合同內(nèi)容應包括勞動雙方的基本信息,、工作內(nèi)容與職責,、工作時間與休假,、薪酬與福利、勞動保護與安全等方面的內(nèi)容,。擬定合同的注意事項有許多,，你確定會寫嗎？這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧。

技術保密合同篇一

第一段：介紹技術保密的重要性及意義（200字）

技術保密是現(xiàn)代社會中重要的一環(huán),。在急劇發(fā)展的科技時代,，技術變革日新月異，各種創(chuàng)新的產(chǎn)品和服務層出不窮,。然而,，一個公司或組織的成功往往依賴于其獨有的技術領先地位。因此,，技術保密對于保護企業(yè)的競爭優(yōu)勢以及促進創(chuàng)新和進步具有至關重要的作用,。為了確保技術的安全保密，每個企業(yè)和個人都需要認識到技術保密的重要性,，并制定相應的保密策略,。

第二段：深入分析技術保密的挑戰(zhàn)（250字）

與技術的日益先進相比，技術保密的挑戰(zhàn)也愈發(fā)嚴峻?，F(xiàn)代科技手段的快速發(fā)展為技術竊取提供了更多的機會和方式,。網(wǎng)絡攻擊、間諜活動和內(nèi)部人員的不忠誠都是企業(yè)面臨的技術保密風險,。此外,，技術轉(zhuǎn)移和競爭對手的追趕也可能導致技術保密的困難。因此,，科技公司和研發(fā)機構必須采取有效的措施來應對這些挑戰(zhàn),，確保技術能夠保持機密。

第三段：分享個人的技術保密心得（300字）

作為一名技術人員,，我在工作中也產(chǎn)生了一些技術保密方面的心得,。首先，保持持續(xù)的技術創(chuàng)新和領導者地位是保密的最佳策略之一,。當公司的技術水平保持領先時,，其他公司竊密的動機就會大大減少。其次,，加強內(nèi)部保密意識也非常重要,。組織員工參與保密培訓，制定嚴格的保密政策,，并在工作環(huán)境中強調(diào)保密意識,，可以有效減少內(nèi)部安全漏洞。最后,，與其他組織建立良好的合作關系也有助于保護技術安全,。與有共同利益的組織合作，不僅可以分享彼此的技術進步，還可以相互支持對方的技術保密工作,。

第四段：闡述企業(yè)技術保密的重要策略（250字）

當企業(yè)面臨技術保密風險時,，他們需要采取明智的策略來保護技術資產(chǎn)。首先,，確立一個高效的技術保密管理計劃是至關重要的,。這包括建立保密團隊，制定明確的責任和機制,，確保技術資產(chǎn)的掌控和保密,。其次，完善安全策略是不可或缺的,。這包括限制對敏感信息的訪問，加密技術資料,，建立安全網(wǎng)絡等,。此外，加強員工培訓和教育,，確保每個員工理解技術保密的重要性,，并且遵循公司的保密政策。

第五段：總結并展望技術保密的未來（200字）

在科技日新月異的時代,，技術保密將面臨更多的挑戰(zhàn)和問題,。然而，通過制定有效的保密策略,，加強內(nèi)部保密意識,，與其他組織建立合作關系，以及加強安全措施,，我們可以保護技術資產(chǎn)的安全,，確保企業(yè)和組織的競爭優(yōu)勢和可持續(xù)發(fā)展。同時,，隨著技術保密技術的不斷改進,，我們期待未來能夠有更加高效和安全的技術保密方法，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值和利益,。

總結：技術保密對于企業(yè)和組織來說至關重要,。通過制定有效的保密策略，加強內(nèi)部保密意識,，與其他組織建立合作關系,，并加強安全措施，我們可以保護技術資產(chǎn)的安全,，保持競爭優(yōu)勢,。未來，我們期待有更加高效和安全的技術保密方法出現(xiàn)，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值和利益,。

技術保密合同篇二

第一章 總則

第一條 為保護本單位的技術秘密,，防止無形資產(chǎn)流失，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》,、《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家科委1995年1月6日發(fā)布的《科學技術保密規(guī)定》文件,，結合本單位的實際情況，特制定本單位《技術保密管理規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》),。

第二條 技術秘密是一種重要的無形資產(chǎn),，保護本單位的技術秘密是每位職工的義務和責任，任何人不得利用職權和工作之便或采取不法手段泄漏,、發(fā)表,、使用、許可,、出售,、轉(zhuǎn)讓本單位的技術秘密。

第三條 各單位特別是技術業(yè)務和科研,、人事,、組織等部門要把技術保密工作列入工作規(guī)劃，計劃及經(jīng)濟責任制,，使技術保密工作真正落到實處,。

第二章 機構和職責

第四條 單位設立技術保密工作小組，由主管技術的領導任組長,，技術管理部門負責人任副組長,。知識產(chǎn)權、檔案管理中心為技術保密工作歸口管理部門,，負責保密管理的日常工作,。各部門必須指定一名技術管理人員兼管本單位的技術保密工作。

第五條 技術保密工作小組和技術保密工作者職責

一,、技術保密工作小組職責

1,、制訂技術保密工作規(guī)劃、計劃,、各項規(guī)章制度及保密協(xié)議,，同時負責劃定本單位內(nèi)項目的密級等工作，并組織實施,。

2,、研究解決技術保密工作中出現(xiàn)的重要問題。

3,、對各部門技術保密工作開展情況進行督促檢查和總結評比,，并負責對泄密,、失密事件的調(diào)查和處理，對重大特大泄密事件上報及協(xié)同調(diào)查工作,。

4,、組織職工學習技術保密的法律法規(guī)和上級保密規(guī)定，提高廣大職工的保密意識,。

二,、技術保密工作者職責

1、組織本單位職工學習技術保密方面的法律法規(guī)和上級保密規(guī)定,，提高廣大職工的保密意識,。

2、貫徹執(zhí)行本單位技術保密管理方面的規(guī)章制度和國家有關法律法規(guī),。

3,、對本單位技術保密工作開展情況進行總結并及時報告泄密事件。

4,、建立本單位保密管理及保密協(xié)議管理檔案;負責保密協(xié)議執(zhí)行情況的跟蹤調(diào)查,。

第三章 保密范圍

第六條 本《規(guī)定》所稱的技術秘密，是指被列入國家秘密的技術項目和列為企業(yè)秘密的項目,、由本單位組織研制開發(fā)或者以其他合法方式掌握的、未公開的,、不應為本企業(yè)外所知悉的,，能給本單位帶來經(jīng)濟利益或競爭優(yōu)勢，具有實用性且本單位采取了保密措施的技術信息,，包括但不限于設計圖紙(含草圖),、試驗結果和試驗記錄、工藝,、配方,、樣品、數(shù)據(jù),、制作方法,、技術方案、計算機程序等,。技術秘密可以是有特定的完整的技術內(nèi)容,，構成一項產(chǎn)品、工藝,、材料及其改進的技術方案,，也可以是某一產(chǎn)品、工藝,、材料及其改進的技術方案,，也可以是某一產(chǎn)品,、工藝、材料等技術或產(chǎn)品中的部分技術要素,。

第四章 技術保密管理規(guī)定

第七條 各單位對載有技術秘密的文件材料,、圖紙、磁(光)盤,、圖像,、聲像等資料及樣品，必須注明保密和密級字樣,，并根據(jù)密級采取保密措施,，歸檔保存，嚴格查閱,、借閱制度,。技術保密協(xié)議范本由精品信息網(wǎng)整理!

第八條 本單位科技人員、行政管理人員以及因業(yè)務上可能知悉技術秘密的人員或業(yè)務相關人員,，必須與法人簽訂包括有保護技術秘密的《知識產(chǎn)權保護協(xié)議》,。

第九條 在職職工和新調(diào)入職工應簽而不同意簽訂包含有保護本單位技術秘密內(nèi)容的《知識產(chǎn)權保護協(xié)議》的，本單位將予聘用的不予調(diào)入,。

第十條 對列入確認為上級和本單位重大科技計劃項目的計劃任務書或者有關合同課題組成員名單的科技人員,，在科研任務尚未結束前要求調(diào)離、辭職,，并可能泄漏上級重大科技計劃項目或科研任務所涉及的秘密,，損害本單位利益的，原則上不予批準,。確有特殊情況需調(diào)離,、辭職的，需與單位再簽保密協(xié)議,，并專檔跟蹤履行情況,。未經(jīng)同意強行離職人員，列專檔跟蹤調(diào)查,，一旦有違規(guī),，通過法律程序保護本單位合法權益。

第十一條 對本單位技術權益和經(jīng)濟利益有重要影響的有關行政管理人員,，科技人員和其他相關人員,，在離開本單位三年內(nèi)，不得在生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營業(yè)務且有競爭關系或者其他利害關系的其它單位內(nèi)任職,，或者自己生產(chǎn),、經(jīng)營與本本單位有競爭關系的同類產(chǎn)品或業(yè)務。

第十二條 有關行政管理人員,，科技人員或者有關人員因各種原因離開本本單位時,，其主管部門和人事部門應以書面形式向該人員重申其保密義務和競業(yè)限制義務,，并向其新任職的.單位通報該人員在原單位所承擔的保密義務和競業(yè)限制義務。

第十三條 人事,、組織部門在調(diào)入新職工時,，應當主動了解該職工在原單位所承擔的保密義務和競業(yè)限制義務，以免侵犯他人的合法權益,。

第十四條 科技人員或其他有關人員在因各種原因離開單位后,，利用掌握或接觸的本單位所擁有的技術秘密，并在此基礎上做出新的技術成果或技術創(chuàng)新,，有權就新的技術成果或技術創(chuàng)新予以實施或者使用,，但在實施或者使用時利用了本本單位所擁有的，涉及其本人負有保密義務的技術秘密時,，應當征得本本單位的同意,，并按相關規(guī)定支付一定的使用費。未征得本單位同意,，或者無證據(jù)證明有關技術內(nèi)容為自行開發(fā)的新的技術成果或技術創(chuàng)新的,，有關人員和用人單位應當承擔相應的法律責任。

第十五條 承擔保密義務的科技人員依法享有因從事技術開發(fā)活動而獲取相應報酬和獎勵的權利,。無正當理由,，在長時間內(nèi)單位未支付獎勵和報酬時，科技人員或者有關人員有權要求變更或者終止《知識產(chǎn)權保護協(xié)議》,?！吨R產(chǎn)權保護協(xié)議》一經(jīng)雙方當事人簽章，即發(fā)生法律效力,，任何一方違反協(xié)議，另一方可以依法向有關仲裁機構申請仲裁或向人民法院提出訴訟,。

第十六條 本單位對外宣傳機構的有關人員在發(fā)布(表)新聞,、通訊和報告文學作品，以及其他人員對外發(fā)表文章時,，不得涉及技術秘密的實質(zhì)性內(nèi)容,，其稿件必須經(jīng)技術保密主管部門審查，在確認不會造成泄密后,，簽字認可方可發(fā)表,。

第十七條 本單位及各部門檔案館存檔案資料所涉及的技術秘密，應按照《檔案資料保密規(guī)定》執(zhí)行,。

第十八條 外單位人員,、外商等來本單位培訓、學習,、參觀,、考察,、洽談生意等活動涉及技術秘密的，須報主管部門呈本單位主管領導批準,，接待參加訪問的部門要有專人負責保密工作,，并按指定的路線和范圍進行參觀考察。

第十九條 本單位有關人員在國內(nèi)外學術交流活動中,，包括講學,、發(fā)表論文、參加會議,、參觀訪問,、提供咨詢、通訊聯(lián)系,、洽談生意等時,，應嚴格保守本單位的技術秘密，不透露和不向他人提供涉及載有技術秘密的資料和物品等,。

甲方：

乙方：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家,、地方有關規(guī)定，就企業(yè)技術秘密保護達成如下協(xié)議：

保密內(nèi)容和范圍

1.乙方在合同期前所持有的科研成果和技術秘密已被甲方應用和生產(chǎn)的,。

2.乙方在合同期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果,。

3.甲方已有的科研成果和技術秘密。

4.甲方所有的技術資料,。

雙方的權利和義務

1.甲方為乙方的科研成果提供良好的應用和生產(chǎn)條件,，并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。

2.乙方必須按甲方的要求從事項目的研究與開發(fā),，并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存,。

3.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄露企業(yè)的技術秘密,。

4.未經(jīng)甲方書面同意,，乙方不得利用技術秘密進行新的研究與開發(fā)。

5.乙方在雙方解除聘用合同后的三年內(nèi)不得在生產(chǎn)同類且有競爭關系的產(chǎn)品的其它企業(yè)內(nèi)任職,。

協(xié)議期限

1.聘用合同期內(nèi),。

2.解除聘用合同后的三年內(nèi)。

保密費的數(shù)額及支付方式

甲方對乙方的技術成果給予的獎勵,，獎金中內(nèi)含保密費,，其獎金和其中保密費的數(shù)額，視技術成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定,。

違約責任

1.乙方違反此協(xié)議,，甲方有權無條件解除聘用合同，并取消收回有關待遇,。

2.乙方部分違反此協(xié)議,，造成一定經(jīng)濟損失,，甲方視情節(jié)輕重處以乙方3～10萬元罰款。

3.乙方違反此協(xié)議,，造成甲方重大經(jīng)濟損失,，應賠償其甲方所受全部損失。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

最新技術保密合同范本最新技術保密合同范本法定代表人簽名 簽名

年 月 日

技術保密合同篇三

本協(xié)議書由以下雙方于______年______月______日簽署并生效,。

1,。__________________(以下簡稱“甲方”);

地址：___________________________________;

郵政編碼：_______________________________;

2。_________________(以下簡稱“乙方”);

地址：___________________________________;

郵政編碼：_______________________________;

鑒于：

2,。雙方愿以本協(xié)議規(guī)定對本協(xié)議項下的保密信息承擔保密義務,。

為此，雙方達成協(xié)議如下：

第一條定義

保密信息：指提供方向接受方提供的,，屬于提供方或其股東及其他關聯(lián)公司所有或?qū)Ｓ械?，或提供方負有保密義務的有關第三方的下列資料及所有在信息載體上明確標示“保密”的材料和信息。需保密材料包括但不限于：集成電路設計圖數(shù)據(jù),、業(yè)務記錄和計劃,、貿(mào)易機密、技術資料,、產(chǎn)品項目,、產(chǎn)品設計信息、價格結構,、成本等非公開的,、保密的或?qū)I(yè)的信息和數(shù)據(jù)。

第二條保密信息不包括以下信息：

1,。在接受保密信息之時,，接受方已經(jīng)通過其他來源獲悉的、無保密限制信息;

2,。一方通過合法行為獲悉已經(jīng)或即將公諸于眾的信息;

3,。根據(jù)政府要求、命令和司法條例所披露的信息,。

第三條接受方在接受保密信息后,，必須承擔以下義務：

5,。若接受方或有關人員違反本協(xié)議的保密義務,，接受方須承擔相應責任，并賠償提供方由此造成的損失,。

第四條

沒有得到另一方的書面同意,，任何一方不得將其在本協(xié)議書項下的權利和義務轉(zhuǎn)讓給第三方。

第五條

雙方同意,，本協(xié)議生效后,，如國家頒布有關產(chǎn)權資料的出口,、再出口的法律法規(guī)與管理條例，雙方有義務遵守這些法律法規(guī)與管理條例,。

第六條

本協(xié)議的各部分構成完整的保密協(xié)議,，并取代雙方此前任何有關本協(xié)議所述事項的理解或協(xié)議。未經(jīng)他方書面同意,，本協(xié)議不得變更或修改,。

第七條

雙方承認并同意，除提供方以書面形式明確表達外,，提供方向接受方披露保密信息并不構成提供方向接受方轉(zhuǎn)讓或授予接受方享有提供方對其_____,、專利、技術秘密或其他知識產(chǎn)權擁有的利益,，亦不構成向接受方轉(zhuǎn)讓或其他知識產(chǎn)權等有關利益,。

第八條

本協(xié)議接受中國法律管轄并按中國法律解釋。對因本協(xié)議項下各方的權利和義務而發(fā)生的有關的任何爭議,，雙方應首先協(xié)商解決,，如無法通過協(xié)商解決，則應在蘇州_____解決,。

第九條

本保密協(xié)議自雙方授權代表簽署之日起生效,，且在雙方合作期間和合作結束完成之后__________年內(nèi)持續(xù)有效。

第十條

本協(xié)議一式二份,，具有同等效力,，雙方各持一份。

甲方：__________(授權代表)

乙方：__________(授權代表)

技術保密合同篇四

核心技術擁有：______________（以下稱甲方）

核心技術使用： （以下稱乙方）

簽約時間：

全自動旋流黃金選礦設備是北京燚杰機械技術發(fā)展有限公司針對采金工業(yè)現(xiàn)狀,，歷經(jīng)十一年的技術研發(fā)的成果并擁有自主知識產(chǎn)權及商標權,。第四代新產(chǎn)品已經(jīng)投放市場，在實際應用中為企業(yè)帶來了豐厚的經(jīng)濟效益和社會效益,，在業(yè)內(nèi)同行中產(chǎn)生了轟動的影響,，今后將有大批量的設備走向市場。為了降低成本,，快速成展資源型產(chǎn)業(yè),，我公司出售的全自動旋流黃金選礦設備，客戶購買的是設備的產(chǎn)權,，科研成果,，核心技術的使用權，不包含知識產(chǎn)權,。為此本企業(yè)鄭重聲明,，望周知。

為了確保科研成果,，核心技術不流失,，不泄密，特制定企業(yè)間的技術保密協(xié)議,，請合作伙伴理解,、支持。

對甲方披露的產(chǎn)權資料,，乙方在此保證：

1,、嚴守產(chǎn)權資料機密，并采取所有預防措施保護該產(chǎn)權資料（包括但不限于乙方為保護其自有機密材料所采用的措施）,。

2,、不泄露任何產(chǎn)權資料或源于產(chǎn)權資料的任何資料給任何第三方（包括乙方的代理和分包商）；未經(jīng)甲方明確授權,，乙方亦不得利用該產(chǎn)權資料進行生產(chǎn),、經(jīng)營。

3,、除用于內(nèi)部測試自己生產(chǎn)并提供給甲方的xx設備質(zhì)量和性能之外,，任何時候均不利用該產(chǎn)權資料做其他用途，亦不復制或顛倒設計該產(chǎn)權資料,。

4,、要求其接受產(chǎn)權資料或能接觸產(chǎn)權資料的雇員，簽訂一份保密協(xié)議或類似的協(xié)議,，此協(xié)議的實質(zhì)內(nèi)容應與本協(xié)議相似,。

5、任何時候,，只要收到甲方的書面要求,，乙方立即歸還全部產(chǎn)權資料和文件，或包含該產(chǎn)權資料的媒體及其任何或全部復印件或摘要給甲方,，若該產(chǎn)權資料屬于不能歸還的形式,，或已經(jīng)復制或轉(zhuǎn)錄到其他資料中，則應將其銷毀或刪除,。

乙方的違約行為給甲方造成損失或乙方獲得非法所得的,，乙方應當賠償甲方的一切經(jīng)濟損失或以非法所得彌補甲方損失。無論賠償金給付與否,，甲方均有權不經(jīng)預告立即解除與乙方的合作關系,，且有權向人民法院提起訴訟，通過司法途徑解決該問題,。

1,、任何一方在任何時間任何期限里沒有享受本協(xié)議項下的自身權利并不能解釋為它已經(jīng)放棄了該權利。若本協(xié)議的任何部分,、條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的,，協(xié)議其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響。未經(jīng)另一方同意,，任何一方不得分配或轉(zhuǎn)讓其在本協(xié)議項下的全部或任何部分權利,。未經(jīng)雙方事先書面達成一致意見，本協(xié)議不得以任何其他理由而更改,。

2,、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。

3,、本協(xié)議如與雙方此前的任何相關意思表示,、書面材料、談判或諒解有抵觸,，以本協(xié)議為準,。本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書面形式。

因本協(xié)議而引起的糾紛,，如果協(xié)商解決不成,，任何一方向本協(xié)議簽署地方人民法院提起訴訟。

甲方：______________乙方：______________

授權代表：______________授權代表：_______

技術保密合同篇五

信息化技術的發(fā)展使我們的生活更加便利,，但也帶來了更多的安全威脅,。在信息化時代，保護個人和機構的信息安全變得尤為重要,。為了有效維護信息安全,，我們需要掌握一些關于信息化技術保密的心得體會。

二,、了解并遵守保密規(guī)定

要想保護好自己的信息安全,，首先要了解并遵守相關的保密規(guī)定。無論是個人還是企業(yè),，都應該了解保密制度和相關法律法規(guī),，遵守信息保護的法律要求。此外,，根據(jù)自己的職責和權限,，積極學習并合理使用信息化技術工具，做到合法合規(guī),。

三,、加強信息安全意識

信息安全是一個綜合性的問題，需要通過加強信息安全意識來團結起來共同維護,。首先,，要提高自己的信息素養(yǎng)，了解信息化技術的基本原理和常見的安全威脅。其次,，要始終保持警惕,，加強自身對信息安全的防范意識，不隨意泄露個人敏感信息,。最后,，要積極參與信息安全培訓，掌握一些基本的技術和方法,，能夠快速應對信息安全事件,。

四、科學使用信息化技術

信息化技術的保密工作離不開正確的科學使用,。在使用信息化技術的過程中,，務必注意個人信息的保護。首先,，要定期更新操作系統(tǒng)和軟件程序,，及時修復漏洞。其次,，要使用可信賴的安全軟件進行病毒防護和惡意軟件檢測,，防止個人信息被竊取。最后,，要對常用的社交平臺和網(wǎng)站進行謹慎管理,，設置復雜的密碼，并定期修改密碼,，避免密碼泄露和被破解,。

五、加強網(wǎng)絡安全監(jiān)控

隨著信息技術的不斷發(fā)展,，網(wǎng)絡安全威脅也變得越來越復雜,。因此，加強網(wǎng)絡安全監(jiān)控是保護信息安全的關鍵一環(huán),。個人和企業(yè)可以通過安裝防火墻,、入侵檢測系統(tǒng)等工具來監(jiān)控網(wǎng)絡安全。與此同時,，可以利用一些安全協(xié)議和技術手段,，限制未授權訪問和非法入侵，確保網(wǎng)絡安全,。此外,，還要定期進行安全演練和滲透測試等活動，了解自己的安全狀況,，及時發(fā)現(xiàn)和解決安全問題,。

總結

信息化技術的發(fā)展既給我們帶來了便利,，又帶來了安全威脅，因此保護好個人和機構的信息安全變得尤為重要,。通過了解并遵守保密規(guī)定,，加強信息安全意識，科學使用信息化技術以及加強網(wǎng)絡安全監(jiān)控,，我們可以更好地保護個人和機構的信息安全，確保信息化技術的發(fā)展能為我們的生活帶來更多的便利和安全,。在信息化時代中,，保護好個人和機構的信息安全，相關部門也應加大對信息化技術的保密工作的管理力度,，進一步完善信息保密法律,、制度和技術，提高信息化技術的安全性和可靠性,，從而更好地促進信息化技術的發(fā)展,。

技術保密合同篇六

乙方：_________________

雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款,。

1.保密的內(nèi)容和范圍

(1) 涉及甲方具體的信息，包括甲方使用保存在乙方服務器上的數(shù)據(jù),。

(2) 凡以直接,、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密,。

2. 雙方的權利與義務

(1)乙方應自覺維護甲方的利益,，嚴格遵守本委托方的保密規(guī)定。

(2)乙方不得向任何單位和個人泄露所掌握的商業(yè)秘密事項;

(3)乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利;

(4)乙方了解并承認,，通過系統(tǒng)甲方會將有具有商業(yè)價值的業(yè)績資料(保密信息)保存于的服務器上,，并且由于技術服務等原因，乙方有可能在某些情況下訪問這些數(shù)據(jù),。乙方承認,，如果這些數(shù)據(jù)未經(jīng)許可披露給他人，有可能使甲方蒙受損失,。技術合同：數(shù)據(jù)保密協(xié)議由精品信息網(wǎng)整理,！

(5)乙方同意并承諾，對所有保密信息予以嚴格保密,，在未得到甲方事先許可的情況下不披露給任何其他人士或機構,。

(6)乙方同意并承諾，無論任何原因,，服務終止后,，乙方不可恢復地刪除服務器上的任何保密信息,，并不留存任何副本。同時,，乙方保證退回甲方保存在乙方服務器上的任何含有保密信息的文件或資料(如有),。

3.本《協(xié)議》項下的保密義務不適用于如下信息：

(i)非由于乙方的原因已經(jīng)為公眾所知的;

(ii)由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息，這些渠道并不受保密義務的限制;

(iii)由于法律的適用,、法院或其他國家有權機關的要求而披露的信息,。此協(xié)議至簽字之日起生效。

甲方代表人：_______________

甲方代表人(簽名)：_______

單位蓋章：_________________

_________年______月______日

乙方法定代表人或

乙方代表人(簽名)：_______

單位蓋章___________________

________年______月_______日

技術保密合同篇七

隨著信息技術的快速發(fā)展和普及,，各行各業(yè)都離不開信息化技術的應用,。然而，信息化技術的普及也帶來了信息泄露的風險,。對于企業(yè)和個人而言,，信息安全是一項重要的工作。在多年的實際工作中,，我積累了一些保密心得體會,，下面將從個人和企業(yè)兩個方面進行闡述。

第一段：個人方面的保密心得

個人作為信息使用者,，首先要注意信息的合法性和安全性,。在遇到拷貝或傳輸數(shù)據(jù)時，一定要保證數(shù)據(jù)的完整性和準確性,。同時,，合理設置密碼是個人保護信息安全的基本措施之一。密碼要足夠復雜,，不易被破譯,，且需要定期更換，避免長期使用相同的密碼,。此外,，個人使用電子設備時也要特別注意，在公共場所避免打開敏感信息進行操作,，避免被他人竊取,。

第二段：企業(yè)方面的保密心得

企業(yè)作為信息的創(chuàng)建者和持有者，保護數(shù)據(jù)的安全是企業(yè)發(fā)展的基礎,。首先,，企業(yè)需要建立完善的信息安全管理體系，明確責任,、權限和規(guī)范,，制定相應的保密制度和措施。其次,，對員工進行信息安全教育培訓,，加強他們對信息安全重要性的認識,，提高安全意識和防范能力。另外,，企業(yè)還要定期進行信息系統(tǒng)安全檢查和風險評估,，及時排除潛在的安全隱患。最重要的是,，企業(yè)要與專業(yè)的信息安全服務公司合作,，確保信息安全的持續(xù)性和穩(wěn)定性。

第三段：加強技術措施保密

信息泄露不僅是人為因素造成的,，技術因素也是導致信息泄露的重要原因,。為了保護信息的安全，企業(yè)和個人在應用信息化技術時,，要加強技術措施的保密,，提高整體信息系統(tǒng)的安全性,。例如,，合理配置防火墻和網(wǎng)絡入侵檢測系統(tǒng)，有效監(jiān)控和阻止未授權的訪問,。同時,，及時升級軟件和安裝補丁，保持系統(tǒng)的安全性和穩(wěn)定性,。此外,，加密技術也是確保信息安全的一種重要手段，對敏感信息進行加密處理,，能有效防止未經(jīng)授權人員訪問,。

第四段：加強組織管理保密

企業(yè)和個人要加強組織管理方面的保密措施，確保信息安全,。企業(yè)需要建立健全的信息資產(chǎn)安全管理機構,，明確相關崗位職責和權限。對企業(yè)重要的數(shù)據(jù)和設備進行分類保護,，設置訪問權限,，控制人員可接觸敏感信息的范圍。同時,，加強對供應商和服務提供商的管理,，確保他們的信息安全運作符合標準。個人也要注意保護自己的信息安全,，不隨意向他人透露個人敏感信息,，避免被不法分子利用。

第五段：加強監(jiān)督與整改

保密工作需要不斷地檢查和整改,，持續(xù)提高保密水平,。企業(yè)和個人要定期進行信息安全檢查,，發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患。及時修補系統(tǒng)漏洞和彌補管理不足,，提高信息系統(tǒng)和保密制度的完善程度,。同時，加強監(jiān)督和追責,，嚴肅處理信息安全事件,，營造一個良好的信息安全環(huán)境。

綜上所述,，信息化技術的普及與發(fā)展為我們帶來了巨大的便利,，但也帶來了信息泄露的風險。個人和企業(yè)要充分認識到信息安全的重要性,，采取有效的保密措施,，加強技術防范和組織管理，實現(xiàn)信息的安全和可持續(xù)發(fā)展,。只有在全社會共同努力下,，才能建立起一個安全可信賴的信息化環(huán)境。

技術保密合同篇八

甲方：

住所地：

法定代表人：

乙方：

身份證號：

住所地：

聯(lián)系方式：

鑒于乙方在甲方單位工作,，已經(jīng)(或?qū)⒁?獲悉甲方保密信息,，為了確保乙方履行保密義務，甲,、乙雙方本著平等,、自愿、公平,、誠信的原則,，訂立本保密協(xié)議。

第一條保密信息的定義

本協(xié)議所稱保密信息是指：

(一)乙方在履行職責過程中甲方向乙方披露的,，或乙方自行獲取的相關業(yè)務,、技術秘密、圖紙,、軟件,、計算機程序(包括自行開發(fā)及甲方付費購買的第三方提供的軟件和相關資料)、代碼,、數(shù)據(jù)庫,、專利、工業(yè)版權等,。

(二)乙方在履行職責過程中甲方向乙方披露的,，或乙方自行獲取的交易方面的書面或者其他形式的資料信息、客戶信息,，反映公司財務狀況,、人事管理的信息以及重大決策及發(fā)展戰(zhàn)略,。

(三)下述資料和信息除外：

1.已經(jīng)公布于眾的資料，但不包括任何主體違反保密義務或侵權所進行的披露,。

2,。在披露方向接受方披露前已為該方知悉的非保密信息。

第二條保密責任

乙方除事先已經(jīng)取得甲方書面批準外,，乙方自與甲方形成勞動關系之日起,，及至日后的任何時間都應當遵守下列規(guī)定：

(一)乙方負有遵守甲方保密制度，保守甲方商業(yè)秘密的義務,，非事前經(jīng)甲方許可不得將工作期間所獲悉的保密信息提供,、泄露、披露給任何第三方,，無論這種泄密是有償或無償?shù)?，亦無論是故意或過失。

(二)甲方的保密制度或本協(xié)議未規(guī)定或規(guī)定不明之處,，乙方應秉持謹慎,、誠信的原則，采取必要且合理的措施,，盡力維護其于履職期間獲悉或持有的任何甲方可能涉密的信息(亦包括甲方持有且對第三方負有保密義務或可能負有保密義務的信息)的機密性,。

(三)乙方除應對自身因履職需要掌握的甲方之保密信息負有嚴格保密責任外,，還應采取合理的必要保護措施,，防止第三人自乙方或乙方負責管的部門獲取其所負責保管或接觸的保密資料。

(四)乙方不得為自己或他人利益使用,、利用甲方的保密信息,。

(五)乙方不得取得或接觸按其職權或級別不應取得或接觸的保密信息。

(六)乙方在甲方工作期間編制,、制作,、使用或持有的與甲方業(yè)務有關的任何文件、手冊等均屬甲方所有,。乙方需在與甲方解除勞動關系前將上述文件(包括正本及所有副本)交付給甲方,，并不得保留上述文件的全部或任何部分的復制文件。

(七)乙方在甲方工作期間完成的與甲方業(yè)務相關(包括依賴甲方設備或工作場所完成)的發(fā)明創(chuàng)造,、技術秘密或其他秘密信息,，除乙方與甲方另行書面約定為乙方獨享知識產(chǎn)權外，均屬于職務成果,，甲方可以使用這些成果進行生產(chǎn),、經(jīng)營或者第三方轉(zhuǎn)讓。

在雙方就此項成果的歸屬協(xié)商達成一致意見前甲方就使用并進行生產(chǎn)經(jīng)營的,，乙方不得要求甲方承擔任何經(jīng)濟責任,。

(八)本協(xié)議之約定不妨礙甲方受其他相關法律有關商業(yè)秘密,、商標、專利,、著作權等有關知識產(chǎn)權法律之保護,。

第三條保密期限

乙方在甲方任職期間屬于當然保密期限。

無論乙方因何種原因離退職,，離退職后三年內(nèi)仍有義務保守保密信息的機密性,。

第四條法律責任

(一)乙方應對其故意或過失泄露甲方商業(yè)秘密的行為后果承擔法律責任。

(二)乙方自愿或受他人指使竊取甲方商業(yè)秘密為己所用或提供給第三方的,，無論是否以營利為目的,，且無論是否實際獲利，甲方均有權要求乙方停止侵害,、賠償損失,，并將非法所得交付給甲方，情形嚴重的提交司法部門追究刑事責任,。

(三)甲方對違反本協(xié)議的行為,，有權任意采取如下措施的任一項或幾項：

2.可對乙方提起違約或侵權之訴;

3.通過司法機關追究乙方刑事責任。

(四)因乙方違約或侵權應當賠償甲方的范圍,，包括甲方的直接損失及間接損失,。甲方要求乙方賠償損失的同時，還可向乙方追索甲方因乙方泄密行為造成全部損失金額的300%作為違約金,。

第五條獎勵機制

(一)甲方鼓勵員工嚴格遵守保密制度,，鼓勵主動防止和制止泄密、竊密行為,。

(二)如乙方舉報泄密,、竊密行為一經(jīng)查實并協(xié)助甲方挽回損失的，甲方將予以一定經(jīng)濟獎勵,，并在人事任免及職級晉升方面同等條件下優(yōu)先考慮,。

第六條適用法律和爭議解決

(一)對因本協(xié)議或者本協(xié)議各方的權利和義務而發(fā)生的或者與之有關的任何事項和爭議，本協(xié)議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法律的管轄,，并按中華人民共和國法律解釋,。

種方式解決;

(一)依法向法院起訴;

(二)依法向仲裁委員會申請仲裁。

第七條其他約定

(一)本協(xié)議與勞動合同聯(lián)合使用,，同時生效;

(二)本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力;

(三)本協(xié)議由甲方蓋章,、乙方簽字后生效,。

甲方：乙方：

法定代表人

或授權代表：

簽約地點：

簽約時間：年月日

技術保密合同篇九

隨著信息化技術的迅速發(fā)展，保密工作變得越來越重要。在信息技術時代,，各種數(shù)據(jù)存儲和傳輸?shù)姆绞浇o我們的私密信息帶來了更多的風險,。在這樣的背景下，加強信息化技術保密工作成為每個個人和組織的責任,。在實施信息化技術保密工作的過程中,，我有幸積累了一些心得體會，現(xiàn)分享如下,。

首先,，保密工作需要加強對信息化技術的了解與應用。如今,，各種信息化技術手段不斷涌現(xiàn),，攻擊者的手段也在不斷變化。因此,，作為信息化保密工作者,，我們不能滿足于只了解傳統(tǒng)的保密手段，還要時刻關注新興的信息化技術,，不斷學習和掌握新的防御技巧,。只有掌握了更多的信息化知識，我們才能夠更好地預測和應對各種潛在的威脅,，提高信息安全保密水平,。

其次，保密法規(guī)的嚴格執(zhí)行是信息化保密工作的基礎,。信息技術保密法規(guī)的完善和執(zhí)行,，對防止信息泄露具有重要的作用。作為保密工作者,，我們要提高對保密法規(guī)的了解,，并在工作中嚴格遵守,。這包括制定和執(zhí)行各種信息保密制度,，加強對人員的管理和培訓，建立完善的信息系統(tǒng)審核體系等,。只有做好了這些基礎的工作,，我們才能將信息化技術的潛力最大化地發(fā)揮出來，確保信息的安全,。

第三,，加強安全防范措施是保密工作的關鍵。信息安全是保密工作的核心內(nèi)容,，也是信息化技術保密的關鍵環(huán)節(jié),。在實施信息化技術保密工作中，我們要重視加密與解密技術的應用，建立和使用安全的通信網(wǎng)絡和系統(tǒng),，定期對網(wǎng)絡進行檢測和維護,，及時發(fā)現(xiàn)和修復漏洞。同時,，我們還需要加強對移動設備和存儲介質(zhì)的管理,，采取合適的安全措施，防止數(shù)據(jù)的非法獲取和外泄,。只有了解和應用先進的安全技術手段,，我們才能更好地保護信息安全。

第四,，加強保密意識和培養(yǎng)保密習慣是信息化保密工作的長久之策,。信息化技術的更替和新威脅的出現(xiàn)，使得信息安全保密工作永遠是一個長期的任務,。為了做好保密工作,，我們需要不斷加強保密意識，深入人心,。加強對員工的保密培訓,，提高他們的保密意識和技能。在日常工作中,，我們要嚴格遵守保密制度,，確保保密工作的落實。只有建立和培養(yǎng)了良好的保密習慣,，我們才能夠持之以恒地保障信息的安全,。

最后，在信息化技術保密工作中,，信息共享和合作是推動發(fā)展的重要因素,。保密工作不應只是簡單地封鎖信息，而是要在保密的前提下,，實現(xiàn)信息的有效共享和合作,。合理利用信息化技術平臺，建立起信息共享和合作的機制和渠道,，推動各部門之間和各組織之間的信息流動,。通過共享和合作，我們可以優(yōu)化資源配置,，提高工作效率,，實現(xiàn)共同的目標。只有開放和合作的保密工作才能更好地適應信息技術的變革和國家發(fā)展的需要,。

綜上所述,，信息化技術保密工作是一項綜合性的工作,，需要我們不斷學習和創(chuàng)新。在實施信息化技術保密工作的過程中,，我們需要加強對信息化技術的了解與應用,，嚴格執(zhí)行保密法規(guī)，加強安全防范措施,，加強保密意識和培養(yǎng)保密習慣,，并推動信息共享與合作。只有通過這些努力,，我們才能更好地保護信息安全,，實現(xiàn)信息化技術的發(fā)展和應用。