總結(jié)是對(duì)某種工作實(shí)施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,，是對(duì)以往工作實(shí)踐的一種理性認(rèn)識(shí)。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇一

20xxx年上半年度,，我村的綜治社保工作在鎮(zhèn)黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)綜治辦的關(guān)心和指導(dǎo)下,，根據(jù)年初制定的計(jì)劃,，以創(chuàng)建平安小區(qū),、構(gòu)建和諧社會(huì)為主題，把有效地預(yù)防阻止和打擊違法活動(dòng)為中心,，確保社區(qū)安定穩(wěn)定作為我們的工作重點(diǎn),，現(xiàn)將上半年度工作情況總結(jié)如下：

維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定確保一方平安，我做了大量的鄰里糾紛,、家庭糾紛,、單位與居民之間糾紛的調(diào)解與協(xié)調(diào)工作。要把矛盾消滅在萌芽狀態(tài)不是空口白話,，調(diào)處好各種矛盾需要是智慧和藝術(shù),。首先：做到提倡文明和諧，再次：發(fā)揮好調(diào)解會(huì)和各級(jí)網(wǎng)絡(luò)作用,。對(duì)可能發(fā)生的或已在發(fā)生的矛盾及時(shí)勸解,、耐心勸解，做到大事化小,，小事化了,。上半年，共摸排各類矛盾糾紛12件,，其中,，重大疑難糾紛1件，均得到及時(shí),、有效的解決,。象今年6月7日本村落戶企業(yè)上海常發(fā)紡紗有限公司職工胡常琴因與該企業(yè)老板因工資問題發(fā)生糾紛，至胡常琴服毒自殺未遂一事,，調(diào)委會(huì)工作人員于第一時(shí)間感到現(xiàn)場(chǎng)了解情況,，控制局面，以防矛盾進(jìn)一步激化,，并及時(shí)與鎮(zhèn)司法所領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)派出所社區(qū)民警取得聯(lián)系,，最終,，在鎮(zhèn)司法所領(lǐng)導(dǎo)的大力協(xié)助下，得以妥善解決,。又像今年的3月7日,，本村14隊(duì)村民金耀岐和金雪其兄弟因80萬伏高壓走廊房屋動(dòng)遷后為88歲老母親居住問題發(fā)生糾紛，調(diào)委會(huì)積極向鎮(zhèn)有關(guān)部門反映,，并積極與鎮(zhèn)敬老院溝通協(xié)商,，最終使該老人如愿入住敬老院，使兄弟兩之間的矛盾得到了徹底解決,，象此類矛盾糾紛上半年共解決了3起,，均得到圓滿解決,。村平安工作站在調(diào)解各類矛盾糾紛中起到了很大的作用，能夠在第一時(shí)間內(nèi)得知信息,，及時(shí)的把信息反饋到村委會(huì),，村委會(huì)能及時(shí)的上報(bào)到有關(guān)部門，是各類矛盾糾紛及時(shí)化解在基層,，消除在萌芽狀態(tài),。針對(duì)今年不穩(wěn)定因素，切實(shí)加強(qiáng)管理,，定期進(jìn)行不穩(wěn)定因素排摸,，并制定計(jì)劃、預(yù)案,，確保維護(hù)全村的區(qū)域穩(wěn)定,。

為確保全村的安全，小區(qū)安裝樓宇防盜門24扇,，對(duì)講呼叫系統(tǒng)520戶,，紅外線裝置1只。每天早,、中,、晚“惠成志愿者”的同志們和小區(qū)保安70多人，在小區(qū)內(nèi)治安巡邏,，并且有完善網(wǎng)絡(luò)和規(guī)章制度,，每天做好值勤記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào),，及時(shí)采取辦法和措施,。做到警種長鳴，防患于未然,。居民有了這支隊(duì)伍安全感有了很大提高,，真正做到群防群治，有效地防止入室盜竊的發(fā)生,，維護(hù)了社區(qū)的穩(wěn)定,，確保一方平安。

充分利用社區(qū)的黨員,、樓組長和社區(qū)的積極份子與他們結(jié)對(duì),，及時(shí)的掌握他們的近況，及時(shí)鼓勵(lì)他們走正道,，不要再做危害社會(huì),、傷害自己和家人的事情。這樣我們就能第1時(shí)間了解他們及他們家人的動(dòng)向,，能及時(shí)給予各種幫助和關(guān)懷,。如：xx路37弄1號(hào)405室的勞教釋放人員吳音耀,，去年回到社區(qū)后由于健康原因，要開刀做手術(shù),，而無法工作,，女兒又鬧著要生活費(fèi)。因此,，他一度很消沉彷徨,，我們了解情況后馬上找他談心，一次次去有關(guān)部門反映情況,，最后為他做了“傷勞鑒定”,，為其申請(qǐng)了醫(yī)療補(bǔ)助和辦理了低保手續(xù)。現(xiàn)在社區(qū)舉辦各種法制宣傳,、講座活動(dòng)時(shí),，我們也鼓勵(lì)他們來參加，進(jìn)一步加強(qiáng)他們的法制觀念,，他們有時(shí)也愿意現(xiàn)身說法來教育社區(qū)青年,，幫教工作取得了良好得成效。

關(guān)心居民的弱勢(shì)群體幫助他們解決生活上的困難,，經(jīng)過調(diào)查和排摸,，確定了社區(qū)有22戶困難戶、低保和協(xié)保人員49人,、解決幫困68人次,、臨時(shí)補(bǔ)助14人次。為他們發(fā)放了“愛心超市”實(shí)物幫困救濟(jì)品,。解決下崗失業(yè)人員再就業(yè)20名人以上,，組織生活困難婦女進(jìn)行了免費(fèi)的婦科檢查共57人，體現(xiàn)了政府對(duì)困難婦女人群關(guān)愛,。

做好小區(qū)的宣傳工作,，不斷提高居民的素質(zhì)。我們根據(jù)不同時(shí)間,、節(jié)點(diǎn)利用各類宣傳方式,，在居民區(qū)開展宣傳工作。一年來出黑板報(bào)20多快,，更換宣傳欄15次,，橫幅8條,，召開居民代表樓組長會(huì)議20多次,，大型的便民服務(wù)2次。3月5日是“學(xué)雷鋒”日,。居委會(huì)在三寶花苑門口組織了一場(chǎng)以構(gòu)建和諧社會(huì)為主題的大型便民活動(dòng),。本次活動(dòng)共有法律咨詢,、理發(fā)、家用電器維修等十多項(xiàng)服務(wù)項(xiàng)目,，不僅使居民方便了生活,，得到了實(shí)惠，更主要的是宣傳了雷鋒的精神,，對(duì)構(gòu)建和諧社區(qū),，創(chuàng)建文明小區(qū)起到了積極的作用。

多年來,，xx小區(qū)的物業(yè)管理由xx物業(yè)公司負(fù)責(zé),，但是他們只管保養(yǎng)、保綠,，而保潔,、保安卻撒手不管，使小區(qū)內(nèi)臟,、亂,、差現(xiàn)象十分嚴(yán)重。居民意見很大,，給構(gòu)建和諧小區(qū)帶來了負(fù)面影響,。為了平息居民的怒氣，居委會(huì)多次將此情況向街道領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，并與有關(guān)部門進(jìn)行溝通,。經(jīng)過多次努力，終于于20xx年6月1日實(shí)現(xiàn)這愿望,，實(shí)現(xiàn)了小區(qū)物業(yè)一體化管理,，還了居民一個(gè)安全、整潔的環(huán)境,，受到了居民的歡迎,。

今后我們將圍繞做好小區(qū)居民生活安定和諧的基礎(chǔ)上，全面做好本職工作,，要積極配合有關(guān)職能部門一起搞好工作,。爭取今年能在創(chuàng)建平安小區(qū)，構(gòu)建和諧社會(huì)的工作上更上一層樓,，給廣大居民一個(gè)安居樂業(yè)的家園,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇二

（一）繼續(xù)擴(kuò)大養(yǎng)老、醫(yī)療,、工傷,、失業(yè)、生育保險(xiǎn)的覆蓋面,，努力實(shí)現(xiàn)各類社會(huì)群體“應(yīng)保盡?！?。

1-12月征收五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)210720萬元,比去年同期的149231萬元增收61489萬元,增長41.20%。

各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金的足額征收,給充足的社會(huì)支付提供了保障,1-12月五項(xiàng)社?；鹬С?6800萬元,比去年同期的69842萬元增加26958萬元,增長38.59%,。

（二）失地農(nóng)民的權(quán)益得到了有效保障。

全區(qū)xx年度有2243名新失地農(nóng)民置換城保,。

（三）為改善廣大老年人的生活條件,，根據(jù)上級(jí)統(tǒng)一布置，調(diào)整了企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,，人均月增資135元,。

失地老年老年農(nóng)民的失地保養(yǎng)金也作了相應(yīng)調(diào)整，從xx年的280元/人月調(diào)整到了320元/人月,。

（四）農(nóng)村社會(huì)保障體制進(jìn)一步得到完善,，政府的各項(xiàng)政策得到了進(jìn)一步落實(shí)。

農(nóng)村社會(huì)保障工作是社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的重要組成部分,，覆蓋全區(qū)的農(nóng)村基本養(yǎng)老保險(xiǎn),、農(nóng)村新型合作醫(yī)療政策的貫徹落實(shí)，有力的保障全區(qū)的安定團(tuán)結(jié)的政策局面,，為加快我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的步伐提供了良好的政治環(huán)境,。

(1)根據(jù)政府50號(hào)文件要求，農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員不斷規(guī)范,，目前我區(qū)農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員52186人,。針對(duì)農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)收支倒掛的情況，今年區(qū)委區(qū)政府吳委發(fā)[xx]32號(hào)文件印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)農(nóng)保工作的意見》,，文件明確從xx年1月起農(nóng)保繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整為每月600元,，個(gè)人賬戶記賬比例從14％調(diào)整為10％。繳費(fèi)基數(shù)的調(diào)增,，增加了農(nóng)?；鸬恼魇疹~，緩解了農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的收支壓力,。

(2)農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)進(jìn)一步加強(qiáng),，籌資力度不斷加大，有力的保障農(nóng)村合作醫(yī)療有健康發(fā)展,。新型農(nóng)村合作醫(yī)療籌資標(biāo)準(zhǔn)再次提高,。xx年農(nóng)村合作醫(yī)療的籌資標(biāo)準(zhǔn)比上年提高60元，達(dá)到260元/人,，其中：個(gè)人交費(fèi)80元,，區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)分別按100元、80元標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)助,，報(bào)銷結(jié)付比例也相應(yīng)提高。為使這一政策得到及時(shí)的貫徹落實(shí),，區(qū)政府安排資金3631萬元,，專項(xiàng)用于農(nóng)村合作醫(yī)療區(qū)級(jí)補(bǔ)助。全年農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)基金征收9729萬元,，支出8565萬元,。

（五）組織實(shí)施建筑施工企業(yè)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)工作。

今年3月,，我區(qū)出臺(tái)并實(shí)施了建筑企業(yè)農(nóng)民工工傷保險(xiǎn),，截止12月，累計(jì)征收工傷保險(xiǎn)費(fèi)484萬元,。農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)政策的制定和實(shí)施,，有力的保障了廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益。

（六）進(jìn)一步落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策,，完善就業(yè)援助機(jī)制,。

今年上半年各項(xiàng)再就業(yè)優(yōu)惠政策得到了進(jìn)一步的貫徹落實(shí)，財(cái)政資金投入不斷增加,。

一是從今年4月1日起調(diào)整了靈活就業(yè)人員的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》的就業(yè)困難的靈活就業(yè)人員,，社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼由原來的210元/人．月提高到233元/人．月。對(duì)其中男年滿58周歲,、女年滿48周歲的,，社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由原來的210元/人．月提高到308元/人．今年1-12月，全區(qū)共有21482人次靈活就業(yè)人員享受社會(huì)保障補(bǔ)貼,，享受社會(huì)保障補(bǔ)貼金額1137萬元,。

二是繼續(xù)做好就業(yè)培訓(xùn)工作，規(guī)范就業(yè)培訓(xùn)工作操作流程,，加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)撥付審核,。今年1-12月累計(jì)免費(fèi)培訓(xùn)650人次,區(qū)財(cái)政支付培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)95萬元。

同時(shí),，為了解決我區(qū)下崗失業(yè)人員的后顧之憂,，區(qū)政府還為下崗失業(yè)人員提供免費(fèi)的檔案保管和求職服務(wù)。

財(cái)政資金的合理投入,，有力地保障了各項(xiàng)再就業(yè)政策的貫徹落實(shí),，推動(dòng)了我區(qū)再就業(yè)工作的順利開展。

（一）全面提高城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn),。切實(shí)做好最城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作,。

今年，根據(jù)省市要求，經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn),，我區(qū)的城鄉(xiāng)居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)按照城鎮(zhèn)居民人均350元,，農(nóng)村居民人均230元執(zhí)行。

為切實(shí)保障低收入家庭生活,，同時(shí)也為了使政府的資金投入能得到有效的利用,，今年6月，區(qū)民政局會(huì)同區(qū)財(cái)政局,、勞動(dòng)社保局,、衛(wèi)生局組成聯(lián)合審核小組，歷時(shí)11天,，對(duì)全區(qū)所有的低保人員進(jìn)行了全面審核,，通過看資料、聽匯報(bào)與企業(yè)核實(shí),、與社保中心核對(duì),、以及到戶抽查等形式，使今年我區(qū)低保人員的標(biāo)準(zhǔn)掌握得到了提升,，使那些不符合條件的人員退出低保行列,，力求使財(cái)政資金用在刀刃上，不養(yǎng)懶漢,。

xx年度全區(qū)有7672人低保戶,，1048名低保邊緣，493人五保戶享受了最低生活保障,，全區(qū)安排低保經(jīng)費(fèi)1765萬元,。

為進(jìn)一步完善我區(qū)社會(huì)醫(yī)療保障體系，切實(shí)維護(hù)困難群眾的基本醫(yī)療需求,，提高社會(huì)醫(yī)療救助工作水平,，讓城鄉(xiāng)困難群眾共享改革開放的成果，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展,，我區(qū)出臺(tái)了《城鄉(xiāng)一體社會(huì)醫(yī)療救助實(shí)施細(xì)則》,。社會(huì)醫(yī)療救助對(duì)象為按照規(guī)定在本區(qū)參加了相應(yīng)的社會(huì)基本醫(yī)療保險(xiǎn)、農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn),、居民醫(yī)療保險(xiǎn)等,，并經(jīng)民政、總工會(huì),、殘聯(lián)等部門審定的本戶籍城鄉(xiāng)困難人群,。社會(huì)醫(yī)療救助資金按照政府主導(dǎo)、制度互聯(lián),、社會(huì)參與的原則,，根據(jù)救助需要和財(cái)力狀況,，通過財(cái)政預(yù)算、基金補(bǔ)充和社會(huì)籌集等多渠道解決資金需求,。所有救助基金納入財(cái)政專戶,，實(shí)行統(tǒng)一籌集、統(tǒng)一管理,、統(tǒng)一使用,、專帳核算、?？顚Ｓ谩４舜吾t(yī)療救助在區(qū)人民政府領(lǐng)導(dǎo)下,，由區(qū)勞動(dòng)社保,、民政、總工會(huì),、殘聯(lián),、衛(wèi)生、財(cái)政,、組織,、審計(jì)等部門分工負(fù)責(zé)，于xx年4月1日起正式實(shí)施,。

對(duì)低保人員和低保邊緣人員實(shí)施醫(yī)療救助,，是政府出臺(tái)的一項(xiàng)實(shí)事工程，這一政策的出臺(tái)和執(zhí)行,，使低保人員和低保邊緣人員極大有降低了因病致貧現(xiàn)象的發(fā)生,，使低保家庭和低保邊緣家庭真正體會(huì)到了黨的關(guān)懷和溫暖。

吳中區(qū)特困人群xx年11月至xx年3月醫(yī)療救助費(fèi)用總額2441萬元,，今年5月,，對(duì)經(jīng)比對(duì)，符合醫(yī)保結(jié)付范圍的費(fèi)用1718萬元(占總費(fèi)用的70.35%)進(jìn)行了撥付,，其中醫(yī)?；鹬Ц?34萬元,結(jié)付總比例為36.89%,財(cái)政支付1084萬元,結(jié)付比例為63.11%。

同時(shí),，針對(duì)原醫(yī)療救助金管理與支付方式上存在的不足,，區(qū)委區(qū)政府及時(shí)調(diào)整了工作方案，由原來的由被救助人員憑公惠醫(yī)院ic卡就醫(yī)改為由區(qū)勞動(dòng)社保局在參保ic卡上標(biāo)注就醫(yī),，減少了中間環(huán)節(jié),，避免了資金的不合理支出。

在完善最低生活保障制度的同時(shí),，與之相配套的各項(xiàng)優(yōu)惠政策也相繼出臺(tái)與實(shí)施,，低保人員子女的免費(fèi)入學(xué),、低保及低保邊緣人群的醫(yī)療救助、低保及殘疾人員的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)減免等,，使得廣大的弱勢(shì)群體和困難群眾深深體會(huì)到了黨的溫暖,。

（三）為改善和提高困難群眾的生活水平，根據(jù)區(qū)政府批示精神,，及時(shí)出臺(tái)并實(shí)施了油價(jià)補(bǔ)貼和動(dòng)態(tài)物價(jià)補(bǔ)貼機(jī)制,。

xx年1至6月我區(qū)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)（cpi）均超過5%，根據(jù)吳中區(qū)人民政府《轉(zhuǎn)發(fā)市政府轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于對(duì)低收入居民實(shí)行基本生活消費(fèi)價(jià)格上漲動(dòng)態(tài)補(bǔ)貼辦法的通知》精神,，對(duì)我區(qū)全區(qū)低保,、低保邊緣及五保戶實(shí)行物價(jià)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為城鎮(zhèn)每人每月35元,，農(nóng)村每人每月23元,。全區(qū)xx年上半年有10798人享受政府物價(jià)補(bǔ)貼，發(fā)放補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)168.15萬元,。

為緩解成品油價(jià)格上漲對(duì)困難群眾基本生活的影響，根據(jù)省政府xx年6月20日常務(wù)會(huì)議要求,，從xx年7月對(duì)全省城鄉(xiāng)低保對(duì)象發(fā)放半年油價(jià)補(bǔ)貼,，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為城鎮(zhèn)每人每月補(bǔ)貼15元，農(nóng)村每人每月補(bǔ)貼10元,，發(fā)放對(duì)象為全區(qū)低保對(duì)象,。經(jīng)區(qū)民政局核實(shí)，全區(qū)xx年下半年有7672人享受政府油價(jià)補(bǔ)貼,，發(fā)放油價(jià)補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)56.784萬元,。

1-12月征收殘疾人就業(yè)保障金2414萬元。殘疾人就業(yè)保險(xiǎn)金支出831萬元,。為確保殘疾人的利益,使廣大殘疾人享受改革開放的勝利果實(shí),我區(qū)殘疾人事業(yè)在殘疾人就業(yè)保障金征收大副上漲的同時(shí)取得了長足的發(fā)展,。

(1)無固定收入和固定收入低于當(dāng)?shù)爻青l(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)的重殘人員得到了生活救助

為確保無固定收入和固定收入低于當(dāng)?shù)爻青l(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)的重殘人員生活，吳中區(qū)制定并實(shí)施了重殘人員生活補(bǔ)助,，全區(qū)符合享受重殘人員生活救助的重度殘疾人有1375人,，xx年度發(fā)放生活救助金312.22萬元。

（2）擬定并出臺(tái)了“吳中區(qū)殘疾兒童康復(fù)救助實(shí)施辦法”,。

（3）殘疾人免費(fèi)的.職業(yè)技能培訓(xùn)成績顯著,。xx年舉辦了插花培訓(xùn)、廚藝培訓(xùn),、辦公自動(dòng)化培訓(xùn)等,，支付培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)29.234萬元。

（4）購置康復(fù)器材,為殘疾人康復(fù)提供保障.全年累計(jì)購置康復(fù)器材88.8萬元,分發(fā)到各社區(qū)服務(wù)中心,。

（5）資助殘疾學(xué)生,。有107名符合條件的殘疾學(xué)生得到了資助獎(jiǎng)勵(lì),，獎(jiǎng)勵(lì)金額7.23萬元。

加大公共衛(wèi)生的投入,，加強(qiáng)疾病控制應(yīng)急體系建設(shè)和社區(qū)衛(wèi)生體系建設(shè),，合理安排社區(qū)公共衛(wèi)生資金，全力做好各項(xiàng)工作,，xx年區(qū)財(cái)政公共衛(wèi)生投入總額1290萬元,。主要用于：一是開展免費(fèi)婚檢。,；二是實(shí)施免費(fèi)計(jì)劃免疫,；三是老年人體檢工作有序進(jìn)行；四是皮防所麻風(fēng)病,、性病防治經(jīng)費(fèi),；五是血防、地防經(jīng)費(fèi),；六是艾滋病等重大疾病防治,；七是農(nóng)村改水改廁經(jīng)費(fèi)和環(huán)境整治經(jīng)費(fèi),；八是健康城市建設(shè)和農(nóng)民健康促進(jìn)活動(dòng)經(jīng)費(fèi),；九是城區(qū)除四害經(jīng)費(fèi)；十是社區(qū)公共衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)等,。

為完善全區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系,，加強(qiáng)基層社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)和管理，區(qū)財(cái)政今年安排1000萬元資金,，專項(xiàng)用于支持全區(qū)各鎮(zhèn)（區(qū),、街道）社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的建設(shè)。主要用于：一,、新建,、改建、擴(kuò)建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的土建工程費(fèi),，區(qū)財(cái)政補(bǔ)助每平方米500元,，對(duì)擴(kuò)建的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站以實(shí)際的擴(kuò)建面積進(jìn)行補(bǔ)助。二,、所有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的外立面裝飾費(fèi)由區(qū)財(cái)政支付,。具體由區(qū)衛(wèi)生局統(tǒng)一招投標(biāo)確定工程隊(duì)組織施工和加強(qiáng)監(jiān)管，審計(jì)后確定付款額,，向區(qū)財(cái)政局申請(qǐng)經(jīng)費(fèi),。三、所有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的主要設(shè)備配置費(fèi)用由區(qū)財(cái)政支付,。具體由區(qū)衛(wèi)生局會(huì)同區(qū)政府采購辦公室統(tǒng)一招標(biāo)采購,，逐一配置到各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,。

截止xx年12月，實(shí)際確認(rèn)支付995.84萬元,其中:土建工程費(fèi)補(bǔ)助21個(gè)站451.1萬元,裝修經(jīng)費(fèi)357.09萬元,設(shè)備采購經(jīng)費(fèi)237.65萬元,。

財(cái)政的大量投入,，有力的支持了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)事業(yè)的發(fā)展。

居民常用藥政府補(bǔ)貼政策進(jìn)一步得到落實(shí),，使市政府的這一惠民政府發(fā)揮了良好的社會(huì)效應(yīng),。

(1)退役士兵、士官自謀職業(yè)安置經(jīng)費(fèi)支付940萬元,，其中：區(qū)財(cái)政532萬元,鎮(zhèn)（區(qū),、街道）財(cái)政支付408萬元。

(2)提高傷殘補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),，加大傷殘撫恤支出,，xx年撥付傷殘撫恤金391萬元。

(3)提高現(xiàn)役士兵優(yōu)待金和退役士兵安置金標(biāo)準(zhǔn)：（1）現(xiàn)役士兵優(yōu)待金基數(shù)調(diào)整為每人每年6000元,。（2）,、退役士兵一次性貨幣安置標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為：2年兵基數(shù)為43000元，服役2年以上退伍士兵安置金每多服役一年增加1000元,；xx年（滿xx年）以上基數(shù)為65000元,，每多服役一年增加1000元。

497名現(xiàn)役軍人xx年度義務(wù)兵優(yōu)待金發(fā)放總額為442.68萬元,，其中區(qū)財(cái)政撥付177.07萬元,。

(4)對(duì)領(lǐng)取定期定量生活補(bǔ)助的復(fù)員軍人和1954年10月31日前入伍的殘疾軍人死亡后其配偶本人無固定收入的人員，按最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)助.全區(qū)有227人享受生活補(bǔ)助,補(bǔ)助金額63.56萬元,。

（1）根據(jù)吳中區(qū)人民政府吳政發(fā)（xx）1號(hào)《關(guān)于印發(fā)蘇州市吳中區(qū)加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)的意見的通知》精神：第十一款第1條規(guī)定：“對(duì)社會(huì)力量興辦（新建）的養(yǎng)老機(jī)構(gòu),，根據(jù)自理、半護(hù)理,、全護(hù)理的不同類型和相關(guān)設(shè)置要求,，經(jīng)有關(guān)部門驗(yàn)收合格后，分別按每只床位不低于2500,、3000,、3500元的標(biāo)準(zhǔn)分3年給予資助”。

今年5月,，區(qū)財(cái)政會(huì)同區(qū)民政局,、區(qū)衛(wèi)生局對(duì)轄區(qū)內(nèi)仁家,、欣升,、愛心、康福四家民辦老年服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了檢查核實(shí),，總床位290只,，根據(jù)目前老人入住情況和醫(yī)護(hù)人員的配備情況,，認(rèn)定全護(hù)理床位233只，半護(hù)理床位57只,。xx年財(cái)政補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)總額54.07萬元,。

（2）90周歲以上老年人領(lǐng)到了長壽補(bǔ)貼和敬老金,。根據(jù)區(qū)政府文件精神，我區(qū)戶籍年滿100周歲及以上的老年人,，每人每月可領(lǐng)取不低于200元的長壽補(bǔ)貼；在每年老年節(jié)期間再以發(fā)給每人不低于1000元的敬老金,；年滿90-99周歲的老年人，在每年老年節(jié)期間再以發(fā)給每人不低于600元的敬老金,。全區(qū)1276位長壽老人領(lǐng)到了81.88萬元長壽補(bǔ)貼,。

要做好科內(nèi)工作,，完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，必須要有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)知識(shí),，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)凝聚力,，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較為合理的工作方法,。為此，在日常工作中,。我們做好了以下幾方面工作：

1,、團(tuán)結(jié)協(xié)作是做好科內(nèi)工作的基礎(chǔ)。社?？朴幸恢F(tuán)結(jié)協(xié)作的隊(duì)伍,，每個(gè)人都在思考我能做些什么？每一位成員都根據(jù)年初崗位分工認(rèn)真履行職責(zé),，從不推萎,。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)文件,，領(lǐng)會(huì)文件精神,。為使全科同仁對(duì)區(qū)財(cái)政社保工作的新精神有一個(gè)清晰的了解，我們制定了科內(nèi)學(xué)習(xí)計(jì)劃,，對(duì)每一新的政策精神,，都組織科內(nèi)同仁認(rèn)真學(xué)習(xí),，以達(dá)到全面掌握。

2,、為了對(duì)全區(qū)的社保涉財(cái)政策有一個(gè)全面的了解,，我們對(duì)所有政策進(jìn)行了歸集整理，編制了《吳中區(qū)社會(huì)保障涉財(cái)政策匯集》,，政策文件的整理過程同時(shí)也全科同仁對(duì)業(yè)務(wù)的一次再學(xué)習(xí)的過程,。

3、為了加強(qiáng)對(duì)各鎮(zhèn)（區(qū),、街道）的業(yè)務(wù)指導(dǎo),，今年，社?？凭幱×恕渡绫,？普吲c業(yè)務(wù)》，分期通過財(cái)政網(wǎng)絡(luò)下傳,，以傳達(dá)最新的涉財(cái)政策,，最新的工作動(dòng)態(tài)，最詳盡的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),。

4,、針對(duì)工作中存在的困惑，召集各財(cái)政所（分局）進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),，邀請(qǐng)兄弟部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)政策進(jìn)行詳細(xì)解讀,。起到了有效的指導(dǎo)作用。

5,、注重調(diào)查研究,，以掌握第一手資料。

由于社保工作業(yè)務(wù)政策性,、涉及面廣,，保障對(duì)象名目繁多，我們從理論學(xué)習(xí)入手,，認(rèn)真學(xué)習(xí),、消化各項(xiàng)政策、規(guī)定,，同時(shí)深入調(diào)查研究,，及時(shí)了解和掌握第一手材料，對(duì)各項(xiàng)新政的涉財(cái)事項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)真測(cè)算,，做到心中有數(shù),，同時(shí)把所掌握的信息及時(shí)提供給領(lǐng)導(dǎo)，以供決策之用。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇三

1,、加強(qiáng)組織建設(shè),，提高認(rèn)識(shí)程度，把安全保衛(wèi)工作作為各項(xiàng)工作重中之重來抓,。年初,，我們首先成立以聯(lián)社一把手為組長，主管副主任為副組長,，其他職能科室為成員的“三防一?！惫ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)要求基層信用社也成立了相應(yīng)的組織,，定期不定期的召開安全保衛(wèi)工作專題會(huì),，研究部署各個(gè)階段的“三防一保”工作,，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)文件精神,，監(jiān)督落實(shí)安全保衛(wèi)制度，整改安全隱患,。

2,、為切實(shí)做好我轄區(qū)的安全保衛(wèi)工作，年初,，我們根據(jù)上級(jí)要求，并結(jié)合 實(shí)際,，重新修訂了《 縣農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作管理規(guī)定》,、《“三防一?！惫ぷ髫?zé)任書》，印發(fā)了《營業(yè),、守庫,、押運(yùn),、持槍、管槍,、武器使用等規(guī)定與責(zé)任書》,，對(duì)《農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作基本制度》,、聯(lián)社主任、分管領(lǐng)導(dǎo),、信用社主任,、保衛(wèi)科工作人員工作職責(zé)等內(nèi)容進(jìn)行了充實(shí),，要求基層信用社做到,，制度上墻，措施到位,，技能熟練,，內(nèi)容清楚,。在此基礎(chǔ)上,，職工與社主任,、信用社主任與聯(lián)社,、主管領(lǐng)導(dǎo)與一把手,，各重要崗位人員與信用社,、逐人、逐項(xiàng)簽訂責(zé)任書,，制訂獎(jiǎng)懲并舉,、經(jīng)濟(jì)掛鉤的防范措施,，為保衛(wèi)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

二,、 加強(qiáng)安全檢查,，提高業(yè)務(wù)技能及防范能力

1、為提高員工安全意識(shí)，聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)及保衛(wèi)科全體同志每月對(duì)全轄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行不少于一次全面的檢查。同時(shí)采用白天普遍查,，夜間重點(diǎn)查,，晚上電話查，對(duì)檢查出有安全隱患的單位就地處理解決,，其他問題,，限期整改,，不留隱患。

2 ,、聯(lián)社保衛(wèi)科逐項(xiàng)按照《金融機(jī)構(gòu)營業(yè)場(chǎng)所風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)及防護(hù)級(jí)別的規(guī)定》對(duì)全轄營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)基本防范設(shè)施進(jìn)行了更新整改，著重抓好“營業(yè)場(chǎng)所、金庫,、守庫室,、運(yùn)鈔車,、報(bào)警設(shè)施,、消防器材”六個(gè)環(huán)節(jié)的防范設(shè)施建設(shè)。按照省公安廳、人民銀行《關(guān)于在全省金融系統(tǒng)開展安全防護(hù)設(shè)施合格單位活動(dòng)的通知》標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照檢查,，加大了安全防衛(wèi)費(fèi)用的投入力度,。同時(shí)對(duì)基層的 信用社、 信用社,、 信用社等網(wǎng)點(diǎn)的營業(yè)場(chǎng)所,、重要部位進(jìn)行了改造，增設(shè)了衛(wèi)生間,。

3,、為了保證現(xiàn)金調(diào)運(yùn)途中的安全,，聯(lián)社除每天早,、晚將城區(qū)內(nèi)二十二個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的款,、帳接送外,，改變基層信用社用普通車輛非武裝押運(yùn)的局面，實(shí)行統(tǒng)一武裝押運(yùn),，降低了風(fēng)險(xiǎn),、減少了費(fèi)用,。

三,、加強(qiáng)聯(lián)社機(jī)關(guān)夜間值班工作。聯(lián)社班子成員,、機(jī)關(guān)副股級(jí)以上干部輪流帶班,、值班,，隨時(shí)掌握基層信用社夜間值班,、守庫情況,、帶班,、值班情況,、庫存情況,、報(bào)警系統(tǒng)、車輛管理（夜間）及其他情況等,，并做好記錄備查,，切實(shí)有效的監(jiān)督信用社的安全保衛(wèi)工作,。

四、按上級(jí)行要求,，認(rèn)真開展防假,、反假、識(shí)假人民幣的宣傳工作,，利用宣傳欄,、過街橫幅,、新聞媒體,、增設(shè)宣傳柜臺(tái)宣傳假幣的危害性和保護(hù)人民幣重要性,。

六,、工作中存在的問題及整改計(jì)劃

一,、上半年 聯(lián)社在綜合治理既安全保衛(wèi)方面雖然做了大量工作,，取得了一定的成績,。但距市辦的要求還有一定的差距，還存在諸多漏洞和問題,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇四

xxxx年,，xxxx縣社保局在縣委,、縣政府、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市勞動(dòng)保障工作會(huì)議精神,，始終堅(jiān)持以及時(shí)發(fā)放為中心，以征繳擴(kuò)面為重點(diǎn),，以基礎(chǔ)管理為主線,，以隊(duì)伍建設(shè)為保證的指導(dǎo)思想,，全體社保干職工,，充分發(fā)揚(yáng)銳意進(jìn)取,，與時(shí)俱進(jìn),，克難攻艱的開拓精神,，通過全局上下共同努力，較好的完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),。

xxxx年12月底全縣參保職工人數(shù)為16493人，比上年底凈增加4673人,，完成市局下達(dá)全年任務(wù)的 100%，實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)為14841人,，比上年年底凈增加了4401人，完成市局下達(dá)全年任務(wù)的100%,，其中個(gè)體工商戶新增2421人，私營企業(yè)780人,，工業(yè)園區(qū)參保人數(shù)為544人，農(nóng)民工參保人數(shù)達(dá)到1660人,，大集體參保人數(shù)達(dá)到1970人。

截止xxxx年12月底全縣基金征繳為3612萬元，比上年同期增加1092萬元,，其中收繳歷年基金欠費(fèi)230萬元，基金征繳完成市局下達(dá)全年任務(wù)的100%,。

xxxx年12月底，全縣離退休人數(shù)為4173人,，比去年年底凈增了554人,。月發(fā)放養(yǎng)老金為261萬元,，共發(fā)放養(yǎng)老金2873萬元,，發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率繼續(xù)保持100%,。

xxxx年12月底，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金歷年累計(jì)結(jié)余為5927萬元,，可支付月數(shù)上升為22個(gè)月,。

社區(qū)服務(wù)管理人數(shù)為4153人,，達(dá)到100%,。2

對(duì)全縣已參保人員14884人進(jìn)行了稽核，其中書面稽核 100%,，實(shí)地稽核人數(shù)達(dá)到70%以上。

1,、保障了離退休人員養(yǎng)老金及時(shí)足額發(fā)放。我們嚴(yán)格落實(shí)兩個(gè)“確?！币?，積極做好離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放工作。全縣離退休人員4090名,，1—11月應(yīng)發(fā)養(yǎng)老金2614萬元，實(shí)際發(fā)放2614萬元,，我們一直以來始終將確保發(fā)放作為工作的根本目標(biāo)緊抓不放，高度重視,，強(qiáng)化工作責(zé)任制,，規(guī)范了養(yǎng)老金發(fā)放程序，從而保證了發(fā)放工作做到了無少發(fā)1人,，無錯(cuò)發(fā)1人,，實(shí)現(xiàn)了按時(shí)足額發(fā)放,，發(fā)放率達(dá)到100%和社會(huì)化發(fā)放率達(dá)到100%的目標(biāo)要求，從而有力地保障了離退休人員的基本生活,。

2,、嚴(yán)格把好退休審批關(guān),。我們?cè)谂c人事勞動(dòng)部門建立聯(lián)合審批機(jī)制把好正常退休關(guān)口的基礎(chǔ)上,，針對(duì)申請(qǐng)?zhí)胤N工退休的人員逐漸增多的情況,，加大了對(duì)申請(qǐng)?zhí)胤N工退休人員的資格認(rèn)定工作力度,，我局成立特種工審核小組,，會(huì)同人事勞動(dòng)部門按照人員崗位資料三對(duì)照的要求，對(duì)申報(bào)特種工退休的人員逐一進(jìn)行核實(shí)和認(rèn)定,，然后上報(bào)市勞動(dòng)局,，通過嚴(yán)格審核有效地遏制了退休人員增長過快的勢(shì)頭,。

3、杜絕虛報(bào)冒領(lǐng)現(xiàn)象,。為了堵住虛報(bào)冒領(lǐng)養(yǎng)老金的缺口,。我們配置了指紋認(rèn)證軟件,。今年5月底開始對(duì)全縣的離退休人員進(jìn)行了指紋采集認(rèn)證工作，現(xiàn)已基本結(jié)束,，大大提高了離退休人員生存認(rèn)定的準(zhǔn)確性和效率。同時(shí),，加強(qiáng)平時(shí)對(duì)離退休人員信息的掌握,，建立了離退休人員死亡住處反饋機(jī)制，從而有效杜絕了死亡冒領(lǐng)現(xiàn)象的發(fā)生,。

4,、積極做好了離退休人員的調(diào)待工作,。今年8月,，省下發(fā)退休人員調(diào)待文件,，我局迅速組織人員,，加班加點(diǎn)，僅6天時(shí)間,，全縣符合條件的3678名退休人員的調(diào)資和補(bǔ)發(fā)金額全部到位,得到退休人員的一致好評(píng)。

(1),、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，形成合力,。通過多年的工作實(shí)踐，我們深深地體會(huì)到,，社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作如果沒有各級(jí)黨政的支持，社會(huì)各部門的配合，就不能形成強(qiáng)大的合力,，擴(kuò)面征繳也難以實(shí)現(xiàn),。早在20xx年，我縣就成立了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，縣政府常務(wù)副縣長任組長,，成為推動(dòng)我縣社會(huì)保險(xiǎn)工作的堅(jiān)強(qiáng)核心。特別今年縣委[xxxx]12號(hào)文件的出臺(tái)后各部門,、單位立足本部門職責(zé),，密切配合、各負(fù)其職,、協(xié)同作戰(zhàn),，督促相關(guān)單位參保?？h委宣傳部,、縣文體廣電局,、縣電視臺(tái)把宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策作為政策性,、公益性宣傳內(nèi)容?？h財(cái)政局安排好擴(kuò)面征繳工作經(jīng)費(fèi),，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要成立社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳小組,，“一把手”負(fù)總責(zé),，指定一名班子成員分管,，積極督促所管轄范圍內(nèi)的個(gè)體工商戶,、私營企業(yè)及其職工參保,，動(dòng)員有條件的失地農(nóng)民參加養(yǎng)老保險(xiǎn),。

在各類全縣性的會(huì)議上,，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)始終不忘強(qiáng)調(diào)社保擴(kuò)面工作,，要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部充分認(rèn)識(shí)到社保擴(kuò)面工作是政府各部門的共同職責(zé)，務(wù)必各司其責(zé),，各盡所能，群策群力將擴(kuò)面征繳工作抓好抓實(shí),?？h政府辦建立了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,，規(guī)定每年按全縣養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)固定征繳總費(fèi)的1%和增長部分的1.5%拔付激勵(lì)經(jīng)費(fèi)。xxxx年縣政府特批我局向社會(huì)公開招聘的十名養(yǎng)老保險(xiǎn)協(xié)管員,，并一次性拔付了十名協(xié)管員的工資10萬元,。黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視,，是我縣養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作全面取得突破的根本保證,。

2,、加強(qiáng)宣傳。形式多樣,、內(nèi)容生動(dòng),、與時(shí)俱進(jìn)的宣傳工作一直以來是我縣社會(huì)保險(xiǎn)的一大特色，今年來,，圍繞構(gòu)建“民生工程”,，狠抓擴(kuò)覆征繳,，我縣的社會(huì)保險(xiǎn)宣傳工作力度得到進(jìn)一步強(qiáng)化,。一是在堅(jiān)持舉辦社會(huì)保險(xiǎn)宣傳周。從二00五年開始,，每年春節(jié)前夕都舉行一次大規(guī)模養(yǎng)老保險(xiǎn)宣傳活動(dòng),，為期一周，全局工作人員全部參與,，同時(shí)聘請(qǐng)了退休人員現(xiàn)身說法,，工作人員和退休人員披著印有宣傳標(biāo)語的彩帶,，奔赴到全縣各社區(qū),、廠礦企業(yè)和各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),，散發(fā)宣傳,，宣講有關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,。腳步遍及全縣170個(gè)鄉(xiāng)村,，散發(fā)宣傳單5萬余份，同時(shí),，充分發(fā)揮廣播,、電視等各宣傳媒體的輻射效應(yīng),，使社會(huì)保險(xiǎn)優(yōu)惠政策深入人心。另外,，利用企業(yè)用工招聘大會(huì)的平臺(tái)，設(shè)立社保政策咨詢服務(wù)臺(tái),，散發(fā)宣傳單,，積極廣泛地向社會(huì)進(jìn)行了社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)政策法規(guī)的直接宣傳、解釋工作,，并了解企業(yè)招工情況，采取跟蹤上門服務(wù),，督促用工單位參保,。二是在城區(qū)重要街道和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)出入口及集市懸掛,、張貼宣傳標(biāo)語和群眾喜聞樂見的漫畫共20xx幅(張),，街道辦,、社區(qū),、重點(diǎn)企業(yè)等出宣傳板報(bào)80期。三是培植典型,，以點(diǎn)帶面,，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立1—2個(gè)示范村,，挨家挨戶上門宣傳,，重點(diǎn)為相對(duì)富裕的失地農(nóng)民,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)職工、村組干部及家屬,、個(gè)體工商戶,、民辦老師,、農(nóng)村退伍軍人,，由點(diǎn)及面,，再通過“擴(kuò)散效率”帶動(dòng)其他人參保,。四是不斷創(chuàng)新宣傳形式,，加強(qiáng)與地方媒體的合作，與縣電視臺(tái)在《xxxx新聞》中聯(lián)合開設(shè)“社保之聲”節(jié)目，播放社保新政策,、政策熱點(diǎn)、社保受惠典型等,，潤物于無聲之中,，提高了全民的社會(huì)保險(xiǎn)意識(shí),。利用“電影下鄉(xiāng)”活動(dòng)，播放有關(guān)社保方面的幻燈片,。五是通過郵政向全縣個(gè)體工商戶,、失地農(nóng)民寄送新年賀信;六是為每個(gè)擴(kuò)覆干部制作有社保標(biāo)語的卡通名片,，印制4萬份印有社保政策的禮品袋,，讓社保政策通過各種途徑進(jìn)入千家萬戶。通過多種形式的宣傳,，擴(kuò)覆工作取得了較大的進(jìn)展,。

3,、創(chuàng)新機(jī)制,，規(guī)范管理,。整合資源，優(yōu)勢(shì)共享,，努力打造一個(gè)覆蓋廣泛,、運(yùn)行有效的擴(kuò)覆征繳網(wǎng)絡(luò)是確保社會(huì)保險(xiǎn)健康持續(xù)發(fā)展的重要條件,。在《關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作的實(shí)施意見》中,，縣委、縣政府將擴(kuò)面任務(wù)下達(dá)到全縣10個(gè)部門(單位)和12個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和富溪工業(yè)園區(qū),，明確了各相關(guān)單位的“一把手”為本單位擴(kuò)面征繳工作的第一責(zé)任人,，要求將擴(kuò)面工作納入對(duì)部門和單位的年度工作目標(biāo)考核中,，且根據(jù)考核結(jié)果年終進(jìn)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,。對(duì)完成任務(wù)的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，未完成任務(wù)的在全縣通報(bào)批評(píng),，并對(duì)各單位主要負(fù)責(zé)人實(shí)行“三不政策”：不得評(píng)優(yōu)評(píng)先，不得提拔重用,，不得發(fā)放第十三個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)工資,，有效地將相關(guān)部門納入了社會(huì)保險(xiǎn)工作體系中;為拓展社保宣傳隊(duì)伍，我局在村組織中指定干部作為社會(huì)保險(xiǎn)協(xié)管員,，專門舉辦了二期村級(jí)社保協(xié)管員培訓(xùn)班,，參訓(xùn)人數(shù)達(dá)210多人，制定了擴(kuò)面的獎(jiǎng)懲措施,，對(duì)任務(wù)完成前十名的實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì),，充分調(diào)動(dòng)了他們的積極性,。還在全縣公開招聘了10名文化素質(zhì),，工作能力強(qiáng)的人員為“全職協(xié)管員”,，分赴到全縣各個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、街道,、社區(qū),、企業(yè)開展社保知識(shí)宣傳,，養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作,，另外還聘用了20名退休人員為“臨時(shí)協(xié)管員”，深入到群眾中去宣傳社保政策,。

4,、優(yōu)化服務(wù),，加強(qiáng)監(jiān)管,。加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦能力建設(shè)，提高工作效率,，努力以最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為參保對(duì)象提供服務(wù),，是我們?yōu)槿嫱七M(jìn)擴(kuò)面征繳工作的重要舉措,。一是構(gòu)建工作人員崗位任職資格體系,，細(xì)化崗位職責(zé),，加強(qiáng)干部職工的培訓(xùn)工作,，建立學(xué)習(xí)制度,，規(guī)定每周五下午全局學(xué)習(xí)政策業(yè)務(wù)知識(shí)，并積極參加省市舉辦的各類培訓(xùn)班,，從而提高了隊(duì)伍的整體素質(zhì);二是不斷提高服務(wù)水平，統(tǒng)一辦事程序,，明確窗口服務(wù)項(xiàng)目,，統(tǒng)一文明用語,，堅(jiān)持首問責(zé)任制,，限時(shí)結(jié)辦制,，自覺接受社會(huì)的公開監(jiān)督,，真正建立起前臺(tái)參?！耙徽臼健保笈_(tái)管理“一戶式”,，咨詢服務(wù)“開放式”的管理服務(wù)模式,。

圍繞努力實(shí)現(xiàn)“應(yīng)收盡收、應(yīng)保盡?！钡哪繕?biāo),，在強(qiáng)化社會(huì)保險(xiǎn)稽核上,，成立由勞動(dòng)保障、監(jiān)察部門牽頭,，社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位參加的社?；鹫骼U執(zhí)法檢查及協(xié)調(diào)小組，定期分組對(duì)各類參保單位和私營企業(yè),、個(gè)體工商戶,、靈活就業(yè)人員等進(jìn)行依法檢查，督促其及時(shí)參保,，按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,，做到應(yīng)保盡保,、應(yīng)征不漏,。堅(jiān)持專項(xiàng)稽核和常規(guī)稽核相結(jié)合，其中實(shí)地稽核人數(shù)達(dá)到50%以上,，以優(yōu)勢(shì)企業(yè),、大中型企業(yè)和欠費(fèi)企業(yè)為重點(diǎn)，著力解決企業(yè)少報(bào),、漏報(bào),、瞞報(bào)基數(shù)和繳費(fèi)人數(shù)問題,。對(duì)于通過稽核查出來的問題嚴(yán)格按照程序進(jìn)行處理，狠抓稽核整改,，確保了稽核工作成效,。

1,、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,，完善工作條件,。我縣于xxxx年出臺(tái)了《關(guān)于積極推進(jìn)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作的實(shí)施意見》，對(duì)社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了規(guī)劃部署,，對(duì)落實(shí)社區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)管理服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)提出了明確要求。建立了崗位職責(zé),、考核制度,、工作流程等相關(guān)制度和規(guī)定。

2,、管理服務(wù)內(nèi)容不斷拓寬,。一是建立并逐步完善了企業(yè)退休人員基本信息庫(卡),，并登錄了微機(jī)。二是發(fā)放了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡,。三是定期開展了養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證工作。

3,、因地制宜地開展了豐富的文體活動(dòng),。在我局的參與組織和協(xié)調(diào)下,，各社區(qū)先后組織離退休人員開展了各項(xiàng)有利身心健康的文體活動(dòng),。

在肯定成績的同時(shí)，我們也清醒地看到我局的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作還存在不少問題和不足,，應(yīng)保盡保,，應(yīng)繳盡繳，應(yīng)發(fā)盡發(fā)的壓力仍然很大,。

1,、擴(kuò)面工作艱難,，尤其是私營企業(yè),。一些企業(yè)主思想未解決,，員工參保意識(shí)淡薄。近年來,，通過社保機(jī)構(gòu)的努力，私營企業(yè)和個(gè)體工商戶參保積極性有所提高,，但大部分私營企業(yè)和業(yè)主對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)有偏見,，他們追求的目標(biāo)是“效益最大化”,，認(rèn)為參保給其增加了負(fù)擔(dān),，為此他們不斷為員工承擔(dān)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù),，有的私營企業(yè)員工自我保護(hù)意識(shí)差，尤其是職工下崗后再就業(yè),，為了保住工作,，不愿也不敢提出參保之事,。私營企業(yè)往往以各種借口，推諉扯皮，不愿參加養(yǎng)老保險(xiǎn),。

2,、欠費(fèi)企業(yè)資產(chǎn)變現(xiàn)難,。隨著企業(yè)改制進(jìn)一步加深國有企業(yè)有很大部分面臨停產(chǎn)、半停產(chǎn),、甚至倒閉,。長期欠繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),，沒有一點(diǎn)繳費(fèi)能力，有的企業(yè)有固定資產(chǎn),，但又難以變現(xiàn),。如經(jīng)委罐頭釀酒廠有閑置的廠房，但地處老街交通不便的地方,，一時(shí)難拍賣,。有的甚至連固定資產(chǎn)都沒有，如物資局下屬四大公司連辦公場(chǎng)所都沒有,，名存實(shí)亡,。

3、征繳手段單一,、缺乏強(qiáng)制性,。私營企業(yè)主,、個(gè)體戶、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在社會(huì)保險(xiǎn)認(rèn)識(shí)上的局限性或者由于生產(chǎn)經(jīng)營等方面的問題導(dǎo)致的直接結(jié)果就是他們對(duì)職工參保和繳費(fèi)持消極態(tài)度,，不愿甚至拒絕參保和繳費(fèi),，對(duì)此雖有規(guī)定可以作相應(yīng)的處罰，但社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在征繳上手段不硬,，而在不同方面具有約束力的有關(guān)部門,，卻又因條條管理的限制和自身工作上的一些規(guī)定和要求,，不愿強(qiáng)制執(zhí)行,，申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行程序較多，時(shí)間較長,，且要付出一筆費(fèi)用,，一時(shí)又難以奏效,。由于缺乏強(qiáng)制性，養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面工作的困難重重,。

1,、認(rèn)真落實(shí)《xxxx縣基本養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作實(shí)施意見》(豐發(fā)[xxxx]12號(hào))文件精神,，充分利用政府各部門職能作用，實(shí)行部門聯(lián)動(dòng),。督促用人單位參保,，維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。

2,、落實(shí)工作責(zé)任制,，嚴(yán)格考核,、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，建立制度化,、程序化的擴(kuò)面工作體制,，建立月報(bào)制度,。確保各項(xiàng)指標(biāo)完成。建議縣政府年終要將各責(zé)任部門工作目標(biāo),，完成情況列入政績考核,，考證體系,。有關(guān)部門在開展評(píng)先,、評(píng)優(yōu)活動(dòng)時(shí) ,，對(duì)完成安全履行繳費(fèi)義務(wù)和參保的用人單位及法人代表，實(shí)行一票否決,。

3,、進(jìn)一步做好宣傳工作，提高私企業(yè)主,、個(gè)體工商戶和廣大職工的參保意識(shí)和自我維權(quán)意識(shí),。引導(dǎo)勞動(dòng)者改變就業(yè)觀念,，同時(shí)，深入細(xì)致地,、有針對(duì)性,、連續(xù)持久地宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,，通過上門,，辦培訓(xùn)班或借助報(bào)紙、廣播,、電視等新聞媒體,，加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,、法規(guī),、基金管理,、養(yǎng)老金發(fā)放以及企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理等方面進(jìn)行宣傳,，參照商業(yè)保險(xiǎn)的運(yùn)作方式，制作簡明易懂的宣傳資料,，促進(jìn)廣大勞動(dòng)者的社會(huì)保險(xiǎn)意識(shí)的提高,使之自覺依法維護(hù)自身權(quán)益,，發(fā)現(xiàn)企業(yè)主不參保,、不繳費(fèi)的,，積極向有關(guān)部門舉報(bào)，直至申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,。

4,、勞動(dòng)保障部門要加大監(jiān)察力度,，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)勞動(dòng)合同的管理，通過要求企業(yè)在用工時(shí)與勞動(dòng)部門簽訂勞動(dòng)合同,，從源頭上遏制企業(yè)逃避社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任的行為,。

5,、繼續(xù)加大改制企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的清欠力度,，確保改制企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的接續(xù),，提高征繳效率,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇五

為了確保我團(tuán)廣大職工參保人員的權(quán)利,，滿足患者就診的權(quán)議,，服務(wù)與患者,，方便與患者，以社保要求為準(zhǔn)則,，現(xiàn)將2011年醫(yī)院醫(yī)療社保工作總結(jié)如下：

一、設(shè)置醫(yī)院醫(yī)療保險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組

1,、主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),，分工到人,，各負(fù)其責(zé)，使醫(yī)保工作能有序進(jìn)行,。

2,、派專人管理基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作,，定期對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)參保患者的醫(yī)療費(fèi)用情況及時(shí)通報(bào),。

二,、設(shè)立便民服務(wù)臺(tái)。

1,、2,、3,、在門診大廳設(shè)置咨詢臺(tái)，就診和住院就診流程圖,。 設(shè)立參保人員專用的掛號(hào),，住院登記、結(jié)算,、取藥窗口,，標(biāo)志清晰。設(shè)立意見本,、舉報(bào)箱,、咨詢電話，保證24小時(shí)為參?；颊咛峁┽t(yī)療服務(wù),。

三、認(rèn)真加強(qiáng)首診負(fù)責(zé)制,。

堅(jiān)持就診病人住院原則，不該住院的堅(jiān)決在門診治療,，在診療過程中嚴(yán)格執(zhí)行因病施治的原則,，合理檢查、合理用藥,、合理治療，不斷提高服務(wù)質(zhì)量,。

四、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,。

1、制定完善的各類制度

為了管理我們分別制定了首診負(fù)責(zé)制度、社會(huì)監(jiān)督制度、質(zhì)量管理制度、醫(yī)保工作制度、45團(tuán)醫(yī)院職工醫(yī)療人險(xiǎn)制度、轉(zhuǎn)院,、轉(zhuǎn)科制度,、特殊檢查,、治療制度、2,、每季度對(duì)臨床的病歷,、處方檢查一次，全年檢查病歷120份,，處方120張,，在檢查中對(duì)查出的問題及時(shí)反饋到科室，并做出改進(jìn)措施,，力保在下個(gè)季度不次出現(xiàn),，對(duì)履查出現(xiàn)問題，給予經(jīng)濟(jì)處罰。

3,、嚴(yán)格轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院會(huì)診制度,，對(duì)本院診治條件的限的病人，進(jìn)行院內(nèi)會(huì)診小組討論決定,，按有關(guān)規(guī)定及時(shí)為參保人員辦理轉(zhuǎn)診手續(xù),，全年共轉(zhuǎn)院會(huì)診人員431人次，做到會(huì)診有登記,，有農(nóng)三師參保人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)轉(zhuǎn)院審批表,，并做到社政科審批100%。

4,、尊重病人的合法權(quán)益,，醫(yī)院提供醫(yī)保統(tǒng)籌基金支付范圍處的藥品，臨床科能做到診療項(xiàng)目,，一次性材料及醫(yī)療服務(wù)設(shè)施,，需參保人員自付的，必須執(zhí)行知情同意權(quán),，征得病人或家屬同意,，并簽定書面協(xié)議書,，全年簽定協(xié)議書1592份,。

5、嚴(yán)格把握購藥關(guān),。

嚴(yán)禁假藥,、劣藥進(jìn)入醫(yī)院，嚴(yán)格執(zhí)行藥品管理制度,，不從證照不全或無證的企業(yè)的進(jìn)貨,，對(duì)每次進(jìn)藥認(rèn)真驗(yàn)收，合格后方可入庫,，嚴(yán)格執(zhí)行《新疆維吾爾自治區(qū)基本醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)藥品目錄》,，西藥備藥率和使用率過到90%以上，中成藥達(dá)到80%以上,，藥品總費(fèi)用占醫(yī)療費(fèi)用的比例應(yīng)控制在60%以下,。

6、對(duì)慢性病嚴(yán)格執(zhí)行慢性病的用藥規(guī)定,。

五,、醫(yī)療費(fèi)用管理。

1,、嚴(yán)格按照《新疆維吾爾自治區(qū)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格》收費(fèi),，不擅自增加收費(fèi)項(xiàng)目，不提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)并公布檢查、治療,、藥品等項(xiàng)目收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),。

2、及時(shí)向參?；颊咛峁┽t(yī)療費(fèi)用清單及醫(yī)療統(tǒng)籌費(fèi)用結(jié)算單,，使患者明明白白看病，沒有非基本醫(yī)療保險(xiǎn)支付項(xiàng)目列入基本醫(yī)療保險(xiǎn)支付范圍,，嚴(yán)格把自費(fèi)費(fèi)用比例控制在10%以上,。

3、今年新增加了農(nóng)三師圖木舒克市居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)門診統(tǒng)籌管理辦法,，我院嚴(yán)格執(zhí)行【2011】24號(hào)文件,，并認(rèn)真執(zhí)行。設(shè)專賬管理,、單獨(dú)核算,、專款專用,，實(shí)行收支兩條線管理,，無弄虛作假、冒名頂替,、無私自涂改單據(jù),。

六、服務(wù)管理,。

1,、能認(rèn)真執(zhí)行師勞發(fā)[2007]20號(hào)文件，能及時(shí)為出院病人報(bào)銷結(jié)算,，從今年開展居民住院報(bào)銷結(jié)算時(shí),，切實(shí)做好兵團(tuán)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作。

2,、及時(shí)向住院患者講住院須知并定期征詢意見,，使我院醫(yī)療服務(wù)滿意度大于85%以上，嚴(yán)格核對(duì)參保人員醫(yī)療保險(xiǎn)證,、身份證,、識(shí)別參保人員真實(shí)的身份并扣押醫(yī)療保險(xiǎn)本。

3,、無冒名住院,、分解住院、掛號(hào)住院,，無參保人員空化醫(yī)?？?、沖抵自付。

4,、醫(yī)療事故差錯(cuò)率0,。

七、統(tǒng)計(jì)指標(biāo),。

全年參報(bào)人員報(bào)銷**人次,，報(bào)銷金額**元，城鎮(zhèn)居民報(bào)銷人數(shù)**次,，報(bào)銷醫(yī)療總費(fèi)用**元,，門診就診人數(shù)**次,，門診處方金額**元,、平均每張?zhí)幏劫M(fèi)用**元,，出院人數(shù)**次，住院藥費(fèi)金額**元,，平均住院費(fèi)用**元,，平均每日住院費(fèi)用**元，平均住院天數(shù)**天,。

八,、存在問題。

1,、病歷,、處方書寫質(zhì)量有待提高。

2,、輔助檢查項(xiàng)目少,。

3、社保知識(shí)內(nèi)容不全面,。

九、改進(jìn)措施

1,、加強(qiáng)社會(huì)保障知識(shí)的全員培訓(xùn),，做到人人知曉，廣泛宣傳醫(yī)保知識(shí),。

2,、提高醫(yī)療技術(shù)，加快各室科人才培訓(xùn),。

3,、提高服務(wù)質(zhì)量，認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)先進(jìn)事跡,。

4,、認(rèn)真學(xué)習(xí)病歷,、處方書寫規(guī)范。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇六

根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》,、《公務(wù)員考核規(guī)定（試行）》,、《公務(wù)員平時(shí)考核辦法（試行）》和《中共省委組織部省財(cái)政廳關(guān)于認(rèn)真做好省直機(jī)關(guān)公務(wù)員平時(shí)考核工作的通知》等文件要求，按照《縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局機(jī)關(guān)參公管理人員平時(shí)考核工作實(shí)施方案》,，認(rèn)真組織并完成了20xx年第三,、四季度的平時(shí)考核工作，現(xiàn)將具體工作開展情況匯報(bào)如下：

按照省社保局關(guān)于平時(shí)考核工作開展的相關(guān)通知和要求,，局領(lǐng)導(dǎo)班子召開班子會(huì)傳達(dá)研究文件精神,，深入領(lǐng)會(huì)平時(shí)考核工作的具體要求和目的。結(jié)合實(shí)際工作,，制定了《縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局機(jī)關(guān)參公管理人員平時(shí)考核工作實(shí)施方案》,。由辦公室（人事教育科）按照省局統(tǒng)一部署積極組織開展就具體工作。

“較好”等次21人,，占實(shí)際參加考核人數(shù)65.6%,；

“一般”等次0人，占實(shí)際參加考核人數(shù)0%,；

“較差”等次0人,，占實(shí)際參加考核人數(shù)0%；

不定等次0人,，占實(shí)際參加考核人數(shù)0%,；

不進(jìn)行考核0人。

平時(shí)考核大大提高了全體干部職工的工作積極性,，提高了工作效率,，成為全局干部管理工作的有效抓手。

在以后的工作中,，將在20xx年度平時(shí)考核工作的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的做法，并向省局及其他地區(qū)學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗(yàn)做法,，為20xx年的平時(shí)考核工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),，使的考核工作更好的開展。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇七

在辦事處的工作時(shí)間已經(jīng)有一年了,，時(shí)間過的很快,，在這一年當(dāng)中，我完成了從一個(gè)在校園里無憂無慮的學(xué)子到一個(gè)在單位里忙忙碌碌的工作者的轉(zhuǎn)變,。一年時(shí)間不長,，但我學(xué)到了在學(xué)校里學(xué)不到的業(yè)務(wù)知識(shí)，當(dāng)然主要得益于領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和同志們的熱情幫助,，靜心回顧,，我也為廣大人民群眾做了不少有意義的工作,。這一年來，在社會(huì)保障事務(wù)所里我主要負(fù)責(zé)社區(qū)就業(yè)服務(wù)與管理,、退休人員社會(huì)化管理和失業(yè)人員網(wǎng)絡(luò)管理,。在社區(qū)就業(yè)服務(wù)方面，能夠及時(shí)的搜集并掌握駐社區(qū)各個(gè)單位,、居民家庭的用人需求信息,，充分調(diào)動(dòng)社會(huì)力量，最大限度的滿足下崗職工,、失業(yè)人員的就業(yè)要求,。而且根據(jù)社區(qū)就業(yè)崗位的要求和下崗職工、失業(yè)人員的職業(yè)素質(zhì)特點(diǎn),、求職意向,，向用工單位、居民家庭及時(shí)推薦,。

面的問題,，醫(yī)保這方面工作的內(nèi)容很多，也關(guān)系到退休人員的切身利益,，所以也是很重要的,，我能做到想為退休人員所想，做為退休人員所做,，設(shè)身處地的為老人們的切身利益著想,，使他們免去后顧之憂，在晚年生活中能夠得到保障,。

這是我主要負(fù)責(zé)的工作,，但是隨著社保所任務(wù)量進(jìn)一步增加，我也做過其他一些工作,。在勞動(dòng)監(jiān)察工作中,，由于七月份培訓(xùn)，我拿到了勞動(dòng)監(jiān)察兼職證書,，這項(xiàng)工作主要是對(duì)區(qū)域內(nèi)的用人單位,，規(guī)范他們的用工行為，督促用工單位依法簽訂勞動(dòng)合同和交納社會(huì)保險(xiǎn),，并向他們宣傳勞動(dòng)與社會(huì)保障法律法規(guī)和有關(guān)政策的規(guī)定。在失業(yè)人員服務(wù)工作中,，我能耐心的向失業(yè)人員解答一些基本的政策問,，在專業(yè)人員的指導(dǎo)下也給失業(yè)人員辦理過《求職證》和檔案登記，當(dāng)然這還是不夠的,，我還要不斷的增加自己的業(yè)務(wù)知識(shí),，這樣才能更好的服務(wù)于基層群眾,。

在與社區(qū)居委會(huì)的合作中，社保所無疑是最緊密的科室之一,，在我與各個(gè)社區(qū)勞動(dòng)主任的接觸中,，他們幫我們做了不少的基層工作，這使我們的工作效率大大提高,，從而讓下崗與失業(yè)人員的利益得到了進(jìn)一步的保障,。在剛建立社保所的時(shí)候，一千六百多份檔案要重新錄入到新的電腦系統(tǒng)中,，在各個(gè)社區(qū)主任的幫助下使我們?nèi)缙陧樌耐瓿闪斯ぷ?，從而能夠更加及時(shí)的為失業(yè)人員服務(wù)。

以上是我一年來的工作情況,，下面我談?wù)勎覀€(gè)人這一年來的思想與學(xué)習(xí)的情況,。在思想上，我堅(jiān)持向黨組織靠攏,，六月份我遞交了入黨申請(qǐng)書,，并以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。自從學(xué)習(xí)了××大以來,，“三個(gè)代表”的思想已深深的刻在了我的腦子里,，只要我們確立和堅(jiān)持“三個(gè)代表”作為我們黨的根本指導(dǎo)思想的地位，偉大的中國共產(chǎn)黨就會(huì)始終保持蓬勃興旺的活力和生機(jī),，就一定能夠團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)全黨和全國各族人民,，全面建設(shè)小康社會(huì)，加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段,，在建設(shè)有中國特色社會(huì)主義道路上實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興,，高舉鄧-小-平理論偉大旗幟，堅(jiān)持解放思想,、實(shí)事求是的思想路線,，弘揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神,。

無論是在戰(zhàn)爭年代還是在和平時(shí)期,，黨員沖鋒在前，退卻在后,，吃苦在前,，享受在后，表率作用發(fā)揮得好,，能凝聚,、激發(fā)和感動(dòng)廣大群眾跟著黨前進(jìn)。作為我們基層干部,，更要從小處為群眾著想,，把黨的溫暖送到人民群眾的心里,，體現(xiàn)出三個(gè)代表的精神，使廣大的人民群眾更了解我們黨,、更了解我們黨的精神,，從而更加熱愛我們的黨，更加熱愛我們的國家,。在今后的工作中,，我要自覺的加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，多向老同志學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗(yàn),、作風(fēng)、接人待物,、說話辦事,，加強(qiáng)法律意識(shí)，認(rèn)真履行工作職責(zé),，不斷用良好的道德標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,，使自己在工作當(dāng)中得到鍛煉和提高，我們是國家的一級(jí)政府,，發(fā)揮好橋梁作用是我們執(zhí)行好國家政策的必要前提,，我會(huì)在我們溫暖的集體當(dāng)中團(tuán)結(jié)同志、努力工作,，請(qǐng)大家給我提出寶貴意見,。謝謝!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇八

20xx年, 縣社保局在縣委、縣政府和人社局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持民生為本,、社保為基，加大社?；鹫骼U擴(kuò)面,，確保離退休人員和參保人待遇按時(shí)足額發(fā)放，強(qiáng)化社?；鸸芾?，拓展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),，全面完成各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)就20xx年工作總結(jié)和20xx年工作計(jì)劃匯報(bào)如下：

20xx年共征繳各類社保基金15.5億元,，增幅25%,。全年共發(fā)放各類社保基金12.2億元,，增幅12%,。

1、強(qiáng)化稽核稽查,，提高基金保障能力,。組織開展了社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)工作，采取書面稽核和實(shí)地稽查相結(jié)合的方式進(jìn)行,。共申報(bào)單位562家,，參保人數(shù)38380人，與去年同期相比略有提高,。其中：機(jī)關(guān)事業(yè)單位申報(bào)227家,，參保人數(shù)為16209人，人均繳費(fèi)基數(shù)3673元,；企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)申報(bào)單位315家,，參保人數(shù)為20729人，人均繳費(fèi)基數(shù)2742元,；單獨(dú)參加醫(yī)療保險(xiǎn)申報(bào)單位20家,，參保人數(shù)為1452人，人均繳費(fèi)基數(shù)5260元,。截止到5月底,，企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)累計(jì)擴(kuò)面539人；基本醫(yī)療保險(xiǎn)累計(jì)擴(kuò)面501人,；工傷保險(xiǎn)累計(jì)擴(kuò)面1100人,；生育保險(xiǎn)累計(jì)擴(kuò)面377人，我縣社會(huì)保險(xiǎn)體系建設(shè)已進(jìn)入一個(gè)良性發(fā)展的軌道,。

2,、全面啟動(dòng)20xx年居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的征繳工作。居民養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作是實(shí)現(xiàn)廣大城鄉(xiāng)居民老有所養(yǎng),，人人享有基本生活保險(xiǎn)的重大民生工程,。縣委,、縣政府高度重視,，今年4月份，縣政府召開城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳工作會(huì)議,，對(duì)今年的征繳工作任務(wù)進(jìn)行了安排部署,，將任務(wù)指導(dǎo)分解到全縣14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及時(shí)召開了動(dòng)員會(huì),，印制了宣傳材料,，組織人員進(jìn)村入戶進(jìn)行宣傳，征繳工作取得顯著效果。征繳過程中,，縣社保局組織專門力量加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和內(nèi)控稽核,，確保征繳工作保質(zhì)保量的完成。截至6月底,，居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參?？?cè)藬?shù)為46.7萬人，完成年度計(jì)劃的102%,；實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)23.1萬人,，完成年度計(jì)劃的100%；繳費(fèi)金額7515萬元,，完成年度計(jì)劃的109%,。圓滿完成市人社局下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，得到上級(jí)部門的充分肯定,，8月26日在省人社廳舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)上,，我縣就在居民養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳過程中強(qiáng)化內(nèi)控稽核方面好的經(jīng)驗(yàn)做法作典型發(fā)言。

3,、及時(shí)調(diào)整機(jī)關(guān)企事業(yè)退（離）休（職）人員待遇和居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,。根據(jù)山東省人力資源和社會(huì)保障廳、山東省財(cái)政廳《關(guān)于20xx年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（魯人社發(fā)〔20xx〕25號(hào)）等文件精神,，我縣從20xx年1月1日起,，調(diào)整企業(yè)退休（職）人員基本養(yǎng)老金。我縣企業(yè)退休（職）人員待遇喜迎“十一”年增,。此次調(diào)資涉及我縣7727名企業(yè)退休人員,，其中企業(yè)退休（職）人員7601人，月人均增加養(yǎng)老金259.5元,調(diào)整后月人均養(yǎng)老金達(dá)到20xx.7元,；按省有關(guān)規(guī)定補(bǔ)繳參保人員126人,，月人均增加養(yǎng)老金162.9元，調(diào)整后月人均養(yǎng)老金達(dá)到892.1元,。本次養(yǎng)老金調(diào)整工作于6月下旬全部完成并發(fā)放到位,，并補(bǔ)發(fā)了20xx年1月份以來退休金。

根據(jù)泰人社發(fā)[20xx]36號(hào)文件精神,居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)由每人每月75元,，提高到每人每月85元,。這是我省第四次提高居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，提高后的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)比國家規(guī)定水平（每人每月70元）高出15元,。我縣自20xx年1月1日起執(zhí)行基礎(chǔ)養(yǎng)老金最新標(biāo)準(zhǔn)即每人每月85元,。此項(xiàng)政策將惠及我縣13.33萬60周歲以上符合領(lǐng)取條件的城鄉(xiāng)居民。

調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位離退休人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇7549人,，人均每月普調(diào)260元,，從7月份開始執(zhí)行,。

4、全力推動(dòng)被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)資金落實(shí),。為切實(shí)維護(hù)被征地農(nóng)民權(quán)益,，落實(shí)被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障政策，6月16日縣政府召開了專題工作會(huì)議對(duì)落實(shí)被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障政策做出了安排和部署,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）迅速行動(dòng),，積極組織被征地村（居）制定實(shí)施方案，擬定人員名單,，共落實(shí)被征地村98個(gè)，落實(shí)人頭55584人,，落實(shí)保障資金8462萬元,。

5、積極穩(wěn)妥推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,。根據(jù)市政府《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的實(shí)施意見》（泰政發(fā) [20xx]10號(hào)）,，市人社局、市財(cái)政局《泰安市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革實(shí)施辦法》（泰人社發(fā)[20xx]94號(hào)）和上級(jí)部署要求,，我縣于20xx年10月上旬開展了機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)信息采集工作,。印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)行機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)信息采集工作的通知》（東社保發(fā)[20xx]11號(hào)），制訂了《東平縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革實(shí)施方案》,，成立了機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)信息采集工作小組,，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，抽調(diào)專人專職負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,。我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)信息采集集中申報(bào)于20xx年10月12日開始,，至11月10日結(jié)束，歷時(shí)1個(gè)月,。此次信息采集,，共涉及參保單位252個(gè)，涉及人數(shù)15237人,，清理無編制人員100余人,，為確保機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革的高質(zhì)量完成奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

6,、全力做好20xx年度居民醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)集中征繳工作,。10月中旬縣政府召開專門會(huì)議對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行了安排部署，會(huì)后,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）迅速行動(dòng),，及時(shí)召開動(dòng)員會(huì)，認(rèn)真組織轄區(qū)各村（居）的開展參保繳費(fèi)工作,，為確保該項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,，達(dá)到“村不漏戶,、戶不漏人”的總體目標(biāo)，保障參保群眾的權(quán)益不受損失,，我局加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社保經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度,，同時(shí)將參保范圍、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),、繳費(fèi)方式,、繳費(fèi)時(shí)間、注意事項(xiàng)等以公告的形式在電視臺(tái)進(jìn)行播放,，印制政策明白紙70余萬張發(fā)放到群眾手中,，力爭做到政策家家清楚，人人明白,。

7,、進(jìn)一步加強(qiáng)社保政策宣傳力度，提高群眾政策知曉率,。為使社保政策更加便民,、利民、惠民,，在鞏固以往宣傳成果的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)加大宣傳工作力度，拓寬信息宣傳渠道,。充分利用電視家喻戶曉的功能和優(yōu)勢(shì),，與縣電視臺(tái)聯(lián)合推出“幸福社保相伴一生”民生欄目，通過一問一答,、面對(duì)面等形式對(duì)社保政策進(jìn)行詳細(xì)解讀,，為參保群眾答疑釋惑，群眾普遍反映良好,；印制政策宣傳單,、明白紙、宣傳手冊(cè)30余萬份,，進(jìn)村入戶進(jìn)行政策宣傳,，在服務(wù)大廳各業(yè)務(wù)窗口擺放宣傳資料，方便參保群眾,；制訂《社保局調(diào)研和信息宣傳報(bào)道考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,，提出了全員辦信息的'理念，落實(shí)指標(biāo)任務(wù),，鼓勵(lì)同志們多觀察,、多思考、多練筆,、多總結(jié),、多投稿,，增強(qiáng)人人當(dāng)好社保信息宣傳員的責(zé)任感，提高工作人員的業(yè)務(wù)水平和工作能力,。

8,、扎實(shí)做好為民幸福實(shí)事辦理工作。我局承擔(dān)的特殊群體救助工程,，對(duì)全縣60周歲以上老人,，居民醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)部分，按照100元/人進(jìn)行補(bǔ)助,。截至目前,，共計(jì)受益群眾達(dá)145573人，其中：60周歲以上老年人114122人,；五保,、低保25065人；優(yōu)扶對(duì)象2441人,；重殘3945人，完成投資1455.73萬元,。

1,、養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳難度加大。主要有以下因素：一是部分企業(yè)老板和靈活就業(yè)人員參保意識(shí)不強(qiáng),，對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的好處認(rèn)識(shí)不足,。二是企業(yè)改制破產(chǎn)后，職工以個(gè)體接續(xù)繳費(fèi),，大部分人員繳費(fèi)滿15年就不愿再繳費(fèi),。三是由于今年經(jīng)濟(jì)持續(xù)低迷，部分企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益較差,，部分企業(yè)處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài),，企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益不佳制約著企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的征繳。四是因繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例提高幅度較大,，已有部分繳費(fèi)人員出現(xiàn)停繳養(yǎng)老保險(xiǎn)的現(xiàn)象,，從而使繳費(fèi)人員又有減少的趨勢(shì)。

2,、醫(yī)療保障制度銜接問題,。原有的城鎮(zhèn)居民和新農(nóng)合進(jìn)行了整合，而大病保險(xiǎn)由商業(yè)保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé),，醫(yī)療救助隸屬民政部門負(fù)責(zé),，居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)、大病保險(xiǎn)和醫(yī)療救助三者缺乏有效的銜接機(jī)制,。建議是否這三者統(tǒng)一管理和統(tǒng)一支付,，探索三者聯(lián)動(dòng)機(jī)制,，借助目前的醫(yī)保結(jié)算平臺(tái)，在結(jié)算基本醫(yī)療保險(xiǎn)的時(shí)候,，同時(shí)結(jié)算大病保險(xiǎn)和醫(yī)療救助,，確保參保居民一個(gè)窗口辦結(jié)報(bào)銷業(yè)務(wù)，減少三部門來回奔波,。

3,、縣鄉(xiāng)醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織建設(shè)問題。隨著城鎮(zhèn)居民和新農(nóng)合整合任務(wù)的完成,，參保人數(shù)驟增,，而縣鄉(xiāng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦事人員短時(shí)間內(nèi)難以及時(shí)補(bǔ)位，所提供的服務(wù)質(zhì)量大打折扣,。建議是否按照醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)服務(wù)參保人員數(shù)量的一定比例增加工作人員,，選配政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng),、業(yè)務(wù)水平高,、專業(yè)對(duì)口的人員充實(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦隊(duì)伍；同時(shí),，要加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人社所經(jīng)辦人員隊(duì)伍建設(shè),，結(jié)合醫(yī)保政策較強(qiáng)和零星業(yè)務(wù)繁瑣的特點(diǎn)，經(jīng)辦人員要相對(duì)固定,，力爭形成機(jī)構(gòu)健全,、上下協(xié)調(diào)、運(yùn)轉(zhuǎn)有序,、精干高效的縣鄉(xiāng)醫(yī)保組織管理體系,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇九

一年以來，勞動(dòng)和社會(huì)保障局在黨工委,、管委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在地區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局的精心指導(dǎo)和各部門的大力支持下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，以構(gòu)建和諧社會(huì)為主線,，積極關(guān)注“三農(nóng)”問題，堅(jiān)持為民服務(wù),、為民解困,、為民保障的工作宗旨，全面落實(shí)中央,、省,、地、管委會(huì)勞動(dòng)和社會(huì)保障政策,，著力解決群眾最關(guān)心,、最直接,、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。為確保風(fēng)景區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧有序發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將勞動(dòng)和社會(huì)保障工作總結(jié)如下：

一,、工作完成情況：

(一)社會(huì)保險(xiǎn)工作開展情況。社會(huì)保險(xiǎn)工作是社會(huì)保障體系的核心內(nèi)容,，社會(huì)保險(xiǎn)工作對(duì)于我局來說是一個(gè)新的起點(diǎn),，我們?cè)跈C(jī)構(gòu)不健全和人員偏少的情況下，爭取相關(guān)部門的支持,，克服各種困難,，部分保險(xiǎn)正在有序啟動(dòng)。

1,、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作,。我區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作，秉著夯實(shí)基礎(chǔ),，積極啟動(dòng),，穩(wěn)步推進(jìn)，逐步覆蓋的工作思路,，通過相當(dāng)時(shí)間的調(diào)查和籌備,，7月份正式啟動(dòng)。到目前為此以做了以下工作：一是完成社保網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)的建設(shè),。社保網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)建設(shè)通過招投標(biāo)的方式，已于12月底主體安裝完畢,，主要用于城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療,。5月通過電信部門實(shí)現(xiàn)了中心機(jī)房與大方、黔西兩地定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)(定點(diǎn)藥店)聯(lián)網(wǎng),。二是制定相關(guān)辦法,。根據(jù)全區(qū)統(tǒng)一政策、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),、統(tǒng)一比例的“三統(tǒng)一”原則,，我們參照地直機(jī)關(guān)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的有關(guān)辦法，結(jié)合我區(qū)實(shí)際,，制定《風(fēng)景區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)暫行辦法》《風(fēng)景區(qū)大病醫(yī)療補(bǔ)助社會(huì)統(tǒng)籌暫行辦法》《風(fēng)景區(qū)國家公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助暫行辦法》(貴百管辦通50號(hào))及配套政策,，為啟動(dòng)此項(xiàng)作好了充分準(zhǔn)備。三是收集錄入醫(yī)療保險(xiǎn)參保單位和個(gè)人信息,。我局下發(fā)了《關(guān)于參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)事宜的通知》(貴百勞社通8號(hào)),，目前正在對(duì)各單位提供的《風(fēng)景區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)單位基礎(chǔ)信息統(tǒng)計(jì)表》、《風(fēng)景區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員基本情況登記表》,、《風(fēng)景區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人基礎(chǔ)工資統(tǒng)計(jì)表》進(jìn)行審核錄入,，預(yù)計(jì)12月底完成,。四是醫(yī)療保險(xiǎn)基金征收。到底可征收醫(yī)療保險(xiǎn)基金222.28萬元,，參保人數(shù)達(dá)2110人,。

2、工傷保險(xiǎn)工作,。為了加快工傷保險(xiǎn)工作,，下發(fā)了《管委會(huì)辦公室關(guān)于貫徹落實(shí)畢節(jié)地區(qū)煤炭開采企業(yè)參加工傷保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌實(shí)施意見(暫行)的通知》、《關(guān)于參加工傷保險(xiǎn)有關(guān)事宜的通知》(貴百勞社通5號(hào)),。風(fēng)景區(qū)37對(duì)煤礦企業(yè),，已錄入30家企業(yè)的工傷保險(xiǎn)信息。我局于5月28日開通工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù),，到底可征收11578人工傷保險(xiǎn)費(fèi)175.99萬元,。

3、養(yǎng)老,、失業(yè),、生育保險(xiǎn)工作。養(yǎng)老,、失業(yè),、生育保險(xiǎn)業(yè)務(wù)開展工作正在啟動(dòng)之中，原組織人事部門招聘的25名鄉(xiāng)干部的養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳測(cè)算工作已結(jié)束,，并提出建議報(bào)組織部,，預(yù)計(jì)在12月份以后逐步啟動(dòng)。到底可征收失業(yè)保險(xiǎn)基金28.75萬元(委托財(cái)政代征),，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金470.91萬元,，生育保險(xiǎn)基金16.81萬元。

(二)勞動(dòng)監(jiān)察工作開展情況,。加大勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法力度,以貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》,、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》、《就業(yè)促進(jìn)法》,、《職工帶薪休假條例》等法律法規(guī)為重點(diǎn),，強(qiáng)化日常主動(dòng)檢查，加大對(duì)投訴舉報(bào)案件處理力度,。動(dòng)態(tài)監(jiān)管煤礦,、非煤礦山等企業(yè)勞動(dòng)用工情況，逐步將小型用工單位和個(gè)人納入監(jiān)察覆蓋范圍,，形成覆蓋城鄉(xiāng)勞動(dòng)保障監(jiān)察組織網(wǎng)絡(luò),。一是搞好用工單位的基本情況的調(diào)查核實(shí)。經(jīng)調(diào)查核實(shí)，目前本轄區(qū)內(nèi)煤礦企業(yè)有37家：其中技改煤礦有5家,，整合煤礦20家,，生產(chǎn)煤礦6家，新建煤礦6家,。其它企,、事業(yè)大大小小單位23家，共有勞動(dòng)用工15100人,。二是強(qiáng)化對(duì)《勞動(dòng)合同法》的政策宣傳和培訓(xùn)工作落實(shí),。我局把對(duì)《勞動(dòng)合同法》及其配套法律法規(guī)的宣傳教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要的工作任務(wù)常抓不懈。下發(fā)了《勞動(dòng)和社會(huì)保障關(guān)于各企業(yè)認(rèn)真開展學(xué)習(xí)貫徹勞動(dòng)保障法律法規(guī)的通知》以及通過新聞媒體大力宣傳《勞動(dòng)合同法》,，今年9月份我局組織37家煤礦企業(yè)83人勞資人員在黔金煤礦進(jìn)行為期2天的培訓(xùn),，主要培訓(xùn)《工傷保險(xiǎn)條例》、《勞動(dòng)合同法》,、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等政策法規(guī)及監(jiān)察案件工傷案件的辦理程序,。三是加大對(duì)《勞動(dòng)合同法》的監(jiān)察工作力度，切實(shí)維護(hù)勞資雙方的合法權(quán)益,，確保社會(huì)安定穩(wěn)定,。

(1)、主動(dòng)預(yù)防,?！秳趧?dòng)合同法》頒布實(shí)施后，風(fēng)景區(qū)勞動(dòng)保障局,，在沒有勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)的前提下與大方,、黔西兩縣勞動(dòng)保障局建立工作協(xié)調(diào)機(jī)制，充分發(fā)揮勞動(dòng)仲裁的作用,，堅(jiān)持預(yù)防為主,、調(diào)解為主、基層為主“三個(gè)為主”的方針,，建立健全勞動(dòng)關(guān)系矛盾的預(yù)測(cè)、預(yù)警,、預(yù)報(bào)機(jī)制,，變被動(dòng)處理為主動(dòng)預(yù)防。

(2)以建立和推行勞動(dòng)合同制度為重點(diǎn),，認(rèn)真開展勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整工作,。

圍繞建立現(xiàn)代企業(yè)制度，要求用人單位必須與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,，依法建立勞動(dòng)關(guān)系,。下發(fā)了《勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于各企業(yè)認(rèn)真做好勞動(dòng)用工合同鑒證的通知》(貴百勞社通01號(hào))按照屬地化管理的原則，對(duì)勞動(dòng)合同進(jìn)行認(rèn)真審查,，特別是對(duì)有關(guān)約定事項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)真檢查,，對(duì)違反《勞動(dòng)合同法》有關(guān)條款的堅(jiān)決予以糾正,，有效地保護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。到目前為止,，簽訂全日制勞動(dòng)合同用工人數(shù)13590份,，簽訂率為90%，基本上未簽訂非全日勞動(dòng)合同,。各類期限勞動(dòng)合同人數(shù)：其中固定期限12872人,，無固期限718人，完成一定工作任務(wù)為期限的為0,。勞動(dòng)合同文本基本上都交付給勞動(dòng)者,，所有煤礦都未簽訂集體合同。已受理工傷案件153件,，其中：下決定書122件,，中止的11件，正在調(diào)查的20件,。我區(qū)內(nèi)勞動(dòng)爭議案件的調(diào)解率,、仲裁率達(dá)90%，呈現(xiàn)出以調(diào)解為主,，仲裁為輔的新格局,。

(3)積極開展專項(xiàng)監(jiān)察，規(guī)范企業(yè)用工制度,。針對(duì)勞動(dòng)合同的訂立,、流動(dòng)就業(yè)人員的使用等企業(yè)勞動(dòng)用工存在的問題，結(jié)合《地區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于開展安全大檢查整治非法用工行為的通知》(畢署勞社局發(fā)28號(hào)),，我局下發(fā)了《關(guān)于“開展安全生產(chǎn)大檢查整治非法用工行為”及中華人民共和國勞動(dòng)合同法貫徹實(shí)施情況進(jìn)行檢查的通知》(貴百勞社通11號(hào)),《勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于“開展六月安全月安全生產(chǎn)大檢查整治非法用工行為進(jìn)行檢查的通知》(貴百勞社通15號(hào)),、《勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于開展用人單位遵守勞動(dòng)合同法情況專項(xiàng)檢活的通知》(貴百勞社通25號(hào))等文件。開展對(duì)用人單位工資支付及農(nóng)民工流動(dòng)情況,、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳執(zhí)法,、禁止使用童工、婦女權(quán)益保護(hù),、就業(yè)準(zhǔn)入制度實(shí)施情況,、勞動(dòng)力市場(chǎng)整治等一系列的專項(xiàng)監(jiān)察。及時(shí)認(rèn)真處理群眾對(duì)勞動(dòng)違法行為的舉報(bào)和投訴,。我區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察建立了對(duì)勞動(dòng)違法行為的舉報(bào),、投訴處理制度，通過多種途徑多次向社會(huì)公布舉報(bào)電話,，設(shè)置舉報(bào)信箱,。截止目前，對(duì)22用工單位進(jìn)行勞動(dòng)保障監(jiān)察，涉及職工3000人,，糾正違反用工行為3件,，解決勞動(dòng)爭議案件12起，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同1250份,，受理拖欠工資案件6起,，涉及金額5.54萬元。相當(dāng)部分企業(yè)未依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記,，未依法為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，未發(fā)現(xiàn)使用童工和未按規(guī)定招用未成年工的現(xiàn)象以及違反女職工特殊保護(hù)規(guī)定。

(三)以《就業(yè)促進(jìn)法》為契機(jī),，全面推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)和再就業(yè)工作,。應(yīng)對(duì)金融危機(jī)，全面推進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)工作,。一是全面完成就業(yè)再就業(yè)目標(biāo)任務(wù),。本轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村富余勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)，開展再就業(yè)培訓(xùn)工作任務(wù),，農(nóng)民工崗前培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn),，及返鄉(xiāng)農(nóng)民工技能創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。通過以上措施,，完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員113人,，占年度任務(wù)的113%;轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)人員1231人，占年度任務(wù)的102.5%;外出務(wù)工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)102人,，占年度任務(wù)的102%;就業(yè)困難人員再就業(yè)人數(shù)310人,，占年度任務(wù)的125%;就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)增長幅度控制在15%以內(nèi)，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.5%以內(nèi);農(nóng)村勞動(dòng)力技能就業(yè)培訓(xùn)456人,，占年度任務(wù)的114%,，其中對(duì)生態(tài)文明家園建設(shè)“百千萬工程”培訓(xùn)54名技術(shù)人員;返鄉(xiāng)農(nóng)民工技能創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)100人，占年度任務(wù)的100 %;已建立健全消除零就業(yè)家庭的長效管理機(jī)制,。二是落實(shí)和完善積極就業(yè)政策,。貫徹落實(shí)《就業(yè)促進(jìn)法》和《地區(qū)勞動(dòng)局和財(cái)政局關(guān)于做好農(nóng)民工技能就業(yè)培訓(xùn)工作的通知》(畢署勞社局字133號(hào))，制定相關(guān)配套政策,，努力消除就業(yè)歧視,。采取跟蹤調(diào)度、督促檢查等措施,，推動(dòng)積極就業(yè)政策落實(shí)。堅(jiān)持城鄉(xiāng)零就業(yè)家庭工作進(jìn)展情況通報(bào)制度,，動(dòng)態(tài)幫扶城鄉(xiāng)零就業(yè)家庭成員實(shí)現(xiàn)就業(yè),，實(shí)行“產(chǎn)生一戶，消除一戶，援助一戶,，穩(wěn)定一戶”的動(dòng)態(tài)消除零就業(yè)家庭的長效管理機(jī)制,。做好農(nóng)村富余勞動(dòng)力、被征地農(nóng)民,、大中專畢業(yè)生,、初高中落第生以及隨軍家屬等群體的就業(yè)服務(wù)工作。三是建立健全創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的工作體系,。完善創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)支持政策,，將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)延伸到本轄區(qū)農(nóng)村新成長勞動(dòng)力，鼓勵(lì)新增勞動(dòng)力自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),。強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目支持,、開業(yè)指導(dǎo)、跟蹤服務(wù)等措施,，提高創(chuàng)業(yè)成功率,。四是加強(qiáng)就業(yè)管理和服務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)基層勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)制度建設(shè),，推動(dòng)基層勞動(dòng)保障工作全面開展,。著力解決農(nóng)民工生活壓力過大的現(xiàn)實(shí)問題，營造良好的農(nóng)民工勞動(dòng)環(huán)境,。加強(qiáng)和勞務(wù)輸出地的熱線服務(wù)機(jī)制建設(shè),，定時(shí)、定點(diǎn),、定人開展勞務(wù)協(xié)作,、交流，有序組織農(nóng)民工外出就業(yè),。堅(jiān)持本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工月報(bào)表制度,。實(shí)施春風(fēng)行動(dòng)、再就業(yè)援助月等公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng),，推進(jìn)充分就業(yè)社區(qū)建設(shè),。促進(jìn)城鄉(xiāng)一體化人力資源市場(chǎng)的建設(shè)。

二,、存在的問題通過自查,，風(fēng)景區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局(民政局)工作中存在的不足主要表現(xiàn)在：

(一)新“當(dāng)家”，人員差數(shù)大,。我局為一套人馬,，兩塊牌子，編制28人(其中勞動(dòng)和社會(huì)保障局(民政局)機(jī)關(guān)9人,，社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局為8人,，社會(huì)救助局11人),，現(xiàn)到位的人員只有12人(其中有1人屬借調(diào))。

(二)缺乏專業(yè)人員,。主要是從事社會(huì)保險(xiǎn)工作和民政工作的專業(yè)人員,，特別是社保網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)所需技術(shù)人才，干部職工醫(yī)療保險(xiǎn),、工傷保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)較強(qiáng)的工作急需財(cái)會(huì)人員(按規(guī)定要建立社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局二級(jí)會(huì)計(jì)核算中心),、醫(yī)師，網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理員,，目前我局急缺這些專業(yè)人員,。

三、工作計(jì)劃

(一)工作目標(biāo)：

進(jìn)一步搞好勞動(dòng)監(jiān)察工作,。

進(jìn)一步落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作,。

完善社會(huì)保險(xiǎn)體系，強(qiáng)化社會(huì)保險(xiǎn)基金管理,，提高基金抗風(fēng)險(xiǎn)能,。

(二)工作重點(diǎn)：

實(shí)施服務(wù)行業(yè)的工傷保險(xiǎn)工作，實(shí)現(xiàn)參保率達(dá)80%以上,。

完成養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳任務(wù)250萬元,。

轉(zhuǎn)移農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力就業(yè)1250人。

完成農(nóng)村勞動(dòng)力400人的技能就業(yè)培訓(xùn),。

切實(shí)做好下崗職工,、城市“零就業(yè)”家庭和返鄉(xiāng)農(nóng)民工再就業(yè)工作。

就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)增長幅度控制在15%以內(nèi),。

城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.5%以內(nèi),。

規(guī)范用人單位的勞動(dòng)力用工管理，做好工傷認(rèn)定工作,。

(三)工作措施：一是認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)民生方面政策,，完善操作制度，切實(shí)解決人民群眾最需解決的問題,。二是創(chuàng)建服務(wù)模式,，推進(jìn)效能建設(shè)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,。三是增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),，積極應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化。四是解放思想,，轉(zhuǎn)變職能,，著力服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型。五是關(guān)注群眾訴求,，及時(shí)化解矛盾,，認(rèn)真維護(hù)好人民群眾的合法權(quán)益,。六是進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，在創(chuàng)新管理,、創(chuàng)建“六型”機(jī)關(guān)，提升機(jī)關(guān)效能上下功夫,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇十

20xx年,，我市的財(cái)政社會(huì)保障工作認(rèn)真落實(shí)省、市財(cái)政社會(huì)保障工作會(huì)議精神,，落實(shí)×××,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,、制度建設(shè),發(fā)揮財(cái)政資金的保障作用,堅(jiān)持統(tǒng)籌城鄉(xiāng),注重改善民生，促進(jìn)社會(huì)和諧,。主要表現(xiàn)在以下六方面：

一是狠抓社?；鸬恼骼U。為確保全年社?；鸺皶r(shí)足額征收到位,，提高基金平衡能力，繼續(xù)社保擴(kuò)面,，新增近*萬人,，已完成年初擴(kuò)面任務(wù)181%。對(duì)欠繳的社保費(fèi)進(jìn)行認(rèn)真排查,，分析原因,，查找根源，落實(shí)清繳責(zé)任,。通過各方努力，今年實(shí)現(xiàn)社?；鹂偸杖搿痢羶|元,，比上年增收*億元，增長*%,，為社?；鸬慕】颠\(yùn)行提供了資金保障。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)社?；鸸芾?。為提高科學(xué)化、精細(xì)化管理水,，進(jìn)一步完善社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算制度,。與相關(guān)部門密切配合，規(guī)范編制流程,，按時(shí)保質(zhì)地完成編報(bào)任務(wù),。同時(shí),，注重做好基金專戶管理基礎(chǔ)工作,，嚴(yán)格基金支付審核程序，加強(qiáng)財(cái)政監(jiān)管,，確保規(guī)范操作。

三是努力提高社會(huì)保障水平,。

2,、及時(shí)調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,。對(duì)我市符合調(diào)整的××名企業(yè)退休人員月人均增發(fā)養(yǎng)老金*%,，即人均××元，每月增發(fā)養(yǎng)老金××萬元,。調(diào)整后,，我市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金人均月水平達(dá)到××元。

四是落實(shí)各項(xiàng)再就業(yè)優(yōu)惠政策,。首先,，落實(shí)國有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金，確保內(nèi)退和協(xié)保人員生活費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放,。其次,，進(jìn)一步落實(shí)和完善各項(xiàng)再就業(yè)優(yōu)惠政策。積極支持企業(yè)吸納下崗職工,，鼓勵(lì)下崗職工自謀職業(yè),，在促進(jìn)下崗職工失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)方面落實(shí)資金，完善政策,，在對(duì)下崗失業(yè)人員再就業(yè)實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼的今年市財(cái)政已審核發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼××萬元,，享受人數(shù)達(dá)××人，企業(yè)數(shù)達(dá)××戶,。

五是配合人社等部門做好績效工資的實(shí)施工作,。配合人社等部門研究制定我市事業(yè)單位績效工資實(shí)施辦法及操作口徑，合理確定了規(guī)范后的津貼補(bǔ)貼水平,。從今年的7月1日起全面實(shí)施了事業(yè)單位績效工資制度,對(duì)公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位,、事改企事業(yè)單位實(shí)施績效工資所需經(jīng)費(fèi)進(jìn)行了測(cè)算審核，并保障落實(shí)所需經(jīng)費(fèi),。制定了事業(yè)單位實(shí)施績效工資后有關(guān)政策和業(yè)務(wù)操作程序,，全額撥款事業(yè)單位退休人員待遇統(tǒng)一由市財(cái)政發(fā)放,，差額及自收自支事業(yè)單位退休人員待遇實(shí)行收支兩條線管理，由人社局100%實(shí)行社會(huì)化發(fā)放,，其中由所在單位承擔(dān)的*%生活性補(bǔ)貼協(xié)調(diào)地稅,、社保部門與在職人員養(yǎng)老金一并征收。

六是全面推進(jìn)我市“市民卡”工程,。20xx年2月到20xx年上半年實(shí)施市民卡工程建設(shè),，首發(fā)市民卡功能實(shí)現(xiàn)社保、新農(nóng)合,、銀聯(lián)、公交等基本功能,，能快捷地享受政府部門提供的各項(xiàng)服務(wù),，發(fā)卡總數(shù)達(dá)百萬人。

一是進(jìn)一步完善城鄉(xiāng)低保,、五保,、孤兒、低保重殘和物價(jià)補(bǔ)貼制度,。確保城鄉(xiāng)低保,、五保、孤兒,、低保重殘和物價(jià)補(bǔ)貼所需資金按時(shí)足額發(fā)放,。城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)兩次提標(biāo)，由去年的每人每月××元提高到××元,，今年已下?lián)艹青l(xiāng)低保,、五保、孤兒,、低保重殘和物價(jià)補(bǔ)貼等資金××萬元,。

二是養(yǎng)老服務(wù)工作取得新突破。新增居家養(yǎng)老服務(wù)站點(diǎn)××家,、省級(jí)居家養(yǎng)老服務(wù)站點(diǎn)3家(目前共5家),，撥付獎(jiǎng)補(bǔ)資金××萬元。市鎮(zhèn)兩級(jí)發(fā)放尊老金××多萬元,，××人,。

三是做好免除殯葬基本服務(wù)費(fèi)用的審核撥付工作。20xx年1月起,，除行政事業(yè),、企業(yè)人員享受國家養(yǎng)老政策規(guī)定外的本市戶籍居民亡故后可免除一次性殯葬基本服務(wù)費(fèi)××元。至11月已審核發(fā)放殯葬基本服務(wù)費(fèi)××萬元,，××人,。

四是城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)統(tǒng)籌推進(jìn),。加大資金投入，保障社區(qū)工作經(jīng)費(fèi),。全市80%以上的農(nóng)村社區(qū)和90%以上的城市社區(qū)達(dá)到無錫市和諧示范社區(qū)標(biāo)準(zhǔn),，80%以上的城市社區(qū)和50%以上的農(nóng)村社區(qū)創(chuàng)建成了扁平化管理示范社區(qū)。撥付社區(qū)建設(shè)經(jīng)費(fèi)××萬元,。

一是加大基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)投入和督查,。今年投入基本公共衛(wèi)生服務(wù)專項(xiàng)資金××萬元，及時(shí)足額撥付專項(xiàng)資金,，保證基層開展基本公共衛(wèi)生服務(wù),。并對(duì)全市20xx年度基本公共衛(wèi)生服務(wù)專項(xiàng)資金的管理和使用情況開展了專項(xiàng)檢查。

二是加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）一體化管理,。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）管理的意見》（*發(fā)〔20xx〕××號(hào)）文件精神,，我局和市衛(wèi)生局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）財(cái)務(wù)一體化管理的意見》（*衛(wèi)〔20xx〕××號(hào)、*財(cái)社〔20xx〕*號(hào)）文件,，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的業(yè)務(wù)收支從7月起全面納入中心財(cái)務(wù)統(tǒng)一管理,。為全面了解工作實(shí)施完成情況及財(cái)務(wù)一體化管理現(xiàn)狀，市財(cái)政局,、衛(wèi)生局10月份進(jìn)行了聯(lián)合考核驗(yàn)收,，各鎮(zhèn)十分重視中心（站）財(cái)務(wù)一體化管理工作，安排財(cái)政所,、中心,、社管辦相關(guān)人員組織實(shí)施,平穩(wěn)過渡。驗(yàn)收結(jié)果總體情況比較好,，但也發(fā)現(xiàn)了一些問題,，已通知各鎮(zhèn)（街道）盡快落實(shí)整改到位。

三是加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。為全面推進(jìn)全市標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)工作,，市財(cái)政局和衛(wèi)生局共同組成三個(gè)驗(yàn)收評(píng)審小組，分二次對(duì)各鎮(zhèn)（街道）申請(qǐng)的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站逐一進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收,，對(duì)照“宜興市標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收表”進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收,。驗(yàn)收內(nèi)容主要是標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站新改擴(kuò)建情況，重點(diǎn)是建設(shè)面積,、資金投入,、業(yè)務(wù)用房設(shè)置、設(shè)備配備等情況,。對(duì)各鎮(zhèn)（街道）新,、改、擴(kuò)建的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)站經(jīng)驗(yàn)收合格后予以*-××萬元/站獎(jiǎng)補(bǔ)。驗(yàn)收結(jié)果總體情況較好,，申報(bào)驗(yàn)收的××個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站有××個(gè)驗(yàn)收合格,綜合評(píng)審后分為三檔獎(jiǎng)補(bǔ),，發(fā)放獎(jiǎng)補(bǔ)資金××萬元。

為擴(kuò)大老年教育覆蓋面,，提高老年教育水平,，豐富老年文化生活，足額安排老干部大學(xué)日常運(yùn)行保障經(jīng)費(fèi)和學(xué)員培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)××多萬元?，F(xiàn)招收學(xué)員××名,，××多人次，課程共開設(shè)了電腦,、攝影,、書畫、二胡,、英語,、文學(xué)、太極,、歌曲、戲曲等20門學(xué)科,，××個(gè)班級(jí)以及××個(gè)興趣小組,。根據(jù)學(xué)員要求又新增了攝影基礎(chǔ)、太極拳基礎(chǔ)等,。

為保障特殊困難殘疾人的基本生活,，實(shí)現(xiàn)“托養(yǎng)一人，解放一家,，造福一方”的目標(biāo),。積極探索做好殘疾人的托養(yǎng)服務(wù)工作，采用殘聯(lián)自辦,、扶持鎮(zhèn)（街道）聯(lián)辦等方式在全市創(chuàng)建××個(gè)殘疾人托養(yǎng)機(jī)構(gòu),，其中機(jī)構(gòu)建筑總面積××平方米，服務(wù)殘疾人數(shù)××人,，投入總資金××萬元,。市殘疾人的托養(yǎng)中心已建成，投資近××萬元,、設(shè)置××張床位的殘疾人托養(yǎng)中心占地面積××平米,，建筑面積××平米，以五層托養(yǎng)護(hù)理樓為主體建筑,，為我市殘疾人提供生活照料,、技能培養(yǎng)、康復(fù)養(yǎng)護(hù)、精神慰藉等服務(wù),。目前已經(jīng)初步具備運(yùn)行條件,，近期符合條件的殘疾人將入駐托養(yǎng)中心。

圍繞社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,，我們深入基層,積極開展調(diào)查研究,，了解基層百姓所關(guān)心的民生問題，研究新情況,，解決新矛盾,。增強(qiáng)大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí),、責(zé)任意識(shí),，在創(chuàng)先爭優(yōu)中提升服務(wù)能力。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇十一

xx年上半年,，在縣委,、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的有力指導(dǎo)下，緊緊圍繞縣委xx屆三次全會(huì)提出的發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標(biāo),、《若干意見》精神及縣政府年初確定的各項(xiàng)工作任務(wù)要求,，我局以服務(wù)振興發(fā)展為根本任務(wù)，以確保離退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放為中心,，大力推進(jìn)“送政策,，送溫暖、送服務(wù)”工作,，堅(jiān)持服務(wù)大局,、改革創(chuàng)新、民生為本,，努力擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面,，切實(shí)加強(qiáng)基金征繳，積極推進(jìn)退休人員社會(huì)化管理服務(wù),，各項(xiàng)工作取得了較好成效,，多項(xiàng)業(yè)務(wù)工作走在全省、全市前列,。主要亮點(diǎn)工作為：

一是“三送”工作任務(wù)全面完成,。上半年掛點(diǎn)聯(lián)系鄉(xiāng)村，協(xié)助鄉(xiāng)村硬化了萬上組,、組通組公里3.9公里;完成了上石墻組,、下石墻組電網(wǎng)農(nóng)網(wǎng)改造工作;興建了組、口組移動(dòng)基站;捐贈(zèng)村,、小學(xué)辦公設(shè)備價(jià)值2萬余元,，水泥15噸;認(rèn)真做好了農(nóng)村危舊土坯房改造工作，掛點(diǎn)幫扶麻坑“水上漂”人員上岸集中安置點(diǎn)，全村建房28戶,，其中4戶春節(jié)前搬入新房,。包扶4戶政府代建特困戶建房，已建好3戶,。

二是宣傳造勢(shì)氛圍濃厚,。按照縣委“三送”活動(dòng)的部署，成立了養(yǎng)老保險(xiǎn)政策宣傳服務(wù)隊(duì),，編印了宣傳單和宣傳手冊(cè),，輪流到鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展宣傳咨詢活動(dòng)。設(shè)立了手機(jī)信息平臺(tái),，將養(yǎng)老保險(xiǎn)政策編成手機(jī)短信,，定期向參保對(duì)象發(fā)送。

三是著力做好信訪工作,。重點(diǎn)解決了原華森木業(yè)等改制企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳等歷史遺留問題,，按照縣政府統(tǒng)一部署，積極配合相關(guān)部門處理好原縣茅坪鎢礦,、縣煤礦,、農(nóng)機(jī)廠、縣印刷廠等改制企業(yè)職工上訪問題,。解決了一大批涉及養(yǎng)老保險(xiǎn)的歷史遺留問題,。

四是以宣傳推進(jìn)擴(kuò)面，以稽核促進(jìn)征繳,。以深入貫徹實(shí)施《社會(huì)保險(xiǎn)法》為契機(jī)，以非公有制企業(yè)職工,、農(nóng)民工,、靈活就業(yè)人員為重點(diǎn)，拓寬征繳思路,，整合征繳力量,，創(chuàng)新征繳手段，大力擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面,。切實(shí)加大稽核力度,，配合勞動(dòng)監(jiān)察工作，督促用人單位依法依規(guī)參保,，取得了實(shí)質(zhì)成效,。各項(xiàng)主要指標(biāo)完成較好，擴(kuò)面征繳增幅位居全市前列,。截止今年6月,，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保總?cè)藬?shù)達(dá)到22798人，完成全年任務(wù)的102.23%;在職職工人數(shù)達(dá)到17391人,，實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)達(dá)到15048人,，完成全年任務(wù)的100.32%;基金征繳2773萬元，同比增長14.21%,，完成全年任務(wù)的'43.67%,。

五是被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作始終走在全市乃至全省前列。目前,，被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障人數(shù)達(dá)到3826人,，其中參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)2780人、享受養(yǎng)老生活補(bǔ)助1046人,。參保人數(shù)完成全年任務(wù)的111.2%,。根據(jù)有關(guān)縣人大代表建議及政協(xié)委員提案內(nèi)容及縣里統(tǒng)一督署和要求，對(duì)涉及的人大代表及政協(xié)委員進(jìn)行走訪調(diào)研和答復(fù),，草擬了《縣城市規(guī)劃區(qū)外被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障辦法》并提交縣政府審議,。

六是切實(shí)抓好參保人員養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)工作。認(rèn)真落實(shí)兩個(gè)轉(zhuǎn)移辦法,，通過全國的信息平臺(tái)認(rèn)真做好了流動(dòng)就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作,，尤其是為春節(jié)期間返鄉(xiāng)的農(nóng)民工提供便捷的一站式服務(wù)窗口。

七是養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平大幅提高,。按照國家的統(tǒng)一部署和縣委,、縣政府的工作要求，自xx年以來,，我縣連續(xù)九年較大幅度提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,，今年繼續(xù)增加企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，調(diào)整后,，企業(yè)退休人員人均月增加養(yǎng)老金169.59元,，增長13.01%。連續(xù)九年提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金后,，基本養(yǎng)老金由xx年的月人均443元提高到xx年的月人均1473.51元,。

八加大內(nèi)控管理力度。健全并完善養(yǎng)老保險(xiǎn)內(nèi)控制度體系建設(shè),，積極開展養(yǎng)老保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理,，制定風(fēng)險(xiǎn)處置預(yù)案，實(shí)現(xiàn)內(nèi)控檢查評(píng)估工作的常態(tài)化和制度化,，對(duì)關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)進(jìn)行全程監(jiān)控,。進(jìn)一步規(guī)范并制定了業(yè)務(wù)經(jīng)辦程序。

下半年工作打算

繼續(xù)按照縣委,、縣政府有關(guān)會(huì)議和文件精神,，開拓思路,、創(chuàng)新服務(wù)，切實(shí)抓好“三送”及各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,。

一是做好鄉(xiāng)村的掛點(diǎn)三送工作,，按照雙向全覆蓋、突出重點(diǎn),、建立通訊聯(lián)系,、了解戶情、強(qiáng)化日常管理,、加強(qiáng)資源整合等三送工作要求,，切實(shí)為農(nóng)戶排憂解難,，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)惠民政策,。

二是創(chuàng)新三送工作方法,，深入農(nóng)戶,，特別是對(duì)新的掛點(diǎn)村應(yīng)盡快掌握村情民意，三送干部要與掛點(diǎn)聯(lián)系戶保持經(jīng)常性的聯(lián)系,，及時(shí)了解農(nóng)戶的實(shí)際困難,，突破重點(diǎn)和難點(diǎn)問題,，切實(shí)尋找解決辦法,。

三是加大三送工作宣傳力度,，通過印發(fā)致農(nóng)戶的一封信，使農(nóng)戶更加了解三送工作意義,，加強(qiáng)三送干部和農(nóng)戶之間勾通和交流,，使群眾的合理意見得以采納，合法信訪訴求得以解決,。

四是進(jìn)一步擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面,、加大基金征繳力度，確保各項(xiàng)指標(biāo)全面超額完成任務(wù),。

五是繼續(xù)深入推進(jìn)被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,，認(rèn)真探討研究年齡偏大村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳問題。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇十二

今年后半年,，我走上了社會(huì)保險(xiǎn)局工作崗位,，半年以來我以熱情對(duì)待工作,，以真情對(duì)待同事,，以“正己”“敬業(yè)”砥礪和垂范自己的言行。半年來我在單位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和在同事的幫助下,，較好地完成了單位領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將我的思想，工作總結(jié)如下：

一,、城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)水平得到提高,。

十月底在蘭州華辰賓館參加了省委省政府舉辦的城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)培訓(xùn)班,，在楊老師精彩的講解下，我對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)工作有了新的認(rèn)識(shí),，城鄉(xiāng)社居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)是保障城鄉(xiāng)居民的基本生活,，是一項(xiàng)民生工程，同時(shí)也更明顯的反映了,，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下改革開放發(fā)展的偉大成果由人民共享,。通過上機(jī)實(shí)踐操作，我比較熟練地掌握了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)錄入?yún)⒈Ｈ藛T的參保信息,、享受待遇信息,、繳費(fèi)信息、待遇發(fā)放信息,、死亡信息的程序,。

二、單位辦理日常業(yè)務(wù)的水平得到加強(qiáng),。

這半年在單位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下比較熟練地辦理了十多次異地領(lǐng)取養(yǎng)老金審查表,，通過送文件、取文件等事項(xiàng),，我對(duì)縣委,、縣政府、人事局等單位與我單位的業(yè)務(wù)關(guān)系有了更深的了解,，在李主任指導(dǎo)下我制作表格和打材料的能力得到了很好的加強(qiáng),。

三、檔案整理工作能力有了一定的進(jìn)步,。

在李主任,、隆股長的共同指導(dǎo)下對(duì)我局今年的檔案文件進(jìn)行了歸檔整理，對(duì)外來文件和本局文件,，有序,、整齊、完整的完成了歸檔,?？傊?0xx年后半年我在社保局的工作雖然有了一定的進(jìn)步,，但存在的問題任然不少,，如：對(duì)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的政策學(xué)習(xí)的不夠透徹，給群眾的政策宣傳有紕漏,，在檔案歸檔方面存在年限歸檔錯(cuò)誤等馬虎現(xiàn)象,，這些問題我將在新的一年里深刻研究、努力克服,，認(rèn)真加以解決,，努力提高各方面的業(yè)務(wù)能力和自身素質(zhì),。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作總結(jié)篇十三

一年來、我鎮(zhèn)的勞動(dòng)保障工作鎮(zhèn)黨委,、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，在縣局的精心指導(dǎo)下和大力支持下，按照縣勞動(dòng)與社會(huì)保障工作會(huì)的安排部署,，緊緊圍繞年度工作目標(biāo)任務(wù),，以萬人就業(yè)工程為重點(diǎn)、以服務(wù)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為目標(biāo),，經(jīng)過全鎮(zhèn)各級(jí)各部門的共同努力,，埋頭苦干、創(chuàng)新實(shí)干,，我鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作取得了一定的成績,。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績,，再接再厲做好20xx年勞動(dòng)保障工作,，現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下：

1、認(rèn)真落實(shí)縣委,、縣政府關(guān)于實(shí)施“萬人就業(yè)工程”的決定和切實(shí)做好全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作實(shí)施意見精神,，以勞務(wù)經(jīng)濟(jì)為抓手推動(dòng)全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)，大力加強(qiáng)技能培訓(xùn),，著力培育返鄉(xiāng)農(nóng)民工,、下崗失業(yè)人員、以及農(nóng)村種養(yǎng)殖能人等創(chuàng)業(yè)主體,，在蒿坪鎮(zhèn)下茨壩建成創(chuàng)業(yè)示范一條街,。截止目前，累計(jì)實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)110人,，占任務(wù)的110%,，勞務(wù)輸出7917人，占任務(wù)的120%,，創(chuàng)勞務(wù)收入7000萬元,，占任務(wù)104%；圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)完成農(nóng)民工產(chǎn)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)150人,，占任務(wù)的100%,；組織創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)一期194人，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款150余萬元,，分別占任務(wù)的170%和214%,，扶持創(chuàng)業(yè)大戶10戶,，占任務(wù)的166%,。

2,、新開發(fā)公益性61個(gè)，全鎮(zhèn)公益性崗位達(dá)到90人,，加強(qiáng)對(duì)公益性崗位的監(jiān)督管理,，做到了資料真實(shí)，有崗有人,。

3,、著力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益,，推動(dòng)勞動(dòng)合同制度建設(shè),，督促檢查勞動(dòng)合同的簽訂和履行，指導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)勞動(dòng)合同管理,，建立健全勞動(dòng)管理臺(tái)帳,。大力推廣各行業(yè)各領(lǐng)域勞動(dòng)合同示范文本。企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率要達(dá)到90%以上,，調(diào)處勞動(dòng)糾紛一起,，討回農(nóng)民工工資800元。

4,、截止目前,，完成城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)1500人，已超額完成縣上下達(dá)的1000人任務(wù),。

5,、是完成養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面42人，完成任務(wù)的105%,。

6,、是加強(qiáng)服務(wù)能力建設(shè)，提高勞動(dòng)保障服務(wù)水平,，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。全站恪守“真心真意為民著想，誠心誠意為民解難,，實(shí)心實(shí)意為民辦事,，全心全意為民服務(wù)”的職業(yè)風(fēng)范和“以人為本，尊重勞動(dòng),，廉潔自律,、勤政高效”的職業(yè)道德，不斷提高工作人員的政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),。加強(qiáng)服務(wù)站作風(fēng)建設(shè),，建立和完善各項(xiàng)管理制度，規(guī)范工作程序和流程,。堅(jiān)持依法行政,，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，提高行政效率。努力營造一個(gè)“心齊氣順,、和諧相處,、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)”的工作環(huán)境，努力推進(jìn)勞動(dòng)保障事業(yè)全面向前發(fā)展,。

7,、農(nóng)村合作醫(yī)療完成23070人，完成任務(wù)（23750）的97%,。

一是鎮(zhèn)黨委,、政府統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展，高度重視勞動(dòng)社會(huì)保障工作,，把勞動(dòng)保障工作列入重要工作議事日程,；二是強(qiáng)化責(zé)任，我們把目標(biāo)任務(wù)分解到村,、量化到人,，確保政策原原本本的`落實(shí)到位，保證了就業(yè)再就業(yè)各項(xiàng)政策的落實(shí),；三是全面落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠扶持政策,，積極開展免費(fèi)職業(yè)指導(dǎo)，免費(fèi)求職登記,、免費(fèi)介紹就業(yè),、免費(fèi)組織培訓(xùn)。并把強(qiáng)化培訓(xùn),、提高素質(zhì)作為解決就業(yè)問題的重要環(huán)節(jié),；四是部門聯(lián)動(dòng)，各級(jí)齊抓,。與扶貧辦,，安全辦等部門合抓技能培訓(xùn)和勞動(dòng)合同簽定，有力的推動(dòng)了就業(yè)前培訓(xùn)工作和和諧勞動(dòng)關(guān)系的建立,。

我鎮(zhèn)的勞保工作雖然取得了一定的成績,，但隨著工作的進(jìn)一步開展也出現(xiàn)了一些問題和困難，與上級(jí)的要求也還存在差距,。一是隨著工業(yè)園區(qū)建設(shè),，產(chǎn)生4000余人失地農(nóng)民，就業(yè)再就業(yè)壓力很大,；二是有組織勞務(wù)輸出有待夯實(shí),；三是宣傳工作要繼續(xù)加強(qiáng)。

一是加強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移和職業(yè)指導(dǎo)力度，拓寬就業(yè)渠道,，力爭在就業(yè)和再就業(yè)工作上有新的進(jìn)展,；二是加大社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面力度，以私營企業(yè),，個(gè)體工商戶和村干部為重點(diǎn)，爭取在社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面上有新的突破,；三是規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系,，從宣傳《勞動(dòng)合同法》入手，抓好勞動(dòng)合同簽定,，在維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益上有新的起色,；四是強(qiáng)化自身建設(shè)，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，及時(shí)掌握新的政策動(dòng)向,，爭取在服務(wù)質(zhì)量和水平上有新的提高。