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會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和具體工作內(nèi)容篇一

第一段：引言（120字）,。

作為一名會(huì)計(jì),，在這個(gè)數(shù)字時(shí)代,，扮演著企業(yè)財(cái)務(wù)管理的重要角色,，承擔(dān)著責(zé)任重大的職責(zé)。在我擔(dān)任會(huì)計(jì)工作崗位這些年里,，我深刻認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé)和使命,，也從中獲得了許多寶貴的體會(huì)和心得。下面我將分享我在會(huì)計(jì)工作崗位上的關(guān)鍵職責(zé),，并總結(jié)出的幾個(gè)重要的體會(huì),。

第二段：記賬和核算（240字）。

作為會(huì)計(jì)的基本職責(zé),，記賬和核算是我工作的核心,。在這個(gè)環(huán)節(jié)，精準(zhǔn)和細(xì)致是一項(xiàng)關(guān)鍵的能力,。我必須具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)知識(shí)和技能,，始終保持高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)性。記賬和核算的過(guò)程中,，我深深體會(huì)到細(xì)節(jié)的重要性,。一個(gè)錯(cuò)誤的數(shù)字或遺漏的細(xì)節(jié)都可能導(dǎo)致嚴(yán)重的財(cái)務(wù)問(wèn)題。因此,，我時(shí)刻保持警惕,，嚴(yán)格對(duì)待每一項(xiàng)任務(wù)，并且養(yǎng)成了仔細(xì)檢查和復(fù)核的好習(xí)慣,。這也教會(huì)了我如何妥善處理大量的數(shù)據(jù),，提高我整體的工作效率,。

第三段：財(cái)務(wù)報(bào)告和分析（240字）。

財(cái)務(wù)報(bào)告和分析是會(huì)計(jì)工作中另一個(gè)重要的職責(zé),。通過(guò)編制財(cái)務(wù)報(bào)告,，我及時(shí)向公司管理層提供財(cái)務(wù)信息，為決策提供參考和依據(jù),。在這個(gè)過(guò)程中,，我意識(shí)到財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性和及時(shí)性對(duì)公司的發(fā)展至關(guān)重要。為此,，我努力提高自己的分析和判斷能力,，善于捕捉財(cái)務(wù)信息的關(guān)鍵點(diǎn)，以及從中挖掘出潛在的商業(yè)價(jià)值,。通過(guò)這個(gè)職責(zé),，我發(fā)展了自己的商業(yè)洞察力和財(cái)務(wù)分析能力，也更好地理解了企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和發(fā)展趨勢(shì),。

第四段：稅務(wù)管理和合規(guī)性（240字）,。

作為一名會(huì)計(jì)，稅務(wù)管理和合規(guī)性也是我不能忽視的重要職責(zé),。要保持稅務(wù)合規(guī),，我需要不斷了解最新的稅法政策和相關(guān)法規(guī)，并確保公司在稅務(wù)方面的合規(guī)運(yùn)營(yíng),。這項(xiàng)工作需要我具備全面的稅務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能,，包括熟悉稅務(wù)申報(bào)流程、了解稅務(wù)優(yōu)惠政策,，并能夠準(zhǔn)確地計(jì)算和報(bào)告稅金,。在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了如何平衡稅務(wù)成本和遵守法規(guī),，為公司提供最佳的稅務(wù)解決方案,。

第五段：溝通和合作（240字）。

會(huì)計(jì)工作不僅需要我具備專業(yè)知識(shí)和技能,，還需要我具備良好的溝通和合作能力,。作為會(huì)計(jì)人員，我需要與公司內(nèi)外部的其他部門和個(gè)人進(jìn)行有效的溝通,，確保信息的準(zhǔn)確傳遞和理解,。與同事之間的合作也是非常重要的，我深刻體會(huì)到團(tuán)隊(duì)合作的力量,，在一個(gè)高效的團(tuán)隊(duì)中,，我們能夠互相支持和協(xié)作，提高工作的效率和質(zhì)量,。通過(guò)這個(gè)崗位職責(zé),，我培養(yǎng)了自己的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通技巧,，提高了自己的個(gè)人品牌和影響力。

結(jié)尾（80字）,。

總結(jié)起來(lái),，我在會(huì)計(jì)工作崗位上的職責(zé)不僅僅是完成任務(wù)，更是承擔(dān)著企業(yè)財(cái)務(wù)管理的重任,。通過(guò)這些崗位職責(zé),，我獲得了更多與不同部門的合作和溝通的經(jīng)驗(yàn)，也提高了自己的專業(yè)知識(shí)和技能,。在未來(lái)的工作中,，我會(huì)繼續(xù)努力提升自己的能力，為公司的發(fā)展和利益做出更大的貢獻(xiàn),。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和具體工作內(nèi)容篇二

2,、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo)，調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;,。

3,、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái),，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;,。

4、根據(jù)投資者要求,，對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào),、季報(bào)和年報(bào);,。

5,、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練;,。

6,、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出;,。

7,、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn),，解決存在問(wèn)題;,。

8、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì),，提供所需財(cái)會(huì)資料,。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和具體工作內(nèi)容篇三

在我多年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)中，我深感會(huì)計(jì)工作的重要性和責(zé)任感,。作為一個(gè)會(huì)計(jì),，我們肩負(fù)著公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)管理和分析的重要任務(wù),，我們的工作直接影響著公司的經(jīng)營(yíng)決策和運(yùn)營(yíng)狀況。在這篇文章中,，我將分享我在會(huì)計(jì)工作崗位上的職責(zé)心得和體會(huì),。

首先，作為一名會(huì)計(jì),，我深刻體會(huì)到準(zhǔn)確性和細(xì)致性的重要性,。在處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)時(shí)，任何的錯(cuò)誤和疏漏都可能導(dǎo)致嚴(yán)重后果,。因此,，我們必須對(duì)每一份文件和數(shù)字進(jìn)行仔細(xì)檢查和核實(shí)，確保準(zhǔn)確無(wú)誤,。我時(shí)常提醒自己要保持專注和集中注意力,，在細(xì)節(jié)方面做到盡善盡美。通過(guò)不斷提高自己的技能和經(jīng)驗(yàn),，我成功地避免了很多可能的錯(cuò)誤,，并獲得了同事和上司的肯定。

其次,，溝通能力也是一個(gè)會(huì)計(jì)必備的技能,。作為公司內(nèi)部財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的管理者，我們必須與其他部門的同事進(jìn)行緊密合作,，及時(shí)了解他們的需求和要求,。同時(shí)，我們還需要與公司外部的合作伙伴和審計(jì)人員進(jìn)行溝通,，確保我們的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)能夠被準(zhǔn)確解讀和理解,。在我的經(jīng)驗(yàn)中，我發(fā)現(xiàn)與他人建立積極和有效的溝通渠道非常重要,。通過(guò)定期開(kāi)會(huì)和交流,，我能夠更好地理解他人的需求，并及時(shí)解答問(wèn)題和解決疑慮,。這種良好的溝通能力不僅有助于我們更好地完成工作任務(wù),，還能提高團(tuán)隊(duì)的合作效率。

第三,，作為一名會(huì)計(jì),，要真正勝任這個(gè)職位，我們需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí),。財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)行業(yè)正在不斷發(fā)展和變化,，新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和法規(guī)不斷出臺(tái)。為了跟上時(shí)代的步伐,，我們必須自覺(jué)學(xué)習(xí)新知識(shí)和技能,。我經(jīng)常參加行業(yè)的培訓(xùn)和研討會(huì),，與專業(yè)人士交流經(jīng)驗(yàn)，了解最新的制度和規(guī)定,。此外,，我還利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)書籍和資料，不斷擴(kuò)充自己的知識(shí)面,。通過(guò)持續(xù)學(xué)習(xí),，我能夠更好地滿足公司和團(tuán)隊(duì)的需求，并不斷提高自己的工作能力,。

第四,，作為一名會(huì)計(jì)，我們必須具備較強(qiáng)的分析能力,。我們不僅需要處理和記錄財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),，還需要能夠從中提取有價(jià)值的信息和洞察。在我的工作中,，我經(jīng)常分析財(cái)務(wù)報(bào)表和數(shù)據(jù),，評(píng)估公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)效益。通過(guò)分析,，我能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn),，并提出相關(guān)的建議和改進(jìn)措施。我發(fā)現(xiàn),，通過(guò)不斷培養(yǎng)和提高分析能力,，我能夠更好地為公司的發(fā)展提供決策支持。

最后,，作為一名會(huì)計(jì),，我們必須具備高度的責(zé)任感。財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的處理和管理涉及到公司的利益和聲譽(yù),，任何的過(guò)失都可能對(duì)公司產(chǎn)生重大影響,。因此,，我們必須對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)到底,，眼下決不允許有任何的馬虎和粗心。此外,，我們還要保護(hù)公司的商業(yè)秘密和客戶的隱私,，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的安全可靠。通過(guò)保持高度的責(zé)任感,，我能夠更好地投身于工作,，確保公司和客戶的利益得到最大程度的保護(hù)。

總之,，會(huì)計(jì)工作崗位的職責(zé)心得和體會(huì)是多方面的,。準(zhǔn)確性和細(xì)致性,、溝通能力、持續(xù)學(xué)習(xí),、分析能力和責(zé)任感是我在會(huì)計(jì)工作中學(xué)到的重要素質(zhì),。通過(guò)不斷的自我反思和改進(jìn)，我相信我能夠在會(huì)計(jì)職業(yè)的道路上越走越遠(yuǎn),，并為公司的發(fā)展和繁榮做出更大的貢獻(xiàn)。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和具體工作內(nèi)容篇四

會(huì)計(jì)人員的工作崗位一般可分為：(1)會(huì)計(jì)主管；(2)出納,；(3)資金管理,；（4）預(yù)算管理,；(5)固定資產(chǎn)核算；(6)存貨核算,；(7)成本核算；（8）工資核算；（9）往來(lái)結(jié)算；(10)收入利潤(rùn)核算；(11)稅務(wù)會(huì)計(jì),；(12)總賬報(bào)表,；（13）稽核；(14)會(huì)計(jì)電算化管理,；(15)檔案管理等,。

以上崗位可以一人一崗、一人多崗或一崗多人，各單位可以根據(jù)本單位的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)量和會(huì)計(jì)人員配備的實(shí)際情況具體確定。需要注意的是,，為貫徹內(nèi)部會(huì)計(jì)控制中的“賬,、錢,、物分管”的原則，出納人員不得兼管稽核,、會(huì)計(jì)檔案保管及收入、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)帳目的登記工作,。對(duì)于企業(yè)的會(huì)計(jì)人員,，應(yīng)有計(jì)劃地進(jìn)行崗位輪換,，以便會(huì)計(jì)人員能夠比較全面地了解和熟悉各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作,，提高業(yè)務(wù)水平。會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或因故離職離崗，要將其經(jīng)管的會(huì)計(jì)賬目,、款項(xiàng)和未了事項(xiàng)向接辦人員移交清楚，并由其上級(jí)主管人員負(fù)責(zé)監(jiān)交,。

（2）參與經(jīng)營(yíng)決策,，主持制定和考核財(cái)務(wù)預(yù)算,；

（3）經(jīng)常研究工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，不斷改進(jìn)和完善會(huì)計(jì)工作,；

（4）組織本單位會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，提高會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)，考核會(huì)計(jì)人員的能力,，合理調(diào)配會(huì)計(jì)人員的工作,。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和具體工作內(nèi)容篇五

1、根據(jù)復(fù)核的記賬憑證記賬,，編制相關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表,。

2、負(fù)責(zé)銀行日記賬與銀行對(duì)賬單的核對(duì),，并及時(shí)按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,。

3、負(fù)責(zé)復(fù)核每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否正確,、合法,、合理，記賬憑單與原始憑單金額是否一致,，記賬憑單附件是否齊全,、正確,。

4、及時(shí)催收各種借款,，督促各部門及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng),，對(duì)過(guò)期未報(bào)賬的借款，要采取相應(yīng)措施,。

5,、編制工資及其他獎(jiǎng)金補(bǔ)貼發(fā)放表，協(xié)助出納做好工資發(fā)放工作,。

6,、做好學(xué)費(fèi)收繳工作，每學(xué)期結(jié)束前編制下學(xué)期學(xué)費(fèi)收費(fèi)情況表,，發(fā)放收費(fèi)通知,，每學(xué)期開(kāi)學(xué)組織有關(guān)人員收取學(xué)費(fèi)，匯總學(xué)生收費(fèi)注冊(cè)情況,，與各學(xué)部核實(shí)到校人數(shù),，及時(shí)催收欠費(fèi)。

7,、做好收據(jù)的發(fā)放，核銷工作,。

8,、按相關(guān)部門的要求填報(bào)勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表和其他統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

9,、負(fù)責(zé)憑證的裝訂及會(huì)計(jì)檔案保管工作,。

10、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng),。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和具體工作內(nèi)容篇六

職責(zé)：

負(fù)責(zé)中國(guó)業(yè)務(wù)現(xiàn)金流(包括應(yīng)收及應(yīng)付),。

協(xié)助財(cái)務(wù)系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目中的資金模塊及與資金相關(guān)流程(包括：數(shù)據(jù)遷移，業(yè)務(wù)分析,系統(tǒng)測(cè)試),。

負(fù)責(zé)所有店鋪和辦公室現(xiàn)金管理,。

監(jiān)測(cè)應(yīng)收賬款和現(xiàn)金收款流程。

復(fù)核應(yīng)付帳款(包括關(guān)聯(lián)公司付款)和相關(guān)會(huì)計(jì)分錄,。

復(fù)核銀行對(duì)賬單,。

為集團(tuán)管理層準(zhǔn)備每周現(xiàn)金報(bào)告。

根據(jù)業(yè)務(wù)需要準(zhǔn)備每月資金預(yù)測(cè)報(bào)告以支撐業(yè)務(wù)需求,。

需與各家銀行及國(guó)家外匯管理局溝通集團(tuán)的資金需求,。

為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人提供持續(xù)支持，幫助他們建立財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)過(guò)程控制,。

設(shè)計(jì)及支撐財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)操作程序,。

協(xié)助審計(jì)過(guò)程,，與集團(tuán)內(nèi)部和外部審計(jì)師協(xié)調(diào)。

提供其他與財(cái)務(wù)相關(guān)項(xiàng)目支撐,。

入職條件,。

大學(xué)本科以上學(xué)歷,持有相關(guān)會(huì)計(jì)專業(yè)資格為優(yōu)選。

擁有零售/快速消費(fèi)品行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),。

擁有至少5年資金管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),。

大型會(huì)計(jì)系統(tǒng)實(shí)施或使用經(jīng)驗(yàn)(熟練使用oracle者為優(yōu)選)。

強(qiáng)烈的責(zé)任感,，誠(chéng)信和穩(wěn)定,。

能團(tuán)隊(duì)合作，具有良好的溝通技巧,。

擁有跨國(guó)公司的資金操作經(jīng)驗(yàn)者為優(yōu)選,。

能支撐公司快速業(yè)務(wù)發(fā)展。

能操流利英語(yǔ),。

能使進(jìn)階辦公室軟件操作技能(如：excel,，word)。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和具體工作內(nèi)容篇七

總則：

1,、絕對(duì)服從總經(jīng)理的統(tǒng)一指揮,，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負(fù)責(zé),；

2,、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度；認(rèn)真履行其工作職責(zé),；

1,、嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度和管理的要求，協(xié)助財(cái)務(wù)主管做好工作,。

2,、及時(shí)正確地填制和審核會(huì)計(jì)憑證，登記總帳和明細(xì)帳,。

3,、準(zhǔn)確地計(jì)算收入、費(fèi)用和利潤(rùn),，保證資料信息的真實(shí)可靠,。

4、參與企業(yè)財(cái)產(chǎn)清查盤點(diǎn),，盤盈,、盤虧和查明物資報(bào)廢原因，報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后及時(shí)進(jìn)行帳務(wù)處理。

5,、認(rèn)真審核原始憑證的合法性,、合理性、真實(shí)性,，嚴(yán)格按照公司規(guī)定的開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核并給予正確的帳務(wù)處理,。

6、對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)制止,、計(jì)正,，嚴(yán)重的及時(shí)向財(cái)務(wù)主管反應(yīng)。

7,、協(xié)助財(cái)務(wù)主管編制財(cái)務(wù)報(bào)表,，分析財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，并提供企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,、財(cái)務(wù)管理的建議,。

8、做好會(huì)計(jì)憑證,、帳冊(cè),、報(bào)表收集、歸檔等檔案管理工作,。

13,、有權(quán)參加各類經(jīng)營(yíng)會(huì)議，參與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策,；

20,、積極、主動(dòng)的做好領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他任務(wù),。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和具體工作內(nèi)容篇八

（4）計(jì)算提取固定資產(chǎn)折舊和大修理資金；

（5）參與固定資產(chǎn)的清查盤點(diǎn),。

（1）會(huì)同有關(guān)部門擬定材料物資的核算與管理辦法,；

（2）審查匯編材料物資的采購(gòu)資金計(jì)劃；

（3）負(fù)責(zé)材料物資的明細(xì)核算,；

（4）會(huì)同有關(guān)部門編制材料物資計(jì)劃成本目錄,；

（5）配合有關(guān)部門制定材料物資消耗定額；

（6）參與材料物資的清查盤點(diǎn),。

（l）負(fù)責(zé)庫(kù)存商品的明細(xì)分類核算,；

（2）會(huì)同有關(guān)部門編制庫(kù)存商品計(jì)劃成本目錄；

（3）配合有關(guān)部門制定庫(kù)存商品的最低,、最高限額,；

（4）參與庫(kù)存商品的清查盤點(diǎn)。

（1）監(jiān)督工資基金的使用；

（2）審核發(fā)放工資,、獎(jiǎng)金,；

（3）負(fù)責(zé)工資的明細(xì)核算；

（4）負(fù)責(zé)工資分配的核算,；

（5）計(jì)提應(yīng)付福利費(fèi)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)等費(fèi)用,。

（1）擬定成本核算辦法；

（2）制定成本費(fèi)用計(jì)劃,；

（3）負(fù)責(zé)成本管理基礎(chǔ)工作,；

（4）核算產(chǎn)品成本和期間費(fèi)用；

（5）編制成本費(fèi)用報(bào)表并進(jìn)行分析,；

（6）協(xié)助管理在產(chǎn)品和自制半成品,。

（1）負(fù)責(zé)編制收入、利潤(rùn)計(jì)劃,；

（2）辦理銷售款項(xiàng)結(jié)算業(yè)務(wù),；

（3）負(fù)責(zé)收入和利潤(rùn)的明細(xì)核算；

（4）負(fù)責(zé)利潤(rùn)分配的明細(xì)核算,；

（5）編制收入和利潤(rùn)報(bào)表,；

（6）協(xié)助有關(guān)部門對(duì)產(chǎn)成品進(jìn)行清查盤點(diǎn)。

（1）擬定資金管理和核算辦法,；

（2）編制資金收支計(jì)劃,；

（3）負(fù)責(zé)資金調(diào)度；

（4）負(fù)責(zé)資金籌集的明細(xì)分類核算,；

（5）負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)投資的明細(xì)分類核算,。

（l）建立往來(lái)款項(xiàng)結(jié)算手續(xù)制度；

（2）辦理往來(lái)款項(xiàng)的結(jié)算業(yè)務(wù),；

（3）負(fù)責(zé)往來(lái)款項(xiàng)結(jié)算的明細(xì)核算,。

（l）負(fù)責(zé)登記總賬；

（2）負(fù)責(zé)編制資產(chǎn)負(fù)債表,、利潤(rùn)表,、現(xiàn)金流量表等有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表；

（3）負(fù)責(zé)管理會(huì)計(jì)憑證和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,。

（l）審查財(cái)務(wù)成本計(jì)劃,；

（2）審查各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支；

（3）復(fù)核會(huì)計(jì)憑證和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和具體工作內(nèi)容篇九

1,、負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)憑證，審核,、裝訂及保管各類會(huì)計(jì)憑證,，登記及保管各類帳簿,。

2、按月編制會(huì)計(jì)報(bào)表（資產(chǎn)負(fù)債表,、損益表等）,，并進(jìn)行分析匯總，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)備案決策,。

3,、編制資金、供銷成本費(fèi)用,、管理費(fèi)用預(yù)算,，控制成本預(yù)算，制定,、分析進(jìn)銷預(yù)算,，處理其他有關(guān)預(yù)算的事項(xiàng)。

4,、建立內(nèi)部核算體制,，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定內(nèi)部核算辦法與標(biāo)準(zhǔn)，記錄內(nèi)部核算資料,，分析內(nèi)部核算結(jié)果,，處理其他有關(guān)內(nèi)部核算的事項(xiàng)。

5,、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況,，及時(shí)與出納核對(duì)現(xiàn)金、應(yīng)收（付）款憑證,、應(yīng)收（付）票據(jù),，做到帳款、票據(jù)數(shù)目清楚,。

6,、及時(shí)處理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

一,、要認(rèn)真審查各種報(bào)銷或支出的原始憑證,，對(duì)違反國(guó)家規(guī)定或有誤差的，要拒絕辦理報(bào)銷手續(xù),。

二、要根據(jù)原始憑證,，記好現(xiàn)金和銀行帳,。書寫整潔、數(shù)字準(zhǔn)確,、日清月結(jié),。

三、嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度，庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)定額,，不坐支,，不挪用，不得用白條抵頂庫(kù)存現(xiàn)金,，保持現(xiàn)金實(shí)存與現(xiàn)金帳面一致,。

四、負(fù)責(zé)到銀行辦理經(jīng)費(fèi)領(lǐng)取手續(xù),，支付和結(jié)算工作,。

五、負(fù)責(zé)支票簽發(fā)管理,，不得簽發(fā)空頭支票,，按規(guī)定設(shè)立支票領(lǐng)用登記簿。

六,、加強(qiáng)安全防范意識(shí)和安全防范措施,，嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，認(rèn)真管好現(xiàn)金,、各種印章,、空白支票、空白收據(jù)及其他證卷,。

七,、負(fù)責(zé)作好工資、獎(jiǎng)金,、醫(yī)藥費(fèi)的造冊(cè)發(fā)放工作,。

八、負(fù)責(zé)編造學(xué)期和每月的現(xiàn)金支出計(jì)劃,，分清資金渠道,，有計(jì)劃的領(lǐng)取和支付現(xiàn)金。

九,、及時(shí)與銀行對(duì)帳,，作好銀行對(duì)帳調(diào)節(jié)表,。

十,、根據(jù)規(guī)定和協(xié)議，作好應(yīng)收款工作,，定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)收款情況,。

十一,、嚴(yán)格遵守、執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和財(cái)會(huì)制度,，作好出納工作,。

辦公室文員的工作職責(zé),。

1,、根據(jù)辦公室領(lǐng)導(dǎo)的要求,，完成有關(guān)報(bào)告、文稿的起草,、修改工作,。完成打字、復(fù)印及傳真等工作,，及時(shí)送交領(lǐng)導(dǎo)或按要求傳送給客戶,。

2、做好日常電話接待工作,。完成行政辦公會(huì)議的書面記錄,、整理。

3,、完成各類文件的收集、整理,、立卷、裝訂,、歸檔等保管工作,。

4、根據(jù)要求采購(gòu)日常辦公用品,，并及時(shí)登帳,。管理本部的財(cái)產(chǎn)帳目（低值易耗品、固定資產(chǎn)）,。做好辦公室設(shè)備管理及維修,。

5,、做好年度報(bào)刊雜志的訂閱工作,，收發(fā)日常報(bào)刊雜志及郵件交換。

6,、做好辦公室每月考勤,。做好物品保管工作。

業(yè)務(wù)新手如何過(guò)客戶關(guān),。

銷售員每天都要與不同的客戶打交道,，銷售員只有把與客戶的關(guān)系處理好了，才有機(jī)會(huì)向客戶推介你的產(chǎn)品,，客戶才有可能接受你的產(chǎn)品,。作為業(yè)務(wù)新手，第一件事情就是學(xué)會(huì)做人,，不斷培養(yǎng)自己的情商,，拉近與客戶的距離。

首先業(yè)務(wù)新手要做一個(gè)自信的人,。在自己的心目中沒(méi)有什么不可能,，決不懷疑自己的公司，決不懷疑公司的產(chǎn)品,，決不懷疑自己的能力,，相信自己一定能夠征服客戶，客戶一定會(huì)對(duì)你另眼相看,。當(dāng)遭遇客戶剛開(kāi)始時(shí)的一兩次冷眼或者不熱情的態(tài)度時(shí),，業(yè)務(wù)新手心里要明白：這只是客戶還沒(méi)有或者不完全了解你之前的一種本能反應(yīng)，沒(méi)有什么大不了,。千萬(wàn)不要客戶一兩次的冷眼或者不熱情就懷疑自己能否在這里繼續(xù)干,。如果有這種想法，那結(jié)果肯定是在這個(gè)客戶這里干不下去,。

其次業(yè)務(wù)新手要做一個(gè)主動(dòng)的人,。天上不會(huì)掉餡餅，業(yè)務(wù)新手的命運(yùn)掌握在自己的手中,?？蛻舨焕聿赡悖憧梢灾鲃?dòng)去推銷自己,，關(guān)心他及他周邊的人,，用你的真誠(chéng)行動(dòng)去感染他及他的家人，如每次拜訪為他或者他家人捎點(diǎn)小禮品等等,；客戶不告訴你的市場(chǎng)情況,，你可以主動(dòng)去問(wèn)客戶一些情況；市場(chǎng)的真實(shí)情況,，你可以主動(dòng)自己深入到客戶市場(chǎng)一線,，親自去了解市場(chǎng)情況；客戶沒(méi)有告訴你他的基本情況,，你可以主動(dòng)地通過(guò)其他一些間接手段去了解,。

再次業(yè)務(wù)新手要做一個(gè)能吃苦的人。很多客戶不認(rèn)可剛從學(xué)校畢業(yè)的新手,，很大一部分原因是懷疑業(yè)務(wù)新手不能吃苦,。業(yè)務(wù)新手如果沒(méi)有吃苦的精神,，是不可能獲得客戶的認(rèn)可的。因?yàn)樽鲣N售,，業(yè)務(wù)新手相對(duì)沒(méi)有太多的經(jīng)驗(yàn),，沒(méi)有太多的關(guān)系網(wǎng)，沒(méi)有太多的老本吃,，唯獨(dú)的方法是比別人拜訪客戶的時(shí)間更長(zhǎng),，比別人拜訪的客戶更多，比別人拜訪客戶的頻率更高,，也就是說(shuō)比別人吃更多的苦,。只有這樣，個(gè)人的業(yè)績(jī)才能提高,，個(gè)人的銷售能力才能提升,，才有可能得到客戶的認(rèn)可。

接著業(yè)務(wù)新手要做一個(gè)可*的人,。業(yè)務(wù)新手除了自信,、主動(dòng)、吃苦還不夠,，還必須使自己成為一個(gè)值得客戶信賴的人,。業(yè)務(wù)新手應(yīng)該嚴(yán)格遵守廠家的職業(yè)規(guī)范和作業(yè)制度，堅(jiān)決不做任何有損客戶與廠家利益的事情,，公私分明,。同時(shí)業(yè)務(wù)新手還要有誠(chéng)信，不能做到的事情堅(jiān)決不承諾,，承諾的事情堅(jiān)決做到,。只有這樣，才能使客戶依賴你,，才有可能獲取客戶最大的支持與配合,。

最后業(yè)務(wù)新手還要做一個(gè)好學(xué)的人。一是業(yè)務(wù)新手要養(yǎng)成“多問(wèn)”的習(xí)慣,。業(yè)務(wù)新手既不要形成“自己什么都懂,，而客戶什么都不懂，客戶不如自己”而不值得去問(wèn),，也不要有“問(wèn)多了,，怕客戶嘲笑自己愚笨”而怕去問(wèn)。二是業(yè)務(wù)新手要養(yǎng)成“多聽(tīng)”的習(xí)慣,。傾聽(tīng),，可以使你變得更聰明，更能受到對(duì)方的尊重。

第二步：從簡(jiǎn)單做起,，讓客戶不要小瞧你,。

很多剛從學(xué)校畢業(yè)的業(yè)務(wù)新手，一下市場(chǎng),，就想管理多大多大的區(qū)域,，就想做多好多好的銷售業(yè)績(jī)。業(yè)務(wù)新手有這些想法固然是好事情,。由于受社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí),、銷售技能等因素的制約,，業(yè)務(wù)新手要馬上單獨(dú)運(yùn)作和管理好一個(gè)縣級(jí)或者市級(jí)市場(chǎng)甚至更大區(qū)域的市場(chǎng)，難度很大,。業(yè)務(wù)新手剛剛接手業(yè)務(wù)時(shí),，只有從簡(jiǎn)單做起，從容易做起,，做點(diǎn)成績(jī)出來(lái),，不讓客戶小瞧你。

1,、從最小的區(qū)域市場(chǎng)單元做起,。業(yè)務(wù)新手開(kāi)始管理的區(qū)域不應(yīng)過(guò)大，每個(gè)行業(yè),、每個(gè)廠家都有自己最小的區(qū)域市場(chǎng)單元,，如快速消費(fèi)品的最小區(qū)域市場(chǎng)單元可能是一條街、一個(gè)社區(qū),，飼料產(chǎn)品的最小區(qū)域市場(chǎng)是一個(gè)村,、一個(gè)莊，業(yè)務(wù)新手可以選擇從廠家最小的區(qū)域市場(chǎng)單元做起,。選擇從最小的區(qū)域市場(chǎng)單元做起,，對(duì)業(yè)務(wù)新手的成長(zhǎng)及業(yè)績(jī)的提升有好處。一則管理區(qū)域小,，業(yè)務(wù)新手市場(chǎng)拓展與市場(chǎng)管理的目標(biāo)與思路比較明確,，知道應(yīng)該去做什么，應(yīng)該怎么做,；二則管理區(qū)域小,，相對(duì)更容易操作，操作成功的機(jī)會(huì)要大些,；三是便于業(yè)務(wù)新手樹(shù)立信心,。

通過(guò)做人，拉近了與客戶的距離,。通過(guò)從簡(jiǎn)單做起,，客戶再也不小看你了,。但做銷售，最終的結(jié)果是銷售業(yè)績(jī),，是銷量的持續(xù)增長(zhǎng)和市場(chǎng)份額的不斷提升,。接下來(lái)，業(yè)務(wù)新手還應(yīng)深入下去,，將客戶的激情充分的調(diào)動(dòng)起來(lái),，與客戶共同開(kāi)發(fā)與管理市場(chǎng)，獲取良好的市場(chǎng)業(yè)績(jī),，最終使自己成為客戶的合作伙伴關(guān)系,，讓客戶感覺(jué)永遠(yuǎn)離不開(kāi)你。

4,、幫助客戶提高經(jīng)營(yíng)管理水平,。業(yè)務(wù)新手除了業(yè)務(wù)上幫助客戶提升外，還應(yīng)成為客戶的經(jīng)營(yíng)管理顧問(wèn),，通過(guò)培訓(xùn),、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、傳,、幫,、帶等方式幫助客戶提高其財(cái)務(wù)管理水平、銷售管理水平,、人力資源管理水平,。

遵守市場(chǎng)部相關(guān)制度，分析市場(chǎng),，根據(jù)公司總體營(yíng)銷戰(zhàn)略,，制定客戶開(kāi)發(fā)計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行，對(duì)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及客戶回款負(fù)責(zé),，建立良好的客戶關(guān)系,，傳播公司品牌及產(chǎn)品知識(shí)，拓寬業(yè)務(wù)渠道,，不斷擴(kuò)大公司商品的市場(chǎng)占有率,；及時(shí)處理好客戶投訴，保證客戶滿意,，提高企業(yè)信譽(yù),；團(tuán)隊(duì)協(xié)作經(jīng)驗(yàn)共享，協(xié)助業(yè)務(wù)助理做好市場(chǎng)/客戶的信息收集工作,。

1,、計(jì)劃制定：遵守精銳及成員公司相關(guān)制度，在公司營(yíng)銷戰(zhàn)略指導(dǎo)下分析市場(chǎng)，客戶定位,，制定市場(chǎng)/客戶開(kāi)發(fā)計(jì)劃,。

2、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)：利用各種有效資源落實(shí)市場(chǎng)/客戶開(kāi)發(fā)計(jì)劃,，制定針對(duì)性開(kāi)發(fā)方案（1）收集信息,，了解潛在客戶需求及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況；（2）進(jìn)行信息處理,、分析,，確定市場(chǎng)目標(biāo)；（3）與潛在客戶聯(lián)系,，爭(zhēng)取合作機(jī)會(huì),；（4）合同條款的擬定、談判,、簽約；（5）對(duì)客戶信用鑒別,。

3,、完成訂單：

（1）接受訂單，交付銷售內(nèi)勤,；

（2）跟蹤客戶信息制定投產(chǎn)計(jì)劃,，監(jiān)督生產(chǎn)，保證供貨,；（4）每周制定發(fā)貨計(jì)劃,，交銷售內(nèi)勤；（5）把發(fā)貨信息輸入電腦,，向客戶催款,。

（1）跟蹤客戶需求，努力提高市場(chǎng)份額,；（2）了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,；（3）了解客戶產(chǎn)品信息；（4）了解行業(yè)5.信息反饋：

（1）內(nèi)部信息反饋,，將交貨投產(chǎn)的有關(guān)情況交質(zhì)量小組,；

（2）外部信息反饋，處理客戶產(chǎn)品質(zhì)量的問(wèn)題以及正常的信息溝通,。

6,、客戶管理：建立良好的客戶關(guān)系，對(duì)長(zhǎng)期客戶進(jìn)行跟蹤和維護(hù),，做好市場(chǎng)/客戶的信息收集工作,。

7、溝通協(xié)調(diào)：積極參與市場(chǎng)部?jī)?nèi)外各種問(wèn)題的討論，和同事共享市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),，合作解決各種疑難問(wèn)題,，協(xié)助業(yè)務(wù)助理作好市場(chǎng)部?jī)?nèi)的信息收集和檔案管理工作動(dòng)態(tài)、行業(yè)研發(fā)情況及現(xiàn)有市場(chǎng)的情況,。

業(yè)務(wù)員的素質(zhì)要求：

1,、有廣博的知識(shí)，不僅包括業(yè)務(wù)知識(shí),，還包括其他領(lǐng)域的知識(shí),。

2、非常了解客戶心理,，懂得客戶的需要,。

3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),，和陌生人攀談交往的能力強(qiáng),。

4、良好的人品,，在交際中被客戶認(rèn)可人品,。

5、開(kāi)發(fā)市場(chǎng)有計(jì)劃,，有目標(biāo),，有方法。

6,、良好的心態(tài),，不會(huì)因?yàn)楸蝗司芙^而氣餒，或者自我否定,，好的業(yè)務(wù)員是越戰(zhàn)越勇的人,。

1、根據(jù)銷售部的銷售計(jì)劃,，負(fù)責(zé)對(duì)分解到管轄區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)細(xì)化到每個(gè)區(qū)域,，并確保執(zhí)行到位，對(duì)本區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)的完成過(guò)程進(jìn)行指導(dǎo),、監(jiān)控,、調(diào)整，真正做到“過(guò)程+結(jié)果”的雙重管理,，對(duì)銷售指標(biāo)全面完成負(fù)全責(zé),。

2、負(fù)責(zé)組建和管理銷售/組織架構(gòu)體系,，并負(fù)責(zé)對(duì)管轄區(qū)的人員進(jìn)行招聘,、培訓(xùn),、指導(dǎo)、提升,、管理和監(jiān)控,，確保所管轄區(qū)域銷售隊(duì)伍的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)直屬下級(jí)進(jìn)行考核,、激勵(lì),，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展培養(yǎng)和儲(chǔ)備人才。

3,、依據(jù)銷售部管理制度,，對(duì)管轄區(qū)域的管理制度進(jìn)行細(xì)化和完善，使其適用性和操作性更強(qiáng),，并對(duì)其執(zhí)行效果負(fù)全責(zé),。

4、依據(jù)公司銷售網(wǎng)絡(luò)發(fā)展計(jì)劃,，加強(qiáng)市場(chǎng)的建設(shè),，確保本區(qū)域零售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)本區(qū)域零售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),、維護(hù)和發(fā)展負(fù)全責(zé),。

5、定期召開(kāi)銷售經(jīng)理會(huì)議,，確保有效及時(shí)地開(kāi)展工作，宣傳新計(jì)劃,，尋求新機(jī)會(huì),，培訓(xùn)具有現(xiàn)代銷售意識(shí)的銷售隊(duì)伍，樹(shù)立“團(tuán)隊(duì)”精神,。

6,、負(fù)責(zé)對(duì)銷售費(fèi)用預(yù)算及銷售合同的審定與監(jiān)控，并對(duì)銷售的貨款回收負(fù)責(zé),。

7,、嚴(yán)格貫徹和執(zhí)行銷售部下達(dá)的市場(chǎng)價(jià)格及貨品流向管理制度，確保管轄區(qū)域市場(chǎng)環(huán)境的有序管理,。

8,、負(fù)責(zé)銷售市場(chǎng)一線信息的及時(shí)收集、分析與反饋,，并根據(jù)分析結(jié)果及區(qū)域推廣計(jì)劃制定出銷售的三月滾動(dòng)銷售預(yù)測(cè),，對(duì)此銷售預(yù)測(cè)的真實(shí)、準(zhǔn)確,、及時(shí),、有效負(fù)全責(zé),。

9、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)目標(biāo)庫(kù)存的管理工作,，定期收集并統(tǒng)計(jì)分析零售終端的庫(kù)存,，并對(duì)本區(qū)域的庫(kù)存結(jié)構(gòu)負(fù)責(zé)。

10,、依據(jù)市場(chǎng)部整體推廣計(jì)劃及促銷計(jì)劃,，執(zhí)行全國(guó)統(tǒng)一的市場(chǎng)推廣計(jì)劃，并與推廣經(jīng)理一起,，結(jié)合本區(qū)域市場(chǎng)實(shí)際情況,，制定本區(qū)域的月度、年度市場(chǎng)推廣方案,，報(bào)請(qǐng)市場(chǎng)部及銷售部審批后,，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行和監(jiān)控，并對(duì)本區(qū)域的執(zhí)行效果負(fù)全責(zé),。

11,、負(fù)責(zé)本區(qū)域的公共關(guān)系，搞好與當(dāng)?shù)卣?、金融機(jī)構(gòu),、新聞機(jī)構(gòu)及社區(qū)等的關(guān)系，樹(shù)立良好的企業(yè)形象,。

12,、對(duì)各項(xiàng)售后服務(wù)工作負(fù)責(zé)，對(duì)售后人員及服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行考評(píng),，同時(shí)要定期對(duì)公司的售后服務(wù)政策提供建設(shè)性的意見(jiàn),，以便從整體上提高售后服務(wù)水平。

1,、對(duì)銷售任務(wù),、回款目標(biāo)按計(jì)劃完成負(fù)責(zé)。

2,、對(duì)銷售網(wǎng)絡(luò)拓展及市場(chǎng)占有率負(fù)責(zé),。

3、對(duì)經(jīng)銷商數(shù)量與質(zhì)量負(fù)責(zé),。

3,、對(duì)各項(xiàng)售后服務(wù)負(fù)責(zé)。

3,、對(duì)銷售隊(duì)伍的穩(wěn)定性負(fù)責(zé),。

4、對(duì)所屬員工隊(duì)伍培訓(xùn)和考核公正性負(fù)責(zé),。

5,、對(duì)上級(jí)交辦事項(xiàng)完成的及時(shí)性負(fù)責(zé),。

6、對(duì)上級(jí)指示傳達(dá)的正確性,、及時(shí)性負(fù)責(zé),。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和具體工作內(nèi)容篇十

1.嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，全面負(fù)責(zé)學(xué)校的伙食會(huì)計(jì)工作,，保證學(xué)?；锸辰?jīng)費(fèi)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2.加強(qiáng)業(yè)務(wù)進(jìn)修,，提高思想道德修養(yǎng),，嚴(yán)守財(cái)務(wù)紀(jì)律，不得弄虛作假,，業(yè)務(wù)上接受主管會(huì)計(jì)的指導(dǎo),。

3.負(fù)責(zé)學(xué)校食堂的經(jīng)營(yíng)管理，協(xié)助炊事員搞好服務(wù)工作,。平常做好填制憑證,、上報(bào)伙食經(jīng)營(yíng)收支、盈虧情況報(bào)表等常規(guī)工作,。

4.定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確無(wú)誤的伙食經(jīng)營(yíng)狀況數(shù)據(jù),，分析市場(chǎng)物價(jià)變動(dòng)情況，及時(shí)調(diào)整食堂的經(jīng)營(yíng)方向,，為師生創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)質(zhì),、實(shí)惠的伙食環(huán)境。

5.認(rèn)真審核各種原始憑證和單據(jù),，監(jiān)督伙食經(jīng)費(fèi)的使用情況,，拒絕不合理的伙食經(jīng)費(fèi)列支項(xiàng)目，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映,。

6.及時(shí)收取伙食費(fèi)用，認(rèn)真填報(bào)各種準(zhǔn)確無(wú)誤的伙食經(jīng)費(fèi)運(yùn)轉(zhuǎn)報(bào)表,。各種憑證,、報(bào)表必須裝訂成冊(cè)，歸類存辨,。