演講稿具有觀點(diǎn)鮮明,，內(nèi)容具有鼓動性的特點(diǎn)。在社會發(fā)展不斷提速的今天，需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多。演講稿對于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫演講稿呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

培訓(xùn)演講稿開場白篇一

各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們,，親愛的老師們，同事們：

大家晚上好,！

我是來自海珠支行的鐘xx,，鐘是鐘鼓的鐘，是一種用來演奏音樂的樂器,。今天,，我這個鐘在這臺上敲響，與大家分享在培訓(xùn)過程中的所獲所得，希望這陣鐘聲能傳到各位的心里,，引起大家的共鳴,。21天的崗前培訓(xùn)，我收獲許多,，那是知識,，是技能，是友情,，是感動,，是永遠(yuǎn)難忘的珍貴回憶。兩天的團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練,，讓我們消除陌生的隔閡,，緊緊地凝聚在一起；八天的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，讓我們思維轉(zhuǎn)變,，為進(jìn)入職場奮斗打下理論基礎(chǔ)；九天的it藍(lán)圖系統(tǒng)操作,，則讓我們掌握了實(shí)實(shí)在在的技能,。21天，讓我已經(jīng)迫不及待地想要奔赴崗位,，去展現(xiàn)自己的能力,，發(fā)揮自己的價(jià)值,。

今天在場的有來自四個班的同事,，雖然與其他三個班級的同事見面的機(jī)會不多，但是我見到每一位同事都感到特別親切,，因?yàn)槲覀冇兄瑯拥慕?jīng)歷,，同樣的感悟，同樣的夢想,。我相信,，你也曾在畢業(yè)墻前有過一絲的不自信，卻在把手伸給墻上方的同伴時,，感受到一份踏實(shí)和感動,；我相信，你也曾對著干巴巴的練功券,，感到無從下手,，而最終，通過我們的苦練和相互間心得的交流而征服了它,；我相信,，你也在學(xué)習(xí)了羅老師的人際交往課程后才明白“做事先做人”的重要性吧？我相信，你也在禮儀培訓(xùn)之后才真正理解了“端莊”,、“大方”,、“文雅”的含義吧？我相信,，你也像我一樣,，在培訓(xùn)完之后，不管是對中行這個內(nèi)方外圓的logo,，還是對中國銀行這幾個字,，都充滿了親切感吧？我相信,，你也像我一樣,，在接受了中行系統(tǒng)的培訓(xùn)，看到了中行廣闊的發(fā)展平臺后,，摩拳擦掌,，躍躍欲試，準(zhǔn)備在職場上大干一番事業(yè)了吧,？沒錯,，同樣的經(jīng)歷，同樣的夢想,，我們是同事,，更是親如一家的兄弟姐妹，我相信我們一定能在中行這個大家庭里一同創(chuàng)造美好的未來,。

在培訓(xùn)前,，我對培訓(xùn)并沒有太高的期望,，只把它當(dāng)成一件任務(wù),。但此刻，就在此刻,，我們的培訓(xùn)到了尾聲,，我的心里卻充滿了不舍,。這21天，是我一年來最有效率,，最充實(shí),，最滿足的21天。在每天緊鑼密鼓的業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn)外,，我們還精心準(zhǔn)備著我們的合唱,、舞臺劇、小品以及演講,，爭分奪秒讓每天都過得十分充實(shí),。雖然每天的排練都很辛苦,，但卻沒有人抱怨過，所有人都傾盡全力為集體奉獻(xiàn)著,、付出著,。沒有專業(yè)的舞蹈老師，我們就反復(fù)觀看和揣摩視頻里的舞蹈,；沒有充足的排練時間,，我們就犧牲每一個休息時間進(jìn)行排練。我們不是沒有過疲憊,，沒有過逃避,，不過，身心的疲憊,，總能在伙伴間的一句玩笑,、一句鼓勵后消失殆盡；而排練的精力,，也總能因班長準(zhǔn)時帶來的宵夜而重新飽滿,。21天，一份優(yōu)秀的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)成果,，一場和諧圓滿的大合唱,，一臺內(nèi)容豐富的舞臺劇，一部詼諧幽默的小品,，我們創(chuàng)造了屬于自己的奇跡,。

面對即將到來的工作，我知道,，會有更多的困難在等著我們?nèi)タ朔?，也許是無盡的加班，也許是嚴(yán)苛的考核,，也許是高不可攀的業(yè)務(wù)指標(biāo),，但是，就像我們培訓(xùn)過程那樣,，有前輩們的悉心指導(dǎo)，有同事們的無私幫助,，有我們?nèi)硇牡耐度牒团ζ床囊懔?，親愛的兄弟姐妹們，我相信,，我們一定能創(chuàng)造更多的奇跡,，打造屬于自己的未來，打造中行的美好未來,！

培訓(xùn)演講稿開場白篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，老師,，親愛的同學(xué)們：

大家上午好！

我是xx大學(xué)團(tuán)委青年新媒體中心主編江xx,，同時也是共青團(tuán)中央實(shí)習(xí)編輯,，來自xx省xx市。很榮幸能夠作為學(xué)生代表在20xx學(xué)聯(lián)新媒體工作骨干培訓(xùn)班開班儀式上進(jìn)行發(fā)言,。

首先,，請?jiān)试S我代表所有的學(xué)員，對團(tuán)省委和省學(xué)聯(lián)為我們提供這次學(xué)習(xí)和實(shí)踐的機(jī)會,，表示最真摯的感謝,，同時也非常榮幸能夠有機(jī)會和來自xx省各所高校的優(yōu)秀新媒體領(lǐng)域精英們匯聚于此，相互交流,，一起度過這段珍貴且美好的時光,。

隨著科技的蓬勃發(fā)展，數(shù)字,、網(wǎng)絡(luò),、移動技術(shù)日臻成熟，產(chǎn)生有別于報(bào)紙雜志,、廣播電視等傳統(tǒng)媒體的新的媒體形態(tài),，這類媒體形態(tài)通過互聯(lián)網(wǎng)、無線局域網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)渠道及電腦,、智能手機(jī)等終端,，向用戶提供信息和服務(wù)。諸如博客,、微博,、論壇、貼吧等網(wǎng)絡(luò)平臺及qq,、微信等即時通訊軟件,，越來越多地成了人們尤其是年輕人交流溝通，獲取資訊乃至娛樂購物的主要方式,。隨著移動網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展和智能手機(jī)的普及,，讓幾乎所有的新媒體平臺都高度集成在一部智能手機(jī)終端上，手機(jī)的便攜性進(jìn)一步促進(jìn)了新媒體平臺的發(fā)展壯大,。大學(xué)生接受新鮮事物的能力很強(qiáng),，因此在手機(jī)上使用各類新媒體平臺在高校校園中已經(jīng)趨于常態(tài)化。

大學(xué)生作為國家建設(shè)與社會進(jìn)步的特殊群體,，其價(jià)值取向與未來整個社會的價(jià)值取向息息相關(guān),，對民族存亡和國家興旺關(guān)系重大。如何讓大學(xué)生認(rèn)同并自覺踐行社會主義核心價(jià)值觀是當(dāng)下高校思想政治教育的核心內(nèi)容,，也是新時期共青團(tuán)工作的戰(zhàn)略性任務(wù),。隨著互聯(lián)網(wǎng)的不斷發(fā)展,，新媒體平臺迅速成為高校青年的主要社交工具，對大學(xué)生的思想狀態(tài),、行為方式和價(jià)值觀念等產(chǎn)生著巨大影響,，也為高校社會主義核心價(jià)值觀教育提供了新的載體和平臺。但新媒體也同時將各類良莠不齊的信息與思想,，泥沙俱下的“滲透”到大學(xué)生中去,，稀釋了共青團(tuán)對青年的影響力，沖擊了大學(xué)生對核心價(jià)值觀的認(rèn)同度,。因此,，如何把握好新媒體傳播規(guī)律，充分發(fā)揮團(tuán)屬新媒體在核心價(jià)值觀教育中的引領(lǐng)作用,，使之成為凝聚青年,、指導(dǎo)青年、服務(wù)青年的有效載體是高校共青團(tuán)工作亟待研究的現(xiàn)實(shí)課題,。

做新媒體工作,，尤其是團(tuán)屬新媒體工作，離不開編輯的技巧,，創(chuàng)新的視角以及文字的審查,，這些都考察著我們的耐心、我們的用心,。進(jìn)入新媒體后,，經(jīng)歷過一篇微信做五六個小時最后被否定的失落，出現(xiàn)錯誤后內(nèi)心的愧疚,，也經(jīng)歷過被贊同的喜悅,，第一次破千的驚喜。這就是一個成長的過程,，不是一帆風(fēng)順卻也讓人留戀歡喜,。

“功崇惟志，業(yè)廣惟勤”,，作為新時代青年,，我們要牢記使命，從自我做起,，堅(jiān)定走中國特色社會主義道路,，利用手中的新媒體平臺團(tuán)結(jié)和引領(lǐng)身邊青年學(xué)生，艱苦奮斗,，努力拼搏?！扒啻簾o問西東,，奮斗自成芳華”,，我們要做追夢者，也做圓夢人,，在奮斗中釋放青春激情,、追逐青春理想，以青春之我,、奮斗之我,，為民族復(fù)興鋪路架橋，為祖國建設(shè)添磚加瓦,！

最后,，預(yù)祝本期新媒體骨干培訓(xùn)圓滿成功！祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)老師身體健康,、工作順利,，祝各位學(xué)員學(xué)有所獲、滿載而歸,！

謝謝大家,！

培訓(xùn)演講稿開場白篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教師們：

大家上午好,！

參加這次培訓(xùn)的`同志們都很珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會,，在最短的時刻內(nèi)完成了由教育工作者到學(xué)生的主角轉(zhuǎn)換，認(rèn)真,、虛心,、誠懇地理解培訓(xùn)，態(tài)度端正,、學(xué)習(xí)專注,，從教育局領(lǐng)導(dǎo)到學(xué)校校長都能專心致志，全神貫注,，認(rèn)真的聆聽和記錄,，及時完成作業(yè)，如饑似渴地理解著新鮮的理念,。大家都覺得機(jī)會是如此的難得,，學(xué)習(xí)氣氛十分濃厚，仿佛回到了學(xué)生時代,。

專家,、教授的講座就象是一頓豐盛的大餐，精美地呈此刻我們的面前,，真是聽君一席話,，勝讀十年書；,。各位專家,、教授毫無保留的把自我在學(xué)習(xí)和工作中的經(jīng)驗(yàn)?zāi)贸鰜砼c大家分享,，深入淺出，可謂是異彩紛呈,。劉華蓉教授報(bào)告：教育管理中的危機(jī)和輿論應(yīng)對和李雯教授的學(xué)校安全工作理論,、政策與實(shí)踐；,，對指導(dǎo)實(shí)際工作有較大幫忙,，使我們不僅僅了解了全國學(xué)校安全的現(xiàn)狀，也對如何做好學(xué)校的安全管理有了新的思路,。更重要的是懂得如何處理學(xué)校突發(fā)事件和應(yīng)對各種媒體,，明白什么叫媒治；,。做好學(xué)校安全工作,，需要腳踏實(shí)地，持之以恒,，不能心存僥幸,。余祖光副所長的講座，使我對職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式,、影響因素及改革走向有了新的認(rèn)識,，明白了什么叫工業(yè)文化缺失；,。聆聽了孫霄兵副部長對《國家中長期教育發(fā)展綱要》的解讀,，明白了基礎(chǔ)教育改革的重點(diǎn)，明白了做為一個人才,，不只要懂外語,，更要懂國際規(guī)則、懂中國國情,。

聽專家,、教授們滔滔不絕、揮灑自如的講座,，心中十分佩服他們的口才,，佩服他們的自信，佩服他們的敏銳,，佩服他們知識的淵博,。想想如此才氣從何而來所有人都是走著同一條道，那就是不斷的讀書學(xué)習(xí),，關(guān)注專業(yè)知識,，關(guān)注國家大事，日復(fù)一日，永無止境,。就像聽課時孫部長說過的一句話：人生是一個長跑,，要一向堅(jiān)持下去,。,；學(xué)習(xí)也是如此，要讓讀書學(xué)習(xí)已像吃飯睡覺一樣,，成為我們必不可少的生活方式,。我雖然不能教育教學(xué)的專家，但我能夠從此刻起就行動起來,，像專家一樣投入到讀書學(xué)習(xí)的活動中去,，讓讀書學(xué)習(xí)也成為我生命活動中不可或缺的組成部分。對照自我的工作實(shí)際,，將所學(xué)知識為我所用,。

培訓(xùn)學(xué)習(xí)雖然已經(jīng)結(jié)束了，但我明白有更重的學(xué)習(xí)和工作任務(wù)在后面,。思想在我們的頭腦中,，工作在我們的手中，坐而言,，不如起而行,！路雖遠(yuǎn)，行則將至,；事雖難,，做則必成。讓我們借市教育局開展學(xué)習(xí)工程,；的東風(fēng),，重新樹立終身學(xué)習(xí)的觀念：為做一名合格的教育工作者發(fā)奮學(xué)習(xí)，為培養(yǎng)出更多創(chuàng)新人才發(fā)奮工作,。

培訓(xùn)演講稿開場白篇四

同志們:

根據(jù)《公務(wù)員法》和自治區(qū),、地區(qū)招錄機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員培訓(xùn)工作的要求，結(jié)合我縣培訓(xùn)工作計(jì)劃,。今天,，我們在這里舉辦全縣新錄用機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員培訓(xùn)班。目的在于通過政治理論,、廉政教育的學(xué)習(xí)和素質(zhì)能力的培訓(xùn),，使新錄用的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員具備應(yīng)有職業(yè)道德和行為規(guī)范，了解機(jī)關(guān)工作的運(yùn)作程序,，掌握辦公業(yè)務(wù)基礎(chǔ)和實(shí)際應(yīng)用技能,，快速轉(zhuǎn)換角色，融入x縣干部隊(duì)伍中來，切實(shí)做到執(zhí)政為民,、變化變革,、敢于擔(dān)當(dāng)。在此,，我代表縣委,、政府誠摯地歡迎大家加入到干部隊(duì)伍中來，并對大家能夠成為一名機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員表示熱烈的祝賀!在這里我想對你們談幾點(diǎn)意見:

一,、要充分認(rèn)識培訓(xùn)學(xué)習(xí)的重要性

在當(dāng)前工作任務(wù)十分繁重的情況下,，全面開展公務(wù)員培訓(xùn)工作，是新形勢下提高干部執(zhí)政能力,，實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)社會跨越的需要,。通過學(xué)習(xí)，使你們不斷增強(qiáng)政治意識,，提高理論水平,、科學(xué)文化水平和履行崗位職責(zé)能力，樹立科學(xué)發(fā)展觀和以人為本的執(zhí)政觀,，增強(qiáng)拒腐防變,，經(jīng)受考驗(yàn)的能力，真正做到“立黨為公,，執(zhí)政為民”,。每個工作人員都應(yīng)該明白，學(xué)習(xí)不僅是個人行為,，更重要的是一種社會行為,，學(xué)習(xí)不僅僅是自己生存和發(fā)展的需要，更重要的是一種歷史重任和社會責(zé)任,，要自覺地把學(xué)習(xí)作為一種精神境界,，一種終身追求，一種經(jīng)常性的任務(wù),。因此,，今天參加培訓(xùn)的每個人務(wù)必要認(rèn)真學(xué)習(xí)，真正提高自身整體素質(zhì),，這樣才能更好地為我縣各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量和智慧,。

二、要牢固樹立科學(xué)的學(xué)習(xí)理念

一是樹立學(xué)習(xí)是生存發(fā)展的理念,。學(xué)習(xí)能使人聰慧文明,，使人高尚完美，使人全面發(fā)展,。一個人,、一個政黨,、一個民族只有通過不斷的學(xué)習(xí)，進(jìn)行精神,、智力,、能力武裝，才能有所創(chuàng)造,、有所發(fā)展,、有所前進(jìn)。誰把握了學(xué)習(xí)的先機(jī)和主動權(quán),，誰就搶占了生存和發(fā)展的制高點(diǎn),。只有不斷學(xué)習(xí)，汲取營養(yǎng),，充實(shí)知識，提高本領(lǐng),，我們才能在激烈的競爭中立于不敗之地,，肩負(fù)起黨和人民賦予的歷史重任。

二是樹立學(xué)習(xí)則強(qiáng),、學(xué)習(xí)則勝的理念,。學(xué)習(xí)是創(chuàng)新發(fā)展的前提和動力，只有不斷學(xué)習(xí),，才能獲得新知識,，增長才干，跟上時代,。離開了學(xué)習(xí),，工作就會失去創(chuàng)造的營養(yǎng)，發(fā)展就會缺乏前進(jìn)的動力,。特別是在知識更新加快的情況下,，誰學(xué)習(xí)抓得越緊，掌握的知識越多,，誰的創(chuàng)造潛力就越大,，發(fā)展就越快。我們必須把學(xué)習(xí)作為自身進(jìn)步的階梯,，把知識作為與時俱進(jìn)的不竭動力,，培養(yǎng)強(qiáng)烈的求知欲望和濃厚的學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,，孜孜不倦,，永不懈怠，努力以學(xué)習(xí)的進(jìn)步推進(jìn)事業(yè)的發(fā)展,。

三是樹立學(xué)習(xí)為本,、終身學(xué)習(xí)的理念。如今，學(xué)習(xí)為本,、終身學(xué)習(xí),，已成為衡量一個社會文明程度的尺度，成為評價(jià)一個國家健康發(fā)展的標(biāo)志,。新的形勢和任務(wù),，對我們黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平提出了新的要求，作為新一批機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,，應(yīng)該審時度勢,，把學(xué)習(xí)作為一個永恒的主題，作為一個經(jīng)常不斷的任務(wù),，自覺地重視學(xué)習(xí),、善于學(xué)習(xí)、推動全社會形成學(xué)習(xí)為本,、終身學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚,。

三、要努力做一名合格的工作人員

同志們,，縣委,、縣政府提出了實(shí)現(xiàn)縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展跨越的戰(zhàn)略目標(biāo), 我希望你們通過不斷地學(xué)習(xí)與實(shí)踐都能成長為一名合格的國家工作人員，充分發(fā)揮自己的聰明才智,，為實(shí)現(xiàn)縣委,、縣政府提出的戰(zhàn)略目標(biāo)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。這就需要大家：

一要堅(jiān)定馬克思主義信仰,，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,，堅(jiān)定改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的信心。要善于從政治的高度去觀察,、思考和處理問題,，做到理論上成熟、思想上清醒,。要增強(qiáng)貫徹黨和國家各項(xiàng)法規(guī)政策的自覺性,，做到令行禁止，保證政令暢通,。

二要努力培養(yǎng)自己的創(chuàng)造能力,。特別是青年工作人員要勇于創(chuàng)造，善于創(chuàng)造,。只有不斷創(chuàng)造,，才能有活力，才能有作為,，才能有進(jìn)步,。我們反對安于現(xiàn)狀,、不思進(jìn)取、無所作為,、萎靡不振的精神狀態(tài),，提倡不畏艱難、奮力拼搏,、與時俱進(jìn),、善于創(chuàng)造的精神。要做到實(shí)事求是,，善于創(chuàng)造;周密規(guī)劃,，科學(xué)創(chuàng)造;不怕挫折，不斷創(chuàng)造,。

三要強(qiáng)化依法行政觀念,，提高依法行政能力。依法治國是我國的基本方略,。依法行政是落實(shí)依法治國基本方略的重要保障,。你們是行政管理的具體執(zhí)行者，是政府意志的具體實(shí)施者,，擔(dān)負(fù)著管理國家事務(wù)、社會事務(wù),、經(jīng)濟(jì)和文化事業(yè)的繁重任務(wù),。你們要強(qiáng)化法制觀念，嚴(yán)格依法辦事,，切實(shí)提高依法行政能力,，努力作一名忠于職守，人民信賴的干部,。

同志們,，這次培訓(xùn)班時間雖然比較短，但卻體現(xiàn)了縣委縣政府對大家的關(guān)心和重視,。希望大家珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會,，靜下心來，利用這段短暫的時間“充充電”,、“加加油”,，打起十分精神投入學(xué)習(xí)，力求通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深入研討,，有所收獲,，有所提高。同時,，要自覺遵守培訓(xùn)班紀(jì)律,，展現(xiàn)出青年干部良好的精神風(fēng)貌,。

最后，祝大家身體健康,，學(xué)習(xí)進(jìn)步,，事業(yè)有成!祝這次培訓(xùn)班取得圓滿成功!

培訓(xùn)演講稿開場白篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，兄弟姐妹們：

大家好,！我是來自武鳴縣實(shí)驗(yàn)學(xué)校的xx老師,。承蒙我們組組長xx的厚愛以及組員的信任，讓我代表第10組做發(fā)言,。我們組除了一個疑似xx兄弟---南寧市計(jì)財(cái)科xx是來自城區(qū)之外,，其他的都是來自馬山縣、上林縣,、橫縣,、武鳴縣的老師。我很感動,，接著很激動,，現(xiàn)在是沖動！離別之際,，千言萬語也道不盡我們的感激之情,，借此機(jī)會向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,、同學(xué)道六聲“謝謝,！”。

三,、感謝專家,、教授們?yōu)槲覀兩系拿恳还?jié)精彩的講座

四、感謝班主任老師為我們付出的心血

五,、感謝為我們默默服務(wù)和奉獻(xiàn)的培訓(xùn)班班委們,，特別是黃強(qiáng)等班長同志。（他們功不可沒）

六,、感謝20天來給予我關(guān)懷和幫助的兄弟姐妹們

在這里,，因?yàn)闀r間的關(guān)系，我最想強(qiáng)調(diào)的是：感謝20天來給予我關(guān)懷和幫助的兄弟姐妹們,。

此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)我收獲的是不僅僅是知識,，更收獲著兄弟姐妹般的同窗情誼。我感受著大家所給予我的溫暖：我感受到了與我朝夕相處的舍友上林縣中學(xué)覃啟連小妹妹所給予我的點(diǎn)點(diǎn)滴滴的關(guān)愛,，在我身體不舒服,，生病的日子里為我端水送藥，問寒問暖,。（由于激動,，眼淚忍不住留下來,，其他老師也跟著我流眼淚。）

我的舍友阿蓮

我感受到了來自上林大豐街二小學(xué)黎華老師給予我的姐妹般的溫暖,，梨花般燦爛的笑容,，與其她處處為人著想，對人體貼入微,、善解人意,。讓我學(xué)會了：原來這就是女性的溫柔、女性的魅力,！讓我學(xué)習(xí)并受用一輩子,。（難怪我們組的男生說，黎黎,，回去告訴你老公,，你離婚了，我會娶你的,！幸好,，黎華只有一個，不然,，世界大戰(zhàn)又要開始了,。這句話因?yàn)楸容^激動，沒有說出來,。）

我的女友黎黎

我感受到了第十組老師的團(tuán)結(jié)與合作,，讓我體會到了什么是團(tuán)結(jié)的力量，團(tuán)結(jié)讓我們組取得了氣排球比賽的勝利,；團(tuán)結(jié)，讓我們在遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的日子里不獨(dú)孤,，不寂寞,，讓我們知道了什么叫做和諧，讓我感覺到我們組就像一個大家庭：我們的這個家由原來的10個人,，迅速地發(fā)展到20個人,！做到：有飯一起吃，有酒一起喝,。在小二（北京的小二鍋頭）面前,，男女平等，不分勝負(fù)?。ū娙诵Γ?！喝完一起唱，唱完一起睡,。（眾人笑,，話鋒一轉(zhuǎn)）當(dāng)然是男女分開睡,。點(diǎn)有南寧市教科所的農(nóng)所長和斐科長作證，我們雖然兄弟姐妹情誼很濃,，但是沒有緋聞發(fā)生,。（指的是壩上草原的那天晚上，我們4-5個人一起睡熱炕,，這是其他組所沒能享受的待遇,。這句話因?yàn)樘樱苏f了,，結(jié)果很多老師不明白為什么,！到底在哪里睡覺！）,。每每和老師們互相交流,，收獲頗多，感觸較深,，我所遇到的每一個老師都流露出積極,、樂觀、向上的心態(tài),，對事業(yè)始終保持著熱情和激情,，他們的優(yōu)秀品質(zhì)深深地影響著我、激勵著我,，這是我一生中一筆巨大的寶貴財(cái)富,。

我們在壩上草原同吃，同喝,，同唱,，同睡。

老師,，同學(xué)們,，雖然我們的培訓(xùn)結(jié)束了，可我們的學(xué)習(xí)與交流仍在繼續(xù),。愿我們的友誼天長地久,！讓我們相會在橫縣的茉莉花節(jié)、馬山的黑山羊節(jié),、上林的龍母節(jié),、武鳴的三月三歌圩、南寧的東盟博覽會吧,！謝謝大家,！

二〇xx年八月十日

培訓(xùn)演講稿開場白篇六

各位領(lǐng)導(dǎo)、職工,、同志們：

你們好,！

為期兩個月的待崗培訓(xùn)馬上就要結(jié)束了,。作為待崗培訓(xùn)中的一員，兩個月的待崗培訓(xùn)使我發(fā)生了天翻地覆的變化,，方方面面均受益匪淺,。自己無論在政治理論、思想素質(zhì),、業(yè)務(wù)技能和學(xué)習(xí)實(shí)踐等方面都有了很大的提高,。從而也使我充分地認(rèn)識到：雙向選擇是一種優(yōu)化組合的手段，而待崗培訓(xùn)則是難得的自我學(xué)習(xí)完善的契機(jī),。抓住了,、學(xué)好了我們將脫胎換骨。

有這樣一句話說的好：“機(jī)會只留給有準(zhǔn)備的人,?！倍具@次組織的待崗培訓(xùn)活動正好給我們提供了充分學(xué)習(xí)的機(jī)會，目的是讓我們同過學(xué)習(xí)不斷提高工作能力,，提升個人修養(yǎng),。為我們重新走上工作崗位打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我們應(yīng)珍惜這次難得的機(jī)會,，及時查漏補(bǔ)缺,，自我加壓，全面提升自身各方面能力,。只有這樣,，我們才能抓住機(jī)遇，更好的去是實(shí)現(xiàn)我們的人生價(jià)值,。

兩個月的培訓(xùn)使我充分認(rèn)識到,。學(xué)習(xí)不能安于現(xiàn)狀，生活不能安于現(xiàn)狀,，工作更不能安于現(xiàn)狀,。不思進(jìn)取，不求上進(jìn)的念頭將會不斷地消弱我們學(xué)習(xí),、工作的意志，打亂我們追求夢想的步伐?，F(xiàn)代社會日新月異,，多元多變，公司發(fā)展更是乘著社會發(fā)展的東風(fēng)一日千里,。一旦我們的學(xué)習(xí)進(jìn)步跟不上社會的發(fā)展步伐,，跟不上公司的前進(jìn)腳步，我們就有被社會,、被公司淘汰的風(fēng)險(xiǎn),。所以我們要有憂患意識,，更要有學(xué)習(xí)加壓的念頭。并不斷地為之付出努力,。才能緊隨時代的發(fā)展而進(jìn)步,。

同時，通過學(xué)習(xí)也使我深刻地認(rèn)識到：團(tuán)隊(duì)凝聚力的重要性,。加強(qiáng)團(tuán)結(jié),，互幫互助是企業(yè)發(fā)展的良好支柱。企業(yè)的職工只有形成合力,。凝聚在一起,，才能發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量。才能帶動企業(yè)不斷地進(jìn)步和發(fā)展,。培訓(xùn)期間,，參與學(xué)習(xí)培訓(xùn)的人員相互幫助團(tuán)結(jié)友愛的事跡，（這里你可以舉一個培訓(xùn)期間團(tuán)結(jié)友愛的事例,，具體看你的意思）使我深受感動和鼓舞,。團(tuán)隊(duì)精神是新時期的一種集體主義思想的升華，也是集體主義精神內(nèi)容的擴(kuò)展,，我們?nèi)粘９ぷ鞯姆止づc合作離不開團(tuán)隊(duì)精神的支持,，如果沒有團(tuán)隊(duì)精神的支持，我們個人的努力就形不成合力,，各項(xiàng)工作的開展也不會順利,。

總之，在以后的工作中,，我們不但要有忘我的工作作風(fēng),。還要有互幫互助的思想意識。更要有團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,。大到國家社會,，小到集體個人，只有把集體利益,、團(tuán)隊(duì)利益放于首位,，并為之努力奮斗，才能保證公司的順利發(fā)展和工作成績的取得,。為此,，在未來的工作中，我也將銘記團(tuán)隊(duì)精神的重要性,，堅(jiān)持與企業(yè)同呼吸,，共發(fā)展；與職工心連心，齊進(jìn)步,。時刻保持昂揚(yáng)向上的學(xué)習(xí)勁頭,，努力為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，貢獻(xiàn)應(yīng)有的力量,！

培訓(xùn)演講稿開場白篇七

阿文說認(rèn)定我了,，看來光推脫不行了，我趕鴨子上架不行也得去,。為了防止自己怯場,，頭一天晚上我花四五個小時寫了一份演講稿，萬一緊張照著稿子念下去就行了,。

10月9日8：45分,，我胸有成竹去赴約，地點(diǎn)在集團(tuán)負(fù)一樓多功能培訓(xùn)室,，當(dāng)我快到門口時遠(yuǎn)遠(yuǎn)聽到他們響亮的歌聲,，走進(jìn)一看，看到培訓(xùn)師和新員工圍成一個大圓圈就像快樂的小鳥一樣在幸福地歌唱,。我想進(jìn)去感受一氣氛,，但又不敢貿(mào)然進(jìn)去，正在猶豫之際,，負(fù)責(zé)培訓(xùn)吳主任走過來了,，她熱情地招呼我進(jìn)里面去，我一看包,，發(fā)現(xiàn)演講稿在路上不翼而飛,，心里很著急，這是我精心準(zhǔn)備幾個小時獻(xiàn)給他們的見面禮,，離分享時間只有10分鐘時間了,，我想回去拿，吳主任問我：“需要多久,，來得及嗎,？”我說：“不用多久，十多分鐘就夠了,！”吳主任靈機(jī)一動,，叫我到酒店辦公室電腦里面弄，我怎么沒想到呢,，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的腦子就是好用,，處理問題方法比我高明多了。

吳主任把我?guī)У骄频旰臀膯T打好招呼,，我打電話叫部門同事幫我把我電腦的稿件發(fā)到我的郵箱，演講稿很快又到我手里。我的心平靜很多,，還是很想到培訓(xùn)現(xiàn)場感受一下氣氛,，緩解緊張壓力。

我看到阿文了,，膽子變得大了起來,。阿文把我請進(jìn)去，我看到新員工和培訓(xùn)講師圍成一個大圓圈在分享培訓(xùn)心得,，培訓(xùn)女講師楊***很活躍,，總能把新員工熱情和積極性調(diào)動起來，我注意到新員工主要是物業(yè)清潔工,、綠化工,、保安員，有些年齡偏大,，來自農(nóng)村,，沒見過大世面，可培訓(xùn)講師就有那么大的魅力,，能將每一個人都哄到中間表現(xiàn)自己,，他們有很多都是旁邊的人推到中間去了，就這樣,，你推我我推我,，就像小時候在家玩游戲一樣，輕輕松松,，快快樂樂,，增長知識娛樂自已，相互之間增進(jìn)友誼,，展現(xiàn)在我面前是一幅快樂,、溫暖、和諧的感人的畫面,。

分享完畢,，新員工以最快樂的速度回到各自位置上，阿文向他們問了一聲好,，下面宏亮有力而又整齊的聲音回應(yīng)阿文：好,！很好！非常好,！接著就是整齊而又節(jié)奏的鼓掌聲,。

阿文介紹了一個我的基本情況，戲稱我是公司一個傳奇的人物,，問他們想不想聽我在雅居樂傳奇的人生經(jīng)歷,，下面的人大聲地回了一聲：想,！

我就這樣上臺了！我在講臺前面講我的工作經(jīng)歷,，我掃視一下全場,，發(fā)現(xiàn)很多人聽得都快入神了，可當(dāng)我一味地說公司如何好何好時,，我發(fā)現(xiàn)下面有個別人不以為然,，時間到了，我也應(yīng)該下臺了,，下面的新員工給了我雷鳴般的掌聲,，阿文夸我表現(xiàn)還不錯。

全世界最先進(jìn)的,。從他的講述中我發(fā)現(xiàn)他和我有很多共同點(diǎn)：第一,、愛學(xué)習(xí)，我在讀夜大他晚上也在進(jìn)修,；第二,、他的心態(tài)很好，不計(jì)較工資高低,，考慮更多是個人的增值,；第三、他的責(zé)任心很強(qiáng),，拿1200元工資做經(jīng)理都不敢處理的事情,；第四、他的溝通能力很強(qiáng),，總是能讓業(yè)主心服口服,；第五、工作態(tài)度端正,，總是微笑服務(wù),，把簡單的事情做到極致；第六,、細(xì)節(jié)決定成敗,，做事很有細(xì)心。

安管班長分享時我看到阿文在本子上寫寫劃劃,，記載著我們兩個分享的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，我還以來他向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)呢。

分享完畢,，我以為我們兩個可以撤退了,，阿文叫我們不要這么快離開，他拿著本子和新員工一起分享我們兩個人的工作經(jīng)歷,。他說我在別人偷懶的時候自己堅(jiān)持做好自己的本職工作,，一份付出一份收獲,，想用我的例子激勵新員工上班不要偷懶，在做事之前先給他們打預(yù)防針,，真是高明?。唤又f我洗廁所不僅沖干凈了,，還做到?jīng)]有異味，優(yōu)秀就是比普通的人多付出,，他是想教新員工高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，爭當(dāng)優(yōu)秀，這一招真高,；最后他說我文化不高但憑借自己不懈努力把兩個大學(xué)生pk掉了,，說明雅居樂不只重視文憑重視員工能力及工作潛能，勉勵新員工好好干,，不要自已看不起自己,，這無疑又給新員工打了一針強(qiáng)心劑，培訓(xùn)講師真是不簡單,！

后來他又分享安管班長工作經(jīng)歷,，和我上面提到的共同點(diǎn)很雷同。這里就不再一一贅述了,。

這時安管班長電話響了,，他有事情要去處理了，我想這回該可以撤了吧,。阿文說：“你們兩個先別急著走,，最多耽誤你們五分鐘時間?！蔽疫€以為找我們兩個幫什么忙呢,。誰知道他叫我們兩個站到前面來，叫我們給下面的新員工回答問題,。

阿文跟醫(yī)生一樣喜歡事先給他們打預(yù)防針,，叫下面新員工提問，我們兩個回答,，提的問題一定要有水平,，不能是天馬行空無法回答的問題。這時候下面沉默了,，靜悄悄的,，沒有一個人敢提問題，阿文又發(fā)話了：沒有問題就是最大的問題,！

這時下面員工終于坐不住了,，站起來對班長說：我想問一下你平時是怎么學(xué)習(xí)的,。

班長回答說："學(xué)習(xí)有很多種，不一定通過書本上才能學(xué),，人際交往,、培訓(xùn)、看書,、進(jìn)修等,，只要你平日用心去學(xué)，就不怕學(xué)不到東西,。"

這時候有一人終于問了我唯一一個問題："請問你在工作中遇到不會做的事怎么辦,？"

我回答他說：“我經(jīng)常會遇到不會做的事，不懂就問,，不要不懂裝懂,，總會有人知道，要是別人都不會做,，自己可以去摸索,，你想過河，別人不可能背你過去,，你得摸著石頭自己趟水過去,，不然你就只能望河興嘆了！我有一次做一份表格做完以后我才發(fā)現(xiàn)我會做了,！”

班長都一一作了回復(fù),。一個新員工連珠放炮似的連續(xù)問了好幾個叼鉆的問題，班長恰到

好處回答了他,。那個新員工終于說了一句：我服了,！

阿文有點(diǎn)得意了,高興地說:"雅居樂走出來的員工可以出去做主管,主管走出去可以做主任或經(jīng)理,但是別的公司經(jīng)理來我們公司應(yīng)聘主任都不合格,這就是品牌的優(yōu)勢。"

阿文說這個問題由我來回答你：“雅居樂現(xiàn)在沒有,，不代表將來沒有,，只要有能力都可以上，公司沒有性別歧視,?！?/p>

培訓(xùn)演講稿開場白篇八

所謂團(tuán)隊(duì)精神，簡單來說就是大局意識,、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現(xiàn),。團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)是尊重個人的興趣和成就。核心是協(xié)同合作,，最高境界是全體成員的向心力,、凝聚力，反映的是個體利益和整體利益的統(tǒng)一,，并進(jìn)而保證組織的高效率運(yùn)轉(zhuǎn),。團(tuán)隊(duì)精神的形成并不要求團(tuán)隊(duì)成員犧牲自我,，相反，揮灑個性,、表現(xiàn)特長保證了成員共同完成任務(wù)目標(biāo),，而明確的協(xié)作意愿和協(xié)作方式則產(chǎn)生了真正的內(nèi)心動力。團(tuán)隊(duì)精神是組織文化的一部分,，良好的管理可以通過合適的組織形態(tài)將每個人安排至合適的崗位,，充分發(fā)揮集體的潛能。如果沒有正確的管理文化,，沒有良好的從業(yè)心態(tài)和奉獻(xiàn)精神,，就不會有團(tuán)隊(duì)精神。

簡單的說,團(tuán)隊(duì)是一種精神,是一種力量,是現(xiàn)代社會中不可缺少的!

團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng),，使店內(nèi)員工齊心協(xié)力，擰成一股繩,，朝著一個目標(biāo)努力,，對單個營業(yè)員來說，團(tuán)隊(duì)要達(dá)到的目標(biāo)即是自己所努力的方向,，團(tuán)隊(duì)整體的目標(biāo)順勢分解成各個小目標(biāo),，在每個員工身上得到落實(shí)。

任何組織群體都需要一種凝聚力,，傳統(tǒng)的管理方法是通過組織系統(tǒng)自上而下的行政指令,，淡化了個人感情和社會心理等方面的需求，而團(tuán)隊(duì)精神則通過對群體意識的培養(yǎng),，通過員工在長期的實(shí)踐中形成的習(xí)慣,、信仰、動機(jī),、興趣等文化心理,，來溝通人們的思想，引導(dǎo)人們產(chǎn)生共同的使命感,、歸屬感和認(rèn)同感,，反過來逐漸強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)精神，產(chǎn)生一種強(qiáng)大的凝聚力,。

團(tuán)隊(duì)精神要靠員工自覺地要求進(jìn)步,，力爭與團(tuán)隊(duì)中最優(yōu)秀的員工看齊。通過員工之間正常的競爭可以實(shí)現(xiàn)激勵功能,，而且這種激勵不是單純停留在物質(zhì)的基礎(chǔ)上,，還能得到團(tuán)隊(duì)的認(rèn)可，獲得團(tuán)隊(duì)中其他員工的尊敬,。

員工的個體行為需要控制,，群體行為也需要協(xié)調(diào),。團(tuán)隊(duì)精神所產(chǎn)生的控制功能，是通過團(tuán)隊(duì)內(nèi)部所形成的一種觀念的力量,、氛圍的影響,，去約束規(guī)范，控制職工的個體行為,。這種控制不是自上而下的硬性強(qiáng)制力量,，而是由硬性控制向軟性內(nèi)化控制；由控制職工行為,，轉(zhuǎn)向控制職工的意識,；由控制職工的短期行為，轉(zhuǎn)向?qū)ζ鋬r(jià)值觀和長期目標(biāo)的控制,。因此,，這種控制更為持久有意義，而且容易深入人心,。

有一家知名銀行,，其管理者特別放權(quán)給自己的中層雇員，一個月盡管去花錢營銷,。有人擔(dān)心那些人會亂花錢,，可事實(shí)上，員工并沒有亂花錢,，反而維護(hù)了許多客戶,，其業(yè)績成為業(yè)內(nèi)的一面旗幟。相比之下,，有些管理者,，把錢看得很嚴(yán)，生怕別人亂花錢,，自己卻大手大腳,，結(jié)果員工在暗中也想盡一切辦法謀一己私利。還有一家經(jīng)營環(huán)保材料的合資企業(yè),，總經(jīng)理的辦公室跟普通員工的一樣,，都在一個開放的大廳中，每個普通雇員站起來都能看見總經(jīng)理在做什么,。員工出去購買日常辦公用品時,，除了正常報(bào)銷之外，公司還額外付給一些辛苦費(fèi),，這個舉措杜絕了員工弄虛做假的心思,。在這兩個案例中，我們可以體會到相互信任的對于組織中每個成員的影響，尤其會增加雇員對組織的情感認(rèn)可,。而從情感上相互信任,，是一個組織最堅(jiān)實(shí)的合作基礎(chǔ)，能給雇員一種安全感,，雇員才可能真正認(rèn)同公司,，把公司當(dāng)成自己的，并以之作為個人發(fā)展的舞臺,。

是一個失敗者,。曹操不管態(tài)度，唯人是舉,，成就大業(yè),。因?yàn)橼A得利潤不僅僅靠態(tài)度，更要依靠才能,。那些重視態(tài)度的管理者一般都是權(quán)威感非常重的人,，一旦有人挑戰(zhàn)自己的權(quán)威，內(nèi)心就不太舒服,。所以,，認(rèn)為態(tài)度決定一切的管理者，首先要反思一下自己的用人態(tài)度,，在評估一個人的能力時，是不是僅僅考慮了自己的情感需要而沒有顧及雇員的?是不是覺得自己的權(quán)威受到了人才的挑戰(zhàn)不能從內(nèi)心接受,。

從心理學(xué)的角度,，如果要改變一個人的行為,，有兩種手段：懲罰和激勵,。懲罰導(dǎo)致行為退縮，是消極的,，被動的,，法律的內(nèi)在機(jī)制就是懲罰。激勵是積極的,、主動的,，能持續(xù)提高效率。適度的懲罰有積極意義,，過度懲罰是無效的，濫用懲罰的企業(yè)肯定不能長久,。懲罰是對雇員的否定,，一個經(jīng)常被否定的雇員，有多少工作熱情也會蕩然無存,。雇主的激勵和肯定有利于增加雇員對企業(yè)的正面認(rèn)同,，而雇主對于雇員的頻繁否定會讓雇員覺得自己對企業(yè)沒有用，進(jìn)而雇員也會否定企業(yè),。

理解與信任不是一句空話,，往往一個小誤會反而給管理帶來無盡的麻煩,。有一個雇員要辭職,，雇主說：“你不能走啊，你非常出色,，之前的做法都是為了鍛煉你,，我就要提拔你了，我還要獎勵你!”可是,，雇員卻認(rèn)為是一句鬼話,，他廢寢忘食地工作，反而沒馬屁精的收入高,，讓他如何平靜!一個想重用人才,，一個想為企業(yè)發(fā)揮自己的才能，僅僅因?yàn)闇贤ǚ绞讲粫?，都很受傷害,。我曾?jīng)聽到一個高級雇員說：“如果老板早一點(diǎn)告訴我真相，我就不會離開公司了,?！?/p>

索尼公司是世界上著名企業(yè)，其之所以能有今天的巨大成就,，與其“家庭式”的管理方法是分不開的,。在索尼公司，每一個員工都被視為大家庭的一份子,，每個員工都能夠發(fā)表自己獨(dú)特的觀點(diǎn),，但是，又強(qiáng)調(diào)員工之間要像在一個家庭中生活一樣互相配合,、協(xié)調(diào),。公司的每一位員工由于受到了充分的尊重，才華得到充分的發(fā)揮,。最后,，公司得到了員工們同等的回報(bào)——積極工作并對公司忠誠，于是索尼公司獲得了巨大的、可持續(xù)的事業(yè)成功,。

成功的團(tuán)隊(duì)并非以壓抑個性為代價(jià),，相反，成功的團(tuán)隊(duì)十分尊重成員的個性,，重視成員的不同想法,，真正使每一個成員參與到團(tuán)隊(duì)工作中，風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),，利益共享,，相互配合，完成團(tuán)隊(duì)工作目標(biāo),。 團(tuán)隊(duì)精神可以通過各種形式進(jìn)行倡導(dǎo),，但以制度形式將其固定或者在制度中體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神的要義則必不可少，以達(dá)到二者之間的良性互動,?；氐奖疚拈_頭提到的例子,，財(cái)務(wù)部,、辦公室,、及專賣股的人員,，他們最大的錯誤在于，他們只看到了自己在公司中所處的位置,，而對客戶而言,，他們的一言一行代表公司,，他們未能對公司的利益承擔(dān)起責(zé)任,，當(dāng)然也就損害了企業(yè)的對外形象,，另一方面也說明了企業(yè)在公司管理的制度設(shè)計(jì)上顯然忽視了人的因素，忽視了團(tuán)隊(duì)精神在制度執(zhí)行過程中所起到的作用,。

一方面，我們要把在新形勢下團(tuán)隊(duì)精神的具體內(nèi)涵反映到制度上來,，不斷進(jìn)行充實(shí),、修正。 另一方面,，我們要重新檢討?yīng)剳蜋C(jī)制,、分配機(jī)制，確定是不是真正做到了權(quán),、責(zé),、利相統(tǒng)一。 比如說,，通暢,、透明、多向、經(jīng)常性的信息交流體現(xiàn)了一個企業(yè)團(tuán)結(jié)一致,、信息共享的良好團(tuán)隊(duì)精神,，這種信息交流機(jī)制在日本已成為企業(yè)極為重要的管理制度，可是在我們的不少企業(yè)中,，信息交流并沒有形成有效機(jī)制,，無論是領(lǐng)導(dǎo)外出參觀、交流,，還是業(yè)務(wù)人員因公出差或后勤職能部門外出履行職責(zé)時,，因而采集到與企業(yè)有關(guān)的有價(jià)值的信息，大多未形成書面報(bào)告,，分類歸檔,，更難談得上橫向交流和支持相應(yīng)的調(diào)研，久而久之,，一些有價(jià)值的信息就漸漸從記憶中流失了,，決策的依據(jù)有時就只剩下了“好像”、“大概”甚至是偽證,，同樣是一次觀摩,，一次學(xué)習(xí)，—次差旅,，一次談判,，我們能為企業(yè)所作的貢獻(xiàn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于日本人；再比如,，自律精神是團(tuán)隊(duì)精神的精髓之一,，在我們的商業(yè)應(yīng)酬中，考慮到下午仍有工作,，午間應(yīng)當(dāng)禁止飲酒,，而往往我們的不少領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)員仍喝得大醉，自然影響到下午的工作,，而我們的制度對此依然竟告闕如,。

在所有的動物之中，狼是將團(tuán)隊(duì)精神發(fā)揮得淋漓盡致的動物,。狼團(tuán)隊(duì)在捕獲獵物時非常強(qiáng)調(diào)團(tuán)結(jié)和協(xié)作,，因?yàn)槔窃谕渌麆游锵啾龋瑢?shí)在沒有什么特別的個體優(yōu)勢,，在生存,、競爭、發(fā)展的動物世界里,，它們懂得了團(tuán)隊(duì)的重要性,，久而久之,，狼群也就演化成了“打群架”的高手。

狼者,，群動之族,。攻擊目標(biāo)既定，群狼起而攻之,。頭狼號令之前,，群狼各就其位，欲動而先靜,，欲行而先止,，且各司其職，嚎聲起伏而互為呼應(yīng),，默契配合,，有序而不亂。頭狼昂首一呼,，則主攻者奮勇向前,，佯攻者避實(shí)就虛，助攻者躍躍欲動,，后備者厲聲而嚎以壯其威......

在狼成功捕獵過程的眾多因素中,，嚴(yán)密有序的集體組織和高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作是其中最明顯和最重要的因素。這種特征使得他們在捕殺獵物時總能無往不勝,。狼群總是協(xié)同作戰(zhàn),，正是因?yàn)槿绱耍m單打獨(dú)斗狼不敵虎,、獅,、豹，但狼群可以殺死它們,。為什么,？因?yàn)槔强康氖菂f(xié)同作戰(zhàn)。這些東西很值得我們團(tuán)隊(duì)來學(xué)習(xí),，我們團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)“狼文化”,，也就是將狼團(tuán)隊(duì)中比較積極的因素引用到我們的團(tuán)隊(duì)建設(shè)中來，爭取做一個成功的團(tuán)隊(duì),。

現(xiàn)在,，在日益激烈的市場經(jīng)濟(jì)競爭中,，狼的這種“打群架”的現(xiàn)象正被越來越多的人所關(guān)注,。以前，外國人對我們的認(rèn)識是：一個中國人是一條龍,，一群中國人是一條蟲,，為什么,？因?yàn)槲覀儧]有將團(tuán)隊(duì)的力量發(fā)揚(yáng)光大，內(nèi)耗比較多,。而一群狼團(tuán)結(jié)拼搏,，和諧協(xié)作，要知道共同發(fā)展的團(tuán)隊(duì)精神是一種可怕的力量,。這種群體的力量正正是我們團(tuán)體所需要追求的,。我們團(tuán)隊(duì)中的每個成員都應(yīng)該清楚個人和團(tuán)隊(duì)的共同目標(biāo)，明確自個的角色定位和在組織中的作用,。團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)就是要創(chuàng)造出比團(tuán)隊(duì)成員個人所能創(chuàng)造出的總和更多的價(jià)值,，這也是團(tuán)隊(duì)存在的意義。

團(tuán)結(jié)協(xié)作,，共同發(fā)展是團(tuán)隊(duì)取得成功的要點(diǎn),。

我們看足球的團(tuán)隊(duì)紀(jì)律，因?yàn)樽闱蜿?duì)的狀況和企業(yè)團(tuán)隊(duì)的狀況很相似,。在足球場上,，每個人都有自己的位置，都有自己明確的任務(wù),，或進(jìn)攻或防守,。后衛(wèi)不能隨便擠占前鋒的位置，后腰盡量不要跑到邊鋒的活動區(qū)域,。每個位置的隊(duì)員都要嚴(yán)格遵守主教練的戰(zhàn)術(shù)安排,，協(xié)同作戰(zhàn)，互相配合,，并給予同伴充分的信任,。

根據(jù)上述的例子我們感悟到：在一個團(tuán)隊(duì)中，所有的活動都要圍繞一個共同的目標(biāo)展開,。但團(tuán)隊(duì)的各個部分甚至每一個人都是相對獨(dú)立的,，它們都有自己的目標(biāo)和任務(wù)。我們團(tuán)隊(duì)中的每一個員工都不能以自己為中心,，千萬不要自以為是,，因?yàn)閭€人好比大海里面的一滴水一樣，離開大海很快就會干涸消失了,。團(tuán)隊(duì)為員工提供了施展自己才華的機(jī)會和舞臺,，提供了實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會。但作為團(tuán)隊(duì)的一員,，員工一定要時刻銘記自己的職責(zé)和使命,。員工只是團(tuán)隊(duì)的一員，即使再受重視,，再有才華,，也不能以自我為中心,。團(tuán)隊(duì)的性質(zhì)決定了每個員工只是團(tuán)隊(duì)的一部分，而不是整體,。員工的所有工作都應(yīng)該是以實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)為中心的,。

我們在打造成功的團(tuán)隊(duì)中，一定要意識到個人有優(yōu)點(diǎn)也有缺點(diǎn),，所以尊重人和人之間的差異是和諧的體現(xiàn),。要知道最優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，并不是最優(yōu)秀的員工組成的,、而是由各個成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,，揚(yáng)長避短來組建的。每個人都有自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),，世界上根本不存在完美的人,，我們要充分了解自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，并能夠發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn),，改善自己的缺點(diǎn),。一個優(yōu)秀的員工，要根據(jù)不同的環(huán)境和不同的情況,，靈活面對自身的優(yōu)缺點(diǎn),，也就是說：盡量用優(yōu)點(diǎn)來面對環(huán)境，當(dāng)工作環(huán)境需要你面對自己的缺點(diǎn)時,，也不要逃避,。需要改正缺點(diǎn)時，更要毫不猶豫地去改正,。

培養(yǎng)密切的團(tuán)隊(duì)成員關(guān)系,。成功的團(tuán)隊(duì)彼此融洽交流，而且知道發(fā)生沖突和矛盾時該如何處理,，工作中能互相支援,，并且能夠互相鼓勵，以最佳狀態(tài)奉獻(xiàn)全隊(duì),。把自己內(nèi)心的想法告訴大家,，是我們團(tuán)隊(duì)溝通的基本的一條。我們要善于“吾日三省吾身”,，要善于從“知過則改”升華到“聞過則喜”,。特別要學(xué)會寬容，遇到摩擦,，多從自身找找原因,，即使真是對方的過錯，也要學(xué)會換位思考,，體現(xiàn)出容人的雅量,。陸地上最廣闊的是海洋，比海洋還廣闊的是天空,，比天空更廣闊的是人的胸懷,；金無足赤，人無完人,；嚴(yán)于律己,，寬以待人。這樣搞好了團(tuán)隊(duì)的協(xié)作工作,，我們就能以快樂的工作態(tài)度來迎接新的挑戰(zhàn),，和企業(yè)一道共同發(fā)展。從而達(dá)到生活和工作雙贏的好局面,，這同時也是我們?nèi)松鷥r(jià)值的體現(xiàn),。

狼的團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同發(fā)展的團(tuán)隊(duì)精神是很值得我們借鑒的,，我們團(tuán)隊(duì)不可能一下就能達(dá)到狼團(tuán)隊(duì)成功的境界,，但是，我們要善于學(xué)習(xí),，善于總結(jié),，善于將理論與實(shí)踐相結(jié)合，這樣,，我們總有一天會成為一個真正的狼之隊(duì),，瑞澤狼之隊(duì)，加油,！

培訓(xùn)演講稿開場白篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好,！

富蘭克林有句名言：“推動你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)推動你,！”今天我正是為推動我的事業(yè)而來,。我要競聘的崗位是叫教鑒一職。首先做一下自我介紹,。我叫易鳳華,，主教新課標(biāo)。從事教育工作8年,。自參加工作以來,，我本著“提高自己，豐富自己”的思想,，始終堅(jiān)持學(xué)習(xí),。我知道這是一個知識爆炸的社會，要想不被社會淘汰,，必須時刻為自己充電,，提高自身文化素質(zhì)和修養(yǎng),。作為一名有理想有抱負(fù)的青年，我很想在社會這個大舞臺上有所作為,，所以今天我勇敢地站在這里參加學(xué)校舉行的招聘活動,。通過參與競聘，一方面可以提高自身能力,，給自己以信心,，另一方面可以在今后的工作中不斷充實(shí)自己，鞭策自己,。

一．我競聘的優(yōu)勢在于：

1．有良好的思想品德修養(yǎng),，一貫注重個人品德素質(zhì)的培養(yǎng)。

2．有較強(qiáng)的公仆意識和自律能力,。

3．有責(zé)任感,，再其位，謀其政,。

4．踏實(shí)肯干,，善于鉆研。

二．我的不足：

1．組織和協(xié)調(diào)能力,。

2．進(jìn)入小新星時間短,，有關(guān)教學(xué)方面的經(jīng)驗(yàn)缺乏。

三．我的措施：

1．虛心請教,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，進(jìn)一步提高自身的教育理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2．加強(qiáng)對青年教師的培訓(xùn),、提高青年教師的綜合素質(zhì)和整體水平,。

3．充分發(fā)揮骨干教師的傳幫帶作用，落實(shí)“師徒結(jié)對”制度,。

5．定期開展小新星組,、靈通組、新課標(biāo)組的教研活動,。促進(jìn)教師人人參與研討,，進(jìn)行有針對性的校本培訓(xùn)。

6．善于反思和捕捉研究專題,。教學(xué)中存在的問題,，既要總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn)，又要查找失敗的原因,。對于個性問題,，引導(dǎo)教師反思，在反思中尋找解題策略；對于典型問題,，就將其上升為“專題”,，組織骨干群體進(jìn)行研討。

以上是我的一些情況,。如果我能競聘上,，我將全力以赴，理清思路,，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)。充分發(fā)揮我的聰明才智,，以昂揚(yáng)的工作熱情和高度的工作責(zé)任心,，加倍努力地工作，使…教監(jiān)處…的工作在各方面都有新的起色,，新的突破,，上升到一個新的臺階。最后我要說的是,，為了小新星的美好明天,，讓我們奮斗，努力奮斗,！

thank you !

以上所述情況,，是我競聘培訓(xùn)師的優(yōu)勢條件，假如我有幸競聘上崗,，這些優(yōu)勢條件將有助于我很快熟悉…教監(jiān)…處工作,，并進(jìn)入…教監(jiān)的角色。

……處是……部門,，它的工作關(guān)系著…………,，處于……地位。我深知,，……處長的工作不是輕而易舉能做好的,，必須全力以赴，理清思路,，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn),。如果我有幸擔(dān)任……處長職務(wù)，將……開展工作,。

在突出重點(diǎn)方面,，我將……

在跟進(jìn)措施方面，我將……

在創(chuàng)新理念方面,，我將……

在勤奮務(wù)實(shí)方面,，我將……

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，誠懇待人,，為人正派是我為人態(tài)度,！勤奮務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度,！如果組織上委以我……處長的重任,，我將不辜負(fù)大家的期望，充分發(fā)揮我的聰明才智,，以昂揚(yáng)的工作熱情和高度的工作責(zé)任心,，加倍努力地工作，使……處的工作在各方面都有新的起色,，新的突破,，上升到一個新的臺階。

謝謝大家,。

培訓(xùn)演講稿開場白篇十

其實(shí)道理很簡單,，我舉一個例子，現(xiàn)在有四匹千里馬和四匹笨馬各拉著一輛馬車,，四匹千里馬朝著四個方向用力拉,，四匹笨馬朝著一個方向拉，大家說哪輛馬車會前進(jìn)的'快?當(dāng)然是四匹笨馬拉的那輛車快,，四匹千里馬拉的車要么原地不動,，要么向著其他的方向跑，就算能朝著正確的方向走,，也會慢的跟牛一樣,，兩個馬團(tuán)隊(duì)為什么會出現(xiàn)這樣的差異?就是看有沒有心往一塊想，勁兒往一塊使的東西,，我們把這個東西叫做團(tuán)隊(duì)精神,。

下面再思考一個問題，剛才我們得出的一些結(jié)論是建立在假設(shè)的前提下的,，這個假設(shè)就是三條龍心不往一塊想,，勁不往一塊使，三個臭皮匠是心往一塊想,，勁往一塊使,，為什么會有這樣一個假設(shè)?因?yàn)橛兄鴱?qiáng)烈的現(xiàn)實(shí)依據(jù);阿里巴巴在向全球擴(kuò)張的進(jìn)程中，曾經(jīng)聘用了大量的海外精英,，這些精英們經(jīng)驗(yàn)豐富,，技術(shù)高超，管理能力也很強(qiáng),，但就是各抒己見,，在一起難以磨合，最后阿里巴巴在這次向全球擴(kuò)張的戰(zhàn)略以失敗而告終，后來馬云總結(jié)這件事的時候曾說,，管理50個聰明人是一件非常痛苦的事,。

為什么聰明人和那些非常優(yōu)秀的人比較容易缺乏團(tuán)隊(duì)精神呢?那是以自我為中心的意識在作祟，通常非常聰明的人都比較自負(fù),，比較自以為是,，就是說我講的都是對的，我的方法總是最好的,，從而忽略了團(tuán)隊(duì)中其他成員的感受和建議,，如果一個團(tuán)隊(duì)中有一個這樣很優(yōu)秀的人，還好一點(diǎn),，和他對抗的人會少一些,，如果一個團(tuán)隊(duì)中有兩個，三個或者更多這樣優(yōu)秀的人,，那就比較糟糕了,，這個時候每個人都認(rèn)為自己很聰明,，每個人都認(rèn)為自己講的是對的,，自己的方法是最好的，誰也不肯讓步,，這樣不僅不利于團(tuán)隊(duì)做出有效的決策,，而且容易形成團(tuán)隊(duì)內(nèi)部成員之間的對立，就算勉強(qiáng)采納了其中一個人的方案,，但執(zhí)行起來會大打折扣,，因?yàn)槊總€人只會在表面上服從，而在內(nèi)心上還是堅(jiān)持自己的想法,，輕則消極怠工,，重則起到破壞作用。

我們先來看第一個視頻片段,，這個片段是xx年《贏在中國》第一賽季中有關(guān)宋文明的內(nèi)容,，大家知道在這個賽季中安徽的宋文明從數(shù)10萬參賽選手中脫穎而出，最終成為第一屆贏在中國的總冠軍,，獲得了1000萬的創(chuàng)業(yè)資金,，現(xiàn)在他成立了一家人力資源管理有限公司，就在合肥,，我們來看看宋文明在參賽過程中的一些表現(xiàn),，看能不能給我們一些啟示。

視頻播放略,。

滿,，所以宋文明說任春雷是讓他干什么他不干，別人干什么他又說別人做的不對，在這種情況下,，宋文明準(zhǔn)備再和任春雷溝通一次,，如果任春雷還是繼續(xù)不配合的話，那就讓他靠邊,，既然在團(tuán)隊(duì)里不能起正作用,，那也不能讓他起反作用。帶著這種思想,，宋文明和任春雷進(jìn)行了一次溝通,，慶幸的是，在這次溝通中拿出了一套非常不錯的方案,，而宋文明一看到任春雷的這個方案,，就毫不猶豫的當(dāng)場給予采納，最后也是這個方案使整個團(tuán)隊(duì)獲得勝利,，通過這一點(diǎn),，我們可以看出，任春雷在某些方面確實(shí)很有過人之處,，但我們更應(yīng)該向宋文明學(xué)習(xí),，后來柳傳志在給宋文明點(diǎn)評時還專門提到對宋文明這一點(diǎn)特別偏愛，其實(shí)宋文明再去找任春雷之前自己也有一套方案,，但他還是很迅速的采納了任春雷的方案,，這一方面體現(xiàn)了他的包容，另一方面也體現(xiàn)了他對事不對人,，以大局為重的精神,，就算這個方案是我的對頭提出來的，只要有利于企業(yè)的發(fā)展,，我還是會采納,。

后來任春雷和宋文明單獨(dú)pk，結(jié)局是宋文明勝出,，包括后來宋文明奪冠,，很大程度上是他所表現(xiàn)出的團(tuán)隊(duì)精神讓他獲得張瑞敏和柳傳志的認(rèn)可，最后反敗為勝,。

培訓(xùn)演講稿開場白篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，親愛的各位同學(xué)：

大家好！

我是xxx,，很榮幸能在此與大家就如何做一名學(xué)生干部進(jìn)行溝通與交流,，說說我個人的見解，不到之處還請各位多提寶貴意見,。我知道,，今天參加會議的諸位都是班級的佼佼者,，不妨稱你們?yōu)榘嗉壘ⅲ瑢τ趯W(xué)生工作,、班級管理都有自己的獨(dú)到之處,，所以，我今天所講不免有班門弄斧之嫌,，如果你們認(rèn)為有可取之處,，便是對我的莫大鼓勵。

我想圍繞學(xué)生干部這一話題,，講三個小問題,，簡而言之就是“為什么要做學(xué)生干部？”,，“學(xué)生干部是什么,？”，“學(xué)生干部怎么做,？”

首先說第一問題——為什么要做學(xué)生干部,？這也是在座的每一位學(xué)生干部時常考慮的,，也常為之焦慮的問題,。的確，做學(xué)生干部,，有時會給我們帶來了一些精神上的壓力,，在這種壓力下,，我們有時還會產(chǎn)生退避的情緒,，這是很正常的事情。但拋開這些表象,，從內(nèi)心來講,，我們不但堅(jiān)強(qiáng)，而且堅(jiān)韌,，能夠做到知難而進(jìn),，這的確難能可貴。既然做了學(xué)生干部,，就應(yīng)該擔(dān)當(dāng)起一份責(zé)任,，也正是這份責(zé)任心讓我們走上了學(xué)生干部的崗位，從而能夠更好地服務(wù)同學(xué),，服務(wù)班級,，服務(wù)學(xué)校，這是我們做學(xué)生干部的強(qiáng)大精神后盾,，與其他無關(guān),。

因此,，做與不做，說到底就是一個態(tài)度的問題,，也是一種責(zé)任的問題,，視學(xué)校為己任，讓我們堅(jiān)定了信念,。當(dāng)然做學(xué)生干部,，對我們來說，更多了一個不斷學(xué)習(xí)的機(jī)會,，一個鍛煉自我的機(jī)會,，當(dāng)我們將來走上工作崗位時，便會認(rèn)識到這一段經(jīng)歷已成為我們?nèi)松械囊还P寶貴財(cái)富,，令自己受益匪淺,。

我想談的第二個問題是：學(xué)生干部是什么？這個問題看似簡單,，其實(shí)大有文章,。我們不能僅把學(xué)生干部看成辦事員，如若這樣看的話,，我們可能定位過低,。仔細(xì)思考，這一角色所包含的內(nèi)涵相當(dāng)豐富,，有時超乎我們的想象,。說得淺顯些，我們的身份可能會是學(xué)校的聯(lián)絡(luò)員,，班級的管理者,，活動的組織者，是班主任的助手,，是溝通信息的橋梁,；再往大了說，我們可能會是他人學(xué)習(xí)的榜樣,，是積極行動的引領(lǐng)者,，是一個沖鋒陷陣的戰(zhàn)士，又像是一位該出手時就出手的俠客,；往細(xì)了說呢,，我們還可能還是一位苦心的婆婆，有時還是一位時不時忍受點(diǎn)小委屈的巧媳婦,，更是道德規(guī)范的苦行者,，諸如此類，無不在提醒我們所肩負(fù)的使命,，告訴自己是什么,，應(yīng)該做什么,。說實(shí)在的，我們應(yīng)該為自己感到驕傲,。

第三點(diǎn),，我想說的是，學(xué)生干部該如何來做,，對于這一點(diǎn),，在座的可謂仁者見仁，智者見智,，有很多同學(xué)做了多年的學(xué)生干部,，經(jīng)驗(yàn)豐富，值得我們學(xué)習(xí),。學(xué)生干部的工作可謂頭緒繁多,，我則試圖把它概括為六個字：真干，實(shí)干,，巧干,。所謂真干，就是不要虛張聲勢,，虛情假意,，不搞形式，一是一,，二是二,，要有組織，有紀(jì)律,，做一件事就要做出點(diǎn)樣子,，做得有聲有色，要有成效,，經(jīng)得起檢驗(yàn),。

而實(shí)干,，就是做事情踏踏實(shí)實(shí),，不半途而廢，不玩花架子,，不做表面文章,，不搞走過場，要以一種不到長城非好漢的氣魄投入到工作中去,，既然做了,，就要做到底，做到位,；即使在工作出現(xiàn)了一些失誤,，也不氣餒,，一步一個腳印重新來過。巧干,，則更好理解了,，我們做工作既不能一味蠻干，又不能苦干,，更不能不干,，工作要有計(jì)劃，有分工,，有協(xié)作,，既要顧及點(diǎn)上的工作，又要顧全大局,，全面統(tǒng)籌,，群策群力，充分發(fā)揮集體的智慧,，只有這樣才能事半功倍,。

說了這么一些，只是將自己的一點(diǎn)想法和大家多溝通多交流,。而要想更好地開展工作,，真正提高自身的工作能力，還要我們在工作中不斷地學(xué)習(xí),，不斷地總結(jié),，邊做邊學(xué)，邊學(xué)邊做,，吃一塹長一智,，在此用一句古詩與大家共勉，“寶劍鋒從磨礪出,，梅花香自苦寒來”,。

謝謝大家。

培訓(xùn)演講稿開場白篇十二

大家下午好!

首先歡迎大家的到來!很高興能有這樣一個機(jī)會,，能和大家進(jìn)行面對面的交流,。 今天家長會的內(nèi)容一是向家長會匯報(bào)一下本學(xué)期孩子們的學(xué)習(xí)成果。二是教育經(jīng)驗(yàn)交流分享,。三是說一下下學(xué)期的學(xué)習(xí)計(jì)劃和要求,。

請家長將手機(jī)調(diào)成靜音，誤隨意進(jìn)出教室,，保持會場的秩序,。

本學(xué)期共18周，我們還有2周的課,，分別是復(fù)習(xí)和期末考試,。安排今天16周開家長會是提前告知大家下學(xué)期的學(xué)習(xí)計(jì)劃和時間,，有的同學(xué)暑假還報(bào)有別的興趣班，以便及時確定以免時間沖突,。

隨著春季學(xué)期英語學(xué)習(xí)尾聲的臨近,，在這16周里，把我班學(xué)生的英語成績和對學(xué)生英語學(xué)習(xí)情況的了解來與各位家長分享和探討,。

在過去的這一學(xué)期中,，我們學(xué)習(xí)了少兒第一冊小紅帽的故事。這本書有16個單元,，學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要是口語:見面禮貌用語“你好,、早上好、下午好,、見到你很高興等”,、自我介紹名字、年齡,、詢問顏色以及一些動物,，學(xué)習(xí)用品類單詞等。課文：小紅帽的故事;單詞62個.

我們整個少兒四冊教材在編排上每個單元都有日?？谡Z對話和課文表演日?？谡Z著重與訓(xùn)練生活情景性強(qiáng)的句型，培養(yǎng)同學(xué)們表達(dá)生活情境英語運(yùn)用能力.課文部分是課文是以小紅帽的故事展開,。每周學(xué)習(xí)一單元內(nèi)容,，每句話都教授其對應(yīng)的動作表演和語氣，包含了許多生活情境性強(qiáng)的句型,，同時培養(yǎng)學(xué)生的表演力和提高興趣,。每一課之間循序漸進(jìn)，知識面廣,，詞匯量大,，學(xué)完少兒四冊可以掌握大量的單詞和句子，它函蓋小學(xué)大部分的單詞和句子,。少兒四冊學(xué)完了有一定的英語基礎(chǔ)就可以升入音標(biāo)學(xué)習(xí)和少兒版新概念看聽學(xué)的學(xué)習(xí)了,，就開始系統(tǒng)的學(xué)習(xí)語法和背單詞了。

從3月份開學(xué)以來,，我們班的學(xué)生整體學(xué)習(xí)積極性都很高,，通過學(xué)習(xí)訓(xùn)練，大部分學(xué)生英語學(xué)習(xí)都有很大提高,。在這里，我就對孩子在本學(xué)期的學(xué)習(xí)情況予以簡單的評價(jià),。

首先我想表揚(yáng)一下以下幾個同學(xué),，他們是葉文樂,、劉澤為、袁宏凌,、梅瀟楊,、釋悅軒、張雪媛,、李高涵,、丁圣鑫昊，他們在學(xué)習(xí)習(xí)慣上做得很好,，堅(jiān)持認(rèn)真的聽磁帶,，遵守課堂常規(guī)，積極主動的回答問題,，良好的完成每課的要求,，課文的表演背誦，練習(xí)冊做的很好,。

葉文樂,，性格從靦腆到現(xiàn)在生怕老師不點(diǎn)他回答問題，在課堂上的他活潑開朗,，在課后的他認(rèn)真復(fù)習(xí),，并在單詞競賽中為咱們班獲得了榮譽(yù)。劉澤微,，是班上的領(lǐng)頭雁,，常常帶領(lǐng)大家思考問題。袁紅玲閃爍了一雙智慧的眼睛,，在課堂上全神貫注,，老師沒布置的作業(yè)也提前做完并且正確率很高。梅肖楊活潑開朗,，很樂意做老師的小幫手,，常常幫老師收作業(yè)并拿教具。釋悅軒很聽老師的話,，安靜的吸收著老師的每個知識,，這次朗誦賽的準(zhǔn)備中表演很有天賦，但若更加自信大方你會更出色,。張雪媛是老師們公認(rèn)的懂禮貌的孩子,，并且很善良，重新適應(yīng)英語課堂后,，進(jìn)步相當(dāng)明顯,。李高涵一直都是認(rèn)真的完成英語各項(xiàng)要求，依舊保持著良好的學(xué)習(xí)狀態(tài)，就是個別的字母要把它記牢哦,。丁圣心號很懂禮貌本學(xué)期進(jìn)步很大,，特別是在口語發(fā)音和語流上，重難點(diǎn)的句子你很流利的脫口而出,，為他人樹立了榜樣,。

望卓彥、鄭雄濤,、梁恩慈,，他上課都能跟著老師上課的思路走，認(rèn)真聽講,。

性格比較文靜,，說話聲音比較小，接受能力相對慢一些,，但是他們是一直都在努力,，一直都在進(jìn)步著，我相信只要一直這樣保持下去,，她們一定會很棒的,。望卓言，還記得幼兒的你進(jìn)步很大,，能自己大膽說出口,，雖然現(xiàn)在少兒的要求提高了，但是你還記得老師曾對你說過：不要怕出錯,，但是要勇敢的大聲說出來,。鄭雄濤，很聽老師的話,，你很聰明,，腦經(jīng)轉(zhuǎn)的很快，還愛主動問老師問題,，但是老師總覺得你的發(fā)音還可以通過多模仿而進(jìn)步更大,。梁恩慈聰明，聽話,，好學(xué),，但在家里可就對自己的要求降低了，要是課堂課后能一樣優(yōu)秀就更好了,。

接下來我想說說下面幾位進(jìn)步較大的同學(xué),，陳基偉、吳梓涵,、劉濤,。剛開始學(xué)單詞和句子時,，也不是很喜歡開口，但隨著課程的深入,，他們的表現(xiàn)也越來越好,，每次上課時都能聽到他們響亮的聲音,，在口語表達(dá)上看到他們一點(diǎn)一點(diǎn)的在進(jìn)步,，課文句子背誦的越來越多，我由衷的感到高興,。陳繼偉聰明好動,，腦筋靈活，上課認(rèn)真,，但這種認(rèn)真的狀態(tài)卻不能長久,，總是認(rèn)真不了一會，思想開始開小差,，我希望若以后能夠克服這個缺點(diǎn),，整堂課都認(rèn)真聽講的話，一定會更棒的,。吳紫涵,，開始靦腆的性格到現(xiàn)在敢于大膽表達(dá)自己，學(xué)習(xí)上變化很大,，自信了許多,，成績因此提高了，老師為你感到高興,。劉濤,，你表現(xiàn)總是時好時壞，有時積極,，有時上課懶散,，但那次你能主動問老師學(xué)校學(xué)習(xí)的難點(diǎn)單詞我就知道你已經(jīng)喜歡上了英語，這就是老師看見你的進(jìn)步,，我們慢慢來,。

家庭作業(yè)---背誦課文并表演,聽磁帶,自覺性差

有的低年級甚至比高年級的同學(xué)學(xué)的要好，年齡小學(xué)的級別高,，知識比較難,，可能有時感到有些困難，但是他們只要堅(jiān)持下去,，學(xué)到一定的級別成績會有很大提高的,。所以每個同學(xué)不能只按老師的要求完成了就覺得可以了，要互相之間形成良性競爭,，根據(jù)年紀(jì)比一比,，再根據(jù)不同年級的要求嚴(yán)格要求自己。 有的同學(xué)表現(xiàn)在出自尊心很強(qiáng)，有競爭意識,，學(xué)習(xí)比較主動,，預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí)工作都做得比較好,。自己找好的學(xué)習(xí)方法,。

但是也有需要在比平時多付出一點(diǎn)，多花一點(diǎn)時間的,，還有更大進(jìn)步空間的同學(xué),，要在雙數(shù)課上的語法多讀多記多練，這樣才能一學(xué)期比一學(xué)期有進(jìn)步,。也有一部分同學(xué)為自己找的借口比較多,，能多玩一會也不把書拿出來復(fù)習(xí)，怕寫作業(yè),、惰性較大,。學(xué)習(xí)馬虎、敷衍,、比較貪玩,。 希望同學(xué)們心中有一面明鏡，自我評價(jià)自己是不是都做的很好,，還有哪些地方做的不夠好,，有則改之，無則加勉,。

培訓(xùn)演講稿開場白篇十三

以下是本站小編為大家收集整理的關(guān)于培訓(xùn)演講稿的全部內(nèi)容了,，希望大家會喜歡。歡迎閱讀參考!

培訓(xùn)演講稿(一)

同志們:

大家上午好!

很高興今年的庫倫旗幼兒園園長及骨干教師培訓(xùn)班又開班了,。在此,，請?jiān)试S我代表旗教體局向參加本次培訓(xùn)的各位老師表示真誠的問候!

近幾年，國家對學(xué)前教育工作高度重視,，各級政府加大了對學(xué)前教育的投入力度,，推進(jìn)學(xué)前教育更好更快發(fā)展。目前,，我旗新建重建公辦幼兒園17所,、民辦幼兒園13所，在園幼兒3600多名,，共有幼兒教師355人,。學(xué)前教育隊(duì)伍成為了我旗教育事業(yè)發(fā)展中的一支重要力量，提高他們的保教知識和技能對于提升我旗幼兒教育質(zhì)量有著重要意義,。

下面,，我就做好這次幼兒教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,，講幾個方面的意見:

二是服從統(tǒng)一安排。本次培訓(xùn)的聽課,、觀摩,、交流等都是統(tǒng)一安排，要按照培訓(xùn)班確定的制度和規(guī)定認(rèn)真落實(shí),。

三是爭當(dāng)優(yōu)秀學(xué)員,。要把自己真正當(dāng)成學(xué)生，上課時自覺關(guān)閉手機(jī)或調(diào)成振動狀態(tài),，上課期間不得隨意離場講話,，尊重授課教師的辛苦工作,。培訓(xùn)結(jié)束以后,，要進(jìn)行考評，希望每一個學(xué)員都能成為優(yōu)秀學(xué)員,。

四是加強(qiáng)互動交流,。大家來自不同的幼兒園，能夠在這里學(xué)習(xí),，能夠在這里認(rèn)識,，是一種緣分。我們通過這種方式給大家提供了一種交流的平臺,，在學(xué)習(xí)之余大家可以互相交流自己的工作情況,、辦園經(jīng)驗(yàn)，相互學(xué)習(xí),。這次培訓(xùn)除了聽專家講座,，還安排有示范幼兒園的觀摩活動，希望園長和老師們在實(shí)地考察活動中要取長補(bǔ)短,，為己所用,，把這幾所幼兒園好的辦園理念和經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到自己的實(shí)踐中去。

五是要學(xué)以致用,。希望園長和老師們通過培訓(xùn)要做到以下幾點(diǎn):一是要進(jìn)一

——文章來源網(wǎng)絡(luò),，僅供參考

步更新教育觀念，黨的十八大報(bào)告把教育的根本任務(wù)歸納為四個字--“立德樹人”,，這是我們所有基礎(chǔ)教育的方針和方向,，我們的教育方針第一句話就是“育人為本、德育為先”,，所以教育一定要堅(jiān)持“立德樹人”,，過去理解教育是“教書育人”，應(yīng)該說是偏頗的,。按照《說文解字》的解釋,，教育的“教”是“上所施,、下所效也”，教育的“育”是“養(yǎng)子,，使之作善也”,，這才是我們教育的本質(zhì)。現(xiàn)在出現(xiàn)的學(xué)前教育“小學(xué)化”,、“學(xué)科化”現(xiàn)象主要是我們在教育觀念上出了問題,。思想決定行為，首先需要改變的就是思想,，看得見的是行為,，看不見的是思維，如果我們不改變觀念,，不解決思維問題,，那么辦園的方向就會出現(xiàn)偏差。二是要進(jìn)一步提高保教水平?，F(xiàn)在社會對學(xué)前教育有一個共同的認(rèn)識,，把幼兒園辦起來，并不難,，難在提高學(xué)前教育的保教水平,。震驚全國的溫嶺某幼兒園的虐童事件，說明幼兒園教師的素質(zhì)還需要進(jìn)一步提高,，幼兒園教師的師德教育還需要進(jìn)一步加強(qiáng),，只有保教水平提高了，我們的學(xué)前教育水平才能得到真正提高,。三是要更加尊重幼兒的身心發(fā)展規(guī)律,。要尊重兒童的前提是理解他們，尊重他們身體,、心理的客觀發(fā)展規(guī)律,，不要用成人的方法和思維來對待兒童。今天我們可能學(xué)習(xí)和掌握了一些理論知識,，但是回到幼兒園面對孩子時行為可能又是另外一套,，這就是在應(yīng)用上出了問題。最后,，幼兒園還要高度重視幼兒的養(yǎng)成教育,，讓兒童在學(xué)前階段養(yǎng)成良好的生活、學(xué)習(xí)和思維習(xí)慣,，同時教師還要用自己的言行潛移默化地去影響兒童,。我希望各位學(xué)員能學(xué)以致用，樹立正確的質(zhì)量觀,，并將本次所學(xué)落實(shí)到以后的工作中去,。

六是要不斷學(xué)習(xí),。我們本次培訓(xùn)時間比較短，培訓(xùn)的內(nèi)容有限,，主要目的還是要提供一個平臺,，引起大家的思考，激發(fā)大家的學(xué)習(xí)興趣,。各位除了參加國家,、自治區(qū)、市,、旗的培訓(xùn)外,，還要積極參加幼兒園內(nèi)的園本培訓(xùn)和教研活動?！秶抑虚L期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》制定的到20xx年“兩基本”目標(biāo),，其中一個就是要基本建成學(xué)習(xí)型的社會，每一位公民都要加強(qiáng)學(xué)習(xí),，我們從事教育工作的同志,、老師更要不斷學(xué)習(xí)。

本次培訓(xùn)是我們組織的第二期幼兒園園長和骨干教師免費(fèi)培訓(xùn)活動,，可能會存在一些不足，希望大家在培訓(xùn)結(jié)束后有什么建議給會務(wù)組提出來,，以便我們在今后的工作中進(jìn)一步改進(jìn),，并把以后的培訓(xùn)工作做得更好，更完善,。希望所有參加本次培訓(xùn)的學(xué)員珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會,，認(rèn)真學(xué)習(xí)，學(xué)有所獲,。

——文章來源網(wǎng)絡(luò),，僅供參考

最后，祝各位學(xué)員學(xué)習(xí)順利,，身體健康!

預(yù)祝本次培訓(xùn)會圓滿成功!

謝謝大家!

培訓(xùn)演講稿(二)

同志們:

今天,，在這里舉辦安全生產(chǎn)培訓(xùn)班，主要目的是通過培訓(xùn),，幫助大家更全面地了解當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢,，學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)工作的有關(guān)政策、法律,、法規(guī),，明確當(dāng)前及今后一段時間安全生產(chǎn)工作重點(diǎn)，掌握在新時期做好安全生產(chǎn)工作的方法,，著力提高各單位安全生產(chǎn)管理水平,，以此來推進(jìn)我區(qū)安全生產(chǎn)形勢進(jìn)一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn),。市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局對舉辦這次培訓(xùn)班高度重視，對培訓(xùn)班的組織,、課程設(shè)置,、教員安排等具體工作都給予了大力支持;各位老師也做了充分的準(zhǔn)備，在此,，我代表區(qū)委,、區(qū)政府向來給我們授課的老師及市安監(jiān)局的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!為了把這次培訓(xùn)班辦好，下面,，我講兩點(diǎn)意見:

一,、舉辦安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)班的重要性

1.舉辦這次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)班是學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的政治任務(wù)

中共中央、國家主席,、中央軍委主席胡-錦-濤同志曾在講話中指出:一些地方發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故給人民群眾生命財(cái)產(chǎn)造成重大損失,。從這些事件中反映出，一些干部缺乏宗旨意識,、大局意識,、憂患意識、責(zé)任意識,，作風(fēng)飄涪管理松弛,、工作不扎實(shí)，有的甚至對群眾呼聲和疾苦置若罔聞,，對關(guān)系群眾生命安全這樣的重大問題麻木不仁,。我們對這些事件及其后果的嚴(yán)重性必須充分估計(jì)，對其中的慘痛教訓(xùn)必須牢牢吸齲按照學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀要求,，科學(xué)發(fā)展必定包含安全發(fā)展,，做好安全生產(chǎn)管理工作，落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施,，普及安全生產(chǎn)法律知識勢在必行,。我們舉辦安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，是一項(xiàng)既基礎(chǔ)又重要的工作,，也是當(dāng)前具體貫徹實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的一項(xiàng)政治任務(wù),。

2.舉辦這次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)班是貫徹國家《安全生產(chǎn)法》的法定要求

國家《安全生產(chǎn)法》第十一條規(guī)定:各級人民政府及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)采取多種形式，加強(qiáng)對有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識的宣傳,，提高安全生產(chǎn)意識。這是我們開展安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)的法律依據(jù),，同時也是地方政府,、安全監(jiān)管部門和各生產(chǎn)經(jīng)營單位的應(yīng)盡義務(wù)。

——文章來源網(wǎng)絡(luò)，僅供參考

3.舉辦這次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)班是在國內(nèi)安全生產(chǎn)形勢嚴(yán)峻的情況下再次敲響警鐘

今年以來,，在國家十分重視的情況下,，國內(nèi)安全生產(chǎn)形勢依然十分嚴(yán)峻，重特大事故頻繁,，相當(dāng)大的比例是出在人為因素,，國家對安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究的范圍和力度正在加大。事故在給國家和人民生命財(cái)產(chǎn)造成重大損失的同時,，也警示著人們要深刻吸取血的教訓(xùn),。雖然事故發(fā)生的直接原因各有不同，但究其原因,，都存在一個安全意識,、安全素質(zhì)跟不上經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展需要這一基礎(chǔ)原因。正是為了提高大家的安全意識和安全素質(zhì),，我區(qū)把安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)納入了年度工作目標(biāo),。區(qū)政府多次強(qiáng)調(diào)，又好又快發(fā)展,，必須堅(jiān)持安全第一,，生產(chǎn)要發(fā)展，安全是前提,。這是汲取若干血的教訓(xùn)和發(fā)展的最終目的得出的,，需要我們對此警鐘長鳴。

4.舉辦安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)班是做好本區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的客觀需要

多次安全生產(chǎn)大檢查的情況看,，有些單位安全工作十分重視,，工作比較扎實(shí)，還有不少單位存在:思想不重視,，制度不健全，責(zé)任不落實(shí),，投入和具體工作不到位的情況,，安全隱患客觀存在，整改不及時有力,，麻痹和僥幸思想有所表現(xiàn),，同時，安全素質(zhì)需要普遍提高,。安全隱患是動態(tài)變化的,，舉辦安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)班，就是要進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識,，居安思危,，防患未然，提高貫徹“安全第一,，預(yù)防為主”方針的自覺性,，提高發(fā)現(xiàn)隱患消除隱患預(yù)防事故的能力,，全面提升安全生產(chǎn)管理水平，從我區(qū)工作的客觀實(shí)際考慮,，舉辦安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)班十分需要,。

二、參加這次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)的幾點(diǎn)要求

首先,，大家要以正確的態(tài)度參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),。安全生產(chǎn)“責(zé)任重于泰山”。自古人命大于天,。安全工作事關(guān)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,，事關(guān)政治穩(wěn)定、社會和-諧發(fā)展的大局,，也事關(guān)各級領(lǐng)導(dǎo)及各企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益,。因此，大家要以正確的態(tài)度,，變要我學(xué)為我要學(xué),，積極主動參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

第二,，珍惜機(jī)會保證參訓(xùn)學(xué)習(xí)時間,。正確處理好日常工作、正常生產(chǎn)經(jīng)營與培訓(xùn)學(xué)習(xí)的關(guān)系,，做到兩不誤兩保證,。培訓(xùn)就兩天時間，大家要集中精力,，保證按時聽課,，不要請假不要缺席不要代替，保證參訓(xùn)學(xué)習(xí)時間,。

——文章來源網(wǎng)絡(luò),，僅供參考

員，認(rèn)真聽,，認(rèn)真記,，虛心學(xué)。

第四,，堅(jiān)持學(xué)以致用,，注重學(xué)習(xí)效果。學(xué)習(xí)的目的在于運(yùn)用,。大家要把學(xué)習(xí)到的知識,，運(yùn)用到安全監(jiān)管上，進(jìn)一步完善好各項(xiàng)安全制度，健全安全管理機(jī)制,，落實(shí)好各項(xiàng)安全預(yù)防措施,，搞好排查隱患整治隱患消除隱患的長效管理，以保障安全生產(chǎn)長治久安,，使培訓(xùn)學(xué)習(xí)收到成效,。

最后，預(yù)祝大家本次學(xué)習(xí)取得優(yōu)異成績!預(yù)祝培訓(xùn)班圓滿成功!

培訓(xùn)演講稿(三)

各位同事:

下午好!今天很高興與大家來講解《安全生產(chǎn)的基本常識》這個培訓(xùn)課程,。

首先請問大家來這里的目地是什么呢?“奇怪了,，不是來聽你講《安全生產(chǎn)》的培訓(xùn)嗎?”

是的，可是你們希望我講得好呢,，還是不要講呢,，為什么這樣說，安全誰不知道,，沒有安全什么都沒有了,。是的，接下來就是我對安全生產(chǎn)的理解想與大家共同分享一下,，看有沒有跟我想法相同的朋友了,。講得好呢，鼓勵鼓勵,，不好呢,，裝著沒聽見。呵呵,。我希望我能帶給大家愉快的一小時,。

好的，大家是為了安全而來的,，那么我們來到東龍公司又是為什么來的呢?

掙錢,。對，就是為了掙錢,，難道為了掙錢可以不要安全嗎?對,，我們既要掙錢，還要安全,，這是最重要的。

我們有位經(jīng)濟(jì)學(xué)者就曾經(jīng)說過這樣一句話“人有五種需要,，生存需要,，安全需要，社交需要,，尊重需要,，自我實(shí)現(xiàn)需要”。可見我們在吃飽肚子的時候,，就是安全了,。

——文章來源網(wǎng)絡(luò)，僅供參考

韓國人說我是被核輻射死的,，這個中國人怎么說呢?有沒有人知道呢?吃鹽咸死的。這上帝就說了,，你比前面幾個中國人好多了,，他們都是買鹽的時候擠死的。

從這個笑話里面我們知道安全是多方面的吧,，不是說我們注意了這個,，我們就安全了。還有很多不安全的因素包圍著我們,。

這雖然是一個簡單的算術(shù)題,，但卻說明了“人的生命是十分可貴的,，人人都必須珍惜”這樣一個簡單的道理,。

那么我們來到東龍公司,，首先要認(rèn)識誰呢?三角形理論。

這其實(shí)是一個簡單的問題嘛,，在坐的各位除了一部分新員工之外，都是班組長及老員工了,，拉鏈的基本知識都不用看了，早就記在心里面了,。

沒人知道嗎?好,，那我就簡單說說了，前工序和后工序就把我們的拉鏈做出來了嘛,。

說得輕巧啊。細(xì)說了,，就包括的多了,，前工序織帶，成型,，縫合,，染色,，這就是我們前工序的拉鏈吧，那么一條拉鏈上還有什么呢?拉頭是吧,，那拉頭也會了好多工序吧,，壓鑄，壓膠,，組裝,，噴漆，烤漆,，有的還要電鍍,，是吧，我們的拉頭才算好了,，那么就到后工序了,，后工序也有很多工序吧。

在這里我請人回答一下我,，金屬開口拉鏈經(jīng)過哪幾個工序才完成我們的一條拉鏈呢?

洗牙,，壓膠，打孔,，打左右插,，穿頭，打上止,，切斷,，經(jīng)過七個工序。然后我們的一條拉鏈就做好了,。那么我們一臺設(shè)備能做好一條拉鏈嗎?不能,。

因此有人就說“小拉鏈，大學(xué)問”,，別小看我們手里的一條小小的拉鏈,，其實(shí)是包含著很多的學(xué)問在里面的。

——文章來源網(wǎng)絡(luò),，僅供參考

這個設(shè)備開關(guān)在哪里,，肯定我們的師傅都會很細(xì)心的教我們的，同時還有就是安全注意事項(xiàng)了,，不能只關(guān)注生產(chǎn)而不注重安全吧,。

但是我們的設(shè)備有設(shè)備廠家跟據(jù)需要而研發(fā)的，新機(jī)器的時候什么都不缺的,，操作起來也比較舒服,，為什么呢?新的嘛，看起來干干凈凈,，舒服嘛,，有的時候我們還會故意往機(jī)器上靠，其實(shí)是在擦機(jī)臺,，用自己的衣服擦機(jī)臺,，是不是啊。

這是好事,，說明我們的工友很愛護(hù)我們的設(shè)備,，設(shè)備跟我們?nèi)艘粯樱銓λ?，它也會對你好的,，那么有定單的時候我們要做產(chǎn)量就會很快了。一切正常,。

而有的工友對我們的設(shè)備就不是這么回事了,，你跟它(設(shè)備)講，它也聽不懂,，它想什么也不知道,，也不好好去了解我們的設(shè)備操作和保養(yǎng)知識，設(shè)備用過之后,，臟稀稀的,，自己也看得過去。

那么我們就會分析為什么會發(fā)生這個事故了,，這里面有人的因素,，也有物(設(shè)備)的因素，更有人(自)己與物(設(shè)備)的因素,。這就是我們所說的,，一般事故發(fā)生的三因素。

那么這起事故能不能避免呢?

這也很難說的,，(三不傷害分析)如果我們自己安全意識不夠,，同樣也會被設(shè)備無情的咬上一口的，這個時候痛苦肯定是自己承擔(dān)的了,。

——文章來源網(wǎng)絡(luò),，僅供參考

給打死了。不是嗎?

當(dāng)然了,，如果一把好槍發(fā)給你,，你不珍惜它，你說,，它會對你負(fù)責(zé)嗎?不會,。

我們?yōu)榱四芏鄴赍X，那么要做兩個事情,，第一要學(xué)習(xí)并了解我們設(shè)備的操作知識,，第二就要好好的愛護(hù)跟保養(yǎng)我們的設(shè)備一直處于好的狀態(tài),。

只有做到這兩點(diǎn)，我們的技術(shù)就會越來越熟練,，我們的設(shè)備故障就會越來越少,，我們有定單的時候個人產(chǎn)量才會最大化。我們的價(jià)值才會體現(xiàn)出來,。發(fā)工資的時候,，拿到錢的時候才會開心。才會去做我們想做的事情,。

這就是我對安全生以及我們?nèi)伺c設(shè)備之間關(guān)系的理解,。

希望我們大家能夠?qū)Π踩a(chǎn)及安全生產(chǎn)過程中，怎么與我們的設(shè)備打好交道,。在不被設(shè)備傷害的同時提高我們的質(zhì)量和產(chǎn)量,。(這是我這堂課能帶給大家思考的一個問題)

希望大家能夠在工作當(dāng)中去理解并去發(fā)揮自己的才能，更好的實(shí)現(xiàn)我們的人生價(jià)值,。

我的演講就到這里了,，謝謝大家!

培訓(xùn)演講稿(四)

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師:

大家好!

20xx年3月23日-4月3日,，我有幸參加了學(xué)校組織的和吳忠市利通一小結(jié)對幫扶的培訓(xùn)學(xué)習(xí),。為期兩周的學(xué)習(xí)中，我參加了利一的升旗儀式,、教研活動,、假期作業(yè)的設(shè)計(jì)和假期作業(yè)成果展，觀看班級文化建設(shè),，聆聽班級文化建設(shè)的發(fā)展歷程,，觀摩鄭禮老師的數(shù)學(xué)課等多項(xiàng)活動。雖然學(xué)習(xí)時間短暫,，但感受頗深,。借此機(jī)會，我要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),，感謝我的同事們,，是你們給了我這樣一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會。謝謝你們!

下面,，把我在利一學(xué)習(xí)的收獲向領(lǐng)導(dǎo)和同事們做一個簡單的匯報(bào),。

1、利一的假期作業(yè)設(shè)計(jì)非常有特色,。

——文章來源網(wǎng)絡(luò),，僅供參考的統(tǒng)計(jì)。緊接著下面就是語文老師的溫馨提示:假期你一定看了不少電視,、電影,，請及時將你的感想寫在你的習(xí)作本上;請將你滿意的習(xí)作積極投寄到報(bào)社,。

數(shù)學(xué)包括基礎(chǔ)數(shù)學(xué)知識和數(shù)學(xué)小調(diào)查。完成書面作業(yè)的基礎(chǔ)上,，在寫一份調(diào)查報(bào)告,。

綜合學(xué)科涉及科學(xué)、美術(shù),、體育、信息技術(shù),、其他等內(nèi)容,。而且每門作業(yè)都有明確的要求和提示。學(xué)生或家長讀一讀提示就會受到啟發(fā),，心里便會產(chǎn)生作品的模型,。最后還設(shè)計(jì)了老師的期望。每學(xué)期都有不同的期望,。如20xx年1月9日老師的期望是這樣寫的:同學(xué)們,，40多天的假期，使你有足夠的時間做自己想做的事,，做自己該做的事,，相信你一定會安排好假期生活，相信你能完成所要求的學(xué)習(xí)任務(wù),，開學(xué)后各班將開展假期學(xué)習(xí)成果展,，老師和同學(xué)們都想看看這張記載著你假期生活的成績單。相信你是最棒的,。具體的要求,，人文性的提示和殷切地期望，都給孩子一個發(fā)散思維的啟迪和一個想表現(xiàn)自己的愿望,。每學(xué)習(xí)初的假期作業(yè)的展評,，都給孩子一個交流學(xué)習(xí)的機(jī)會?？吹揭徽故业淖髌?，我驚嘆孩子豐富的創(chuàng)造力。驚嘆人的創(chuàng)造潛能是無窮的,。利一的老師讓孩子的智能得到了最大的發(fā)揮,。說實(shí)在話，那些作品我還沒有看夠,，到現(xiàn)在還感覺有點(diǎn)遺憾,。

2、班級文化建設(shè)富有特色,。

——文章來源網(wǎng)絡(luò),，僅供參考

誦的古詩詞寫下來,，放到桌面上，及時朗讀和記憶,。二年級老師,，別具匠心，讓學(xué)生的爸爸,、媽媽在各種圖案上給孩子書寫寄語,，貼在桌面上，目的是鼓勵孩子專心學(xué)習(xí),，天天進(jìn)步,。這樣的班級文化建設(shè)，給人一種積極向上,，勤奮學(xué)習(xí)的精神風(fēng)貌,，給人一種家的寧靜。走進(jìn)教室,，讓你感覺所有的煩惱,，與這無緣，只有凈化了的心靈,。

3,、聽鄭禮老師的課堂

教學(xué)

我從事新課程數(shù)學(xué)教學(xué)已經(jīng)有兩年多時間了，但我始終對教材的把握,、提高課堂教學(xué)效果,、準(zhǔn)確嚴(yán)密的使用數(shù)學(xué)語言表述問題等有許多的盲區(qū)。尤其是對教材,、教法,、教學(xué)中關(guān)鍵問題的處理以及如何用淺顯易懂的實(shí)例教會學(xué)生學(xué)習(xí)等方面缺乏融會貫通的技能。

通過親臨鄭禮老師的課堂學(xué)習(xí)和課后交流,，我對數(shù)學(xué)課有了重新的定位,。要上好一節(jié)高質(zhì)量的數(shù)學(xué)課，并不是一件簡單容易的事情,。沒有豐厚的知識底蘊(yùn)做基礎(chǔ),，只能是照本宣科;沒有精湛的教學(xué)技藝，只能是無頭的蒼蠅,，亂碰亂撞,。經(jīng)過這幾天的思考和感悟,，鄭老師的課具有以下幾點(diǎn)值得我們借鑒和學(xué)習(xí)的地方:

(1),、創(chuàng)造性的使用教材,。新課程的教學(xué)都是通過一個情景圖來展現(xiàn)知識的來源,，有部分教材是或明或暗的，極易產(chǎn)生誤導(dǎo),，學(xué)生就會被美麗的畫面吸引,，很難從數(shù)學(xué)的角度去思考問題，此時正是教師發(fā)揮主導(dǎo)作用的關(guān)鍵時期,，教師要開門見山,，別讓學(xué)生去猜測，直接從數(shù)學(xué)的角度提出問題,，讓學(xué)生通過解決問題的途徑來掌握知識,。

(2)、重視學(xué)生數(shù)學(xué)語言的應(yīng)用和培養(yǎng),。教學(xué)是教師和學(xué)生的雙邊活動，要想是自己的課堂充滿生機(jī),，教師必須培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)語言,。有了精彩的語言表述，才會有更深層次的理解,。鄭老師的課堂,，學(xué)生的說話訓(xùn)練是一條明線。在他的課堂上,，數(shù)學(xué)語言真正成了師生交流的工具,。從現(xiàn)在起，我要把發(fā)展學(xué)生的數(shù)學(xué)語言作為教學(xué)的核心來訓(xùn)練,。

(3),、設(shè)計(jì)的練習(xí)題型要有針對性和典型性。一道有質(zhì)量的題,，既包含了學(xué)生學(xué)習(xí)思考問題的方法,，同時也綜合了所學(xué)知識的知識點(diǎn)。因此,，設(shè)計(jì)的題型的原則是既有對舊知識的復(fù)習(xí),，新知識的遷移，又有更新知識的拓展,。

——文章來源網(wǎng)絡(luò),，僅供參考

一道題是奧數(shù)題。我的課堂最多三道題,。而且是簡單易理解的題,。鄭老師每學(xué)期測試40多次，而我最多8次。從課堂的容量和測試的次數(shù)對比,，我的課堂既缺乏練習(xí)的量度,，又缺乏訓(xùn)練的深度。

總之,，通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),，收獲很大，同時也解決了我課堂教學(xué)中的很多困惑,。我要在以后的教育教學(xué)中,，多和同事交流，把所學(xué)經(jīng)驗(yàn)逐步滲透到我的課堂教學(xué)中,，不斷提高自己的教學(xué)水平,，提高學(xué)生學(xué)習(xí)的效率。

謝謝大家!

培訓(xùn)演講稿(五)

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們:

大家好!首先,，請?jiān)试S我做一個自我介紹。我是來自部的***,，剛剛過完我的**歲生日,。1991年我來到xx部參加工作已經(jīng)十三個年頭了，從一名不諳世事的學(xué)員成長為一名基層管理者,，***員,。這里包含了各級領(lǐng)導(dǎo)和我共同工作過的同事們特別是培訓(xùn)部各位老師的培養(yǎng)和幫助，在此我想向曾經(jīng)幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示最誠摯的感謝,。我今天來參加這次教員的競聘活動主要是出于對這份職業(yè)的熱愛和對我們客艙工作建設(shè)的責(zé)任感,。我們每個人的成長都離不開老師的教誨與幫助，我的媽媽也是一名教師,，我從小對教師就有著一份特殊的感情,。在職業(yè)生活中，我也從教員和培訓(xùn)部的各位老師那里學(xué)到了很多東西,，我也希望有一天成為你們中的一員,，把我在工作和學(xué)習(xí)中的體會與心得和更多的人一起分享。當(dāng)今企業(yè)的競爭從某種意義上說,，就是人才的競爭,。國內(nèi)外各大企業(yè)在員工的培訓(xùn)方面都投入了很大的力量。在這方面,，我們公司在國內(nèi)的同行業(yè)中是走在前列的,。培訓(xùn)部在公司的支持下，各位老師通過不斷摸索和實(shí)踐,，已經(jīng)在國內(nèi)業(yè)內(nèi)培訓(xùn)方面樹立了一個響當(dāng)當(dāng)?shù)钠放?。隨著市場競爭的不斷加劇，客戶對服務(wù)的要求不斷提高對于每一名從業(yè)人員的職業(yè)素質(zhì)都提出了更高的要求和標(biāo)準(zhǔn)。要想在激烈的市場競爭中立于不敗,，從長遠(yuǎn)的發(fā)展角度上來講,，不斷加強(qiáng)對員工的各方面培訓(xùn)無疑是一個有效的手段。我想,，次此公司增聘培訓(xùn)教員的目的也正在于此,。

——文章來源網(wǎng)絡(luò)，僅供參考

面的知識,，通過學(xué)習(xí)我更加了解到良好的心理狀態(tài)是做好一切工作的前提,。我想有機(jī)會把我的所到的東西和更多的同事分享，以健康的心理對待工作和生活,。

我知道有很多和我一樣希望為我部的員工培訓(xùn)工作貢獻(xiàn)自己力量的同志來參加競聘,，我希望部我和培訓(xùn)部能通過這種公開、公正,、公平的方式從我們當(dāng)中選拔出最適合這份工作的人選。我無論結(jié)果如何,，都會在今后作好本職工作的同時,，更加積極地關(guān)注各項(xiàng)業(yè)務(wù)建設(shè)工作，不斷學(xué)習(xí),、積累，在今后組織需要的時候能以更好的狀態(tài)和表現(xiàn)為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。

——文章來源網(wǎng)絡(luò),，僅供參考