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商業(yè)保密協(xié)議書篇一

甲方：

乙方：__________ 身份證號__________

甲乙雙方在自愿,、平等、協(xié)商一致的基礎上,，簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

1、合同期限

本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日,。雙方對乙方的服務期有其他約定的,，從其約定。

2,、試用期

本合同約定自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日為試用期。甲方有權在試用期滿前任何時候參考乙方工作表現(xiàn),，決定乙方能否轉正,。

1、乙方在甲方的擔任__________一職,；乙方須服從其管理人員的指示,，達到甲方所要求的水平,。

2、合同期內，乙方同意甲方根據甲方經營需要,、工作需要,，以及乙方的工作能力和表現(xiàn)、業(yè)績,、考核結果,，安排和調整乙方的工作崗位、職務和相對應的工資級別,，乙方自愿服從甲方的管理和安排,。

1,、甲方安排乙方執(zhí)行標準工時制度，乙方每日工作時間8小時,，每月休息日__________天。休息日的選擇應當不影響甲方的正常工作,，休息的前一日須向甲方說明，不得隨意休息,。甲方采用集中工作,、集中休息、輪休調休,、彈性工作時間等適當方式,，確保乙方的休息權利和生產,、工作任務的完成,。

2、甲方安排乙方加班的,，乙方無正當理由，不得拒絕,。對乙方加班時間可以按照甲方內部管理制度進行調整休息或支付加班報酬,。

3、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,，建立健全生產工藝流程,，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準,。

4,、甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務技術,、勞動安全,、勞動紀律和甲方規(guī)章制度的教育,。

1、甲方為乙方提供符合中國法律規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境下工作,。

2、甲方根據乙方崗位實際情況,，按照國家有關勞動安全,、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,，提供必要的勞動防護用品。

3,、甲方根據國家有關法律、法規(guī),，建立安全生產制度,；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害。

1,、乙方將依據甲方的薪資制度，領取報酬,； 乙方在試用期間的工資為__________元/月,。正式錄用后,，乙方的月工資級別與其工作崗位,、職務相對應,，甲方按照本公司規(guī)定的工作形式,、工資標準和考核辦法確定乙方的月工資級別。乙方轉正后工資為__________元/月,，乙方須向甲方交納保證金__________元,。

2,、甲方將依據實際經營狀況、規(guī)章制度,、對乙方的考核情況,，以及乙方的工作年限,、獎懲記錄,、崗位變化等調整乙方的工資待遇。具體調整以甲方書面通知為準。該通知經乙方簽收后作為本合同附件，視為雙方對本合同的變更,。

3、每月30日為甲方的發(fā)薪日,。

1,、乙方應該嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,，包括但不限于日常管理制度,、保密制度等,。甲方的規(guī)章制度和勞動紀律等,，除本合同已約定的內容外,，由甲方通過員工手冊,、單獨發(fā)文、專題會議,、培訓、布告,、公司內部電腦網絡等形式公布或告知乙方,，乙方應當仔細閱讀并遵守和執(zhí)行,。

2、甲方對于模范遵守企業(yè)制度,，以及工作成績優(yōu)良的乙方，應當根據企業(yè)規(guī)章制度給予精神鼓勵和物質鼓勵,；甲方對違反企業(yè)規(guī)章制度的乙方,，可以根據管理制度給及紀律處分。

1、乙方對于在工作中獲知的甲方商業(yè)秘密，應恪守職業(yè)道德,，嚴守秘密,。甲方商業(yè)秘密包括：課件、教案,、教具,、授課模式,、文件,、客戶關系等。

(1)不刺探非本職工作所需要的商業(yè)秘密,；

(2)不向不承擔相應保密義務的任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密；

(6)其他本著誠實信用原則應當承擔的保守商業(yè)秘密的義務,。

2,、乙方對甲方及甲方所持甲方合作方的商業(yè)秘密，保密期為：自接觸該商業(yè)秘密之日起5年,，但對全部/每項商業(yè)秘密的保密期限,，均不得低于本協(xié)議簽訂之日起20xx年。

3,、乙方承諾：到甲方工作，并不違反其與原單位簽訂的保密或竟業(yè)限制協(xié)議,，對原單位亦不負擔保密或竟業(yè)限制義務,，不會因此受到原單位追究。

乙方上述承諾不實而造成有關單位開始追究甲方責任，甲方有權隨時解除與乙方的勞動合同,，且不向乙方支付經濟補償金，乙方并對甲方因此造成的損失承擔全部責任,。

甲乙雙方解除,、終止,、續(xù)訂勞動合同應當按照《中華人民共和國勞動合同法》和國家有關規(guī)定執(zhí)行,。

1、經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以隨時解除或變更,。

2、任何一方單方提出解除本合同,，應提前30日以書面形式通知對方,。

3,、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本合同,，并不支付經濟補償金。

(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的,；

(2)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的,；

甲乙雙方在此確認：如下所涉內容均系用人單位的重大“規(guī)章制度”，出現(xiàn)如下情形之一,，即構成乙方“‘嚴重違反’用人單位的規(guī)章制度”,，除甲方有權隨時解除勞動合同、乙方無權獲得任何經濟補償金之外,，乙方并需另行賠償因此而給甲方造成的一切損失，情節(jié)嚴重的,，甲方有權依法追究乙方的刑事責任：

a 乙方在簽訂本合同前,，并未終止與其他雇主訂立的所有勞動合同以及其他聘用合同,；或乙方在本合同有效期間同時受聘于兩個或兩個以上雇主,。

b 乙方在簽訂本合同前,，雖然通過聘用體檢及工作經歷調查,，或雖然經甲方認可免除了體檢及工作經歷調查,，但本合同簽訂后甲方發(fā)現(xiàn)有隱瞞,、造假,、虛報或與事實不符等情況(包括但不限于教育、學歷,、工作經歷、身體狀況等),。

c 依法未能保守甲方的商業(yè)秘密,。乙方應當遵守甲方的保密制度,，應對所有與甲方有關的信息(包括但不限于財務,、客戶,、產品,、銷售等信息)予以保密，未經甲方總經理批準不得將甲方的有關資料(包括但不限于復印件,、電子資料)帶離工作場所,，不得擅自傳播和拷貝甲方的有關資料。當乙方離開公司時,，應歸還所有屬于公司的文件、物品等,，乙方應當應甲方要求。

(3)嚴重失職,，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的,；

(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出,，拒不改正的。

(5)因違反《勞動合同法》規(guī)定的情緒致使勞動合同無效的,；

(6)被依法追究刑事責任,；

(7)累計曠工3天(含3天)以上的,。

4,、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

(1)在試用期內的,；

(2)用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。

(3)用人單位未及時足額支付勞動報酬的,，此處“及時”指的是：在依法全面履行勞動合同的前提下，甲方按本合同約定或相關法律,、法規(guī)的規(guī)定，按本合同的約定向乙方足額支付勞動報酬,，如遇乙方違反勞動合同、勞動紀律,，或遇不可抗力、節(jié)假日順延支付等情況,，不視為“未及時”,。

(4)因違反《勞動合同法》規(guī)定的情緒致使勞動合同無效的；

(5)法律,、法規(guī)規(guī)定的勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

5,、勞動合同的變更，由雙方按照本合同有關約定執(zhí)行,，雙方可就變更事項簽訂補充文本。

6,、無論甲乙雙方以何種形式終止或者解除本合同，乙方都必須按照甲方的管理制度的相關規(guī)定辦理完所有離職及工作交接手續(xù)后方可離開,，否則乙方應按離職前最后一個月全部勞動報酬的金額向甲方支付違約金,。因乙方未履行離職及工作交接手續(xù)而給甲方造成損失的,，乙方還應承擔賠償責任。

1,、有下列情形之一的，本合同終止：

(1)勞動合同期滿的,；

(2)甲方解散、經營期滿或被依法宣告破產的,；

(3)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

(4)乙方死亡,，或者被人民法院宣告死亡或宣告失蹤的,；

(5)乙方實際已經不履行合同滿三個月的,；

(6)乙方因公負傷,，被確認為喪失或者部分喪失勞動能力，滿醫(yī)療期,，甲方已按照國家規(guī)定支付補助金的,。

2,、本合同期限屆滿前,，甲,、乙任何一方無論是否續(xù)簽合同,，均應提前30日通知對方是否續(xù)訂,，甲乙雙方協(xié)商一致的，可以續(xù)訂本合同。

1,、乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度，或者嚴重失職,，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的,，不享受經濟補償金,，并應賠償甲方以下?lián)p失：

(1)甲方招收錄用乙方所支付的費用；

(2)甲方為乙方支付的培訓費用,；

(3)對甲方生產經營和工作造成的經濟損失,。

3、乙方應當按照雙方約定,，辦理工作交接,。乙方離職時的工作交接手續(xù)、應當履行的義務等依照甲方各項規(guī)章制度執(zhí)行,。

4,、乙方未履行本合同約定的保密條款,，應當承擔違約責任,，甲方有權調低乙方原有工資作為公司內部的處罰,。情節(jié)嚴重的,，甲方有權要求乙方承擔因此造成的損失。

1,、甲方有關規(guī)章制度作為本合同的附件,。

2、本合同一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,。自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：__________ 乙方：__________

簽約日期：__________ 簽約日期__________

商業(yè)保密協(xié)議書篇二

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國反不正當競爭法》及其他有關保護企業(yè)商業(yè)秘密的法律,、法規(guī),，依據中師英語學校相關保密制度，甲乙雙方經協(xié)商,，特簽訂本商業(yè)秘密保密協(xié)議,，共同遵守,。

本保密協(xié)議(以下簡稱本協(xié)議)于________年____月____日由________________學校(以下簡稱甲方),，與擔任教育教學的________(以下簡稱乙方)簽訂。

鑒于乙方承認,，向甲方現(xiàn)有或潛在的競爭對手披露任何這些保密信息,，將會導致甲方處于一個非常不利的競爭地位;并將會損害甲方的業(yè)務;為了明確乙方的保密義務，甲,、乙雙方本著平等,、自愿、公平和誠實信用的原則,，訂立本保密協(xié)議。

雙方確認在簽署本協(xié)議前已經詳細審閱過協(xié)議的內容,，并完成全了解協(xié)議各條款的法律含義,。

甲,、乙雙方確認,，乙方應承擔保密義務的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內容：

1,、技術信息：包括但不限于有關產品和其特性以及操作方法的技術方案,、設計原理,、教學方法,、教學流程,、產品與配套資料信息,、配套物以及正在改進的新技術,、新產品或以后有待改進的技術方案、教學方法,、產品與配套資料信息,、數據庫、軟件設計,、內部文件,、圖紙,、樣品,、樣機、模型,、模具,、操作手冊、技術文檔,、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務函電等等。

2,、經營信息：包括但不限于教育的客戶名單、營銷計劃,、采購資料,、定價政策,、不公開的財務資料,、進貨渠道,、產銷策略,、招投標中的標底及標書內容、投資及融資信息、合作伙伴及合作關系細節(jié),、未來商業(yè)計劃等等。

3,、其他甲方未向公眾公布的內部教學,、經濟,、技術、管理等信息,。

對本協(xié)議第一條所稱的商業(yè)秘密，乙方承擔以下保密義務：

1,、不得刺探甲方的商業(yè)秘密;

2、不得向任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密

4,、如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大,，并及時向甲方報告,。

甲、乙雙方確認,，乙方的保密義務自本協(xié)議簽訂之日起甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密采取適當的保密措施并告知乙方時開始，到該商業(yè)秘密公開(即已不屬于商業(yè)秘密)時止,。最短時限為甲乙雙方聘用合同終止后的三年內。乙方今后是否繼續(xù)擔任甲方代理或甲方工作人員,，不影響保密義務的承擔。

1,、如果乙方不履行本協(xié)議第二條所規(guī)定的保密義務,，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金2萬元人民幣,。

2、如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失大于前款所列的違約金數字的,，乙方還應當承擔損失賠償違約責任(如已經支付違約金的，應當予以扣除),。

3,、乙方需承擔的損失賠償責任包括但不限于因其違約的行為給甲方造成的直接的或/及間接的,，有形的或/及無形的財產或/及非財產方面的損失,。

4,、甲方因調查乙方的違約行為而支付的合理費用,，應當包含在損失賠償額之內;

5,、因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權利的，甲方不但可以向乙方追訴應負責任,，而且可以向非法接受乙方泄露的商業(yè)秘密的單位或個人追訴。

6,、同時，因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權利的,，甲方可以向公安機關報案追究乙方侵犯商業(yè)秘密的刑事責任，并選擇根據本協(xié)議要求乙承擔違約責任并賠償一切損失,。

本協(xié)議自雙方簽字及蓋章后生效。本協(xié)議的任何修改必須經過雙方的書面同意,。

甲方：乙方：

________年____月____日_________年____月____日

商業(yè)保密協(xié)議書篇三

乙方：______________

鑒于雙方正在進行______翻譯項目(詳單見附件)；

鑒于雙方均希望對本協(xié)議所述保密信息予以有效保護,。

本協(xié)議提及的商業(yè)秘密，特指甲方提交乙方翻譯所用的一切資料及其包含的信息,。

乙方從甲方獲得的與項目有關或因項目產生的任何數據或資料,，無論以何種形式或載于何種載體,，無論在披露時是否以口頭,、圖像或以書面方式表明其具有保密性,。

對甲方的商業(yè)秘密,，乙方在此同意：

1,、嚴守機密，并采取所有保密措施和制度保護該秘密,；

2、不泄露任何商業(yè)秘密給任何第三方,；

3,、除用于履行與對方的合同之外，任何時候均不得利用該秘密,。

甲方同意上述條款不適用于下述情形：

1、該商業(yè)秘密已經或正在變成普通大眾可以獲取的資料,；

2、能書面證明乙方從甲方收到技術資料之前已經熟知該資料,；

3、由第三方合法提供給乙方的資料,；或者，

4,、未使用甲方的技術資料，由乙方獨立開發(fā)出來的技術,。

任何時候，只要收到甲方的書面要求,，乙方應立即歸還全部商業(yè)秘密資料和文件和甲方提供的包含該商業(yè)秘密資料的媒體及其任何或全部復印件或摘要。

本協(xié)議有效期____年,。

本協(xié)議受中國法律管轄并按照中國的法律進行解釋。由于本協(xié)議的履行或解釋而產生的或與之有關的任何爭議,，如雙方無法協(xié)商解決，應提交_____仲裁機構并按照其當時有效的仲裁規(guī)則和仲裁程序進行最終裁決,。仲裁應用中文進行,。上述仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力,。除仲裁裁決另有裁定外,，仲裁費用應由敗訴方承擔。

任何一方在任何時間任何期限里沒有行使其本協(xié)議項下的權利，并不能解釋為其已經放棄了該權利。

如果本協(xié)議的任何部分,、條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的，協(xié)議其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響,。

未經另一方同意,，任何一方不得轉讓其在本協(xié)議項下的全部或任何部分權利。未經雙方事先書面達成一致意見,，本協(xié)議不得以任何其他理由而更改,。除非本協(xié)議的任何意思表示或保證具有欺詐性,，本協(xié)議業(yè)已包含了雙方對合約事項的全部理解，它可取代此前的所有相關意思表示,、書面材料、談判或諒解,。

本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。本協(xié)議(含傳真件文本)自雙方代表簽字蓋章之日起生效,。

____年____月_____日

商業(yè)保密協(xié)議書篇四

甲方：____公司

住所地：____________市建設南路31號

乙方：____

身份證號碼：____住址：____

根據《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國反不正當競爭法》,、《中華人民共和國保密法》,、《關于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》,、《中華人民共和國電信條例》等相關法律、法規(guī),，甲,、乙雙方在平等,、自愿的原則下訂立以下協(xié)議,，以資共同遵守,。

甲方派遣乙方到________公司________市分公司工作,，________公司________市分公司根據國家有關法律法規(guī)及公司的規(guī)章制度,，按確定的工作職責,，向乙方開放其職責范圍內的技術及商業(yè)信息。

乙方同意為________公司________市分公司利益盡最大的努力,，不從事任何危害電信安全的行為，不從事任何不正當使用商業(yè)秘密或技術秘密的行為,。

乙方因工作信任關系獲得或交換所得的________公司________市分公司在經營管理過程中,，未向社會公開或只在一定范圍內公開的任何信息,、經驗,、技術和資料，包括建設和經營計劃,、重要會議內容,、重要公文內容,、招投標方案,、技術方案,、財務數據,、營銷策略、用戶信息,、公司技術,、工程,、經營,、文書,、人事檔案等一切有關________公司________市分公司商業(yè)、技術及經營管理秘密的信息,。國家法律,、法規(guī)規(guī)定的涉及通信保密和網絡安全的內容。

（一）乙方在服務于________公司________市分公司期間：

2,、在________公司________市分公司指示和業(yè)務范圍內，可以允許進行商業(yè)秘密和技術秘密的交流,，但不得：直接或間接地向________公司________市分公司內部、外部的無關人員泄漏,；不得為私人利益使用或計劃使用；不得復制或公開包含________公司________市分公司商業(yè)秘密和技術秘密的文件或文件副本,；對工作中所保管、接觸的有關________公司________市分公司或________公司________市分公司客戶的文件應妥善對待,，未經許可不得超出工作范圍使用,；不得以第三方的身份直接或間接參與同公司競爭的行為,。

（二）乙方無論因何種原因結束在________公司________市分公司的工作時，都應及時將所有與________公司________市分公司經營活動有關的文件,、記錄或材料（包括個人筆記和復印的資料、電子文檔等）歸還給________公司________市分公司,。

鑒于________公司________市分公司擁有的商業(yè)秘密和技術秘密在競爭中有重要價值，存在于勞動關系存續(xù)期間和終止,、解除之后,，因此乙方同意：上述義務在乙方受聘于________公司________市分公司工作期間有效,，對重要的商業(yè)秘密和技術秘密長期有效,。

乙方違反本協(xié)議項下的任何規(guī)定,，________公司________市分公司都有權：

（一）責令乙方停止違約或侵權行為,；

（二）視情節(jié)處以年總收入以下的罰款,，扣發(fā)獎金或其他紀律處分,、行政處分直至開除,；

（四）觸犯法律的,，提請有關部門追究其法律責任,。

因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商、調解不成或者一方不愿意協(xié)商,、調解的,，任何一方都有提起訴訟的權利,。

如乙方與________公司________市分公司原簽訂《保密協(xié)議書》,，自本協(xié)議簽訂之日起原協(xié)議同時廢止,。原有________公司________市分公司規(guī)章制度與本協(xié)議有沖突的，以本協(xié)議為準,，無沖突的，仍繼續(xù)有效,。

本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽章之日起生效,，兩份協(xié)議具有同等法律效力。

甲方：____（簽字或蓋章）法人代表或委托代理人____

乙方（簽字或蓋章）：____

甲方：（公章）簽訂日期：____年____月____日

商業(yè)保密協(xié)議書篇五

商業(yè)保密協(xié)議要如何寫,，以下由文書幫小編推薦

最新技術保密協(xié)議書范本

甲方 ：______________

乙方 ：______________

鑒于雙方正在進行______翻譯項目(詳單見附件);

鑒于雙方均希望對本協(xié)議所述保密信息予以有效保護,。

本協(xié)議提及的商業(yè)秘密,，特指甲方提交乙方翻譯所用的一切資料及其包含的信息。

乙方從甲方獲得的與項目有關或因項目產生的任何數據或資料,，無論以何種形式或載于何種載體,，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。

對甲方的商業(yè)秘密,，乙方在此同意：

1] 嚴守機密，并采取所有保密措施和制度保護該秘密;

2] 不泄露任何商業(yè)秘密給任何第三方;

3] 除用于履行與對方的合同之外,，任何時候均不得利用該秘密。

甲方同意上述條款不適用于下述情形：

1] 該商業(yè)秘密已經或正在變成普通大眾可以獲取的資料;

2] 能書面證明乙方從甲方收到技術資料之前已經熟知該資料;

3] 由第三方合法提供給乙方的資料;或者,，

4] 未使用甲方的技術資料，由乙方獨立開發(fā)出來的技術,。

任何時候,，只要收到甲方的`書面要求，乙方應立即歸還全部商業(yè)秘密資料和文件和甲方提供的包含該商業(yè)秘密資料的媒體及其任何或全部復印件或摘要,。

本協(xié)議有效期____年。

本協(xié)議受中國法律管轄并按照中國的法律進行解釋,。由于本協(xié)議的履行或解釋而產生的或與之有關的任何爭議，如雙方無法協(xié)商解決,，應提交_____仲裁機構并按照其當時有效的仲裁規(guī)則和仲裁程序進行最終裁決。仲裁應用中文進行,。上述仲裁裁決為終局裁決,，對雙方均有約束力。除仲裁裁決另有裁定外,，仲裁費用應由敗訴方承擔,。

任何一方在任何時間任何期限里沒有行使其本協(xié)議項下的權利,，并不能解釋為其已經放棄了該權利。

如果本協(xié)議的任何部分,、條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的,，協(xié)議其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響,。

未經另一方同意，任何一方不得轉讓其在本協(xié)議項下的全部或任何部分權利,。未經雙方事先書面達成一致意見，本協(xié)議不得以任何其他理由而更改,。除非本協(xié)議的任何意思表示或保證具有欺詐性，本協(xié)議業(yè)已包含了雙方對合約事項的全部理解,，它可取代此前的所有相關意思表示、書面材料,、談判或諒解。

本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議(含傳真件文本)自雙方代表簽字蓋章之日起生效,。

____年____月_____日

商業(yè)保密協(xié)議書篇六

乙方：

乙方作為甲方或甲方的全資子公司、合作公司和關聯(lián)公司(以下統(tǒng)稱“甲方公司”)的員工,，就保守甲方公司商業(yè)秘密事宜，自愿與甲方簽訂本保密協(xié)議,。

第一條乙方保密的內容和范圍

1,、甲方公司“商業(yè)秘密”是指：甲方公司未曾發(fā)表、未曾公開的,、不能從公開渠道直接獲取的，能為甲方公司帶來現(xiàn)實的或潛在的經濟利益或競爭優(yōu)勢,，具有實用性并經甲方公司采取保密措施,，只限特定范圍內人員知悉的信息。

2,、乙方對甲方公司“商業(yè)秘密”承擔保密義務，其內容和范圍包括并不限于：

(1)乙方在甲方任職期間接觸,、知悉的：

經營信息：反映或描述甲方公司生產經營狀況,、經營決策,、經營規(guī)劃,、經營戰(zhàn)略,、開發(fā)計劃、研究報告,、價格資料、財務信息,、財務報表,、資本運作,、營銷策略、客戶信息,、貨源情報,、招投標標底及標書、合同等,。

技術信息：甲方公司掌握、使用或擁有的設計,、程序,、配方、技術方案,、生產工藝,、制作方法、技術指標,、技術報告、檢測報告,、技術文檔、設計圖紙等,。

管理信息：甲方公司所使用的管理訣竅,、管理規(guī)劃,、管理策略,、管理方法,、商業(yè)模式等,。

電腦系統(tǒng)信息：甲方公司電腦系統(tǒng)所存儲,、使用的電腦軟件,、電腦軟件處理流程和結構設計,、電腦程序代碼,、電腦數據庫,、電腦文檔,、電腦數據,、電腦系統(tǒng)登錄帳號,、密碼、操作方法,，以及其他以電子形式存儲于電腦上的信息。

(2)甲方公司保密管理規(guī)定及其它規(guī)章制度規(guī)定的保密信息,。

(3)乙方在甲方公司任職期間因履行職務或主要利用甲方的物質技術條件,、業(yè)務信息等完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品,、策劃,、創(chuàng)意、軟件,、編程、數據庫等,。

(4)乙方在甲方任職期間接觸,、知悉的甲方公司對其有保密義務的屬于第三方的商業(yè)秘密,。

(5)其它保密信息：

3、甲方公司“商業(yè)秘密”的記載形式不受任何載體所限,，包括但不限于文件、資料,、圖表、筆記,、報告、信函,、傳真,、磁帶、磁盤,、電腦、硬盤,、儀器以及其它任何形式的載體，或通過口頭等視聽形式傳遞,。

第二條乙方的保密義務：

1、乙方應本著謹慎,、誠實的態(tài)度，采取任何必要,、合理的措施，保守,、維護甲方公司商業(yè)秘密,，履行保密職責。

3,、乙方不得竊取,、刺探與本職工作或者本身業(yè)務無關的甲方公司商業(yè)秘密;

7,、乙方不得允許或協(xié)助任何第三人使用甲方公司的商業(yè)秘密;

9、乙方不得利用職權強制其它員工違反保密義務;

第三條保密期限

1,、保密期限自乙方知悉之日起至甲方宣布解密或信息已完全公開之日止,。

2,、本協(xié)議約定的乙方保密義務不因甲方公司與乙方的勞動合同的解除,、終止而免除，而無論勞動合同因何種原因解除,、終止。

3,、本協(xié)議約定的乙方保密義務不因乙方離職而免除,，而無論乙方因何種原因離職,。

4,、乙方認可，甲方在支付乙方的工資報酬時,，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務,，故無須在乙方離職時另行支付保密費。

第四條違約責任

1,、乙方如違反本保密協(xié)議,，甲方公司有權根據公司管理制度給予乙方處罰和處分,。乙方的違約行為給甲方造成經濟損失的,，乙方應當賠償甲方公司因此遭受的經濟損失。

2,、如乙方違反本協(xié)議，視為乙方嚴重違反規(guī)章制度,，甲方公司有權單方解除與乙方的勞動合同，甲方公司不給予乙方任何經濟補償,。

第五條法律責任

乙方違反保密義務違法的，由甲方公司移送國家行政機關處理;構成犯罪的,，移送司法機關追究刑事責任,。

第六條本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章后生效,。本協(xié)議一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。

第七條甲乙雙方確認,，在簽署本協(xié)議前已經仔細審閱過協(xié)議的內容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,。

甲方：乙方：

簽約代表：

商業(yè)保密協(xié)議書篇七

甲方（員工）：

乙方（企業(yè)）：

鑒于甲方在乙方任職，并獲得乙方支付的相應報酬,，雙方當事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方商業(yè)秘密的有關事項，訂定下列條款共同遵守：

第一條 雙方確認,，甲方在乙方任職期間,，因履行職務或者主要是利用乙方的物質技術條件、業(yè)務信息等產生的發(fā)明創(chuàng)造,、技術秘密或其他商業(yè)秘密,，有關的知識產權均屬于乙方享有,。乙方可以在其業(yè)務范圍內充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、技術秘密或其他商業(yè)秘密,，進行生產,、經營或者向第三方轉讓,。甲方應當依乙方的要求,，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,，包括申請,、注冊,、登記等,，協(xié)助乙方取得和行使有關的知識產權,。

上述發(fā)明創(chuàng)造、技術秘密及其他商業(yè)秘密,，有關的發(fā)明權,、署名權（依照法律規(guī)定應由乙方署名的除外）等精神權利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有,，乙方尊重甲方的精神權利并協(xié)助甲方行使這些權利,。

第二條 甲方在乙方任職期間所完成的,、與乙方業(yè)務相關的發(fā)明創(chuàng)造,、技術秘密或其他商業(yè)秘密,，甲方主張由其本人享有知識產權的,，應當及時向乙方申明。經乙方核實,，認為確屬于非職務成果的,，由甲方享有知識產權，乙方不得在未經甲方明確授權的前提下利用這些成果進行生產,、經營，亦不得自行向第三方轉讓,。

甲方沒有申明的,，推定其屬于職務成果，乙方可以使用這些成果進行生產,、經營或者向第三方轉讓,。即使日后證明實際上是非職務成果的，甲方亦不得要求乙方承擔任何經濟責任,。

甲方申明后，乙方對成果的權屬有異議的,，可以通過協(xié)商解決,；協(xié)商不成的，通過蘇州仲裁委員會仲裁解決,。

第三條 甲方在乙方任職期間,，必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章,、制度,，履行與其工作崗位相應的保密職責,。

乙方的保密規(guī)章,、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，甲方亦應本著謹慎,、誠實的態(tài)度，采取任何必要,、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,，以保持其機密性。

第四條 除了履行職務的需要之外,，甲方承諾，未經乙方同意,，不得以泄露,、公布,、發(fā)布、出版,、傳授,、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方的其他職員）知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息,。

第五條 雙方同意,，甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸,、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息,，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論甲方因何種原因離職,。

甲方離職后承擔保密義務的期限為自離職之日5年內 。

甲方認可,，乙方在支付甲方的工資報酬時，已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務,，故而無須在甲方離職時另外支付保密費,。

第六條 甲方承諾,，在為乙方履行職務時,，不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業(yè)秘密,，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。

若甲方違反上述承諾而導致乙方遭受第三方的侵僅指控時,，甲方應當承擔乙方為應訴而支付的一切費用,；乙方因此而承擔侵權賠償責任的,，有權向甲方追償,。上述應訴費用和侵權賠償可以從甲方的工資報酬中扣除,。

第七條 甲方在履行職務時,，按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人知識產權的,，若乙方遭受第三方的侵權指控,，應訴費用和侵權賠償不得由甲方承擔或部分承擔,。

第八條 甲方承諾,，其在乙方任職期間,，非經乙方事先同意,，不在與乙方生產,、經營同類產品或提供同類服務的其他企業(yè),、事業(yè)單位,、社會團體內擔任任何職務,，包括但不限于股東,、合伙人,、董事、監(jiān)事,、經理,、代理人,、顧問等等,。

第九條 甲方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件,、資料,、圖表,、筆記,、報告,、信件,、傳真,、磁帶,、磁盤,、儀器以及其他任何形式的載體，均歸乙方所有,，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值,。

若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的，則視為甲方已同意將這些載體物的所有權轉讓給乙方,。乙方應當在甲方返還這些載體時,，給予甲方相當于載體本身價值的經濟補償。

第十條 甲方應當于離職時,，或者于乙方提出請求時,，返還全部屬于乙方的財物，包括記載著乙方秘密信息的一切載體,。

但當記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的,，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由乙方將秘密信息復制到乙方享有所有權的其他載體上,，并把原載體上的秘密信息消除,。此種情況甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經濟補償,。

第十一條 本合同提及的技術秘密,，包括但不限于：技術方案、工程設計,、電路設計,、制造方法、配方,、工藝流程,、技術指標、計算機軟件,、數據庫,、研究開發(fā)記錄、技術報告,、檢測報告,、實驗數據、試驗結果,、圖紙,、樣品、樣機,、模型,、模具、操作手冊、技術文檔,、相關的函電,，等等。

本合同提及的其他商業(yè)秘密,，包括但不限于：客戶名單,、行銷計劃、采購資料,、定價政策,、財務資料、進貨渠道,，等等,。

第十二條 本合同中所稱的任職期間，以甲方從乙方領取工資為標志,，并以該項工資所代表的工作期間為任職期間,。

本合同中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關系的時間為準,。

甲方拒絕領取工資且停止履行職務的行為,，視為提出辭職。

第十三條 因本合同而引起的糾紛,，如果協(xié)商解決不成,，任何一方均有權提交蘇州仲裁委員會仲裁。

第十四條 甲方如違反本合同任一條款,，應當一次性向乙方支付其年收入30倍的違約金 ,；無論違約金給付與否，乙方均有權不經預告立即解除與甲方的聘用關系,。

甲方的違約行為給乙方造成損失的,，甲方應當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失,，但可以從損失額中抵扣,。

第十五條 本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

第十六條 本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,，以本合同為準,。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。

甲方：

身份證號：

地址:

電話:

年 月 日 乙方：

法定代表:

地址:

電話:

年 月 日

商業(yè)保密協(xié)議書篇八

本文是一篇商業(yè)保密協(xié)議書范本,，文章介紹了保密雙方就商業(yè)秘密所簽署的詳細協(xié)議,，希望對大家有所幫助。接下來一起看看吧!

甲方： 乙方：

地址： 地址：

法定代表人： 身份證號碼：

因乙方現(xiàn)正在為甲方提供服務和履行職務,，已經(或將要)知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務,，有效保護甲方的商業(yè)秘密,，防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏,，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國反不正當競爭法》及國務院有關部委的規(guī)定,，甲、乙雙方本著平等,、自愿,、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協(xié)議。

一,、本協(xié)議所指的保密信息包括：技術信息,、專有技術、經營信息和甲方 公司列為絕密,、機密級的各項文件,。乙方對此保密信息承擔保密義務。 上述保密信息可以以數據,、文字,、圖片及記載上述內容的資料、光盤,、軟件,、圖書等有型媒介體現(xiàn)，也可通過口頭等視聽形式傳遞,。

二,、雙方權利與義務：

1)乙方對其因身份、職務,、職業(yè)或技術關系而知悉的公司商業(yè)秘密應嚴格保守,，保證不被披露或使用，包括意外或過失,。即使這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構思或取得的,。

2) 在服務關系存續(xù)期間，乙方未經授權,，不得以競爭為目的,、或出于私利、或為第三人謀利,、或為故意加害于公司,，擅自披露、使用商業(yè)秘密,、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材,、取走與商業(yè)秘密有關的物件;不得直接或間接地向公司內部、外部的無關人員泄露;不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得允許或協(xié)助不承擔保密義務的任何第三人使用甲方的.商業(yè)秘密;不得復制或公開包含公司商業(yè)秘密的文件或文件副本;對因工作所保管、接觸的有關本公司或公司客戶的文件應妥善對待,，未經許可不得超出工作范圍使用,。

3) 服務關系結束后，公司乙方應將與工作有關的技術資料,、試驗設備,、試驗材料、客戶名單等交還公司,。

4) 乙方因各種原因離開公司,，自離開公司之日起一年內不得自營或為公司的競爭者提供服務，不得從事與其在公司生產,、研究,、開發(fā)、經營,、銷售有關的相關工作(包括受雇他人或自行從事),，并對其所獲取的商業(yè)秘密嚴加保守，不得以任何理由或借口予以泄露,。

三,、違約責任：

1)乙方違反協(xié)議中的保密義務，應承擔違約責任,，并支付至少相當于其工作報酬或一年工資的違約金,。

2)乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使公司遭受損失的，乙方應對公司進行賠償,，其賠償數額不少于由于其違反義務所給甲方帶來的損失,。

3)因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給公司造成嚴重后果的，公司將通過法律手段追究其侵權責任,，直至追究其刑事責任,。

四、若雙方發(fā)生爭議,，可由雙方共同協(xié)商解決,。協(xié)商不成的，交由人民法院訴訟解決,。

五,、 本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方： 乙方： 年 月 日

商業(yè)保密協(xié)議書篇九

乙方：_________

甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家,、地方有關規(guī)定，就企業(yè)技術秘密,，公司及客戶財產保護達成如下協(xié)議：

1.保密范圍：

甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃,、方針政策,、經營決策的信息、計劃,、方案,、指令及商業(yè)秘密;

甲方財政預算,、決策報告,、財務報表、統(tǒng)計資料,、財務分析報告,、審計資料、銀行賬號;

甲方的經營方法,、狀況和經營實力;

甲方未公布的人事調動,、人事任免;

甲方機構的設置、編制,、人員名冊和統(tǒng)計表,、獎懲材料、考核材料;

甲方各級員工的個人薪金收入情況;

甲方具有保密級別的文件,、資料,、會議記錄、信件,、方案,、投標書、圖片,、電腦軟件;

甲方客戶的資料及財產;

銷售合同,、銷售網絡、渠道,。

2.權利和義務：

乙方未經批準,、不準復印、摘抄,、隨意或惡意拿走甲方秘密文件,、電腦軟、硬件等;

乙方未經批準,、不得向他人泄露甲方秘密