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國企基層支部工作匯報篇一

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

受支委會的委托，我代表支委會向大會做工作報告,，請大家提出意見和建議,。

本支部在十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀指引下，在鎮(zhèn)黨委,、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,，以構(gòu)建和諧社會為己任，以實現(xiàn)生產(chǎn)發(fā)展,，生活寬裕,，鄉(xiāng)風(fēng)文明，村容整潔,，管理民主的社會主義新農(nóng)村為目標,，在支部全體黨員和全村干部群眾的共同努力下，我村各項事業(yè)有條不紊的順利進行,，村內(nèi)安定團結(jié),，村民安居樂業(yè),，黨建工作和村民日常生活呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的新局面。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一,、本屆黨組織班子的基本情況

本屆黨組織班子現(xiàn)有成員 3名,。其中，書記1名,，副書記1名,，委員1名。整個黨組織班子的平均年齡為40歲,。

二,、班子團結(jié)、決策民主,、管理科學(xué),、制度健全

自本屆村黨組織班子組成以來，村黨組織班子就達成了一個共識：加強班子的精誠團結(jié)是推動各項工作的關(guān)鍵,。新班子產(chǎn)生后,，村黨組織堅持和完善集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責相結(jié)合制度，結(jié)合班子成員個人工作經(jīng)歷及所擔任職務(wù)情況進行了明確分工,，并將經(jīng)常入村調(diào)查情況,，盡快熟悉村情作為黨組織班子成員的首要任務(wù)來抓，在工作中,，班子既有明確分工,，又互相配合。大家鼓足干勁,，心往一處想,，勁往一處使，遇事共商討,，困難面前不 1

低頭,，以積極的工作態(tài)度投入到工作當中，形成了團結(jié)統(tǒng)一,，堅強有力的黨組織班子領(lǐng)導(dǎo)集體,。

三、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制,，確保反腐倡廉建設(shè)各項任務(wù)落到實處

近年來,，村黨組織切實擔負起反腐倡廉的領(lǐng)導(dǎo)責任，及時就重大問題和重要事項作出決策部署,。把反腐倡廉工作擺上重要議事日程,，與其他工作一起部署、一起落實,、一起檢查,、一起考核,，嚴格實行“一崗雙責”,，真正做到“兩手抓,，兩手都要硬”。并在具體工作中抓落實,，黨組織一把手對本村的反腐倡廉工作負總責,；班子其他成員著眼工作全局，搞好協(xié)調(diào)配合,。

四,、圍繞固本強基，切實抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)

進一步提高“有人辦事,、有錢辦事,、有章理事”的水平，黨的建設(shè)得到不斷加強,。一是注重后備干部的培養(yǎng),，按照《村委會組織法》和《黨章》規(guī)定，于2011年10月底配合鎮(zhèn)黨委完成了黨支部和村委會后備干部的考察工作,，將有能力,、能干事、干成事的優(yōu)秀同志選入村干部后備班子,；二是創(chuàng)新黨員發(fā)展機制,，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，遵循“堅持標準,、保證質(zhì)量,、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,，堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作,，為加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)提供了有力保證。三年來先后吸收了 1名大學(xué)生村官及2名優(yōu)秀青年加入了中國共產(chǎn)黨,，進一步壯大了我村的黨員隊伍,；三是加強領(lǐng)導(dǎo)，扎實抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,。根據(jù)上級統(tǒng)一部署,，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，開展好“創(chuàng)先爭

優(yōu)”活動,，進一步調(diào)動和激發(fā)廣大黨員積極性,、創(chuàng)造性；四是加強學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè),，依托現(xiàn)代遠程教育平臺進一步推動和引導(dǎo)黨員干部的學(xué)習(xí),，初步形成重視學(xué)習(xí),、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的良好氛圍,，制定遠程教育工作計劃,，開展政治理論學(xué)習(xí)，為新形勢下卓有成效地開展黨員教育,，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟提供了新途徑,，使廣大黨員增長了知識，大大提高了黨員的自身素質(zhì),。

五,、加強社會綜合治理，農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定

全面推進綜治“網(wǎng)絡(luò)化管理”,，夯實平安基礎(chǔ),，建立村平安和諧服務(wù)隊，及時了解社情民意,，消除各類事故苗頭和隱患,，做到抓早抓小抓苗頭，把矛盾化解在基層,、把問題解決在萌芽狀態(tài),，確保社會安全穩(wěn)定。三年來未發(fā)生群體性上訪事件,，沒有發(fā)生重大刑事,、治安案件。農(nóng)村社會治安得到明顯改善,，社會和諧穩(wěn)定,。

六、統(tǒng)籌兼顧,，推動全村各項社會事業(yè)發(fā)展

積極推行村務(wù)公開,、民主管理工作，積極做好為農(nóng)服務(wù)工作,。根據(jù)上級有關(guān)政策,，實行了村賬鎮(zhèn)管，成立了村務(wù)公開民主理財小組和財務(wù)監(jiān)督小組,，民主理財小組開展定期審議,，定期在村務(wù)公開欄公開，接受群眾監(jiān)督,。抓好計劃生育,、新型合作醫(yī)療、城鄉(xiāng)基礎(chǔ)養(yǎng)老保險工作,。嚴格執(zhí)行計劃生育基本國策,，計生工作扎實有效開展,。同時積極推行農(nóng)村新型合作醫(yī)療保險工作，使我村農(nóng)村合作醫(yī)療參保率達到98%,；民政工作繼續(xù)推進,，三年來為44戶困難戶辦理了最低生活保障金。

七,、勤政廉政,、高效務(wù)實

村黨組織班子上任以來，通過嚴格執(zhí)行民主集中制原則,，堅持和完善集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責相結(jié)合制度，堅持重大問題集體討論研究決定,，建立健全科學(xué)的決策機制,，領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團結(jié)，思想統(tǒng)一,，識大體,，顧大局，自覺廉潔自律,，嚴肅黨紀,，帶頭認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，使黨組織班子在干部群眾當中樹立了勤政廉政,，公道正派的良好形象,。同時，村黨組織還要求各干部必須樹立服務(wù)意識,，并將之貫穿于各項工作之中,，努力創(chuàng)造高效務(wù)實的工作機制，真正服務(wù)于民,，為民辦事,。在全村形成了勤政廉政，高效務(wù)實的良好氛圍,，推動了各項工作的順利開展,，也提高了黨在人民群眾當中的威信。

八,、存在問題

1,、基礎(chǔ)設(shè)施較薄弱；

2,、對黨員培訓(xùn)力度有待加強,；

3、黨的建設(shè)以及領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)方面還存在一些不容忽視的問題,。

九,、今后努力方向

1,、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，爭取項目修建通村公路,，切實全面解決群眾行路難的問題,；

2、加強培訓(xùn)力度,，采取有力措施,，確保黨員發(fā)展工作穩(wěn)中有升；

3,、切實加強班子和干部隊伍自身建設(shè),，努力提高干部在工作中的執(zhí)政能力和業(yè)務(wù)水平；

4,、大膽探索,，勇于創(chuàng)新，不斷推進我村黨的基層組織建設(shè)工作上一個新的臺階,。希望各位黨員抓住這次公推直選的良好機遇,，堅持好中選優(yōu),，要把政治素質(zhì)好,，工作能力強,，熟悉黨建工作和農(nóng)村工作，善于做群眾工作,，具有較強組織協(xié)調(diào)能力的同志,，推選到我村的支部班子崗位上來，能夠繼續(xù)快速發(fā)展村級經(jīng)濟建設(shè)社會主義新農(nóng)村,，并使我村各項事業(yè)能夠更上一層樓,，讓我們墩頭村的明天更美好。

謝謝大家!

國企基層支部工作匯報篇二

基層支部黨建工作匯報

【篇1：施工項目黨建工作匯報】

二附屬醫(yī)院項目黨建工作匯報

項目是施工企業(yè)的生產(chǎn)實體,也是企業(yè)的窗口,，新形勢下在項目上有效開展黨建工作,，天津中醫(yī)藥大學(xué)二附屬醫(yī)院項目充分發(fā)揮黨組織在基層工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用，為項目生產(chǎn)中心服務(wù),，有以下幾點亮點向在場各位匯報,。

一、依照項目特點決定黨建工作的方向

項目作為建筑企業(yè)的基本單位,，在日常工作管理中,，存在以下特點：

（1）建筑施工是勞動密集型工作，施工生產(chǎn)過程的各工序,、工種協(xié)同合作的過程,，大量的隱蔽工程除靠有限的檢查把關(guān)外，主要靠員工的負責精神和自覺性。

（2）職工很大部分來自農(nóng)村,，即所謂的“農(nóng)民工”,，員工文化水平普遍較低，素質(zhì)較差,，而且建筑企業(yè)的臨時用工多,，黨建工作的難度較大。

（3）建筑施工各工作點多,、面廣,，施工的流動性大，異地施工較多,，機械化水平低,，勞動強度大，條件艱苦,。

（4）施工過程中,，一些老思想、老觀念,、老辦法還有一定影響，管理人員對黨組織認識不深等,，制約著黨建工作的開展,。

以上這些特點決定了項目部黨建工作的方向，必須以點帶面,，精心培養(yǎng),，穩(wěn)步推進，成熟一個發(fā)展一個（支部）,。同時也使黨的基層建設(shè)的難度更大,，這就要求項目黨建工作更靈活、更有聲勢,、更富感染力,。

二、以項目特點決定黨建工作的重點

在項目上建立黨支部必須結(jié)合施工特點來決定黨建工作的重點,。

（1）結(jié)合工程施工特點,，發(fā)揮項目部黨支部在施工管理中的戰(zhàn)斗堡壘作用。

項目部是一個流動分散的單位,，從管理人員到施工人員的構(gòu)成具 有不穩(wěn)定性,。人們?yōu)榱斯こ添椖慷M合到一起，大家互不了解,，人員的思想比較復(fù)雜,。如何做到思想互通而不亂，工作協(xié)調(diào)而不斷，秩序良好而不散,，施工組織有序,，這是項目黨建面臨的新問題。針對這一特點,，二附屬醫(yī)院項目黨支部的做法是有的放矢地開展工作,，縮短“磨合期”，盡快消除臨時組織起來而產(chǎn)生的互不理解,，互相設(shè)防的心理,，形成了一套行之有效的辦法。第一,，加強團結(jié)教育,，實行職工掛牌施工，使大家盡快了解對方,，消除互防心理,。第二，注重加強施工班組的管理工作,。施工班組在工程項目管理中具有舉足輕重的地位,，它是黨支部做好思想政治工作的前沿陣地。因此,，項目部黨支部從加強黨員班組長的管理入手,，加強班組管理，為他們展示作為創(chuàng)造條件,。第三,，支部委員明確分工，分清職責,。每一個委員聯(lián)系一個班組,，圍繞項目實際，解決施工中員工關(guān)心的熱點,、難點問題,。第四，建立保證監(jiān)督機制,，發(fā)揮效能監(jiān)察作用,，抓好廉政施工，為工程項目管理按期保質(zhì)完成提供組織保證,，創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,。

（2）結(jié)合工程施工期限，科學(xué)設(shè)置項目部黨組織,。

項目部黨組織和負責人的設(shè)置堅持實事求是,，做到“三個有利于”：即有利于黨組織的自身建設(shè)；有利于開展黨內(nèi)活動，增強黨組織的凝聚力,；有利于發(fā)揮黨組織的作用,，促進工程項目管理。根據(jù)這一原則,，二附屬醫(yī)院項目的做法是：在做好項目自身黨建工作的同時,，一是凡有正式黨員3人以上的勞務(wù)分包均要求成立黨支部；凡是分包工期在一年以內(nèi),，且項目勞務(wù)組織變動較大,，有正式黨員3人以上的，可設(shè)臨時黨支部,。二是勞務(wù)分包項目部不足2名黨員的,，根據(jù)黨組織設(shè)置原則，可與其它勞務(wù)分包項目部成立聯(lián)合黨支部,。三是可以選派項目部黨建工作聯(lián)絡(luò)員,，勞務(wù)分包隊伍選派、輸送,、推薦符合條件的黨員,，為其單獨建立黨組織創(chuàng)造條件。

三,、

（1）貫徹民主集中制原則，規(guī)范工程管理行為,。項目實行的是項目經(jīng)理負責制，目的在于加強項目經(jīng)理科學(xué)管理的權(quán)威性,，但這種權(quán)威不能絕對化,，不能把經(jīng)理負責制變?yōu)闄?quán)力一元化。這就要求項目部黨支部負責人,，加強保證監(jiān)督工作,，配合項目經(jīng)理加大民主管理力度，制定民主管理制度,，實行項目部事務(wù)公開,，把民主管理權(quán)交給職工群眾。

（2）加強黨員教育管理,，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,。教育黨員帶頭提高工程質(zhì)量，以“創(chuàng)黨員先鋒崗,、建紅旗責任區(qū)”為載體,，把崗區(qū)建在工地，搞好互控工作；注重發(fā)展職工群眾入黨,，特別是注重發(fā)展高知識,、高技術(shù)型職工入黨，做到成熟一個發(fā)展一個,。

（3）加強隊伍管理,，關(guān)心員工生活。這是項目部黨支部或黨務(wù)負責人的一項重要職責,。職工長期在外施工,，文化、生活比較單調(diào),，新到一個地點,，天時、地理,、人文環(huán)境十分生疏,。這些都要求項目黨支部經(jīng)常進行調(diào)查了解，掌握情況,，做到心中有數(shù),；按照“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想的要求，改善施工場地的文化設(shè)施,，為職工創(chuàng)造健康,、文明向上的文化學(xué)習(xí)環(huán)境；加強政治理論學(xué)習(xí),，加強思想品德教育,，有針對性地做好職工思想政治工作，努力培養(yǎng)“四有”職工隊伍,。

然而項目部大多為生產(chǎn)人員,，加之社會上一些錯誤思潮的影響，項目員工對黨建工作的重要性認識不足,，有些人片面認為黨建工作可有可無,，對黨建工作開展產(chǎn)生抵觸情緒，使項目黨建工作困難重重,。項目黨建工作主要存在以下幾點問題和困惑：

一,、項目普遍對黨建認識不夠。

提高認識是項目黨建工作的出發(fā)點,。項目部作為工程管理的基本模式,，不僅是施工一線的指揮中樞、經(jīng)濟效益的源頭,、企業(yè)形象的窗口,，也是黨建和思想政治工作的重要陣地,。因此在今后工作中，我們將充分認識加強項目黨建工作的必要性和緊迫性,，努力克服對項目黨建工作重要性,、地位、作用等方面存在的偏頗認識,，克服“說起來重要,，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象,。

二,、組織體系不夠健全。

健全組織體系是項目黨建的根本,。項目部黨組織在項目部處于政治核心地位,，發(fā)揮政治核心作用，是企業(yè)黨組織在現(xiàn)代企業(yè)制度中的地位所決定的,，也是黨章賦予企業(yè)黨組織的重要職責,。因此，后期工作中我們將把組織建設(shè)放在重要位置,，根據(jù)項目建設(shè)實際,，合理設(shè)置

和動態(tài)調(diào)整組建好項目部黨組織，真正做到組織健全,、活動正常,、管理規(guī)范。

三,、項目黨建制度不夠完善,。

完善的制度是項目黨建的基礎(chǔ)。制度建設(shè)是帶有長期性,、穩(wěn)定性和根本性的問題,。因此，后期管理中,，項目黨建將結(jié)合工程實際，積極探索適應(yīng)新形勢要求的項目黨建工作新思路,，新方法,，按照民主集中制原則，建立健全黨支部會議制度,、項目經(jīng)理定期向黨組織報告工作制度,、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度、中心組學(xué)習(xí)制度,，促進黨組織自身建設(shè),；建立健全重要問題集體討論,、重要工作情況通報、重要問題請示報告制度,，確保項目部重要問題科學(xué)民主決策,；建立健全民主管理、企務(wù)公開制度,，完善民主監(jiān)督機制,；建立健全黨建和思想政治工作定期檢查、分析,、考核和評比表彰制度,，促進各項工作落實。使項目黨建和思想政治工作真正走上制度化,、規(guī)范化,、程序化的軌道。

四,、工作方法守舊,。

創(chuàng)新工作方法是項目黨建工作的抓手。抓好項目黨建工作,，必須堅持與時俱進,，注重活動方式的新穎性，努力在豐富內(nèi)容,、活躍載體,、注重實效上下功夫。項目在后期工作中,，我們將緊密圍繞施工生產(chǎn)實際,，組織開展好豐富多彩的主題活動，以創(chuàng)建“好班子”為載體,，促進項目部領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)的提高,；以黨員 “創(chuàng)先爭優(yōu)”為載體，充分發(fā)揮黨員在工程建設(shè)中的先鋒模范作用,；以“安全文明標化工地”,、“職工之家”等建設(shè)為載體，促進工程項目建設(shè),；通過不斷創(chuàng)新活動載體,，確立工作抓手，使項目黨建和思想政治工作充滿生機和活力,。

五,、黨支部作用發(fā)揮不夠充分。

充分發(fā)揮作用是項目黨建工作的成果,。圍繞經(jīng)濟抓黨建,，抓好黨建促發(fā)展,，是項目黨建和思想政治工作的指導(dǎo)思想，必須始終把確保工期,、安全,、質(zhì)量、效益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點,，作為檢驗項目部黨組織建設(shè)和思想政治工作成效的主要標準,。項目黨建在后期建設(shè)中，我們將緊緊抓住施工管理和生產(chǎn)經(jīng)營中的難點,，有針對性地開展安全質(zhì)量,、成本意識和效益意識的教育，不斷增強職工的安全,、質(zhì)量,、效益、市場,、信譽意識,；堅持“三貼近”原則，做到貼近實際,、貼近生活,、貼近群眾，為工程項目建設(shè)提供強大的精神動力,、智力支持和思想保證,。

在新的歷史時期，項目黨建工作是一個新課題,，實踐證明,，項目部黨支部建設(shè)在各類工程建設(shè)中都曾發(fā)揮了顯著作用。在新的形勢下,，我們要從學(xué)習(xí)貫徹“十八大”重要思想的高度,，繼承這一做法，并在繼承中創(chuàng)新,，在繼承中加強,，發(fā)揮新的作用。中建

中建八局天津公司二附屬醫(yī)院項目任慶斌 二0一五年五月二十九日

【篇2：2015支部書記黨建工作

述職報告

2015支部書記黨建工作述職報告【1】

2015年,，按照鎮(zhèn)黨委對黨建工作的總體安排部署,，社區(qū)黨支部切實履行職責，團結(jié)班子和全社區(qū)黨員,，牢牢把握加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，先進性和純潔性建設(shè)這條主線,，全面開展黨的群眾路線教育實踐活動,，全面加強黨的思想建設(shè),、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè),，努力提升社區(qū)黨建水平，推進全社區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展,。做為社區(qū)黨建工作的第一負責人,，我從嚴要求自己，積極履行工作職責,，下面,，我就社區(qū)2015年度黨建工作述職如下：

一、社區(qū)黨組織基本情況

社區(qū)黨支部下設(shè)13個黨小組,。今年發(fā)展預(yù)備黨員1名,，轉(zhuǎn)正黨員2名，社區(qū)黨支部共有173位黨員,，已參加培訓(xùn)的入黨積極分子2名,。

二、履職情況

(一)加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，適應(yīng)黨建需要,。

一是強化陣地建設(shè)、增加硬件設(shè)施,，規(guī)范黨小組建設(shè),。二是認真抓好黨支部、居委會兩委班子成員的思想建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè),。堅持實行黨員三會一課制度，規(guī)范黨建工作,，抓好黨員教育管理,，注重黨員日常政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),，積極引導(dǎo)黨員干部通過學(xué)習(xí)把握正確的政治方向,認真落實黨員三務(wù)積分制度,。三是開展聯(lián)席會議形成工作合力。社區(qū)黨支部堅持召開社區(qū)駐地單位負責人,、居民代表等聯(lián)席會議共同討論社區(qū)黨建活動計劃,，開展社區(qū)創(chuàng)建工作。(二)服務(wù)黨員群眾,，構(gòu)建和諧社區(qū),。

難黨員和困難群眾，發(fā)放慰問金;利用社區(qū)雷鋒超市籌集被服,、糧,、油等生活用品,，發(fā)放給困難黨員、居民,，切實送去黨組織的關(guān)懷,。二是做好服務(wù)社區(qū)居民工作。今年以來社區(qū)黨支部著力在求真務(wù)實上下功夫,，推動了社區(qū)黨建工作的深入開展,，黨員志愿者服務(wù)隊，根據(jù)各自特長,，經(jīng)常性的開展便民利民活動,，結(jié)合黨員設(shè)崗定責，積極開展民事糾紛調(diào)解,，衛(wèi)生清潔,，治安防范等一體化服務(wù)，做到有求必應(yīng),，有難必幫;建立治安巡邏隊,，加強社區(qū)治安防護;建立環(huán)境保潔隊，當好治理環(huán)境的衛(wèi)生員;建立便民服務(wù)隊,，當好為民辦事的服務(wù)員,，贏得了廣大居民群眾的充分肯定。三是做好社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作,，重點開展了環(huán)境整治工作,，進一步美化居民生活環(huán)境。(三)以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,，推進支部基層組織建設(shè),，不斷提高黨支部執(zhí)政能力。

社區(qū)黨支部采取了向居民群眾征求意見,、班子成員相互交心談心,、班子成員與社區(qū)工作人員相互交心談心的方式，組織黨員代表,、單位代表,、群眾代表參加的征求意見座談會，認真查找領(lǐng)導(dǎo)班子中存在的作風(fēng)不實的問題,。

三,、問題和不足

(一)黨員先鋒意識淡化。一些黨員先鋒意識不強,，放松了對自己的要求,，沒有很好地發(fā)揮先鋒模范作用。有的黨員工作缺乏熱情和積極性，得過且過,，工作上不求進取;有的黨員只繳納黨費,，不積極參加組織生活。這些問題的存在,，嚴重影響了黨的形象，影響工作的健康發(fā)展,。對此,，必須認真加以改進和解決。

(二)黨建工作缺乏創(chuàng)新,。習(xí)慣于用傳統(tǒng)的方式方法工作,，更多的是通過會議的形式來抓黨建工作，形式單一枯燥,，致使黨建活動缺乏新穎性;黨員活動開展不多,，對提高黨員整體素質(zhì)效果不大。另外,，黨建與其他工作結(jié)合不夠緊密,，造成活動開展走形式，黨員干部參與積極性不高,，活動效果不明顯,。

(三)領(lǐng)導(dǎo)班子自身還存在一些不足，需要不斷改進,。自身學(xué)習(xí)仍需要進一步加強,。要按照終身學(xué)習(xí)理念，不斷加強黨務(wù)知識,、理論知識和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，加強社區(qū)公共管理，社會保障,，社區(qū)自治等新知識學(xué)習(xí),，不斷提高自身的工作能力和領(lǐng)導(dǎo)才華。

四,、2016年黨建工作工作規(guī)劃

(一)繼續(xù)加強黨員干部黨風(fēng)黨紀教育,，認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《紀律處分條例》，認真落實黨的群眾路線實踐教育活動基本精神,，把反腐倡廉工作作為一項長期重大政治任務(wù)來抓,，利用召開會議、發(fā)放書刊等多種形式進行警示教育,，營造風(fēng)清氣正的氛圍,。

(二)繼續(xù)加強黨員、干部的理論水平，認真學(xué)習(xí)黨的政策方針,，推進基層民主建設(shè),，貫徹落實黨員三務(wù)積分制度，提高全社區(qū)黨員,、干部的業(yè)務(wù)水平和實際工作能力,，增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(三)認真搞好學(xué)典型,、學(xué)先進活動,，引導(dǎo)全體干部黨員增強對工作的激情。通過學(xué)習(xí)先進典型,，結(jié)合個人思想和工作實際,，對照典型找差距，增強事業(yè)責任心,，工作責任感,。培養(yǎng)全體黨員干部始終堅守立黨為公、執(zhí)政為民的理念,。增強對群眾的感情,，充分考慮大多數(shù)群眾意愿，維護群眾的長遠利益,，誠心誠意為群眾解難題,、做好事、辦實事,、辦成事,。

(四)優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，抓好黨員發(fā)展,。在實際工作中,，堅持高標準、嚴要求,，依黨章,、按程序，積極慎重做好發(fā)展黨員工作,。

在今后的工作中我將繼續(xù)努力,，加強學(xué)習(xí)，多為群眾辦實事,，辦好事,，腳踏實地的為安沙社區(qū)的發(fā)展貢獻自己的一份力量。以上是我的述職報告,，不當之處,，敬請批評指正,。2015支部書記黨建工作述職報告【2】

按照會議安排，我就履行黨建工作第一責任人職責的情況作如下述職,，請予評議,。一、履行黨建工作第一責任人職責的情況

自教育實踐活動開展以來,，我強化本職和主業(yè)意識,，切實履行基層黨建工作第一責任人的職責，推動全市基層黨建工作取得了新的進展和成效,。

(一)堅持以上率下,，層層傳導(dǎo)壓力。一是帶頭調(diào)查研究,，掌握實情。今年1月初,，由我?guī)ш?，專門組建3個調(diào)研組，深入全市11縣區(qū)40個鄉(xiāng)鎮(zhèn)65個村(社區(qū))28個機關(guān)單位13個企業(yè),，對基層黨組織建設(shè)情況進行專題調(diào)研,，在此基礎(chǔ)上，找準工作切入點和突破口,。二是帶頭科學(xué)部署,，加強研判。市委于1月26日召開全市基層服務(wù)型黨組織建設(shè)工作會議,，我親自作主題報告,，提具體要求，并于4月25日召開聯(lián)席會議,、10月28日在綏江縣召開現(xiàn)場推進會議,，對基層服務(wù)型黨組織建設(shè)進行再部署、再強調(diào);多次召開常委會,、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,、工作會議對基層黨建工作進行研判和調(diào)度，有力推動了工作落實,。三是帶頭從嚴要求,，一抓到底。從自身做起,，帶頭深入黨建聯(lián)系點調(diào)研指導(dǎo),，帶頭破解黨建工作難點問題，自上而下建立分析,、督查,、約談、通報機制，切實把黨建工作抓到基層,、見到實效,。

(二)緊扣市情特點，創(chuàng)新工作載體,。在工作中,，我給組織部門出思路、交任務(wù),，推動了基層黨組織建設(shè)的改革創(chuàng)新,。一是抓住重點區(qū)域。針對昭通扶貧攻堅難度大,、城市社區(qū)管理難,、移民遷建任務(wù)重、自然災(zāi)害多發(fā)頻發(fā)的實際,，抓實移民地區(qū),、貧困地區(qū)、城市社區(qū),、地震災(zāi)區(qū)黨的基層組織建設(shè),，推動黨建工作與中心工作同頻共振。在貧困地區(qū)開展雙百雙千創(chuàng)建,，城市,、農(nóng)村基層黨組織結(jié)成對子1177對，促進了城鄉(xiāng)黨組織的互動和資源的融合;在城市社區(qū)創(chuàng)建黨建責任區(qū),、民情服務(wù)區(qū),、和諧示范區(qū)，共有995個機關(guān)單位33994名黨員到社區(qū)報到,，服務(wù)群眾達11萬人次;在移民地區(qū)實施移民先鋒工程,，綏江縣3000多名黨員干部結(jié)對服務(wù)6萬余名移民群眾，創(chuàng)造了干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾的綏江經(jīng)驗;魯?shù)?.5級地震發(fā)生后,，緊急動員3000多個基層黨組織2萬余名共產(chǎn)黨員投入搶險救援中,，在地震災(zāi)區(qū)廣泛開展了爭創(chuàng)主心骨活動、創(chuàng)建紅旗社區(qū)活動,，目前創(chuàng)建紅旗社區(qū)33個,，13129名黨員干部落實了八包八保包保責任，讓黨旗在災(zāi)區(qū)的廢墟上飄起來,、黨員身份在抗震救災(zāi)一線亮出來,、教育實踐活動成果在緊密聯(lián)系受災(zāi)群眾中凸顯出來，推動了抗震救災(zāi)和恢復(fù)重建工作有力,、有序,、有效開展,，涌現(xiàn)出了一大批先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。陽厚金,、周清順被省委追授為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,，唐正云評為全國最美村官。二是著力整癱治軟,。進行拉網(wǎng)式排查,，鎖定了224個軟弱渙散村(社區(qū))黨組織，逐一明確了整頓責任和任務(wù),。建立市級指導(dǎo),、縣區(qū)統(tǒng)籌、部門幫扶,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主抓的整頓工作機制,，對有基層干部違紀違法的22個村和利用宗族勢力干擾選舉的3個村進行重點整治;對矛盾糾紛問題突出的25個村和信訪問題較多的33個村，采取領(lǐng)導(dǎo)包案,、限期結(jié)案,、干部下訪、視頻接訪等方式,，抓整改、促轉(zhuǎn)化,。建立整頓臺賬,，實行動態(tài)管理，對完成整頓任務(wù)的基層黨組織實行銷號,，跟蹤管理,，防止反彈。建立健全并全面落實《村(社區(qū))干部值班制度》等基本制度,，全面推行四議兩公開工作法等民主管理制度,，注重發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會的作用，嚴肅查處了109名村組干部優(yōu)親厚友,、損害群眾利益等違法違紀行為,。三是突出服務(wù)主題。市委結(jié)合實際制定下發(fā)了關(guān)于加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實施意見,，建立了基層服務(wù)型黨組織建設(shè)聯(lián)席會議制度,。全市創(chuàng)建了110個基層服務(wù)型黨組織示范點，比著抓,、學(xué)著做,，帶動了全市基層黨建工作的整體發(fā)展。推行服務(wù)清單制度,，全市共有2000余個基層黨組織亮出服務(wù)承諾事項10207項,，目前兌現(xiàn)承諾9186項,，占承諾事項的90%。在101個村開展合作股份試點,，占省下達任務(wù)數(shù)的105.21%;發(fā)放紅色信貸822戶5029萬元,，占省下達任務(wù)數(shù)的179.6%。四是激活黨員隊伍,。堅持好中選優(yōu),，今年共發(fā)展黨員3211名，從源頭上保證了發(fā)展黨員質(zhì)量,。依托紅色扎西黨性教育基地等,，加強對黨員進行理想信念、宗旨意識,、實踐能力等的教育培訓(xùn),，提高了黨員雙帶能力。針對我市外出務(wù)工和創(chuàng)業(yè)黨員多的實際,，市縣組建了駐昆機構(gòu)黨工委,，在昆明、溫州等流動黨員集中地建立黨組織67個,，把13933名流動黨員納入有效管理之中,。嚴格落實黨內(nèi)生活制度，抓好三會一課,、民主評議黨員,、黨性定期分析等制度的剛性執(zhí)行，對1598名不合格黨員進行了妥善處置,，保持了 黨員隊伍的純潔性,。

(三)切實加大投入，夯實基層基礎(chǔ),。注重將人力,、財力、物力,、精力向基層傾斜,，做實基層、打牢基礎(chǔ),。一是保證基層組織有人管事,。選優(yōu)訓(xùn)強以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村(社區(qū))黨組織書記為重點的基層干部隊伍,，注重發(fā)揮三支隊伍(新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員,、常務(wù)書記、大學(xué)生村官)的積極作用,。注重在重點產(chǎn)業(yè),、重點項目,、重點工作一線鍛煉干部，今年從市直機關(guān)選派了17名副處級干部,、25名正科級干部到魯?shù)榈卣馂?zāi)區(qū)掛職鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記,、村(社區(qū))黨務(wù)書記，充實了災(zāi)區(qū)工作力量,。配齊了市縣駐昆機構(gòu)黨工委工作人員,，向2051家非公企業(yè)派出了黨建指導(dǎo)員。二是保證基層組織有錢辦事,。今年新增投入5000萬元,，增加基層黨建工作經(jīng)費，提高村組干部報酬,，落實養(yǎng)老保險等待遇,，村(社區(qū))黨建工作經(jīng)費最高達每年8萬元，村(社區(qū))干部崗位補貼最高達每月2400元,。三是保證基層組織有場所議事,。在財政收支矛盾突出、財力極為困難的情況下,，市委,、市政府下決心用2年時間籌措資金1.2億元，完成全市212個村(社區(qū))活動場所建設(shè)任務(wù),。抓好綜合服務(wù)平臺建設(shè),，綏江、水富兩縣實現(xiàn)了村(社區(qū))綜合服務(wù)平臺全覆蓋,，打通了聯(lián)系服務(wù)群眾的最后一公里。

二,、存在問題及原因分析

與中央,、省委的要求和基層、群眾的期盼相比,，我市基層黨建工作還存在一定差距,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

(一)調(diào)查研究不夠,。調(diào)研中不同程度地存在盆景式調(diào)研,，被調(diào)研多，隨機調(diào)研少,，到交通不便,、邊遠貧困的地方調(diào)研黨建工作少，滿足于淺嘗輒止,。

(二)精力投入不夠,。沒有以上率下樹牢把抓好黨建作為最大的政績的理念,，一些單位基層黨建工作抓而不實，一些地方存在基層黨建工作與中心工作兩張皮現(xiàn)象,，推動中心工作的成效不好,。

(三)跟蹤問效不夠。牽頭開會研究黨建工作的時候多,，親力親為推動黨建工作落實的時候少,，一些地方存在以文件會議代替工作開展、以制度上墻體現(xiàn)工作成效的問題,。

大學(xué)生預(yù)備黨員述職報告2015 2015掛鉤精準扶貧工作述職報告

研究生黨員述職報告

(四)

總結(jié)

三,、下步工作思路和主要措施

在今后工作中，我將進一步增強管黨治黨意識,、落實管黨治黨責任,，把基層黨建工作抓具體、抓深入,。

(一)認真履職,，把基層黨建工作牢牢抓在手上。認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強基

層黨建工作的新思想,、新要求,，堅持從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，切實增強政治自覺和行動自覺,。切實履行基層黨建工作第一責任人的職責,，把基層黨建工作和中心工作一同謀劃、一同部署,、一同考核,，堅決防止一手硬、一手軟,。強化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)聯(lián)系會議對全市基層黨建工作的指導(dǎo),、協(xié)調(diào)和服務(wù)，及時掌握情況,、總結(jié)經(jīng)驗成效,、研究解決問題、推動工作落實,。落實行業(yè)主管部門抓系統(tǒng)基層黨建工作的責任,，做到每個系統(tǒng)有每個系統(tǒng)的規(guī)范,、每個行業(yè)有每個行業(yè)的特色。建立健全基層黨建工作督查通報制度,，對措施不到位,、成效不明顯的黨組織主要負責人和相關(guān)責任人進行嚴肅追究責任，在督促檢查上出實招,，在通報問責上動真格,。探索建立科學(xué)的基層黨建工作考核評價辦法，實行項目化管理,、過程化控制,、績效化考評。在12月中旬前完成縣區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職評議考核,，構(gòu)建基層黨建工作倒逼機制，層層傳導(dǎo)責任與壓力,，強化激勵和導(dǎo)向作用,，帶動各級黨組織聚精會神抓基層、全力以赴打基礎(chǔ),。

(二)改革創(chuàng)新,，以基層服務(wù)型黨組織建設(shè)引領(lǐng)基層黨建。堅持以基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為引領(lǐng),，以鞏固教育實踐活動成果為機遇,，改革創(chuàng)新、合力推進,，著力解決聯(lián)系服務(wù)群眾最后一公里問題,，把基層黨組織建設(shè)得更加堅強有力。一是進一步健全組織擴大覆蓋,，創(chuàng)新組織設(shè)置,，理順隸屬關(guān)系，把黨組織延伸滲透到村轉(zhuǎn)社區(qū),、住宅小區(qū),、各類園區(qū)等城鄉(xiāng)結(jié)合部,、流動人口聚集地,，非公企業(yè),、社會組織,、農(nóng)民合作社等新型組織,，垂直管理單位,、窗口服務(wù)行業(yè)等基層部門,，非公企業(yè)和社會組織黨的組織和黨的工作覆蓋率100%，做到有群眾的地方就有黨組織提供服務(wù),。二是堅持控總量和提質(zhì)量相結(jié)合,，認真做好黨員發(fā)展、教育和管理工作,，建立軟弱渙散基層黨組織動態(tài)化,、常態(tài)化整頓機制，嚴格落實黨內(nèi)政治和組織生活制度,，不斷鞏固和擴大教育實踐活動成果,。三是以嚴格村(社區(qū))干部值班制度、完善管理考核辦法,、落實四議兩公開工作法等措施,，規(guī)范和約束基層干部的行為，切實解決優(yōu)親厚友,、暗箱操作,、損害群眾利益等突出問題。全面清理,、規(guī)范和壓縮在基層組織設(shè)立的機構(gòu),、加掛的牌子、代辦的事項,、涉及的檢查考核和材料表冊,，切實為基層減負減壓。四是繼續(xù)推進千村扶貧行動,、在職黨員進社區(qū)報到,、移民先鋒工程、爭當主心骨和創(chuàng)建紅旗社區(qū)等活動,，抓實貧困地區(qū),、城市社區(qū)、移民地區(qū),、地震災(zāi)區(qū)黨建工作,。在魯?shù)榈卣馂?zāi)區(qū)強化黨員干部八包八保包保責任的落實，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用和黨員的先鋒模范作用,，確保恢復(fù)重建如期完成,，奪取抗震救災(zāi)的全面勝利,。五是按照推進、鞏固,、示范三步走,，扎實抓好110個基層服務(wù)型黨組織示范點，發(fā)現(xiàn)和培育一批立得住、叫得響,、推得開的先進典型,。(三)固本強基，不斷提高基層黨建工作保障水平,。牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向,，做到人往基層走、錢往基層投,、政策往基層傾斜,。加強基層黨組織帶頭人隊伍建設(shè)，探索從優(yōu)秀村干部,、大學(xué)生村官,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部，保持鄉(xiāng),、村干部隊伍的相對穩(wěn)定,。建立正常增長的黨組織工作經(jīng)費保障制度、服務(wù)群眾專項經(jīng)費制度和基層干部報酬待遇激勵機制,，抓好地震災(zāi)區(qū)183個,、其他縣區(qū)82個村(社區(qū))活動場所建設(shè)，建好用好綜合服務(wù)平臺,，2015年新增100個村開展合作股份,、擴大紅色信貸規(guī)模5000萬元，確?；鶎狱h組織有資源,、有能力為群眾服務(wù)。2015支部書記黨建工作述職報告【3】

按照會議安排,，我就履行xx村黨建工作第一責任人職責情況作如下匯報：

一,、履職盡職，提升黨建工作科學(xué)化水平

【篇3：2014年基層黨建工作專項述職報告】

基層黨建工作專項述職報告

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 一年來,，我在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，以黨的“十八大”和十八屆三中全會精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的一系列講話精神,，努力工作,，廉潔自律，團結(jié)支部一班人,，知難而進,，完成了上級交給的各項任務(wù)，實現(xiàn)了工作目標?，F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下,，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。

一,、抓落實,，重履職，認真完成黨建工作目標

1,、抓組織建設(shè)落實,。黨支部經(jīng)常性召開全體黨員會議，研究制定黨員學(xué)習(xí)計劃,，組織開展學(xué)習(xí)活動,，按要求召開專題組織生活會和黨員談心談話活動，查找存在的問題,，并認真整改,，以促進工作。堅持開展“三會一課”制度,，堅定貫徹黨的路線方針政策,，使黨員在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。在中心日常管理中,，黨員干部都能沖鋒在前,，敢于當擔，黨員的覺悟顯著提高,。大力推行黨務(wù)公開制度,，保障了黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。當中心遇見重大事情時,，由黨支部書記牽頭,，召開黨支部討論會研究解決方案，中心黨支部起到了領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,，增強了黨組織的凝聚力,。認真做好發(fā)展黨員工作，引導(dǎo)黨員加強黨性修養(yǎng),、提升自身素質(zhì),、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒 模范作用,。2,、抓思想建設(shè)落實。一年來,，我能夠帶領(lǐng)全體黨員認真學(xué)習(xí)黨的十八大和黨的十八屆三中全會精神,，學(xué)習(xí)習(xí)總書記一系列講話精神，認真開展“群眾路線教育實踐活動”,，發(fā)放調(diào)查問卷,，找出了制約中心發(fā)展的問題,，制定了整改方案，進行了認真整改,，促進了工作的進步,。帶頭學(xué)習(xí)黨章的有關(guān)規(guī)定，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè),，深入開展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動,，用科學(xué)發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部，提高了黨員的認識水平和思想覺悟,，逐步建設(shè)了一支高素質(zhì)的黨員隊伍,。

3、抓制度建設(shè)落實,。局黨組制定了關(guān)于黨建工作的制度我們能夠認真執(zhí)行,，做到了上級抓書記，書記抓落實,，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法,，我們通過開會、上黨課,、組織參觀學(xué)習(xí),、建黨員活動室、做讀書筆記,、交流

心得體會

4,、抓作風(fēng)建設(shè)落實,。通過開展黨的群眾路線教育實踐活動著力解決了作風(fēng)建設(shè)方面四個問題。一是解決了紀律不嚴的問題,。糾正了職工紀律渙散,、管理不嚴問題；從根本上糾正和解決執(zhí)紀不嚴,、作風(fēng)渙散的問題,。二是著力解決了責任不明的問題。做到了人人有責任,，事事有人抓,，層層抓落

實，件件有回音,。三是著力解決了服務(wù)意識不強的問題,。規(guī)范服務(wù)行為,，強化服務(wù)措施，提升服務(wù)標準和服務(wù)水平,。四是著力解決了工作效率不高的問題,。解決了職工時間觀念不強、辦事效率低下,、工作時效性差，以及心浮氣燥,、作風(fēng)漂浮,、辦事拖拉、執(zhí)行不力的問題,。

二,、下基層，強服務(wù),，積極創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織 中心以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,，深入開展了在職黨員“進社區(qū)、亮身份,、盡職責”活動,。中心第一時間召開“在職黨員進社區(qū)”活動的安排部署會，每個黨員迅速到駐地社區(qū)南深溝社區(qū)報道,，自覺主動公開黨員身份,，自愿認領(lǐng)服務(wù)崗位。中心黨支部要求每個黨員在《工作日志》中詳細記錄個人參加社區(qū)活動,、服務(wù)居民,、聯(lián)系鄰里的情況，自覺接受組織的監(jiān)督,。要求全體黨員按照“八小時以內(nèi)履職盡責在單位,、八小時以外服務(wù)奉獻在社區(qū)”的要求，把黨的群眾路線教育實踐活動落實到每個黨員工作,、學(xué)習(xí),、生活全過程。中心黨支部還幫助社區(qū)制作了安全生產(chǎn)宣傳專欄,，處理了2處危墻,，排除了安全隱患。中心全體黨員以實際行動踐行黨的群眾路線,，做到了“六帶頭” 即：帶頭宣傳黨的政策,、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣,、帶頭搞好鄰里關(guān)系,、帶頭參與社區(qū)建設(shè),、帶頭開展志愿服務(wù)。模范發(fā)揮了“六員”作用,，即：政策法規(guī)的“宣傳員”,、社情民意的“信息員”、社區(qū)建設(shè)的“參謀員”,、文明創(chuàng)建的“勸導(dǎo)員”,、社區(qū)工作的“服務(wù)員”和困難群眾的“幫扶員”。通過在職黨員進社區(qū)活動,，提高了黨員的群眾服務(wù)意識,，加強了黨員的自身素質(zhì)建設(shè)，形成了單位主管,、社區(qū)協(xié)管,、雙向互動的機制，達到了聯(lián)系群眾,、組織群眾,、團結(jié)群眾的目的，使中心黨組織形象上得到進一步提升,。

三,、上臺階，提素質(zhì),，創(chuàng)學(xué)習(xí)型基層黨支部品牌

1,、在學(xué)習(xí)上，開展了四大專題的學(xué)習(xí)活動,。一是專題學(xué)習(xí)討論了黨的十八大報告以及習(xí)近平總書記一系列重要講話精神,，二是專題學(xué)習(xí)討論了《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》,、《厲行節(jié)約,、反對浪費—重要論述摘編》等學(xué)習(xí)材料，三是專題學(xué)習(xí)了黨章,、中央八項規(guī)定,、和省、市規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容,。把集中學(xué)習(xí)和個別學(xué)習(xí)貫徹始終,，每月組織不少于2 次學(xué)習(xí)交流，人人撰寫心得體會,。四是組織學(xué)習(xí)修訂的《安全生產(chǎn)法》,、《職業(yè)病防治法》，做到學(xué)法,、知法,、守法,、用法，同時在全單位開展抄寫“兩法”強制灌輸學(xué)習(xí)活動,。

2,、進一步加大對黨組織活動場所投入力度，主動騰出大辦公室,，建立了黨員活動室,，購置了100余套書籍，涉及黨建,、文學(xué),、傳記、歷史等方面,，其中還包括了《復(fù)習(xí)之路》,、《世界社會主義五百年》,、《苦難輝煌》等中央,、省、市領(lǐng)導(dǎo)推薦的優(yōu)秀書籍,，鼓勵黨員職工多讀書,。同時將學(xué)習(xí)實踐活動的有關(guān)要求制作成版畫全部上墻，黨員學(xué)習(xí)心得及時更 新,，讓黨員隨時交流學(xué)習(xí),。

四、存在的主要問題和下步打算

我始終堅持“圍繞中心抓黨建,，抓好黨建促發(fā)展”的方針,，黨建工作取得了一定的成績，但是與上級的要求與群眾的期望還有很大的差距,。主要表現(xiàn)：一是在抓黨建工作方法上經(jīng)驗不足,，辦法不多，缺乏創(chuàng)新思維,；二是以黨建促發(fā)展的門路不多,，解放思想的程度還需進一步加大；三是部分黨員干部為民服務(wù)的意識還有待于加強,。

在下步工作中,，我將圍繞以下方面開展工作，努力做到“四到位”：一是組織建設(shè)必須要到位,，要緊緊圍繞黨的十八屆三中全會精神,，結(jié)合局黨組《指導(dǎo)意見》，全力加強組織建設(shè),。定期召開“三會一課”,，通過集中學(xué)習(xí),、自學(xué)、幫學(xué)等方式,，加強黨員政治理論水平和責任意識,。按規(guī)定召開組織生活會，采取個別談心談話活動要有針對性,。同時積極主動組織在職黨員參加社區(qū)活動,，為社區(qū)群眾排憂解難，發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用,；二是思想認識首先要到位,，要進一步加強思想政治工作，抓好理論學(xué)習(xí),。同時要積極開展黨建工作調(diào)查研究活動,，把群眾路線教育實踐活動繼續(xù)保持下去，繼續(xù)切實解決“四風(fēng)”問題,，樹立為民務(wù)實清廉的價值追求,；三是作風(fēng)整改一定要到位，要認真貫徹中央和局黨組各項要求,，嚴格貫徹“八項規(guī)定”,，增強服務(wù)意識，改進工作作風(fēng),，轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度,。要逐步樹立黨員干部“親民、愛民,、

國企基層支部工作匯報篇三

理清工作思路

就管理一所學(xué)校而言,，最好的管理方法就是建立機制，是氣氛,，是超越時間的策劃能力和投資能力,。根據(jù)教師進修學(xué)校實際情況，與校長共同探討,、研究,，已初步形成一種適合教師進修學(xué)校的工作思路?！M修學(xué)校一切工作必須與局黨委保持高度的一致性,，離開局黨委的領(lǐng)導(dǎo)就一定偏離連山教育軌道。在工作中,，以科研為先導(dǎo),，更新教育觀念。進修學(xué)校必須發(fā)揮研究、指導(dǎo)和服務(wù)的職能,。強化研究,、指導(dǎo)、服務(wù),、協(xié)調(diào)概念,，為教育局的決策和工作提供各種服務(wù)。找準新課程下的課堂

教學(xué)

建立健全管理制度

“沒有規(guī)矩不成方圓“，一個組織要有自己的章程,，一個單位要有自己的制度,，任何一個集體都需要用紀律來維護,。人，生活在紀律中,，也就是生活在紀律保障之中,，離開這種保障，個體將不能很好地學(xué)習(xí),、工作,、生活，集體將不成其為集體,，社會將不成其為社會,。作為一個單位，如果沒有一整套的規(guī)章制度,，就不可能把全體成員有效地組成一個有機體,，形成合力，有序高效地開展工作,。為此,，根據(jù)學(xué)校實際情況，我起草了《連山區(qū)教師進修學(xué)校教職工工作量化考核細則》,?！都殑t》經(jīng)過幾年的試行，經(jīng)過幾次增刪現(xiàn)已正式運行,，得到了全體教職工的一致認同,，對教師隊伍的規(guī)范化管理起到了巨大的推動作用，使教師的師表形象有了質(zhì)的提高,，推進了學(xué)校管理科學(xué)化,、制度化、法制化進程,。為教師進修學(xué)校工作的順利進行起到了保證和促進的作用,。

建立健全學(xué)習(xí)機制

教師進修學(xué)校由于辦學(xué)模式和教學(xué)對象特殊，研訓(xùn)教師在教育教學(xué)活動中長期扮演著“培訓(xùn)者”的重要角色,，他們的職業(yè)素養(yǎng)直接影響到全區(qū)五千多名中小學(xué)教師的專業(yè)水平,，從而影響到全區(qū)廣大中小學(xué)學(xué)生的健康成長。所以,，我希望通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)使教師在未來的發(fā)展中獲得一些新的理念和方法,，尋求理論和智力的支持。我堅持倡導(dǎo)“在娛樂中學(xué)習(xí),，在反思中成長”的學(xué)習(xí)模式,。盡管學(xué)校工作千頭萬緒、任務(wù)繁重，但還是擠出時間,，加強學(xué)習(xí),。平時黨支部組織全體黨員教師通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué),、多媒體輔助學(xué)習(xí),、聽專題輔導(dǎo)報告等不同形式，開展認真的,、系統(tǒng)的細讀和精讀師德師風(fēng)建設(shè),、教育教學(xué)理論書籍等活動，黨員教師的思想覺悟顯著提高,，良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣逐步形成,，教師們關(guān)心國家大事，關(guān)心時事政治,，不斷加強自身修養(yǎng),，提高理論水平，提高政治思想覺悟,，提高工作能力和業(yè)務(wù)水平,，以理論指導(dǎo)教育教學(xué)的氛圍日趨濃厚。我想也只有這樣,，才能保證進修學(xué)校的各項工作順利進行,，使我們今后的工作向著更高目標、更深層次發(fā)展,。

創(chuàng)建精神文明先進單位

精神文明建設(shè)是一個集體精神風(fēng)貌的集中體現(xiàn),，它從思想上引導(dǎo)人的工作、學(xué)習(xí)和生活,?；谶@種認識,，我非常重視學(xué)校的精神文明建設(shè),。在平時的工作中盡可能對教職工多引導(dǎo)、多討論,、多座談,、多指點、多鼓舞,，不指責,、不挑剔、少批評,，最大限度的保護教職工的積極性,，讓全校形成一個團結(jié)、務(wù)實、開拓,、勤奮的體群,。切實關(guān)心教職員工，倡導(dǎo)和諧建校,。教職工鬧工作情緒,，及時處理；對生病教師及時探望,；對困難家庭關(guān)心幫助,；同年輕教師談心交流，幫助他們成長,；教師發(fā)生矛盾,，做化解工作，引導(dǎo)教師將精力集中到工作上,。通過系列活動,，活躍教職工身心、聯(lián)絡(luò)教職工的感情,，努力為廣大教職員工辦實事做好事，贏得群眾信任,。使全校上下“行陣和睦,，優(yōu)劣得所”。幾年的艱辛努力,，幾年的不倦追求,，一次次地贏得了社會各界的廣泛認同。學(xué)校曾先后被授予遼寧省教育科研先進單位,、葫蘆島市文明單位、遼寧省教育學(xué)會系統(tǒng)先進單位,、“十五”期間全國教育情報科研工作先進集體等光榮稱號……并多次受到區(qū)教育局嘉獎，今年9月,，我校榮獲了遼寧省文明單位的殊榮,，使我校工作全方位地走進了一個新的發(fā)展階段。

總結(jié)三年多的工作,，我覺得一個學(xué)校的支部工作需要的是個人和團隊的完美結(jié)合,，需要我們有一種精神、一種方式,、一種天賦,。

一種是松鼠的精神，也就是說,，做有價值的工作。上天是公平的,，給每個人一天24小時,。然而，這其中卻有人能夠享有成功的果實,，另外的一些人卻只能承受失敗,。原因很簡單，那是因為成功的人不單單是為了應(yīng)付單位和領(lǐng)導(dǎo),，更主要的是以創(chuàng)造個人價值乃至個人未來的價值而努力地工作,。

一種是海貍的方式，也就是“掌控達成目標的過程”,。個人或團隊想要成功,，除了要會做“有價值的工作”外，還要團隊成員之間互相信任默契地共同朝著一個正確的方向前進,，即在過程中確實掌握達成目標的方法,。這樣就可以省下許多來回溝通與檢查的時間，當然成功的機會就增大,。

一種是野雁的天賦,，也就是“互相鼓舞”。如果個人和團隊都能像“松鼠”,、“海貍”一樣工作,，再在個人獲得成功享受喜悅或者承受失敗受到挫折時，彼此能夠真心地鼓舞對方,，學(xué)會野雁的互相鼓舞的天賦,，那就是最完美的了。

常言道,，千秋功過,，自有后人評說，既所謂“政聲人去后,，名于閑談時?！敝劣谌甓嗟娜粘９ぷ骱凸ぷ髦械氖д`與不足,，由于時間和篇幅的關(guān)系,。我也無需過多自述，只好留與眾人評說,。但黨的事業(yè)沒有止境,，學(xué)校的工作目光要投向遠方。在文革后,，我們學(xué)校已整生存了三十年,。如果說三年上一個臺階，我們已登上了十樓,。十層樓在我們葫蘆島已算是高樓了,，但我們不滿足，決心在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下“且上高樓看遠天”,。

國企基層支部工作匯報篇四

井下公司第一修井分公司108隊在9月份的施工中施工8口井,，結(jié)算8口井，實現(xiàn)產(chǎn)值55.5萬元,，支出成本37萬元,，實現(xiàn)利潤18.5萬元，全隊上下通力協(xié)作克服了天氣原因,，人員緊張,，等實際情況。完成公司下達的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)指標,。

本隊的職工情況穩(wěn)定,，本隊黨支部圍繞隊伍的穩(wěn)定做了扎實的工作，即要兼顧生產(chǎn)的正常運轉(zhuǎn),，又要考慮到員工的利益,，如本隊的外雇工宋士杰胃病十分嚴重，現(xiàn)在北京進行治療,，子女工蔡宜橙膝蓋內(nèi)積水,，支部根據(jù)本隊的生產(chǎn)情況據(jù)安排班組人員，盡量安排勞動強度較小的工作,，對工資適當考核,，體現(xiàn)了對員工的關(guān)懷。由于人員缺少,，只能由6個作業(yè)班改為5個作業(yè)班,，隊班子根據(jù)生產(chǎn)實際情況合理安排生產(chǎn)運行，嚴抓質(zhì)量工作,，避免無效施工,，從而相對減輕職工的勞動強度。對工作中范錯誤的同志,，耐心的進行批評教育,，要讓他們受到教育,，知道錯在哪里，今后改正,，用正確的態(tài)度和責任心對待自己的崗位工作,。

上月安排工作的完成情況：

1、結(jié)合黨建“三聯(lián)”示范點工作開展了本月“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,，在活動中,，每名黨員根據(jù)聯(lián)系點的崗位，認真學(xué)習(xí)所聯(lián)系崗位的崗位職責,、巡回檢查內(nèi)容,、路線和標準，這樣能夠更好的聯(lián)系崗位工作,，起到共同參與的作用,。例如：隊長董仲武聯(lián)系的是班長崗，他每周至少4次上井,，檢查班長崗位的工作,，并要求每班做好施工后的整理工作再交班，確保每個現(xiàn)場在每個班組交班時都要保持剛剛開工驗收時的標準程度,，使本隊的現(xiàn)場水平有了明顯的提高,。還有大班司機王志英，聯(lián)系的是操作手崗位,，他經(jīng)常上井對通井機進行保養(yǎng),，并把很多檢查與保養(yǎng)維修知識交給操作手，監(jiān)督,、督促操作手做到巡回檢查與保養(yǎng)設(shè)備,，使本隊的設(shè)備一直能夠正常運轉(zhuǎn)，沒有耽誤生產(chǎn)運行,。

2,、本隊黨支部按時對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了總結(jié)，并將總結(jié)上交到綜合辦公室,。

3,、組織黨員干部學(xué)習(xí)井下公司領(lǐng)導(dǎo)在領(lǐng)導(dǎo)碰頭會上的講話，并組織進行學(xué)習(xí)后的討論活動,，加深對領(lǐng)導(dǎo)講話的理解和傳達,。

4、開展我為節(jié)能節(jié)水獻一計合理化建議征集活動,，本隊干部職工都踴躍參加,，經(jīng)過整理，上報了7條合理化建議,。

5,、按公司工會的要求選派了療養(yǎng)員,，優(yōu)先考慮班組成員,，按工齡排序選擇,，避免出現(xiàn)爭執(zhí)。療養(yǎng)員為王擁軍,。

6,、兩比兩賽兩確保，學(xué)勞模,、戰(zhàn)酷暑,，7、支持團支部工作

8,、職工學(xué)習(xí)培訓(xùn),，根據(jù)近期職工學(xué)習(xí)考試情況，制定職工考核制度,。通過安全辦組織的考試,，職工平均分90.5分。

9,、對現(xiàn)場企業(yè)文化建設(shè),，維護保持，加強安全工作,，本隊在9月份安全辦綜合測評中取得第二名,。

10、合理安排節(jié)日期間工作,，加強治安防范工作,，保證節(jié)日期間職工的正常施工。對三季度職工思想動態(tài)進行了分析,，查原因,，制定措施。

11,、9月份本隊黨支部組織黨員進行了上了一次黨課,，開展了紀律作風(fēng)形象主題教育，學(xué)習(xí)了黨性知識,，課后大家也開展了討論發(fā)言,。

12、全體干部和大學(xué)生大專生按要求按時上交了論文,。

總結(jié)上月工作發(fā)現(xiàn),，本隊還存在很多問題，工作還有很多不細致的地方,，我們將總結(jié)不足,，予以改正,。

國企基層支部工作匯報篇五

支部工作匯報

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

我支部現(xiàn)有黨員12人，其中退休一人,。2011年我站支部在廠黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，以黨的十七屆六中全會精神為指導(dǎo)，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，促進企業(yè)科學(xué)發(fā)展，進一步加強黨建工作,，在思想建設(shè),、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),、廉政建設(shè)等方面取得了一定進步,。下面我就支部工作作一簡單匯報，不妥之處,，敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。

（一）支部班子建設(shè)：

馮坪集輸站生產(chǎn)任務(wù)重，安全責任大,。在抓好生產(chǎn)的同時,，我們著重抓支部班子建設(shè)，健全了各種制度,，明確責任,。每月召開一次黨員集中會，開展相關(guān)的時事政策學(xué)習(xí),，統(tǒng)一思想,，相互鼓勵，及時總結(jié)工作經(jīng)驗,，糾正不足,。凝聚力有了明顯提高，各項工作都取得了進步,。

（二）黨員隊伍建設(shè)：

支部是核心,，今年我們以整頓作風(fēng)紀律為重點，對隨時發(fā)生的重大事項進行討論,，并加以整改落實,。每季度一次黨員民主生活會，開展批評與自我批評,，促進共同進步,。

(三)、日常工作：

1、組織生活的開展：為響應(yīng)廠黨委的號召,，我站支部深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，每兩周定期開展黨組織活動，學(xué)習(xí)黨委下發(fā)的文件,，還組織學(xué)習(xí),、研討當前時事要聞，拓展黨員視野,，提升黨員覺悟,。

2,、優(yōu)秀黨員的評選：在民主監(jiān)督下,，依據(jù)“公開、公平,、公正”的指導(dǎo)原則每年在本支部內(nèi)推選優(yōu)秀黨員一名,，并為累計獲得兩次優(yōu)秀黨員殊榮的同志設(shè)立黨員示范崗。

3,、積極分子的培養(yǎng)：采用民主推薦,，個人申請，黨支部嚴格把關(guān)的方式評選出入黨積極分子1人,，并將談話記錄存檔備案,。

4、預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正：將預(yù)備期滿一年的合格預(yù)備黨員上報廠黨委,，申請轉(zhuǎn)正,。今年我支部轉(zhuǎn)正一名預(yù)備黨員。

（四）,、特色活動：

1,、積極組織職工參加廠里舉行的拔河、健美操等團體比賽和建黨90周年知識競賽活動,，職工同志團結(jié)一心,，奮力拼搏，和其他單位促進了交流,，增進了感情,，取得優(yōu)異成績。

2,、參觀革命舊址：2011年6月30日,，為慶祝建黨90周年，支部組織全體黨員參觀了延安革命舊址,，緬懷革命先烈,，接受革命傳統(tǒng)教育，學(xué)習(xí)革命先驅(qū)艱苦樸素、無私奉獻精神,，希望通過這種特色黨組織生活的開展,，以期鞭策各位黨員能把革命的精神融入到自己的生活和學(xué)習(xí)中去，以身作則,，敢為人先,，奮發(fā)圖強。

3,、舉行職工文體競技比賽：今年我站舉行了羽毛球,、象棋、跳棋,、籃球等競技活動,，活躍了職工的業(yè)余生活。

4,、環(huán)境衛(wèi)生整治活動：今年以來,，為響應(yīng)區(qū)、廠,、鄉(xiāng)各級黨委環(huán)境衛(wèi)生大整治的號召,，支部全體黨員和部分職工多次參加義務(wù)勞動，清理衛(wèi)生死角,，創(chuàng)造了整潔明亮的工作生活環(huán)境,。

5、今年支部制定頒布了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾制度》,、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度》,、《重大決策征求意見制度》、《崗位練兵實施方案》等十幾項制度,，為更好地發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用提供了制度保障,。

6、支部挑選多篇優(yōu)秀稿件向《油田通訊》《川油簡報》等媒體投送,，宣傳我站突出事跡和先進人物,，用正確的輿論引導(dǎo)人，為生產(chǎn)創(chuàng)造良好的輿論氛圍,。

7,、為培養(yǎng)造就一支思想好、業(yè)務(wù)精,、作風(fēng)硬的女工隊伍,，在收油工段開展“巾幗示范崗”的創(chuàng)建，收油工段巾幗姐妹們立足崗位,，精益求精,，扎實開展本職工作,，充分發(fā)揮婦女能頂“半邊天”的作用，展現(xiàn)了新時代延長石油女工的風(fēng)采,。

8,、為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量,，支部組織召開了采油

一,、三大隊座談會，認真聽取服務(wù)對象提出的意見,，努力持續(xù)改進,，不斷提高滿意度。

9,、支部不定期召開班組長座談會,，職工座談會，設(shè)立建議信箱,，廣泛聽取廣大職工對站內(nèi)生產(chǎn)工作的意見和建議,，實事求是，廣開言路,，有職工反應(yīng)公共澡堂年久失修，不能正常使用,，站上迅速做出回應(yīng),，積極協(xié)調(diào)，已對澡堂進行了改造,，使職工在工作之余洗上了熱水澡,。

2011年，在廠黨委的領(lǐng)導(dǎo),、支持和關(guān)懷下,，雖然取得了一點成績，但也存在不少問題,，主要表現(xiàn)在：

1,、部分黨員、職工業(yè)務(wù)素質(zhì)還待提高,。

2,、安全制度落實待加強。

3,、支部活動場所的硬件設(shè)施需改進,。 2012年支部工作思路：

1、進一步加強黨建工作,，突出黨建工作和生產(chǎn)成效相結(jié)合,。

2、探索基層黨組織黨建工作的新途徑、新方法,。

3,、以創(chuàng)建先進黨支部建設(shè)為切入點，促進職工隊伍穩(wěn)定,。

4,、進一步加強黨員和職工員工思想教育。

匯報人：楊雪峰 2011年12月 日