總結(jié)是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運用這些規(guī)律,，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。那么，我們該怎么寫總結(jié)呢？下面是我給大家整理的總結(jié)范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助,。
領導發(fā)言稿總結(jié)工作小標題篇一
尊敬的各位領導,，尊敬的教官，親愛的老師和同學們：
今天,，我們在這里隆重舉行新生軍訓總結(jié)表彰大會暨開學典禮,。首先，我代表學院董事會,、學院黨委向新加入?yún)f(xié)和大家庭的同學們表示熱烈的歡迎,！向在軍訓中取得優(yōu)異成績，受到表彰的單位和個人表示誠摯的祝賀,！
剛才,，我們一同檢閱了新生軍訓的成果。大家高興地看到,，在分列式和課目表演中,，同學們精神振奮,、動作規(guī)范，隊形整齊,、氣勢雄壯,。經(jīng)過短短半個多月的訓練，同學們的軍事素養(yǎng)和精神面貌發(fā)生了如此可喜的變化,，我們要感謝同學們的艱苦努力，更要感謝不辭辛苦,、不避風雨,、精心組織、嚴格施訓的教官們,。你們以嚴整的軍容,、優(yōu)良的作風、過硬的素質(zhì)和一絲不茍,、又極具親和力的工作精神,，展示了新時期軍人的良好形象，贏得了師生們的欽佩和愛戴,。新生入校的第一堂課是你們執(zhí)教的,，你們是新生的第一老師。值此,，讓我們以熱烈的掌聲向承擔訓練任務的官兵表示崇高的敬意和由衷的感謝,！
軍事訓練為新生們拉開了大學生活的序幕。我們的新同學來自全國十多個省份,。大家懷著求學的夢想,，背負著親人的期望，選擇了協(xié)和,，來到了協(xié)和,。協(xié)和展開雙臂擁抱你們，協(xié)和是你們學習生活的新的家園,。在這隆重的開學典禮上,，我給新同學們提三點希望：
第一，希望你們盡快適應新的環(huán)境,，迅速融入?yún)f(xié)和大家庭之中,。
協(xié)和學院創(chuàng)建18年來，始終秉持誠信辦學,、質(zhì)量立校理念,，堅持走專家治學、名師執(zhí)教之路,，辦學能力不斷增強,，為社會輸送了一批又一批高素質(zhì)適用性人才,，得到社會的廣泛的認可。近年來,，學院相繼被國家民政部表彰為“全國先進社會組織”,，被山東省教育廳、人事廳評為“山東省民辦教育先進集體”,。20xx年,，學院被山東省人民政府授予“全省教育工作先進單位”榮譽稱號。協(xié)和的高職教育有著多年的豐富經(jīng)驗,，在去年武漢大學中國科學評價研究中心對全國262所民辦大學進行的綜合評價中,，我院名列“中國民辦大學競爭前10名”中的第4名，位列?？茖哟蔚谝幻?。因此，教育質(zhì)量務請同學們放心,。當前最現(xiàn)實的問題,，是同學們要盡快熟悉老師、熟悉同學,、熟悉環(huán)境,，順利渡過想家關(guān)，調(diào)整好心理預期,，邁好大學生活的第一步,。
第二，希望你們珍惜大學時代的美好時光,，努力提高學習能力,。
大學是人生知識和能力大幅度提升的關(guān)鍵時刻，雖說有三五年時間,，實際上時光飛逝,，轉(zhuǎn)眼就到。在這期間,，我們要保持強烈的求知欲和進取心,，熱愛學業(yè)，刻苦鉆研,，自我加壓,，不甘人后。和中學時代相比,，大學不僅學習內(nèi)容不同,，學習方式也有很大變化，要善于自學，勤于思索,，敢于挑戰(zhàn),，勇于創(chuàng)新，靠扎實的努力打好學習功底,；要開闊眼界,，提升境界，全面發(fā)展,，正確處理專業(yè)學習與通識教育,、理論知識與實踐活動、就業(yè)需求與長遠發(fā)展的關(guān)系,，努力優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),，使自己不僅具備從事專業(yè)的知識和技能，而且具有較強的綜合素質(zhì),，以全面適應社會的需要,。
第三,，希望你們加強思想品德修養(yǎng),，爭做品學兼優(yōu)、具有科學精神的社會棟梁之才,。
堅持育人為本,，德育為先，是教育工作的重要原則,，也是人才成長的基本遵循,。大學生要獲得不竭的學習動力，實現(xiàn)全面發(fā)展,，必須確立為國奉獻之志,，為民服務之志，把握人生的正確航向,；要注重品德修養(yǎng),，自覺踐行社會主義核心價值體系；要把全面發(fā)展和個性發(fā)展緊密結(jié)合起來,，在正確處理個人,、集體、社會關(guān)系的基礎上保持個性,、發(fā)展個性,、發(fā)揮潛能、彰顯本色,，實現(xiàn)思想成長,、學業(yè)進步、身心健康的有機結(jié)合，努力成為品德高尚,、學識豐富,、可堪大用、能負重任的時代驕子,。
新的學期開始了,，新生的到來為協(xié)和大家庭增添了新的血液和新的活力。我們大家都要熱情關(guān)心新同學,、主動親近新同學,，積極幫助他們解決學習、生活中的實際問題,，共同營造和諧,、和睦、和合向上的`學習環(huán)境,。
再過幾天,，就是第xx個教師節(jié)、傳統(tǒng)佳節(jié)中秋節(jié)了,。借這個機會,，我們向不辭辛苦、辛勤耕耘在教學第一線的老師們致以節(jié)日的問候,，預祝全體師生員工仲秋快樂,，闔家幸福、身體健康,，事事如意,！
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領導發(fā)言稿總結(jié)工作小標題篇二
同志們：
大家好!
玉羊獻禮辭舊歲,，金猴迎春譜新篇。20xx年,，在市衛(wèi)生局的直接領導下,，在市科協(xié)、市醫(yī)學會,、市醫(yī)院協(xié)會等各部門的大力支持下,，我院深入貫徹落實科學發(fā)展觀，與時俱進,，奮力拼搏,，以創(chuàng)建微創(chuàng)泌尿?qū)？破放茷槟繕?，與附屬醫(yī)院建立全面合作關(guān)系,，大力加強醫(yī)療質(zhì)量建設及醫(yī)療安全工作，使醫(yī)療質(zhì)量及服務水平獲得了新的提升，取得了顯著成效,。成績的取得與全體員工的共同努力與辛勤工作是分不開的,，在此，我代表院委會向長期辛勤工作在醫(yī)院各崗位的全體員工表示最誠摯的感謝!
回顧20xx年,，我院各項工作不斷推進,，并取得可喜成績：
1、我院與附屬醫(yī)院建立全面業(yè)務合作關(guān)系,，使醫(yī)院技術(shù)水平和業(yè)務能力得到大幅提升,。20xx年5月23日，我院與附屬醫(yī)院正式建立合作關(guān)系并掛牌,，得到市衛(wèi)生局,、市政協(xié)、市科協(xié),、市醫(yī)院協(xié)會,、市醫(yī)學會等各級部門的大力支持和認可，并廣受社會各界好評,。6月份腎內(nèi)科專家來我院聯(lián)合坐診,，得到廣大腎病患者的認可及好評;10月份泌尿外科正式派遣醫(yī)療專家輪流到我院技術(shù)指導及會診、并首次開展了前列腺電切術(shù),，對提高我院泌尿外科微創(chuàng)手術(shù)及疑難疾病的診治水平發(fā)揮了重要推動作用;同時我院先后派遣多名醫(yī)護人員到學習培訓,，員工業(yè)務技能得到新的提高,。通過兩院合作,，我院業(yè)務技術(shù)實現(xiàn)了從傳統(tǒng)技術(shù)向微創(chuàng)技術(shù)的過度和轉(zhuǎn)變，為我院的發(fā)展轉(zhuǎn)型創(chuàng)造了良好條件,。
2,、繼續(xù)加強硬件設施建設，巨資購進多型高,、新技術(shù)設備,。
工欲善其事，必先利其器,。20xx年我院耗資數(shù)百萬元購進德國狼牌宮腹腔鏡,、電切鏡、帕菲特太空艙脈沖超短波治療儀,、德國貝朗血透機,、血濾機等十余臺大型醫(yī)療設備，并訂購了具有國際先進水平的安健多功能動態(tài)dr數(shù)字造影機,，近期將到貨安裝調(diào)試,。這一系列設備的投入使用，將使我院多項業(yè)務技術(shù)獲得提升和突破，?？萍夹g(shù)配套更趨完善,，專科硬件水平達到本市領先水平,。
3,、業(yè)務繼續(xù)擴展，新增審批腎內(nèi)科,、血液透析室,、不孕不育科。
為進一步完善醫(yī)院業(yè)務范圍,，提高服務能力,。醫(yī)院辦公室及相關(guān)職能科室經(jīng)過精心組織籌備，順利審批增設了腎內(nèi)科,、血液透析室及不孕不育科,。腎病科及血透室現(xiàn)已基本順利開展業(yè)務。為保障新增科室業(yè)務的發(fā)展,，醫(yī)院將逐步在醫(yī)護隊伍,、經(jīng)營管理、企劃營銷方面予以配套完善,，使之步入發(fā)展快車道,。
4、學術(shù)科研工作進一步推進,，成績喜人,。
20xx年5月份在我院與附院醫(yī)院合作揭牌活動期間舉辦了“泌尿外科與腎病專家學術(shù)報告會”、并于10.28世界男性健康日來臨之際組織召開了“第一屆男科學術(shù)高峰論壇”,，來自京津冀三省市的著名男科專家蒞臨出席并做了精彩學術(shù)報告,，得到市衛(wèi)計委、市醫(yī)學會,、市醫(yī)院協(xié)會,、市科協(xié)等各級部門的大力支持和高度平價。為提高我院男科業(yè)務技術(shù)水平及我市男科學術(shù)的繁榮與發(fā)展起到積極推動作用,，在我院及我市男科醫(yī)學發(fā)展歷程上書寫了濃墨重彩的一筆,。同時，我院《男科技術(shù)創(chuàng)新與發(fā)展》在20xx年11月榮獲“中國現(xiàn)代男科技術(shù)創(chuàng)新獎”,，該學術(shù)成果被《中國新時代創(chuàng)業(yè)經(jīng)典》收錄,，并由中國華夏文化藝術(shù)出版社出版發(fā)行。是我院臨床學術(shù)科研工作取得的又一喜人成績,。
以上成績的取得離不開醫(yī)院全體員工的共同努力和積極奉獻,，在此我代表院委會再次向大家表示最誠摯的感謝,，謝謝大家。
在取得成績的同時,，我院在經(jīng)營管理及醫(yī)療業(yè)務工作中也還存在諸多不足和問題,，尤其一些重點問題已嚴重制約了我院的進一步發(fā)展和提升。
1,、管理不嚴,，管理制度落實不到位，監(jiān)督考核缺位,，獎罰制度難落實,。造成醫(yī)院各方面工作質(zhì)量、效率及效果低下,，嚴重阻礙醫(yī)院的進一步發(fā)展,。
2、庸懶散,。各崗位(尤其中層及以上崗位)工作態(tài)度不積極,，存在應付、拖拉,、得過且過,、不求上進的問題，造成崗位職能缺失,、各流程環(huán)節(jié)管理不暢,、給經(jīng)營管理及醫(yī)療安全工作帶來巨大隱患。
3,、農(nóng)合業(yè)務工作出現(xiàn)嚴重下滑,。與20xx年相比，業(yè)務額下降一半左右,。暴露出我院在農(nóng)合業(yè)務工作中對出現(xiàn)的新情況,、新形式應對乏力,，對涉及農(nóng)合業(yè)務工作的各流程環(huán)節(jié)協(xié)調(diào),、協(xié)同工作存在嚴重不足。
4,、考勤打卡制度及工作紀律監(jiān)督考核難落實,。存在部分人員上、下班不打卡,、無考勤記錄,、代打卡、遲到,、早退,、脫崗,、串崗、工作時間吃早餐,、網(wǎng)購,、玩游戲、玩微信,、qq聊天,、干私活、夜不歸宿等問題,。監(jiān)督獎懲缺位,，有些問題屢禁不止。
5,、存在個別員工勾心斗角,、拉幫結(jié)派、詆毀他人,、不服從管理安排等不良現(xiàn)象,。
6、營銷效果下滑,，主要表現(xiàn)在醫(yī)院增加市場營銷投入的情況下,，到診人數(shù)較前年仍舊出現(xiàn)下降，咨詢轉(zhuǎn)化率,、到診率不高,。各渠道單人營銷成本不斷攀升。整體營銷工作亟需進行改進和提高,。
7,、執(zhí)行落實慢。醫(yī)院各項重要決策及部署工作落實效率低下,，存在執(zhí)行安排無計劃,、無期限、無標準,、無監(jiān)督考核,、無評估反饋的嚴重制度缺陷，造成醫(yī)院各項重要工作進展緩慢甚至停滯不前,。
8,、崗位職責制度落實不到位，在加上庸懶散的不良工作作風,，已經(jīng)嚴重阻礙和制約了醫(yī)院經(jīng)營管理及各項業(yè)務工作的開展和進行,，造成醫(yī)院整體工作低質(zhì)、低效,、甚至無效,、倒退的嚴重后果,。
成為影響到醫(yī)院生死存亡的最嚴重問題之一。
以上問題是我院20xx年工作中存在的一些典型問題和缺陷,，也是我院20xx年應該重點改進和提高的工作重心,，重中之重。
20xx年工作部署,。
1,、嚴格落實執(zhí)行各項管理制度。
包括打卡考勤制度,、工作紀律制度,、請銷假制度、住宿制度,、行政管理制度,、人事制度、辦公制度,、會議制度,、后勤供應制度、安保制度,、消防制度,、醫(yī)療護理制度等。要求全院員工在工作紀律,、考勤,、請銷假等方面無差別、無特權(quán),，一律平等對待,。同時做到對各項制度落實執(zhí)行的全程監(jiān)督、管控,、獎懲分明,。
2、改進工作作風,，履行崗位職責,，杜絕庸懶散現(xiàn)象。
各崗位工作人員要認真履行本崗位各項職責,、做到勤奮努力,、積極主動地工作，不斷提高自身業(yè)務技能水平和綜合素質(zhì),，爭取優(yōu)質(zhì)高效的完成各項本職業(yè)務工作。同時帶動科室形成創(chuàng)優(yōu)爭先的良好工作氛圍,，積極建言獻策,，改進原有工作制度,、流程中的不足和缺陷，促進醫(yī)院更快更好的發(fā)展,。對于不認真履行崗位職責,、工作拖拉、應付,、庸懶散的人員,，醫(yī)院將采取勸勉、調(diào)崗,、降薪,、以致辭退處理。
3,、進一步加強醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理工作,。
完善醫(yī)療流程，改進醫(yī)療服務質(zhì)量,，加大醫(yī)療護理培訓力度,，做好各項醫(yī)療安全防范工作。醫(yī)院要以落實醫(yī)療核心制度為重點,，進一步建立和完善醫(yī)療質(zhì)量管理體系,，嚴格規(guī)定和執(zhí)行醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，要認真執(zhí)行14項核心制度,，加強全員質(zhì)量和醫(yī)療安全教育,，落實安全目標，提高全員質(zhì)量管理與改進的意識和參與能力,，牢固樹立全員質(zhì)量意識和安全意識,，嚴格執(zhí)行醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范和常規(guī)，使醫(yī)務人員的“基礎理論,、基本知識,、基本技能”必須人人達標。大力預防和控制重點科室,，重點環(huán)節(jié)的醫(yī)院感染,，經(jīng)常查找安全隱患，堵塞漏洞,。醫(yī)技科室的檢驗,，影像檢查都要認真、嚴謹,、準確,。藥房要進一步貫徹落實《藥品管理法》、《醫(yī)療機構(gòu)的管理執(zhí)行規(guī)定》和《處分管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,。加強對毒,、麻,、精、放藥品的安全管理,。通過各方努力,，醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療流程和醫(yī)療安全爭取有一個大的改觀,。
4,、效益和發(fā)展問題要齊抓共進。
效益是醫(yī)院生存的基礎,，發(fā)展是醫(yī)院的使命,，二者相互依存，相互促進,。沒有效益談發(fā)展只能是一句空話,，沒有發(fā)展則效益不能長久。因此,，要牢固樹立醫(yī)院整體經(jīng)營意識和市場競爭意識,、危機意識。充分利用國家新醫(yī)改利好政策,、整合醫(yī)院各方資源優(yōu)勢,、審時度勢、把握醫(yī)療市場新趨勢,，搶抓市場機遇,，快速占領相關(guān)專業(yè)市場。在確?；拘б娴那疤嵯录涌灬t(yī)院硬件基礎設施,、人才技術(shù)隊伍建設，以及向醫(yī)院管理的現(xiàn)代化企業(yè)模式轉(zhuǎn)型,，通過規(guī)范化的管理提質(zhì)增效,，使醫(yī)院步入健康持久的良性發(fā)展軌道。
5,、醫(yī)院的內(nèi)外經(jīng)營與全員營銷要取得新的突破,。
醫(yī)院的內(nèi)部經(jīng)營和外部營銷是醫(yī)院的命脈，二者既相對獨立,，又相互交融,，辯證統(tǒng)一，均屬醫(yī)院整體經(jīng)營體系,。醫(yī)院的內(nèi)經(jīng)營主要要做好醫(yī)療環(huán)境(包括基礎設施,、設備、衛(wèi)生環(huán)境、醫(yī)療人才技術(shù)隊伍等),，醫(yī)療質(zhì)量與安全(包括感控管理,、醫(yī)療操作規(guī)程規(guī)范,、醫(yī)療文書書寫,、藥品管理等十四項醫(yī)療核心制度的執(zhí)行落實及監(jiān)督管控工作)，醫(yī)療服務流程管理及服務質(zhì)量管理(績效管理),，行政,、人事、后勤及供應管理,，醫(yī)院文化管理等,。
尤其重點做好門診營銷、服務流程管理及服務質(zhì)量管理工作,。
醫(yī)院外部經(jīng)營管理要做好市場定位分析,、醫(yī)療服務項目策劃、渠道策略,、傳播策略,、關(guān)系策略、促銷策略等相關(guān)工作,，并對以上相關(guān)工作效果進行評估與改進,。尤其重點做好整合營銷、市場動態(tài)變化評估與防范性應對策略,，提高市場部義診轉(zhuǎn)診,、網(wǎng)絡及手機媒體營銷效果，提高咨詢轉(zhuǎn)化率,，控制,、降低單體到診營銷成本，避免資源浪費等,。
醫(yī)院全員營銷工作機制,，是醫(yī)院按照市場的要求建立的，以營銷為中心對所有產(chǎn)品和服務過程所進行的一種全員關(guān)注,、全員參與和全員負責的組織管理活動過程,。醫(yī)院全員營銷工作機制必須樹立四種意識：一是全員經(jīng)營意識;二是全員服務意識;三是全員獲利意識，即醫(yī)院的發(fā)展,、員工的回報都來源于醫(yī)院更多的盈利;四是全員責任意識,，即全員履行營銷義務、全員承擔營銷職責,、全過程實行經(jīng)營管理,。
醫(yī)院全員營銷工作機制還要引入五種策略：一是市場開發(fā)策略，即在醫(yī)院市場開發(fā)過程當中要重視醫(yī)院市場細分和一定時期目標市場的選定工作;二是客戶滿足策略，重視滿足客戶需求;三是質(zhì)量滿意策略,，即重視服務水平的提高;四是技術(shù)支持策略,，即在醫(yī)院技術(shù)改造中要重視技術(shù)含量的提升;五是品牌形象策略,，即在醫(yī)院銷售服務中要重視通過樹立自己的品牌形象來獲得醫(yī)院客戶的青睞,。
全員營銷要重點做好目標項目的甄選與規(guī)劃(滿足目標人群的基本健康需求、優(yōu)質(zhì)便捷,、價格合理,、服務周到),、相關(guān)配套激勵政策，落實到位,，常抓不懈,。
6、加強醫(yī)保,、新農(nóng)合及城合工作,。
根據(jù)20xx年的醫(yī)保、農(nóng)合,、城合精神,，結(jié)合我院具體情況，爭取在大病種,、慢性病定點審批工作上取得重大進展,，盡早開通。對現(xiàn)已開通的醫(yī)保及新農(nóng)合縣市要維護好合作關(guān)系,，加強業(yè)務聯(lián)系,，即時溝通、掌握最新業(yè)務,、政策等相關(guān)信息,，做到每月定期巡防、電話回訪,。同時,，將各地新政策、新規(guī)定,、報銷范圍項目,、報銷比例、起付線,、報銷方式,、報批材料、報銷程序,、注意事項等信息及時通知,、告知院內(nèi)相關(guān)科室及患者,，會同門診、住院部等相關(guān)科室認真研究,、密切協(xié)作,，扭轉(zhuǎn)醫(yī)保農(nóng)合業(yè)務下滑情況，爭取恢復至正常水平并有新的提高,。
7,、深化與*醫(yī)院合作，加強?？平ㄔO,。
結(jié)合我院業(yè)務實際情況,，積極引進優(yōu)勢醫(yī)療資源,，開展專家聯(lián)診、人員技術(shù)培訓,、聯(lián)合開展微創(chuàng)手術(shù),、義診、學術(shù)活動等,。合作科室可從泌尿外科擴展到婦科,、腎病血透、不孕不育等,。同時,，根據(jù)我院專科業(yè)務發(fā)展需要,，繼續(xù)引進具有行業(yè)領先技術(shù)水平的技術(shù)設備和高端人才,，以資提高我院各科室技術(shù)水平、服務能力及學科影響力,。
8,、加強團隊精神及醫(yī)院文化建設。
醫(yī)院團隊精神,，是醫(yī)院廣大工作人員在整個醫(yī)療服務過程及經(jīng)營活動中,，內(nèi)在集體意志和外在集體風貌的集中反映，是推動醫(yī)院建設發(fā)展的一種內(nèi)在力量,。
隨著現(xiàn)代醫(yī)學的迅速發(fā)展,，醫(yī)療專業(yè)分工越來越細。隨著醫(yī)療模式由關(guān)注“病”到關(guān)注“人”的全面轉(zhuǎn)變,，醫(yī)療服務人文化要求越來越高,。醫(yī)院整體經(jīng)營管理及醫(yī)療服務，不是單靠哪一個人,，哪一個科,，哪一個環(huán)節(jié)所能完成的。必須要多個學科、多個專業(yè),、多個環(huán)節(jié),、多種方法進行配合、協(xié)作,，才能夠為病人提供診前,、診中、診后等全面,、周到,、滿意的服務。因此,，醫(yī)院不僅要求個崗位人員要有很高的專業(yè)素質(zhì)和很強的專業(yè)能力,，而且更要求全體員工要有很強的大局意識、整體觀念,、集體榮譽感和團隊精神,。
要加強醫(yī)院的團隊精神，必須著重培育以下六種精神,。
培育忠誠職守,、極端負責的精神;。
境育嚴謹細致,、精益求精的精神;,。
培育勤奮工作、樂于奉獻的精神;,。
培育病人至上,、注重服務的精神;。
培育團結(jié)互助,、主動協(xié)作的精神;,。
培育勇于創(chuàng)新、勇攀高峰的精神,。
因此,，20xx年將繼續(xù)加強“三基培訓”、“服務禮儀培訓”,、“新技術(shù)新療法培訓”,、“醫(yī)療安全與防范培訓”、“十四項醫(yī)療核心制度培訓”,、“咨詢業(yè)務技能培訓”,、“管理與溝通培訓”、“全員營銷培訓”,、“醫(yī)院文化培訓”等,。并開展“醫(yī)療護理知識技能競賽”,、“全院員工演講比賽”、“月度衛(wèi)生先進科室評比”,、“年度先進科室及個人評選”等活動,，并對優(yōu)勝科室及個人給予獎勵。
同志們：
20xx年,，我們經(jīng)歷了非常嚴重的社會經(jīng)濟和市場疲軟的一年,，在20xx年，仍將面臨經(jīng)濟下滑,、大眾消費萎靡,、醫(yī)療市場競爭加劇等諸多不利因素和困難。但同時也有新醫(yī)改分級診療,，醫(yī)保,、農(nóng)合、城合將合并統(tǒng)一,，大病,、慢性病定點全面普及加快推進等利好政策，挑戰(zhàn)與機遇并存,。
通過與*醫(yī)院合作，我院正進入快發(fā)展,、大提升的關(guān)鍵時期,。我們要搶抓機遇，進一步更新觀念,，發(fā)揮優(yōu)勢,，重點突擊，科學管理運營,，充分發(fā)揮每個員工的聰明才智,、忠誠職守、勤奮工作,、團結(jié)協(xié)作,，不斷提升我院的醫(yī)療質(zhì)量及服務水平，發(fā)展與效益并進,，做強做響?？破放啤?/p>
金戈鐵馬聞征鼓,、只爭朝夕再揚鞭,。新的一年，新的希望,，讓我們?nèi)w*人,，承載著加快發(fā)展的重任,，以創(chuàng)建“百年醫(yī)院”為目標，堅定信心,、振奮精神,、攻堅克難、銳意進取,，為把我院建設成技術(shù)精湛,、管理規(guī)范、服務一流,、老百姓信賴的高質(zhì)量,、高標準、高水平的?？泼憾^斗,。
謝謝大家!
領導發(fā)言稿總結(jié)工作小標題篇三
尊敬的各位同志們、各位來賓,、媒體界的朋友們,、各位安然伙伴們：
大家上午好!
在這個充滿期望的完美季節(jié)，這天,，我們安然大軍會師在英雄城,、紅色革命圣地——南昌，舉行安然獲牌一周年慶典暨安然營銷表彰大會,，這將是一次紅色的盛典,，這將是一次英雄的盛會，這是對安然過去一年成績的一次大檢閱,，這是對安然未來征程的一次總動員,。
為此，我代表安然公司,，對前來參加這次盛會的中國工程院著名院士李連達先生,、北京中醫(yī)藥大學劉長喜教授、清華大學閻旭臨教授及各位同志們,，各位新聞媒體和安然公司的伙伴們,、朋友們表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝!
一路走來，社會各級政府部門,、各級同志們給予了安然無微不至的關(guān)懷,、鼓勵和期望，感謝你們,，你們讓安然得到了溫暖,，看到了期望!
一路走來，社會各界朋友給予了安然大力的支持和通力的合作,，感謝你們,，你們讓安然有了信心,，有了力量!
一路走來，社會各界媒體給予了安然無窮的力量與極大的鞭策,，感謝你們,，你們讓安然更加睿智、更加執(zhí)著!
一路走來,，我們可愛的伙伴,、優(yōu)秀的家人們，用頑強的毅力,、持之以恒的精神時時刻刻在感動著安然,，激勵著安然，成為安然前進的動力,，感謝你們,，你們讓安然更加堅強，更加有力量,，更加精彩!
一路走來,，我可愛的伙伴們、家人們,，為了更多人的健康,，為了更多人的成功，為了自己的夢想,，為了安然偉大的民族直銷事業(yè),，你們無白天、無黑夜,，風里走雨里行，哪里需要,，你們就出此刻哪里,、戰(zhàn)斗在哪里;你們輕傷不下市場，重病躺在病房也堅持宣傳安然產(chǎn)品與安然事業(yè)的一幕幕感人淚下的場面;你們那種急合作者之所急,，想他人之所想,，助人助己，感恩奉獻,，快速反應,，雷厲風行的市場運作作風;你們那種自強不息、開拓進取,，唯有堅持,、付出多壯志，誓叫命運,、家庭換新天,，敢上九天攬月,，敢下五洋捉鱉的大無畏英雄的氣概與精神，無時無刻的都在感動著我,，激勵著我,，鼓舞著我。我代表安然公司向你們致以最崇高的敬意!向你們敬禮!你們辛苦啦!我永久和你們在一齊!我愛你們!
一路走來,，我們的員工,，我們的兄弟姐妹給了安然信心與力量，讓安然在前行中不再孤單,，感謝你們,，你們讓安然更加安心、放心!
一路走來,，我們還有很多以前的合作伙伴,，以前的合作者都在關(guān)注著安然，用各種方式激勵著,、祝福著安然,，這同樣是我們前進的動力，感謝你們,，安然不會忘記你們!
謝謝你們,，謝謝所有關(guān)心、愛護,、伴隨安然成長起來的同志們們,、朋友們、伙伴們!
春來秋往,，斗轉(zhuǎn)星移,，在我們所有人的共同努力下圓滿地畫上了句號。這天,，當我應對萬張面孔的時候,，當我回首遠望的時候，我內(nèi)心久久不能平靜,。對于我來說,，對于安然來說是不平凡的一年，是可圈可點的一年,，是承上啟下的一年,，能夠說是安然的直銷元年。
直銷牌照的取得,，標志著安然的發(fā)展進入到了一個新的歷史時期,，安然從此進入到了規(guī)范化運營的快車道。為此,，我平靜了許多,，承諾給伙伴的最大夙愿最后得以實現(xiàn),，能夠說這是我人生中最大的安慰。
五大升級戰(zhàn)略的日臻完善與用心推進,，打開了安然發(fā)展的新格局,，為安然全面提速奠定了堅實的基礎。為此,，我堅定了許多,，打造一流民族直銷企業(yè)的夢想有了保障，能夠說,，這是安然過去一年來最值得圈點的大事,。
西北分公司、華東分公司,、北京分公司的建立,，優(yōu)化了市場服務布局，使我們的服務更貼心,，更直接,。為此，我溫暖了許多,，這是我最想看到的,，這也是安然未來市場服務的方向。
安然鉑麗斯國際大酒店盛大開業(yè),、安然七星海景家園的破土動工,，標志著安然集團化發(fā)展進程又邁上了個新的臺階。為此,，我踏實了許多,，安然穩(wěn)固的平臺上又增加了新的色彩。
這天的表彰是對一年來安然市場成績的回顧,，我們欣喜地看到,，越來越多的家人在這個平臺上取得了豐盛的成就，在此我對他們表示最真誠的祝賀,，同時也對所有與安然一同走過的家人、伙伴表示最誠摯的感謝!
20給我們留下了太多值得回憶的往事,，讓我們記住了更多的人和更多的事,，更讓我們開始不斷地思考新的課題，意味著什么?20安然展現(xiàn)給大家的是怎樣一種姿態(tài)?相信在場所有的人都在期盼,。我是一個樸實,、真實、務實的人,，安然亦是如此,，因此,，年我給到大家的是最普通，但必須是最有分量的一個詞,，那就是“踏實”,。
2013年上半年，我們將正式啟用安然二期工業(yè)園,，它將以一個科技與文化,，教育與服務，現(xiàn)代與時尚等為一體化的工業(yè)園區(qū)展現(xiàn)給伙伴們,，它的啟用將轟動中國的直銷業(yè),，將為中國的直銷業(yè)增添十分亮麗的一筆。
2013,，我們會踏踏實實地做好服務,。用心、用情,、用愛去服務大家,，第一時間把溫暖送給大家，第一時間把關(guān)心帶給大家,，第一時間把喜訊傳遞給大家,。
2013，我們會踏踏實實做好教育,。給市場想要的方法,，給市場想要的信息，給市場想要的模式,，給市場最大的支持,。
2013，我們會踏踏實實做好店鋪運營,。新的模式,、新的形象、新的理念,、新的戰(zhàn)略舉措,，讓您真正感受到安然不但是一個實現(xiàn)夢想與健康的事業(yè)平臺，安然更是一個有品位,、有神妙,、有文化氛圍的溫馨家園。
2013,，我們會踏踏實實做好產(chǎn)品優(yōu)化升級,，安然的產(chǎn)品伴隨著安然一路成長著，從產(chǎn)品的功效到產(chǎn)品的品質(zhì)，安然在不斷地追求著進步,，未來,，安然的產(chǎn)品將過渡到品質(zhì)與品位的完美結(jié)合，安然的產(chǎn)品必須會讓大家放心,、舒心,、安心。
2013,，我們會踏踏實實打造有安然特色的電商平臺,，安然是質(zhì)樸的，但是安然并不等于不理解新事物,。安然的發(fā)展,，安然的未來必須是科技與時尚的完美結(jié)合，電商平臺就是一個最好的詮釋,，空中地面雙平臺服務是安然的全新理念,，讓我們拭目以待。
2013,，我們會踏踏實實做好品牌建設,，安然的形象，安然的未來,，安然的風貌是什么?這天我在那里告訴大家,，未來安然為您打造的必須是一個美輪美奐的世界，生活在安然是一種美的享受,，成就在安然將是美的升華,，成長于安然，自然收獲于未來!
千言萬語匯成一句話：安然的未來,，必須會為選取安然的朋友們,、伙伴們創(chuàng)造新的奇跡!
我親愛的朋友、伙伴,、同事,、家人們，安然因為有你們而增添了無限的多彩!安然因為有你們而增添了無限的信心與勇氣!安然因為有你們而增添了民族直銷的豪情與斗志!安然因為有你們而自豪,、而偉大!安然因為有你們而生生不息地向前奔流,，奔流、生生不息地向前涌流……為了你們的夢,，為了更多更多人的夢,，為了安然偉大的夢，為了祖國的夢,，那就讓我們迅速的行動起來，心連心，手拉手,，肩并肩,，鼓足干勁，快馬加鞭,，去實現(xiàn)我們所有的夢想!
尊敬的同志們們,，我親愛的伙伴們，家人們,，朋友們：相信吧,，安然的明天必須會更加完美!預祝本次大會圓滿成功，祝愿所有的安然家人們：安然一生,、一生安然!
謝謝大家!
領導發(fā)言稿總結(jié)工作小標題篇四
各位同仁：
大家好!首先恭喜榮獲先進集體和先進員工的各位同志!借此機會,，我首先代表公司，向一年來辛勤工作在各個崗位的全體員工,，致以最誠摯的感謝!
回首20xx年,，xx醫(yī)院全體員工腳踏實地、迎難而上,、執(zhí)著前進,、不斷創(chuàng)新，實現(xiàn)了很大的突破,。全體員工對內(nèi)狠抓醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,，對外積極擴大市場影響，顧客滿意度不斷上升,，醫(yī)院品牌影響力持續(xù)擴大,，在獲得了廣泛的知名度和美譽度，贏得了跨越式的進步,。
過去的一年,，是醫(yī)院突飛猛進的一年。通過昨天的努力,，明天的曙光呼之欲出,。所有成績的取得，是xx醫(yī)院各級領導和所有員工共同努力的結(jié)果,。
20xx年對于我們將是極其關(guān)鍵的一年,，xx醫(yī)院將迎來更大的發(fā)展機遇，也面臨著新的挑戰(zhàn),，我們還要朝著更高更強的目標邁進,。因此，我在此提出幾點希望：
第一,，要堅持狠抓醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,，強化全員質(zhì)量意識,，落實核心制度和規(guī)范。保障醫(yī)療質(zhì)量和安全,，是社會對醫(yī)院的要求,，更是醫(yī)院自身發(fā)展的需要。
第二,，要全面開展人性化服務,，以贏得病人信任為基礎。我們要把人性化服務作為一個整體工程來抓,，從服務語言,、服務行為、服務制度,、服務設施,、服務環(huán)境和服務流程等各個方面全方位積極落實。
第三,，希望全體員工能進一步轉(zhuǎn)變觀念,，增強主人翁意識，一方面開源節(jié)流,，控制成本,，倡導節(jié)約型醫(yī)院;另一方面大膽探索，提高全員營銷意識,，實現(xiàn)醫(yī)院在新的一年經(jīng)濟效益與社會效益的雙豐收,。
最后，希望各部門在鞏固已有成果的基礎上,，凝聚團隊,，強化協(xié)作，規(guī)范管理,，提前謀劃好20xx年的各項計劃,。要繼續(xù)努力，進一步完整準確地落實各項戰(zhàn)略部署,，認真總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)揮已有優(yōu)勢，依靠全體員工的齊心協(xié)力,，圓滿完成各項工作任務,，實現(xiàn)質(zhì)的飛躍，把醫(yī)院的整體水平推向一個更高的發(fā)展層次,。
各位同仁,，再一次感謝所有人的支持、理解與合作,。新的一年,，讓我們更加振奮,，勵精圖治，以全新的精神風貌和飽滿的工作熱情去迎接新的挑戰(zhàn),。
最后,，祝大家在新的一年里，身體健康,、工作順利、家庭幸福,、萬事如意!謝謝大家!
領導發(fā)言稿總結(jié)工作小標題篇五
尊敬的各位領導,，各位同仁，大家好!
我叫,，今天我非常榮幸地站在這里,，作為新員工代表發(fā)言。對于各位領導的信任,，對于各位同事的關(guān)心支持表示衷心的感謝!20xx年我們公司所取得的輝煌成績,，是領導以身作則，科學決策,，正確引導的結(jié)果,，是同志們?nèi)蝿谌卧梗嗷椭?，團結(jié)奮斗的結(jié)果,，成績和榮譽屬于為宏亮公司做出貢獻的每一個集體和個人。在此向大家表示深深的感謝,。
在20xx年七月份我成為宏亮建筑這個大家庭的一員,，在這幾個月的工作中，我從陌生到熟悉,，并成長為一個可以獨立完成自己工作的員工,，在這里我要感謝宏亮公司，更要感謝我們的張總和周總,，因為他們的努力組建了宏亮公司這個大家庭,，讓我們能在這里工作，在這里生活,、在這里為事業(yè)奮斗,，他們給了我們這個機會，這個平臺,。我此刻的心情無比激動,，想和大家一起分享一下我的心聲：大家都知道心有多大舞臺就有多大，宏亮建筑就是你的舞臺,，你有多少才華和能力都可以盡情在這里揮灑,，發(fā)揮出你的特長,，只要你是在自己的崗位上做實、做精,、做出突出成績的員工你就是公司的人才,。大家是做工程的精英，大家也都知道,，水泥,、石子、沙子,、瀝青都是普通的建筑材料,，每種材料的單一強度是有限的，但如果把他們拌合在一起就變成了強度強大無比的混凝土和瀝青混凝土,，宏亮公司不僅拌合混凝土,，更生產(chǎn)凝聚力。我們要以實際行動來證明這個團隊是有凝聚力的,，我們一定要加強團隊合作,，上下團結(jié)凝成一股繩，聚集每個人的力量團結(jié)起來,，目標一致,，共同一心，相信我們的努力將會迎來更輝煌的成績,。
我很欣賞這樣一句格言:拼搏到無能為力,，努力到感動自己!這將作為我們努力的準則，新的一年更加努力地工作,，繼續(xù)力爭向上,，不斷提升自我，爭取創(chuàng)造更好的工作成績,。來回報公司,，回報領導的信任和同事們的關(guān)愛，在以后的日子里,，我將與大家共同努力,，共同進步，希望能夠繼續(xù)得到大家的支持,。也請大家對我和我的工作提出寶貴意見,，使我們在今后的配合上越來越順暢。
同志們:昨日的成功帶來今日的欣喜,，今日的努力昭示明日的輝煌,。20xx年，我們將站在一個新的起點上,，放大已有優(yōu)勢,、凸顯潛在優(yōu)勢,、爭取不具備優(yōu)勢。讓我們團結(jié)一心,，加倍努力,，百尺竿頭，更進一步,，為宏亮建筑公司實現(xiàn)建筑行業(yè)中流砥柱的宏偉藍圖而努力奮斗!
謝謝大家!
領導發(fā)言稿總結(jié)工作小標題篇六
親愛的同志們：
大家好!
這天我們召開集團公司年黨風廉政建設工作會議,，主要任務是：學習貫徹十八屆中央紀委第六次全會和中央企業(yè)反腐倡廉建設工作會議精神，認真落實集團公司年工作會議的部署和要求,，全面總結(jié)紀檢監(jiān)察工作,，部署年黨風廉政建設工作任務。這次會議是年后召開的第一個專題會議,，集團公司黨組高度重視，專題聽取了會議準備狀況的匯報,。劉董事長將要做重要講話,，陳總經(jīng)理還要提要求，我們要認真學習領會,，抓好貫徹落實,。
下面，我代表集團公司黨組紀檢組作工作報告,。
按照中央紀委監(jiān)察部,、國資委紀委的要求，在集團公司黨組的正確同志們下,，集團公司各級紀檢組,、紀委認真貫徹十七屆中央紀委五次全會和中央企業(yè)紀檢監(jiān)察工作會議精神，緊緊圍繞集團公司“盈利年”中心任務,，深入推進懲防體系建設,，用心構(gòu)建陽光工程，加強反腐倡廉制度建設,，加強盈利攻堅項目和經(jīng)營管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督,，加強廉潔文化建設和同志們?nèi)藛T廉潔從業(yè)教育，用心開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，全面完成紀檢監(jiān)察各項任務,，為集團公司持續(xù)良好發(fā)展態(tài)勢作出用心貢獻。
(一)構(gòu)建陽光工程,，懲防體系建設不斷推進,。
總書記在十七屆中央紀委第五次全會上，反腐倡廉制度建設是懲治和預防腐敗體系建設的重要資料,，是加強反腐倡廉建設的緊迫任務,。系統(tǒng)各企業(yè)按照集團公司黨組構(gòu)建陽光工程的整體部署,，將制度建設作為懲防體系建設的重點資料，著力加強決策制度,、執(zhí)行制度,、監(jiān)督制度和文化制度建設，努力實現(xiàn)“讓責權(quán)利按照規(guī)定的程序在有效的監(jiān)督下在線運行”,。
一是以完善重點項目制度為突破口,，制定下發(fā)《關(guān)于開展陽光工程建設重點項目實施方案設計的通知》，將陽光工程建設中的重點項目細化為陽光決策,、陽光燃料,、陽光物流、陽光招標和陽光從業(yè)五個實施項目,，對制度完善,、流程規(guī)范、強化監(jiān)督等資料明確的要求,，并將這五類項目作為監(jiān)督檢查的重點強力推進,。
二是本著“頂層設計、有序推進”的原則,，組織召開集團公司總部推進制度建設工作會議,，對總部的制度建設工作進行安排和部署。組織召開紀檢監(jiān)察工作研討會,，對實施陽光工程推進懲防體系建設進行專題研討,。
三是以完善紀檢監(jiān)察工作制度為重點，組織對集團公司組建以來的紀檢監(jiān)察制度進行梳理,，起草制定《集團公司“三重一大”決策監(jiān)督管理辦法》,、《集團公司同志們?nèi)藛T廉潔從業(yè)實施細則》，印發(fā)《集團公司效能監(jiān)察評審辦法(試行)》,。
四是以加強制度執(zhí)行為著力點,，繼續(xù)深化懲防體系建設考核，整合考核平臺,，細化考核指標,，建立懲防體系建設的綜合評價體系。每季度確定考核重點,，量化評分,、序化排行、e化公布,，確保工作質(zhì)量對標,、職責到人。系統(tǒng)各企業(yè)結(jié)合實際，在推進陽光工程建設的同時加強懲防體系建設,，大唐國際統(tǒng)一部署陽光工程,，將項目落實到部門，職責分解到個人,。山東發(fā)電公司制定齊魯巡航方案,，實施對重點項目的在線監(jiān)督。
(二)貫徹落實職責制,，廉潔從業(yè)意識不斷增強,。
認真貫徹落實《國有企業(yè)同志們?nèi)藛T廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，修訂完善《集團公司同志們?nèi)藛T廉潔從業(yè)實施細則》,，明確實施方式和相關(guān)職責,，突出對同志們?nèi)藛T廉潔從業(yè)的監(jiān)督、檢查和考核,，促進同志們?nèi)藛T廉潔從業(yè),。系統(tǒng)各企業(yè)按照集團公司要求，堅持廉政談話,、廉政承諾,、廉政評議、廉政報告,、廉政檔案全覆蓋的監(jiān)督工作機制，安徽分公司,、江蘇分公司組織制定《同志們?nèi)藛T廉政職責手冊》,，確保《若干規(guī)定》各項要求到位做實,。
(三)開展效能監(jiān)察,，專項監(jiān)督工作實效不斷提高,。
一是配合盈利攻堅活動,，組織開展燃料熱值差管理專項效能監(jiān)察。對熱值差超標嚴重的企業(yè),，下發(fā)監(jiān)察推薦書,，督促做好整改工作,。其中，廣西分公司認真分析熱值差超標的原因,，經(jīng)過努力,，全年累計完成熱值差410千焦/千克。黑龍江公司建立“四分離”的燃料管理體系,，開展“三查,、一評、一通報”的全程燃料監(jiān)督,。,，集團公司累計完成熱值差380千焦/千克,，節(jié)約燃料采購費用6.67億元。二是認真組織開展專項效能監(jiān)察,，全年共立項421項,，監(jiān)察推薦2262條，建章立制1698個,，避免經(jīng)濟損失17063萬元,，挽回經(jīng)濟損失3753萬元。三是組織開展招標監(jiān)督,，對集團公司重點監(jiān)管的工程項目進行監(jiān)督,，構(gòu)成招標監(jiān)督報告800余份。
域突出問題專項治理,。集團公司組織系統(tǒng)各企業(yè)進行排查,，選取部分企業(yè)進行重點抽查，對發(fā)現(xiàn)的問題進行整改,，完善相關(guān)制度,，共修訂制度178項，新建制度507項,，進一步促進了集團公司系統(tǒng)工程管理工作的規(guī)范化,。
集團公司紀檢監(jiān)察工作所取得的成績，是中央紀委監(jiān)察部和國資委紀委正確同志們的結(jié)果,，是集團公司黨組高度重視,、系統(tǒng)各級黨組織加強同志們的結(jié)果，也是紀檢監(jiān)察人員不懈努力和廣大職工群眾用心參與的結(jié)果,。在此,，我代表黨組紀檢組向關(guān)心支持我們工作的各級同志們和廣大職工群眾表示衷心的感謝!向集團公司廣大紀檢監(jiān)察干部表示慰問!
集團公司經(jīng)過第一階段和第二階段的發(fā)展，已經(jīng)走過八年的歷程,。八年中,，集團公司在“大唐精神”的引領下，創(chuàng)造了“大唐速度”,、打造了“大唐質(zhì)量”,，培育了“大唐團隊”，進入了世界500強,。這八年既是集團公司快速發(fā)展,、不斷壯大的八年，也是集團公司紀檢監(jiān)察工作不斷加強的八年,。八年來,，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽兒徒?jīng)驗，構(gòu)成了一些共識和體會。在集團公司面臨新的形勢和挑戰(zhàn)的這天,，認真總結(jié)和把握這些經(jīng)驗體會,，對于今后的紀檢監(jiān)察工作有著用心的指導作用。
——堅持強化監(jiān)督,、落實職責的原則,。加強對權(quán)力運行和企業(yè)經(jīng)營管理活動的監(jiān)督，是企業(yè)健康發(fā)展的需要,，也是實現(xiàn)集團公司發(fā)展戰(zhàn)略的需要,。建設反腐倡廉監(jiān)督體系，構(gòu)建各司其職,、權(quán)責對等,、相互協(xié)調(diào)、優(yōu)勢互補的“三位一體”監(jiān)督工作運行機制,。落實黨風廉政建設職責制,，突出開展以確保決策執(zhí)行和職責落實為重點的監(jiān)督工作。堅持監(jiān)督工作與內(nèi)控機制建設,、專業(yè)領域管理相結(jié)合,，構(gòu)成監(jiān)督與管理相互融合，共同促進企業(yè)管理水平和經(jīng)濟效益的提高,。
——堅持改革創(chuàng)新,、開拓進取的原則。務必以改革創(chuàng)新的精神狀態(tài),、思想作風和工作方法,，認識和把握新形勢下集團公司黨風建設和反腐倡廉工作的特點和規(guī)律，加強懲防體系建設的各項工作,，總結(jié)新經(jīng)驗、研究新狀況,，創(chuàng)新工作思路,，創(chuàng)新工作方法，創(chuàng)新工作機制,，工作難題,，使黨風建設和反腐倡廉工作更加適應集團公司的改革發(fā)展，更加富有實際成效,。
——堅持圍繞中心,、服務大局的原則。紀檢監(jiān)察工作務必緊緊圍繞集團公司發(fā)展戰(zhàn)略這個中心,，服務服從于企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局;始終堅持把紀檢監(jiān)察工作放在集團公司工作大局中去思考,、去定位、去把握、去謀劃,。紀檢監(jiān)察工作既要堅決支持和保護企業(yè)的改革與發(fā)展,，又要及時糾正錯誤傾向和查處違紀違法行為，遏制和排除阻礙企業(yè)改革發(fā)展的消極腐敗現(xiàn)象,。
——堅持教育為主,、注重預防的原則。務必加強對同志們?nèi)藛T的廉潔從業(yè)教育,，加強對廣大黨員的黨性黨風黨紀教育,，加強對關(guān)鍵崗位人員的預防職務犯罪教育，透過日常教育,、集中教育,、專題教育、階段教育等方式,，建立黨風廉政宣傳教育的長效機制,，構(gòu)筑拒腐防變的思想防線，自覺遠離腐敗,。加強廉潔文化建設,，營造風清氣正的企業(yè)文化氛圍。
在總結(jié)經(jīng)驗和肯定成績的同時,，還應清醒地看到集團公司黨風建設和反腐倡廉工作存在的問題和不足,，所以同志們，在今后的工作中,，加強黨風建設和反腐倡廉工作是黨中央的重大戰(zhàn)略部署,，是一項重要的政治任務。讓我們在上級紀檢監(jiān)察機關(guān)和集團公司黨組的正確同志們下,，以改革創(chuàng)新的精神,，以求真務實的作風，開拓進取,，扎實工作,，為集團公司做強做優(yōu)作出自己的貢獻!
領導發(fā)言稿總結(jié)工作小標題篇七
同志們：
這次會議是政府決定召開的一次重要會議，主要任務是回顧和總結(jié)年全消防工作,，安排部署“”開局之年的消防工作任務,。剛才，消防大隊大隊長同志作了消防形勢通報;特別是市公安消防支隊支隊長親臨今天的大會,，并對我的消防工作作出了重要指示,，非常感謝。同時會議還表彰了在年度消防工作中涌現(xiàn)出的先進單位和先進個人,，借此機會,，我代表政府向受到表彰的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀,。政府與各地和有關(guān)部門簽定了消防工作責任狀，望各地,、各部門認真抓好落實,。
年，全各地,、各部門緊緊圍繞消防工作責任狀確定的各項任務目標,，以貫徹落實《中華人民共和國消防法》、《自治區(qū)各級人民政府消防工作責任制規(guī)定》,、《自治區(qū)全民消防常識普及綱要》為主線,，深入落實消防工作責任制，認真履行消防安全職責,，全面構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程,，不斷加大消防工作經(jīng)費投入，積極整治火災隱患,，普及宣傳消防常識,，推動了我消防事業(yè)的快速、健康發(fā)展,，為全經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造了良好的消防安全環(huán)境,。
一、切實加強領導,，落實責任,，進一步完善消防安全責任體系。
做好消防工作,，是全社會的共同義務和責任,。各地、各部門要按照新修訂的《中華人民共和國消防法》,、《區(qū)各級人民政府消防安全責任制規(guī)定》的要求,，切實加強對消防工作的組織領導，深入落實消防工作責任制,，依法嚴格履行消防管理職責,，努力構(gòu)建“政府統(tǒng)一領導，部門依法監(jiān)管,，單位全面負責，公民積極參與”的消防安全責任體系,。
一是切實強化政府領導責任,。各蘇木鎮(zhèn)政府要切實把消防工作擺在更加突出的位置，將消防事業(yè)發(fā)展規(guī)劃納入到蘇木鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的總體規(guī)劃之中,，要將消防基礎設施建設與小城鎮(zhèn)建設同步規(guī)劃和建設,。蘇木鎮(zhèn)政府主要領導要切實擔負起作為消防工作第一責任人的責任,，對消防工作要多問、多管,、多抓,，要及時掌握本地的重大消防隱患，重大問題要親自協(xié)調(diào),，確保領導到位,、部署到位、措施到位,、落實到位,。要切實做好與消防等有關(guān)部門的聯(lián)系和溝通，在消防設施建設上,，有必要請消防專業(yè)人員幫助規(guī)劃設計,。
二是強化部門監(jiān)管責任。全各行業(yè),、系統(tǒng)主管部門要依法將消防工作與其它工作同部署,、同落實、同檢查,、同考評,，加強行業(yè)、系統(tǒng)內(nèi)部消防監(jiān)督管理,，嚴防火災事故發(fā)生,。發(fā)改、工商,、建設,、文化、安監(jiān),、消防等行政主管部門一定要按照安全發(fā)展的要求,，認真負責，嚴格審查,，達不到消防安全要求的不得放行,。對不符合現(xiàn)行產(chǎn)業(yè)政策、生產(chǎn)工藝落后和嚴重威脅公共消防安全的項目不予立項;不符合消防安全條件的文化經(jīng)營場所不核發(fā)文化經(jīng)營許可證;未通過消防安全審批的場所不予核發(fā)營業(yè)執(zhí)照,，要嚴防無視或變相降低公共消防安全要求,，嚴防形成難以整改的先天性隱患而造成嚴重后果。公安,、消防部門要進一步明確消防監(jiān)督管理責任,，尤其是要進一步加強基層公安派出所的消防監(jiān)督工作，延伸消防觸角,，消除管理盲區(qū),。
三是強化社會單位責任,。在社會單位火災中，相當一部分是由于責任不明確,、責任不落實造成的,。特別是在城鎮(zhèn)管轄區(qū)，多產(chǎn)權(quán),、多功能建筑大量存在,，消防安全責任不明晰已成為消防安全管理的難點，這不僅容易滋生火災隱患,，且不利于日常監(jiān)管,。盡管《消防法》對單位履行消防安全主體責任已有明確規(guī)定，但目前一些社會單位責任制不落實,、隱患自查不到位,、安全監(jiān)管走過場等問題仍很普遍。年,，我們要繼續(xù)借構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程的東風,，大力加強社會單位“四個能力”建設，進一步強化落實社會單位和業(yè)主的消防安全主體責任,。各地,、各部門要認真督促各類社會單位特別是消防安全重點單位，牢固樹立消防安全也是生產(chǎn)力的觀念,，認真做好內(nèi)部消防安全管理,，嚴格各項消防安全管理制度和規(guī)定的落實，切實把消防安全管理要求落實到工作的各個環(huán)節(jié)和重點部位,，確保疏散通道暢通,、自動消防系統(tǒng)運行正常、夜間防火巡查到位,、員工消防安全培訓到位和火災隱患及時整改,。切實把消防安全要求上升到企業(yè)管理層面抓緊抓好。今年要繼續(xù)以深化社會單位“四個能力”建設為載體,，拓寬消防安全標準化達標單位參與面,，把“會查改火災隱患、會處置初期火災,、會組織引導人員疏散和進行消防安全宣傳教育”為主要內(nèi)容,，作為標準化管理達標創(chuàng)建活動的重點，將活動由人員密集場所向全部消防安全重點單位,、易燃易爆場所擴大和延伸,，為消防安全標準化管理工作創(chuàng)造新經(jīng)驗。社會單位發(fā)生火災事故,，要按照事故原因沒有查清不放過,、責任人沒有受到處理不放過、整改措施沒有落實不放過,、有關(guān)人員沒有受到教育不放過的“四不放過”原則,，及時查明原因，分清責任,，依法處理,。對那些安全生產(chǎn)不負責任、造成重大火災事故的企業(yè)和單位,，執(zhí)法一定要嚴厲,、查處一定要嚴格，讓違法經(jīng)營和違法施工者付出沉重代價,，切實解決“守法成本高,、違法成本低”的問題。
四是強化責任追究,。消防安全責任重于泰山,，是人命關(guān)天的大事，我們必須采取超常的措施加以推進,。我們既要注重事前防范,，更要注重日常落實，切實做到防患于未然,。各部門要充分發(fā)揮職能作用,，各負其責，齊抓共管,。要進一步落實消防工作責任狀內(nèi)容,，積極建立公共消防安全評價體系，加大消防工作在綜合性目標責任考核的比重,，做到“四個納入”,，即：要將消防工作納入本行業(yè)、本單位的整體發(fā)展規(guī)劃之中,，同部署,、同發(fā)展;要將消防安全納入社會治安綜合治理之中，同檢查,、同落實,。
二、突出重點,，強化措施,，切實提升社會防控火災能力。
各地,、各部門要突出重點,，抓住關(guān)鍵,，強化措施，狠抓落實,，切實打牢社會化防控火災的根基,，不斷提高全社會抗御火災事故的能力，促進消防工作與經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)發(fā)展,。
一要切實加大投入,，加強消防裝備器材建設。年全共投入消防經(jīng)費63.5萬元,，主要用于加強消防大隊和消防車輛裝備等基礎建設,。年是“”規(guī)劃的開局之年，今年,，政府還將集中財力物力,，加快解決消防器材裝備、消防設施等現(xiàn)實問題,，切實加強對構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程建設必要的支持力度,，加大投入，把“防火墻”工程上升到政府建設工程來抓,。蘇木鎮(zhèn)政府也要把消防裝備的購置盡快提上日程,，購置一些急需的和必備的消防器材裝備。
二要高度重視消防基礎設施的檢查,、維護和更新工作,。目前庫倫鎮(zhèn)新區(qū)建設和舊城區(qū)改造，公共消防設施還沒有做到同步建設到位,，各有關(guān)部門要切實加強城市既有消火栓的維修保養(yǎng),，做到及時修理更換，要每半年對公共消防設施進行檢查,、維護,，確保正常發(fā)揮作用。同時,，要加快消火栓的補建工作,，盡快完成公共消火栓的補建任務。今后,，新建,、改建、擴建城鎮(zhèn)道路時,，要將公共消火栓建設與城鎮(zhèn)建設同規(guī)劃,、同設計、同建設、同驗收,，不再欠新賬,。在這里我要特別強調(diào)一下“庫倫三大寺”的消防安全工作，“庫倫三大寺”不僅是國家級的重點文物保護單位,，而且去年12月份國家旅游局已批準為國家4a級旅游景區(qū),，這是全消防安全單位的重中之重。年,，政府投入了120余萬元資金，在“三大寺”安裝了消防自動報警和自動噴淋系統(tǒng),，建設了地下消火栓和消防水池,，文物管理部門和消防部門要加強溝通和配合，要定期檢查和維護,，確?！叭笏隆毕涝O施正常發(fā)揮作用，同時,，要嚴格落實防火的各項措施,，千方百計確保“三大寺”消防的絕對安全,。
三要提升應急救援能力,。年，綜合應急救援分隊已經(jīng)成立,。今年,，政府將按照上級要求，建立以政府主要領導為總指揮,，公安,、消防、衛(wèi)生,、民政,、氣象、科技,、環(huán)保,、供水、供電,、供氣等部門和其它各種救援力量為成員的消防應急處置機構(gòu),，完善應急聯(lián)動救援機制、應急預案和作戰(zhàn)指揮,、信息共享機制,。一方面要想方設法解決現(xiàn)役隊伍人員、裝備不足的問題。同時要注意抓好現(xiàn)役制消-防-隊伍和多種形式消-防-隊伍的協(xié)同作戰(zhàn)體系建設,，一旦發(fā)生公共消防事件,，及時調(diào)集相關(guān)部門和救援力量，全力配合公安消防部隊處置,，嚴防重特大惡性火災事故的發(fā)生,。
四要嚴格整治火災隱患和消防違法違章行為。各地,、各部門要認真組織開展好消防安全清查整治行動,，要始終把人員密集、易燃易爆等高危場所作為消防監(jiān)管的重中之重,，針對易燃有毒材料裝修,、建筑消防設施損壞等突出問題，持續(xù)開展專項整治,，全面清查整改火災隱患,。要緊緊抓住城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部,、“三合一”,、“九小”場所等消防“亂點”不放松，嚴防亡人火災發(fā)生,。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的危及公共安全的嚴重違法違章行為,，各有關(guān)部門要嚴格按照“七個一律”的要求，齊抓共管,，形成整治火災隱患的強大合力,，堅決防止因執(zhí)法不到位導致火災事故的發(fā)生。
五要繼續(xù)加強農(nóng)村牧區(qū)消防工作,。各地要抓住我正在大力推進城鎮(zhèn)化和社會主義新農(nóng)村建設的戰(zhàn)略機遇期,，切實把消防安全工作作為重要內(nèi)容納入農(nóng)村的基層組織建設，努力夯實火災防控的社會基礎,。結(jié)合農(nóng)村供水和道路工程建設,，改善農(nóng)村消防水源，提高消防車通行能力,。結(jié)合農(nóng)村新建,、改建、擴建工程,，提高農(nóng)村建筑物耐火等級,，補充配備必要的消防設施器材。大力發(fā)展民兵預備役消-防-隊,，組織防火巡查,，開展消防安全檢查和消防宣傳教育,，引導村民安全用火、用電,、用油,、用氣，提高預防火災的整體能力,。
六要大張鼓地宣傳消防安全知識,。各地、各部門要嚴格落實《消防法》和國家九部局聯(lián)合下發(fā)的《社會消防安全教育培訓規(guī)定》,，努力構(gòu)建大宣傳,、大教育、大培訓工作格局,。電視臺要免費開設消防專欄,，全方位、多層面開展消防宣傳教育,，努力提高廣大人民群眾自覺遵守消防法律法規(guī)、增強消防法制觀念,、了解掌握消防安全知識的意識和逃生自救,、處置初期火災的能力。要堅持不懈地開展消防宣傳“進社區(qū),、進學校,、進企業(yè)、進農(nóng)村,、進家庭,、進牧區(qū)”活動，不斷增強群眾消防安全意識和自防自救能力,。要關(guān)心和解決留守兒童,、孤寡老人、殘疾人等弱勢群體的消防安全,，切實提高他們的自防自救能力,。
三、公安消防部門依法履行職責,，切實承擔起維護社會和-諧穩(wěn)定的消防安全重任,。
公安消防大隊要認真分析消防形勢變化，對可能發(fā)生的重大消防問題,，研究制訂針對性措施,，積極為委、政府當好參謀,。要充分發(fā)揮“政府統(tǒng)一領導”的政治優(yōu)勢,，推進政府主導的消防工作機制建設，既要加強公共消防設施、消防裝備等“硬實力”建設,，又要注重消防安全責任制落實,、社會消防意識提高等“軟實力”建設。積極主動地把消防工作融入到經(jīng)濟社會發(fā)展全局去思考,、去謀劃,，保障和促進社會和-諧穩(wěn)定大局。公安消防大隊包括同樣行使消防監(jiān)督職責的各個基層公安派出所,，要切實用好,、用足現(xiàn)有的法律法規(guī)，對消防違法行為和責任人從嚴從重處罰,，繼續(xù)保持整治火災隱患和打擊違法行為的高壓態(tài)勢,。凡不按要求履行職責、導致事故的,，要依法從重進行查處,，嚴肅追究相關(guān)單位、部門和責任人的責任,。建設一支高素質(zhì)的消-防-隊伍,，是做好消防工作的重要保證。公安消防大隊要適應新形勢的要求,，認真研究新形勢下火災事故的規(guī)律和特點,，大力開展科技練兵，提高滅火實戰(zhàn)水平,，確保關(guān)鍵時刻拉得出,、打得贏。
同志們,，做好新形勢下的消防工作任重而道遠,。我們一定要在委、政府的統(tǒng)一領導下,，繼續(xù)全面貫徹落實《消防法》,，進一步振奮精神，開拓進取,，扎實工作,，努力為構(gòu)建和-諧庫倫營造更加穩(wěn)定的消防安全環(huán)境，為促進全經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻!
謝謝大家!
領導發(fā)言稿總結(jié)工作小標題篇八
各位xx的家人們:
大家新年好!
首先我謹代表xx,，向各位在一線奮斗的家人和長期在幕后默默奉獻的所有家人致以崇高的敬意和由衷的感謝!正是因為我們xx全體家人的努力與拼博,，才會有xx的今天，正是因為家人們的辛勤付出和無私奉獻,，xx才得以乘風破浪,，一路前行,。
在春節(jié)即將來臨之際，借此機會給大家拜個早年,，祝愿全體家人身體健康,、萬事如意!
今天，我演講的主題是：“xx——夢想起飛的舞臺”,，先問下大家,，有一句話叫做：人類因為什么而偉大?沒錯!人類因為夢想而偉大!人類無數(shù)次的進步都是從夢想開始!我們xx有一個夢想，就是我們的愿景——xx!
經(jīng)過xx年的努力,，我們在市場上被美譽為xx的榮譽,，諸多的至高美譽與在座每一位家人的辛勤付出分不開;我們xx這么多年來,能一直穩(wěn)占中國xx的領導地位，離不開我們每一位家人的群策群力,、努力拼博!
馬丁·路德金曾經(jīng)說過：“我有一個夢想,，當我們行動時，我們必須保證勇往直前!”我們xx現(xiàn)在已經(jīng)跨入第xx年,，我們?yōu)閴粝胗峦鼻?、堅持不?我們的夢想終究會實現(xiàn)，因為我們肩負著為人類著裝時尚而努力奮斗的企業(yè)使命;因為我們從事偉大的事業(yè),，我們今天的行動將會改善人類明天的生活,，我們將會讓人類的xx變得更加容易!
我自己有一個夢想，夢想將xx打造成為每一位家人實現(xiàn)個人夢想的舞臺!因為我相信我們xx的信仰——崇天敬人,、天道酬勤!只要家人比別人付出了更多的努力,，總會得到更多的回報!多一份耕耘,，多一份收獲!我們xx是一個大舞臺,，只要你有心，你就有機會,。
例如我們的家人xx部經(jīng)理xx,，進入xx將近xx年，他從一線員工做起,，從基層員工,、組長、主管,、經(jīng)理,，因為他總是比別人加倍努力，所以他一步一步晉升,，目前是我們xx版塊的總負責人,，他就是我們家人中一步一步實現(xiàn)夢想的成功者。
在xx大家庭里,，這樣的家人數(shù)不勝數(shù),，如(xx,、xx、xx,、xx等等),。
(掌聲送給他們)我相信，只要大家像他們一樣努力用心,，甚至比他們更努力更用心,，有一天，肯定可以跟他們一樣步步晉升,，甚至超越他們!我希望能有越來越多的家人在xx這個舞臺上起飛,，實現(xiàn)自己的夢想!
我堅信能實現(xiàn)我們xx的夢想，能實現(xiàn)我們每個人的夢想,，因為我們擁有一個共同的核心價值觀——xx!過去的xx年里,，我們一直秉承專注做到最好的精神，我希望,，20xx年我們要繼續(xù)把這個精神發(fā)揚光大,，我們要比現(xiàn)在做得更好。
無論是研發(fā),、生產(chǎn),、品質(zhì)、銷售,，我們都要精益求精,，做到最好，我希望每位家人在自己的崗位上都能愛崗敬業(yè),，專注于把本職工作做到最好,，當無數(shù)個家人都貢獻出最好的結(jié)果時，我們xx的事業(yè)也將匯聚成最好的結(jié)果!
xx年,，是我們的精耕年!在xx年,，我們的業(yè)績將會快速成長，在不同的領域細分市場,，通過不同的途徑接收更多的訂單,。
特別要表揚的是xx部門和業(yè)務版塊，在xx年每個月都比上一個月增長xx%以上,。
(互動：請xx的家人起立,，掌聲送給他們!)
雖然我們有雄心壯志，但我們更需要每一位家人們的共同努力,，也只有我們每一位家人都全力以赴,，我們才有可能成為中國最好的xx品牌、亞洲最好的xx品牌,、全球最好的xx品牌,。
在這個過程中,，我知道一定會有困難和挫折，但我相信,，沒有什么困難可以阻擋我們,，因為我相信在座每一位家人都是佼佼者，每一位都有著一顆積極上進的心,，讓我們一起為這共同的美好夢想,，手牽手、肩并肩,、心連心,、奮勇前進吧!為了我們共同的夢想，讓我們共同來承諾：我要實現(xiàn)我的夢想!我要全力以赴,，我要做到最好!
明天,，很多家人就要開始踏上返鄉(xiāng)的路程，我希望各位家人,，無論在路上,，還是在家鄉(xiāng)，一定要注意安全!保重身體!更要請各位家人記住,，這里也是我們共同的家,，明年我們還能再聚xx、共同為夢想而奮斗!最后,，我衷心祝福大家一路平安!夢想成真!衷心祝愿大家的家人,、親友，身體健康!合家幸福!
謝謝!
同志們：
今天我們在這里隆重召開xxx會議,，我認為是十分及時十分必要的,，這對于xxx工作的開展具有十分重要的指導意義。
剛才某某同志,，以及某某同志的講話,，我認為,，講得非常好,，非常深刻。
希望在座的同志,，認真領會,，深刻理解。
回去后,，各部門要及時傳達這次會議的精神,，認真落實，真抓實干,，推動xxx工作的順利開展,，努力開創(chuàng)xxx工作新局面,。
對于xxx工作，我提幾點補充意見：
一,、對于xxx工作,，我們要從思想上提高認識，充分領會xxx工作的重要性和必要性,。
目前,，xxx工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面，獲得了很大的成績,，這是有目共睹的,。
但是，還是要從深度和廣度上更加推進xxx工作,。
我看,，最重要的一點是：提高認識!各級領導要充分領會xxx工作的`重要性和必要性，各級組織要加強關(guān)于xxx工作的宣傳力度,，形成上下 “齊抓共管”的局面,，只有這樣，xxx工作才能更上層樓,。
二,、對于xxx工作，要加強落實,，要把工作落到實處,。
目前，有個別同志,、個別部門,，存在一個很不好的現(xiàn)象，就是熱衷于搞形式主義,，熱衷于開大會,，傳達文件，大話,、空話,、套話。
當然,，開大會是必要的,，上傳下達也是必須的，但是這是遠遠不夠的,。
對xxx工作,，要真抓實干，加強落實,。
各級領導要加大力度把xxx工作,，列入日常議事日程,，要具體部署。
認真執(zhí)行,。
各級領導要為xxx工作,，創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境，扎扎實實推動xxx工作的開展,。
要抓出實效,，抓出成績。
三,、要加強協(xié)調(diào)工作,。
我們的經(jīng)驗一再證明：團結(jié)，是我們克服一切困難的有力武器,。
關(guān)于xxx工作也一樣,，各級領導要加強協(xié)調(diào)工作，調(diào)動一切可以調(diào)動的積極性,，要把上下,，左右，各方面,，各環(huán)節(jié)有機結(jié)合起來,，步調(diào)一致地推進xxx工作的開展。
目前,，有些部門,，遇事推倭、互相扯皮,，這種官僚作風,，十分要不得!這種作風，輕則導致工作效率降低,，重則影響我們的威信,。
我們要下大力氣，堅決鏟除這種官僚作風,。
四,、要在實踐中探索xxx工作與yyy有機結(jié)合的新路子。
yyy是一場深刻的社會變革,，它的影響將波及社會生活的每一個領域,，xxx工作也不例外,，它必然會受yyy的影響,。
因此，如何適應yy的要求,，如何和yyy有機結(jié)合起來,，希望同志們認真地思考一下,，去探索一下，這是十分有意義的,。
五,、參與xxx工作的同志，要有使命感和責任感,。
同志們,，對于xxx工作，我們是非常重視的,尤其各級組織也投入了大量的人力,，物力,、財力，同志們,，你們承擔的xxx工作,，是肩負了各級組織對你們的殷切希望的，希望你們要腳踏實地同心同德,。
努力工作,，在各自的崗位上努力工作，腳踏實地,，為建設社會主義市場經(jīng)濟全面實現(xiàn)小康添磚加瓦!(鼓掌)
領導發(fā)言稿總結(jié)工作小標題篇九
各位領導,，同志們:。
下午好,，新年伊始,，新春將至，很高興有機會與大家歡聚一堂,，總結(jié)過去,，展望未來，在此,，我代表××衛(wèi)生局向今天的獲獎科室和個人表示熱烈的祝賀!向一年來辛勤工作的各位同仁表示衷心的感謝和親切的問候!
××醫(yī)院是六師東線墾區(qū)醫(yī)療行業(yè)的排頭兵,，是東線墾區(qū)規(guī)模最大、整體技術(shù)水平最高,、功能最全,、責任最重的綜合性醫(yī)院，擔負著東線墾區(qū)職工群眾的醫(yī)療保障,，衛(wèi)生教學,、科研、培訓等任務,，多年來醫(yī)院始終保持了快速而穩(wěn)健的發(fā)展勢頭,。20xx年醫(yī)院上下同心同德、大膽創(chuàng)新，開拓進取,，扎實工作,，圓滿的完成了組建奇臺墾區(qū)(模擬)醫(yī)療集團試點工作任務，醫(yī)院服務功能更加完善,，業(yè)務范圍不斷擴大,，醫(yī)護質(zhì)量全面提升，醫(yī)德醫(yī)風明顯好轉(zhuǎn),，紅旗,、奇臺、北塔山牧場醫(yī)院各項工作指標明顯提高,，試點工作得到了師市,、兵團、國家衛(wèi)生計生委領導的高度肯定,。在師市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展史上寫下了濃墨重彩的一筆,。成績的取得歸功于師市黨委、師市的正確領導,、歸功于醫(yī)院團結(jié),、務實、銳意創(chuàng)新的領導班子,，歸功于嚴格,、規(guī)范、高效的內(nèi)部管理,，歸功于山西大同,、晉中等地區(qū)的無私援助，最重要的歸功于奇臺醫(yī)院有一支服從大局,、愛崗敬業(yè),、默默奉獻醫(yī)院職工隊伍。在此,，我代表師市衛(wèi)生局對各位同仁對師市衛(wèi)生事業(yè)的支持和熱愛致以崇高的敬意!
剛才,，××院長對20xx年醫(yī)院的工作進行了總結(jié)，對醫(yī)院20xx年的發(fā)展提出了明確目標和具體要求,，繪就了醫(yī)院發(fā)展的美好藍圖,，我完全同意，希望大家認真抓好落實,，努力把計劃變成現(xiàn)實,。下面，我就做好醫(yī)院20xx年工作,，再強調(diào)幾點意見：
一,、堅持改革決心不動搖,，進一步推進醫(yī)改工作全面深入開展。
20xx年是師市落實xx屆三中,、四中全會精神,，全面深化改革的關(guān)鍵一年,，是全面完成“”規(guī)劃的收官之年,，也是推動師市衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的關(guān)鍵之年。做好20xx年的工作,，機遇與挑戰(zhàn)并存,。從機遇來看，全面深化改革已經(jīng)成為全社會的廣泛共識,，20xx年,，在各位同仁的共同努力下，師市順利完成了組建奇臺墾區(qū)(模擬)醫(yī)療集團的工作任務,，深化醫(yī)改工作在建機制上取得了突破性的進展,，運行半年取得的成效受到了兵團、師市,、有關(guān)團場和社會各界的一致肯定,，試點工作得到了更廣泛的支持和關(guān)注，改革發(fā)展的環(huán)境更加有利,。從挑戰(zhàn)來看,，隨著改革的進一步深入，一些體制機制上矛盾和深層次問題會更加凸顯,，社會各界和職工群眾對集團的成效會有更高的期待和需求,，醫(yī)院自身人才短缺、投入有限,、競爭激烈等等發(fā)展困境依然存在,。但我相信，做為亮劍之師的后代,，我們一定能直面挑戰(zhàn),，勇于擔當，希望大家進一步增強推進集團全面發(fā)展的責任感和緊迫感,，將困難化作前進的動力,，堅持推進改革不動搖，在工作中想實招,、出實力,，按照“五統(tǒng)一”和“九個一體化”的設計思路，進一步完善集團內(nèi)部管理制度,，完善和落實雙向轉(zhuǎn)診工作制度,、集團內(nèi)部人才流動管理制度,、基層人才引進和規(guī)范培訓制度等核心制度，加強與師市財務,、編制,、社保、物價等部門的溝通聯(lián)系,，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方資源,，優(yōu)化集團的頂層設計，推動奇臺醫(yī)院與各農(nóng)牧團場醫(yī)療機構(gòu)共同發(fā)展,，實現(xiàn)職工群眾得實惠,、醫(yī)務人員受鼓舞的改革目標。
二,、積極謀劃,、嚴抓細改，扎實做好等級醫(yī)院復審的準備工作,。
等級醫(yī)院評審是對醫(yī)院整體實力的綜合檢驗,，更是醫(yī)院端正服務理念、強化管理,、規(guī)范流程,、提質(zhì)增效的一次大好機遇。20xx年經(jīng)兵團衛(wèi)生局批準,，××醫(yī)院的二級醫(yī)院復審工作延后到了今年,，希望醫(yī)院繼續(xù)保持等級醫(yī)院評審上下一心，齊心協(xié)力促發(fā)展的良好勢頭,，認真借鑒六師醫(yī)院等已通過復審師級醫(yī)院的迎評經(jīng)驗,，全面深化醫(yī)院內(nèi)涵建設，制訂切實可行的創(chuàng)建方案,，并將任務進行層層分解,、逐條落實，做到了條條有人抓,、件件有人管,，確保各項工作的有效開展與落實，順利通過兵團衛(wèi)生局組織的復審,。同時,，對評審專家組反饋提出的問題要逐條對照，認真整改,，以等級醫(yī)院評審為契機,，進一步完善并落實質(zhì)量管理核心制度，規(guī)范診療行為,、強化醫(yī)患溝通,，帶動醫(yī)院整體工作的規(guī)范和發(fā)展,，再現(xiàn)奇臺醫(yī)院往日輝煌。
三,、強化科技興院,、人才強院戰(zhàn)略，提高醫(yī)院發(fā)展核心競爭力,。
隨著經(jīng)濟社會發(fā)展和人民生活水平的不斷提高,，職工群眾對醫(yī)療保健質(zhì)量的需求越來越高，必須實施科技興院戰(zhàn)略,，加大醫(yī)療新技術(shù)的引進和推廣,，鼓勵科技人員開展新業(yè)務,、多出新成果;加強重點?？频母脑旌吞嵘ε嘤慌哂忻黠@影響力和市場競爭力的重點強勢?？坪推放?，帶動和提升醫(yī)院整體技術(shù)水平和醫(yī)療質(zhì)量。要以山西技術(shù)援建為契機,，采取“走出去,，請進來”的方式，加強溝通,，開展進修學習,、引進先進技術(shù)，重點培養(yǎng)一批業(yè)務骨干和學科帶頭人,。另一方面要堅持培優(yōu),、選優(yōu)、用優(yōu)的原則,，轉(zhuǎn)變觀念,，不拘一格，對已進修培訓歸來人員,，只要他們學有所成,，就要為他們施展才華提供空間，為優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境,，吸引人才,，留住人才，努力建設一支高素質(zhì),、業(yè)務精的實用型衛(wèi)生技術(shù)隊伍,，增強醫(yī)院發(fā)展后勁。
四,、堅持服務為了人民,，做好職工群眾的健康衛(wèi)士醫(yī)生之業(yè)應以愛伴行,，患者是一個特殊的群體，他們比其他人更需要關(guān)心,、關(guān)懷,，沒有服務就沒有患者,，沒有患者何談醫(yī)院發(fā)展?要進一步推進“平安醫(yī)院”,、“醫(yī)院管理年”,、“三好一滿意”等專項活動的深入開展,，深刻領會活動內(nèi)涵,，以活動為載體,，牢固樹立“病人第一,、質(zhì)量第一,、服務第一”的理念,，強化服務意識,，改善服務態(tài)度，改進服務模式,，轉(zhuǎn)變服務作風,。把提高醫(yī)療質(zhì)量，保障醫(yī)療安全,。將診療向科學化,、標準化、專業(yè)化,、精細化轉(zhuǎn)變,，使診療服務水平不斷提高，為群眾提供便捷,、低成本的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務,。要主動接受社會監(jiān)督，加強內(nèi)部監(jiān)管,，主動要求市人大,、政協(xié)、社會監(jiān)督員和新聞媒體等進行監(jiān)督,，通過采取有力的措施,，力促各項工作抓緊、抓好,、抓實,，抓出實效。
同志們,，醫(yī)療衛(wèi)生工作是一項神圣而偉大的事業(yè),，大家要為從事這一行業(yè)感到光榮和自豪，要始終把人民群眾的健康作為一件大事抓緊抓實,，讓人民群眾真正享受到安全,、優(yōu)質(zhì),、便捷、低廉的醫(yī)療服務,。新的一年里,，我們要進一步振奮精神、同心同德,、齊心協(xié)力,，努力開創(chuàng)奇臺醫(yī)院建設與發(fā)展新的輝煌。
最后,，預祝大家新春愉快,、幸福安康、闔家歡樂,、萬事如意!謝謝大家!
領導發(fā)言稿總結(jié)工作小標題篇十
老師們,、同學們：
大家好!
在這個已有寒意的季節(jié)，我們歡聚在一起,，召開xx——xx學年第一學期期中考試總結(jié)表彰大會,。首先,，讓我們向開學以來辛勤工作的全體老師表示衷心的感謝!
本學期開學以來,，我校在陳校長的正確領導下，全校教師積極努力為給在座的同學們創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境做出了不懈的努力,，同學們經(jīng)過這半學期的學習,，你們都取得了一定的進步，在自己的人生道路上邁出了堅實的步伐,。
期中考試已經(jīng)結(jié)束,，一次考試并不代表將來。我希望通過本次期中考試總結(jié)表彰大會,，激發(fā)同學們爭先創(chuàng)優(yōu)意識,，掀起學習高潮。也希望本次受表彰的同學再接再厲,，百尺竿頭更進一步,，在期末考試中再創(chuàng)新高。我們也希望其他同學,，以受表彰的同學為榜樣,，頑強拼搏，奮起直追,，刻苦努力,，爭創(chuàng)一流。在今后的日子里,，我希望同學們牢記八個字——目標,、態(tài)度,、勤奮、恒心,。
目標是前進的燈塔,。一個人沒有目標，就象大海中迷失方向的航船,，不可能達到成功的彼岸,。生活中，每個人都應該有一個既定目標,，瞄準目標奮力攀登,，就一定會取得成功。最終的總體目標,，是由一個個切近的具體目標逐步遞進而實現(xiàn)的,。因此，每個階段性目標的實現(xiàn)都關(guān)系到總體目標的實現(xiàn),。在這個歷程中,，需要不斷地將自己行為的結(jié)果與階段性目標相比較。反思自己的目標,，并進行合理的調(diào)節(jié),，制定出切合實際、通過努力能夠達到的目標,。所以,，請同學們一定要確立自己的努力方向和適當?shù)慕谀繕伺c長遠目標，在不斷的超越中成長自我,，成就自我,。
態(tài)度是人生的方向盤。態(tài)度決定一切,，有這樣一句話：“當我冷眼旁觀時,，生命是一只藍色的`蛹；當我熱情相擁時,，生命是一只金色的蝶”,。學習也是這樣，當你把學習當作自己成長發(fā)展的需要時,，才能體驗到學習的快樂,；當你把學習當作是一種負擔時，學習就是一種痛苦,。誰愿在一片郁悶和痛苦中學習呢,？所以說，我們首先要調(diào)整心態(tài)，找個理由讓自己心情好,，以愉快的心情投入到緊張的學習生活中,，并善于在學習的過程中體驗獲取知識的快樂，體驗克服困難的快樂,，體驗取得成功的快樂,。
勤奮是成長的階梯。書山有路勤為徑,，天上不會掉餡餅,，要學習真本領沒有勤奮的耕耘不行。有句詩這樣寫到：“夢里走了許多路,，醒來卻還在床上”,，不勤奮，理想永遠是夢想,、是幻想,。文學大師冰心說過：“成功的花，人們驚羨她現(xiàn)時的明艷,！然而當初她的芽兒,，浸透著奮斗的淚泉，灑遍了犧牲的血雨,?！钡趭^并非只是簡單的忙忙碌碌，更需要思考和反思,。有的同學終日勞累,，卻沒有明顯的進步，原因何在,？我想，也許是因為缺少思考和反思,，還未認識到自己學習中的“短處”,，課前不預習，抓不住關(guān)鍵的課堂學習環(huán)節(jié),，重作業(yè)輕復習,，忽視學習規(guī)律的總結(jié)和學習方法的琢磨，學習在高耗和低效中進行,。所以,，我勸同學們忙中偷閑，時時反思自己的“短處”,，力求一份耕耘兩份收獲,！
恒心是成功的基石。在順利登上理想的彼岸之前,，不輕言成功,，這才是我們應取的態(tài)度,。考試失利的同學也未必是壞事,，失敗乃成功之母,，有人說我怎么總是遇到成功的母親。是的,，關(guān)鍵是你沒有能抓住成功的父親,。失敗是一支清醒劑，是不斷成功的動力,，即使我們一百次跌倒也要第一百零一次爬起,，因為我們正處在人生攀登的山腰上，還有好長的路等待我們?nèi)ラ_拓,、創(chuàng)造,。
人生道路有風和日麗的日子，也有陰雨連綿的歲月,，你不能左右天氣,，卻可以改變心情，你不能改變?nèi)菝?，卻可以展現(xiàn)笑容,，你不能改變世界，卻可以改變自已,。我們要從暫時的喜悅中走出來,，從暫時的沮喪中走出來，勝不驕,，敗不餒,，榮辱不驚，臥薪嘗膽,，及時調(diào)整自己,，為下一次考試早作準備。有這樣一句格言：“在人生的道路上,，想哭就哭,，想笑就笑吧，只要別忘了趕路”
新的起點,，新的夢想,、新的要求。我們中三教師們要在新的起點上把握新課程理念,，開發(fā)課程資源,，優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu)，運用現(xiàn)代教學設施，促進所有學生的全面發(fā)展,；努力提高自己教育教學的質(zhì)量和管理水平,；積極地營造良好的教風、學風和班風,，為全體學生生動活潑地成長創(chuàng)造良好的育人環(huán)境,。我衷心的希望，在座的每一位中三同學能充分利用有限的時間調(diào)整好心態(tài),，以堅定的信念和充分的準備苦戰(zhàn)今年,。老師們也將會與你們并肩做戰(zhàn)到最后一天。并期待著你們進步,，企盼著你們的成功,。為了把夢追我們一起飛，風雨兼程一路高歌把她追,，不管雨多大天多黑,，再苦的日子都很有滋味，直到大功告成鈔票成堆,，等待明年中考勝利我們干杯,！
“路一旦選定就要勇敢地走到底，弓一旦舉起就要射出有力的一箭”,。你不要因一度的失意而郁郁寡歡,，逐日消沉，應擁有“風力掀天浪打頭,，只須一笑莫須愁”的瀟灑,。“雄鷹漫道真如鐵,，而今邁步從頭越”,，由于有行動才有希望，走過去前邊便是一片天,！讓我們告別已沉落的初中往事,，走在沒有腳印的初中校園，背上行囊好好再趕一程,，追趕人生的第一個夢想，記住老師的話“用開始的心做永遠的事,，盡最大的努力,，莫讓遺憾留人間！”流水年華,，老師相信你們會追趕上人生的第一個夢想,，會描繪美好的明天，展示青春的壯麗，揭示人生的意義,。成功與失敗往往只差一步,，不到最后絕不放棄。只要有百分之一的希望,，我們就用百分之百的努力,。堅持就是勝利，在座的各位同學既然能堅持到現(xiàn)在,，那就證明你已戰(zhàn)勝了別人,，堅信自己會成功，最后的勝利一定屬于我們,！我們在耐心地等待xx勝利的那一天,！
領導發(fā)言稿總結(jié)工作小標題篇十一
各位同志們、各位同志：
這天是__月___日,，再過___天我就在___局工作整整一年了,。回首過去,，感觸頗深,。一年的鍛煉使自我思想更成熟，工作也有所成就,，但這些成績的取得與省,、市局的正確同志們分不開，與班子成員的密切配合分不開,，與全體干部的辛勤努力分不開,。在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談談近一年來的感受，再剖析一下自身的不足之處,。
感想之一,，做為一名同志們干部務必要有職責心。上任伊始,，我感到一種前所未有的壓力,。這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自我自身經(jīng)驗的不足,。但是,，我還是充滿信心地來到了___這片熱土，我想首先我要增強自身的職責意識,。這是做好市局黨組交給我的重任,、帶好___局這一班人、收好每一分稅的首要前提,。有壓力才有動力,，有緊張感才有緊迫感,。
所以我想我既然來了，就務必對上級負責,、對我的干部負責,。近一年的工作證明，同志們對我的工作是十分支持的,，尤其是三位副局長的鼎立幫忙更使我感到欣慰,。盡管在那里不談成績，但是,，我確實取得了一些成績,，這都是___局全體同仁共同努力的結(jié)果，憑我個人的力量是不可能取得的,。
感想之二,，同志們干部要有駕馭全局的思想和潛力。我認為,，作為一個小局的同志們也要樹立全局聽思想,，也要鍛煉駕馭全局的潛力。這是自我從做副職到做一把手的深刻體會,。做一個局的負責人在思想上要“站得高”,。
也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路，布置任何一項工作都要與省,、市局的治稅思想持續(xù)一致,，同時要結(jié)合本局實際，引導全體干部轉(zhuǎn)變觀念,，樹立全局一盤棋的思想,。這樣才能避免憑個人喜好出發(fā)，導致顧此失彼的偏差局面,，才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益,。
感想之三，群眾是一切工作的力量源泉,。_局長來我局調(diào)研時十分中肯地提出了一個鮮明的觀點,，那就是稅收中心工作最終就是征管工作，征管抓好了,，收入自然會上去,，要從關(guān)系上要稅，從人情上要稅,。
這一觀點能夠說切中稅收工作要害,，從中我受到的啟發(fā)是，要抓好征管必須要抓好群眾,。制度是靠人落實下去的,，再完善、再有效的制度得不到落實或執(zhí)行不到位等于白紙一張,，不完善的制度認真執(zhí)行會收到比較好的效果,。所以說做好群眾工作是關(guān)鍵，但是怎樣能做好群眾工作,，我認為既要嚴格管理又要愛護有佳,。首先是“嚴管”，放任自流等于害干部,。要從制度上約束他們自覺地去遵紀守法,，執(zhí)行制度必嚴肅，落實政策必到位,。其次是“愛護”,，不愛護群眾的同志們不是好同志們。
只有關(guān)心群眾的疾苦,，了解他們所想的事情,，幫忙他們解決生活上的困難，才能充分調(diào)動起他們的用心性,，讓他們排除后顧之憂,，全心全意地投入到工作中去。
感想之四,，同志們干部務必率先垂范,。做官如做人，為人正派為官才能公正嚴明,。這是我的一個觀點,。同志們干部不管官位大小，其一言一行都是群眾的一面鏡子,，不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都為干部起著表率作用,。
所以決不能搞臺上一套，臺下一套,，而就應表里如一,、言出必行。放下一切私心雜念,，全心全意地投入工作中去,。在___的這幾個月，我們在干部任免,、重要建設項目安排,、大額資金使用或重大決策等問題，都嚴格按決策程序和議事規(guī)則進行群眾決議,，增加了工作透明度,，便于群眾監(jiān)督,。
管住自我，就必須能管住自我的干部,。這是我的又一個觀點,。威信是自我樹立起來的，不是別人吹出來的,，廉政是自我做出來的,，不是別人寫出來的，想讓干部們廉潔自律,，自我本身要廉潔,。
與此同時，還要為干部們創(chuàng)造能夠廉潔的條件,。從創(chuàng)辦食堂這件事上來說,，杜絕了許多人到納稅人中吃喝問題，同志們也有了拒請的理由,。就應說,，近一年來，我對自身,、對群眾的廉政建設都十分重視,，嚴格按市局要求和各項廉政制度辦事，對大宗物品采購,、人事任免,、基建工程等重大事項都采取了群眾討論決定的方式，同時為防止基層干部的不廉行為,，我們召開了義務監(jiān)督員座談會,，并在全地區(qū)推行了政務公開，有效地遏止了腐敗現(xiàn)象滋生,。
感想之五,，要用心鼓勵副手和中層干部發(fā)揮作用。事無巨細,，事必躬親有時體現(xiàn)了同志們工作的認真細致方面,，但有時會束縛中層干部的手腳。做為同志們要掌握好抓大與放小的關(guān)系,，圍繞中心工作去布置具體工作,，讓副手和中層干部充分發(fā)揮好橋梁和紐帶的作用。
這樣宏觀決策與微觀指導相結(jié)合,，思想教育與潛力培養(yǎng)相結(jié)合,，才能讓每個干部在組織收入和在執(zhí)行公務過程中既施展才能又不違法違紀，讓他們在進一步理解如何嚴格執(zhí)法的基礎上更好地為納稅人熱情服務,。這樣才能使我們的工作構(gòu)成齊抓共管的良好局面,，才能做到一級指導一級,、一級對一級負責，根本問題得到解決,，兩個禮貌建設自然會上新臺階,。
干好工作的決心和信心都有，主觀動機向好的方向發(fā)展是人人所想,，但工作中出偏出錯也都在所難免，我想每個人都是在不斷的總結(jié)與改正中取得進步的,。下面就剖析一下自我存在的不足之處,，請同志們和同志們給予指正，以便我在今后的工作中加以改善,。
問題之一,，深入基層調(diào)研少。對基層工作的實際掌握不十分透徹,。分析這一問題,，從主觀上講，同志們分工負責制,，把事情都推給了副手管理,，工作過于放手;從客觀上講，自來到___局,，事務一向繁雜,，沒有很充欲的時間深入基層搞調(diào)研。
前幾天動員干部廣泛給班子提意見時,，有的同志就提出了這一問題,。讓我更深刻地認識到不管主觀原因還是客觀原因，不深入實際調(diào)研本身就是一個同志們者的問題,，掌握不了第一手材料怎樣能夠統(tǒng)領好全局的工作,。
在那里我要做一下自我檢討，以前自我總認為比較體貼群眾,，覺得年節(jié)為干部辦點福利,，開辦食堂，多發(fā)點獎金就是關(guān)心同志了,。事實上這種想法不對,，同志們在一齊工作是需要思想交流的，同志們干部與一般干部更需要應對面地交心,、談心,。從這個角度上講我做得遠遠不夠。不謙虛地說,，與一般干部談心少,，此刻還有部分同志不熟悉,，更談不上明白他們有些什么想法了。
因此,，今后我要按_局長“三個對照,，三個反思”的講話精神，進一步深入理解和牢固樹立黨的“從群眾中來,，到群眾中去”的群眾觀點,，從此刻起多深入基層，多搞調(diào)查研究,，多傾聽群眾意見,，及時掌握干部的思想動態(tài)和普遍要求。同時要將干部,、黨委政府以及企業(yè)的一些好意見征集上來,，認真整理加以研究，構(gòu)成決策后再布置下去,。這樣一步一個腳印,，扎扎實實地去做，調(diào)研才能收到實效,，工作才能取得更大的進步,。
問題之二，工作布置多親自檢查少,。主持工作以后,，我總覺得有許多事要辦，對下面要求多,，加之自我性子急,，還要求辦事質(zhì)量。自已往往把工作布置下去之后,，交給分管局長負責,，很少親自督促檢查，或者只是過問一下,，有時布置多了連過問都忘了,。此刻回想起來這種有始無終的做法不利于工作的貫徹落實，體現(xiàn)到_局長講的“三個對照,，三個反思”就是自我的事業(yè)心強,，而職責感不是太強，在那里也有必要進行自我批評,。
說實話,，做為一個基層的分局局長不但要宏觀上把握全局，更重要是摒棄做官的思想，樹立服務意識,。既要懂業(yè)務,，還要懂實際操作;既要懂管理，還要擅于做具體工作,，成為行家里手,。所以今后我決心一方面要抓好宏觀調(diào)控，另一方面還要抓好具體管理,?？朔≡谏厦妗⒅甘謩澞_的家長作風,，親自督促檢查,，真正發(fā)現(xiàn)新問題，使決策更貼合實際,，有效地避免瞎指揮，推動工作向前發(fā)展,。
問題之三,，學習不夠深入。當前工作形勢對我們國稅干部的綜合素質(zhì)提出了很大挑戰(zhàn),，學習是刻不容緩的事情,。但是自我無論在政治理論學習還是業(yè)務學習都不夠深入細致，個性是與其他局長在一齊學習的時間少,，而且學起來粗枝大葉,，不做深究，今后要進一步端正學習態(tài)度,，進一步探索學習方法,。
問題之四，小節(jié)問題需要改善,。比如：工作方法有時簡單;情緒急躁,、愛發(fā)脾氣;開會接、打手機,，與他人說話,、吸煙;不論是不是應酬，喝小酒的毛病還存在,。這些都是我自身的弱點,，真誠期望同志們在今后的工作中提醒我、督促我,，以使我盡快加以改正,。
當然，我身上存在的問題不僅僅僅是自我總結(jié)的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點,，需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改善,，需要在坐的同志們和同志們給予中懇的批評?？傊?，今后，我愿和大家一齊在開拓中前進,，在前進中開拓,，持續(xù)用心進取的良好精神狀態(tài);和大家一齊團結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢,，努力開創(chuàng)國稅工作的新局面,，使自我在今后的.工作中進一步走向成熟!
謝謝大家。
領導發(fā)言稿總結(jié)工作小標題篇十二
第三十七條中央有關(guān)行業(yè)主管部門根據(jù)本規(guī)定,，制定本行業(yè)事業(yè)單位領導人員管理具體辦法,。
第三十八條各省、自治區(qū),、直轄市黨委根據(jù)本規(guī)定,，制定市(地、州,、盟)級以下黨委和政府直屬以及部門所屬事業(yè)單位和人大會,、政協(xié)、紀委,、人民法院,、人民檢察院、群眾團體機關(guān)所屬事業(yè)單位領導人員管理辦法,。
第三十九條本規(guī)定由中共中央組織部負責解釋,。
第四十條本規(guī)定自2015年5月28日起施行。
