報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述,、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀,。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

試用期護士述職報告篇一

大家好！

急診科圍繞護理部提出的工作中心,，把握重點,，突出特色，全體醫(yī)務(wù)人員團結(jié)協(xié)作,，精彩地完成各項搶救工作?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下：

急救藥品預(yù)備及各種急救設(shè)備的調(diào)試是急診工作的根底，現(xiàn)已施行每項工作專人負責,，責任到人,，做到班班清點、定期檢查,，這一年里未消失因急救藥品和急救儀器的緣由而影響搶救工作,。

急診科制定了學習制度和規(guī)劃，加強護理人員的'業(yè)務(wù)學問學習,。開展急救專業(yè)培訓(xùn),，選送護士到麻醉科、手術(shù)室學習氣管插管,，要求急診八大件操作人人要過關(guān),。與醫(yī)生一同學習心肺復(fù)蘇新進展、急性冠脈綜合癥的急診處置,、創(chuàng)傷急救,。提高了急診急救水平和搶救反響速度,。全科人員自覺學習尉然成風，目前有8名護士參與全國高等教育護理大專班和本科自學考試,。兩位工作一年的護士參與護士執(zhí)業(yè)考試均通過,。指派高年資的護士外出學習國家級《急搶救理新概念與急診模擬急救培訓(xùn)》。

依據(jù)急診科的工作特性,，制定了新入科護士三個月的培訓(xùn)規(guī)劃，要求其三個月內(nèi)把握急診的流程,，院前急救,，如何接急救電話、把握急診科全部的儀器使用,，同時加強理論方面的學習與考核,。在實施培訓(xùn)第一年時，取得了很好的效果,。對于實習生做到放手不放眼,，每周實行小講課。

是急診科努力的方向,，也是做好“急”字文章的承諾,。如20xx年xx月xx日送到急診科的高處墜落傷的患者，既無陪人而且神志不清,，躁動擔心,，呼之不應(yīng)，口腔內(nèi)血性液體溢出,，雙下肢開放性骨折,。當班護士見狀即給氧、靜脈注射,，并堅決采納氣管插管,，氣管內(nèi)吸痰，吸氧等處理,，同時開通綠色通道,，為搶救患者贏得珍貴時間。

堅持以病人為中心,，以病人的利益需求為動身點,。如要求護士聽到搶救車的鳴聲后要快速推車到急診室大門接診病人。為病人供應(yīng)面巾紙,，紙杯和開水,。為無陪人的老弱病人代掛號、取藥,。每個急診住院病人均有護士或護工護送入院,。為了解決夏天夜間輸液病人多,，實行彈性排班，加派夜間上班人數(shù),。這些措施得到病人的好評,。特殊是在有醫(yī)患糾紛時，甚至打罵我們醫(yī)務(wù)人員時,，我們的護理人員做到盡力合理解釋,，打不還手，罵不還口,，受到醫(yī)院的表揚,。

述職人：xxx。

20xx年xx月xx日,。

試用期護士述職報告篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同志：

大家好！現(xiàn)在我主要就任護士長一職五年來,，對護士長這一角色的認識談幾點看法：

護士長是醫(yī)院科室管理工作的組織者和指揮者,，在醫(yī)院管理工作中占有舉足輕重的地位，尤其在醫(yī)療市場激烈競爭的今天,，護士長管理水平的高低,，直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發(fā)展，要想做一名稱職的護士長,，我認為應(yīng)該做到：

1,、作為一名管理者，首先應(yīng)該能夠調(diào)動科室的一切資源,，將之投入到能產(chǎn)生最隹效應(yīng)的機會中去,。

就我們兒科而言，首先要善于發(fā)現(xiàn)科內(nèi)護理人員的優(yōu)點,，利用其優(yōu)點,，指導(dǎo)其工作，發(fā)揮個人專長,。其次,，建立團隊精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績,，充分發(fā)揮個人力量,。再者要抓住重點，以點帶面,，發(fā)揮設(shè)備優(yōu)勢和個人優(yōu)勢,。

2、要與時俱進創(chuàng)造性的開展工作,。標準不只是為科室做出多少成績,，而是要讓患者滿意,。

3、逐步探索工作中量化考核標準,，徹底打破中鍋飯,，調(diào)動大家的工作積極性，變“被動護理為主動護理”使責任分明,、優(yōu)劣可視,，真正體現(xiàn)了多勞多得，同時也為病人提供了最隹報務(wù),。

1,、加強自身學習，不斷提高自身理論知識和技術(shù)水平,，帥先接受新知識新技術(shù),，做專業(yè)技術(shù)的帶頭人,。

2,、在日常工作中熱情、誠懇,、寬容,，經(jīng)常樹立好榜樣，向別人看齊,，只有這樣才能達到下屬全身心的投入與支持,。

3、不管在什么條件下都能有一個清醒的頭腦,，一個平衡的心態(tài),，井然有序地合理安排好人力、物力,，使科室護理工作正常運轉(zhuǎn),。

4、與科室護士之間建立起相互信任,、激勵,、鼓舞和支持的人際關(guān)系，以便在護理管理工作中獲得最佳的心理效益,。

5,、醫(yī)院是一個整體，因此應(yīng)建立好科與科之間的協(xié)作關(guān)系,。使科與科之間互幫互助,，形成濃郁的合作氛圍。

總而言之,，護士長是個艱辛的工作,，我一定再接再厲做好自己的本職工作,，并努力培養(yǎng)醫(yī)護人員，令醫(yī)院的綜合業(yè)績更上一層樓,，做出自己應(yīng)有的貢獻,。

試用期護士述職報告篇三

養(yǎng)成了良好的生活習慣，生活充實而有條理,，以嚴謹而積極向上的生活態(tài)度打理好自己的每一天,。為人熱情大方，誠實守信,，樂于助人,，擁有自己的尺度均衡的處事原則，能與同事們和睦相處,，下面小編帶來的述職報告試用期護士最新,，希望大家喜歡！

一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,，在各科的密切配合支持下,，在護士長的團結(jié)協(xié)作努力完成護理工作任務(wù)，總結(jié)如下：

一,、政治思想方面,。

積極開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動，堅持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,，適應(yīng)衛(wèi)生改革，社會發(fā)展的新形勢,，積極參加一切政治活動,，以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準,，全心全意為人民服務(wù),。

二、增強法律意識,。

認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),，兩次參加學習班，并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓(xùn)授課工作,，多次組織護士長及護理人員學習,，讓護理人員意識到，社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,，法律制度日益完善,，人民群眾法制觀念不斷增強，依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,，現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意，這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高,、更新的需求,，因而豐富法律知識，增強安全保護意識,，使護理人員懂法,、用法，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

三,、規(guī)范護理工作制度。

深化衛(wèi)生改革,，執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例,。我院推行綜合目標管理責任制，開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動等新的形勢,，對護理工作提出了更高的要求,，因而護理部認真組織學習新條例，學習護士管理辦法,，嚴格執(zhí)行非注冊護士執(zhí)業(yè),，根據(jù)__衛(wèi)生中心,，__人民醫(yī)院,、__人民醫(yī)院等經(jīng)驗，結(jié)合我院實際,，重新完善修定護理工作制度23項,，明確各級各班護士崗位職責25種，規(guī)范護理操作規(guī)程17項,，并修定了護士長,、護士質(zhì)量考核標準，整體護理質(zhì)量考核標準（辦公室,、質(zhì)檢科,、總務(wù)科等給了很大支持），使護理工作有章可循,、有法可依,，逐步使護理工作制度化、標準化,、規(guī)范化,、科學化管理。

四、加強業(yè)務(wù)學習,，努力提高護理隊伍素質(zhì),。

1、加強護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù),，堅持文明用語,，落實到每一個護理崗位，工作時間儀表端莊,、著裝整潔,、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋,、響底鞋、禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范，舉辦了精神科護士學習班,，4月份又舉辦了護士禮儀培訓(xùn)班,，請南華酒店老師指導(dǎo)，并從中選拔了11名護士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護士禮儀大賽,，并取得了優(yōu)異的成績（護理部及11名隊員,、犧牲節(jié)假日加班加點），展現(xiàn)三院護士的風采,，同時為三院爭了光,。

3、加強業(yè)務(wù)學習,，護理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計36學時,，護士長積極認真授課，獲得了滿意的效果,，科室堅持每月一次業(yè)務(wù)學習,，每周一題晨會提問，堅持危重病人護理查房,，加強護理人員三基訓(xùn)練,，組織2次技術(shù)操作考試，均取得優(yōu)異的成績,，合格率達100%,。

4、選派護理人員外出進修共4人,，護士長3次參加學習班共計22人次,。

5、鼓勵在職護理人員參加護理大專學習，現(xiàn)?？飘厴I(yè)58人,，本科學習的22人，提高了整體水平,。

五,、加強護理質(zhì)量管理，提高護理優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),。

從護理人員的比例,、工作性質(zhì)、人員分布等各方面充分說明了護理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,，是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)的另一個車輪,，因而護理質(zhì)量的優(yōu)劣，與醫(yī)療糾紛的升,、降息息相關(guān),，加強護理質(zhì)量管理，提高護理質(zhì)量特別重要,。各科室護士長嚴格的管理,，處處起表帥作用，由其推行綜合目標責任制以來更是加班加點,，身先士卒,，當好紅管家，充分發(fā)揮了護士,、病人,、領(lǐng)導(dǎo)間的橋梁作用，為保證醫(yī)院護理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),，做出了很大的貢獻,。

1,、加強質(zhì)量控制,，嚴格落實制度，認真檢查,。護理部分管院長蔡院長每周一次不定期檢查,、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量，同質(zhì)檢科密切配合,，每月一次護理工作全面檢查,，并及時反饋信息，護士長每周2～4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄,。

3,、加強病房管理，做到護理單元的整潔，在外環(huán)境較差的情況下,，努力為病人創(chuàng)造一個清潔,、整齊、安靜,、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。

4、嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，減少差錯事故的發(fā)生,，加強基礎(chǔ)護理，使基礎(chǔ)護理合格率基本達100%,，褥瘡發(fā)生率為0,。

5、深入開展整體的護理,，積極發(fā)揮責任護士的主觀能動性,，認真檢查并組織全院護士長共同查房，特別加強入院介紹,、出院指導(dǎo),、護理計劃、護理措施落實,，病人對責任護士的滿意度調(diào)查等工作,，從而大大增強了護士的責任心。

6,、加強護理表格書寫質(zhì)量管理,，護士長認真把關(guān)，對年輕護士認真?zhèn)?、幫,、帶，努力提高護理病歷質(zhì)量,，護理表格合格率達到97.19%,。

7、護理部認真組織護理安全工作會議,，對全院各科出現(xiàn)的缺點,、差錯，認真總結(jié),、分析,、查找工作隱患，加強護理安全管理,，防患于未燃,，使護理工作到位率較高,。

六、努力作好醫(yī)院感染管理工作,。

在我院沒設(shè)感染科之前,，護理部對護理工作方面能夠做到的盡量做到，嚴格消毒,、滅菌,、隔離措施的落實，狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作,，注射做到一人一針一管一帶,。狠抓了手術(shù)室、供應(yīng)室,、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測,，對各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次,。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理,，一次性無菌注射器、輸血,、輸液器等用后,，消毒、毀形,、焚燒有專人管理,，有登記，護理部每季度對全院各科室紫外線燈管強度進行監(jiān)測有記錄,，對不合格的停止使用,，降低了醫(yī)原性感染。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同志們：

首先,，感謝大家對我的信任,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持與肯定，希望各位會因為我的報告而有一個好心情,。

在很多人眼里,，護理工作是一項很低級很被動的工作，但是我從小就向往做一名白衣天使,，每天穿梭于病房之間,，做一名守護者。所以在每一個上班的早晨,，我都會給自己一個微笑，我是天使,，我用自己的行動改變著人們對護理工作的看法,，詮釋著白衣天使的真正意義,，其實護理也是一門藝術(shù)，心與心溝通的藝術(shù),，我相信付出了就會有回報,。

在工作中對我影響的就是院長，不管任何情況下,，都會微笑著面對患者,，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要,，病情需要,，工作永遠是第一位的，沒有時間和節(jié)假日的概念,，其實每個患者都是弱勢群體,，在他需要時，我們哪怕是一個善意的眼神,，一個微笑,，對他們也許就是春天，在門診我經(jīng)常碰到不知所措的人,，我總是不等他們詢問,，而是主動問他們有什么需求，是否需要幫助,。把他們領(lǐng)到要找的科室,，或是耐心地解答他們的問題，我不認為這是多此一舉,，我們付出的只是自己的一份熱情,，而收獲的是患者對我們的信任。

工作中總會有許多不如意,，擺正一種心態(tài)是最重要的,，我曾經(jīng)有過做患者的經(jīng)歷，所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康,，珍惜自己的工作,，尊重所有病痛的人，沒有什么比擁有健康的身體更重要的,，生活中的不如意,，工作中的不順心，我就會想,，我比那些病痛的人幸福多了,，沒有人應(yīng)該吝嗇自己的快樂。

我記得一句話說：微笑對于女人是一種的美容,，對于男人是一種的武器,，其實生活就是一面鏡子,，你對他笑,，他就會對你笑,，我們的患者也是一面鏡子,，你對他笑,，他也會微笑地回報你,，這是不用投資的美容方式,，卻會讓我們受益非淺,，同意我觀點的,，請微笑一次,。

我認為護理工作不單單是一種治療與被治療的關(guān)系,，倡導(dǎo)正確的生活方式，科學的飲食,，是預(yù)防疾病的重要途徑,，健康教育是我們護理將要承擔的一項重任，每次有了新的病種,，我們都會及時組織學習,，及時為患者量身定做一份健康指導(dǎo)，讓他們對自己的疾病有一個充分的認識,，對他周圍的人也是一種好的影響,，沒有病的可以預(yù)防，有病的患者可以及時就醫(yī),，在工休座談會中,，我們也總是積極地把常見病的簡單診斷告知患者及家屬，以便有疾病的人及時就醫(yī),，這樣讓我們的業(yè)務(wù)水平不斷地提高,，也擴大了我們的社會影響力。

在病室中,，根據(jù)我們科的特點,，我制定了一份入院患者溫馨提示，上面包括了患者想要了解的住院環(huán)境,、就餐,、醫(yī)護介紹，總之患者的需要就是我們的工作,，為患者提供更人性化的服務(wù),，是患者的需要，也是社會的需要,，我們科的護士比較少,，工作量有時也很大，經(jīng)常要24小時連班,，第二天還要加班,，但是大家都沒有怨言,。在工作中,，我總是去發(fā)現(xiàn)她們的優(yōu)點,，及時給予表揚，工作中出現(xiàn)的疏忽和缺陷,，我及時發(fā)現(xiàn)和糾正,，讓她們自己去努力改正工作中的不足，而不是居高臨下地給予指責,，這樣是既維護了她們的自尊心,，也克服了工作中的各種毛病和缺陷，讓她們發(fā)揮自己的潛能,，更好地為患者服務(wù),。

對于護理工作我也只是在摸索中尋求經(jīng)驗，還希望大家一如既往地支持我,，及時的為我更正自己身上的缺點找出不足,，把護理工作干得更好。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

工作一月來,，在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護士長的言傳身教,、關(guān)心培養(yǎng)下，在同事的支持幫助,、密切配合下,，我不斷加強思想政治學習，對工作精益求精,，圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務(wù),，個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎(chǔ),，現(xiàn)將工作和學習情況總結(jié)如下：

一,、政治思想方面。

堅持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,，適應(yīng)新的護理模式，社會發(fā)展的新形勢,，積極參加一切政治活動,，以服務(wù)病人奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準,，全心全意為病人服務(wù),。

二、增強法律意識,。

認真學習《護士法》及其法律法規(guī),，讓我意識到,，法律制度的日益完善，法制觀念的不斷增強,，依法辦事,、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識。現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,，這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高、更新的需求,，這就要求我豐富法律知識,，增強安全保護意識，使護理人員懂法,、用法,，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

三,、工作學習方面,。

在工作中，嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,，嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，落實制度，減少差錯事故的發(fā)生,，嚴格執(zhí)行無菌操作,，保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全。貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，文明禮貌服務(wù)，堅持文明用語,，落實到工作中的每個崗位,，工作時間儀表端莊、著裝整潔,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,。

對年輕護士認真?zhèn)?、幫、帶,，做好護師職責,，努力提高護理病歷書寫質(zhì)量及護理表格合格率;對出現(xiàn)的缺點、差錯，認真總結(jié),、分析,、查找工作隱患，防患于未然,。

在工作過程中,，我深深感到自身不足，對于各種傳染病知識了解很少,，明顯感到加強自身學習,、提高自身素質(zhì)的緊迫性,。一是向書本學習,，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學習,，始終保持謙虛謹慎,、虛心求教的態(tài)度，主動向同事請教,，參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識學習班;三是在實踐中學習,，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識,，查找不足,，提高自己，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向,。

我時刻提醒自己，要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,，增強奉獻意識,，把無私忘我做為人格修養(yǎng)的重點。不受社會上一些不良風氣的影響,，從一點一滴的小事做起;工作中嚴以律己,，忠于職守，防微杜漸,，牢固樹立全心全意為病人服務(wù)的宗旨,。

以上是我在醫(yī)院工作一個月的總結(jié)，這些天來深刻感受到醫(yī)院的積極向上的朝氣,，對未來充滿信心,，愿意為六院貢獻自己一份微薄的力量，請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予監(jiān)督和支持!

此致

敬禮!

述職人：

20__年月日,。

一是熟練掌握了本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)的理論知識,，熟練掌握了心肺復(fù)蘇、各種插管和各種急危重癥的搶救，熟練掌握了各種急救儀器如呼吸機,、太空監(jiān)護儀,、除顫器、心臟起搏器等的性能,、使用方法,、禁忌和適應(yīng)癥，掌握識別了常見心電圖的診斷及各種常規(guī)及急救藥品的藥理和配伍禁忌,，醫(yī),。學教育網(wǎng)搜集整理掌握了中心靜脈壓測定、臨時及永久起搏器植入,、射頻消融術(shù),、急性心肌梗死溶栓治療及冠脈造影介入等護理常規(guī)。

二是參與上百次的疑難危重病人的搶救,，參加院,、科組織護理查房和護理會診__次，并將護理實踐心得總結(jié)為高學術(shù)價值的護理論文11篇,，在國家及省級刊物上發(fā)表,。并且我在高精端的新技術(shù)項目開展中不斷強化自身的科研意識，醫(yī),、護,、患親密合作，在《臨時起搏器在緩慢性心律失?；颊呒本戎械膽?yīng)用》的研發(fā)課題中,，參與并匯集了嚴謹?shù)呐R床數(shù)據(jù)，預(yù)見防范措施到位,，我們榮獲了院科技進步二等獎,。

三是在我院“以教促學”的教學理念指導(dǎo)下，我嚴格要求,，以身示教,，教學同步，認真指導(dǎo)新入科人員,、高年資護士,、護師的業(yè)務(wù)理論，并在工作中嚴密督導(dǎo),，及時發(fā)現(xiàn)和處理臨床疑難病例的技術(shù)難題,，培養(yǎng)“慎獨”思想和獨立果斷應(yīng)變的應(yīng)急能力，讓護士“齊頭并進”共發(fā)展,。因此我多次被評為省,、市級優(yōu)秀帶教教師,，帶領(lǐng)的科室也多次被評為優(yōu)秀帶教示范病房。

我在擔任護士長期間,，自己時刻謹記工作任務(wù)和責任,，身先士卒，敢于擔當,，以“細節(jié)決定成敗”和“溫馨管理常在心中”的病房管理模式,，推行“優(yōu)質(zhì)高效安全無縫隙”的護理理念，按照pdca的護理質(zhì)量管理的“黃金流程”,，重點加強制定安全缺陷防范制度的落實,，提高法律保護意識，倡導(dǎo)“護理制度規(guī)范是第一準則”的工作態(tài)度,。

光陰似箭,，一晃眼，走進醫(yī)院,，來到骨科成為一名救死扶傷的護士已經(jīng)半年了,。自畢業(yè)以來，我一直以嚴謹?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學習和工作中,，有成功的喜悅，也有失敗的辛酸,。接觸到臨床后,，發(fā)現(xiàn)，自己不僅要有扎實的理論,，熟練的臨床操作,，良好的職業(yè)道德，還必須培養(yǎng)自己的耐心和愛心等等,。六個月的使用期即將完畢,，但我對自己的規(guī)定會更加嚴格，現(xiàn)述職如下：

一,、在思想上,。

有很強的上進心，勇于批評與自我批評,，樹立了正確的人生觀和價值觀,。能嚴格遵循醫(yī)院的各項規(guī)章制度的，積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動并能尊敬領(lǐng)導(dǎo),，團結(jié)同事,。

二、在學習上,。

嚴格規(guī)定自己,，憑著自己對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標和知識的強烈追求，刻苦鉆研，勤奮好學,，態(tài)度端正,，目標明確，基本上掌握了一些專業(yè)知識和操作技能,，熟練的掌握了?？浦R和各項專科護理操作,，作到了理論聯(lián)系現(xiàn)實,。除了專業(yè)知識的學習外，還注意各地方知識的擴展,，廣泛的涉獵其他學科的知識,，從而提高了自身的思想文化素質(zhì)。

三,、在工作上,。

我積極配合上級領(lǐng)導(dǎo)和同事，正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術(shù)操作規(guī)程,，做好基礎(chǔ)護理,，嚴格執(zhí)行無菌操作和三查七對制度。發(fā)現(xiàn)問題,，及時上報,，及時解決。

在工作中能理論聯(lián)系現(xiàn)實,，遇到不懂的問題能及時向護士長及年資深的老師請教,，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平。對待患者能文明禮貌的服務(wù),，做到舉止文明,、態(tài)度和藹，急病人所急,，想病人所想,。積極與患者溝通，及時了解他們的心理動態(tài),，以便讓患者接受更好的治療,，并做好健康宣教。

四,、在生活上,。

把有限的生命投入到無限的醫(yī)護工作中。在今后的工作中我會更加不斷努力地學習上進,，不斷提高自身的專業(yè)技術(shù)水平,，從而使自己的理論知識及操作技能更上一個臺階,，以便能更好的服務(wù)于患者。爭取做一名優(yōu)秀的護理人員,，以無愧于白衣天使的光榮稱號,！

20__是“埋頭苦干、創(chuàng)造飛躍”的一年,，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下提升了護理服務(wù)質(zhì)量,，同時提高了護理人員法制觀念，加大了護理質(zhì)量監(jiān)控力度,，使病人滿意度不斷高,。

通過這一年的工作學習，感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合,，就必須在平時的工作中,，一方面嚴格要求自己，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),，體會要領(lǐng),。

科室設(shè)置井然有序，病房干凈,、溫馨,，制度健全，科室人員主動性,、積極性高漲,，紀律性強，形成了全科上下團結(jié),、誠信、求精,、務(wù)實,、高效的工作氛圍，在這樣的環(huán)境下,，作為一名骨科護士,，我從無懈怠，踏踏實實兢兢業(yè)業(yè)認認真真做好自己的每一項工作,，先重后輕,，先急后緩。

我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,，開拓創(chuàng)新意識,，積極圓滿的完成了以下本職工作：規(guī)范書寫各類護理文書，及時完成交接班記錄,，并做好病人出入院評估護理和健康宣教,，能做好骨科常見病,，多發(fā)病的護理工作，認真執(zhí)行無菌操作規(guī)程,，能做好術(shù)前準備指導(dǎo),，并完成術(shù)中，術(shù)后護理及觀察,，認真接待每一位病人,，把每一位病人都當成自己的朋友，親人,，經(jīng)常換位思考別人的苦處,。

認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,，態(tài)度端正,、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,，認真書寫一般護理記錄,，危重護理記錄及搶救記錄。遵守醫(yī)院規(guī)章制度,，牢記三基（基礎(chǔ)理論,、基本知識和基本技能）三嚴（嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求,、嚴密的方法）,。在日常工作中，更耐心地去與病人交流與溝通,，更好地提高護理質(zhì)量,，讓病人信任我們工作。

從不計較工作的輕重苦累臟臭,，只要是自己看到的能做的,，無論份內(nèi)份外，都會主動去完成,。積極協(xié)調(diào)配合醫(yī)生,，努力營造良好的醫(yī)護關(guān)系，順利救治病人,。這不僅讓醫(yī)生能有愉快的心情工作,，更為防止醫(yī)療糾紛打下堅實的基礎(chǔ)。

骨二科像個大家庭,，做為骨二科的一分子,，做為一名新同志，我與同事和睦相處,，同事之間無論在生活上,，還是在工作中,，總能互相關(guān)心，互相幫忙,。

護理工作雖然瑣碎雖然平常雖然平淡,，但有時我真的很為自己驕傲。我是生命的守候者,，許許多多的人因為我的努力,、我的辛勤、我的認真,、我的熱情,、我的奉獻，過著幸?？鞓返娜兆?。我的雙手我的微笑我的善待讓這個世界溫暖！

雖然他們不能記住我的名字,，雖然他們不知道我的付出,，雖然他們不了解我的辛苦，但贈人玫瑰手有余香,！我們是那樣的天使,！所以在許許多多的深夜白晝，我雖然游走在病人,、疼痛,、鮮血、呻吟,、傷病中,，但我快樂！

通過近一年的工作學習,，除熟悉了科室的業(yè)務(wù)知識,、專業(yè)知識外，我還很注意護士職業(yè)形象,，在平時工作中注意文明禮貌服務(wù)，堅持文明用語,，工作時儀表端莊,、著裝整潔、發(fā)不過肩,、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范。認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),，積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學習活動,，豐富了法律知識，增強了安全保護意識,。

在護士長積極認真指導(dǎo)下,，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學習,，醫(yī)院組織的護理查房,，護理人員三基訓(xùn)練，護理部組織的技術(shù)操作考試,。能始終堅持愛崗敬業(yè),，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力,。當然，我身上還存在一些不足有待改進,。比如,，在學習上，有時仍有浮躁的情緒,，感覺要學的東西太多,，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時,，不能冷靜處理,。

在工作上，有時存在著標準不高的現(xiàn)象,，雖然基本上能履行自己的職責和義務(wù),，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方,。

人總是在不斷成熟與長大,，如果說昨天的自己還有那么些浮躁那么些飄搖，那今天的自己則更加成熟更加穩(wěn)健,，對護理工作也有了嶄新的詮釋,，更加明白自己的職責和重擔，也能更好更用心地為每一個病人服務(wù),。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

今年全體護理人員在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的正確領(lǐng)導(dǎo)以及全體科員的密切配合下,，克服人員少，工作量繁重的重重困難,，針對年初制定的目標計劃,，狠抓落實,，認真實施，嚴格執(zhí)行省"血液透析基本操作規(guī)程",，堅持高標準,，嚴格要求，努力在管理與服務(wù)上下功夫,、加強護理安全管理,，完善護理風險防范措施，為患者提供優(yōu)質(zhì),、安全有序的護理服務(wù),。以病人為中心，提倡人性化服務(wù),，加強護患溝通,，提高病人滿意度，避免護理糾紛,。定期與不定期護理質(zhì)量檢查,，保持護理質(zhì)量持續(xù)改進。較圓滿的完成了年初制定的各項工作任務(wù),，得到領(lǐng)導(dǎo)和病人的肯定與好評,，現(xiàn)將全年護理工作匯報如下：

一、健全制度,，認真落實各項工作制度,，確保醫(yī)療護理安全。

認真組織學習護理部年初重新制定的各級護理人員的職責,，各類崗位責任制和護理工作制度,，并落實到實際工作中。結(jié)合二甲等級復(fù)合評審細則要求及血液凈化室建立及資格認定要求,，制定質(zhì)量管理標準和嚴密的工作計劃,，完善龍井市人民醫(yī)院血液透析室各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)范,、各種突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,、護理緊急風險預(yù)案、透析患者飲食及護理等相關(guān)文件,，按省血液凈化中心下發(fā)的"血液透析規(guī)范操作流程"規(guī)范了各項操作,，對血液透析實行全程醫(yī)療質(zhì)量管理。堅持查對制度,，各項護理操作嚴格進行三查七對，強化執(zhí)行醫(yī)囑的準確性,，上機時雙人核對醫(yī)囑和設(shè)置的各項參數(shù)指標,，確保透析質(zhì)量和病人安全,，并保證全年無護理差錯、事故發(fā)生,。

二,、加強學習，重視提高護士整體素質(zhì),，優(yōu)化護理隊伍,。

加強業(yè)務(wù)理論學習和技術(shù)操作培訓(xùn)：按年初業(yè)務(wù)理論學習和操作培訓(xùn)計劃，組織護理人員每周二次業(yè)務(wù)學習并做好學習筆記,，參加護理部組織的操作培訓(xùn)和考核,，保證各項成績達標。加強相關(guān)知識學習,，不斷提高血液凈化專業(yè)技術(shù)水平,，嚴格貫徹"醫(yī)院感染管理辦法"，"消毒管理辦法"加強消毒隔離管理,，確?；颊咄肝鲑|(zhì)量和治療安全。更新專業(yè)理論知識,，提高?？谱o理技術(shù)水平，認真學習和領(lǐng)會二甲等級復(fù)核評審檢查細則,，學習尿毒癥透析患者飲食,、治療和護理等相關(guān)知識，使全體護理人員專業(yè)技術(shù)水平有了很大提高,。

三,、轉(zhuǎn)變護理觀念，提高服務(wù)質(zhì)量,。

我們透析科所面對的是一特殊的群體,，由于該疾病患病時間長且不能徹底根治，家屬在漫長的護理過程中有某些不足時,，易使患者產(chǎn)生失落感,，對生活失去信心，同時由于透析時間長,，生活治理能力下降,，之要擔負高額的治療費用，更易產(chǎn)生輕生和絕望,。因此,，我們首先做到用自己的真心和愛心關(guān)心愛護每一位患者，細心聆聽患者傾訴，努力理解患者心理,，善于掌握每個透析患者的心理特點,，以良好的專業(yè)知識和嫻熟的交流技巧，贏得患者的尊重和信任,。幫助他們正確對待疾病,，患者改變對疾病的認識，從而以積極的態(tài)度面對現(xiàn)實,，使他們樹立治療疾病的信心,。并取得家屬的配合，以減輕患者的心理負擔,。使患者有良好的心態(tài)接受治療,，以提高生活質(zhì)量。

此致

敬禮!

時光飛逝,，轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底,，回望這一年來我在護士長的崗位上所做的工作，心中有很多感慨,；現(xiàn)將20__年以來各項工作總結(jié)如下：

一,、嚴格管理，有效協(xié)調(diào),。

一年來,，在護理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從各方面嚴格要求自己,，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒,，大膽管理，認真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度,，保證了科室工作穩(wěn)步進行,。積極配合主任做好醫(yī)護協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護溝通,；及時發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾,，增強了科室凝聚力，使內(nèi)一科成為一個溫暖的大家庭,；讓醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,，也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境,。

二,、狠抓護理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

我們內(nèi)一科是一個本院中相對較大的科室,，現(xiàn)有床位47張,，護士10名,，監(jiān)護室床位5張，護士6名,。我們這支隊伍是一支比較年輕的,，學歷也不高，接管以后我的壓力也很大,，但是我想我不能在壓力面前倒下，我要把壓力變?yōu)閯恿?！于是,，我就想了一些辦法，怎樣提高業(yè)務(wù)水平,，1.我們每月進行輪流業(yè)務(wù)講座,，并記筆記。2.每月進行理論或操作考試一次,。3.每周進行晨會提問兩次,。4.科內(nèi)質(zhì)檢小組每周兩次進行護理檢查，發(fā)現(xiàn)問題集中分析,，解決糾正,。5.利用科里的板報定期填寫一些醫(yī)學護理學知識，使護士能在工作中不斷學習,。通過長期的努力,，我們的隊伍也在逐漸走向成熟。

三,、注重服務(wù)細節(jié),，提高病人滿意度。

比如說,，在對病人的健康教育方面,，多數(shù)科室的做法是，單純依靠護士口頭宣教,，但我通過長期以來的觀察,，發(fā)現(xiàn)了一個弊端：護士說得少了，內(nèi)容涵蓋不全,，說得多了,，因為時間有限，就會說得快而沒有重點,，這樣,，病人根本記不住。為此,，我把入院宣教的內(nèi)容列了一個提綱,，作為護士口頭宣教的內(nèi)容,，而把詳細內(nèi)容輸入電腦，護士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后,，把詳細的資料發(fā)于病人,，這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼知識宣教”,、“痰培養(yǎng)標本留取方法”,、“尿培養(yǎng)標本留取注意事項”等等等等。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法,，不僅有助于病人掌握,，也節(jié)省了護士大量時間，因此深受大家歡迎,。

四,、不足之處和努力方向。

面對我的病人我的科室,，我可以坦然的說,，為了你們，我一直在努力,！但是,，面對自己，我深知工作中還有很多的缺憾,，比如,，科研是護理工作前進和發(fā)展的重要動力，但我們內(nèi)1科的護理科研項目至今還是空白,；再比如,，有時候，過于嚴厲的要求,，我甚至看到過護士的眼淚和無奈,。因此，展望未來,，對新的一年的護士長工作我充滿了信心,，作為護士長我的努力方向是：1、力爭在護理科研方面有所突破,；2,、寬嚴結(jié)合，讓自己的管理方式更加成熟,。20__年,，是可喜的一年、收獲的一年,、彰顯朝氣的一年,！我們內(nèi)1科在科主任和院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，通過全體醫(yī)護人員的共同努力，管理制度逐漸規(guī)范,、工作程序進一步完善,、，使科室整體上呈現(xiàn)出一個循序漸進,、健康向上的良好發(fā)展態(tài)勢,！

從進入兒科工作以來，我一直在科護士長的帶領(lǐng),、指導(dǎo)和幫助下,，本著“為人民服務(wù)”的理念，發(fā)揚救死扶傷的精神,，認認真真、踏踏實實,、兢兢業(yè)業(yè)地做好我的本職工作,，至今無一例醫(yī)療護理事故、差錯或糾紛發(fā)生,。兩年來,，我積極地參加了院內(nèi)、院外舉辦的各種業(yè)務(wù)知識和技能的培訓(xùn)或考核,，在加強自己的政治思想認識之余,，時刻不忘隨時提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，嚴格遵守各項醫(yī)療護理規(guī)章制度和按照各項醫(yī)療護理操作規(guī)范做好護理工作,。我一直認真參與每月一次的三基(基礎(chǔ)理論,、基本知識和基本技能)的理論和操作考試，溫故而知新,，理論聯(lián)系實際,，不斷鞏固自己的護理理論知識和實踐技能。積極支持每月一次的護士長查房工作,，提升患者對我的服務(wù)的滿意度,。此外，還一直堅持自學護理本科知識,，爭取在理論知識方面再上一個新臺階,，實現(xiàn)個人與醫(yī)院的同步發(fā)展。

去年,，我和科內(nèi)同事一道參加了醫(yī)院舉辦的“5?12”技能操作競賽,，我們科獲得了團體第三名的優(yōu)異成績;還是去年11月份，我參加以“構(gòu)建______醫(yī)院”為主題的演講比賽,，獲得了二等獎,。無論是個人參賽,，還是團隊作戰(zhàn)，都凝聚和加深了我的集體榮譽感,，強化了我的團隊合作精神,，使我深知個人只有與集體融為一體才能形成最大合力。今年,，在同事和領(lǐng)導(dǎo)對我在此前的工作中的表現(xiàn)的一致認可下,，我得以被派到省兒童醫(yī)院進修。在此,，非常感謝各位院領(lǐng)導(dǎo)給予我這次光榮的深造機會,。

此后的日子里，我將把做一個優(yōu)秀的護士并晉職為護師作為我的目標,。首先,，我會認真對待接下來的進修學習，力爭學到真知識,、練到真功夫;然后,，我會把自己所學到的一切帶回醫(yī)院，與同事一起分享,，并學以致用,，完全轉(zhuǎn)化到實際工作中來。并深入學習“5s現(xiàn)場管理法”的基礎(chǔ)知識,，領(lǐng)悟“5s”的精髓,，在整理、整頓,、清掃,、清潔、修養(yǎng)五個方面高標準要求自己,，在護士長的領(lǐng)導(dǎo)下,，和同事一道營造一個“人人積極參與，事事遵守標準”的良好氛圍,。

試用期護士述職報告篇四

xx年的春天,，我是在投簡歷和面試中度過的，用一個詞語形容那段時間,，就是“忙亂”,。終于，最后我遇到了x社區(qū),。x于我,，是一個積極向上的地方，這里給我的第一個感覺是包容,。來這里面試時,，我見到的是綜合辦公室的王老師,，她給了我兩份筆試的試卷來摸底。做完試卷后王老師讓我等一下杜院長,。聽到要見院長,，我的心情不免有點緊張。見到杜院長后,，他跟我講了一下院里工作的大致情況,，院長非常和藹，更像一個長輩在跟我介紹一個大集體,。這使我緊張的心情也逐漸放松下來,。

作為一個參加工作不久的職場新人，我的工作經(jīng)驗并不算豐富,，有很多需要學習的地方,。還記得來報道的那天是快到中午的時候，徐主任跟我說,，以后是郝大夫帶你,，隨后帶我去見了郝大夫，我做完自我介紹以后,，郝大夫問我中午要不要跟她們一起在單位吃飯，讓我感到非常溫暖,。而后我又知道醫(yī)院里很多大夫都在市級以及全國的各種競賽中成績都是名列前茅,，甚至是一等獎、全國冠軍,，這又讓我十分崇敬,。

通知我正式上班后的第一天，我就被大家的工作效率震撼了,，后來我跟同事開玩笑說,，我們的.眼睛比不上帶教老師的手的速度啊。說到全科的工作,，可能大家首先想到的是社區(qū)只看一些小病,，但是從我入職的x來，深深地感覺到并不是這樣的,，全科需要有很扎實的基礎(chǔ)才能在很多看似不大的問題上發(fā)現(xiàn)根本問題,。我感觸很深的是前幾天我們科的大夫在慢性病隨訪時通過聽診發(fā)現(xiàn)有異常的患者，之后我們給患者做心電圖,，心電圖結(jié)果是房顫,，甚至很多肩膀痛、牙痛的患者,，在全科大夫敏銳的觀察下,，發(fā)現(xiàn)是心梗的情況,。這就需要非常扎實的基本功。

試用期護士述職報告篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

工作一月來,，在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護士長的言傳身教,、關(guān)心培養(yǎng)下，在同事的支持幫助,、密切配合下,，我不斷加強思想政治學習，對工作精益求精,，較好地完成了自己所承擔的各項工作任務(wù),，個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎(chǔ),，現(xiàn)將工作和學習情況匯報如下：

堅持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念，適應(yīng)新的護理模式,，社會發(fā)展的新形勢,，積極參加一切政治活動，以服務(wù)病人奉獻社會為宗旨,，以病人滿意為標準,，全心全意為病人服務(wù)。

認真學習《護士法》及其法律法規(guī),，讓我意識到,，法律制度的日益完善，法制觀念的不斷增強,，依法辦事,、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識。現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,，這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高、更新的需求,，這就要求我豐富法律知識,，增強安全保護意識，使護理人員懂法,、用法,，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

在工作中,，嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,，嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程，落實制度，減少差錯事故的發(fā)生,，嚴格執(zhí)行無菌操作,，保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全。貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，文明禮貌服務(wù)，堅持文明用語,，落實到工作中的每個崗位,，工作時間儀表端莊,、著裝整潔,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,。

對年輕護士認真?zhèn)?、幫、帶,，做好護師職責,，努力提高護理病歷書寫質(zhì)量及護理表格合格率；對出現(xiàn)的缺點,、差錯,，認真總結(jié)、分析,、查找工作隱患,，防患于未然。

在工作過程中,，我深深感到自身不足，對于各種傳染病知識了解很少,，明顯感到加強自身學習,、提高自身素質(zhì)的緊迫性。一是向書本學習,，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”；二是向周圍的`同事學習,，始終保持謙虛謹慎,、虛心求教的態(tài)度，主動向同事請教,，參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識,；三是在實踐中學習，把所學的知識運用于實際工作中,，在實踐中檢驗所學知識,，查找不足,，提高自己，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向,。

我時刻提醒自己，要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,，增強奉獻意識,，把無私忘我做為人格修養(yǎng)的重點。不受社會上一些不良風氣的影響,，從一點一滴的小事做起,；工作中嚴以律己，忠于職守,，防微杜漸,，牢固樹立全心全意為病人服務(wù)的宗旨。

這些天來深刻感受到醫(yī)院的積極向上的朝氣,，對未來充滿信心,，愿意為醫(yī)院貢獻自己一份微薄的力量，請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予監(jiān)督和支持,！

述職人,。

試用期護士述職報告篇六

轉(zhuǎn)眼之間，來到省人民醫(yī)院已有一年了,?；仡欉@一年，在主任及護士長的領(lǐng)導(dǎo)下,，在各位老師的幫忙及同事的關(guān)心下,，自我各方面都有了很大的進步。在那里我感謝心內(nèi)科室這個群眾,，在學習工作中為我?guī)Ыo了展示自我的平臺,，感謝護士長及各位老師，是你們給了我信任和支持,，使我有了更堅定的信心把護理這項工作做好,！

作為一名新世紀外科室的護理人員，在工作中,，我嚴格遵守職業(yè)道德,，遵守醫(yī)院及科室室的各項規(guī)章制度，嚴格無菌觀念及慎獨精神,，參加醫(yī)院及科室室的各項活動,，團結(jié)協(xié)助，同科室室各位老師一齊努力完成各項工作任務(wù)，做到慎言守密,，持續(xù)良好的人際關(guān)系,；在學習上，我深知自我不僅僅要有扎實的理論知識,，還要有較強的臨床操作技能,，所以我要不斷學習，自我充電,，注重把理論和臨床充分結(jié)合,，以過硬的本領(lǐng)，熟練的操作潛力贏得患者的.信任和合作,。不管是基礎(chǔ)護理,，還是各項專科室操作技能,，從陌生到熟悉,，從熟悉到掌握，我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,，在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成,，此外，護理部每月舉行的新護士正規(guī)操作培訓(xùn),，不僅僅提高了我們的動手潛力,，還強化了我們的各項操作技能，切實保證了護理工作的安全性,；在思想上,，我本著“一切以病人為中心，以質(zhì)量為核心,，以安全為前提的服務(wù)理念,，端正工作態(tài)度，勤奮工作,，進取,，想病人之所想，急病人之所急,，需病人之所需，透過自我的努力,，獲得了家屬及病員的一致好評,，這是對我工作的肯定。

我明白,，自我要做的工作還有很多,，要學習的東西也有很多。我從來沒有任務(wù)自我的目標已經(jīng)實現(xiàn)，我們永遠在路上,，永遠要前進,。我以自我的工作為傲，我也會秉承一個護士該有的道德品質(zhì)及素質(zhì),，努力做好自我的本質(zhì)工作,。

試用期護士述職報告篇七

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

大家好,！

時間如白駒過隙,，20xx年已匆忙走過，過去一年的時間里,，我在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,、重視和各位同事的大力協(xié)作支持下，圓滿地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)從德,、能、勤,、績,、廉五方面述職如下：

理論學習是領(lǐng)導(dǎo)干部的立身之本，成事之基,。我始終將理論學習作為自身的重要任務(wù),，自覺做到勤學多想，努力增加黨性觀念,，提高思想政治素養(yǎng),，保持良好的道德風氣。并榮獲了本年度院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的榮耀稱號,。政治上的進步,，為我圓滿完成各項工作任務(wù)供應(yīng)了牢靠的保證。

作為一名年輕的護士長,，我深知自己在護理治理崗位上閱歷還很欠缺,，只有通過不斷的學習，才能使自己盡快的成長為一名合格的護士長,。因此,，我抓住一切可以學習的時機。例如參與了xx手術(shù)室護理學術(shù)年會,、醫(yī)大四院主辦的護理質(zhì)量治理與持續(xù)改良培訓(xùn)班,、參加了全國手術(shù)室護理之家微信群，購置了多本手術(shù)室護理最新權(quán)威書籍,，大大提高了自己的業(yè)務(wù)水平和治理水平,。

勤勉敬業(yè)是對一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的起碼要求,。我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，喜愛本職工作,，對工作中遇到的難題,，總是想方設(shè)法、竭盡所能予以解決,，始終能夠任勞任怨,，盡職盡責。在我院備戰(zhàn)“二級以上公立醫(yī)院巡查”工作期間,，不分晝夜與節(jié)假日,，帶著同事們加班加點，完善各類指標,，手術(shù)室作為多個檢查組的必檢科室,，經(jīng)受住了考驗，贏得了專家的好評,。我認為,，一個人苦點累點沒有關(guān)系，人生的價值在于奮斗,、在于奉獻,。

20xx年手術(shù)室護理人員與外科醫(yī)生共同協(xié)作完成手術(shù)共計例，無一例過失事故,，全年手術(shù)切口無感染發(fā)生,，贏得了外科醫(yī)生的好評。手術(shù)協(xié)作及感控工作,，是手術(shù)室的工作重心,。8月份，我院承受了省衛(wèi)生監(jiān)視所執(zhí)法隊的一次突擊檢查,，手術(shù)室一分未扣,，檢查人員賜予我們的評語是“治理特別到位”。

經(jīng)受了二級以上公立醫(yī)院巡查,，手術(shù)室在護理部的正確指導(dǎo)下,，進一步完善了各項護理工作。包括科室制度的健全,、崗位職責的完善,、操作規(guī)程的.標準、手術(shù)安全核查制度以及手術(shù)部位標識制度的落實,，優(yōu)化了病理標本治理流程,。更加深化了手術(shù)室的優(yōu)質(zhì)護理效勞工作。

在廉政建立方面,，我時時到處從嚴要求自己,。將清清白白做人，坦坦蕩蕩做事作為自己的警世良言,。堅決貫徹上級下達的“九不準”及“十條禁令”的要求,，同社會上的不正之風做斗爭。

在不斷努力的同時,，我也糊涂地看到了自己存在的缺乏：在治理意識上還要大膽創(chuàng)新,，持之以恒；在規(guī)章制度執(zhí)行方面,，仍有少數(shù)同志意識冷淡,；在護理科研方面幾近空白。我將不斷總結(jié)閱歷,、刻苦學習,，為使手術(shù)室的護理效勞水平登上新臺階而不懈努力，為醫(yī)院的進展添磚加瓦,。

述職人：xxx,。

20xx年xx月xx日。

試用期護士述職報告篇八

在這三個月的時間里,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步,，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報,。

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲,。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容,、支持和幫助,，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，感受到了醫(yī)務(wù)工作者“救死扶傷”的責任,，也體會到了醫(yī)務(wù)工作者艱難和堅定,。在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為醫(yī)務(wù)工作者的一份子而驚喜萬分,。

一,、在思想上，要求積極上進,，熱愛祖國,、熱愛人民，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),，遵守國家的法律法規(guī)及各項規(guī)章制度積極向黨組織靠攏;有很強的上進心,，勇于批評與自我批評,，樹立了正確的人生觀和價值觀。服從命令,，聽眾指揮,。能嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度的;能積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動并能尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事,。

二,、在工作上，在科主任及護士長的領(lǐng)導(dǎo)下,，我能做到上班不遲到,、不早退。正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術(shù)操作規(guī)程,，做好基礎(chǔ)護理,。嚴格執(zhí)行無菌操作和三查七對制度。發(fā)現(xiàn)問題,，及時解決,。在工作中能理論聯(lián)系實際，遇到不懂的問題能及時向護士長及資深的老師請教,，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,。對待患者能文明禮貌的服務(wù)，做到態(tài)度和藹,，急病人所急,，想病人所想。除了完成常規(guī)的.基礎(chǔ)護理外,，還熟練的掌握了?？浦R和各項護理操作，經(jīng)常下病房與患者溝通,，及時了解他們的動態(tài)心理,，并做好健康宣教。

三,、在學習上,，嚴格要求自己，憑著對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標和知識的強烈追求,，刻苦鉆研,，勤奮好學，態(tài)度端正,，目標明確,，基本上牢固的掌握了一些專業(yè)知識和技能，作到了理論聯(lián)系實際;除了專業(yè)知識的學習外,，還注意各方面知識的擴展,，廣泛的涉獵其他學科的知識,，從而提高了自身的思想文化素質(zhì)。

四,、在生活上,，養(yǎng)成了良好的生活習慣，生活充實而有條理,，有嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風，為人熱情大方,，誠實守信,，樂于助人，擁有自己的良好處事原則,，能與同事們和睦相處;積極參加各項課外活動,，從而不斷的豐富自己的閱歷。

用有限的生命投入到無限的護理工作中,。我會在今后的工作中更加不斷努力地學習,，以不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力。從而使自己的理論知識及操作技能更上一個臺階,，以便能更好的服務(wù)于患者,。爭取做一名優(yōu)秀的護理人員，以無愧于白衣天使的光榮稱號!

述職人：xxx,。

xxxx年xx月xx日,。

試用期護士述職報告篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

工作一月來，在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護士長的言傳身教,、關(guān)心培養(yǎng)下,，在同事的支持幫助、密切配合下,，我不斷加強思想政治學習,，對工作精益求精，較好地完成了自己所承擔的各項工作任務(wù),，個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進步,，為今后的工作和學習打下了良好的基礎(chǔ)，現(xiàn)將工作和學習情況匯報如下：

堅持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,，適應(yīng)新的護理模式，社會發(fā)展的新形勢,，積極參加一切政治活動,，以服務(wù)病人奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準,，全心全意為病人服務(wù),。

認真學習《護士法》及其法律法規(guī),，讓我意識到，法律制度的日益完善,，法制觀念的不斷增強,，依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的`共識?，F(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意，這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高,、更新的需求,，這就要求我豐富法律知識，增強安全保護意識,，使護理人員懂法,、用法，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

在工作中,，嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，落實制度,，減少差錯事故的發(fā)生,，嚴格執(zhí)行無菌操作，保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全,。貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，文明禮貌服務(wù),，堅持文明用語,，落實到工作中的每個崗位，工作時間儀表端莊,、著裝整潔,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,。

對年輕護士認真?zhèn)鳌?、帶,，做好護師職責，努力提高護理病歷書寫質(zhì)量及護理表格合格率；對出現(xiàn)的缺點,、差錯,，認真總結(jié)、分析,、查找工作隱患,，防患于未然。

在工作過程中,，我深深感到自身不足,，對于各種傳染病知識了解很少，明顯感到加強自身學習,、提高自身素質(zhì)的緊迫性,。一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”；二是向周圍的同事學習,，始終保持謙虛謹慎,、虛心求教的態(tài)度，主動向同事請教,，參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識,；三是在實踐中學習，把所學的知識運用于實際工作中,，在實踐中檢驗所學知識,，查找不足，提高自己,，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向。

我時刻提醒自己,，要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,，增強奉獻意識，把無私忘我做為人格修養(yǎng)的重點,。不受社會上一些不良風氣的影響,，從一點一滴的小事做起；工作中嚴以律己,，忠于職守,，防微杜漸，牢固樹立全心全意為病人服務(wù)的宗旨,。

這些天來深刻感受到醫(yī)院的積極向上的朝氣,，對未來充滿信心，愿意為醫(yī)院貢獻自己一份微薄的力量，請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予監(jiān)督和支持,！

述職人：xxx,。

20xx年xx月xx日。

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試用期護士述職報告篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年x月進入醫(yī)院，本人工作認真,、負責并且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈，工作極富熱情,；具有良好和熟練的溝通技巧,，能夠與病人及病人家屬保持良好的醫(yī)患溝通，和醫(yī)院同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而且和睦,，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識,、技能,，注重自身發(fā)展和進步。x個月來,，本人一直從事著臨床護理的工作,，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

1。在頭x個月里,，主要從事著臨床護理的工作,，在這飛速成長的半年里，從臨床工作經(jīng)驗幾乎為零,，到逐漸熟悉,，從醫(yī)學理論到臨床實踐的.運用，從同事朋友之間的溝通,，到面對廣大基層群眾之間的溝通等等,；這些所有的知識，都有全面的認識和掌握,。在后x個月里,，我也一直從事著臨床護理的工作，堅持精益求精的原則,，一絲不茍的對待每一位病人,，堅持把工作獻給社會、把愛心捧給患者,，從而保證了各項工作的質(zhì)量,，同時堅持業(yè)務(wù)學習不放松,，不斷吸取新營養(yǎng)，促進自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高,。

2,。在這x個月里，通過各位領(lǐng)導(dǎo),、同事的批評,、指點，和深刻的自我反省,，同時也認識到自己的不足之處,，主要表現(xiàn)如下：理論知識不夠全面，不夠牢固,，業(yè)務(wù)知識不精,，不廣，專業(yè)技術(shù)水平不高,；希望在以后工作中,，在各位同行前輩以及領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下，以及自身的努力學習下,，不斷完善自己,，讓自己成為一名優(yōu)秀的臨床護士。

經(jīng)過x個月的工作和學習,，看到醫(yī)院的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值,，和醫(yī)院一起成長,。

述職人：xxx。

20xx年xx月xx日,。

試用期護士述職報告篇十一

時光飛逝,，歲月流轉(zhuǎn)，我們工作學習又有一段時間了,，是比較有彈性的時間安排,，想必我們需要寫好述職報告了。相信大家又在為寫述職報告犯愁了吧,！下面是小編收集整理的最新試用期護士述職報告,，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助,。

緊張而忙碌的20__年即將結(jié)束,，擔任icu護士長這一年多的期間，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在科主任和護理部主任的幫忙和支持下,，使icu的護理工作得以正常運行,，根據(jù)年初的計劃，圓滿地完成了今年的護理工作,，取得了必須的成績?，F(xiàn)總結(jié)如下:。

一,、完善病房設(shè)施,，加強病房管理。

icu是危重病人進行搶救和嚴密監(jiān)測的場所,，要求病房環(huán)境合理,、簡潔、方便,，利于觀察和搶救,，病房的搶救設(shè)施齊全，在原有icu病房的簡陋條件和設(shè)施下,，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，完善了各項設(shè)施和儀器，一年當中,，增添了兩臺心電監(jiān)護儀,、一臺亞低溫治療儀、更新升級了血氣分析儀,，并更換了各種心電監(jiān)護儀舊的導(dǎo)聯(lián)線,，并安裝了開水供應(yīng)設(shè)施，以及各種生活設(shè)施,，以優(yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者,，使得icu的病房條件較前有了很大的改善。

二,、建立,、健全、落實各項規(guī)章制度,。

icu危重病人較前明顯增多,，醫(yī)療護理任務(wù)繁重，而我科的護理人員均年齡較輕,，資歷淺,，個別護理人員工作職責心不夠強，因此在原有制度的基礎(chǔ)上進行了不斷完善和修改,，制訂了icu護士入科須知,、icu工作流程及a,、p、n班護士職責等以保證icu的護理工作正常運轉(zhuǎn),。

三,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范病房開展、績效考核的落實,。

在護理部的大力支持下,，我科于九月份開展了優(yōu)質(zhì)示范病房，根據(jù)科室的特點,，在原有的基礎(chǔ)上,，不斷改善科室工作，努力為病人帶給安全,、優(yōu)質(zhì),、滿意的護理服務(wù)。并將人性化服務(wù)落實到護理工作的各個環(huán)節(jié),，在不斷的探索和改善中,，icu的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作質(zhì)量與日俱增，患者及家屬的滿意度也大為提高,。透過認真落實績效考核工作,，使護理人員的職責心及工作用心性有了很大的提高。

四,、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),，加強自身建設(shè)。

由于icu的工作性質(zhì)及嚴格要求,，護士始終處于病人治療及觀察的第一線,。因此護理人員的素質(zhì)如何，將直接關(guān)系到icu的工作效率,。這一年來,，icu護士的培訓(xùn)工作是我工作之重點,，在icu護士的后續(xù)教育中,，我采取了在職培訓(xùn)，外出學習,，自學與考核相結(jié)合等辦法,。結(jié)合我科狀況定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及護理查房，使我科每一位護理人員均能獨立完成ppt的制作,，并提高了她們的講課水平,。一年的培訓(xùn)使得icu護士能勝任日常工作，大多數(shù)護士成為icu熟練人才,。

五,、落實電子病歷,、規(guī)范了護理文書的書寫。

我院從2月份更新了新系統(tǒng),，逐步落實了電子病歷,，護理人員透過醫(yī)院的培訓(xùn)與自學，均掌握了新系統(tǒng)的使用,。在原有護理評估的基礎(chǔ)上,，增加了約束帶使用告知書、護理記錄中體現(xiàn)了管道滑脫,、壓瘡及鎮(zhèn)靜的動態(tài)評分,。

六、科研工作已初步開展,。

我科在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的大力支持下已初步開展了兩項科研課題:“集束化護理干預(yù)腦卒中患者肺部感染的臨床研究”與“羧基斯坦預(yù)防肺部感染的應(yīng)用研究”已在課內(nèi)進行了培訓(xùn),，增強了科內(nèi)護理人員的科研意識，使她們對護理科研有了進一步的了解,。

20__度我科共搶救危重病人294余例,，成功277人，死亡17人,，成功率為94%,，成功搶救了重度有機磷農(nóng)藥中毒、ards,，mods,，急重癥上消化道出血，特重度顱腦外傷,，心肺復(fù)蘇術(shù)后,，多發(fā)傷等危重癥患者，使搶救成功率大大提高,，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益,，一年來的護理工作由于院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的重視，支持和幫忙,，內(nèi)強管理,，外塑形象，在護理質(zhì)量,，職業(yè)道德建設(shè)上取得必須成績,，但也存在許多的缺點，有待進一步改善,。

我叫__,，現(xiàn)任方城縣婦幼保健院新生兒科護士長，20__年,，在保健院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在科室主任以及科室全體醫(yī)護人員的共同努力下,，我做到嚴以律己、率先垂范,，以院為家,，奮力進取，頑強拼搏,，新生兒科圓滿完成了今年年度目標任務(wù)近170萬元,。為了更好地做好明年的本職工作，我比照護士長工作職責,，作如下述職報告,，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

一,、以科室為家,，團結(jié)帶領(lǐng)科室護理人員高標準完成工作任務(wù)。

一年來,，在工作當中,，作為一名保健院的中層干部，我時刻按照護士長職責,，嚴以律己,，勤懇做事，愛崗敬業(yè),，樂于奉獻,，堅持以科室為家，每一天早來10分鐘,，晚走10分鐘,，嚴格按照操作規(guī)范，合理安排護士和護工的排班,，培養(yǎng)護理人員的全面素質(zhì),，使她們都能很好地完成自我的本職工作，進取組織科室護理人員學習基礎(chǔ)護理技能,，針對新生兒科患兒特點,，研究、摸索出了一套行之有效的護理工作方法,，并在實際工作中應(yīng)用,，發(fā)揮了進取作用,，牢固樹立宗旨意識和服務(wù)意識,，在護理工作中創(chuàng)造性地開展工作，始終堅持以病人為中心,，為患兒供給安全,、優(yōu)質(zhì),、滿意的護理服務(wù)，科室全年沒有出現(xiàn)一次工作上的失誤,，基本做到了讓領(lǐng)導(dǎo)和同志們滿意,，讓自我滿意和讓患者滿意的“三滿意”，患者滿意率基本到達100%,?？剖夜ぷ鞫啻问艿奖＝≡侯I(lǐng)導(dǎo)班子的好評，我自我也多次因為工作表現(xiàn)出色受到保健院領(lǐng)導(dǎo)班子的表彰,。

二,、以身作則，恪盡職守,，樣樣工作走在前,。

一年來，我堅持做到以身作則,，模范帶領(lǐng)科室全體護理人員,，按照科室主任的工作安排和要求，有條不紊地開展好護理工作,，樣樣工作走在同志們的前面,，要求同志們做到的自我首先做到，要求同志們不做的自我首先不做,，堅持每一天早來晚走,，檢查督促值班人員認真搞好交接班，并做好護理記錄,。為了科室工作,，我常年堅持一天24小時堅持通訊工具暢通，不論是節(jié)假日或禮拜天,，甚至是凌晨一兩點鐘,，只要電話一響，隨時堅持聯(lián)絡(luò),，及時耐心地為值班護士解疑釋惑,，特殊情景下，保證隨叫隨到,。一年來,，已經(jīng)記不清犧牲了多少個休息天和節(jié)假日，反正是沒有休息過一個完整的禮拜天,。工作中,，時刻做到想為患者家屬之所想，急為患者家屬之所急,，把患兒家屬當做自我的親人,，始終讓患兒在那里花最少的錢享受最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，并且發(fā)揮革命的人道主義精神，針對極個別患者家屬家庭極度貧困的實際,，進取主動和科室主任商議,，在條件允許的范圍內(nèi)，給予降低收費或者減免部分醫(yī)療費用,，使患兒家屬感激不盡,，同時也極大地提升了我們保健院的外部形象，樹立了我們保健院“白衣天使”救死扶傷的良好醫(yī)德和以實際行動抵制“一切向錢看”不良風氣的精神風貌,。

三,、堅持經(jīng)常不斷的業(yè)務(wù)知識學習，手把手地對新進護理人員搞好傳,、幫,、帶。

一年來,，我在認真做好自我值班工作的同時,，適時抓好科室護理人員的業(yè)務(wù)學習和技能培訓(xùn)，手把手地對新進人員和護工的業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn)進行傳,、幫,、帶，經(jīng)過我們的共同努力,，科室全體護理人員能夠熟練掌握儀器操作技能和新生兒護理知識,，人人都能夠勝任獨立上崗值班，個個成為新生兒科患兒護理的行家里手,。

成績的取得,，來源于領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心支持和科室同志們的不懈努力，我決心在明年的工作當中繼續(xù)堅持和發(fā)揚,。同時也應(yīng)當看到：成績面前還存在必須的差距,，歸納起來，有以下幾點：

1,、在實際工作當中,，有時候自我的工作的方式方法不夠得當，有急躁情緒和急于求成的思想,。

2,、工作中大多只是簡單的執(zhí)行任務(wù)和做好常規(guī)性的工作，創(chuàng)新精神和爭先意識不夠,。

四,、下一步工作打算。

1、進一步加強業(yè)務(wù)知識的學習和人員進修,、培訓(xùn),，進一步熟練專業(yè)技能,。

2,、進一步加大科室管理力度，和科室主任一齊狠抓基礎(chǔ)護理,、護患溝通等全面工作,，為爭創(chuàng)保健院先進科室做好準備。

總之,，一年來,，我和科室主任及全體科室醫(yī)護人員同心同德，克服困難,，知難而上,，以保健院大局為重，內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象,，不斷提高醫(yī)療護理水平，切實為患兒供給優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù),，做出了顯著的成績,。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力,，奮發(fā)進取,，更好地為患者服務(wù)，為保健院的正規(guī)化建設(shè)做出自我新的貢獻,。

我被任命為病房護士長至今已有九個月,，現(xiàn)在我將這期間得工作作個匯報，懇請大家對我得工作多多提出寶貴得意見和建議,。

20__年,，是可喜得一年、收獲得一年,、彰顯朝氣得一年,！我們__—醫(yī)院在院領(lǐng)導(dǎo)得正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過全體醫(yī)護人員得共同努力,，管理制度逐漸規(guī)范,、工作程序進一步完善、學術(shù)研討縝密推進,、業(yè)務(wù)領(lǐng)域穩(wěn)步拓寬,，各科室人員在各自得工作崗位上盡職盡責，使醫(yī)院整體上呈現(xiàn)出一個循序漸進、健康向上得良好發(fā)展態(tài)勢,！

在很多人眼里,，護理工作是一項很低級很被動得工作，但是我從小就向往做一名白衣天使,，每天穿梭于病房之間,，做一名守護者。所以在每一個上班得早晨,，我都會給自己一個微笑,，我是天使，我用自己得行動改變著人們對護理工作得看法,，詮釋著白衣天使得真正意義,，其實護理也是一門藝術(shù)，心與心溝通得藝術(shù),，我相信付出了就會有回報,。

在工作中對我影響最大得就是院長，不管任何情況下,，都會微笑著面對患者,，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要,，病情需要,，工作永遠是第一位得，沒有時間和節(jié)假日得概念,，其實每個患者都是弱勢群體,，在他需要時，我們哪怕是一個善意得眼神,，一個微笑,，對他們也許就是春天，在門診我經(jīng)常碰到不知所措得人,，我總是不等他們詢問,，而是主動問他們有什么需求，是否需要幫助,。把他們領(lǐng)到要找得科室,，或是耐心地解答他們得問題，我不認為這是多此一舉,，我們付出得只是自己得一份熱情,，而收獲得是患者對我們得信任。

工作中總會有許多不如意,，擺正一種心態(tài)是最重要得,，我曾經(jīng)有過做患者得經(jīng)歷,，所有得痛苦讓我更珍惜自己得健康，珍惜自己得工作,，尊重所有病痛得人,，沒有什么比擁有健康得身體更重要得，生活中得不如意,，工作中得不順心,，我就會想，我比那些病痛得人幸福多了,，沒有人應(yīng)該吝嗇自己得快樂,。

我記得一句話說：微笑對于女人是一種最好得美容,，對于男人是一種最好得武器,，其實生活就是一面鏡子，你對他笑,，他就會對你笑,，我們得患者也是一面鏡子，你對他笑,，他也會微笑地回報你,，這是不用投資得美容方式，卻會讓我們受益非淺,，同意我觀點得,，請微笑一次。

我認為護理工作不單單是一種治療與被治療得關(guān)系,，倡導(dǎo)正確得生活方式,，科學得飲食，是預(yù)防疾病得重要途徑,，健康教育是我們護理將要承擔得一項重任,，每次有了新得病種，我們都會及時組織學習,，及時為患者量身定做一份健康指導(dǎo),，讓他們對自己得疾病有一個充分得認識,，對他周圍得人也是一種好得影響,，沒有病得可以預(yù)防，有病得患者可以及時就醫(yī),，在工休座談會中,，我們也總是積極地把常見病得簡單診斷告知患者及家屬，以便有疾病得人及時就醫(yī),，這樣讓我們得業(yè)務(wù)水平不斷地提高,，也擴大了我們得社會影響力,。

在病室中，根據(jù)我們科得特點,，我制定了一份入院患者溫馨提示,，上面包括了患者想要了解得住院環(huán)境、就餐,、醫(yī)護介紹,，總之患者得需要就是我們得工作，為患者提供更人性化得服務(wù),，是患者得需要,，也是社會得需要，我們科得護士比較少,，工作量有時也很大,，經(jīng)常要24小時連班，第二天還要加班,，但是大家都沒有怨言,。在工作中，我總是去發(fā)現(xiàn)她們得優(yōu)點,，及時給予表揚,，工作中出現(xiàn)得疏忽和缺陷，我及時發(fā)現(xiàn)和糾正,，讓她們自己去努力改正工作中得不足,，而不是居高臨下地給予指責，這樣是既維護了她們得自尊心,，也克服了工作中得各種毛病和缺陷,，讓她們發(fā)揮自己最大得潛能，更好地為患者服務(wù),。

對于護理工作我也只是在摸索中尋求經(jīng)驗,，還希望大家一如既往地支持我，及時得為我更正自己身上得缺點找出不足,，把護理工作干得更好,。

我叫__，現(xiàn)任南京醫(yī)科大學附屬江寧醫(yī)院兒科護士長,，時光飛逝,，轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底，回望這一年來我在護士長的崗位上所做的工作,，心中有很多感慨,；現(xiàn)將20__年以來各項工作總結(jié)如下：

一、嚴格管理,，有效協(xié)調(diào),。

一年來,，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我從各方面嚴格要求自己,，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒,，大膽管理，認真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度,，保證了科室工作穩(wěn)步進行,。積極配合主任做好醫(yī)護協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護溝通,；及時發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾,，增強了科室凝聚力，使兒科成為一個溫暖的大家庭,；讓醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,，也為患兒營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境,。

二,、狠抓護理業(yè)務(wù)培訓(xùn),。

作為一個兒科病房,，我們科面對的都是每個家庭的掌上明珠、小寶貝,，他們生了病,，家里人著急、上火,，再加上靜脈穿刺給患兒帶來的痛苦,，家長很難接受，容易產(chǎn)生護患矛盾,，兒科的護理工作就面臨護理操作難度大,、患兒家長溝通困難、醫(yī)療護理容易引起糾紛等因素而成為醫(yī)院工作中困難較大的專業(yè),，護理工作壓力之大,，責任之重不言而喻。針對這一現(xiàn)象,，我果斷決定：從我做起,，全員培訓(xùn)。采取業(yè)務(wù)學習和個案護理查房相結(jié)合的方式,，發(fā)動科主任和醫(yī)生參與,，對包括呼吸、循環(huán),、消化,、神經(jīng)系統(tǒng)的常見兒科疾病知識進行培訓(xùn),，對兒科護理學基礎(chǔ)知識和常用護理操作技術(shù)進行培訓(xùn)，甚至對一些急診的搶救護理知識技術(shù),，也進行了培訓(xùn),。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來，考核結(jié)果表明,，護士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認識和了解,，這不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增強了護士對自身,、對科室發(fā)展的信心,。此后，我又采取日常強化的方式,，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強化培訓(xùn)過的知識,，終于打造出了一支技術(shù)過硬的兒科護理隊伍。

三,、嘗試文化管理,，力求做出特色。

多年的護士長經(jīng)歷,，使我深切的體會到：對于一個團隊而言,，規(guī)范其行為固然重要，但更重要的是要改變其思想,，升華其內(nèi)心世界,，要讓“護士長管理”這個外因，通過護士“個人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用,。為此,，我采取了一系列措施：在護士排班表上，每周送她們一句人生,、職場感悟,；在qq兒科護理群里經(jīng)常分享一些兒科護理方面的新知識、感悟人生的故事,；利用早會給她們講一些勵志,、哲理等小故事，引發(fā)她們對人生,、對事業(yè)的思索,。潛移默化之中，我們兒科的護士,，人文素質(zhì)有了很大提高,。我終于打造出了“我用人文知識改變護士——護士有效管理自己——護理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條。近幾年,，不僅兒科的護理文化建設(shè)起了成效,，而且圓滿的完成了各項工作目標,。在院各項檢查工作中，我們?nèi)〉昧溯^好的成績,。

四,、注重服務(wù)細節(jié)，提高患兒滿意度,。

實施責任制整體護理,，責任護士對所分管的患兒的所有護理工作全面負責，提供全程,、全面,、專業(yè)、人性化的護理服務(wù),。使護士明確責任護士應(yīng)當負責的基礎(chǔ)護理項目及工作規(guī)范,、必須履行的基礎(chǔ)護理職責。加強基礎(chǔ)護理,，滿足患者的基本生活需求,。按級別護理服務(wù)要求，認真做好基礎(chǔ)護理,，專人負責晨間護理質(zhì)量,，巡視病房時清理病房，保持病房的清潔,、整齊,，讓患兒感到舒適、安全,。對生活不能自理的患兒，指導(dǎo)并協(xié)助家長給患兒洗臉,、洗頭,、翻身、擦澡,、修剪指甲,，保持患兒“三短、六潔”,。制定基礎(chǔ)護理工作重點,，每周一、四下午協(xié)助家長給患兒洗澡,，每周二下午剪指甲,，每周四下午協(xié)助洗頭。在對患兒的健康教育方面,，多數(shù)科室的做法是,，單純依靠護士口頭宣教,，但我通過長期以來的觀察，發(fā)現(xiàn)了一個弊端：護士說得少了,，內(nèi)容涵蓋不全,，說得多了，因為時間有限,，就會說得快而沒有重點,，這樣，患兒患兒及家長根本記不住,。為此,，我把入院宣教的內(nèi)容列了一個提綱，作為護士口頭宣教的內(nèi)容,，而把詳細內(nèi)容輸入電腦,，護士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后，把詳細的資料發(fā)于病人,，這都起到很好的效果,。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法，不僅有助于家長的掌握,，也節(jié)省了護士大量時間,，因此深受大家歡迎。通過這一年的努力,，基本做到了讓領(lǐng)導(dǎo)和同志們滿意,，讓自己滿意和讓患者滿意的“三滿意”，患者滿意率基本達到95%以上,。

五,、不斷學習總結(jié)，提高自身素質(zhì),。

俗話說,，打鐵還需自身硬，在認真做好科室護理管理工作的同時,，我堅持學習新知識,，不斷總結(jié)臨床護理經(jīng)驗，提高自身綜合素質(zhì),。一年來,，先后在各種護理雜志上發(fā)表學術(shù)論文三篇。

六,、不足之處和努力方向,。

面對我的患兒我的科室，我可以坦然的說，為了你們,，我一直在努力,！但是，面對自己,，我深知工作中還有很多的缺憾,，比如，科研是護理工作前進和發(fā)展的重要動力,，但我們兒科的護理科研項目至今還是空白,；再比如，有時候,，過于嚴厲的要求,，我甚至看到過護士的眼淚和無奈。因此,，展望未來,，對新的一年的護士長工作我充滿了信心，作為護士長我的努力方向是：

1,、力爭在護理科研方面有所突破,；

2、寬嚴結(jié)合,，讓自己的管理方式更加成熟,。

我叫__x，來自醫(yī)院的窗口科室——急診科,。

非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)為我們提供這樣的平臺,！此刻我有幾分自豪又有幾分忐忑，因為剛調(diào)入__醫(yī)院不久,，可能許多評委不認識我,，下面我會通過詳細地演講，讓大家了解并且看好我?，F(xiàn)在我從以下三個方面向各位評委展現(xiàn)自我：

個人成長經(jīng)歷：本人于19__年生,，19__年畢業(yè)于安徽醫(yī)科大學附屬護士學校；同年11月服從分配到__醫(yī)院工作,；20__年走上__醫(yī)院的護理管理崗位，從事病房和門診兩大塊護理工作的管理,，20__年加入__醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子——院管會,；20__年通過自考獲得大專學歷；20__年調(diào)入縣醫(yī)院工作,；20__年通過安徽省?？谱o士選拔考試并接受為期六個月的培訓(xùn)成為全省137名急診急救專科護士中的一員,；20__年通過自考取得本科學歷,。我不敢說自己曾經(jīng)是如何的盡職盡責,，但我非常希望各位評委能夠走進我曾經(jīng)的生活圈子，認真考察,，然后得到真實客觀的評價,。

我對競聘的態(tài)度：作為樂觀主義者,，率真,、開朗、勇敢,、積極是我的性格優(yōu)勢,。我相信今天的競聘結(jié)果一定是公平公正,、優(yōu)勝劣汰的結(jié)果?！坝袨椴庞形弧保绻也恍衣溥x,，那是因為自己確實存在著某方面的欠缺,，以后繼續(xù)做快樂的護士、善良的天使,，并保持對自己的正確定位,，一如既往發(fā)揮個人能力為醫(yī)院的發(fā)展奉獻微薄力量；相反,，如果評委們肯定我的“作為”，看好我的能力,，相信我的品質(zhì),，并讓我有機會跨步到縣醫(yī)院的護理管理崗位,，那么,，我將快馬加鞭，繼續(xù)不斷提升自己,，勇敢挑戰(zhàn),，充分挖掘個人潛能，促進我院護理工作的蓬勃發(fā)展,。

我的管理思路：

1、發(fā)揮非權(quán)力性影響力，以德服人“群雁高飛頭雁領(lǐng)”,，護士長就是領(lǐng)頭雁,，在科室起著至關(guān)重要的作用。?？谱o士培訓(xùn)期間我很榮幸地參觀了省內(nèi)幾家大醫(yī)院,，發(fā)現(xiàn)在許多管理得當?shù)目剖裔t(yī)護關(guān)系融洽，醫(yī)患關(guān)系和諧,，職工工作滿意度高,，患者滿意度高，在此基礎(chǔ)上形成良性循環(huán),，整個科室一派生機勃勃的景象,。但也有個別跛腿的科室，管理者缺乏凝聚力,，科里人際關(guān)系惡劣,、人心渙散，常年處在“內(nèi)耗”中,，嚴重制約了科室乃至學科的發(fā)展,。我認為一個好的護士長首先必備的條件是“德”，說具體點就是為人寬厚仁達,、光明磊落,、富有愛心和同情心。美國哈佛大學心理學教授梅奧曾經(jīng)通過“霍桑試驗”提出了“社會人”的概念,，他認為人是社會動物不是早期科學管理中所描述的“經(jīng)濟人”,，生產(chǎn)效率取決于職工的工作態(tài)度和人們的相互關(guān)系。記得上次周磊教授也曾提出過“經(jīng)營人心”的觀點,。這些都與我的管理思想不謀而合,。權(quán)力性影響力是被動的、是脆弱的,，以權(quán)壓人不如以德服人,，成功的護士長應(yīng)該用她的人格魅力調(diào)動科室氣氛，促進科室和諧,，讓下屬在快樂的氣氛中工作,，讓科室在高效的工作中發(fā)展，讓自己在“人和”的優(yōu)勢中成長,！

2,、重視團隊建設(shè)，打造學習型隊伍,。

在這里我很自然地想到“木桶原理”。一個木桶到底能裝多少水主要取決于三個因素：每塊木板的長度、木板和木板之間的緊密度,、桶底的質(zhì)量,。科學的管理應(yīng)該是加強短板并保持長板,、減少各木板之間的縫隙,、整好桶底打造優(yōu)秀平臺?！俺哂兴?，寸有所長”，其實我們醫(yī)院的每個職工,，我們科室的每個護士都是有優(yōu)點的,，如何綜合每個人的優(yōu)勢并加強相互間的協(xié)作與配合，要靠領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),。作為基層的管理者應(yīng)該帶頭鉆研業(yè)務(wù),，帶動科室學習，將專業(yè)知識的學習和更新延伸到整個人生,，這也就是我們強調(diào)的“終生學習”,。通過不斷的學習開闊眼界、拓展思維,，了解學科新動態(tài),、新進展，引進最新技術(shù),，逐漸與上級醫(yī)院接軌甚至與國際接軌,；管理者要胸懷大局，克服個人狹隘思想,，積極培養(yǎng)科室骨干,，發(fā)揮以點帶面的作用，關(guān)心愛護年輕下屬,，挖掘出乎意料的潛力,；管理者還要懂得一點心理學知識，對下屬甚至對實習生盡量用賞識教育,，相信希臘神話中皮格馬利翁的“期待效應(yīng)”,。通過帶頭學習、鼓勵學習營造團結(jié)向上的學科氛圍,，發(fā)揮團隊的巨大合力,，帶動科室發(fā)展。

3,、創(chuàng)建科室文化,，弘揚人文精神,。

我認為作為醫(yī)院每個具體的科室，文化建設(shè)也十分需要,。管理者要有一定的前瞻性,，敢于領(lǐng)先，創(chuàng)建“科室文化”,，以團隊精神為底蘊,，在窗口形象、服務(wù)理念,、內(nèi)在修養(yǎng),、交流互動等方面不斷融合并提升，強壯科室的生命力,！如今醫(yī)療市場競爭激烈,，在醫(yī)務(wù)工作基礎(chǔ)上延伸服務(wù)——弘揚人文精神，呼喚人們內(nèi)心的真善美,，是減少醫(yī)療糾紛預(yù)防風險的有效措施,！

4、支持醫(yī)院及護理部工作,，促進護理質(zhì)量的持續(xù)改進,。

護士長作為基層的管理者要正確領(lǐng)會上級意圖，當好上級領(lǐng)導(dǎo)的參謀,，嚴格按照醫(yī)院及護理部管理規(guī)定和要求去工作,，在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)護理質(zhì)量標準制定護理工作計劃并實施,。

3）加強質(zhì)量監(jiān)控,，制定專人負責科室醫(yī)療質(zhì)量和安全管理，控制醫(yī)院感染,，嚴格執(zhí)行標準預(yù)防及手衛(wèi)生規(guī)范,；4建立應(yīng)急預(yù)案，在實施重大搶救特別是因?qū)ν话l(fā)公共衛(wèi)生事件或群體災(zāi)害事件時,，按規(guī)定上報醫(yī)院相關(guān)部門及時啟動相應(yīng)的處置程序,。

5、借助護士長平臺,，促進?？谱o士績效職能的發(fā)揮。

有人把?？谱o士的培訓(xùn)過程比作“魔鬼訓(xùn)練”,，我不敢聲張自己原有多大能力，但我敢肯定培訓(xùn)帶給我的巨大收獲,。如何發(fā)揮?？谱o士績效職能,，順應(yīng)省衛(wèi)生廳辦學宗旨是近幾年衛(wèi)生廳和各培訓(xùn)基地密切關(guān)注并追蹤的問題，也是經(jīng)歷了培訓(xùn)后留給我們每個?？谱o士的思考,。古人說“不在其位，不謀其政”,，我感嘆的是“不在其位，不便謀其政”,，回顧培訓(xùn)結(jié)束一年多,，雖然懷著滿腔的熱情最終都因為缺乏有效的平臺使得專科護士工作開展難以邁開步伐,。我渴望通過這次競聘獲得需要的平臺,，然后扎實臨床，開展工作,，在護理部指導(dǎo)下,，借鑒以往優(yōu)秀護士長的管理經(jīng)驗，聯(lián)合本院的護士長,、?？谱o士和各位護理精英將護理工作推向更高臺階。

以上是我粗略的管理思路,，雖然“小荷才露尖尖角”,，但我相信在今后的工作實踐中，隨著閱歷的增多,、經(jīng)驗的增長,，我的管理水平會不斷改進不斷完善，最終達到醫(yī)院管理的終極目標：患者滿意,、政府滿意,、社會大眾滿意！

謝謝大家,！

首先感謝大家能用一顆認真的心來聽我的護士述職報告,，希望各位會因為我的報告而有一個好心情。

20__年對于我來說,，是成長的一年,，也是收獲的一年。今年四月,，院領(lǐng)導(dǎo)很信任的人任命我為輸液中心護士長,，我深深地意識到，肩上多的是一份責任,，腳下多的是一份動力,。怎樣才能更好的擔負起這份重任,？怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經(jīng)過一段時間的了解，本著關(guān)心,，愛護,，尊重，理解科室?guī)孜蛔o士姐妹的態(tài)度,，我仔細觀察科室的每一個成員,，摸索她們的脾氣性格，掌握她們工作中的優(yōu)缺點,，并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點,，制定了互補性的排班，有條不紊地展開了門診輸液中心的工作,。

輸液中心是我們醫(yī)院的一個窗口,，在這里門診病人與我們接觸的更多，更密切,。一句話,，可以反映出一個人的修養(yǎng)；一個動作,，可以折射出一個人的品質(zhì),；一件小事，會把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中,。作為一名科室的帶頭人,，我更加嚴格要求自己，凡事從我做起,，率先垂范,，以身作則，從而帶動全科室人員,，在思想上提高自己,，在業(yè)務(wù)上鍛造自己，在制度上約束自己,。

要加強管理,，首先是在思想上提高自己，端正工作態(tài)度,，愛崗敬業(yè),，勤奮工作，積極進取,，真正以病人為中心,，服務(wù)周到，態(tài)度和藹,，語言文明,，努力把工作做細,，做實，做扎實,，力求在治療上精心,，護理上細心，真正讓家屬放心,，病人安心,。

工作中，這種人性化服務(wù)不單是體現(xiàn)在科室內(nèi)部,，它可以擴展到方方面面,，大到積極參加各種突發(fā)事件的搶救，小到在門診經(jīng)常會遇到一些急診病人或者不知道該找那個科看的病人,，我總是不等他們詢問，就主動問他們有什么需求,，是否需要幫助,，把他們領(lǐng)到要找的科室，或是耐心的解答他們的問題。每個患者都是弱勢群體,，在他痛苦需要時,，我們哪怕是一個善意的眼神,，一個淡淡的微笑,，對他們也許就是整個春天,。在我的帶動下,，我們科室的幾位護士也是如此,。不管任何情況下,，都會微笑著面對患者，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要,，病情需要,，工作永遠是第一位的,。我們付出的只是自己的一份熱情，而收獲的卻是患者對我們輸液中心的信任和好評。生活就是一面鏡子,，你對他笑，他就會對你笑，我們的患者也是一面鏡子,，你對他笑,，他也會微笑地回報你,。

沒有規(guī)矩不成方圓，有了良好的醫(yī)德，我們還需要嚴格的制度。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下，我和大家一起制定了科室的各種工作細則，明確各班職責,，從我做起，帶領(lǐng)大家早上班晚下班,，只要病人需要,，不計較個人得失,，沒有時間和節(jié)假日的概念,。這樣我們相互之間常督促，勤落實，保障了最高效,，最積極的工作熱情。

精湛的技術(shù)是我們工作的核心,。在門診,，有很多患兒家長就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術(shù)來得。這就促使我們在熱情服務(wù)的同時更加注意加強自己的業(yè)務(wù)水平,，提高自己的各項護理技能,，特別是小兒頭皮靜脈的穿刺，力求做到一針見血,，把治療帶給孩子的痛苦減到最小,。工作閑暇時我?guī)ьI(lǐng)大家一起討論小兒頭皮針的進針角度，方位,，固定方法,，小兒發(fā)熱的護理，老年患者門診輸液的臨床觀察等等,。在輸液過程中，我要求大家認真執(zhí)行三查七對制度,，根據(jù)藥物性質(zhì)及病人個體差異嚴格控制輸液速度,，嚴密觀察病情變化，隨時了解患者情況,，確?；颊甙踩行У淖龊弥委?。值得高興的是我們良好的醫(yī)德，熱情的服務(wù),，精湛的技術(shù)保障了門診工作的順利進行,，換來了無數(shù)門診患者的健康和笑容。

時光飛逝,，轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底,，回望這一年來我在護士長的崗位上所做的工作，心中有很多感慨,；現(xiàn)將20__年以來各項的述職報告如下:,。

一、嚴格管理,，有效協(xié)調(diào),。

一年來，在護理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,，從各方面嚴格要求自我,，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒，大膽管理,，認真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度,，保證了科室工作穩(wěn)步進行。用心配合主任做好醫(yī)護協(xié)調(diào)工作,，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護溝通,；及時發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾，增強了科室凝聚力,，使中醫(yī)科成為一個溫暖的大家庭,；讓醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨,、和諧的病區(qū)住院環(huán)境,。

二、狠抓護理業(yè)務(wù)培訓(xùn),。

作為一個中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室,，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多,，護理?？菩圆粡姷碾y題。而與之對應(yīng)的是:中醫(yī)科的12名護士,，僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護理大專畢業(yè),，其余都是西醫(yī)護理專業(yè)畢業(yè)，在學校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識,；在西醫(yī)“?？谱o士”培訓(xùn)不斷深入發(fā)展,，專科護士特點和優(yōu)勢越來越明顯的這天,，中醫(yī)科護士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向,，這在一程度上影響了這個群體的工作用心性和隊伍的穩(wěn)定性，也給病區(qū)護理工作質(zhì)量帶來了負面影響,。

針對這一現(xiàn)實,，我果斷決定:從我做起，全員培訓(xùn),。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式,，發(fā)動科主任和醫(yī)生參與，對包括呼吸,、循環(huán),、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病知識進行培訓(xùn),，對中醫(yī)基礎(chǔ)知識和常用技能系統(tǒng)培訓(xùn),，甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療、護理知識,，也進行了培訓(xùn),。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來，考核結(jié)果證明,，護士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認識和了解,，這不僅僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增強了護士對自身,、對科室發(fā)展的信心,。此后，我又采取日常強化的方式,，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強化培訓(xùn)過的知識,，最后打造出了一支技術(shù)過硬、有中醫(yī)特色的護理隊伍,。

三,、嘗試文化管理，力求做出特色,。

多年的護士長經(jīng)歷,，使我深切的體會到:對于一個團隊而言，規(guī)范其行為固然重要,，但更重要的是要改變其思想,，升華其內(nèi)心世界，要讓“護士長管理”這個外因,，透過護士“個人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用,。為此，我采取了一系列措施:在護士排班表上,，每周送她們一句人生,、職場感悟；舉辦“天使心語”小板報,；利用早會給她們講一些勵志,、哲理等小故事，引發(fā)她們對人生,、對事業(yè)的思索,。潛移默化之中，我們中醫(yī)科的護士,，人文素質(zhì)有了很大提高,。我最后打造出了“我用人文知識改變護士——護士有效管理自我——護理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條。近幾年,，不僅僅中醫(yī)科的護理文化建設(shè)搞得風生水起,，而且圓滿的完成了各項工作目標。在省市歷次檢查中,，我們中醫(yī)科以收費規(guī)范著稱,，每次都迎接收費檢查，沒有給醫(yī)院丟過一分,。在行風評議檢查中,，中醫(yī)科的健康教育和護理服務(wù)，更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚,。

四,、注重服務(wù)細節(jié)，提高病人滿意度,。

比如說,，在對病人的健康教育方面，多數(shù)科室的做法是,，單純依靠護士口頭宣教,，但我透過長期以來的觀察，發(fā)現(xiàn)了一個弊端:護士說得少了,，資料涵蓋不全,，說得多了，因為時光有限,，就會說得快而沒有重點,，這樣，病人根本記不住,。為此,，我把入院宣教的資料列了一個提綱,，作為護士口頭宣教的資料，而把詳細資料輸入電腦,，護士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后,，把詳細的資料發(fā)于病人，這都起到很好的效果,。類似的還有“鼻飼知識宣教”,、“痰培養(yǎng)標本留取方法”、“尿培養(yǎng)標本留取注意事項”等等等等,。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法,，不僅僅有助于病人掌握，也節(jié)省了護士超多時光,，因此深受大家歡迎,。

五、不斷學習總結(jié),，提高自身素質(zhì),。

俗話說，打鐵還需自身硬,，在認真做好科室護理管理工作的同時,，我堅持學習新知識，不斷總結(jié)臨床護理經(jīng)驗,，提高自身綜合素質(zhì),。于20__年5月參加了心理咨詢師考試，望在8月份獲得三級心理咨詢師證書,。一年來,，先后在國家級、省級雜志上發(fā)表學術(shù)論文3篇,，在我院院刊上發(fā)表詩歌1篇,，散文兩篇。

六,、不足之處和努力方向,。

應(yīng)對我的病人我的科室，我能夠坦然的說,，為了你們,，我一向在努力!但是，應(yīng)對自我,，我深知工作中還有很多的缺憾,，比如，科研是護理工作前進和發(fā)展的重要動力，但我們中醫(yī)科的護理科研項目至今還是空白,；再比如,，有時候，過于嚴厲的要求,，我甚至看到過護士的眼淚和無奈,。因此，展望未來,，對新的一年的護士長工作我充滿了信心，作為護士長我的努力方向是:,。

1,、力爭在護理科研方面有所突破；

2,、寬嚴結(jié)合,，讓自我的管理方式更加成熟。

試用期護士述職報告篇十二

懷著激動與自豪的心情,，我很榮幸地成為xx縣人民醫(yī)院隊伍中的一員,。懷著對社會的好奇心，對工作的熱情,，開始了自己人生的新征程?，F(xiàn)將試用期期間的工作情況匯報如下：

首先，通過這段時間的學習,，我對醫(yī)院的辦院宗旨,、行為規(guī)范、服務(wù)理念都有了一個深入的了解,。同時我還認真學習了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,，職業(yè)禮儀運用，醫(yī)患溝通技巧,，消毒隔離與職業(yè)防護,，護理核心制度及護理程序等相關(guān)知識，了解在以后工作中會遇到的常見問題及解決辦法,。

其次,，也使我的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高，為能夠快速成長為一名有修養(yǎng),，有素質(zhì),，有能力，有水平的護士奠定了良好的基礎(chǔ),，也幫助我在平凡的工作中發(fā)現(xiàn)專業(yè)的價值和自身的價值,。常言道：三分治療，七分護理。特別是在心內(nèi)科,，許多患者都病情危重,，又大多是些老年人，所以基礎(chǔ)護理較多,，病情變化較快,。

一切的病情都有待于護士在工作的過程中要勤于、善于觀察,，才能及時地掌握患者的病情變化,，作出準確判斷，并及時向醫(yī)生匯報,，使患者能轉(zhuǎn)危為安,，從而有利于治療和護理。而要做到善于觀察,，就要求護士必須有扎實的醫(yī)學基本知識和技能,，根據(jù)患者的疾病有的放矢地進行觀察，減少不必要的疏忽,。因此護士在工作的同時必須不斷認真學習和總結(jié)經(jīng)驗,，才能更好地工作，更好地為患者服務(wù),。

最后,，通過護士長對護理的核心制度、護理程序的講解,，我了解了工作中各項工作的操作程序,。護士工作職責為我們明確了工作內(nèi)容和責任，有利于提高責任心,，做好本職工作,。作為護士一定要腦勤、眼勤,、口勤,、手勤，要細心,，有愛心,、耐心、責任心,，這樣才能提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,，更好地服務(wù)于患者。

我還認識到建立良好的工作與人際關(guān)系對我個人專業(yè)素質(zhì)的提高和服務(wù)質(zhì)量,，服務(wù)意識的`提高有重要意義,。醫(yī)護人員與患者及家屬關(guān)系融洽,，將有利于醫(yī)囑、護囑的執(zhí)行,，達到更好的治療效果,。

通過這幾個月的學習，我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起了很大的作用,。如何成為一名令人尊敬的好護士是我奮斗的目標,，從身邊的小事做起，從細節(jié)做起,，時刻謹記自己是一名救死扶傷的白衣天使,。

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試用期護士述職報告篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

從開始護士的工作到現(xiàn)在已經(jīng)是完全地度過了試用期時光,，在這段時間里我每天都是非常認真的在進行自己的工作，同時生活也是在不斷地促使我去前進,，在工作中更好的提升自己，努力地成長為最棒的自己,。下面我便是將自己試用期的工作情況做一個述職,。

從開始到現(xiàn)在我主要就是跟隨護士長在進行一些工作，每天都是有慢慢的學習到一點的東西,，經(jīng)過一點一點的慢慢感受到現(xiàn)在我基本是能夠較好的將我眼科護士崗位的工作都串聯(lián)在一起,，更是可以自主地去完成每一項工作。身為護士主要還是輔助醫(yī)生的工作,，在醫(yī)生的安排下更努力地去讓病人得到較好的照料,，更是有更多的關(guān)懷與關(guān)心。在我的工作的進行期間,，我也是有非常認真地在進行,，將每一件事情都盡我自己所能的在做好，但是還是會有些許的錯誤摻雜其中,，所幸那些錯誤最后還是在同事與領(lǐng)導(dǎo)的幫助下得到了較好的解決,。

在工作期間也是有慢慢的發(fā)現(xiàn)自己的較多的小毛病，比如做事莽撞,，馬虎,，甚至容易情緒化等，這些不好的事情都是對工作有著非常不好的`影響,。經(jīng)過那些自己犯下的錯誤我才真正的對自己有了感知,，所以在接下來的時間我更是會努力地去對這些點進行改正，同時希望自己的人生能夠有更大的收獲,。那些自己還需要做更多改變的地方更是需要用真心去對待,，往后的生活我也是會盡力讓自己去成長，去更好的展開往后的生活。

現(xiàn)在試用期已經(jīng)是快要結(jié)束了,，我也是慢慢在其中找尋到了自己的人生方向,，更加清楚地明白往后的生活都是需要更加努力地去成長，我相信不管未來的生活存在著怎樣的困難或是不好的東西都是需要用自己的真心去面對,。身為一名護士就是需要用自己的關(guān)懷來溫暖身邊的人,，所以我更是會努力的讓自己擺正自己的工作狀態(tài)，爭取用自己最棒的工作態(tài)度來為每一位病人服務(wù),。對于自己的工作我更加是需要相當?shù)男⌒闹斏?，每次在用藥或是其他方面都要非常仔細的去核對，同時保證自己的工作狀態(tài),，為每一位負責的病人都以最為溫暖的服務(wù),。

往后的工作我還是會盡量的以我個人的狀態(tài)去進行，當然那些自己的缺點與不好的地方都還是需要去改正,，努力地讓自己去成為的自己,，在工作中更多的突破自我，成為醫(yī)院的優(yōu)秀員工,！

述職人：xxx,。

試用期護士述職報告篇十四

懷著激動與自豪的心情，我很榮幸地成為xx縣人民醫(yī)院隊伍中的一員,。懷著對社會的好奇心,，對工作的熱情，開始了自己人生的新征程?，F(xiàn)將試用期期間的工作情況匯報如下：

首先,，通過這段時間的學習，我對醫(yī)院的辦院宗旨,、行為規(guī)范,、服務(wù)理念都有了一個深入的了解。同時我還認真學習了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,，職業(yè)禮儀運用,，醫(yī)患溝通技巧，消毒隔離與職業(yè)防護,，護理核心制度及護理程序等相關(guān)知識,，了解在以后工作中會遇到的常見問題及解決辦法。

其次,，也使我的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高,，為能夠快速成長為一名有修養(yǎng)，有素質(zhì),，有能力,，有水平的護士奠定了良好的基礎(chǔ),，也幫助我在平凡的工作中發(fā)現(xiàn)專業(yè)的價值和自身的價值。常言道：三分治療,，七分護理,。特別是在心內(nèi)科，許多患者都病情危重,，又大多是些老年人,，所以基礎(chǔ)護理較多，病情變化較快,。

一切的病情都有待于護士在工作的過程中要勤于,、善于觀察，才能及時地掌握患者的病情變化,，作出準確判斷,，并及時向醫(yī)生匯報，使患者能轉(zhuǎn)危為安,，從而有利于治療和護理,。而要做到善于觀察，就要求護士必須有扎實的醫(yī)學基本知識和技能,，根據(jù)患者的疾病有的放矢地進行觀察,，減少不必要的疏忽。因此護士在工作的同時必須不斷認真學習和總結(jié)經(jīng)驗,，才能更好地工作，更好地為患者服務(wù),。

最后,，通過護士長對護理的核心制度、護理程序的講解,，我了解了工作中各項工作的操作程序,。護士工作職責為我們明確了工作內(nèi)容和責任，有利于提高責任心,，做好本職工作,。作為護士一定要腦勤、眼勤,、口勤,、手勤，要細心,，有愛心,、耐心、責任心,，這樣才能提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,，更好地服務(wù)于患者,。

我還認識到建立良好的工作與人際關(guān)系對我個人專業(yè)素質(zhì)的`提高和服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)意識的提高有重要意義,。醫(yī)護人員與患者及家屬關(guān)系融洽,，將有利于醫(yī)囑、護囑的執(zhí)行,，達到更好的治療效果,。

通過這幾個月的學習，我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起了很大的作用,。如何成為一名令人尊敬的好護士是我奮斗的目標,，從身邊的小事做起，從細節(jié)做起,，時刻謹記自己是一名救死扶傷的白衣天使,。

試用期護士述職報告篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

轉(zhuǎn)眼之間，來到省人民醫(yī)院已有一年了,?；仡欉@一年，在主任及護士長的領(lǐng)導(dǎo)下,，在各位老師的幫忙及同事的關(guān)心下,，自我各方面都有了很大的進步。在那里我感謝心內(nèi)科室這個群眾,，在學習工作中為我?guī)Ыo了展示自我的平臺,，感謝護士長及各位老師，是你們給了我信任和支持,，使我有了更堅定的信心把護理這項工作做好,！

作為一名新世紀外科室的護理人員，在工作中,，我嚴格遵守職業(yè)道德,，遵守醫(yī)院及科室室的各項規(guī)章制度，嚴格無菌觀念及慎獨精神,，用心參加醫(yī)院及科室室的各項活動,，團結(jié)協(xié)助，同科室室各位老師一齊努力完成各項工作任務(wù),，做到慎言守密,，持續(xù)良好的人際關(guān)系；在學習上,，我深知自我不僅僅要有扎實的理論知識,，還要有較強的臨床操作技能，所以我要不斷學習,，自我充電,，注重把理論和臨床充分結(jié)合,，以過硬的本領(lǐng)，熟練的操作潛力贏得患者的信任和合作,。不管是基礎(chǔ)護理,，還是各項專科室操作技能,，從陌生到熟悉,，從熟悉到掌握，我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,，在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成,，此外，護理部每月舉行的新護士正規(guī)操作培訓(xùn),，不僅僅提高了我們的動手潛力,，還強化了我們的各項操作技能，切實保證了護理工作的安全性,；在思想上,，我本著“一切以病人為中心，以質(zhì)量為核心,，以安全為前提的服務(wù)理念,，端正工作態(tài)度，勤奮工作,，用心進取,，想病人之所想，急病人之所急,，需病人之所需,，透過自我的努力，獲得了家屬及病員的一致好評,，這是對我工作的肯定,。

我明白,，自我要做的工作還有很多,，要學習的東西也有很多。我從來沒有任務(wù)自我的目標已經(jīng)實現(xiàn),，我們永遠在路上,，永遠要前進。我以自我的工作為傲,，我也會秉承一個護士該有的道德品質(zhì)及素質(zhì),，努力做好自我的本質(zhì)工作。

述職人：xxx,。

20xx年xx月xx日,。

試用期護士述職報告篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

工作一月來,，在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護士長的言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)下,，在同事的支持幫助,、密切配合下，我不斷加強思想政治學習,，對工作精益求精,，較好地完成了自己所承擔的各項工作任務(wù)，個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進步,，為今后的工作和學習打下了良好的基礎(chǔ),，現(xiàn)將工作和學習情況匯報如下：

堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,，適應(yīng)新的護理模式,，社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動,，以服務(wù)病人奉獻社會為宗旨,，以病人滿意為標準，全心全意為病人服務(wù),。

認真學習《護士法》及其法律法規(guī),，讓我意識到，法律制度的日益完善,，法制觀念的不斷增強,，依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識?，F(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的.讓病人滿意，這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高,、更新的需求,，這就要求我豐富法律知識，增強安全保護意識,，使護理人員懂法,、用法，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

在工作中,，嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，落實制度,，減少差錯事故的發(fā)生，嚴格執(zhí)行無菌操作,，保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全,。貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，文明禮貌服務(wù),，堅持文明用語,，落實到工作中的每個崗位，工作時間儀表端莊,、著裝整潔,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,。

對年輕護士認真?zhèn)鳌?、帶,，做好護師職責，努力提高護理病歷書寫質(zhì)量及護理表格合格率,；對出現(xiàn)的缺點,、差錯，認真總結(jié),、分析,、查找工作隱患，防患于未然,。

在工作過程中,，我深深感到自身不足，對于各種傳染病知識了解很少,，明顯感到加強自身學習,、提高自身素質(zhì)的緊迫性。一是向書本學習,，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”；二是向周圍的同事學習,，始終保持謙虛謹慎,、虛心求教的態(tài)度，主動向同事請教,，參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識,；三是在實踐中學習,，把所學的知識運用于實際工作中,，在實踐中檢驗所學知識，查找不足,，提高自己,，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向。

我時刻提醒自己,，要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,，增強奉獻意識，把無私忘我做為人格修養(yǎng)的重點,。不受社會上一些不良風氣的影響,，從一點一滴的小事做起；工作中嚴以律己,，忠于職守,，防微杜漸，牢固樹立全心全意為病人服務(wù)的宗旨,。

這些天來深刻感受到醫(yī)院的積極向上的朝氣,，對未來充滿信心，愿意為醫(yī)院貢獻自己一份微薄的力量,，請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予監(jiān)督和支持！

述職人：xxx,。

xx月xx日,。

試用期護士述職報告篇十七

懷著沖動與自豪的心情，我很榮幸地成為xx縣人民醫(yī)院隊伍中的一員,。懷著對社會的好奇心,，對工作的熱情，開始了自己人生的新征程?，F(xiàn)將試用期期間的工作情況匯報如下：

首先,，通過這段時間的學習，我對醫(yī)院的辦院宗旨,、行為標準,、效勞理念都有了一個深入的了解。同時我還認真學習了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,，職業(yè)禮儀運用,，醫(yī)患溝通技巧，消毒隔離與職業(yè)防護,，護理核心制度及護理程序等相關(guān)知識,，了解在以后工作中會遇到的常見問題及解決方法。

其次,，也使我的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高,，為能夠快速成長為一位有修養(yǎng)，有素質(zhì)，有能力,，有水平的護士奠定了良好的根抵，也匡助我在平庸的工作中發(fā)現(xiàn)專業(yè)的價值和自身的價值,。常言道：三分治療,，七分護理。特殊是在心內(nèi)科,，許多患者都病情危重,，又大多是些老年人，所以根抵護理較多,，病情變化較快。

一切的病情都有待于護士在工作的過程中要勤于,、善于觀察,，才干及時地掌握患者的病情變化，作出準確判斷,，并及時向醫(yī)生匯報,，使患者能轉(zhuǎn)危為安，從而有利于治療和護理,。而要做到善于觀察,，就要求護士必須有扎實的醫(yī)學根本知識和技能,，根據(jù)患者的`疾病有的放矢地發(fā)展觀察,，減少不必要的疏忽。因此護士在工作的同時必須不斷認真學習和總結(jié)經(jīng)歷,，才干更好地工作,，更好地為患者效勞。

最后,，通過護士長對護理的核心制度,、護理程序的講解，我了解了工作中各項工作的操作程序,。護士工作職責為我們明確了工作內(nèi)容和責任,，有利于提高責任心，做好本職工作,。作為護士一定要腦勤,、眼勤,、口勤、手勤,，要細心，有愛心,、耐心,、責任心，這樣才干提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,，更好地效勞于患者,。

通過這幾個月的學習，我所受的啟迪和教育對我以后的開展起了很大的作用,。如何成為一位令人恭敬的好護士是我奮斗的目標,，從身邊的小事做起，從細節(jié)做起,，時刻謹記自己是一位救死扶傷的白衣天使,。

試用期護士述職報告篇十八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

懷著激動與自豪的心情，我很榮幸地成為xx縣人民醫(yī)院隊伍中的一員,。懷著對社會的好奇心,，對工作的熱情，開始了自己人生的新征程?，F(xiàn)將試用期期間的工作情況匯報如下：

首先,，通過這段時間的學習，我對醫(yī)院的辦院宗旨,、行為規(guī)范,、服務(wù)理念都有了一個深入的了解。同時我還認真學習了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,，職業(yè)禮儀運用,，醫(yī)患溝通技巧，消毒隔離與職業(yè)防護,，護理核心制度及護理程序等相關(guān)知識,，了解在以后工作中會遇到的常見問題及解決辦法。

其次,，也使我的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高,，為能夠快速成長為一名有修養(yǎng)，有素質(zhì),，有能力,，有水平的護士奠定了良好的基礎(chǔ)，也幫助我在平凡的工作中發(fā)現(xiàn)專業(yè)的價值和自身的價值,。常言道：三分治療,，七分護理,。特別是在心內(nèi)科，許多患者都病情危重,，又大多是些老年人,，所以基礎(chǔ)護理較多，病情變化較快,。

一切的病情都有待于護士在工作的過程中要勤于,、善于觀察，才能及時地掌握患者的病情變化,，作出準確判斷,，并及時向醫(yī)生匯報，使患者能轉(zhuǎn)危為安,，從而有利于治療和護理,。而要做到善于觀察，就要求護士必須有扎實的醫(yī)學基本知識和技能,，根據(jù)患者的疾病有的放矢地進行觀察,，減少不必要的疏忽。因此護士在工作的同時必須不斷認真學習和總結(jié)經(jīng)驗,，才能更好地工作,，更好地為患者服務(wù)。

最后,，通過護士長對護理的核心制度,、護理程序的講解，我了解了工作中各項工作的操作程序,。護士工作職責為我們明確了工作內(nèi)容和責任,，有利于提高責任心，做好本職工作,。作為護士一定要腦勤,、眼勤、口勤,、手勤,，要細心，有愛心,、耐心,、責任心，這樣才能提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,，更好地服務(wù)于患者,。

我還認識到建立良好的工作與人際關(guān)系對我個人專業(yè)素質(zhì)的`提高和服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)意識的提高有重要意義,。醫(yī)護人員與患者及家屬關(guān)系融洽,，將有利于醫(yī)囑,、護囑的執(zhí)行，達到更好的治療效果,。

通過這幾個月的學習，我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起了很大的作用,。如何成為一名令人尊敬的好護士是我奮斗的目標,，從身邊的小事做起，從細節(jié)做起,，時刻謹記自己是一名救死扶傷的白衣天使,。

試用期護士述職報告篇十九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

轉(zhuǎn)眼之間,，來到省人民醫(yī)院已有一年了,。回顧這一年,，在主任及護士長的領(lǐng)導(dǎo)下,，在各位老師的幫忙及同事的關(guān)心下，自我各方面都有了很大的進步,。在那里我感謝心內(nèi)科室這個群眾,，在學習工作中為我?guī)Ыo了展示自我的平臺，感謝護士長及各位老師,，是你們給了我信任和支持,，使我有了更堅定的信心把護理這項工作做好！

作為一名新世紀外科室的護理人員,，在工作中,，我嚴格遵守職業(yè)道德，遵守醫(yī)院及科室室的各項規(guī)章制度,，嚴格無菌觀念及慎獨精神,，積極參加醫(yī)院及科室室的各項活動，團結(jié)協(xié)助,，同科室室各位老師一齊努力完成各項工作任務(wù),，做到慎言守密，持續(xù)良好的人際關(guān)系,；在學習上,，我深知自我不僅僅要有扎實的理論知識，還要有較強的臨床操作技能,，所以我要不斷學習,，自我充電，注重把理論和臨床充分結(jié)合,，以過硬的本領(lǐng),，熟練的操作潛力贏得患者的信任和合作,。不管是基礎(chǔ)護理，還是各項?？剖也僮骷寄?，從陌生到熟悉，從熟悉到掌握,，我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,，在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成，此外,，護理部每月舉行的新護士正規(guī)操作培訓(xùn),，不僅僅提高了我們的動手潛力，還強化了我們的`各項操作技能,，切實保證了護理工作的安全性,；在思想上，我本著“一切以病人為中心,，以質(zhì)量為核心,，以安全為前提的服務(wù)理念，端正工作態(tài)度,，勤奮工作,，積極進取，想病人之所想,，急病人之所急,，需病人之所需，透過自我的努力,，獲得了家屬及病員的一致好評,，這是對我工作的肯定。

我明白,，自我要做的工作還有很多,，要學習的東西也有很多。我從來沒有任務(wù)自我的目標已經(jīng)實現(xiàn),，我們永遠在路上,，永遠要前進。我以自我的工作為傲,，我也會秉承一個護士該有的道德品質(zhì)及素質(zhì),，努力做好自我的本質(zhì)工作。

述職人：xxx,。

xx月xx日,。

試用期護士述職報告篇二十

一年的時間漸漸淡去，懷著的淡淡的依戀,，我輕輕翻開日歷,，回首每天的點點滴滴,，一個個病人在這里康復(fù)，家屬臉上露出欣喜,，還有護士長,、科室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、信任和鼓勵……一幕幕猶在眼前,。已經(jīng)過去的一年,，在收獲中令人難以忘懷。已經(jīng)過去的一年,，又印下個人的成長的年輪,。已經(jīng)過去的一年，又讓我更加懂得對時間的珍惜?，F(xiàn)對這一年工作進行述職報告如下,。

今年，我對“護士”這個職業(yè)的有了更深層次的理解,，少了些剛參加工作時候“出生牛犢不怕死”的拼勁兒,，歷練的更加穩(wěn)健成熟了,。因為腦外科的患者都有著“急”“重”的特點,，所以要求護士除了要具備扎實的基礎(chǔ)知識以外，還必須具備嫻熟的?？谱o理技術(shù)操作和動態(tài)觀察病情的能力,。患者以病情危重居多并且多數(shù)來自農(nóng)村,，他們對疾病知識缺乏了解,，很難配合護理工作。所以這一年來,，我以心換心,，用最通俗易懂的語言和他們講解疾病相關(guān)知識，進行飲食指導(dǎo),，健康宣教,。限度的和患者們縮小距離，把他們當作朋友,，用心與患者溝通,，理解患者的難處，設(shè)身處地的為患者著想,，贏得了患者的一致好評!

腦外科手術(shù)病人相對較多,，我院也不例外，我也就學到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識,。術(shù)前準備有心理疏導(dǎo)和腸道準備,、飲食指導(dǎo),。術(shù)后生命體征監(jiān)測、切口觀察,、協(xié)助咳嗽排痰,、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理,、尿管的護理,、飲食護理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護理等等。在日常工作中,，就要求我更耐心地去與她們交流與溝通,，只有這樣，才能更好地提高護理質(zhì)量,，讓病人信任我們的工作,。由于外科的節(jié)奏比較快、工作比較忙,、瑣碎,。為了搞好工作，我不怕麻煩,，向護士長請教,，向同事學習，自己摸索,，提高了工作能力,，在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

日常工作中,，我還很注意護士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌服務(wù),，堅持文明用語,，工作時儀表端莊、著裝整潔,、發(fā)不過肩,、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋,、響底鞋,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,。在護士長積極認真指導(dǎo)下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，能始終堅持愛崗敬業(yè),，貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力,。我的護師資格考試也一次通過,，進一步提高了自己的技能，心理上也更加自信,。當然我身上還存在一些不足有待改進,。比如在傳幫教上，對新同事要求過急,、過嚴,，等等。這是我今后需要改進和提高的地方,。

回首已經(jīng)過去的一年,，我要再次感謝科領(lǐng)導(dǎo)、護士長的教育,、指導(dǎo),、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持,。展望新的一年,，我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神，做好我自己的工作,，急病人之所急,，為病人負責,，盡到一名救死扶傷的好護士應(yīng)盡的職責,。