時間就如同白駒過隙般的流逝,,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計劃吧,。什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編為大家收集的計劃范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。
小學(xué)校長新學(xué)期工作計劃篇一
(一)細(xì)化落實平時工作,做好招生工作促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,。
1,、細(xì)化工作,嚴(yán)格按照指標(biāo)要求,,扎實做好各類資料的收集,、統(tǒng)計、整理和歸檔工作,。
2,、做好學(xué)前班招生工作。主動與村里密切配合,,共同做好適齡兒童就近入學(xué)工作,,想法設(shè)法保證學(xué)校生源。
(二)堅持以人為本,,提高隊伍素質(zhì),。
1、加強(qiáng)學(xué)校教師隊伍建設(shè),,不斷提高教師教育教學(xué)改革與發(fā)展的能力,。從教育發(fā)展的新高度來推動學(xué)校的發(fā)展,以先進(jìn)的理念,、優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù),,限度地發(fā)掘?qū)W校的內(nèi)在潛力,創(chuàng)造出新的教育教學(xué)業(yè)績,。
2,、加強(qiáng)師德教育,樹立“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),,外樹形象”的教師形象,。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),在教師中深入開展向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)的活動,,弘揚學(xué)為人師,、行為世范的職業(yè)道德。
3,、研訓(xùn)結(jié)合,,以研促訓(xùn),為教師的專業(yè)化發(fā)展搭建平臺,。學(xué)校將請骨干教師進(jìn)行課堂教學(xué)展示和并采取“走出去”“請進(jìn)來”的方式進(jìn)行交流,,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(三)堅持德育首位,,提高育人實效,。
1,、加強(qiáng)德育隊伍建設(shè),溝通校內(nèi)外德育工作網(wǎng)絡(luò),。要充分發(fā)揮少先隊輔導(dǎo)員和班主任的主力軍作用,,充分發(fā)揮少先隊的德育功能,發(fā)揮學(xué)生自我教育,、自我管理的作用,,讓德育滲透到學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的每一個角落。
2,、抓好學(xué)生常規(guī)教育,。少先隊要全方位地抓好學(xué)生的常規(guī)管理,特別是抓好學(xué)生的集隊,、上操和課間行為規(guī)范等,,促進(jìn)學(xué)生良好品質(zhì)的形成。
3,、要加強(qiáng)德育科研工作,,改進(jìn)德育教育的方式和途徑,以班隊活動,、隊會課為陣地,,增強(qiáng)思想道德教育的主動性、針對性,、實效性,。繼續(xù)以少先隊活動為載體,以重大節(jié)日為契機(jī),,加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行愛國主義,、集體主義、社會主義思想教育和道德規(guī)范教育,,積極開展生動活潑的教育活動,,讓學(xué)生在活動中愉快地接受教育,形成良好品德,。
小學(xué)校長新學(xué)期工作計劃篇二
新學(xué)期里,,本人將繼續(xù)帶領(lǐng)全體教師認(rèn)真?zhèn)湔n,探索切實可行的教學(xué)模式,積極接受學(xué)校分配給自己的各項教育教學(xué)任務(wù),以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感投入工作,。遵紀(jì)守法,,遵守學(xué)校的規(guī)章制度,及時更新教育觀念,,實施素質(zhì)教育,,全面提高教育質(zhì)量,,保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,,工作兢兢業(yè)業(yè),,一絲不茍,積極努力的準(zhǔn)備這一學(xué)期的教師匯報課,。熱愛教育,、熱愛學(xué)校,盡職盡責(zé),、教書育人,,注意培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德。認(rèn)真?zhèn)湔n上課,,認(rèn)真批改作業(yè),,不敷衍塞責(zé)。全心全意地做好本學(xué)期的教學(xué)工作,,做一名合格的人民教師,。
二、 提高教學(xué)質(zhì)量措施
1,、要加強(qiáng)內(nèi)部交流與學(xué)習(xí),。積極參與集體備課活動,積極參與聽課,、說課,、評課,與其他教師共同探討教學(xué)過程中產(chǎn)生的問題,,尋找解決方法,,從而真正提高自身的教學(xué)水平。
2,、在課堂教學(xué)中,,切實轉(zhuǎn)變自己的行為,正確把握物理教學(xué)的特點,,積極倡導(dǎo)自主,、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,,全面提高學(xué)生的物理素養(yǎng),。
3、積極參加校本教研,,按時參加學(xué)校和教研組組織的教研學(xué)習(xí),、聽課、評課,、交流,、討論、座談等活動,,集思廣益,,博采眾長,。
4、認(rèn)真及時反思自己的教學(xué)行為,,作好總結(jié)和課后反思,。結(jié)合課堂實踐撰寫自己的心得體會、論文,。
三,、控輟事宜
帶領(lǐng)全體教師時刻關(guān)注各自包保的學(xué)生,了解他們的思想動態(tài),,關(guān)心他們學(xué)習(xí)和生活上的情況,,盡可能的提高他們的學(xué)習(xí)水平,讓他們對學(xué)習(xí),、學(xué)校產(chǎn)生興趣,,將輟學(xué)的念頭消滅在萌芽狀態(tài)。一旦發(fā)生思想波動積極與家長和班主任老師進(jìn)行溝通,,掌握產(chǎn)生輟學(xué)的原因,,并積極予以解決,努力協(xié)助學(xué)生完成義務(wù)教育學(xué)業(yè),。
四,、幫差措施
1、關(guān)心學(xué)生多給他們溫暖和愛,。對學(xué)生一切從愛出發(fā)讓優(yōu)生在享受的同時,,能和后進(jìn)生共同提高,對差生克服嫌棄,、厭煩的心理,,平等對待,克誠幫助,,及時表揚,。
2、幫助差生樹立自尊心,,培養(yǎng)榮譽感,。對每個學(xué)生作全面分析,讓優(yōu)生在看到自己成績的同時也看到自己的不足,。讓差生身上的“閃光點”不斷發(fā)揚光大,,喚起他們的創(chuàng)造熱情,激發(fā),、奮發(fā)向上銳意進(jìn)取的心理,。
3、培植學(xué)生的自信心增加學(xué)習(xí)興趣。對學(xué)習(xí)困難的學(xué)生精心輔導(dǎo),,為他們查缺補漏,,給他們提供課堂表現(xiàn)的機(jī)會,使他們不斷享受到成功的樂趣,。
五、網(wǎng)絡(luò)工作及主題教研工作內(nèi)容
不斷總結(jié)和完善自己的教學(xué)方法和教學(xué)中的不足,,在教學(xué)中進(jìn)行反思,,與大家分享教學(xué)中的收獲和喜悅。積極配合學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)教研活動,,應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)教研的廣泛資源不斷提高自己的教學(xué)水平,。
小學(xué)校長新學(xué)期工作計劃篇三
本學(xué)期我繼續(xù)分管學(xué)校教育教學(xué)工作,身為一名教學(xué)副校長,,本學(xué)期我要協(xié)助校長做好教育教學(xué)管理工作,,創(chuàng)造性的開展和組織本職工作,力爭本學(xué)期教學(xué)質(zhì)量能夠躍上一個新臺階,。以下是我本學(xué)期的工作計劃:
一,、主要工作
1、協(xié)助校長做好學(xué)校管理工作,。
2,、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)處貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策工作督促教務(wù)處及時合理制定本學(xué)期計劃,。
3,、開學(xué)初落實分課,排課等工作,。
4,、負(fù)責(zé)抓教學(xué)常規(guī)、教師進(jìn)修培訓(xùn),、教研教改工作,。
5、負(fù)責(zé)督促執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)方面的檢查,,共同執(zhí)行并監(jiān)督指導(dǎo)教務(wù)管理,。
6,、負(fù)責(zé)教職工考勤考績,、教師績效考核,、學(xué)校宣傳及辦公室工作,。
二、工作具體目標(biāo)校辦工作
1,、督促校辦及時查看并做好文件的上傳下達(dá),,善于積累材料并及時存檔,。
2,、做好學(xué)校對外宣傳工作,,督促校辦及時發(fā)送教育微博,。
3,、進(jìn)一步健全和完善教師考核制度。
4,、加強(qiáng)考勤統(tǒng)計工作,,堅持每周例會通報制度,,使校務(wù)透明化,。
5、做好校本培訓(xùn)工作的計劃,并按時完成,。
教務(wù)工作
1,、進(jìn)一步完善考試評價制度。
2,、進(jìn)一步規(guī)范并督促做好教學(xué)常規(guī)檢查工作,。
3、盡量組織教師多外出學(xué)習(xí)聽課交流,。
4,、組織安排好第二課堂活動,。
5,、加大教研教改的力度,定期召開教研組長會議,。
6,、主抓教學(xué)常規(guī),尤其是加強(qiáng)對教師作業(yè)布置與批改的檢查工作,。
7,、加強(qiáng)聽評課活動的檢查。
8,、堅持學(xué)校班子推門聽課的制度,。
9、堅持抽考,,抽背誦,,抽聽寫制度,。
10、做好新教師結(jié)對工作,,并給與必要指導(dǎo),。
11、做好每次考試的組織(試卷,、監(jiān)考,、批卷、登分,、評比)工作,。
12、繼續(xù)落實“書香校園”相關(guān)活動的開展,。
總之,,力爭經(jīng)過一個學(xué)期的努力,使我校教師的教學(xué)行為更加規(guī)范,;學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣逐步養(yǎng)成,;學(xué)校的教育教學(xué)秩序井然,能盡快形成團(tuán)結(jié),、活潑,、開拓、進(jìn)取的校風(fēng),,使學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量躍上一個新臺階,。
小學(xué)校長新學(xué)期工作計劃篇四
作為一名業(yè)務(wù)副校長,深感自己任重道遠(yuǎn),,現(xiàn)結(jié)合學(xué)??傮w工作計劃及本人分管工作,特制定工作計劃如下:
一,、教科研工作,。
1、對教科室每個成員的工作要分配明確,、合理,、細(xì)致,責(zé)任到人,。
2,、加大培訓(xùn)力度。要充分利用好每周的集會,、教研活動等時間,,不斷對所有老師進(jìn)行各方面培訓(xùn),爭取使學(xué)校早日出現(xiàn)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的引領(lǐng)團(tuán)隊,。
3,、努力組織好各科教學(xué)的優(yōu)質(zhì)課競賽。結(jié)合新教育實驗“構(gòu)筑理想課堂”的評價標(biāo)準(zhǔn),,客觀,、公平、公正的評出單項獎,、綜合獎,。
4、幫助每位老師樹立小課題意識,,積極參加上級有關(guān)部門的課題申報活動,,不斷進(jìn)行課題研究,并及時把優(yōu)秀成果推廣,、融入到我們的教育教學(xué)之中,。
二、數(shù)學(xué),、英語教學(xué)工作,。
1、抓好常規(guī)管理,。每月教案,、作業(yè)要及時檢查,有紀(jì)錄,、有評價,、有反饋。
2,、認(rèn)真落實學(xué)校的聽評課制度,。教研組長要積極組織安排,做好聽課考勤,。
3,、繼續(xù)堅持每月月考制度,從出題,、考試到改卷要組織細(xì)致,、嚴(yán)密,,考完后要及時評比,、反饋,使之能真實有效的促進(jìn)我們的教學(xué),。
4,、要把4———6年級、特別是6年級作為重中之重的工作來抓,,及時收集信息,、改進(jìn)方法,,多和有關(guān)老師交流、探討想法,。
5,、認(rèn)真組織好各種有關(guān)數(shù)學(xué)、英語的競賽活動,。
三,、新教育實驗工作。
1,、及時制定總體目標(biāo),,每學(xué)期要有計劃、有落實,、有反饋,。
2、及時了解實驗動向,,掌握并傳達(dá)最新的實驗精神,。
3、積極參加“新教育實驗”總課題組組織的各種有關(guān)實驗活動,。
5,、加強(qiáng)“新教育實驗工作室“的管理,充分發(fā)揮其榜樣作用,,使它真正成為激勵廣大教師,、學(xué)生奮進(jìn)的工作室。
四,、自身建設(shè),。
2、團(tuán)結(jié)每位同志,,時刻以大局為重,,積極為學(xué)校的發(fā)展出謀劃策。
3,、做好表率,,引領(lǐng)好學(xué)校隊伍的建設(shè)。
4,、多動腦想辦法調(diào)動老師的工作積極性,。
5、樹立服務(wù)意識,,找準(zhǔn)位置,,做好校長的助手。
總之,學(xué)校是一個團(tuán)隊,,如何能“人盡其材,,物盡其用”,關(guān)鍵在于“領(lǐng)頭雁”的引領(lǐng),,作為其中一員,,我愿傾我所能、盡我所力,,向著我校三年規(guī)劃發(fā)展的目標(biāo)而努力奮斗,!
小學(xué)校長新學(xué)期工作計劃篇五
為進(jìn)一步加強(qiáng)青少年法制教育,規(guī)范和完善兼職法制副校長職責(zé),,推進(jìn)學(xué)校法制教育工作,,全面提高我校師生員工的法制觀念,增強(qiáng)法律意識,,更好地完成我校制定的法制教育目標(biāo)任務(wù),,特制定法制副校長工作計劃如下:
一、重視法制副校長,、法制輔導(dǎo)員作用,,健全法制教育組織。
充分發(fā)揮法制副校長,、法制輔導(dǎo)員在學(xué)校法制教育中的積極作用是搞好學(xué)校法制教育的重要保證,。發(fā)揮法制副校長的專業(yè)特長,在法制副校長的指導(dǎo)和配合下,,上半年內(nèi)完成對學(xué)校法制教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組的調(diào)整和加強(qiáng),。在實施法制教育的工作過程中,重點要做到“四個結(jié)合”,,即領(lǐng)導(dǎo)重視與宣傳發(fā)動相結(jié)合,;建章立制與依法施教、規(guī)范辦學(xué)相結(jié)合,;學(xué)校教育與社會教育相結(jié)合,,法制副校長專題教育與普法骨干教師常規(guī)教育相結(jié)合。
二,、突出法制教育重點,,發(fā)揮法制副校長特長。
本年度學(xué)校要在法制副校長指導(dǎo)和配合下,,采取多種形式積極開展法制教育活動,。通過課堂教學(xué)、報告會,、專題講座,、宣傳日,、圖片展板等,,大力加強(qiáng)普法的宣傳教育工作,。在新的一年里,學(xué)校重點要開展好以下幾項活動:
1,、認(rèn)真舉辦好“法制宣傳月”的各項活動,。
2、認(rèn)真落實“安全教育日”,、“禁毒宣傳日”,、“消防安全日”等專項活動的活動內(nèi)容。
3,、認(rèn)真落實各種法律法規(guī)的宣傳普法工作,。對學(xué)生注重法制教育與法制實踐相結(jié)合,著重開展“未成年人保護(hù)法”的普法教育,。組織廣大學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實施綱要》,,學(xué)習(xí)《未成年人保護(hù)法》等法律文本,不斷提升廣大學(xué)生的法制意識,,促進(jìn)學(xué)生的健康成長,。對教職工組織他們認(rèn)真學(xué)習(xí)《學(xué)生傷害事故處理辦法》和《公民常用法律手冊》等法律法規(guī),適時組織他們參加各類普法考試,,提高他們的法制教育水平,。
三、加強(qiáng)教師的普法學(xué)習(xí),,提高教師的法律素質(zhì),。
我校要進(jìn)一步加強(qiáng)教師的普法學(xué)習(xí)。要針對教師依法施教的需要,,有重點地組織教師學(xué)習(xí)法律法規(guī),,明確自身的權(quán)利和義務(wù)。幫助教師比較全面地掌握基本的法律原則和各種必要的法律法規(guī),,提高教師指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)法律知識,,培養(yǎng)學(xué)生法制觀念的意識和水平。每學(xué)期安排不少于2次教師學(xué)法報告會,,法制副校長對全體教職工進(jìn)行法制教育培訓(xùn),。只有讓教師首先成為具有良好法律素質(zhì)的合格公民,才能讓他們在對學(xué)生實施法制教育的過程中發(fā)揮應(yīng)有的作用,。學(xué)校擬在今年內(nèi),,每季度對廣大教職工的學(xué)法用法情況進(jìn)行考試,年終進(jìn)行考核,、測評,。教職工的學(xué)法普法考試結(jié)果記入本人業(yè)務(wù)檔案,,并在評優(yōu)、晉級等方面產(chǎn)生作用,。學(xué)校將為每一位教職工購置上級部門指定的法律知識讀本,、教材,認(rèn)真組織落實好學(xué)法,、知法,、守法、用法考試,,對考試結(jié)果按學(xué)校制定的相關(guān)規(guī)定給予獎懲,。
小學(xué)校長新學(xué)期工作計劃篇六
新學(xué)期開始了,學(xué)校的工作思路主要從做人和管理兩方面,,談一談自己的想法和看法,,希望能和大家一道交流、共勉,。
1,、“為人應(yīng)具滄海粟,做事需有大境界,?!弊怨乓詠砗芏嗍ベt之人、高境界的文人都是具備這種兼顧之能的,。做領(lǐng)導(dǎo)要有一定高度,,但不能高高在上;做領(lǐng)導(dǎo)要有務(wù)實之風(fēng),,但不能落于平庸,。“高”是要高在境界上,、高在品格上,、高在常人所不能想、所干不來的地方,;“實”是不能與“無能”劃等號的,,“實”在于頭頂青天、腳踏實地,,在于一往無前,、義無反顧,具有鍥而不舍的執(zhí)著與追求的精神,。我會一如既往地和大家一道相處,、生活、學(xué)習(xí),、工作,、進(jìn)步,,以真誠為前提、以自律為準(zhǔn)繩,、以把事做細(xì),、做實為原則,以突出工作實效,、高效為目標(biāo),,以辦高品位的教育為理想,,與大家共進(jìn)退,、共榮辱,來實現(xiàn)自己的人生理想和價值,,為黨和人民交一份滿意的答卷,。
2、一個好校長,,就意味著有了辦好一所好學(xué)校的可能,,這是已經(jīng)被很多例證所證實、被很多同仁所認(rèn)可的,。正如古兵器一樣,,武器的優(yōu)劣全在于槍尖是否精堅,“千軍易得一將難求”的意義也在于此,,所以說能否辦好一所學(xué)校,,校長將起著決定性的地位和作用。校長的精堅表現(xiàn)在:有大格局,、大境界意識,,有無堅不摧的意志,有身先士卒,、舍生忘死的勇氣,,有善于運籌帷幄、克服困難,、磨練自己的信心,,有攜領(lǐng)千軍萬馬勇往直前、遇折不彎,、直達(dá)目標(biāo)的膽識,,有團(tuán)結(jié)拼搏、借力發(fā)力,、形成合力的魄力,,也要有寬廣、包容,、慈悲,、為善的人文情懷,。有了神圣光環(huán)所護(hù)佑的校長,必能帶出一個好的教師團(tuán)隊,、形成學(xué)校獨特的教育文化來,,一所好的學(xué)校自然是能夠構(gòu)建出來的。
3,、好的教師團(tuán)隊才是學(xué)校發(fā)展的根本,。它是校長引領(lǐng)出來、帶動出來的,,是在集體的環(huán)境和氛圍中你追我趕比出來的,。教師個體的成長離不開學(xué)校集體這塊土壤,土壤是否空氣清新,、陽光充分,、水源充足,在于成員的集體呵護(hù),,更在于校長領(lǐng)導(dǎo)的管理思想,、管理能力和用心的程度。校長以人為本的管理思想正是體現(xiàn)在關(guān)注人的成長與發(fā)展的,,只有成就了高素質(zhì)的教師團(tuán)隊,,學(xué)校的發(fā)展與輝煌才會成為可能。
1,、在執(zhí)行上級決策時,,我們不要為開展工作而開展工作,要多思考開展工作本身所具有的意義和將會產(chǎn)生的效果,,每項工作都要賦予它新的生命,,體現(xiàn)出一種發(fā)展的情懷,形成一種蓬勃的,、積極向上的效果和局面來,。學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗、他人的思想和方法,,都有一定的時間和區(qū)域所限制,,是照搬不得的,是必須要結(jié)合本地,、結(jié)合自身情況,,重新賦予它新的意義,方能融入自己的生命,,成為自身的力量的,。我們教育管理的目的是要體現(xiàn)最大程度激發(fā)師生工作和學(xué)習(xí)的潛能,促其快樂學(xué)習(xí)和工作,,不斷分享成功的喜悅,。所以每項教育活動的開展,,都是需要潛心去謀劃、精心去安排,、用心去開展的,。每項工作的開展,都需要我們領(lǐng)導(dǎo)深入進(jìn)去,,思考的深一點,、遠(yuǎn)一點,有一種柳暗花明的境界,,成效自然會令人矚目的,。
2、學(xué)校管理工作需要通過各種計劃,、制度,、過程記錄,、總結(jié)來做保障,,也是通過它們來體現(xiàn)的。計劃是一種愿景規(guī)劃,、是一種目標(biāo)打算,、是一種理想與追求的境界、是一種激情工作的動力源泉,,真該去悉心籌劃的,;制度是落實計劃的一種手段和保障措施,也是一種文化的,,要多體現(xiàn)引領(lǐng)性,、指導(dǎo)性和保證工作開展的實效性,要保證讓大家做的規(guī)范,、不逾矩,;過程記錄體現(xiàn)一種工作的精細(xì)化管理程度,做到工作有章可依,、有據(jù)可循,,是督促其得以落實、提高其實效性和高效性的關(guān)鍵環(huán)節(jié),;總結(jié)要及時要全面,,要落實單項計劃的完成情況,有效分析成績,、經(jīng)驗和不足,,提出改進(jìn)措施,成為我們進(jìn)一步開展工作的力量積聚和財富,。
3,、我是做督導(dǎo)工作出身,,去年被縣政府聘為了縣兼職督學(xué),全程參與了全縣市級規(guī)范化學(xué)校的驗收工作,,期間感慨很多,。《洛陽市規(guī)范化學(xué)校驗收標(biāo)準(zhǔn)》(中學(xué)71項,、小學(xué)70項內(nèi)容)分門別類很詳盡地為我們規(guī)范了學(xué)校的各項管理工作,,應(yīng)該怎么做、做到什么程度,。如果各位校長能對它認(rèn)識有深度的話,,把它作為一種學(xué)校發(fā)展時不斷自主去衡量的“標(biāo)尺”,而不是一種負(fù)擔(dān),,能經(jīng)常去研讀,、去琢磨、去參照,、去對比,,一旦其成為了衡量學(xué)校發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)時,你自然就會目光遠(yuǎn)大,、思路清晰,、做事富有成效了,也自然清楚學(xué)校工作該如何去做,、如何規(guī)范地去發(fā)展了,。希望各學(xué)校校長要致力于創(chuàng)建規(guī)范化學(xué)校工作,以此促管理,、以此促規(guī)范,,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,我們規(guī)范化學(xué)校多了,,不也是為促進(jìn)教育均衡發(fā)展做貢獻(xiàn)嗎,。
4、另外,,很重要的一點,,就是各學(xué)校要經(jīng)常多開展活動,開展有利于師生展示自己的活動,,通過活動有效激發(fā)學(xué)生上進(jìn),、教師干事創(chuàng)業(yè)的積極性,能使他們的潛能得以最有效的激活,,以活動規(guī)范管理,,以活動促使學(xué)校發(fā)展,以活動來增強(qiáng)學(xué)校的活力必是最有效的途徑。
1,、質(zhì)量是學(xué)校的立身之本,,也是教育教學(xué)成果最重要的體現(xiàn)形式,是我們學(xué)校發(fā)展的生命線,,各位校長要緊盯質(zhì)量這個目標(biāo),,絲毫不敢有所懈怠的。要舍得投入人力,、物力,、財力,要花大力氣來保證教學(xué)時間的投入和教學(xué)效率的提升,。功夫要下在平時,,要及早投入、早努力,,講科學(xué),、講效率,才會能收到滿意的效果,。
2,、重視教學(xué)常規(guī)的落實是我們教學(xué)管理的重要組成部分,需常抓不懈,、要規(guī)范要求,、要嚴(yán)格落實?!秞x縣中小學(xué)教師教學(xué)常規(guī)》手冊是指導(dǎo)全縣“建立基本教學(xué)秩序,對學(xué)校進(jìn)行規(guī)范管理,,提高教學(xué)質(zhì)量”的基礎(chǔ)文件,,是規(guī)范我們教學(xué)管理及教學(xué)行為的一個行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),從領(lǐng)導(dǎo)到教師都要反復(fù)的去進(jìn)行研讀,,來不斷提升我們的教學(xué)行為及管理藝術(shù),。中心校會不斷地到各學(xué)校進(jìn)行檢查、督促,、指導(dǎo)落實情況,,結(jié)合教學(xué)視導(dǎo)對各學(xué)校的教學(xué)常規(guī)管理工作做出有效的評估,成為考評學(xué)校管理的重要組成部分,。
3,、圍繞深化課堂教學(xué)改革,通過學(xué)校校本培訓(xùn),、教研組活動等方式,,切實做好教研教改工作。劉局長在全縣會議上這樣評價了縣域之內(nèi)的課改情況:“從20xx年以來,我們縣已經(jīng)開始學(xué)習(xí)洋思,、杜郎口的經(jīng)驗,,全縣中小學(xué)校的校長和教師到那里參觀的人次不少,我們也曾經(jīng)把杜郎口的老師請到我們縣做課,,傳授經(jīng)驗,,我們的課改推行了七八年,雖然取得了一定成績,,但從本質(zhì)上講,,基本上沒有大的進(jìn)展。許多老師面對課改,,觀念模糊,,無所適從,或者東施效顰,,縮手縮腳,。因此,在推進(jìn)課改中致力于研究課改顯得尤為重要,?!?/p>
4、強(qiáng)力抓好教學(xué)質(zhì)量檢測工作,。檢測是檢閱教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)效果的最有效手段,,也是評價教育教學(xué)質(zhì)量的重要組成部分,我們要主動地,、客觀地去認(rèn)識這個問題,,既不能急功近利、更不能去排斥它,。要把檢測這項工作做為一項常規(guī)性工作去抓好,、抓牢,既要突出考查,、評估的目的,,又要起到休整、精進(jìn)的效果,。抓好考風(fēng),、考紀(jì)顯得尤為重要,它直接關(guān)聯(lián)著我們師生正確價值觀的確立,,也關(guān)系著我們學(xué)校教風(fēng),、學(xué)風(fēng)的鑄就,千萬得慎重把握,、不能馬虎從事,。
以上屬于不甚成熟的一些想法,還希望大家能集思廣益、多提建議,,不斷改進(jìn),、完善我們的教育教學(xué)管理方法,使其發(fā)揮最大的效能,,為我們教育教學(xué)的整體穩(wěn)步推進(jìn)做出有益的探索,。
小學(xué)校長新學(xué)期工作計劃篇七
作為學(xué)校副校長、辦公室主任,、八年級生物科教師,,我始終堅持堅定的政治立場,在思想上,、行動上與黨保持高度一致,,嚴(yán)于律己,團(tuán)結(jié)同志,,盡職守則,,勤奮工作,與時俱進(jìn),,構(gòu)建和諧社會的實踐,。認(rèn)真學(xué)習(xí)重要思想及創(chuàng)建和諧社會思想,創(chuàng)建和諧校園和諧工作環(huán)境,,認(rèn)真撰寫了學(xué)習(xí)體會,、黨性剖析材料及個人學(xué)習(xí)方案,進(jìn)一步增強(qiáng)自己的黨員意識和黨員責(zé)任感,,增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力,,增強(qiáng)用理論指導(dǎo)工作的意識和能力,。
二,、擺正位置,、做好服務(wù)工作
作為分管行政總務(wù)副校長兼辦公室主任,,最重要的是要擺正自己的位置,,清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任,。時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心,,要甘心吃苦,,有功不居,,努力做好參謀、協(xié)調(diào),、聯(lián)絡(luò),、督導(dǎo)和服務(wù)工作。在工作中,,盡量發(fā)揮自己的主觀能動性,,積極主動地想問題,辦事情,力爭把各項服務(wù)都做在領(lǐng)導(dǎo)決策前,,同時注意做好經(jīng)驗總結(jié),,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。在貫徹領(lǐng)導(dǎo)旨意或在催辦,、督辦工作時,,積極從共同做好工作的良好愿望出發(fā),尊重每個部門的每一位同志,,尊重每個職務(wù)角色的重要性,,切實做好協(xié)調(diào)和督辦工作,促進(jìn)全校各項工作的順利進(jìn)行,。
三,、兢兢業(yè)業(yè),搞好事務(wù)工作
辦公室擔(dān)負(fù)著全校的文字處理,、檔案管理,、接待、會務(wù),、人事管理,、工資管理、精神文明文明建設(shè)等多項工作,,是學(xué)校信息傳遞,、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口,,是全校各項工作起輔助作用的綜合職能部門,,既要承擔(dān)繁忙的事務(wù),又要參與政務(wù),,做好校領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,。我們的工作不象教學(xué)部門那樣可以量化出來,也沒有一個標(biāo)準(zhǔn)可以恒量我們的工作,。而辦公室是學(xué)校的協(xié)調(diào)部門,,承擔(dān)著協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò),、督導(dǎo)的重要職能,,為配合學(xué)校做好這些工作,辦公室全體工作人員除按要求完成日常的文件起草,、檔案管理,、資料搜集整理各項工作外,在各項活動都時間緊,、人員少的情況下,,保證團(tuán)結(jié)協(xié)作,、不計較個人得失的堅守工作崗位,以認(rèn)真負(fù)責(zé)地態(tài)度,、高質(zhì)量地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù),,力爭為學(xué)校各項工作有序進(jìn)行做出我們的貢獻(xiàn)。
四,、人事工作
群眾利益無小事,,職稱評審、人事,、調(diào)資等工作是學(xué)校辦公室的重頭工作,,也是關(guān)系到每位教師切身利益的大事,由于學(xué)?,F(xiàn)在崗教職工人數(shù)已達(dá)120多人,,無論是工資還是職稱,業(yè)務(wù)量都較以往成倍增長,,但仍舊是一個專職干事,,在辦公室工作雜、業(yè)務(wù)量大,、需要協(xié)調(diào)的事情多的情況下,,我們依舊嚴(yán)格按照上級部門要求,高質(zhì)量認(rèn)真完各項人事工作,,完成教職工考核工作,;在時間緊、工作量大的情況下,,我們辦公室工作人員哪怕加班加點,,也要認(rèn)真做好全校128名教職工的人事工作。
五,、積極投入教育教學(xué)管理工作
根據(jù)分工情況,,積極投入所包年級管理工作。從學(xué)年開始我將和年級主任深入班級,,深入學(xué)生,,檢查備課、作業(yè)情況,,發(fā)現(xiàn)問題,,及時總結(jié),采取措施,,因勢利導(dǎo),并認(rèn)真分析記錄,;認(rèn)真組織聽,、評課活動,,正常開展學(xué)科組教研,集體備課,、聽課,、評課;及時組織年級教情,、學(xué)情分析會,,家長座談會,和家長,、教師,、學(xué)生積極溝通,提倡全年級“一個都不能拉下”,,促進(jìn)學(xué)生大面積進(jìn)步,,為實現(xiàn)學(xué)校“九中無差生”宏偉目標(biāo)而努力,。
六,、認(rèn)真搞好學(xué)科教學(xué)工作
5、認(rèn)真開展生物課外活動,,開拓學(xué)生知識面,,培養(yǎng)學(xué)生聯(lián)系生活,聯(lián)系實際,,聯(lián)系社會的新的生物觀,,學(xué)會運用知識,解決實際生活問題,,分析現(xiàn)象,,使他們從小對祖國對社會對生活環(huán)境,有一個科學(xué)的認(rèn)識,,樹立學(xué)好生物學(xué),,長大立志報國,報效社會的遠(yuǎn)大志向,。
總之,,在新的一年中,本人將在校領(lǐng)導(dǎo)黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,認(rèn)真負(fù)責(zé)地開展各項工作,,但由于事務(wù)多、事情雜,,在工作中難免有急燥情緒,,用理論指導(dǎo)實際工作的水平也尚有欠缺,希望各位同事和領(lǐng)導(dǎo)給予諒解,,在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,,不斷進(jìn)步,,努力與大家一道為學(xué)校的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。
一,、指導(dǎo)思想
緊緊圍繞“教育教學(xué)質(zhì)量年”的工作要求,,追求“想干事、能干事,、會干事,、能干成事”的形象,進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè),,不斷提高服務(wù)意識,、責(zé)任意識、效率意識,,以飽滿的精神風(fēng)貌和扎實細(xì)致的工作,,充分發(fā)揮校辦的行政中心樞紐作用,為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn),。
二,、現(xiàn)狀分析
1、忙于事務(wù)性工作,,工作創(chuàng)造性,、預(yù)見性還有待加強(qiáng),沒有充分發(fā)揮參謀作用,。
2,、組織協(xié)調(diào)工作與學(xué)校的發(fā)展和校長的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求之間還存在著差距,,視野還不夠開闊,。
3、督促落實工作中,,深入實際不夠,,服務(wù)沒有到位,方式方法還有待改進(jìn),。
4,、宣傳工作還沒有引起足夠重視,整體感不強(qiáng),,宣傳的質(zhì)量與檔次有待提高,。
三、主要任務(wù)與目標(biāo)
1,、加強(qiáng)辦公室內(nèi)部建設(shè),,強(qiáng)化執(zhí)行力意識
(1)加強(qiáng)辦公室人員能力建設(shè)。通過選派培訓(xùn),、業(yè)務(wù)研討,、上網(wǎng)查閱,、多聽校長報告等多種形式,提高辦公室人員的文字駕馭,、事務(wù)辦理、調(diào)查研究,、組織協(xié)調(diào)和議事參謀等能力,。
(2)營造和諧有序的工作氛圍。始終把人性化管理,、人文關(guān)懷貫穿于辦公室的整體管理當(dāng)中,,構(gòu)建有利于促進(jìn)事業(yè)發(fā)展和人員鍛煉成長的辦公室工作環(huán)境,激發(fā)辦公室人員的主動性,、積極性和創(chuàng)造性,。
(3)完善辦公室規(guī)章制度。2月底前完善《用車登記制度》,、《印章使用制度》,、《用餐制度》,嚴(yán)格執(zhí)行《購物審批制度》,,規(guī)范工作程序,,確保各項工作高效有序的進(jìn)行;增強(qiáng)辦公室人員的精品意識,達(dá)到效率更高,、服務(wù)更優(yōu),、運轉(zhuǎn)更暢、隊伍更強(qiáng),、評價更好,,進(jìn)一步樹立校長辦公室的良好形象。
(4)實行走動式管理服務(wù),,確保學(xué)校工作政令暢通,,做到“及時、全面,、準(zhǔn)確,、高效”。做到五個“承諾”:承諾“不讓辦事的同志在辦公室受到冷遇”,、承諾“不讓工作因辦公室延誤”,、承諾“不讓工作差錯在辦公室發(fā)生”、承諾“不讓不良風(fēng)氣在辦公室出現(xiàn)”,、承諾“不讓學(xué)校形象因辦公室受到損害”;做到“五好”:參謀助手落實好,、文件處理把關(guān)好、活動組織服務(wù)好,、人事管理工作好,、宣傳報道質(zhì)量好,。
2、做好辦公室常規(guī)工作
(1)爭取主動,、積極配合,、充分協(xié)調(diào)是辦公室的主要工作目標(biāo)。做好辦公室與各處室,、年級部等部門的協(xié)調(diào),,牢固樹立全局觀念,強(qiáng)化服務(wù)意識,。
(2)提高辦公室文秘水平,。圍繞學(xué)校重點工作做好有關(guān)材料的撰寫和整理,努力提高文稿起草質(zhì)量,,增強(qiáng)文稿的思想性,、針對性和指導(dǎo)性。加強(qiáng)公文處理工作,,進(jìn)一步提高各部門的公文質(zhì)量意識和時效意識,。做好文件的接受、傳送,、催辦及信息采集,、上報的管理工作。對來文的閱批,、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦,、重要文件的核稿、接聽電話,、打印文件等日常工作,,做到嚴(yán)謹(jǐn)有序,不出差錯,,注重重要文件資料的積累和歸檔,。做好學(xué)校大事記的記載工作。完善和修訂各類規(guī)章制度,,編印現(xiàn)有行政規(guī)章制度匯編,。4月中旬和7月中旬編印兩期學(xué)校工作簡報。
(3)根據(jù)學(xué)校的實際情況,,3月中旬細(xì)化《教師年度考核辦法》等管理制度,,以管理考核為手段,提高教師的素質(zhì),,加強(qiáng)我校的教師隊伍建設(shè),。
(4)根據(jù)學(xué)校整體工作要求,協(xié)調(diào)安排好各種會議、工作,,做好會議記錄,。認(rèn)真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,注重調(diào)查研究,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué),、具體、全面的資料,,在求真,、務(wù)實、落實上下功夫,。
(5)高標(biāo)準(zhǔn)做好服務(wù)接待工作。隨著學(xué)校的發(fā)展,,上級檢查和各項活動越來越多,,辦公室要切實做到三到位:一是接待前到位,根據(jù)任務(wù)大小,,周全考慮,,統(tǒng)一部署,細(xì)致安排各項接待工作,。二是接待中到位,,做到態(tài)度要和藹,語言要標(biāo)準(zhǔn),,舉止要優(yōu)雅,,接待要得體。三是接待后到位,,接待后要及時清理現(xiàn)場,,使之恢復(fù)清潔,為下一次接待做好準(zhǔn)備,。
(6)繼續(xù)做好宣傳工作,,提升學(xué)校的知名度和美譽度。做好向z教育和新聞媒體撰寫宣傳學(xué)校教育教學(xué)活動和建設(shè)發(fā)展成就的稿件,,進(jìn)一步加強(qiáng)綜合信息和視頻信息的報送量,。充分發(fā)揮好各科室信息員的作用,要求全程參與活動,,以信息為載體,,反映學(xué)校實力,展示亮點,,營造氛圍,。本學(xué)期力爭完成新聞報送得分300分。充分利用校內(nèi)的廣播站、櫥窗,、宣傳標(biāo)語,、電子屏等宣傳陣地展示學(xué)校取得的成績和亮點,調(diào)動學(xué)校師生工作和學(xué)習(xí)積極性,,增強(qiáng)師生的榮譽感,。
(7)做好人事管理工作。按上級要求,,及時做好崗位設(shè)置相關(guān)工作,。以崗位設(shè)置管理為契機(jī),充分調(diào)動廣大教師的工作積極性,,進(jìn)一步體現(xiàn)多勞多得,、優(yōu)績多得的分配原則。充實現(xiàn)有的人事管理系統(tǒng)數(shù)據(jù),,方便于領(lǐng)導(dǎo)層決策,。
(8)做好學(xué)校檔案管理工作。進(jìn)一步鞏固省三星級檔案室的創(chuàng)建成績,,完善檔案管理制度,,規(guī)范檔案管理工作,注意體現(xiàn)學(xué)校教育教學(xué)水平的材料并歸檔,,使檔案管理更科學(xué),、規(guī)范。符合保密要求,,做好檔案利用工作,,更好地為教育教學(xué)及各項工作服務(wù)。
(9)推進(jìn)學(xué)校辦公信息化管理,。為提高工作效率,,創(chuàng)建節(jié)約型部門,在調(diào)研學(xué)習(xí)辦公信息化工作較好學(xué)校的情況基礎(chǔ)上,,爭取5月底前搭建適合我校的智能化辦公運轉(zhuǎn)平臺,,促進(jìn)學(xué)校辦公現(xiàn)代化、信息資源化,、傳輸網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),。進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校網(wǎng)站和校辦網(wǎng)頁的建設(shè)。
(10)完成好校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),。
一,、以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,全面實施素質(zhì)教育,,著力推進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,。
1.進(jìn)一步增強(qiáng)質(zhì)量意識,。保證和提高教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校管理的中心任務(wù),是學(xué)校發(fā)展的生命線,,也是學(xué)校工作的出發(fā)點和歸宿,。全體教師要切實增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感,,進(jìn)一步增強(qiáng)質(zhì)量意識,,樹立科學(xué)、全面,、發(fā)展的質(zhì)量觀,,摒棄陳舊的應(yīng)試教育思想,扎實開展課程改革,,全面實施素質(zhì)教育,,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量全面提升,為學(xué)生終身的學(xué)習(xí)與發(fā)展夯實基礎(chǔ),。
2.全面落實省頒課程計劃,。各校要以發(fā)展的眼光,對學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度,,從主觀上重視課程的開設(shè),克服師資緊缺,、學(xué)科任課教師不平衡等困難,,開齊上足上好課程計劃規(guī)定的課程,切實做到“五落實”即:任課教師有落實,、時間有落實,,教材(或活動主題)有落實、課程實施過程跟蹤有落實,、課程評價有落實,。中心小學(xué)將定期跟蹤檢查各校課程計劃的落實情況,并把課程落實情況作為考核學(xué)校,、考核教師績效的一項重要指標(biāo),。
3.進(jìn)一步提高課堂教學(xué)實效。本學(xué)期,,我們將開展“關(guān)注核心素養(yǎng),,提升教育質(zhì)量”為主題的課堂教學(xué)改革,努力提高課堂教學(xué)實效,,繼續(xù)圍繞“兩讀”(讀懂課標(biāo),、讀懂教材),聚焦課堂,,突出“有效”,,加強(qiáng)研究,在全體教師中廣泛開展“人人上達(dá)標(biāo)課”、“爭取上優(yōu)質(zhì)課”,、“一師一優(yōu)課,、一課一名師”活動,進(jìn)一步引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,,轉(zhuǎn)變教學(xué)方式,,優(yōu)化教學(xué)過程,努力實現(xiàn)課堂教學(xué)效益的化,,大面積提高課堂教學(xué)質(zhì)量,。
4.提升教育科研水平。不斷探索并建立適合學(xué)校實際的教師研修機(jī)制,,繼續(xù)扎實推進(jìn)校本教研工作,,大力開展研訓(xùn)一體化的教師研修活動。以學(xué)科教研組,、備課組為依托,,以中心小學(xué)為單位,每月舉行一次學(xué)科集體備課活動,,組織同學(xué)科,、同年段教師開展集體備課,共同研究教學(xué),,發(fā)揮集體智慧的作用,。各校要堅持每周開展一次教研活動,組織教師開展教學(xué)理論學(xué)習(xí),,研討本校教師在課堂教學(xué)中遇到的問題;中心小學(xué)每月將繼續(xù)開展一次集中教學(xué)研討,,定期舉行骨干教師、學(xué)科帶頭人課堂教學(xué)展示活動,,構(gòu)建教師互幫互學(xué)的交流平臺,。
5.加強(qiáng)學(xué)校德育工作。學(xué)校德育工作要深入貫徹中共中央,、國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》精神,,規(guī)范德育工作管理,加強(qiáng)德育課程建設(shè),,創(chuàng)新德育工作載體,,改進(jìn)德育工作方式方法,把道德教育,、紀(jì)律教育,、法制教育、生命教育,、挫折教育,、感恩教育,、心理健康教育、校園欺凌防范等作為重點,,遵循小學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律,,堅持由淺入深、循序漸進(jìn)的原則,,不斷提高德育的針對性和實效性,。
6.加強(qiáng)體衛(wèi)藝工作。嚴(yán)格按照國家課程標(biāo)準(zhǔn)開齊體育課程并上足課時,,全面實行大課間體育活動制度,,深入組織開展“全國億萬學(xué)生陽光健康行動”,保證學(xué)生每天1小時體育鍛煉的活動時間,,發(fā)展學(xué)生的運動技能,,提高學(xué)生的身體素質(zhì)。組織開展各項競賽活動,,搭建學(xué)生展示自我的舞臺,。
7.積極推進(jìn)學(xué)校文化建設(shè)。我們要以對事業(yè)的高度負(fù)責(zé),,肩負(fù)起建設(shè)學(xué)校文化的重任,。我們在謀劃學(xué)校文化建設(shè)時,首先要從本校的實際出發(fā),,引導(dǎo)并帶領(lǐng)全體師生共同提煉學(xué)校的辦學(xué)思想,,形成“人本化、前瞻性”的辦學(xué)理念,,并且積淀為學(xué)校優(yōu)良的教育傳統(tǒng)和校風(fēng)、教風(fēng),、學(xué)風(fēng),,以此引導(dǎo)學(xué)校、教師,、學(xué)生的良性發(fā)展,,形成學(xué)校精神文化。其次是以落實《泉州市小學(xué)班級文化基本建設(shè)“十個一”》,、《泉州市小學(xué)文化建設(shè)基本要求“十個一”》的具體要求為抓手,,充分發(fā)揮師生的智慧,引導(dǎo)師生動手,,優(yōu)化美化校園環(huán)境,,創(chuàng)設(shè)簡潔、實用,、素雅,、美觀的物質(zhì)文化,。再次是通過修訂完善學(xué)校的管理體制,規(guī)章制度,,行為規(guī)范,,校紀(jì)、校規(guī)等,,健全學(xué)校的制度文化,。同時,要因地制宜,,盤活教育資源,,做好學(xué)校特色項目的規(guī)劃與創(chuàng)建工作,組織形式多樣的興趣小組,,舉辦各種各樣的特長班,,開展多彩的德育、科技,、文體,、綜合實踐等活動,全面培養(yǎng)學(xué)生的興趣和愛好,,豐富師生的學(xué)?;顒游幕?/p>
二,、以構(gòu)建文明和諧校園為宗旨,,全面規(guī)范學(xué)校管理,著力提升學(xué)校管理水平,。
1.完善學(xué)校管理制度,。以績效考評與崗位設(shè)置為抓手,加強(qiáng)學(xué)校管理制度完善及制度的執(zhí)行與落實,,進(jìn)一步完善學(xué)校管理,、教學(xué)管理、教師管理,、后勤管理,、德育工作管理、教研工作管理等規(guī)章制度,,形成有章可循,,照章辦事,違章必究的工作約束機(jī)制,。在實現(xiàn)制度完善過程中,,要充分發(fā)動教師參與,力求使制度既體現(xiàn)人文性,,又具備規(guī)范性,、促進(jìn)性和激勵性,。搭建“平臺”和“賽場”,讓所有教師在這個“平臺”上奮發(fā)向上,,在這“賽場”上勇于,。要加大制度執(zhí)行的力度,通過各種制度的執(zhí)行與落實,激發(fā)教師發(fā)展內(nèi)驅(qū)力,,真正讓制度轉(zhuǎn)化為每一位教師的自覺行為,,切實做到以制度加強(qiáng)學(xué)校的管理,促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展,。
2.規(guī)范教學(xué)工作日常管理,。嚴(yán)格規(guī)范校歷和作息時間安排,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理辦法,,嚴(yán)格控制學(xué)生課外書面作業(yè)量,,加強(qiáng)備、教,、批,、輔、考,、評等各個環(huán)節(jié)的過程管理,,進(jìn)一步規(guī)范教師教學(xué)工作行為,切實減輕學(xué)生過重的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)和學(xué)習(xí)壓力,。切實加強(qiáng)教學(xué)用書,、教輔材料管理,做好循環(huán)使用教科書工作,。認(rèn)真執(zhí)行招生制度,,規(guī)范招生行為,認(rèn)真執(zhí)行省頒的學(xué)學(xué)籍管理辦法,,嚴(yán)格休學(xué),、轉(zhuǎn)學(xué)、借讀等審批手續(xù),,加強(qiáng)對學(xué)生特別是流動人口子女的學(xué)籍管理。規(guī)范教學(xué)設(shè)施管理,,切實提高專用室及圖書,、儀器、體音美器材,、“三通兩平臺”等教育資源的使用率,。
3.規(guī)范教師教學(xué)行為管理。各校要組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)管理相關(guān)文件,,深刻領(lǐng)會文件精神,,明確工作要求,,并把精神和要求落實到教育教學(xué)工作中。同時,,各校要制定切合本校實際的教學(xué)常規(guī)量化方案,,對教師教學(xué)常規(guī)工作進(jìn)行量化,全面規(guī)范教師的教學(xué)行為,。中心小學(xué)要加強(qiáng)對各校貫徹執(zhí)行情況的督查,,并建立督查通報制度,加強(qiáng)檢查,、指導(dǎo),,引導(dǎo)各校進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理。將教學(xué)常規(guī)工作列入績效考核,、職務(wù)聘任和崗位競聘的考核范疇,,對教學(xué)常規(guī)工作實行一票否決,凡是沒備課沒撰寫教案或沒批改作業(yè),、試卷者,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實,績效考核定為不合格,,當(dāng)年度不予職務(wù)聘任和參與崗位競聘,。凡績效考核、年度考核評為優(yōu)級及參加優(yōu)秀教師評選,,教學(xué)常規(guī)工作必須達(dá)到優(yōu)級水平,。
4.規(guī)范教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。要建立以素質(zhì)教育理念為核心,,涵蓋課程標(biāo)準(zhǔn),、教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)生身心健康標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的基礎(chǔ)教育質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),,認(rèn)真做好教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)測與分析,。要立足學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)與教學(xué)要求,遵循教育規(guī)律與學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,,抓好學(xué)科期中,、期末檢測,認(rèn)真做好質(zhì)量跟蹤與分析,。中心小學(xué)要進(jìn)一步加大教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控力度,,將采取定期與不定期的方式對學(xué)科課程開設(shè)情況進(jìn)行抽查,對學(xué)科教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行檢測,。各校要堅持實事求是,、發(fā)展為本、有效改進(jìn)的原則,,審視和評價教學(xué)及管理工作,,總結(jié)成績,,尋找不足,制定改進(jìn)工作的措施和計劃,,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,。
5.規(guī)范學(xué)校財務(wù)管理。全面落實學(xué)校財務(wù)管理責(zé)任制,,完善預(yù)算編制與執(zhí)行制度,,規(guī)范預(yù)算、決算和收支管理,,加強(qiáng)專項資金管理,,嚴(yán)格按照資產(chǎn)和財務(wù)管理規(guī)定及時建立資產(chǎn)帳目,嚴(yán)禁出現(xiàn)任何形式的賬外資產(chǎn),。加強(qiáng)學(xué)校經(jīng)費的管理,,嚴(yán)格遵守“八項規(guī)定”,嚴(yán)禁學(xué)校利用經(jīng)費擅發(fā)津貼補貼,,不準(zhǔn)自行擴(kuò)大經(jīng)費開支范圍和提高開支標(biāo)準(zhǔn),。堅持量力而行的原則,厲行節(jié)約,,嚴(yán)格控制日常開支,。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度,規(guī)范財務(wù)報銷手續(xù),。
6.規(guī)范學(xué)校安全管理,。全面落實安全工作責(zé)任制,建立健全學(xué)校安全工作督查機(jī)制,,完善學(xué)校安全工作應(yīng)急預(yù)案,,扎實開展平安校園的創(chuàng)建活動。各校要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,周密部署,,從嚴(yán)防范,及時排查和消除各類隱患,,對學(xué)生進(jìn)行防火,、防電、防盜,、防溺水,、防交通事故、防自然災(zāi)害,、防校園欺凌等安全知識教育,切實從源頭上消除隱患,、堵塞漏洞,。堅持每月開展一次安全防范應(yīng)急逃生演練,,組織師生開展防火、防震,、防自然災(zāi)害等疏散逃生應(yīng)急演練,,提高師生的安全防范意識、自我保護(hù)和救治能力,。深入開展“七五”普法宣傳教育活動,,進(jìn)一步提高師生的法制意識和法律素質(zhì),推進(jìn)依法治教,、依法治校進(jìn)程,。扎實開展預(yù)防疾病、科學(xué)營養(yǎng),、衛(wèi)生安全等健康知識教育,,認(rèn)真做好流行性疾病的防控工作。建立和完善學(xué)校公共衛(wèi)生應(yīng)急處理機(jī)制,,進(jìn)一步提高學(xué)校衛(wèi)生工作水平,。深入開展安全發(fā)展學(xué)校,定期開展校園安全隱患的排查工作,,及時消除校園安全隱患,。積極配合霞美派出所、霞美鎮(zhèn)綜治辦開展校園周邊治安環(huán)境的整治工作,,進(jìn)一步凈化校園周邊環(huán)境,。注重學(xué)校安全檔案建設(shè),加強(qiáng)學(xué)生日常監(jiān)管,,強(qiáng)化點名登記工作,,落實家校聯(lián)系及家訪制度,及時做好缺席學(xué)生去向跟蹤,,切實擔(dān)負(fù)起學(xué)生監(jiān)護(hù)作用,,確保學(xué)校安全穩(wěn)定。
7.扎實抓好教育行風(fēng)建設(shè),。全面落實辦學(xué)行為“五規(guī)范”,,切實把招生考試、教育收費,、校務(wù)公開等敏感事項納入民主評議行風(fēng)建設(shè)的內(nèi)容,。進(jìn)一步規(guī)范教育收費行為,嚴(yán)格執(zhí)行各項教育收費政策,,落實教育收費公示制度,,堅決杜絕亂收費行為。嚴(yán)禁學(xué)校利用節(jié)假日和學(xué)生休息時間組織學(xué)生上課和集體補課,嚴(yán)禁有償補習(xí),。認(rèn)真貫徹落實校務(wù)公開工作,,以完善校務(wù)公開目錄為切入點,建立健全校務(wù)公開制度體系,,將公開內(nèi)容公開方式工作責(zé)任制度化,、細(xì)則化,突出校務(wù)公開的工作重點,,通過校內(nèi)外公開欄等渠道加強(qiáng)規(guī)范運作,,嚴(yán)格根據(jù)校務(wù)公開工作要求,在規(guī)定的時間,、規(guī)定的地點,,公開規(guī)定的內(nèi)容,自學(xué)接受教師,、群眾的監(jiān)督,。認(rèn)真解決事關(guān)群眾切身利益的教育熱點、難點問題,,進(jìn)一步樹立教育良好形象,。
三、以可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo),,精心謀劃,加強(qiáng)協(xié)調(diào),,著力增強(qiáng)學(xué)校發(fā)展后勁。
1.穩(wěn)步提高幼兒園辦園水平,。認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》,、《福建省人民政府關(guān)于加快學(xué)前教育發(fā)展的意見》和《泉州市人民政府關(guān)于加快學(xué)前教育發(fā)展的意見》精神,進(jìn)一步加強(qiáng)中心幼兒園的管理,積極探索科學(xué)辦園的方法與途徑;積極爭取上級的支持,積極穩(wěn)妥做好中心幼兒園的遷建工作,。加大民辦園管理力度,,強(qiáng)化對民辦園的指導(dǎo)與督查,引導(dǎo)現(xiàn)有符合霞美鎮(zhèn)布局及社會需求無證民辦園完善辦學(xué)條件,積極申請辦園許可證,。做好符合規(guī)定要求的民辦幼兒園省財政生均補貼申報工作,,嚴(yán)把審核程序,加強(qiáng)過程監(jiān)督,,履行公示制度,,做到不虛報謊報漏報、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,,切實把這項惠民措施落實好,。要加大宣傳力度,采取行之有效的措施,,認(rèn)真做好幼兒園的招生工作,,動員所有適齡幼兒入園,,完成幼兒入園招生任務(wù),確保全鎮(zhèn)學(xué)前一年入園率達(dá)99%以上,,學(xué)前三年幼兒入園率達(dá)85%以上,,進(jìn)一步提高學(xué)齡前兒童的接受教育率。
2.進(jìn)一步關(guān)注留守兒童及貧困學(xué)生,。各校要加強(qiáng)宣傳,做實做細(xì)招生工作,,努力完成招生任務(wù),,確保轄區(qū)內(nèi)適齡兒童入學(xué)率達(dá)100%。切實采取措施做好鞏生工作,,認(rèn)真做好貧困學(xué)生的申報及落實工作,,確保學(xué)生不因貧困而失學(xué);認(rèn)真落實各項政策,確保外來隨遷人員子女全部就近入學(xué);認(rèn)真組織殘疾兒童跟班隨讀,,加強(qiáng)留守兒童入學(xué)的管理,。積極開展家庭困難戶子女的入學(xué)關(guān)愛活動,為家庭困難戶子女就學(xué)解決后顧之憂,。
3.努力改善辦學(xué)條件,。我中心小學(xué)校安工程、實事項目資金缺口較大,,任務(wù)艱巨而繁重,。校安工程及實事項目校要積極做好協(xié)調(diào)與管理工作,積極爭取所在村委會,、當(dāng)?shù)仄髽I(yè),、社會各界的支持,確保工程建設(shè)配套資金落實到位,。加強(qiáng)學(xué)校圖書資料,、體音美等教學(xué)儀器設(shè)備設(shè)施、專用活動用房的配置,。各校要攻堅克難,,利用一切可利用的資金,進(jìn)一步做好圖書,、科學(xué)儀器,、體音美器材、教學(xué)用具等常規(guī)教學(xué)儀器的更新與充實,。精心做好校園建設(shè)規(guī)劃,,有計劃、有步驟地做好校園硬化,、綠化與美化工作,,不斷改善辦學(xué)條件,。
4.大力推進(jìn)福建省教改示范校及福建省義務(wù)教育管理標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校創(chuàng)建工作。加強(qiáng)指導(dǎo),,全面開展福建省教改示范校及福建省義務(wù)教育管理標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校創(chuàng)建工作,,繼續(xù)開展各級文明學(xué)校、各類先進(jìn)學(xué)校的創(chuàng)建工作,。
5.落實教育督導(dǎo)各項工作,。認(rèn)真按照開展教育督導(dǎo)工作的要求,落實年度自評,,有計劃,、有步驟地開展素質(zhì)教育督導(dǎo)評估。中心小學(xué)要加強(qiáng)督前的指導(dǎo)工作,,指導(dǎo)學(xué)校做好相關(guān)資料的積累與分類存檔,,在評估時,將把立足點放在評估學(xué)校管理過程和工作狀態(tài),,關(guān)注管理過程,、關(guān)注課堂教學(xué),評估后,,要繼續(xù)做好跟蹤檢查,,狠抓整改工作的落實,切實發(fā)揮督導(dǎo)評估的作用,,不斷推進(jìn)素質(zhì)教育的全面實施,。
四、以促進(jìn)教師專業(yè)成長為重點,,加強(qiáng)隊伍管理與建設(shè),,著力增強(qiáng)教師隊伍活力。
辦好人民滿意的教育,,隊伍是關(guān)鍵,,人才是保障。我們要從抓班子,、強(qiáng)隊伍入手,,著力建設(shè)一支德才兼?zhèn)涞男iL隊伍和學(xué)高德馨的教師隊伍,為打好南安教育質(zhì)量翻身仗提供強(qiáng)有力的人才保證和智力支持,。校長隊伍要精準(zhǔn)用力,,努力提升辦學(xué)治校的能力。領(lǐng)導(dǎo)班子是學(xué)校發(fā)展的帶頭人和方向標(biāo),,校長作為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的核心,,要牢固樹立擔(dān)當(dāng)意識,帶頭加強(qiáng)自身能力建設(shè),,帶頭維護(hù)班子團(tuán)結(jié),,帶頭規(guī)范辦學(xué)行為,,多當(dāng)主攻手,少當(dāng)“二傳手”,,遇到困難不等,、不靠、不繞,,善出新招,、實招、硬招,。牢固樹立爭先意識,,經(jīng)常對表對標(biāo),縱向看進(jìn)度,,橫向看差距,把工作短板找準(zhǔn),,把發(fā)展路徑搞對,,把各項任務(wù)抓實抓好,爭創(chuàng)一流業(yè)績,。牢固樹立質(zhì)量意識,,向精細(xì)管理要質(zhì)量,切實抓緊抓好教育教學(xué)各項常規(guī)工作,,確保保值目標(biāo),,爭取增值目標(biāo)。向研修研訓(xùn)要質(zhì)量,,積極營造教研氛圍,、學(xué)術(shù)氛圍,推進(jìn)市域內(nèi),、校際間研訓(xùn)聯(lián)動,、質(zhì)量同進(jìn)。向科學(xué)監(jiān)測要質(zhì)量,,充分利用質(zhì)量監(jiān)測的大數(shù)據(jù)分析,,固強(qiáng)固優(yōu),補缺補短,,推動教學(xué)質(zhì)量達(dá)到更高層次,、更高水平的發(fā)展和提升。教師隊伍要齊心協(xié)力,,努力提升教書育人的能力,。教師是立教之本、興教之源,。教師們要愛崗敬業(yè),,做品行之師,,帶著信念、感情,、責(zé)任做好本職工作,,把持職業(yè)操守,自覺增強(qiáng)立德樹人,、教書育人的榮譽感和責(zé)任感,,從嚴(yán)上要求,向?qū)嵦幹?,增?qiáng)為師為范的精神底色,,以文化人、以德育人,,以優(yōu)秀的人格魅力教育感染學(xué)生,。磨礪專業(yè),做學(xué)問之師,,提起氣來,,沉下心去,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,更新知識結(jié)構(gòu),,深入研讀教材課標(biāo)考綱,創(chuàng)新教育教學(xué)理念,,增強(qiáng)備考基本功和命題能力,,提升專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)能力,練就扎實的知識功底,、過硬的教學(xué)本領(lǐng),、勤勉的治學(xué)態(tài)度,以深厚廣博的學(xué)識魅力教育培養(yǎng)學(xué)生,。
1.加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),。認(rèn)真貫徹落實教育主管部門關(guān)于加強(qiáng)師德建設(shè)的有關(guān)文件精神,深入開展?fàn)幾觥八挠小焙美蠋熁顒蛹耙浴傲煹?,正師風(fēng),、鑄師魂”為主題的師德教育,從師德修養(yǎng),、執(zhí)教能力,、業(yè)務(wù)水平、教育理念,、身心素質(zhì)等五個方面提升教師綜合素質(zhì),。要緊密圍繞全面實施素質(zhì)教育、全面加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)的目標(biāo)要求,,加強(qiáng)教師的職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,。持續(xù)開展形式多樣的師德教育活動,,建立學(xué)生、家長和社會參與的師德監(jiān)督機(jī)制,,積極引導(dǎo)和規(guī)范教師的思想行為和職業(yè)行為,。健全師德激勵機(jī)制,定期開展師德講評活動,評選表彰一批優(yōu)秀教師,、先進(jìn)教育工作者和師德先進(jìn)個人,,樹立師德典型,發(fā)揮優(yōu)秀教師的示范作用,,營造師德師風(fēng)建設(shè)的良好氛圍,,進(jìn)一步調(diào)動廣大教職工教書育人的積極性。力求通過開展行之有效的活動,,促使廣大教師在師德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)上有新的提升,,在服務(wù)社會、服務(wù)家長,、服務(wù)學(xué)生上有新的提升,,在樹立教師良好形象上有新的提升,在推進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量上有新的提升,。
2.創(chuàng)新業(yè)務(wù)研訓(xùn)機(jī)制。堅持因地制宜,、以校為本,、注重實效的原則,全面實施教師教育教學(xué)能力提升工程,。圍繞當(dāng)前教學(xué)工作中存在的重難點問題,,對課程與教學(xué)管理、課堂教學(xué)評價,、評價與考試改革,、學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量分析與指導(dǎo)等問題進(jìn)行深入研究并納入校本培訓(xùn),增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性與實效性,。廣泛開展以“要做教書人,,先做讀書人”為主題的“書香校園”活動,進(jìn)一步強(qiáng)化教師崗位練兵,,提升教師專業(yè)技能,。增加教師培訓(xùn)經(jīng)費投入,加大合同制教師,、新聘用教師及中青年教師培養(yǎng)力度,,做好骨干教師、學(xué)科帶頭人的選拔與培養(yǎng)工作,,定期選派優(yōu)秀教師參加各級業(yè)務(wù)培訓(xùn),,造就一批業(yè)務(wù)骨干,,逐步形成骨干教師梯隊。進(jìn)一步健全繼續(xù)教育制度,,鼓勵教師參加各種提高學(xué)歷層次的學(xué)習(xí),,不斷提升教師學(xué)歷層次。創(chuàng)新研訓(xùn)載體,,充分發(fā)揮骨干教師,、學(xué)科帶頭人的輻射、示范作用;繼續(xù)開展集體備課,、課堂教學(xué)研討,、課題研究、一師一優(yōu)課,、一課一名師等活動,,為教師學(xué)習(xí)交流與展示搭建平臺。
3.加強(qiáng)教職工隊伍的日常管理,。組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《南安市教職工管理暫行規(guī)定》,,制定出臺《霞美中心小學(xué)教職工管理實施細(xì)則》,以《規(guī)定》,、《細(xì)則》的要求,,切實抓好教職工的管理。進(jìn)一步規(guī)范教職工考勤,、教育教學(xué),、業(yè)務(wù)進(jìn)修、職稱評聘等工作,,建立和完善督查機(jī)制,,定期開展《規(guī)定》、《細(xì)則》落實的督查工作,,認(rèn)真做好教師評價和年度考核工作,,實行平時考核與績效考評相結(jié)合,力求科學(xué)合理地評價教師的工作業(yè)績,。貫徹落實《福建省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)教師隊伍建設(shè)的實施意見》,,進(jìn)一步加強(qiáng)教職工管理,積極探索,,建立和完善教師績效考核機(jī)制,、職務(wù)競聘機(jī)制、崗位輪動機(jī)制,,通過績效考核,、職務(wù)競聘、崗位輪動,充分挖掘教師內(nèi)在潛力,激發(fā)廣大教職工工作的積極性和主動性,,進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)校辦學(xué)活力,,提高辦學(xué)質(zhì)量,努力推進(jìn)教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,。
根據(jù)學(xué)校20__年學(xué)校辦公室工作計劃中校長辦公室工作重點和取得成果,,新的一年中還將以學(xué)校為中心,以學(xué)生為中心的指導(dǎo)思想,,緊緊圍繞學(xué)校重點工作,,結(jié)合實際,特制訂20__年度校長辦公室工作計劃,。
一,、指導(dǎo)思想
堅持以人為本的工作理念,深入領(lǐng)會和貫徹學(xué)校工作思路,,堅持管理,、服務(wù)與效能相統(tǒng)一原則,追求“想干事,、能干事,、會干事、能干成事”的辦公室形象,,發(fā)揮迎難而上,、敢打硬仗、求真務(wù)實,、團(tuán)結(jié)拼搏精神,,立足校辦職責(zé),積極開展工作,。
二,、主要工作及其基本思路
1,、圍繞學(xué)校創(chuàng)建“省四星級高中”工作,,開展好相應(yīng)的協(xié)調(diào)、服務(wù),。重點是負(fù)責(zé)組織全校性和其他重要性會議,,如安排好學(xué)校校務(wù)會議、行政會議,、學(xué)校教職工大會,,做好教學(xué)工作會議、學(xué)校創(chuàng)建等有關(guān)材料起草準(zhǔn)備及會議有關(guān)材料的匯編和記錄工作,。
2,、在學(xué)校內(nèi)部管理體制改革等工作中,結(jié)合實際情況,,發(fā)揮參謀助手作用,,為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),。
3、以良好的素質(zhì)來發(fā)揮聯(lián)系內(nèi)外的作用,,做好來電,、來信、來訪的處理和接待工作,。本學(xué)期擬訂并落實學(xué)校的接待制度,。
4、與時俱進(jìn),,進(jìn)一步做好信息工作,。20__年的信息工作,要強(qiáng)化行政時效性意識,,著重做好信息收集與上報工作,,圍繞學(xué)校重點工作,以信息為載體,,反應(yīng)學(xué)校實力,,展示亮點,營造氛圍,。
5,、完善和加強(qiáng)公文處理工作,文件及時分類和歸檔,,對一些重要的文件實行文件傳閱制度,,及時收發(fā)處理各種資訊,保持信息渠道的暢通,。
6,、強(qiáng)化現(xiàn)代辦公手段的使用觀念,進(jìn)一步完善,、推廣校內(nèi)信息發(fā)布網(wǎng)絡(luò)化,,提高工作效率。
7,、完成學(xué)?!遏哧栐贰返木幱喤c印刷工作,協(xié)助教導(dǎo)處,、學(xué)生處等部門,,及時宣傳我校的教育改革動態(tài)、成果,,尤其是倍受矚目的我校實施創(chuàng)建省四星級高中過程中所取得的教育教學(xué)成果,,辦好宣傳欄;記載和保存學(xué)校各方面大的活動和重要事項的資料,做好大事記。
8,、加強(qiáng)檔案室建設(shè)工作力度,。認(rèn)真做好人事檔案工作。規(guī)范檔案管理程序,。完善充實檔案室網(wǎng)頁,,提高檔案的網(wǎng)絡(luò)查詢利用率。
9,、團(tuán)結(jié)進(jìn)取,,努力提高校園信息化建設(shè)水平。
10,、進(jìn)一步理順關(guān)系,,完善機(jī)制,建立目標(biāo)考核責(zé)任制等規(guī)章制度,,加強(qiáng)過程管理,,在做好服務(wù)于學(xué)校教學(xué)工作和其他重點工作的.基礎(chǔ)上,努力開創(chuàng)工作新局面,。
11,、強(qiáng)化責(zé)任制,各項主要工作任務(wù)到人,、責(zé)任到人,,加強(qiáng)溝通,分工協(xié)作,。
一,、指導(dǎo)思想
以某思想為指導(dǎo),務(wù)實創(chuàng)新,,積極推進(jìn)新課程改革,,積極開展黨員先進(jìn)性教育活動,加快學(xué)校的教育改革和發(fā)展步伐,,加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理,,牢固樹立安全意識,緊緊圍繞教學(xué)目標(biāo),,優(yōu)化和諧的育人環(huán)境,,塑造全新的教育形象,。
二,、工作目標(biāo)
1、強(qiáng)素質(zhì),,樹形象,,促發(fā)展,創(chuàng)省一級學(xué)校。
2,、抓課改,,重實效,求創(chuàng)新,,再創(chuàng)高考輝煌,。
3、創(chuàng)特色,,樹品牌,,提品位,優(yōu)化和諧校園,。
4,、闖新路,講規(guī)范,,人為本,,提高教師待遇。
三,、實施計劃
1,、加強(qiáng)學(xué)校的管理體系。
創(chuàng)立五三管理體系,。即三評議(學(xué)生評議教師,、群眾評議領(lǐng)導(dǎo)、民主評議黨員),、三觀(樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀),、三義(加強(qiáng)愛國主義,、社會主義、集體主義教育),、三育人(處處育人,、時時育人、人人育人),、三結(jié)合(形成學(xué)校,、社會、家庭三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)),。完善僑中的各項設(shè)施,,爭取早日評上省一級學(xué)校。
2,、不斷提高教師素質(zhì),。
鼓勵教師積極參加各種學(xué)習(xí)進(jìn)修,,繼續(xù)規(guī)范教研組、備課組活動,,充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人,、教學(xué)能手、教壇新秀和高級教師的骨干作用,,發(fā)揮名教師的輻射作用和傳幫帶作用,,組織好各種展示課、匯報課,、研究課的開課評課工作和師徒結(jié)對活動,,要求每位教師都能熟練運用現(xiàn)代化教學(xué)手段,使有限的設(shè)備發(fā)揮無限的能量,。
3,、圍繞高考目標(biāo),搞好教學(xué)管理工作,。
教學(xué)質(zhì)量的不斷提高是學(xué)校的立足之本,,這五年要更加重視高考的成績,爭取每年的升學(xué)率都能提高15%,。學(xué)校各部門要群策群力,,緊密合作。教研工作在保證組織落實,、時間落實,、內(nèi)容落實的基礎(chǔ)上,重視備課質(zhì)量,,重視教材教法以及學(xué)情的研究,,結(jié)合新課改,加強(qiáng)定期或不定期的聽課檢查制度,,防止上課的隨意性和盲目性,,出成績、出經(jīng)驗,,真正對教學(xué)起到指導(dǎo)作用,,真正使課堂成為提高教學(xué)質(zhì)量的主陣地。
4,、加大綠化美化校園的力度,。
努力創(chuàng)設(shè)清凈和諧的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。加強(qiáng)督促花木的除害和養(yǎng)護(hù)工作,,不斷優(yōu)化校園環(huán)境,。把創(chuàng)設(shè)美麗潔凈的校容校貌作為學(xué)校日常大事抓緊抓好,抓出成效,,同時,,也以干凈整潔的校園環(huán)境給學(xué)生以教育和感染,為全校師生營造一個安全,、安靜,、和諧、健康的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境,。
5,、樹品牌,發(fā)揚僑中的體育,、藝術(shù)特色,。
抓好培養(yǎng)優(yōu)秀籃球隊員的有關(guān)工作,繼續(xù)發(fā)揚惠州市體育傳統(tǒng)項目籃球在我校的校的優(yōu)勢,,響應(yīng)廣東省建設(shè)文化大省的號召,,加大在全省范圍內(nèi)招收美術(shù)特長生,把我校創(chuàng)辦成一所有影響力的“合格+特色”的品牌學(xué)校,。
6,、堅持情感管理,逐年提高教師的待遇,。
把“五心三情”貫穿于日常管理工作中,,即對教師真心呵護(hù),誠心關(guān)懷,,耐心扶助,,細(xì)心體察,全心依靠,,做到思想工作灌注情,,物質(zhì)激勵富于情,精神鼓勵滿含情,。逐年提高教師的待遇,,堅持“以感情留人,以事業(yè)留人,,以待遇留人”,。
小學(xué)校長新學(xué)期工作計劃篇八
校長個人工作計劃怎么寫?以下是我們給你的范文格式參考,。
一,、掛職鍛煉目標(biāo)
1、通過一年的交流學(xué)習(xí),,以聽,、看、問的方式全面參與__中學(xué)各項教育教學(xué)活動,,全面了解__中學(xué)的辦學(xué)理念,、辦學(xué)目標(biāo),、校園文化建設(shè),、教育教學(xué)情況,、學(xué)校管理特色及管理流程,從中得到經(jīng)驗與借鑒,,更新教育觀念,、教育理論,,提高自身素質(zhì)和管理水平,明確辦學(xué)思想,,促進(jìn)所在學(xué)校各項工作的順利開展,,同時與選派單位共建友好學(xué)校。
2,、通過參與學(xué)校行政例會,、教研組工作會議、各學(xué)科教研組活動,、各學(xué)科備課組活動,,學(xué)習(xí)其先進(jìn)經(jīng)驗,兩校資源共享,,創(chuàng)造性地運用,。掛職鍛煉期間,積極參與各種活動,,并做好筆記,,寫好研修日志及掛職匯報總結(jié),并及時高質(zhì)量完成學(xué)校安排的任務(wù),,做到有反思,,有總結(jié),有提高,。力求使自己的理論知識能呈現(xiàn)更清晰的脈絡(luò),,使實踐更出成效。
二,、掛職鍛煉時間
20__年3月-20__年3月
三,、掛職具體措施
1、多觀察,,早融入,。盡快熟悉__中學(xué)的基本情況,如教育教學(xué)的主要特色,,各教研組的基本情況等,,使自己盡快成為__中學(xué)的一分子。
2,、多思考,,勤交流,。積極融入學(xué)校,積極為學(xué)校工作獻(xiàn)計獻(xiàn)策,;要多參加各組的教研活動,,還要在教研活動發(fā)表自己的見解,能和各教研組的老師深入進(jìn)行教研活動,,互相借鑒的`好的經(jīng)驗,,交流好的見解,。
3,、多學(xué)習(xí),善反思,。日常工作中要注意留心觀察,,及時記錄自己的感受,積極撰寫掛職日志,;掛職期間至少閱讀一本教育管理理論書籍和一本教育雜志,,并認(rèn)真做好讀書筆記及心得體會。
4,、多參與,,重積累。掛職期間__中學(xué)的各種會議,、活動該參加的一定要參加,,認(rèn)真記錄,發(fā)表見解,。如校本培訓(xùn),、德育和教學(xué)一線的專題會議,各項主題活動,,家長會等,。
5、多請教,,促提高,。掛職期間要經(jīng)常與學(xué)校校級領(lǐng)導(dǎo)、各處室的老師教研組的老師等多交流,,多向其請教,,學(xué)習(xí)其好的做法,吸收其好的想法,,促自己在各方面工作等方面能力的提高,。
6、多整理,,實匯報,。掛職期間除了完成上級規(guī)定的學(xué)習(xí)外,,還要較好地完成掛職期間的匯報課任務(wù),并為返回學(xué)校后的匯報作準(zhǔn)備,。
四,、掛職鍛煉方式
1、自學(xué)與拜師相結(jié)合
掛職期間,,主動虛心向有管理經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),,不斷總結(jié)、反思,、提升,,從實際出發(fā),制定出切實可行的各類計劃,。
2,、學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合
通過學(xué)習(xí)、體驗,、反思,、感悟、實踐,、理論聯(lián)系實際,,不斷提高自身的管理水平和專業(yè)水平。
3,、考察與觀摩相結(jié)合
通過外出考察,、現(xiàn)場觀摩,不斷開拓視野,,轉(zhuǎn)變觀念,,向更多的名師和管理精英學(xué)習(xí),獲得更多的工作經(jīng)驗,。
五,、掛職自我要求
1、嚴(yán)格遵守__中學(xué)的各項紀(jì)律要求,,遵守掛職學(xué)校的作息時間及工作流程,。
2、從禮儀著裝,、言談舉止等方面嚴(yán)格要求自己,,注意自身形象。
3,、學(xué)習(xí)態(tài)度要謙虛,,主動與校方各管理人員取得聯(lián)系,參與學(xué)校各項活動,體驗生活,,團(tuán)結(jié)同事,,協(xié)調(diào)好關(guān)系。
4,、業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)最新的教育理論和管理模式,,不斷給自己充電,提高管理藝術(shù)和管理水平,。
5,、認(rèn)真做好日常工作記錄,完成研修日志,,積累材料,,及時總結(jié)并撰寫心得體會。