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2023年下鄉(xiāng)支援衛(wèi)生院個人工作總結(jié)(通用8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-02 14:01:07
2023年下鄉(xiāng)支援衛(wèi)生院個人工作總結(jié)(通用8篇)
時間:2023-11-02 14:01:07     小編:雨中梧

工作學習中一定要善始善終,,只有總結(jié)才標志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結(jié)對工作學習進行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗和教訓,,引出規(guī)律性認識,,以指導今后工作和實踐活動,。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,,希望大家能夠喜歡!

下鄉(xiāng)支援衛(wèi)生院個人工作總結(jié)篇一

今年,我院克服人手少,,設備簡陋的困難,,全院職工不斷加強業(yè)務學習,提高業(yè)務水平,,實現(xiàn)業(yè)務收入22萬余元,,同比增長10%,藥品收入比例控制在70%以內(nèi),,門診人次7542人,,收住院110人,年初確立的工作目標基本完成,。并在國家級雜志發(fā)表學術論文一篇,,有一人報考了研究生。

繼續(xù)實行二十四小時值班制度,,不斷完善并嚴格落實各項醫(yī)療質(zhì)量管理核心制度,,加強醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風建設,實行行風民主評議,,加強群眾監(jiān)督,,不斷提高服務水平。增強服務意識,,轉(zhuǎn)變服務觀念,,改善服務態(tài)度,以群眾滿意為最高目標,,自覺抵制醫(yī)藥行業(yè)的不正之風,,加強自身職業(yè)道德修養(yǎng),努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關系,。

增強依法執(zhí)業(yè)意識,,不超范圍執(zhí)業(yè)。定期進行衛(wèi)生法律法規(guī)和醫(yī)療事故糾紛防范知識培訓,,增強醫(yī)療糾紛防范意識,,杜絕醫(yī)療事故糾紛的發(fā)生。

八月份,,實行了住院報銷直補工作,,本院住院病人實現(xiàn)了出院即時報銷,極大地方便了群眾。十二月份購置了電腦,,以配合新農(nóng)合辦的微機化管理,。平時,對新農(nóng)合工作加強宣傳,,有效地提高了群眾的參合積極性,。

對孕產(chǎn)婦定期進行孕期檢查,并做好產(chǎn)后訪視和母乳喂養(yǎng)指導工作,,做好婦幼衛(wèi)生信息統(tǒng)計管理,,按時準確上報各種報表,定期召開村衛(wèi)生員例會,,按時參加縣保健員會議,,認真做好降消工作,真正把降消項目這一民生實事辦好,。

經(jīng)過近半年的努力,,兩所衛(wèi)生所均按照上級的要求,對衛(wèi)生所進行了改造,,加強了衛(wèi)生所的內(nèi)涵建設,,并順利地通過了驗收。

全縣衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議政風行風工作動員大會后,,我院即制定了實施方案,后廣泛征求了各界意見,,并根據(jù)意見進行了整改,,對暫時無條件解決的,說明原因,。通過民主評議政風行風的開展,,改變了工作作風,提高了服務水平,。

一是對擴大規(guī)劃免疫工作尚不十分熟悉,。二是我院住院分娩人數(shù)下降,全年僅2人,。三是基礎設施條件差,,人才缺乏,幾乎無投入,,亦無后備力量,。四是業(yè)務收入盡管有所增加,但離目標管理任務仍有一定差距,。以上這些有待今后的工作中逐步完善,。

下鄉(xiāng)支援衛(wèi)生院個人工作總結(jié)篇二

衛(wèi)生院副院長個人工作總結(jié)我從2005年3月份起任衛(wèi)生院副院長,主要分管醫(yī)院的防保工作和后勤管理工作。我忠誠醫(yī)療事業(yè),,嚴格管理,,在上級領導的指導和全院職工的支持下,圓滿完成各項工作任務?,F(xiàn)將我一年多來的工作總結(jié)作具體匯報,。

一、在政治思想方面

我努力學習馬克思列寧主義,、毛澤東思想,,鄧小平理論和江澤民同志的“三個代表”重要思想。支持黨的基本理論,、基本路線和基本綱領,。積極參加黨的先進性教育活動,開展批評和自我批評,,并做到理論聯(lián)系實際,,與工作實踐相結(jié)合。

二,、在領導管理業(yè)務方面

首先,,我認真積極協(xié)助院長的各項工作,做好一把手的得力助手作用,,努力按時完成上級和院長交給的各項工作任務,。

(一)、在防保管理工作方面

我嚴格要求自己,,認真學習防保理論知識和實踐技能,。制定嚴格的科室工作制度和工作職責,督促協(xié)調(diào)好防保工作人員與全院職工共同按時按要求完成各項業(yè)務工作,。實行全院職工參與防保工作和“降消”工作,,且實行分片包干制度,充分利用雙休日下村做好計免和“降消”調(diào)查工作,,特別是在20_年我縣的計免“黃牌”脫帽工作中,,我組織協(xié)調(diào)好防保工作人員加班加點整理計免資料,帶頭深入各村屯,,特別是邊遠的空白薄弱村屯進行入戶調(diào)查適齡兒童的接種,、上卡及上證情況,做好查漏補種和補卡補證工作,,并對群眾實行面對面宣傳,、教育防保知識和醫(yī)療保健知識,使人民群眾的防保意識得到了很大的提高,。經(jīng)過努力,,我鄉(xiāng)的計免工作和“降消”工和均達標,,為我縣成功解除“黃牌”警告貢獻了力量。

(二),、在后勤管理工作方面

嚴格管理好水,、電、通訊等設施的正常運轉(zhuǎn),,為醫(yī)院全面開展工作提供后勤保障,。在全院開展愛院衛(wèi)生活動,實行科室做好各自的清潔,、消毒工作,,定期組織全院打掃衛(wèi)生、消毒工作,,并定期檢查評分,,實行獎罰制度。嚴格監(jiān)督清潔工按時按要求做好醫(yī)院公共場所的清潔,、消毒工作,。經(jīng)過嚴格管理和全院職工地努力,現(xiàn)我院已經(jīng)營造了一個衛(wèi)生,、舒適的工作環(huán)境和就醫(yī)環(huán)境,,一改過去我院衛(wèi)生院不衛(wèi)生的不好形象。

(三),、在醫(yī)院勞動紀律管理方面

協(xié)助院長制定完善醫(yī)院的各項規(guī)章制度,,嚴格實行以制度管理工作,加強醫(yī)院行風建設,,首先領導要嚴格要求自己,,獎罰分明,公證廉潔,,堅決重罰院內(nèi)非法行醫(yī)和私賣藥品等違法違規(guī)行為。組織職工學習醫(yī)學理論知識和技能培訓,,強化服務質(zhì)量,,為人民群眾提供一個誠信、滿意,、優(yōu)質(zhì)服務的就醫(yī)環(huán)境,。

三、個人學習和工作方面

我認真學習各科醫(yī)學理論知識和專業(yè)知識,,積極參加各種學習培訓活動,,并于今年取得了大專學歷。平時虛心請教,,認真總結(jié)經(jīng)驗,,不斷提高自己的醫(yī)學技能和管理水平,。團結(jié)集體,積極參加門診工作和搶救工作,。

四,、個人存在的主要問題

1、因未經(jīng)過正規(guī)系統(tǒng)的領導崗位培訓和學習,,在領導藝術和管理經(jīng)驗方面尚存不足,。

2、有時由于管理過嚴,,未能給職工完全發(fā)揮個人的才能,。

3、個人的理論和實踐待加強,。

五,、今后設想

1、加強學習醫(yī)學理論知識和技能培訓,,不斷提高自己的醫(yī)學技術,。

2、虛心請教,,加強學習領導管理技能和總結(jié)管理經(jīng)驗,,不斷完善自己。

3,、開展批評與自我批評,,認真接受領導和職工的監(jiān)督,認真改正個人存在的問題,。

下鄉(xiāng)支援衛(wèi)生院個人工作總結(jié)篇三

我院在鄉(xiāng)政府,、縣衛(wèi)生局、縣總院的正確領導和支持下,,緊緊圍繞“讓群眾滿意,、領導放心”的目標,通過強化管理,,加強衛(wèi)生院內(nèi)涵建設,,扎扎實實開展工作,積極申請上級免費衛(wèi)生項目為群眾服務項目?,F(xiàn)將20__年11月21日—20__年11月20日工作情況匯報如下:

一 ,、財務收支情況及運行分析

20__年我院門診就診0人次,出院0人次,,總收入:0萬元,,臨床業(yè)務收入0萬元,,支出0萬元,收支結(jié)余0萬,。

本年度償還建筑欠款000元,,藥品欠款00元,。

二,、業(yè)務開展

根據(jù)外出學習經(jīng)驗及總院指示精神,我院于1月29日率先開展了“先看病,后付費”工作,,截至目前,,受惠群眾00人,累計墊付金額000元,。3月份,,我院積極投入資金購買了大批康復器材,、安排了2名人員先后到總院學習培訓,擠出4間房屋擴建立了康復理療科,并投入正常運行,,全年理療科收入達00元。第三季度選派了2名護士到縣總醫(yī)院進行試崗進修培訓,學習結(jié)束全部應聘到總院護理崗位工作。

為轉(zhuǎn)變職工思想,,提高工作效率,,組織院委會多次研究討論,,成功完善和優(yōu)化了職工績效工資考核發(fā)放方案,,并投入運行,。

三,、國家基本公共衛(wèi)生工作

基本公共衛(wèi)生服務中心逐漸完成由防保站單一工作的轉(zhuǎn)變,中心各個科室的成立,,使中心各項工作更加規(guī)范,、更加細化。具體工作完成如下:

1,、健康檔案管理工作

按照本年度既定目標,,本季度共體檢正常人群00人次,重點人群體檢000000人次,,重點人群隨訪000人次(其中高血壓000人次,、糖尿病000人次、精神病000人次),。完成了本年度的公共衛(wèi)生體檢任務,。

2、免疫規(guī)劃工作

共出生兒童00名,,基礎免疫兒童00人次,,麻疹和糖丸查漏補種排查摸底兒童共00人次。

3,、婦幼保健工作

共完成0-6歲兒童系統(tǒng)管理000名,,孕產(chǎn)婦管理000名,均按要求,、按時間進行了規(guī)范管理,。

4、疫情上報工作

共完成疫情上報工作00例,,無甲類傳染病的發(fā)生,,其中共發(fā)生乙類傳染病0例、丙類傳染病00例,,其他發(fā)病傳染病00例(水痘),。共流調(diào)00例。并按照要求對轄區(qū)內(nèi)的托幼機構(gòu)和小學分別進行了督導,,督導中對個別幼兒園及小學無晨檢制度和有制度無記錄進行了規(guī)范細致的指導,,督導取得了預期效果。

5、結(jié)核病防控工作

按照上級簽訂的全年90個轉(zhuǎn)診任務,,中心對轄區(qū)內(nèi)各村進行了任務分解,,要求大村每月10個轉(zhuǎn)診任務,小村6個轉(zhuǎn)診任務,,上半年,,共完成轉(zhuǎn)診任務_個,占全年任務的00%,接近完成水平,,缺額準備在下半年加大力度補上來,。

四、我院積極響應縣政府,、縣衛(wèi)生局工作餐規(guī)定,,購買電冰箱、及桌椅,。建立工作餐制度以來共接待工作餐200余人次,。

五、改善醫(yī)院環(huán)境

6月初在資金短缺的情況下利用鄉(xiāng)擴路轉(zhuǎn)移路邊花草的機會積極與鄉(xiāng)鎮(zhèn)府主管領導聯(lián)系后鄉(xiāng)鎮(zhèn)府主管領導同意贈送一批花草,。帶領全院職工進行了醫(yī)院內(nèi)部綠化,,并且未花一分錢。

六,、下半年計劃

1,、加強職工思想教育,深入開展縣政府提出的“思想在解放,、作風大提升”活動,,進一步提高工作積極性。

2,、補漏洞,、深挖潛。進一步完善管理,,盡量減少管理漏洞,,減少不必要開支;挖掘發(fā)展?jié)摿Γ档退幷急取?/p>

3,、完善康復理療科運行,,以點帶面,完成大???、小綜合的轉(zhuǎn)變。

4,、完善各科室人員的科學配置,,進一步優(yōu)化實行績效考核方案。

5、堅決完成上級交付的各項任務,。

下鄉(xiāng)支援衛(wèi)生院個人工作總結(jié)篇四

衛(wèi)生院個人年度工作總結(jié)范文

在上級的正確領導下,,防保科人員團結(jié)一致,,認真對照基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范,務實開展工作,。截止目前,基本完成了年初制定的計劃,,現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

一,、計劃免疫工作

1、嚴格按照《預防接種工作規(guī)范》要求做好了計劃免疫工作,,嚴格按照“三規(guī)范一意見”及國家免疫規(guī)劃程序,,開展預約、通知,、接種工作,,做好了4.25計免宣傳周的宣傳工作;加強了流動兒童的管理;及時掌握本轄區(qū)人口變動及接種情況,按規(guī)定建立各類登記,,新生兒30天建卡率達100%,,國家免疫規(guī)劃疫苗接種率達95%以上。

2,、嚴格疫苗管理,,疫苗領發(fā)記錄完整,做好疫苗出入庫登記,、冰箱溫度登記確保了疫苗效價,。

3、按要求做好二類疫苗的宣傳,、接種工作,。

4、做好了預防接種副反應的監(jiān)測工作,,提高業(yè)務素質(zhì),,杜絕接種事故發(fā)生。

5,、及時上報了各類報表,,認真完成上級下達的各項指令性任務

二、傳染病防治工作

1,、制定了《傳染病防控預案》,,提前做好春季傳染病防控各項措施,加強了手足口病等傳染病的防控;確保轄區(qū)不出現(xiàn)疫情暴發(fā)和流行;加強了醫(yī)務人員的傳染病防治法及信息報告、各類傳染病防治知識的培訓,,提高醫(yī)務人員預防,、發(fā)現(xiàn)、及鑒別各類傳染病能力;網(wǎng)絡直報專職人員嚴格按照《傳染病防治法》等要求,,及時直報傳染病,,每月開展傳染病漏報自查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。協(xié)助上級開展傳染病流調(diào)工作,。

2、及時,、準確地完成法定傳染病及公共衛(wèi)生突發(fā)事件的網(wǎng)絡報告工作,。傳染病報告率達100%,網(wǎng)絡直報及時率達100%,。

3,、定期到各科室進行疫情監(jiān)測工作,開展傳染病自查,,防止漏報,、遲報。

三,、結(jié)核病專項管理

認真完成了縣cdc分配的涂陽肺結(jié)核病人數(shù)和疑似肺結(jié)核病人數(shù),。采取的措施:

1、加強培訓提高臨床醫(yī)師發(fā)現(xiàn)疑似肺結(jié)核病人的能力;

2,、加強宣傳提高轄區(qū)居民對肺結(jié)核疾病的認識,。

四、積極開展院內(nèi)健康教育工作,。

根據(jù)季節(jié)及疾病變換及時更換院內(nèi)宣傳欄的'宣傳內(nèi)容,,并認真作好資料的存檔。今年共轉(zhuǎn)診結(jié)核疑似病人110人,,項目病人25例,。衛(wèi)生院結(jié)核病專職人員及鄉(xiāng)醫(yī)認真對項目病人開展了督導。

五,、基本公共衛(wèi)生服務項目

在上級及院委的正確領導下,,務實、創(chuàng)新開展基本公共衛(wèi)生服務管理,。對10項基本公共衛(wèi)生服務項目,,我們的基本公共衛(wèi)生服務小組,嚴格按照《基本公共衛(wèi)生服務管理規(guī)范》要求,,深入農(nóng)村,,開展建檔,、慢性病管理、重性精神病管理,,孕產(chǎn)婦管理,、0-6歲兒童管理、大力開展健康教育,、傳染病管理,、免疫規(guī)劃工作;并在上級的指導下,務實開展了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作等一系列服務管理,,受到群眾的好評,。

六、婦幼兒童保健工作

1,、積極開展了孕產(chǎn)婦保健管理工作,,規(guī)范填寫保健卡,早孕建卡率達到95%以上,。完善高危孕產(chǎn)婦的管理,及時發(fā)現(xiàn),,及時管理,,適時轉(zhuǎn)診,降低孕產(chǎn)婦死亡率,。

2,、認真開展兒童體檢工作,規(guī)范管理體弱兒,。開展新生兒甲狀腺功能低下和尿碘檢查工作,。

3、按時參加市保健院的例會和業(yè)務學習,,認真完成各類統(tǒng)計報表,,及時地進行了上報。

七,、一體化管理

積極響應上級要求,,推進一體化管理工作。院班子和防??迫w鄉(xiāng)醫(yī),,積極響應政府要求,為一體化管理順利實施打下基礎,。目前,,全鄉(xiāng)15個一體化衛(wèi)生室深入貫徹落實衛(wèi)生局的指示,大力宣傳基本藥物制度,,嚴格實行藥品0差率銷售,,致力于為群眾打造安全可靠,、公平可及、優(yōu)質(zhì)經(jīng)濟的醫(yī)療環(huán)境而努力,。

八,、認真完成了上級下達的其他任務指標。

下鄉(xiāng)支援衛(wèi)生院個人工作總結(jié)篇五

過去的一年,,在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,,我院堅持以“愛院、愛崗,、誠信,、勤奮、守紀,、合作”的主人翁精神,,堅持“深化改革、科技興院,、穩(wěn)定發(fā)展”的基本方針,。以建立省中心集鎮(zhèn)示范衛(wèi)生院為平臺,結(jié)合中期評估專家組指導意見,,圍繞“醫(yī)德醫(yī)風,、醫(yī)療質(zhì)量、管理效益”這個主題,,全院干部職工用心開展“以人為本,,以病人為中心”活動,上下一致,、齊心協(xié)力,、攜手奮進、改革創(chuàng)新,,圓滿地完成了年初既定的發(fā)展目標和各項任務,,兩個禮貌建設取得了必須的成績。全年工作狀況總結(jié)如下:

一年來,,院領導深刻認識到要持續(xù)醫(yī)院健康,、持續(xù)發(fā)展,開展“行風評議會”,,召開院職工會多種形式進行學習,。讓全院干部職工牢固樹立“一切為了病人”的宗旨,全心全意為病人服務,,推動醫(yī)院各項工作的順利開展,。

醫(yī)院把“誠信服務,透明醫(yī)療”做為醫(yī)院核心競爭力的重要組成部分,。醫(yī)院結(jié)合實際開展思想政治教育和職業(yè)道德教育,。

四是結(jié)合行風評議和普法教育活動進行紀律和法制教育,,組織黨員干部和醫(yī)護人員認真學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《傳染病防治法》,、《獻血法》,、《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)務人員職業(yè)道德規(guī)范》,,自覺做到學法,、知法、懂法,、守法,,增強法制觀念和紀律觀念。

醫(yī)院透過推行“一級甲等”醫(yī)院標準,,按照“病患至上”的要求,,在全院實施了全面推行質(zhì)量策劃與改善。醫(yī)院全面引入與貫徹“以人為本”的管理與服務理念,,堅持“醫(yī)療安全無小事,,病人利益無小事”、“所有缺陷都是能夠避免的”等質(zhì)量理念,。在實際工作中我們做了以下幾點:

1,、進一步建立各組織機構(gòu),各組織按各自的職責開展各專業(yè)工作的監(jiān)督,、檢查、指導,、評價,、督促。發(fā)奮使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處,。

2,、進一步完善各項規(guī)章制度。建立健全技術規(guī)范,、操作規(guī)程,、工作質(zhì)量標準、管理方案,、管理辦法,,使醫(yī)療護理活動有章可依,有規(guī)可循,,嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生,。

3、醫(yī)院完善了醫(yī)療質(zhì)量管理負責制,,頻繁對醫(yī)療護理質(zhì)量進行抽查,;堅持院長質(zhì)量查房,、院領導總值班、護士長夜班,、醫(yī)療缺陷告示,、醫(yī)療護理分級管理制等重要的醫(yī)療安全管理制度。

4,、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒隔離技術規(guī)范》,,合理使用抗生素,執(zhí)行用血登記,、用血報批,、檢驗核對制度。加強一次性醫(yī)療用品的使用管理,,按要求消毒,、毀形、焚燒處理,,把院內(nèi)感染控制在最低限度,。

5、醫(yī)院緊抓以手術管理為核心的醫(yī)療風險教育,,切實落實患者知情和風險告知制度,。

6、強調(diào)對一些特殊用藥的管理,,并對存在不安全因素和薄弱環(huán)節(jié)的科室進行了重點要求,,對重要崗位及工作環(huán)節(jié)不定期的進行了抽查,確保了安全醫(yī)療,。

7,、加強對臨床各科室危重病人的管理,嚴格三級查房制度,,不定期地抽查各醫(yī)療區(qū)查房狀況及門診首診負責制執(zhí)行狀況,。

8、醫(yī)院堅持“以人為本”的管理理念,,-年增加了對一線醫(yī)護人員的獎金傾斜,,較好地調(diào)動和穩(wěn)定了一線員工的工作用心性。上述一系列質(zhì)量管理措施,,使“質(zhì)量效益”這一管理概念轉(zhuǎn)變成醫(yī)院管理中最活躍,、最行之有效的因素,把人員的技術和儀器設備的潛力充分有機的結(jié)合到一齊,,保證了醫(yī)療護理工作的高效和安全,,最終反映在醫(yī)療質(zhì)量上,取得了較好的成績,。

9,、多方籌資改善就醫(yī)環(huán)境,,多種形式樹立醫(yī)院形象今年以來,我院多方籌資60萬元,,投資42萬元購置了彩色多普勒等設備,,投資為每個病房安裝了彩色電視機和空調(diào),提高了診療水平也極大的改善了群眾就醫(yī)環(huán)境,。改建了消毒供應室及口腔科門診,,大大降低了院內(nèi)感染的風險。

隨著衛(wèi)生院功能轉(zhuǎn)變,,我院已全面實施農(nóng)村公共衛(wèi)生工作,,啟動了面向農(nóng)民的十二項公共衛(wèi)生工作,并且把社區(qū)衛(wèi)生工作列入了重要的議事日程,。按各級政府的要求,,以“農(nóng)民健康工程”為已任,認真開展社區(qū)衛(wèi)生服務,。推行社區(qū)職責醫(yī)生制度,,以行政村為單位成立了社區(qū)衛(wèi)生服務小組,采取組長負責制,,認真履行三大類十二項農(nóng)村公共衛(wèi)生工作任務,。職責醫(yī)生分村進行了全年的上門訪視工作,對糖尿病,、高血壓等常見病,、多發(fā)病進行了分級管理,并進行了有效的健康干預,。按要求建立農(nóng)民健康檔案,,建檔率達100,所有體檢資料,、訪視資料、重點疾病均能在健康檔案中反映出來,,使健康檔案成為真正的活檔案,,并對老年人和困難群體進行了定期服務和跟蹤服務,動態(tài)管理等,。加強對社區(qū)衛(wèi)生服務站的一體化管理,,統(tǒng)一服務站藥品的進購調(diào)撥程序及日常管理,完成了鄉(xiāng)村醫(yī)生勞動合同的簽訂,,解決了后顧之憂,。已完成了對轄區(qū)內(nèi)參合農(nóng)民的'第一輪免費體檢工作,共出動醫(yī)務人員人次,,歷時天共體檢人次,,加上年度體檢的人次,,共計人次,體檢率達,。在縣衛(wèi)生局年度工作考核中得到了充分肯定,。

按要求認真完成醫(yī)療業(yè)務工作,有門診病人和住院病人登記本,,項目齊全,,傳染病及時登記,及時上報,。嚴格執(zhí)行值班,、交接班制度,,認真書寫交班報告,。建立病歷自查評分制度,住院病人病歷書寫達,,合格病歷達,。建立處方自查評分制度,,門診處方書合格率達。完成年門診人次,,住院例,,出院病人治愈好轉(zhuǎn)率%,危急重癥搶救成功率達,,急救物品,、藥品齊全,完好率,。完善手術室,、治療室、注射室,、換藥室,、產(chǎn)房、消毒供應室的規(guī)范管理,。無菌注射執(zhí)行率,。加強器械設備管理,器械設備完好率,,使用率,。用心開展中醫(yī)中藥診療工作,結(jié)合市“建立全國農(nóng)村中以工作先進市”活動,,加強中醫(yī)骨傷科,、中醫(yī)內(nèi)科建設,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

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下鄉(xiāng)支援衛(wèi)生院個人工作總結(jié)篇六

按照區(qū)衛(wèi)生局工作要求,,在轄區(qū)內(nèi)大力開展基本公共衛(wèi)生服務,,把醫(yī)改的重點任務落到實處。具體實施步驟:1,、制定衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生服務工作方案,,成立領導小組和技術指導組。2,、劃分區(qū)域,,團隊協(xié)作、專人負責,,各村衛(wèi)生室協(xié)同;建立問責制,。3、繼續(xù)加強全科醫(yī)生培養(yǎng)和駐村醫(yī)生責任制,。4,、為各村衛(wèi)生室配置專業(yè)醫(yī)療設備和器械。5,、多渠道,、多種形式,廣覆蓋城鄉(xiāng)居民,,繼續(xù)加大宣傳力度,。6、每月召開例會,,團隊醫(yī)生,、鄉(xiāng)村醫(yī)生之間相互交流、總結(jié)提高,。7,、開展高血壓病、糖尿病病例篩查,。8,、規(guī)范慢性病管理,定期隨訪,,重點詢問病情,,檢測血壓,、物理檢查,、鑒別并發(fā)癥、觀察指導用藥和飲食、進行健康教育;對高血壓,、糖尿病管理和控制情況進行考核,、評價;提高知曉率和控制率。9,、加強健康教育,,積極推廣參與式健康教育方法,通過開設健康教育宣傳欄,、健康知識講座,、健康教育咨詢等方式不斷提高人民基本衛(wèi)生知識和自我保健能力。10,、安排轄區(qū)內(nèi)65歲以上老人到衛(wèi)生院免費參加健康體檢工作,。11、加大對轄區(qū)內(nèi)重性精神病人登記管理,、隨訪及康復指導工作,。12、加強運行管理措施:全面質(zhì)量管理,、信息化管理,、社區(qū)居民滿意度評價。14,、在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展新增居民健康檔案信息化管理錄入工作,。15、實現(xiàn)雙向轉(zhuǎn)診,確保醫(yī)療服務質(zhì)量,資源共享的互惠合作關系,確保提高了社區(qū)衛(wèi)生服務的質(zhì)量,。并及時填寫記錄,,做好資料及時歸檔工作。15,、加強衛(wèi)生監(jiān)督檢查督導工作,。16、作為試點鄉(xiāng)鎮(zhèn),,我院在山岔,、芳村、崗村扎實推進鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約服務工作,,截止x月x日已超額完成全年目標任務,。17、積極協(xié)助鎮(zhèn)政府扎實開展慢病示范區(qū)創(chuàng)建工作,,取得初步實效,。

三、基本醫(yī)療

xx年度我院基本醫(yī)療總體概況:

1,、業(yè)務指標完成情況與醫(yī)療急救保障情況,。xxxx年業(yè)務收入完成x萬元,其中藥品x萬元,醫(yī)療收入x萬元,。住院病人x人次,,門診病人x人次,救護車出診x車次,,其中保障x車次,,保障救治x人次,崗村衛(wèi)生室出車x余次,,救治約x余人,。本地約x人次,外地約x人次,,車禍外傷約x人次,。xxxx年衛(wèi)生院不良反應報告x人次,衛(wèi)生室x人,。

2,、衛(wèi)生院全年開展了多項活動,贏得了社會各界的贊譽,。

全年根據(jù)衛(wèi)生下鄉(xiāng)實施方案共組織大型義診x次,,分別在xx敬老院、xx,、崗村里山村和芳村鴨坑開展,。通過義診擴大了衛(wèi)生院的社會影響力,通過義診中免費送醫(yī)送藥上門服務解決了一部分腿腳不便群眾的看病難問題,,并且發(fā)現(xiàn)了一部分慢性病人,,同時加大了衛(wèi)生民生工程各項惠民政策的宣傳力度和知曉率。

3,、完成多項重大活動保障任務,。諸如節(jié)假日景區(qū)景點保障、x月份中國xx萬人登山活動,、x月份全國勞模游xx,、x月份中國xx登山節(jié)、x月份愛我中華—輪椅行活動及學校運動會等活動的保障任務,。舉辦方送錦旗一面,,表示對醫(yī)院工作的肯定。

4,、開展知識講座普及醫(yī)療急救和健康知識,。通過在翡翠谷開展大型醫(yī)療急救培訓、山岔敬老院老年人防病知識講座,、崗村糖尿病知識講座和芳村高血壓知識講座等多項活動,,將常見疾病知識惠及普通群眾,,增強自我防病意識。

5,、業(yè)務及醫(yī)療安全方面。為提高醫(yī)護人員的業(yè)務水平,,開展了邀請市醫(yī)院進行急救培訓,,院內(nèi)心電圖常識、手外傷和院內(nèi)急救技能等知識講座,,有效提高了醫(yī)務人員的基本技能,。同時通過早會、職工會等形式學習相關法律法規(guī),、醫(yī)務人員行為規(guī)范及醫(yī)德醫(yī)風考評方案,、醫(yī)療安全糾紛防范等專題培訓,逐步增強了職工的安全意識,、風險防范意識,。由于自身服務水平有限和社會環(huán)境等綜合因素,衛(wèi)生院在x月份發(fā)生了一起醫(yī)療糾紛事件,,經(jīng)多方協(xié)調(diào)果斷處置,,控制了負面影響,未對我院社會效益和經(jīng)濟效益帶來沖擊,。

6,、醫(yī)德醫(yī)風方面。全年未發(fā)生一起因服務態(tài)度投訴事件,,未發(fā)生因收受回扣紅包而舉報事件,。全院干部職工能立足崗位、團結(jié)協(xié)作,,積極為群眾服務,。x月份的生命接力中的患者贈送錦旗,x月份的輪椅行主辦方贈送錦旗,,就是對衛(wèi)生院醫(yī)德醫(yī)風的高度肯定,。

xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院始終堅持“以人為本,構(gòu)建和諧醫(yī)患關系,,創(chuàng)建人民滿意衛(wèi)生院”的基層衛(wèi)生服務導向,,扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”以及“大練兵,、大比武”等一系列活動,,始終將“四個爭創(chuàng)”指導思想和“抓業(yè)務、強管理,、帶班子,、凝人心,、聚合力”的工作原則貫穿于基本醫(yī)療、基本公共衛(wèi)生服務和衛(wèi)生應急能力等工作的方方面面,。衛(wèi)生院領導班子本著“極心無二慮,,盡公不某私”和“求真、務實,、創(chuàng)新”的積極態(tài)度,,針對上半年的工作情況和存在問題,積極調(diào)整工作思路和策略,,針對xx鎮(zhèn)醫(yī)療服務人口多元化的趨勢,,將基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生,、醫(yī)療急救,、應急服務能力建設確立為衛(wèi)生院的工作重心,以區(qū),、鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生開展為契機,,規(guī)范xx社區(qū)衛(wèi)生服務站的建設和積極開展駐村醫(yī)師及公共衛(wèi)生團隊服務,進一步加強一體化村衛(wèi)生室管理,,整合鎮(zhèn)內(nèi)醫(yī)療服務資源,,優(yōu)化服務流程,實行雙向轉(zhuǎn)診制度,,將鎮(zhèn)域內(nèi)x萬常住居民(含農(nóng)村,、城鎮(zhèn)、外地務工長期駐鎮(zhèn)人員)和年均達x萬以上的流動人口(游客)的綜合醫(yī)療服務進行歸類,,對鎮(zhèn)域內(nèi)的疾病譜進行了探討與分析,。

隨著衛(wèi)生院功能定位的逐漸穩(wěn)固和藥品零差率政策等項醫(yī)改政策的貫徹執(zhí)行,衛(wèi)生院公益性管理體制凸顯,,xx鎮(zhèn)基層衛(wèi)生事業(yè)新的運行機制已然確立,,衛(wèi)生事業(yè)逐漸步入良性發(fā)展軌道。但從xxxx年度我院整體運行情況來看,,仍舊存在衛(wèi)生院工作人員及村醫(yī)業(yè)務素質(zhì)亟待提升,、藥品零差率銷售尚需加強監(jiān)管、基藥處方集及臨床抗生素使用尚需進一步規(guī)范和控制,、衛(wèi)生院功能轉(zhuǎn)型后醫(yī)務人員服務意識風險防范意識有待提高,、轄區(qū)內(nèi)應急救護逐年遞增而衛(wèi)技人員不足、衛(wèi)生人才梯次機構(gòu)不合理等諸多方面,,四年多來,,衛(wèi)生院醫(yī)療收入連年遞增,門診住院服務人次合理增長,,二級以上醫(yī)院住院人次呈現(xiàn)連續(xù)四年下降趨勢,,鎮(zhèn)域內(nèi)居民年均醫(yī)藥衛(wèi)生支出呈現(xiàn)下降趨勢,,區(qū)、鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務成效顯著,,人民群眾健康意識和健康水平穩(wěn)步提升,,衛(wèi)生院也取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。概而言之,,作為三級衛(wèi)生服務網(wǎng)絡的中間環(huán)節(jié),,如何發(fā)揮出鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的承上啟下的橋梁作用,整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生資源,,提升綜合服務效能,促進基層醫(yī)療衛(wèi)生服務多元化發(fā)展,,有效服務群眾,、保障民生是我們實現(xiàn)基層衛(wèi)生事業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展的關鍵。

四,、xx年度工作謀劃

1,、妥善處理院鄰關系,按時完成衛(wèi)生院搬遷工作,。

按照xx區(qū)政府,、xx鎮(zhèn)政府相關會議精神,xxxx年xx衛(wèi)生院將進行整體搬遷,,在此過程中,,我們將在鎮(zhèn)黨委政府和xx區(qū)衛(wèi)生局的指導下,妥善處理與宇仁投資公司的關系,,全力配合項目建設,,做好搬遷前的各項準備工作,按計劃完成衛(wèi)生院整體搬遷工作,。

2,、繼續(xù)強化班子建設,完善崗位聘用管理與內(nèi)部績效考核,。

堅持樹立“以人為本,,不務虛、唯求實”的強化院領導班子建設的指導思想,,確立以安全生產(chǎn)為基線,,基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生,、醫(yī)療保障應急救護,、志愿服務為基點,以推進醫(yī)改,、保障就醫(yī),、服務民生,、建立新形勢下的和諧醫(yī)患關系為基本面的點—線—面的管理模式,從而促進了團隊協(xié)作,,初步實現(xiàn)了管理科學化,、決策民主化、信息公開化,、服務多元化的目標,。同時堅持“以崗定責、優(yōu)績優(yōu)酬”原則,,進一步細化崗位權責,,量化內(nèi)部績效考核。完善院內(nèi)各級管理組織,,狠抓管理節(jié)點,,提升管理水平,形成事事到人,、權責對稱,、核心明確、團隊推進的局面,。在堅持推行評優(yōu)評先的過程中,,對于工作推諉的同志予以取消職稱晉升、降級聘用,、異地交流等方式樹反面典型,,逐步形成抓管理出效益,抓管理促團結(jié)的局面,。

3,、推進支部建設,扎實推進醫(yī)德醫(yī)風,,加強黨風廉政建設,,實踐xx大和xx屆三中全會精神。

新的一年,,我們將在黨的xx大和xx屆三中全會的精神指引下,,評先進、樹典型,、匯聚正能量,,利用身邊人、身邊事進行感知教育,,從而扎實推進醫(yī)德醫(yī)風教育深入開展,,推動黨風廉政建設,樹立員工的主人翁意識,不斷增強團隊凝聚力,,作黨的群眾路線的踐行者,。

4、堅決貫徹執(zhí)行藥品零差率銷售政策

新醫(yī)改后,,xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院,、衛(wèi)生室已全部實行藥品零差率銷售,為鞏固新醫(yī)改成果,,我院將進一步完善日常監(jiān)督協(xié)管,,將藥品零差率銷售與鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化管理及村醫(yī)補助資金直接掛鉤,進一步加強日常監(jiān)管,、督查力度,,確保藥品零差率銷售政策落到實處。

5,、繼續(xù)推進新農(nóng)合政策的貫徹落實

新農(nóng)合政策已深入民心,,廣大群眾非常擁護和支持,為了新農(nóng)合政策更好的惠及百姓,,合理轉(zhuǎn)診,、從嚴把握住院指征,、提高住院補償比是我們今年的工作重點,。

6、提升基礎醫(yī)療水平和服務能力

醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全是衛(wèi)生院發(fā)展的永恒主題,,新的一年我院將派人參加全科培訓、邀請上級專家來院授課,、鼓勵開展院內(nèi)講座,、技能操作競賽、參加??茣h相結(jié)合的方式提升基本醫(yī)療水平,,對于醫(yī)療質(zhì)控節(jié)點管理薄弱,,醫(yī)療安全隱患增加的現(xiàn)象,,我們將通過幫扶醫(yī)院來院指導加強醫(yī)療安全節(jié)點管理,從而提升醫(yī)療安全管理水平和基本醫(yī)療服務水平及綜合服務能力,。

7,、繼續(xù)推進基本公共衛(wèi)生服務工作。

在現(xiàn)有全科團隊的基礎上,,結(jié)合實際工作,,繼續(xù)完善各項團隊管理制度,職責到崗,、任務到人,,采取月度督查,、季度考核相結(jié)合的方式,,繼續(xù)執(zhí)行公衛(wèi)服務項目與院內(nèi)職工績效掛鉤,、與村醫(yī)補助掛鉤的分配制度,,確保基本公共衛(wèi)生各項工作穩(wěn)步推進,。

8,、加強村衛(wèi)生室管理,扎實推進鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化建設

按照衛(wèi)生室五統(tǒng)一,、兩獨立要求,,加強人事管理、業(yè)務培訓,,督促衛(wèi)生室落實新農(nóng)合、藥品零差率銷售政策,,完成各項既定工作任務;實事求是審核,、申報到齡退出村醫(yī),確保到齡退出村醫(yī)能按時享受村醫(yī)養(yǎng)老補助;對于不執(zhí)行一體化管理政策,、付服從日常管理的村衛(wèi)生室實行管控結(jié)合,、依法懲處的原則,絕不姑息,。

在鎮(zhèn)域內(nèi),,除敬老院、學校按時體檢巡診外,,堅持定期開展邊遠村民組義診和健康宣教活動,,增強群眾的衛(wèi)生知識的普及率,提升鎮(zhèn)民健康素質(zhì),,增進醫(yī)患溝通,,改善醫(yī)患關系。

衛(wèi)生院個人工作總結(jié)范本三

為切實抓好我鄉(xiāng)健康保健知識的宣傳,、教育,,增強居民自我保健能力,提高居民的健康素質(zhì)。在上級衛(wèi)生部門的指導以及我院工作計劃中,,及x類x項公共衛(wèi)生服務規(guī)范里,,我們深入開展健康教育工作,將健康教育工作落實到人,,層層抓落實,,層層把關,通過一年的努力,,取得了一定的成績,,現(xiàn)將我院xxxx健康教育工作情況總結(jié)如下:

一、取得的成績:

1.我院領導高度重視健康教育工作,,把此項工作列入了重要議事日程來抓,,并將此項工作納入全院績效考核內(nèi)容之一,建立健全健康教育內(nèi)容,,設立專職健康教育專干,,制定相關工作制度。調(diào)整了健康教育領導小組,,把健康教育工作落實到人,,層層抓健康教育工作,把,,特成立健康教育工作制度,。并根據(jù)健康教育有關文件要求,制定了《健康教育工作計劃》《健康教育工作制度》《健康教育人員工作職責》等,。我衛(wèi)生院把健康教育工作作為重要工作來抓,,村衛(wèi)生室能積極配合,,認真籌劃,,我院將定期為居民播放、宣傳衛(wèi)生知識課件,,向廣大群眾傳播健康及衛(wèi)生知識,。

2.我院及各村衛(wèi)生室共設置健康教育宣傳欄,定期更換宣傳教育內(nèi)容,,我院共宣傳健康教育欄x期,,及時協(xié)同村衛(wèi)生室向轄區(qū)居民發(fā)放各種健康教育宣傳資料x余份。宣傳資料融針對性,、科學性,、實用性、通俗性,、趣味性為一體,。除此之外,同時在宣傳欄內(nèi)增貼各種不同的宣傳資料,例如:結(jié)核病防治,,計劃免疫宣傳,,碘缺乏病,艾滋病等宣傳資料,。破除迷信,,提倡廣大群眾自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生健康習慣。門診設立健康宣教書報資料架,,發(fā)放各類健康教育處方,、健康宣傳資料、《健康新語》等讀物,,可供居民就診時取閱,。

3.利用各種形式,多渠道全方位的開展健康教育宣傳活動,。在上半年的“3.24”結(jié)核病防治日.腫瘤宣傳周.“4.25”計劃免疫日.“4.26”瘧疾宣傳日.及三“八”婦女節(jié)“5.31”世界無煙日等組織我院醫(yī)務人員在人群密集的地方舉行健康教育宣傳活動,,對育齡婦女和學生、老年人,、慢性病患者開設健康教育隨訪咨詢,。同時發(fā)放各種宣傳材料x余份,免費測量血壓x人次,。

4.對門診患者,、體檢居民、各類人群制度并免費發(fā)放各種針對性的健康處方,。同時我們通過門診宣傳,、及入戶隨訪等形式,向患者及家屬開展健康教育宣傳,,散發(fā)宣傳資料,。為了大力推進健康素質(zhì)促進工作,加快普及健康素養(yǎng)基本知識與技能,,進一步提高我鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)綜合水平,。我們今年開展健康知識骨干培訓x場,開展健康教育活動x次,,參加人次x人次.

5.認真貫徹落實市政府頒布的《公共場所禁止吸煙的規(guī)定》,,我院積極開展了控煙教育,制定了《醫(yī)院禁煙制度》,,設立了禁煙監(jiān)督崗,,配有控煙檢查員,診室,、病房等公共場所設有醒目的禁煙標志,。

二,、存在不足:

1、個別衛(wèi)生室健康教育工作流于形式,。

2,、健康教育知曉率低。

三,、改進措施

1,、更好地協(xié)調(diào)各部門之間的關系,以便在工作上更好地協(xié)作,。

2,、加大人力物力投入,更廣范圍,、更深層次做好宣傳工作,,提高群眾的自我保健意識。

3,、加大健康教育工作的督查力度,,每季度對及村衛(wèi)生室健康教育工作人員進入考評,對照制度,,獎懲分明,,促進健康教育工作的順序有序開展,力爭把我街道的健康教育工作開展的更好,,再上一個臺階,。

下鄉(xiāng)支援衛(wèi)生院個人工作總結(jié)篇七

在上級的正確領導下,防??迫藛T團結(jié)一致,,認真對照基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范,務實開展工作,。截止目前,,基本完成了年初制定的計劃,現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

1,、嚴格按照《預防接種工作規(guī)范》要求做好了計劃免疫工作,,嚴格按照“三規(guī)范一意見”及國家免疫規(guī)劃程序,,開展預約,、通知、接種工作,,做好了4.25計免宣傳周的宣傳工作;加強了流動兒童的管理;及時掌握本轄區(qū)人口變動及接種情況,,按規(guī)定建立各類登記,新生兒30天建卡率達100%,,國家免疫規(guī)劃疫苗接種率達95%以上,。

2,、嚴格疫苗管理,疫苗領發(fā)記錄完整,,做好疫苗出入庫登記,、冰箱溫度登記確保了疫苗效價。

3,、按要求做好二類疫苗的宣傳,、接種工作。

4,、做好了預防接種副反應的監(jiān)測工作,,提高業(yè)務素質(zhì),杜絕接種事故發(fā)生,。

5,、及時上報了各類報表,認真完成上級下達的各項指令性任務

1,、制定了《20xx年傳染病防控預案》,,提前做好春季傳染病防控各項措施,加強了手足口病等傳染病的防控;確保轄區(qū)不出現(xiàn)疫情暴發(fā)和流行;加強了醫(yī)務人員的傳染病防治法及信息報告,、各類傳染病防治知識的培訓,,提高醫(yī)務人員預防、發(fā)現(xiàn),、及鑒別各類傳染病能力;網(wǎng)絡直報專職人員嚴格按照《傳染病防治法》等要求,,及時直報傳染病,每月開展傳染病漏報自查,,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。協(xié)助上級開展傳染病流調(diào)工作。

2,、及時,、準確地完成法定傳染病及公共衛(wèi)生突發(fā)事件的網(wǎng)絡報告工作。傳染病報告率達100%,,網(wǎng)絡直報及時率達100%.

3,、定期到各科室進行疫情監(jiān)測工作,開展傳染病自查,,防止漏報,、遲報。

認真完成了縣cdc分配的涂陽肺結(jié)核病人數(shù)和疑似肺結(jié)核病人數(shù),。采取的措施:

1,、加強培訓提高臨床醫(yī)師發(fā)現(xiàn)疑似肺結(jié)核病人的能力;

2、加強宣傳提高轄區(qū)居民對肺結(jié)核疾病的認識,。

根據(jù)季節(jié)及疾病變換及時更換院內(nèi)宣傳欄的宣傳內(nèi)容,,并認真作好資料的存檔,。今年共轉(zhuǎn)診結(jié)核疑似病人110人,項目病人25例,。衛(wèi)生院結(jié)核病專職人員及鄉(xiāng)醫(yī)認真對項目病人開展了督導,。

在上級及院委的正確領導下,務實,、創(chuàng)新開展基本公共衛(wèi)生服務管理,。對10項基本公共衛(wèi)生服務項目,我們的基本公共衛(wèi)生服務小組,,嚴格按照《基本公共衛(wèi)生服務管理規(guī)范》要求,,深入農(nóng)村,開展建檔,、慢性病管理,、重性精神病管理,孕產(chǎn)婦管理,、0-6歲兒童管理,、大力開展健康教育、傳染病管理,、免疫規(guī)劃工作;并在上級的指導下,,務實開展了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作等一系列服務管理,受到群眾的好評,。

1,、積極開展了孕產(chǎn)婦保健管理工作,規(guī)范填寫保健卡,,早孕建卡率達到95%以上,。完善高危孕產(chǎn)婦的管理,及時發(fā)現(xiàn),,及時管理,,適時轉(zhuǎn)診,降低孕產(chǎn)婦死亡率,。

2,、認真開展兒童體檢工作,規(guī)范管理體弱兒,。開展新生兒甲狀腺功能低下和尿碘檢查工作,。

3、按時參加市保健院的例會和業(yè)務學習,,認真完成各類統(tǒng)計報表,,及時地進行了上報。

積極響應上級要求,,推進一體化管理工作,。院班子和防保科全體鄉(xiāng)醫(yī),,積極響應政府要求,,為一體化管理順利實施打下基礎。目前,,全鄉(xiāng)15個一體化衛(wèi)生室深入貫徹落實衛(wèi)生局的指示,,大力宣傳基本藥物制度,嚴格實行藥品0差率銷售,,致力于為群眾打造安全可靠,、公平可及、優(yōu)質(zhì)經(jīng)濟的醫(yī)療環(huán)境而努力,。

下鄉(xiāng)支援衛(wèi)生院個人工作總結(jié)篇八

時間飛逝,,轉(zhuǎn)眼間我們就在忙碌的工作中迎來了嶄新的20xx年。在過去的20xx年,,我們醫(yī)院圍繞經(jīng)濟建設和西部大開發(fā),、青海大發(fā)展的主題不斷深入,醫(yī)保制度的改革,,農(nóng)村新型合作醫(yī)療的開展使得醫(yī)院每位職工凝聚力量,、鼓舞人心。從醫(yī)療收入,、藥品收入分別占業(yè)務收入的比例及人均住院天數(shù)的下降,,可以看出,醫(yī)療收入比去年有所上升,,藥品收入有較大幅度下降,,兩者所占比例逐漸趨于合理,達到了“以病人為中心”,,讓利廣大患者的根本目的,,“以藥養(yǎng)醫(yī)”的局面得到明顯改善,提高了現(xiàn)有資源利用率,,體現(xiàn)技術含量,,講求投入產(chǎn)出,堅持社會效益第一的原則等宏觀調(diào)控機制已發(fā)揮作用,。實現(xiàn)了收支平衡,,略有節(jié)余,壓減支出,,減少浪費,,提高效益的目標。

一是一切工作以質(zhì)量為核心,。

為了把醫(yī)療質(zhì)量真正擺上醫(yī)院管理的核心地位,,今年,,在繼續(xù)完善和進一步落實醫(yī)院各項規(guī)章制度的同時,制定了《湟中縣第二人民醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理規(guī)范》,,進一步建立健全醫(yī)院,、科室、個人三級質(zhì)量控制網(wǎng)絡,,調(diào)整和充實質(zhì)控和業(yè)務管理機構(gòu),,加強了醫(yī)院的質(zhì)量管理,形成了全院上下同把質(zhì)量關,,同抓質(zhì)量管理的良好局面,,避免了嚴重差錯事故的發(fā)生。

二是堅持以兩種效益為保障,。

一方面要求醫(yī)務人員具有高度的服務意識,,不要有以“救命恩人”自居的思想,要有視病人為“衣食父母”的觀念,,全力搞好以病人為中心的服務工作,。另一方面要求行政工勤人員不要有“低人一等”的思想意識,要有為臨床一線服務就是為病人服務的胸懷,,牢固樹立全院一盤棋,,當好主人翁的思想。在全院范圍內(nèi)正確處理好了兩種效益的關系,,收到較好的效果,。

三是一切服務以病人滿意為標準。

我們定期征求病人及群眾意見,,繼續(xù)聘請社會監(jiān)督員,,針對群眾提出的熱點難點問題,結(jié)合醫(yī)院實際,,認真加以研究和解決,。參加醫(yī)藥招標采購,降低成本,,減少損耗,,提高效益,病人住院天數(shù)僅為4天,,減輕了病人負擔,。在檢查、診療過程中堅持合理檢查,、合理用藥,、合理收費,維護了病人的權益。在門急診工作中,,積極探索調(diào)整診療流程,,規(guī)范導診服務,基本緩解了“三長一短”的難題,。在院務公開方面實行病人選擇醫(yī)生,,住院費用清單制,,藥品及檢查項目費用公示制,,保護病人知情權,尊重病人選擇,。開展“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心,讓病人明明白白看病”的爭創(chuàng)百姓放心醫(yī)院活動,,贏得了病人的信賴,。

四是強化質(zhì)量管理和綜合管理。

開展以“優(yōu)質(zhì),、高效,、低耗”為主的“衛(wèi)生管理年”第二主題活動。按照“二甲”醫(yī)院質(zhì)量體系和考核內(nèi)容保持了醫(yī)院季度考核,、月考核和院領導不定期深入科室的工作制度,,基本形成了年終有評比、季度有檢查,、月月有考核,,考核結(jié)果與績效工資掛鉤,逐步完善的質(zhì)量管理機制,。全院基礎護理合格率達91,。3%,“三基”考試合格率達100,,年內(nèi)無護理事故發(fā)生,,健康教育達100%,急救藥品,、物品完好率為100%,。

開展了彩超、介入治療兩項新業(yè)務,,白內(nèi)障晶體植入手術一項,;在臨床教學方面,全年接受實習生20人,,接受基層衛(wèi)生院醫(yī)生,、護士進修人員4人。為加強醫(yī)院人才隊伍建設和人力資源開發(fā),儲備急診科骨干力量,,保持和發(fā)揚縣級綜合性教學醫(yī)院的優(yōu)勢,,20xx年選送進修人員12人,參加繼續(xù)醫(yī)學教育達56人次,;組織院內(nèi)業(yè)務講課12次,,邀請省級醫(yī)院專家、教授來院查房,、講課,、指導手術22次,全年參加學術活動48次,;參加學歷教育35人,。

限度滿足不同層次患者的就醫(yī)需求,改善就醫(yī)環(huán)境,,經(jīng)院領導努力爭取,,我院門診樓項目順利實施,并于年終投入使用,。對綜合樓墻體進行全面維修,,使之與新建門診樓相協(xié)調(diào),從整體上讓醫(yī)院外觀煥然一新,。

同時,,加大了院務公開制度,公開的內(nèi)容涉及職工住房分配,、藥品采購,、人才培養(yǎng)等熱點問題以及人事制度改革、分配制度改革等重大決策的出臺和實施,。公開的.方法,,除以職代會為主要載體外,以院周會,、會,、座談會,、公示欄等多種形式互補,,同時注意發(fā)揮社會監(jiān)督作用,使院務公開逐步走向一個較為完整的運行體系。

今年,,由于基礎建設與防治“xx型肺炎”工作的特殊要求,我院取消了很多文體活動,,但廣大職工愛崗敬業(yè),、團結(jié)奮斗的精神,,依然顯示出醫(yī)院文化的教育功能。全年共組織宣傳義診活動4次,,完成了農(nóng)村基層產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導工作??偟膩碚f,20xx年我們承接了20xx年良好的發(fā)展勢頭,圓滿完成了20xx年各項工作任務,,也為20xx年可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎。我們有信心,,在新的一年來臨之際,,以昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風,,為地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生的發(fā)展和社會的進步建功立業(yè),,為廣大病患者解除痛苦,,再造健康貢獻力量,。

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