時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝,，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程,，該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計劃了。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢,？而個人計劃又該怎么寫呢,？以下是小編收集整理的工作計劃書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

展望工作計劃和目標篇一

今年上半年，我鎮(zhèn)信訪工作在區(qū)信訪辦的關(guān)懷指導(dǎo)下,，在鎮(zhèn)黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)新修訂的《xx市信訪條例》,，全面落實貫徹黨的十八大精神,，牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任”的觀念,，堅持從改革,、發(fā)展,、穩(wěn)定的大局出發(fā),，高度重視和加強信訪工作，扎實開展矛盾糾紛排查化解工作,，及時解決各類突出矛盾,，進一步暢通信訪渠道，規(guī)范信訪秩序,，不斷創(chuàng)新信訪工作機制,，建立了暢通,、有序、務(wù)實,、高效的信訪工作新秩序，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境,。

（一）基本情況

今年1月至5月,，我鎮(zhèn)信訪總量為368件。其中由信訪接待窗口即時協(xié)調(diào),、處理的信訪事項有257件，進入信訪流程并錄入業(yè)務(wù)網(wǎng)的有35件,，市長信箱及區(qū)級轉(zhuǎn),、交辦的有76件,。錄入業(yè)務(wù)網(wǎng)信訪件主要包括：受理群眾來信5件，同比下降89.8%,，目前已辦結(jié)4件,，辦結(jié)率為80%；處理群眾來電6件,，同比減少33.3%，目前已辦結(jié)6件,，辦結(jié)率為100%,；接待群眾來訪24批50人次，同比下降56.4%批次,，減少48.5%人次,，其中：集訪2批23人次,，同比減少50.0%批次，減少25.8%人次,，目前已辦結(jié)20件,，辦結(jié)率為83.3%。

從受理數(shù)量分析,，今年1-5月的信訪總量較去年同期下降了24.1%。究其原因,，主要呈現(xiàn)以下特點：一是主要領(lǐng)導(dǎo)及時牽頭，職能部門積極參與協(xié)調(diào),，免去了信訪流轉(zhuǎn)的流程（主要為涉及xx高架建設(shè)的“xx市場”,、“xx建材市場”等大型集訪事項）。二是通過加強信訪接待窗口調(diào)解力度,，結(jié)合每周二領(lǐng)導(dǎo)接待制度，提高了信訪事項的即時調(diào)處效率,。三是部分信訪人逐漸趨于理智，從原來的“凡事只找信訪辦”轉(zhuǎn)變?yōu)橄认蛐旁L辦咨詢,，再找職能部門直接反映相關(guān)事項,。

（二）反映的主要問題

1、物業(yè)管理類矛盾占據(jù)重要比例

隨著我鎮(zhèn)社區(qū)生活的不斷完善,，越來越多的關(guān)于物業(yè)管理不善,、物業(yè)選聘不透明、業(yè)委會選舉不公等問題正逐漸成為社區(qū)矛盾的焦點,。尤其在推崇社區(qū)自治管理的今天，業(yè)主們主動投身于小區(qū)日常事務(wù),，協(xié)助并配合政府一同做好社區(qū)管理工作。但是,，由于不少業(yè)主對參與決策的積極性不高,、業(yè)主大會意見較難統(tǒng)一等原因，使得業(yè)委會往往未能發(fā)揮更好的作用,。加上業(yè)委會系自籌組織的特殊性,，政府部門只作必要的指導(dǎo)和監(jiān)督，一定程度上缺乏強有力的監(jiān)管政策,。1-5月,，物業(yè)管理類信訪事項達76件，占信訪總量的20.7%,。

2,、城市管理類矛盾有上升趨勢

由于城市管理涵蓋面較廣,，且與居民的生活息息相關(guān),，社區(qū)環(huán)境的良好程度直接決定了居民對城市化進程的認可程度,，在城市建設(shè)日新月異的今天，社區(qū)居民對城市管理的要求和期望也在不斷提高,。今年上半年的城市管理類矛盾主要集中在：無證無照經(jīng)營,、道路環(huán)境衛(wèi)生、違章搭建,、亂設(shè)攤等。1-5月,，城市管理類信訪事項共計57件，占信訪總量的15.5%,。

3,、市政重大工程前期矛盾較為集中

去年年末至今,，因xx高架工程建設(shè)需要，我鎮(zhèn)對工程沿線xx村,、xx水產(chǎn)批發(fā)市場,、xx建材市場及周邊企業(yè)按計劃、分時段開展了協(xié)議動遷工作,。由于動遷難度大,、涉及戶數(shù)多、時間跨度長等原因,，今年關(guān)于反映動拆遷的個訪,、集訪矛盾較之去年同期有了一定程度的增加。其中,，xx水產(chǎn)批發(fā)市場,、xx建材市場已發(fā)生7次集訪、越級訪事件,，后經(jīng)多方協(xié)調(diào),、溝通及多次書面答復(fù),，目前協(xié)商工作正有序開展，形勢基本處于可控狀態(tài),。

4,、歷史積案、疑難信訪矛盾亟待解決

針對信訪老戶趙燕芬等5人反映對原莘西南路245號商鋪被拆不滿的信訪事項,，已于xx年由市信訪辦批準核查終結(jié),。但鑒于趙燕芬等人仍堅持上訪，要求政府幫助協(xié)調(diào)的訴求,，我鎮(zhèn)繼續(xù)本著“為群眾排憂解難”的宗旨,，于xx年6月6日邀請開發(fā)商西秋房產(chǎn)與另3名信訪人進行了協(xié)調(diào)，詳細告知了補償方案的內(nèi)容和具體細節(jié),，并建議信訪人從大局考慮,，權(quán)衡利弊,，爭取盡早達成一致意見，最終化解矛盾。另關(guān)于滬杭客專沿線嚴漢平等人反映高鐵擾民的問題,，目前我鎮(zhèn)一方面定期約訪信訪人進行溝通,，穩(wěn)定其情緒,，另一方面正積極與上級部門協(xié)調(diào),，爭取盡早落實維穩(wěn)方案，化解矛盾,。

（一）堅持預(yù)防為主,，深入開展矛盾排查化解工作

開展矛盾糾紛排查化解工作，是有效化解社會不穩(wěn)定因素的一項重要措施,，是維護社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)性工作,。因此，今年我們繼續(xù)堅持以人為本,，積極開展矛盾糾紛排查化解工作,，切實解決關(guān)系群眾切身利益的矛盾和問題。一是定期組織力量摸排,、掌握一些可能引發(fā)集訪的人和事,，以及一些苗頭性、動態(tài)性的問題,，做到未訪先知、接訪有備,。二是對排查出的矛盾,，堅持“案結(jié)事了”的原則，綜合運用人民調(diào)解,、司法調(diào)解等手段,，根據(jù)具體問題具體分析原則處理各類矛盾,，維護社會穩(wěn)定。

（二）健全各項制度,，建立信訪工作長效運行機制

一是堅持鎮(zhèn)三套班子領(lǐng)導(dǎo)的“周二領(lǐng)導(dǎo)接待日”制度,，為群眾反映問題提供“綠色通道”，減少新增,、重復(fù)信訪事項,，提高一次性解決率。二是對集中排查出的重大,、疑難信訪矛盾,，以案件性質(zhì)、信訪人所在地等為主要依據(jù),，實行領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制,，由包案領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)每一個信訪矛盾的內(nèi)容，明確責(zé)任單位,、責(zé)任部門和責(zé)任人,，督促落實化解、緩解和穩(wěn)控措施,。另外,，針對這幾年反響較大的八個村（改制村）反映的動遷政策、宅基地補償?shù)葐栴},，我鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)更是經(jīng)常以定期,、不定期的形式約訪群眾代表開展信訪溝通會，與群眾一起就近年來的熱點問題進行深入討論,、溝通,，為進一步密切群眾，了解民情,、民意提供了堅實保障,，也為政府決策村民長效增收機制提供了可靠依據(jù)。

（三）秉持依法依規(guī),，形成良好的信訪工作秩序

一是依法按政策解決信訪問題,。對法律和政策有明確規(guī)定，有條件能夠解決的,，限期解決到位。對暫不具備解決條件，需逐步給予解決的，向來訪人解釋說明政策情況,，盡快按政策規(guī)定逐步予以解決,。二是依法維護信訪秩序,。對行為過激,、無理取鬧,、擾亂信訪秩序的上訪群眾，及時通知公安機關(guān)介入,，采取必要措施，依法予以處置,，維護正常的信訪秩序,。三是妥善處理涉法涉訴信訪問題,。對涉法涉訴信訪案件,，由司法所給予法律咨詢和法律援助，引導(dǎo)群眾通過仲裁,、訴訟和行政復(fù)議等途徑依法公正解決問題,，維護信訪人的合法權(quán)益。

（四）重視初信初訪,，源頭減少重復(fù)信訪發(fā)生率

一是規(guī)范初信初訪受理工作。注重從辦信、接訪的起始點抓起,，明確工作職責(zé),，規(guī)范操作流程,，做到“件件有回音，事事有著落”,，使每一件信訪事項都能夠按期辦結(jié),。二是明確初信初訪責(zé)任分工。對一些比較復(fù)雜的初信初訪問題，要根據(jù)事件的性質(zhì)和涉及的范圍,，及時向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報,，組織牽頭職能部門和相關(guān)單位聯(lián)合開展協(xié)調(diào)工作，制定化解方案,。三是確保初信初訪的辦結(jié)質(zhì)量,。對于領(lǐng)導(dǎo)批示,、轉(zhuǎn)辦的重要初信初訪信件，隨時跟進處置進展情況,，及時解決跟進中發(fā)現(xiàn)的新問題,，提高初信初訪工作質(zhì)量。

（五）學(xué)習(xí)貫徹《信訪條例》,，開創(chuàng)信訪工作新局面

為進一步深化今年4月新修訂的《xx市信訪條例》,，我辦全體人員于xx年4月17日參加了由區(qū)信訪辦組織的“閔行區(qū)信訪培訓(xùn)會議”，認真解讀了新增加的條款內(nèi)容,，深入強化了相關(guān)業(yè)務(wù)操作技能,。新的《信訪條例》與舊條例相比，增加了暢通信訪渠道、創(chuàng)新信訪工作機制,，以及強化信訪工作責(zé)任的內(nèi)容,，并完善了維護信訪秩序的內(nèi)容。通過這一次的集中學(xué)習(xí),，使我辦人員更加深刻領(lǐng)會,、準確把握了條例的內(nèi)容，牢固樹立了以人為本,、履職為民的理念,，了解了加強信訪受理和交辦督辦、綜合分析和信息報送群眾工作的重要性,，提高了進一步做好信訪工作的能力和積極性,。

（一）群眾思想觀念上存在誤區(qū)

一些上訪群眾不管反映什么樣的問題，都堅持一個觀念,，就是：不找信訪辦,，不找具體部門，只有找書記,、鎮(zhèn)長才能解決問題,。另一些群眾認為不論什么事，只要參與信訪的人越多,，問題就能解決得越快,。還有一些信“訪”不信“法”的群眾，心里清楚自己反映的事情屬于涉法涉訴,，但往往因為訴訟費用等問題,，加上信訪的門檻又低，第一個想到的就是來上訪,，尋求政府幫助,。這些現(xiàn)象，在我們?nèi)粘Ｌ幚淼男旁L事項中已經(jīng)占了較大比重,。

（二）因政策法規(guī)限定,，違規(guī)現(xiàn)象處置缺乏有效抓手

一些纏訪、鬧訪事件之所以有禁無止,，與對違規(guī)上訪者懲處不力有很大的關(guān)系,。究其原因，一是由于目前還沒有將《信訪條例》和《治安處罰法》的相關(guān)規(guī)定相結(jié)合,。二是對一些嚴重影響政府正常辦公秩序的纏訪行為沒有制止的有力措施,，導(dǎo)致上訪人屢次纏訪、鬧訪,。還有一些無證無照的餐飲店鋪（如水清路,、報春路無證餐飲店,，名都路步行街無證餐飲店等），都因前期監(jiān)管不力,、制度不全及相關(guān)行政法規(guī)的限定,，使得職能單位缺乏有力的依據(jù)給予嚴厲查處，無法從源頭上進行根治,。

（一）強化穩(wěn)控責(zé)任,，及時做好排查化解工作

建立矛盾糾紛排查化解制度。把工作中心從事后處理轉(zhuǎn)到事前防范上來,，進一步健全和完善“經(jīng)常排查,、定期分析、預(yù)警方案,、限期化解,、應(yīng)急處置、責(zé)任倒查”的排查工作機制,，真正做到矛盾糾紛排查發(fā)現(xiàn)得早,、化解得了、控制得住,、處理得好,，把矛盾糾紛化解在最基層，解決在萌芽狀態(tài),。

（二）加大宣傳力度,，做好上訪群眾思想工作

引導(dǎo)、教育群眾依法有序上訪,，讓群眾明白處理信訪問題在基層而不是在上級,，解決信訪問題靠法規(guī)而不是靠領(lǐng)導(dǎo)。堅持“疏”,、“堵”結(jié)合,，對一般的群眾上訪，采取教育疏導(dǎo)為主,，及時化解矛盾,；對惡意糾纏、影響機關(guān)工作秩序的群眾上訪,，堅決批評制止,，情節(jié)嚴重、影響較大的,，移送公安部門依法查處。

（三）完善制度建設(shè),，健全社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機制

對一些涉及面廣,、與群眾利益密切相關(guān)的房屋拆遷,、土地征用、城市管理等重大政策,、城市管理措施以及其他可能影響公共安全的大型活動等重大事項,，要狠抓預(yù)防、提前介入,、深入調(diào)研,、詳細論證，對可能發(fā)生的矛盾進行科學(xué)預(yù)判,，切實把握政策,、決策關(guān)口，從源頭上防范各類矛盾的發(fā)生,。

展望工作計劃和目標篇二

20xx年初,，針對百貨商場策劃部工作的特殊性質(zhì)及特點，對20xx年第一季度工作進行展望和規(guī)劃如下：

通過20xx年后半年我們對全國的商業(yè)模式進行的考察了解到,，沈陽一些商場模式讓我們深受啟發(fā),很值得我們學(xué)習(xí)和借鑒.這一點我們企劃部已經(jīng)開始學(xué)習(xí)和貫徹《商業(yè)4t營銷理論》,。把我們20xx年商場文化主題巡展及商場美陳裝飾的前期活動做了梳理：

1、引進大連幾家專業(yè)從事展覽器材及展品租賃的供應(yīng)商,，以節(jié)省20xx年商場美陳的投入,；對3月份店慶時期舉辦的“中國船文化”主題展覽做好提前量工作，確保整個展具和展品的按時到位,。

3,、確定20xx年整個年度的文化主題，對于20xx年幾個重要節(jié)日（如春節(jié),、三八,、五一、國慶,、元旦等）,，將圍繞年度文化主題確定各大節(jié)日的主題，同時增加了“七一”和“八一”兩大節(jié)日,。組織各種革命歷史題材的主題展覽,，致力于打造非盈利性的文化互動體驗平臺,以拉伸品牌形象，強化品牌的正能量,。

縱觀全國大型商業(yè)廣場及連鎖集團的商業(yè)營銷模式,，幾乎千篇一律。如何在眾多商家,、眾多活動中做出突破,，吸引更多的消費者，創(chuàng)造更多價值才是我們20xx年第一季度工作的關(guān)鍵所在,。借鑒萬達的成功模式,，在20xx年第一季度,，借助商場店慶契機舉辦文化主題巡展活動，以提高商場知名度,，達到促進銷售的目的,。

1、整體策劃以4t商業(yè)營銷模式為基礎(chǔ),，在策劃方案中融入各種展覽,旅游,文化教育等諸多元素,。并將原來的美陳的投資大量壓縮,全部展具采用租賃的模式。

2,、3月份是商場兩周年慶典,，企劃部主要圍繞文化主題巡展活動開展工作，以周年店慶為契機,，推出“中國船文化”主題展覽活動,，旨在將以往的以直接利益為主導(dǎo)的策劃重心，轉(zhuǎn)向以公益性服務(wù)為重心的休閑體驗?zāi)Ｊ?。以文化貫穿商場店慶活動始終,，并巧妙的植入品牌營銷，通過文化整合,，營造出一個輕松愉悅的休閑體驗購物環(huán)境,，提升商場的知名度，促進銷售,。待店慶活動結(jié)束后再對活動進行分析總結(jié),，為20xx年年度文化主題巡展活動的策劃提供依據(jù)。3,、整體dp點美化原計劃在廣告公司的訂做,，目前通過友好協(xié)商已解除合同。我們正在擬定計劃,，派人去大連協(xié)商進行統(tǒng)一采購,，經(jīng)過測算比原計劃投資節(jié)省一半。

5,、整頓商場商場廣告：20xx年2月大部分商戶的合同需要續(xù)簽,，3月開始針對商場內(nèi)部和外部的所有廣告位進行清點，對已經(jīng)到期的進行續(xù)簽,，撤場的進行轉(zhuǎn)售,，破舊的進行更換。提升商場的形象,，增加商場的廣告收入,。

6、創(chuàng)辦《文化新世界》雜志企劃部與大連展覽公司合作,，以4t商業(yè)營銷模式為基礎(chǔ),，以20xx年年度文化主題巡展活動為題材,，出版發(fā)行《文化新世界》雜志，服務(wù)商場商戶,，提升商場在行業(yè)的影響力。

1,、完成對勞動合同已到期員工的續(xù)簽工作,，完善公司的用人制度，根據(jù)公司組織構(gòu)架適時招聘優(yōu)秀人才,，加大人才儲備,。

2、完善工裝管理制度,，確保工裝制度的執(zhí)行力度,。

3、完成對社會保險的年審工作,，按時制作公司考勤表及薪酬支付表,，完善績效考核制度，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。4,、適時組織員工培訓(xùn)及戶外活動，增強團隊凝聚力,，加強企業(yè)文化的建設(shè),。

1、物業(yè)部協(xié)助企劃部做好3月份商場慶典的各項工作,。保證在文化主題巡展舉辦期間各項設(shè)施設(shè)備的正常運行,。并配合好商場展陳布置工作?；顒悠陂g與路政,，執(zhí)法部門的協(xié)調(diào)。

2,、做好商場節(jié)日期間的消防安全檢查,，對商場進行全方位的消防隱患的檢查并督促其即使整改和排除。

3,、提前檢查商場44臺空調(diào)機組的檢查,，管道的清理。

4,、日常各項辦公設(shè)備設(shè)施的維修和更換,。

展望工作計劃和目標篇三

作為學(xué)生會副主席，擔(dān)任此職,，對上級能完成基本下達任務(wù),，對主席起到輔助且分擔(dān)支撐的作用,，對整體成員，同行組織做好帶領(lǐng)協(xié)作辦好工作活動,。

第一篇,。

新學(xué)期的到來，一批新生會來到我們的學(xué)院,，我們首先要做好迎接新生的工作,，有新生注冊等相關(guān)工作，慰問工作,，歡迎晚會舉辦,，以及我們各組織部門吸收新成員的宣傳工作和招聘工作。其他工作照常繼續(xù),。

一,、迎新注冊相關(guān)工作。

按照往年慣例憂,，校門口設(shè)迎接站,，安庸排各部門出人迎接；學(xué)睡院樓前各部門負責(zé)一項埂工作承擔(dān)起來,；學(xué)院總楔體工作人員應(yīng)樹立形象殃,，著裝整潔統(tǒng)一；順便茅發(fā)送學(xué)院各種新雜志,、雞院報等,；在學(xué)院樓處以拯照片形式展出本院基本終形象；具體負責(zé)分派各黨部門負責(zé)人,，主席整體思管理協(xié)調(diào),。

二、慰問工壬作,。

迎新結(jié)束后,，分吧派各班班。

主任,。

及個組織僳負責(zé)人進宿舍慰問聯(lián)系鬧,，使新生及時了解大學(xué)稼生活,、本院狀況等。另競外,，軍訓(xùn)時各部門總體閩組辦迎新“小品”節(jié)目邯慰問新生。

三,、迎新晚囑會,。

招募形式，新生也中選少部分節(jié)目,，以活陀躍新生,，加入。

往年好節(jié)說目及邀請老師,、老同學(xué)傭表演節(jié)目,，總辦一場有蕪新意的迎新晚會。另外了,，加入游戲，其間穿插眶篝火形式晚會,。

四,、部豈門宣傳、招聘工作,。

幀鼓動各部門自己去下宿浩舍,，做新穎方式宣傳自吟己，如表演節(jié)目,、畫作訴制品展示,、雜志報紙聊幀天方式等。招聘工作照黨例,，各自拿出自己的方饒式創(chuàng)意,。

五,、組織工作亦。

主席整體組織,，副謀主席輔助出注意,、承擔(dān)宙職責(zé),，各部門協(xié)作討論李交流注意方式,、做好工肚作。

第二篇。

其間，蘸本著認識中校園學(xué)生活姚動的主旨,，進行各自活演動,，不在多，在經(jīng)典,，曾加以主題,。

一、主撼席,、副主席掌握主持各柒活動繼續(xù),。各部門自我別負責(zé)舉辦。

提倡朋殷輩交流會形式活動,、科新技創(chuàng)新活動,、節(jié)日主題晉活動二、與學(xué)校方面加鼎強交流合作,，各盡其力郴,。

第三篇。

學(xué)期總結(jié)敘工作,，進行工作經(jīng)驗交鐐流和總評,，最后鼓勵自沙我活動。

2012年工荷作計劃：展望未來,，規(guī)甘劃人生女山湖鎮(zhèn)舊縣村剪,。

書記。

助理李瓊,。

20趣12年,，新的一年，新得的開始,，我不僅要讓自燃己的工作能力得到提高晃,，也要進一步加深對農(nóng)遜村工作更深層次的認識偏，不斷擴大知識面,，提羊高自己在農(nóng)村工作水平寞和與群眾溝通的能力,。

牙在今后工作中，我將繼葉續(xù)努力,，積極投身到構(gòu)咋建和諧社會,、建設(shè)新農(nóng)懂村中去，更好的服務(wù)于圈我們的社會主義新農(nóng)村仍建設(shè),，為解決“三農(nóng)”褲問題,，為舊縣村的新農(nóng)攤村建設(shè)奉獻自己的一份渝力量。絕不辜負大學(xué)生陡“村官”這一稱號，做揣一名讓組織和群眾都滿隊意的大學(xué)生“村官”,。

哭

在2012年里,，畏我將在以往的工作基礎(chǔ)漁上，總結(jié)經(jīng)驗,，尋找方蝶法,，再接再厲,以更加楊以飽滿的熱情投身到工毆作中去，以科學(xué)發(fā)展為鮑統(tǒng)領(lǐng),，以新農(nóng)村建設(shè)為礁目標,，以為民謀利益為鋸根本，擬好新的一年工駱作計劃,。我將從以下幾本方面開展工作：

一慨,、要不斷提高自身的素建質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，更好的濾為村民服務(wù),。

1,、搶加強各種知識的學(xué)習(xí)，刊注重理論結(jié)合實際,，向癬鎮(zhèn)、村干部學(xué)習(xí)農(nóng)村工猖作方法,，向書本學(xué)習(xí)農(nóng)燥村理論知識,，從各方面秀提升自己。特別是加強眺農(nóng)村基礎(chǔ)知識和關(guān)于農(nóng)箋村的各項方針政策的學(xué)忌習(xí),，不斷充實和完善自醇我,，拓寬自身知識層面墅，以更好地為新農(nóng)村建吐設(shè)服務(wù),。

巧,。同時，小更充分利用遠程教育平述臺,，及時,、經(jīng)常為群眾滑提供各類信息，切實做豆到“想群眾所想,，急群岸眾所急”,。要始終把百腑姓擺在首位，把加快農(nóng)赫村發(fā)展,，致富百姓做為野頭等大事,。

二、深入鄉(xiāng)嘯村進行調(diào)查研究,。

投酮入時間,，努力掌握第一錯手資料，了解群眾所思晨、所想,、所需,，及時匯陸報，為更好地為群眾辦豫實事,，做好事,，為村支幀兩委提供下一步的工作殊思路和依據(jù)打下堅實基鈞礎(chǔ)。

三,、強化服務(wù)意識對,，提高服務(wù)質(zhì)量。

服務(wù)精髓壇,，在黨委,、政府的領(lǐng)導(dǎo)鑼下更好的服務(wù)群眾，服訣務(wù)人民,。解決群眾最關(guān)肪心熱點,、難點問題，做遜好為群眾謀利,，提高村盒支兩委的凝聚力,、戰(zhàn)斗曲力。

繼續(xù)做好群眾搓工作和村委會日常事務(wù)琶,，推進村務(wù)信息公開,，趙貼近村民，打好群眾基儀礎(chǔ),，在實際工作中樹立煩村干部良好的形象,，構(gòu)巖建和諧的政民關(guān)系，以鉀利于各項工作的開展,。

恩繼續(xù)做好以改善民生為榷重點的農(nóng)村各項工程的唇建設(shè),，把群眾利益放在湃首位，真正為人民群眾鎖做好事,、做實事,，切實劫提高農(nóng)村群眾整體生活邵質(zhì)量。

多與他們溝晚通交流了解村里的各者種問題以便及時的解父決,。同時還可以多向會村民們學(xué)習(xí)一些農(nóng)業(yè)知地識參加一些農(nóng)村的實淌踐活動,。

磨練，更癥是人生難得的一筆財富頒,。我面對現(xiàn)實,，適應(yīng)環(huán)信境，轉(zhuǎn)變自己以往生活窩方式,，用充實的生活內(nèi)謊容來彌補生活條件的落般差,。不斷磨練自己,，使椿自身綜合素質(zhì)不斷提高幣，還為以后的發(fā)展夯實終基礎(chǔ),。

村官的素質(zhì),！讓我并們以飽滿的精神狀態(tài)，揚塌實的工作作風(fēng),，投入制到如火如荼的社會主義暗新農(nóng)村建設(shè)中去,，奉獻殖自己的青春年華，實現(xiàn)虜自己的人生價值,！

秧總之,，在新的一年里，紙要進一步加強學(xué)習(xí),，嚴閨格要求自己,，提高農(nóng)村啥工作本領(lǐng)，努力為群眾浙做好事,、辦實事,、解難信事，為加快新農(nóng)村建設(shè)俊步伐做出自己應(yīng)有的貢欺獻,，從而不辜負上級領(lǐng)康導(dǎo)對我的期望和支持,。

揪

撒

對于每個人來說，人葉生規(guī)劃影響著我們生活闊中每個目標的實現(xiàn),，進鎮(zhèn)而也就決定著我們最終遺目標的完成,。它就像一肄個時間表，合理地分配凱我們的精力,，規(guī)劃著我裕們的人生。人生規(guī)劃作匠為一種設(shè)計,，不斷地為諱我們實現(xiàn)人生目標服務(wù)巍,。與此同時，人生目標邑是隨著實際需要而變動過的,，因此人生規(guī)劃也是掇需要不斷調(diào)整和變化發(fā)瀾展的,。

就如愛因斯強坦，他能取得各方面的蔚成就是與他所制定的人豺生規(guī)劃密不可分的,。在阿他進入蘇黎世聯(lián)邦工業(yè)債大學(xué)后,，便立即為自己正擬訂了一份人生策劃：

筑

“我用四年的時間今學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)和物理，我希色望自己成為自然學(xué)科中堯某一些學(xué)科的教授,，我刺將選擇理論性學(xué)科”,。

閻

“我制定計劃的理啦由：1喜歡抽象思維和驗數(shù)學(xué)思維，缺乏想象和譬對付實際的能力,。

蟄2這是我自己的愿望,，移它激勵我作出類似的決夷定,，以考察我的毅力。

袁很自然人總是喜歡干他遂有能力做的事,。另外,，研科學(xué)工作很有獨立性，整這和適合我意,?！?/p>

足以說明，筆制定未來的人生規(guī)劃,，湖對我們實現(xiàn)自己的人生肄目標,、獲取成功有著非娘常重要的意義。

人憫生目標,，這項浩大的工鑰程不是一天就可以實現(xiàn)梢的,，也許要很多年，所蠅以我們要做好心理準備映,，打一個持久戰(zhàn),，而人繭生也不是一天就能過完蔑的，要想擁有一個精彩逸的人生,，就需要我們每獰天都要努力實施計劃,，擒這樣才會更接近目標一掙點。那要想成為一名優(yōu)杏秀的共產(chǎn)黨員,，又該如啼何定位自己的人生目標梭,，制定出符合自身需要蔓的人生規(guī)劃呢？第一步皂：充分了解自己,、分析室自己,。

要制定符合猿自己的人生規(guī)劃，首先琵必須確定自己的性格特馭質(zhì)與天賦,，只有了解自描己各方面的特質(zhì)與天賦糜,，才能根據(jù)自身情況量摘身制定規(guī)劃。主要的方帆法有:,。

1.自問,，欽自己冷靜下來。

總結(jié),。

自己道,。人的成長是一個漫長貍且不斷發(fā)展變化的過程腔，在這個過程中每時每久刻的自己都是不同的,，披但在這個成長過程中,，秦自己的性格特質(zhì)與天賦鏈是變化不大的，我們就贏應(yīng)該抓住這一現(xiàn)象,，根憨據(jù)自己的特點來制定未娟來的人生規(guī)劃,，而對于椰自身的性格特質(zhì)與天賦底的把握,，就需要自己去抿分析總結(jié)，而自己的性爬格,、專長等是可以在日齒常生活習(xí)慣中顯現(xiàn)出來章,。

2.他問，讓別掌人給自己中肯的評價,。

或天賦汝是很容易忽略的,，這就滿需要詢問我們身邊的人斡了，對于我們的性格等歪,，朋友家人便可以給予碎我們一個合理的評價,。

碟因此，通過他人評價也遺是一種更好地了解自己維的途徑,。

對于每一丈名黨員來說,，只有正確招認識自己的性格特質(zhì)，瘡了解自己的天賦,，才能漠找到適合自己的位置,，窖從而為下一步的目標確瓶定，規(guī)劃自己的人生奠血定基礎(chǔ),。

第二步：定位蔥自己的人生目標,。

“全有了目標，內(nèi)心的力量野才會找到方向,，茫無目詫標的飄蕩終歸會迷路,，旋你內(nèi)心那座無價的金礦窩，也終因不開采而與平錦凡的塵土一樣”,。你選斯擇什么樣的目標,，就會雙有什么樣的成就，也就倚會有什么樣的人生,。

套

1,、所謂主要人生目凡標，應(yīng)該是一個你終生壞追求的固定的目標,，你察生活中其他目標的實現(xiàn)刪最終都是為它服務(wù)的,。

強盛,。

詢

2,、細化生活中的小深目標。最終人生目標的竭實現(xiàn),，是通過生活中小折目標的實現(xiàn)積累起來的肢,，因此，制定好每一個板小目標也至關(guān)重要,。而龍制定有效的目標是有條話件的,，即量化,、時間限燎制。量化：將目標數(shù)字隱化,，用語言,、數(shù)字等表蕪述出來，使目標具體化賄,；若該目標不能用被表軋述出來,，則也要有具體仿的步驟，一步一步的去躁實現(xiàn)它,。

時間限制貌：任何目標都必須有一逝定的時間規(guī)定,，如果不摯限制自己什么時候完成珍，我們則會發(fā)現(xiàn)自己制彭定的目標就會變得遙遙地?zé)o期,，因此,，無論是黨匈員還是普通公民，給自賂己的目標加一個時間限棍制,，使自己有一定的壓芝力感,，這樣才會真正使零目標有效。

第三步銷：樹立正確的人生觀和優(yōu)價值觀人生觀決定一個焙人以何種態(tài)度生存于世詠,；價值觀則決定一個人擅以什么樣的價值標準為效人處世,。所以樹立正確愁人生觀、價值觀對制定汝自己的人生規(guī)劃非常重倆要,。與此同時,，人生觀冤、價值觀是應(yīng)與時代步孕伐相結(jié)合的,，要想樹立幸正確的人生價值觀,，就悅必須立足于實際，結(jié)合急當(dāng)前時代需要,，不斷完肝善自己的人生價值觀,。

椰堅持嚴格要求自己不碌論何時何地都要堅持吸清正廉潔不沾一分錢膩不出半點格。不論大到事小事只要違...

展望工作計劃和目標篇四

對于未來一年的工作計劃,，如果自己有幸成為團委學(xué)生會主席團的一員,，盡自己的努力，根據(jù)現(xiàn)有的一些經(jīng)驗和過去的一年里面自己看到的學(xué)生會存在的一些不足之處來展開相關(guān)的工作,。

首先,，過去的一年我覺得在學(xué)生會里面，大家合作時的默契不好,。針對此,，我覺得應(yīng)該是加強自己思想方面的提高，使自己首先在思想素質(zhì)方面達到一個應(yīng)有的高度,，再通過與大家的相互的交流溝通（這個主要是在活動中與平時）,，希望和大家一起進行反思總結(jié),，相互借鑒提高。接著就是集體中的干事的思想素質(zhì)提高,，這個主要得依賴與部門部長的工作,，通過一些有益的故事給以啟發(fā)。相信只要是大家的思想都達到了一個應(yīng)有的高度,，整個學(xué)生會合作的默契就不存在問題了,。

其次，制度意識還不夠強,。針對此,，加強大家的制度學(xué)習(xí)了解意識，定期的通過考核（主要是相關(guān)資料的整理情況）確定大家對制度的了解情況,，對制度不了解的,，及時的去了解相關(guān)的制度。因為只有具有良好的制度意識之后學(xué)生會的工作才會更有效的開展,，大家的各方面的素質(zhì)才會提升在一個新的階段,。并在平時的工作中主席制度中的不足之處，并及時的加以修改完善,。漸漸的總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),，相信這樣的一年之后，將不會出現(xiàn)今年十佳評比和五四評比那樣的尷尬局面,。更相信學(xué)生會的制度工作更加的完善,，大家的提高也更加明顯。

最后,，學(xué)生會的創(chuàng)新意識不夠,，家的那種溫馨感還不明顯。所以在未來一年的時間里面應(yīng)該更廣大的接近同學(xué),，設(shè)計出同學(xué)們愿意參與,，覺得意義重大，有家的溫馨感的活動,。這要在制度足夠健全的前提之下進行,，與同學(xué)們交流更多之后，了解了大家的心聲之后,，對學(xué)生會的相關(guān)工作的開展會更有益,。定期的開展類似家的溫馨似的交流會，大家在一起坦誠的交流,，交流生活學(xué)習(xí)工作,。并在過程中不斷的總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),，不斷探索提高,。

這只是一些想法,，具體的工作開展情況還得根據(jù)當(dāng)時的具體情況而定。但不變的將是每一個成員之間素質(zhì)的提升工作,。未來一年,，充滿變數(shù)，需要用平常心,，坦然積極樂觀的去面對,。不管遇到什么情況，相信團隊的力量,，大家攜手并進,，共進退，相信整個學(xué)生會的明天會更美好,！

文檔為doc格式,。

展望工作計劃和目標篇五

新的一年又開始了，一切的工作又得安步就班地進行,，工作展望,。工作展開的第一步就是要拿個工作計劃和具體執(zhí)行方案。

制定明確的目標和計劃,。工作我們的計劃,，計劃我們的工作。按照制度嚴格要求隨時檢查,，把工作落實到細節(jié),。

做到每天盤點，每周總結(jié),，每月統(tǒng)計,。

定期培訓(xùn)，隨時切磋,，提高業(yè)務(wù)知識和對專業(yè)知識的理解能力,。總結(jié)產(chǎn)品的優(yōu)點,，以通俗易懂的說詞跟客戶交流,。

儀容儀表、文明用語,、規(guī)范言詞,，以微笑建立終端銷售橋梁，提高細節(jié)處理能力《工作展望》?，F(xiàn)在品牌林立,，服務(wù)質(zhì)量的好壞是決定生意成功與否的關(guān)鍵。

合理安排用電時間，節(jié)約公司物品物資的使用,，做到不浪費一張紙,。

傳輸積極向上的團隊意識。銷售看起來是銷售產(chǎn)品,，而更深層的是銷售你的人品,，做任何事都習(xí)慣替別人著想。用愛心做事,，用感恩的心做人,！

朋友是船，理想是帆,，自己的努力是漿,。

展望工作計劃和目標篇六

新年的鐘聲即將敲響，新年預(yù)示著新的氣象,、新的起點,、新的目標，對我來說,，即是壓力又是動力,，我有信心迎接新的挑戰(zhàn)。為了有效開展下一年度的工作,，打開新的工作局面,，我打算來年從以下幾方面工作入手：

2. 配合做好派遣及代理單位及人員的檔案管理工作；

8. 積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作任務(wù),。

由于我到銳杰公司工作的時間還很短暫,，對自己下一階段的工作定位及工作安排還不是十分清晰，因此以上工作計劃只是個人初淺的想法,，并不成熟,，望領(lǐng)導(dǎo)給予指點。

總而言之,，2015年,，我將緊密圍繞銳杰公司發(fā)展戰(zhàn)略目標,，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,，發(fā)揮自己的特長和優(yōu)勢，團結(jié)同事,，積極進取,，以飽滿的工作熱情不折不扣地完成各項任務(wù),。

你在追尋，我在追尋,，做忠良人,，讓民族振奮,，這是你的夢，這是我的夢,，這是我們的中國夢,！展翅飛翔，和雄鷹一般那是自由的夢想,；沼肥推廣，走生態(tài)農(nóng)業(yè)是我的夢想,。

我幸運,，我自豪，我為重塑自然,、我為信仰穿上了中糧的服裝,！在新的一年里，我要為夢想而奮斗,，待到滿院雪花飄,，不能兩手事事空。

2015年,，我的工作計劃是：在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況，指導(dǎo)農(nóng)民實現(xiàn)無公害韭菜種植,，對“沼肥本著先試驗,，后推廣”的原則，指導(dǎo)農(nóng)民生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)韭菜,。對一些生活困難的菜農(nóng),，免費送沼肥。俗話說,，“送人玫瑰,，手留余香”，讓他感悟中糧的博愛,。

在新的一年里,，要做好以下幾件事：

1.依據(jù)季節(jié)做好沼肥實驗，實驗過程中,，重視數(shù)據(jù),，如氣溫、濕度,、沼肥用量,、使用方法，是追施還是基肥,？能增產(chǎn)多少,？能代替多少化肥？用沼肥的瓜果，有什么品質(zhì)變化,？用事實,、用數(shù)據(jù)說話。

2.我們的沼肥沒有品牌,，從做好服務(wù)開始,，發(fā)揚愛心，有愛者生和氣,，有和氣生愉色,，對菜農(nóng)要真誠。

4.深入學(xué)習(xí)價值觀,，思考和指導(dǎo)自己的優(yōu),、劣勢。用價值觀來提高沼肥推廣的核心競爭力,，時刻把握市場前沿,。

5.通過對沼肥推廣，時刻維護,、提升中糧形象,，不斷地擴大沼肥施用面積。

6.及時招商合作生產(chǎn)有機肥,，爭取有自己的品牌,。及時帶領(lǐng)菜農(nóng)參觀小菜園，引導(dǎo)農(nóng)民使用,。

7.做好計劃,，像松鼠一樣，為明天做打算,。像計劃推廣的地點,、路線，蔬菜實驗,、季節(jié)等等,。

8．結(jié)合定位、創(chuàng)意,、文化的各種方法推廣沼肥,，用數(shù)據(jù)說話，避免發(fā)生各種爭議和索賠,。

綜上所述,，還要重視農(nóng)民體驗，重點看農(nóng)民的滿意度,，農(nóng)民的滿意度關(guān)系到沼肥推廣的成敗,。在實驗示范的基礎(chǔ)上,，結(jié)合專家的意見，及時把沼肥推向農(nóng)場和農(nóng)村專業(yè)合作社,。

金馬啼鳴奔騰過,，三羊開泰春日來。

拂面微風(fēng)鋪錦繡,，河柳串串蕊芽開,。

2015年3月10日星期二

2015年是個人轉(zhuǎn)型發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展的起步之年,，是堅持加快熟悉業(yè)務(wù)工作,，積極參與企業(yè)建設(shè)，認真履行崗位職能,，積累基層工作經(jīng)驗,，努力推進企業(yè)創(chuàng)新的關(guān)鍵一年,，為確保各項目標落到實處,，在回顧過去，總結(jié)經(jīng)驗,，分析形勢,，展望未來，聯(lián)系實際的基礎(chǔ)上,，特制定本計劃：

一,、指導(dǎo)思想

以全面落實科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以實現(xiàn)個人價值與企業(yè)價值的和諧統(tǒng)一為最高宗旨,，以轉(zhuǎn)變觀念為突破口,，積極融入企業(yè)和諧發(fā)展的歷史進程中；以加強學(xué)習(xí)為根本,，加速提升崗位技能水平,；以遵章守紀為重點，努力確保人生安全無隱患,；以勤奮工作為主攻方向,，樹立刻苦鉆研的敬業(yè)精神；以拓展興趣愛好為追求,，不斷提升個人綜合素質(zhì),。以嶄新的戰(zhàn)斗姿態(tài)，嶄新的精神風(fēng)貌,、嶄新的工作作風(fēng)促進企業(yè)實現(xiàn)建設(shè)精品化礦井的戰(zhàn)略目標而努力奮斗,。

二、工作目標

藍圖繪就,，目標確定,，關(guān)鍵在于抓好落實,。為使目標如期實現(xiàn)，要切實做好以下四方面工作：

一,、轉(zhuǎn)變觀念,，明確奮斗目標。

今年要突出做好兩個方面的工作：

（一）加強認識,，轉(zhuǎn)變工作角色,。

面對當(dāng)今世界嚴峻的經(jīng)濟形勢，今年當(dāng)務(wù)之急必須做到“一個轉(zhuǎn)變,，一個認清”,，即轉(zhuǎn)變工作角色，認清工作形勢,。為此,，一方面要加強認識，提高意識,，要從大局意識出發(fā),，站在可持續(xù)發(fā)展的高度上，牢固樹立”三百六十行,，行行出狀元”和“既來之,，則安之”的觀念，警惕“今天工作不努力,，明天努力找工作”不良后果,；另一方面在思考問題，處理事情時,，必須跳出以前的思維方式,，擺正自己的位置，樹立全局意識,，切實轉(zhuǎn)變工作角色,，積極融入企業(yè)發(fā)展的大潮中。

（二）實事求是,，重建職業(yè)規(guī)劃,。

目標就是方向，有了前進的方向就有了奮斗目標,。因此,，一方面要本著實事求是、適當(dāng)超前的原則,，重新建立職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,，制定出未來三年的發(fā)展目標，然后將三年發(fā)展目標逐年,、逐月進行分解,，讓自己對職業(yè)成長有一個清晰的目標,，隨著目標的攀升與實現(xiàn)，努力實現(xiàn)因能擇崗,、因長擇業(yè),，因績提升，促進綜合素質(zhì)的不斷提升,；另一方面要把目標植根腦中,、牢記心中、常念口中,，從而使自己目標明確,，不斷鞭策自己，并力爭做到三月一回顧,、半年一小結(jié),、一年一總結(jié)，確保目標不流于形式,，促進各項目標順利進行,。

二、加強學(xué)習(xí),，提升個人素質(zhì)

長期實踐的行為貫穿個人工作的始終,，要通過學(xué)習(xí)達到“身強體健”,。因此,，要從三方面著手：

（一）加強思想政治學(xué)習(xí)。

思想政治一直是我國國家企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng),，隨著社會的發(fā)展,，人們的思想越來越活躍，更善于觀察問題,，分析問題,，思考問題。作為一名新世紀的青年,，更要自覺加強思想政治的學(xué)習(xí),，使自己更好的服務(wù)于企業(yè)，服務(wù)社會,。因此,，要積極做好以下三方面：

一要加強鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),，運用馬克思主義的立場,、觀點和方法來端正自己的世界觀、人生觀,、價值觀,，在學(xué)習(xí)貫徹的深入,、深度和深化上下功夫，增強貫徹唐安煤礦各項政策,、文件和規(guī)章的自覺性和堅定性,。

二要積極投入到企業(yè)打造本質(zhì)安全型礦井，建設(shè)現(xiàn)代化精品礦井,，爭做自主保安型員工的大潮中來,，圍繞企業(yè)創(chuàng)建和諧礦區(qū)的目標，積極進行個人品德教育活動,，進一步加強職業(yè)道德,、社會公德、家庭美德和個人品德的教育學(xué)習(xí),，努力強化自己的敬業(yè)精神,，不斷提升個人修養(yǎng)和崗位奉獻精神。

三要積極抵制不良社會風(fēng)氣的侵蝕,，樹立敢于同落后思想斗爭的勇氣,，培養(yǎng)健康高雅的生活情趣，努力維護唐安煤礦積極健康,、安定祥和,、融洽和諧的生動局面。

（二）始終牢記安全教育,。

煤礦行業(yè)作為一種高危行業(yè),，安全始終是我礦發(fā)展的頭等大事，

沒有安全就沒有發(fā)展,，要想推動發(fā)展首先得推動安全發(fā)展,。因此，作為一名井下工人,，要思想上高度重視安全工作,，嚴格按照企業(yè)安全發(fā)展的要求，尊章守紀,，強化決不違章蠻干,、向三違隱患宣戰(zhàn)，認真圓滿完成生產(chǎn)任務(wù),；要積極通過煤礦的“井下文化長廊”,、“安全知識考試”、警示案例教育以及班前會等一系列卓有成效的教育活動來宣傳教育強化安全生產(chǎn)意識,，促進自己由“要我安全”到“我要安全”的自覺轉(zhuǎn)變,，爭做一名優(yōu)秀的安全型唐礦員工。

（三）強化崗位技能學(xué)習(xí),。

好習(xí)慣,。

三,、勤奮工作,積極回報企業(yè)。

立足本職,踏實工作不僅是員工回報企業(yè)的最根本方式,，而且也是員工責(zé)任意識的重要體現(xiàn),。唐礦是一個企業(yè)，同時也是一個事業(yè),，做事業(yè)先做人,，做人和做事是一致的，做人和做事,，要對得起社會,，對得起企業(yè)，對得起自己的良心,。唐礦是一個發(fā)展中的企業(yè),，它為員工鋪設(shè)了成長的道路、搭建了成才的平臺,、奠定了成功的希望,。因此，只有踏實工作,，才能創(chuàng)造業(yè)績,，只有艱苦奮斗，工作才會不是一句空話,。無論在任何時候都要堅持刻苦鉆研,、勤奮工作，都要堅持謙虛,、謹慎,、不驕,、不躁,。不論什么時候都應(yīng)以飽滿的熱情，充沛的干勁投入到生產(chǎn)工作中,，切切實實履好職,，踏踏實實干好本職，常懷感恩之心,這樣才能推動企業(yè)和個人實現(xiàn)和諧健康發(fā)展,。

四,、拓展領(lǐng)域，實現(xiàn)個人價值,。

方針政策動向,，保持工作的主動性。其次是要樹立高尚的品格,，做到眼界寬廣,、胸襟廣闊,、淡泊名利、甘于奉獻,、堅持原則,，努力展現(xiàn)“人人代表唐礦形象，處處體現(xiàn)唐礦風(fēng)采”當(dāng)代礦工的良好風(fēng)貌,。三要充分挖掘個人特長,，積極參與企業(yè)文化宣傳工作,并在方針政策、規(guī)章法紀,、制度程序范圍內(nèi),，為提高工作效率、工作質(zhì)量,，工作方法等方面積極作出新的探索,，在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作，積極參與煤礦的各項歷史進程,，不斷豐富自己的知識結(jié)構(gòu)和才干,，努力實現(xiàn)個人價值和企業(yè)價值的完美統(tǒng)一。

平凡的事業(yè)承載新的希望,，宏偉的目標開啟新的夢想,。面對新的工作、新的挑戰(zhàn),，新的起點,、新的機遇。我相信：有唐安煤礦各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),有廣大工人師傅的教育和幫助和自己的不懈努力,，我一定會成為一名優(yōu)秀的唐礦員工,，唐安煤礦也一定會在建設(shè)精品化礦井的偉大進程中不斷開創(chuàng)輝煌而燦爛的美好明天！

展望工作計劃和目標篇七

作為一名護理工作管理者,，以謙和的態(tài)度對待病人,，努力為每一位病人減少每一分的痛苦是我們的使命，用這樣的信念在這兩年的護理工作中我部得到了病人的認可和領(lǐng)導(dǎo)的贊同,。

一,、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素質(zhì),。

1,、重點加強對新入院護士、聘用護士,、低年資護士的考核,，強化她們的學(xué)習(xí)意識，護理部工作計劃上半年以強化基礎(chǔ)護理知識為主，增加考核次數(shù),，直至達標,。

2、加強?？萍寄艿呐嘤?xùn)：各科制定出周期內(nèi)?？评碚撆c技能的培訓(xùn)與考核計劃，每年組織考試,、考核23次,，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效,，不流于形式,，為培養(yǎng)專科護士打下扎實的基礎(chǔ),。

3,、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓(xùn)對象的護士，在年內(nèi)16項基本技能必須全部達標,，考核要求在實際工作中抽考,。其他層次的護士計劃安排操作考試一次，理論考試二次,。

4,、強化相關(guān)知識的學(xué)習(xí)掌握，組織進行一次規(guī)章制度的實際考核,，理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合,，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

(二)加強人文知識的學(xué)習(xí),，提高護士的整體素養(yǎng),。

1、組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化,，強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,，先在護士長層次內(nèi)進行討論，達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動,，制定訓(xùn)練方案及具體的實施計劃,。

2、安排全院性的講座和爭取派出去,、請進來的方式學(xué)習(xí)護士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開展護士禮儀競賽活動,，利用5.12護士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀,、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。

(三)更新專業(yè)理論知識,，提高?？谱o理技術(shù)水平。

隨著護理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,，各科室護士長組織學(xué)習(xí)?？浦R，如遇開展新技術(shù)項目及特殊疑難病種,，可通過請醫(yī)生授課,、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能,。同時,，有計劃的選送部分護士外出進修、學(xué)習(xí),，提高學(xué)術(shù)水平,。

二、加強護理管理,，嚴謹護士長工作計劃,，提高護士長管理水平。

(一)年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學(xué)習(xí)班,，主要是更新管理理念,、管理技巧及護理服務(wù)中人文精神的培養(yǎng)，當(dāng)今社會人群對護理的服務(wù)需求,，新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等,。

(二)加強護士長目標管理考核，月考評與年終考評相結(jié)合,，科室護理質(zhì)量與護士長考評掛鉤等管理指標,。

(三)促進護士長間及科室間的學(xué)習(xí)交流，每季組織護理質(zhì)量交叉大檢查,，并召開護士長工作經(jīng)驗交流會,，借鑒提高護理管理水平。

三,、加強護理質(zhì)量過程控制,，確保護理工作安全、有效,。

(一)繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系,，尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力,，同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用,，明確各自的質(zhì)控點,，增強全員參與質(zhì)量管理的意識，提高護理質(zhì)量,。

(二)建立檢查,、考評、反饋制度,，設(shè)立可追溯機制,，護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促,、考評,。考評方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人,、查看記錄,、聽取醫(yī)生意見,，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題,，提出整改措施。

(三)進一步規(guī)范護理文書書寫,，從細節(jié)上抓起,，加強對每份護理文書采取質(zhì)控員護士長護理部的三級考評制度，定期進行護理記錄缺陷分析與改進,，增加出院病歷的缺陷扣分權(quán)重，強調(diào)不合格的護理文書不歸檔,。年終護理文書評比評出集體第一、二,、三名,。

(四)加強護理過程中的安全管理：

1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理,，科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷,、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析,，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn),，提出防范與改進措施,。對同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個人,，追究護士長管理及個人的有關(guān)責(zé)任,。

2,、嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位,，加強對護生的管理,，明確帶教老師的安全管理責(zé)任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生,。

3,、強化護士長對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查,，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修,，保持設(shè)備的完好。

四,、深化親情服務(wù),，提高服務(wù)質(zhì)量。

(一)在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎(chǔ)上,，進一步規(guī)范護理操作用語,，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象,。

(二)注重收集護理服務(wù)需求信息,，護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談,，發(fā)放滿意度調(diào)查表等,，獲取病人的需求及反饋信息，及時的提出改進措施,，同時對護士工作給予激勵,，調(diào)動她們的工作積極性。

展望工作計劃和目標篇八

工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應(yīng)用寫作的一個重頭戲,。下面小編準備了關(guān)于展望未來工作計劃,，僅供參考!

加入企業(yè)與市場調(diào)研協(xié)會，成為企協(xié)外聯(lián)部部門的一份子,，我感到非常的光榮,，所以我會好好規(guī)劃自己未來一年的工作目標和計劃，力爭在未來一年中有好的表現(xiàn)和成績,。

下面是我對未來一年工作的展望：

一,、作為一名新人，我覺得在初涉階段,，我首先要做到的是多向前輩及同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗,。

我認為工作經(jīng)驗是極其重要的,，學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗?zāi)軌驇椭以诠ぷ髦猩僮邚澛罚岣吖ぷ餍屎凸ぷ髻|(zhì)量,。

二,、無論工作任務(wù)艱巨困難以否，我都要做到堅持與用心,。

我覺得能夠做到堅持與用心,，是進行工作的首要條件，沒有這兩個條件,，談何進行工作,、談何完成任務(wù)?而臥深知當(dāng)初選擇進入外聯(lián)部的最終目的，那就是通過工作而獲取實踐經(jīng)驗并最終完成個人鍛煉與個人素質(zhì)的提高,。

三,、積極團結(jié)同事與組員，向團隊靠攏,。

我認為團隊精神在一個團體工作中也發(fā)揮很重要的作用,，它就像是一種催化劑， 使團體更好更快完成工作任務(wù),。

所以在未來一年的工作中我要做到以大局為重,，從整體出發(fā)，個人利益服從整體利益,，積極團結(jié)隊友與組員,，以達到整體的最優(yōu)目標。

四,、以企協(xié)外聯(lián)主人翁的精神與其他部門或協(xié)會成員進行正確的溝通與交流,，相互學(xué)習(xí)工作方法和工作經(jīng)驗。

一方面為企協(xié)外聯(lián)增加更多的外部力量,，另一方面提高自己的交際能力與工作能力,。

以上就是我的工作展望，我會在實踐中努力做到以上要求,。

期待在工作中取得好的成績,。

作為一名生物教師，我已經(jīng)有16年的教齡,，在教學(xué)的過程中,，深感個人專業(yè)水平的不足。

在教學(xué)中,，我不斷努力成為合格教師,，不斷學(xué)習(xí)充實專業(yè)水平，但我們正好處于新課程改革的初期,，教學(xué)過程中常會出現(xiàn)這樣那樣的問題,。

如應(yīng)對教材的不斷變換,，知識教學(xué)的變化，一人同時帶多個年級的課程等,。

針對教學(xué)中存在的問題,，借助這次的教育培訓(xùn)，在未來兩年里,，不斷提高自己的專業(yè)水平,，爭取成為有專業(yè)水平的合格教師,。

為此制定以下計劃：

1,、不斷提高自身的思想道德修養(yǎng)。

學(xué)高為師,，身正為范,。

學(xué)生的模仿能力很強。

教師的行為對學(xué)生群體規(guī)范起著導(dǎo)向作用,，學(xué)生群體成員往往自發(fā)地以教師的思想行為為參照而形成群體規(guī)范,。

因此我要自覺加強師德修養(yǎng)，努力鉆研業(yè)務(wù),，言行一致,，艱苦樸素，文明禮貌,，助人為樂,。

認真學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范要求;努力提高自身文化知識水平和專業(yè)素養(yǎng);并且在學(xué)校、家庭,、社會積極進行道德實踐,。

熱愛工作,熱愛學(xué)生，團結(jié)同事,，虛心學(xué)習(xí),。

2、認真?zhèn)湔n,、上課,，爭取為全體教師提供高質(zhì)量的觀摩課。

課前,，我要認真準備,，查找資料，設(shè)計教法,，爭取在執(zhí)教時關(guān)注學(xué)生,，注重效果，為全校教師提供高質(zhì)量,、有價值的數(shù)學(xué)文觀摩課,。

3,、 深入鉆研課程標準、教材與課例,，通過研讀教材,、研究學(xué)生等進行深度備課，并結(jié)合教學(xué)實踐積極,、主動進行教學(xué)反思,。

通過打磨課例深入研究，形成精品,，走出一條適于學(xué)生學(xué)習(xí)的教育模式,。

總之，滿足現(xiàn)狀是無法勝任現(xiàn)今的教育工作,，我期望借助于這次培訓(xùn),，能使自己教師專業(yè)水平的提高。

充分利用信息技術(shù)手段輔助教學(xué),，積極參與集體的學(xué)習(xí)與討論,，做好案例分析，及時歸納,，及時總結(jié),。

注重反思，從反思中提升教學(xué)研究水平,，在教學(xué)過程中要善于發(fā)現(xiàn)問題,，及時解決問題，不清楚或不懂的地方要多請教,、多提問,、多查閱資料。

學(xué)習(xí)先進的教育理念,，結(jié)合教學(xué)工作,，總結(jié)、歸納和提升教學(xué)經(jīng)驗,。

樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,，提升自己的師德修養(yǎng)，完善自己的知識結(jié)構(gòu),，增強自己的文化素養(yǎng),。

加強理論和實踐相結(jié)合，課前認真細心備課,，課后認真總結(jié),，在總結(jié)中完善自己。

“教師”二字一直都是一個神圣的名詞，一直都受到社會各界人士的尊重與愛戴,。

可是怎樣才能成為一名孩子喜歡,，家長滿意的好教師呢?成為一名小學(xué)英語教師5年來，我一直都在思索著這個問題,。

為了成為一名優(yōu)秀的英語教師,，我為自己制定了未來兩年的工作計劃。

一,、思想政治方面

熱愛祖國,，熱愛人民，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),，熱愛教育事業(yè),。

認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，積極參加政治學(xué)習(xí),。

講政治,、講正氣、講學(xué)習(xí),，服從組織的工作安排，與同事團結(jié)協(xié)作,，遵紀守法,、教書育人、為人師表,，始終恪守“學(xué)高為師,，身正為范”的原則。

認真學(xué)習(xí)新的教育理論,，及時更新教育理念,，積極參加校本培訓(xùn)。

新的教育形式不允許我們在課堂上重復(fù)講書,，我們必須具有先進的教育觀念,，才能適應(yīng)教育的發(fā)展,，所以我不但應(yīng)要注重集體的政治理論學(xué)習(xí),，還應(yīng)注意從書本中汲取營養(yǎng)，認真學(xué)習(xí),、仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師,。

二、個人業(yè)務(wù)水平方面

作為一名英語教師,，除了要具備良好的思想品德,，高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業(yè)務(wù)技能。

未來兩年我將要拿出大學(xué)考英語四級時的精神，不斷地利用業(yè)余時間補充自己的單詞量以及提高自己的口語水平,。

而且我還將會不斷的上網(wǎng)瀏覽一些英語網(wǎng)頁,，觀摩一些全國優(yōu)秀英語課以及平時市區(qū)舉辦的優(yōu)秀教研課，隨時記下可借鑒的教學(xué)經(jīng)驗,、優(yōu)秀案例等材料,，以備參考。

不斷為自己充電,，每天安排一定的時間扎實提高基本功,，努力使自己成為能隨時供給學(xué)生一杯水的自來水。

三,、教育教學(xué)方面

在教學(xué)中,，我一定要切記從學(xué)生實際出發(fā)，分層施教,，充分調(diào)動學(xué)生的積極性,，不放棄每一個學(xué)生，爭取大面積提高學(xué)生的英語水平,。

為了上好每一節(jié)課,，我應(yīng)努力做到以下幾方面：

1、課前準備：備好課,。

2,、認真鉆研教材、教參,，學(xué)習(xí)好大綱,，對教材的基本思想、每句話,、每個單詞都弄清楚,，了解教材的結(jié)構(gòu)，重點與難點,，掌握知識的邏輯,，能運用自如，知道應(yīng)補充哪些資料,，怎樣才能教好,。

3、了解學(xué)生原有的知識技能的質(zhì)量,，他們的興趣,、需要、方法,、習(xí)慣,，學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難，采取相應(yīng)的預(yù)防措施。

4,、考慮教法,，解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生，包括如何組織教材,、如何安排每節(jié)課的活動,。

5、組織好課堂教學(xué),，認真講課,，力求抓住重點，突破難點,，精講精練,。

關(guān)注全體學(xué)生，注意調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性思維,，激發(fā)學(xué)生的情感,，使學(xué)生有舉一反三的能力。

同時,，使他們產(chǎn)生愉悅的心境,，創(chuàng)造良好的.課堂氣氛，課堂語言簡潔明了,，課堂提問面向全體學(xué)生,，注意引發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，課堂上講練結(jié)合,，布置好家庭作業(yè)，作業(yè)少而精,，減輕學(xué)生的負擔(dān),。

6、要提高教學(xué)質(zhì)量,，還要做好課后輔導(dǎo)工作,。

小學(xué)生愛動、好玩,，缺乏自控能力,，經(jīng)常不能按時完成作業(yè)，有的學(xué)生抄襲作業(yè),，針對這種問題,，就要抓好學(xué)生的思想教育，并使這一工作貫徹到對學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去,，還要做好對學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作,，尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上，對后進生努力做到從友善開始，比如,，握握他的手,，摸摸他的頭，或幫助整理衣服,。

從贊美著手,，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以,，和差生交談時,，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,，還有在批評學(xué)生之前,，先談?wù)勛约汗ぷ鞯牟蛔恪?/p>

7、積極參與聽課,、評課,，虛心向同事學(xué)習(xí)教學(xué)方法，博采眾長,，提高教學(xué)水平,。

8、熱愛學(xué)生 ,，平等地對待每一個學(xué)生,。

教育工作，是一項常做常新,、永無止境的工作,。

社會在發(fā)展，時代在前進,，學(xué)生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化,。

作為有責(zé)任感的教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺性,，及時發(fā)現(xiàn),、研究和解決學(xué)生教育和管理工作中的新情況、新問題,，掌握其特點,、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律，盡職盡責(zé)地做好工作,，以完成我們肩負的神圣歷史使命,。

一份春華，一份秋實,，在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,，然而我收獲的卻是那一份份充實,，那沉甸甸的情感。

我用我的心去教誨我的學(xué)生,，我用我的情去培育我的學(xué)生,，我無愧于我心，我無悔于我的事業(yè),。

讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學(xué)生的一團火,，將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們，相信今日含苞欲放的花蕾,，明日一定能盛開絢麗的花朵,。

展望工作計劃和目標篇九

在這__的一年里，憑借前幾年的蓄勢,，已具備步入了快車道,，為實現(xiàn)了穩(wěn)步的效益增長，以嶄新姿態(tài)展現(xiàn)在客戶面前,，一個更具朝氣和活力的,、車間完善后，管理水平必將大幅度提高,，這不僅僅是市場競爭的外在要求,，更是自身發(fā)展壯大的內(nèi)在要求。對于各部門來說,，全面提升管理水平,，與公司同步發(fā)展，既是一種壓力,，又是一種動力,。為了完成公司__年的總體經(jīng)營管理目標，廠部特制訂__年工作計劃如下,。

一,、根據(jù)本年度工作情況與存在不足，結(jié)合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢,，人力資源計劃從九個方面開展__年度的工作：

1、進一步完善公司的組織架構(gòu),，確定和區(qū)分每個職能部門的權(quán)責(zé),，爭取做到組織架構(gòu)的科學(xué)適用，三年不再做大的調(diào)整,，保證公司的運營在既有的組織架構(gòu)中運行,。

2、完成公司各部門各職位的工作分析,，為人才招募與評定薪資,、績效考核提供科學(xué)依據(jù);,。

3、完成日常人力資源招聘與配置,。

4,、推行薪酬管理，完善員工薪資結(jié)構(gòu),，實行科學(xué)公平的薪酬制度;,。

5、充分考慮員工福利,，做好員工激勵工作,，建立內(nèi)部升遷制度，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,，培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻身精神,，增強企業(yè)凝聚力。

7,、大力加強員工崗位知識,、技能和素質(zhì)培訓(xùn)，加大內(nèi)部人才開發(fā)力度,。

8,、建立內(nèi)部縱向、橫向溝通機制,，調(diào)動公司所有員工的主觀能動性,，建立和諧、融洽的企業(yè)內(nèi)部關(guān)系,。集思廣益,，為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。

9,、做好人員流動率的控制與勞資關(guān)系,、糾紛的預(yù)見與處理。既保障員工合法權(quán)益,，又維護公司的形象和根本利益,。

二、增加人員配置：

(1)前臺：前臺增加至3名,，分管不同區(qū)域,。

(2)車間管理人員：車間行政主管1人、技術(shù)主管1人,、所需機電維修組長約3名,。

三、強化人員素質(zhì)培訓(xùn),。

春節(jié)前完成對各區(qū)域所需人員的招聘和培訓(xùn),，使__年新的管理制度實施過程中人員素質(zhì)方面有充分的保障,。認真選擇和慎重錄用基層管理人員，切勿濫竽充數(shù),。

四,、加大人員考核力度。

在人員配置,、資源保證,、業(yè)績考核等方面作出實施細則規(guī)定，從制度上對此項工作作出保證,。并根據(jù)各區(qū)域?qū)嶋H情況和存在的問題,，有針對性地加以分析和研究，以督促其在短期內(nèi)按規(guī)定建立和健全管理的工作,。

五,、加強市場調(diào)研，以業(yè)務(wù)部提供的信息量和公司在各區(qū)域的業(yè)務(wù)進展情況,，將以專人(兼職)對各區(qū)域業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀和潛在的發(fā)展趨勢,，進行充分的市場調(diào)研。通過調(diào)研獲取第一手資料,，為公司在各區(qū)域開拓新的市場方面作好參謀,。

六、品牌推廣,。

1,、為進一步打響“振興”品牌，擴大振興的市場占有率,，__年乘公司車間乘改建的東風(fēng),，初步考慮以宣傳和擴大品牌，創(chuàng)造更大市場空間,，從而為實現(xiàn)奠定堅實的市場基礎(chǔ)上更上一層樓,。

3、加強和外界接觸人員的專業(yè)知識培訓(xùn)和素質(zhì)教育工作,，樹立良好的企業(yè)員工形象和企業(yè)文化內(nèi)涵,，給每一位與我廠人員接觸的人都能夠留下美好而深刻的印象，從而對有更清晰和深層次的認識,。

七,、客戶接待。

客人接待工作仍是業(yè)務(wù)部工作的重點之一,。做好客人接待工作是業(yè)務(wù)接洽的必要的前提和基礎(chǔ)。按照公司有關(guān)規(guī)定要求保質(zhì)保量地做好客人接待工作是業(yè)務(wù)部必須進行認真研究和探討的重要課題,。表面上看起來接待工作比較簡單,，但實質(zhì)上客戶接待是一門十分深奧的學(xué)問,。不去深入地研究和探討就不能讓該項工作做得完善。因此,，業(yè)務(wù)部要在方法上,、步驟上、細節(jié)上下一番功夫,。為了既少花錢,，又不影響接待效果，需要更多地了解客人的生活閱歷,、為人稟性,、處事方式、辦事風(fēng)格,、企業(yè)價值取向,、管理理念、產(chǎn)品特色,、行業(yè)地位等,。仔細研究分析和琢磨推敲日程的安排，讓每一位客人在最短時間內(nèi)有全面的,、清晰的,、有一定深度的了解，對振興的產(chǎn)品表現(xiàn)出最大限度的認同感,，對的管理模式和企業(yè)文化產(chǎn)生足夠的興趣,，工作計劃《公司工作計劃20__年》。把長期地,、堅持不懈地認真對待每一批客人和每一客人,，使他們對的接待工作滿意作為業(yè)務(wù)部每一個接待工作人員的準則。從而以此來提高跟蹤的成功率,，達到提高企業(yè)經(jīng)濟效益的根本目的,。為此業(yè)務(wù)部__年著重抓好以下幾方面的工作：

1、督促全體人員始終以熱誠為原則,，有禮有節(jié)地做好各方面客人的接待工作,，確保接待效果一年好于一年,。

2,、在確保客戶接待效果的提前下,，將盡可能地節(jié)省接待費用,，以降低公司的整體經(jīng)營成本，提高公司利潤水平,。

3,、繼續(xù)做好客戶的接待檔案管理工作,。

4、調(diào)整部門人員崗位,，招聘高素質(zhì)的人員充實接待力量,。隨著業(yè)務(wù)量的不斷擴大，為了適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,，更好地做好接待工作,，落實好人員招聘工作也是一件十分重要的事情。

八,、內(nèi)部管理,。

1、嚴格執(zhí)行5s管理模式,，嚴格實施“一切按文件管理,，一切按程序操作，一切用數(shù)據(jù)說話,，一次就把工作做好”戰(zhàn)略,，逐步成為執(zhí)行型的團隊(采納iso)。

2,、進一步嚴格按照公司所規(guī)定的各項要求,，開展本部門的各項工作管理，努力提高管理水平,。

3,、充分發(fā)揮本部門各崗位人員的工作積極性和主觀能動性，強調(diào)其工作中的過程控制和最終效果,。提高工作責(zé)任性和工作質(zhì)量,。嚴格按照相應(yīng)的崗位職責(zé)實行考核制。

4,、一切從公司大局出發(fā),，強調(diào)(產(chǎn)品)營銷體系一盤棋。積極做好協(xié)調(diào)營銷系統(tǒng)各部門之間的聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作,，從而提高營銷系統(tǒng)整體戰(zhàn)斗力,，為完成__年的營銷目標做好最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)工作。

5,、配合日常行政管理,。主動為各部門做好后勤保障工作和日常服務(wù)性工作。為他們創(chuàng)造更加良好的企業(yè)文化氛圍和工作環(huán)境,。

九,、安全工作：

__年我廠安全工作的總體要求是：以《車輛維修企業(yè)安全管理考核標準》為指針,，堅持齊抓共管的指導(dǎo)思想,，以強化職工安全生產(chǎn)意識、提高職工安全生產(chǎn)技能,、加強安全生產(chǎn)督察為目的，積極參與企業(yè)安全文化建設(shè),，廣泛開展查違章、查隱患活動,，建立安全自主管理的運行機制,，確保安全工作穩(wěn)定、持續(xù),、可控,、有效開展、為實現(xiàn)這一目標,，公司各級要切實做好以下幾項工作：

一,、加強安全工作制度化建設(shè)，推動班組安全工作自主管理運行機制的建立,。

2,、實行班組負責(zé)人負責(zé)制、各單位負責(zé)人是本單位安全工作的第一責(zé)任人,，公司將采取實施風(fēng)險承包考核的形式,，加大對各單位負責(zé)人的安全工作考核獎懲力度、各單位負責(zé)人每季末須向公司匯報當(dāng)季安全工作,。

3,、實行安全一票否決制、__年,、公司將重點把安全工作納入對各單位的考核內(nèi)容,。凡發(fā)生事故或輕傷事故突破考核指標的將取消其評選當(dāng)月先進的資格，所在負責(zé)人將取消其當(dāng)月的獎勵資格,。查違章,、查隱患工作的考核按月進行，凡突破考核指標的單位將取消其評選當(dāng)月的優(yōu)秀資格,。

4,、加強安全基礎(chǔ)工作。為在管理重心下移過程中加強對基層的工作指導(dǎo),，年初,，公司將下發(fā)安全管理相關(guān)資料，以此進一步促進安全工作科學(xué)化,、制度化,、規(guī)范化運行。各班組要按照安全工作“五個一”(簽訂一份安全責(zé)任書、健全一張安全監(jiān)督網(wǎng),、上好一堂安全教育課,、堅持一個安全檢查制度、提好一條合理化建議)的要求,，認真抓好基層建設(shè)等基礎(chǔ)工作,。

二、開展各類宣傳教育活動,，強化職工安全意識和安全生產(chǎn)技能,。

1、各級要結(jié)合本單位安全工作中的難點和重點,，扎實開展各類安全活動,，進一步提高職工的安全生產(chǎn)意識。6月份,，要大力開展“安全生產(chǎn)月”主題活動,。三季度，要繼續(xù)以“全國安康杯競賽”為主題開展競賽,，做好高溫季節(jié)的安全保障和各項服務(wù)工作,，幫助職工牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,。

2,、各級組織要發(fā)揮實踐育人的優(yōu)勢，引導(dǎo)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)程,，掌握安全生產(chǎn)的技術(shù)和技能,。要把安全生產(chǎn)與學(xué)習(xí)技術(shù)結(jié)合起來，使安全生產(chǎn)的過程成為學(xué)習(xí)新知識,、新技術(shù)的過程,，使安全生產(chǎn)與學(xué)習(xí)技術(shù)相互促進，相得益彰,，尤其要加強對新進廠青工的安全教育,。

3、各級組織要把安全工作由工作時間內(nèi)向工作時間外滲透,，深入集體宿舍,，提醒注意休息，消除疲勞,，保證有充沛的精力上崗,。

三、深化責(zé)任區(qū)創(chuàng)建工作,，營造職工安全自主管理的良好氛圍,。

1,、進一步抓好責(zé)任區(qū)創(chuàng)建的管理工作。__年各單位要繼續(xù)按照《車輛維修企業(yè)安全管理標準》的有關(guān)規(guī)定,，建立起全方位,、立體交叉型的責(zé)任區(qū)網(wǎng)絡(luò)體系，認真抓好基層責(zé)任區(qū)的創(chuàng)建,，充分調(diào)動職工參與安全管理的積極性;同時還要結(jié)合本單位生產(chǎn)經(jīng)營的特點,，努力培育特色工作，進一步深化責(zé)任區(qū)創(chuàng)建工作,，發(fā)揮其安全文明示范和監(jiān)督作用,，形成安全自主管理的良好氛圍。

2,、大力開展查違章、查隱患活動,。各級要把查違章,、查隱患活動作為開展責(zé)任區(qū)創(chuàng)建活動的主要工作載體來抓，要通過開展查違章,、查隱患活動,，不斷提高職工“自我約束、自我防護”的意識和能力,。各級要將“自檢”和“互檢”,、“巡查”和“抽查”等方式結(jié)合起來，認真執(zhí)行安全檢查制度,，公司在檢查中發(fā)現(xiàn)安全問題,，要及時填寫“職工違章查處單”和“安全隱患查處整改單”，并向本單位反饋安全意見后,，定于下月3日前匯總通報,。與此同時,，各級還要落實好安全隱患的整改工作,。

3、抓好人員隊伍的培訓(xùn)教育工作,，安全監(jiān)督員是開展活動的基本力量,。為提高整體素質(zhì),，隊伍的培訓(xùn)教育采用分級實施的辦法,。公司負責(zé)抓好班組長隊伍的培訓(xùn)教育工作，今年將安排1—2期新安全監(jiān)督員參加上級培訓(xùn)班,。各單位負責(zé)抓好基層崗員的培訓(xùn)教育工作,，在__年要對全體員工輪訓(xùn)一次。在培訓(xùn)內(nèi)容上,，要把學(xué)習(xí)貫徹《安全生產(chǎn)法》、《車輛維修企業(yè)安全管理標準》作為重點,，促進員工思想認識的深化和管理監(jiān)督水平的提高,。

四、發(fā)揮好各組員工的突擊作用,，參與環(huán)境整治和現(xiàn)場安全管理工作,。

1、積極參與環(huán)境整治,。各級要根據(jù)“責(zé)任區(qū)與區(qū)外一個樣,、廠房內(nèi)外一個樣、治標治本一個樣”的環(huán)境整治標準,，配合廠部工作,，積極組織開展好員工突擊活動。通過開展消除環(huán)境死角,、查陷患,、配合廠部創(chuàng)造一個安全、文明的生產(chǎn)環(huán)境,。

2,、在公司和各班組重點工作中充分發(fā)揮員工突擊作用。今年,，各單位要根據(jù)本單位工作重點,，主動請纓，組織員工突擊積極承擔(dān)突擊任務(wù),，并充分發(fā)揮在重點項目中的作用,。

各單位要根據(jù)公司__年工作計劃，結(jié)合本單位安全,、生產(chǎn)管理的特點和員工安全工作實際,，相應(yīng)制訂出本單位的工作計劃，并于1月25日前上報公司,。

展望工作計劃和目標篇十

一,、組織實施“將被動采購改成主動采購”—公開透明的按采購制度程序辦事，在采購前,、采購中,、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受財務(wù)及其他部門監(jiān)督,。20xx年我們進一步強調(diào)采購工作透明，在采購工作中做到公開,、公平,、公正。不論是大宗材料,、設(shè)備還是零星采購,，都盡量貨比三家。即使在時間緊,，任務(wù)重的時候,，也始終堅持這個原則，采購部相關(guān)人員一起詢比議價,，采購前,、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受財務(wù)監(jiān)督,。即確保工作的透明,，同時保證了工作進度。

1,、完善制度，職責(zé)明確,，按章辦事：

20xx年重新制定《采購管理程序書》和通過組織學(xué)習(xí)公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,，通過換版之機完善了更具操作性的《采購控制流程》、《供應(yīng)商管理程序書》等采購管理制度,。制度清楚,，操作有據(jù)可查，為日后的采購工作奠定了理論基礎(chǔ),。

2,、公開公正透明，實現(xiàn)公開尋價：

采購部按生產(chǎn)計劃部下單,，詢比議價都在三家以上,，真正做到降低成本、保護公司利益,。

3,、采購效益：

實施公開透明的采購策略后，xx年現(xiàn)有紙張原材料一直在上漲,，我部門提議將現(xiàn)有常規(guī)產(chǎn)品紙箱不再用d555d,，每平方價格為元,只要能達到出口標準即可，現(xiàn)提議使用d=h材質(zhì),，每平方價格為元,，公司可節(jié)約9%的成本;為了節(jié)約成本,，彩盒也在材質(zhì)方面做一點變動，將克數(shù)減少,，現(xiàn)正在打樣確認,，于3/1前完成,。

4,、評估價格及品質(zhì)要求：

做好價格和品質(zhì)和職能定位工作,，價格必須經(jīng)總經(jīng)理以上審批,，品質(zhì)必須經(jīng)工程部和工藝部確認,。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機制,提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,，提高企業(yè)利潤。

二,、圍繞控制成本,、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作。

供貨商我們也做了局部調(diào)整,，尋找新的供應(yīng)商),。同時調(diào)整了部份工作程序，增加了采購復(fù)核環(huán)節(jié),，采取由采供部副經(jīng)理在采購人員對材料,、設(shè)備詢比價的基礎(chǔ)上進行復(fù)核,，再由總經(jīng)理以上進一步復(fù)核,，實行了“采購部的兩級價格復(fù)核機制”，然后再傳送財務(wù)部,。力求最大限度的控制成本，為公司節(jié)約每一分錢,。采購人員也在每一項具體工作和每一個工作細節(jié)中得到煅練,。

三,、進一步加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào),。

20xx年采購部進一步加強了對供應(yīng)商管理,，本著對每一位來訪的供應(yīng)商負責(zé)的態(tài)度,，制定了《供應(yīng)商管理體制程序書》,，對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記，確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失,。同時也利于采購對供應(yīng)商信息的掌握，從而進一步擴大了市場信息空間,。建立了合格供方名錄，在進行報價之前,，對商家進行評估,、評價和分析(注：對于廈門市內(nèi)的需進行現(xiàn)場評估),，合格者才能進入合格供方名錄,、才具有報價資格。

政府對玩具行業(yè)要求的檢測的項目也越來越嚴格,，加上紙張原材料及輔料錫漲幅也在20--30%左右,，今年的玩具行業(yè)如果沒有價格優(yōu)勢根本無法生存。因此采供部必須考慮怎樣既能使供應(yīng)商始終至終,、一如既往的給予我們最優(yōu)政策,，又能更好的為公司營造良好的外部合作環(huán)境，使供應(yīng)商能真正全心全意的為奔田服務(wù)，拋棄雙方的短期利益,，謀求共同長期的健康發(fā)展。從而搶占市場,、節(jié)約成本,、降低價格的制高點，為公司的持續(xù)健康發(fā)展奠定基礎(chǔ),。

年度采購,。

范文二：年度采購工作計劃。

本人自接手采購部工作以來,，一直以服務(wù)生產(chǎn)需要，控制采購成本,，提供高性價比物資材料為已任,。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，針對本部門所負責(zé)采購工作目前的狀態(tài),，現(xiàn)對2017年的工作做出如下計劃：

一,、供應(yīng)商的選擇。

首先我們采購部做到多多開發(fā)物料資源,，調(diào)查價格,，做到貨比三家,，控制價格審核流程，讓采購部的工作透明化,，并且建立完整的采購部供應(yīng)商檔案及物料申購檔案,。做為公司合格供應(yīng)商必需要能做到準時，保質(zhì),，樂于溝通等幾個方面,。本人計劃完成現(xiàn)有原材料供應(yīng)商的評定工作，為公司后期的大批量生產(chǎn)做好準備,。同時進一步發(fā)展新的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),，用以獲得最理想的采購價格和品質(zhì)。

二,、賬務(wù)的清理,。

采購是一份繁瑣，復(fù)雜的工作,。同時因為其工作性質(zhì)關(guān)系,，對公司產(chǎn)品的成本有直接影響。另外因為相關(guān)物資在采購工作的運作過程中不可避免的有退,，換,，修，廢等情況發(fā)生,，因此必須對每一批物資的采購以及合同執(zhí)行情況進行臺賬記錄,，并且做好跟蹤檢查，定期盤點,。這是本部門的日常工作,，目前也一直都在執(zhí)行著，2017本部門將進一步對本項工作進行完善,。努力做到每筆定單的進行情況都可追溯,，可查核。

三,、品質(zhì)保證,。

四、成本控制,。

20xx年,，本部門將在日常工作中進一步提高工作效率。除采購價格等方面的控制外,，還將其它方面的成本控制納入管理優(yōu)化的范圍內(nèi),，具體方面如辦公物品的使用，電腦的使用管理，物資運輸費的控制等方面,。

五,、采購效率。

請購單位制定請購計劃時的參考,。

六,、異常情況的處理。

因供應(yīng)商生產(chǎn)能力的不足,，或其它原因引發(fā)采購異常時,，我部將第一時間知會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并積極應(yīng)對。同時將對異常情況的發(fā)生原因進行分析處理,，記錄在案;如有必要,，將進行法律程序進行公司利益的維護工作。

七,、部門之間的協(xié)調(diào),。

獨木不成林，采購部做為一個服務(wù)性部門,，將謹記自己的職責(zé),，將一切以公司為重，與公司其它部門分工協(xié)作,，提高生產(chǎn)效率,，降低成本，使公司效益最大化,，為公司發(fā)展提供助力,。

年度采購工作計劃范文三：年度采購工作計劃。

在20xx年的工作中,，采購部按照集團工作需要及工程進度需求做好采購工作,。采購部虛心的向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗，借鑒好的工作方法,，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，全面提升個人素質(zhì),。為更好的完成2017年的工作,，進一步強化敬業(yè)精神，增強責(zé)任意識,，提高完成工作的效率,，制定以下工作計劃。

一,、管理方面,。

礎(chǔ)的情況下，進行提升,，將采購從面的管理到點的管理,，增加采購管理體系延伸性和覆蓋面，提高采購的性價比,。

2,、積極推進實行大招標、大采購戰(zhàn)略,。

積極響應(yīng)集團跨越式發(fā)展的需要,，逐步探索招標、大采購的戰(zhàn)略合作模式,，在實踐中完善大招標,、大采購戰(zhàn)略的具體操作方案與實施細則。

3,、完善采購工作手冊,。

采購工作手冊，是采購工作的基本知識,、操作規(guī)程,、注意事項和成熟經(jīng)驗，是規(guī)范操作的樣本,。采購手冊能夠幫助新人迅速熟悉和掌握輔料采購,，縮短摸索過程，降低業(yè)務(wù)人員培養(yǎng)時間和成本,。在今后的一年里,，以采購工作手冊為基礎(chǔ)，不斷發(fā)現(xiàn)其中不足,，結(jié)合實際工作進行增補,、完善。

4,、繼續(xù)分解,、量化部門工作。

將每個員工工作分解,，并量化到每個崗位,，能夠合理分配工作任務(wù)、合理搭配崗位和人員,，并細化采購崗位人員的工作流程規(guī)范,，剔除冗員。量化工作是績效考核的基礎(chǔ),，未來企業(yè)將推行績效考核,，同工不同酬,，同崗不同薪。

二,、業(yè)務(wù)方面,。

目前集團化采購需求有兩個方面：工程材料設(shè)備的采購，集團日常辦公及物業(yè)公司日常維修用品采購工作,。

(一)工程材料采購,。

1、建立開放式的信息發(fā)布平臺,，改進信息采集方式,，

完善信息渠道。

建立網(wǎng)絡(luò)信息平臺,，以原來客戶提供信息為主的信息渠道,，拓寬成以客戶信息為基礎(chǔ)，聯(lián)合廠家,、網(wǎng)站,、政策等多層次、多側(cè)面的信息采集方式;把地產(chǎn)建材需求信息,，公開向產(chǎn)業(yè)鏈下游公布,、延伸，把國家宏觀政策信息和國內(nèi)建材行業(yè)信息結(jié)合起來,，加強對行業(yè)和產(chǎn)業(yè)的全局觀念,。信息渠道多樣化，信息調(diào)查全面化,，有助于增加信息的全面性和準確性,。加強信息的加工和分析能力，經(jīng)過信息的提煉,，能提高行情分析判斷力,，為采購提供決策依據(jù)。

2,、平衡集團和客戶利益,，實現(xiàn)共贏。

提倡合作建立在進廠公平互信基礎(chǔ)上,，無不對等區(qū)別對待的理念,，增加廠商之間的互信。在合作過程中公開,、公平,、合理，堅持互惠共贏,，以公平的方式降低客戶成本,，既而降低采購成本,。我們堅持推進接收質(zhì)量標準改革，對每項指標都進行科學(xué)核算,，并檢驗執(zhí)行效果,。20xx年的目標是確定可持續(xù)使用基本材料標準指標，并對個別指材料標進行調(diào)整,，符合公司長期使用需要。

3,、采集,、累積行業(yè)材料信息及廠商信息等各種數(shù)據(jù)，建立數(shù)據(jù)庫,。

立年度數(shù)據(jù)庫,，為將來的數(shù)據(jù)動態(tài)分析和采購決策提供依據(jù)，比如公司要按照20xx年基準價進行定位和采購,，就要依靠數(shù)據(jù)庫提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù),。

4、采購公開,、透明,，實施陽光采購。

不斷改進采購制度用以約束采購行為加強部門人員的廉潔自律,。同時采購部推進信息平臺建設(shè)在大宗,。

材料。

設(shè)備采購時提請招標辦進行招標采購,，小額度材料報價使用信息平臺公開報價,，減少采購中人為因素的影響，原料采購做到公開,、透明,。

(二)集團日常辦公及。

物業(yè),。

公司日常維修用品采購工作采購,。

集團日常辦公及物業(yè)日常維修用品采購工作，有項目多,，數(shù)量少,，需求變化大、占用資金量小等特點,，針對以上特點,，我們應(yīng)做好以下幾項工作：

1、穩(wěn)定上游供應(yīng)鏈,，拓寬供應(yīng)商渠道,。

好的滿足公司生產(chǎn)加工需要,。

2、進行庫存成本分析,，保持日常辦公及物業(yè)維修材料合理庫存保持日常辦公及物業(yè)維修的合理的庫存,，既要考慮價格因素行情變化，也要保證生產(chǎn)需要,，還要分析資金占用的成本,。要合理利用資金，降低庫存成本,，就要掌握價格行情,，抓住后期價格變化趨勢和規(guī)律，了解生產(chǎn)加工情況和生產(chǎn)消耗,，把握好采購數(shù)量和節(jié)奏,。

三、學(xué)習(xí)的目標,。

1,、提高專業(yè)知識和操作技能。

全體采購人員要學(xué)習(xí)財務(wù)知識,，從20xx年開始,，兩年時間內(nèi)，采購全體人員必須取得會計從業(yè)資格證書,，采購業(yè)務(wù)人員要取得采購師認證資格,，采購經(jīng)理三年內(nèi)取得注冊成本工程師認證。

提高專業(yè)知識,，也要提高業(yè)務(wù)能力,。采購部首先要有自主學(xué)習(xí)有意識，主動,。

申請,。

參加采購專業(yè)技能方面的培訓(xùn)，報集團人力部審批,。其次在結(jié)合公司培訓(xùn)同時,，進行部門培訓(xùn)，采購部員工要向單位其他部門學(xué)習(xí),，向同行業(yè)其他,。

企業(yè)。

學(xué)習(xí),，規(guī)范自己的業(yè)務(wù)行為,，進行自我提升。再次,，要求各業(yè)務(wù)人員必須不定期參加全國新型材料發(fā)布會,、展會等,，了解新型材料、設(shè)備知識,。

2,、期貨學(xué)習(xí)。

期貨學(xué)習(xí)是專業(yè)知識的一部分,，從采購方面來說,，期貨。

具有特殊的重要性,。從鋼材期貨,、有色金屬材料銅等期限貨價格走勢中，都能反映出與采購相關(guān)工程材料息息相關(guān),。強化期貨學(xué)習(xí)，利用好期貨工具,，發(fā)揮期貨對現(xiàn)貨的指導(dǎo)意義,。

3、輪崗學(xué)習(xí),。

采購部員工,，要熟悉和掌握各崗位的。

工作,。

做復(fù)合性人才,。在20xx年采購間歇期采購部內(nèi)部輪崗學(xué)習(xí)達到能熟練操作采購流程中每個崗位的工作。然后部門間學(xué)習(xí)向工程部,、銷售集團,、監(jiān)察部、物業(yè)公司學(xué)習(xí),。

采購部在20xx年的采購工作中,，將以降低成本和提高效率為工作中心，嘗試新方法,，取其精華,、修改弊端。為集團在新年度的工作中再上新臺階,，為實現(xiàn)百年卓達獻出自己的力量,。

一、加強自身業(yè)務(wù)能力訓(xùn)練,。

在20xx年的房產(chǎn)銷售工作中,，我將加強自己在專業(yè)技能上的訓(xùn)練，為實現(xiàn)20xx年的銷售任務(wù)打下堅實的基礎(chǔ),。進行銷售技巧為主的技能培訓(xùn),，全面提高自身的專業(yè)素質(zhì),。確保自己在20xx年的銷售工作中始終保持高昂的斗志、團結(jié)積極的工作熱情,。

二,、密切...

展望工作計劃和目標篇十一

一、活動目標：

為了豐富學(xué)生的課余生活,，進一步推動校園文化建設(shè),，營造良好的音樂氛圍。使學(xué)生在良好的音樂氛圍中提高自己的音樂素質(zhì)和音樂修養(yǎng),。在匯演中取得優(yōu)異的成績,，特組織了舞蹈興趣小組。希望通過每周兩次的訓(xùn)練,，使學(xué)生初步了解,、掌握舞蹈的基本訓(xùn)練，讓學(xué)生通過活動,，注意自己的基本形態(tài),，學(xué)習(xí)一些簡單的舞蹈步伐，培養(yǎng)對舞蹈的興趣愛好,，同時也對舞蹈表演所比備的軟度,、開度，以及訓(xùn)練方法進行初步的了解,，為今后的舞臺表演奠定良好的基礎(chǔ),。

二、活動措施：

舞蹈興趣小組的活動必須與音樂教育的基本任務(wù)合拍,，堅持普及與提高相結(jié)合的原則,，面向全體學(xué)生，做到在普及的基礎(chǔ)上提高,。凡參加舞蹈興趣小組的學(xué)生,，不論水平高低，要保護其積極性,，使其認識到興趣小組活動的意義和作用,，從而主動積極地參加。在活動過程中,，教師要精心組織,，實施分層指導(dǎo)并采取多種形式，因材施教,，因人而異,，讓學(xué)生產(chǎn)生強烈的求知欲和競爭感，使?jié)撛诘闹腔酆臀璧覆拍艿玫阶杂傻匕l(fā)展。

二,、活動目的：

1,、使學(xué)生正確的掌握舞蹈的基本要領(lǐng)，知道基本的手位,，腳位,。

2、對隊員們要求基功達到下叉,，下腰,。軟度不好的同學(xué)可延長時間。

3,、對個別素質(zhì)好的隊員在技巧方面可加深一些,，同時學(xué)一些簡單的舞蹈。

三,、培養(yǎng)目標：

1,、初步掌握舞蹈的基本動作，使學(xué)生建立正確的動作技術(shù),，養(yǎng)成良好的姿態(tài),。

2、學(xué)習(xí)成套的舞蹈韻律基本動作,，培養(yǎng)學(xué)生的節(jié)奏感協(xié)調(diào)性和靈敏性,。

3,、發(fā)展學(xué)生各項身體素質(zhì),，增強學(xué)生的體質(zhì)。

4,、培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力,，激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新潛能。

四,、活動特色：

1,、把學(xué)生的差異作為一種資源來開發(fā)，開設(shè)形體活動小組,。

2,、由培養(yǎng)特長向啟發(fā)創(chuàng)造延伸。著眼培養(yǎng)學(xué)生挑戰(zhàn)困難,，開拓進取的精神,。

3、讓學(xué)生在活動中獲得自信,。課堂學(xué)習(xí)活動中一些基礎(chǔ)教育,，能力較弱的學(xué)生，在藝術(shù)活動中獲得了成功的機會,，改變了孩子被動的心態(tài),，激發(fā)他們的自信心,。

4、讓活動成功孩子享受生命的時空,。我們的藝術(shù)課堂充滿了生命的氣息,，一雙雙高舉的雙手，一張張自信的笑臉,，有如自然界中的花草樹木,，充滿著蓬勃的生機。

五 ,、 主要措施：（擬采用的教學(xué)方法和教學(xué)手段）

1,、教學(xué)方法：講解法、示范法,、分解法,、完整法、對比法,、預(yù)防預(yù)糾正錯誤法,、練習(xí)法等：

2、教學(xué)手段：個別指導(dǎo),、分組教學(xué)等

六,、活動安排：

1、定時活動,，每周星期二,、星期四課外活動。

2,、活動規(guī)劃,。每次活動前點名，活動中學(xué)生積極性高漲,，活動后有記載,，有成果積累。

3,、總結(jié)得與失,，借鑒成功的經(jīng)驗，不斷豐富完善,，提升教育與活動的藝術(shù),，使特色更鮮明。

七,、活動內(nèi)容安排：

1,、第一月教會學(xué)生正確地掌握舞蹈的基本要領(lǐng)，知道基本的手位，腳位等,。

2,、第二個月對學(xué)生進行關(guān)節(jié)訓(xùn)練，訓(xùn)練關(guān)節(jié)的靈活性,，為訓(xùn)練基本功打基礎(chǔ),。

3、第三個月要求隊員要求全體隊員都能在輔導(dǎo)員的訓(xùn)練下基功達到下叉,，對個別軟度不好的隊員可加深練習(xí),，一位的擦地，蹲,，丁字位的前擦地,，旁擦地，腰部的訓(xùn)練,、腿部的訓(xùn)練的.撩腿,、彈腿、踢腿,。

4,、第四個月訓(xùn)練內(nèi)容，對個別好的隊員進行個人素質(zhì)的提高,，技巧方向可加深一些,。

2016.08.26

一、訓(xùn)練目標

舞蹈興趣小組是學(xué)生非常樂于參與的一個興趣小組,，活動內(nèi)容與教育性和藝術(shù)性相結(jié)合,，適合學(xué)生的年齡特點，它有利于提高學(xué)生學(xué)習(xí)舞蹈的興趣,，培養(yǎng)孩子們正確的形體姿態(tài)和良好的氣質(zhì),，增強集體意識,，培養(yǎng)學(xué)生的樂感,。活動面向部分學(xué)生,，有組織,，有計劃的進行，堅持自愿參加和普及提高的原則,，讓學(xué)生在唱唱,、跳跳、動動中去感受音樂,，理解音樂和表現(xiàn)音樂,。啟迪學(xué)生的智慧，陶冶學(xué)生的情操，使學(xué)生的身心得到健康的發(fā)展,。

二,、學(xué)生基本情況分析：

本次參加舞蹈隊的學(xué)生是本學(xué)期新招收的學(xué)生，基本沒有接受過舞蹈訓(xùn)練,，大部分學(xué)生連壓腿,、下叉等動作完成都不是很好。由于學(xué)生的年齡和基本條件的不同,，（舞蹈隊一共40人,，都為3—5年級女同學(xué)。）所以不能要求同一標準,，不能操之過急,，特別是軟度和開度要在個人原有的基礎(chǔ)上逐步提高。因此,，我結(jié)合我們舞蹈對的實際情況,，特別做出如下的訓(xùn)練計劃.

三、訓(xùn)練步驟

1.經(jīng)過選拔組建舞蹈小隊,，對學(xué)生進行強化基本功訓(xùn)練,，教師通過有趣的基訓(xùn)，使學(xué)生腿的開度和腰有一定的控制能力,，壓腿,、踢腿、下腰等內(nèi)容順利完成,。

2.當(dāng)學(xué)生在地面完成軟度開度的訓(xùn)練以后,，可以進行把上規(guī)范而且簡化的芭蕾訓(xùn)練，使孩子們的形體,、姿態(tài),、腿線條,、腰腿的軟度,、力度和控制進一步提高。

3.通過組合的練習(xí),，使學(xué)生加深基本功訓(xùn)練的系統(tǒng)性,，更好的服務(wù)于平日的舞蹈之中。

4.舞蹈訓(xùn)練,，這是使孩子們掌握,、熟悉,、提高表演能力和技巧的重要部分，這個訓(xùn)練主要解決形體,、中心,、控制和呼吸，因為只有掌握這些才能完成舞蹈的表演,。

四,、基本功訓(xùn)練內(nèi)容：

手,、頭頸,、胯、胸肩,、腰,、腿等

地面部分的練習(xí)：坐姿、勾繃腳,、腿的外開,、肩和頭部的練習(xí)、后背挺直的練習(xí),、伸腿練習(xí),、壓腿練習(xí)、胯膝屈伸,、踢腿組合,、背肌和腰肌的練習(xí)、腹肌的練習(xí),。

腿的練習(xí)：前壓腿,、旁壓腿、吸腿,、壓胯,。

身體協(xié)調(diào)訓(xùn)練：腰組合、頭肩組合,、手臂動作配合,、步伐訓(xùn)練,。

五,、訓(xùn)練地點

綜合樓三樓舞蹈室

六、訓(xùn)練時間：

每周二,、周四早晨7:20---8:10,中午11:40--13:20 ,每天下午大課間,。

四,、訓(xùn)練內(nèi)容：

1.基本功訓(xùn)練。

（1）韌帶：在學(xué)習(xí)舞蹈動作之前,，最重要是把韌帶拉開,，為以后學(xué)習(xí)舞蹈動作打下良好的基礎(chǔ)。

（2） 體力耐力：在做每個動作都能堅持,，這就需要體力和耐力相結(jié)合,。

2.在基本功基礎(chǔ)上加上舞蹈動作，培養(yǎng)學(xué)生的舞蹈意識,。

（1）中國古典舞手位,，腳位。

（2）手形,，手勢,。

（3）勾繃腳的練習(xí)

（4）眼神，方位,。

3.舞蹈動作的訓(xùn)練,。

（1）接觸簡單的舞蹈動作。

（2）各個動作學(xué)習(xí)后,，一一串連,。

（3）培養(yǎng)學(xué)生的節(jié)奏。

（4）能較好的掌握舞蹈動作,。

（5）最后舞蹈動作和音樂能有效的結(jié)合,，達到統(tǒng)一。

4.成品舞蹈的排練,。

（1）在單個舞蹈動作的基礎(chǔ)上,，加上過度動作，使之連貫,，和諧,，

最后成為小段舞蹈動作 。

（2）成品舞蹈的排練需要動作統(tǒng)一,，一致,，學(xué)生和學(xué)生之間的默契培養(yǎng)。

（3）培養(yǎng)學(xué)生的團隊精神,。

（4）培養(yǎng)學(xué)生對音樂的掌握能力,。

（5）成品舞蹈最后要帶入表情，情緒進行表演,。

七,、技能、技巧的訓(xùn)練：

（1）除了舞蹈動作的訓(xùn)練還有技巧的加入,。

（2）腰部訓(xùn)練,。

（3）腿部訓(xùn)練,。

（4）撤手翻，前喬,，后喬,。

（5）簡單的轉(zhuǎn)的訓(xùn)練。

八,、二十周訓(xùn)練重點安排：

1.第一周：了解基本的基礎(chǔ)訓(xùn)練,。

2. 第二周：韌帶的訓(xùn)練。

3. 第三周：腿部訓(xùn)練,。勾繃腳,，圓場。

4. 第四周：腰部訓(xùn)練,。能自己下腰和涮腰,。

5. 第五周：復(fù)習(xí)腿部和腰部的訓(xùn)練。

6. 第六周：腿部和腰部能協(xié)調(diào)的結(jié)合起來,。

7. 第七周：在基本功訓(xùn)練的同時加入少許舞蹈動作開份,。

8. 第八周：復(fù)習(xí)動作

9. 第九周：教學(xué)生單個舞蹈動作。

10.第十周：進行動作之間的串聯(lián)和銜接,。

11.第十一周：進行動作之間的串聯(lián)和銜接,。

12.第十二周：練習(xí)串連后的舞蹈動作。

13.第十三周：結(jié)合音樂練習(xí)成品舞蹈（包含串聯(lián)后的舞蹈動作和技巧）,。

14.第十四周：參加市級藝術(shù)節(jié)舞蹈比賽,。

15.第十五周：復(fù)習(xí)舞蹈動作和練習(xí)技巧。

16. 第十六周：結(jié)合音樂練習(xí)成品舞蹈（包含串聯(lián)后的舞蹈動作和技巧）,。

17.第十七周：復(fù)習(xí)舞蹈動作和練習(xí)技巧,，練習(xí)成品舞蹈。

舞蹈是一門高雅優(yōu)美的藝術(shù)表現(xiàn)形式,，它是培養(yǎng)氣質(zhì)和身段柔韌性的重要途徑,。希望自己在工作過程中能通過音樂感、節(jié)奏感,、韻律感潛移默化的熏陶,不斷升華對美的認同感,，增強動作協(xié)調(diào)性，從而提高對音樂舞蹈藝術(shù)的理解力,、表現(xiàn)力,、想象力和創(chuàng)作力。2016年工作計劃如下：

1.服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，每天上午保證2小時練功,，2小時業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，下午進行排練4小時,。

2.積極參加團舉辦的各類演出活動和會議,，加強理論學(xué)習(xí),，從實踐中掌握經(jīng)驗,，更好的發(fā)揮舞蹈藝術(shù)的表演,。

3.計劃完成下鄉(xiāng)演出任務(wù)30場，完成3場大型晚會演出任務(wù),。

4.努力爭取在年度專業(yè)考核中取得優(yōu)良成績,。

2016.1.3

展望工作計劃和目標篇十二

以便采購者能進行比較和選擇，充分利用競爭的辦法來獲得價格上的利益,。

5,、采購員根據(jù)圖紙?zhí)崆敖槿朐儍r。

設(shè)計圖紙出來后,，采供部提前介入,，爭取贏得時間，降低采購成本,。

在20xx年的工作中,，我們部門要虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗，借鑒好的工作方法,，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高,。要進一步強化敬業(yè)精神,，增強責(zé)任意識，提高完成工作的標準,。同時我部門希望公司各個部門出新,、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法，并不斷的大膽嘗試,，取其精華,、修改弊端。為公司在新年度的工作中再上新臺階,、更上一層樓貢獻出自己的力量,。

上半年，中心緊緊圍繞“迎大運”開展工作,，全體工作人員精誠團結(jié),，激情燃燒，踐行“專業(yè),、陽光,、高效”的工作理念，出色完成了所有“辦賽事,、辦城市”相關(guān)項目的采購招標工作,，取得可喜的工作成績,。

第一部分主要工作。

一,、上半年完成采購招標情況,。

(一)1-7月份，中心累計完成采購招標項目510個,，比去年368個同比增長了39%,，節(jié)約財政資金6000萬元，節(jié)約率約為7%,。

(二)確保大運項目采購招標按時按質(zhì)完成,。

為貫徹落實《關(guān)于加快推進辦賽事辦城市工程項目建設(shè)的通知》和《關(guān)于印發(fā)深圳市政府應(yīng)急項目政府采購管理規(guī)定的通知》的精神，中心結(jié)合我區(qū)實際,，就“辦賽事,、辦城市”項目采購招標方式、限時辦理采購手續(xù),、簡化廢標處理程序,、建設(shè)工程項目下浮率等問題向區(qū)委、區(qū)政府積極建言獻策,，促使形成我區(qū)“辦賽事,、辦城市”項目采購招標的工作規(guī)則，使我區(qū)“辦賽事,、辦城市”項目的采購招標工作有據(jù)可依,，做到規(guī)范、有序,、高效,。通過創(chuàng)新工作機制，優(yōu)化招標程序,，切實提高了工作效率,，確保“辦賽事,、辦城市”項目采購招標全部按時完成,。中心完成“辦賽事、辦城市”項目295個,，其中工程類261個,、貨物類22個、服務(wù)類12個,。主要舉措如下：

1.開辟“綠色通道”,，推行綜合評分法的競爭性談判采購方式。我中心根據(jù)深辦發(fā)〔〕1號文的有關(guān)精神，凡“辦賽事,、辦城市”貨物類與服務(wù)類項目,，經(jīng)中層干部會議討論通過后，采取綜合評分法的競爭性談判采購方式進行招標,，讓每一個“辦賽事,、辦城市”項目充分享受到“綠色通道”的便利。采取該采購方式后,，只需兩個星期就能完成一個政府采購項目的招標,，既保證了質(zhì)量,，又大大提高了采購效率,，節(jié)約率為13%，比公開招標項目的節(jié)約率6%提高了7個百分點,。各采購單位對這種做法均表示滿意,。

2.試行預(yù)選承包商制度。對“辦賽事,、辦城市”綠化項目,，在市建設(shè)工程交易中心公開招標確定的綠化工程預(yù)選承包商與監(jiān)理預(yù)選承包商中進行再次抽簽，一次性選定30家符合資質(zhì)的區(qū)屬綠化工程施工與監(jiān)理預(yù)選承包商,，此舉進一步降低工作成本,，同時也最大限度地滿足建設(shè)單位對于“辦賽事、辦城市”項目招標緊迫性的要求,。

3.推行簡易招標,。對“辦賽事、辦城市”工程施工以及勘察,、監(jiān)理,、環(huán)境影響評價、造價咨詢等項目,，采用簡易抽簽方式進行招標,，從而有效減少了政府招標與投標人投標成本。

4.實行并聯(lián)提速機制,。凡是需要進行審計的“辦賽事,、辦城市”設(shè)備類項目，審計與對外公告同時進行,，采購單位在開標前1周內(nèi)提供審計報告即可,，此舉縮短了十天左右的流程時間。

5.優(yōu)化工程抽簽方式,。由于辦公場地所限,，為解決開標室不夠大的難題，對“辦賽事、辦城市”工程類項目實行兩步抽簽法,，即先對投標人進行分組,，首先抽簽確定組別，然后由組內(nèi)投標人進行抽簽確定中標人,，此舉不僅緩沖了辦公場地不夠的問題,，而且將原來每個項目約一個小時才能完成的抽簽環(huán)節(jié)縮短到15分鐘，節(jié)省了大量工作時間,。

6.簡化廢標處理程序,。對公開招標或公開征集談判失敗的“辦賽事,、辦城市”項目，中心根據(jù)評委會的意見審查決定是否直接轉(zhuǎn)為非公開招標方式采購，采購活動結(jié)束后報區(qū)財政部門備案，減少審批環(huán)節(jié),。有兩家以上供應(yīng)商符合條件的采用競爭性談判方式,，只有一家符合條件的采用單一來源談判方式,，這種處理廢標的方式縮短了招標周期,。

7.限時辦理采購手續(xù),。對于我區(qū)“辦賽事、辦城市”的政府采購項目，采購單位須在3個工作日內(nèi)確認預(yù)中標結(jié)果,，逾期未確認的視同確認，此舉有效減少了因疏忽或其他原因未及時確認而導(dǎo)致項目拖延情況的發(fā)生,。

8.自覺延長工作時間,。為加快推進我區(qū)“辦賽事,、辦城市”項目的采購招標工作，我中心已從今年3月起,，自覺加班加點，日清日結(jié)，根據(jù)項目需要安排晚上照常開標，法定節(jié)假日亦按正常工作時間上班，接受業(yè)務(wù)咨詢,、網(wǎng)上申報和開評標等采購招標相關(guān)工作，持續(xù)踐行“jit(justintime)工作模式”,，讓“辦賽事,、辦城市”項目的采購招標工作無限接近“零庫存”，確保急事急辦,、特事特辦,，實現(xiàn)“零塞車”。

(三)堅持依法依規(guī)招標,，確保廉潔辦大運。建設(shè)工程招投標領(lǐng)域是腐敗易發(fā)高發(fā)的重災(zāi)區(qū),，其中一個重要原因在于非公開招標方式極易導(dǎo)致暗箱操作,，不法供應(yīng)商利用人為因素影響招標結(jié)果。為確保廉潔辦大運,，雖然“辦賽事,、辦城市”工程項目的采購招標時間緊、任務(wù)重,、難度大,，中心仍嚴格遵循公開透明、公平競爭,、公正以及效益原則,，堅持以公開招標為采購方式。

二,、堅持不懈加強廉政建設(shè),。

廉潔是政府采購的生命線,，中心一方面強力推行制度管理，另一方面通過開展經(jīng)常性的廉政警示教育和集中開展紀律教育,，提高工作人員的廉政意識和拒腐能力,。尤其是今年“大運”項目，市委,、市政府將200萬元以上區(qū)政府投資或者區(qū)政府的建設(shè)工程招標事權(quán)下放至區(qū)級政府采購平臺,，我中心的業(yè)務(wù)量劇增，工作更為敏感,。為全力做好“辦賽事,、辦城市”項目的采購招標，我中心積極創(chuàng)新舉措,，加強制度約束,，強化過程控制，堅持“陽光招標”,，使大運相關(guān)項目的招標實現(xiàn)了規(guī)范,、有序,、高效,、陽光。

(一)加強制度約束,，強化過程控制,，實現(xiàn)廉潔辦大運。我中心著眼全局,，提前謀劃,，將困難想在前,、問題解決在前,，在完善與加強各項內(nèi)部管理制度的同時，加強與市、區(qū)相關(guān)監(jiān)管部門的溝通協(xié)調(diào)，研究制定科學(xué)、合理的執(zhí)行規(guī)則,，使我區(qū)“辦賽事,、辦城市”項目的采購招標工作有據(jù)可依，做到規(guī)范,、有序,、高效。

在項目招標過程中,，我中心認真執(zhí)行公開、公平,、公正和持續(xù)改進的工作方針,，主動接受外部監(jiān)督，全力打造“陽光采購”平臺,。一是自覺接受有關(guān)監(jiān)管部門的監(jiān)督,。凡重大或敏感項目均邀請區(qū)紀委(監(jiān)察),、財政,、住建、審計等監(jiān)管部門,，對專家抽取、開標評標等進行全程監(jiān)督,，同時對每一個項目的開評標活動現(xiàn)場情況進行攝錄,，并刻成光盤存檔,，以備核查,，招標結(jié)束后主動向有關(guān)部門匯報項目招標情況;二是實行政府采購招標信息公開,，“以公開為原則,，不公開為例外”,，推行年度采購計劃總支出重大項目預(yù)公告制度,，提高采購招標的透明度,。通過采取一系列有效措施，實現(xiàn)我區(qū)采購招標工作的廉潔高效,，迄今為止,，沒有任何一個項目受到質(zhì)疑或投訴。

(二)嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制,。中心從實際出發(fā)，結(jié)合“大運”招標工作，制訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制分工一覽表》,，逐級落實責(zé)任,，分解工作任務(wù)。

(三)嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,，強化對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,，提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。認真落實《區(qū)政府采購中心領(lǐng)導(dǎo)班子重要事項議事規(guī)則》要求,，所有與“大運”項目有關(guān)的業(yè)務(wù)問題,，一律由中層干部會研討決策，做到了既民主又集中,。

(四)開展各種形式的紀律教育活動,，提高工作人員的廉政意識和拒腐能力。根據(jù)區(qū)紀委關(guān)于開展20紀律教育學(xué)習(xí)月活動的相關(guān)要求,，中心認真組織制定了活動實施方案,，正面教育與反面教育相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合,、廉政案例剖析與廉政文化上墻相結(jié)合,，開展廉政警示教育、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制專題教育和“三紀”教育培訓(xùn)等方式,，集中開展紀律教育學(xué)習(xí),，提高工作人員的勤政廉政意識和抵御誘惑的能力,，確保廉潔干事。

三,、順利通過iso新版認證審核,，持續(xù)改進管理和服務(wù)。

“持續(xù)改進”是iso質(zhì)量管理體系的精髓,。根據(jù)iso9001：版升級改版的要求，中心認真修訂和完善包括招標公告模板等在內(nèi)的各種內(nèi)部規(guī)章制度與配套工作標準,，查漏補缺,，新版本的升級改版工作順利完成，并于2011年6月中旬,，順利通過了中環(huán)聯(lián)合(北京)認證中心有限公司的認證審核,。

四、加強協(xié)議采購管理,，規(guī)范協(xié)議采購行為,。

一是繼續(xù)跟標市政府采購中心的采購結(jié)果，對我區(qū)的公務(wù)車維修和加油服務(wù)項目實行協(xié)議采購,。由于市中心新一輪的公務(wù)車定點保險服務(wù)中標結(jié)果還未公布,，我區(qū)公務(wù)車定點保險服務(wù)暫時沿用上一輪中標結(jié)果。

二是采取措施規(guī)范政府采購協(xié)議行為,。上半年,，中心對存在嚴重違規(guī)行為的兩家協(xié)議供應(yīng)商進行了處罰，促使其按要求進行了整改,，采取措施規(guī)范協(xié)議采購行為,，有效維護了我區(qū)政府采購的嚴肅性。

五,、加強隊伍建設(shè),，提高團隊活力、戰(zhàn)斗力與凝聚力,。

中心堅持“以人為本”,，建立了一種自我激勵、自我管理,、自我約束的機制,，積極營造良好的人才成長環(huán)境，建設(shè)和諧共進的團隊文化,。

一是共建先進的機關(guān)文化,。號召全體人員推薦喜歡的名言警句或自我創(chuàng)作一句話，并將其與主要工作規(guī)章制度等內(nèi)容上墻,，集思廣益,，集中大家的理念形成中心的核心價值觀，構(gòu)建中心與時俱進、特色鮮明的機關(guān)團隊文化,，發(fā)揮潛移默化的作用,，共建先進的機關(guān)文化。

二是重視學(xué)習(xí)與人才培養(yǎng)工作,。人才是中心最寶貴的資源,，我們不僅要重視“招賢納士”，更要加強對人才潛能的挖掘和培養(yǎng)工作,。中心一直以來十分重視人才培養(yǎng)工作,，積極倡導(dǎo)“終身學(xué)習(xí)”理念，建立“學(xué)習(xí)型”機關(guān),。除了新老員工之間的傳,、幫、帶之外,，還經(jīng)常集中開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),。鼓勵并采取切實有效措施支持工作人員積極報名參加檔案管理員培訓(xùn)、招標師,、采購師考試與繼續(xù)教育,，提高自身綜合素質(zhì)，打造一支高素質(zhì)的采購招標隊伍,。

三是通過開展乒乓球,、羽毛球、游泳,、廣播操等運動以及集體慶祝生日,、讀書月、影評等各類文體活動,，豐富團隊生活,，融洽感情，打造一支精誠團結(jié),、富有活力與凝聚力的隊伍,。

六、加強硬件設(shè)施建設(shè),，營造良好工作生活環(huán)境,。

一是根據(jù)工作需要對洽談室、開標室等進行了改造裝修;二是考慮到天氣變化,、人多擁擠等情況,，特意在服務(wù)大廳擺放了椅子、電風(fēng)扇,、飲水機等,，為前來辦事的服務(wù)對象提供周到細致,、人性化的服務(wù);三是對中心的計算機等辦公設(shè)備進行了更新和合理調(diào)配，實現(xiàn)了資源優(yōu)化配置;四是對評標區(qū)域聲視頻監(jiān)控進行了全面升級改造,，確保有效監(jiān)督,。

第二部分存在問題。

2011年上半年,，中心頂住了超負荷的工作壓力,，以“專業(yè)、高效,、陽光”完成了“辦賽事,、辦城市”項目的招標工作，各項工作均取得了較大成績,，但還有下列問題需要研究解決。

一,、合同后續(xù)履約監(jiān)管乏力,。

我區(qū)的合同后續(xù)履約、驗收,、付款一般由采購單位或建設(shè)單位自行承擔(dān),，我中心作為政府集中采購招標機構(gòu)，僅承擔(dān)采購招標過程的組織實施工作,，無職權(quán),、無人手負責(zé)合同后續(xù)履約的驗收與調(diào)解。為解決合同履約問題,，我中心呼吁設(shè)立專門的采購招標后續(xù)履約監(jiān)管機構(gòu),。

二、部分項目的廢標率相對偏高,。

由于個別采購單位的采購需求比較特殊,，專業(yè)性強，或者是投標供應(yīng)商提供的證明資料不齊全等原因,，導(dǎo)致貨物類和服務(wù)類項目的廢標率偏高,，影響了采購招標的效率。對此,，我中心將積極協(xié)調(diào)政府采購的監(jiān)管部門以及采購單位,，大力推進規(guī)模采購與預(yù)選承包商制度，加強對招標文件的規(guī)范管理,，努力提高采購成功率,。

第三部分下半年工作思路。

一,、認真總結(jié)和提煉大運項目采購招標成果,。大運會籌辦期間,，我中心解放思想，大膽創(chuàng)新,，采取優(yōu)化程序,、開辟“綠色通道”等工作舉措，實現(xiàn)了提速提效,，圓滿完成了“辦賽事,、辦城市”項目的采購招標。成果來之不易,，要認真總結(jié)經(jīng)驗,，查找工作漏洞，為今后開展工作提供有益借鑒,。比如開辟“綠色通道”,，采取綜合評分法的競爭性談判采購方式，只需10天就能完成一個項目的招標,，與公開招標方式相比,，時間上縮短了20天，節(jié)約率提高了7個百分點,，既保證了質(zhì)量,，又大大提高了采購招標效率，各采購單位對此種做法十分滿意,。又如簡化廢標處理程序,，對公開招標或公開征集談判失敗的“辦賽事、辦城市”項目,，中心根據(jù)評標委員會的意見審查決定是否直接轉(zhuǎn)為非公開招標方式采購,，采購活動結(jié)束后報區(qū)財政部門備案，減少審批環(huán)節(jié),。有兩家以上供應(yīng)商符合條件的采用競爭性談判方式,，只有一家符合條件的采用單一來源談判方式，從而縮短了招標周期,。再如優(yōu)化工程抽簽方式,，實行兩步抽簽法，將原來每個項目約一個小時才能完成的抽簽環(huán)節(jié)縮短到15分鐘,，節(jié)省了大量工作時間,，等等。這些工作舉措雖是大運籌辦特殊時期采取的特殊辦法,，但經(jīng)過實踐檢驗,，這些創(chuàng)新舉措都是可行的，完全可以將這些應(yīng)急舉措形成制度予以固定,，作為常規(guī)方式延續(xù)使用,。因此,，下半年的一項重要工作，就是與市,、區(qū)相關(guān)部門進行充分溝通,，推動上述舉措制度化、常態(tài)化,，從而進一步提高我區(qū)政府采購招標效率,。

二、持續(xù)改進內(nèi)部管理,。一是進一步完善和健全內(nèi)部管理機制,，全面實行層級管理，認真修訂和完善重要事項議事規(guī)則,，認真貫徹執(zhí)行民主集中制,，完善主任辦公會、中層干部會及全體會議制度;修訂和完善財務(wù)管理,、請休假等制度,，加強內(nèi)部管理，提高各項內(nèi)部管理制度的執(zhí)行力度;完善工作小組制度,，成立業(yè)務(wù)研究組、文字材料組,、質(zhì)疑處理組,，推動工作組內(nèi)部交流研討常態(tài)化;二是加強隊伍建設(shè)。堅持不懈開展思想道德,、職業(yè)道德和廉政教育,，引導(dǎo)干部職工形成正確的世界觀、人生觀和價值觀,，打造廉潔干事隊伍;倡導(dǎo)“終身學(xué)習(xí)”理念,，加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高工作人員的綜合素質(zhì)和隊伍的整體戰(zhàn)斗力;著力加強黨支部建設(shè),，積極培養(yǎng)后備力量,，強化黨員先鋒模范作用;大力推動共青團、工會,、婦委會等群團組織的建設(shè),，夯實群眾基礎(chǔ),，打造團結(jié),、和諧,、活潑的機關(guān)文化,。

三,、加強采購招標制度建設(shè)。一是進一步修訂和完善《政府采購與建設(shè)工程招投標法律法規(guī)及相關(guān)文件匯編》,。我中心編印的《政府采購和建設(shè)工程招投標法律法規(guī)及相關(guān)文件匯編》不僅對提高我區(qū)采購招標工作人員的法律法規(guī)知識和業(yè)務(wù)能力發(fā)揮了重要作用,，也深受其他相關(guān)部門的歡迎與厚愛，現(xiàn)已多次翻印仍供不應(yīng)求,，可以說在我市采購招標領(lǐng)域產(chǎn)生了廣泛的積極影響,。下半年應(yīng)及時跟蹤政府采購招標法律法規(guī)及政策方針的最新動態(tài)，與時俱進,，及時更新和充實《法律匯編》的內(nèi)容,，使之很好的為我區(qū)政府采購招標工作服務(wù)，并為我市采購招標工作提供全新,、系統(tǒng)的工具書;二是進一步修訂和完善采購招標模板,。我區(qū)自開始已試行招標文件模板化，目前,，市政府采購中心正在研究統(tǒng)一全市政府采購招標模板問題,，并召開了全市政府采購系統(tǒng)的專題研討會，就開展我市政府采購招標模板的修訂完善工作進行研究,。根據(jù)分工,，我中心主要負責(zé)建筑智能化、燈光音響設(shè)備項目招標模板的修訂和完善,，我中心一定積極配合,，提供有益經(jīng)驗，為推動修訂和完善全市統(tǒng)一的政府采購招標模板做出應(yīng)有貢獻;三是按照iso9001:2008新版工作手冊的要求,，細化工作標準,，查漏補缺，持續(xù)改進管理和服務(wù),，提高精細化,、標準化水平。

四,、推動解決合同監(jiān)管乏力,、廢標率偏高等問題。一是繼續(xù)與區(qū)財政,、紀委(監(jiān)察),、住建、審計,、核算中心等部門進行溝通,，爭取盡快出臺加強后續(xù)合同履約監(jiān)管的辦法，綜合運用法律,、經(jīng)濟和行政等手段,，懲處中標人爽約、賣標以及不按規(guī)定及時簽署合同等違法違規(guī)行為,，維護政府采購招標的嚴肅性與公信力;二是對招標文件進行嚴格把關(guān),。避免因為采購單位的招標需求不合理,，導(dǎo)致投標人不足三家而造成廢標，影響采購效率,，浪費行政資源,。一方面要開展對采購單位(建設(shè)單位)采購招標人員的培訓(xùn)，提高我區(qū)政府采購招標隊伍的總體水平,，另一方面要強化對招標文件的審核,，嚴把標書制作關(guān)，避免因采購依據(jù)不合規(guī)或技術(shù)參數(shù)的設(shè)置不合理而影響采購招標質(zhì)量,，盡最大努力降低廢標率,，提高采購招標的一次性成功率。

展望工作計劃和目標篇十三

20xx年,，新的一年,，新的開始，我不僅要讓自己的工作能力得到提高,，也要進一步加深對農(nóng)村工作更深層次的認識,，不斷擴大知識面，提高自己在農(nóng)村工作水平和與群眾溝通的能力,。在今后工作中,，我將繼續(xù)努力，積極投身到構(gòu)建和諧社會,、建設(shè)新農(nóng)村中去,，更好的服務(wù)于我們的社會主義新農(nóng)村建設(shè)，為解決“三農(nóng)”問題,，為舊縣村的新農(nóng)村建設(shè)奉獻自己的一份力量。絕不辜負大學(xué)生“村官”這一稱號,，做一名讓組織和群眾都滿意的大學(xué)生“村官”,。

在20xx年里，我將在以往的工作基礎(chǔ)上,，總結(jié)經(jīng)驗,，尋找方法，再接再厲,以更加以飽滿的熱情投身到工作中去,，以科學(xué)發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),，以新農(nóng)村建設(shè)為目標，以為民謀利益為根本,，擬好新的一年工作計劃,。我將從以下幾方面開展工作：

1、加強各種知識的學(xué)習(xí),，注重理論結(jié)合實際,，向鎮(zhèn),、村干部學(xué)習(xí)農(nóng)村工作方法，向書本學(xué)習(xí)農(nóng)村理論知識,，從各方面提升自己,。特別是加強農(nóng)村基礎(chǔ)知識和關(guān)于農(nóng)村的各項方針政策的.學(xué)習(xí)，不斷充實和完善自我,，拓寬自身知識層面,，以更好地為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)。

2,、參加各種實踐,，增強基層工作業(yè)務(wù)水平。多角度,、多渠道與外界接觸,，積累基層工作經(jīng)驗，增強解決糾紛技巧,。同時,，更充分利用遠程教育平臺，及時,、經(jīng)常為群眾提供各類信息,，切實做到“想群眾所想，急群眾所急”,。要始終把百姓擺在首位,，把加快農(nóng)村發(fā)展，致富百姓做為頭等大事,。

投入時間,，努力掌握第一手資料，了解群眾所思,、所想,、所需，及時匯報,，為更好地為群眾辦實事,，做好事，為村支兩委提供下一步的工作思路和依據(jù)打下堅實基礎(chǔ),。

增強責(zé)任感,、壓力感，提高工作效率明確工作職責(zé),，牢固樹立服務(wù)意識,，深刻體會服務(wù)精髓，在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下更好的服務(wù)群眾,，服務(wù)人民,。解決群眾最關(guān)心熱點、難點問題,，做好為群眾謀利,，提高村支兩委的凝聚力、戰(zhàn)斗力,。

繼續(xù)做好群眾工作和村委會日常事務(wù),，推進村務(wù)信息公開，貼近村民,，打好群眾基礎(chǔ),，在實際工作中樹立村干部良好的形象，構(gòu)建和諧的政民關(guān)系,，以利于各項工作的開展,。繼續(xù)做好以改善民生為重點的農(nóng)村各項工程的建設(shè)，把群眾利益放在首位,，真正為人民群眾做好事,、做實事，切實提高農(nóng)村群眾整體生活質(zhì)量,。

要更好的融入到群眾中去,，與群眾們打成一片。在新的一年里,，將會有新的工作任務(wù),，要更多的走進田間地頭、走進弱勢群體,、走進工作一線,。要及時了解村里各項工作的動向，多向村干部和村民們學(xué)習(xí),，多與他們溝通交流,，了解村里的各種問題，以便及時的解決,。同時，還可以多向村民們學(xué)習(xí)一些農(nóng)業(yè)知識,，參加一些農(nóng)村的實踐活動,。

磨練，更是人生難得的一筆財富,。我面對現(xiàn)實,，適應(yīng)環(huán)境，轉(zhuǎn)變自己以往生活方式，用充實的生活內(nèi)容來彌補生活條件的落差,。不斷磨練自己,，使自身綜合素質(zhì)不斷提高，還為以后的發(fā)展夯實基礎(chǔ),。

農(nóng)村工作無小事,，我認真對待每一樣工作，用心處理每一個細小的矛盾,，解決問題都本著注重實際和注意創(chuàng)新想結(jié)合,，注意提高自己工作的方式方法！,，遵循老老實實做人,，踏踏實實工作的原則！力求高質(zhì)量的完成每一項工作,，體現(xiàn)一名大學(xué)生村官的素質(zhì),！讓我們以飽滿的精神狀態(tài)，塌實的工作作風(fēng),，投入到如火如荼的社會主義新農(nóng)村建設(shè)中去,，奉獻自己的青春年華，實現(xiàn)自己的人生價值,！

總之,，在新的一年里，要進一步加強學(xué)習(xí),，嚴格要求自己,，提高農(nóng)村工作本領(lǐng)，努力為群眾做好事,、辦實事,、解難事，為加快新農(nóng)村建設(shè)步伐做出自己應(yīng)有的貢獻,，從而不辜負上級領(lǐng)導(dǎo)對我的期望和支持,。