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國企基層支部工作匯報(五篇)

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國企基層支部工作匯報(五篇)
時間:2023-05-23 22:52:24     小編:xiejingc

在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,,肯定對各類范文都很熟悉吧,。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,大家一起來看看吧。

國企基層支部工作匯報篇一

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們:

受支委會的委托,我代表支委會向大會做工作報告,,請大家提出意見和建議,。

本支部在十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀指引下,在鎮(zhèn)黨委,、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,,以構(gòu)建和諧社會為己任,以實現(xiàn)生產(chǎn)發(fā)展,,生活寬裕,,鄉(xiāng)風(fēng)文明,村容整潔,,管理民主的社會主義新農(nóng)村為目標,,在支部全體黨員和全村干部群眾的共同努力下,我村各項事業(yè)有條不紊的順利進行,,村內(nèi)安定團結(jié),,村民安居樂業(yè),,黨建工作和村民日常生活呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的新局面。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

一,、本屆黨組織班子的基本情況

本屆黨組織班子現(xiàn)有成員 3名,。其中,書記1名,,副書記1名,,委員1名。整個黨組織班子的平均年齡為40歲,。

二,、班子團結(jié)、決策民主,、管理科學(xué),、制度健全

自本屆村黨組織班子組成以來,村黨組織班子就達成了一個共識:加強班子的精誠團結(jié)是推動各項工作的關(guān)鍵,。新班子產(chǎn)生后,,村黨組織堅持和完善集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責相結(jié)合制度,結(jié)合班子成員個人工作經(jīng)歷及所擔任職務(wù)情況進行了明確分工,,并將經(jīng)常入村調(diào)查情況,,盡快熟悉村情作為黨組織班子成員的首要任務(wù)來抓,在工作中,,班子既有明確分工,,又互相配合。大家鼓足干勁,,心往一處想,,勁往一處使,遇事共商討,,困難面前不 1

低頭,,以積極的工作態(tài)度投入到工作當中,形成了團結(jié)統(tǒng)一,,堅強有力的黨組織班子領(lǐng)導(dǎo)集體,。

三、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制,,確保反腐倡廉建設(shè)各項任務(wù)落到實處

近年來,,村黨組織切實擔負起反腐倡廉的領(lǐng)導(dǎo)責任,及時就重大問題和重要事項作出決策部署,。把反腐倡廉工作擺上重要議事日程,,與其他工作一起部署、一起落實,、一起檢查,、一起考核,,嚴格實行“一崗雙責”,,真正做到“兩手抓,,兩手都要硬”。并在具體工作中抓落實,,黨組織一把手對本村的反腐倡廉工作負總責,;班子其他成員著眼工作全局,搞好協(xié)調(diào)配合,。

四,、圍繞固本強基,切實抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)

進一步提高“有人辦事,、有錢辦事,、有章理事”的水平,黨的建設(shè)得到不斷加強,。一是注重后備干部的培養(yǎng),,按照《村委會組織法》和《黨章》規(guī)定,于2011年10月底配合鎮(zhèn)黨委完成了黨支部和村委會后備干部的考察工作,,將有能力,、能干事、干成事的優(yōu)秀同志選入村干部后備班子,;二是創(chuàng)新黨員發(fā)展機制,,優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu),遵循“堅持標準,、保證質(zhì)量,、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,,堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作,,為加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)提供了有力保證。三年來先后吸收了 1名大學(xué)生村官及2名優(yōu)秀青年加入了中國共產(chǎn)黨,,進一步壯大了我村的黨員隊伍,;三是加強領(lǐng)導(dǎo),扎實抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,。根據(jù)上級統(tǒng)一部署,,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,開展好“創(chuàng)先爭

優(yōu)”活動,,進一步調(diào)動和激發(fā)廣大黨員積極性,、創(chuàng)造性;四是加強學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè),,依托現(xiàn)代遠程教育平臺進一步推動和引導(dǎo)黨員干部的學(xué)習(xí),,初步形成重視學(xué)習(xí),、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的良好氛圍,,制定遠程教育工作計劃,,開展政治理論學(xué)習(xí),為新形勢下卓有成效地開展黨員教育,,發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟提供了新途徑,,使廣大黨員增長了知識,大大提高了黨員的自身素質(zhì),。

五,、加強社會綜合治理,農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定

全面推進綜治“網(wǎng)絡(luò)化管理”,,夯實平安基礎(chǔ),,建立村平安和諧服務(wù)隊,及時了解社情民意,,消除各類事故苗頭和隱患,,做到抓早抓小抓苗頭,把矛盾化解在基層,、把問題解決在萌芽狀態(tài),,確保社會安全穩(wěn)定。三年來未發(fā)生群體性上訪事件,,沒有發(fā)生重大刑事,、治安案件。農(nóng)村社會治安得到明顯改善,,社會和諧穩(wěn)定,。

六、統(tǒng)籌兼顧,,推動全村各項社會事業(yè)發(fā)展

積極推行村務(wù)公開,、民主管理工作,積極做好為農(nóng)服務(wù)工作,。根據(jù)上級有關(guān)政策,,實行了村賬鎮(zhèn)管,成立了村務(wù)公開民主理財小組和財務(wù)監(jiān)督小組,,民主理財小組開展定期審議,,定期在村務(wù)公開欄公開,接受群眾監(jiān)督,。抓好計劃生育,、新型合作醫(yī)療、城鄉(xiāng)基礎(chǔ)養(yǎng)老保險工作,。嚴格執(zhí)行計劃生育基本國策,,計生工作扎實有效開展,。同時積極推行農(nóng)村新型合作醫(yī)療保險工作,使我村農(nóng)村合作醫(yī)療參保率達到98%,;民政工作繼續(xù)推進,,三年來為44戶困難戶辦理了最低生活保障金。

七,、勤政廉政,、高效務(wù)實

村黨組織班子上任以來,通過嚴格執(zhí)行民主集中制原則,,堅持和完善集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責相結(jié)合制度,堅持重大問題集體討論研究決定,,建立健全科學(xué)的決策機制,,領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團結(jié),思想統(tǒng)一,,識大體,,顧大局,自覺廉潔自律,,嚴肅黨紀,,帶頭認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制,使黨組織班子在干部群眾當中樹立了勤政廉政,,公道正派的良好形象,。同時,村黨組織還要求各干部必須樹立服務(wù)意識,,并將之貫穿于各項工作之中,,努力創(chuàng)造高效務(wù)實的工作機制,真正服務(wù)于民,,為民辦事,。在全村形成了勤政廉政,高效務(wù)實的良好氛圍,,推動了各項工作的順利開展,,也提高了黨在人民群眾當中的威信。

八,、存在問題

1,、基礎(chǔ)設(shè)施較薄弱;

2,、對黨員培訓(xùn)力度有待加強,;

3、黨的建設(shè)以及領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)方面還存在一些不容忽視的問題,。

九,、今后努力方向

1,、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),爭取項目修建通村公路,,切實全面解決群眾行路難的問題,;

2、加強培訓(xùn)力度,,采取有力措施,,確保黨員發(fā)展工作穩(wěn)中有升;

3,、切實加強班子和干部隊伍自身建設(shè),,努力提高干部在工作中的執(zhí)政能力和業(yè)務(wù)水平;

4,、大膽探索,,勇于創(chuàng)新,不斷推進我村黨的基層組織建設(shè)工作上一個新的臺階,。希望各位黨員抓住這次公推直選的良好機遇,,堅持好中選優(yōu),,要把政治素質(zhì)好,,工作能力強,,熟悉黨建工作和農(nóng)村工作,善于做群眾工作,,具有較強組織協(xié)調(diào)能力的同志,,推選到我村的支部班子崗位上來,能夠繼續(xù)快速發(fā)展村級經(jīng)濟建設(shè)社會主義新農(nóng)村,,并使我村各項事業(yè)能夠更上一層樓,,讓我們墩頭村的明天更美好。

謝謝大家!

國企基層支部工作匯報篇二

基層支部黨建工作匯報

【篇1:施工項目黨建工作匯報】

二附屬醫(yī)院項目黨建工作匯報

項目是施工企業(yè)的生產(chǎn)實體,也是企業(yè)的窗口,,新形勢下在項目上有效開展黨建工作,,天津中醫(yī)藥大學(xué)二附屬醫(yī)院項目充分發(fā)揮黨組織在基層工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用,為項目生產(chǎn)中心服務(wù),,有以下幾點亮點向在場各位匯報,。

一、依照項目特點決定黨建工作的方向

項目作為建筑企業(yè)的基本單位,,在日常工作管理中,,存在以下特點:

(1)建筑施工是勞動密集型工作,施工生產(chǎn)過程的各工序,、工種協(xié)同合作的過程,,大量的隱蔽工程除靠有限的檢查把關(guān)外,主要靠員工的負責精神和自覺性。

(2)職工很大部分來自農(nóng)村,,即所謂的“農(nóng)民工”,,員工文化水平普遍較低,素質(zhì)較差,,而且建筑企業(yè)的臨時用工多,,黨建工作的難度較大。

(3)建筑施工各工作點多,、面廣,,施工的流動性大,異地施工較多,,機械化水平低,,勞動強度大,條件艱苦,。

(4)施工過程中,,一些老思想、老觀念,、老辦法還有一定影響,管理人員對黨組織認識不深等,,制約著黨建工作的開展,。

以上這些特點決定了項目部黨建工作的方向,必須以點帶面,,精心培養(yǎng),,穩(wěn)步推進,成熟一個發(fā)展一個(支部),。同時也使黨的基層建設(shè)的難度更大,,這就要求項目黨建工作更靈活、更有聲勢,、更富感染力,。

二、以項目特點決定黨建工作的重點

在項目上建立黨支部必須結(jié)合施工特點來決定黨建工作的重點,。

(1)結(jié)合工程施工特點,,發(fā)揮項目部黨支部在施工管理中的戰(zhàn)斗堡壘作用。

項目部是一個流動分散的單位,,從管理人員到施工人員的構(gòu)成具 有不穩(wěn)定性,。人們?yōu)榱斯こ添椖慷M合到一起,大家互不了解,,人員的思想比較復(fù)雜,。如何做到思想互通而不亂,工作協(xié)調(diào)而不斷,秩序良好而不散,,施工組織有序,,這是項目黨建面臨的新問題。針對這一特點,,二附屬醫(yī)院項目黨支部的做法是有的放矢地開展工作,,縮短“磨合期”,盡快消除臨時組織起來而產(chǎn)生的互不理解,,互相設(shè)防的心理,,形成了一套行之有效的辦法。第一,,加強團結(jié)教育,,實行職工掛牌施工,使大家盡快了解對方,,消除互防心理,。第二,注重加強施工班組的管理工作,。施工班組在工程項目管理中具有舉足輕重的地位,,它是黨支部做好思想政治工作的前沿陣地。因此,,項目部黨支部從加強黨員班組長的管理入手,,加強班組管理,為他們展示作為創(chuàng)造條件,。第三,,支部委員明確分工,分清職責,。每一個委員聯(lián)系一個班組,,圍繞項目實際,解決施工中員工關(guān)心的熱點,、難點問題,。第四,建立保證監(jiān)督機制,,發(fā)揮效能監(jiān)察作用,,抓好廉政施工,為工程項目管理按期保質(zhì)完成提供組織保證,,創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,。

(2)結(jié)合工程施工期限,科學(xué)設(shè)置項目部黨組織,。

項目部黨組織和負責人的設(shè)置堅持實事求是,,做到“三個有利于”:即有利于黨組織的自身建設(shè);有利于開展黨內(nèi)活動,增強黨組織的凝聚力,;有利于發(fā)揮黨組織的作用,,促進工程項目管理。根據(jù)這一原則,,二附屬醫(yī)院項目的做法是:在做好項目自身黨建工作的同時,,一是凡有正式黨員3人以上的勞務(wù)分包均要求成立黨支部;凡是分包工期在一年以內(nèi),,且項目勞務(wù)組織變動較大,,有正式黨員3人以上的,可設(shè)臨時黨支部,。二是勞務(wù)分包項目部不足2名黨員的,,根據(jù)黨組織設(shè)置原則,可與其它勞務(wù)分包項目部成立聯(lián)合黨支部,。三是可以選派項目部黨建工作聯(lián)絡(luò)員,,勞務(wù)分包隊伍選派、輸送,、推薦符合條件的黨員,,為其單獨建立黨組織創(chuàng)造條件。

三,、

依照項目的特點提出黨建工作要求,。

(1)貫徹民主集中制原則,規(guī)范工程管理行為,。項目實行的是項目經(jīng)理負責制,目的在于加強項目經(jīng)理科學(xué)管理的權(quán)威性,,但這種權(quán)威不能絕對化,,不能把經(jīng)理負責制變?yōu)闄?quán)力一元化。這就要求項目部黨支部負責人,,加強保證監(jiān)督工作,,配合項目經(jīng)理加大民主管理力度,制定民主管理制度,,實行項目部事務(wù)公開,,把民主管理權(quán)交給職工群眾。

(2)加強黨員教育管理,,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,。教育黨員帶頭提高工程質(zhì)量,以“創(chuàng)黨員先鋒崗,、建紅旗責任區(qū)”為載體,,把崗區(qū)建在工地,搞好互控工作;注重發(fā)展職工群眾入黨,,特別是注重發(fā)展高知識,、高技術(shù)型職工入黨,做到成熟一個發(fā)展一個,。

(3)加強隊伍管理,,關(guān)心員工生活。這是項目部黨支部或黨務(wù)負責人的一項重要職責,。職工長期在外施工,,文化、生活比較單調(diào),,新到一個地點,,天時、地理,、人文環(huán)境十分生疏,。這些都要求項目黨支部經(jīng)常進行調(diào)查了解,掌握情況,,做到心中有數(shù),;按照“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想的要求,改善施工場地的文化設(shè)施,,為職工創(chuàng)造健康,、文明向上的文化學(xué)習(xí)環(huán)境;加強政治理論學(xué)習(xí),,加強思想品德教育,,有針對性地做好職工思想政治工作,努力培養(yǎng)“四有”職工隊伍,。

然而項目部大多為生產(chǎn)人員,,加之社會上一些錯誤思潮的影響,項目員工對黨建工作的重要性認識不足,,有些人片面認為黨建工作可有可無,,對黨建工作開展產(chǎn)生抵觸情緒,使項目黨建工作困難重重,。項目黨建工作主要存在以下幾點問題和困惑:

一,、項目普遍對黨建認識不夠。

提高認識是項目黨建工作的出發(fā)點,。項目部作為工程管理的基本模式,,不僅是施工一線的指揮中樞、經(jīng)濟效益的源頭,、企業(yè)形象的窗口,,也是黨建和思想政治工作的重要陣地,。因此在今后工作中,我們將充分認識加強項目黨建工作的必要性和緊迫性,,努力克服對項目黨建工作重要性,、地位、作用等方面存在的偏頗認識,,克服“說起來重要,,做起來次要,忙起來不要”的現(xiàn)象,。

二,、組織體系不夠健全。

健全組織體系是項目黨建的根本,。項目部黨組織在項目部處于政治核心地位,,發(fā)揮政治核心作用,是企業(yè)黨組織在現(xiàn)代企業(yè)制度中的地位所決定的,,也是黨章賦予企業(yè)黨組織的重要職責,。因此,后期工作中我們將把組織建設(shè)放在重要位置,,根據(jù)項目建設(shè)實際,,合理設(shè)置

和動態(tài)調(diào)整組建好項目部黨組織,真正做到組織健全,、活動正常,、管理規(guī)范。

三,、項目黨建制度不夠完善,。

完善的制度是項目黨建的基礎(chǔ)。制度建設(shè)是帶有長期性,、穩(wěn)定性和根本性的問題,。因此,后期管理中,,項目黨建將結(jié)合工程實際,積極探索適應(yīng)新形勢要求的項目黨建工作新思路,,新方法,,按照民主集中制原則,建立健全黨支部會議制度,、項目經(jīng)理定期向黨組織報告工作制度,、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度、中心組學(xué)習(xí)制度,,促進黨組織自身建設(shè),;建立健全重要問題集體討論,、重要工作情況通報、重要問題請示報告制度,,確保項目部重要問題科學(xué)民主決策,;建立健全民主管理、企務(wù)公開制度,,完善民主監(jiān)督機制,;建立健全黨建和思想政治工作定期檢查、分析,、考核和評比表彰制度,,促進各項工作落實。使項目黨建和思想政治工作真正走上制度化,、規(guī)范化,、程序化的軌道。

四,、工作方法守舊,。

創(chuàng)新工作方法是項目黨建工作的抓手。抓好項目黨建工作,,必須堅持與時俱進,,注重活動方式的新穎性,努力在豐富內(nèi)容,、活躍載體,、注重實效上下功夫。項目在后期工作中,,我們將緊密圍繞施工生產(chǎn)實際,,組織開展好豐富多彩的主題活動,以創(chuàng)建“好班子”為載體,,促進項目部領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)的提高,;以黨員 “創(chuàng)先爭優(yōu)”為載體,充分發(fā)揮黨員在工程建設(shè)中的先鋒模范作用,;以“安全文明標化工地”,、“職工之家”等建設(shè)為載體,促進工程項目建設(shè),;通過不斷創(chuàng)新活動載體,,確立工作抓手,使項目黨建和思想政治工作充滿生機和活力,。

五,、黨支部作用發(fā)揮不夠充分。

充分發(fā)揮作用是項目黨建工作的成果,。圍繞經(jīng)濟抓黨建,,抓好黨建促發(fā)展,,是項目黨建和思想政治工作的指導(dǎo)思想,必須始終把確保工期,、安全,、質(zhì)量、效益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點,,作為檢驗項目部黨組織建設(shè)和思想政治工作成效的主要標準,。項目黨建在后期建設(shè)中,我們將緊緊抓住施工管理和生產(chǎn)經(jīng)營中的難點,,有針對性地開展安全質(zhì)量,、成本意識和效益意識的教育,不斷增強職工的安全,、質(zhì)量,、效益、市場,、信譽意識,;堅持“三貼近”原則,做到貼近實際,、貼近生活,、貼近群眾,為工程項目建設(shè)提供強大的精神動力,、智力支持和思想保證,。

在新的歷史時期,項目黨建工作是一個新課題,,實踐證明,,項目部黨支部建設(shè)在各類工程建設(shè)中都曾發(fā)揮了顯著作用。在新的形勢下,,我們要從學(xué)習(xí)貫徹“十八大”重要思想的高度,,繼承這一做法,并在繼承中創(chuàng)新,,在繼承中加強,,發(fā)揮新的作用。中建

中建八局天津公司二附屬醫(yī)院項目任慶斌 二0一五年五月二十九日

【篇2:2015支部書記黨建工作

述職報告

2015支部書記黨建工作述職報告【1】

2015年,,按照鎮(zhèn)黨委對黨建工作的總體安排部署,,社區(qū)黨支部切實履行職責,團結(jié)班子和全社區(qū)黨員,,牢牢把握加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),先進性和純潔性建設(shè)這條主線,,全面開展黨的群眾路線教育實踐活動,,全面加強黨的思想建設(shè),、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè),,努力提升社區(qū)黨建水平,推進全社區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展,。做為社區(qū)黨建工作的第一負責人,,我從嚴要求自己,積極履行工作職責,,下面,,我就社區(qū)2015年度黨建工作述職如下:

一、社區(qū)黨組織基本情況

社區(qū)黨支部下設(shè)13個黨小組,。今年發(fā)展預(yù)備黨員1名,,轉(zhuǎn)正黨員2名,社區(qū)黨支部共有173位黨員,,已參加培訓(xùn)的入黨積極分子2名,。

二、履職情況

(一)加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),,適應(yīng)黨建需要,。

一是強化陣地建設(shè)、增加硬件設(shè)施,,規(guī)范黨小組建設(shè),。二是認真抓好黨支部、居委會兩委班子成員的思想建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè),。堅持實行黨員三會一課制度,規(guī)范黨建工作,,抓好黨員教育管理,,注重黨員日常政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),,積極引導(dǎo)黨員干部通過學(xué)習(xí)把握正確的政治方向,認真落實黨員三務(wù)積分制度,。三是開展聯(lián)席會議形成工作合力。社區(qū)黨支部堅持召開社區(qū)駐地單位負責人,、居民代表等聯(lián)席會議共同討論社區(qū)黨建活動計劃,,開展社區(qū)創(chuàng)建工作。(二)服務(wù)黨員群眾,,構(gòu)建和諧社區(qū),。

難黨員和困難群眾,發(fā)放慰問金;利用社區(qū)雷鋒超市籌集被服,、糧,、油等生活用品,,發(fā)放給困難黨員、居民,,切實送去黨組織的關(guān)懷,。二是做好服務(wù)社區(qū)居民工作。今年以來社區(qū)黨支部著力在求真務(wù)實上下功夫,,推動了社區(qū)黨建工作的深入開展,,黨員志愿者服務(wù)隊,根據(jù)各自特長,,經(jīng)常性的開展便民利民活動,,結(jié)合黨員設(shè)崗定責,積極開展民事糾紛調(diào)解,,衛(wèi)生清潔,,治安防范等一體化服務(wù),做到有求必應(yīng),,有難必幫;建立治安巡邏隊,,加強社區(qū)治安防護;建立環(huán)境保潔隊,當好治理環(huán)境的衛(wèi)生員;建立便民服務(wù)隊,,當好為民辦事的服務(wù)員,,贏得了廣大居民群眾的充分肯定。三是做好社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作,,重點開展了環(huán)境整治工作,,進一步美化居民生活環(huán)境。(三)以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,,推進支部基層組織建設(shè),,不斷提高黨支部執(zhí)政能力。

社區(qū)黨支部采取了向居民群眾征求意見,、班子成員相互交心談心,、班子成員與社區(qū)工作人員相互交心談心的方式,組織黨員代表,、單位代表,、群眾代表參加的征求意見座談會,認真查找領(lǐng)導(dǎo)班子中存在的作風(fēng)不實的問題,。

三,、問題和不足

(一)黨員先鋒意識淡化。一些黨員先鋒意識不強,,放松了對自己的要求,,沒有很好地發(fā)揮先鋒模范作用。有的黨員工作缺乏熱情和積極性,得過且過,,工作上不求進取;有的黨員只繳納黨費,,不積極參加組織生活。這些問題的存在,,嚴重影響了黨的形象,影響工作的健康發(fā)展,。對此,,必須認真加以改進和解決。

(二)黨建工作缺乏創(chuàng)新,。習(xí)慣于用傳統(tǒng)的方式方法工作,,更多的是通過會議的形式來抓黨建工作,形式單一枯燥,,致使黨建活動缺乏新穎性;黨員活動開展不多,,對提高黨員整體素質(zhì)效果不大。另外,,黨建與其他工作結(jié)合不夠緊密,,造成活動開展走形式,黨員干部參與積極性不高,,活動效果不明顯,。

(三)領(lǐng)導(dǎo)班子自身還存在一些不足,需要不斷改進,。自身學(xué)習(xí)仍需要進一步加強,。要按照終身學(xué)習(xí)理念,不斷加強黨務(wù)知識,、理論知識和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),,加強社區(qū)公共管理,社會保障,,社區(qū)自治等新知識學(xué)習(xí),,不斷提高自身的工作能力和領(lǐng)導(dǎo)才華。

四,、2016年黨建工作工作規(guī)劃

(一)繼續(xù)加強黨員干部黨風(fēng)黨紀教育,,認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《紀律處分條例》,認真落實黨的群眾路線實踐教育活動基本精神,,把反腐倡廉工作作為一項長期重大政治任務(wù)來抓,,利用召開會議、發(fā)放書刊等多種形式進行警示教育,,營造風(fēng)清氣正的氛圍,。

(二)繼續(xù)加強黨員、干部的理論水平,認真學(xué)習(xí)黨的政策方針,,推進基層民主建設(shè),,貫徹落實黨員三務(wù)積分制度,提高全社區(qū)黨員,、干部的業(yè)務(wù)水平和實際工作能力,,增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(三)認真搞好學(xué)典型,、學(xué)先進活動,,引導(dǎo)全體干部黨員增強對工作的激情。通過學(xué)習(xí)先進典型,,結(jié)合個人思想和工作實際,,對照典型找差距,增強事業(yè)責任心,,工作責任感,。培養(yǎng)全體黨員干部始終堅守立黨為公、執(zhí)政為民的理念,。增強對群眾的感情,,充分考慮大多數(shù)群眾意愿,維護群眾的長遠利益,,誠心誠意為群眾解難題,、做好事、辦實事,、辦成事,。

(四)優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu),抓好黨員發(fā)展,。在實際工作中,,堅持高標準、嚴要求,,依黨章,、按程序,積極慎重做好發(fā)展黨員工作,。

在今后的工作中我將繼續(xù)努力,,加強學(xué)習(xí),多為群眾辦實事,,辦好事,,腳踏實地的為安沙社區(qū)的發(fā)展貢獻自己的一份力量。以上是我的述職報告,,不當之處,,敬請批評指正,。2015支部書記黨建工作述職報告【2】

按照會議安排,我就履行黨建工作第一責任人職責的情況作如下述職,,請予評議,。一、履行黨建工作第一責任人職責的情況

自教育實踐活動開展以來,,我強化本職和主業(yè)意識,,切實履行基層黨建工作第一責任人的職責,推動全市基層黨建工作取得了新的進展和成效,。

(一)堅持以上率下,,層層傳導(dǎo)壓力。一是帶頭調(diào)查研究,,掌握實情。今年1月初,,由我?guī)ш?,專門組建3個調(diào)研組,深入全市11縣區(qū)40個鄉(xiāng)鎮(zhèn)65個村(社區(qū))28個機關(guān)單位13個企業(yè),,對基層黨組織建設(shè)情況進行專題調(diào)研,,在此基礎(chǔ)上,找準工作切入點和突破口,。二是帶頭科學(xué)部署,,加強研判。市委于1月26日召開全市基層服務(wù)型黨組織建設(shè)工作會議,,我親自作主題報告,,提具體要求,并于4月25日召開聯(lián)席會議,、10月28日在綏江縣召開現(xiàn)場推進會議,,對基層服務(wù)型黨組織建設(shè)進行再部署、再強調(diào);多次召開常委會,、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,、工作會議對基層黨建工作進行研判和調(diào)度,有力推動了工作落實,。三是帶頭從嚴要求,,一抓到底。從自身做起,,帶頭深入黨建聯(lián)系點調(diào)研指導(dǎo),,帶頭破解黨建工作難點問題,自上而下建立分析,、督查,、約談、通報機制,切實把黨建工作抓到基層,、見到實效,。

(二)緊扣市情特點,創(chuàng)新工作載體,。在工作中,,我給組織部門出思路、交任務(wù),,推動了基層黨組織建設(shè)的改革創(chuàng)新,。一是抓住重點區(qū)域。針對昭通扶貧攻堅難度大,、城市社區(qū)管理難,、移民遷建任務(wù)重、自然災(zāi)害多發(fā)頻發(fā)的實際,,抓實移民地區(qū),、貧困地區(qū)、城市社區(qū),、地震災(zāi)區(qū)黨的基層組織建設(shè),,推動黨建工作與中心工作同頻共振。在貧困地區(qū)開展雙百雙千創(chuàng)建,,城市,、農(nóng)村基層黨組織結(jié)成對子1177對,促進了城鄉(xiāng)黨組織的互動和資源的融合;在城市社區(qū)創(chuàng)建黨建責任區(qū),、民情服務(wù)區(qū),、和諧示范區(qū),共有995個機關(guān)單位33994名黨員到社區(qū)報到,,服務(wù)群眾達11萬人次;在移民地區(qū)實施移民先鋒工程,,綏江縣3000多名黨員干部結(jié)對服務(wù)6萬余名移民群眾,創(chuàng)造了干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾的綏江經(jīng)驗;魯?shù)?.5級地震發(fā)生后,,緊急動員3000多個基層黨組織2萬余名共產(chǎn)黨員投入搶險救援中,,在地震災(zāi)區(qū)廣泛開展了爭創(chuàng)主心骨活動、創(chuàng)建紅旗社區(qū)活動,,目前創(chuàng)建紅旗社區(qū)33個,,13129名黨員干部落實了八包八保包保責任,讓黨旗在災(zāi)區(qū)的廢墟上飄起來,、黨員身份在抗震救災(zāi)一線亮出來,、教育實踐活動成果在緊密聯(lián)系受災(zāi)群眾中凸顯出來,推動了抗震救災(zāi)和恢復(fù)重建工作有力,、有序,、有效開展,,涌現(xiàn)出了一大批先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。陽厚金,、周清順被省委追授為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,,唐正云評為全國最美村官。二是著力整癱治軟,。進行拉網(wǎng)式排查,,鎖定了224個軟弱渙散村(社區(qū))黨組織,逐一明確了整頓責任和任務(wù),。建立市級指導(dǎo),、縣區(qū)統(tǒng)籌、部門幫扶,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主抓的整頓工作機制,,對有基層干部違紀違法的22個村和利用宗族勢力干擾選舉的3個村進行重點整治;對矛盾糾紛問題突出的25個村和信訪問題較多的33個村,采取領(lǐng)導(dǎo)包案,、限期結(jié)案,、干部下訪、視頻接訪等方式,,抓整改、促轉(zhuǎn)化,。建立整頓臺賬,,實行動態(tài)管理,對完成整頓任務(wù)的基層黨組織實行銷號,,跟蹤管理,,防止反彈。建立健全并全面落實《村(社區(qū))干部值班制度》等基本制度,,全面推行四議兩公開工作法等民主管理制度,,注重發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會的作用,嚴肅查處了109名村組干部優(yōu)親厚友,、損害群眾利益等違法違紀行為,。三是突出服務(wù)主題。市委結(jié)合實際制定下發(fā)了關(guān)于加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實施意見,,建立了基層服務(wù)型黨組織建設(shè)聯(lián)席會議制度,。全市創(chuàng)建了110個基層服務(wù)型黨組織示范點,比著抓,、學(xué)著做,,帶動了全市基層黨建工作的整體發(fā)展。推行服務(wù)清單制度,,全市共有2000余個基層黨組織亮出服務(wù)承諾事項10207項,,目前兌現(xiàn)承諾9186項,,占承諾事項的90%。在101個村開展合作股份試點,,占省下達任務(wù)數(shù)的105.21%;發(fā)放紅色信貸822戶5029萬元,,占省下達任務(wù)數(shù)的179.6%。四是激活黨員隊伍,。堅持好中選優(yōu),,今年共發(fā)展黨員3211名,從源頭上保證了發(fā)展黨員質(zhì)量,。依托紅色扎西黨性教育基地等,,加強對黨員進行理想信念、宗旨意識,、實踐能力等的教育培訓(xùn),,提高了黨員雙帶能力。針對我市外出務(wù)工和創(chuàng)業(yè)黨員多的實際,,市縣組建了駐昆機構(gòu)黨工委,,在昆明、溫州等流動黨員集中地建立黨組織67個,,把13933名流動黨員納入有效管理之中,。嚴格落實黨內(nèi)生活制度,抓好三會一課,、民主評議黨員,、黨性定期分析等制度的剛性執(zhí)行,對1598名不合格黨員進行了妥善處置,,保持了 黨員隊伍的純潔性,。

(三)切實加大投入,夯實基層基礎(chǔ),。注重將人力,、財力、物力,、精力向基層傾斜,,做實基層、打牢基礎(chǔ),。一是保證基層組織有人管事,。選優(yōu)訓(xùn)強以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村(社區(qū))黨組織書記為重點的基層干部隊伍,,注重發(fā)揮三支隊伍(新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員,、常務(wù)書記、大學(xué)生村官)的積極作用,。注重在重點產(chǎn)業(yè),、重點項目,、重點工作一線鍛煉干部,今年從市直機關(guān)選派了17名副處級干部,、25名正科級干部到魯?shù)榈卣馂?zāi)區(qū)掛職鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記,、村(社區(qū))黨務(wù)書記,充實了災(zāi)區(qū)工作力量,。配齊了市縣駐昆機構(gòu)黨工委工作人員,,向2051家非公企業(yè)派出了黨建指導(dǎo)員。二是保證基層組織有錢辦事,。今年新增投入5000萬元,,增加基層黨建工作經(jīng)費,提高村組干部報酬,,落實養(yǎng)老保險等待遇,,村(社區(qū))黨建工作經(jīng)費最高達每年8萬元,村(社區(qū))干部崗位補貼最高達每月2400元,。三是保證基層組織有場所議事,。在財政收支矛盾突出、財力極為困難的情況下,,市委,、市政府下決心用2年時間籌措資金1.2億元,完成全市212個村(社區(qū))活動場所建設(shè)任務(wù),。抓好綜合服務(wù)平臺建設(shè),,綏江、水富兩縣實現(xiàn)了村(社區(qū))綜合服務(wù)平臺全覆蓋,,打通了聯(lián)系服務(wù)群眾的最后一公里。

二,、存在問題及原因分析

與中央,、省委的要求和基層、群眾的期盼相比,,我市基層黨建工作還存在一定差距,,主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

(一)調(diào)查研究不夠,。調(diào)研中不同程度地存在盆景式調(diào)研,,被調(diào)研多,隨機調(diào)研少,,到交通不便,、邊遠貧困的地方調(diào)研黨建工作少,滿足于淺嘗輒止,。

(二)精力投入不夠,。沒有以上率下樹牢把抓好黨建作為最大的政績的理念,,一些單位基層黨建工作抓而不實,一些地方存在基層黨建工作與中心工作兩張皮現(xiàn)象,,推動中心工作的成效不好,。

(三)跟蹤問效不夠。牽頭開會研究黨建工作的時候多,,親力親為推動黨建工作落實的時候少,,一些地方存在以文件會議代替工作開展、以制度上墻體現(xiàn)工作成效的問題,。

大學(xué)生預(yù)備黨員述職報告2015 2015掛鉤精準扶貧工作述職報告

研究生黨員述職報告

(四)

總結(jié)

推廣不夠,。對昭通基層黨建的一些做法和經(jīng)驗的總結(jié)、提升,、推廣不夠,,沒有真正起到撥亮一盞燈、照亮一大片的示范引領(lǐng)作用,。

三,、下步工作思路和主要措施

在今后工作中,我將進一步增強管黨治黨意識,、落實管黨治黨責任,,把基層黨建工作抓具體、抓深入,。

(一)認真履職,,把基層黨建工作牢牢抓在手上。認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強基

層黨建工作的新思想,、新要求,,堅持從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度,切實增強政治自覺和行動自覺,。切實履行基層黨建工作第一責任人的職責,,把基層黨建工作和中心工作一同謀劃、一同部署,、一同考核,,堅決防止一手硬、一手軟,。強化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)聯(lián)系會議對全市基層黨建工作的指導(dǎo),、協(xié)調(diào)和服務(wù),及時掌握情況,、總結(jié)經(jīng)驗成效,、研究解決問題、推動工作落實,。落實行業(yè)主管部門抓系統(tǒng)基層黨建工作的責任,,做到每個系統(tǒng)有每個系統(tǒng)的規(guī)范,、每個行業(yè)有每個行業(yè)的特色。建立健全基層黨建工作督查通報制度,,對措施不到位,、成效不明顯的黨組織主要負責人和相關(guān)責任人進行嚴肅追究責任,在督促檢查上出實招,,在通報問責上動真格,。探索建立科學(xué)的基層黨建工作考核評價辦法,實行項目化管理,、過程化控制,、績效化考評。在12月中旬前完成縣區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職評議考核,,構(gòu)建基層黨建工作倒逼機制,層層傳導(dǎo)責任與壓力,,強化激勵和導(dǎo)向作用,,帶動各級黨組織聚精會神抓基層、全力以赴打基礎(chǔ),。

(二)改革創(chuàng)新,,以基層服務(wù)型黨組織建設(shè)引領(lǐng)基層黨建。堅持以基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為引領(lǐng),,以鞏固教育實踐活動成果為機遇,,改革創(chuàng)新、合力推進,,著力解決聯(lián)系服務(wù)群眾最后一公里問題,,把基層黨組織建設(shè)得更加堅強有力。一是進一步健全組織擴大覆蓋,,創(chuàng)新組織設(shè)置,,理順隸屬關(guān)系,把黨組織延伸滲透到村轉(zhuǎn)社區(qū),、住宅小區(qū),、各類園區(qū)等城鄉(xiāng)結(jié)合部,、流動人口聚集地,,非公企業(yè),、社會組織,、農(nóng)民合作社等新型組織,,垂直管理單位,、窗口服務(wù)行業(yè)等基層部門,,非公企業(yè)和社會組織黨的組織和黨的工作覆蓋率100%,做到有群眾的地方就有黨組織提供服務(wù),。二是堅持控總量和提質(zhì)量相結(jié)合,,認真做好黨員發(fā)展、教育和管理工作,,建立軟弱渙散基層黨組織動態(tài)化,、常態(tài)化整頓機制,嚴格落實黨內(nèi)政治和組織生活制度,,不斷鞏固和擴大教育實踐活動成果,。三是以嚴格村(社區(qū))干部值班制度、完善管理考核辦法,、落實四議兩公開工作法等措施,,規(guī)范和約束基層干部的行為,切實解決優(yōu)親厚友,、暗箱操作,、損害群眾利益等突出問題。全面清理,、規(guī)范和壓縮在基層組織設(shè)立的機構(gòu),、加掛的牌子、代辦的事項,、涉及的檢查考核和材料表冊,,切實為基層減負減壓。四是繼續(xù)推進千村扶貧行動,、在職黨員進社區(qū)報到,、移民先鋒工程、爭當主心骨和創(chuàng)建紅旗社區(qū)等活動,,抓實貧困地區(qū),、城市社區(qū)、移民地區(qū),、地震災(zāi)區(qū)黨建工作,。在魯?shù)榈卣馂?zāi)區(qū)強化黨員干部八包八保包保責任的落實,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用和黨員的先鋒模范作用,,確保恢復(fù)重建如期完成,,奪取抗震救災(zāi)的全面勝利,。五是按照推進、鞏固,、示范三步走,,扎實抓好110個基層服務(wù)型黨組織示范點,發(fā)現(xiàn)和培育一批立得住、叫得響,、推得開的先進典型,。(三)固本強基,不斷提高基層黨建工作保障水平,。牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向,,做到人往基層走、錢往基層投,、政策往基層傾斜,。加強基層黨組織帶頭人隊伍建設(shè),探索從優(yōu)秀村干部,、大學(xué)生村官,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部,保持鄉(xiāng),、村干部隊伍的相對穩(wěn)定,。建立正常增長的黨組織工作經(jīng)費保障制度、服務(wù)群眾專項經(jīng)費制度和基層干部報酬待遇激勵機制,,抓好地震災(zāi)區(qū)183個,、其他縣區(qū)82個村(社區(qū))活動場所建設(shè),建好用好綜合服務(wù)平臺,,2015年新增100個村開展合作股份,、擴大紅色信貸規(guī)模5000萬元,確?;鶎狱h組織有資源,、有能力為群眾服務(wù)。2015支部書記黨建工作述職報告【3】

按照會議安排,,我就履行xx村黨建工作第一責任人職責情況作如下匯報:

一,、履職盡職,提升黨建工作科學(xué)化水平

【篇3:2014年基層黨建工作專項述職報告】

基層黨建工作專項述職報告

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 一年來,,我在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,以黨的“十八大”和十八屆三中全會精神為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的一系列講話精神,,努力工作,,廉潔自律,團結(jié)支部一班人,,知難而進,,完成了上級交給的各項任務(wù),實現(xiàn)了工作目標?,F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下,,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。

一,、抓落實,,重履職,認真完成黨建工作目標

1,、抓組織建設(shè)落實,。黨支部經(jīng)常性召開全體黨員會議,研究制定黨員學(xué)習(xí)計劃,,組織開展學(xué)習(xí)活動,,按要求召開專題組織生活會和黨員談心談話活動,查找存在的問題,,并認真整改,,以促進工作。堅持開展“三會一課”制度,,堅定貫徹黨的路線方針政策,,使黨員在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。在中心日常管理中,,黨員干部都能沖鋒在前,,敢于當擔,黨員的覺悟顯著提高,。大力推行黨務(wù)公開制度,,保障了黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。當中心遇見重大事情時,,由黨支部書記牽頭,,召開黨支部討論會研究解決方案,中心黨支部起到了領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,,增強了黨組織的凝聚力,。認真做好發(fā)展黨員工作,引導(dǎo)黨員加強黨性修養(yǎng),、提升自身素質(zhì),、開展專業(yè)自我成長活動,發(fā)揮先鋒 模范作用,。2,、抓思想建設(shè)落實。一年來,,我能夠帶領(lǐng)全體黨員認真學(xué)習(xí)黨的十八大和黨的十八屆三中全會精神,,學(xué)習(xí)習(xí)總書記一系列講話精神,認真開展“群眾路線教育實踐活動”,,發(fā)放調(diào)查問卷,,找出了制約中心發(fā)展的問題,,制定了整改方案,進行了認真整改,,促進了工作的進步,。帶頭學(xué)習(xí)黨章的有關(guān)規(guī)定,加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè),,深入開展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動,,用科學(xué)發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部,提高了黨員的認識水平和思想覺悟,,逐步建設(shè)了一支高素質(zhì)的黨員隊伍,。

3、抓制度建設(shè)落實,。局黨組制定了關(guān)于黨建工作的制度我們能夠認真執(zhí)行,,做到了上級抓書記,書記抓落實,,積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法,,我們通過開會、上黨課,、組織參觀學(xué)習(xí),、建黨員活動室、做讀書筆記,、交流

心得體會

等活動,,加強黨建工作,深入總結(jié)黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗,,及時轉(zhuǎn)化為制度成果,,建立健全了常抓不懈的工作機制。

4,、抓作風(fēng)建設(shè)落實,。通過開展黨的群眾路線教育實踐活動著力解決了作風(fēng)建設(shè)方面四個問題。一是解決了紀律不嚴的問題,。糾正了職工紀律渙散,、管理不嚴問題;從根本上糾正和解決執(zhí)紀不嚴,、作風(fēng)渙散的問題,。二是著力解決了責任不明的問題。做到了人人有責任,,事事有人抓,,層層抓落

實,件件有回音,。三是著力解決了服務(wù)意識不強的問題,。規(guī)范服務(wù)行為,,強化服務(wù)措施,提升服務(wù)標準和服務(wù)水平,。四是著力解決了工作效率不高的問題,。解決了職工時間觀念不強、辦事效率低下,、工作時效性差,以及心浮氣燥,、作風(fēng)漂浮,、辦事拖拉、執(zhí)行不力的問題,。

二,、下基層,強服務(wù),,積極創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織 中心以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,,深入開展了在職黨員“進社區(qū)、亮身份,、盡職責”活動,。中心第一時間召開“在職黨員進社區(qū)”活動的安排部署會,每個黨員迅速到駐地社區(qū)南深溝社區(qū)報道,,自覺主動公開黨員身份,,自愿認領(lǐng)服務(wù)崗位。中心黨支部要求每個黨員在《工作日志》中詳細記錄個人參加社區(qū)活動,、服務(wù)居民,、聯(lián)系鄰里的情況,自覺接受組織的監(jiān)督,。要求全體黨員按照“八小時以內(nèi)履職盡責在單位,、八小時以外服務(wù)奉獻在社區(qū)”的要求,把黨的群眾路線教育實踐活動落實到每個黨員工作,、學(xué)習(xí),、生活全過程。中心黨支部還幫助社區(qū)制作了安全生產(chǎn)宣傳專欄,,處理了2處危墻,,排除了安全隱患。中心全體黨員以實際行動踐行黨的群眾路線,,做到了“六帶頭” 即:帶頭宣傳黨的政策,、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣,、帶頭搞好鄰里關(guān)系,、帶頭參與社區(qū)建設(shè),、帶頭開展志愿服務(wù)。模范發(fā)揮了“六員”作用,,即:政策法規(guī)的“宣傳員”,、社情民意的“信息員”、社區(qū)建設(shè)的“參謀員”,、文明創(chuàng)建的“勸導(dǎo)員”,、社區(qū)工作的“服務(wù)員”和困難群眾的“幫扶員”。通過在職黨員進社區(qū)活動,,提高了黨員的群眾服務(wù)意識,,加強了黨員的自身素質(zhì)建設(shè),形成了單位主管,、社區(qū)協(xié)管,、雙向互動的機制,達到了聯(lián)系群眾,、組織群眾,、團結(jié)群眾的目的,使中心黨組織形象上得到進一步提升,。

三,、上臺階,提素質(zhì),,創(chuàng)學(xué)習(xí)型基層黨支部品牌

1,、在學(xué)習(xí)上,開展了四大專題的學(xué)習(xí)活動,。一是專題學(xué)習(xí)討論了黨的十八大報告以及習(xí)近平總書記一系列重要講話精神,,二是專題學(xué)習(xí)討論了《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》,、《厲行節(jié)約,、反對浪費—重要論述摘編》等學(xué)習(xí)材料,三是專題學(xué)習(xí)了黨章,、中央八項規(guī)定,、和省、市規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容,。把集中學(xué)習(xí)和個別學(xué)習(xí)貫徹始終,,每月組織不少于2 次學(xué)習(xí)交流,人人撰寫心得體會,。四是組織學(xué)習(xí)修訂的《安全生產(chǎn)法》,、《職業(yè)病防治法》,做到學(xué)法,、知法,、守法,、用法,同時在全單位開展抄寫“兩法”強制灌輸學(xué)習(xí)活動,。

2,、進一步加大對黨組織活動場所投入力度,主動騰出大辦公室,,建立了黨員活動室,,購置了100余套書籍,涉及黨建,、文學(xué),、傳記、歷史等方面,,其中還包括了《復(fù)習(xí)之路》,、《世界社會主義五百年》,、《苦難輝煌》等中央,、省、市領(lǐng)導(dǎo)推薦的優(yōu)秀書籍,,鼓勵黨員職工多讀書,。同時將學(xué)習(xí)實踐活動的有關(guān)要求制作成版畫全部上墻,黨員學(xué)習(xí)心得及時更 新,,讓黨員隨時交流學(xué)習(xí),。

四、存在的主要問題和下步打算

我始終堅持“圍繞中心抓黨建,,抓好黨建促發(fā)展”的方針,,黨建工作取得了一定的成績,但是與上級的要求與群眾的期望還有很大的差距,。主要表現(xiàn):一是在抓黨建工作方法上經(jīng)驗不足,,辦法不多,缺乏創(chuàng)新思維,;二是以黨建促發(fā)展的門路不多,,解放思想的程度還需進一步加大;三是部分黨員干部為民服務(wù)的意識還有待于加強,。

在下步工作中,,我將圍繞以下方面開展工作,努力做到“四到位”:一是組織建設(shè)必須要到位,,要緊緊圍繞黨的十八屆三中全會精神,,結(jié)合局黨組《指導(dǎo)意見》,全力加強組織建設(shè),。定期召開“三會一課”,,通過集中學(xué)習(xí),、自學(xué)、幫學(xué)等方式,,加強黨員政治理論水平和責任意識,。按規(guī)定召開組織生活會,采取個別談心談話活動要有針對性,。同時積極主動組織在職黨員參加社區(qū)活動,,為社區(qū)群眾排憂解難,發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用,;二是思想認識首先要到位,,要進一步加強思想政治工作,抓好理論學(xué)習(xí),。同時要積極開展黨建工作調(diào)查研究活動,,把群眾路線教育實踐活動繼續(xù)保持下去,繼續(xù)切實解決“四風(fēng)”問題,,樹立為民務(wù)實清廉的價值追求,;三是作風(fēng)整改一定要到位,要認真貫徹中央和局黨組各項要求,,嚴格貫徹“八項規(guī)定”,,增強服務(wù)意識,改進工作作風(fēng),,轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度,。要逐步樹立黨員干部“親民、愛民,、

國企基層支部工作匯報篇三

理清工作思路

就管理一所學(xué)校而言,,最好的管理方法就是建立機制,是氣氛,,是超越時間的策劃能力和投資能力,。根據(jù)教師進修學(xué)校實際情況,與校長共同探討,、研究,,已初步形成一種適合教師進修學(xué)校的工作思路?!M修學(xué)校一切工作必須與局黨委保持高度的一致性,,離開局黨委的領(lǐng)導(dǎo)就一定偏離連山教育軌道。在工作中,,以科研為先導(dǎo),,更新教育觀念。進修學(xué)校必須發(fā)揮研究、指導(dǎo)和服務(wù)的職能,。強化研究,、指導(dǎo)、服務(wù),、協(xié)調(diào)概念,,為教育局的決策和工作提供各種服務(wù)。找準新課程下的課堂

教學(xué)

方式,,全面實施素質(zhì)教育,。走科學(xué)化管理,開放式教學(xué),,立體化研訓(xùn),,多元化發(fā)展的進修學(xué)校發(fā)展新路子。以干訓(xùn),、科研,、研訓(xùn)工作帶動學(xué)校工作全面發(fā)展。實現(xiàn)專業(yè)引領(lǐng),、活動引領(lǐng),、材料引領(lǐng)、教學(xué)引領(lǐng)的作用,。教研陣地要下移,,到基層學(xué)校去了解教師的所想,、所思,、所疑、所惑,,與教師平等互動,、交流切磋,與教改同行和教師面對面的見仁見智的校本教研才是最有針對性,、最有實效性,,最具多樣性的做法。小學(xué)研訓(xùn)部的教研目的應(yīng)是培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,、習(xí)慣和正確的思維方式,;中學(xué)研訓(xùn)部的教研目的應(yīng)是提高學(xué)生的綜合素質(zhì)也就是學(xué)習(xí)成績。(請注意我所說的學(xué)習(xí)成績是廣義的,,如同許振超同志所說的一個人可以沒有文憑但不可以沒有知識的意思是一樣的)證明課改成功的最好辦法就是學(xué)生的綜合素質(zhì)不斷提高,,學(xué)習(xí)成績逐年上升。如果連山區(qū)中考成績下降,,任何解釋都是蒼白無力的,。

建立健全管理制度

“沒有規(guī)矩不成方圓“,一個組織要有自己的章程,,一個單位要有自己的制度,,任何一個集體都需要用紀律來維護,。人,生活在紀律中,,也就是生活在紀律保障之中,,離開這種保障,個體將不能很好地學(xué)習(xí),、工作,、生活,集體將不成其為集體,,社會將不成其為社會,。作為一個單位,如果沒有一整套的規(guī)章制度,,就不可能把全體成員有效地組成一個有機體,,形成合力,有序高效地開展工作,。為此,,根據(jù)學(xué)校實際情況,我起草了《連山區(qū)教師進修學(xué)校教職工工作量化考核細則》,?!都殑t》經(jīng)過幾年的試行,經(jīng)過幾次增刪現(xiàn)已正式運行,,得到了全體教職工的一致認同,,對教師隊伍的規(guī)范化管理起到了巨大的推動作用,使教師的師表形象有了質(zhì)的提高,,推進了學(xué)校管理科學(xué)化,、制度化、法制化進程,。為教師進修學(xué)校工作的順利進行起到了保證和促進的作用,。

建立健全學(xué)習(xí)機制

教師進修學(xué)校由于辦學(xué)模式和教學(xué)對象特殊,研訓(xùn)教師在教育教學(xué)活動中長期扮演著“培訓(xùn)者”的重要角色,,他們的職業(yè)素養(yǎng)直接影響到全區(qū)五千多名中小學(xué)教師的專業(yè)水平,,從而影響到全區(qū)廣大中小學(xué)學(xué)生的健康成長。所以,,我希望通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)使教師在未來的發(fā)展中獲得一些新的理念和方法,,尋求理論和智力的支持。我堅持倡導(dǎo)“在娛樂中學(xué)習(xí),,在反思中成長”的學(xué)習(xí)模式,。盡管學(xué)校工作千頭萬緒、任務(wù)繁重,但還是擠出時間,,加強學(xué)習(xí),。平時黨支部組織全體黨員教師通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué),、多媒體輔助學(xué)習(xí),、聽專題輔導(dǎo)報告等不同形式,開展認真的,、系統(tǒng)的細讀和精讀師德師風(fēng)建設(shè),、教育教學(xué)理論書籍等活動,黨員教師的思想覺悟顯著提高,,良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣逐步形成,,教師們關(guān)心國家大事,關(guān)心時事政治,,不斷加強自身修養(yǎng),,提高理論水平,提高政治思想覺悟,,提高工作能力和業(yè)務(wù)水平,,以理論指導(dǎo)教育教學(xué)的氛圍日趨濃厚。我想也只有這樣,,才能保證進修學(xué)校的各項工作順利進行,,使我們今后的工作向著更高目標、更深層次發(fā)展,。

創(chuàng)建精神文明先進單位

精神文明建設(shè)是一個集體精神風(fēng)貌的集中體現(xiàn),,它從思想上引導(dǎo)人的工作、學(xué)習(xí)和生活,?;谶@種認識,,我非常重視學(xué)校的精神文明建設(shè),。在平時的工作中盡可能對教職工多引導(dǎo)、多討論,、多座談,、多指點、多鼓舞,,不指責,、不挑剔、少批評,,最大限度的保護教職工的積極性,,讓全校形成一個團結(jié)、務(wù)實、開拓,、勤奮的體群,。切實關(guān)心教職員工,倡導(dǎo)和諧建校,。教職工鬧工作情緒,,及時處理;對生病教師及時探望,;對困難家庭關(guān)心幫助,;同年輕教師談心交流,幫助他們成長,;教師發(fā)生矛盾,,做化解工作,引導(dǎo)教師將精力集中到工作上,。通過系列活動,,活躍教職工身心、聯(lián)絡(luò)教職工的感情,,努力為廣大教職員工辦實事做好事,贏得群眾信任,。使全校上下“行陣和睦,,優(yōu)劣得所”。幾年的艱辛努力,,幾年的不倦追求,,一次次地贏得了社會各界的廣泛認同。學(xué)校曾先后被授予遼寧省教育科研先進單位,、葫蘆島市文明單位、遼寧省教育學(xué)會系統(tǒng)先進單位,、“十五”期間全國教育情報科研工作先進集體等光榮稱號……并多次受到區(qū)教育局嘉獎,今年9月,,我校榮獲了遼寧省文明單位的殊榮,,使我校工作全方位地走進了一個新的發(fā)展階段。

總結(jié)三年多的工作,,我覺得一個學(xué)校的支部工作需要的是個人和團隊的完美結(jié)合,,需要我們有一種精神、一種方式,、一種天賦,。

一種是松鼠的精神,也就是說,,做有價值的工作。上天是公平的,,給每個人一天24小時,。然而,這其中卻有人能夠享有成功的果實,,另外的一些人卻只能承受失敗,。原因很簡單,那是因為成功的人不單單是為了應(yīng)付單位和領(lǐng)導(dǎo),,更主要的是以創(chuàng)造個人價值乃至個人未來的價值而努力地工作,。

一種是海貍的方式,也就是“掌控達成目標的過程”,。個人或團隊想要成功,,除了要會做“有價值的工作”外,還要團隊成員之間互相信任默契地共同朝著一個正確的方向前進,,即在過程中確實掌握達成目標的方法,。這樣就可以省下許多來回溝通與檢查的時間,當然成功的機會就增大,。

一種是野雁的天賦,,也就是“互相鼓舞”。如果個人和團隊都能像“松鼠”,、“海貍”一樣工作,,再在個人獲得成功享受喜悅或者承受失敗受到挫折時,彼此能夠真心地鼓舞對方,,學(xué)會野雁的互相鼓舞的天賦,,那就是最完美的了。

常言道,,千秋功過,,自有后人評說,既所謂“政聲人去后,,名于閑談時?!敝劣谌甓嗟娜粘9ぷ骱凸ぷ髦械氖д`與不足,,由于時間和篇幅的關(guān)系,。我也無需過多自述,只好留與眾人評說,。但黨的事業(yè)沒有止境,,學(xué)校的工作目光要投向遠方。在文革后,,我們學(xué)校已整生存了三十年,。如果說三年上一個臺階,我們已登上了十樓,。十層樓在我們葫蘆島已算是高樓了,,但我們不滿足,決心在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下“且上高樓看遠天”,。

國企基層支部工作匯報篇四

井下公司第一修井分公司108隊在9月份的施工中施工8口井,,結(jié)算8口井,實現(xiàn)產(chǎn)值55.5萬元,,支出成本37萬元,,實現(xiàn)利潤18.5萬元,全隊上下通力協(xié)作克服了天氣原因,,人員緊張,,等實際情況。完成公司下達的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)指標,。

本隊的職工情況穩(wěn)定,,本隊黨支部圍繞隊伍的穩(wěn)定做了扎實的工作,即要兼顧生產(chǎn)的正常運轉(zhuǎn),,又要考慮到員工的利益,,如本隊的外雇工宋士杰胃病十分嚴重,現(xiàn)在北京進行治療,,子女工蔡宜橙膝蓋內(nèi)積水,,支部根據(jù)本隊的生產(chǎn)情況據(jù)安排班組人員,盡量安排勞動強度較小的工作,,對工資適當考核,,體現(xiàn)了對員工的關(guān)懷。由于人員缺少,,只能由6個作業(yè)班改為5個作業(yè)班,,隊班子根據(jù)生產(chǎn)實際情況合理安排生產(chǎn)運行,嚴抓質(zhì)量工作,,避免無效施工,,從而相對減輕職工的勞動強度。對工作中范錯誤的同志,,耐心的進行批評教育,,要讓他們受到教育,,知道錯在哪里,今后改正,,用正確的態(tài)度和責任心對待自己的崗位工作,。

上月安排工作的完成情況:

1、結(jié)合黨建“三聯(lián)”示范點工作開展了本月“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,,在活動中,,每名黨員根據(jù)聯(lián)系點的崗位,認真學(xué)習(xí)所聯(lián)系崗位的崗位職責,、巡回檢查內(nèi)容,、路線和標準,這樣能夠更好的聯(lián)系崗位工作,,起到共同參與的作用,。例如:隊長董仲武聯(lián)系的是班長崗,他每周至少4次上井,,檢查班長崗位的工作,,并要求每班做好施工后的整理工作再交班,確保每個現(xiàn)場在每個班組交班時都要保持剛剛開工驗收時的標準程度,,使本隊的現(xiàn)場水平有了明顯的提高,。還有大班司機王志英,聯(lián)系的是操作手崗位,,他經(jīng)常上井對通井機進行保養(yǎng),,并把很多檢查與保養(yǎng)維修知識交給操作手,監(jiān)督,、督促操作手做到巡回檢查與保養(yǎng)設(shè)備,,使本隊的設(shè)備一直能夠正常運轉(zhuǎn),沒有耽誤生產(chǎn)運行,。

2,、本隊黨支部按時對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了總結(jié),并將總結(jié)上交到綜合辦公室,。

3,、組織黨員干部學(xué)習(xí)井下公司領(lǐng)導(dǎo)在領(lǐng)導(dǎo)碰頭會上的講話,并組織進行學(xué)習(xí)后的討論活動,,加深對領(lǐng)導(dǎo)講話的理解和傳達,。

4、開展我為節(jié)能節(jié)水獻一計合理化建議征集活動,,本隊干部職工都踴躍參加,,經(jīng)過整理,上報了7條合理化建議,。

5,、按公司工會的要求選派了療養(yǎng)員,,優(yōu)先考慮班組成員,,按工齡排序選擇,,避免出現(xiàn)爭執(zhí)。療養(yǎng)員為王擁軍,。

6,、兩比兩賽兩確保,學(xué)勞模,、戰(zhàn)酷暑,,7、支持團支部工作

8,、職工學(xué)習(xí)培訓(xùn),,根據(jù)近期職工學(xué)習(xí)考試情況,制定職工考核制度,。通過安全辦組織的考試,,職工平均分90.5分。

9,、對現(xiàn)場企業(yè)文化建設(shè),,維護保持,加強安全工作,,本隊在9月份安全辦綜合測評中取得第二名,。

10、合理安排節(jié)日期間工作,,加強治安防范工作,,保證節(jié)日期間職工的正常施工。對三季度職工思想動態(tài)進行了分析,,查原因,,制定措施。

11,、9月份本隊黨支部組織黨員進行了上了一次黨課,,開展了紀律作風(fēng)形象主題教育,學(xué)習(xí)了黨性知識,,課后大家也開展了討論發(fā)言,。

12、全體干部和大學(xué)生大專生按要求按時上交了論文,。

總結(jié)上月工作發(fā)現(xiàn),,本隊還存在很多問題,工作還有很多不細致的地方,,我們將總結(jié)不足,,予以改正,。

國企基層支部工作匯報篇五

支部工作匯報

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

我支部現(xiàn)有黨員12人,其中退休一人,。2011年我站支部在廠黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,以黨的十七屆六中全會精神為指導(dǎo),認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,,促進企業(yè)科學(xué)發(fā)展,進一步加強黨建工作,,在思想建設(shè),、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),、廉政建設(shè)等方面取得了一定進步,。下面我就支部工作作一簡單匯報,不妥之處,,敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。

(一)支部班子建設(shè):

馮坪集輸站生產(chǎn)任務(wù)重,安全責任大,。在抓好生產(chǎn)的同時,,我們著重抓支部班子建設(shè),健全了各種制度,,明確責任,。每月召開一次黨員集中會,開展相關(guān)的時事政策學(xué)習(xí),,統(tǒng)一思想,,相互鼓勵,及時總結(jié)工作經(jīng)驗,,糾正不足,。凝聚力有了明顯提高,各項工作都取得了進步,。

(二)黨員隊伍建設(shè):

支部是核心,,今年我們以整頓作風(fēng)紀律為重點,對隨時發(fā)生的重大事項進行討論,,并加以整改落實,。每季度一次黨員民主生活會,開展批評與自我批評,,促進共同進步,。

(三)、日常工作:

1、組織生活的開展:為響應(yīng)廠黨委的號召,,我站支部深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,,每兩周定期開展黨組織活動,學(xué)習(xí)黨委下發(fā)的文件,,還組織學(xué)習(xí),、研討當前時事要聞,拓展黨員視野,,提升黨員覺悟,。

2,、優(yōu)秀黨員的評選:在民主監(jiān)督下,,依據(jù)“公開、公平,、公正”的指導(dǎo)原則每年在本支部內(nèi)推選優(yōu)秀黨員一名,,并為累計獲得兩次優(yōu)秀黨員殊榮的同志設(shè)立黨員示范崗。

3,、積極分子的培養(yǎng):采用民主推薦,,個人申請,黨支部嚴格把關(guān)的方式評選出入黨積極分子1人,,并將談話記錄存檔備案,。

4、預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正:將預(yù)備期滿一年的合格預(yù)備黨員上報廠黨委,,申請轉(zhuǎn)正,。今年我支部轉(zhuǎn)正一名預(yù)備黨員。

(四),、特色活動:

1,、積極組織職工參加廠里舉行的拔河、健美操等團體比賽和建黨90周年知識競賽活動,,職工同志團結(jié)一心,,奮力拼搏,和其他單位促進了交流,,增進了感情,,取得優(yōu)異成績。

2,、參觀革命舊址:2011年6月30日,,為慶祝建黨90周年,支部組織全體黨員參觀了延安革命舊址,,緬懷革命先烈,,接受革命傳統(tǒng)教育,學(xué)習(xí)革命先驅(qū)艱苦樸素、無私奉獻精神,,希望通過這種特色黨組織生活的開展,,以期鞭策各位黨員能把革命的精神融入到自己的生活和學(xué)習(xí)中去,以身作則,,敢為人先,,奮發(fā)圖強。

3,、舉行職工文體競技比賽:今年我站舉行了羽毛球,、象棋、跳棋,、籃球等競技活動,,活躍了職工的業(yè)余生活。

4,、環(huán)境衛(wèi)生整治活動:今年以來,,為響應(yīng)區(qū)、廠,、鄉(xiāng)各級黨委環(huán)境衛(wèi)生大整治的號召,,支部全體黨員和部分職工多次參加義務(wù)勞動,清理衛(wèi)生死角,,創(chuàng)造了整潔明亮的工作生活環(huán)境,。

5、今年支部制定頒布了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾制度》,、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度》,、《重大決策征求意見制度》、《崗位練兵實施方案》等十幾項制度,,為更好地發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用提供了制度保障,。

6、支部挑選多篇優(yōu)秀稿件向《油田通訊》《川油簡報》等媒體投送,,宣傳我站突出事跡和先進人物,,用正確的輿論引導(dǎo)人,為生產(chǎn)創(chuàng)造良好的輿論氛圍,。

7,、為培養(yǎng)造就一支思想好、業(yè)務(wù)精,、作風(fēng)硬的女工隊伍,,在收油工段開展“巾幗示范崗”的創(chuàng)建,收油工段巾幗姐妹們立足崗位,,精益求精,,扎實開展本職工作,,充分發(fā)揮婦女能頂“半邊天”的作用,展現(xiàn)了新時代延長石油女工的風(fēng)采,。

8,、為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,,支部組織召開了采油

一,、三大隊座談會,認真聽取服務(wù)對象提出的意見,,努力持續(xù)改進,,不斷提高滿意度。

9,、支部不定期召開班組長座談會,,職工座談會,設(shè)立建議信箱,,廣泛聽取廣大職工對站內(nèi)生產(chǎn)工作的意見和建議,,實事求是,廣開言路,,有職工反應(yīng)公共澡堂年久失修,不能正常使用,,站上迅速做出回應(yīng),,積極協(xié)調(diào),已對澡堂進行了改造,,使職工在工作之余洗上了熱水澡,。

2011年,在廠黨委的領(lǐng)導(dǎo),、支持和關(guān)懷下,,雖然取得了一點成績,但也存在不少問題,,主要表現(xiàn)在:

1,、部分黨員、職工業(yè)務(wù)素質(zhì)還待提高,。

2,、安全制度落實待加強。

3,、支部活動場所的硬件設(shè)施需改進,。 2012年支部工作思路:

1、進一步加強黨建工作,,突出黨建工作和生產(chǎn)成效相結(jié)合,。

2、探索基層黨組織黨建工作的新途徑、新方法,。

3,、以創(chuàng)建先進黨支部建設(shè)為切入點,促進職工隊伍穩(wěn)定,。

4,、進一步加強黨員和職工員工思想教育。

匯報人:楊雪峰 2011年12月 日

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