隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,，報(bào)告不再是罕見的東西,，多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。報(bào)告的格式和要求是什么樣的呢,？下面是小編給大家?guī)淼膱?bào)告的范文模板,，希望能夠幫到你喲!

門診護(hù)士見習(xí)報(bào)告篇一

門診是醫(yī)院的窗口,，是醫(yī)院的臉面，然而門診護(hù)士常常是醫(yī)院工作人員中與病人見面的第一人,，是病人接觸的第一人，給病人留下的印象是好還是壞都是很深刻的,。好印象很容易被病人接納和信任。

,，與病人見好第一面，做好醫(yī)院的形象使者,，門診護(hù)士是責(zé)無旁貸的。那么我應(yīng)該如何做好這個(gè)形象使者呢?經(jīng)過這段時(shí)間的實(shí)習(xí)我總結(jié)了以下三點(diǎn),。

一、燦爛的微笑和得體的語言

微笑是一種特殊的語言,。門診護(hù)士作為醫(yī)院的使者，在與病人第一次見面時(shí),，要用最親切的微笑來面對(duì)病人。無論自己在其它時(shí)間,、其它問題上有什么不愉快的事情發(fā)生，工作時(shí)一定要控制好情緒,，要用最親切的微笑面對(duì)每一位就診病人，使病人能夠安心的就診,。得體的語言也是同樣的重要,，例如：當(dāng)每一位就診病人邁進(jìn)門診的那一刻我都會(huì)主動(dòng)面帶微笑迎向前去說：“您好先生/女士/寶貝(面對(duì)小朋友時(shí)),，咱們先測一個(gè)體溫吧,。”就這樣一句簡單的話不但避免了忽然把電子體溫計(jì)對(duì)在病人的額頭上嚇到病人的場景,，還可以使病人感到心情舒暢，我覺得對(duì)于門診護(hù)士來說,，得體的語言與燦爛的微笑在門診工作環(huán)境中是必須要練就的基本功。

二,、和藹熱情地接待每位來診病人

對(duì)于病人而言，無論急性病還是慢性病,，無論男女老少，都有一個(gè)共同的心理需求,，就是希望能得到重視，希望得到理解,，希望能馬上能見到醫(yī)生就診,。尤其是在候診的時(shí)候，容易情緒焦躁,。所以分診護(hù)士必須要懂得病人的心情，理解病人的心理,，在熱情接待每一位病人的時(shí)候，要主動(dòng)和藹地打招呼,，合理的安排和維持就診的秩序,，使病人感到在陌生的醫(yī)院里,，自己是受到歡迎和重視的人,。

三,、準(zhǔn)確明了的為病人指引方向,，提供方便

病人從掛號(hào)開始到就診,、到取藥,、到做各種檢查，都需要經(jīng)過幾個(gè)不同的環(huán)節(jié),，往往需要我們的指導(dǎo)和幫助。所以導(dǎo)醫(yī)臺(tái)護(hù)士要耐心和詳細(xì)的說明行走的路線和方向,，例如：您直走，前面大廳左手邊就是藥房,，類似這樣提示的語言。特殊情況的時(shí)候我們可以在工作允許的情況下,，帶領(lǐng)病人走一段路程，對(duì)病情重,，行走不方便的病人，我們要主動(dòng)的用輪椅護(hù)送,。

這段時(shí)間的實(shí)習(xí)我收獲很多，我更深刻的認(rèn)識(shí)到工作不僅僅只是有一雙手機(jī)械的忙碌,，更要用心、用情,、用愛、用微笑去面對(duì)每一個(gè)患者,。有人說生活就像一面鏡子，你對(duì)它微笑它就對(duì)你微笑,。不管多苦多累，都報(bào)工作一個(gè)笑臉,，面對(duì)患者的求助，都要熱情幫助,、耐心指導(dǎo)。

門診護(hù)士見習(xí)報(bào)告篇二

護(hù)士格式

(一)標(biāo)題：在辭職報(bào)告第一行正中寫上報(bào)告的名稱,。一般辭職報(bào)告由事情的原由和報(bào)告文種名共同構(gòu)成,，即開頭就以辭職報(bào)告為標(biāo)題，標(biāo)題的字體要選擇大一些的,，這樣更能突出主題;

(二)稱呼：在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職報(bào)告的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼，并在稱呼后面加冒號(hào);

(三)正文：正文是報(bào)告的主要部分,，正文內(nèi)容一般包括三部分。首先要提出辭職的內(nèi)容,，讓人一看便知;其次,，申述提出報(bào)告的具體理由,。該項(xiàng)內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的一一列舉出來,，但是要注意內(nèi)容的單一和完整，使人一目了然,。

(四)結(jié)尾：結(jié)尾要求協(xié)商表示敬意的話;

(五)落款：辭職報(bào)告的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請(qǐng)的具體日期,。

書寫辭職報(bào)告一定要注意辭職報(bào)告格式，如果辭職報(bào)告格式錯(cuò)了,，會(huì)顯得對(duì)單位或領(lǐng)導(dǎo)的不尊重。辭職報(bào)告只是一種法律程序,，毋須過多的注重文采。

護(hù)士辭職報(bào)告(一)

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的,。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入醫(yī)院之后,，由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,，使我在護(hù)士行業(yè)獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。

經(jīng)過這段時(shí)間在醫(yī)院的工作,，我在護(hù)士領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn),，對(duì)此我深表感激。

由于我自身能力的不足,，近期的工作讓我覺得力不從心。為此,，我進(jìn)行了長時(shí)間的思考

門診護(hù)士見習(xí)報(bào)告篇三

導(dǎo)語：作為一名優(yōu)秀的門診護(hù)士，在完成工作的時(shí)候?qū)懞檬雎殘?bào)告很重要，以下是小編為大家整理的門診護(hù)士個(gè)人述職報(bào)告,，歡迎大家閱讀與借鑒!

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

你們好!

首先,，感謝大家對(duì)我的信任,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的支持與肯定，希望各位會(huì)因?yàn)槲业膱?bào)告而有一個(gè)好心情?，F(xiàn)在我將20_年度的工作作個(gè)匯報(bào)，對(duì)2011年度的工作作個(gè)計(jì)劃,，懇請(qǐng)大家對(duì)我的工作多多提出寶貴的意見和建議,。

說句實(shí)話,，剛接管門診部時(shí)我感到肩上的擔(dān)子很沉重，心中產(chǎn)生了從未有過的壓力,，第一因?yàn)槲覐奈磪⑴c過護(hù)理管理工作，對(duì)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)一無所有;第二面臨綜合門診病人的多元化和病情的復(fù)雜,，護(hù)患比例的失調(diào)等因素使我感到無所適從。

有句話說的好“路是人走出來的”,，我在衡院長、趙院長,、喬院長及護(hù)理部胡主任的幫助下化壓力為動(dòng)力,，分步制訂切實(shí)可行的方案,。

第一、根據(jù)科室現(xiàn)有的護(hù)理人員數(shù)量進(jìn)行合理的分工和安排,，將各班包括護(hù)士長的崗位責(zé)任制和每周、每月工作重點(diǎn),，匯總成表，標(biāo)示明確,，要求人人熟悉并按之執(zhí)行，并進(jìn)行不定期考核,，做到獎(jiǎng)罰分明,，公平對(duì)待;

第二、對(duì)科室的基礎(chǔ)設(shè)施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善的;

第三,、對(duì)搶救品和器材及無菌物品作了補(bǔ)充，進(jìn)行規(guī)范化管理的;

第四,、針對(duì)我科的特點(diǎn)和現(xiàn)有條件對(duì)門診管理作出了合理的改進(jìn)和規(guī)范;對(duì)環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行包干區(qū)責(zé)任制