總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律,，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢,？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,，方便大家學習。

中學財務人員工作總結(jié) 財務人員工作總結(jié)個人篇一

監(jiān)督與服務是統(tǒng)一的,，監(jiān)督促進服務,，服務為了更好的監(jiān)督。我認為：忠于職守,、厲行監(jiān)督,、誠信服務是做好分公司財務經(jīng)理的基本要素。

忠于職守：財務經(jīng)理作為會計人員要忠于職守,，忠實地執(zhí)行財務法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部各項規(guī)章制度,，勤于學習，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)與技能,，要有強烈的責任感和職業(yè)道德,。財務經(jīng)理作為部門負責人要忠于崗位，嚴格要求自己,，做好團隊建設(shè),。要善于與領(lǐng)導和員工溝通，做好總經(jīng)理的參謀,，及時報告資金,、費用的發(fā)生情況，并主動作出預測,，提出改進意見供總經(jīng)理參考,。同時對員工耐心解釋有關(guān)政策制度、保護他們的合理利益,，解除他們的后顧之憂,，激勵員工的工作熱情。定期組織學習新的政策制度，討論分公司財務運作所存在的優(yōu)點與不足,，并及時調(diào)整,，發(fā)揚優(yōu)點彌補不足，完善財務管理制度,，規(guī)范財務操作流程,。我們××分公司的《財務管理及控制模式》、《應收款管理規(guī)定》等一系列制度的推行,，使得財務運作趨于更合理化,、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐,。

1,、建立監(jiān)督機制：明確各職能部門的職責，制定相應的制度,，如應收款的監(jiān)督,，我們制定《應收款管理規(guī)定》對貨款回籠的期限、流程,、上繳的方法,、責任人及獎懲有明確的規(guī)定。保證了貨款及時,、安全的上繳,。

2、內(nèi)部牽制制度：財務人員的分工及各職能部門的協(xié)作,，要分工明確并帶有互相制約性,，從制度上來保證財產(chǎn)物資的安全，費用支出的合理,，對違規(guī)違紀的行為起到了預警作用,。

3、執(zhí)行制度要鐵面無私：不以個人的好惡而手輕手重,，在制度面前人人平等,，從而樹立起監(jiān)督責任人的權(quán)威。

誠信服務：財務經(jīng)理既是一個監(jiān)督人又是一個服務人,，要樹立誠信服務的理念,。××分公司在費用支持與控制中采用abc法,，即分公司的業(yè)務簽單按不同性質(zhì)的簽單分為abc三類：

a類——指業(yè)務量大、簽單多,、到款及時,，誠信好的訂單，在其費用申請時要大膽給予支持。在某些環(huán)節(jié)上財務還可以主動與其進行探討,，或及時與總部相關(guān)部門預先取得聯(lián)系,，全力配合業(yè)務員簽到大單。

b類——指業(yè)務量,、簽單,、收款均一般，且誠信程度也只一般的訂單,，在費用使用時,，應采用先申請后使用，先預算后安排資金,。合理控制資金的流動和時間的流動,。

c類——指那些業(yè)務量較小，誠信程度較差且收回時間較長的訂單,，在審核其費用時,，要注意費用單據(jù)的真實性和規(guī)范性并嚴格控制費用的發(fā)生，報銷時采用與簽單量掛鉤控制的辦法,。

分公司的業(yè)務在不斷擴展,，這就要求財務管理科學化，會計核算規(guī)范化,，費用控制合理化,，強化監(jiān)督力度，細化服務深度,，以適應集團發(fā)展的需求,，切實體現(xiàn)財務管理的作用。

中學財務人員工作總結(jié) 財務人員工作總結(jié)個人篇二

20xx年,，我縣以規(guī)范農(nóng)村財務管理為出發(fā)點,，舉辦了農(nóng)村政策和農(nóng)村財務管理培訓班，開展了村級債務清理審計工作,，啟動了村集體產(chǎn)權(quán)制度改革試點工作,，農(nóng)村財務管理的各項工作取得了明顯的成效。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

年初,，我們以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,，對全縣__個鄉(xiāng)鎮(zhèn)__x個村的村主任、村報賬員,、專業(yè)合作組織有關(guān)人員,、以及農(nóng)村財務服務中心的會計人員進行了全面的培訓。培訓工作以農(nóng)民負擔政策,、農(nóng)村土地承包(延包)政策,、農(nóng)村財務管理辦法以及農(nóng)民專業(yè)合作社等相關(guān)法律法規(guī)為主。歷時一個月的時間，培訓人數(shù)達__x多人,。從而增強了村干部對農(nóng)村政策和村民民主理財?shù)囊庾R,，提高了財務管理的民主管理水平。

審計清理農(nóng)村村級債務是鞏固農(nóng)村稅費改革成果,、維護農(nóng)村穩(wěn)定,，促進農(nóng)村發(fā)展的需要，是清理鎖定村級債務,、規(guī)范村級財務收支,、保障基層組織正常運轉(zhuǎn)的根本措施。今年x月份,，我局積極配合省審計廳派出的審計組對農(nóng)村債務審計工作,，為審計組提供了村級債務底數(shù)、帳據(jù),，通過村級債務審計鎖定工作,，摸清了我縣村級債務情況，鞏固了農(nóng)村稅費成果,，維護了農(nóng)村穩(wěn)定

確保農(nóng)村財務“雙代管”有序開展繼去年村級換屆選舉后,，少數(shù)地方仍然存在賬務處理不規(guī)范，債權(quán)債務以及資產(chǎn)賬戶無明細的現(xiàn)象,，更重要的是國家對農(nóng)村政策的傾斜,，通村公路補貼、退耕還林補貼,、農(nóng)民專業(yè)合作社專項補助金,、水庫移民后扶資金等等都是面向農(nóng)村，從而腐敗的源頭因此也伸展到村級,。目前群眾對村級財務管理不規(guī)范,，成為群眾上訪的焦點和熱點，如不及時解決,，就不足以打消群眾的疑慮,，就不能夠化解農(nóng)村不穩(wěn)定的根源。對此,，我們今年從規(guī)范理財程序入手,，加大了村級賬務，特別是資金的管理力度,。同時對村級財務活動實行事前,、事中、和事后的全過程監(jiān)督,，有效的杜絕了財務管理不透明,，開支不規(guī)范,，資金運作監(jiān)督相對軟弱的問題，從根本上消除了管理中的漏洞以及誘發(fā)社會不穩(wěn)定因素的出現(xiàn),。

去年全縣村級“三資”清理工作已全面完成，為試點村的農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革打下了良好的基礎(chǔ),，完成了試點村的清產(chǎn)核資工作,，目前已進入資產(chǎn)量化和股權(quán)設(shè)置階段。

中學財務人員工作總結(jié) 財務人員工作總結(jié)個人篇三

作為xx集團子公司的**公司,，財務部是公司的關(guān)鍵部門之一,，對內(nèi)財務管理水平的要求應不斷提升，對外要應對稅務,、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨,、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了,。財務部的綜合工作能力相比20xx年又邁進了一步?；仡櫦磳⑦^去的這一年,，在公司領(lǐng)導及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導下，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、宗旨和效益目標上,，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署,。在核算,、管理方面做了應盡的責任。為了總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)揚成績,，克服不足，現(xiàn)將20xx年的工作做如下的工作總結(jié),。

1. 規(guī)范了庫存材料的核算管理,，嚴格控制材料庫存的合理儲備，減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度,，改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少,，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

2. 在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理,，加強了運輸費用的項目管理,，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,，真實反映每一輛車當期的運輸成本,。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù),。

(1) 認真執(zhí)行《會計法》，進一步對財務人員加強財務基礎(chǔ)工作的指導,，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。

(2) 國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次,。我們在無任何前期準備的前提下,，突然接受檢查，但長寧區(qū)財政局還是對公司財務基礎(chǔ)管理工作給予了肯定,。給公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來,，評給最高分的一家公司。

(3) 按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,，及時申報各項稅金,。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,，積極配合相關(guān)人員工作,。

(1) 按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督,、審核,，制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑,，日常工作中,，及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,，與各分公司,、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系。

(2) 正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時,、足額地繳納稅款，積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正,，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導,。

(3) 在緊張的工作之余,，加強團隊建設(shè),打造一個業(yè)務全面,，工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,，對下屬充分做到察人之長,、用人之長、聚人之長,、展人之長,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象,。

(4) 作為基層管理者,，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務外，還需要負責具體的工作及業(yè)務,，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作,。

新的一年意味著新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),，我們決心再接再厲,，更上一層樓。20xx年我們將向財務精細化管理進軍,，精細化財務管理需要確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢,、確保投資效益、優(yōu)化財務管理手段等,，這樣,，就足以對公司的財務管理做精做細。要以細為起點,，做到細致入微,，對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務,，都建立起一套相應的成本歸集,。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財務監(jiān)督職能,，拓展財務管理與服務職能,，實現(xiàn)財務管理零死角,，挖掘財務活動的潛在價值。

雖然,，精細化財務管理是件極為復雜的事情,，其實正所謂天下難事始于易，天下大事始于細,。

中學財務人員工作總結(jié) 財務人員工作總結(jié)個人篇四

20xx年3月份的工作行將告一段落,，多是這個月的天數(shù)比別的月都少的緣由吧，覺得一眨眼這個月就過往了,，回顧一下這個月來的工作,，主要是平常工作及20xx年度的年報工作。

首先說一下平常工作：

1. 審核和調(diào)劑了之前完成的賬目,，及時改正一些賬務上的錯誤,。

2. 配合銷售部分做好銷售結(jié)算開票，催促銷售貨款及時回籠,，公道使用資金,。

3. 根據(jù)會計制度與準則結(jié)合實際情況，進行業(yè)務核算,，及時進行記賬,、登帳、編制各種會計財務報表;做好財務最基本工作,，所有賬實符合,，支出斟酌公道性，做到出有憑,，進有據(jù);在做好本職工作的同時,，處理好同其他部分的調(diào)和關(guān)系。

這個月最最重要的工作就是20xx年度帳的審計工作和統(tǒng)計年報工作,。

對我來講,，這項工作給我的壓力很大，這個審計進程的順利與否,，直接證明了這一年來我們在財務工作上的成績,，值得欣慰的是，沒有甚么大題目,，只有一些數(shù)據(jù)需要核實證明一下就能夠了,，連給我們做審計的注冊會計師也夸我們今年的帳比往年的做的清楚多了，基本上沒有甚么題目了,。這對我們來講就是最大的鼓舞和信心,。

再有就是統(tǒng)計局的年報工作，之前的統(tǒng)計申報工作是會計公司負責上報的,，我們自己沒有接觸過這類報表,，所以今年的統(tǒng)計年報對我們來講也是一個挑戰(zhàn),，每個數(shù)字都要查幾遍，算幾遍,，不會的,，不曉得也及時向統(tǒng)計局商調(diào)隊的老師請教，在我們的共同努力下終究全部審核通過,。

下面是總結(jié)的一些關(guān)于財務上面的題目：

由于新來的實習生是在年底進進我們公司的,，鄰近年關(guān)，所以沒有把工作具體的分工到個人,，這也就造成了有些事,，做完以后沒有人整理、記錄,，乃至出現(xiàn)題目沒有人承當責任的現(xiàn)象,。所以，在這個月,，我們重新分配了一下工作，定人定崗,，每一個人天天必須上交具體的工作記錄,，避免此現(xiàn)象的再次產(chǎn)生。

還有就是做事情粗心,，財務工作最重要的就是要有仔細,，其次是專心，再者就是耐心,，假如是由于自己不仔細的結(jié)果而感到委屈的話,，大可沒必要，只要做到以后耐心的專心仔細對待每件工作就好了,。在這里也對給大家?guī)砺闊┑耐抡f聲抱歉,，人總是會犯一些錯誤，?？创蠹以俳o一次機會,，讓我們漸漸成長起來。

下月公司財務部的重點工作主要是加強對新員工的學習培訓,，和完善本部分組織性能,，細化各員工工作職責，各項工作內(nèi)容具體落實到人,，定時定量完成,，進步部分工作質(zhì)量要求，美滿完成公司交給的各項工作任務,。

新的一月又開始了,，財務部還有很多應做而未做,、應做好而未做好的工作，這些應當是以后財務要重點思考和解決的題目,，也是每位安都人如何進步自我,、服務企業(yè)所要思考和改進的必修課。作為財務職員,，我們在公司加強財務管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結(jié)和檢討,，不斷地加強學習,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步,，與公司共同成長,。

中學財務人員工作總結(jié) 財務人員工作總結(jié)個人篇五

時光荏苒，忙碌中20xx年的腳步已經(jīng)悄然走遠,，繁忙的一年又快過去了,，回望20xx年，真是感慨萬千,，有得有失,。20xx年真是難忘的一年，感謝領(lǐng)導的大力栽培和信任,，感謝同事們的支持和幫助,。的確,我們在過去的一年當中忙碌著,辛苦著,奔波著同時也收獲著,新的一年即將開始我們在制定宏偉藍圖的同時也不要忘記回顧上一年的苦辣酸甜來激勵和鞭策自己取得更大的進步。現(xiàn)將20xx年財務部工作匯報如下：

一個新成立的影院,，一切都要從頭開始,。同樣對于財務工作，對于影院行業(yè)知識缺乏,，財務工作做好的前提是了解行業(yè)了解業(yè)務,，不斷摸索，不會的勤問,，晚上自己看書,，尋找解決問題的途徑和方法。

二月份影城開始試營業(yè),，購買金蝶財務軟件開始新影城的建賬工作,，在實施中與軟件銷售方的技術(shù)人員多次溝通，在數(shù)據(jù)初始化時建立了規(guī)范的施工企業(yè)帳套體系,，對會計科目,、核算項目、費用項目的設(shè)置均按照企業(yè)會計制度的規(guī)定進行設(shè)置完成建帳工作。為今后稅務部門,、銀行部門進行賬務檢查做好前期工作,，會計電算化提高工作效率，經(jīng)過建賬使自身的業(yè)務素質(zhì)也有了一定的提高,，進行前期注冊資金的驗資立戶,，基本戶從建行轉(zhuǎn)移到工行的手續(xù)，提高鍛煉了自己,。

三月份財務部在辦理各種稅務證明,、稅務資料時，由于稅務部門出于抓稅源的目的,，人為制造很多阻礙,、甚至刁難。通過不懈努力,，多方尋求突破口,，加強與稅務部門的溝通，最終獲得稅務部門的理解和支持,，通過和稅局多次聯(lián)系辦理稅務發(fā)票,，沒有影響到其他業(yè)務工作。

四月是一個難忘的月份,，會計初次辦理員工社保,，對社保知識非常缺乏，通過多次與社保機構(gòu)聯(lián)系,，加入養(yǎng)老保險qq交流群，向社保機構(gòu)工作人員請教學習社保知識,，經(jīng)過四月,、五月的努力，辦理下員工的養(yǎng)老,、醫(yī)療,、公積金保險。經(jīng)過幾個月的學習,，社保方面知識日漸熟悉,，但社保知識還是不夠全面。

財務部就會計和出納兩個崗位,，所以就是一個人擔一份責任,，影城的財務因為每天收款，現(xiàn)金流較大,，業(yè)務繁瑣,，財務部工作量較大，出納兼顧收付款核對系統(tǒng)工作，會計兼顧財務及社保工作,，各負其責,，開業(yè)初期因為出納變換工作接不上，沒有理清頭緒,，經(jīng)過不斷學習研究售票系統(tǒng),，和各部門溝通，慢慢的走入正軌,。

九,、十月份參加集團預算編制工作，經(jīng)過和各部門負責人溝通,，并結(jié)合20xx年度影片,，根據(jù)20xx年度費用實際使用情況，按照領(lǐng)導20xx年度的部署,，營銷部的活動,，最終編制出20xx年度預算明細表，并提交編制說明報集團財務,。

十二月參加用友軟件nc的培訓學習,。經(jīng)過學習，熟悉了網(wǎng)絡版用友的操作和技能,，但知識是學無止境的,，并不是經(jīng)過學習，就一切都完成了,，很多東西還需要不斷積累,，不斷提高。20xx年集團將通過互聯(lián)網(wǎng)進行數(shù)據(jù)歸集,，并需將前期金蝶財務數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)入新的用友系統(tǒng),，這對財務部來說是一個很大的挑戰(zhàn)。

核算工作是本部門大量的基礎(chǔ)工作,，資金的結(jié)算與安排,、費用的稽核與報銷、會計核算與結(jié)轉(zhuǎn),、會計報表的編制,、稅務申報等各項工作開展都能有序進行、按時完成,。平時的工作中,，財務部注意其他部門的協(xié)調(diào)，在部門領(lǐng)導不在的情況下,，通過電話溝通,、請示領(lǐng)導支付款項,，完成日常業(yè)務工作，使各部門能順利開展業(yè)務,。

新的一年任務會更重,，壓力會更大，還有很多事情等待著我們,，我們將繼續(xù)挑戰(zhàn)下年度的工作,，作以嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度,，在財務核算工作中盡心盡職,，多和領(lǐng)導溝通處理財務事宜，讓領(lǐng)導放心,。積極進取,，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用,，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻,。

中學財務人員工作總結(jié) 財務人員工作總結(jié)個人篇六

xx年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候,，同時也是我們心里最塌實的時候,。因為回首這一年的工作，我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,，都沒有碌碌無為,、荒度時間。盡管職位分工不同,，但大家都在盡最大努力為行里的發(fā)展做出貢獻?，F(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報：

今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年，經(jīng)過六年的打拼和積累,，我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿,，準備更名掛牌，開始新的征程,。然而，如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,，我們首先要做的是提高我們的業(yè)務能力,。我行會計出納部經(jīng)常組織員工進行理論學習、崗位練兵,。對市行傳達的每一個文件,、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神,，在工作中不推,、不等、不靠，積極主動的完成自己的本職工作,。我部一直堅持向時間要效益,、向工作要質(zhì)量。在核算上無重大差錯事故,。

我部的內(nèi)部制度是比較健全的,，各項工作都有明確分工，員工并事假都嚴格按照規(guī)定及時請假,。

在安全防范方面,，對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管,；對重要憑證的領(lǐng)用,，都有專人負責；明確柜員的權(quán)限,，不得擅自授權(quán),；對于市行要求上報的不法可疑業(yè)務及時上報；隨時提高警惕,，杜絕詐騙,。總之,，我們要將一切防忠于未然,，不做亡羊補牢的無用功，力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展,。

今年是對全行職工個人業(yè)務考核要求最嚴格的一年,，綜合柜員上崗考試，直接關(guān)系到了每個員工的切身利益,。行里不想讓任何一個職工掉隊,，我會計出納部，為了使每個員工順利的通過考試,，帶領(lǐng)員工們利用工作之外一切所能利用的時間,，積極準備考試。其間,，我們組織了員工點鈔,，打字的基本技能考試。組織員工去培訓中心進行業(yè)務上機打操作的練習,。

有些員工工作,、家庭的各方面負擔都很重，考試給其帶來了很大的心理壓力,，思想包袱很重,。為幫助這樣的同志,，我部各個員工在考試期間，經(jīng)?；ハ嘟涣魉枷?，一起鉆研考試的命題，接受能力快的同志,，耐心的給其他同志講解,。體現(xiàn)出了團結(jié)同志的精神，更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖,?？荚嚺R近期間，大家都想爭分奪秒的看書,，但行里的各項工作是不可以停滯的,。時間是自己的生命，因為這關(guān)系到自己是否有資格上崗,；時間更是全行的生命,，因為有那么多的客戶需要我們?yōu)槠浞铡Ｎ也咳w員工都義不容辭的選擇了后者,。在考試期間,，沒有人因為自己的利益，耽誤本職工作,，在最關(guān)鍵的時刻,，我們看到了員工們的可愛之處。

在臨近年終的最后一季,，市行“新百日會戰(zhàn)”的各項指標下達到支行,，支行下到各科部。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來,，配合行里完成各項指標,。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對個人客戶的，但是我部員工只要有機會就向來辦業(yè)務的客戶宣傳新產(chǎn)品,。尤其是“得利寶”業(yè)務問世以后,，我部員工向發(fā)工資客戶力推此項產(chǎn)品，滴水成河,，為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻,。行領(lǐng)導多次強調(diào)，存款是責任,，不是任務。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想,，把行里的事當成自已的事,，變壓力為動力,，當我們正視這個問題的同時，我們也感到了責任的重大和為行里工作的樂趣,。員工們不再抱怨任務繁重,，而是把“新百日會戰(zhàn)”當成一個活動去積極的參與。

這一年的工作和考核,，又使我部員工得到了很多經(jīng)驗,，當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業(yè)務水平的提高,，大部分職工的工作質(zhì)量都是達標的,，但仍有業(yè)務水平參差不齊的現(xiàn)象存在。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的影響,。所以,，我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務操作變更通知就及時的組織員工學習，減少核算差錯,。

1,、服務上還達不到要求，有時態(tài)度生硬,，不使用文明用語,。

2、核算質(zhì)量還存在很大差距,，主要是因為工作不夠認真細致,。

以上是我部xx年全年的工作總結(jié)，向全行領(lǐng)導及員工作以匯報,。這一年中的所有成績都只代表過去,，所有教訓和不足我們每個人都牢記在心，努力改進,。工作是日復一日的,，看似反復枯燥，但我們相信“點點滴滴,，造就不凡”,。有今天的積累，就有明天的輝煌,。

中學財務人員工作總結(jié) 財務人員工作總結(jié)個人篇七

做實財政“蛋糕”,，壯大實力，始終是財政工作的重中之重,。在省廳及地方黨委政府的領(lǐng)導下,，今年，我局緊緊圍繞年初確定的目標任務,，始終堅持“依法理財,，優(yōu)質(zhì)服務,，以人為本，創(chuàng)新爭先”的工作方針,，認真落實中央和省市財政工作會議精神,，大力組織財政收入，不斷優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),，積極推進各項改革,，切實強化監(jiān)督稽查，財政工作得到了長足的發(fā)展?，F(xiàn)將一年來的工作簡要總結(jié)如下：

我局上下主動應對經(jīng)濟和財稅形勢變化,，牢固確立責任意識和目標必成意識，在繼續(xù)培植壯大地方財源的同時,，切實抓好收入征管工作,，努力保持財政收入穩(wěn)定較快增長。在培植財源方面,，做到了“四突出”：突出服務發(fā)展大局,。

緊緊圍繞全市“重大項目年”活動，千方百計調(diào)度資金支持重點工程,、重點項目建設(shè),，確保市委市政府各項經(jīng)濟重大戰(zhàn)略決策的順利實施。突出財稅政策落實,。認真落實市委市政府關(guān)于“一區(qū)四園”和骨干企業(yè)一系列扶持優(yōu)惠政策,，切實做好《企業(yè)所得稅法》、增值稅轉(zhuǎn)型,、出口退稅,、殘疾人就業(yè)等重大政策調(diào)整的宣傳工作，主動把企業(yè)急需的政策信息送上門,，幫助企業(yè)向上爭取項目和政策扶持,，重點支持符合國家產(chǎn)業(yè)政策、財政貢獻率高的企業(yè)加快發(fā)展,。突出財政資金扶持,。

綜合并靈活運用預算、貼息,、轉(zhuǎn)移支付,、獎勵、補助等政策工具,，整合財源建設(shè)資金,，集中財力支持企業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新，引導企業(yè)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，促進稅收增長,。突出財政體制作用,。按照市委、市政府對經(jīng)濟開發(fā)區(qū)發(fā)展的目標要求,，根據(jù)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整后的實際情況，重新調(diào)整完善經(jīng)濟開發(fā)區(qū)財政體制,，進一步理順分配關(guān)系,，切實增強其快速發(fā)展動力，努力打造地方財源積蓄區(qū),，不斷提高開發(fā)區(qū)對財政的貢獻份額,。在培植財源的同時，我局在收入征管方面做到了“四注重”：注重完善征管機制,。

加強與稅務,、工商、銀行等部門聯(lián)合協(xié)作,，堅持每月定期例會制度,，強化納稅網(wǎng)上申報、納稅評估和稅收稽查工作,，定期清理稅收優(yōu)惠政策,，嚴格福利企業(yè)退稅管理，嚴格控制稅收減免行為,，堅持依法治稅,，應收盡收。注重財政收入結(jié)構(gòu),。堅持稅費并舉,，抓大不放小，嚴格依率計征,，既保證稅收收入足額征收,，也保證非稅收入征足征齊，既抓好增值稅,、企業(yè)所得稅,、個人所得稅等共享稅種的征管，更注重抓好營業(yè)稅,、房產(chǎn)稅,、土地使用稅、契稅等地方稅種的入庫,，不斷優(yōu)化收入結(jié)構(gòu),，努力提高收入質(zhì)量。注重稅源調(diào)查。圍繞《企業(yè)所得稅法》實施對全市經(jīng)濟財政的影響,，進行廣泛調(diào)查,，認真分析情況，健全稅源臺賬,，加強對新辦企業(yè),、餐飲服務業(yè)、高收入群體,、銷售不動產(chǎn)及房屋租賃業(yè)管理,，堵塞稅收流失漏洞。注重考核獎懲,。建立健全增收獎勵機制,，修訂完善專項考核辦法，加大力度,，按月考核,，季度兌現(xiàn)，落實了“以月保季,、以季保年”工作措施,。

隨著經(jīng)濟的快速增長，政府財力的進一步增強,，今年,，我市不斷加大對社會公共事業(yè)的投入力度。一是支持社會主義新農(nóng)村建設(shè),。始終堅持“三個高于”的原則,，今年累計撥付資金17796萬元，支持高效規(guī)模農(nóng)業(yè)發(fā)展,，支持“金橋工程”,、農(nóng)村危橋、小型水利等重點工程建設(shè),，支持泰黃清水輸水二期工程建設(shè),，支持農(nóng)村環(huán)境整治工作，著力改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件和農(nóng)民生活環(huán)境,。繼續(xù)支持農(nóng)村“五件實事”工程,，撥付資金2630萬元，推進新農(nóng)村試點村和先行村建設(shè),，建設(shè)農(nóng)村公路200公里,，新建改建農(nóng)村橋梁200座，疏浚河道1026條,，建設(shè)農(nóng)村戶用沼氣2100戶,，改造戶廁15000座，進一步加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐。二是支持社會事業(yè)發(fā)展,。撥付資金50710萬元,，大力支持普及高中階段教育，積極支持職教園區(qū)建設(shè),，加快推進教育現(xiàn)代化,，努力促進各級各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展。多方籌措資金,，扎實開展義務教育債務化解工作,，促進義務教育事業(yè)健康發(fā)展。

撥付社會保障專項資金4213萬元,，擴大了保障范圍，提高了保障水平,，建立了覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系,，認真落實重度殘疾人的基本生活保障制度，積極推進重點優(yōu)撫對象醫(yī)保制度改革,，建立城鄉(xiāng)居民“低?！睒藴首匀辉鲩L機制。撥付300萬元配套資金,，加強農(nóng)村衛(wèi)生機構(gòu)裝備和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，完善了農(nóng)村三級衛(wèi)生服務網(wǎng)絡，支持社區(qū)衛(wèi)生服務站建設(shè),。三是支持城市開發(fā)建設(shè),。積極籌集資金，重點支持北城區(qū)改造,、新區(qū)道路,、污水收集管網(wǎng)鋪設(shè)、污水處理廠改擴建和垃圾焚燒發(fā)電項目等重點工程建設(shè),，努力打造生態(tài)環(huán)境,，加快宜居城市建設(shè)步伐。

今年,，我局堅持把解決民生問題擺在更加突出的位置,，妥善安排財力，進一步關(guān)注民生,、重視民生,、保障民生、改善民生,，一是優(yōu)先發(fā)展教育,，切實做到“學有所教”。積極拓寬教育經(jīng)費籌措渠道，將義務教育全面納入公共財政保障范圍,，提高了各級各類學校公用經(jīng)費標準,，城鄉(xiāng)義務教育全部免費提供教科書。認真執(zhí)行國家“兩免一補”和助學金資助政策,，擴大了家庭經(jīng)濟困難學生資助覆蓋面,，提高了補助標準。

二是大力促進就業(yè),，努力實現(xiàn)“勞有所得”,。認真貫徹《就業(yè)促進法》，堅持實施積極的就業(yè)政策,，進一步完善和落實好就業(yè)再就業(yè)稅費優(yōu)惠,、小額擔保貸款財政貼息、職業(yè)培訓補貼等財稅政策,，撥付資金250萬元,，重點幫助解決好雙失業(yè)人員、零就業(yè)家庭和被征地農(nóng)民等困難人員就業(yè)問題,。

三是支持醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),，積極保障“病有所醫(yī)”。堅持公共衛(wèi)生公益性質(zhì),，按照人均不低于8元和10元的標準建立農(nóng)村和城市公共衛(wèi)生服務專項資金,，保證居民免費享受政策規(guī)定的基本公共衛(wèi)生服務。繼續(xù)實施大病救助制度,，撥付資金200多萬元推行城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險,。普及新型農(nóng)村合作醫(yī)療，提高政府補助標準,，參合農(nóng)民實際補償比例超40%,。四是實施養(yǎng)老保險，加快推進“老有所養(yǎng)”,。撥付資金1500萬元推進農(nóng)村養(yǎng)老保險制度,，同時做好被征地農(nóng)民基本生活保障工作，加大老年福利院,、老年公寓,、老年康復院等服務設(shè)施建設(shè)建設(shè)力度，全市五保戶集中供養(yǎng)率達68%,。五是重視廉租房建設(shè),，著力推進“住有所居”。認真貫徹《國務院關(guān)于解決城市低收入家庭住房困難的若干意見》,，積極實施安居工程,，“低?！奔彝ズ偷褪杖肜щy群眾住房得到進一步改善。

一是深化部門預算管理制度改革,。完善基本支出標準體系,、基本支出定員定額標準和資產(chǎn)配置標準體系，“開前門堵后門”,。進一步細化政府專項資金的預算編制,，強化滾動管理，建立責任制度,，硬化預算約束,。全面實行綜合財政預算，將部門所有收支逐步納入部門預算,，實現(xiàn)預算內(nèi)外資金,、單位自有資金、政府性基金的真正統(tǒng)籌管理,。二是深化財政集中支付改革,。繼續(xù)推行并完善公務卡結(jié)算方式，今年新增公務卡結(jié)算單位17家,，新辦個人公務卡425份，到目前為止,，全市所有市直行政事業(yè)單位均實行公務卡結(jié)算,，共安裝單位財務轉(zhuǎn)賬pos機196臺，發(fā)放單位公務卡202張,，發(fā)放個人公務卡6881張,，累計支付金額1.81億元。三是深化政府采購制度改革,。完善了協(xié)議供貨制度,，建立供貨商廉政準入制度和定期考核制度，實行優(yōu)勝劣汰,，確保政府采購質(zhì)量優(yōu),、價格低、服務好,。

四是深化非稅收入管理制度改革,。嚴格按照財政部《關(guān)于加強政府非稅收入管理的通知》要求，完善了非稅收入收繳管理體系,，目前已有213家單位實行了“單位開票,，銀行代收，財政統(tǒng)管”的全新征收模式,，累計發(fā)入《江蘇省非稅收入一般繳款書》428420份,，繳入財政專戶資金達26573萬元,。五是深化國有資產(chǎn)管理制度改革。探索建立資產(chǎn)管理和預算管理相結(jié)合的新機制,，研究出臺了《關(guān)于進一步加強行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理工作的意見》,、《泰興市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)處置管理辦法(試行)》、《泰興市行政事業(yè)單位經(jīng)營性房屋出租管理細則》等三個規(guī)范性文件,，確保了國有資產(chǎn)的保值增值,。

一方面初步建立動態(tài)監(jiān)督平臺，利用計算機網(wǎng)絡技術(shù)開展監(jiān)督檢查工作,，實現(xiàn)財政資金運行全過程的動態(tài)查詢和監(jiān)控,。另一方面突出財政監(jiān)督重點，抓住財政管理中的難點,、社會關(guān)注的熱點問題,，組織對《企業(yè)所得稅法》、耕地占用稅,、個人所得稅等重大財稅政策執(zhí)行情況,，重點行業(yè)稅收征管質(zhì)量、重要非稅收入繳納情況,，“三農(nóng)”,、社保、教育,、衛(wèi)生,、生態(tài)保護等關(guān)系民生的重大支出情況，行政事業(yè)單位財務和會計信息質(zhì)量以及政府工程項目,、財政供養(yǎng)人員,、項目補助、規(guī)范津補貼等情況開展專項檢查,，建立了舉報制度,，加大了處罰力度。

在總結(jié)成績的同時,，我們也清醒地看到財政運行和管理中依然存在一些矛盾和不足：一是受收入結(jié)構(gòu),、財政體制和激勵政策等因素影響，市本級可支配財力與財政收入不能同步長,，而公共財政支出剛性增強,，收支矛盾仍然比較突出;二是社會保障的范圍不斷擴大，保障標準不斷提高,，財政保障的能力還很脆弱,，難以滿足各方面的需求;三是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政還比較困難，化解歷史債務的壓力較大,，防范財政風險的責任重大;四是財政管理改革仍需繼續(xù)深化;五是財政隊伍建設(shè)仍需進一步加強,，特別是扎實做好學習,、培訓工作及財政文化建設(shè)。等等,，針對這些問題和不足,，我們認真研究解決的措施，確保財政健康平穩(wěn)運行,，為全市更高水平小康社會建設(shè)奠定了堅實的基礎(chǔ),。

中學財務人員工作總結(jié) 財務人員工作總結(jié)個人篇八

20xx年10月27日，我榮幸成為xx的一員,，在財務部擔任會計一職,，到現(xiàn)在，我已經(jīng)加入xx這個家庭整整兩個多月了,。在這一個月的時間里,，我對公司的架構(gòu)、管理,、運行模式及業(yè)務有了進一步的了解,。

雖然我已經(jīng)不是剛出社會的應屆畢業(yè)生，盡管我已經(jīng)有了近3年的會計工作經(jīng)歷,，但是,，面對這從未接觸過的行業(yè)，心里總有點忐忑,。在原工作單位,，我主要從事代理記賬及審計咨詢工作，涉及的基本是制造業(yè)與商貿(mào)企業(yè)的稅務賬處理,、稅務籌劃及企業(yè)與各府部門之間的溝通等工作,，而不涉及一個企業(yè)內(nèi)部的日常財務工作,，對企業(yè)的內(nèi)賬及其管理認知比較少,，因此，面對新的行業(yè),，面對新的工作職能,，盡管入職前有對相關(guān)行業(yè)的會計制度與策進行咨詢與了解，但心里總有不踏實,，感覺無從下手,，害怕會做不好工作。而當我加入xx,，公司寬松融洽的工作氛圍,，讓我放松了原來緊繃的情緒，很快適應了新的工作環(huán)境,。

在這短短幾個月的工作時間里,，我感受良多,。

首先，在人際交往方面,。公司雖然人員不多,，并且基本都是新入職，但是每個人都相處融洽,，組成一個融洽,、和諧的集體。

其次,，工作方面,，得到一定的鍛煉與提升：

1、得益于之前的工作,，由于對excel工作表的常用函數(shù)運用尚算熟練,，讓我在計算公司產(chǎn)品收益及設(shè)計相關(guān)文件表格時能事半功倍。盡管剛開始時,，由于不熟悉業(yè)務,，在計算產(chǎn)品收益時在數(shù)據(jù)組合上往往有些手忙腳亂，但最后總算能把握好規(guī)律,，順利完成該項工作,，并且經(jīng)過資料的搜集與測試，順利把借款明細表按要求設(shè)計出來,。

2,、由于我兼顧著公司日常費用支出與報銷的工作，因此在費用單據(jù)規(guī)范化及報銷管理上有了深一步了解,。報銷單據(jù)原則上只接受發(fā)票報銷,，在確實無法取得發(fā)票的情況下，允許收據(jù)報銷,，但必須說明情況,。報銷時必須經(jīng)過領(lǐng)導審核通過，財務才給予報銷,。費用單據(jù)的規(guī)范化,，及報銷管理制度的訂立，是加強公司的單據(jù)管理及成本費用控制的重要環(huán)節(jié),。

3,、由于公司是剛起步，辦公系統(tǒng)及財務系統(tǒng)尚未配置到位,，因此,，查找篩選合適的辦公系統(tǒng)及財務系統(tǒng)是我前期工作的一部分，而在對軟件的初步了解及與軟件供應商的洽談過程中,，更能發(fā)現(xiàn)自身談判能力的不足,，而每次洽談過程中總助鮮明的立場及簡潔有力的理據(jù),，伶俐的口才，都讓我佩服不已,。這是非常值得學習的對象,！

4、在這個月的中后期,，公司業(yè)務開始初步發(fā)展,，服務費收入及相應的業(yè)務支出交替發(fā)生，在每筆放款項目達成時,，能對每筆放款項目的服務費及查勘費及時登記,，并與跟進每個放款項目的客服專員順利完成對接，做好業(yè)務的登記,。

當然,，在這一個月的工作中，也體現(xiàn)了我的不足之處,，作為一名企業(yè)會計,，我的工作立性尚且不夠。在前一份工作中,，我更多的是處于執(zhí)行者的地位,，是命令的接收者，只需要把負責的客戶相應的財務數(shù)據(jù)及指標定期對上級領(lǐng)導反映,，以便領(lǐng)導掌握代理客戶的基本情況,，并且根據(jù)領(lǐng)導的指示執(zhí)行相應的操作，而不需要在管理層面上對每一項操作思考,。因此工作依賴性較強,。而在這新的崗位，在執(zhí)行職責的同時,，更多的需要對每一操作是否合理進行思考,，真正參與到企業(yè)的基層管理中。因此,，在工作中更需要較強的的立性,。另外,，在首次服務費收入進賬時,，由于跟領(lǐng)導、客服人員的溝通接洽不足,，在中間的轉(zhuǎn)賬,、登記及聯(lián)系客戶對接方面出現(xiàn)了小差錯，萬幸最后得以及時糾正了,，而這也為以后的工作樹立了前車之鑒,。

雖然我加入xx只有短短的一個月,，但我確實學到了很多，也體會了很多,；盡管在這新的行業(yè)中,，我的專業(yè)技能尚算生疏，但我一定會不斷的學習,，時刻關(guān)注最新的財會策,，努力提升我的專業(yè)技能，積累處理問題的經(jīng)驗,，盡我的全力做好我的我的本職工作,，體現(xiàn)自己的價值，和公司一起成長,，與公司一起展望美好的未來,！

中學財務人員工作總結(jié) 財務人員工作總結(jié)個人篇九

緊張忙碌的20xx年即將結(jié)束了，總結(jié)這一年的工作,，在各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和業(yè)務指導下,，我在本工作崗位上取得了一定的成績，但也存在著很多的不足之處,。本著正視當下,、展望明天、總結(jié)成績,、剖析不足的思想,，對本人今年的工作作以膚淺的小結(jié)，不足之處請領(lǐng)導批評指正：

1,、資金方面：作為一個企業(yè),，資金的安全及管理是財務業(yè)務中很重要的工作，20xx年我每月月末會與出納人員及時,、完整核對現(xiàn)金,、銀行存款、其他貨幣資金往來進行對賬,、盤點,，并做資金對賬表存檔。

保證了各項資金帳帳相符,、帳實相符,，為公司資金安全管理及合理使用提供了數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。

2,、供應鏈方面：作為一個總賬會計,，我要負責每天采購、出庫等發(fā)票的生成，月底我要做供應鏈的對賬,、關(guān)帳結(jié)賬工作,。

在這一年里，我能堅持每天生成相關(guān)發(fā)票,、月底做庫盤點數(shù)據(jù)并參與盤點,、審核盤盈盤虧單據(jù)及寫盤點報告，為公司商品管理工作盡到了一個作為財務人員的職責,。

3,、應收應付系統(tǒng)方面：我堅持每天把出納傳遞的收、付款單據(jù)在當天入賬,，及時核銷客戶應收款,、供應商應付款;

及時處理商務部門及業(yè)務人員_郵件關(guān)于應收應付款項的調(diào)整入賬，改變了以前因入賬不及時,，給商務方面在對客戶和供應商款項管理方面造成的數(shù)據(jù)信息滯后,、帳期影響。在這一塊,，通過我的工作有了很大改善,，為公司各層級數(shù)據(jù)需求者提供了及時、完整,、準確的數(shù)據(jù)支持,。每月底及時進行了關(guān)、結(jié)賬工作,，仔細調(diào)整業(yè)務環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的數(shù)據(jù)不符合系統(tǒng)的情況,，從未因供應鏈關(guān)結(jié)賬的問題影響下月的業(yè)務開單。

4,、固定資產(chǎn)系統(tǒng)及存貨方面：我每月對公司購入的各項固定資產(chǎn)進行登記入賬,、建立卡片，月底對資產(chǎn)項目核對關(guān)結(jié)賬,。

5,、總賬賬務方面：我堅持每天及時從出納處取得各項單據(jù)，及時分類歸集記賬,，做到分錄摘要清晰明了,、數(shù)據(jù)準確、核算項目對應無誤,，并增加了原來未做現(xiàn)金流量項目;

在月末及時進行賬目核對,，保證資金、備用金項目,、應收和應付項目帳帳相符;通過每月對應收預收,、應付預付項目的數(shù)據(jù)的對比，核銷了應收款,、應付款的重復項,，保證了資產(chǎn)負債表項目數(shù)據(jù)的真實合理，為數(shù)據(jù)分析奠定了扎實的基礎(chǔ);及時處理財務經(jīng)理,、財務總監(jiān)_郵件關(guān)于各種賬務調(diào)整,、數(shù)據(jù)清理的工作;及時每月對采購、銷售,、一般往來賬務及時進行核對并制作對賬表,，對于雙方有疑問的事項我能做到和對方財務人員保持密切溝通只至找出問題所在、及時解決,，保證雙方往來賬務清晰,、數(shù)據(jù)準確。

6,、其他會計事項：我能按照財務部規(guī)章制度,、領(lǐng)導要求，處理相關(guān)財務事宜,，提供需要的數(shù)據(jù)信息及賬表及其他事務;

對于其他部門和人員通過系統(tǒng)查詢關(guān)事項,，能積極配合并釋疑;遵守財經(jīng)紀律和制度、遵守職業(yè)道德,、保守各種保密事件及商業(yè)秘密,，做到數(shù)據(jù)不外泄不傳播。

1,、在憑證制作過程中出現(xiàn)了數(shù)據(jù)登記不完整,、科目歸集、核算項目歸集不準確的時候,，在20xx年的工作中應更加仔細,、詳細分析數(shù)據(jù)屬性，做到摘要意思清楚,、信息全面,、科目及核算項目及現(xiàn)金流項目歸類準確、數(shù)據(jù)準確,。

2,、對于應收應付項、資產(chǎn)項,、總賬項,，不能拘泥于做賬而“作”帳，在每項目完成之余,，多看多想各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)狀況,、關(guān)聯(lián)信息，發(fā)現(xiàn)及處理系統(tǒng)中出現(xiàn)的有必要處理的事項，使財務帳各項目,、數(shù)據(jù)更完整清楚,、符合邏輯。

新的一年,，工作也是一個全新的開始,，理應對人生對工作有個新展望，在嶄新的下一年我要：

1,、建立新財務帳套,，全面準備、核對,、處理數(shù)據(jù),，在_月底完成帳套各個模塊數(shù)據(jù)錄入及初始化工作。

2,、更好,、更全面完成本崗工作;

團結(jié)部門全體人員、緊密協(xié)同工作;不折不扣完成上級領(lǐng)導安排布置的各項財務工作,。

3,、積極參與各種培訓及學習，不斷充實,、更新知識,，提升職業(yè)勞動技能。

中學財務人員工作總結(jié) 財務人員工作總結(jié)個人篇十

“做一名優(yōu)秀的財務人員”是我自踏入征稽系統(tǒng)這個隊伍以來所致力追求的目標,。一年來,，在處所領(lǐng)導的關(guān)懷和同事們的幫助下，我時刻要求自己從實際出發(fā),，堅持高標準,、嚴要求，力求做到業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,，順利完成了領(lǐng)導交給的各項工作任務,，向著“做一名優(yōu)秀的財務人員”的目標又邁出了自己堅實的一步。下面就將一年來的工作,、生活,、學習以及思想等各方面情況匯報：

積極上進，用十八大精神武裝頭腦,。首先,，能夠以積極的態(tài)度認真參加局處所組織的政治理論和業(yè)務學習培訓，根據(jù)“三個代表”重要思想和十八大精神對照檢查了自己的工作并寫出了學習心得,，積極向黨組織靠攏,，主動開展批評和自我批評,。其次，以自學為主,，通過廣播,、電視、報紙,、書刊認真學習鄧小平建設(shè)具有中國特色社會主義理論,，認真學習黨的十八大精神和“三個代表”重要思想,。通過學習,，使自己的政治思想水平有了明顯的提高，進一步明確了我們黨的下一步工作目標和任務,，很有收獲,。

兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責,。勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,。一年來，我在工作中能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,，積極主動,，勤勤懇懇，有強烈的工作責任心和工作熱情,，經(jīng)常加班加點,，毫無怨言。在行動上自覺實踐為車主服務的宗旨,，用滿腔熱情積極,，認真細致地完成好每一項任務，嚴格遵守各項財會法律,、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,，認真履行會計崗位職責，自覺按規(guī)章操作,。自己在目前工作崗位上已工作了十五六年,，經(jīng)過十多年的鍛煉基本上能很好地勝任本職工作，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,。

不斷積累,，提高素質(zhì)。隨著新形式對財會人員業(yè)務能力要求的提高,，本人十分注重對業(yè)務知識的學習和積累,。積極參加各項業(yè)務培訓，提高自身業(yè)務素質(zhì),，爭取工作的主動性,。在工作之余,，擠出時間自學業(yè)務知識,，認真學習了關(guān)于財會工作的有關(guān)法律、法規(guī)、方針,、政策，并在工作中貫徹執(zhí)行這些政策規(guī)定,。平時,，我還注重對電腦有關(guān)知識進行較為深入的鉆研，使自己在日常工作中達到事半功倍的效果,。

做好工作是關(guān)鍵,，在工作崗位上我首先從三個方面做起。

在目前的形式下,，在目前形式下,，對于征稽人員的要求越來越高，而用心工作始終是征管工作的命脈,。工作態(tài)度塌實嚴謹,，堅決遵守所內(nèi)各項財經(jīng)紀律和征管制度，認真做到征管,、稽查,、財務“三對口”。平時還注重對電腦和電算化會計工作有關(guān)知識進行深入學習,，使自己在日常工作中達到事半功倍的效果,。能夠熟練掌握財務工作流程，做到條理清晰,，帳實相符,，從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和存檔都達到了正規(guī)化,、標準化,。做到了全面、及時,、準確的反映,。

對處、所決定的各項整改措施和方針政策能夠認真體會,，并聯(lián)系到自己的工作實際中堅決支持和貫徹執(zhí)行,，正確體會各項政策的內(nèi)涵，在本質(zhì)上發(fā)掘新理論,、新辦法,、新層次，適應新要求,。

加強個人責任心培養(yǎng),，真履行好自己的會計職能,，勇于負責，敢于負責,，具備較強的責任心把自己的工作做好,。在工作中，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,，積極主動,，勤勤懇懇，毫無怨言,，經(jīng)過多年的鍛煉,，我已基本較好地勝任本職工作不斷自我總結(jié)工作中的成敗得失，以高度的熱情和責任感完成各項工作任務,。

回顧一年來的工作,，雖說取得了一定的成績,，但也存在著許多不足之處：一是學習不夠踏實;二是處理棘手事情信心不夠,，需進一步改進;三是開創(chuàng)性的工作開展的不多。

針對以上問題,，在今后的工作時間里,，我將加強理論學習，苦干,、實干,，努力提高工作質(zhì)量和效率，進一步提高自身素質(zhì),，尋找差距,，克服不足，在今后的工作上取得更大的進步,。

中學財務人員工作總結(jié) 財務人員工作總結(jié)個人篇十一

隨著對財務信息處理要求的日益提高,，對財務者的要求也越來越高。一方面需要借助計算機完成財務核算;另一方面是不斷推陳出新的財經(jīng)法規(guī),。于是對于我們初做財務來講,，熟練掌握計算機操作、不斷學習新的財經(jīng)法規(guī)條例都是必需的,。

隨著不斷的學習和深入,，我對本職有了更深刻的認識。在不斷改善方式方法的同時,，順利完成如下：

1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)金額不符,，做到及時匯報,，及時處理。

2,、及時收各項收入,，并認真開出收據(jù)，及時將現(xiàn)金存入銀行,。

3,、根據(jù)主管領(lǐng)導及的安排，能井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放,。

4,、堅持財務手續(xù)，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、驗收人,、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。

可以說既簡單又繁瑣,。例如登賬，逐筆登記匯總,。龐大的量,、準確無誤的帳務要求，使我必須細心,、耐心的操作,。其次是收付貨款。一有空我就專門進行整理記錄,。

綜上所述,。在過去的這段學習期間，付出過努力,，也得到過回報,。用嚴肅認真的態(tài)度對待，在中一絲不茍的執(zhí)行制度,，是我們的優(yōu)勢,。我堅持要求自己做到謹慎的對待，并在中掌握財務人員應該掌握的原則,。

作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使更順利的進行,。在以后的中,，我將會揚長避短，更好的完成本職,。

中學財務人員工作總結(jié) 財務人員工作總結(jié)個人篇十二

財務部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向,，在為全公司提供服務的同時,，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎(chǔ)工作,。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,，以成本為中心、資金為紐帶,，不斷提高財務服務質(zhì)量,。在20xx年做了大量細致的工作：

財務部的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督,。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度,、稅收法規(guī)、集團總公司的財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),，認真履行財務部的工作職責,。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制;從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,，每位財務人員都勤勤懇懇,、任勞任怨、努力做好本職工作,，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性,、準確性。

在經(jīng)過兩個月的erp項目的籌建和準備工作后,，財務部按新企業(yè)會計制度的要求,、結(jié)合集團公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理、采購管理,、合同管理,、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商,、客戶,、存貨、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實際的業(yè)務流程,，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善,。如：設(shè)置“存貨調(diào)價單”,，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設(shè)置普通采購訂單和特殊采購訂單,，規(guī)范普通采購業(yè)務和特殊采購業(yè)務的操作流程;在配合資產(chǎn)部實物管理部門對所有實物資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上,，將各項實物資產(chǎn)分為9大類，并在此基礎(chǔ)上,，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作,。在8月初正式運行erp系統(tǒng)，并于10月初結(jié)束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面,。目前已將財務會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好,。

根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責任指標，財務部對相關(guān)經(jīng)濟責任指標進行了分解,，制訂了成本核算方案,，合理確認各項收入額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準,，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作,，對科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中,，嚴格控制費用,。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況,，每月中旬到各責任單位分析經(jīng)營情況和指標的完成情況,，協(xié)助各責任單位負責人加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益,。

由于原材料市場的價格不穩(wěn)定,，銷售市場也變化不定，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金,。為此,，財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠,，在資金安排上,，做到公正、透明,，先急后緩;另一方面,，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度,，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。

財務部根據(jù)公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范本集團的財務工作,、提高會計信息的質(zhì)量,，財務部比較全面的制定了財務管理制度體系，包括：財務部組織機構(gòu)和崗位職責,、財務核算制度,、內(nèi)部控制制度、erp管理制度,、預算管理制度,。通過對財務人員的職責分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性,、數(shù)據(jù)準確性,、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,，從而逐步提高會計信息的質(zhì)量,，為領(lǐng)導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息,。

平時財務部通過開展定期或不定期的交流會,，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作,，逐步規(guī)范各項財務行為,，使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則、程序有效地運行和控制,。

為了規(guī)范財務行為,，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作，財務部組織了在本集團公司內(nèi)的20xx年年終財務決算的財務自查活動,，在年終決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來款項,，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動,。騁請了稅務師事務所對20xx年的帳務處理做了預審，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改,，降低了涉稅風險,。

財務部組織了兩批財務人員培訓與經(jīng)驗交流會，對整個財務系統(tǒng)做了工作總結(jié)和預期的工作計劃展望,，將財務人員分成會計,、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論,，及時解決實際工作中存的問題,。通過南峰會計師事務所對內(nèi)部控制和稅務風險的專題講座，豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部,、資金部,、資產(chǎn)部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協(xié)作性,，強化了各崗位會計人員的責任感,，促進了各崗位的交流、合作與團結(jié),。

根據(jù)x年經(jīng)營目標和各項成本核算指標的實現(xiàn)情況,，財務部提出了全面預算管理的方案，全面預算管理按照企業(yè)制定的經(jīng)營目標,、發(fā)展目標,，層層分解于企業(yè)各個經(jīng)濟責任單位，以一系列預算,、控制,、協(xié)調(diào)、考核為內(nèi)容建立起一整套科學完整的指標管理控制系統(tǒng),。在x年數(shù)據(jù)和以前年度各項經(jīng)營數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上制定了20xx年度各單位的成本費用預算,、銷售額預算、人員預算,、目標利潤預算等一系列預算指標,，希望通過“分散權(quán)力，集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源,，提高管理效果,，實現(xiàn)企業(yè)目標。

近年來,，市審計局不斷強化對內(nèi)部審計工作的指導,。

一是組織本市內(nèi)審人員認真學習審計法規(guī)和《省內(nèi)部審計工作規(guī)定》，及時召開座談會,，加深理解文件精神,，增強內(nèi)審人員對內(nèi)審工作重要性的認識；

二是組織內(nèi)審人員參加各種類型的審計知識培訓班,，提升內(nèi)審人員的審計理論水平和實際操作能力,；

三是動員內(nèi)審人員總結(jié)內(nèi)審工作經(jīng)驗，撰寫內(nèi)審專題論文,，開展經(jīng)驗交流,，提高內(nèi)審工作質(zhì)量；四是幫助內(nèi)審部門建立有關(guān)內(nèi)審制度,，規(guī)范內(nèi)審工作程序,，使內(nèi)審工作逐步走上規(guī)范化的軌道,。

市電力局領(lǐng)導重視內(nèi)審工作的規(guī)范化、制度化建設(shè),。到目前為止已建立了《市電力局內(nèi)部審計工作規(guī)定》,，《市電力局財務收支審核辦法》等六項內(nèi)審制度，使內(nèi)審工作有章可循,，有據(jù)可依,。

為了強化內(nèi)審監(jiān)督和服務，使內(nèi)審活動與經(jīng)濟活動環(huán)環(huán)相扣,，每年年初由內(nèi)審機構(gòu)提出初步內(nèi)審計劃,，經(jīng)過部門集體討論，找準內(nèi)審工作切入點,，制訂內(nèi)審工作年度計劃,，如固定資產(chǎn)投資審計計劃、財務收支審計計劃,、績效審計計劃等,，促使內(nèi)審工作有的放矢、有條不紊地進行,。

市電力局根據(jù)行業(yè)管理要求和本部門實際情況,，連續(xù)幾年開展新農(nóng)村電網(wǎng)電氣化建設(shè)與改造工程審計，組織有資質(zhì)的單位和人員對這些工程進行審核,，并出具《工程造價報告書》,，審計成效明顯。審核了424個工程項目,，送審項目金額6145萬元,，審定項目金額5953.6萬元，核減項目金額191.4萬元,，核減率為3.11%,；1月—11月審核了311個工程項目，送審項目金額5983.69萬元,，審定項目金額5797.22萬元,，核減項目金額186.47萬元，核減率3,。12%,。此外，該局還開展了試點性其他類型的績效審計,。

市電力局的內(nèi)審工作不只是局限于事后審計，對事前審計和事中審計尤為重視,。內(nèi)審人員事前參加部門組織的各種材料采購,、小型土建、議價競爭性談判會議和廢舊物資拍賣會議，行使內(nèi)審監(jiān)督權(quán),。在審計過程中,，注重對問題的深入分析，提出切實有效的審計建議,，并定期檢查審計建議落實情況和跟蹤整改情況,，以鞏固審計成果。