在日常的學(xué)習(xí)、工作,、生活中，肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧,。

電子版?zhèn)€人簡歷制作篇一

姓名：

年齡：

籍貫：

民族：

電話銷售/銷售代表/汽車銷售/經(jīng)紀(jì)人。

工作經(jīng)驗(yàn)/年：

專業(yè)職稱：

就職時(shí)間：

期望薪資：

求職地區(qū)：

巨力電子有限公司,。

公司性質(zhì)：私營企業(yè),。

所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,。

擔(dān)任職位：品管員,。

工作描述：負(fù)責(zé)半成品進(jìn)出材料的質(zhì)管與檢驗(yàn)。

離職原因：___,。

外語：英語一般,。

粵語水平：一般,。

國語水平：良好,。

積極進(jìn)取,，善于溝通,，具有強(qiáng)烈的上進(jìn)心,，愿接受工作壓力,，不畏難,。動(dòng)手能力強(qiáng),，能夠獨(dú)立完成,，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)。做事認(rèn)真仔細(xì),，有耐心不畏難,。

本人熱愛生活,，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng),，擅長文藝活動(dòng),，有豐富的舞臺(tái)經(jīng)驗(yàn),，愛好舞蹈,，曾多次代表學(xué)校參加比賽獲得良好成績;有較強(qiáng)的`組織能力，能很好的處理人際關(guān)系;喜歡接觸新鮮事物,，并迅速地適應(yīng)新的環(huán)境,。

我是一個(gè)對(duì)理想有著執(zhí)著追求的人。為人熱情,，活潑,，大方，認(rèn)真好學(xué),，聰明精干,，以人為鏡,，身體力行，基礎(chǔ)扎實(shí),，熱愛銷售,，希望能憑借我的實(shí)力加盟貴公司,，成為一個(gè)優(yōu)秀的公司人員,。希望企業(yè)給我一點(diǎn)陽光，我就能給您一片燦爛,。

電子版?zhèn)€人簡歷制作篇二

姓名：

國籍：中國,。

目前所在地：廣州。

民族：漢族,。

戶口所在地：湖北身材：168cmkg,。

婚姻狀況：未婚年齡：25歲。

培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷,。

人才類型：普通求職,。

應(yīng)聘職位：醫(yī)院/醫(yī)療/護(hù)理/美容保健類：護(hù)士、

工作年限：6,。

求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：3500,。

--。

5000希望工作地區(qū)：廣州,。

教育背景,。

畢業(yè)院校：

所學(xué)專業(yè)一：護(hù)理所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

外語：英語一般,。

國語水平：一般粵語水平：一般,。

幾年的臨床工作讓我熟練地掌握了臨床理論知識(shí)、各種護(hù)理技能、各種搶救儀器的使用方法和基本操作,，對(duì)院前突發(fā)事件的應(yīng)急處理及院內(nèi)各種急危重癥病人的.搶救,，能有條不紊地進(jìn)行，對(duì)門診輸液,、外傷處理,、病房的整體化護(hù)理能駕輕就熟，能夠獨(dú)立完成各科室夜間值班任務(wù),。在工作之余,，仍積極參與各種護(hù)理科研學(xué)習(xí)，擴(kuò)充自己的知識(shí)面,，以求與國際接軌,。

職稱：護(hù)士。

政治面貌：黨員,。

通訊地址：

聯(lián)系電話：家庭電話：

手機(jī)：qq號(hào)碼：

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電子版?zhèn)€人簡歷制作篇三

姓名：

性別：

年齡：

身高：

婚姻狀況：

戶籍所在：

求職意向。

期望工作地：

期望崗位性質(zhì)：全職,。

期望月薪：20xx~3000元/月,。

期望從事的崗位：電子商務(wù)，行政專員/助理,，人事專員/助理,。

期望從事的行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)，辦公用品及設(shè)備,，其他行業(yè),。

技能特長。

技能特長：心態(tài)要放好,，做人做事要認(rèn)真,，比較喜歡唱歌，但唱歌不好聽,。

教育經(jīng)歷。

貴州航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院（大專）,。

起止年月：xxxx年9月至xxxx年7月,。

學(xué)校名稱：xxxxx技術(shù)學(xué)院。

專業(yè)名稱：

獲得學(xué)歷：

電子版?zhèn)€人簡歷制作篇四

民族：漢族,。

最高學(xué)歷：大專,。

現(xiàn)居住地：省市。

工作年限：一年,。

到崗時(shí)間：兩個(gè)星期,。

聯(lián)系電話：

求職意向。

應(yīng)聘類型：全職。

應(yīng)聘職位：護(hù)士護(hù)理人員,，醫(yī)療管理人員,，醫(yī)藥代表。

期望工作地區(qū)：市,。

期望月薪：面議,。

1、在學(xué)校通過為期一個(gè)月的培訓(xùn)已獲得了全科護(hù)士證,。

2,、通過全國英語四級(jí)考試，獲得英語四級(jí)證,。

學(xué)習(xí)：認(rèn)真,、踏實(shí)、勇于創(chuàng)新,。

學(xué)院附屬第一醫(yī)院7—至8—5：實(shí)習(xí)護(hù)士,。

所在部門：住院部。

在xx學(xué)院附屬第一醫(yī)院（省醫(yī)院）進(jìn)行實(shí)習(xí),，輪轉(zhuǎn)科室有婦產(chǎn)科,、呼吸內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科,、泌尿外科,、急診、icu,、手術(shù)室等科室,。

經(jīng)過一年的臨床實(shí)踐，已具備較為扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和臨床經(jīng)驗(yàn),，整體素質(zhì)有了提高,；培養(yǎng)了敏銳的觀察力、正確的判斷力,、獨(dú)立完成工作的能力,，以及嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)的工作態(tài)度。學(xué)會(huì)用細(xì)心,、愛心,、耐心、責(zé)任心來對(duì)待患者,，適應(yīng)了整體護(hù)理的發(fā)展需要,。

5—至8—7學(xué)校名稱：學(xué)院。

專業(yè)名稱：高護(hù),。

取得學(xué)歷：大專,。

7—至8—6實(shí)踐公司名稱：學(xué)院附屬第一醫(yī)院,。

所在部門：住院部。

所任職務(wù)：護(hù)士,。

全國計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)證（nit證）,，省一級(jí)計(jì)算機(jī)資格證操作能力：

熟練掌握windows，words,，excel等基本計(jì)算操作,，能進(jìn)行文件編排和處理等實(shí)用技術(shù)。

精通7系統(tǒng)的操作,。

外語語種：英語外語水平：四級(jí),。

所獲證書名稱：全科護(hù)士證。

培訓(xùn)詳細(xì)描述：20xx年11月—12月在校期間,，經(jīng)過為期1個(gè)月的培訓(xùn),，獲得了全科護(hù)士證（社區(qū)護(hù)理證）。

所獲證書名稱：護(hù)理禮儀,、護(hù)理技能基本操作優(yōu)秀學(xué)員,。

榮獲5—6年三好學(xué)生。

榮獲5—6學(xué)年第一二學(xué)期優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金三等獎(jiǎng),。

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電子版?zhèn)€人簡歷制作篇五

目前所在：佛山。

年齡：24,。

戶口所在：湛江,。

國籍：中國。

婚姻狀況：未婚,。

民族：漢族,。

誠信徽章：未申請(qǐng)。

身高：156cm,。

人才測評(píng)：未測評(píng),。

體重：47kg。

人才類型：普通求職,。

應(yīng)聘職位：作家/撰稿人,，小學(xué)教師，英語翻譯,。

工作年限：x年,。

職稱：無職稱。

求職類型：兼職可到職日期：兩個(gè)星期

月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：中山,，佛山，廣州,。

工作經(jīng)歷：

文檔為doc格式,。

電子版?zhèn)€人簡歷制作篇六

姓名：

目前所在：花都區(qū)年齡：46,。

戶口所在：湖南國籍：中國。

婚姻狀況：已婚民族：

培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：175cm,。

誠信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：

人才測評(píng)：未測評(píng),。

我的特長：

求職意向。

人才類型：不限,。

應(yīng)聘職位：高級(jí)建筑工程師/總工：,，總監(jiān)：

工作年限：24職稱：中級(jí)。

求職類型：全職可到職日期：一個(gè)月

月薪要求：12000--20000希望工作地區(qū)：廣東省,,,。

工作經(jīng)歷,。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：工程總監(jiān)。

工作描述：全面負(fù)責(zé)風(fēng)神集團(tuán)公司旗下的房地產(chǎn)開發(fā),、建筑,、內(nèi)外裝修、水電,、園林景觀等工程項(xiàng)目管理,。

離職原因：

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：總監(jiān)代表。

工作描述：所監(jiān)理的項(xiàng)目有：宏達(dá)紡織(東莞)有限公司(二期)工程,，建筑面積達(dá)5.5萬平方米;石鼓塘貝廠房,、宿舍5萬平方米;永發(fā)置業(yè)三坑工業(yè)城abcd廠區(qū)建筑面積2.8萬平方米;大森、視覺麗廠房,、宿舍建筑面積3萬平方米;建安廣場二期工程地下一層地上15層建筑面積2.8萬平方米,。

離職原因：

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：項(xiàng)目經(jīng)理。

工作描述：任萬科(東莞)項(xiàng)目部(豐桂圓)技術(shù)總負(fù)責(zé)人,。承擔(dān)的工程項(xiàng)目為120戶情景洋房工程現(xiàn)場總指揮,。

離職原因：

公司性質(zhì)：事業(yè)單位所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：副總經(jīng)理/副總裁。

工作描述：時(shí)間1999年2月到2004年2月,。

公司公司性質(zhì)事業(yè)單位,。

承擔(dān)重點(diǎn)工程項(xiàng)目有：京珠高速大荊收費(fèi)站工程技術(shù)總負(fù)責(zé);京珠開發(fā)區(qū)建設(shè)工程總指揮;廣東誼信大荊綜合加工廠總承包負(fù)責(zé)人和廣州白云機(jī)場附屬工程技術(shù)負(fù)責(zé)人;三峽庫移民工程(大荊)項(xiàng)目技術(shù)總負(fù)責(zé)。

離職原因：

公司性質(zhì)：事業(yè)單位所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：總經(jīng)理,。

工作描述：任總經(jīng)理,。承擔(dān)重點(diǎn)工程項(xiàng)目有：汨羅市第二劇院單跨21米工程總施工;汨羅移動(dòng)公司76米高通訊鐵塔工程總施工;單獨(dú)設(shè)計(jì)并施工的項(xiàng)目有：汨羅市大荊財(cái)政合署辦公樓、人民醫(yī)院門診大樓,、大荊中學(xué)教學(xué)大樓,、古侖中學(xué)教學(xué)大樓等工程項(xiàng)目30余個(gè)。

離職原因：

公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：工區(qū)主任,。

工作描述：任八工區(qū)主任,，助理工程師職稱。承擔(dān)重點(diǎn)工程項(xiàng)目有：湖北省監(jiān)利縣棉紡總廠主廠房工程技術(shù)總負(fù)責(zé),，其主廠房面積達(dá)2.86萬平方米;湖北省監(jiān)利縣棉花公司包裝紡紗主廠房工程技術(shù)總負(fù)責(zé);湖北省人民大垸流汰公路總指揮,。

離職原因：

志愿者經(jīng)歷,。

教育背景。

畢業(yè)院校：湖南大學(xué),。

專業(yè)一：工民建專業(yè)專業(yè)二：

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào),。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：良好,。

其它外語能力：

國語水平：精通,。

工作能力及其他專長。

多年的建筑施工單位,、監(jiān)理公司和大型房地產(chǎn)公司工作經(jīng)歷,，具有較強(qiáng)的管理、組織和協(xié)調(diào)能力,。

自我評(píng)價(jià),。

本人于87年畢業(yè)于湖南大學(xué)土木系工民建專業(yè)，一直從事于建筑行業(yè),，并持有多個(gè)資格證書,，于2001年通過考試獲得湖南省人事廳建筑工程師職稱，2002年通過考試獲得湖南省建設(shè)廳三級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理資格,，2007年通過考試獲得廣東省專業(yè)監(jiān)理工程師,，2008年通過考試通過國家二級(jí)建造師資格并注冊，同時(shí)持有中級(jí)施工員上崗證,、中級(jí)預(yù)算員上崗證和安全員,、a2駕駛證等有效證件。

電子版?zhèn)€人簡歷制作篇七

出生年月：197x年3月3日專業(yè)：工業(yè)企業(yè)管理(本科),。

通信地址：***郵政郵編：123456,。

聯(lián)系電話：***移動(dòng)尋呼：****。

電子郵件：求職意向：(文秘),。

技能總結(jié),。

英語水平：

能熟練的進(jìn)行聽、說,、讀,、寫。并通過國家英語四級(jí)考試,。尤其擅長撰寫和回復(fù)英文商業(yè)信函,，熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)查閱相關(guān)英文資料并能及時(shí)予以翻譯。

計(jì)算機(jī)水平：

國家計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí),，熟悉網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù),。精通辦公自動(dòng)化，熟練操作windows98/2k,。能獨(dú)立操作并及時(shí)高效的完成日常辦公文檔的編輯工作,。

實(shí)習(xí)經(jīng)歷總結(jié),。

200x年7月某某化工網(wǎng)站電子商務(wù)實(shí)習(xí),。實(shí)習(xí)期間主要職責(zé)是1,。協(xié)助網(wǎng)站編輯在互聯(lián)網(wǎng)查閱國內(nèi)以及國外的化工信息。2,。搜集,，整理相關(guān)的中英文資料。3,。整理和翻譯英文資料,。

教育背景。

199x年9月——200x年7月某某理工大學(xué),。

199x年9月——199x年7月某某市第一中學(xué),。

主修課程:。

獲獎(jiǎng)情況:,。

三次校二等獎(jiǎng)學(xué)金,。

一次校單項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金。

自我評(píng)價(jià),。

做事塌實(shí),，自覺服從公司紀(jì)律，對(duì)公司忠誠,。善于與同事相處,。

電子版?zhèn)€人簡歷制作篇八

姓名：

目前所在：佛山年齡：48。

戶口所在：江西國籍：中國,。

婚姻狀況：已婚民族：漢族,。

培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：170cm。

誠信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：60kg,。

人才測評(píng)：未測評(píng),。

我的特長：

求職意向。

人才類型：普通求職,。

應(yīng)聘職位：建筑工程管理/項(xiàng)目經(jīng)理：,，建筑工程管理/項(xiàng)目經(jīng)理：，房地產(chǎn)：

工作年限：25職稱：中級(jí),。

求職類型：全職可到職日期：一個(gè)月

月薪要求：12000--20000希望工作地區(qū)：廣東省,廣州,江西,。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑,。

擔(dān)任職位：項(xiàng)目經(jīng)理,。

工作描述：承擔(dān)佛山市禪城區(qū)絲綢路"凱德.天倫世嘉項(xiàng)目(10棟16層2棟7層聯(lián)體建筑,總建筑面積7.3萬平方米，總造價(jià)1.2億元人民幣的高檔住宅小區(qū))全面負(fù)責(zé)土建,、給排水,、電力照明(強(qiáng)弱電),、消防、人防,、通風(fēng),、空調(diào)及各類設(shè)備(電梯等)各專業(yè)施工協(xié)調(diào)、圖紙會(huì)審,，負(fù)責(zé)該工程進(jìn)度,、質(zhì)量、成本控制,、安全等工作,。

離職原因：在職。

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑,。

擔(dān)任職位：工程總監(jiān),。

工作描述：承擔(dān)廣東省佛山市順德北教鎮(zhèn)“君領(lǐng)世紀(jì)”項(xiàng)目(首期洋房、聯(lián)排別墅,、119棟獨(dú)立別墅總建筑面積11萬平方米),，全面負(fù)責(zé)該項(xiàng)目投資、成本控制,、進(jìn)度及質(zhì)量籌建管理工作,。

離職原因：工程竣工。

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑,。

擔(dān)任職位：項(xiàng)目經(jīng)理,。

工作描述：派往山東省濟(jì)寧市(任集團(tuán)分公司，山東百斯特威旅游度假有限公司項(xiàng)目總指揮)項(xiàng)目經(jīng)理籌建項(xiàng)目有：濟(jì)寧市湖心島度假酒店4萬平方米,、綜合樓1.3萬平方米,、商鋪1.6萬平方米、別墅4.3萬平方米,、高層建筑(一棟4層裙樓3棟24層塔樓組成)7萬平方米總共建筑面積18.2萬平方米,及其配套設(shè)施和大型娛樂設(shè)施,，總投資超過4億元人民幣。本人全面負(fù)責(zé)該項(xiàng)目開發(fā)及籌建工作,。本人參與該項(xiàng)目策劃并全盤承擔(dān)該項(xiàng)目開發(fā)(辦理用地手續(xù),、立項(xiàng)批文、規(guī)劃方案,、跟進(jìn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)及圖紙匯審,、建筑與消防報(bào)建、規(guī)劃許可及施工許可,、施工招投標(biāo)),。

離職原因：工程竣工。

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。

擔(dān)任職位：現(xiàn)場土建工程師,。

工作描述：承擔(dān)惠州市金田廣場(一棟四層大型裙樓,，三棟25層塔樓組成，建筑面積7.5萬平方米,，造價(jià)1.4億元)工程管理.

離職原因：工程竣工,。

志愿者經(jīng)歷。

教育背景,。

畢業(yè)院校：江西廣播電視大學(xué),。

專業(yè)一：工業(yè)與民用建筑工程專業(yè)二：房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)籌建。

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào),。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：一般,。

其它外語能力：

國語水平：精通,。

工作能力及其他專長。

熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目全盤開發(fā)程序及手續(xù),，能獨(dú)立承擔(dān)和主持大型房地產(chǎn)(高層建筑)及基建(廠房,、車間、綜合樓,、辦公樓等)項(xiàng)目的全盤開發(fā)及全盤籌建工作,，能主持處理施工中復(fù)雜技術(shù)問題，對(duì)總體和分階段項(xiàng)目目標(biāo)具有：全盤統(tǒng)籌和順利實(shí)施,，對(duì)工程進(jìn)展和質(zhì)量及成本控制有較高管理水平,。

有豐富的團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)充經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn);。

熟悉office辦公軟件及autocad制圖軟件;,。

熟悉建筑工程預(yù)決算,，精于施工圖審查;。

擅長大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)及全盤施工高層管理;,。

熟悉建筑法規(guī)及建筑設(shè)計(jì),、建筑施工規(guī)范;。

精于現(xiàn)場施工全部流程,，對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量,、安全、進(jìn)度,、成本有較強(qiáng)管理方法;,。

希望主持房地產(chǎn)施工，任現(xiàn)場項(xiàng)目總指揮來全面發(fā)揮自已所有特長并愿貴公作出特大貢獻(xiàn),。

自我評(píng)價(jià),。

本人從事二十余年建筑生涯，長期承擔(dān)房地產(chǎn)及旅游項(xiàng)目策劃、開發(fā),、施工現(xiàn)場管理,、籌建，積累了豐富的專業(yè)知識(shí),。熟悉建筑法規(guī),、設(shè)計(jì)建筑施工規(guī)范，具有全面管理房地產(chǎn)及各類工業(yè)與民用建筑工程籌建能力,，能圓滿解決和處理工程上及其復(fù)雜問題,，對(duì)工程的全面進(jìn)展和項(xiàng)目的順利實(shí)施具有超強(qiáng)的管理能力。

本人希望在房地產(chǎn)公司或工業(yè)與民用建筑項(xiàng)目開發(fā)籌建階段擔(dān)任工程部經(jīng)理一職,，從事主持該項(xiàng)目策劃,、開發(fā)、籌建工作,，來全面發(fā)揮自己所有特長,，以超強(qiáng)的工作能力和優(yōu)越的管理方法來對(duì)貴公司作出突出的貢獻(xiàn)。

電子版?zhèn)€人簡歷制作篇九

姓名：

目前所在：禪城區(qū),。

年齡：26,。

戶口所在：肇慶。

國籍：中國,。

婚姻狀況：未婚,。

民族：漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證：未參加,。

身高：163cm,。

誠信徽章：未申請(qǐng)。

體重：50kg,。

人才測評(píng)：未測評(píng),。

我的特長：

求職意向。

人才類型：不限,。

應(yīng)聘職位：銷售代表：市場策劃和推廣,、項(xiàng)目，公關(guān)/媒介：,，渠道/分銷專員：

工作年限：2,。

職稱：無職稱。

求職類型：全職,。

可到職日期：一個(gè)星期

月薪要求：面議,。

希望工作地區(qū)：佛山,佛山,佛山。

工作經(jīng)歷,。

佛山伊戈?duì)柟煞萦邢薰?原日升電業(yè)),。

起止年月：20xx-04～至今,。

公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。

所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路,。

擔(dān)任職位：市場專員,。

收集市場信息，進(jìn)行市場分析,，撰寫市場分析報(bào)告;,。

負(fù)責(zé)市場宣傳方面廣告的策劃、設(shè)計(jì),、發(fā)布,，與團(tuán)隊(duì)共同合作完成公關(guān)項(xiàng)目;。

開發(fā)和管理媒體資源聯(lián)絡(luò)全國和區(qū)域媒體,，與其建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;,。

維護(hù)并拓展與公司業(yè)務(wù)計(jì)劃及宣傳計(jì)劃相關(guān)的各類媒體，與其建立關(guān)系,。

離職原因：

寶潔公司的廣州代理商——廣州寶祺來貿(mào)易有限公司,。

起止年月：20xx-08～20xx-03。

公司性質(zhì)：私營企業(yè),。

所屬行業(yè)：其他行業(yè)。

擔(dān)任職位：銷售代表,。

工作描述：?進(jìn)行市場推廣和營銷策劃,，線下執(zhí)行，進(jìn)行促銷的管理和實(shí)施;,。

維護(hù)好已合作的客戶,，進(jìn)行協(xié)調(diào)管理，與客戶進(jìn)行談判,，反饋客戶信息等工作;,。

開發(fā)客戶，獲取客戶訂單;,。

進(jìn)行賣場貨架陳列和管理;,。

收集市場信息，進(jìn)行市場分析,，撰寫市場分析報(bào)告;,。

對(duì)促銷員進(jìn)行培訓(xùn)和管理。

離職原因：

志愿者經(jīng)歷,。

教育背景,。

畢業(yè)院校：廣東金融學(xué)院。

最高學(xué)歷：大專,。

獲得學(xué)位:,。

畢業(yè)日期：20xx-06

專業(yè)一：市場營銷。

專業(yè)二：

起始年月終止年月。

學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè),。

獲得證書,。

證書編號(hào)。

20xx-0920xx-07,。

廣東金融學(xué)院市場營銷--,。

語言能力。

外語：英語良好,。

粵語水平：優(yōu)秀,。

其它外語能力：

國語水平：優(yōu)秀。

工作能力及其他專長,。

本人性格開朗,，進(jìn)取心強(qiáng)，具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;具有獨(dú)立管理和協(xié)調(diào)能力,，能獨(dú)立管理和協(xié)調(diào)客戶,，能夠進(jìn)行促銷的管理和實(shí)施。具有較強(qiáng)的市場推廣和市場策劃營銷能力,。

能夠進(jìn)行市場分析,，撰寫市場分析報(bào)告。

具有c1汽車駕照;,。

熟悉計(jì)算機(jī)操作;,。

熟悉互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用，了解電子商務(wù),，能夠有效利用率互聯(lián)網(wǎng)資源：

能夠熟悉使用word,、excel、powerpoint等office軟件;,。

電子版?zhèn)€人簡歷制作篇十

一封沒有目標(biāo)的簡歷通常只配墊鳥籠,。少數(shù)簡歷會(huì)讓收件人寫一封“致歉”信，但是,，99.2%的簡歷都會(huì)被打進(jìn)廢紙箱,。因?yàn)闆]有收到邀請(qǐng)就貿(mào)然寄出簡歷，成功率非常低,。

在你未來的人事主管與你會(huì)面,、和你談話，以及和你當(dāng)面交流了以后,，他才會(huì)對(duì)你的簡歷印象深刻,。如果你的簡歷是專為眼前正與你交談的人而寫的，那么效果就更佳,，因?yàn)樗茏C明你的能力,。如果可能的.話,，請(qǐng)親自將簡歷送過去，向?qū)Ψ浇榻B自己的簡歷,，并追蹤它的下落,。這樣的效果往往會(huì)比你料想的要好得多。


簡歷只能代表求職者的一個(gè)側(cè)面,，招聘者也只是希望以簡歷為起點(diǎn),，進(jìn)入面試等招聘程序。

任何簡歷都需要有個(gè)性,。就像有個(gè)性的人能夠鶴立雞群一樣,，有個(gè)性的簡歷也會(huì)

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生輝。很多人的簡歷失去了應(yīng)有的個(gè)性：原來謙虛的人變成了自吹自擂的大話王,，原來寡言的人卻連篇累牘起來,，原本內(nèi)向的人變成以自我為中心的人，原本自信的人則變得縮手縮腳,。

事實(shí)上,，簡歷有兩個(gè)目的：(1)足以引起閱讀人的興趣和好奇心，使其產(chǎn)生對(duì)寫簡歷的人進(jìn)行面試的愿望,；(2)干凈利落,、不著痕跡地告訴閱讀的人，雇用自己以后,，所有問題便可以迎刃而解了,。

你的簡歷將與潛在雇用者手上所有的公文、報(bào)告,、待辦事項(xiàng)、午餐約會(huì),，以及其他的簡歷一起爭搶他有限的工作時(shí)間,。學(xué)學(xué)某快槍手——他的簡歷短到可以寫在名片上，但是卻十分適用：“大查理,，有槍,。愿意旅行?！?br/>

跳過人事部門

人事部門是一道濾網(wǎng),、一名守門員，它的職責(zé)之一就是不讓不需要的,、期待之外或不請(qǐng)自來的簡歷出現(xiàn)在已經(jīng)手忙腳亂的經(jīng)理的桌上,。事實(shí)上，人事工作人員在尋找某一種潛在職員的時(shí)候,，采取的也大多是排除法,。他們會(huì)通過一些特定的標(biāo)準(zhǔn),，如學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn),、社會(huì)關(guān)系,、居住地等，從簡歷中過濾掉一些候選者,?；蛟S在他們覺得已經(jīng)找到理想的候選人以后，其他的簡歷,，以及那些有錯(cuò)字的簡歷,，就不再看了。

人力資源部門的成員都是面試專家,。他們主持測驗(yàn),、評(píng)分、詮釋內(nèi)容,。他們處理所有雇用決策后的行政工作,。他們的意見非常寶貴，受到各個(gè)方面的重視,。但是,，幾乎毫無例外地，真正有效地雇用決策不由人力資源部作出,。

向那些有需求,、并看得出你在組織中的價(jià)值的人推銷你自己吧。先從公司總裁,、制造部門主管或銷售部門副總等人著手,。閱讀招聘廣告時(shí)注意公司的名稱。如果所登的職務(wù)正適合你,，就以廣告為線索,，研究該公司，認(rèn)真作準(zhǔn)備,，再發(fā)一封強(qiáng)有力的信件給有權(quán)雇用你的人,，設(shè)法取得面試的機(jī)會(huì)。

可以肯定,，人事部門在你被雇用后對(duì)你的幫助,，絕對(duì)比你還沒有被雇用時(shí)大得多。

讓自己有價(jià)化

所謂有價(jià)化,，是指將自己對(duì)于顧客的價(jià)值以元,、角、分的形式表現(xiàn)出來,，呈現(xiàn)給顧客,、給有意雇用你的企業(yè)組織看,。如果你能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來60萬美元的銷售增長額，那么你就值從60萬美元中分得的部分好處,；如果你能夠讓企業(yè)減少9.5萬美元的浪費(fèi),，那么你的價(jià)值至少是那9.5萬美元中的一部分；如果從能夠降低5個(gè)百分點(diǎn)的銀行利息,，你就值那省下來的利息的一部分,。企業(yè)愈能看見你的有形價(jià)值，你受雇的機(jī)會(huì)就愈大,。

大部分企業(yè)組織對(duì)于某個(gè)工作的成本多少都有一個(gè)譜,，也就是說，它們大都知道自己付出的,，即實(shí)際上的成本——包括福利,、培訓(xùn)等等，比付給員工的薪資和各項(xiàng)報(bào)酬要多得多,。因此,，在雇用新人時(shí)，企業(yè)必須評(píng)估每位候選者的潛力,，以及他們能夠創(chuàng)造出來的價(jià)值,。為幫助企業(yè)作出雇用你的決定，你必須事前作好準(zhǔn)備,，計(jì)算出自己能在所應(yīng)征的工作崗位上創(chuàng)造出什么樣的價(jià)值,。例如，推銷員可以算出自己將為公司帶來200萬美元的營業(yè)收入,；采購人員可以告訴潛在雇主,，如果讓他負(fù)責(zé)購買墊圈的工作，能夠在某一期限內(nèi)為企業(yè)節(jié)省100萬美元,；建筑工程承包商則可以告訴未來雇主,，自己可以利用計(jì)算機(jī)控制建設(shè)速度，為企業(yè)節(jié)省500萬美元,；維修人員可以把機(jī)器每停工1小時(shí)可能為公司帶來8.7萬美元損失的計(jì)算結(jié)果拿出來，讓企業(yè)明了自己的價(jià)值,。