使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍,。在日常生活和工作中,,能夠利用到演講稿的場合越來越多,。那么演講稿怎么寫才恰當(dāng)呢,?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的演講稿模板范文,,我們一起來了解一下吧,。
競聘演講稿三到五分鐘篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位評委,,同事們:
大家好!
首先,,我對自己能工作在__通信公司這樣一個(gè)快節(jié)奏、高效率,、充滿生機(jī)與活力的企業(yè)里,,感到十分榮幸;其次我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)采取競聘上崗的用人機(jī)制給了我這次可以充分展示的機(jī)會。
我叫__,,現(xiàn)任__通信分公司財(cái)務(wù)部主任,,(……工作經(jīng)歷以及取得的榮譽(yù))
今天,我競聘的職務(wù)__通信公司副總經(jīng)理,。
一,、公司副總經(jīng)理即是管理者,同時(shí)又是執(zhí)行者,。
副總經(jīng)理肩負(fù)著上傳下達(dá)的重要使命,,不僅僅要協(xié)助分公司總經(jīng)理根據(jù)省公司的總體規(guī)劃和目標(biāo)任務(wù),制定計(jì)劃,、方案并指導(dǎo)工作的有力實(shí)施,。又要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,充分調(diào)動廣大干部和員工積極性,,與員工打與一片,,及時(shí)了解員工的意見和建議,準(zhǔn)確及時(shí)的向總經(jīng)理反饋員工的呼聲,,堅(jiān)持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,、下為群眾服務(wù)”的原則,做好協(xié)調(diào)工作,。
二,、副總經(jīng)理職務(wù)涉及到公司的方方面面,關(guān)系到員工的切身利益,。
副總經(jīng)理既是“忙家”,、“雜家”,又是“管家”,,因此,,必須把為領(lǐng)導(dǎo)分憂和服務(wù)于員工群眾的“中心”工作作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。把“參與政務(wù)”,、“管理事務(wù)”,、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧,,合理安排,做到:調(diào)研圍繞市場轉(zhuǎn),,協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),,服務(wù)圍繞客戶轉(zhuǎn),決策圍繞信息轉(zhuǎn),。從而使經(jīng)營,、網(wǎng)絡(luò)各項(xiàng)工作目標(biāo)更明確,重點(diǎn)更突出,。
做為負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù)的副總經(jīng)理,,對內(nèi)代表客戶想法,對外代表公司技術(shù)形象,,是展示公司絡(luò)實(shí)力和精神面貌的主要一員,,副總經(jīng)理工作效率的高低直接關(guān)系到整個(gè)公司運(yùn)轉(zhuǎn)速度的快慢,網(wǎng)絡(luò)指標(biāo)的完成與否經(jīng)營的成敗,,因此副總經(jīng)理除了具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù),、網(wǎng)絡(luò)管理、對報(bào)表分析等能力之外,,還應(yīng)該掌握一定的文字綜合和策略制定等方面的基本知識,,也就是說應(yīng)該具備多方面的綜合素質(zhì),。
之所以參加競聘并不是因?yàn)榭吹接泻玫奈恢镁兔つ康膮㈩A(yù),,不為做官,只為做事,,能在工作中全面的發(fā)揮自己,,更好的為企業(yè)服務(wù),實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值:
一,、多年的財(cái)務(wù)管理工作煉就了廉潔,、正派性格作風(fēng)
我信奉誠實(shí)、正派的做人宗旨,,能夠與公司所有員工團(tuán)結(jié)共事,,具有良好的協(xié)調(diào)能力。多年的財(cái)務(wù)管理實(shí)踐,,使我具備了很強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力和多年同公司領(lǐng)導(dǎo)配合工作的實(shí)際經(jīng)驗(yàn),,熟悉國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司財(cái)經(jīng)制度。并在實(shí)際財(cái)務(wù)工作中,,養(yǎng)成了嚴(yán)格照章辦事,,講依據(jù)、講原則,、講正氣,,為人正派,,廉潔自律的踏實(shí)作風(fēng),使我具備了做為一名企業(yè)管理者的基本素質(zhì),。
二,、我有熱愛本職工作的強(qiáng)烈的事業(yè)心和吃苦而勞的敬業(yè)精神。
能承擔(dān)繁重而復(fù)雜的工作,。自加入移動公司的那天起,,我就立志把全部精力奉獻(xiàn)給我所熱愛的移動通信事業(yè)。工作起來不辭辛苦,、不講報(bào)酬,、無私奉獻(xiàn)。在財(cái)務(wù)部工作的近兩年時(shí)間里,,我與其他員工一同養(yǎng)成了嚴(yán)明的組織紀(jì)律性,、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),,這是干好副總經(jīng)理工作所必須的基礎(chǔ),。
三、具有敏銳的政治思維
日常工作中注重學(xué)習(xí)理論學(xué)習(xí),,具備一定的政策理論水平和信息撲捉能力,,自信能夠做好分公司總經(jīng)理的助手和參謀,擺正自己的位置,,到位不越位,,能夠在工作中把握正確的發(fā)展方向,保持較高的政治敏銳性和對上級領(lǐng)導(dǎo)工作要求的落實(shí)能力,,最好調(diào)動相關(guān)部門的積極性全面有力的執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)工作要求,。
在長期的財(cái)務(wù)實(shí)踐工作中培養(yǎng)了較好的組織協(xié)調(diào)能力和積累了一定的企業(yè)統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn)。實(shí)踐鍛煉讓我在管理思想,、管理理念上有了一個(gè)大的飛躍,,我懂得了怎樣從大的方向去把握企業(yè)動作的脈搏,我明白了怎樣才能用最有效的策略去擊敗最強(qiáng)大的對手,,我知道了要在最關(guān)鍵的時(shí)刻向領(lǐng)導(dǎo)提出最合理化的建議,。
四、有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識
我思想比較活躍,,接受新事物比較快,,愛學(xué)習(xí)、愛思考,、愛出新點(diǎn)子,,工作中非常注意發(fā)揮主觀能動性,有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識和超前意識,這有利于開拓工作新局面,,尤其適合在激烈市場競爭條件下的企業(yè)管理工作,。
五、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
在__生活__年,,對__地區(qū)政治,、經(jīng)濟(jì)、文化,、風(fēng)土人情和各行各業(yè)深入了解,,并建立了廣泛密切的人際關(guān)系,尤其對郵政,、網(wǎng)通,、聯(lián)通、電信,、鐵通等競爭對手及工商,、稅務(wù)等上級業(yè)務(wù)管理部門更加了解,能夠做到知彼知已,,百戰(zhàn)不殆,。
六、最重要的一點(diǎn),,我有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和永不服輸?shù)木瘛?/p>
一個(gè)人如果沒有追求,,沒有進(jìn)取精神,時(shí)刻以追求高標(biāo)準(zhǔn)來鞭策,、激勵自己,,那么,無論在工作上還是在事業(yè)上,,都不會有大的作為,。在這方面,我深有感觸,,自參加工作的那天起,我就給自己制定了一個(gè)目標(biāo),,那就是:無論做什么工作,,干,就要干好,,就要做得比別人優(yōu)秀,,我相信自己的能力,我自信,,經(jīng)過努力,,我一定能成功!
七、多年的財(cái)務(wù)工作,以及__總經(jīng)理提出的“______”企訓(xùn)的'鞭策下,,使我早已形成了坦誠,、直率的嚴(yán)謹(jǐn)辦事作風(fēng),講話不會拐彎抹角,,有時(shí)候得罪人,,這也形成了我在工作和生活中的一個(gè)弱點(diǎn)。
以上諸多的實(shí)際情況決定了我能夠更快地進(jìn)入副總經(jīng)理的角色,,大力的開展工作,。如果我能夠競爭上__分公司副總經(jīng)理這項(xiàng)工作,我將在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,,實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,,抓好“三項(xiàng)工作”。
一,、實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,。
一是實(shí)現(xiàn)自身角色的轉(zhuǎn)變。即由財(cái)務(wù)部主任的具體項(xiàng)目管理工作向組織領(lǐng)導(dǎo)者角色轉(zhuǎn)變,。既當(dāng)指揮員,,又要當(dāng)好戰(zhàn)斗員,與全體移動員工,,思想上同心,,目標(biāo)上同向,行動上同步,,事業(yè)上同干,。發(fā)揮整體優(yōu)勢,創(chuàng)造一個(gè)良好的,、積極的工作氛圍,。
二是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變。從做財(cái)務(wù)部主任時(shí)的“領(lǐng)導(dǎo)交辦,,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,,怎樣才能辦好”的主動尋求開拓工作新局面的思維方式轉(zhuǎn)變,圍繞市場經(jīng)營和網(wǎng)絡(luò)建設(shè),、維護(hù)的中心工作結(jié)合實(shí)際制訂分管工作計(jì)劃,,有安排、有檢查,,保證各項(xiàng)工作落到實(shí)處,,確保企業(yè)健康有益的開展。
二,、抓好“三項(xiàng)工作”
一是抓好員工執(zhí)行力
工作是做出來的,,而不想出來的,。再好的工作方案,如果不能夠得到很好的落實(shí),,也不會達(dá)到預(yù)期的效果,。提高員工的執(zhí)行能力,首先要以身垂范,,將領(lǐng)導(dǎo)分配的工作首先細(xì)分,,抓住重點(diǎn),有計(jì)劃,、有步驟,、有檢查,面面俱到,。另外要充分調(diào)動員工的工作積極性,,關(guān)懷員工、做好員工之間緊密團(tuán)結(jié)和配合的示范員和檢查員,,隨時(shí)掌握工作的進(jìn)展,,各個(gè)環(huán)節(jié)是否協(xié)調(diào)一致,對開展得力的及時(shí)總結(jié),,推廣經(jīng)驗(yàn),,對落后的要及時(shí)提出有效的改進(jìn)措施,有獎有罰,,充分調(diào)動員工的工作熱情,。
二是抓好計(jì)劃建設(shè)工作。根據(jù)__地型地貌的實(shí)際,,要有計(jì)劃,,合理安排資源,把有限的建設(shè)資金用到最需要的地方,,發(fā)揮最有效的作用,。
哪里信號弱,哪里通信有障礙,,就說明我們的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)還存在著不足,,這個(gè)不足最快的反應(yīng)者就是用戶,只有廣泛的傾聽用戶的反饋才能夠及時(shí)準(zhǔn)確掌握網(wǎng)絡(luò)上存在的弱點(diǎn),。如果我成功競選上副總經(jīng)理,,第一步工作,我將在全市開展一次全面的用戶調(diào)查和研究用戶,,主動了解用戶對中國移動網(wǎng)絡(luò)上的要求和呼聲,在充分的調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,,為網(wǎng)絡(luò)建設(shè)決策的制訂,,各項(xiàng)投資方案的出臺提供準(zhǔn)確真實(shí)的依據(jù),。
要與市場經(jīng)營找好配合戰(zhàn),充分利用市場經(jīng)營的營業(yè)和營銷,、大客戶經(jīng)理這個(gè)資源窗口,,在他們中間長期開展“多說一句話”活動,要求每位營業(yè)員營銷員和客戶經(jīng)理向每一位辦理業(yè)務(wù)的客戶主動詢問其對我公司網(wǎng)絡(luò)上的意見和建議,,最大程度減少客戶的不滿情緒,,為網(wǎng)絡(luò)建設(shè)提供真實(shí)有效的依據(jù),為經(jīng)營工作力爭達(dá)到客戶普遍滿意打下雙重基礎(chǔ),。
三是抓好網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作,。效益是企業(yè)的生命,也是員工凝聚力的根本所在,,網(wǎng)絡(luò)好壞在一定程度上決定著經(jīng)營工作開展是否能夠處于優(yōu)勢,,能否讓更多的用戶滿意,對企業(yè)發(fā)展起著至關(guān)重要的作用,。網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營維護(hù)工作要做到重點(diǎn)突出,、大膽嘗試,要將維護(hù)工作滲透到日常工作的每一分鐘,,不能夠等出現(xiàn)問題后再解決問題,,必須做到預(yù)維護(hù),將問題可能產(chǎn)生的原因分析透徹,,針對每一個(gè)可能導(dǎo)致故障的原因要整理出具體的解決辦法,,并時(shí)時(shí)刻刻進(jìn)行預(yù)檢查,確保網(wǎng)絡(luò)不出故障,。
并在日常工作中注重“三勤”,。一是腦勤,勤學(xué)善思,,注重研究剖析用戶對網(wǎng)絡(luò)需求,,得出正確結(jié)論,解決網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營中的難點(diǎn)問題,,為領(lǐng)導(dǎo)多出點(diǎn)子,,多獻(xiàn)計(jì)策;二是腿勤,以每一分鐘維護(hù)網(wǎng)絡(luò)為根本要求,,不怕多跑路,,不怕多流汗,舍得花氣力,,把網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作做實(shí)做細(xì);三是嘴勤,,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,多向各科室和有關(guān)部門通報(bào)情況,,加強(qiáng)溝通,,密切協(xié)作,,樹立活躍、高效的企業(yè)形象,。
各位領(lǐng)導(dǎo),,各位評委,各位同事,,面對著大家信任和期待的目光,,我看到了希望的所在,同時(shí)也意識到壓力的所在,、責(zé)任的所在,,但不管是壓力也好,阻力也罷,,我很自信,,相信自己,也相信市場經(jīng)營工作將會凝聚大家的力量和智慧,,相信“阻力”和“壓力”都必將成為我們工作的動力,。
古人說:“不可以一時(shí)之得意,而自夸其能;也不可以一時(shí)之失意,,而自墜其志,。”
競爭上崗,,有上有下,,無論上、下,,我都將以這句話自勉,,一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作,。最后,,我想用一句話來結(jié)束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,,給我一個(gè)機(jī)會,,還您一個(gè)驚喜,讓我們一起風(fēng)雨兼程,,共同進(jìn)步,。”
謝謝大家!
競聘演講稿三到五分鐘篇二
大家好,!我競聘的崗位是六(3)班英語教師,。
在平時(shí)的教學(xué)工作中,我本著“為學(xué)生服務(wù),,把愛獻(xiàn)給學(xué)生”的信條,,保持作為教師的言行和風(fēng)度,,踏實(shí)教學(xué),,關(guān)愛學(xué)生,,經(jīng)過七年的學(xué)習(xí)和鍛煉,我對課堂的教學(xué)組織能力,,對教材整體駕馭能力,,對學(xué)生掌握知識程度的判斷分析能力都有了很大的提高,完全能勝任英語教學(xué)工作,。
如果我競聘成功,,我會做好本職工作,發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn),,愛崗敬業(yè),,努力做一個(gè)學(xué)習(xí)型的教師。在工作中不斷完善自我,,充實(shí)自我,,拓寬自己的知識面,早日使自己的教學(xué)再上一個(gè)新的臺階,。
此外,,我會積極配合班主任工作,促進(jìn)班級建設(shè)及良好班風(fēng)學(xué)風(fēng)的形成,,避免把后進(jìn)生的包袱丟給班主任,,把教學(xué)和思想教育融為一體,當(dāng)好班主任的參謀和助手,。
“捧著一顆心來,,不帶半根草去?!碧招兄壬恼嬷蒲?,言猶在耳,我深感一位人民教師的責(zé)任和光榮,,作為一名青年教師,,我知道工作才剛剛起步,未來的成就還要靠自己的堅(jiān)持不懈和腳踏實(shí)地,,我將以我的勤奮與刻苦為朱方路小學(xué)再一次跨越美好的明天添磚加瓦,。
競聘演講稿三到五分鐘篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
踏著春天的腳步,我們__國際大酒店又迎來了充滿希望的一年,,我作為__國際大酒店的員工,,我也一步一步地成長起來了。我叫張?jiān)略?,現(xiàn)年22歲,,現(xiàn)在擔(dān)任是__國際大酒店客房部領(lǐng)班一職,,我競聘的職位是__國際大酒店客房部樓層主管一職。
今天我競聘的是__國際大酒店客房部樓層主管一職,,首先,,我先向大家介紹一下我的基本情況。
一,、我的個(gè)人情況
我畢業(yè)于華南理工大學(xué)學(xué)校工商企業(yè)管理專業(yè),,今年22歲,我自從__年12月31日進(jìn)入__國際大酒店客房部以來,,通過在工作中不斷的學(xué)習(xí),,使我對酒店有了深入的了解,在思想政治和業(yè)務(wù)技能水平上有了大幅度的提高,。
二,、個(gè)人競聘優(yōu)勢及自我特點(diǎn)陳述
(一)個(gè)人特點(diǎn)
概括個(gè)日特點(diǎn)可分為以下六個(gè)方面。
1,、個(gè)人頭腦比較靈活,,能夠根據(jù)具體情況作出相應(yīng)的對策。
2,、具有一定的理論基礎(chǔ),,可以使個(gè)人對問題的看法站在比較高的層次。
3,、善于學(xué)習(xí),,思考,分析,。
4,、善于做計(jì)劃,規(guī)劃,。
5,、知識儲備比較全面。
6,、執(zhí)行里比較強(qiáng),。
(二)個(gè)人競聘優(yōu)勢陳述
1、具有正直的人品,、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風(fēng),。始終做到胸懷坦蕩,公道正派,,善解人意,,與人為善,不搞小動作。始終認(rèn)為一個(gè)人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的,,而是經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),,修練培養(yǎng)而來的,所以,,平時(shí)我只要有空在不影響工作的前提下,,努力加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力使自己成為一個(gè)有高尚情操有修養(yǎng)的人,。能吃苦耐勞,,認(rèn)真負(fù)責(zé)。別人不愿做的事我做,,要求別人做到的事,自己首先做到,。從不攬功諉過,,假公濟(jì)私,與人爭名利,。領(lǐng)導(dǎo)布置的工作總是盡力去做,,從不無故推諉。
2,、具有較全面的組織,、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。識大體,,顧大局,,處理問題較為周全,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。具有團(tuán)結(jié)同志,,正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作,,辦事情,,能夠做到思路清晰,行止有度,,頭緒分明,,恰到好處。
3,、熱愛工作,,奉行做事就竭盡全力將它做好的原則。遇到問題從不退縮,,努力尋求解決辦法,,在解決問題的過程中使自己的工作能力得以提升。有較高的業(yè)務(wù)技能水平,在酒店行業(yè)工作的四年時(shí)間里,,能做到理論聯(lián)系實(shí)際,,熟悉了酒店的工作流程及營運(yùn)模式。
4,、有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識,。我思想比較活躍,接受新事物比較快,,愛學(xué)習(xí),、愛思考、愛出新點(diǎn)子,,工作中非常注意發(fā)揮主觀能動性,,有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識和超前意識,這有利于開拓工作新局面,,尤其適合在激烈市場競爭條件下的企業(yè)管理工作,。
5、管理理經(jīng)驗(yàn),,從事過一員工,,一線管理工作,具有一定的管理實(shí)踐能力,。
6,、敢于破舊立新,推行改革
三:對客房部工作的認(rèn)識及主張:
就現(xiàn)代酒店客房的各項(xiàng)工作,,我想從以下兩個(gè)方面談?wù)勎易约旱南敕?/p>
1,、部門管理工作的開展。
部門管理工作:
1,、一個(gè)部門就一個(gè)團(tuán)隊(duì),,無論大小。團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)人都肯定具有相同企業(yè)使命的,。所以對于不滿沒一個(gè)人首先都要有明確的定位,。可以通過給團(tuán)隊(duì)每一個(gè)人設(shè)計(jì)個(gè)日職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,,并告之團(tuán)隊(duì)發(fā)展目標(biāo),。讓團(tuán)對中每一給人都明白個(gè)人利益和整體團(tuán)隊(duì)利益乃至整個(gè)酒店利益緊密掛鉤。一榮具榮,,一辱具辱,。通過一段時(shí)間,對于部門人員整頓,。我認(rèn)為每一個(gè)員工都應(yīng)該有的基本素質(zhì)就是:
熱愛本職工,,敬重本職工作,有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,敢于挑戰(zhàn)權(quán)威,,具有團(tuán)隊(duì)精神,。
通過一段時(shí)間,穩(wěn)中求進(jìn)對客房不進(jìn)行刷選,,對與沒有從業(yè)基本素質(zhì)的人員,,不適合崗位崗位工作進(jìn)行淘汰,同時(shí)引進(jìn)新的人員,,最終達(dá)到客房部全員職業(yè)目標(biāo)與團(tuán)隊(duì)發(fā)展目標(biāo)一致,。從而做的管理上的如臂使指。
2,、在原有工作細(xì)節(jié)基礎(chǔ)上,,構(gòu)件新的管理機(jī)制
客房不工作需要個(gè)性張揚(yáng),但個(gè)性張揚(yáng)的太多,,有失去了團(tuán)隊(duì)精神,。只有在完善管理機(jī)制的基礎(chǔ)下去個(gè)性張揚(yáng),才企業(yè)及團(tuán)對有益無害的,。新的管理機(jī)制應(yīng)該包括以下幾個(gè)方面:
1)績效考核,分配機(jī)制
2)科學(xué)規(guī)范的工作流程
3)部門的獎懲機(jī)制
4)明晰的崗位工作內(nèi)容與職責(zé),。
3,、時(shí)刻注意管理彈性
一文一武。有張有弛,。時(shí)刻注意管理彈性,,在不違反公司原則的情況下盡可能多為員工考慮些問題,這樣一方面容易獲得員工的真心認(rèn)同,,便于明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),,維護(hù)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定。另一方面便于真正了解員工,,充分發(fā)揮員工的才華,。
四、對競聘崗位的認(rèn)識
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)對所轄樓層客房的接待服務(wù)工作實(shí)行督導(dǎo),、檢查,,保證客房接待的正常、順利進(jìn)行,,直接對客房部經(jīng)理負(fù)責(zé),。
(2)掌握所屬員工的思想和工作情況,充分發(fā)揮班組長的作用,。善于說服動員,,作耐心細(xì)致的思想工作。
(3)根據(jù)具體的接待任務(wù),組織,、調(diào)配人力,。對vlp接待,協(xié)助班組掌握布置規(guī)格和要求,。
(4)每天巡視客房布置,、清潔衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量保持正常穩(wěn)定水平,。
(5)匯總核實(shí)客房狀況,,及時(shí)向前臺提供準(zhǔn)確的客房狀況報(bào)表。
(6)對客房設(shè)施設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng),,保證房內(nèi)設(shè)施完好,,物資齊全完備。發(fā)現(xiàn)損壞或故障及時(shí)保修,。提出設(shè)備更新,、布置更新計(jì)劃。掌握號各班組日常更換的布草及客房用品的消耗情況,。
(7)主動接觸客人及陪同人員,,了解客人特點(diǎn)和要求。
(8)對班組處理不了的客人要求或疑難問題,,主動幫助解決或幫助聯(lián)絡(luò),。
(9)對所屬員工的操作方法、工作規(guī)范進(jìn)行培訓(xùn),。
(10)經(jīng)常檢查所轄員工的儀容儀表,、禮貌服務(wù)情況。
(11)負(fù)責(zé)所屬各班組的日常行政管理工作,。對員工的工作態(tài)度,、勞動紀(jì)律和工作質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)考評。
(12)執(zhí)行客房部經(jīng)理交給的其它任務(wù),。
(13)負(fù)責(zé)客房的固定資產(chǎn)管理,,對固定資產(chǎn)定期進(jìn)行核對檢查,做到賬物相符,。
(14)好客房一次性日用品的領(lǐng)取及發(fā)放,,保證客人使用。
(15)計(jì)劃安排房間的計(jì)劃衛(wèi)生,,每月末向部門報(bào)本班組織實(shí)施情況
(16)負(fù)責(zé)客房會議室的使用,、安排及內(nèi)部結(jié)算。
(17)保管好客人遺留的物品,。
(18)負(fù)責(zé)傳達(dá)計(jì)劃衛(wèi)生并對計(jì)劃衛(wèi)生的落實(shí)檢查,。
(19)負(fù)責(zé)檢查所管區(qū)域的消防安全工作,,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。并向上級匯報(bào),,做好記錄,。
(20)檢查員工的儀容儀表,根據(jù)客房出租情況布置領(lǐng)班,,員工當(dāng)天的工作,。
(21)執(zhí)行客房部經(jīng)理交代的其他工作。
五,、競聘成功后的工作設(shè)想
首先,,作為客房部主管必須了解經(jīng)理的主要工作思路和目標(biāo),我理想概括為20個(gè)字,,即“搞好服務(wù),、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,,開拓發(fā)展,,自強(qiáng)不息”。
2,、建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度,,崗位職責(zé)分工細(xì)化,自上而下,,使工作事事有人管,,件件能落實(shí),做到規(guī)范有序,,有章可循。
3,、建立和完善競爭機(jī)制,。尺有所長、寸有所短,,充分發(fā)揮各人的特長,,從而調(diào)動每個(gè)人的工作積極性。
4,、擺正位置,,做好配角、當(dāng)好參謀,。首先對部門里的全面工作要盡其所有,,收集各種信息供經(jīng)理參考,向經(jīng)理提供各種建議和主張,,幫助經(jīng)理順利作出決策,;其次,,要有統(tǒng)籌兼顧的思想,當(dāng)好經(jīng)理的協(xié)調(diào)人,,使做出的決策能符合大多數(shù)人的意愿,。
5、讓每個(gè)員工樹立維護(hù)消費(fèi)者合法消費(fèi)利益的思想,,同時(shí),,把服務(wù)儀表、服務(wù)態(tài)度,、服務(wù)紀(jì)律,、服務(wù)秩序等作為培訓(xùn)的基本內(nèi)容,讓員工樹立“顧客是上帝,、員工代表企業(yè)”的思想,。
6、做好員工的工作安排,、指導(dǎo)和考核.
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),,誠懇待人,為人正派是我為人態(tài)度,!勤奮務(wù)實(shí),,開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度!如果公司委以我客房不主管的重任,,我將不辜負(fù)大家的期望,,充分發(fā)揮我的聰明才智,以昂揚(yáng)的工作熱情和高度的工作責(zé)任心,,加倍努力地工作,,協(xié)助經(jīng)理使酒店?duì)I運(yùn)的日常工作在各方面都有新的起色,新的突破,,上升到一個(gè)新的臺階,。
競聘演講稿三到五分鐘篇四
各位領(lǐng)導(dǎo),、老師:
如果這次競爭成功,,我將發(fā)揚(yáng)勤勉好學(xué),、愛崗敬業(yè)、求真務(wù)實(shí),、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,,扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作不負(fù)重托、不負(fù)眾望,。
在以后工作和生活中,,我將從三方面努力:
一方面加強(qiáng)自身修養(yǎng)。我將認(rèn)真實(shí)踐“六個(gè)組工”(理性,、鐵面,、規(guī)范,、陽光、人文,、勤廉),,不斷做到:在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步,在堂堂正正做人上有新境界,,在踏踏實(shí)實(shí)干事上有新成效,,在清清白白從政上有新形象。
二方面多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,搞好與兄弟科室的協(xié)作,。經(jīng)常向主管領(lǐng)導(dǎo)請示、匯報(bào),,了解領(lǐng)導(dǎo)要求,,把握領(lǐng)導(dǎo)思路,把工作的主動性與針對性,、實(shí)效性有機(jī)結(jié)合起來,。虛心向兄弟科室學(xué)習(xí),多交流,,多協(xié)調(diào),,互相幫助,共同進(jìn)步,。
三方面搞好科室內(nèi)部團(tuán)結(jié),。做到:生活上相互關(guān)心、照顧,;工作上互相支持,、幫助,團(tuán)結(jié)一致為實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)而努力工作,。
如果今天競爭不上任何一個(gè)崗位,,我都不會灰心。因?yàn)槲抑?,作為一名“組工新兵”,我要學(xué)的東西還有很多,,離在座的各位差距還有很遠(yuǎn),。總之,,無論在哪個(gè)崗位,,我都會虛心學(xué)習(xí)、扎實(shí)做事,、誠實(shí)做人,。請領(lǐng)導(dǎo)放心,!請同事們放心!
謝謝大家,!
競聘演講稿三到五分鐘篇五
大家好,。我叫趙海華,來自通州分公司,。下面自我介紹一下,。
20xx年7月畢業(yè)于河北省郵電學(xué)校光纖通信專業(yè)。爾后,,通過六年艱苦自學(xué),,先后獲得全國高等教育自學(xué)考試英語專業(yè)專科,、本科學(xué)歷,。20xx年12月,通過全國大學(xué)英語四級考試,,并取得證書,。20xx年2月,被廊坊通信初級工程專業(yè)評審委員會授予助理工程師專業(yè)技術(shù)職務(wù),。20xx年4月,,通過國家勞動部統(tǒng)一組織的助理人力資源管理師職業(yè)資格證書考試,并取得證書,。
20xx年7月畢業(yè)后,,我被分配新約縣電信局參加工作。剛開始3年,,在阜草支局從事機(jī)務(wù)員工作,。20xx年10月,因工作需要,,被調(diào)入公司機(jī)關(guān),,負(fù)責(zé)秘書、人事,、勞資,、安全生產(chǎn)以及機(jī)關(guān)辦公局域網(wǎng)維護(hù)等工作。三年管理工作期間,,在縣分公司,、市公司人力資源部各位領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,在各位同事的鼎力支持下,,圓滿完成了公司領(lǐng)導(dǎo)講話,、公司工作報(bào)告、通信信息編發(fā),、會議記錄等公文工作,;圓滿完成了縣公司機(jī)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整,、競爭上崗、營維體制改革等人力資源管理工作,;圓滿完成了縣分公司領(lǐng)導(dǎo),、綜合部主任交辦的經(jīng)營分析ppt制作、組織會議,、協(xié)調(diào)縣委政府關(guān)系等臨時(shí)性工作,。
工作期間,堅(jiān)持學(xué)以致用,,及時(shí)將工作,、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)撰寫成文章和大家交流探討。20xx年底,,撰寫的《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,,促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展》一文被省通信工會授予優(yōu)秀論文獎。20xx年11月,,參加完省公司人力資源部組織的培訓(xùn)專業(yè)講座及拓展訓(xùn)練后,,結(jié)合工作實(shí)際,撰寫了《情景模擬創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織及現(xiàn)實(shí)思考》一文,,被作為頭版文章刊登在河北通信人力資源雜志上,。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,,我的競聘目標(biāo)是省公司人力資源部員工關(guān)系一般管理崗,。我競聘這個(gè)崗位的最大優(yōu)勢是我有較豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)、基層工作經(jīng)驗(yàn)和一定功底的文字水平,。
我如果競聘成功的話,,主要從以下幾方面設(shè)想開展工作:
第一、大力弘揚(yáng)“愛崗敬業(yè),、盡職盡責(zé),、團(tuán)結(jié)協(xié)作、同舟共濟(jì)”的企業(yè)精神,,苦練基本功,,努力成為本職工作的行家里手;另一方面,,堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)指揮,,緊密團(tuán)結(jié)同事,協(xié)調(diào)聯(lián)動,,攜手共進(jìn),努力開創(chuàng)人力資源部各項(xiàng)工作新局面,。
第二,、創(chuàng)新思維,,努力做好工作。2005年省公司形勢教育指出:網(wǎng)通公司成在經(jīng)營,,敗在管理,,關(guān)鍵在人。通過近兩年的人力資源體制改革,,公司管理水平明顯提高,,改革取得了顯著成效。但距“現(xiàn)代化的治理結(jié)構(gòu)”還有一定差距,。因此,,提高盛市、縣三級公司管理水平,,特別是提高縣級公司的管理水平,,但是當(dāng)前人力資源規(guī)劃工作主要課題之一。與此同時(shí),,以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體,,充分應(yīng)用正強(qiáng)化、負(fù)強(qiáng)化理論,,使員工將學(xué)習(xí)和改革視為網(wǎng)通工作的常志,,進(jìn)而逐步提升全省網(wǎng)通系統(tǒng)人力資源能力建設(shè)。
第三,、堅(jiān)持穩(wěn)定壓倒一切的原則,,最大程度減少企業(yè)勞動爭議。以“尊重勞動,,尊重知識,,尊重人才,尊重創(chuàng)造”為導(dǎo)向,,充分應(yīng)用需要層次論,、公平理論、期望理論,、保姜—激勵等激勵理論,,在激發(fā)員工工作積極性、主動性,、創(chuàng)造性的同時(shí),,最大程度預(yù)防和減少勞動爭議,為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展?fàn)I造和諧的人文環(huán)境,。
請各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委投出您手中寶貴的一票,我會以實(shí)際行動證明您們的選擇是正確的。
競聘演講稿三到五分鐘篇六
,、各位同事:大家好!
今天我懷著無比激動的心情,,參加這次崗位競聘,不管是否成功,,我覺得都是我最大的幸運(yùn)和機(jī)遇,,這種機(jī)會對我來說是第一次也許是最后一次,我會通過我的努力為公司創(chuàng)造更高的價(jià)值!
我認(rèn)為團(tuán)隊(duì)經(jīng)理是公司政策的執(zhí)行者,是團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)路人和管理者,亦是客戶經(jīng)理的服務(wù)員,。團(tuán)隊(duì)經(jīng)理還處在風(fēng)控的一線,。
我的具體工作設(shè)想是:
快速適應(yīng)新的崗位。走上新的工作崗位,,結(jié)合目前團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀,,首先從人員問題入手,在現(xiàn)有人力基礎(chǔ)上積極吸收新鮮血液并做好相關(guān)培訓(xùn)工作。要想當(dāng)好一名團(tuán)隊(duì)經(jīng)理,,首先是要學(xué)會先做人后做事,,虛心向其他幾位團(tuán)隊(duì)經(jīng)理學(xué)習(xí),提高工作的準(zhǔn)確性,,減少盲目性,。
擺正位置,嚴(yán)格要求自己,,當(dāng)好大家的助手,。積極推進(jìn)業(yè)務(wù)的發(fā)展,從方方面面想細(xì)做細(xì),,提高業(yè)務(wù)的.通過率,,幫助同事解決工作中的問題。
把握好業(yè)務(wù)的質(zhì)量,,掌握好業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),,將風(fēng)險(xiǎn)做到第一位。
在新的工作崗位上,,我要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),,自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)定,能夠堅(jiān)持原則,,不徇私情,。依靠團(tuán)隊(duì),盡職盡力,,視權(quán)利為責(zé)任,,視職位為服務(wù),將團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)工作不斷推向前進(jìn),。
這次我未能競聘成功,,說明我在某些方面還沒有達(dá)到公司和
領(lǐng)導(dǎo)
的要求,,但我將繼續(xù)在現(xiàn)有的崗位上為公司和團(tuán)隊(duì)做出自
己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。如果我能競聘成功,,不僅是我人身追求,、自我提高的體現(xiàn),也是我有機(jī)會進(jìn)一步奉獻(xiàn)公司銷售事業(yè),,為同事們提供
各方面需求。謝謝!
競聘演講稿三到五分鐘篇七
各位領(lǐng)導(dǎo),,各位評委,,同事們,你們好!今天,,我要競聘的崗位是公司總經(jīng)理助理,。我十分珍惜這次競聘機(jī)會,無論競聘結(jié)果如何,,我認(rèn)為能夠參與競聘的整個(gè)過程其本身就意義重大,,并希望能通過這次的競聘鍛煉,使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提高,。
第一方面我的競爭優(yōu)勢
1,、具備良好的道德品質(zhì)和個(gè)人素養(yǎng),信奉誠實(shí),、正派的做人宗旨,,從嚴(yán)自律,潔身自好,,勤懇敬業(yè),,以德贏人,能夠和諧與人共事,,始終將自己融入整個(gè)團(tuán)隊(duì)中,,以自己的良好品德贏得領(lǐng)導(dǎo)和同事的信賴。
2,、善于學(xué)習(xí),、肯于學(xué)習(xí),精力充沛,,能夠快速接受新事物,、適應(yīng)新環(huán)境。具有較高的辦事效率,,敢于創(chuàng)新,、思維敏銳,能夠優(yōu)質(zhì)高效的完成各項(xiàng)工作任務(wù),。
3,、在工作實(shí)踐中學(xué)習(xí)并不斷培養(yǎng)了自己較強(qiáng)的工作能力,在日常服務(wù)、溝通協(xié)調(diào),、分析判斷,、文字寫作、組織實(shí)施等方面都有了很大的提高,。
第二方面對所競聘崗位的認(rèn)識
1,、總經(jīng)理助理既是管理者同時(shí)又是執(zhí)行者,肩負(fù)著上傳下達(dá)的重要使命,,應(yīng)處事有原則,、定位準(zhǔn)確,圍繞公司中心工作,,找準(zhǔn)工作的立足點(diǎn),、切入點(diǎn)、著力點(diǎn),,把握好分寸,,管理不巨細(xì),參謀不決斷,,既不攬權(quán)越權(quán),,又不越位缺位。
2,、不僅要協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,,還要深入調(diào)查研究,與員工打成一片,,了解員工的意見和建議,,準(zhǔn)確及時(shí)的向總經(jīng)理反饋員工的呼聲,協(xié)助總經(jīng)理積極倡導(dǎo)和創(chuàng)造勤奮學(xué)習(xí),、積極向上,、開拓進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、樂于奉獻(xiàn)的良好環(huán)境,。
3、要以敢于擔(dān)當(dāng)?shù)淖藨B(tài),,努力掌握公司經(jīng)營管理情況,,統(tǒng)籌兼顧好參與、管理和服務(wù)職能,,具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)管理,、溝通協(xié)調(diào)和決策分析能力,以及適應(yīng)發(fā)展,、競爭,、市場所需的綜合素質(zhì),,能夠隨時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
1,、放下身子,、提升能力。以強(qiáng)烈的緊迫感,、使命感和責(zé)任感抓緊學(xué)習(xí),,我深知自身閱歷、經(jīng)驗(yàn)和知識的不足,,需要不斷學(xué)習(xí)充實(shí)自己,,既要學(xué)習(xí)做人做事的本領(lǐng),又要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和管理知識;謙虛謹(jǐn)慎,、嚴(yán)于律己,以各級領(lǐng)導(dǎo)為師,,以身1邊人為師,,誠懇地向同事學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí),,勤學(xué)好問,、聯(lián)系實(shí)際,善于思考,、勤于總結(jié),,不斷累積自己適應(yīng)新崗位的正能量。
2,、精誠團(tuán)結(jié),、團(tuán)隊(duì)合作。正確認(rèn)識和看待自己,,當(dāng)好助手,,胸懷全局,甘當(dāng)綠葉,,服從總經(jīng)理的安排,,維護(hù)總經(jīng)理的威信,真正做到工作到位不越位,,協(xié)助管理不越權(quán),,建言獻(xiàn)策不添亂。自覺維護(hù)團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié),,大事講原則,,小事講風(fēng)格,辦事講效率,。
3,、圍繞中心,、服務(wù)大局。任何時(shí)候都要把企業(yè)的發(fā)展作為第一要務(wù),,要以市場為導(dǎo)向,,以客戶為中心,以效益為根本,。以求真務(wù)實(shí),、銳意進(jìn)取的態(tài)度,創(chuàng)造性的開展工作;深入市場,,深入一線,,貼近用戶,采集和整理第一手資料,,為領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)科學(xué)決策提供事實(shí)依據(jù),,為全面完成市公司下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)不遺余力。
如果這次競聘失敗,,說明我離市公司對職位的要求還有一定距離,,我絕不氣餒,這將更加激起我努力學(xué)習(xí),、自我錘煉的激情,,我將一如既往的勤奮工作、完善自我,,使自己在實(shí)踐中成長,,在成長中成熟;堅(jiān)持堂堂正正做人,兢兢業(yè)業(yè)做事,,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部智慧和力量,。
謝謝大家!
競聘演講稿三到五分鐘篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,,同事們:
大家好,!
首先,我對自己能工作在××通信公司這樣一個(gè)快節(jié)奏,、高效率,、充滿生機(jī)與活力的企業(yè)里,感到十分榮幸,;其次我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)采取競聘上崗的用人機(jī)制給了我這次可以充分展示的機(jī)會,。
我叫××,現(xiàn)任××通信分公司財(cái)務(wù)部主任,,(……工作經(jīng)歷以及取得的榮譽(yù))
今天,,我競聘的職務(wù)××通信公司副總經(jīng)理。
副總經(jīng)理肩負(fù)著上傳下達(dá)的重要使命,,不僅僅要協(xié)助分公司總經(jīng)理根據(jù)省公司的總體規(guī)劃和目標(biāo)任務(wù),,制定計(jì)劃,、方案并指導(dǎo)工作的有力實(shí)施。又要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,,充分調(diào)動廣大干部和員工積極性,,與員工打與一片,及時(shí)了解員工的意見和建議,,準(zhǔn)確及時(shí)的向總經(jīng)理反饋員工的呼聲,,堅(jiān)持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂、下為群眾服務(wù)”的原則,,做好協(xié)調(diào)工作,。
副總經(jīng)理既是“忙家”、“雜家”,,又是“管家”,,因此,必須把為領(lǐng)導(dǎo)分憂和服務(wù)于員工群眾的“中心”工作作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。把“參與政務(wù)”,、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧,,合理安排,做到:調(diào)研圍繞市場轉(zhuǎn),,協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),,服務(wù)圍繞客戶轉(zhuǎn),決策圍繞信息轉(zhuǎn),。從而使經(jīng)營,、網(wǎng)絡(luò)各項(xiàng)工作目標(biāo)更明確,重點(diǎn)更突出,。
做為負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù)的副總經(jīng)理,,對內(nèi)代表客戶想法,對外代表公司技術(shù)形象,,是展示公司絡(luò)實(shí)力和精神面貌的主要一員,,副總經(jīng)理工作效率的高低直接關(guān)系到整個(gè)公司運(yùn)轉(zhuǎn)速度的快慢,網(wǎng)絡(luò)指標(biāo)的完成與否經(jīng)營的成敗,,因此副總經(jīng)理除了具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù),、網(wǎng)絡(luò)管理、對報(bào)表分析等能力之外,,還應(yīng)該掌握一定的文字綜合和策略制定等方面的基本知識,,也就是說應(yīng)該具備多方面的綜合素質(zhì)。
之所以參加競聘并不是因?yàn)榭吹接泻玫奈恢镁兔つ康膮㈩A(yù),,不為做官,,只為做事,,能在工作中全面的發(fā)揮自己,更好的為企業(yè)服務(wù),,實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值:
我信奉誠實(shí),、正派的做人宗旨,能夠與公司所有員工團(tuán)結(jié)共事,,具有良好的協(xié)調(diào)能力,。多年的財(cái)務(wù)管理實(shí)踐,使我具備了很強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力和多年同公司領(lǐng)導(dǎo)配合工作的實(shí)際經(jīng)驗(yàn),,熟悉國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司財(cái)經(jīng)制度,。并在實(shí)際財(cái)務(wù)工作中,養(yǎng)成了嚴(yán)格照章辦事,,講依據(jù),、講原則、講正氣,,為人正派,,廉潔自律的踏實(shí)作風(fēng),使我具備了做為一名企業(yè)管理者的基本素質(zhì),。
能承擔(dān)繁重而復(fù)雜的工作,。自加入移動公司的那天起,我就立志把全部精力奉獻(xiàn)給我所熱愛的移動通信事業(yè),。工作起來不辭辛苦,、不講報(bào)酬、無私奉獻(xiàn),。在財(cái)務(wù)部工作的近兩年時(shí)間里,,我與其他員工一同養(yǎng)成了嚴(yán)明的組織紀(jì)律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),,這是干好副總經(jīng)理工作所必須的基礎(chǔ)。
日常工作中注重學(xué)習(xí)理論學(xué)習(xí),,具備一定的政策理論水平和信息撲捉能力,,自信能夠做好分公司總經(jīng)理的助手和參謀,擺正自己的位置,,到位不越位,,能夠在工作中把握正確的發(fā)展方向,保持較高的政治敏銳性和對上級領(lǐng)導(dǎo)工作要求的落實(shí)能力,,最好調(diào)動相關(guān)部門的積極性全面有力的執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)工作要求,。
在長期的財(cái)務(wù)實(shí)踐工作中培養(yǎng)了較好的組織協(xié)調(diào)能力和積累了一定的企業(yè)統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn)。實(shí)踐鍛煉讓我在管理思想,、管理理念上有了一個(gè)大的飛躍,,我懂得了怎樣從大的方向去把握企業(yè)動作的脈搏,,我明白了怎樣才能用最有效的策略去擊敗最強(qiáng)大的對手,我知道了要在最關(guān)鍵的時(shí)刻向領(lǐng)導(dǎo)提出最合理化的'建議,。
我思想比較活躍,,接受新事物比較快,愛學(xué)習(xí),、愛思考,、愛出新點(diǎn)子,工作中非常注意發(fā)揮主觀能動性,,有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識和超前意識,,這有利于開拓工作新局面,尤其適合在激烈市場競爭條件下的企業(yè)管理工作,。
在××生活××年,,對××地區(qū)政治、經(jīng)濟(jì),、文化,、風(fēng)土人情和各行各業(yè)深入了解,并建立了廣泛密切的人際關(guān)系,,尤其對郵政,、網(wǎng)通、聯(lián)通,、電信,、鐵通等競爭對手及工商、稅務(wù)等上級業(yè)務(wù)管理部門更加了解,,能夠做到知彼知已,百戰(zhàn)不殆,。
一個(gè)人如果沒有追求,,沒有進(jìn)取精神,時(shí)刻以追求高標(biāo)準(zhǔn)來鞭策,、激勵自己,,那么,無論在工作上還是在事業(yè)上,,都不會有大的作為,。在這方面,我深有感觸,,自參加工作的那天起,,我就給自己制定了一個(gè)目標(biāo),那就是:無論做什么工作,,干,,就要干好,,就要做得比別人優(yōu)秀,我相信自己的能力,,我自信,,經(jīng)過努力,我一定能成功,!
以及××總經(jīng)理提出的“××××××”企訓(xùn)的鞭策下,,使我早已形成了坦誠、直率的嚴(yán)謹(jǐn)辦事作風(fēng),,講話不會拐彎抹角,,有時(shí)候得罪人,這也形成了我在工作和生活中的一個(gè)弱點(diǎn),。
以上諸多的實(shí)際情況決定了我能夠更快地進(jìn)入副總經(jīng)理的角色,,大力的開展工作。如果我能夠競爭上××分公司副總經(jīng)理這項(xiàng)工作,,我將在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,,實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,抓好“三項(xiàng)工作”,。
一是實(shí)現(xiàn)自身角色的轉(zhuǎn)變,。即由財(cái)務(wù)部主任的具體項(xiàng)目管理工作向組織領(lǐng)導(dǎo)者角色轉(zhuǎn)變。既當(dāng)指揮員,,又要當(dāng)好戰(zhàn)斗員,,與全體移動員工,思想上同心,,目標(biāo)上同向,,行動上同步,事業(yè)上同干,。發(fā)揮整體優(yōu)勢,,創(chuàng)造一個(gè)良好的、積極的工作氛圍,。
二是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變,。從做財(cái)務(wù)部主任時(shí)的“領(lǐng)導(dǎo)交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,,怎樣才能辦好”的主動尋求開拓工作新局面的思維方式轉(zhuǎn)變,,圍繞市場經(jīng)營和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、維護(hù)的中心工作結(jié)合實(shí)際制訂分管工作計(jì)劃,,有安排,、有檢查,保證各項(xiàng)工作落到實(shí)處,確保企業(yè)健康有益的開展,。
一是抓好員工執(zhí)行力
工作是做出來的,,而不想出來的。再好的工作方案,,如果不能夠得到很好的落實(shí),,也不會達(dá)到預(yù)期的效果。提高員工的執(zhí)行能力,,首先要以身垂范,,將領(lǐng)導(dǎo)分配的工作首先細(xì)分,抓住重點(diǎn),,有計(jì)劃,、有步驟、有檢查,,面面俱到,。另外要充分調(diào)動員工的工作積極性,關(guān)懷員工,、做好員工之間緊密團(tuán)結(jié)和配合的示范員和檢查員,,隨時(shí)掌握工作的進(jìn)展,各個(gè)環(huán)節(jié)是否協(xié)調(diào)一致,,對開展得力的及時(shí)總結(jié),,推廣經(jīng)驗(yàn),對落后的要及時(shí)提出有效的改進(jìn)措施,,有獎有罰,,充分調(diào)動員工的工作熱情。
二是抓好計(jì)劃建設(shè)工作,。根據(jù)××地型地貌的實(shí)際,,要有計(jì)劃,合理安排資源,,把有限的建設(shè)資金用到最需要的地方,,發(fā)揮最有效的作用。
哪里信號弱,,哪里通信有障礙,,就說明我們的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)還存在著不足,,這個(gè)不足最快的反應(yīng)者就是用戶,,只有廣泛的傾聽用戶的反饋才能夠及時(shí)準(zhǔn)確掌握網(wǎng)絡(luò)上存在的弱點(diǎn)。如果我成功競選上副總經(jīng)理,,第一步工作,,我將在全市開展一次全面的用戶調(diào)查和研究用戶,主動了解用戶對中國移動網(wǎng)絡(luò)上的要求和呼聲,在充分的調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,,為網(wǎng)絡(luò)建設(shè)決策的制訂,,各項(xiàng)投資方案的出臺提供準(zhǔn)確真實(shí)的依據(jù)。
要與市場經(jīng)營找好配合戰(zhàn),,充分利用市場經(jīng)營的營業(yè)和營銷,、大客戶經(jīng)理這個(gè)資源窗口,在他們中間長期開展“多說一句話”活動,,要求每位營業(yè)員營銷員和客戶經(jīng)理向每一位辦理業(yè)務(wù)的客戶主動詢問其對我公司網(wǎng)絡(luò)上的意見和建議,,最大程度減少客戶的不滿情緒,為網(wǎng)絡(luò)建設(shè)提供真實(shí)有效的依據(jù),,為經(jīng)營工作力爭達(dá)到客戶普遍滿意打下雙重基礎(chǔ),。
三是抓好網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作。效益是企業(yè)的生命,,也是員工凝聚力的根本所在,,網(wǎng)絡(luò)好壞在一定程度上決定著經(jīng)營工作開展是否能夠處于優(yōu)勢,能否讓更多的用戶滿意,,對企業(yè)發(fā)展起著至關(guān)重要的作用,。網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營維護(hù)工作要做到重點(diǎn)突出、大膽嘗試,,要將維護(hù)工作滲透到日常工作的每一分鐘,,不能夠等出現(xiàn)問題后再解決問題,必須做到預(yù)維護(hù),,將問題可能產(chǎn)生的原因分析透徹,,針對每一個(gè)可能導(dǎo)致故障的原因要整理出具體的解決辦法,并時(shí)時(shí)刻刻進(jìn)行預(yù)檢查,,確保網(wǎng)絡(luò)不出故障,。
并在日常工作中注重“三勤”。一是腦勤,,勤學(xué)善思,,注重研究剖析用戶對網(wǎng)絡(luò)需求,得出正確結(jié)論,,解決網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營中的難點(diǎn)問題,,為領(lǐng)導(dǎo)多出點(diǎn)子,多獻(xiàn)計(jì)策,;二是腿勤,,以每一分鐘維護(hù)網(wǎng)絡(luò)為根本要求,不怕多跑路,,不怕多流汗,,舍得花氣力,,把網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作做實(shí)做細(xì);三是嘴勤,,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,,多向各科室和有關(guān)部門通報(bào)情況,加強(qiáng)溝通,,密切協(xié)作,,樹立活躍、高效的企業(yè)形象,。
各位領(lǐng)導(dǎo),,各位評委,各位同事,,面對著大家信任和期待的目光,,我看到了希望的所在,同時(shí)也意識到壓力的所在,、責(zé)任的所在,,但不管是壓力也好,阻力也罷,,我很自信,,相信自己,也相信市場經(jīng)營工作將會凝聚大家的力量和智慧,,相信“阻力”和“壓力”都必將成為我們工作的動力,。
古人說:“不可以一時(shí)之得意,而自夸其能,;也不可以一時(shí)之失意,,而自墜其志?!?/p>
競爭上崗,,有上有下,無論上下,,我都將以這句話自勉,,一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作,。最后,,我想用一句話來結(jié)束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,,給我一個(gè)機(jī)會,,還您一個(gè)驚喜,讓我們一起風(fēng)雨兼程,,共同進(jìn)步,。”
謝謝大家,!
競聘演講稿三到五分鐘篇九
競聘的過程中,,如果想獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可脫穎而出,一篇精煉有力的
競聘演講稿
是必備的,。本站小編為大家整理了五分鐘的競聘演講稿3篇,,歡迎大家閱讀。首先感謝院領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁的信任和支持,。
舉行處室負(fù)責(zé)人競聘演說會,,這在規(guī)劃院的歷史上是第一次。這第一次,,向我們傳遞了這樣一個(gè)信息,,那就是新的院領(lǐng)導(dǎo)班子以人為本、積極探索,、與時(shí)俱進(jìn),、銳意改革的創(chuàng)新精神,同時(shí),,也向我們昭示了院要實(shí)現(xiàn)“決策智囊”,、“得力助手”與“名牌咨詢機(jī)構(gòu)”新的發(fā)展定位的決心和信心。真是這種精神,、這種決心,、這種信心,必將造就規(guī)劃院明天無限的生機(jī)和活力,。
進(jìn)院xx年來,,我頭一次站在臺上,面對這么多的評委,,面對這么多真誠而又好奇的目光,,我的心緒難以平靜。今天,,對于像我一樣上臺演說的14位同仁來說,,不僅是一次展示自我、認(rèn)識自己的機(jī)遇,,更是一次相互學(xué)習(xí)交流,、接受評判的機(jī)會。
今天我競聘的崗位是院辦公室主任,。我清楚地認(rèn)識到,,要成為一名合格的辦公室主任不容易,他不僅是一位部門的負(fù)責(zé)人,,同時(shí)又是一個(gè)單位的管家;不僅要有實(shí)干精神,,還要善于謀略;不僅要熟悉本單位的業(yè)務(wù),,還需要有廣博的知識;不僅要有高超的組織管理水平,而且還需要有良好的人際溝通能力,。雖然在這一崗位上工作已有些年頭,,積累了一些經(jīng)驗(yàn),做了一些工作,,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求和全院職工的希望肯定有不少差距,。
隨著xx年即將過去,我的一年聘期也將屆滿,?;仡欉^去的一年,在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我與辦公室全體人員一起,,緊緊圍繞院的中心工作,盡心盡力地做好文秘,、財(cái)務(wù),、人事、黨務(wù),、行政后勤等日常的各項(xiàng)事務(wù)工作,,努力為業(yè)務(wù)處室開展工作提供優(yōu)良的服務(wù);圍繞院改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題,,認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查研究,,為領(lǐng)導(dǎo)出注意、想辦法,、制規(guī)定,,搞好協(xié)調(diào),推進(jìn)工作,,積極發(fā)揮參謀助手和橋梁紐帶作用,,認(rèn)真履行了院賦予辦公室的工作職責(zé)。
今年,,尤其是在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,與其它處室一起,發(fā)動全院職工,,采取有力的預(yù)防措施,,積極克服“非典”帶來的不利影響,保證了院各項(xiàng)工作的順利開展,,院黨組織也因此獲得了省級機(jī)關(guān)預(yù)防“非典”先進(jìn)基層黨組織,。多年來辦公室的工作實(shí)踐使我深切地感受到,要做好工作,,最重要的是能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解,、幫助和支持,。在此,請容許我向你們表達(dá)我深深的謝意,。
假如本次競聘我能再次榮幸擔(dān)任此職務(wù),,我的主要目標(biāo)和工作思路概括為以下四個(gè)方面:
一是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,當(dāng)好“參謀員”,。辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內(nèi)外的橋梁,,是各種信息的集散中心,。如果我能當(dāng)選辦公室主任,我將積極主動地站在全局思考問題,,把握好全院的中心工作,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息、出謀劃策,,當(dāng)好“參謀員”,。
二是立足本職,當(dāng)好“服務(wù)員”,。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)是辦公室主任義不容辭的職責(zé),,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要不折不扣地完成,但是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為處室服務(wù),、為全院職工服務(wù),。因此,如果我能當(dāng)選辦公室主任,,我一定會密切聯(lián)系全體職工,,積極傾聽大家的呼聲,了解和關(guān)心大家的需求,,多干實(shí)實(shí)在在的事情,,為大家當(dāng)好“管家”,做一名合格的“服務(wù)員”,。
三是搞好關(guān)系,,當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”。辦公室處于我院的樞紐位置,,需要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系,。如果我能當(dāng)選辦公室主任,我一定會注重團(tuán)結(jié),,顧全大局,,與辦公室副主任一起協(xié)調(diào)好各種關(guān)系,以確保我院工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),。
四是加強(qiáng)管理,,當(dāng)好“管理員”,。辦公室工作面寬事雜,只有加強(qiáng)管理才能保證工作寬而不推諉,,雜而有序,。如果我能當(dāng)選辦公室主任,我一定要努力提高管理水平,,完善各項(xiàng)
規(guī)章制度
,,切實(shí)改進(jìn)工作方法,努力開拓創(chuàng)新,,善于調(diào)動全體辦公室人員的工作積極性和創(chuàng)造性,,使辦公室形成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。除了擔(dān)當(dāng)好“參謀員”,、“服務(wù)員”,、“協(xié)調(diào)員”和“管理員”的角色以外,作為一名合格的辦公室主任,,還必須具備無私奉獻(xiàn),、吃苦耐勞的精神,要善于做一頭忠誠的牛,、老實(shí)的馬,、受氣的羊、忙碌的駱駝;要像蠟燭一樣,,燃燒自己,,照亮別人;像竹子一樣,掏空自己,,甘為人梯,。要成為一名合格的辦公室主任,還必須善于學(xué)習(xí),、勤于思考,,除了提高政治理論水平以外,還必須不斷學(xué)習(xí)吸收新的科技知識,、宏觀經(jīng)濟(jì)知識和現(xiàn)代企業(yè)管理知識,,以豐富內(nèi)涵,拓展視野,。
我不想發(fā)出“給我一個(gè)支點(diǎn),,我來撬動整個(gè)地球”等一類的豪言壯語,因?yàn)槲抑?,我的能力和水平有限,。但是我想表達(dá)一個(gè)愿望,“給我一個(gè)舞臺,讓我來為院的發(fā)展盡一份責(zé)任;給我一次機(jī)會,,還你一個(gè)滿意,。”
我深切地感受到,,個(gè)人的希望已經(jīng)與院的命運(yùn)聯(lián)系在一起,,作為院的一分子,無論在哪個(gè)工作崗位上,,理應(yīng)為她的發(fā)展奉獻(xiàn)智慧和能力,。在我進(jìn)規(guī)劃院后的這十多年間,我親眼目睹了院從小到大發(fā)展的歷程,,從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制向市場經(jīng)濟(jì)體制的變遷,,尤其是咨詢業(yè)務(wù)從單一的項(xiàng)目評估向各個(gè)不同領(lǐng)域的拓展。現(xiàn)在,,院又要在各項(xiàng)工作已上新臺階的基礎(chǔ)上向更高的目標(biāo)邁進(jìn),,這一切必將激發(fā)我對決策咨詢事業(yè)的熱愛和不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新的熱情,,同時(shí)也將賦予我追求院事業(yè)發(fā)展的執(zhí)著和責(zé)任,。
“長風(fēng)破浪會有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄?!?。我深信,規(guī)劃院將會有更加燦爛的明天,,在座的每一位同仁也必定會有更加美好的明天,。
我的發(fā)言到此,謝謝大家,。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位評委:
大家好!今天,我能夠站在這里,,參加競聘農(nóng)村商業(yè)銀行支行副行長職位,,深感榮幸和激動。莎士比亞曾經(jīng)說過,,自信是邁向成功的第一步,。作為一名對銀行事業(yè)充滿熱愛、無比忠誠的“銀行人”,,我勇敢地站在了這里,,接受各位領(lǐng)導(dǎo)和評委的遴選,心中充滿了一種崇高的使命感和責(zé)任感,。
我叫,,現(xiàn)任(職位或在工作),今年?歲,,大學(xué)國際金融專業(yè)(函授畢業(yè)),,大專學(xué)歷,。黨校金融保險(xiǎn)專業(yè)(函授畢業(yè)),本科學(xué)歷,。90年參加農(nóng)村信用社工作,,先后在基層支行做過記帳員、綜合柜員,、信貸員,、信貸組長。xx年調(diào)入總部計(jì)劃信貸科工作,,負(fù)責(zé)信貸調(diào)查,,1104報(bào)表,xx年至今在總部風(fēng)險(xiǎn)管理部工作,,信貸審查,,1104報(bào)表多次榮獲市行“先進(jìn)工作者”稱號。xx年通過了全國首批《中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認(rèn)證》考試,。
參加競聘農(nóng)村商業(yè)銀行支行副行長這個(gè)職位,,我具備以下優(yōu)勢:
第一,經(jīng)驗(yàn)豐富,,處事靈活,。我自年進(jìn)入銀行系統(tǒng)以來,先后從事過,、(崗位具體名稱)等崗位,,多年的銀行工作經(jīng)歷,使我對農(nóng)村銀行的業(yè)務(wù)流程,、工作方法,、服務(wù)對象非常熟悉,積累了大量有用的經(jīng)驗(yàn),。
第二,,理論扎實(shí),功底深厚,。在實(shí)際工作中,,我不僅堅(jiān)持學(xué)習(xí)金融、經(jīng)濟(jì),、股改等方面的理論知識,,運(yùn)用理論解決實(shí)踐中的問題;還注重調(diào)查研究,把實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)上升到理論高度,,不斷探索銀行的改革動向和管理方法,。
第三,政治可靠,清正廉潔,。我在政治上一向要求進(jìn)步,,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,做到了思想上純粹,、作風(fēng)上正派,、行為上廉潔,坦坦蕩蕩做人,,認(rèn)認(rèn)真真做事,。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:如果我競聘成功,,我將在行長的領(lǐng)導(dǎo)下,,放開手腳,竭盡所能,,從四個(gè)方面入手,,為我行事業(yè)的快速發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn)。
一是更新思路,,規(guī)范管理,。理論指導(dǎo)實(shí)踐,制度規(guī)范言行,。正確的發(fā)展戰(zhàn)略和合理的制度體系,,可以有效地避免管理上的混亂和工作上的失衡,。
二是知人善任,,彈性管理。管理之要,,在于用人,。我將致力于建立一個(gè)優(yōu)秀的員工隊(duì)伍,繼續(xù)深化用人機(jī)制改革,,堅(jiān)持績效考核,,堅(jiān)持人盡其用,堅(jiān)持能上能下的人事工作導(dǎo)向,,不斷加強(qiáng)人力資源管理,,不斷提高員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力。
三是以身作則,,人本管理,。其身正,不令自行;其身不正,,雖令不申,。我將實(shí)行人本管理,以身作則,嚴(yán)于律已,,自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,,自律、自強(qiáng),、自警,、自醒,用人格魅力感召和團(tuán)結(jié)員工,,使他們“士為知已者死”,,發(fā)揮最大的潛能和力量。
四是從諫如流,,開放管理,。在新的崗位上,我還將充分尊重行長的意見,,善于聆聽董事會的指示,,積極吸納下屬的建言,采取開放式,、民主式管理,,為同心同德謀發(fā)展、群策群力抓業(yè)績搭建優(yōu)良平臺,。
各位領(lǐng)導(dǎo)參與這次競聘,。我也深深知道,任何競爭都會有兩種結(jié)局,,如果我能夠成功,,我將以全部的激情投入新的崗位,再造人生新起點(diǎn),、再創(chuàng)事業(yè)新巔峰;如果不能夠成功,,我也將以平常心態(tài)來面對,更加努力地做好本職工作,,勤奮學(xué)習(xí),,不斷進(jìn)取。
我的演講完畢,,謝謝各位的支持!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位評委,同事們,,大家好!
首先,,我對自己能工作在××通信公司這樣一個(gè)快節(jié)奏、高效率,、充滿生機(jī)與活力的企業(yè)里,,感到十分榮幸;其次我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)采取競聘上崗的用人機(jī)制給了我這次可以充分展示的機(jī)會,。
我叫××,現(xiàn)任××通信分公司財(cái)務(wù)部主任,,(……工作經(jīng)歷以及取得的榮譽(yù))
今天,,我競聘的職務(wù)××通信公司副總經(jīng)理。
一,、公司副總經(jīng)理即是管理者,,同時(shí)又是執(zhí)行者。
副總經(jīng)理肩負(fù)著上傳下達(dá)的重要使命,,不僅僅要協(xié)助分公司總經(jīng)理根據(jù)省公司的總體規(guī)劃和目標(biāo)任務(wù),,制定計(jì)劃、方案并指導(dǎo)工作的有力實(shí)施,。又要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,,充分調(diào)動廣大干部和員工積極性,與員工打與一片,,及時(shí)了解員工的意見和建議,,準(zhǔn)確及時(shí)的向總經(jīng)理反饋員工的呼聲,堅(jiān)持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,、下為群眾服務(wù)”的原則,,做好協(xié)調(diào)工作。
二,、副總經(jīng)理職務(wù)涉及到公司的方方面面,,關(guān)系到員工的切身利益。
副總經(jīng)理既是“忙家”,、“雜家”,,又是“管家”,因此,,必須把為領(lǐng)導(dǎo)分憂和服務(wù)于員工群眾的“中心”工作作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。把“參與政務(wù)”,、“管理事務(wù)”,、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,,做到:調(diào)研圍繞市場轉(zhuǎn),,協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),服務(wù)圍繞客戶轉(zhuǎn),,決策圍繞信息轉(zhuǎn),。從而使經(jīng)營、網(wǎng)絡(luò)各項(xiàng)工作目標(biāo)更明確,,重點(diǎn)更突出,。
做為負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù)的副總經(jīng)理,,對內(nèi)代表客戶想法,對外代表公司技術(shù)形象,,是展示公司本站絡(luò)實(shí)力和精神面貌的主要一員,,副總經(jīng)理工作效率的高低直接關(guān)系到整個(gè)公司運(yùn)轉(zhuǎn)速度的快慢,網(wǎng)絡(luò)指標(biāo)的完成與否經(jīng)營的成敗,,因此副總經(jīng)理除了具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù),、網(wǎng)絡(luò)管理、對報(bào)表分析等能力之外,,還應(yīng)該掌握一定的文字綜合和策略制定等方面的基本知識,,也就是說應(yīng)該具備多方面的綜合素質(zhì)。
之所以參加競聘并不是因?yàn)榭吹接泻玫奈恢镁兔つ康膮㈩A(yù),,不為做官,,只為做事,能在工作中全面的發(fā)揮自己,,更好的為企業(yè)服務(wù),,實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值:
一、多年的財(cái)務(wù)管理工作煉就了廉潔,、正派性格作風(fēng)
我信奉誠實(shí),、正派的做人宗旨,能夠與公司所有員工團(tuán)結(jié)共事,,具有良好的協(xié)調(diào)能力,。多年的財(cái)務(wù)管理實(shí)踐,使我具備了很強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力和多年同公司領(lǐng)導(dǎo)配合工作的實(shí)際經(jīng)驗(yàn),,熟悉國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司財(cái)經(jīng)制度,。并在實(shí)際財(cái)務(wù)工作中,養(yǎng)成了嚴(yán)格照章辦事,,講依據(jù),、講原則、講正氣,,為人正派,,廉潔自律的踏實(shí)作風(fēng),使我具備了做為一名企業(yè)管理者的基本素質(zhì),。
二,、我有熱愛本職工作的強(qiáng)烈的事業(yè)心和吃苦而勞的敬業(yè)精神。
能承擔(dān)繁重而復(fù)雜的工作,。自加入移動公司的那天起,,我就立志把全部精力奉獻(xiàn)給我所熱愛的移動通信事業(yè)。工作起來不辭辛苦,、不講報(bào)酬,、無私奉獻(xiàn),。在財(cái)務(wù)部工作的近兩年時(shí)間里,我與其他員工一同養(yǎng)成了嚴(yán)明的組織紀(jì)律性,、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),這是干好副總經(jīng)理工作所必須的基礎(chǔ),。
三,、具有敏銳的政治思維
日常工作中注重學(xué)習(xí)理論學(xué)習(xí),具備一定的政策理論水平和信息撲捉能力,,自信能夠做好分公司總經(jīng)理的助手和參謀,,擺正自己的位置,到位不越位,,能夠在工作中把握正確的發(fā)展方向,,保持較高的政治敏銳性和對上級領(lǐng)導(dǎo)工作要求的落實(shí)能力,最好調(diào)動相關(guān)部門的積極性全面有力的執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)工作要求,。
在長期的財(cái)務(wù)實(shí)踐工作中培養(yǎng)了較好的組織協(xié)調(diào)能力和積累了一定的企業(yè)統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn),。實(shí)踐鍛煉讓我在管理思想、管理理念上有了一個(gè)大的飛躍,,我懂得了怎樣從大的方向去把握企業(yè)動作的脈搏,,我明白了怎樣才能用最有效的策略去擊敗最強(qiáng)大的對手,我知道了要在最關(guān)鍵的時(shí)刻向領(lǐng)導(dǎo)提出最合理化的建議,。
四,、有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識
我思想比較活躍,接受新事物比較快,,愛學(xué)習(xí),、愛思考、愛出新點(diǎn)子,,工作中非常注意發(fā)揮主觀能動性,,有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識和超前意識,這有利于開拓工作新局面,,尤其適合在激烈市場競爭條件下的企業(yè)管理工作,。
五、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
在××生活××年,,對××地區(qū)政治,、經(jīng)濟(jì)、文化,、風(fēng)土人情和各行各業(yè)深入了解,并建立了廣泛密切的人際關(guān)系,,尤其對郵政,、網(wǎng)通,、聯(lián)通、電信,、鐵通等競爭對手及工商,、稅務(wù)等上級業(yè)務(wù)管理部門更加了解,能夠做到知彼知已,,百戰(zhàn)不殆,。
六、最重要的一點(diǎn),,我有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和永不服輸?shù)木瘛?/p>
一個(gè)人如果沒有追求,,沒有進(jìn)取精神,時(shí)刻以追求高標(biāo)準(zhǔn)來鞭策,、激勵自己,,那么,無論在工作上還是在事業(yè)上,,都不會有大的作為,。在這方面,我深有感觸,,自參加工作的那天起,,我就給自己制定了一個(gè)目標(biāo),那就是:無論做什么工作,,干,,就要干好,就要做得比別人優(yōu)秀,,我相信自己的能力,,我自信,經(jīng)過努力,,我一定能成功!
七,、多年的財(cái)務(wù)工作,以及××總經(jīng)理提出的“××××××”企訓(xùn)的鞭策下,,使我早已形成了坦誠,、直率的嚴(yán)謹(jǐn)辦事作風(fēng),講話不會拐彎抹角,,有時(shí)候得罪人,,這也形成了我在工作和生活中的一個(gè)弱點(diǎn)。
以上諸多的實(shí)際情況決定了我能夠更快地進(jìn)入副總經(jīng)理的角色,,大力的開展工作,。如果我能夠競爭上××分公司副總經(jīng)理這項(xiàng)工作,我將在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,,實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,,抓好“三項(xiàng)工作”,。
一、實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,。
一是實(shí)現(xiàn)自身角色的轉(zhuǎn)變,。即由財(cái)務(wù)部主任的具體項(xiàng)目管理工作向組織領(lǐng)導(dǎo)者角色轉(zhuǎn)變。既當(dāng)指揮員,,又要當(dāng)好戰(zhàn)斗員,,與全體移動員工,思想上同心,,目標(biāo)上同向,,行動上同步,事業(yè)上同干,。發(fā)揮整體優(yōu)勢,,創(chuàng)造一個(gè)良好的、積極的工作氛圍,。
二是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變,。從做財(cái)務(wù)部主任時(shí)的“領(lǐng)導(dǎo)交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,,怎樣才能辦好”的主動尋求開拓工作新局面的思維方式轉(zhuǎn)變,,圍繞市場經(jīng)營和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、維護(hù)的中心工作結(jié)合實(shí)際制訂分管
工作計(jì)劃
,,有安排,、有檢查,保證各項(xiàng)工作落到實(shí)處,,確保企業(yè)健康有益的開展,。二、抓好“三項(xiàng)工作”
一是抓好員工執(zhí)行力
工作是做出來的,,而不想出來的,。再好的
工作方案
,如果不能夠得到很好的落實(shí),,也不會達(dá)到預(yù)期的效果,。提高員工的執(zhí)行能力,首先要以身垂范,,將領(lǐng)導(dǎo)分配的工作首先細(xì)分,,抓住重點(diǎn),有計(jì)劃,、有步驟,、有檢查,面面俱到。另外要充分調(diào)動員工的工作積極性,,關(guān)懷員工,、做好員工之間緊密團(tuán)結(jié)和配合的示范員和檢查員,,隨時(shí)掌握工作的進(jìn)展,,各個(gè)環(huán)節(jié)是否協(xié)調(diào)一致,對開展得力的及時(shí)總結(jié),,推廣經(jīng)驗(yàn),,對落后的要及時(shí)提出有效的改進(jìn)措施,有獎有罰,,充分調(diào)動員工的工作熱情,。二是抓好計(jì)劃建設(shè)工作。根據(jù)××地型地貌的實(shí)際,,要有計(jì)劃,,合理安排資源,把有限的建設(shè)資金用到最需要的地方,,發(fā)揮最有效的作用,。
哪里信號弱,哪里通信有障礙,,就說明我們的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)還存在著不足,,這個(gè)不足最快的反應(yīng)者就是用戶,只有廣泛的傾聽用戶的反饋才能夠及時(shí)準(zhǔn)確掌握網(wǎng)絡(luò)上存在的弱點(diǎn),。如果我成功競選上副總經(jīng)理,,第一步工作,我將在全市開展一次全面的用戶調(diào)查和研究用戶,,主動了解用戶對中國移動網(wǎng)絡(luò)上的要求和呼聲,,在充分的調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,為網(wǎng)絡(luò)建設(shè)決策的制訂,,各項(xiàng)投資方案的出臺提供準(zhǔn)確真實(shí)的依據(jù),。
要與市場經(jīng)營找好配合戰(zhàn),充分利用市場經(jīng)營的營業(yè)和營銷,、大客戶經(jīng)理這個(gè)資源窗口,,在他們中間長期開展“多說一句話”活動,要求每位營業(yè)員營銷員和客戶經(jīng)理向每一位辦理業(yè)務(wù)的客戶主動詢問其對我公司網(wǎng)絡(luò)上的意見和建議,,最大程度減少客戶的不滿情緒,,為網(wǎng)絡(luò)建設(shè)提供真實(shí)有效的依據(jù),為經(jīng)營工作力爭達(dá)到客戶普遍滿意打下雙重基礎(chǔ),。
三是抓好網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作,。效益是企業(yè)的生命,也是員工凝聚力的根本所在,網(wǎng)絡(luò)好壞在一定程度上決定著經(jīng)營工作開展是否能夠處于優(yōu)勢,,能否讓更多的用戶滿意,,對企業(yè)發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營維護(hù)工作要做到重點(diǎn)突出,、大膽嘗試,,要將維護(hù)工作滲透到日常工作的每一分鐘,不能夠等出現(xiàn)問題后再解決問題,,必須做到預(yù)維護(hù),,將問題可能產(chǎn)生的原因分析透徹,針對每一個(gè)可能導(dǎo)致故障的原因要整理出具體的解決辦法,,并時(shí)時(shí)刻刻進(jìn)行預(yù)檢查,,確保網(wǎng)絡(luò)不出故障。
并在日常工作中注重“三勤”,。一是腦勤,,勤學(xué)善思,注重研究剖析用戶對網(wǎng)絡(luò)需求,,得出正確結(jié)論,,解決網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營中的難點(diǎn)問題,為領(lǐng)導(dǎo)多出點(diǎn)子,,多獻(xiàn)計(jì)策;二是腿勤,,以每一分鐘維護(hù)網(wǎng)絡(luò)為根本要求,不怕多跑路,,不怕多流汗,,舍得花氣力,把網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作做實(shí)做細(xì);三是嘴勤,,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,,多向各科室和有關(guān)部門通報(bào)情況,加強(qiáng)溝通,,密切協(xié)作,,樹立活躍、高效的企業(yè)形象,。
各位領(lǐng)導(dǎo),,各位評委,各位同事,,面對著大家信任和期待的目光,,我看到了希望的所在,同時(shí)也意識到壓力的所在,、責(zé)任的所在,,但不管是壓力也好,阻力也罷,我很自信,,相信自己,,也相信市場經(jīng)營工作將會凝聚大家的力量和智慧,相信“阻力”和“壓力”都必將成為我們工作的動力,。
古人說:“不可以一時(shí)之得意,,而自夸其能;也不可以一時(shí)之失意,而自墜其志,?!?/p>
競爭上崗,,有上有下,,無論上、下,,我都將以這句話自勉,,一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作,。最后,,我想用一句話來結(jié)束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,,給我一個(gè)機(jī)會,,還您一個(gè)驚喜,讓我們一起風(fēng)雨兼程,,共同進(jìn)步,。”
謝謝大家!
競聘演講稿三到五分鐘篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!我首先感謝領(lǐng)導(dǎo),、同志們的信任和支持,我叫法院競職演講,今年歲,,中共黨員,。年月畢業(yè)于河北大學(xué)法律系,大學(xué)本科學(xué)歷,,獲法學(xué)學(xué)士學(xué)位,。畢業(yè)后分配到辛集市人民法院城西法庭工作,年月調(diào)研究室工作,。年被評為法院先進(jìn)個(gè)人;年被評為優(yōu)秀公務(wù)員;石家莊市法院系統(tǒng)調(diào)研先進(jìn)個(gè)人,,所在的研究室榮立集體三等功一次。不斷發(fā)展的體制既給我們帶來了壓力,,也帶來了動力,,正確理解、積極參與,抓住機(jī)遇,、挑戰(zhàn)自我是我參加這次競聘的目的,。我今天競聘的職位是法院庭長。
一,、竟?fàn)幍穆殑?wù)
我報(bào)名竟?fàn)幍穆殑?wù)第一志愿是丹口法庭庭長,,第二志愿是白毛坪法庭庭長
二、竟?fàn)幍睦碛?/p>
我是1995年通過招干考試到法院工作,,20xx年來,,歷任法庭書記員、審判員,、副庭長,。我原本是一個(gè)法律門外漢,但我相信勤能補(bǔ)拙,,通過自己的刻苦自學(xué),,于1999年通過嚴(yán)格的全國法官任職資格考試后,被任命為審判員,。xx年通過競爭上崗我擔(dān)任了西巖法庭副庭法院庭長競職演講稿長,,在副庭長崗位上,我配合庭長將審判任務(wù)較為繁重的西巖法庭的各項(xiàng)審判工作開展得有聲有色,,西巖轄區(qū)社情復(fù)雜,,案件較多,本人能嚴(yán)格依法辦事,,公正無私,,所承辦審理的案件均無一重大改判或發(fā)回重審,為維護(hù)社會穩(wěn)定作出了一定貢獻(xiàn),。期間本人分別被縣政府嘉獎一次,,被縣政法委評為“辦案能手”及被縣委評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。本人能將審判工作經(jīng)驗(yàn)及時(shí)進(jìn)行總結(jié),,所撰寫論文曾多次獲得一,、二等獎,被縣,、市級刊物采用十余篇文章,,今年縣、市級刊物也各采用了一篇,。工作之余,,本人注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷為自己充電,,通過三年寒窗苦讀,,挑燈夜戰(zhàn),,去年以364分的成績闖過司法考試難關(guān),今年年初我調(diào)立案庭負(fù)責(zé)案件立案工作后,,能堅(jiān)守崗位,,嚴(yán)把立案關(guān),作到立好案,,立準(zhǔn)案,。
我在副庭長崗位上已盡己所能為黨和人民作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),并通過幾年來的學(xué)習(xí)和磨練,,增長了自己的才干,,具有了一定的組織協(xié)調(diào)能力,本人在個(gè)性上也逐步形成了一種頑強(qiáng)拼搏,,不斷超越自我的奮發(fā)向上精神,,為了更好的挖掘自己的潛能,自我增壓,,這次我竟崗丹口法庭庭長或白毛坪法庭庭長職位,,請?jiān)谧淖鹁吹母魑活I(lǐng)導(dǎo)、同事給予我鼓勵和支持,,我相信自己在新的崗位上能有所作為,不會辜負(fù)大家對我的厚愛和期望!
三,、任期目標(biāo)及措施
這次通過大家的支持,,若我能有幸地被任命為丹口法庭庭長,在感激組織的信任和同志們支持的同時(shí),,我將充分發(fā)揮自己的聰明才智,,為庭長一任,促一方平安!我將致力于轄區(qū)內(nèi)的社會矛盾化解,,使群眾爭端消化在基層,,作到案結(jié)事了,嚴(yán)格依法辦事,,維護(hù)公平正義,,牢記黨的宗旨,一切為了人民的根本利益,。作為法庭庭長,,法院庭長競爭上崗演講我將嚴(yán)把案件質(zhì)量關(guān),確保裁判公正,,用人民賦予的權(quán)力服務(wù)于人民,。在工作中,我將以身作則,,身先士卒,,吃苦在前,,享受在后,帶領(lǐng)全庭人員開拓進(jìn)取,,務(wù)實(shí)求真,,創(chuàng)建出具有苗鄉(xiāng)特色的一流基層法庭。
四,、對竟?fàn)幗Y(jié)果的態(tài)度
假如能夠競崗成功,,我有以下地設(shè)想和措施:
一、圍繞審判業(yè)務(wù),,建立一套庭內(nèi)制度:如定期學(xué)習(xí),,疑難案件討論制度,庭內(nèi)審限督促制度等等,,這些制度關(guān)鍵在于落實(shí),。我有一個(gè)想法,這需要主管院長和研究室的支持,,本人希望同其它庭室的同事一起征集各類民事案件優(yōu)秀判例,,搜集全院的從案件受理、開庭,、裁判文書經(jīng)得起考驗(yàn)和推敲的大家公認(rèn)的好的案件,,取長補(bǔ)短,匯總建立起一個(gè)民事各類案件的優(yōu)秀判例參考,。使每一個(gè)民事審判員在審理民事案件時(shí)有一定參考和幫助,,能提高審判的質(zhì)量和效率,為審判提供指導(dǎo)和服務(wù),。
二,、建立同人大代表及各部門的聯(lián)系制,征聽多方的意見和建議,,妥善協(xié)調(diào)處理同各方面的關(guān)系,,建立法院良好的外部執(zhí)法環(huán)境。