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政治生態(tài)研判情況報告篇一
公安局在xx廳黨委和公安局黨委,、紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),,持續(xù)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作,。根據(jù)局黨委要求,,紀(jì)委對全局黨內(nèi)政治生態(tài)認(rèn)真開展分析研判,,通過分析可以看出我局黨內(nèi)政治生態(tài)持續(xù)向好,黨員干部作風(fēng)持續(xù)改進,,風(fēng)清氣正的政治生態(tài)基本形成,,現(xiàn)將2020年政治生態(tài)分析研判情況報告如下:
(一)基本情況。公安局所轄x個分局,、x個xx站,、x個內(nèi)設(shè)科室,共有職工x人,,其中在職職工x人,,聘用制職工x人。公安局黨委下設(shè)x個黨組,、x個黨支部,,共有黨員x名,其中在職黨員x名,,離退休黨員x名,。根據(jù)機構(gòu)設(shè)置和人員編制情況來看,公安局有紀(jì)委書記x名,、監(jiān)察室主任x名,、紀(jì)檢干部x名,。截至目前,公安局紀(jì)委(監(jiān)察室)實有x名工作人員,。
(二)加強紀(jì)律建設(shè),,嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況。局黨委始終把認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為重要政治任務(wù),,不斷增強“四個意識”,、堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,,堅定堅決貫徹落實黨的基本理論,、基本路線、基本方略和黨中央,、自治區(qū)以及xx廳,、公安局黨委的各項決策部署,牢固樹立抓黨建就是最大的政績的觀念,,認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和新時代黨的治疆方略特別是會穩(wěn)定和長治久安的總目標(biāo),,切實抓好xx管理,認(rèn)真開展維護社會穩(wěn)定,、疫情防控,、掃黑除惡專項斗爭、安全生產(chǎn),、脫貧攻堅,、工程建設(shè)領(lǐng)域清查等工作。認(rèn)真貫徹落實意識形態(tài)領(lǐng)域工作責(zé)任制,,注重加強意識形態(tài)的陣地建設(shè)和管理,,組建成立局宣傳辦公室大力宣傳弘揚積極健康的黨內(nèi)政治文化,以積極的正向引領(lǐng)杜絕反彈回潮風(fēng)險,,不斷提升職工的思想覺悟和政治站位,。
(三)強化制度執(zhí)行黨內(nèi)政治生活日益規(guī)范。局黨委進一步規(guī)范黨委議事規(guī)程,,不斷完善議事程序和決策程序,,民主集中制、民主生活會,、中心組理論學(xué)習(xí),、談心談話等黨內(nèi)政治生活制度嚴(yán)格規(guī)范。局黨委,、局屬各單位黨組按照“黨要管黨,、從嚴(yán)治黨”的要求,在組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章等黨內(nèi)法規(guī)制度和紀(jì)律規(guī)定的同時,,認(rèn)真抓好“三會一課”,、組織生活會和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活等基本制度,,進一步嚴(yán)格程序、細化要求,。討論議事決策程序規(guī)范,,“三重一大”決策制度執(zhí)行到位,討論前班子成員準(zhǔn)備充分,,會上發(fā)表意見積極,,決策質(zhì)量高,不存在“家長制”和“一言堂”現(xiàn)象,。局黨委理論學(xué)習(xí)中心組通過機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)集體學(xué)習(xí),、基層領(lǐng)導(dǎo)“在線學(xué)習(xí)”的形式堅持每月2次中心組學(xué)習(xí),局屬各支部采取各類形式開展每月4次政治學(xué)習(xí),,確保政治思想教育內(nèi)容,、時間、人員,、效果“四落實”,。局黨委積極樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,全面加強黨員隊伍教育管理,,認(rèn)真落實“三會一課”,,結(jié)合黨支部每月“五+x"計劃和“主題黨日”活動,制定推行《公安局“黨費日+報告”工作實施方案》,,組織黨員干部開展學(xué)習(xí)研討,、上專題黨課、知識競賽等多種形式,,提高學(xué)習(xí)針對性和實效性,。通過開展每月一期“理論大講堂”、線上“云”培訓(xùn)等活動,,以實際行動推進黨員思想建設(shè)。為更加牢固黨的基層組織建設(shè),,局黨委定期開展季度黨建工作督導(dǎo),,督促局屬各黨支部組織生活正常化,、規(guī)范化,。
(四)強化政治擔(dān)當(dāng),層層壓實管黨治黨政治責(zé)任,。局黨委認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨,、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主體責(zé)任,堅持把政治建設(shè)擺在首位,,堅定理想信念,,增強政治擔(dān)當(dāng),,嚴(yán)格黨委書記履行第一責(zé)任人職責(zé),班子成員履行“一崗雙責(zé)”,,督促各單位嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,,認(rèn)真落實“一把手”末位表態(tài),嚴(yán)格“三重一大”等事項按照規(guī)范運行,,不存在跑風(fēng)漏氣,、會上不說會后亂說等現(xiàn)象,決定事項會后執(zhí)行到位,;每季度召開例會督促黨建和“兩個責(zé)任”的落實情況,,嚴(yán)肅查處腐敗問題,集中精力抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)主業(yè),。班子主要領(lǐng)導(dǎo)及成員對分管聯(lián)系點單位的政治生態(tài)狀況較為清楚,,能夠扎實開展對聯(lián)系點單位黨組、黨支部班子成員的談心談話工作,。
(五)堅持正確選人用人導(dǎo)向,,匡扶選人用人風(fēng)氣。局黨委嚴(yán)格落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及黨章規(guī)定的好干部標(biāo)準(zhǔn),,堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,,把選優(yōu)配強領(lǐng)導(dǎo)班子作為政治任務(wù),進一步推進干部選拔任用工作制度化,、規(guī)范化,、科學(xué)化,不存在封官許愿的現(xiàn)象,。今年上半年,,局黨委在x年x月選拔任用x名干部(占科級職數(shù)的x%)、調(diào)整交流x名干部,、掛職鍛煉x名干部的基礎(chǔ)上,,今年持續(xù)發(fā)力,上半年共提拔任用x名科級干部,、調(diào)整交流x名科級干部,、對x名xx站領(lǐng)導(dǎo)進行職務(wù)聘任、對x名優(yōu)秀年青干部進行掛職鍛煉,。截至目前,,我局所屬各分局、xx站領(lǐng)導(dǎo)班子均已選優(yōu)配齊,,干部隊伍健全,。局黨委堅持精準(zhǔn)科學(xué)選人用人,將一批政治立場堅定、年輕有為,、有“訪惠聚”駐村,、援南掛職、南疆支教工作經(jīng)驗的同志放在了重要崗位進行歷練,,為忠誠,、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部成長提供良好發(fā)展提升平臺,。
(六)主動對標(biāo)重點工作,,認(rèn)真開展脫貧攻堅和整治工程建設(shè)領(lǐng)域工作。局黨委精準(zhǔn)制定脫貧攻堅項目計劃,,及時成立脫貧攻堅幫扶督導(dǎo)小組,,對我局x個“訪惠聚”工作隊從x年至2020年x月期間扶貧資金投入使用情況開展自查工作,確保賬目清,,底數(shù)明,。定期召開脫貧攻堅專題會議,每季度聽取脫貧攻堅工作匯報,,組織干部職工購買南疆滯銷農(nóng)副產(chǎn)品,,積極鼓勵駐村人員、下沉干部通過網(wǎng)絡(luò)平臺幫助農(nóng)戶銷售紅棗,、大蒜,、南瓜等農(nóng)產(chǎn)品,局黨委積極運用直播帶貨新形式,,于6月組織開展了一次xx小白杏網(wǎng)絡(luò)推介會暨網(wǎng)上公益直播活動,。同時采取圖片、視頻方式每月對脫貧攻堅工作進行常態(tài)化督導(dǎo),,穩(wěn)步推進脫貧攻堅工作扎實開展,。按照上級要求認(rèn)真開展工程建設(shè)領(lǐng)域的清查工作,由紀(jì)委(監(jiān)察室)牽頭,,協(xié)同x科,、x科、x辦公室,,對我局自x年x月以來至今的共計x個工程項目共計進行了清理自查,,重點清查工程項目規(guī)劃、立項審批,、資金撥付、質(zhì)量驗收,、項目招投標(biāo),、工程轉(zhuǎn)包分包等存在問題較多的方面。經(jīng)自查,,共發(fā)現(xiàn)巡視巡察反饋問題x條,、審計反饋問題x條,、信訪舉報問題x條,均已處理了結(jié),。下一步,,局黨委將通過“回頭看”的方式對整改落實情況進行實地核查。
(七)強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì),,鞏固作風(fēng)建設(shè)成效,。一是抓早抓小規(guī)范制度執(zhí)行。結(jié)合區(qū)局紀(jì)委要求,,及時為我局x名科級領(lǐng)導(dǎo)干部和x名xx站無職級領(lǐng)導(dǎo)建立干部廉政檔案,,今年上半年對新提任和調(diào)整的x名科級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案進行及時更新,加強對領(lǐng)導(dǎo)干部個人,、重點事項實施有效監(jiān)控,。加大對干部選拔任用、職級晉升,、工會推優(yōu),、崗位競聘等環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度,截至目前局紀(jì)委(監(jiān)察室)出具廉政意見書x份x人次,,全程參與黨委秘書,、宣傳崗位競崗筆試、面試的監(jiān)督,,嚴(yán)把政治關(guān),、廉潔關(guān)、形象關(guān),,有效防止了“帶病提拔”“帶病評優(yōu)”等情況發(fā)生,。二是做實做細強化監(jiān)督檢查。認(rèn)真開展重要節(jié)點,、節(jié)日期間的監(jiān)督檢查,,在春節(jié)、肉孜節(jié)期間按照上級要求對作風(fēng)問題及公務(wù)用車情況開展專項監(jiān)督檢查x次,,針對落實中央八項規(guī)定精神糾治“四風(fēng)”問題和疫情防控工作落實情況對局屬分局,、xx站開展明察暗訪x次,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題,。三是嚴(yán)查快辦嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé),。加大對疫情期間形式主義和官僚主義的整治力度,重點對交通運輸領(lǐng)域x個方面x項整治重點進行認(rèn)真摸排梳理,,確保干部職工把更多精力投入到疫情防控一線,。在兩次疫情防控期間通過電話查崗、視頻檢查、查閱圖片等方式督導(dǎo)x余次,,經(jīng)研判后以工作提示的方式對各單位存在的x條問題督促整改并下發(fā)工作提示,,截至目前各單位均按照要求整改完畢。
工程領(lǐng)域清查等專項整治工作,,從嚴(yán)落實請銷假制度,,加強關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵人員監(jiān)督。聚指成拳,、協(xié)同聯(lián)動,,信息共享,多方位,、深層次,、高質(zhì)量精準(zhǔn)監(jiān)督,既提升監(jiān)督的效率,,又控制監(jiān)督的頻率,,切實為基層減負(fù),讓基層干部有更多的時間抓學(xué)習(xí),、抓落實,、抓整改。
(九)深入審查調(diào)查,,推動反腐敗斗爭工作縱深發(fā)展,。
2020年上半年共收到信訪舉報x件,初核x件,,直審x件,,函詢x件,了結(jié)x件,;立案x件x人,,給與黨紀(jì)處分x人;運用“第一種形態(tài)”處置x人,,其中提醒警示談話x人,,批評教育x人,誡勉談話x人,。疫情期間局紀(jì)委主動出擊,,及時發(fā)現(xiàn)線索并作出處置,對發(fā)現(xiàn)的x起因組織紀(jì)律淡化,,未及時匯報個人去向和填報重要數(shù)據(jù)出差錯,、工作落實不到位的人員進行了批評教育,對x名疫情防護不到位,、應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容不學(xué)習(xí),、不記錄的人員,,要求各單位按照相關(guān)規(guī)定作出處理,。通過數(shù)據(jù)分析比對,,從違紀(jì)主體看,單位一線職工違規(guī)違紀(jì)案件所占比例較高,,主要原因是黨紀(jì)法規(guī)意識較為淡薄,,黨紀(jì)黨規(guī)的學(xué)習(xí)未入腦入心。從違法違紀(jì)性質(zhì)上看,,在疫情防控期間因違反組織紀(jì)律受處分的情況較為突出,。從查處的案件數(shù)量上看,運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的數(shù)量呈明顯上升的狀態(tài),。
(十)廉政防控,、權(quán)利運行機制不斷完善。局黨委,、局屬各單位黨組織切實擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,,班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,層層傳導(dǎo)壓力,,層層傳遞“反腐斗爭無禁區(qū),、法紀(jì)面前無特例”的強烈信號。同時,,加強對重大項目管理,、資金使用、招投標(biāo),、選人用人等重點環(huán)節(jié)和重點部位進行監(jiān)督,,進一步完善和規(guī)范程序,,力求把各類風(fēng)險隱患點消除在萌芽狀態(tài),,克服脫位和錯位的兩張皮現(xiàn)象。今年制定了《x局黨委會議制度(試行)》《x局局務(wù)會議制度(試行)》《x局政治生態(tài)狀況自查分析研判制度(試行)》,,修訂和完善《領(lǐng)導(dǎo)干部請銷假審批報告制度》《x局機關(guān)干部職工考勤制度》,,使制度更加細致規(guī)范,,操作流程更加貼合工作實際。
(十一)強化主體責(zé)任,,一體推進三不機制,。局黨委通過強化紀(jì)委的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)和監(jiān)督調(diào)查處置職責(zé),推動黨組,、黨支部落實主體責(zé)任,,牢牢扛起使命擔(dān)當(dāng)。突出對違反反分裂斗爭紀(jì)律,、脫貧攻堅,、工程建設(shè)領(lǐng)域案件的查處力度,,強化“不敢腐”的震懾;通過健全完善招投標(biāo),、工程建設(shè)管理,、財務(wù)審計、選人用人等方面制度,,扎牢“不能腐”的籠子,;通過加強思想道德和黨紀(jì)國法教育,大力推進文化建設(shè),,啟動黨風(fēng)廉政文化教育系列活動,,引導(dǎo)黨員干部修身律己、修身齊家,,增強“不想腐”的自覺,。
(十二)主動出擊發(fā)現(xiàn)問題,加大巡察整改力度,。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)公安局紀(jì)檢監(jiān)察工作第一季度例會精神,,局黨委針對因合同簽訂產(chǎn)生法律糾紛的問題,主動出擊,、防患未然,,5月份在全局范圍內(nèi)開展展國有資產(chǎn)租賃合同清查工作。通過自查,,共發(fā)現(xiàn)所屬x個分局存在三個方面的問題,。下一步將針對存在的問題下發(fā)監(jiān)察建議書,及時清理整頓堵塞漏洞,。6月,,局黨委從重點對廉政風(fēng)險較高的重點部門、關(guān)鍵崗位的監(jiān)管入手,,為進一步加大x年廳黨委對我局進行巡察的整改力度,,由紀(jì)委(監(jiān)察室)牽頭對我局自x年至x年三年的委托第三方進行的審計報告進行核查,重點審查報告反饋問題的整改落實情況,。截至目前,,已經(jīng)對x年和x年審計報告審核完畢,對查找發(fā)現(xiàn)的問題將采取現(xiàn)場查閱,、實地了解等方式進行核實,,對存在問題的單位下發(fā)監(jiān)察建議書。
(一)思想教育,、理論學(xué)習(xí)需進一步夯實,。一是滿足于部署和安排,但對學(xué)習(xí)效果落實關(guān)注少,、檢驗少,,往往開花多結(jié)果少,,致使學(xué)習(xí)“一陣風(fēng)”“水過地皮濕”。二是常規(guī)學(xué)習(xí)多,,聯(lián)系實際少,。學(xué)習(xí)內(nèi)容大多照本宣科,停留在讀一讀,、聽一聽,、寫一寫,較少聯(lián)系工作實際,、各自崗位、個人思想現(xiàn)狀,,學(xué)習(xí)不能做到入腦入心,。三是黨員干部職工缺乏學(xué)習(xí)的主動性,思想上不夠重視,,參加學(xué)習(xí)教育活動的積極性和主動性不夠,。
(二)基層黨建工作水平發(fā)展不平衡,全面從嚴(yán)治黨還需進一步加強,。主要表現(xiàn)在黨建工作中還存在個別基礎(chǔ)性黨建工作不夠規(guī)范,、重點工作特色不明顯,xx站的黨建工作水平整體低于分局的,。個別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部把“紀(jì)律挺在前面”和“四種形態(tài)”的深刻內(nèi)涵把握不準(zhǔn),,對監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”了解掌握不透徹,不能及時做到早提醒,、早糾正,、早查處。
(三)紀(jì)律規(guī)矩意識需進一步增強,。從查處的各類案件來看,,紀(jì)律意識淡薄、規(guī)矩意識弱化正是讓干部職工邁向違法違紀(jì)大門的主要原因,。今年上半年我局違反政治紀(jì)律及酒駕等情況逐漸減少,,但并沒有絕跡。疫情期間因瞞報漏報等情況,,違反組織紀(jì)律與以往相比有所增加,。部分黨員干部和職工的政治意識、大局意識,、責(zé)任意識和紀(jì)律觀念不強,,沒有把個人自覺置身于規(guī)矩之下。
(四)兩個責(zé)任落實仍需鞏固,。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任認(rèn)識不清,,直接過問,、具體指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作次數(shù)較少。有的單位對黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常工作存在應(yīng)付檢查的思想,,監(jiān)督方式也較為單一,,針對性和實效性有待進一步增強。
(一)堅定政治方向,,提高政治站位,。繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于xx省工作的重要講話精神和重要指示批示精神,進一步夯實政治建設(shè),、組織建設(shè),、思想建設(shè)基礎(chǔ)。切實增強管黨治黨的責(zé)任感使命感,,增強思想自覺和行動自覺,,不斷推進我局各項工作的高質(zhì)量發(fā)展。進一步加強黨員干部理想信念教育,,健全完善思想道德教育長效機制,,抓好法律教育、紀(jì)律教育,,引導(dǎo)黨員干部增強廉政風(fēng)險意識,,提高黨性覺悟和道德修養(yǎng),全面提高干部職工的政治站位,。
(二)以提升組織力為重點,,不斷提高黨建工作水平。進一步加強基層組織建設(shè),,著眼于“自選動作做特色”,,深入推進“一支部一品牌”創(chuàng)建活動。進一步推動黨建工作要點各項任務(wù)的落實,,重點抓好教育引導(dǎo)黨員干部把講政治的要求貫穿到工作的各方面,,強化底線思維、增強憂患意識,、發(fā)揚斗爭精神,,提高預(yù)見形勢和風(fēng)險挑戰(zhàn)的本領(lǐng),不斷增強政治定力和政治能力,。
(三)加大日常監(jiān)督,,認(rèn)真落實從嚴(yán)治黨各各項要求。繼續(xù)做實做細監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作,,認(rèn)真落實掃黑除惡專項斗爭,、疫情防控、脫貧攻堅,、工程建設(shè)領(lǐng)域等重點工作的督導(dǎo),,加強對重點人員,、重點崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督,,繼續(xù)做好廉政風(fēng)險點的查找和防范,,立足從源頭上預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
(四)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé),,持續(xù)糾治“四風(fēng)”,,嚴(yán)抓八項規(guī)定的落實。督促各黨組,、黨支部要切實履行主體責(zé)任,,發(fā)現(xiàn)單位內(nèi)有違紀(jì)苗頭要及時報告,增強履責(zé)主動性,,釋放違紀(jì)必究,、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、越往后越嚴(yán)的強烈信號,,強化不敢、知止的氛圍,。
要及時做好典型案例的通報曝光,,起到問責(zé)一個、警醒一片,、促進一方工作的目的,。指導(dǎo)各黨組織充分運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”,把紀(jì)律挺在前面,、把監(jiān)督挺在前面,,抓早抓小、防微杜漸,,讓紅臉出汗成為常態(tài),。經(jīng)過上半年的不懈努力,公安局黨委運行順暢,,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作,、真抓實干,干部隊伍擔(dān)當(dāng)作為,、活力迸發(fā),,黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅認(rèn)真,黨員干部作風(fēng)主流持續(xù)向好,。今后,,我們將把加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為強化政治生態(tài)建設(shè)的核心抓手,全面落實管黨治黨政治責(zé)任,,嚴(yán)格規(guī)范黨內(nèi)政治生活,,堅持正確選人用人導(dǎo)向,,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì),始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢,,為建設(shè)我局清正廉明的政治生態(tài)環(huán)境做好保障,。
政治生態(tài)研判情況報告篇二
7月22日下午,經(jīng)開區(qū)召開黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判工作匯報會,,市紀(jì)委常委,、市監(jiān)委委員陳明出席會議并講話,區(qū)黨工委副書記劉曉東出席并對經(jīng)開區(qū)黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判工作情況作了匯報,。
要統(tǒng)一思想認(rèn)識,,深刻認(rèn)識開展政治生態(tài)分析研判工作的重要性和必要性。分析研判工作是推動從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的重要契機,,開展政治生態(tài)分析研判既是一次全面政治體檢和政治監(jiān)督,,也為各單位掌握本單位政治生態(tài)現(xiàn)狀、履行管黨治黨責(zé)任提供了重要依據(jù),,有助于黨組織和領(lǐng)導(dǎo)班子成員更好地知責(zé),、明責(zé)、履責(zé),、盡責(zé),,營造良好的政治生態(tài)。既有利于充分總結(jié)提煉維護良好政治生態(tài)的好經(jīng)驗,、好做法,,又有利于及時發(fā)現(xiàn)、有效解決內(nèi)部存在的矛盾和問題,,從而舉一反三,,推而廣之。
要強化政治擔(dān)當(dāng),,把握工作重點,,扎實開展分析研判工作。
在工作開展中,,注意把握三個方面問題:
一要結(jié)合實際,、認(rèn)真對照,在充分繼承和用好此前的經(jīng)驗做法基礎(chǔ)上,,結(jié)合實踐完善創(chuàng)新,;
三要勇挑重?fù)?dān),做好表率,,領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮“頭雁”作用,,對存在的問題不回避、不掩飾,面對問題要做到有則改之無則加勉,,積極支持和配合做好本次研判工作,。要聚焦工作實效,建立健全科學(xué)固化的長效制度機制,。要突出政治性和精準(zhǔn)性,,整體把握“森林”情況,著力發(fā)現(xiàn)主要矛盾和重點問題,,堅持“靶向治療”,,精準(zhǔn)提出對策建議。綜合采取動態(tài)管理,、臺賬推進等方式,,注重在實踐中總結(jié)提煉,建立好長效機制,,堅持以問題為導(dǎo)向,,抓住關(guān)鍵要害,注重破立并舉,,促使分析研判工作落地生根,。
政治生態(tài)研判情況報告篇三
20**年,xx黨委始終牢固堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),,通過壓實責(zé)任,、嚴(yán)明紀(jì)律、上下同建,,確保“黨要管黨,、從嚴(yán)治黨”始終處于各項工作的核心地位,,成為全系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想自覺、行動自覺,,著力打造全市xx系統(tǒng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài),。
(一)在增強“四個意識”方面
十九大以來,xx黨委始終牢固樹立“四個意識”,,以黨的群眾路線教育實踐活動,、“三嚴(yán)三實”專題教育活動、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動和“不忘初心,、牢記使命”專題教育為契機,,重點圍繞新修訂的黨紀(jì)條例以及***中國特色社會主義思想組織開展形式多樣的思想政治教育,進一步推動學(xué)習(xí)宣傳和貫徹執(zhí)行,。始終加強對十九大以來正反面典型案例的剖析反思和深入討論,,做到受警醒、學(xué)榜樣、明底線,、知敬畏,,自覺在思想上、政治上,、行動上與黨中央保持高度一致,,堅決執(zhí)行黨的基本路線和方針政策,不折不扣貫徹中央,、省委的各類決策部署,。各級黨委始終嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,強化政治意識,,堅定政治立場,,不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,始終做到善于從政治上看問題,、把握方向,,堅持用科學(xué)理論武裝頭腦,堅持樹立黨章意識,,自覺維護黨章的尊嚴(yán)和權(quán)威,,堅持做到大是大非面前頭腦清醒、旗幟鮮明,,自覺做政治上的明白人;始終嚴(yán)明組織紀(jì)律,,強化組織觀念,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,,遇到重大問題及時請示報告;始終嚴(yán)格工作紀(jì)律,,重點加強對中央、省委重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查,,決不允許在貫徹執(zhí)行上級決策部署上打折扣,、做選擇、搞變通,,確保各項決策部署落到實處,,保障政令暢通。
(二)在落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面
一是落實管黨治黨責(zé)任不放松,。xx黨委始終堅持把黨建工作和中心工作同謀劃,、同部署、同考核,,在確定全年重點工作任務(wù)的同時明確黨建工作要點,。完善黨委書記負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),、機關(guān)黨委推進落實,、各單位各部門主要負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”的黨建工作機制,每年聽取機關(guān)、系統(tǒng)黨建工作匯報,,對重大事項隨時聽取機關(guān)黨委匯報,。為推動管黨治黨責(zé)任落實,把黨建工作情況納入各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部述職,、評議,、考核全過程,努力把工作抓具體,、抓深入,、抓扎實。
二是狠抓基層黨建工作不松勁,。xx黨委堅持抓系統(tǒng),、系統(tǒng)抓,把機關(guān),、基層作為黨建工作的一個整體,。制定加強和改進基層黨建工作實施意見,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《基層組織工作條例》,,開展基層組織規(guī)范化建設(shè)年活動,,黨的組織機構(gòu)和工作制度不斷健全,專兼職黨務(wù)干部配備齊全,、積極作為,。從xx年開始組織召開黨委書記抓黨建述職評議會議,上級黨委書記逐一點評,,全體干部現(xiàn)場測評,,讓基層黨建工作真正成為“一把手”必須擔(dān)起的責(zé)任。
三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)部署不懈怠,。每年xx黨委均要組織專題學(xué)習(xí)中央關(guān)于推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要文件精神,、省委黨風(fēng)廉政會議精神,并將上級講話精神及時印發(fā)全系統(tǒng)各級黨委進行學(xué)習(xí),,切實將思想和行動統(tǒng)一起來;圍繞上級工作部署和要求,紀(jì)檢組認(rèn)真協(xié)助黨委研究制定全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的目標(biāo)任務(wù)和實施方案;在每年年初組織召開全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議,,并通過層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)書》的形式,,將任務(wù)具體安排到各級具體機關(guān)和部門,確保各項工作有人抓,、能落實;年中組織好半年黨風(fēng)廉政建設(shè)專題匯報會,,聽取各基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報,總結(jié)經(jīng)驗,,分析不足,,對下一步工作進行針對性地安排部署,進一步推動全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處。
三是開展監(jiān)督考核問責(zé)不缺位,。xx黨委研究制發(fā)了《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的實施細則》和《關(guān)于落實紀(jì)檢監(jiān)察部門黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任實施細則》,,建立了責(zé)任分解、檢查監(jiān)督,、倒查追究的完整鏈條;同時又下發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單(試行)》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任清單(試行)》,,進一步細化量化了責(zé)任考核;對黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”落實情況實行臺賬式管理,定期不定期地檢查兩個臺賬落實情況,,將其作為年終黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核的重要參考依據(jù),,年底對賬結(jié)賬,確保臺賬管理不搞形式,、不走過場;每年年底都要組織成立考核組,,加強對全系統(tǒng)本年度的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況的考核檢查。
(三)在新形勢下黨內(nèi)政治生活和強化黨內(nèi)監(jiān)督方面
一是堅持思想建黨,。xx黨委帶頭學(xué)黨章黨規(guī)和***總書記系列重要講話精神,,尤其是對《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等進行了深入學(xué)習(xí)。今年以來,,共開展黨委中心組理論學(xué)習(xí)6期,,講黨課x人次,舉辦專題學(xué)習(xí)研討x期,,做到學(xué)深學(xué)透,、把握精髓,進一步提高了黨性修養(yǎng);堅決遵守“六大紀(jì)律”,,全面增強“四個意識”,,特別是核心意識和看齊意識,在思想和行動上始終以***總書記為核心的黨中央保持高度一致,,不折不扣貫徹落實中央,、省委的各項重大決策和工作部署,確保全系統(tǒng)做到了政令暢通,、令行禁止,。認(rèn)真開展各項專題教育活動。以深入開展“不忘初心,、牢記使命”專題學(xué)習(xí)教育為抓手,,舉辦黨委中心組擴大專題學(xué)習(xí)研討班,將學(xué)習(xí)課堂搬到教育基地,,變傳統(tǒng)封閉學(xué)習(xí)為開放體驗學(xué)習(xí),,進一步增強從嚴(yán)管黨治黨的思想認(rèn)識,營造風(fēng)清氣正的良好氛圍,。
二是堅持制度建黨,。xx黨委認(rèn)真貫徹落實中央,、省委《黨組工作條例》,領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度,、辦理婚喪喜慶事宜報告等制度;建立了緊急重大事項報告,、領(lǐng)導(dǎo)干部外出報備等制度。同時,,各級領(lǐng)導(dǎo)班子逐步完善民主生活會,、班子成員相互溝通、定期通報情況等制度,。xx黨委每年召開一次專題民主生活會,,廣泛征求意見和建議,黨委書記帶頭開展批評與自我批評,,同志們講問題不躲躲閃閃,,提意見直奔主題,聽批評胸襟開闊,,既凈化了思想意識,,又改進了工作作風(fēng),最終增進了班子團結(jié),。
根據(jù)歷年來最新修訂,、出臺的黨章黨規(guī)黨紀(jì),修訂完善了本單位機關(guān)黨委抓黨建責(zé)任制度,、黨組-機關(guān)委員會-黨支部工作聯(lián)系制度,、黨員黨性分析制度、組織生活會制度,、黨費收繳制度,、黨員廉政建設(shè)制度、換屆選舉制度,、流動黨員教育管理制度,、民主評議黨員制度、黨員學(xué)習(xí)制度,、黨支部書記會議制度,、發(fā)展黨員工作制度、黨內(nèi)監(jiān)督制度,、發(fā)展黨員票決制度,、請示報告工作制度、妥善處理不合格黨員制度,、機關(guān)委員會議事規(guī)則等多項黨內(nèi)工作制度,進一步推動全面從嚴(yán)治黨科學(xué)化,、規(guī)范化,、長效化,。
三是堅持有效監(jiān)督。xx黨委重點把“兩個責(zé)任”落實情況作為民主生活會的重要內(nèi)容,,領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞責(zé)任落實情況開展批評和自我批評,,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,。紀(jì)檢監(jiān)察部門把“兩個責(zé)任”落實情況作為監(jiān)督檢查的重要內(nèi)容,,重點突出對關(guān)鍵崗位和“三重一大事項”的監(jiān)督,對責(zé)任落實不到位的問題,,及時開展督促整改,,認(rèn)真梳理排查領(lǐng)導(dǎo)干部問題線索,及時更新干部廉政檔案,,嚴(yán)把“黨風(fēng)廉潔意見回復(fù)”關(guān),,堅決防止干部“帶病提拔”“帶病上崗”。各級黨組織和黨的職能部門主動承擔(dān)黨內(nèi)監(jiān)督職責(zé),,切實加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和普通黨員的監(jiān)督,,進一步建立健全協(xié)調(diào)共管機制,形成了協(xié)同有序,、融合增效的黨內(nèi)監(jiān)督格局,。
今年以來,全系統(tǒng)有x個單位被評為全省先進基層黨組織,,x個單位被評為全省先進基層黨組織;全市系統(tǒng)有x人被評為xx省xx系統(tǒng)優(yōu)秀黨員,、x人被評為xx省優(yōu)秀黨務(wù)干部、x人被評為優(yōu)秀黨員,、xx人被評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者,。
(四)在推動作風(fēng)建設(shè)方面
一是扎緊扎密制度籠子,營造風(fēng)清氣正環(huán)境,。先后出臺了《關(guān)于進一步改進工作作風(fēng),、密切聯(lián)系群眾的實施意見》、《機關(guān)工作研討辦法》《公務(wù)卡管理暫行辦法》《國內(nèi)公務(wù)接待管理實施辦法(試行)》等多項規(guī)章制度,,切實改進工作作風(fēng),、提升工作質(zhì)效,有效減輕了基層負(fù)擔(dān),。
二是紀(jì)律規(guī)矩挺在前,,扎實開展綜合檢查。在全系統(tǒng)圍繞落實中央八項規(guī)定精神,,開展了監(jiān)督檢查工作,。通過全覆蓋式的檢查,辦公用房按照規(guī)定得到了進一步的清理,,公車清理,、管理和使用得到了全面整改,,“三公”經(jīng)費、會議費及培訓(xùn)費使用得到了進一步規(guī)范,。針對之前開展專項監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題,,及時督促落實整改,同時成立了回頭看專項巡視領(lǐng)導(dǎo)組及巡察組,,并對基層單位開展了重點巡視檢查,,針對問題,立行立改,,絕不姑息,,確保落實中央八項規(guī)定不打折扣。
三是緊盯重要時間節(jié)點,,扎實開展督查,。在“元旦”“春節(jié)”“五一”“端午”“中秋”“國慶”期間,特別是對易發(fā)“節(jié)日病”的重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)開展重點檢查,,確保政務(wù)值班,、信訪輿情等制度規(guī)定剛性執(zhí)行。同時,,堅持不定期組織開展明察暗訪,,利用簽到考勤、模擬辦事,、問卷調(diào)查等方式,,對各基層單位的工作作風(fēng)、辦事效率,、服務(wù)態(tài)度情況開展了檢查,,對于發(fā)現(xiàn)的問題要求各單位限期整改,進一步促進了各基層單位的作風(fēng)建設(shè),。
(五)在防范廉政風(fēng)險方面
xx黨委先后多次組織專題會議專門具體研究部署內(nèi)控機制建設(shè)工作,,并下發(fā)了《關(guān)于進一步推進內(nèi)控機制建設(shè)防范廉政風(fēng)險的實施意見》。為規(guī)范全系統(tǒng)內(nèi)控機制建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),,經(jīng)過多次修訂完善,,印發(fā)了《防范廉政風(fēng)險手冊》,以此為依據(jù),,要求各基層單位結(jié)合本單位實際加大本級內(nèi)控機制建設(shè)力度,,從職責(zé)、風(fēng)險,、權(quán)力內(nèi)控和監(jiān)督懲戒等方面進一步明確崗位職責(zé),,劃分權(quán)力事項,排查廉政風(fēng)險,,編制防范風(fēng)險行流程圖,,完善相關(guān)制度,,規(guī)范權(quán)力運行機制。
今年以來,,xx黨委在從嚴(yán)管黨治黨方面做了大量工作,采取了有力措施,,取得了明顯成效,。但開展的自查、巡察,、督查情況看,,形勢仍然緊迫,一些問題還時有發(fā)生,,需要引起重視并加以解決,。歸納起來,主要表現(xiàn)在以下幾方面:
1.思想教育,、理論學(xué)習(xí)需進一步深化
一是理論學(xué)習(xí)抓的不夠緊,、學(xué)的不夠系統(tǒng),在一些重大理論方面理解的不夠深入,,只能知其然,,卻不知其所以然。二是學(xué)習(xí)新理論不深不透,。面對“互聯(lián)網(wǎng)+”,、大數(shù)據(jù)、云計算等新事物,,還只是一知半解,、被動接受,隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,、依法治國的推進和全面從嚴(yán)治黨的加強,,本領(lǐng)恐慌、能力不足的問題越來越明顯,。三是理論聯(lián)系實際有差距,。服務(wù)基層、服務(wù)大局的理念雖然樹立起來了,,但服務(wù)還比較注重過程和程式化的東西,,在如何創(chuàng)新服務(wù)方法措施、提高服務(wù)質(zhì)量效率上研究的不夠主動,,服務(wù)大局的視野和效果與工作發(fā)展需要相比,、與上級的要求相比還有較大差距。
2.全面從嚴(yán)治黨還需進一步加強,。
一是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“抓鐵有痕,、踏石留印”的思想還沒有提到應(yīng)有高度,,抓中心工作投入精力多,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)投入精力比較少,,存在重業(yè)務(wù)輕黨建的問題;二是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與中心工作結(jié)合不夠緊密,,主動服務(wù)于經(jīng)濟發(fā)展大局的措施不多、不鮮;管理不嚴(yán),,少數(shù)干部法紀(jì)意識淡薄,,黨風(fēng)廉政建設(shè)對中心工作的引領(lǐng)和保障作用發(fā)揮不夠。
3.兩個責(zé)任落實仍需鞏固,。
一是認(rèn)識不夠充分,。個別領(lǐng)導(dǎo)干部沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)與中心工作放在同等重要的位置去安排部署落實,個別單位的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任職責(zé)劃分不清,,責(zé)任不明,,導(dǎo)致出現(xiàn)主體責(zé)任缺位、監(jiān)督責(zé)任越位或二者錯位的情況;二是監(jiān)督不主動,。個別紀(jì)檢監(jiān)察部門不敢認(rèn)真開展監(jiān)督檢查,,對一些案件不敢大膽查處,存在畏難情緒和“老好人”思想,。監(jiān)督上級怕得罪領(lǐng)導(dǎo),,監(jiān)督同級怕傷了和氣,監(jiān)督下級又怕影響大局,,還害怕影響自己的年終評優(yōu)選優(yōu),,缺乏監(jiān)督的主動性。三是考核不對癥,。目前對各級黨委和班子成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)考核采取群眾測評,,考核方式比較單一,而將信訪核實量,、司法或黨紀(jì)政紀(jì)處理案件等重要指標(biāo)游離于考核之外,,考核結(jié)果不能公正反映履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”的情況。
4.組織生活制度有待進一步狠抓落實,。
一是思想認(rèn)識還不夠,。著重該議哪些事、抓哪些工作,,有哪些措施,,思路還不是很明確;二是組織生活存在形式化,對于三會一課等仍只滿足于時間,、次數(shù)要求,,質(zhì)量不高,形式大于內(nèi)容的問題仍然存在,中心組學(xué)習(xí)形式比較單調(diào),,效果不夠好;三是黨組織的監(jiān)督檢查作用不強,。對黨員的思想動態(tài)、精神狀態(tài),、日常工作情況了解不夠及時,、不夠準(zhǔn)確,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用發(fā)揮不夠充分,,也不同程度對組織生活質(zhì)量有一定影響;四是黨員教育方式缺乏創(chuàng)新,。教育手段比較單一,主要仍然以大講堂,、抄筆記等方式來普遍進行,缺乏當(dāng)前形勢下個性化的一些有效教育手段,。
5.作風(fēng)建設(shè)還需長抓不懈,。
一是調(diào)查研究不夠,調(diào)查的方法滿足于傳統(tǒng)的開開座談會,、聽聽匯報,、收集收集問題,手里典型不多,,不善于解剖麻雀,,不善于透過現(xiàn)象看本質(zhì)、發(fā)現(xiàn)問題找原因,,還沒有用大數(shù)據(jù)進行分析問題的意識和能力,,做出的決策科學(xué)性、操作性和精準(zhǔn)度不高,。二是形式主義依然存在,,以會議落實會議、以文件貫徹文件的現(xiàn)象仍然存在,,文件過多,、會議過多,文件過長,、會議過長,,文件質(zhì)量不高、會議效果不好的問題沒有得到根本解決,。三是享樂主義的現(xiàn)象雖然大大減少,,但享樂主義的思想依然存在,做工作不求過得硬,,只求過得去,,下苦功夫、下硬功夫的勁頭不足。
對照存在的問題,,xx黨委將按照邊學(xué)邊改,、隨查隨糾、清單整改,、確保成效的要求,,堅持條件成熟的立即整改,條件暫時不具備的創(chuàng)造條件整改,,涉及完善體制機制的向上反映整改建議,,對每個問題確定責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門,細化整改目標(biāo)和要求,,明確整改時限和成效,,并從五個方面提出努力方向:
(一)進一步筑牢思想根基,著力加強黨性鍛煉,。一是立足黨性,,增強政治定力。緊緊圍繞“不忘初心,、牢記使命”的要求,,切實加強黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成,確保領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍對“四講四有”要求時時銘記,、事事堅持,、處處上心。二是繼續(xù)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央精神,、***中國特色社會主義思想規(guī)定要求,,切實增強班子成員的理想信念、宗旨意識,、群眾觀點和反腐倡廉意識,,牢固樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀和政績觀,、權(quán)利觀、利益觀,。三是堅持黨委中心組理論學(xué)習(xí)制度,、干部教育培訓(xùn)制度,加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,,把“我要學(xué)”的自覺性與“要我學(xué)”的制度有機統(tǒng)一起來,,增強學(xué)習(xí)的內(nèi)生動力。四是加強法律法規(guī),、領(lǐng)導(dǎo)能力,、業(yè)務(wù)知識等方面的培訓(xùn),,切實提高班子整體素質(zhì)。
(二)進一步壓緊壓實責(zé)任,,著力推進全面從嚴(yán)管黨治黨落到實處,。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動搖,加強各級黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),,逐級傳導(dǎo)“兩個責(zé)任”,。發(fā)揮黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌謀劃、推動落實的引領(lǐng)作用,,強化各級黨委領(lǐng)導(dǎo)核心地位,,切實發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,實現(xiàn)黨建工作和中心工作齊頭并進,、相得益彰,。在思想上真正明確,在行動上真管真嚴(yán),、敢管敢嚴(yán),、長管長嚴(yán),嚴(yán)格貫徹落實全面從嚴(yán)治黨的政治要求,,認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,按照工作思路,,在常和長,、嚴(yán)和實、深和細上下功夫,,推動形成齊抓共管的良好局面,。始終堅持嚴(yán)字當(dāng)頭,把嚴(yán)格貫徹到一切工作中去,,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,,嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,切實加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度,,嚴(yán)格落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會制度,,落實上級黨委織參加下級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度,下大力氣解決好影響各級黨組織嚴(yán)肅認(rèn)真開展黨內(nèi)政治生活的各種問題,,不斷推動全面從嚴(yán)治黨向縱深推進,。
(三)進一步強化紀(jì)律意識,著力營造清正廉潔風(fēng)氣,。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭廉潔自律,,帶頭遵守中央“八項規(guī)定”,以自我凈化,、自我完善,、自我革新,、自我提高的四個要求提高修養(yǎng)自覺,筑牢防腐拒變的防線,,自覺接受紀(jì)律,、法律約束和群眾監(jiān)督。在管好自己的同時,,要敢于擔(dān)當(dāng),,為干部負(fù)責(zé),堅持從嚴(yán)帶隊,,把嚴(yán)格教育,、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理,、嚴(yán)格監(jiān)督“四嚴(yán)”體現(xiàn)到傾情帶隊上,。發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部存在工作紀(jì)律和為稅不廉等苗頭性問題,該進行約談的要約談提醒,,該誡勉談話的要大膽開展誡勉談話,,該制止的要毫不留情制止,該糾正的要堅決糾正,。同時上級機關(guān)也要發(fā)揮表率作用,,要求基層做到的,機關(guān)首先要做到,,從嚴(yán)要求,,從嚴(yán)管理,嚴(yán)明紀(jì)律,,改進作風(fēng),,確保政令暢通。
(四)進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)建設(shè),,著力推進改革創(chuàng)新,。一是堅持從群眾中來,到群眾中去,,深入基層,,加強調(diào)研,提高發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題,、解決問題的能力。要緊緊圍繞中央,、省委的重點開展調(diào)研,,提高調(diào)研的實效性;及時總結(jié)地方經(jīng)驗和工作成果,努力形成指導(dǎo)面上工作的政策建議,。二是堅持科學(xué)決策,、民主決策,,加強黨委會議、局長辦公會議決策之前的調(diào)查研究和溝通醞釀,,統(tǒng)籌把握好工作力度,、推進程度和基層一線承受度之間的關(guān)系,提高決策水平和效率,。
(五)進一步強化問題導(dǎo)向,,著力抓好整改落實。牢固樹立問題意識,,有針對性地解決工作中存在的問題,。準(zhǔn)確厘清哪些是思想方面的問題,哪些是制度方面的問題,,哪些是措施方面的問題,,抓住一個問題持續(xù)整改直至有效解決。一是要合理安排工作,,將工作的主要精力,,放在多深入基層、多調(diào)查研究,、多傾聽群眾意見上,,及時掌握干部群眾的思想動態(tài)和合理需求,用真抓實干的實際行動,,推動事業(yè)發(fā)展,。二是要密切聯(lián)系群眾,心系干部冷暖,,在政策允許范圍內(nèi),合法,、合理,、合情地解決好基層干部工作生活中的困難,盡最大努力改善干部職工的工作學(xué)習(xí)生活條件,,盡最大努力為大家排憂解難,,辦實事、辦好事,,切實做到在思想上與群眾共鳴,,在行動上與群眾合拍。
政治生態(tài)研判情況報告篇四
最近幾年來,,xx縣紀(jì)委監(jiān)委認(rèn)真貫徹《省紀(jì)委監(jiān)委機關(guān)政治生態(tài)分析研判辦法(試行)》,,把加強政治生態(tài)分析研判作為政治監(jiān)督具體化常態(tài)化的重要抓手,堅持黨中央重大決策部署到哪里,,監(jiān)督檢查就跟進到哪里,,加強對貫徹新發(fā)展理念,、打好3大攻堅戰(zhàn)、疫情防控,、做好“6穩(wěn)”,、落實“6保”,、掃黑除惡,、鄉(xiāng)村振興等黨中央重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,,聚焦“7個有之”問題,,深入展開情勢主義、官僚主義,、碼頭文化,、圈子文化和好人主義專項治理,當(dāng)好政治生態(tài)“護林員”,,推動政治生態(tài)延續(xù)向上向好,。
態(tài)分析研判報告。聚焦政治監(jiān)督定位,,把“兩個保護”貫徹落實到謀劃重大戰(zhàn)略實行,、判定重大決策、部署重大任務(wù),、推動重大工作中去,,重視發(fā)現(xiàn)和查處在把方向、重大局,、保落實方面是不是存在違背政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面的問題,。
落實進程,難以保證公平,、公正,、公然。由于基層小官與基層大眾距離最近,,接觸最密切,,權(quán)利行使與老百姓的利益息息相干,,直接影響到大眾的平常生活,,小官貪腐觸及面廣,,影響更加卑劣,。108大以來在民生領(lǐng)域案件中,,小官,、村官觸及案件**件,,**人,,占所有案件**%,,占涉案總?cè)藬?shù)**%,,情勢不容樂觀,。
4是全縣黨風(fēng)廉政和反腐敗斗爭工作情勢較為嚴(yán)峻。當(dāng)前,,我縣政治生態(tài)顯現(xiàn)出向上向善的新面貌新氣象,。但同時,也要蘇醒地看到,,要實現(xiàn)政治生態(tài)的根本性好轉(zhuǎn)任務(wù)仍然任重道遠,。從巡察監(jiān)督的情況來看:“4個意識”不強,落實中央,、省委,、州委和縣委的決策部署流于情勢、浮于表面的現(xiàn)象時有產(chǎn)生,。有的黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部主體責(zé)任抓得不牢,,有的依然停留在表態(tài)喊口號上,“甩手掌柜”的現(xiàn)象不同程度存在,。有的該問責(zé)的卻沒有問責(zé),,有的該查處的卻沒有查處,存在“護短”的毛病思想,。有的領(lǐng)導(dǎo)干部思想還停留在108大之前的思想,,“有了好處快辦事、沒有好處不辦事”,,不是主動適應(yīng)全面從嚴(yán)治黨的環(huán)境,,而是消極抱怨,思想松懈,、意志衰退,、干勁不足,怕?lián)?zé),、不作為,。從執(zhí)紀(jì)審查的情況來看:108大以來,我們查處背紀(jì)案件及人員,,背游記為產(chǎn)生在當(dāng)年的占比分別是2013年**%,、**%,,2014年**%,、**%,2015年21.15%,、19.7%,;2016年25%、28.57%,;2017年上半年是20%,、21.15%,。這些數(shù)據(jù)的背后顯現(xiàn)出1個讓人心痛的事實,我縣反腐敗斗爭情勢仍然嚴(yán)峻的局面依然沒有完全改變,,特別是有的黨員干部沒有蘇醒認(rèn)識本身毛病,。在當(dāng)前中央、省委,、州委和縣委高壓反腐的態(tài)勢下,,仍然還有很多干部我行我素違背4風(fēng),特別是背規(guī)收送禮品禮金,,發(fā)放金,、津補貼等現(xiàn)象還還時有產(chǎn)生。
風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),。但基層風(fēng)格建設(shè)依然存在1些值得關(guān)注的問題,。在脫貧攻堅工作進程中,庸,、懶,、散、浮,、拖,、軟等風(fēng)格軟肋嚴(yán)重制約此項工作的進展,也嚴(yán)重影響基層干部隊伍形象,。特別使人警惕的是,,在當(dāng)前從嚴(yán)治黨的背景下,在部份基層黨員干部中滋生了懶政怠政思想,,風(fēng)格問題具有固執(zhí)性和反復(fù)性,,單靠1兩次教育實踐活動很難完全解決,基層風(fēng)格建設(shè)仍然任重道遠,。當(dāng)前,,在全面從嚴(yán)治黨的背景下,改風(fēng)格,、敢作為,、有擔(dān)當(dāng)已成為黨員干部隊伍建設(shè)的內(nèi)在要求,但全面深化改革觸及更多深層次的利益調(diào)劑,,思想障礙和行動阻力很大,。由于體制機制、政治生態(tài)和干部本身等多方面緣由,,懶政怠政,、為官不為的現(xiàn)象仍少數(shù)基層部門單位滋生蔓延,其根本緣由在于1些黨員干部思想風(fēng)格不端正,理想信心動搖,,主旨意識淡薄,,革命意志衰退。當(dāng)前,,“4風(fēng)”病源還在,,病根未除。部份基層部門單位政治生態(tài)處于亞健康,、乃至不健康狀態(tài),。最近幾年來,查處了很多能人腐敗的問題,,1些曾干出過成績的干部落馬了,,1些干部把為官不容易當(dāng)作“反常”,,把為官不為當(dāng)作“老到”,,把“只要不失事,寧愿不做事”當(dāng)作生存之道,。
入手保護全縣政治生態(tài)延續(xù)向好,,以提升人民大眾取得感,保證黨的執(zhí)政基礎(chǔ)不斷厚植,。執(zhí)紀(jì)問責(zé)方面,,要在省紀(jì)委、州紀(jì)委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下抓牢做實以下幾個方面的工作,,解決好不作為,、亂作為和貪污腐敗等問題。
1是堅決貫徹落實黨紀(jì)黨規(guī),,嚴(yán)明黨的紀(jì)律,,切實實行專責(zé)。
對全面從嚴(yán)治黨的要求,,特別是廉潔自律準(zhǔn)則,、黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則、黨內(nèi)監(jiān)督條例,、問責(zé)條例,、紀(jì)律處罰條例等黨規(guī)黨紀(jì)及省、州,、縣相干配套制度的貫徹履行情況,,組織展開專項檢查,堅決保護黨規(guī)黨紀(jì)的嚴(yán)肅性,。著力增強政治敏銳性和政治鑒別力,,自覺同背犯黨的紀(jì)律,、危害政治安全的行動作堅決斗爭,,嚴(yán)肅查處自由主義,、宗派主義、分散主義,,在黨內(nèi)培植個人權(quán)勢,、兩面三刀、拉幫結(jié)派等違背政治紀(jì)律案件,,堅決保護黨的團結(jié)統(tǒng)1,。突出保障政令暢通,加強對全面深化改革,、生態(tài)環(huán)境保護,、重大項目建設(shè)等經(jīng)濟社會發(fā)展重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查,堅決貫徹落實好黨中央和省委,、州委和縣委的決策部署,。
政治生態(tài)研判情況報告篇五
近年來,市委編辦在市委和市編委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),,以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo),,全面學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨和機構(gòu)編制工作的系列重要講話精神,,堅決落實省委“xxx”總體思路和要求,深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“
不忘初心
,、牢記使命”主題教育,,推動全面從嚴(yán)管黨治黨向縱深發(fā)展,營造了風(fēng)清氣正的機構(gòu)編制政治生態(tài),。(一)堅持政治統(tǒng)領(lǐng),,聚焦“兩個維護”思想政治建設(shè)扎實深入。堅決將習(xí)近平總書記重要講話精神融合在思想中,、融匯在改革中,、融化在實踐中,筑牢了信仰之基,、補足了精神之鈣,、把穩(wěn)了思想之舵。堅持不懈強化創(chuàng)新理論武裝,。始終把學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,,特別是視察山西重要講話重要指示精神、在新一屆中央編委會上講話精神及關(guān)于機構(gòu)改革精神作為政治任務(wù),、首要職責(zé),,真學(xué)真信、常學(xué)常新、細照篤行,,堅決以新思想定向領(lǐng)航,、與新思想對標(biāo)找差,扎實推動“三篇光輝文獻”大學(xué)習(xí),、大討論,、大落實,將“xxx”作為工作理念,,不斷凝聚起了干事創(chuàng)業(yè)的強大共識合力,。鍥而不舍推動決策部署落實。把貫徹落實中央大政方針和省市委決策部署作為踐行“兩個維護”的根本檢驗,,深入貫徹黨管機構(gòu)編制理念,,堅決落實“xxx”總體思路和要求,健全完善貫徹落實的制度機制,,扎實推動各項決策部署落地見效,。在全市黨政機構(gòu)和事業(yè)單位改革的大考中,以舍我其誰的擔(dān)當(dāng),、破釜沉舟的氣勢,,盡銳出戰(zhàn)、攻城拔寨,,堅決打贏每場啃骨攻堅硬仗,,以實際行動體現(xiàn)了對黨忠誠。一絲不茍落實意識形態(tài)責(zé)任,。堅持黨管意識形態(tài)工作原則,,始終把意識形態(tài)工作作為重大政治任務(wù),納入《市委編辦領(lǐng)導(dǎo)班子主體責(zé)任清單》,,納入重要議事日程,,納入班子成員民主生活會,與黨建工作,、業(yè)務(wù)工作同部署,、同落實、同檢查,、同考核;嚴(yán)格落實定期研判制度,,堅持每季度分析研判、每半年安排部署,,將意識形態(tài)工作責(zé)任細化到支部,、分解到崗位、明確到人員,,確保意識形態(tài)工作責(zé)任落到實處,,以政治引領(lǐng)進一步凝聚了全辦思想共識,。
(二)強化黨建引領(lǐng),聚焦“全面從嚴(yán)”組織建設(shè)堅強有力,。注重發(fā)揮黨內(nèi)政治生活鍛煉黨性,、提高覺悟、增進團結(jié)的功能作用,,嚴(yán)肅認(rèn)真抓好各項制度落實,機關(guān)黨建制度執(zhí)行更加有力,。抓實教育,,理想信念更加堅定。結(jié)合“
不忘初心
,、牢記使命”主題教育,,推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化落實,,教育引導(dǎo)全辦黨員干部把初心使命作為“首修課,、必修課、終身課”;嚴(yán)格落實中心組理論(擴大)學(xué)習(xí),、黨支部學(xué)習(xí),、黨小組學(xué)習(xí),用好用活“學(xué)習(xí)強國”“干部在線”等平臺抓手,,組織論壇式學(xué)習(xí)交流,,理論學(xué)習(xí)質(zhì)量普遍提高;扎實開展經(jīng)常性黨課教育,班子成員每年帶頭授課輔導(dǎo),,全辦黨員干部每周學(xué)習(xí)不少于半天,,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,,做到“兩個維護”,,自覺在思想上、政治上,、行動上與黨中央保持高度一致,。嚴(yán)肅組織生活,黨性鍛煉更加扎實,。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,,認(rèn)真落實“三會一課”、民主生活會,、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活,、談心談話等制度,班子成員率先垂范,、以身作則,,注重用好批評和自我批評這一銳利武器,,自我批評和相互批評、書記講評都直奔具體問題,、直奔思想根源,、直奔問題危害,切實增強了黨內(nèi)政治生活的政治性,、時代性,、原則性、戰(zhàn)斗性,,黨員干部凝聚力,、向心力不斷提升。加強制度建設(shè),,黨的領(lǐng)導(dǎo)更加有力,。認(rèn)真貫徹黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),完善歸口管理工作機制體制運行,,制定《中共x市委機構(gòu)編制委員會工作規(guī)則》《中共x市委機構(gòu)編制委員會辦公室工作細則》并嚴(yán)格遵照執(zhí)行;堅決貫徹民主集中制,,班子成員分工明確、各負(fù)其責(zé),,敢于擔(dān)當(dāng),、善于集中,凡事按程序守規(guī)矩,,始終堅持“三重一大”集體研究,、會議決定,黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)更加堅強有力,。注重團結(jié),,班子共事氛圍濃厚。班子成員不論職務(wù)高低,、年齡大小,、任職長短,都始終注重團結(jié)共事,,內(nèi)部關(guān)系融洽,,配合默契、作風(fēng)民主,,大事講原則,、小事講風(fēng)格,工作互相配合,、互相補臺,,經(jīng)常溝通思想、交流感情,,始終堅持以事業(yè)為先,、以大局為重,,心往一處想、勁往一處使,,充分發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)作用,。(三)堅持監(jiān)督從嚴(yán),聚焦“四種形態(tài)”黨風(fēng)廉政建設(shè)有力有效,。始終把執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為黨的政治建設(shè)首要任務(wù)來抓,,不斷強化紀(jì)律意識、規(guī)矩意識,,全辦上下保持為民務(wù)實清廉的政治本色,,做到了知敬畏、存戒懼,、守底線,,做到公正用權(quán),、依法用權(quán),、為民用權(quán)、廉潔用權(quán),。嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”,。辦領(lǐng)導(dǎo)班子始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任抓在手上、扛在肩上,、放在心上,,落實到具體工作上,每年制定《市委編辦紀(jì)檢工作要點》,、召開全市機構(gòu)編制系統(tǒng)黨風(fēng)廉政工作會議,,編制《市委編辦領(lǐng)導(dǎo)班子落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單》《市委編辦領(lǐng)導(dǎo)班子落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任清單》,層層明確任務(wù),、壓實責(zé)任,,建立起了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總則、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,,一級抓一級,,一級向一級負(fù)責(zé)的工作制度,不斷推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,。不斷深化廉政教育,。加大黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)知識學(xué)習(xí)力度,通過例會學(xué)習(xí),、黨員大會等形式,,組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平系列重要講話、三級紀(jì)委全會精神和黨紀(jì)黨規(guī),,及時傳達學(xué)習(xí)上級文件會議精神和典型案例通報,,使全面治黨各項規(guī)章制度,、最新精神融入日常學(xué)習(xí),經(jīng)常學(xué),、反復(fù)學(xué);組織黨員干部集中觀看《初心泯滅的歧路》《失守的底線》《叩問初心》等專題片,,圍繞“儉廉”開展研討交流,參觀廉政警示教育基地,,做到警鐘長鳴;加強節(jié)日提醒教育,,及時下發(fā)“廉節(jié)”通知,切實筑牢了拒腐防變思想防線,。始終堅持挺紀(jì)在前,。樹牢底線思維,強化紀(jì)律意識,,堅持抓早抓小,,小事小節(jié)零容忍,堅持冒頭就糾,,苗頭傾向零放過,,把全面從嚴(yán)治黨要求體現(xiàn)到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)全過程。圍繞推進機構(gòu)改革,、加強機構(gòu)編制管理,,認(rèn)真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》,根據(jù)崗位職責(zé)及在改革中承擔(dān)的主要任務(wù),,嚴(yán)明機構(gòu)改革各項紀(jì)律規(guī)定,,把落實“六個嚴(yán)禁”體現(xiàn)到了機構(gòu)改革的方方面面,確保了每一項機構(gòu)編制審批事宜都符合條例規(guī)定,、符合上級要求,,有效防止了利用職務(wù)之便謀取私利、向相關(guān)人員泄露改革秘密,、違規(guī)審定機構(gòu)編制等問題發(fā)生,。
(四)堅持扎實務(wù)實,聚焦“糾治四風(fēng)”作風(fēng)建設(shè)持續(xù)向好,。堅持“作風(fēng)建設(shè)永遠在路上”,,深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神,持之以恒反對“四風(fēng)”,,作風(fēng)建設(shè)成果更加鞏固,。堅持目標(biāo)導(dǎo)向,夯實求真務(wù)實基礎(chǔ),。全面深化“改革創(chuàng)新,、奮發(fā)有為”大討論,牢牢把握“不忘初心,、牢記使命”主題教育總要求,,聚焦主題主線,、突出主旨主責(zé)、主動對標(biāo)對表,,全面覆蓋抓學(xué)習(xí),、撲下身子搞調(diào)研、刀刃向內(nèi)深檢視,、上下聯(lián)動抓整改,,堅持一線工作法,著力解決調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的難點難題,。結(jié)合工作實際,,組織開展“崗位大練兵”活動,堅定政治意識,,提升業(yè)務(wù)能力,,強化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),通過比學(xué)趕幫超等方式,,實現(xiàn)了全辦“單兵”素質(zhì)提升,、“科室”標(biāo)準(zhǔn)提升、“全辦”戰(zhàn)力提升,,將“不忘初心,、牢記使命”主題教育引向深入,。堅持問題導(dǎo)向,,推進作風(fēng)建設(shè)具體化常效化。認(rèn)真制定落實中央八項規(guī)定精神實施細則,,細化內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),,堅決防止文山會海,嚴(yán)格控制文件數(shù)量,,嚴(yán)格限制會議規(guī)模,,每年除組織召開市縣編辦黨風(fēng)廉政建設(shè)會議暨工作安排部署會外,原則上不再召開其他集體性會議;結(jié)合“不忘初心,,牢記使命”主題教育,,著力解決機構(gòu)編制部門黨員干部自身問題,特別是思想層面的問題,,發(fā)揮機構(gòu)編制工作基礎(chǔ)性作用,,與服務(wù)對象一道,解決了一批群眾關(guān)心的熱點難點堵點問題;廣泛開展厲行節(jié)約,、反對浪費活動,,節(jié)儉辦事、接待從簡等形成自覺,。
(五),、存在的問題,。近年來,辦領(lǐng)導(dǎo)班子在從嚴(yán)管黨治黨,、加強政治生態(tài)建設(shè)方面做了大量工作,,采取了有力措施,取得了明顯成效,,但仍有一些問題需要引起重視并加以解決:一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性,、長效性、實踐性還不夠,。以知促行的政治站位不夠高,,學(xué)懂弄通做實上下苦功還不夠,深學(xué)深用去研究和解決推進改革過程中遇到的新情況新問題還有差距,。二是政治生活的戰(zhàn)斗性,、工作的嚴(yán)要求還有提升空間。具體工作過程中還沒有完全摒棄以工作建議代替批評意見的現(xiàn)象,,敞開心扉談思想,、指問題還不夠突出,提高黨員干部素養(yǎng)能力的創(chuàng)新舉措還有不足,。三是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任壓力的傳導(dǎo)還不夠到位,。落實從嚴(yán)治黨各項制度規(guī)定還存在“上熱中溫下冷”現(xiàn)象,廉政教育的形式還不夠多樣,,日常執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的經(jīng)驗還不夠豐富,,一定程度上還存在對黨員干部管理不全面、不細致的問題,。四是干事創(chuàng)業(yè)的工作作風(fēng)和精氣神還不夠,。工作中錘煉黨性、提升標(biāo)準(zhǔn),、強化服務(wù)做得還不夠,,離樹牢“組工作風(fēng)”還有一定差距,面對改革中的新情況新問題和歷史遺留問題,,打破慣性思維,,擔(dān)當(dāng)作為的沖勁、動真碰硬的勇氣仍顯不足,。
(六),、整改方向。對照存在的問題,,辦領(lǐng)導(dǎo)班子將結(jié)合此次巡察,,著眼全面從嚴(yán)治黨總要求,按照“思想抓引領(lǐng)、制度抓落實,、紀(jì)律抓執(zhí)行,、領(lǐng)導(dǎo)抓帶頭”的思路,認(rèn)真改,、持續(xù)抓,、反復(fù)建,不斷打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境,。一是堅持理論武裝不放松,,不斷堅定理想信念。深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,,深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記視察山西重要講話重要指示精神,,準(zhǔn)確把握習(xí)近平總書記關(guān)于機構(gòu)編制工作的重要論述,持續(xù)開展“讀原著,、學(xué)原理”活動,,突出“問題牽引、課題牽引”抓實實踐轉(zhuǎn)化,,不斷深化黨章黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)貫徹,,不斷凝聚推進改革、促進發(fā)展的思想合力,、認(rèn)知合力和行動合力,。二是堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動搖,持續(xù)強化黨的建設(shè),。牢固樹立“抓黨建就是最大政績”的理念,,壓實主體責(zé)任、“一崗雙責(zé)”,,抓實實民主集中制貫徹落實,,狠抓組織功能建設(shè),,推動“不忘初心,、牢記使命”主題教育制度化常態(tài)化,創(chuàng)新豐富黨日活動形式,,抓好“三會一課”和組織生活制度落實,,進一步提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量,落實好“好干部”標(biāo)準(zhǔn),,樹立正確的用人導(dǎo)向,,不斷提升組織戰(zhàn)斗力、凝聚力,,持續(xù)激發(fā)黨員隊伍活力,。三是堅持全面從嚴(yán)不松勁,繼續(xù)加強紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。始終堅持挺紀(jì)在前,,全面深入學(xué)習(xí)貫徹《黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī),,切實把從嚴(yán)治黨各項制度規(guī)定落到實處;堅決強化紀(jì)律剛性約束,制度建設(shè)為重點,,全面加強關(guān)鍵環(huán)節(jié)重點階段廉政風(fēng)險防控,,切實以執(zhí)紀(jì)促落實,以問責(zé)促整改;創(chuàng)新方式方法深化廉政學(xué)習(xí)教育,,引導(dǎo)黨員干部主動適應(yīng)新形勢新任務(wù),,切實增強拒腐防變能力,當(dāng)好黨規(guī)黨紀(jì)的模范遵守者,、機構(gòu)編制紀(jì)律的堅定執(zhí)行者,,推動監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任落實。
政治生態(tài)研判情況報告篇六
這次的政治生態(tài)分析研判就像拍x光片子一樣,,不僅為我們找準(zhǔn)了‘病源’,,還剖析了‘病理’,我們將立行立改,,著力清除‘病灶’,。”近日,,鳳岡縣龍泉鎮(zhèn)黨委收到聯(lián)系的第三紀(jì)檢監(jiān)察室反饋的20xx年度該鎮(zhèn)黨委政治生態(tài)分析研判報告,,對這份政治生態(tài)“診斷書”感觸頗深。
為掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn),、部門政治生態(tài)“全貌”,,把握好“樹木”與“森林”的關(guān)系。鳳岡縣圍繞“四個意識”“關(guān)鍵少數(shù)”“責(zé)任落實”“選人用人”等9個方面重點內(nèi)容,,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、縣直單位、縣管國有企事業(yè)單位黨組織黨內(nèi)政治生態(tài)開展分析研判,,不斷壓實管黨治黨主體責(zé)任,,推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸,。
具體實踐中,,鳳岡縣建立縣委黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判機制,形成縣委統(tǒng)籌,,縣紀(jì)委機關(guān)和縣委辦,、縣委組織部等有關(guān)部門協(xié)調(diào)配合的組織架構(gòu),設(shè)立政治生態(tài)分析研判機制辦公室在縣紀(jì)委機關(guān),,由黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室負(fù)責(zé)日常工作,,重點圍繞誰來研判、研判什么等問題進行綜合協(xié)調(diào)、組織實施,、督促指導(dǎo)黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判工作,,收集、梳理,、匯總,、歸檔相關(guān)資料和向縣委匯報分析研判、問題整改落實等工作情況,。
“我們實行‘1+2+n’的工作模式,,由派駐紀(jì)檢監(jiān)察組對縣直部門黨委(黨組)開展常態(tài)性研判,紀(jì)檢監(jiān)察室對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(黨委)開展綜合性分析研判,?!兵P岡縣紀(jì)委縣監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)室負(fù)責(zé)人介紹,結(jié)合信訪舉報,、監(jiān)督檢查,、審查調(diào)查、巡察工作等發(fā)現(xiàn)的問題線索和掌握的相關(guān)情況,,聚焦被研判單位中心,、重點工作、落實上級重大部署情況進行分析研判,。既客觀肯定被研判黨組織工作成績,,又著力發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性,、普遍性,、隱患性問題,提出整改建議,。
同時,,該縣通過召開黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判工作推進會,召集研判單位開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),,及時調(diào)度分析研判,、報告撰寫等研判流程開展情況,階段性下發(fā)工作提示,,圍繞撰寫的研判報告開展督導(dǎo),,進一步細化研判工作,研判方法,、程序步驟等,規(guī)范高效推進研判工作,。
此外,,鳳岡縣結(jié)合縣委常委帶隊檢查年度落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作,向被研判黨組織通報研判情況。根據(jù)研判情況實施預(yù)警,,督促被研判單位履職盡責(zé),、整改落實,不斷凈化政治生態(tài),。
截至目前,,鳳岡縣紀(jì)委畫出67份政治生態(tài)“全景圖”,對53個縣直部門黨委(黨組)形成常態(tài)性分析研判報告,,對14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委形成綜合性分析研判報告,。
“下一步,我們將用好研判成果,,將研判過程中發(fā)現(xiàn)的問題和整改情況作為監(jiān)督檢查的重要內(nèi)容,,形成分析研判、問題交辦,、整改落實,、跟蹤督促的研判閉環(huán)?!兵P岡縣紀(jì)委縣監(jiān)委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,。(鳳岡縣紀(jì)委縣監(jiān)委)
政治生態(tài)研判情況報告篇七
縣域政治生態(tài)是全黨政治生態(tài)的基礎(chǔ),深入推進反腐敗 斗爭,, 必須堅持無禁區(qū),、 全覆蓋、 零容忍,, 把全面從嚴(yán)治黨覆蓋到“最后一公里”,。
為找準(zhǔn)貫徹落實黨的十九大精神、推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的著力點,, 四川省紀(jì)委在分析研判各縣(市,、區(qū))管黨治黨情況的基礎(chǔ)上,深入部分縣(市,、 區(qū))訪談黨員干部,、開展問卷調(diào)查、進村入戶走訪,,著力把脈縣域政治生態(tài)現(xiàn)狀 與未來,,努力營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
縣域政治生態(tài)明顯好轉(zhuǎn) 黨的十八大以來,,四川省大力推進全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,,加快重塑縣 域政治生態(tài),迎來了鼓舞人心的積極變化,。
一是“爛樹”,、“病樹”,、“歪樹”大幅減少,縣域“森林”煥發(fā)新的生 機,。黨的十八大以來,,各縣(市、區(qū))黨委,、紀(jì)委管黨治黨責(zé)任意識普遍增強,,大 力拔“爛樹”、治“病樹”,、正“歪樹”,,全省縣(市、區(qū))共查處人數(shù)由 2013 年的 9801 人,,上升到 2017 年的 23564 人,,清除了一大批政治生態(tài)“污染源”。
二是腐敗存量持續(xù)消減,,反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢已經(jīng)形成并鞏固發(fā)展,。黨 的十八大以來,各地“打虎”“拍蠅”力度強勁,,全省基層紀(jì)律審查立案數(shù)由 2013 年的 9252 件上升到 2016 年的 17393 件,, 全省檢舉控告類信訪舉報數(shù)從 2014 年的 63461 件(次)下降到 2017 年的 35255 件(次),表明紀(jì)律震懾在增強,、突出 問題在減少,。
三是社會評價群眾滿意度指數(shù)一路走高,全面從嚴(yán)治黨贏得干部群眾一致 好評,。黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價群眾滿意度指數(shù)由 2012 年的%逐年上升至 2017 年 的%,,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部清廉自律等與政治生態(tài)關(guān)聯(lián)度較高的指標(biāo),均同比上升,。
四是黨風(fēng)政風(fēng)呈現(xiàn)“四多四少”積極變化,,黨內(nèi)正氣上升、社會風(fēng)氣上揚 態(tài)勢明顯,。在政治生活上,,清朗關(guān)系多了,親緣政治少了;在紀(jì)律作風(fēng)上,,知敬 畏的多了,,壞規(guī)矩的少了;在選人用人上,重實績的多了,,跑關(guān)系的少了;在干事 創(chuàng)業(yè)上,,講實干的多了,搞空談的少了,。
全面凈化縣域政治生態(tài)任重道遠 從調(diào)研情況看,,縣域政治生態(tài)中的頑癥痼疾還沒有徹底根治,,一些新的問 題又浮出水面,,制約政治生態(tài)的根本好轉(zhuǎn),。
精選資料 1111111111111345 掛豆腐干豆腐吧 凈化縣域政治生態(tài)的政治責(zé)任落實不平衡。一是有的“關(guān)鍵少數(shù)”沒有抓 好“關(guān)鍵責(zé)任”,。調(diào)研中,,個別基層黨組織負(fù)責(zé)人對經(jīng)濟發(fā)展說得頭頭是道,對 管黨治黨則無話可談;一些班子成員對分管領(lǐng)域的管黨治黨不清不楚,。個別領(lǐng)導(dǎo) 干部對基層站所干部的違紀(jì)行為“睜一只眼閉一只眼”,, 導(dǎo)致一個領(lǐng)域政治生態(tài) 持續(xù)惡化。二是基層落實“兩個責(zé)任”“說得多,、做得少”的問題較突出,。近年 來,全省因主體責(zé)任落實不力被問責(zé)的 1437 名黨員干部中,,鄉(xiāng)科級及以下占%,。
三是基層紀(jì)檢機關(guān)“三轉(zhuǎn)”出現(xiàn)“回頭轉(zhuǎn)”,有的縣紀(jì)委參與與主業(yè)無關(guān)的工 作,。
四是個別黨組織和黨員的政治引領(lǐng)作用發(fā)揮不充分,。有的單位落實“三會一 課”存在形式主義,一些地方只顧“富口袋”,、忘了“富腦袋”,。
縣域政治生態(tài)中矛盾的主要方面發(fā)生轉(zhuǎn)移,從是不是風(fēng)清氣正轉(zhuǎn)向了是不 是積極向好,?;鶎痈刹科毡檎J(rèn)為,干事創(chuàng)業(yè)積極性總體上升,,但為官不為的現(xiàn)象 仍然存在,,成為制約政治生態(tài)積極向好的重要問題。一是在任務(wù)重,、責(zé)任大情況 下,,有的基層黨員干部擔(dān)當(dāng)意識、奉獻意識不足,,激勵拼搏奮斗的手段還不夠有 效,。
二是一些干部怕犯錯擔(dān)責(zé), 雖然基層感受到了干事創(chuàng)業(yè)中容錯糾錯的強烈信 號,,但這些干部仍然存在“分管越多,、問責(zé)越多;創(chuàng)新越多、錯得越多”的顧慮,。
三是鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一些年齡偏大的干部存在混日子想法,,一些年輕干部“不愿到基層,、 不愿在基層”,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))干部普遍存在人員緊張的現(xiàn)狀,。
縣域政治生態(tài)反復(fù)污染的風(fēng)險較大,。雖然縣域政治生態(tài)發(fā)生了積極變化, 但縣域內(nèi)熟人社會,、親緣關(guān)系,、人文風(fēng)俗沒有變,一些問題的表現(xiàn)形式?jīng)]有變,。
一是一把手違紀(jì)對政治生態(tài)破壞力巨大,。
縣委書記廉潔, 政治生態(tài)就會風(fēng)清氣正; 縣委書記出問題,, 政治生態(tài)必出問題,。
二是工程建設(shè)、 土地礦權(quán)出讓,、 政府采購,、 國有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓和大額資金管理使用等領(lǐng)域,交通,、農(nóng)林,、
扶貧
及政法等行業(yè)依然 是腐敗高發(fā)易發(fā)的聚集區(qū)。三是“微腐敗”量大面廣,,不收斂不收手問題依然突 出,。2017 年以來,全省查處群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題同比增長%,。四是違規(guī) 收受禮品禮金,、大操大辦婚喪喜慶、違規(guī)發(fā)放津補貼或福利,、違規(guī)配備使用公務(wù) 用車這四類“老問題”較多,。
基層干部群眾普遍反映形式主義積弊較深, 檢查多,、 會議多,、文件多。五是選人用人的“潛規(guī)則”仍有市場,,“老鄉(xiāng)圈”“校友 圈”“戰(zhàn)友圈”等圈子文化客觀存在,,“遇事找關(guān)系”等民眾心理比較常見。
干群關(guān)系還沒有走出“塔西佗陷阱”,,基層干部為民服務(wù)形象距離群眾期 待仍有差距,。一是一些群眾信“上”不信“下”。2017 年,,各級紀(jì)檢機關(guān)接受 信訪舉報同比下降,, 但群眾到省級部門上訪同比上升,。二是縣鄉(xiāng)紀(jì)檢機關(guān)的監(jiān)督 權(quán)威性認(rèn)可度不夠高。比如就巡察工作而言,,有的群眾對巡察組不信任,,認(rèn)為巡 察就是走過場;有的干部對巡察組不信任,認(rèn)為都是熟人,,害怕向巡察組反映了 問題,,巡察干部轉(zhuǎn)身就告知了被反映人,。三是群眾感情,、群眾觀念需增強。有的 精選資料 1111111111111345 掛豆腐干豆腐吧 干部怕群眾,、躲群眾,,不愿意與群眾接觸,既怕言行失當(dāng)被錄音錄像,,又怕群眾 要求無法解決,。
全力推動縣域政治生態(tài)根本好轉(zhuǎn) 黨的十九大提出要全面凈化政治生態(tài),只有縣域政治生態(tài)凈化了,,全省政 治生態(tài)才會徹底凈化,。
政治生態(tài)研判情況報告篇八
今年以來,我們根據(jù)市委通知要求,,結(jié)合指導(dǎo)下屬單位民主生活會,、下基層檢查調(diào)研等時機,采取聽取匯報,、座談了解,、問卷調(diào)查、現(xiàn)地查看等方式,,先后召開*次座談會,,組織*名干部群眾進行問卷調(diào)查,對縣以上*個單位班子政治生態(tài)建設(shè)情況進行了調(diào)研剖析?,F(xiàn)將基本情況報告如下一,、**政治生態(tài)建設(shè)所做主要工作和基本特點各級認(rèn)真貫徹上級決策部署,緊緊圍繞能力建設(shè),、先進性和純潔性建設(shè)這條主線,,狠抓黨委班子建設(shè),各級政治意識和大局觀念明顯增強,,組織功能得到強化,,政治生態(tài)風(fēng)清氣正,單位保持了高度集中統(tǒng)一,,黨的建設(shè)呈現(xiàn)穩(wěn)中提升的良好勢頭,。
8-9月份,,全市遴選*名先進個人,到各縣市區(qū)單位作了*場巡回報告,。深刻汲取***案件教訓(xùn),,組織各級班子舉一反三、翻箱倒柜查找反思問題,,研究加強處以上干部教育管理的對策措施,,邀請省紀(jì)委監(jiān)察委領(lǐng)導(dǎo)作廉政法規(guī)宣講,通過正反教育,,幫助各級立起標(biāo)準(zhǔn),、認(rèn)清差距,汲取教訓(xùn),、受到警醒,。
各級班子召開專題會議、機關(guān)召開支委會,、黨小組會,,人人表明立場、亮明態(tài)度,,堅決與***劃清界限,。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)常抓長效。注重加強對違規(guī)違紀(jì)行為監(jiān)督查處力度,,采取設(shè)立網(wǎng)上信箱,、公布舉報電話、開通短信平臺和召開基層干部懇談會等形式,,發(fā)動干部對違規(guī)違紀(jì)行為進行監(jiān)督,,年初以來,收到涉及市直機關(guān)和各縣市區(qū)班子成員的群眾舉報*件,,查處違規(guī)違紀(jì)黨員干部**人,,維護了黨規(guī)黨紀(jì)的嚴(yán)肅性。為凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,、筑牢保密防線,,6-7月份,集中組織網(wǎng)絡(luò)信息清理整治,,對存在的突出問題進行規(guī)范和糾治,,較好地強化了各級政治敏銳性,打好意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭主動仗的意識和行為更加自覺,。
班子成員自覺維護處結(jié),,工作互相配合、互相補臺,關(guān)系順暢,。近兩年,,部分市直機關(guān)班子調(diào)整面大,,但班子成員不論職務(wù)高低,、年齡大小、任職長短,,都能做到經(jīng)常溝通思想,、交流感情,,都能做到以事業(yè)為先、以大局為重,,發(fā)揮了有力的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,。調(diào)研中沒有班子成員反映因處結(jié)不好而影響工作落實和單位建設(shè)的問題。
大力倡導(dǎo)重實際,、辦實事,、求實效的務(wù)實作風(fēng),聯(lián)系群眾制度落實較好,;
嚴(yán)格落實“三重一大”、財務(wù),、公務(wù)接待等規(guī)定要求,,調(diào)研中沒有發(fā)現(xiàn)一例亂占、亂用,、亂插手等違規(guī)現(xiàn)象,。
有的書記民主作風(fēng)不好,聽不進不同意見,,會前醞釀成了會前定調(diào),;
有的把行政身份帶入黨內(nèi)生活,把自己當(dāng)成特殊黨員,,把黨的會議開成行政會議,;
一些單位壓力傳導(dǎo)不夠、糾治整改不深,,作風(fēng)建設(shè)與上級要求和干部期望還有一定差距,,特別是少數(shù)基層干部骨干觸動不大、自覺不夠,,干部身邊的不正之風(fēng)還沒有得到徹底糾治,。年初以來,全市先后受理**封舉報信,,雖然較往年有了較大幅度減少,,但也反映出少數(shù)單位作風(fēng)改進不徹底、不到位的問題。
三,、加強和改進政治生態(tài)建設(shè)的打算著眼全面從嚴(yán)治黨總要求,,按照“思想抓引領(lǐng)、制度抓落實,、紀(jì)律抓執(zhí)行,、領(lǐng)導(dǎo)抓帶頭”的思路,持續(xù)抓,、反復(fù)建,,不斷打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。
指導(dǎo)各級深入開展大談心活動,,抓好經(jīng)常性思想疏導(dǎo),,及時消除積怨、化解矛盾,,使先進,、正面的思想成為主流、主導(dǎo),。上級黨組織要利用指導(dǎo)民主生活會,、檢查調(diào)研等時機,搞好經(jīng)常性談心點撥,,重在指問題點不足,,促使各級班子成員盡好職責(zé)、樹好形象,。
帶頭落實
思想?yún)R報
,、民主評議、述職述廉等制度,,自覺接受組織和群眾的雙重監(jiān)督,;帶頭凝聚處結(jié)共事集體,不搞小圈子,、處處伙伙,、亂拉關(guān)系,積極營造正氣充盈的黨內(nèi)政治環(huán)境,。
三是嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部教育管理,。構(gòu)建良好的政治生態(tài),根本的要把“關(guān)鍵少數(shù)”管住管好,,切實發(fā)揮明白人,、帶頭人、組織人的良好作用,。加強用權(quán)規(guī)范,。指導(dǎo)各級重點在公正用權(quán),、陽光用權(quán)、民主用權(quán)上使勁用力,,進一步規(guī)范選人用人,、經(jīng)費使用、工程建設(shè)等方面的決策程序和約束機制,,不斷樹牢按政策規(guī)定辦,、按程序制度辦的意識,切實以權(quán)力的規(guī)范運行保證決策科學(xué)合理,,保證干部順心順氣,。加強日常管理。督導(dǎo)各級抓好處以上干部教育管理措施的貫徹執(zhí)行,,嚴(yán)格落實車輛使用,、重大事項報告等制度。加強評議考核,。每年下半年由對各級班子進行一次普遍考核,,并把考核結(jié)果與調(diào)整使用掛鉤,切實發(fā)揮好評議考核的教育激勵功能,。
四是始終保持正風(fēng)肅紀(jì)的高壓態(tài)勢,。堅持把糾歪風(fēng)、樹正氣作為凈化政治生態(tài)的重要抓手,。深入查糾問題,。組織各單位各部門認(rèn)真反思梳理本系統(tǒng)本領(lǐng)域沉疴積弊,尤其注重加大對容易反彈問題和干部身邊不正之風(fēng)的糾治力度,,推動整風(fēng)整改工作不斷往深處走、往實里落,。堅持從嚴(yán)執(zhí)紀(jì),。借鑒中央、省委巡視的辦法,,綜合運用紀(jì)檢,、財務(wù)、信訪和常態(tài)化明查暗訪等手段,,突出敏感時節(jié),、敏感事務(wù)、敏感崗位等重點,,大力加強檢查監(jiān)督,,發(fā)現(xiàn)問題及時查處,不搞遷就照顧,、不搞“好人主義”,,確保正風(fēng)肅紀(jì)形成新常態(tài)、取得新成效。強化責(zé)任追究,。堅持明責(zé),、查責(zé)、問責(zé)相統(tǒng)一,,對違紀(jì)問題嚴(yán)格責(zé)任追究,,該由哪級負(fù)責(zé)就查究到哪一級,該是誰的責(zé)任就落到誰的頭上,,切實以從嚴(yán)追責(zé)促進知責(zé)盡責(zé),。年底前,全市將結(jié)合年度工作調(diào)研對各單位**個“專項清理整治”工作落實情況進行評估驗收,。
政治生態(tài)包括4個方面
政治生態(tài)分析報告2023
政治生態(tài)研判情況報告篇九
今年以來,,我們根據(jù)市委通知要求,結(jié)合指導(dǎo)下屬單位民主生活會,、下基層檢查調(diào)研等時機,,采取聽取匯報、座談了解,、問卷調(diào)查,、現(xiàn)地查看等方式,先后召開*次座談會,,組織*名干部群眾進行問卷調(diào)查,,對縣以上*個單位班子政治生態(tài)建設(shè)情況進行了調(diào)研剖析。現(xiàn)將基本情況報告如下一,、**政治生態(tài)建設(shè)所做主要工作和基本特點各級認(rèn)真貫徹上級決策部署,,緊緊圍繞能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)這條主線,,狠抓黨委班子建設(shè),,各級政治意識和大局觀念明顯增強,組織功能得到強化,,政治生態(tài)風(fēng)清氣正,,單位保持了高度集中統(tǒng)一,黨的建設(shè)呈現(xiàn)穩(wěn)中提升的良好勢頭,。
8-9月份,,全市遴選*名先進個人,到各縣市區(qū)單位作了*場巡回報告,。深刻汲取***案件教訓(xùn),,組織各級班子舉一反三、翻箱倒柜查找反思問題,,研究加強處以上干部教育管理的對策措施,,邀請省紀(jì)委監(jiān)察委領(lǐng)導(dǎo)作廉政法規(guī)宣講,,通過正反教育,幫助各級立起標(biāo)準(zhǔn),、認(rèn)清差距,,汲取教訓(xùn)、受到警醒,。
各級班子召開專題會議,、機關(guān)召開支委會、黨小組會,,人人表明立場,、亮明態(tài)度,堅決與***劃清界限,。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)常抓長效,。注重加強對違規(guī)違紀(jì)行為監(jiān)督查處力度,采取設(shè)立網(wǎng)上信箱,、公布舉報電話,、開通短信平臺和召開基層干部懇談會等形式,發(fā)動干部對違規(guī)違紀(jì)行為進行監(jiān)督,,年初以來,,收到涉及市直機關(guān)和各縣市區(qū)班子成員的群眾舉報*件,查處違規(guī)違紀(jì)黨員干部**人,,維護了黨規(guī)黨紀(jì)的嚴(yán)肅性,。為凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、筑牢保密防線,,6-7月份,,集中組織網(wǎng)絡(luò)信息清理整治,對存在的突出問題進行規(guī)范和糾治,,較好地強化了各級政治敏銳性,,打好意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭主動仗的意識和行為更加自覺。
班子成員自覺維護處結(jié),,工作互相配合、互相補臺,,關(guān)系順暢,。近兩年,部分市直機關(guān)班子調(diào)整面大,,但班子成員不論職務(wù)高低,、年齡大小、任職長短,,都能做到經(jīng)常溝通思想,、交流感情,,都能做到以事業(yè)為先、以大局為重,,發(fā)揮了有力的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,。調(diào)研中沒有班子成員反映因處結(jié)不好而影響工作落實和單位建設(shè)的問題。
大力倡導(dǎo)重實際,、辦實事,、求實效的務(wù)實作風(fēng),聯(lián)系群眾制度落實較好,;
嚴(yán)格落實“三重一大”,、財務(wù)、公務(wù)接待等規(guī)定要求,,調(diào)研中沒有發(fā)現(xiàn)一例亂占,、亂用、亂插手等違規(guī)現(xiàn)象,。
有的書記民主作風(fēng)不好,,聽不進不同意見,會前醞釀成了會前定調(diào),;
有的把行政身份帶入黨內(nèi)生活,,把自己當(dāng)成特殊黨員,把黨的會議開成行政會議,;
一些單位壓力傳導(dǎo)不夠,、糾治整改不深,作風(fēng)建設(shè)與上級要求和干部期望還有一定差距,,特別是少數(shù)基層干部骨干觸動不大,、自覺不夠,干部身邊的不正之風(fēng)還沒有得到徹底糾治,。年初以來,,全市先后受理**封舉報信,雖然較往年有了較大幅度減少,,但也反映出少數(shù)單位作風(fēng)改進不徹底,、不到位的問題。
三,、加強和改進政治生態(tài)建設(shè)的打算著眼全面從嚴(yán)治黨總要求,,按照“思想抓引領(lǐng)、制度抓落實,、紀(jì)律抓執(zhí)行,、領(lǐng)導(dǎo)抓帶頭”的思路,持續(xù)抓,、反復(fù)建,,不斷打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境,。
指導(dǎo)各級深入開展大談心活動,抓好經(jīng)常性思想疏導(dǎo),,及時消除積怨,、化解矛盾,使先進,、正面的思想成為主流,、主導(dǎo)。上級黨組織要利用指導(dǎo)民主生活會,、檢查調(diào)研等時機,,搞好經(jīng)常性談心點撥,重在指問題點不足,,促使各級班子成員盡好職責(zé),、樹好形象。
帶頭落實思想?yún)R報,、民主評議,、述職述廉等制度,自覺接受組織和群眾的雙重監(jiān)督,;
帶頭凝聚處結(jié)共事集體,,不搞小圈子、處處伙伙,、亂拉關(guān)系,,積極營造正氣充盈的黨內(nèi)政治環(huán)境。
三是嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部教育管理,。構(gòu)建良好的政治生態(tài),,根本的要把“關(guān)鍵少數(shù)”管住管好,切實發(fā)揮明白人,、帶頭人,、組織人的良好作用。加強用權(quán)規(guī)范,。指導(dǎo)各級重點在公正用權(quán),、陽光用權(quán)、民主用權(quán)上使勁用力,,進一步規(guī)范選人用人,、經(jīng)費使用、工程建設(shè)等方面的決策程序和約束機制,,不斷樹牢按政策規(guī)定辦、按程序制度辦的意識,,切實以權(quán)力的規(guī)范運行保證決策科學(xué)合理,,保證干部順心順氣,。加強日常管理。督導(dǎo)各級抓好處以上干部教育管理措施的貫徹執(zhí)行,,嚴(yán)格落實車輛使用,、重大事項報告等制度。加強評議考核,。每年下半年由對各級班子進行一次普遍考核,,并把考核結(jié)果與調(diào)整使用掛鉤,切實發(fā)揮好評議考核的教育激勵功能,。
四是始終保持正風(fēng)肅紀(jì)的高壓態(tài)勢,。堅持把糾歪風(fēng)、樹正氣作為凈化政治生態(tài)的重要抓手,。深入查糾問題,。組織各單位各部門認(rèn)真反思梳理本系統(tǒng)本領(lǐng)域沉疴積弊,尤其注重加大對容易反彈問題和干部身邊不正之風(fēng)的糾治力度,,推動整風(fēng)整改工作不斷往深處走,、往實里落。堅持從嚴(yán)執(zhí)紀(jì),。借鑒中央,、省委巡視的辦法,綜合運用紀(jì)檢,、財務(wù),、信訪和常態(tài)化明查暗訪等手段,突出敏感時節(jié),、敏感事務(wù),、敏感崗位等重點,大力加強檢查監(jiān)督,,發(fā)現(xiàn)問題及時查處,,不搞遷就照顧、不搞“好人主義”,,確保正風(fēng)肅紀(jì)形成新常態(tài),、取得新成效。強化責(zé)任追究,。堅持明責(zé),、查責(zé)、問責(zé)相統(tǒng)一,,對違紀(jì)問題嚴(yán)格責(zé)任追究,,該由哪級負(fù)責(zé)就查究到哪一級,該是誰的責(zé)任就落到誰的頭上,,切實以從嚴(yán)追責(zé)促進知責(zé)盡責(zé),。年底前,,全市將結(jié)合年度工作調(diào)研對各單位**個“專項清理整治”工作落實情況進行評估驗收。
政治生態(tài)研判情況報告篇十
為認(rèn)真貫徹落實xx同志,、xx同志在《中共xx省紀(jì)委開展黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判資料匯編》上重要批示精神,,根據(jù)區(qū)紀(jì)委《關(guān)于開展 201x 年度全區(qū)黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判工作方案》文件要求,我鎮(zhèn)紀(jì)委對全鎮(zhèn)黨內(nèi)政治生態(tài)認(rèn)真開展分析研判,。通過分析研判,,可以看出我鎮(zhèn)黨員干部作風(fēng)主流持續(xù)向好,風(fēng)清氣正的政治生態(tài)基本形成,,現(xiàn)將分析研判情況匯報如下:
(一)貫徹落實黨的十九大精神,,學(xué)習(xí)運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,踐行“四個意識”,、落實“兩個維護”情況,。
鎮(zhèn)黨委堅決貫徹落實黨中央決定和省委、市委,、區(qū)委決策部署,,遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。黨委組織學(xué)習(xí)較為全面系統(tǒng),,學(xué)習(xí)研討認(rèn)識到位,。同時要求各支部每月至少組織村支兩委成員、全體黨員學(xué)習(xí)一次,。但部分村級黨員干部,,不善于學(xué)習(xí),政治理論素質(zhì)低,,如xx村支書xx不重視學(xué)習(xí),,觀念陳舊落后,知識面狹窄,,綜合素質(zhì)較差,,工作被動。
(二)貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求,,堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)情況,。
1、抓黨建工作方面,。鎮(zhèn)黨委對黨建工作高度重視,,以黨建工作為引領(lǐng),統(tǒng)抓全局工作,。鎮(zhèn)黨委民主集中制,、民主生活會、中心組理論學(xué)習(xí)、談心談話等黨內(nèi)政治生活制度較為規(guī)范,。但是對下級黨支部的督促和指導(dǎo)不夠,,少數(shù)黨組織黨內(nèi)生活制度不健全,黨支部形同虛設(shè),,支部書記不抓黨建、不懂黨建,,支部軟弱渙散,,缺乏凝聚力,沒有戰(zhàn)斗力,。如xx村支書xx長期不在村委上班,,不認(rèn)真履職,對黨建工作不清楚,,黨建工作開展依賴第一書記,。
2、黨內(nèi)政治生活方面,。討論議事決策程序規(guī)范,,“三重一大”決策制度執(zhí)行到位,討論前各班子成員準(zhǔn)備充分,,會上大家發(fā)表意見積極,,決策質(zhì)量高。但是在民主生活會上,,班子成員在開展批評與自我批評時,,部分同志存在怕得罪人不敢說真話的現(xiàn)象,不敢當(dāng)眾提出批評意見,,不善于通過批評與自我批評增進團結(jié),、促進工作。
3,、選人用人方面,。鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格執(zhí)行選人用人程序,嚴(yán)格執(zhí)行黨章規(guī)定的干部條件和好干部標(biāo)準(zhǔn),,使選出來的干部組織放心,、群眾滿意。但在指導(dǎo)村支兩委換屆工作中,,有的班子成員不注重候選人,、競選人的全面考察、沒有把農(nóng)村領(lǐng)頭雁的“德才兼?zhèn)洹狈旁诘谝晃豢紤],。201x年來,,受黨紀(jì)處分的鎮(zhèn)、村干部x人,受行政處分的鎮(zhèn),、村干部x人,。
(三)貫徹落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任情況。
1,、“兩個責(zé)任”落實方面,。鎮(zhèn)黨委對黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任認(rèn)識深刻,把握精準(zhǔn),。鎮(zhèn)黨委牢固樹立了不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴(yán)重失職的意識,,切實擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任;同時紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實到位,聚焦主責(zé)主業(yè),,強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),,很好的履行了“再監(jiān)督再檢查再問責(zé)”的職能,對鎮(zhèn)村兩級干部的作風(fēng)監(jiān)督上做到了抓常,、抓細,、抓長。
2,、巡視巡察整改方面,。鎮(zhèn)黨委對對中央巡視組、省委巡視組反饋的問題高度重視,,成立專班進行整改,,深入對照檢查,建立問題清單臺帳,,措施精準(zhǔn)有力,,逐一銷號整改。今年,,在省委巡視組巡視期間,,共收到x件省委巡視組轉(zhuǎn)辦件,并在規(guī)定期限內(nèi)辦理完結(jié),。
3,、干部監(jiān)督管理方面。鎮(zhèn)黨委在管理干部上,,建立了一系列的規(guī)章制度,,完善干部監(jiān)督管理機制。但班子成員中還存在老好人思想,,對一些違規(guī)違紀(jì)的人和事不想不敢不能旗幟鮮明的反對,,個別老面孔的班子成員礙于情面,對鎮(zhèn)干部和村干部身上出現(xiàn)的的苗頭性,、傾向性問題,,不能及時“咬咬”耳朵,,扯扯袖子,早提醒,、早糾正,。
(四)貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則精神、省委,、市委和區(qū)委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定情況,。
“四風(fēng)”問題得到糾正。鎮(zhèn)黨委堅決貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,,嚴(yán)格按要求進行公務(wù)接待,,通過手機app對公車進行管理使用,沒有違規(guī)發(fā)放津補貼現(xiàn)象,。鎮(zhèn)黨委多次組織全鎮(zhèn)黨員干部職工學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定及其實施細則精神、省委,、市委和區(qū)委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定,,領(lǐng)導(dǎo)班子成員對照“若干準(zhǔn)則”簽訂承諾書,到目前為止,,沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,,全鎮(zhèn)上下干凈做人,干凈做事的清風(fēng)正氣基本形成,。但部分黨員干部在內(nèi)心深處有急功近利思想,,不同程度上好大喜功。比如在環(huán)境衛(wèi)生整治方面,,只做面上的清潔工作,,背街小巷臟亂無人管理,經(jīng)常檢查的地方,、看得見的地方相對較好,,看不見的地方較差。又如個別干部漠視群眾利益,,在為群眾辦事時講條件,,如xx居委會支部書記xx違規(guī)收取辦事群眾手續(xù)費,損害了黨的形象,。
(五)維護黨章黨規(guī)黨紀(jì)權(quán)威,,強化紀(jì)律執(zhí)行情況。
鎮(zhèn)紀(jì)委堅決貫徹了越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)的要求,,切實維護黨紀(jì)國法的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,。正確運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,堅持抓早抓小,,本著對黨員干部負(fù)責(zé)的態(tài)度,,切實加強干部日常監(jiān)督管理,,對苗頭性、傾向性的問題,,充分運用工作約談,、警示提醒、誡勉談話等方式,,力求做到早發(fā)現(xiàn),、早提醒、早糾正,、早查處,。但是在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“后半篇文章”上做的不到位,警示教育效果欠佳,。鎮(zhèn)紀(jì)委對案發(fā)支部的指導(dǎo)不夠,,案發(fā)支部案后整改開展不認(rèn)真,分析研判違紀(jì)違法問題流于形式,、不深入,,不能達到懲治極少數(shù),教育大多數(shù)的警示效果,。
(六)鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢,,針對問題反映集中、群眾反映強烈以及重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)查處的違紀(jì)腐敗情況,。
在反腐敗斗爭中,,我鎮(zhèn)持續(xù)保持高壓,堅持問題導(dǎo)向,,著力解決重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的腐敗問題,,深化構(gòu)建不敢腐、不能腐,、不想腐的體制機制,,實現(xiàn)標(biāo)本兼治。201x年以來,,鎮(zhèn)紀(jì)委共查處了違紀(jì)案件x起,,其中鎮(zhèn)干部x人,村干部x人,,但是查處扶貧領(lǐng)域腐敗和不正之風(fēng)的違紀(jì)案件僅有x件,,占立案數(shù)的28%,存在有“偏科”的情況,。
(七)有關(guān)政治生態(tài)的制度建設(shè)和文化土壤情況,。
在“一把手”權(quán)力運行與監(jiān)督方面,我鎮(zhèn)一是加強制度建設(shè),,用嚴(yán)格的制度規(guī)范一把手的用權(quán)行為,。堅持了個人重大事項報告制度和堅持經(jīng)濟責(zé)任審計制度,。二是貫徹民主集中制,用科學(xué)的決策程序規(guī)范一把手的用權(quán)行為,。在重大問題決策上,,特別是對重大決策、重要干部任免,、重要建設(shè)項目安排和大額度資金使用上,,我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中,、個別醞釀,、會議決定十六字方針,堅決杜絕了家長制,、一言堂現(xiàn)象,。在培厚政治生態(tài)土壤方面。鎮(zhèn)黨委大力弘揚社會主義核心價值觀,,弘揚和踐行忠誠老實,、公道正派、實事求是,、清正廉潔等價值觀,堅決摒棄和抵制宗派主義,、圈子文化等不良氛圍,,努力構(gòu)建了“親”“清”的新型政商關(guān)系。但在陽光行使權(quán)力方面還做得不夠,。沒能堅持“以公開為常態(tài),、以不公開為例外”的原則,黨務(wù),、政務(wù),、村務(wù)和各領(lǐng)域辦事公開制度不完善,公開的事項和范圍太小太窄,。少數(shù)干部在執(zhí)行涉及危房改造,、低保、糧食直補,、退耕還林,、自來水工程等涉及老百姓切實利益的問題上不愿全程公開,存在暗箱操作,。在今年的民生監(jiān)督督查中,,大部分村居都存在黨務(wù),、村務(wù)公開程序不規(guī)范,、公開內(nèi)容不確定,、公開時限不明確的問題,導(dǎo)致百姓與村干部之間出現(xiàn)信任危機,,最終政令不通,,決策落不了地生不了根,群眾告狀上訪不斷,。
(八)“茅臺酒亂象”治理情況
全鎮(zhèn)經(jīng)過深入排查,,未發(fā)現(xiàn)有把茅臺酒當(dāng)作“硬通貨”送禮變現(xiàn)、進行利益輸送,、謀取私利的情況;未發(fā)現(xiàn)有用不同品質(zhì),、數(shù)量的茅臺酒送不同層級領(lǐng)導(dǎo)拉關(guān)系、走門子或利用茅臺酒謀利成為“潛規(guī)則”的情況;未發(fā)現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)干部將收受的茅臺酒給公司或單位使用,,并約定按市價收錢的情況,。
(一)抓嚴(yán)教,落實思想建黨的要求,。依托黨委中心組學(xué)習(xí),,每周進行政治理論學(xué)習(xí)和交流,每月定期組織一次思想交流和教育培訓(xùn)會議,,每季度召開一次思想教育工作座談會,,在深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話上見實效,在認(rèn)真學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)集體的優(yōu)良作風(fēng)上動真格,,在真學(xué)真懂,、真信真抓、真改真用上下功夫,。原汁原味學(xué),,學(xué)原著、悟精髓,,努力做到學(xué)深學(xué)透,、入腦入心;創(chuàng)新方法學(xué),靠生動活潑的形式提高學(xué)習(xí)效果;聯(lián)系實際學(xué),,緊密結(jié)合工作和思想實際,,認(rèn)真思考、研究,、探討解決全鎮(zhèn)和我們每個黨員干部存在的問題,,努力做到知行合一,提高素質(zhì),、推動工作,。
(二)抓嚴(yán)責(zé),落實從嚴(yán)治黨的要求,。突出教育管理,,強化理念抓黨建,。通過教育,使鎮(zhèn)黨委書記和黨支部書記牢固樹立起“抓好黨建是最大政績”的理念,,牢固樹立“抓黨建就是抓關(guān)鍵”的觀念,,始終以“第一責(zé)任人”的定位,不斷強化在黨愛黨,、在黨憂黨,、在黨興黨、在黨護黨的意識,,真正從思想深處重視黨的建設(shè),。從嚴(yán)落實“兩個責(zé)任”,切實承擔(dān)起抓黨建的政治責(zé)任,,做到黨建工作和中心工作一起謀劃,、一起部署、一起考核,,推動形成一級抓一級,、層層抓落實的黨建工作格局。把組織考核和群眾評議結(jié)合起來,,把抓黨建與抓發(fā)展統(tǒng)一起來,,盡快完善鄉(xiāng)村兩級考核辦法,全面考核經(jīng)濟建設(shè),、社會發(fā)展,、自身建設(shè)等各個方面,靠加強結(jié)果運用,、嚴(yán)格獎優(yōu)罰劣樹立抓黨建的鮮明導(dǎo)向。
(三)抓嚴(yán)懲,,落實反腐肅貪的要求,。全面落實“兩個責(zé)任”,牢固樹立“抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職,、不抓是瀆職,、抓不好是失職”的理念,嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)委落實“兩個責(zé)任”的意見,,把反腐敗工作納入全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設(shè)總體工作之中,,加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和反腐敗工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一部署,,統(tǒng)一考核;要嚴(yán)格履行監(jiān)督責(zé)任,,更要嚴(yán)格追究責(zé)任,切實把管黨治黨的“兩個責(zé)任”落到實處,。要加大查辦腐敗案件工作力度,。堅持有案必查,、有腐必反、有貪必肅,,以“零容忍”的態(tài)度堅決懲治腐敗,。堅堅決查處十八大后不收斂不收手,問題反映集中,、群眾反映強烈的干部,,堅決查處十八大后、八項規(guī)定出臺后仍然頂風(fēng)違紀(jì)的行為,。
(四)抓嚴(yán)管,,落實從嚴(yán)治吏的要求。旗幟鮮明地樹立“德才兼?zhèn)?、以德為先,、以廉為基”的用人?dǎo)向,鎮(zhèn)黨委要研究出臺基層干部選用考察制度,,使作風(fēng)過硬,、群眾公認(rèn)的好干部得到重用,讓作風(fēng)不正,、精神疲軟的干部失去市場,、受到懲戒。暢通公眾參與渠道,,發(fā)揮群眾監(jiān)督作用,,加大考核和責(zé)任追究,對不稱職,、不作為的農(nóng)村干部,,要啟動屆中退出機制,依法召開村民會議罷免職務(wù),。對黨風(fēng)廉政問題嚴(yán)重,、作風(fēng)建設(shè)出現(xiàn)滑坡、干部隊伍自由散漫的,,要嚴(yán)肅追究責(zé)任,。加大后備干部儲備,把發(fā)展培養(yǎng)后備干部納入基層工作考核范圍,。加強基層干部培訓(xùn)和廉政教育,,提高基層干部素質(zhì)和履職能力,鎮(zhèn)黨委要研究出臺基層干部培訓(xùn)方案,,確保干部培訓(xùn)常態(tài)化,。堅決抵制“為官不為、為官亂為”等言行,增強對權(quán)力的敬畏之心,,提高自身對各種誘惑的免疫力,,確保權(quán)力行使不偏向、不變通,、不越軌,、不出格。
政治生態(tài)研判情況報告篇十一
按照縣紀(jì)委關(guān)于對政治生態(tài)建設(shè)突出問題進行自查的通知要求,,我鎮(zhèn)高度重視,,及時召開黨委會進行了研究安排,按照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》十二個方面的具體要求進行了嚴(yán)肅的自查,,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
xx鎮(zhèn)黨委轄21個黨支部,,有黨員600名,其中女黨員138名,。通過認(rèn)真對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》12個方面具體規(guī)定進行自查,,我鎮(zhèn)在政治生態(tài)建設(shè)上黨委班子團結(jié)和諧,黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅認(rèn)真,,黨內(nèi)政治生態(tài)健康潔凈,。具體表現(xiàn)在以下三個個方面:一是能夠牢固樹立“四個意識”,特別是核心意識,、看齊意識,,堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,堅持正確的政治方向,,堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),,把貫徹執(zhí)行中央、省,、市,、縣決策部署作為第一要務(wù),全面落實各項工作任務(wù),。二是堅持利用黨委中心組學(xué)習(xí),、“三會一課”等形式,不斷加強黨員干部思想教育,。能夠扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動,教育引導(dǎo)黨員干部把堅定理想信念體現(xiàn)在具體行動上,,自覺遵守黨的政治紀(jì)律,、組織紀(jì)律和廉潔紀(jì)律。三是細化責(zé)任清單,,規(guī)范工作制度,,確保基層黨組織“兩個責(zé)任”落實日趨深入,。對照市委“663”工作機制,,結(jié)合工作實際,,我鎮(zhèn)梳理出黨委責(zé)任清單12大項48小項,紀(jì)委責(zé)任清單6大項18小項,,黨委書記責(zé)任清單4大項8小項,,班子成員責(zé)任清單3大項7小項,基層支部責(zé)任清單9大項25小項,,對標(biāo)定位,,設(shè)崗定責(zé),建立科學(xué)完備的責(zé)任清單,。同時鎮(zhèn)紀(jì)委結(jié)合鎮(zhèn)情實際,,建立健全《xx鎮(zhèn)干部管理“十嚴(yán)禁”》等管理制度26項,提出了“十個一”具體工作舉措,,形成了“三抓三促,,三清三改”為主要內(nèi)容的“四個三”工作法。不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度,,形成了一套規(guī)范有序,、行之有效的日常管理制度機制。
按照當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨的新形勢與新要求,,我鎮(zhèn)突出問題導(dǎo)向,,通過認(rèn)真自查,找出了存的一些問題和不足,。具體有以下幾個方面:
(一)堅定理想信念方面:部分農(nóng)村基層黨員學(xué)習(xí)黨的理論知識不扎實,,對共產(chǎn)主義和中國特色社會主義理想信念不堅定。表現(xiàn)在部分基層黨員認(rèn)為只有發(fā)展好經(jīng)濟,、多掙錢,、過好自己的小日子才是硬道理,放松了對自己的要求,,不重視政治理論學(xué)習(xí),,甚至把參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)作為一種負(fù)擔(dān)。
(二)嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律方面:個別黨員認(rèn)識不深,,紀(jì)律觀念和政治意識不強,。表現(xiàn)在平時不注重自己的言行舉止,在一些公眾場合胡亂議論黨的政策方針,,說一些有損黨的形象的話,,干一些如參加封建迷信活動等有背黨員形象的事情。
(三)保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系方面:存在村社干部宗旨觀念淡薄,、消極應(yīng)付群眾訴求的問題,。表現(xiàn)在一些鎮(zhèn)村社黨員干部對群眾缺乏感情,不關(guān)心群眾疾苦,坐等群眾上門多,,主動問需少,,辦事方法簡單,化解矛盾糾紛,、解決實際問題辦法不多,,工作效率底下,造成群眾意見大,。
(四)堅持民主集中制原則方面:存在堅持集體領(lǐng)導(dǎo)制度不嚴(yán),、不實的問題。表現(xiàn)在個別村干部在本村低保評定,、項目建設(shè),、黨員發(fā)展等重大問題及事宜中沒有召開會議集體研究、集體決定,,而是搞“一言堂”,,將黨的民主集中制原則拋之腦后,一兩個人表態(tài)決定,。
(五)發(fā)揚黨內(nèi)民主和保障黨員權(quán)利方面:存在部分黨員素質(zhì)不高,、民主意識不強,制約黨內(nèi)民主和黨員權(quán)利的行使的問題,。表現(xiàn)在部分村社干部對黨員的意見建議不理不睬,,民主集中制變成了個人決定制。另外,,也有一些黨員缺乏主人翁思想,,文化理論水平不高,民主意識不強,,參與黨內(nèi)事務(wù)的積極性和主動性不強,,對行不行使黨員權(quán)利持無所謂的態(tài)度,在黨內(nèi)生活中不講意見,,不提出自己的見解和建議,。
(六)堅持正確的選人用人導(dǎo)向方面:存在村社干部年齡老化嚴(yán)重,村級后備干部儲備不足的問題,。主要表現(xiàn)在我鎮(zhèn)村社干部平均年齡超過了50歲,,個別村村干部已經(jīng)超齡任職,但是仍然未培養(yǎng)出年富力強,、德才兼?zhèn)涞拇迳纭敖影嗳恕?部分鎮(zhèn)村干部缺乏擔(dān)當(dāng)意識,,認(rèn)為干錯事不如不干事安全,在對年輕干部的培養(yǎng)方面,,不能正確引導(dǎo),,導(dǎo)致青年黨員對工作不擔(dān)當(dāng)、不作為,、敷衍塞責(zé),。
(七)嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活制度方面:存在堅持黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅、落實不規(guī)范的問題,。表現(xiàn)在部分支部堅持“三會一課”制度不嚴(yán),,開展組織生活會次數(shù)較少的問題。例如截止今年8月底,,我鎮(zhèn)16個村黨支部還有8個村未召開一次組織生活會,。
(八)開展批評與自我批評方面:存在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和村兩委班子成員不能經(jīng)常性的談心談話,不能很好地開展自我批評和相互批評,,批評過于形式化,。表現(xiàn)在有的黨員在民主生活會上進行批評時“辣味”不夠,自我批評時怕“丟面子”,,要么一言不發(fā),、沉默不語,要么只唱贊歌,、不講真話,。村級組織生活會點評時礙于情面,批評事浮于表面,。
(九)加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督方面:存在監(jiān)督的各項制度沒有完全執(zhí)行或者監(jiān)督形式化問題,。表現(xiàn)在我鎮(zhèn)一些村級監(jiān)督委員會沒有充分履行職能作用,一些鎮(zhèn)村干部在工作中仍然我行我素,,或者將工作沒有置于陽光下,。部分村社還未實現(xiàn)村財鄉(xiāng)管,村務(wù)公開不及時,。
婚喪嫁娶大操大辦現(xiàn)象還時有發(fā)生,。
(一)抓嚴(yán)教,落實思想建黨的要求求,。我鎮(zhèn)將進一步深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,,用習(xí)近平總書記系列重要講話精神武裝干部頭腦,形成人人講政治的生動局面,,逐步構(gòu)建健康干凈的政治生態(tài),。進一步明確學(xué)習(xí)要求、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)形式,,堅持全面學(xué),、深入學(xué)、系統(tǒng)學(xué),,堅持真學(xué)真懂,、真信真抓,、真改真用。通過學(xué)習(xí),,準(zhǔn)確把握系列重要講話的科學(xué)內(nèi)涵,、思想精髓、精神實質(zhì)和實踐要求,,準(zhǔn)確把握講話中體現(xiàn)的為民情懷,、反映的歷史擔(dān)當(dāng)、闡發(fā)的科學(xué)方法,,全面理解適應(yīng)新常態(tài),、推動協(xié)調(diào)發(fā)展、推進黨的建設(shè),、推進反腐倡廉建設(shè)的新部署,、新要求,進一步擰緊總開關(guān),,堅定理想信念,。充分發(fā)揮黨委中心組的帶頭作用,發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭示范作用,,教育全鎮(zhèn)黨員干部堅定信心,,轉(zhuǎn)變作風(fēng),在任何情況下都要做到政治信仰不變,、政治立場不移,、政治方向不偏,堅決與中央,、省,、市、縣保持高度一致,,確保黨的政治紀(jì)律執(zhí)行到位,。
持續(xù)深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。
(三)抓嚴(yán)管,,落實實從嚴(yán)治吏的要求,。旗幟鮮明地樹立立“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、以廉為基基”的用人?dǎo)向,,在班子建設(shè)上,提出了創(chuàng)建“五型” 班子(學(xué)習(xí)型,、實干型,、創(chuàng)新型、團結(jié)型,、廉潔型),,在隊伍建設(shè)上,,提出了爭做“五種人”的要求(政治堅定的“明白人”、 政策宣傳的“帶頭人”,、助推發(fā)展的“引路人”,、 維護穩(wěn)定的“責(zé)任人”、群眾認(rèn)可的“正派人”),,在村級后備干部管理上,研究出臺了村級后備干部選拔培養(yǎng)制制度,,使作風(fēng)過硬,、群眾公認(rèn)的青年干部得到重用,讓作風(fēng)不正,、精神疲疲軟的干部騰出位子,。要暢暢通公眾參與渠道,發(fā)揮群眾監(jiān)督作作用,,加大考核和責(zé)任追究力度,,對不稱稱職、不作為的農(nóng)村干部,,啟動屆屆中退出機制,,依法召開村民會議罷罷免職務(wù)。對黨風(fēng)廉政問題嚴(yán)重,、作作風(fēng)建設(shè)出現(xiàn)滑坡,、干部隊伍自由散散漫的,嚴(yán)肅追究責(zé)任,。加大后備備干部儲備,,把發(fā)展培養(yǎng)后備干部納納入基層工作考核范圍。加強基層層干部培訓(xùn)和廉政教育,,提高基層干干部素質(zhì)和履職能力,,確保干部培訓(xùn)常態(tài)化。堅決抵抵制“為官不易,、為官不為”等言行行,,增強對權(quán)力的敬畏之心,提高自自身對各種誘惑的免疫力,,確保權(quán)力力行使不偏向,、不變通、不越軌,、不不出格,。
實實把管黨治黨的“兩個責(zé)任”落到實實處;要加大查辦腐敗案件工作力度,圍繞“三清”(制定清單任務(wù)清,、健全制度責(zé)任清,、建立臺賬問題清)劃定工作職責(zé),,在配合縣紀(jì)委查辦案件的同時,,,進一步加大自辦案件查處力度,,以“零容忍”的態(tài)度堅決懲治腐敗敗;要確保工作取得實效,突出“三改”(強化學(xué)習(xí)改作風(fēng),、整章建制改問題,、執(zhí)紀(jì)問責(zé)改風(fēng)氣)檢驗工作實效,堅決查處十八大后不收斂不收手,,問問題反映集中,、群眾反映強烈的干部部和頂風(fēng)違紀(jì)的行為。