總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,,更重要的是為了研究經(jīng)驗,,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,,也可以找出工作失誤的教訓(xùn),。這些經(jīng)驗教訓(xùn)是非常寶貴的,,對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中可以改進提高,,趨利避害,,避免失誤。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢,?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,,方便大家學(xué)習(xí),。
文員年終工作總結(jié)個人篇一
回顧2022年的工作,對比德能勤績四項標(biāo)準(zhǔn),,能盡心盡力做好各項工作,,較好地履行了自己的職責(zé)。現(xiàn)將主要情況小結(jié)以下:
一,、主要工作情況
1,、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進步工作能力,,做好本職工作
重視學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,積極利用參加培訓(xùn)班等機會凝聽專家的指導(dǎo),,向?qū)<艺埥虒W(xué)習(xí),進步自己的業(yè)務(wù)能力,。牢牢圍繞本職工作的重點,,積極學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟、政治,、科技,、法律等最新知識,努力做到融匯貫通,,聯(lián)系實際,。在實際工作中,把政治理論知識,、業(yè)務(wù)知識和其它新鮮知識結(jié)合起來,,開闊視野,拓寬思路,,豐富自己,,努力適應(yīng)新情勢、新任務(wù)對本職工作的要求,。
2,、勤奮干事,積極進取
認(rèn)真做好本職工作和平常事務(wù)性工作,,做到腿勤,、口勤,使票據(jù)及時報銷,,賬目清楚,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全各項制度,保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,,使各項管理日益正規(guī)化,、規(guī)范化。完成辦公平常用品購置,、來人接待,、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系,、資料報刊定閱等大量的平常事務(wù),,各類事項安排公道有序,為辦公室工作的正常展開提供了有效保證,。
3,、成績斐然,爭取長足進步
幾年來,,堅持工作踏實,,任勞任怨,,務(wù)實高效,不斷自我鼓勵,,自我鞭策,,時時處處嚴(yán)格要求自己,自覺維護辦公室形象,,高效,、美滿、妥善地做好本職工作,,沒有出現(xiàn)任何紕漏,,獲得了一定成績。
二,、存在不足
一是政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進步,,但還沒有深度和廣度。二是事務(wù)性工作紛紛復(fù)雜,,減少了調(diào)研機會,,從而沒法進一步進步自己的工作能力。三是工作中不夠大膽,,總是在不斷學(xué)習(xí)的進程中改變工作方法,,而不能在創(chuàng)新中往實踐,往推廣,。
三,、今后努力方向
不斷加強個人修養(yǎng),自覺加強學(xué)習(xí),,努力進步工作水平,,適應(yīng)新情勢下本職工作的需要,取長補短,,奮發(fā)工作,,克難攻堅,力求把工作做得更好,,建立辦公室的良好形象,。
文員年終工作總結(jié)個人篇二
20xx一年來的工作到現(xiàn)在終于結(jié)束了,這一年我在公司的工作,,總體完成的還可以,,對于領(lǐng)導(dǎo)給我的工作,我基本上也把它們做完了,,讓領(lǐng)導(dǎo)在我這方面的工作無后顧之憂。對此,,我對本年度來的工作做下面簡單的總結(jié):
這一年,,我從年初進入公司工作開始,,我就給自己制定了一年的工作計劃,把自己每個月的工作都計劃好,。畢竟作為文員,,我的工作從來都是很瑣碎的,所以必須制定計劃,,才能更好地去執(zhí)行,。每天的工作都按時完成,有時間的話,,還會主動攬工作,,幫領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作,減輕領(lǐng)導(dǎo)的工作,。我努力的做好每份工作,,不管是對文件的整理,還是各種表格的制作,,我都可以勝任好,,努力的達到領(lǐng)導(dǎo)的要求,讓大家對我的服務(wù)也能夠滿意,。
我無時不無刻的遵守公司的紀(jì)律,,遵守各項工作制度。上班我從在工作時間范圍內(nèi)玩手機,,不會不守紀(jì)律,,而是會努力做一個稱職的文員,認(rèn)真的辦理各項事務(wù),,完成一天所要做的所有工作,,不把工作拖著,什么時間完成什么工作,,違反公司紀(jì)律是不明智的,。我在工作上從不會謀取私利,不做有違公司的事情,,努力的把公司的利益放在第一位,,個人利益放第二,以公司的更大的發(fā)展為目標(biāo),,按照要求把工作做好,。
從我進入公司起,我就重視公司的發(fā)展理念,,以公司為主,,我不會肆意的做傷害公司的事情,從沒有做過違背公司意愿的事情,。公司所有的事務(wù)在我的能力范圍之內(nèi)的,,我都是積極主動的去做,,努力配合著大家。我知道自己身為公司里的一員,,所以我把公司的榮譽當(dāng)作自己的榮譽,,公司獲得成功,我也會因此而感到驕傲,。我做人做事,,都無愧于心,對于同事所需要我?guī)椭?,我都是盡量伸出手幫忙,,不做一個思想底下的人,尊重他人意愿,,不強迫他人幫助,。我有事請教,我都是謙虛的態(tài)度,,在得到他人的幫助后,,也會真誠的致謝。
總體上,,這一年在文員崗位上,,我努力的做好了個人的工作,雖然在這之中,,我也有犯過一些小錯,,但是我在犯錯之后,都會對自己進行反思,,反省自己的不足,,并能夠及時改正。明年,,我會以更好的狀態(tài)迎接工作,,致力做出更好的成績的。
文員年終工作總結(jié)個人篇三
2022年來,,在中心領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下,,在各科室同事的熱情幫助下,本人恪盡職守,、勤奮務(wù)實的完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作?,F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)和工作情況簡要匯報如下:
一、虛心學(xué)習(xí),,不斷提高自身綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平
一年來,,我始終把加強思想政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在首位,一是積極參加中心組織的各類學(xué)習(xí)會議。同時,,以中心組織的xx培訓(xùn)和xx培訓(xùn)為契機,,積極參與學(xué)習(xí)培訓(xùn),,認(rèn)真做好聽課筆記,,通過學(xué)習(xí)不斷開拓眼界,打開思維,,提升自身的綜合素質(zhì),。二是虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教為人處世、待人接物之道,,更好的為本職工作服務(wù),。
二、踏實盡責(zé),,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作
2022年工作量相對飽滿,,在x主任的具體指導(dǎo)和辦公室同事的協(xié)助下,做好中心黨務(wù),、政務(wù),、事務(wù)、會務(wù)等系列工作:
(二)做好中心文字材料工作,;
(四)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作,。以勤奮務(wù)實、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作,。
三,、今后的努力方向
一年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下,,工作上雖然取得了一些成績,,但是也清醒的認(rèn)識到自己還存在諸多不足:
一是閱歷淺,工作經(jīng)驗不足,,遇到棘手的問題不知如何應(yīng)對,,缺乏應(yīng)變能力;
二是對學(xué)習(xí)掌握新政策,、新規(guī)定還不夠,,對新形勢下的工作還有差距;
三是對中心的業(yè)務(wù)工作內(nèi)容還不夠了解,,理論和專業(yè)知識有待進一步加強,。
針對以上不足,在今后的工作中,,加強學(xué)習(xí),、深入實踐、勤于動筆,不斷提高政治素養(yǎng)和文字功底,;繼續(xù)保持謙虛樸實,、踏實肯干的工作作風(fēng),少說多做勤問,,進一步將工作做細做好,;進一步強化服務(wù)意識,積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好對內(nèi),、對外的溝通,、協(xié)調(diào)工作,發(fā)揮好辦公室的窗口示范作用,。
文員年終工作總結(jié)個人篇四
時光匆匆,,一轉(zhuǎn)眼又到20xx年終。和去年一樣,,我又到了寫年終個人工作總結(jié)的時節(jié)了,,好在我很愿意寫這個總結(jié),因為我今年工作的優(yōu)秀成績都得益于去年年終時對工作總結(jié)的深刻認(rèn)識,,我希望今年也能像去年年終一樣,,為我明年的工作展開帶來具體的思路和計劃。
和去年剛來工作做這份文員工作不同,,我對這份工作不再生疏,,而是能夠完全獨立的完成好并能夠在有新晉文員來我們辦公室時,給新人們力所能及的幫助,。在自己工作的過程以及在幫助她們的過程中,,我意識到我的工作都能夠有所成長與提高,我感到很欣慰,,這樣可以成長的工作,,正是我期望長期做下去的好工作。我感覺我這一年的思想變化非常大,,可以說,,我從一個普通的小文員,已經(jīng)成為了有與公司合伙性質(zhì)的辦公室文員,,我相信我的努力能夠給公司帶來利益,,亦能反過來給我自己帶來收益了。這一點是我個人在思想上的變化,。
在具體的辦公室文員工作中,,我認(rèn)為今年我更加認(rèn)真仔細了。去年我還有那么一兩次因為粗心大意而導(dǎo)致的失誤,,今年沒有出現(xiàn)一次,。我知道,,我們辦公室文員的工作沒有什么高難的操作,最關(guān)鍵的就是要認(rèn)真仔細,,不能把一些細小的錯誤犯上,,那樣不僅會耽誤別人的時間,也浪費了自己的工作時間,,還不如在做的時候就慢一點,,再認(rèn)真仔細一點,謹(jǐn)慎前行,,是我對我今年具體工作的總結(jié),,我對自己今年的工作很滿意,,因為我始終都在謹(jǐn)慎前行,,用我的認(rèn)真仔細慢慢的前行。
由于我們辦公室仍然是公司的連接部門,,有什么事,,有什么合作,都需要經(jīng)我們的手,,過文件也好,,簽合同也好,我們辦公室都是必不可少的部門,,這也使我與人合作的薄弱環(huán)節(jié)得到了有效的鍛煉,。今年,我們辦公室和其他部門的合作中,,我都沒有再出現(xiàn)像去年那樣認(rèn)生或者怯場的情況,,在一種日漸高效的狀態(tài)中,我完成了本年度與同事合作的所有工作,,并且受到了其他部門同事對我的一直表揚,,我感到很開心,畢竟我以前可是一個內(nèi)向到無法與別人合作的人,。
今年的工作已經(jīng)越來越好了,,明年的工作還會差嗎?我一定會用比今年更好的狀態(tài)迎接我明年的到來。相信明年我的工作會越做越好,,只要我能夠保持住今年的好狀態(tài)!
文員年終工作總結(jié)個人篇五
經(jīng)過一年來的不斷學(xué)習(xí),,以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助,,我已完全融入到了xx這個大家庭中,,個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高。現(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結(jié)如下:
辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,是單位內(nèi)外工作溝通,、協(xié)調(diào),、處理的綜合部門,這就決定了辦公室工作繁雜性,。由于我們辦公室人手少,,工作量大,我和兩位大姐共同協(xié)作,、共同努力,,在遇到不懂得地方及時向她們請教學(xué)習(xí),并優(yōu)質(zhì)高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),。在這一年里,,遇到各類活動和接待,我都能夠積極配合做好后勤保障工作,,與同事心往一處想,,勁往一處使,不計較干多干少,,只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情辦妥,、辦好。
我們必須具有先進的觀念,,要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切,,才能適應(yīng)xx未來的發(fā)展。因此,,我通過網(wǎng)絡(luò),、書籍及各類文件資料的學(xué)習(xí),不斷提高了自己的政治理論水平,。工作中,,能從單位大局出發(fā),從單位整體利益出發(fā),,凡事都為單位著想,,同事之間互幫互助,并保持融洽的工作氣氛,,形成了和諧,、默契的工作氛圍。我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng),,認(rèn)真學(xué)習(xí)文秘寫作,、xx建設(shè)與發(fā)展、宣傳推介,、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識,。同時,虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請教學(xué)習(xí),,取長補短,,來增強服務(wù)意識和大局意識。對辦公室工作,,能夠提前思考,,對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強,、落實快捷等,。
紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面,。在工作中,,我特別注意對紙張資料的整理和保存,將有用的及時保存,、歸檔,,對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),,所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫,。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,分類保存,,以便今后查找。
關(guān)系處理方面,,在工作上能做到主動補位,。并能與其他各科室人員加強溝通,密切配合,,互相支持,,保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則,,屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成,,不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,做到了主動幫忙,、熱情服務(wù),。
制度建設(shè)方面,以“科學(xué)管理為主,,人性關(guān)懷為輔”的理念,。為了加強對人、財,、物,、法、環(huán)的管理,,在新任局長上任不久,,根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責(zé)等制度進行了全面修改和完善,,突出制度管理,嚴(yán)格照章辦事,,為管理工作的制度化,、規(guī)范化作出了一定貢獻。并且,,這些管理制度的完善,,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,使局內(nèi)各項工作井然有序,。
在工作中,,我努力從每一件事情上進行總結(jié),不斷摸索,,掌握方法,,提高工作效率和工作質(zhì)量,因為自己還是新同志,,在為人處事,、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足,在平時工作和生活中,,我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí),、請教,學(xué)習(xí)他們的長處,,反思自己不足,,不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。我時刻提醒自己,,要誠懇待人,,態(tài)度端正,積極想辦法,,無論大事小事,,我都要盡最大能力去做。在平時時刻要求自己,,必須遵守勞動紀(jì)律,、團結(jié)同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起,,嚴(yán)格要求自己,。以不求有功、但求無過信念,,來對待所有事情,。
在本職工作中還不夠認(rèn)真負(fù)責(zé),崗位意識還有待進一步提高,。不能嚴(yán)格要求自己,,工作上存在自我放松的情況,。由于辦公室的工作繁雜,處理事情必須快,、精,、準(zhǔn)。在這方面,,我還有很多不足,,比如在作會議記錄時,沒有抓住重點,,記錄不全,,導(dǎo)致遺漏一些重要內(nèi)容。
對工作程序掌握不充分,,對自身業(yè)務(wù)熟悉不全面,,對工作缺少前瞻性和責(zé)任心,致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,,甚至?xí)霈F(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤,。缺少細心,辦事不夠謹(jǐn)慎,。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作,,這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì),思路縝密,。在這方面,,我還不夠細心,時有粗心大意,、做事草率的情況。
今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo),、同事虛心請教學(xué)習(xí),,要多與大家進行協(xié)調(diào)、溝通,,從大趨勢,、大格局中去思考、去謀劃,、取長補短,,提高自身的工作水平。必須提高工作質(zhì)量,,要具備強烈的事業(yè)心,、高度的責(zé)任感。在每一件事情做完以后,,要進行思考,、總結(jié),,真正使本職工作有計劃、有落實,。尤其是要找出工作中的不足,,善于自我反省。愛崗敬業(yè),,勤勞奉獻,,不能為工作而工作,在日常工作中要主動出擊而不是被動應(yīng)付,,要積極主動開展工作,,擯棄浮躁等待的心態(tài),善謀實干,,肯干事,,敢干事,能干事,,會干事,。
平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作,、會議,、領(lǐng)導(dǎo)講話等場合,做到有集中的注意力,、靈敏的反應(yīng)力,、深刻的理解力、牢固的記憶力,、機智的綜合力和精湛的品評力,;在辦事過程中,做到?jīng)]有根據(jù)的話不說,,沒有把握的事不做,,不輕易許愿,言必行,,行必果,。要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),把政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來,,提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,,以便為xx的明天奉獻自己的力量,為本職事業(yè)做出更大的貢獻,。
文員年終工作總結(jié)個人篇六
20xx年,,無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到進一步提高,,并取得了一定的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的個人工作總結(jié)報告如下:
2,、認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng),、廉政方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事;
4,、不斷改進學(xué)習(xí)方法,,講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí),,在學(xué)習(xí)中工作”,,堅持學(xué)以致用,多請教老員工,。
作為一名財務(wù)文員,,我在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé),堅守工作崗位,,遵守工作制度和職業(yè)道德,,做好財務(wù)工作計劃,樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務(wù),,完成廉政專項治理自查自糾情況報告及財務(wù)規(guī)章制度等文字材料的撰寫,。
一年來,本人以高度的責(zé)任感和事業(yè)心,,自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務(wù),。由于財務(wù)工作繁事,、雜事多,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,,在財務(wù)戰(zhàn)線上,,本人始終以敬業(yè)、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,,能夠做到一視同仁,,熱情服務(wù)、耐心講解,,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作,。在工作過程中,不刁難同志,、不拖延報賬時間,,對真實,、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,,指明原因,,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,,以高效,、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),獲得了全體職工的好評,。
作為一名合格的財務(wù)文員,,不僅要具備相關(guān)的知識和技能,而且還要有嚴(yán)謹(jǐn)細致耐心的工作作風(fēng),,同時體會到,,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,,都應(yīng)該用心做到,,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,,做到日新月異,,從改變中找到創(chuàng)新。
文員年終工作總結(jié)個人篇七
辦公室文員工作是我從事的x份工作,,是我職業(yè)生涯的一個起點,,我對此也十分珍惜,盡最大努力去適應(yīng)這一崗位,。此刻就20xx年的工作情景總結(jié)如下:
辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào):溝通做到上情下達這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每一天除了本職工作外還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,,并且一般比較緊急讓本人不得不放心手頭的工作先去解決,,所以這些臨時性的事務(wù)占用了比較多,工作時間經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,,原本計劃要完成的卻沒有做,。但手頭的工作也不能耽誤,今日欠了帳明天還會有其他工作要去處理,,所以本人經(jīng)常利用休息時間來做,,把一些文字工作帶回家去寫。
辦公室人手少工作量大,,異常是企業(yè)會務(wù)工作較多,,這就需要部門員工團結(jié)協(xié)作。在20xx年里遇到各類活動與會議,本人都進取配合做好會務(wù)工作與部門同事心往一處,,想勁往一處使不會計較干得多干得少只期望把活動圓滿完成,。
過去的20xx年是企業(yè)的效益與服務(wù)年,而辦公室就是個服務(wù)性質(zhì)的部門,,本人認(rèn)真做好各項服務(wù)工作以保障工作的正常開展,。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔本人都會及時辦妥;下屬機構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫忙本人都會花時間解答與解決,。以一顆真誠的心去為大家服務(wù),。
以下是本人的20xx年辦公室工作總結(jié):
1、文員工作嚴(yán)要求
(1)公文傳閱歸檔及時,。文件的流轉(zhuǎn):閱辦嚴(yán)格按照企業(yè)規(guī)章制度及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求保證各類文件擬辦:傳閱的時效性并及時將上級文件精神,,傳達至各基層機構(gòu)確保政令暢通。待文件閱辦完畢后負(fù)責(zé)文件的歸檔:保管以及查閱,。
(2)下發(fā)公文無差錯,。做好分企業(yè)的發(fā)文工作負(fù)責(zé)文件的套打:修改:附件掃描:紅文的分發(fā):寄送電子郵件的發(fā)送,另外協(xié)助各部門發(fā)文的核稿,。企業(yè)發(fā)文量較大有時一天有多個文件要下發(fā),,本人都是仔細去逐一核對原稿以確保發(fā)文質(zhì)量20xx年以來共下發(fā)紅文xx份。另外負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿以及各類活動會議通知的擬寫,。
(3)編寫辦公會議材料整理會議記錄,。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情景進行核對,催收各部門月度小結(jié):計劃并擬寫當(dāng)月工作回顧整理辦公會議材料匯編成冊供領(lǐng)導(dǎo)室參考,。辦公會議結(jié)束后及時整理會議記錄待領(lǐng)導(dǎo)修改后送至各部門傳閱,。
2、督辦工作強力度督辦是確保企業(yè)政令暢通的有效手段,,過去的20xx年以來作為督辦小組的主要執(zhí)行人員在修訂完善督辦工作規(guī)程,,并以紅文的形式將督辦工作制度化后經(jīng)過口頭:書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交辦與批辦的事項:基層單位對上級企業(yè)精神貫徹執(zhí)行進度落實情景,,以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作等,,并定期向領(lǐng)導(dǎo)室反饋。
3,、內(nèi)外宣傳講效果
宣傳工作是企業(yè)樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段與窗口,。過去的20xx年在內(nèi)部宣傳方面本人主要是擬寫企業(yè)簡報做好協(xié)辦的組稿工作,以及協(xié)助板報的編發(fā)外部宣傳方面完成了分企業(yè)更名廣告:xx祝賀廣告:xx賀新年廣告的刊登另外每月基本做到了有信息登報,。
4,、完成辦公室文員職責(zé)工作
辦公室文員工作是一個講職責(zé)心的工作。各個部門的比較多請示:工作報告都是經(jīng)由本人手交給領(lǐng)導(dǎo)室的并且有些還需要保密,,這就需要本人在工作中仔細:耐心。20xx年以來對于各部門:各機構(gòu)報送領(lǐng)導(dǎo)室的各類文件都及時遞交對領(lǐng)導(dǎo)室交辦的各類工作,都及時辦妥做到對領(lǐng)導(dǎo)室負(fù)責(zé)對相關(guān)部門負(fù)責(zé),。因為這個工作的特殊性,,為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)保證各項日常工作的開展,每一天本人基本上6點多鐘才下班,。有時碰到臨時性的任務(wù)需要加班加點,,本人都毫無怨言認(rèn)真完成工作。
5,、企業(yè)文化活動進取參與
20xx年以來進取參與了司慶拓展訓(xùn)練:員工家屬會:全省運動會:中秋爬山活動:比學(xué)習(xí)競賽活動等多項活動的策劃與組織工作,,為企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)凝聚力工程出了一份力。20xx年以來無論在思想認(rèn)識上還是工作本事上都有了較大的提高,,但差距與不足還是存在的:例如工作總體思路不清晰還處于事情來一樁處理一樁的簡單應(yīng)付完成狀態(tài),,對自我的工作還不夠鉆腦子動得不多,沒有想在前做在先,;工作熱情與主動性還不夠有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后沒有進取主動地去投入太多的精力,,辦事有些惰性直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始動手造成了工作上的被動。
20xx年有新的氣象應(yīng)對新的任務(wù)新的壓力,,本人也應(yīng)當(dāng)以新的面貌:更加進取主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),,在工作上發(fā)揮更大的作用取得更大的提高。本人將做好20xx年辦公室個人工作計劃,,以求更大的提高,。
文員年終工作總結(jié)個人篇八
xx年,xx公司在集團人力資源部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,依據(jù)公司全年工作思路和計劃,,有序的開展了各項人事工作,現(xiàn)將xx公司一年人事工作總結(jié)及一年主要工作計劃匯報如下:
1.工作情況
今年,,xx公司按照集團公司培訓(xùn)工作的整體要求,,結(jié)合目前xx公司實際,制定出xx年公司年度培訓(xùn)計劃,,并在工作中逐步進行開展實施:
一是規(guī)范入職培訓(xùn)工作,。xx公司運營4年以來,員工培訓(xùn)是比較弱的環(huán)節(jié),,沒有系統(tǒng)的培訓(xùn)體系和規(guī)范的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)資料,,xx年,公司從入職培訓(xùn)著手,,規(guī)范入職培訓(xùn)流程,,設(shè)置了公司簡介、公司制度,、養(yǎng)護基本知識,、機電系統(tǒng)運營和禮儀禮節(jié)課程,,固定授課教師,書面化培訓(xùn)資料,,借此打開培訓(xùn)體系設(shè)置工作,。
二是強化崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn),今年,,xx公司為進一步提高一線人員的業(yè)務(wù)知識和技能水平,,結(jié)合實際工作需要,組織了財會知識,、技術(shù)評定,、電工業(yè)務(wù)等多項業(yè)務(wù)的培訓(xùn)。
經(jīng)過4年多的運營管理,,人員更替之后,,xx公司的檔案管理顯得比較混亂,特別是電子檔案的管理,,由于部分人員是從其他公司調(diào)入,,沒有在xx公司預(yù)留相關(guān)資料,造成在工作中的不便,,xx年4月,,xx公司人力資源部對現(xiàn)有人員檔案進行了梳理和規(guī)整,并依照市面常用人事檔案管理軟件的要求,,對電子檔案進行了修改和細化,,方便今后引入軟件進行檔案管理。
xx年,,國家實行新的休假制度,,依據(jù)集團公司人力資源部的要求,xx公司設(shè)定了加班申報表及明細表,。因工作需要加班的情況申報明細到人,,嚴(yán)格加班管理申報程序,逐級審批,,做到先申請后加班,,經(jīng)批準(zhǔn)后加班,不是法定假日不計入加班,。并對日??记诠芾砑右砸?guī)范,同時做好檢查工作,。
xx年恰逢新《勞動合同法》開始實施,,新法的條款和內(nèi)容社會各界理解不一,而xx公司原有合同在xx年12月31日全部到期,,在這種不利情況下,,xx公司依據(jù)集團公司的指導(dǎo)和支持,,避開現(xiàn)有新法條款上有異議條目,與所有員工及時簽訂了勞動合同,,既保障了員工和公司的利益,,也為公司的正常運營做好基礎(chǔ)工作。
文員年終工作總結(jié)個人篇九
時光總是轉(zhuǎn)瞬即逝,,一轉(zhuǎn)眼來中交一公局xxxx項目工作已經(jīng)一年有余,回顧反思初來時的懵懵懂懂以及一年以來對本職工作的逐步熟悉,,對綜合辦公室文職工作有了切身感受,。xx年,在項目領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)心和各部門同事的大力支持下,我堅持以服務(wù)為宗旨,,始終嚴(yán)格要求自己,,提高自身素質(zhì),扎實勤奮工作,,努力為項目的進一步發(fā)展貢獻自身的一份力量,,勤勤懇懇做好本職工作。年終歲尾,,對來自實踐的零碎體會和不成熟心得以及一年來的工作總結(jié),,愿與各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報如下:
綜合管理部部門工作的綜合性強,接觸面廣,,既要乘上,,又要啟下,還有橫向聯(lián)系,。工作范圍廣,,既要做好本部門事務(wù),又要協(xié)調(diào)其他部門事務(wù),。其次是服務(wù)面寬,,上下左右、大大小小的事都會匯集到辦公室來,,工作內(nèi)容極其繁雜,。對內(nèi)對外,對上對下的協(xié)調(diào)很重要,,不論是上報還是下發(fā),,需要辦公室一一溝通,協(xié)商并組織落實,。由于工作內(nèi)容的綜合性,,作為綜合管理部文員,加班加點多點,,特別是犧牲的是休息和娛樂時間,,得到的是更多學(xué)知識,、長才干、強素質(zhì)的機會;工作要求高,、負(fù)荷重,、節(jié)奏快,能夠培養(yǎng)緊張快干,、嚴(yán)謹(jǐn)高效的作風(fēng);做不到精通某項工作,,多學(xué)博采,全面熟悉也未嘗不是一件好事,。一年以來的工作中讓我感受到,,在這個崗位上,的確可以受到多方面,、全方位的鍛煉,,有些收獲甚至是終身受益的。
1,、接受信息量大,,可以拓寬視野,開發(fā)思維,,了解掌握更多的情況,。綜合辦文員在接受信息方面有著得天獨厚的優(yōu)勢。一方面業(yè)主,、監(jiān)理,、局、工區(qū)以及其他單位的來文一般都通過綜合辦來流轉(zhuǎn);另一方面領(lǐng)導(dǎo)意圖早知道,,項目經(jīng)理部下發(fā)各工區(qū)的文件,、傳達的指示及相關(guān)會議通知早了解;再一方面各部門的情況早掌握。這種信息渠道暢通,、來源廣泛,、真實性強的優(yōu)勢,既為開展工作創(chuàng)造和提供了有利條件,,也有助于個人充實頭腦,,活躍思維。
2,、涉及工作領(lǐng)域廣,,可以博采眾長,吸取精華,,在完成不同類型工作中經(jīng)受鍛煉,。項目經(jīng)理部早會、旬例會和相關(guān)部門組織召開的專題會議討論研究的事項,,往往為我標(biāo)段工程建設(shè)以及各部門工作指明方向;項目領(lǐng)導(dǎo)講話中涉及到的,,往往是方方面面的工作;擬寫維穩(wěn)預(yù)案,、擬寫紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)、建立排查問題庫,、上報京沈公司維穩(wěn)周報,、上報xxxx指揮部征拆問題庫、上報本溪市交通局工程進度表所涉及到的內(nèi)容,,往往需要和不同部門的同事進行合作,,一起干。在不同類型的工作中,,采取不一樣的工作方法,,常常使自己有這樣的感受:多接觸一項工作,就多熟悉一個領(lǐng)域;多參與一個活動,,就多一份工作經(jīng)驗;多同其他部門同事合作共事,就多學(xué)到一種工作方法,。
3,、工作的標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán),,可以變壓力為動力,,養(yǎng)成處處謹(jǐn)慎、事事認(rèn)真的良好習(xí)慣,。作為綜合部文員,,對項目經(jīng)理部下發(fā)各工區(qū)的文件要嚴(yán)格審核把關(guān)。一方面是行文規(guī)范上,,分清楚上行文,、下行文、平行文;另一方面是文字格式上,,檢查是否符合規(guī)范,,是否存在錯字、別字,,語句是否通順,。再者,嚴(yán)格執(zhí)行各部門用印登記制度,。初到項目時在用印這方面犯了不少錯誤,,未嚴(yán)格執(zhí)行登記制度,在項目領(lǐng)導(dǎo)的寬容教導(dǎo)下,,認(rèn)識到用印登記的重要性,。各部門使用項目印章時必須有主管領(lǐng)導(dǎo)的審批,如果領(lǐng)導(dǎo)不在需通過電話請示,,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可用印,。
能說出了成績,,但是更多的是防止出錯和失誤。一方面是文件流轉(zhuǎn),、分發(fā)是否及時;一方面是領(lǐng)導(dǎo)閱批內(nèi)容是否按時傳達到各部門各工區(qū);另一方面是流轉(zhuǎn)完畢的文件是否得到妥善保管;再一方面,,已存檔的文件是否可以便捷快速的查找到,臺帳登錄工作是否細致,。在工作實踐中,,自己比較注意這么幾點:
1、小事當(dāng)大事辦,。這是個工作態(tài)度問題,。綜合辦公室是各級文件的收發(fā)流轉(zhuǎn)部門,作為綜合辦文員直接負(fù)責(zé)著所有文件的收發(fā)流轉(zhuǎn),,如果流轉(zhuǎn)不及時,,可能影響到相互關(guān)系,貽誤工作,,造成不必要的麻煩,。因此,對待接手的每一份工作,,都要足夠重視,,樹立主人翁意識,立即行動,,對工作的完成情況負(fù)責(zé),。
2、再忙也要出精品,。這是個工作標(biāo)準(zhǔn)問題,。一年來的工作經(jīng)歷讓我感到,活越多,,越需要抓緊;工作越忙,,越不能亂了方寸;要求越急,越不能浮躁,。整理文件,,辦理事情,不僅不能出差錯,,而且要強化精品意識,,做到干一項是一項,辦一件成一件,。
3,、被動之中求主動。這是個精神狀態(tài)問題。綜合管理部工作有著較強的服務(wù)性,、從屬性,、被動性的特點,工作要服從領(lǐng)導(dǎo)日程,,圍著領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),。一般來講,工作事項有著突發(fā)性,,但這并不是說只能等米下鍋,,被動應(yīng)付。事實上,,只有充分發(fā)揮主觀能動性,,才能變被動為主動。多打進攻仗,,留足提前量,,事事想在先,工作干在前,,在突擊性工作多的情況下,,才能保質(zhì)保量完成任務(wù)。
1,、自xx年2月份復(fù)工以來,綜合部共收到京沈公司,、沈丹指揮部來文482份,,沈陽南站工程建設(shè)指揮部來文412份,中交一公局來文228份,,監(jiān)理站來文76份,,工區(qū)來文18份;下發(fā)各工區(qū)文件中,調(diào)度通知213份,,紅頭文件73份,,會議紀(jì)要21份,內(nèi)部調(diào)度通知8份,。每一日的收文發(fā)文以及領(lǐng)導(dǎo)閱批后需要各工區(qū)辦理的文件面單都掃描后連通文件發(fā)送到各工區(qū),,并及時提醒項目經(jīng)理部各部門辦理。每日登記記錄收發(fā)文臺帳,,并同各工區(qū)綜合部收發(fā)文件人員進行核對當(dāng)日發(fā)文情況,,確保不漏發(fā)。
2,、針對各辦公室用紙情況出臺《紙張管理辦法》,,做到紙張領(lǐng)取使用有登記。通過xx年5月份至xx年11月份7個月份的統(tǒng)計情況來看,每個月項目經(jīng)理部各部門的紙張使用量大致為8小包,。假設(shè)一包紙28元的情況下,,每月項目經(jīng)理部打印用紙的花銷為224元。此外,,在項目領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同下,,綜合部采取以下措施減少以至杜絕紙張的鋪張浪費情況:各部門打印文件發(fā)綜合部,統(tǒng)一由綜合部進行打印;提倡雙面打印,,提高紙張利用率;審慎審核稿件,,減少出錯率;加強監(jiān)督,雙向監(jiān)督,。
3,、嚴(yán)格執(zhí)行辦公易耗用品購買領(lǐng)導(dǎo)審批制度、出入庫臺帳登記制度,。項目經(jīng)理部辦公易耗用品主要為碳素筆,、筆芯、筆記本,、訂書器,、訂書釘、橡皮,、2b鉛筆,、膠水、抽桿夾,、印油,、7#電池、5#電池,、檔案盒,、膠帶、曲別針,、a4紙張,、a3紙張以及打(復(fù))印機碳粉盒。綜合管理部hp傳真機一般是每一個半月更換一次碳粉盒;hp彩打機自購買至現(xiàn)在也已更換三四次碳粉盒,,具體更換頻次根據(jù)當(dāng)月打印數(shù)量來定;佳能大型打印機碳粉盒更換頻次大致兩月一次,。
工作中,由于所處的位置不同,,考慮問題的視角不同,,難免存在摩擦,這就要求我們在工作過程中要不斷加強溝通,。面對問題,,而不是回避矛盾;解決問題,而不是證明對方錯誤;換位思考,而不是固執(zhí)己見,。通過溝通,,讓彼此理解對方所要表達的意思,進而采取有效的辦法,,化解存在的問題,,以便更好的開展工作,營造良好的職場環(huán)境,。
還存在欠缺;在領(lǐng)導(dǎo)考勤問題上,,有些瞻前顧后,猶豫不決,。
xx年即將過去,,充滿挑戰(zhàn)和機遇的xx年即將到來,在新的一年里,,我將總結(jié)經(jīng)驗,,克服弱點,改正缺點,,加強學(xué)習(xí),,以良好的心態(tài)、堅定的信念和飽滿的工作熱情投入到工作中,。多動腦勤思考,,不斷完善自己,努力提高工作水平,,跟上新形勢下企業(yè)發(fā)展的需要,,為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
文員年終工作總結(jié)個人篇十
(一)
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,,回顧這一年的工作歷程,作為一名銷售人員工作取得了一定的成績,,基本上完成了公司的既定目標(biāo),,但也存在不少的問題,為了更好的完成項目的營銷工作,、實現(xiàn)雙贏,,雙方結(jié)成真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,特對階段性的銷售人員工作進行總結(jié),。
(二)
時間飛逝,,轉(zhuǎn)眼20xx年關(guān)已到,我到xx公司也有一年時間了,。這是緊張又充實的一年,,見證了我從無到有。對我來說是一個成長的過程,我從一名經(jīng)驗淺薄的應(yīng)屆生,,逐漸成長為一名具備一定專業(yè)知識的采購職員?,F(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下:
(三)
一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在同事們的熱情幫助與支持下,,通過自身的不懈努力,自己的思想水平和工作能力都有了很大的進步,,專業(yè)技術(shù)水平也有了很大的提高,,特別是在落實焦化公司提出的“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”方面做出了一定的工作,為車間日常管理打下了良好的基礎(chǔ),,也為公司全年安全生產(chǎn)目標(biāo)與生產(chǎn)任務(wù)的順利完成做出了一定的工作,,主要有以下幾個方面:
(四)
文員年終工作總結(jié)個人篇十一
不知不覺中一年的時光已悄然飛逝。自20__年5月進入公司以來,,我學(xué)到了很多,,也收獲了許多。剛加入公司時,,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,,多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助,讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了工作內(nèi)容還有公司各個部門的職能所在,,點點滴滴都讓我在工作中進步,,受益匪淺。在過去的一年里,,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段時期的考驗和磨礪。現(xiàn)就進入公司以來的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事作簡要總結(jié)匯報:
1.前臺日常工作,。主要包括:
1),、負(fù)責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作,,重要事項認(rèn)真記錄并傳達給相關(guān)人員,,不遺漏、延誤,。
2),、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,,保持良好的禮節(jié)禮貌。
3),、負(fù)責(zé)公司接待室及領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,,并保持整潔干凈,。
4)、早上給同事開門,。保障員工飲水的及時供應(yīng);報刊雜志的收取和保管及信件的收取和發(fā)放,。
2.行政工作方面
行政工作是繁瑣的,小到復(fù)印,、掃描,、傳真、訂餐,、發(fā)快件,、印制名片、訂閱報刊雜志,、文件的保管,、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單,、電子郵件的查收與轉(zhuǎn)發(fā),、辦公設(shè)施環(huán)境維護協(xié)調(diào)、協(xié)助銷售部進行投標(biāo)文件的打印,、整理及標(biāo)書的裝訂,、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀(jì)要的記錄和整理,,大到費用結(jié)算,、訂房、訂機票??每一項工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗,,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,,如何以最小的成本換得的效率,這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了,,對行政工作人員也同時適用,。
3.人事管理方面
1)、落實相關(guān)人事管理制度,。初到公司,,由我負(fù)責(zé)公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中,,我盡快適應(yīng)公司的政策安排,盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,,每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)制作考勤統(tǒng)計表,,并及時交由財務(wù)制作工資表。
2),、人事相關(guān)資料,。為了方便開展人事工作,,規(guī)范管理人員情況,部門根據(jù)工作需要,,在上級的指導(dǎo)下,,建立了相關(guān)人事表格并和寶雞方面統(tǒng)一了格式,包括《應(yīng)聘登記表》《入職員工簡歷表》《車輛審批單》《請假申請表》《未打卡情況登記表》等,,也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系,。
3)、歸檔人事檔案,。及時更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)效率的提高是很重要的,,因此需要及時更新通訊錄并上傳至群郵箱中,給公司各位領(lǐng)導(dǎo)及辦事員備查使用,。另外在員工檔案的管理上,,做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞荩瑖?yán)格審查全體員工檔案,,對資料不齊全的一律補齊,,并及時將的信息更新。員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫,,也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié),,它包括員工手寫檔案,包括在職人員員工檔案,,離職人員員工檔案,,以及應(yīng)聘人員檔案存檔三部分,檔案的建立以及有效管理,,有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況,,并建立公司的人才儲備庫。
4),、制作員工生日統(tǒng)計表并及時提醒領(lǐng)導(dǎo)給大家準(zhǔn)備生日禮物,,為大家創(chuàng)造一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境,也是我們公司的企業(yè)文化基礎(chǔ)建設(shè)的一部分,。
5),、組織每個月的團隊活動。先后組織到海底撈,、醉秦坊,、草原牧歌聚餐,到真愛唱歌及給員工慶祝生日,,都取得了較好的效果,,加強了同事之間的交流,活躍了公司氣氛,。
6),、協(xié)助部門主管起草行政文件,、放假通知、溫馨告示草案等,。
新的一年對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn),。針對20__年工作中存在的不足,在新一年的工作中,,我需要做好以下幾個方面的工作:
1),、做好辦公室內(nèi)務(wù)工作。注意植物的保養(yǎng),、更換及辦公室內(nèi)的清潔,、保潔;注意復(fù)印機、打印機,、熱熔裝訂機等辦公設(shè)備的保養(yǎng),。做好辦公用品的費用控制,維護好各種辦公設(shè)備的正常運行,。在努力做好為各部門服務(wù)保障工作的同時,,還要做好協(xié)助性工作。
2),、在日常工作中注意收集信息,,以備不時之需。例如快遞公司的名片,、酒類禮品供應(yīng)商,、航空公司訂票電話以及飯店訂餐電話等。
3),、團結(jié)員工,,豐富員工業(yè)余生活,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)加強團隊建設(shè),,打造一個業(yè)務(wù)全面,,工作熱情高漲的團隊,和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍,,提高團隊的整體素質(zhì),,加強團隊合作精神。積極發(fā)現(xiàn)部門員工的長處,,使其在工作中得以發(fā)揮,,增加部門員工的凝聚力,使企業(yè)的發(fā)展和個人的發(fā)展相結(jié)合,。
4),、處理好日常行政事務(wù)管理,做好重要活動和外出活動的安排,。協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)不斷完善各項規(guī)章管理制度,,使公司趨于規(guī)范化的管理。加強公司車輛調(diào)度,、管理,、維修、保養(yǎng)工作,,確保公司領(lǐng)導(dǎo)和員工正常工作用車,。
5)、協(xié)助部門經(jīng)理制定行政工作計劃,,起草各項行政管理規(guī)章制度,。依照公司要求,建立健全完善的員工手冊和其他相應(yīng)的管理制度,,使公司的各項工作有章可循,、有條不紊的進行。成功的企業(yè)源于卓越的管理,,卓越的管理源于優(yōu)異,、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展,,搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本,。因此,有必要建立健全一套合理而科學(xué)的公司管理制度,,實現(xiàn)管理規(guī)范化,。
6)、建立人才儲備庫,,在公司有需要的時候協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)招聘合適的員工,。以公司的利益和需要為出發(fā)點,以公開,、公平,、公正為選拔原則,把好公司引進人才,、擇優(yōu)錄用的第一關(guān),。為公司領(lǐng)導(dǎo)進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ)。
7),、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),,深入了解咱們公司的產(chǎn)品性能,以便能更好的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及銷售人員的工作,。作為一名前臺行政工作人員,,需要掌握的知識還很多,在以后的工作中我會自覺加強學(xué)習(xí),,向理論學(xué)習(xí),,向?qū)I(yè)知識學(xué)習(xí),,向身邊的同事學(xué)習(xí),進一步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,,全面提高綜合業(yè)務(wù)知識水平,。
文員年終工作總結(jié)個人篇十二
轉(zhuǎn)眼間又到了年終歲尾,這一年就要在很充分繁忙的作業(yè)中過去了,。在這一年里,,我收成了許多也堆集了不少的作業(yè)經(jīng)歷。一起在兩位領(lǐng)導(dǎo)和各位主管的幫忙與支撐下,,我很好的`完結(jié)了本職作業(yè),。作為一名作業(yè)室文員,我深知自我的崗位責(zé)任與作業(yè)資料,,細心地完結(jié)領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項使命,,也在不斷的前進自我的歸納潛力,力求做到更好?,F(xiàn)把這一年來的作業(yè)狀況總結(jié)如下:
俗話說:隔行如隔山,,初來本公司時,由于職業(yè)的差異,,及作業(yè)性質(zhì)的不一樣,,的確有過束手無策,好在有搭檔的幫忙,,使我以很快的速度了解作業(yè)室的作業(yè),。我深知,作業(yè)室是總司理室直接領(lǐng)導(dǎo)部屬的歸納處理組織,,是交流表里,、聯(lián)絡(luò)五湖四海的紐帶。作業(yè)室的作業(yè)千絲萬縷,,有文書處理,、檔案處理、收發(fā)傳真,、必需品的采買,、款待客人及后勤處理等。應(yīng)對冗雜瑣碎的作業(yè),,我從生疏到了解,,憑著對作業(yè)的擔(dān)任精力,秉持著多問和多學(xué)的理念,,逐步掌握作業(yè)室業(yè)務(wù)流程,。
1、嚴(yán)厲恪守作業(yè)室的各項準(zhǔn)則。謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批判并付諸于實踐,,不遲到,,不早退,不曠工,。干事要慎重細心,,向領(lǐng)導(dǎo)陳述的資料要細心檢查,日常作業(yè)要記載并及時上報,;待人處事要有禮貌,對待搭檔要坦白寬??;嚴(yán)厲作業(yè)室紀(jì)律,作業(yè)不松懈,,不玩游戲,、不閑談、不做與作業(yè)資料無關(guān)的作業(yè),。
2,、細心做好公司的文檔作業(yè)。關(guān)于檔案室的文件要依照次序和分類排好,,還要在檔案袋上明晰寫出檔案中文件名稱,,以便處理和查閱,關(guān)于一些人員和公司文件要加密放好,。正確及時打印各類文件和資料,,細心做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、掛號,、分遞,、文印和督辦作業(yè);公司一切的文件,、批閱表,、協(xié)議書收拾歸檔入冊,做好資料歸檔作業(yè),。協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)在擬定的各項規(guī)章準(zhǔn)則基礎(chǔ)上進一步彌補,、完善各項規(guī)章準(zhǔn)則。及時傳達遵循公司有關(guān)會議,、文件,、指示精力。
3,、處理,、保護電腦、電話、傳真機,、復(fù)印機等作業(yè)設(shè)備,,精確掛號運用狀況,及時替換設(shè)備耗材,。
4,、照實做好復(fù)印掛號作業(yè)。關(guān)于_復(fù)印客戶做到一張不漏,,及時收帳,,關(guān)于一切現(xiàn)金復(fù)印客戶做到照實掛號,及時上交財務(wù)部,。
5,、按時將復(fù)印費、傳真費,、水電費,、等各項費用掛號在冊,隨時備檢,;每月上報一次作業(yè)用品庫存狀況,。
6、做好職工的后勤服務(wù)作業(yè),。確保咱們?nèi)耐度胱鳂I(yè),。
堅持把加強學(xué)習(xí)作為前進本身本質(zhì)的要害辦法。在作業(yè)中,,緊緊掌握“理論聯(lián)絡(luò)實踐”這一主線,,盡力把常識用到作業(yè)實踐傍邊,豐厚履歷,,擴展視界,,使自我盡快地習(xí)慣作業(yè)并成為優(yōu)異的作業(yè)者。用心參加公司安排的練習(xí)活動,,細心學(xué)習(xí)規(guī)則的學(xué)習(xí)資料和篇目,,堅持每一天寫作業(yè)日志,細心記載每一天的作業(yè)資料,,使自我的本質(zhì)有了很大的前進,,為自我展開各項作業(yè)帶給了強壯的動力支撐。
在這一年期間,,自己能敬業(yè)愛崗,、竭盡全力地展開作業(yè),獲得了一些成果,,但還存在缺乏:榜首,,有些作業(yè)還不行過細,,一些作業(yè)和諧的不是非常到位;第二,,自我的文字功底還需加強操練,;第三,急需練字,,才干更好地從事作業(yè)室作業(yè),。
在明年里,我想我應(yīng)盡力做到:榜首:加強學(xué)習(xí),,拓寬常識面,。第二,本著腳結(jié)壯地的準(zhǔn)則,,做到上情下達,、下情上報;真實做好領(lǐng)導(dǎo)的幫手作業(yè),;第三,重視本部分的作業(yè)作風(fēng)建造,,加強處理,,聯(lián)合一致,勤勉作業(yè),,構(gòu)成杰出的部分作業(yè)氣氛,。不斷改進作業(yè)室對其他部分的支撐潛力、服務(wù)水平,。恪守公司內(nèi)部規(guī)章準(zhǔn)則,,保護公司利益,用心為公司發(fā)明更高價值,,力求奪得更大的作業(yè)成果,。
文員年終工作總結(jié)個人篇十三
到公司已有近__時間,作為人力資源文員,,擔(dān)任的工作職責(zé)有:檔案管理,、通知的發(fā)放、領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項,,除此之外,,還協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。當(dāng)然,,我本身的經(jīng)驗不足,,對人事工作的了解也不深入,所以,,在今后的工作中還必須繼續(xù)向前輩們學(xué)習(xí),,虛心請教,總結(jié)如下:
一、人事檔案管理
負(fù)責(zé)將員工簡歷表,、身份證復(fù)印件,、健康證明等資料建立個人檔案,再以電子檔形式(一般是制作表格)存放于計算機中,,便于日后對員工信息的查詢,,離職人員在離職之后,將其檔案及時調(diào)出并做相應(yīng)的離職記錄(尤其是被公司辭退的人員),。
不隨便把員工信息透露給任何人,。到現(xiàn)在我已經(jīng)形成了一種習(xí)慣,除了人事的同事,,任何人一靠近我的座位我就關(guān)掉任何與檔案有關(guān)的文件,。當(dāng)然,有時候也會疏忽,,不謹(jǐn)慎,,但我希望自己在未來能夠做得更好。
二,、通知的發(fā)放
人員的晉升,、獎懲事件均以通知的形式,上級簽字確認(rèn)后發(fā)放于各部門,,以張貼于公告欄的方式告知于員工,。剛來公司的時候,對整個環(huán)境都不熟悉,,第一次發(fā)放通知的時候經(jīng)常會手忙腳亂,。
三、其他工作
除上述之外的工作還有對辦公軟件的熟練操作,,比如e_cel,、word、ppt的操作,、對文字錄入也有一定的要求,、打印、復(fù)印,、傳真,,其中就是一個文檔的排版以及表格的制作。
四個月的時間,,可以說很快,,第一次面試的情景似乎還在昨日,就自身而言,,可能還會欠缺一定的經(jīng)驗與知識,,但是我的思想是成熟了,,因為接觸到不同的人,聽到看到的也比較多,,也使得我在以后的路中少走了一些彎路,,謝謝在這里幫助過我的每一個人!
文員年終工作總結(jié)個人篇十四
1、工作表現(xiàn):
a,、嚴(yán)于律己,,在工作中,以制度,、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,,嚴(yán)格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),,團結(jié)同志,,謙虛謹(jǐn)慎,主動接受來自各方面的意見,,不斷改進工作,,行政文員年度工作總結(jié)。能夠嚴(yán)謹(jǐn),、細致,、腳踏實地的完成本職工作。
b,、懂得事情輕重緩急,,做事較有條理,。辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào)、溝通,,做到上情下達,,這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外,,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,,并且一般比較緊急,讓人不得不放心手頭的工作先去解決,。
2,、工作收獲:
a、工作敏感度有所提高,,能夠較積極地向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進度與結(jié)果,;
b、工作適應(yīng)力逐步增強,,對后期安排的工作,,現(xiàn)已得心應(yīng)手,;
二、工作中存在的不足:
2,、外來客人的接待和服務(wù)不夠熱情大方,;做為辦公室文員,做好接待工作是自己的本份工作,。由于本人在這方面沒有足夠的經(jīng)驗,,每次接待都不能做得很好。在以后的接待工作中,,力求能做到熱情周到,,耐心細致。
三,、接下來的工作計劃:會根據(jù)以上工作中存在的不足,,不斷改進,提高自我工作意識及工作效率,,努力做好工作中的每一件事情,!
總的來說*年的工作是盡職盡責(zé)的,雖然亦存在著些許的不足,,工作的確也不夠飽和,,時有不知道該干什么的感覺,但這一切的一切相信也會隨著*年的到來而逝去,。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我工作的支持與肯定,,相信*年的我,在行政文員這個崗位上會做得更好,,發(fā)揮得更加出色,!為企業(yè)的明天盡一份力。更希望通過公司全體員工的努力,,可以把公司推向一個又一個的顛峰,。