為切實加強黨風廉政建設工作,，使黨風廉政建設責任制落到實處,，轉變干部作風,、提升干部素質(zhì)，可以制定工作計劃來指導廉政建設工作的開展。下面是可圈可點小編給大家分享的一些有關于黨風廉政建設工作計劃的內(nèi)容,，希望能對大家有所幫助。

2022年黨風廉政建設工作計劃(一)

本年度我們學校將會繼續(xù)在以往基礎上更進一步，在任何時候,，任何地方，黨風廉政建設都是最重要的,。在黨的領導下,，我們的學校才會取得更大的發(fā)展，這才是我們一直以來都在不斷前進的動力,。在不斷的發(fā)展中,，我們有了更大的進步,。黨風廉政建設就是這樣，一定要做好黨員的工作,，這樣我們才會取得更大的發(fā)展,，只要我們一直不斷的努力下去，我們才會有更大的發(fā)展,。為認真落實黨風廉政建設責任目標,，切實搞好我校20__年黨風廉政建設工作，特制訂以下工作計劃：

一,、指導思想

堅持教育,、制度、監(jiān)督并重的懲防體系構建,，以深化社會滿意工程為抓手,，認真推進廉政文化進校園工作，以加強學校領導班子的廉政建設為重點,，不斷深化我校的黨風廉政建設及行風建設,，為學校的健康發(fā)展提供堅強保障。

二,、工作目標

本年度,，學校黨總支和行政一起，將學校黨風廉政建設工作和其他工作一起部署,、落實,、檢查和考核，認真落實職責,，深入推進我校的黨風廉政建設工作,。

三、工作目標與措施

1,、嚴格實行校務公開,，自覺接受群眾監(jiān)督

充分發(fā)揮校務公開欄的作用，將基建項目方案,、大宗物質(zhì)采購情況,、新制定和修改的各種管理方案、評優(yōu)推先,、晉級情況等在校務公開欄和校園網(wǎng)內(nèi)公布,，自覺接受全體教職工的監(jiān)督。

2,、繼續(xù)實行各項工作檢查通報制度

為切實改變干部,、教師,、職工的工作作風,，提高辦事效率,，學校將繼續(xù)實行教學工作、德育工作,、安全工作,、財務工作的檢查、抽查制度,，并將檢查情況在全體教職工大會上進行通報,，對違反紀律和工作落后的教職工給予點名批評，并按學校制度給予相應的處罰,。

3,、成立領導機構

為切實加強我校黨風廉政建設工作的領導，學校成立黨風廉政建設領導小組,，組成人員如下：組長：ddd 成員：dddd

4,、加強制度建設，落實紀律要求

黨總支將師德建設,、廉潔自律等要求印發(fā)給每個黨員干部,，嚴格規(guī)范公務接待，堅決杜絕鋪張浪費現(xiàn)象,。完善物質(zhì)采購和發(fā)票報銷制度,，建立合理的監(jiān)督制度，杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,。

5,、加強宣傳，增強法律意識和法制觀念

以樹立正確的科學發(fā)展觀為主題,，開展好對黨員干部正確的政績觀和權力觀教育,。著力抓好《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,、《黨章》的學習教育,，將兩個條例分發(fā)到每個黨員手上，增強他們的法制觀念和法律意識,，永葆黨員的先進性,，增強拒腐防變的能力。充分利用學校的多媒體,、櫥窗,、板報等陣地，大力宣傳廉政建設,。

黨風廉政建設需要我們一直不斷的努力下去,，做好我們的工作，在不斷的發(fā)展中，我們會得到更大的進步,。學校發(fā)展好了,，我們祖國的明天才會有希望。做好黨風廉政建設是我們一直不斷的發(fā)展下去的最好的保證?，F(xiàn)在國家經(jīng)濟發(fā)展已經(jīng)遇到了很多的問題,，所以在黨風廉潔建設中，一定會做好的更加的好,，迎來我們學校持久不斷的發(fā)展下去!

2022年黨風廉政建設工作計劃(二)

根據(jù)屆五中全會,、中央紀委、省紀委和市紀委六次全會精神,，結合市科技局工作實際,，制定年黨風廉政建設和反腐敗工作要點。

一,、指導思想和總體要求

全面貫徹落實中央紀委,、省紀委六次全會精神和市委屆十一次全會、市紀委六次全會精神,，高舉中國特色社會主義偉大旗幟,，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞科技工作大局,，堅持以人為本,、執(zhí)政為民，堅持標本兼治,、綜合治理,、懲防并舉、注重預防的方針,，以完善懲治和預防腐敗體系為重點,，加強反腐倡廉建設，狠抓源頭治理,，強化監(jiān)督制約,，推進科技局黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，為科技事業(yè)健康發(fā)展提供堅強有力的政治保證和紀律保證,。

二,、主要任務

(一)認真學習貫徹屆五中全會精神，嚴明政治紀律,，確保中央和省委,、市委重大決策部署的貫徹落實

深入學習貫徹黨的大精神，準確把握“十二五”規(guī)劃綱要的指導思想,、總體思路,、目標任務和重大舉措,，全面貫徹中央關于加強黨的作風建設和反腐倡廉建設的新部署新要求。一是要認真學習貫徹中紀委,、省紀委,、市紀委六次全會精神，用會議精神武裝指導科技工作實踐,。二是堅持把維護黨的政治紀律放在首位，加強黨的政治紀律教育,，引導黨員干部堅定政治立場,，堅定理想信念，始終做到“三個毫不動搖”,，堅決維護黨的集中統(tǒng)一,，自覺同以同志為的黨中央保持高度一致。三是嚴肅政治紀律,，按照中央紀委,、中央組織部《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》要求，以最堅決的態(tài)度執(zhí)行“5個嚴禁,、17個不準”和“5個一律”的紀律,。四是嚴格執(zhí)行黨政領導干部選拔任用工作有關規(guī)定，規(guī)范和強化對擬提拔干部的廉政考察,。加強對四項監(jiān)督制度落實情況的監(jiān)督檢查,，防止和糾正“帶病上崗”、“帶病提拔”等問題,。

(二)加強制度建設,，切實做好治本抓源頭工作

堅持制約有效、規(guī)則在前,、程序嚴謹,，把對權力行使的監(jiān)督檢查納入各項改革中，逐步建立健全決策權,、執(zhí)行權,、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權力結構和運行機制。加強以民主集中制為核心的各項制度建設,，力爭在反腐倡廉教育制度,、監(jiān)督制度、預防制度上有所創(chuàng)新,，逐步推進內(nèi)容科學,、程序嚴密、配套完備,、有效管用與科技工作有機結合的反腐倡廉制度建設,，切實提高制度執(zhí)行力,、增強制度實效。對已有的行之有效的制度要繼續(xù)堅持并在實踐中不斷完善,，對不健全,、不適應的制度，要適時進行修訂和完善,，對需要新建立的制度,，要根據(jù)工作需要加以制定。真正做到用制度管權,、用制度管事,，用制度管人，推進黨風廉政建設和反腐敗工作的制度化,、規(guī)范化,。一要堅持黨員領導干部民主生活會制度，嚴格執(zhí)行領導干部述職述廉,、誡勉談話等制度,，嚴格管理、嚴格監(jiān)督,。二要嚴格落實《領導班子集體決策重大問題議事規(guī)則》,，充分發(fā)揚民主。三要健全人事管理制度,，建立完善體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求的領導班子和領導干部績效考核辦法,，積極推行競爭上崗、公開選撥等辦法,。四要健全行政審批制度,，規(guī)范行政許可項目和非行政許可審批事項，堅持審批事項,、程序,、收費標準、辦理時限及結果公開,，做到快捷高效服務,。五要嚴格財務管理制度，落實“收支兩條線管理”,，清理“小金庫”和規(guī)范各種津貼補貼,，規(guī)范職務消費，管好用好公共資金,。六是進一步深化體制機制制度改革,，建立健全決策權、執(zhí)行權,、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權力結構和運行機制,，推進權力運行程序化和公開透明,。強化對科技行政管理重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，要緊緊圍繞科技經(jīng)費使用,、科技計劃管理,、科技項目審批、科技獎勵,、科研誠信等重點領域和關鍵環(huán)節(jié),，找準廉政風險點，有針對性地建章立制,。

(三)以保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系為重點,，扎實推進黨風政風建設

圍繞“保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系”開展專題教育，引導廣大黨員干部自覺貫徹執(zhí)行黨的群眾路線,，提高群眾工作本領,。認真落實關于加強和改進群眾工作的各項要求,，改進群眾工作方式方法,，建立聯(lián)系群眾、服務群眾和保障群眾權益制度,，做好群體性事件的方法和處置工作,。加強領導干部作風建設。加強對黨的群眾路線執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,，督促領導干部帶頭做好群眾工作,，認真執(zhí)行定期接訪、下訪等規(guī)定,，做好群眾來信來訪工作暢通社情民意反應渠道,，關注群眾特別是困難群眾的實際問題和利益訴求，維護群眾的合法權益,。認真落實關于促進科學發(fā)展的黨政領導班子和領導干部考核評價規(guī)定,。加強基層黨風建設，強化對基層干部的教育,、管理,、監(jiān)督，以治理慵懶散問題為突破口強化作風建設,。全面深化政務公開,，加強行政權力和公共服務公開透明運行機制建設。積極推進黨務公開,，認真貫徹落實中央《關于黨的基層組織實行黨務公開的意見》,。配合上級紀檢機關開展好政風行風評議工作，對關鍵崗位,，重點領域,，重點項目進行監(jiān)督檢查,。

(四)加強反腐倡廉宣傳教育，進一步促進領導干部廉潔從政

以理想信念教育和黨性黨風黨紀教育為重點,，深化示范教育,、警示教育，組織開展以“查風險,、保廉潔,、促發(fā)展、惠民生”為主題的崗位廉政教育,，堅持黨組書記講廉政黨課和節(jié)前廉政談話制度,，引導廣大黨員干部講黨性、重品行,、作表率,，促使黨員干部樹立正確權力觀、地位觀,，深入推進廉政文化建設,，倡導以廉為榮、以貪為恥的良好社會風尚,。

認真貫徹執(zhí)行《廉政準則》,，著力解決領導干部在廉潔自律方面存在的問題。領導干部是黨風廉政建設的關鍵,，領導干部必須以身作則,，帶頭遵守并嚴格執(zhí)行《廉政準則》，認真落實并嚴格執(zhí)行《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》等各項規(guī)定,，促進領導干部廉潔從政,。

(五)加強行風建設，樹科技新形象

1,、加強效能監(jiān)察,，進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。深化“兩轉兩提”工作,，改善行政管理,，提高行政效能。牢固樹立“群眾利益無小事”的觀點,，我們要想群眾所想,、急群眾所急，以人民群眾滿意作為我們的工作追求,，堅決克服小團體利益,。要進一步提高服務質(zhì)量和服務態(tài)度，不能停留和滿足于“一張笑臉”,、“一句問候”,、“一把椅子”,、“一杯茶水”上，要將服務質(zhì)量和服務態(tài)度轉變到方便,、快捷,、高效辦事上來，把工作的著力點放在一切為了群眾,，一切方便群眾上,，實實在在為群眾辦實事，辦好事,。加強效能監(jiān)察,，及時發(fā)現(xiàn)和處理行政機關工作人員不作為、亂作為,、慢作為等問題,，確保政令暢通。

2,、切實加強基層建設,，樹好基層形象。局屬各單位,、各科室按照局黨組確定的黨風廉政建設工作思路,，以實現(xiàn)黨風廉政建設與業(yè)務工作同布置,、同落實,、同檢查、同考核,，建好班子,、帶好隊伍、干好工作,，全面爭取創(chuàng)建一流工作業(yè)績,。

3、認真搞好民主評議機關作風和涉企重點科室評議工作,。民主評議機關作風和開展涉企重點科室評議是政府檢驗行業(yè)作風好壞推出的一項重要措施和手段,。我們要針對存在問題，逐一分析研究,，制定具體整改計劃和措施,，整改落實，切實轉變機關作風,。

4,、深入推進“學習型、創(chuàng)新型,、節(jié)約型,、效能型”四型機關建設,。我們要端正學風，講求實效,，倡導“終身學習”,、“全員學習”的理念，使學習成為機關全體干部的基本生存狀態(tài)和行為準則,，建設充滿活力的學習型機關和學習型黨組織;要解放思想,，與時俱進,把創(chuàng)新理念貫穿于科技工作的各個環(huán)節(jié)，建設銳意進取的創(chuàng)新型機關;要嚴格管理,，杜絕浪費,，建設厲行節(jié)儉的節(jié)約型機關;要轉變作風、依法行政,、提高效率,、優(yōu)化服務，建設廉潔高效的效能型機關,。進一步提高全體干部職工的學習能力,、決策能力、協(xié)調(diào)能力,、應變能力和創(chuàng)新能力,。

三、落實措施

(一)嚴格落實黨風廉政建設責任制,，強化責任意識,。認真學習、貫徹落實中共中央,、國務院修訂頒布的《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》,，加強對黨風廉政建設責任制的領導，提高干部職工廉潔自律的自我意識,。堅持集體領導與個人分工負責相結合,，誰主管、誰負責,，明確責任主體,，分解細化責任目標，一級抓一級,，層層抓落實,。落實好“一崗雙責”的要求，落實黨風廉政建設工作同業(yè)務工作一起部署,、一起落實,、一起檢查、一起考核。

(二)進一步加大監(jiān)督檢查力度,，確保黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處,。權力失去有效監(jiān)督，就會產(chǎn)生腐敗,。各級干部要主動接受來自黨內(nèi)外的監(jiān)督,。我局黨風廉政建設責任制領導小組對局機關各科室、局屬各單位責任制落實情況,，領導干部廉潔自律情況,，進行半年督查。認真實施責任追究,，并抓好責任制年終考核工作,。

(三)切實加強紀檢監(jiān)察自身建設，提高執(zhí)紀執(zhí)法能力,。紀檢監(jiān)察干部處在反腐前沿,，要求有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務水平，因此要加強學習,、勇于實踐,，適應新的反腐形勢。要按照“政治堅強,、公正清廉,、紀律嚴明、業(yè)務精通,、作風優(yōu)良”的總要求,，圍繞“愛崗位、強素質(zhì),、正作風,、做表率”這一目標,，開展好“隊伍建設年”教育活動,，努力提高綜合素質(zhì)，為科技工作更快,、更好的發(fā)展做出貢獻,。

2022年黨風廉政建設工作計劃(三)

一、認真加強黨風廉政創(chuàng)建工作的領導,，分工明確,，全面有效地推進責任制的落實。

1,、根據(jù)黨風廉政創(chuàng)建的相關制度規(guī)定,，學校黨風廉政創(chuàng)建的責任主體是學校黨政領導班子及其成員;支部書記為“第一責任人”;學校黨政根據(jù)分工對所主管黨風廉政創(chuàng)建負領導責任;根據(jù)責任主體延伸，各小學與與中心學校校長簽定黨風廉正創(chuàng)建責任書,。

2,、每半年由支部書記,、親自主持召開一次黨風廉政創(chuàng)建工作專題會，研究工作目標,、工作重點,、任務要求、落實的措施,。

3,、每半年對照計劃和制度，對學校的黨風廉政創(chuàng)建工作進行一次自查,，針對自查結果進行整改,。

4、學校長對所在的學校黨風廉政創(chuàng)建工作負責,，每半年要召開一次工作人員會議,，聽取教職工對學校黨風廉政創(chuàng)建工作的意見，寫成書面材料,，及時向領導班子反饋,，建立廉政教育監(jiān)督機制。

5,、學校成立收費工作領導小組,、校務公開領導小組等專項工作領導小組，由校長任組長,，負責學校此類的專項工作的領導,。

二、學習貫徹上級有關精神和要求,，做到懲防并舉,、標本兼治、抓住重點,、力求實效,。

1、要加強學習宣傳的組織領導,。按照工作要求,，搭建好宣傳教育平臺，推進廉正文化進校園活動,。

2,、結合保持共產(chǎn)黨員先進性教育，學校組織全體黨員認真學習“兩個條例”,，通過學習宣傳,，全面掌握具體內(nèi)容，認真完成各項工作任務。

3,、認真組織黨員領導干部的學習,，通過學習，增強黨員領導干部的紀律觀念和主動接受監(jiān)督意識,，自覺履行黨內(nèi)監(jiān)督職責,。

4、建立教育,、制度,、監(jiān)督三結合的反腐敗懲治和預防體系對照“兩個條例”認真查找黨內(nèi)監(jiān)督和維護黨的紀律工作中存在的突出問題的薄弱環(huán)節(jié)，認真采取措施加以解決,。

三,、認真開展黨風廉政創(chuàng)建的宣傳教育活動，做好宣傳教育的各項工作,。

1,、要認真組織黨員干部學習中央關于黨風廉政創(chuàng)建的政策和各項規(guī)定，使黨員干部充分了解黨風廉政創(chuàng)建和反腐敗斗爭的重大意義,，增強責任感,，起到警鐘長鳴的作用。

2,、充分認識教育是基礎,，制度是保障，監(jiān)督是關鍵的重要內(nèi)涵,，強化黨政領導職責,，做到提高積極性，倡導自覺性,，增強主動性,。

3、學校領導班子要提高廉潔勤政,、勤勉自厲的思想意識,，學習有關的政策法規(guī)。

四,、加強黨風廉政創(chuàng)建相關的制度創(chuàng)建,，落實責任制。

1,、堅持領導班子民主生活會制度，每半年不少于一次,，生活會不走過場,，要通過生活會達到提高認識、總結工作、找出差距,、解決問題的目的,。生活會之前要有準備，會后有總結,，開出效果,。

2、學校組織的專項重大活動,，實行事前領導班子集體研究決定,，成立專項工作領導小組，對活動的全過程進行監(jiān)督管理,，事后進行總結,。例如表彰獎勵活動、年度考核,、收費工作等,，學校都要對活動過程進行監(jiān)督。

五,、繼續(xù)治理行業(yè)不正之風,。

重點是整治教育亂收費問題，要對照上級文件,、會議精神,，認真檢查學校收費政策和制度，做到依法辦事,，清查相關賬目,，及時公開收費結果，以備上級檢查,。

六,、加強民主管理和民主監(jiān)督，推進民主政治創(chuàng)建,。

1,、一步完善校務公開制度，擴大公開的范圍,，增加公開的時效性,，發(fā)揮群眾監(jiān)督的作用。

2,、真落實教職工代表大會制度,，對學校的重大政策、重大事項,、涉及到教職工根本利益的問題進行審議,，每半年一次對學校領導干部進行民主評議,。

3、學校的專項工作領導小組中,，要有教職工代表參加,。

4、拓寬校長收集信息的渠道,，提高工作透明度,，召開家長座談會，認真接待學生,、家長,、教職工的來訪;經(jīng)常召開學生代表、教職工代表座談會;及時發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題,。

5、完善學校工作制度,，努力避免集體上訪和重復信訪,、越級信訪的發(fā)生，把問題解決在校內(nèi),，消除不安定因素,，為全面提高教育教學質(zhì)量，全面實施素質(zhì)教育,，創(chuàng)造一個安定祥和的局面,。

七、真完成上級紀檢監(jiān)察部門交給的各項工作和臨時任務,。

2022年黨風廉政建設工作計劃(四)

__局發(fā)展黨員工作,，要在旗委組織部門的領導下，以加強黨的執(zhí)政基礎建設為切入點,，以擴大黨員隊伍為重點,，深入貫徹落實中紀委第七次全體會議精神，切實把發(fā)展黨員工作作為黨建工作的重中之重,，納入到重要議事日程,，抓緊抓好。結合單位工作實際,，制定如下工作計劃,。

一、指導思想

遵循“堅持標準,、保證質(zhì)量,、改善結構、慎重發(fā)展”的方針,，著眼于保持黨的先進性,，堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作,，不斷增強黨員隊伍的生機和活力,，增強黨在全社會的影響力和凝聚力,，為鞏固黨的執(zhí)政基礎，提高黨的執(zhí)政能力,，促進全旗農(nóng)牧業(yè)健康,、穩(wěn)定發(fā)展提供組織保證。

二,、基本要求

一是堅持圍繞中心,，服務大局。___局發(fā)展黨員工作要緊緊圍繞農(nóng)牧業(yè)中心工作,，著眼于全面建設社會主義新農(nóng)村新牧區(qū),，不斷提高黨的執(zhí)政能力，把此項工作抓緊抓好,。在鞏固黨的執(zhí)政基礎,，促進全局各項事業(yè)發(fā)展等方面，取得實實在在的效果,。

二是堅持黨員標準,，嚴格工作程序。要堅持質(zhì)量重于數(shù)量的原則,，著眼于保持黨的先進性,，嚴格按照《黨章》規(guī)定的黨員標準發(fā)展黨員，

重要思想,，是否自覺為黨的路線和綱領而奮斗,，是否在工作和社會生活中取得突出成績。嚴格發(fā)展黨員工作程序,，認真履行入黨手續(xù),，堅持成熟一個、發(fā)展一個,，確保新黨員的質(zhì)量,。

三是堅持改善結構，保持均衡發(fā)展,。要著眼于改善黨員隊伍的結構,，注重在經(jīng)常深入基層，為農(nóng)牧民提供服務的干部職工中發(fā)展黨員,，注重在少數(shù)民族和婦女干部中發(fā)展黨員,，注重在35歲以下、具有中專以上文化程度青年中發(fā)展黨員,，做到有領導,、有計劃,、有重點地均衡發(fā)展黨員。原則上各支部都要有3名以上積極分子,。

四是堅持教育引導,，做好基礎工作。要高度重視入黨積極分子隊伍建設,，積極主動地開展教育引導工作,，采取多種形式，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育,，不斷提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務水平,，為發(fā)展黨員工作奠定堅實的基礎。按照黨員培訓計劃,，全年要保證舉辦4期培訓班,，黨員培訓率達到95%以上，積極分子參訓率達100%,。

三,、加強組織領導

一是要加強對發(fā)展黨員工作的領導。各黨支部要把發(fā)展黨員工作擺上重要議事日程,，納入黨建工作責任制,，研究制定和落實發(fā)展黨員工作計劃。

二是要建立健全發(fā)展黨員工作制度,。繼續(xù)堅持和完善黨建帶團建,、共青團組織推薦優(yōu)秀團員為入黨積極分子等制度。繼續(xù)堅持發(fā)展對象集中培訓制,、發(fā)展黨員公示制,，實行測評制和票決制，

嚴格組織發(fā)展程序,。

三是要做好黨員教育管理工作,。要組織、引導黨員學習黨的理論,、方針,、路線和政策，學習科學文化知識,、業(yè)務知識和法律知識,，全面提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。積極探索黨員管理的新機制,、新辦法,，嚴格黨的組織生活，督促黨員履行義務,，切實保障黨員權利,，發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用,。同時，建立健全黨員隊伍自我純潔機制,，對違規(guī)違紀黨員及時進行嚴肅處理,，保持黨員隊伍的先進性。

四是加強對發(fā)展黨員工作的督促檢查,。局黨委將對各支部的發(fā)展黨員工作進行督促檢查,，及時發(fā)現(xiàn)和解決發(fā)展黨員工作中存在的問題,。對弄虛作假,、違反規(guī)定吸收入黨的，一律不予承認,，切實維護發(fā)展黨員工作的嚴肅性,。

2022年黨風廉政建設工作計劃(五)

為了認真貫徹落實發(fā)展黨員工作的各項規(guī)定和要求，根據(jù)教育體育局黨委[20__]10號文件精神和我?！?0__—20__年發(fā)展黨員工作三年規(guī)劃》的總體部署,，結合我校實際，制定__小學20__年發(fā)展黨員工作計劃,。

一,、指導思想

深入貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，認真學習實踐科學發(fā)展觀,，堅持新黨章規(guī)定,，遵循“堅持標準、保證質(zhì)量,、改善結構,、慎重發(fā)展”的方針，大力加強入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作,，嚴格發(fā)展黨員工作程序,，著力建設一支素質(zhì)優(yōu)良、結構合理,、規(guī)模適當,、作用突出的黨員隊伍，為我校又好又快發(fā)展提供組織保證和人才保證,。

二,、目標要求

20__年我支部發(fā)展黨員工作的目標是：發(fā)展黨員5名，培養(yǎng)入黨積極分子8名,，按期轉正1名

三,、發(fā)展重點

重點要做好在青年教師骨干教師中發(fā)展黨員，壯大黨的隊伍最基本的組成部分和骨干力量,。重視在教學工作第一線和高知識群體,、青年,、婦女中發(fā)展黨員。

四,、基本措施

做好發(fā)展黨員工作必須以保持黨先進性為著眼點,，始終把發(fā)展黨員的質(zhì)量放在首位，強化工作措施,，落實工作責任,，提高整體水平。 1,、抓領導指導,。要建立健全層層抓發(fā)展黨員工作責任制。要加強督查指導,，及時發(fā)現(xiàn)和解決發(fā)展黨員工作中出現(xiàn)的苗頭性傾向性問題,。

2、抓組織建設,，夯實基礎,。要高度重視入黨積極分子建設，結合“三向培養(yǎng)”,，努力把先進分子吸引到黨組織周圍,。建立每年8名入黨積極分子隊伍，加強入黨積極分子培養(yǎng)教育和管理,，不斷提高他們的思想政治素質(zhì)和業(yè)務水平,，為發(fā)展黨員工作奠定基礎。要建立定期分析制度,，對入黨積極分子定期考核,，實行動態(tài)管理，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力,。

3,、抓規(guī)范操作。規(guī)范發(fā)展程序,，確保黨員質(zhì)量,，是做好發(fā)展黨員工作的重點。黨支部要全面貫徹《黨章》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》的各項要求,，全面執(zhí)行發(fā)展黨員民主測評制,、預審制、公示制,、一票決制和責任追究制,，在發(fā)展黨員的每一個環(huán)節(jié)嚴格程序、嚴格把關，堅決杜絕違反程序或簡化程序發(fā)展黨員的現(xiàn)象,，確保工作不走樣,、要求不降低，堅決杜絕違反程序或簡化程序發(fā)展黨員的現(xiàn)象,。

4,、抓教育管理。加強對預備黨員的教育管理,，是提高新黨員隊伍整體素質(zhì)的重要環(huán)節(jié)和必然要求,。要適應形勢任務發(fā)展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃,。要堅持分類指導,、因情制宜，根據(jù)不同職稱,、崗位,、地域、年齡,、文化的預備黨員的特點，確定相應的教育內(nèi)容和培訓措施,，增強教育培訓的針對性和有效性,，促使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨,。

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