在日常的學(xué)習(xí)、工作,、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，一起來看看吧

年會策劃公司篇一

公司年會是企業(yè)的一項重要活動,，不僅能夠有效地傳遞企業(yè)文化，增強(qiáng)公司凝聚力,，還能展現(xiàn)企業(yè)的形象和實力,。作為公司年會策劃人員,，我們對于這些活動的策劃和實施需要一定的經(jīng)驗和心得。在這篇文章中,，我將分享我所參與策劃的公司年會的一些心得和體會,，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

第二段：前期策劃

成功的公司年會需要從前期的策劃開始著手，首先需確定年會主題,、時間,、地點(diǎn)、參與人員,、預(yù)算以及實際可行性等,。同時，也要根據(jù)公司的實際情況,，制定相應(yīng)的盈利計劃和獎項設(shè)置,，注意資金的合理分配和使用。在這一過程中,，要注重團(tuán)隊協(xié)作,，充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢，打造一個協(xié)同,、高效,、創(chuàng)意的工作平臺。

第三段：會場布置

會場布置是年會策劃過程中非常重要的一步,。在這里，我們不僅要注重舞臺和燈光的布置,，還要根據(jù)年會主題設(shè)計主持人服裝,、舞臺道具、音樂和視頻等環(huán)節(jié),，以營造出符合主題的氛圍,。同樣重要的是，要注重細(xì)節(jié),，如餐桌餐椅的擺放,，鮮花、燈光,、音響等效果的調(diào)整等等,，這些細(xì)節(jié)可以讓參與者感到更舒適,、更愉悅。

第四段：節(jié)目表演

年會的節(jié)目表演環(huán)節(jié)是最受參與者期待的環(huán)節(jié)之一。我們需要根據(jù)實際情況,，設(shè)計豐富多彩、精彩紛呈的節(jié)目,。不僅要注重舞蹈,、歌唱,、戲劇等表演藝術(shù),，還要結(jié)合企業(yè)文化、參與員工的特點(diǎn),，設(shè)計各種好玩,、有趣的互動節(jié)目,，拉近參與者和企業(yè)的距離。此外,，在表演的時候,，我們也要注意節(jié)目之間的過渡和延續(xù)，讓整個年會在流暢的效果下呈現(xiàn)出來,。

第五段：總結(jié)

這次公司年會的策劃讓我倍感收獲,，在這個過程中，我們通過團(tuán)隊的共同努力,，成功地完成了年會的策劃和實施,。通過年會,，企業(yè)傳遞了自己的文化理念和態(tài)度,，增強(qiáng)了凝聚力、團(tuán)隊意識和企業(yè)形象,，讓員工和企業(yè)之間的關(guān)系更加密切和親近,。同時，這次經(jīng)歷也讓我們更加深刻地認(rèn)識到,，通過策劃、創(chuàng)意,、執(zhí)行等多方面的努力,，可以讓企業(yè)的年會更具創(chuàng)意和價值,，更能讓參與者留下深刻的印象和美好的回憶,。

年會策劃公司篇二

2,、制作年會企劃書(樣本)，確定主題及活動框架

3,、提供年會流程計劃和年會節(jié)目供選菜單

4、提供會場及舞臺布置設(shè)計方案和效果圖

5,、推薦相關(guān)音樂背景資料

b,、前期執(zhí)行：

1、最終確認(rèn)年會流程和年會節(jié)目

2,、準(zhǔn)備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材

3,、確定員工表演項目及主持人

4、撰寫年會相關(guān)文案

5,、制定工作安排表

6,、安排會議場地

7、安排年會晚宴場地,、年會氣氛

c,、成立年會項目實施小組：

年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo)，所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù),，每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位,，定好機(jī)制，如果不全身心付出怎么辦!

1,、 迎賓接待禮儀組;(負(fù)責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引,、頒獎的禮儀服務(wù))

2、 物品采購配送組;(所有年會物資的采購)

3,、 聚餐組;(負(fù)責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo))

4,、 晚會組;(負(fù)責(zé)整個晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作)

5,、 抽獎組;(負(fù)責(zé)證書的制作和獎品的保管,、發(fā)放、搬運(yùn))

6,、 宣傳組;(負(fù)責(zé)主席臺搭建,、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等)

7,、 交通指揮組;(負(fù)責(zé)停車場引位,、有序有效進(jìn)行停車)

注：圍繞流程進(jìn)行采購(所需物資如：紅地毯，追光燈,，花環(huán),，獎杯，獎牌，嘉賓胸花,，禮炮,，獎品，元老條幅等必先提前兩天配齊!),。

年會策劃公司篇三

公司年會是一年一度的重要節(jié)日,，對于企業(yè)來說是一個展示品牌形象、提高員工士氣的好機(jī)會,。作為公司年會策劃人員,，我認(rèn)為策劃一次成功的公司年會需要考慮很多因素，以下就是我在策劃這次公司年會中的心得體會,。

第二段：前期準(zhǔn)備

策劃一場公司年會需要考慮到場地,、酒店、主持人,、節(jié)目等各個方面,，而這些需要提前準(zhǔn)備。在策劃公司年會時,，我們應(yīng)該提前估算場地和酒店的容納人數(shù)并預(yù)定，同時也要準(zhǔn)備好控制預(yù)算并規(guī)劃節(jié)目的計劃,。除此之外,，還需要提前安排好主持人、音樂,、化妝師等工作人員來確保整個活動的順利進(jìn)行,。

第三段：活動流程安排

公司年會的流程安排是整個活動中最重要的一環(huán)，他關(guān)系到活動的順利進(jìn)行,，為了避免出現(xiàn)人員擁擠,、活動不夠有趣等問題，我們應(yīng)該合理規(guī)劃活動的流程安排,?；顒拥牧鞒贪才艖?yīng)該是有意義和有趣的，而且能夠滿足員工的需求,，包括互動,、娛樂和獎賞等。最好能夠根據(jù)不同的人群特點(diǎn)制定出不同的活動方案,，這樣既可以保證活動的成功,，又可以讓員工有更好的體驗。

第四段：節(jié)目制作

在公司年會上能夠吸引人的節(jié)目能夠讓員工更加投入整個活動,，所以節(jié)目的制作也是公司年會策劃的關(guān)鍵點(diǎn)之一,。節(jié)目的內(nèi)容應(yīng)該豐富多彩，同時能夠引發(fā)員工的共鳴，包括唱歌,、跳舞,、幽默演講等。而在制作節(jié)目時需要注意的是要重視員工的參與度,，因為只有員工真正的參與才能夠讓節(jié)目更加成功,。

第五段：活動反饋

活動的反饋是公司策劃人員必須重視的一個環(huán)節(jié)，只有在接受員工的反饋后才能更好的改進(jìn),，和依照員工的生活和需求定制出更完美的公司年會活動方案,。活動結(jié)束后我們還要及時收集員工對公司年會的想法和反饋,，并且對于員工提出的意見和建議應(yīng)詳盡地進(jìn)行研究和分析,，盡力讓下一次的公司年會更加精彩。

結(jié)論：

公司年會的策劃方式應(yīng)該是科學(xué)合理的,，合理運(yùn)用資源來達(dá)到最佳的效果,。通過合理的前期準(zhǔn)備和活動流程規(guī)劃、好的接待服務(wù)和精彩的節(jié)目制作,，以及對員工的收集反饋,，才能讓下一次的公司年會更加完美,。作為公司年會策劃人員,，我們應(yīng)該不斷地學(xué)習(xí)和總結(jié)前人的經(jīng)驗，不斷地創(chuàng)新和完善,，在公司年會策劃中努力創(chuàng)造出更加精彩的活動,。

年會策劃公司篇四

游戲規(guī)則：

(1)各組第一個人喊“熊來了”

(2)然后第2個人問：“是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人說：“熊來了”,，此時2號再告訴3號“熊來了”

(4)3號再反問2號“是嗎?”，而2號也反問1號“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”,，2,、3、4號傳下去,。

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的說“熊來了”

游戲吧還有很多,，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己,，使自己更好的融入這個團(tuán)體中,，增加團(tuán)隊能力。大家都融入到“年會晚會”中,，那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了,。

年會策劃公司篇五

公司年會是企業(yè)傳統(tǒng)活動中的一種,，也是企業(yè)最具規(guī)模、最重要,、最受關(guān)注和最具特色的一項活動,，因此在企業(yè)運(yùn)營中扮演著不可或缺的角色。我在參與公司年會策劃中深刻地認(rèn)識到,，年會的完美策劃不僅能夠激發(fā)員工參與企業(yè)的積極性,，同時也能在提高企業(yè)形象的同時，使企業(yè)在同行業(yè)中脫穎而出,。

第二段：方案策劃

在年會的策劃過程中,，首先需要確定年會的具體主題，這一步?jīng)Q定了整個活動的風(fēng)格和氛圍,，同時也是最重要的環(huán)節(jié)之一,。其次，需要根據(jù)公司的特點(diǎn)和文化確定年會的場地和時間,，在確認(rèn)場地后,，需要根據(jù)活動場地的情況制定年會的布置方案，包括舞臺搭建,、燈光設(shè)置等,。然后需要派遣專人負(fù)責(zé)活動的前期宣傳工作，在傳統(tǒng)媒體方面,，可以發(fā)布新聞稿或制作廣告,，在現(xiàn)代媒體上，如微信公眾號,、微博等平臺也是不容忽視的宣傳渠道。

第三段：準(zhǔn)備工作

企業(yè)年會對參與者的身心要求是頗高的,，有需要從飲食,、人員保障、活動物品準(zhǔn)備,、安全防護(hù)等多個方面考慮,。例如：在保證食品安全的情況下，還需要考慮餐具,、食品選用,、廣告牌制作、鮮花裝飾,、禮儀接待等諸多細(xì)節(jié),。安全防護(hù)方面，需要預(yù)先進(jìn)行安全演練,，謹(jǐn)慎組織人員,、設(shè)施,、設(shè)備的安全問題，并做好情況應(yīng)變預(yù)案的準(zhǔn)備,。這些準(zhǔn)備工作在年會當(dāng)天發(fā)揮著不可或缺的作用,。

第四段：活動互動

在活動當(dāng)天，除了要保障準(zhǔn)備工作的順利進(jìn)行,，更重要的是要保證整個活動的流程平穩(wěn),，使員工們能夠在熱烈的氣氛中愉快地參與互動環(huán)節(jié)?？梢酝ㄟ^幸運(yùn)抽獎,、各種交流活動、節(jié)目表演,、文藝演出等活動增加現(xiàn)場的熱鬧氣氛,。在活動過程中，還需要進(jìn)行互動抽獎,、晚會彩排,、禮儀接待等環(huán)節(jié)的管理。同時,，還需及時調(diào)整現(xiàn)場的氣氛和順序,，確保整個過程完美無瑕。

第五段：總結(jié)

在企業(yè)年會策劃過程中,，我們關(guān)注的焦點(diǎn)不僅在于活動的執(zhí)行,，更重要的是在于企業(yè)氛圍的營造，企業(yè)文化的傳播,，促進(jìn)員工之間更高效的交流合作,。只有不斷地總結(jié)經(jīng)驗，才能真正實現(xiàn)在年會中宣傳企業(yè)文化,，提高員工的參與度及歸屬感,，增強(qiáng)企業(yè)品牌形象，提升企業(yè)核心競爭力的目的達(dá)到優(yōu)化,。同時要時刻關(guān)注的是,，年會不是一個孤立的活動，其策劃和實施需要與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略緊密相關(guān),，才能取得最大的效果,。

年會策劃公司篇六

1、全員到簽到處點(diǎn)名,，安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝),。

2、客戶簽到,，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,，簽名(由主持人引導(dǎo)進(jìn)會場,，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場,，聚光燈引位(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂,，場外拐角需有禮儀人員引位)

3、主持人上場,，自我介紹及熱場,，介紹到場嘉賓

4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞)

5,、放視頻(全年回顧)

6,、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎,、分享,、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目),，根據(jù)公司需要可設(shè)置如下獎項：

a,、業(yè)績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎)

b、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的,，并且可以感染周圍的人,，帶動周圍人的狀態(tài))

c、無私奉獻(xiàn)獎(公司里平時默默無聞,，但卻默默的為公司奉獻(xiàn)著,，無怨無悔)

d、狼性團(tuán)隊獎(公司所有的部門參選,，評選標(biāo)準(zhǔn)由公司商討決定)

e,、最上進(jìn)員工獎(在公司最努力，最有動力,，最有上進(jìn)心的,，最好是新員工,，或是工齡一年以內(nèi)的員工)

f,、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多,，大家有什么事都愿意和她去說,，像天使一樣關(guān)愛身邊的人)

g,、最大貢獻(xiàn)獎(在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的)

h,、晉升任命書

i、給客戶頒獎

8,、下半場入場兩曲熱場舞

9,、團(tuán)隊展示，向在場所有的人展示我們的團(tuán)隊,，展示我們的文化,，展示我們的狀態(tài)，展示我們的決心,，展示我們的優(yōu)勢,、勢氣、狀態(tài),、禮儀等,。

10、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo),。

11,、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興,?？梢蕴崆芭c其溝通，也可以突然襲擊,，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂,。)

12,、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí),，有利于員工進(jìn)步及加深對本行業(yè)的理解。)

13,、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布，要有書面文件,，最好是紅頭文件)

14,、頒布20xx年的各項獎勵機(jī)制(要清晰透明,，讓人一目了然,，不可含糊不清)

15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點(diǎn)。(話不用太多,，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,，將現(xiàn)場所有的人點(diǎn)燃就可以了!)

16,、主持人宣布大會正式結(jié)束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

年會策劃公司篇七

攜手同心 共創(chuàng)x

——x x 公司20xx年度年會慶典

1、活動主題：

攜手同心,，共創(chuàng)20xx

2,、活動時間：

待定

3,、活動地點(diǎn)：

待定

4、參加人員：

(1)公司全體員工

(2)公司各大股東

(3)外請部分領(lǐng)導(dǎo)嘉賓

(4)部分新聞媒體(根據(jù)情況邀請相關(guān)電臺,、電視臺,、網(wǎng)站、報刊等進(jìn)行活動報道)

(一) 14：00----15：00 工作人員就位

1,、年會慶典工作組對慶典儀式準(zhǔn)備工作做全面檢查,，確保全部禮儀用品布置到位,，數(shù)量完整,，全部接待禮儀人員到崗就位，全部禮儀器材完好無故障,。

2,、慶典宣傳工作組檢查全部宣傳點(diǎn)，確保宣傳物品完整,、內(nèi)容準(zhǔn)確,。

3、慶典接待工作組檢查保安,、醫(yī)療人員到位情況,，清空預(yù)留車位，檢查嘉賓休息處茶點(diǎn)齊備,，服務(wù)人員準(zhǔn)備就緒,。

4、晚會工作組檢查演出條件完備,，燈光音響調(diào)試完畢,，演職人員就位，道具齊全,，宴會廳及舞臺裝飾完整,。

5、接待工作組檢查引導(dǎo)人員,、禮儀小姐就位,，酒店服務(wù)人員準(zhǔn)備就緒，桌號,、嘉賓卡完整,，餐桌上糖果,、瓜子、茶水,、冷碟齊全,，背景音樂播放。

(二) 17：00----17：30 營造年會慶典氣氛

樓內(nèi)外輪番播放《歡迎進(jìn)行曲》,、《拉德茨基進(jìn)行曲》營造現(xiàn)場氣氛,。

軍樂隊、鑼鼓隊輪番奏樂,。

嘉賓簽到,、佩戴胸花、領(lǐng)取紀(jì)念品,、休息處休息,。

(三) 17：30----17：40 請出嘉賓準(zhǔn)備開始

剪彩嘉賓舞臺就座，請出休息處嘉賓,，準(zhǔn)備慶典開始,。

(四) 17：40----18：30 進(jìn)入年會慶典儀式

1、主持人開場白,。

2,、公司領(lǐng)導(dǎo)致辭。

3,、宣讀主要嘉賓名單,。

4、請兩位嘉賓致祝詞,。

5,、請嘉賓上臺，為歡迎新年噴禮花,。

(五) 18：30----20：30 年會慶典晚會正式開始

(詳細(xì)流程請見“四”)

(六) 20：30 年會慶典晚會結(jié)束

慶典晚會圓滿結(jié)束,，各位嘉賓陸續(xù)退場。

1,、祥和篇章

開始進(jìn)場 電聲小提琴演奏世界名曲做背景音樂

2,、喜慶篇章

宴會開始 公司總負(fù)責(zé)人致歡迎詞及宣布開始

3、參與篇章

晚會開始 表演節(jié)目表(根據(jù)情況決定是否需要請專業(yè)演出團(tuán)隊,，并合理穿插抽獎,、表演環(huán)節(jié))

(1)舞蹈

(2)獨(dú)唱

(3)大型時裝秀表演

(4)小品

(5)舞蹈

(6)游戲

(7)抽取三等獎(邀請中高層代表頒獎)

(8)樂器演奏

(9)組合演唱

(10)相聲

(11)游戲

(12)抽取二等獎(邀請高層領(lǐng)導(dǎo)頒獎)

(13)模仿秀

(14)舞蹈

4、狂歡篇章

激情dj與狂歡disco音樂

抽取一等獎(邀請?zhí)匮钨e頒獎)

1,、布置慶典環(huán)境及禮儀用品

(1)音響設(shè)施：

燈光音響,、話筒

(2)西式花籃：

根據(jù)情況可擺放玫瑰、百合,、菊花等

(3)胸花：

泰國蘭x朵

(4)藝術(shù)盆插鮮花：

共x盆(最前排桌子上擺放)

(5)演講臺盆插花：

1盆

(6)簽到臺：

一處,，上輔紅色絲絨,，簽到薄(高檔)、筆兩套

(7)題字臺：

一處,，準(zhǔn)備筆墨一套,，宣紙 x 張

(8)電子煙火：

舞臺前布置一組(約4-8個噴放點(diǎn))

(9)攝影、攝像：

各1人

(10)其他準(zhǔn)備用品：

禮品,、禮品袋,、工作人員胸牌、禮儀小姐服裝及綬帶

2,、應(yīng)重點(diǎn)注意的環(huán)節(jié)：

(1)嘉賓簽到后及時引導(dǎo),，年會慶典前嘉賓就位的及時引導(dǎo)等。

(2)年會慶典時背景音樂的選擇與播放,。

(3)現(xiàn)場應(yīng)配一名專業(yè)電工做應(yīng)急準(zhǔn)備,。

年會策劃公司篇八

12：30 ：全體參會員工提前到達(dá)指定會堂，按指定排座就座,，等候員工大會開始,。(會堂播放入場背景音樂)

13：00—13：10 ：大會進(jìn)行第一項。音樂停,，鞭炮響(背景鞭炮聲),。主持人宣布員工大會開始,，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志,，并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》。

13：11 ：大會進(jìn)行第二項,。各主要負(fù)責(zé)人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,，這個時間具體把握)

16：40—16：50 ：大會進(jìn)行第三項。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進(jìn)集體和個人的決定》,。

16：50—17：00 : 主持人請獲得工作先進(jìn)個人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,，同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎金紅包，先進(jìn)個人與總經(jīng)理合影留念,，主持人鼓掌祝賀,。

主持人請先進(jìn)個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

17：00—17：10 ：主持人請獲得工作先進(jìn)集體榮譽(yù)的相關(guān)負(fù)責(zé)人上臺領(lǐng)獎,，同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)獎牌或獎杯,，先進(jìn)集體領(lǐng)獎人與總經(jīng)理合影留念，主持人領(lǐng)掌祝賀,。

主持人請先進(jìn)集體負(fù)責(zé)領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言,。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

17：10—17：20 ：主持人提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進(jìn)個人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺，合影留念,。(攝影師拍照)

17：20—17：30 ：主持人對本次員工大會做簡要總結(jié),。宣布員工大會閉幕,。(會堂播放離席背景音樂)

年會策劃公司篇九

一、年會策劃目的：首先要明確舉辦年會策劃活動的.目的是什么,？可以是增強(qiáng)內(nèi)部員工凝聚力也可以是鞏固客戶關(guān)系或者是塑造企業(yè)形象等,。

二、年會時間按排：提前挑選好時間,，并具體到哪一天的幾點(diǎn)鐘,。

三、年會地點(diǎn)選擇：時間定好了還得為年會策劃活動定一個地點(diǎn),，根據(jù)公司的實際情況來選擇是戶外還是室內(nèi),。

四、年會人員管理：人數(shù)的統(tǒng)計,，人員的邀請,，禮儀人員，后勤人員,，簽到人員,，物料管理人員的組織。

五,、年會餐飲管理：參與年會策劃活動的人喜歡吃什么,，不喜歡吃什么，喝什么,？

六,、年會節(jié)目策劃：年會策劃活動準(zhǔn)備了哪些節(jié)目，可以邀請演出團(tuán)隊表演,，但是員工自己的表演也是非常有意思的哦,。

七、年會重點(diǎn)策劃：年會重點(diǎn)亮點(diǎn)在哪,，他是否能引起全場的轟動效應(yīng),，是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。

八,、年會策劃活動流程按排：時間安排很重要什么該領(lǐng)導(dǎo)上場什么時候是節(jié)目時間,，晚會的整體時間控制。

九,、年會活動現(xiàn)場控制：年會策劃活動的總負(fù)責(zé)人是誰,，現(xiàn)場的總控和現(xiàn)在效果由誰負(fù)責(zé)比較好。

十,、年會場地布置：年會現(xiàn)場需要布置成什么效果,，熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化、品牌風(fēng)格等,。

十一,、年會預(yù)算控制：年會總預(yù)算控制,，餐費(fèi)預(yù)算控制，節(jié)目預(yù)算控制等,。

十二,、年會物料的管理：演出服裝管理，酒水管理,，禮品管理,，公司資料管理等。

十三,、年會背景板,、舞臺設(shè)計搭建：背景、舞臺設(shè)計搭建是否請專業(yè)公司完成,。

年會策劃公司篇十

公司年會如何策劃?那么,，下面是小編介紹的關(guān)于年會策劃公司，希望對大家有幫助,。

公司年會通常會由一個年會小組來負(fù)責(zé),，主要是為了更好地協(xié)調(diào)各部門的事務(wù)及更有效地調(diào)配公司的各種資源來為年會服務(wù)。

年會的主題既搶眼又精練地表達(dá)了當(dāng)次年會的主要方向,。擬定出色的主題,，首先需要對企業(yè)的市場情況、品牌情況以及活動目的進(jìn)行充分的了解,，特別是企業(yè)想通過此次年會傳遞的信息,。其次，還需注意擬定的活動主題應(yīng)與企業(yè)品牌定位吻合,。

依據(jù)選定好的主題,，背景板,、會場的布置和環(huán)節(jié)的安排都可以圍繞主題去展開,。跟隨這個步驟，在活動整體調(diào)性明確之后,，也就確定了活動主題的方向,。

年會年年做，每個公司都做,，在基本達(dá)到目的之后,，公司客戶一定會希望每年的年會有出人意料和與眾不同的創(chuàng)意，給所有參加人一個驚喜,。而創(chuàng)意的體現(xiàn)也表現(xiàn)于一個具有感染力的活動主題,，貫穿整體活動的活動主線，以及活動中的若干亮點(diǎn),。

場地的選擇一定要合理,，主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設(shè)置的需要,。同樣是100人參加的年會，如果在環(huán)節(jié)上沒有復(fù)雜的表演及環(huán)節(jié),，那么現(xiàn)場需要一個簡單的舞臺及可以容納下10桌就可以;如果在環(huán)節(jié)上需要有表演,，頒獎及特邀嘉賓一些復(fù)雜的環(huán)節(jié)，現(xiàn)場對舞臺及燈光音響視頻的要求就會相對復(fù)雜,，那么所需要的場地就會更大,。另上，一般的年會會選在酒店的宴會廳進(jìn)行,，有時,，一些公司希望活動可以進(jìn)行的獨(dú)特，所在場地的選擇上也會相對獨(dú)特,。比如像特色的酒吧,，或是戶外的場所。選擇好場地后,，開始細(xì)心的安排工作,。

公司年會的必有項目是領(lǐng)導(dǎo)致辭，年度各種優(yōu)秀獎頒獎,，員工才藝表演,，抽獎，互動游戲等,。有時公司也會因為某些原因特別邀請一些知名的嘉賓來參加,。在這個基礎(chǔ)上，如何獎年會活動做得出彩,，創(chuàng)意必須貫穿每個環(huán)節(jié),。

由年會小組的負(fù)責(zé)人依據(jù)大家本身的特長來分配工作。

有組織能力的人會去發(fā)動公司的員工,，并將大家組織在一起排練在年會上演出的才藝,，請專業(yè)的老師進(jìn)行授課，為表演的人安排練習(xí)場所,，聯(lián)系現(xiàn)場的服裝化妝等一切相關(guān)的工作,。

有人負(fù)責(zé)采購一切活動所需要的物品，有人負(fù)責(zé)與場地進(jìn)行聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作,，有人負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作等等,。年會小組中每個人都將獨(dú)立負(fù)責(zé)自己的環(huán)節(jié)部分的準(zhǔn)備工作，并及時統(tǒng)一向負(fù)責(zé)人報告,，確?；顒拥捻樌M(jìn)行。同時，負(fù)責(zé)人也應(yīng)準(zhǔn)備一套

應(yīng)急預(yù)案

由專門負(fù)責(zé)此項工作人員進(jìn)行嘉賓邀請,。有的公司年會會邀請一些公司的重要的客戶或嘉賓來參加，不僅能讓客戶和嘉賓感到收到重視,，更能讓客戶了解公司的實力以及員工的素質(zhì),。另外，如果資金允許,，還會特別的去邀請一名到兩名社會上的知名人士來到現(xiàn)場參與表演或是互動,。

公司的年會上都會有公司的員工參與或編排的表演?？梢哉垇韺I(yè)的老師進(jìn)行指導(dǎo)并協(xié)助編排節(jié)目,。(曾經(jīng)有一個公司的年會因當(dāng)年最為流行的是“超級女生”，幾個唱歌比較好的女孩子組合在一起,，彼此做了一個定位后形成了“超級女生copy版”,。他們并且請來了專業(yè)的聲樂老師進(jìn)行輔導(dǎo)，不僅讓自己的業(yè)余生活豐富,，同時又展現(xiàn)了自己的實力,，在現(xiàn)場的活動中，這個節(jié)目受到了公司上下的好評,，還得到了當(dāng)年的最佳表演獎)

因為大家都不是專業(yè)演員,，必須要多做整合預(yù)演?？梢约兴醒莩鋈藛T及主持人,，在布置好的現(xiàn)場按照時間順序彩排各個環(huán)節(jié)。彩排能夠使演出人員熟悉舞臺位置,，上下臺方向,，現(xiàn)場音樂效果并了解如何和其他人員如何配合。

通常在年會開始的前一天布置,，(也要考慮到工作量是否合適)?，F(xiàn)場搭建，包括舞臺區(qū),，嘉賓區(qū)(餐區(qū)),，vip室，候場區(qū),，化妝區(qū)。有些公司為了體現(xiàn)出對員工的細(xì)致,，還會特別準(zhǔn)備餐前交淡區(qū)及吸煙區(qū),。

一場公司年會的細(xì)節(jié)安排也是非常重要的。比如現(xiàn)場的食品酒水的安排，菜上早了,，精彩的節(jié)目大家來不及看了,，菜上晚了，讓大家餓肚子也是不好的,。每個環(huán)節(jié)與環(huán)節(jié)中的串場安排也可以看出組織的精心安排,。是通過主持人的

串詞

xxx集團(tuán)xxx分公司x年度年終總結(jié)會

x年12月31日下午14點(diǎn)00分至21點(diǎn)30分

會議時間：14:00——17:30

晚宴時間：18:00——21:30

年會地點(diǎn)

西國貿(mào)酒店一層多功能宴會廳

年會參會人員

公司全體員工(41人)

年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

年終大會議程安排

13:50 全體參會員工提前到達(dá)指定會堂，按指定排座就位,，等待員工大會開始;

14:00—15:30 大會進(jìn)行第一項,，各部門及各項目負(fù)責(zé)人上臺分別做年終

述職報告

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15:30—15:45 大會進(jìn)行第二項,，由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項目主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書,。

15:45—16:00 大會進(jìn)行第三項，副總經(jīng)理宣讀x年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表

獲獎感言

16:00—17:30 大會進(jìn)行第四項，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言,。

17:30 大會結(jié)束,，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

晚宴安排

18:00 晚宴正式開始,，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好,。(背景音樂)

18:00—19:00 用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19:00—21：00 娛樂時段：

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)

游戲1：坐氣球比賽,，用具：3把椅子,、各裝20支氣球的3個箱子;

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);

游戲2：搶凳子; 用具：5把椅子，圍成一圈;

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)

游戲3：筷子運(yùn)鑰匙鏈;用具：12支筷子,、2個鑰匙鏈;

游戲規(guī)則：6個人一組,，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子,，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳,，不能用手,，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏,。

游戲4：呼啦圈傳區(qū)別針;用具：呼啦圈3個,、曲別針18個;

游戲5：踩氣球;用具：100個氣球

游戲規(guī)則：分為兩組，一組5個人,，每個人球上綁10個氣球,，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球,，3分鐘后,，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出,。

幸運(yùn)抽獎活動：用具：抽獎箱,、卡片49張、乒乓球49個

每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片,，將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字,，放進(jìn)抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎,。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

年會準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項

年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機(jī)關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于x年度年終總結(jié)會的通知》,，對本次年會活動進(jìn)行公示和宣傳，達(dá)到全員知悉,。

條幅的制作：紅底黃字字幅,，具體文字內(nèi)容：“北京大龍七分公司x年度年終總結(jié)會”(條幅規(guī)格： )

物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品,、游戲獎品,、大會席位人名牌(會議用)、筆,、紙,、員工席位卡(晚宴用),、會場布置所需氣球,、拉花,、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水,、晚宴所需酒水,、各類干果小食品。

現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機(jī),，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作,。