計劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。計劃書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,,方便大家學(xué)習(xí)。
企業(yè)個人工作計劃篇一
春暖花開,我們又迎來了新的一年。計劃就是為了有條不紊地安排工作,、確立工作目標(biāo),也是為了更好完成工作的一個保障,、一個保證。那么,,本學(xué)期,,我的工作計劃如下:
“學(xué)高為師,,德高為范”,。教師自身的品德修養(yǎng)將對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響。所以教師必須具有高尚的道德品質(zhì),,樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀。并處處以身作則,,用自己的好思想,,好道德,好作風(fēng)為學(xué)生樹立好的榜樣,。因此,,我會時刻嚴(yán)格要求自己,關(guān)心國家大事,,積極學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德》,,忠誠于人民的教育事業(yè)。在加強自身品質(zhì)修養(yǎng)的同時,,我還要深入到學(xué)生當(dāng)中,,給學(xué)生以思想上的正確指導(dǎo)。
新的課程中各個學(xué)科相互滲透,,不分彼此,。有時要講好一節(jié)課往往涉及的知識面很廣,需要教師的綜合素質(zhì)的整體提高,。在今年,,我會多讀與教育有關(guān)的書籍,,博覽群書,提高自己的教育教學(xué)水平,,擴(kuò)寬閱讀面,,加強文化修養(yǎng),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),。要當(dāng)個好老師,,我發(fā)現(xiàn)只有淵博的知識還不夠,還要有很強的語言表達(dá)能力和很強的感染力,,良好的組織能力也是必須的.,。今年,我會繼續(xù)努力,,積極向有經(jīng)驗的老師請教,,積極參加各種活動提高自己,讓自己的教育教學(xué)水平有更大的進(jìn)步,。同時還要加強自身專業(yè)水平的提高,,多動手畫畫,多練書法,,培養(yǎng)自己的一項專長,。
從事美術(shù)教學(xué)的教師與學(xué)生接觸的機會不是很多,不像班主任每天與學(xué)生接觸,。但我想我的言行舉止被學(xué)生瞧在眼中,,或多或少會影響他們。在日常生活中,,我會注意自己的言行舉止,,為學(xué)生作好表率。在教學(xué)中,,雖然沒有升學(xué)和評比的壓力,,我還是努力上好自己的課,讓學(xué)生在我的課堂上學(xué)到更多的知識,,注意培養(yǎng)學(xué)生的情感,,培養(yǎng)學(xué)生熱愛生活,善于發(fā)現(xiàn)生活中的美,,讓所學(xué)的指示潛移默化的影響學(xué)生,,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀和人生觀。
高度的敬業(yè)精神,,要求我在工作上踏踏實實,、不畏艱辛。因為我深信,功夫不負(fù)有心人,,一分汗水,,一分收獲。在今年的工作中,,我會繼續(xù)勤勤懇懇,,時時刻刻嚴(yán)格要求自己,爭取更大的進(jìn)步,,取得更好的成績,。
企業(yè)個人工作計劃篇二
剛接觸這個行業(yè)時,在電話預(yù)約客戶,、與客戶洽談的問題上走過不少彎路,那是因為對這個行業(yè),、對產(chǎn)品還不太熟悉,,語言組織能力,、業(yè)務(wù)能力太差,。所以,新的一年,,再接再厲,,爭取把自己提高到最強。
20xx年的計劃如下:
一;對于老客戶,,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,,在有時間有條件的情況下,,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系,。
二;在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體,、社交獲得更多客戶信息。三;要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,開拓視野,,豐富知識,采取多樣化形式,,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合,。
四;今年對自己有以下要求。
1:每周要增加2個以上的新客戶,,還要有到個3潛在客戶,。
2:自己一周一小結(jié),每月一大結(jié),,看看有哪些工作上的失誤,,及時改正下次不要再犯。3:見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會丟失這個客戶,。
4:對客戶不能有隱瞞和欺騙,,這樣不會有忠誠的客戶,。在有些問題上你和客戶是一直的,。
5:要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法,。
6:對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,,為公司樹立更好的形象,。
7:客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決,。要先做人再做生意,,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù),。
8:自信是非常重要的,。要經(jīng)常對自己說你是最好的,你是獨一無二的,。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù),。
9:和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊意識,,多交流,,多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能,。
10:給自己設(shè)立目標(biāo),,然后分小目標(biāo)去實現(xiàn)。
11吾日三省吾身,。自己就要每天晚上睡覺之前,,想想自己一天的不足,以及明天該怎么做的更好,。
以上就是我這一年的工作計劃,,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領(lǐng)導(dǎo)請示,,向同事探討,,共同努力克服,。為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。
企業(yè)個人工作計劃篇三
思想方面:思想是進(jìn)步的第一步,,作為一名員工,也是如此,!在過去的工作中我最大的問題在于在思想上沒能跟上公司的發(fā)展和要求,,期間造成了很多的麻煩。
在之后的思考中我認(rèn)識到,,作為員工,,更作為辦公室的一員,我必須要清楚的了解公司的發(fā)展策略,,要在思想上和公司達(dá)成一致,,在工作中為公司思考,,而不是為了完成任務(wù)思考!這樣才能帶動工作的進(jìn)步,,帶動公司集體的發(fā)展,!
為此,在下一年的工作中,,我首先要努力的學(xué)習(xí)公司的思想理念,,結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)的管理理念,做好自己辦公室的工作,。不僅如此,,我更要在工作中時刻為公司著想,,讓自己習(xí)慣從公司的角度思考,提高自己的工作能力,。
二,、工作方面。
辦公室的工作繁瑣又寬廣,,為了能更好的處理好自己的工作,,我要努力的在基礎(chǔ)上提高自己的工作能力,要知道自己負(fù)責(zé)什么,,更要在工作中思考怎么才能更好的完成自己的工作,!我在這一年的目標(biāo)不僅僅是對工作的完成,,更要對工作做出提升,更有效率,,的安排自己的工作,,讓工作能更加快速有效的完成。
為此,,我不僅僅需要從實踐中吸取經(jīng)驗,,也需要從同事和領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)習(xí)進(jìn)步,這樣才能真正的提升自己的能力,,讓自己為辦公室做出貢獻(xiàn),。
過去作為一名員工,自己在工作中總是沒能管理好自己,,不僅僅是工作上,,還有生活規(guī)律上也有不少的問題。
為了發(fā)展自己的工作,,更有效率的安排自己的生活已經(jīng)成為了必須,,為此,我會嚴(yán)格的加強自我管理,,并學(xué)會自我監(jiān)督,,讓自己的工作和生活能有更科學(xué)的安排。
企業(yè)個人工作計劃篇四
我是一家公司的人事專員,,主要的工作是招聘和培訓(xùn)這兩塊,,這只是人力資源的其中兩部分的工作,在工作以來,,自己也是一直的在精進(jìn)對招聘和培訓(xùn)工作的理解,,提高自身的工作能力,現(xiàn)在6月份過完了,,為了更好的開展我接下來的工作,,我制定了個人7月份的工作,如下:
一,、招聘方面,。
針對招聘方面,根據(jù)公司對人員這方面的需求,,以及現(xiàn)階段公司崗位人員空缺的情況,,7月份入職上崗的人數(shù)至少要達(dá)到xxxx個,那招聘面試的人數(shù)要在這個數(shù)字上相應(yīng)的提高,,暫時給自己的目標(biāo)是xxxx個,,要想招聘的人員達(dá)到目標(biāo),我想從以下兩個方面入手:
1,、完善公司的招聘制度,。公司的招聘體系還需要有所改善,,自己在未來的一個月里,致力于公司的招聘工作,,完善公司的招聘制度,,提高自己的工作能力,能夠使公司更好的吸引優(yōu)質(zhì)的人才,,填補現(xiàn)在公司人員上的空缺,,完善公司相關(guān)的招聘制度,為公司儲備更多更好的人次打下制度上的保障,。
2,、增加公司的招聘渠道。現(xiàn)在公司基本上都是網(wǎng)上招聘,,這些招聘渠道的優(yōu)點是上面每天的簡歷都有更新,,也可以隨時可以看到求職者主動投公司的簡歷,可以很快的在線上進(jìn)行溝通,,然后約來公司進(jìn)行首輪面試,,不足的地方就是整個過程中,時間要挺久的,,我想著可不可以嘗試下別的方式?,F(xiàn)在正值畢業(yè)季,我計劃著可以跟學(xué)校合作,,在學(xué)校里進(jìn)行現(xiàn)場招聘,,擴(kuò)大公司的招聘渠道,以達(dá)到公司急需人才的要求,。
二,、培訓(xùn)方面。
企業(yè)個人工作計劃篇五
1,、帶著一顆“愛心”去工作,。保持良好的禮節(jié)禮貌,要從服務(wù)他人的角度出發(fā),,讓客戶覺得你是真心地關(guān)心他,,縮短經(jīng)紀(jì)人與客戶之間的距離,對客戶思想形成正確的引導(dǎo),。
2,、做好宣傳,,嚴(yán)格執(zhí)行公司的服務(wù)規(guī)范,,做好來電咨詢和新客戶的`預(yù)約開戶工作。定期聯(lián)絡(luò)客戶做好客戶的維護(hù)工作,。
3,、做好溝通匯報,,工作無小事,對重要事項做好記錄并傳達(dá)給公司相關(guān)負(fù)責(zé)人員,,做到不遺漏,、不延誤。
在認(rèn)真工作的同時,,我也會努力提高自己的自身素質(zhì),。不斷提升職業(yè)道德,掌握證券從業(yè)規(guī)律,,拓展證券知識,,提高自己的證券業(yè)務(wù)水平。
1,、多學(xué)習(xí),、學(xué)習(xí)先進(jìn)的證券業(yè)務(wù)理論,學(xué)習(xí)公司同事的寶貴經(jīng)驗,,學(xué)習(xí)專業(yè)知識,。
2、多琢磨,、以便構(gòu)建良好的客戶關(guān)系,。證券經(jīng)紀(jì)人只有與客戶之間相處得融洽,相處得愉快,,才能更好更深入的完成任務(wù),!
3、多反思,、多總結(jié),。自我反思是提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的基本途徑。對于自己證券從業(yè)工作中的成功或失敗,,要及時總結(jié),,不斷為自己今后的工作積累經(jīng)驗。從而不斷進(jìn)步,,自己超越自己,。
企業(yè)個人工作計劃篇六
轉(zhuǎn)眼間20__年全年工作即將過去,20__年已經(jīng)向我們招手,,回首全年工作,,在各位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和領(lǐng)導(dǎo)下,我這一年的各項工作取得了長足的進(jìn)步,。
20__,,再回首,思考亦多,,感慨亦多,,收獲亦多,。對我而言,20__年的工作是難忘,、印記最深的一年,。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換,連帶著工作思想,、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,,在各種工作中也融進(jìn)了收獲的喜悅。
回首20__,,入職3年多的點點滴滴,讓我深深體會到了轉(zhuǎn)換工作思維和重新定位個人未來走向的重要性.但可喜的是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,自己已經(jīng)開始逐步改變,相信通過自身的進(jìn)一步努力能加速這一進(jìn)程.工作3年多,干了很多的活,接觸到不少人和事,思考了許多問題,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,也明白自己身上還存在著許多的缺點和不足.不足之處在于:一是專業(yè)技術(shù)水平有待進(jìn)一步提高.二是對公司辦事流程還是不太熟悉,以后要多向人請教及閱讀相關(guān)規(guī)定.三是技術(shù)交流方面做的不夠.技術(shù)方面的交流對于班組長的成長大有裨益,今后要經(jīng)常主動跟兄弟們多交流.增加班組凝聚力,,完成各項工作。
再回首20__,,在我離開學(xué)校3年多的今天(我與江淮的第一個勞動合同到期),,意味著我的為人做事也要發(fā)生改變,不能那門的單純(實質(zhì)是傻,,你把別人當(dāng)我兄弟,,可別人來會把你當(dāng)做兄弟看嗎。),,要變得奸詐,。反過來想想在江淮的3年里,我所扮演的角色有升有降,,但是在升降中我認(rèn)為我這頭野馬還未找到屬于我的伯樂,,我所做的只有我的伯樂會了解,工作中有吵過,、有抱怨過,、有后悔過、也有反思,。但是這些吵,、抱怨、后悔,、反思,,我又得到了什么。
展望20__年,,我的本命年,,對我來說本命年是一個人轉(zhuǎn)變最大的一年,越想越感覺壓力很大,,20__年上半年在配件的動力真的不知去了那里,,難道我想要的工作環(huán)境,工作氛圍,在我現(xiàn)在的家里就完全得不到嗎?或許說我的努力還不夠嗎?或許我做的全錯了,,我的著手點有問題?20__年,我既然拋棄了所有,,我就不會讓你輕易跑掉,,調(diào)二我第一、二個合同都在的班組,,我要把握你,,把激情還我,把握初下廠的動力還我,,讓成敗決定我的放棄是對是錯,。
加油、加油,、加油,。
為控制各項指標(biāo),降低生產(chǎn)成本及各種消耗,,杜絕安全事故發(fā)生,。嚴(yán)格遵照公司整體部署和要求,使生產(chǎn)各項工作順利開展,,對20__年工作做以下計劃:
1,、落實規(guī)章制度,嚴(yán)格安全管理,。
“安全來自長期警惕,,事故源于瞬間麻痹”,安全生產(chǎn)是一個公司常抓不懈的工作,,不定期檢查車間存在的安全隱患,,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,尤其對浸出車間進(jìn)出管理制度方面,,要嚴(yán)格控制,,對外來人員嚴(yán)禁入內(nèi),確需進(jìn)車間參觀,,須專人陪同,,講明應(yīng)遵守的各項制度及注意事項。要定期舉例安全消防培訓(xùn)和消防演習(xí),,使職工具有強烈的安全意識,,要教育引導(dǎo)職工遵守操作規(guī)程,不得違章操作,,嚴(yán)格遵守安全管理制度,。。
2、加強勞動紀(jì)律,,促進(jìn)管理工作,。
要穩(wěn)定正常生產(chǎn),杜絕違章違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生,,首先要加強勞動紀(jì)律的管理,,使管理制度化、規(guī)范化,,要求職工嚴(yán)格遵守公司及生產(chǎn)部各項規(guī)章制度,,減少違章違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。對于個別違反制度,,不服從管理者,,都要及時給予處罰,并有針對性的培訓(xùn)和教育,,情節(jié)嚴(yán)重者要堅決辭退,,絕不手軟。讓班組長以上管理者起到帶頭表率作用,,使員工具有良好的工作作風(fēng),,從而保證車間各項工作順利進(jìn)行。
3,、保證設(shè)備維修質(zhì)量,,提高運轉(zhuǎn)率。
為保證設(shè)備維修質(zhì)量,,要加強維修工及操作工的責(zé)任心,,把車間設(shè)備維修落實責(zé)任到人,制定巡回檢查制度,,做好檢修記錄,,對于維修不及時或達(dá)不到要求而耽誤生產(chǎn)者,要給予經(jīng)濟(jì)處罰,,從而督促員工維修好每一臺設(shè)備,,提高設(shè)備運轉(zhuǎn)率。
4,、降低生產(chǎn)成本,,節(jié)約消耗。
由于茶葉市場競爭激烈,,在生產(chǎn)內(nèi)部加強管理,,降低生產(chǎn)成本,使產(chǎn)品價格在市場中占有優(yōu)勢,,因此要杜絕車間內(nèi)部浪費現(xiàn)象,,減少配件更換次數(shù),節(jié)約利用廢舊材料,節(jié)省各種原輔料消耗,,努力降低生產(chǎn)成本,,做好節(jié)能減排工作。
5,、穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,,提高合格率。
“質(zhì)量就是效益,、質(zhì)量就是生命”等理念都深深的扎根于每個企業(yè),,任何產(chǎn)品都要經(jīng)受市場無情的考驗,?!敖裉斓馁|(zhì)量”就是“明天的市場”,只有用合格的產(chǎn)品質(zhì)量滿足客戶的需求,,才有可能不斷的擴(kuò)大市份額,,創(chuàng)造出更好的效益。產(chǎn)品質(zhì)量的好壞,,將直接影響到市場銷路,、產(chǎn)品價格及公司的聲譽,因此,,要把產(chǎn)品質(zhì)量作為今年生產(chǎn)一項重要工作來抓,,及時根據(jù)生產(chǎn)數(shù)據(jù)調(diào)整操作,針對生產(chǎn)具體情況加以分析,,采取有效措施及時調(diào)整,,努力提高產(chǎn)品合格率。
企業(yè)個人工作計劃篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考,。
光陰迅速,,一眨眼就過去了,迎接我們的將是新的生活,,新的挑戰(zhàn),,是時候認(rèn)真思考計劃該如何寫了。下面小編給大家?guī)砥髽I(yè)個人工作計劃,,希望大家喜歡!
20__年的工作即將到來,,回望自己的過去,展望工作的未來,,我感到自己的責(zé)任重大,。在前段時間里,我對過去一年的工作做了總結(jié),??粗约涸谝荒陙淼某砷L和進(jìn)步,實在是感到自豪又慚愧。在成長上,,自己確實成長了不少,,收獲了很多的工作。而且在工作中也收獲了很多同事們的熱心幫助,,學(xué)會了很多他們在工作中的個人經(jīng)驗,。但是,因為自己在工作眾多呃不成熟,,導(dǎo)致了很多的工作都沒能好好的完成,,給工作也造成了非常多不好的影響。
現(xiàn)在,,帶著各種各樣的問題,,我對全新的20__年工作進(jìn)行了規(guī)劃,希望通過在這一年,,自己能通過自的計劃更好的完成工作,,更好的提升自己,更多的為公司提供自己的光和熱!我的工作計劃如下:
一,、在這一年里,,我要在工作中時刻提升自己,從工作中總結(jié)經(jīng)驗,,改正自己在工作中的不足,,提升自己的能力。
首先,,在自己的崗位中,,還有很多需要擴(kuò)產(chǎn)的工作,隨著自己的工作能力上漲,,自己也要去對這些工作進(jìn)行了解和學(xué)習(xí),,在期間主要還是多請教一下__前輩,在學(xué)習(xí)后要多練習(xí)多反省,,鞏固自己的學(xué)習(xí),。
其次,我要在工作外多增加一些學(xué)習(xí)時間,,僅僅只靠工作的時間培訓(xùn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,,我要多花上一些時間,對自己的工作能力進(jìn)行強化,。
在今年的工作當(dāng)中,,我首先要針對過去一年的工作問題,對自己的不足進(jìn)行改正,。過去犯錯的地方也要好好的提醒自己,,不能繼續(xù)造工作中犯下錯誤,。
其次,隨著工作的進(jìn)展,,自己也是時候?qū)W習(xí)一些新的知識,,提升自己在工作中的價值,不僅僅是為了跟好的完成工作,,也是為了提升個人的能力,。
最后,我要加強和同事們的交流,,提升和同事們的情誼,。在工作后,可以多去和同事們討論,,學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗,,一次更好的提升自己。
三,、結(jié)束語,。
一年的計劃最主要的還是對自己的提升,,在工作中我要緊跟公司的發(fā)展,,讓自己能在發(fā)展中更符合公司和工作的要求,更圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù),。當(dāng)然,,也希望自己能認(rèn)識更多的朋友,讓我們一起為公司的發(fā)展進(jìn)步,,為自己進(jìn)步!相信在努力過后,,我們都能成為出色的員工,一起在工作中為公司貢獻(xiàn)自己的力量,。
在公司的領(lǐng)導(dǎo)及全體同仁的關(guān)心支持下,,在業(yè)務(wù)的發(fā)展上取得了較好的成績,較好的完成了公司的任務(wù)指標(biāo),,在此基礎(chǔ)上,,回顧這一年的工作經(jīng)驗和結(jié)合工作實際情況,制定如下工作計劃:
一,、嚴(yán)格落實公司各項條款,,加強業(yè)務(wù)管理工作,構(gòu)建優(yōu)質(zhì),、規(guī)范的承保服務(wù)體系,。承保是公司經(jīng)營的源頭,是風(fēng)險管控,、實現(xiàn)效益的重要基礎(chǔ),,是公司生存的基礎(chǔ)保障,。因此,在__年,,公司將狠抓業(yè)務(wù)管理工作,,提高風(fēng)險管控能力。
二,、規(guī)范和落實公司的服務(wù)條款,,提高服務(wù)工作質(zhì)量,建設(shè)一流的服務(wù)平臺,。我們經(jīng)營的不是有形產(chǎn)品,,而是一種規(guī)避風(fēng)險或風(fēng)險投資的服務(wù)。在市場逐步透明,,競爭激烈的今天,,服務(wù)已經(jīng)成為我們公司的核心競爭力,納入我們公司的價值觀,??头ぷ魇沁@一理念的具體體現(xiàn)。在20__年里將嚴(yán)格規(guī)范客服工作,,建立一流的客戶服務(wù)體系,,真正把優(yōu)質(zhì)服務(wù)送給每一位公司的客戶。
三,、加快業(yè)務(wù)發(fā)展,,鞏固鄭州市場占有率,擴(kuò)大河南市場占有面,。根據(jù)20__年支公司保費收入萬元為依據(jù),,公司計劃20__年實現(xiàn)全年保費收入萬元,其中:計劃將從以下幾個方面去實施完成,。
1,、精心組織策劃、堅決完成計劃指標(biāo),,為全年目標(biāo)打下堅實的基礎(chǔ),。
2、大力發(fā)展渠道業(yè)務(wù),,深度拓展鄭州市場,,打好河南地市業(yè)務(wù)的攻堅戰(zhàn),有序推進(jìn),,擴(kuò)大和鞏固河南市場占有面,。
3、機動車輛險是我司業(yè)務(wù)的重中之重,,因此,,大力發(fā)展機動車輛險業(yè)務(wù),,充分發(fā)揮公司的車險優(yōu)勢,打好車險業(yè)務(wù)的攻堅戰(zhàn),,還是我們工作的重點,,20__年在車險業(yè)務(wù)上要鞏固老的渠道和客戶,擴(kuò)展新渠道,,爭取新客戶,,側(cè)重點在發(fā)展渠道業(yè)務(wù)、車隊業(yè)務(wù)以及新車業(yè)務(wù)的承保上,,以實現(xiàn)車險業(yè)務(wù)更上一個新的臺階,。
4、認(rèn)真做好非車險的展業(yè)工作,,選擇拜訪一些大,、中型企事業(yè)單位,對效益好,,風(fēng)險低的單位重點公關(guān),,與單位建立良好的關(guān)系,力爭財產(chǎn),、人員,、車輛一攬子承保,同時也要做好非車險效益型險種的市場開發(fā)工作,,在20__年里努力使非車險業(yè)務(wù)在發(fā)展上形成新的格局,。
5,、其他方面:深入抓好其他保險業(yè)務(wù)工作;加強與各保險單位的合作;積極參與各種保險的激烈競爭之中,。
四、抓好隊伍建設(shè),,做好員工和保險推銷員工作,,繼續(xù)完善人力資源調(diào)配,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供人力保障,。20__年在員工待遇上,,工資及福利待遇在20__年的基礎(chǔ)上適當(dāng)提高,同時計劃為每個員工體檢身體,,每位員工過生日公司提供一份禮物,,舉辦一些集體活動等,用的好人才,,留的住人才,,為__年的業(yè)務(wù)開展提供強有力的人力保障。
五,、完善管理機制,,強化執(zhí)行力,。今年將從制度入手,對公司的現(xiàn)有規(guī)章制度上,、要求范圍內(nèi)進(jìn)行修訂和補充,,完善以前沒有完善的規(guī)章制度,使之更加符合公司經(jīng)營管理工作的需要,。匯編成冊后,,發(fā)到每一個員工手中,認(rèn)真學(xué)習(xí),。真正做到以制度管人,,以制度辦事,從而提高執(zhí)行力度,。20__年是全新的一年,,有望通過我們?nèi)w員工的共同努力讓公司進(jìn)入一個全新的發(fā)展階段。
盡管這十幾天做了大量的工作,,但由于我從事銷售工作時間較短,,欠缺營銷工作的知識、和技巧,,使得有些方面的工作做的不到位,。鑒于此,我準(zhǔn)備在_月份的工作中從以下幾個方面入手,,盡快提高自身業(yè)務(wù)能力,,做好各項工作,確保_萬元銷售任務(wù)的完成,,并向_萬元奮斗,。
一、努力學(xué)習(xí),,提高業(yè)務(wù)水品,。
(1)抽時間通過各種渠道去學(xué)營銷方面(尤其是白酒營銷方面)的知識,學(xué)習(xí)一些營銷案例和前沿的營銷方法,,使自己的營銷工作有一定的知識支撐,。
(2)經(jīng)常向公司領(lǐng)導(dǎo)、各區(qū)域同業(yè)朋友以及市場上其它各行業(yè)營銷人員請教,、交流和學(xué)習(xí),,使自己從業(yè)務(wù)水平、市場運作和把握到等各個方面都有一個大幅度的提升,。
二,、進(jìn)一步銷售渠道。
_月份在做好廣告宣傳的前提下,,要進(jìn)一步向煙酒店,、餐飲,、代銷公司、酒店及團(tuán)購渠道拓展,。在團(tuán)購渠道的拓展上,,_月份主要對系統(tǒng)人數(shù)和接待任務(wù)比較多的部隊、和大型國有企業(yè)三個系統(tǒng)多做工作,,并慢慢向其它企業(yè)單位滲透,。
對市場進(jìn)一步的調(diào)研和摸索,詳細(xì)記錄各種數(shù)據(jù),,完善各種檔案數(shù)據(jù),,讓一些分析和對策有更強的數(shù)據(jù)作為支撐,使其更具科學(xué)性,,來彌補經(jīng)驗和感官認(rèn)識的不足,。了解和掌握公司產(chǎn)品和其他白酒品牌產(chǎn)品的銷售情況以及整個白酒市場的走向,以便應(yīng)對各種市場情況,,并及時調(diào)整營銷策略,。
四、與_總密切配合,,做好銷售工作,。
協(xié)助胡總在穩(wěn)住現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)和消費者群體的同時,充分拓展銷售網(wǎng)絡(luò)和挖掘潛在的消費者群體,。同時帶動業(yè)務(wù)員的銷售積極性,。
五、建議和實施,。
(1)提高公司員工的綜合素質(zhì),,特別是業(yè)務(wù)技能方面的素質(zhì)必須較快提高,以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要,。
(2)要面向社會吸納有才華的精英加盟公司,,主要是銷售精英。
(3)做好安全銷售業(yè)務(wù)商談,,確保員工和企業(yè)的合法權(quán)益。
(4)要以"以人為本,、服務(wù)企業(yè)"為核心,,加強建設(shè),樹立企業(yè)良好形象,,增強企業(yè)內(nèi)在活力和影響力,。
最后希望公司領(lǐng)導(dǎo)在本人以后的工作中給予更多的批評、指正,、指導(dǎo)和支持,。
新進(jìn)入到這個公司我更是需要認(rèn)清自己,,這樣才能夠在這份工作上有更好的發(fā)展,也是能夠真正的讓自己在這份工作中有更好的成績出現(xiàn),。對于我接下來的努力,,我也是為自己制定了計劃,希望能夠促使我在這份工作上更好的成長,。
一,、認(rèn)識公司,認(rèn)清自己,。
從現(xiàn)在開始我就是需要對現(xiàn)在的工作有更好的認(rèn)識,,同時也是對公司的各方面也漸漸地有所感悟,當(dāng)然我也是非常地期待自己能夠有更大的成長,,在公司中的發(fā)展有更好的方向,。認(rèn)識自己就是需要在這份工作上真正的明白自己的問題,如此才能夠真正的做好自己的工作,,也明白自身所存在的問題,。在都有了一定的認(rèn)知過后,我才更多的明白自己需要付出努力與成長的方面,,才能夠真正的有所付出,,有所成長。
二,、提升個人的能力,。
現(xiàn)在也是剛剛地接觸現(xiàn)在的工作,便是需要慢慢的認(rèn)清個人的問題,,這樣才能夠真正的讓自己得到成長,,我相信我的未來是一定能夠有更好的收獲,也是能夠在接下來的人生中真正的做好自己的一切,。在平時的工作中我還有非常多的方面是需要去成長與付出的,,所以我更是希望能夠在這份工作中慢慢的熟練起來,這樣才能夠真正地讓自己有所成績,,有所改變,。未來讓自己在這份工作中能夠有更好的成績出現(xiàn),便是必須要更有針對性的去成長,,去為自己的未來做更多的奮斗,。在平時的時間也是需要花費更多的心思,自己不斷地去鉆研,,以個人的努力來促成我更好的發(fā)展,。
三、促進(jìn)同事間關(guān)系。
要想在工作環(huán)境中有更好的成長,,便是需要以更好的態(tài)度與方式來做更多的改變與促進(jìn),,而與同事間較好的相處是一定能夠促成我更好地發(fā)展,也是能夠為自己的人生換來更好地成長,。與同事間的交流可以更好的明白公司這些年的發(fā)展情況,,也能明白更多的小八卦,當(dāng)然還能夠在工作上學(xué)習(xí)到更多的知識,,所以在社交方面是非常重要的,,也是需要下更多的功夫與努力。
日月輪轉(zhuǎn),,一年終于又轉(zhuǎn)過了一圈,。看著一年的結(jié)束,,我感到松了一口氣后,,卻有不禁擔(dān)心起來。過去的一年里,,我在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,順利的完成了20__年的采購工作。并且在前段時間也結(jié)束了對年末的總結(jié)工作,。
在總結(jié)中,,我重新的認(rèn)識了自己這一年的工作。盡管在當(dāng)初還認(rèn)為自己做的還可以,,但是在全面的看過來以后,,我發(fā)現(xiàn)自己還是有很多不足的地方。尤其是很多可以做好的地方,,自己都敷衍的結(jié)束了工作,,并沒有起到一個采購應(yīng)有的效果。現(xiàn)在,,為了在下一年能更好的完成自己的工作,,我對自己的工作計劃如下:
要做好工作,先做好自己,。自己作為采購部的一員,,在過去一年的工作上實在稱不上合格,為了能在之后的工作中有所提升,,我在這20__年里要率先對自己的能力做出提升,。
首先,在個人的思想上要有明確的定位,,自己是___公司的采購員,在工作中不僅僅是將公司所需的材料購買回來!還要在采購當(dāng)中,盡可能的為公司節(jié)省,,節(jié)約,,這才是采購!當(dāng)然,在工作中我還要緊跟公司的發(fā)展理念,,做到根據(jù)公司的發(fā)展要求去前進(jìn),。為公司為公司服務(wù),為各部門服務(wù),。
其次,,作為采購人員,我還要加強自己對公司的了解,,對各部門的了解,,對公司產(chǎn)品的了解,以及對原材料的了解,。以此在工作中不斷的改進(jìn)采購計劃,,提升自己的工作質(zhì)量。
再次,,我要養(yǎng)成些總結(jié)和計劃的習(xí)慣,,在工作后不斷的改進(jìn)自己,提升自己,,讓自己能在工作中不斷的認(rèn)識自己,、改進(jìn)自己、提升自己,。
20__年是公司發(fā)展關(guān)鍵的一年,,在這一年里,作為采購人員,,我要更加嚴(yán)格的要求自己,,在工作中嚴(yán)格的按照公司的要求進(jìn)行工作,并在根據(jù)要求不斷的提升和改造自己,。
在工作前,,我要做好準(zhǔn)備工作,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖龀霾少徲媱?,多與部門員工討論,,對計劃中不足的地方多做改進(jìn)。并牢記這些問題,,積極的吸取經(jīng)驗,,將過去的經(jīng)驗運用到工作中來。
采購并不是一件簡單的工作,,對公司材料的要求,、質(zhì)量、數(shù)量、可否代替以及市場情況,,這些都需要我們了解,,并選擇最實惠有保質(zhì)的方程式,這樣計劃的采購,,才是真正的采購人員,。在今后的工作中,我會朝著全面考慮的方向發(fā)展,,讓自己成為一名更出色的采購者,。
企業(yè)個人工作計劃篇八
俗話說的好:“笨鳥先飛!”想要在20xx年新的一年工作有條不紊,、順利的完成,,就應(yīng)該先行一步,做好年度工作計劃,。自身建設(shè)方面:由于自己參見工作時間比較短,,自身經(jīng)驗和處事能力、人際關(guān)系方面都需要全面提高,。一方面,,自己認(rèn)真努力完成工作,并對自己的工作進(jìn)行自查,,自我監(jiān)督,。另一方面,離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和公司同事的幫助,?!叭诵斜赜形?guī)煛?我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)和各位同事請教相關(guān)問題。
對于我們公司來說,,erp――k3系統(tǒng),,還是一個比較新鮮的事務(wù),雖然我們每天都在說k3,但是,,現(xiàn)在k3系統(tǒng)在我們公司運行上線還處在初步的階段,。目前,只有倉儲部――倉存模塊和財務(wù)部――總賬模塊,、應(yīng)收應(yīng)付和存貨核算,,對系統(tǒng)實施了比較全面的應(yīng)用,第一期計劃范圍內(nèi)的公司供應(yīng)鏈中的銷售模塊和采購模塊,,還只是用了一些皮毛,,公司其他部門還沒有實現(xiàn)信息化。
針對上述公司erp運作方面出現(xiàn)的公司現(xiàn)實存在的狀況,,整個三月份,,擬計劃三月底完成公司k3系統(tǒng)物料編碼的調(diào)整工作,,實現(xiàn)新舊代碼的轉(zhuǎn)換以及一期項目中的銷售模塊和采購模塊的培訓(xùn),實施和上線后相關(guān)問題的解決維護(hù),。
1.物料編碼的調(diào)整:因年前相關(guān)工作的調(diào)整,,物料編碼的調(diào)整推遲了一個月,,中間舊的物料編碼又新增了很多,給這一塊的工作造成了一定的難度。整個物料編碼的相關(guān)工作會貫穿整個三月,。這中間需要相關(guān)部門的配合,。我個人這方面同時做新舊代碼對照和新代碼審核及每天新增編碼的修改,工作內(nèi)容,、工作量比較大,,需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作。另外,,因為本人一直從事公司辦公室,、后勤等相關(guān)工作,對公司的生產(chǎn)線,、產(chǎn)品不甚熟悉,,中間可能有很多產(chǎn)品物料編碼方面的問題需要和相關(guān)部門同事進(jìn)行溝通交流,希望本著為了公司的長足發(fā)展,,能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的配合,。
2.銷售和采購模塊的實施:通過與金蝶相關(guān)實施人員的協(xié)調(diào)聯(lián)系,在三月份訂出時間,,請實施人員過來對我們這兩個模塊的相關(guān)使用做一下培訓(xùn)并跟蹤指導(dǎo),,同時對我們的物料編碼工作進(jìn)行指導(dǎo)配合。上線實施后,,相關(guān)軟件操作,、運行方面出現(xiàn)的問題進(jìn)行跟蹤解決和系統(tǒng)維護(hù)。
1.定期做好k3系統(tǒng)服務(wù)器的維護(hù),、備份工作,。保障k3系統(tǒng)的正常運行。針對單機用戶使用k3系統(tǒng)出現(xiàn)的問題,,進(jìn)行處理,。
2.針對公司戰(zhàn)略決策中的時間安排對20xx年內(nèi)需要實現(xiàn)信息化的部門進(jìn)行調(diào)研。將第二期計劃中需要上線的系統(tǒng)模塊分四部實施:首先,,與系統(tǒng)上線運作相關(guān)部門組成相關(guān)的項目小組,,對項目進(jìn)行分析、調(diào)研,,把相關(guān)的業(yè)務(wù)需求整理并確認(rèn)實施方案,。其次,,將系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)的`相關(guān)業(yè)務(wù)需求,對業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理,、微調(diào)(企管部,、相關(guān)部門配合),并對系統(tǒng)上線模塊進(jìn)行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo),。在次,,對上線相關(guān)模塊進(jìn)行測試運行,出現(xiàn)的相關(guān)問題有針對行的解決和完善,。最后,,系統(tǒng)正式上線運行期的維護(hù)以及運行期問題的反饋和總結(jié),給以后系統(tǒng)實施提供寶貴的工作意見和經(jīng)驗,。
除了工作重點k3項目外,,還有其他幾項工作安排:
1.配合人力資源部把玉舟人力資源系統(tǒng)全面運行上線,實現(xiàn)系統(tǒng)化發(fā)展,。
2.配合網(wǎng)管對公司的辦公自動化系統(tǒng)和郵件服務(wù)器擬定計劃,,實施。
3.公司的網(wǎng)站進(jìn)行頁面的更新維護(hù)和公司的網(wǎng)站服務(wù)器的建立,。
4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
在日紅公司工作的兩年時間里,對公司也有一定的了解,,下面就公司的相關(guān)工作提出自己的意見和建議,。因為搞物料編碼的原因,就前期對物料編碼的調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)如下:
公司現(xiàn)在的編碼比較混亂,,研發(fā)部門有自己的成品編碼,,業(yè)務(wù)部門下定單的時候,有客戶訂單號和貨號,,生產(chǎn)有自己的配件編碼,,鍍一種顏色,就會有一種編碼,,模具有自己的模具編碼,,k3系統(tǒng)有自己的k3編碼。一款產(chǎn)品,,會有幾個編碼,,好幾個名字,到了一個部門,,可能編碼就有變化,,需要編碼對照,才有可能指導(dǎo)自己和兄弟部門可能其實是用的一個東西,,只是叫法不同,。這樣,,很不方便。建議公司成立編碼部門或者小組,,對公司所有的編碼進(jìn)行整合,,有必要的話,可以抹去客戶相關(guān)編碼,,從訂單到我們業(yè)務(wù)員手里,,業(yè)務(wù)員生產(chǎn)下單,公司一律走自己的編碼,,出廠后(發(fā)貨),,由倉儲部(物流)在使用客戶相關(guān)編碼對照發(fā)貨。這樣切斷的好處有:跟客戶打交道的只有相關(guān)接口部門,,這樣我們公司的相關(guān)技術(shù)信息也不會外露,以后公司發(fā)展壯大后有自己的品牌以后,,公司的相關(guān)編碼,,條形碼和進(jìn)銷存流程也比較順暢,避免到時再整合物料編碼帶來的諸多麻煩,。
另外,,建議成立公司的it部門,便于協(xié)同工作,。在這個信息化加速的時代,,這項舉措尤為重要。以后,,相關(guān)系統(tǒng)上全之后,,針對k3系統(tǒng)使用中,不利于我們工作的方面,,可以對k3系統(tǒng)進(jìn)行個性化模塊設(shè)計和定制,,編出適合公司口味的相關(guān)表單和流程,實現(xiàn)公司人力資源的化節(jié)省,。以上,,是我在20xx年度的工作計劃,感謝領(lǐng)導(dǎo)審閱及批評指正,。
企業(yè)個人工作計劃篇九
首先,;由于自己進(jìn)入公司的時間短,自身經(jīng)驗和處事能力,、人際關(guān)系方面都需要全面提高,。一方面,自己認(rèn)真努力完成工作,,并對自己的工作進(jìn)行自查,、自我監(jiān)督,。另一方面也離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo)和同事們的幫助,。
其次,;由于離校時間長,實際接觸種子工作的.時間也不多,。所以,,我今年上半年會抽時間把已經(jīng)模糊的專業(yè)知識補習(xí)回來,重點是種子的檢驗,、檢疫知識,。“三人行,,必有我?guī)煛?,虛心好學(xué),努力提高自身素質(zhì),,并通過不但學(xué)習(xí),,爭取使自己早日成為一名優(yōu)秀的種子工作者。
1,、繼續(xù)認(rèn)真,、細(xì)致地做好倉庫貨物的進(jìn)、出庫管理工作,,并及時,、準(zhǔn)確地制作倉庫的各種報表,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效數(shù)據(jù),。
2,、精化、細(xì)化種子加工工作,。
種子是公司的根本,,加工包裝是基礎(chǔ)。公司要做大,、做強,、不斷壯大就必須有過硬的產(chǎn)品和科學(xué)、合理地營銷,。所以,,20xx年一季度,我們將高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量地加工完庫存的所有半成品種子,,為公司內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象打下堅實地基礎(chǔ),。
3,、密切配合其它部門,,為種子的營銷工作做好服務(wù)。
4,、聽從指揮,、服從安排,按時,、按量地完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù),。
隨著公司的不斷發(fā)展、壯大,,倉庫將需要大量的勞力,。為了提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量,建議公司通過價格杠桿來逐漸建立起一支優(yōu)秀,、穩(wěn)固的倉庫加工,、裝卸團(tuán)隊。
以上,,是我20xx年度的個人工作計劃,。感謝領(lǐng)導(dǎo)審閱及批評指正。祝我們公司,、xx分公司在20xx年度與時俱進(jìn),勇創(chuàng)輝煌,!
企業(yè)個人工作計劃篇十
腳步已在收獲與經(jīng)驗中邁過,,回顧自已三個月來的工作,回想走過的腳印,深深淺淺的三個月時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落,。xx年這一年是有意義的,、有價值的、有收獲的,。在工作上勤勤懇懇,、任勞任怨,在作風(fēng)上廉潔奉公,、務(wù)真求實,。樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念,積極落實采購工作要點和制定的工作計劃,。堅持“同等質(zhì)量比價格,,同等價格比質(zhì)量,最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則,。然而,,面對著2018年,我思緒萬千,,我這個部門是采購部,,而我是一名公司信任的采購員,,我深知在這樣經(jīng)濟(jì)緊縮的時間里,能夠為公司節(jié)約每一分錢,,尤為重要,,以下是我展開的2018年采購工作計劃。
一,、組織實施“陽光采購策略”—公開透明的按采購制度程序辦事,,在采購前、采購中,、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督,。
1、完善制度,,職責(zé)明確,,按章辦事。
2,、工作要公開公正透明,。
3、采購效益全線凸現(xiàn),。
4,、監(jiān)督機制基本形成。
二,、圍繞控制成本,、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作。
三,、進(jìn)一步加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào),。
四、加強對材料價格信息的管理,。
2018年采購部進(jìn)一步加強了對材料信息的管理,,每一次材料的計劃、詢比價都進(jìn)行了復(fù)印留底,,保持了信息資料的完整,,同時輸入電腦保存,建立采供部材料,、以備隨時查閱,、對比。
五,、提高自已的素質(zhì)和責(zé)任感,。
六、2018年將具體從以下幾方面予以改進(jìn):
1、細(xì)化采購管理流程,。
2,、改進(jìn)供應(yīng)商的選擇。
3,、貨比三家,,擇優(yōu)選商。
在進(jìn)行供應(yīng)商數(shù)量的選擇時既要避免單一貨源,,尋求多家供應(yīng),,同時又要保證所選供應(yīng)商承擔(dān)的供應(yīng)份額充足,以獲取供應(yīng)商的優(yōu)惠政策,,降低物資的價格和采購成本,。這樣既能保證采購物資供應(yīng)的質(zhì)量,又能有力的控制采購支出,。
4,、建立重要貨物供應(yīng)商信息的數(shù)據(jù)庫。
以便在需要時候能隨時找到相應(yīng)的供應(yīng)商,,以及這些供應(yīng)商的產(chǎn)品或服務(wù)的規(guī)格性能及其他方面的可靠信息,。
5、建立同一類貨物的價格目錄,。
以便采購者能進(jìn)行比較和選擇,,充分利用競爭的辦法來獲得價格上的利益。
6,、采購員根據(jù)圖紙?zhí)崆敖槿朐儍r,。
設(shè)計圖紙出來后,采購部提前介入,,爭取贏得時間,降低采購成本,。
在2018年的工作中,,我要虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高,。要進(jìn)一步強化敬業(yè)精神,,增強責(zé)任意識,提前完成工作任務(wù),。同時我部門希望公司各個部門出新,、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華,、改進(jìn)弊端,。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻(xiàn)出自己的力量,。
一,、供應(yīng)商的選擇。
首先我們采購部做到多多開發(fā)物料資源,,調(diào)查價格,,做到貨比三家,控制價格審核流程,,讓采購部的工作透明化,,并且建立完整的采購部供應(yīng)商檔案及物料申購檔案。做為公司合格供應(yīng)商必需要能做到準(zhǔn)時,,保質(zhì),,樂于溝通等幾個方面。本人計劃完成現(xiàn)有原材料供應(yīng)商的評定工作,,為公司后期的大批量生產(chǎn)做好準(zhǔn)備,。同時進(jìn)一步發(fā)展新的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),用以獲得最理想的采購價格和品質(zhì),。
二,、賬務(wù)的清理。
采購是一份繁瑣,,復(fù)雜的工作,。同時因為其工作性質(zhì)關(guān)系,對公司產(chǎn)品的成本有直接影響,。另外因為相關(guān)物資在采購工作的運作過程中不可避免的有退,,換,修,,廢等情況發(fā)生,,因此必須對每一批物資的采購以及合同執(zhí)行情況進(jìn)行臺賬記錄,并且做好跟蹤檢查,,定期盤點,。這是本部門的日常工作,目前也一直都在執(zhí)行著,,xx年本部門將進(jìn)一步對本項工作進(jìn)行完善,。努力做到每筆定單的進(jìn)行情況都可追溯,可查核,。
三,、品質(zhì)保證,。
本部門相關(guān)人員將經(jīng)常前往車間了解相關(guān)物資的使用狀況。對所采物資的使用狀態(tài)進(jìn)行跟蹤,,了解相關(guān)參數(shù)指標(biāo)性能,,收集數(shù)據(jù)進(jìn)行同類產(chǎn)品的對比。每批物資至少做一次使用跟蹤并做好相應(yīng)的評估計錄,。
四,、成本控制。
xx年,,本部門將在日常工作中進(jìn)一步提高工作效率,。除采購價格等方面的控制外,還將其它方面的成本控制納入管理優(yōu)化的范圍內(nèi),,具體方面如辦公物品的使用,,電腦的使用管理,物資運輸費的控制等方面,。
五,、采購效率。
xx年,,我部將進(jìn)一步完善的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)以及采購模式的優(yōu)化,,盡可能的減少采購周期,提高采購的效率和及時性,。并且對各種物資的采購周期進(jìn)行統(tǒng)計計錄,,提供各請購單位制定請購計劃時的參考。
六,、異常情況的處理,。
因供應(yīng)商生產(chǎn)能力的不足,或其它原因引發(fā)采購異常時,,我部將第一時間知會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并積極應(yīng)對,。同時將對異常情況的發(fā)生原因進(jìn)行分析處理,記錄在案;如有必要,,將進(jìn)行法律程序進(jìn)行公司利益的維護(hù)工作,。
七、部門之間的協(xié)調(diào),。
獨木不成林,采購部做為一個服務(wù)性部門,,將謹(jǐn)記自己的職責(zé),,將一切以公司為重,與公司其它部門分工協(xié)作,,提高生產(chǎn)效率,,降低成本,使公司效益最大化,為公司發(fā)展提供助力,。
回首即將過去的xx年,,采購部的工作在穩(wěn)步提升。成本的降低,,在總經(jīng)理的大力支持和指導(dǎo)下,,下半年采購成本較上半年相比整體下降了5%以上!對公司的供應(yīng)商進(jìn)行了整合和洗牌,使得供應(yīng)商數(shù)量從幾十家減少到正常的十幾家,,使得采購部能更好的管理供應(yīng)商,,也能更清楚的了解供應(yīng)商的資訊,為公司更快的找到長期戰(zhàn)略合作伙伴型供應(yīng)商奠定了基礎(chǔ),,這也減輕了財務(wù)部工作的力度!雖然xx年的工作成績提升很快,,成績也很不錯,但是在采購工作中也存在一些不足和有待改進(jìn)加強之處,,以下是采購部針對xx年工作的情況和xx年發(fā)展的目標(biāo)之計劃,,有不足或需加強改進(jìn)之處,請領(lǐng)導(dǎo)指出和更正!
一,、降低成本,。
主要有以下幾方面:
a.針對大客戶,與其洽談建立長期戰(zhàn)略合作伙伴,,以期降點,。
b.針對單項大宗物品采購在原基礎(chǔ)上視情況與其洽談以下幾點:
a.單價降低。
b.數(shù)量增加,。
c.增加服務(wù),。
d.附加值提升。
c.繼續(xù)尋找有實力口碑好的廠家,,以期與現(xiàn)有廠家進(jìn)行比價,,產(chǎn)生競爭局面,達(dá)到我方降低成本之目標(biāo),。
d.加大對市場的市調(diào)頻率,,掌握各種產(chǎn)品的性價,爭取能尋找到性價比更高的產(chǎn)品,,使得采購成本能進(jìn)一步降低,。
e.繼續(xù)尋找大宗產(chǎn)品生產(chǎn)源頭,與現(xiàn)有供應(yīng)商共享訊息,,達(dá)到降低成本的目的,。
二、增加收入,。
在增加公司收入方面,,采購部計劃與供應(yīng)商洽談作為長期合作伙伴關(guān)系,,要求其經(jīng)常性購買本公司餐卷,支持本公司的發(fā)展,。
三,、效率提升。
針對各部門的物品采購申請,,在得到總經(jīng)理許可之后,,舊品采購時間為兩天,新品采購時間為五天,。
四,、物料回收。
了解各部門及雜貨庫之物品,,針對能使用的物品盡量利用,,能維修的物品盡量維修利用,,部門之間能共同使用的物品盡量配合使用,作到搬有運無,,防止重復(fù)采購和資源浪費,。
五、專業(yè)素養(yǎng)提升,。
a.在采購專業(yè)方面,,要加強對各大批發(fā)市場的訊息掌控,,經(jīng)常性的走訪市場。加強對各項產(chǎn)品的性價了解,,隨時掌握產(chǎn)品動態(tài),。
b.加強采購談判技巧,經(jīng)常性的學(xué)習(xí)新理念,,新知識,,給自己充電。
c.加強自身形象,,注重儀容儀表,,談吐語氣,采購人員在接觸各供應(yīng)商的時候代表的不僅僅是自己,,更代表著公司,,所以要不斷提升自己各方面素養(yǎng),樹立良好形象,。
六,、采購?fù)耆謨缘慕ⅰ?/p>
針對各長期供應(yīng)商以及臨時采購物品的廠家進(jìn)行記錄留存,方便查詢,。
七,、規(guī)格化的建立。
針對所有物品,,進(jìn)行規(guī)格化的統(tǒng)一,,并入檔留存,方便管理,。
八,、團(tuán)隊協(xié)作。
展望xx年,,采購部將緊密圍繞在以總經(jīng)理為核心的團(tuán)隊中,,嚴(yán)格并迅速執(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的各項要求和指示。主動積極與各部門進(jìn)行溝通及合作,,認(rèn)真聽取各部門提出的建議或意見,,針對好的意見或建議及時進(jìn)行改進(jìn)和加強并提出感謝。及時的向使用部門提供最新行業(yè)消息或時令產(chǎn)品,,幫助和支持各部門降低使用成本,。
對于到來的xx年,,采購部有太多的希望和期盼,希望公司前期遺留之問題能盡快解決,,以便采購部能更好的執(zhí)行上述計劃,。也期盼和祝愿公司明年生意越來越好!
企業(yè)個人工作計劃篇十一
年是集團(tuán)公司深層次改革和加快發(fā)展的推進(jìn)年,,企業(yè)對年輕員工的不斷需求不僅給團(tuán)的工作帶來了發(fā)展空間,也使團(tuán)青工作面臨新的形勢和任務(wù),。集團(tuán)團(tuán)委將堅持以人為本,,以構(gòu)建青年工作新格局為目標(biāo),進(jìn)一步按照服務(wù)大局,、服務(wù)青年的工作思想,,深化“青年為本,、以德為先,、服務(wù)為重,、發(fā)展為主題”的“四為”工作理念,主動適應(yīng)企業(yè)各項工作,,在改革中尋求新的發(fā)展,,找準(zhǔn)企業(yè)共青團(tuán)工作的切入點,在集團(tuán)公司“三次騰飛”浪潮中發(fā)揮積極的作用,。
年集團(tuán)共青團(tuán)工作的指導(dǎo)思想是:高舉偉大旗幟,,以“”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的路線,、方針,、政策,加強組織建設(shè)和思想建設(shè),,全面提高團(tuán)員自身素質(zhì),,活躍企業(yè)青年員工的文化,推進(jìn)企業(yè)加快發(fā)展,。并本著“服務(wù)青年,、服務(wù)企業(yè)”的宗旨,運用現(xiàn)代化手段進(jìn)行團(tuán)籍管理,,探索適合企業(yè)現(xiàn)狀的團(tuán)委組織形式和辦法,,加強干部團(tuán)員的培訓(xùn)與考核,為集團(tuán)發(fā)展儲備優(yōu)秀人才,。
一,、強化組織意識,體現(xiàn)組織優(yōu)勢,。
近年來,,隨著國內(nèi)市場經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展,企業(yè)體制變革的加速,,以及人才流動的相對頻繁,。團(tuán)組織的概念往往在每個人離開校園,走上工作崗位后,,就在人的心目中逐漸淡忘或消失了,。集團(tuán)今天成立了團(tuán)委,就是要在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,,重新找回青年人應(yīng)有的集體意識,,讓大家都有一種歸屬感,并建立組織體系,以便于開展一系列的工作,。
作為黨的后備軍,,我們團(tuán)委應(yīng)在明年的工作中發(fā)揮應(yīng)有的作用。首先,,團(tuán)組織的帶頭人要充分把握團(tuán)員的思想動態(tài),,通過完善團(tuán)員的登記、注冊,、考核等工作,建立完整的團(tuán)員個人檔案,,宣傳策動,,從點滴做起,塑造并強化團(tuán)組織的思想意識,,提高團(tuán)員青年的認(rèn)識,。使每個團(tuán)員思想上合力,行動上合拍,。
二,、加強對團(tuán)干部的考核力度。
火車跑的快,,全靠車頭帶,。集團(tuán)團(tuán)委是集團(tuán)新生的一個組織,如何團(tuán)結(jié)廣大的青年才俊,,發(fā)揮團(tuán)的作用,,是每個團(tuán)干部必須考慮的問題。團(tuán)干作為各級團(tuán)組織的領(lǐng)頭人,,一定要走在前面,,發(fā)揮模范帶頭作用。要教育引導(dǎo)各級團(tuán)干牢固樹立“對上負(fù)責(zé),,對下服務(wù)”的工作態(tài)度,,塑造責(zé)任意識、服務(wù)意識,。第一,,依靠黨建帶團(tuán)建。實行黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的符合企業(yè)實際的青年工作運行機制和齊抓共管的工作格局,。各單位明確黨支部書記分管青年工作,,定期聽取青年工作匯報,及時研究解決青年工作中存在的問題,。比如,,我們明年將建立青工思想月報制,及時了解青年思想動態(tài)。第二,,各級團(tuán)組織應(yīng)深入基層,,接觸了解青年職工,傾聽他們的心聲,,在工作,、生活、學(xué)習(xí)等方面給青年職工以實實在在的關(guān)心和幫助,,拉近團(tuán)組織的和團(tuán)員青年的感情,。
三、充分利用組織的凝聚力和向心力,,發(fā)揮團(tuán)組織的優(yōu)勢,。
現(xiàn)代民營企業(yè),除了強調(diào)經(jīng)濟(jì)效益外,,更要注重社會總體效益,,同時也要關(guān)心企業(yè)內(nèi)部的人,即員工的福利和發(fā)展?,F(xiàn)代企業(yè)中青年有發(fā)展的需要,,有交友、學(xué)習(xí),、成才的需要,,而共青團(tuán)作為一個由先進(jìn)青年組成的群眾性團(tuán)體、作為一個年輕人的組織,,在這一點上決定了團(tuán)的組織優(yōu)勢,。因此,團(tuán)組織在培養(yǎng)教育青年,、滿足青年的需要,、維護(hù)青年利益等方面,起著不可替代的作用,。對于現(xiàn)代企業(yè)而言,,青工隊伍的比例,特別是青工隊伍的素質(zhì)直接影響著企業(yè)的發(fā)展,,而團(tuán)組織正可以在青年工作的舞臺上一展身手,。
在一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,加強財務(wù)管理,、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育,。做到財務(wù)工作長計劃,短安排,。使財務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂20年的財務(wù)出納人員個人工作計劃。
一,、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,。
每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育。首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,,了解新準(zhǔn)則體系框架,,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點,、和精髓,。
全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運用新準(zhǔn)則等,,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制。
參加繼續(xù)教育后,,匯報學(xué)習(xí)情況報告。
二,、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,,做好日常核算。
1,、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實際情況,,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作,。
2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.
3,、做好正常出納核算工作,。按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,努力開源結(jié)流,,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算,。及時進(jìn)行記帳,編制出納日報明細(xì)表,,匯總表,,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票,。
4、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,秉公辦事,,做出表率,。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作,。
三,、個人見意措施。
要求財務(wù)管理科學(xué)化,,核算規(guī)范化,,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,,細(xì)化工作,,切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化,、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐。
總之在新的一年里,,我會借改革契機,,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務(wù)于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn),。
企業(yè)個人工作計劃篇十二
在x總的英明領(lǐng)導(dǎo)下,本人在xx年度,,基本完成了相關(guān)工作任務(wù),,當(dāng)然這其中肯定還有許多不足和需要改進(jìn)、完善的地方,,xx年企業(yè)員工個人工作計劃,。今年,我將一如既往地按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,,在去年的工作基礎(chǔ)上,,本著“多溝通、多協(xié)調(diào),、積極主動,、創(chuàng)造性地開展工作”的指導(dǎo)思想,發(fā)揚公司群狼博虎,,無堅不摧的理念,,全面開展xx年度的工作?,F(xiàn)制如下:
二、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的辦公行政管理工作,,協(xié)調(diào)公司各部門間各項協(xié)作事宜,;
七、協(xié)助各項目經(jīng)理及時做好應(yīng)收,、應(yīng)付款項的工作,,個人工作計劃《xx年企業(yè)員工個人工作計劃》。
企業(yè)個人工作計劃篇十三
另一方面,,方便主管人員的考核,、監(jiān)督,減少個人的主觀因素,。工作中,,堅持"定人、定崗,、定時,、定標(biāo)準(zhǔn)、定任務(wù)"的"五定"方針,,對具體的工作采取有效的措施,,加強對操作人員的管理,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),,更有利于以后工作的開展。
一,、樹立服務(wù)品牌,。
服務(wù)品牌的樹立,有利于企業(yè)的知名度,,對一個部門也是一樣,,有利于提高部門的影響力,更有利于增強部門的凝聚力,,目前,,我們本著"清掃一戶,潔凈一戶,,滿意一戶"的原則,,為業(yè)主供給家政服務(wù),得到業(yè)主的好評,,在業(yè)主心中樹立了良好的形象,。
即到達(dá)xx市a類物業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和到達(dá)經(jīng)濟(jì)效率化的目標(biāo)。根據(jù)小區(qū)定位及物業(yè)服務(wù)定位,,我們保潔部會為業(yè)主創(chuàng)造一流的生活環(huán)境而不懈努力,,工作嚴(yán)格執(zhí)行a類物業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),,并本事爭創(chuàng)xx市十佳物業(yè)公司。在做好保潔工作的同時,,我們會做好廢品收購及家政服務(wù)工作,,限度地減員增效,提高物業(yè)的經(jīng)濟(jì)效率,。
另一方面,,目前輪流作業(yè)的形式,也不便于人員的管理,。家政公司,,在保證服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范內(nèi)部管理的同時,,我們還能夠提取必須的服務(wù)費用,。
四、建立一個垃圾中轉(zhuǎn)站,。
隨著業(yè)主入住的不斷增加,,小區(qū)垃圾不斷增加,垃圾的清運,、中轉(zhuǎn),、處理,是保潔工作的一個重要資料,。期望在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,盡快建立一個中轉(zhuǎn)站。
五,、保潔與綠化的統(tǒng)一整體性與不可分隔性,。
保潔、綠化都是小區(qū)環(huán)境管理的一部分,,小區(qū)離開了保潔,,就會出現(xiàn)臟、亂,、差的現(xiàn)象,;
小區(qū)離開了綠化,就不會有花草樹木,。如果兩者屬于不一樣的部門,,就會出現(xiàn)年前兩者相互矛盾、相互推委,、相互扯皮的現(xiàn)象,。提議把兩者合并為環(huán)境部。
首先,;
由于自己進(jìn)入公司的時間短,,自身經(jīng)驗和處事能力,、人際關(guān)系方面都需要全面提高。一方面,,自己認(rèn)真努力完成工作,,并對自己的工作進(jìn)行自查、自我監(jiān)督,。另一方面也離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,、指導(dǎo)和同事們的幫助。
其次,;
由于離校時間長,,實際接觸種子工作的時間也不多。所以,,我今年上半年會抽時間把已經(jīng)模糊的專業(yè)知識補習(xí)回來,,重點是種子的檢驗、檢疫知識,?!叭诵校赜形?guī)煛?,虛心好學(xué),,努力提高自身素質(zhì),并通過不但學(xué)習(xí),,爭取使自己早日成為一名優(yōu)秀的種子工作者,。
一、強化工作職能,,抓好倉庫管理,、種子加工工作。
1,、繼續(xù)認(rèn)真、細(xì)致地做好倉庫貨物的進(jìn),、出庫管理工作,,并及時、準(zhǔn)確地制作倉庫的各種報表,,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效數(shù)據(jù),。
2、精化,、細(xì)化種子加工工作,。
種子是公司的根本,加工包裝是基礎(chǔ),。公司要做大,、做強,、不斷壯大就必須有過硬的產(chǎn)品和科學(xué)、合理地營銷,。所以,,20xx年一季度,我們將高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量地加工完庫存的所有半成品種子,,為公司內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象打下堅實地基礎(chǔ),。
3,、密切配合其它部門,為種子的營銷工作做好服務(wù),。
4,、聽從指揮、服從安排,,按時,、按量地完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
二,、建議,。
隨著公司的不斷發(fā)展、壯大,,倉庫將需要大量的勞力,。為了提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量,建議公司通過價格杠桿來逐漸建立起一支優(yōu)秀,、穩(wěn)固的倉庫加工,、裝卸團(tuán)隊。
企業(yè)個人工作計劃篇十四
為了要調(diào)整工作心態(tài),、增強責(zé)任意識,、服務(wù)意識,充分認(rèn)識并做好廠房中介的工作,。為此,,在廠房部的宋、李兩位同事的熱心幫助下,,我逐步認(rèn)識本部門的基本業(yè)務(wù)工作,,也充分認(rèn)識到自己目前各方面的不足,為了盡快的成長為一名職業(yè)經(jīng)紀(jì)人,,我訂立了以下年度工作計劃:
一,、熟悉公司的規(guī)章制度和基本業(yè)務(wù)工作。
作為一位新員工,,本人通過對此業(yè)務(wù)的接觸,,使我對公司的業(yè)務(wù)有了更好地了解,,但距離還差得很遠(yuǎn)。這對于業(yè)務(wù)員來講是一大缺陷,,希望公司以后有時間能定期為新員工組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,以便于工作起來更加得心順手。下半年的工作是一年當(dāng)中的頂峰時期,,加之我們一年的廠房推界,、客戶推廣,我相信是我們廠房部最熱火朝天的時間,。我們部門會充分的根據(jù)實際情況,、時間特點去做好客戶開發(fā)工作,并根據(jù)市場變化及時調(diào)節(jié)我部的工作思路,。爭取把廠房工作業(yè)績做到化!
二,、制訂。
做房地產(chǎn)市場中介是需要根據(jù)市場不停的變化局面,,不斷調(diào)整經(jīng)營思路的工作,,學(xué)習(xí)對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力,。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補充新的能量,。工業(yè)知識、營銷知識,、部門管理等相關(guān)廠房的知識都是我要掌握的內(nèi)容,,知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持),。
三,、加強自己思想建設(shè),增強全局意識,、增強責(zé)任感,、增強服務(wù)意識、增強團(tuán)隊意識,。
積極主動地把工作做到點上,、落到實處。我將盡我的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力,。
企業(yè)個人工作計劃篇十五
20xx年是十二五的開局之年,,公司將根據(jù)年度生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)劃安排,,以安全生產(chǎn),、穩(wěn)定供氣為中心任務(wù),完成基本建設(shè),、市場開發(fā),、新用戶發(fā)展和天然氣置換四項重點工作,,努力開創(chuàng)公司發(fā)展新局面。為了全面完成公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),,現(xiàn)將20xx年度安全生產(chǎn)工作安排如下:
認(rèn)真貫徹落實安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理的工作方針,,堅持以人為本,,以防范重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故為重點,強化落實各項安全管理制度,、安全生產(chǎn)責(zé)任制,、崗位職責(zé)、操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),,規(guī)范安全生產(chǎn)管理行為,,努力構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制。繼續(xù)加大安全投入,,提升裝備水平,,改進(jìn)生產(chǎn)工藝,構(gòu)建安全生產(chǎn)環(huán)境,。強化事故隱患排查,,完善隱患排查治理系統(tǒng)?;I備組建應(yīng)急搶險隊伍,,進(jìn)一步完善重大事故應(yīng)急救援管理體系。繼續(xù)加強安全教育和培訓(xùn),,提升員工的安全管理素質(zhì),。完善重大危險源管理制度,使重大危險源處于可控狀態(tài),。開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè),,全面提升安全建設(shè)和管理水平,確保生產(chǎn)運營平穩(wěn)高效地進(jìn)行,。
(一)著火,、爆炸等重大安全責(zé)任事故為0。
(二)死亡和重傷事故為0,,輕傷事故控制在3‰以下,。
(三)控制各類燃?xì)庠O(shè)備事故。
20xx年安全生產(chǎn)管理總體思路是:堅持一個中心,、抓好兩個落實,、突出三條生產(chǎn)線,強化四個方面的管理,推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化實施,。堅持一個中心:堅持以預(yù)防事故,、安全穩(wěn)定供氣為中心,所有工作都要做到防范在先,,預(yù)防在先,。抓好兩個落實:落實責(zé)任,就是抓各級,、各部門,、各崗位的安全經(jīng)濟(jì)責(zé)任和安全行政責(zé)任。落實制度,,就是抓技術(shù)制度和管理制度的落實,。突出三條生產(chǎn)線:重點抓好門站生產(chǎn)線、加氣生產(chǎn)線,、基本建設(shè)生產(chǎn)線,。強化四方面的管理:一是強化隱患排查治理,及時消除物的不安全狀態(tài),、人的不安全行為和管理上的缺陷,,為生產(chǎn)經(jīng)營工作創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)條件。二是強化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),,提高職工安全生產(chǎn)綜合素質(zhì),,最大限度地減少人的不安全行為。三是強化系統(tǒng)管理,,實行專業(yè)技術(shù)保障體系,。四是強化基礎(chǔ)管理工作,按規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化,、科學(xué)化來保障安全生產(chǎn)工作,推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化實施,,逐步健全完善安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作體系,。
(一)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,嚴(yán)格責(zé)任追究制度,。
公司各部門要認(rèn)真貫徹落實國家安全生產(chǎn)方針政策及有關(guān)法律法規(guī),、標(biāo)準(zhǔn),逐級建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,。對公司現(xiàn)有的安全管理制度,、崗位職責(zé)、操作規(guī)程和工作標(biāo)準(zhǔn)等安全生產(chǎn)責(zé)任體系進(jìn)行進(jìn)一步調(diào)整,、修訂和完善,。同時要加大監(jiān)管力度,,在有章可依的同時,要保證有章必依,。實行公司領(lǐng)導(dǎo)和部門分片包點制度,公司總經(jīng)理與各管理部門,、門站,、事業(yè)部及加氣站主要負(fù)責(zé)人簽訂《20xx年度太原天然氣有限公司安全責(zé)任書》。嚴(yán)格按責(zé)任書進(jìn)行責(zé)任追究,,做到誰主管誰負(fù)責(zé),,誰分管誰有責(zé),層層落實安全責(zé)任制,。各級干部要深入基層一線,,及時掌握生產(chǎn)動態(tài),對安全生產(chǎn)的重點工作和關(guān)鍵環(huán)節(jié),,要靠前指揮,,及時排查消除隱患,確保安全生產(chǎn),。各門站,、加氣站要明確各項生產(chǎn)安全責(zé)任人。通過規(guī)范各自生產(chǎn)作業(yè)流程,,實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化,、精細(xì)化管理,保證制度規(guī)程落實到每個崗位,、每道環(huán)節(jié),,杜絕各類事故發(fā)生。堅持公司領(lǐng)導(dǎo)定期下基層檢查制度和門站,、加氣站安全月例會和班組周例會制度,。
(二)初步建立安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系。
認(rèn)真貫徹《國務(wù)院進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》,,落實公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任,,全面加強公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,突出重點,,狠抓關(guān)鍵,,求真務(wù)實,講求實效,,以點帶面,,穩(wěn)步推進(jìn)。20xx年公司將圍繞建立健全安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系為工作主線,,結(jié)合公司實際情況,,從標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)、責(zé)任,、控制,、考核、信息等環(huán)節(jié)著手,,逐步健全完善安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作體系,,實現(xiàn)全過程達(dá)標(biāo)。每個部門,、班組,、崗位要嚴(yán)格執(zhí)行國家、省,、市安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)和各項操作規(guī)程,、實現(xiàn)全方位達(dá)標(biāo)。20xx年將在門站及加氣站試行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作考評,。嚴(yán)格按照《公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系考核細(xì)則》進(jìn)行考核,,每月定期檢查和不定期抽查相結(jié)合,每季度組織評比,,對評出的`優(yōu)秀的部門予以資金獎勵,。檢查和抽查情況要做好記錄,及時建檔,、存檔,。對整改情況要做好整改記錄。力爭實現(xiàn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化1000%達(dá)標(biāo),。通過試行開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動,,促使公司建立自我約束、不斷完善的安全生產(chǎn)長效機制,,全面提高安全管理水平,。
(三)繼續(xù)加大門站、加氣站安全投入,,創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,。
今年將繼續(xù)加大門站、加氣站安全投入,,根據(jù)《20xx年安全措施建議規(guī)劃表》,,投入資金用來改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,加強安全教育培訓(xùn),,職工體檢,,定期發(fā)放勞保用品,對設(shè)施設(shè)備,、預(yù)警系統(tǒng),、報警系統(tǒng),、緊急切斷系統(tǒng)進(jìn)行升級改造更換以及各類安全輔助設(shè)備的購置和安全預(yù)案的演練等,確保生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備運行工況完好,。
(四)強化基建施工監(jiān)管,,確保工程質(zhì)量安全。
結(jié)合年度基建規(guī)劃,,做好施工前,、中、后期的監(jiān)督檢查工作,,杜絕施工安全事故發(fā)生。施工前嚴(yán)格履行項目建設(shè)法定程序,,嚴(yán)格審查設(shè)計單位,、施工單位、監(jiān)理單位和設(shè)備材料制造商的資格,,嚴(yán)把資質(zhì)審查和安全準(zhǔn)入關(guān),。施工中加強對施工作業(yè)人員的監(jiān)管,提高施工單位和施工作業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識和操作水平,,增強自我保護(hù)能力和應(yīng)急處置能力,。加強現(xiàn)場監(jiān)督檢查,對重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)加大監(jiān)管力度,,落實安全措施,,嚴(yán)查嚴(yán)管,消除事故隱患,??⒐を炇諘r,各相關(guān)單位,、部門要高度負(fù)責(zé),,嚴(yán)格驗收,認(rèn)真履行相關(guān)簽字手續(xù),。
(五)強化事故隱患排查與治理,,完善隱患排查治理系統(tǒng)。
在鞏固隱患治理年和安全生產(chǎn)年已取得成果的基礎(chǔ)上,,今年隱患排查和治理工作從以下三個方面進(jìn)行:
1,、突出重點,加強巡檢,。
加強對門站,、加氣站、高中壓調(diào)壓站及高中壓管線等重大危險源及管線穿越,、跨越,、斜坡,、易塌陷地面等特殊地段的巡檢力度,發(fā)現(xiàn)問題立即整改,。加強對違章壓占管線現(xiàn)象的監(jiān)管,,按照發(fā)現(xiàn)一處,處理一處的原則,,力爭把違章壓線情況消滅在萌芽狀態(tài),。對違章壓線單位或個人下達(dá)《安全隱患通知書》。如遇到阻撓或拒不執(zhí)行的,,要及時上報市城鄉(xiāng)管委等職能部門,,確保燃?xì)夤芫W(wǎng)安全運行。
企業(yè)個人工作計劃篇十六
回想這幾年的工作經(jīng)歷,,確實也讓我成長了不少,,從一個沒有任何社會經(jīng)驗的大學(xué)生走到現(xiàn)在,所有的經(jīng)驗教訓(xùn)時刻提醒我克制自己的莽撞和那顆不服輸?shù)男?,但是所有的小成績又在不斷的激勵著我,,促使我必須去了解自己、?jīng)營好自己,。,。我感謝在成長路上激勵過我的人,是你們讓我羽翼漸豐,。在此,,我訂立了今后的工作計劃,以便使自己在新的一年里新的環(huán)境中有所進(jìn)步做出成績,。
學(xué)習(xí)公司現(xiàn)有項目資料,,了解公司業(yè)務(wù)范圍和運作模式。目前主要了解資料,,了解該項目的具體調(diào)研情況,、開發(fā)立項、合作模式,,積極掌握項目跟進(jìn)程度,,爭取盡快進(jìn)入項目角色,為項目順利進(jìn)行做好準(zhǔn)備工作,;同時收集了解與行業(yè),、項目相關(guān)的知識信息,以便更好的補充完善項目進(jìn)度需求,,在項目啟動前努力補給做好準(zhǔn)備工作,。
學(xué)習(xí),對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力,。適時的根據(jù)需要調(diào)整學(xué)習(xí)方向,,來補充新的能量。專業(yè)知識,、綜合能力,、都是我們所必須掌握的內(nèi)容。因此在專業(yè)學(xué)習(xí)方面還希望領(lǐng)導(dǎo)多多給與我支持和幫助,。
1,、增強責(zé)任感古人云:“不患無策,只怕無心”責(zé)任是分內(nèi)應(yīng)做的事情,,是一種客觀需要,,也是一種主觀追求。有了責(zé)任心,,工作起來才有激情和動力,。不講責(zé)任,不愿承擔(dān)責(zé)任,,不敢承擔(dān)責(zé)任的行為,,必然造成工作上敷衍了事,、庸碌無為,;隨心所欲、弄虛作假,;明哲保身,、患得患失;縮手縮腳,,無所作為,。所以我認(rèn)為責(zé)任心是做好工作的首要條件,一個正確的出發(fā)點會帶動我們很輕松的積極向上,,不斷完善自己的專業(yè)技能和工作能力,。
2、增強團(tuán)隊意識眾人拾柴火焰高,,在團(tuán)隊精神的作用下,,團(tuán)隊成員會產(chǎn)生互相關(guān)心、互相幫助的交互行為,,顯示出關(guān)心團(tuán)隊的主人翁責(zé)任感,,在工作中能夠積極主動的為團(tuán)隊服務(wù),為團(tuán)隊補臺,,并努力自覺地維護(hù)團(tuán)隊的集體榮譽,,自覺地以團(tuán)隊的整體榮譽為重來約束自己的行為,從而成為公司自由而全面發(fā)展的動力,。在加強團(tuán)隊意識的同時,,需要有效溝通,,只有正確了解領(lǐng)導(dǎo)意圖的時候才能正確發(fā)揮執(zhí)行力,我們應(yīng)該努力加強自己的這種團(tuán)隊意識,,通過發(fā)揚團(tuán)隊精神,,加強建設(shè)進(jìn)一步節(jié)省內(nèi)耗。
3,、增強服務(wù)意識很多時候服務(wù)意識能很好的幫助我們?nèi)チ私忭椖壳闆r,、完善項目過程,這是一種積極的主管能動性,。所有項目的市場就在我們的服務(wù)意識里,,服務(wù)意識應(yīng)該在我們每一位員工心中,我們只有把服務(wù)意識轉(zhuǎn)化為具體的最佳服務(wù),,才能打動客戶打開市場,。同樣,不僅僅是在業(yè)務(wù)方面,,很大程度上來說日常工作也是服務(wù)意識的優(yōu)先體現(xiàn),,做好各個部門的配合工作也是服務(wù)于大家、服務(wù)于自我,。
以上,,是我在新的一年中對自己的要求和計劃,對于我來說這一年是嶄新的,,是充滿激情和挑戰(zhàn)的,。相信自己會盡快熟悉工作,完成新的任務(wù),,做出工作成績,。感謝領(lǐng)導(dǎo),感謝我的同事們,!
企業(yè)個人工作計劃篇十七
轉(zhuǎn)眼間加入巴奴鞏義火鍋店這個大家庭已半年多了,,根據(jù)酒店經(jīng)理的工作安排,主要負(fù)責(zé)前廳的日常運作和培訓(xùn)工作,。
2012年是我們酒店經(jīng)濟(jì)騰飛的關(guān)鍵之年,,因此,進(jìn)一步提高員工素質(zhì),,提高服務(wù)技能是當(dāng)前的.迫切需求,,根據(jù)酒店經(jīng)理的指導(dǎo)思想以飯店經(jīng)濟(jì)為中心,培養(yǎng)“一專多能”的員工,,認(rèn)真學(xué)習(xí),,深刻領(lǐng)會當(dāng)今培訓(xùn)工作的重要性,帶動員工整體素質(zhì)的提高,。
今年的目標(biāo)是以酒店發(fā)展和崗位需求為目標(biāo),,(工作計劃)切實提高員工認(rèn)識培訓(xùn)工作的重要性,,積極引導(dǎo)員工自覺學(xué)習(xí)、磨礪技能,,增強競爭崗位,,投身改革的自信心。培養(yǎng)一支服務(wù)優(yōu)秀技能有特色的高素質(zhì)員工隊伍,,努力使之成為新時期不斷學(xué)習(xí)不斷提高的智能型員工,。
以各崗位為基本培訓(xùn)單位,貫徹營銷服務(wù)理念和技能相結(jié)合的培訓(xùn)原則組織實施崗位補缺,,一崗多能的培訓(xùn)技能方法,。擬在以下幾方面進(jìn)行針對性的培訓(xùn),不斷提高員工的崗位技能,。
1.專業(yè)技能技巧培訓(xùn):管理工作的全新理念和思路已成為管理人員在內(nèi)的酒點員工迫在眉睫的需求,,因此今天我們嚴(yán)格按照巴奴總店的要求來培訓(xùn)員工的技能技巧,定期組織員工到巴奴總店學(xué)習(xí),。
2.專業(yè)技能技巧培訓(xùn)時間:擬予二月上旬起開展,,每旬安排2節(jié)培訓(xùn)課共計90分鐘。
3.提高員工各項技能技巧,,禮貌禮儀,,行為規(guī)范。
4.各崗位培訓(xùn)時,,該崗位人員強制性要求參加,。
5.考核:以小測試和工作進(jìn)行組合考試,,不斷考核,。
7.管理人員負(fù)責(zé)跟蹤,監(jiān)督,并對培訓(xùn)提出合理化建議。
企業(yè)個人工作計劃篇十八
隨著新年鐘聲的敲響,,2021年的工作也即將正式到來,!作為一名xxx企業(yè)的工作者,回顧過去一年來工作的情況,,盡管在公司領(lǐng)導(dǎo)們積極的引導(dǎo)和指揮下,,我在工作方面也有了極大的進(jìn)步和提升,,但反思下來,,其實就個人的工作而言,,也還是遺漏了很多的不足和問題需要處理,。為此,,我需要及時的反思,、反省自己,并在今年的工作上積極的去加強自身的能力,。
在分析反思了自己去年在工作中的情況后,,我對自己今年在工作中的計劃做如下。
總結(jié),。
一,、加強思想和紀(jì)律,提升工作的嚴(yán)謹(jǐn)性,。
在工作方面,為了能更好的在這一年的工作中改進(jìn)自己,我需要在思想上積極的要求并改進(jìn)自身。首先,,要加強自我的要求,,提高個人目標(biāo),讓自己對工作產(chǎn)生前進(jìn)的積極性,!此外,,也不能忘了對紀(jì)律的反思,。只有在紀(jì)律上嚴(yán)格的遵守,,才能在工作上良好的要求自己,,改進(jìn)自身的不足,。
其次,,在工作方面,我務(wù)必要改進(jìn)自身的工作態(tài)度!回想上一年在工作中,我因為自身的散漫和懈怠,,竟給工作帶來了不少的錯誤,!給部門造成了許多不好的影響,!為此,在心中我一直都時時警戒自身的懈??!趁此次計劃,我也要及時的改進(jìn)自己的問題,!
二,、加強工作和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)提升。
在工作中,,我除了要認(rèn)清自身的不足,,也要及時的安排改進(jìn)方式。對于自己工作目前的情況,,我因在工作中積極的對比自身與其他優(yōu)秀同事的區(qū)別,,認(rèn)清自己與大家在一樣的工作中究竟有怎樣不同的努力,并進(jìn)一步的在工作的中改進(jìn)自身的不足,!
改正自己的不足固然重要,,但積極的前進(jìn)開拓也是必然的,為此,,在工作中我也要積極的去探索,、學(xué)習(xí),,用自己積極的態(tài)度去尋找前進(jìn)的臺階,讓自己的工作更加完善和進(jìn)步,。
三,、
調(diào)整自己,適應(yīng)改變,。
對自己的改變定然會帶來自身的不適應(yīng),,但我不不能忽略這些不適應(yīng)。在今年在積極改進(jìn)自身的同時,,我也要為自己做好“備份”,,并及時對自己做好總結(jié)和反思,認(rèn)真的反省自己現(xiàn)在的改變,,并做好下一步的打算,!
工作的計劃計算的再多也知識計劃,在新的一年里我會以全新的心態(tài)去面對今后的工作,。在工作中尋找自己的目標(biāo),、發(fā)展,為xxx企業(yè)貢獻(xiàn)出更多,、更大的動力,!
本文為編輯原創(chuàng)文章,版權(quán)歸所有,,未經(jīng)授權(quán)杜絕轉(zhuǎn)載,,違者追究法律責(zé)任。