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2023年神經(jīng)內科事跡 神經(jīng)內科先進護士事跡材料實用

格式:DOC 上傳日期:2023-05-23 10:20:43
2023年神經(jīng)內科事跡 神經(jīng)內科先進護士事跡材料實用
時間:2023-05-23 10:20:43     小編:xiejingc

在日常學習,、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇范文呢,?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

神經(jīng)內科事跡 神經(jīng)內科先進護士事跡材料篇一

護士,,這個平凡的職業(yè),,之所以被人們稱為白衣天使,不僅僅因為她們身著美麗的白衣,,還因為她們憑著“燃燒自己,、照亮別人,奉獻社會”的崇高信念,,像春風,,拂去人們的疾苦;用熱血,,溫暖孱弱的生命,;用愛的絲線,,縫合病人身心的創(chuàng)傷.....在平凡的工作中默默無聞,奉獻著自己的愛心,,托起一個又一個患者生的希望,。長期以來,繁昌縣人民醫(yī)院急診科護士汪飛燕同志用自己的實際行動踐行著諾言,,積極參加各項志愿活動,,并用自己的熱血譜寫了一首跨越國界的友誼贊歌,成為繁昌縣首例,、xx市第四例,,安徽省援外造血干細胞捐獻第一人。

汪飛燕,,是一個美麗的80后女孩,,恬靜秀美。xx年以優(yōu)異的成績公開選招進入繁昌縣人民醫(yī)院,。進院后,,她主動要求到最苦、最累的科室--急診科從事護理工作,。急診科,,是醫(yī)院面向社會的窗口,搶救危重病人的前沿陣地,,其工作特點就是一個“急”,。科室外懸掛著的“真愛每一位生命,,爭取每一秒時間”警示語,,時刻提醒著每一個人,時間就是生命,。這里,,每天被救護車的呼嘯聲縈繞,有人贊美醫(yī)務人員是沒有翅膀的天使,,但有時更像是無畏的勇士,。本篇文章.

來自資料管理下載。xx年的一天,,某鐵礦塌方,,七個鮮活的生命被埋在400米的井下,醫(yī)院接到救援任務后,,汪飛燕同志主動請纓參加救援隊伍,,與救援人員在現(xiàn)場堅守七幾個寒冷的日夜。當?shù)谝幻V工被救援隊救出后,,她立即上前協(xié)助醫(yī)生進行施救:給礦工戴眼罩,、清理呼吸道,、體格檢查、補充水電解質……動作迅速,,井然有序,。直到最后一名礦工被成功救出,她顧不上休息,,又來到醫(yī)院投入到緊張的救治工作中,;為他們擦洗滿身的污泥,一邊治療,,一邊給予心理上的疏導和撫慰,,大家紛紛勸她回去休息,但都被她婉言謝絕了,,歷時十幾天,,直至被救礦工們順利出院。

對每個醫(yī)務人員來說,,來自病人的評價是一桿最公正的秤,,它最真實的反映出每個人在工作中拋灑的汗水、付出的心血,。自工作以來她不知受到了多少患者的表揚,,被親切地稱為“溫柔的白衣天使”、“最美護士”,。急診科時常接到一些無主病人,,這些病人有的是長年流浪在外的智障病人,這不僅需要醫(yī)務人員幫他們治病,、解除痛苦,,更多地是讓他們感受到家的溫暖。xx年8月的一天,,急診科接診一名路倒患者,,神智不清,處于昏迷狀態(tài),。醫(yī)院立即開通綠色通道,,對患者檢查、監(jiān)測生命體征......由于患者長時間未進食導致低血糖休克,,汪飛燕立即進行對癥處理;吸.

氧,、打開靜脈通道,、補充葡萄糖,同時不顧患者渾身散發(fā)出難聞的氣味,,為其擦拭身上的污垢,。隨著各項搶救措施有效進行,,患者逐漸恢復了意識。由于該患者生活不能自理,,又是外地人,,言語敘述不清,溝通較困難,,為了解決患者的治療和生活困難,,汪飛燕自告奮勇承擔起照顧患者的生活起居,每日三餐送上香甜可口的飯菜,,她還自己掏錢買些營養(yǎng)品給患者滋補身體,,一有空就和患者聊聊家常,在她的精心照料下,,患者身體漸漸恢復,,思維逐漸清晰。經(jīng)過多次溝通后,,患者在紙上模模糊糊的寫下了地址和電話號碼,,汪飛燕隨即和患者家人取得了聯(lián)系,下午兩點許,,患者的家人匆匆趕到急診科,,當看到走失兩年多的家人在異鄉(xiāng)安然無恙時,他們激動地哭了,,臨走時患者年邁的老父親拉著汪飛燕的手依依不舍地道別,。

這樣感人的事跡許多、許多,,她由此受到病人及家屬,、同行們的尊敬和好評,多次被醫(yī)院評為“十佳護士”,、“先進個人”,、“技術操作先進能手”等榮譽稱號。與此同時,,她積極參加社會各項志愿服務活動,。

xx年10月28日,xx市中心血站來繁昌縣人民醫(yī)院舉行中華骨髓庫志愿者加入儀式,,汪飛燕得到消息后第一時間報名參加,,通過市中心血站的層層體檢

頁6 共 頁3 第最終成為24名志愿者中的一員。有人問起她當時是出于什么樣的想法,,汪飛燕說:“我獻過血,,救過人,如誰需要捐獻造血干細胞,,我隨時捐獻,,”樸實的話語卻飽含著無私的真情,。雖然非親緣關系的白細胞抗原相匹配率只有幾十萬分之一,但有時緣分就是這么的奇妙,,汪飛燕也沒有想到不到兩年自己的這句話真的驗證了,。

xx年5月,汪飛燕接到市紅十字會打來的電話,,得知自己與一名韓國的女白血病患者配型吻合的消息,,在征求她本人意見時,汪飛燕毫不猶豫答應了,。面對家人的擔憂,,她不但沒有動搖,還耐心地向他們普及造血干細胞捐獻醫(yī)學知識,,終于得到了他們的理解和支持,。就在一家人其樂融融地為汪飛燕準備赴京捐獻造血干細胞的時候,她的老公公被確診為肺癌,,這消息尤如晴天霹靂,,讓一家人惶然失措,汪飛燕看著自己剛滿5歲的女兒,、年邁的老婆婆和工作繁忙的丈夫,,她主動挑起陪同老公公治療的重擔。從6月到9月,,她一邊陪老公公做治療,,一邊上班,一邊還進行基本身體素質檢測,、傳染病篩查檢測,、血樣高分辨配型等六七次體檢,使原本瘦弱的她看上去更加憔悴了,。本篇文章來自資料管理下載,。在赴京進行捐獻的“老她婉拒說:有新聞媒體想約汪飛燕采訪,前兩天,,公公一個療程的治療剛結束,,我要去南京接他回家,把家里安頓好后,,才能放心離開,,實在沒有時間?!币幌氲綄⒁x家一周,,家里生病的老公公、年幼的女兒全靠老婆婆一人打理,她心酸不已,,但又想到遠在異國他鄉(xiāng)另一個生命正在渴求期盼時,她毅然決然地登上了赴京的飛機,。

9月7日上午,,汪飛燕帶著領導、同事,、和家人的祝福和鼓勵來到北京空軍總醫(yī)院,,次日起開始注射動員劑。9月8日至9日每天一針,,9月10日至11日每天兩針,。在打完第2針動員劑后,她開始出現(xiàn)反應,,關節(jié)酸軟無力,、感冒發(fā)熱,但她仍然堅持了下來,,她說,,“社會各界的關心和鼓勵,給了我莫大的支持,。讓我深切體會到,,在幫助別人,給別人帶去幸福的同時,,自己也得到了另一種幸福,。” 9月12日下午14時,,是汪飛燕正式進行造血干細胞捐獻的第一天,。考慮到汪飛燕體重較輕,,采集分兩天進行,,由于汪飛燕的血管較細且血液略粘稠,醫(yī)生一次次的進針又拔出,,不停更換針位置,,伴隨著帶有造血干細胞的混懸液融合著暖暖的體溫離開身體,躺在床上的汪飛燕表示,,雖然此刻承受著肉體的疼痛,,但是一想到這神奇的生命火種能延續(xù)另一個生命,能給另一個家庭帶去生的希望,,她內心感到無比自豪,,頁6 共 頁5 第直到晚上八點鐘第一次采集才結束。第二天一早8點鐘又開始進行第二次采集,歷經(jīng)兩天9小時,,成功采集了251毫升的造血干細胞混合懸液,,于13日下午16時被送往韓國。

“健康所系,,性命相托”,,這是醫(yī)務工作者的職責和道義所在。汪飛燕同志積極支持社會公益事業(yè),,參加志愿服務活動,,身體力行地踐行著救死扶傷的職責,這不僅是黨的教育和個人良好素質的體現(xiàn),,也是她對生命的深刻理解與無限關懷,,傾注著她為拯救一個素不相識的人的生命而無私奉獻的滿腔情懷,充分體現(xiàn)了當代醫(yī)務工作者高尚的精神風貌,,她勇敢的義舉,、博大的愛心、無私的奉獻,,詮釋了醫(yī)務工作者良 好的道德風尚,。.

神經(jīng)內科事跡 神經(jīng)內科先進護士事跡材料篇二

醫(yī)院神經(jīng)內科先進事跡材料

xx縣人民醫(yī)院神經(jīng)內科是一個團結、和諧,、創(chuàng)新管理,、與時俱進的醫(yī)療團隊。在“厚德善道,、務實求新”的院訓感召下,,在開展“三好一滿意、爭先創(chuàng)優(yōu)”活動中,,科室醫(yī)務人員以飽滿的工作熱情,,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,熱情溫馨的醫(yī)療服務,,贏得了院領導和患者的一致好評,,取得了良好的社會效益。

多年來,,科室管理者始終把職業(yè)道德教育放在了首位,,愛崗敬業(yè)、樂于奉獻是神經(jīng)內科團隊一貫的工作作風,。神經(jīng)內科除收治慢病外還承擔著ccu監(jiān)護工作,,搶救急危重癥病人是“家常便飯”,醫(yī)務人員經(jīng)常加班加點,,隨叫隨到,,不計得失,,遇重大搶救全員上陣,沒有一人推托,,表現(xiàn)出良好的團隊協(xié)作和敬業(yè)奉獻精神,。一份收獲,一份耕耘,,當我們把患者一個個從死亡線上拉回來的時候,,也是我們醫(yī)務人員最感欣慰的時候,同時也得到了病人及家屬的肯定,,多次收到患者贈送的錦旗和院領導的好評。

在護理服務中,,科室提出用“五心服務”服務于患者醫(yī)院先進集體事跡材料的主題,,即“愛心、細心,、耐心,、熱心、責任心”進一步貼近患者,,構建和諧醫(yī)患關系,,體現(xiàn)“以人為本,溫馨服務”的護理理念,,護理是愛的事業(yè),,面對醫(yī)院的陌生環(huán)境,科室首先在接受新病人入院環(huán)節(jié)上下功夫,,實行“首迎”“首問責任制”,,主班護士主動起身熱情詢問病人及家屬,迅速安置床位,,備好床單位,,監(jiān)測血壓,環(huán)境介紹,,送上一壺熱水消除陌生感,,給患者留下溫馨的第一印象。責任班護士更是患者的貼心人,,文明用語,,一句句“大娘、大爺您感覺怎樣了”的問候聲使人倍感親切,?!皝恚曳瞿饋怼薄跋麓猜c”“這個體位感覺舒適嗎,?”“您好,,我看您今天的氣色不錯”等等治療用語使患者體會到了親人般的關懷,。其中,劉迎春護士表現(xiàn)尤為突出,,在患者滿意度調查表中,,她的提名人次最多,她為單身的孤寡老人自己掏錢買飯,、送水,,使病人倍受感動?!凹毿摹焙汀澳托摹笔巧窠?jīng)內科護士必備的基本素質,。健康宣教就是解決患者急躁情緒的方法之一。尤其是責任班護士經(jīng)常不厭其煩地,、有針對性的耐心講解,、舉例、示范,,多讓患者及家屬掌握了解一些院內院外的疾病保健,、預防知識,增強了患者及家屬治療疾病的信心,。

醫(yī)療質量和醫(yī)療安全是科室管理的命脈,,科主任護士長常說的一句話就是“責任重于泰山”。以高度的責任心,,良好的服務態(tài)度為病人提供優(yōu)質服務,,是神經(jīng)內科管理的核心所在。確保病人安全,,消除安全隱患,,需要科室人員同心協(xié)力,人人參與,。多年來,,上至教育引導,下至跟蹤督導,,科室醫(yī)務人員培養(yǎng)出了良好的主人翁意識,,動腦筋發(fā)現(xiàn)問題,想辦法解決問題,,把隱患消滅在萌芽狀態(tài),,全科醫(yī)務護士已形成了共識。狠住核心制度落實,,尤其是首診負責制,、危重病人搶救制度等大大避免了醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故的發(fā)生。

創(chuàng)新學習,,創(chuàng)新管理,,與時俱進,,只有這樣才能不斷向前發(fā)展??浦魅巫o士長是觀念更新,,破舊立新的領頭雁,敢想敢干是神經(jīng)內科一貫的優(yōu)良作風,。細化工作流程,,完善崗位職責,事事有人管,,人人有專責,。努力鉆研業(yè)務,注重人才培養(yǎng),,本著高起點,、高要求、高標準,、高素質的原則,強化高年資醫(yī)生和高年資護士對年輕醫(yī)護人員的“傳,、幫,、帶”,定期組織業(yè)務學習,,技術培訓,,疑難、危重,、死亡病例討論,,使神經(jīng)內科業(yè)務技術水平得到了很大的提高,突出表現(xiàn)在心肺復蘇,、心肌梗塞,、各種心律失常、休克,、上消化道出血等急危重癥病人的救治上,。今后,更要履職盡責,,提高服務,,創(chuàng)新務實,創(chuàng)“病人放心滿意,,醫(yī)生護士倍感欣慰的優(yōu)秀科集體”,。醫(yī)院婦產科先進事跡材料

伴隨著一聲清脆的啼哭聲,一個新的生命誕生了,。產房里傳出一片醫(yī)院各科室先進事跡材料范文歡聲笑語,,一群白衣天使正圍守在產婦身旁,,緊張有序地處理著新生的嬰兒,給產婦消毒,、縫合……,。一會兒,被清洗得干干凈凈的小家伙和媽媽親密地依偎著,,全家人都沉浸在幸福的喜悅之中,。我們的白衣天使擦去額頭晶瑩欲滴的汗水,臉上露出了欣慰的笑容……一朵生命之花在這里從容地綻放了,。

這就是我們婦產一科日常工作的一個小小縮影,。我們6個成員用自己高超的醫(yī)術和誠摯的愛心,迎接著一個個嶄新的生命,,譜寫了一曲曲動人的巾幗奉獻者之歌,。

竭誠為姐妹們服務是我們的天職

大家知道,婦產科是一個高風險的科室,,稍有不慎,,將危及母子兩個人的生命。到市醫(yī)院婦產科來生孩子的產婦,,往往多數(shù)伴有合并癥,,甚至是高危產婦。我們本著“病人就是上帝”的原則,,認真履行著為病人服務的天職,,經(jīng)歷了搶救病人時那難忘的一幕幕。

今年三月一個傍晚,,一名患者因子宮外孕大出血急診入院,。當時病人面色蒼白,呼吸急促,,血壓測不到,,脈搏摸不清,甚至出現(xiàn)出血性休克,,生命垂危,。此時此刻,血液就是病人的生命,。需馬上到血站買血,。但病人家屬因來得急忘了帶錢。怎么辦,?救病人要緊,。我們值班的醫(yī)生、護士,,你掏一百,,我掏五十,,把身上所帶不多的錢交給了患者家屬。血買來了,,手術成功了,,患者的生命保住了!事后,,這個從死亡線上掙扎過來的姐妹緊緊拉著醫(yī)生護士的手說:“是您們給了我第二次生命,。”

一次,,一名產婦因嬰兒臀位前來就診,,嬰兒在腹腔因吸入羊水造成窒息,出生后沒有呼吸,,只有微弱的心跳,,我們的當班護士長王麗青立即口對口地從嬰兒嘴里吸出羊水。終于,,生命在愛的力量中戰(zhàn)勝了死神,,嬰兒發(fā)出了一聲短短的啼哭聲。而此時,,我們護士長的臉上已經(jīng)滿是血水和汗水,。看到一位母親在我們的幫助下母子平安,,我們舒心地笑了。

急患者所急,,想患者所想,,解患者所憂,這是我們應盡的義務,。面對婦產科醫(yī)院精神病科總護士長時代先鋒先進事跡材料病情急,、變化快,而且涉及母嬰雙方安全等特點,,我們全體醫(yī)護人員發(fā)揚團結協(xié)作,、無私奉獻的精神,從了解病情,,檢查病況,,到正確診斷及治療,做到了緊張有序,,密切配合,,并探索推出了“三輕、四勤,、五心,、六無,、七到位、八不準,、九介紹,、十項文明用語”等服務措施和服務承諾。正是這些細小的服務環(huán)節(jié),,才鋪就了一個個危重病人的新生之路,,才能讓一朵朵生命之花在這里盡情地綻放。但在這生命之美的背后,,我們的醫(yī)護人員付出了多少艱辛,,做出了多少犧牲:當人們乘“五一”和國慶長假出外游玩時,病房中依然有我們忙碌的身影,;當親朋好友闔家團圓共享天倫之樂時,,我們卻把微笑和汗水帶給了病痛的產婦;當人們漫步在綠蔭廣場休閑娛樂時,,我們的兒女卻在昏暗的路燈下寫著作業(yè),;當人們沉浸在甜美的夢鄉(xiāng),我們卻守侯在臨產病人的床前,。病人的需要就是命令,,我們的主任已記不清有多少次接電話深夜返回醫(yī)院實施手術,我們的護士們已經(jīng)記不清有多少次因為加班讓幼小的孩子在家里挨餓……當病人和家人同樣需要我們時,,我們義無返顧地選擇了前者,,因為我們深深地懂得:竭誠為病人服務是我們的天職。

努力讓患者安全放心就醫(yī)

醫(yī)療費用一直是患者就醫(yī)要考慮的主要因素之一,。面對激烈的行業(yè)競爭,,我們選擇了“以服務促質量、以質量回報社會”的嶄新管理理念,。在嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度的基礎上,,我們先后建立健全了第一責任人制度、新老幫扶制度,、患者及家屬監(jiān)督制度,。本著以服務促質量,以質量為核心的原則,,在不斷提高服務水平的基礎上,,堅決抵制各種不正之風,做到合理收費,,合理用藥,,不開搭車藥,不亂檢查,拒收紅包禮品,。我們率先在全院推出了住院費用一日清單,,并以適當?shù)姆绞接枰怨荆ψ尣∪顺悦靼姿?、花明白錢,、住放心院。一次,,一個患者家屬對住院費用提出質疑,,我們便不厭其煩地為其解釋每項治療的收費標準,明確告訴他,,可以去同類科室和醫(yī)院比較,。他后來高興地告訴同病房的患者家屬:和其他醫(yī)院比較,咱們市醫(yī)院的收費真不算高,,更不用說這里的醫(yī)療條件好,,醫(yī)生水平高。不記小利求發(fā)展,,心底無私天地寬,。好多病人一傳十,十傳百,,紛紛到我科住院,,我科的床位使用率一直保持在xx%以上,我們在為患者提供優(yōu)質服務的同時用實際行動回報了社會,。

勇做婦產醫(yī)學的孜孜追求者

婦產科是專業(yè)性比較強的科室,。為維護病人的健康和利益,我們全科醫(yī)護人員努力鉆研業(yè)務知識,,刻苦鍛煉操作技術,,從“三基”入手,不斷探索,、更新,、提高醫(yī)療,、護理水平,。每年都根據(jù)全員業(yè)務情況有計劃地組織崗位培訓和技能練兵活動,使大家更新知識,,開拓視野,;要求大家醫(yī)學院副院長時代先鋒先進典型事跡材料立足崗位,瞄準專業(yè)前景,,查找自身差距和不足,;鼓勵大家有針對性地對婦產醫(yī)療實踐中出現(xiàn)的問題進行大膽嘗試和創(chuàng)新。近兩年來,,我們開展新技術,、新項目研究推廣共16項,,使住院產婦死亡率下降為零,使產后出血死亡率下降為零,,使活產新生兒死亡率降為零,。近年來,我們在婦產醫(yī)學領域還取得了突破性進展:雙胎妊娠合并癥羊水栓塞搶救成功一例,,婦高癥合并dic搶救成功一例,,hehpl綜合癥搶救成功有一例,并大膽開展了婦科高難度手術,,如宮頸癌根治術,、卵巢癌子宮雙附件切除+腫瘤細胞減滅術、巨大宮頸肌瘤切除術(4斤),,巨大卵巢腫瘤切除術(17斤),,妊娠合并子宮肌瘤挖除術等,在臨床實踐中,,還成功探索開展了橫切口剖宮術,、胎盤早剝新生兒重度窒息的搶救等新技術、新項目,,為我院填補了8項技術空白,。我科醫(yī)護人員還先后發(fā)表省級論文20篇,國家級論文6篇,。精湛的醫(yī)術換來了社會和同行的認可,。我科李志紅同志在全區(qū)組織的護理基本知識和護理操作競賽中取得了第二名的好成績,……

星光閃閃,,匯成了繁星滿天,;分分耕耘,收獲了愛心無限,。面對婦產科患者姐妹們信賴的目光,,面對那朵朵綻放的新的生命之花,我們仍將恪守白衣天使的神圣職責,,鞠躬盡瘁,,竭誠奉獻。醫(yī)院科室先進工作事跡

一,、高度重視,,落實制度,科學規(guī)范管理開展創(chuàng)建工人先鋒號活動藥業(yè)公司個人先進事跡材料,,對于激勵科室員工工作積極性,,提高員工素質,爭創(chuàng)優(yōu)秀團隊,促進科室改革發(fā)展具有重要意義,。正畸科把工人先鋒號活動作為重要工作來抓,,滲透到科室各項工作中去,認真學習各項法律法規(guī),。認真落實##醫(yī)師負責制,,全面細化各級醫(yī)師的職責、極限和義務,。進一步完善科室工作管理條例,,用制度管人,嚴格按照科室制定的年度工作計劃,,開展工作,,認真接受上級部門檢查和監(jiān)督。

二,、開拓創(chuàng)新,,獨具特色,贏來了較好的社會聲譽,。

三,、

溫馨誠信服務活動成效好,醫(yī)患關系融洽秉承以人為本的管理理念,,為病人提供高質量,、安全可靠的優(yōu)質醫(yī)療服務,做到治療一位病人,,奉獻一顆愛心,,結交一位朋友。

四,、業(yè)務及常抓不懈,,創(chuàng)建學習型科室。

正是科室員工轉變更新了思想觀念,,熱情高,,干勁大,醫(yī)療質量和服務質量穩(wěn)步提高,,科室的社會效益和經(jīng)濟效益取得雙豐收,,科室獲得的榮譽也接踵而至,先后被授予“※※市特色??啤焙汀搬t(yī)院重點??啤?,多次獲醫(yī)院“優(yōu)秀科室獎”,、“綜合效益獎”、“技術創(chuàng)新獎”,多人次獲醫(yī)院“先進個人”,、“工會先進個人”,、“優(yōu)秀共產黨員”、“醫(yī)院院長先進事跡材料優(yōu)秀團干”稱號,。

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