總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料，它可以使我們更有效率,，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧,。那么，我們該怎么寫總結(jié)呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。

員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇一

回顧這一年來的工作,，我在公司領導及各位同事的支持與幫忙下，嚴格要求自我,，按照公司的要求,，較好地完成了自我的本職工作。經(jīng)過一年來的學習與工作,，工作模式上有了新的突破,，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將一年來的工作情景總結(jié)如下：

我于20xx年x月份開始參與公司工作,。這也是參加工作以來走上的第一個工作崗位,。工作資料是以通信網(wǎng)絡設計為主的，還包括傳輸,，基站,，設備，無線等的綜合設計工作,。在綜合設計工作中,，始終堅持“理論聯(lián)系實際”的原則，邊學邊用,，不斷提升了專業(yè)維護技能,。

俗話說：“工欲善其事，必先利其器”,。在學習專業(yè)技術(shù)理論上,，采取內(nèi)外結(jié)合的原則，以自學為主,，以公司培訓為輔，畢竟外出培訓的時間是極為有限的,。幾年來,，我一向堅持了不間斷的學習，并在實際工作中發(fā)揮了有效的指導作用取得了良好效果,。在歷次安全檢查中,，市公司都給予了認可，同時也指出了不足,。對此,，我認真總結(jié)并及時完成了整改,。我有時感覺壓力很大，感覺到知識不夠用,。于是,，我利用工作之余的分分秒秒，學習了關系工作各方面的知識,，隨著知識與經(jīng)驗的積累,，處理起工作來能夠游刃有余了。

由于感到自我身上的擔子很重,，而自我的學識,、本事和閱歷與其任職都有必須的距離，所以總不敢掉以輕心,，總在學習,，向書本學習、向周圍的領導學習,，向同事學習,，這樣下來感覺自我半年來還是有了必須的提高。經(jīng)過不斷學習,、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,，在組織管理本事、綜合分析本事,、協(xié)調(diào)辦事本事和文字言語表達本事等方面,，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去,。進取提高自身各項業(yè)務素質(zhì),，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心,，職責心,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

一年來,，本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足,，主要表此刻：第一,，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索,，以致工作起來不能游刃有余,，工作效率有待進一步提高；第二,，有些工作還不夠過細,，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位；第三,，自我的理論水平還不太適應公司工作的要求,。

在新的一年里，自我決心認真提高業(yè)務,、工作水平,，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自我應當貢獻的力量,。我想我應努力做到：第一,，加強學習，拓寬知識面,。努力學習專業(yè)方面知識,。加強對行業(yè)發(fā)展脈絡、走向的了解,，加強周圍環(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解,、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當前情景做到心中有數(shù),；第二,，本著實事求是的原則，做到上情下達,、下情上報,；真正做好領導的助手；第三,，注重本部門的工作作風建設,，加強管理，團結(jié)一致,，勤奮工作,，構(gòu)成良好的部門工作氛圍。

就總體的工作感受來說,，我覺得那里的工作環(huán)境是比較令我滿意的是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力,；其次是同事間的友情關懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感,；第三就是目前正在營造構(gòu)成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心,。

雖然，距離成為一名通信設計師的要求來說,，還有很大的差距,?？墒牵蚁嘈懦掷m(xù)的努力總會有成效的,。

員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇二

20xx年12月12日通過面試,，我來到xx公司工作，對一個月來的工作總結(jié)如下：

在工作初期,，我從各渠道了解公司的發(fā)展情況;對公司的業(yè)務模式,、組織架構(gòu),、地域分布有了初步的了解;閱讀了公司管理制度,。對公司的發(fā)展前景充滿信心，愿意與公司共同成長,。

1.信息化工作無中期的戰(zhàn)略目標,。

基礎建設薄弱。設備相應的資產(chǎn)信息,、應用權(quán)限,、輔助安全、擴展應用等方面管理松散,，缺乏整套切實可行的運維機制,。

3.網(wǎng)絡不足以支撐目前公司應用規(guī)模,，表現(xiàn)在：網(wǎng)絡結(jié)構(gòu)無規(guī)劃,、帶寬不足,、網(wǎng)絡管理設備性能太低，這些因素導致公司網(wǎng)絡不穩(wěn)定,，無法支撐發(fā)布it應用服務。

系統(tǒng)推進方面,，對于目前oa系統(tǒng)在測試準備階段深切體會到一些問題：

首先，從整體看這套oa不符合目前公司的管理結(jié)構(gòu),。即：我公司所選這款oa系統(tǒng)適合中小企業(yè),，不適合我們目前的集團管理架構(gòu),。在日后我們oa應用逐漸成熟和層次逐漸深化時就會暴漏出很多問題。

其次,，oa的模塊選擇不合理。對一般oa非常有用的模塊沒有購買,，如：日程提醒,、數(shù)字簽名、移動應用,。對我們目前現(xiàn)狀沒必要的模塊又買了，如：郵件模塊,、辦公用品管理,。

再次,，金蝶oa系統(tǒng)功能弱。開放自助修改地方的相對市場上主流oa較少;協(xié)同審批流程設定麻煩;新聞中心版面僵硬,，不可修改;知識中心版面缺乏人性化;通訊錄功能非常薄弱,。

最后,，系統(tǒng)實施規(guī)劃不夠全面,。系統(tǒng)實施零散,，缺乏整體規(guī)劃,。如：系統(tǒng)基礎設備架設不安全;數(shù)據(jù)備份不合理;系統(tǒng)基礎數(shù)據(jù)有些缺少統(tǒng)一規(guī)則制定;乙方顧問更換平凡,、對接人多。

通過對公司的了解,，利用現(xiàn)有資源,，以現(xiàn)在已明了的任務為首要(oa系統(tǒng)推行到全公司),，結(jié)合公司信息化長遠發(fā)展，逐步從架構(gòu)開始完善信息化工作,，計劃工作如下：

1.首先將oa系統(tǒng)在集團總部推行起來。

2.下一步整改機房,，使機房相對安全,、整潔。

3.深入了解整個集團各公司的網(wǎng)絡使用狀況,，對網(wǎng)絡全面規(guī)劃改造，為日后公司更多的it應用做準備,。

4.建立升級和建立基礎的信息共享溝通，即：升級郵箱,、建立整個集團可應用的即時通訊系統(tǒng),、簡單文件共享。

5.擬建初步的信息化管理辦法,。

系統(tǒng)在各個公司逐步推行使用起來,。

員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇三

三個月的實習時間說長不長，三個月的經(jīng)歷可以讓新員工更快的融入公司的新環(huán)境,，作為新員工面臨轉(zhuǎn)正的工作總結(jié),，將自己的三個月的工作中的收獲記錄下來，為自己轉(zhuǎn)正做準備,。員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)如下,，希望對您的工作能有所幫助。

本人于x年11月8日到公司入職，至今已有一個月的時間，在這短短的一個月時間里,，在領導和同事的關心和指導下,，我逐步熟悉了公司的情況，了解了自身的,。

崗位職責,。

并幸運地參加了**20xx年新員工培訓讓我更加快速地融入到這個大家庭里。現(xiàn)將我一個月來的工作情況總結(jié)如下：

一,、通過培訓使我對有了較為深刻的認識。

記得一個多月前的面試,，其中有道筆試題問到對了解,，當時由于時間的關系，我還沒來得及填寫就被叫去面試了。面試時,，郭總問：“怎么這道題沒有填寫,，是不是對一點也不了解呀?”我當時回答，不是不了解,，是暫時不了解,。其實，當時對了解可以說是少之又少,，只是有個大致的印象,。入職后,，我認真學習了有關有關資料，更慶幸的是在我入職后的第二周,，組織了一次歷時一個月的新員工系列培訓,，此次培訓系統(tǒng)而全面,，內(nèi)容不僅涉及較為詳細的介紹,，也涉及工作的方方面面。通過培訓,，我更加快速地了解,。當然,，僅僅通過這些天的培訓，要將大量的信息牢記于心很難做到,，但培訓中反復提及的“鋼鐵”文化,，“敢打硬仗、能打硬仗,、也能打贏硬仗”，“埋頭苦干,、少說多干,、真抓實干”及“建二跨三奔四”的跨越式發(fā)展思路，都深深地印在我的腦海里,，這將指引我今后的工作,。

二,、認真學習崗位職責，工作能力得到提高,。

(一)理清職責認真學習。

根據(jù)崗位職責的要求,，文秘的職責主要是一些內(nèi)部事務的處理,，包括文書的處理,、文件的批轉(zhuǎn),、檔案的管理、會議安排等等,。對于我來說這是一個全新的崗位,，具有一定的挑戰(zhàn),。由于之前的工作僅僅是新聞稿件的采寫,，比較少涉及內(nèi)部事務的處理，擺在我面前的是需要盡快熟悉公文的寫作和一些事務的處理,，在領導的悉心指導下,，我逐步了解了一些公文的寫作要點,，并掌握了一些公文(諸如函、請示等)的格式,。一個月來,，處理文件30多份，處理函,、請示等公文共4份,，簡訊2篇,，普通付款書6份。

(二)做好記錄及時總結(jié),。

好記性不如爛筆頭,，特別是對于文秘來說，工作繁雜瑣碎,，難免會出現(xiàn)錯誤,，這就需要做好記錄,。做好工作記錄的好處有兩個，一是可以避免遺漏工作,，二是可以方便總結(jié),。就拿督辦文件這一項工作來說，有時集團公司同時發(fā)來十幾份的文件,，這就需要分好類,，及時做好記錄,，此外，還要分清事件的輕重緩和,，及時有效地完成文件督辦,。同時,，做好記錄還可以及時記錄下自己工作中犯下的錯誤,，提醒自己不再發(fā)生同類錯誤。

(三)做好復查避免出錯,。

最初,，在我看來，文秘的工作簡單易做,，但是就這看似簡單的事情,，要真正做好,，卻不是那么容易。就拿打印文件來說,，打印一兩張,，當然不會出現(xiàn)什么差錯，但是如果當你打印幾百張時,，就難免會出現(xiàn)這樣那樣的問題,，這就需要有足夠的耐心和細心,。又如普通付款書中的數(shù)據(jù)及信息來不得半點錯誤,，哪怕是錯一個字或是一個數(shù)字，就會造成極壞的影響。此外,，在處理文書或是其他文檔時,，一定要仔細核對，避免出現(xiàn)不必要的錯誤,。

三、存在問題,。

工作這段時間來,，由于剛剛接手工作,，也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

有些工作還不夠細,。

文秘的工作需要足夠的細心和極強的責任心，在日常的工作中,，面對繁雜的事務,，仍要保持清醒的頭腦，理清思路,，才能將工作做好,。督辦文件看似簡單,，但制定呈批表之前應先弄清楚督辦文件的內(nèi)容，不能直接簡單地做完呈批表的制定就算完成了,。比如在督辦《x年度工作會議預通知》的時候,，集團公司行政部發(fā)來了兩次通知，最后一次是修改了時間的,，在他們沒有告知的情況下,，我并沒有發(fā)現(xiàn)這兩次通知時間的不同，到最后部門經(jīng)理來核對才發(fā)現(xiàn)改了時間,。我將謹記此次教訓,，在以后的工作中不斷改進。

有些能力還需提高文秘的工作需要熟練掌握各類辦公軟件,，在做《x年工作總結(jié)及20xx年,。

工作計劃。

》ppt時,，由于office版本的不同,，平時比較少接觸20xx版，而辦公室的電腦安裝的是20xx版，剛開始時有點摸不著頭腦,，很難找到相關的功能,，浪費了不少時間。其實,，20xx版相比20xx版多了在設臵上有了更加全面而直觀的功能,，我應盡快熟練掌握這些常用的辦公軟件，這樣才能更加有效地完成工作,。此外,，要盡快熟悉常用公文的寫作,，在接下來的實踐工作中，我將不斷改進,，努力做到最好。

時間一晃而過,，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)三個多月了,。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷，在這段時間里領導及同事在工作上給予了我極大的幫助,，在生活上給予了我極大的關心,，讓我充分感受到了領導“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)歷風雨,，怎能見彩虹”的豪氣,。在肅然起敬的同時，也為我有機會成為公司的一份子而自豪,。在這三個多月的時間里,，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的努力,，各方面均取得了一定的進步,，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。

一,、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發(fā)有了一定的認識,。

在9月份，我拿到的第一份資料就是公司簡介,，當時覺得企業(yè)規(guī)模較大,，發(fā)展空間。經(jīng)過了不太漫長的程序而入職,，其間對公司有了一定的了解,。通過了三個多月的親身體會，對本職工作和公司有了更深的了解。公司的文化理念：“?,，?,。”我對這一文化理念非常認同,，公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉,，令人敬佩。公司以人為本,、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,，這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因。

二,、遵守各項,。

規(guī)章制度。

認真工作使自己素養(yǎng)不斷得到提高,。

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,。在這三個多月的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度,，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,，三個月從未遲到早退，用滿腔熱情積極,、認真地完成好每一項任務,，認真履行崗位職責，平時生活中團結(jié)同事,、不斷提升自己的團隊合作精神,。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈，一種積極豁達的心態(tài),、一種良好的習慣,、一份計劃并按時完成竟是如此重要，并最終決定一個的人成敗,。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,，以便自己以后的人生道路越走越精彩,。

三、認真學習崗位職能,，工作能力得到了一定的提高,。

根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務是歷史審稿,。通過完成上述工作,，使我認識到一個稱職的xx人員應當具有良好的專業(yè)基礎,、流暢的文字寫作能力、靈活的處理問題能力,。

四,、不足和需改進方面。

雖然到公司來了三個多月,，對公司還不夠了解,，審稿熟練程度也不夠，問題還很多,。隨著對公司和工作的進一步熟悉,，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識，通過多看,、多問,、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能,。學無止境,，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導實踐,。在今后工作中,，要努力做好本職工作，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實,，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量,。

五、幾點建議,。

公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期,，是一個非常關鍵的時期，這一時期應該從管理上下工夫,，企業(yè)管理的好壞,，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先,，要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變,，加大培訓力度，特別是管理干部要改變老觀念,，要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變,。領導干部定期參加外培,，這樣可以開闊視野、學習管理理論,。其次,，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán),、建立激勵機制,、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，好的制度可以激勵員工,，好的制度可以強化管理。第三,，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作,。成立十五年了，當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人,，這也是客觀規(guī)律,，從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作,，把他們的好做法傳下來,，永載史冊。第四,，既要引進人才,，還要用好人才，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,，最大限度發(fā)揮各類人才的作用,。

來到公司工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進步與進步，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下，公司的美好明天更輝煌,。

尊敬的領導：

您好!

我于20xx年2月成為公司的試用員工,，初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍,、團結(jié)向上的企業(yè)文化,，讓我很快適應了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中,，我一直嚴格要求自己,，認真及時做好領導布置的每一項任務,。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己,，希望可以為公司做出更大的貢獻,。當然，初入職場,，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,，我要特地感謝部門的領導對我的指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

從進入公司以來我一直從事事的幫助下,，我從一個對成為可以獨立進行工作的一名合格員工,，對此我對領導以及同事們的關心表示由衷的感謝。現(xiàn)將本人這三個月來的思想,、工作,、學習情況作簡要總結(jié)匯報：

從來到公司接手導和部門經(jīng)理的幫助指導下慢慢的對的知識有了更加系統(tǒng)的了解，個人素質(zhì)也得到了相當大的提高,，但是,，盡管如此由于自己的粗心大意還是在工作期間犯了很多錯誤，對此我一定會積極做出改正,，不在犯同樣的錯誤,，爭取盡自己最大努力做好工作。以下是我對這三個月的工作作出的總結(jié)：

總之,，在這三個月的工作中,，我深深體會到有一個和諧,、共進的團隊是非常重要的,，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力,，看到公司的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪，也更加堅信這里就是實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值的地方,，因此，我會以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來!

尊敬的領導：

我非常榮幸地于20xx年6月18日成為x有限公司大家庭的一員,，到現(xiàn)在三個月試用期將滿，可以說,，這三個月的工作對于我來說是意義重大的,。這三個月來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展和美好前景,，我感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值,，和公司一起成長。在此我鄭重地向公司領導申請轉(zhuǎn)為公司的正式員工,。以下附上我的,。

懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

尊敬的領導：

自進公司的三個月以來,，公司寬松融洽,、團結(jié)向上的工作氛圍，感恩做人,、敬業(yè)做事的企業(yè)理念,，讓我很快喜歡上了目前我所從事的工作(新產(chǎn)品,、新技術(shù)的開發(fā)),。同時，公司提供的一系列完整的培訓課程以及公司領導和老同事的無私幫助和耐心指導,，使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,，較快的熟悉了太陽能行業(yè)相關技術(shù)特別是關于非晶硅薄膜電池組件相關技術(shù),，為以后新產(chǎn)品、新技術(shù)的開發(fā)工作打下了較好的基礎,。

在這里我用一句話總結(jié)這三個月的工作：忙碌伴隨著充實,，學習伴隨著收獲。在部門領導悉心的培養(yǎng)下,，我從最基本的一些技術(shù)文件校對工作做起,，踏踏實實的學習，一步一個腳印的前進,，到現(xiàn)在已經(jīng)能夠比較獨立承擔一些工作,。

其中主要完成的項目有：電池組件包裝箱技術(shù)規(guī)格書的修改;電池組件包裝箱的測試及報告;電池組件安裝說明書中英文版本的校對與修改;產(chǎn)品標簽及包裝箱標簽的設計;產(chǎn)品標簽規(guī)格書的修改升級;電池組件技術(shù)規(guī)格書的修改升級;同部門領導和同事完成新產(chǎn)品光伏中空玻璃的設計、可行性分析報告,、新產(chǎn)品試制及3c認證的前期準備工作;公司電池組件包裝箱,、新產(chǎn)品光伏中空玻璃及光伏夾層玻璃3件實用新型專利的撰寫;與頂峰專利事務所簽訂關于電池組件包裝箱,、新產(chǎn)品光伏中空玻璃等4件專利的申請的代理合同;一些部門領導分配的臨時性任務。

作為新人,，目前我所能做的就是努力工作,，我今后的職業(yè)生涯還很長，學習的機會還很多,。為早日實現(xiàn)目標,，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點,，改正缺點,，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為企業(yè)美好的明天盡一份力,。

員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇四

尊敬的公司領導：

我叫xxxx,，目前在市場部東莞區(qū)，從事市場開拓和銷售工作,。我于20xx年9月加盟xxxx公司,，至今已近半年，現(xiàn)將半年來的工作學習情況作一總結(jié),。

我于20xx年4月份天津大學高分子材料學專業(yè)碩士畢業(yè),，先就職于青島海信集團海信模具公司工作，從事注塑工藝;在海信主要學習注塑,、噴涂,、生產(chǎn)管理等方面的知識，為后來到金發(fā)從事市場工作奠定良好的基礎,。加盟金發(fā)后,，經(jīng)過企業(yè)文化培訓、兩個月的生產(chǎn)實習,、1個月的輪崗實習,，三個月的部門實習，到如今已了解和掌握公司的基本情況,、產(chǎn)品情況,，對宏觀市場的把握、行業(yè)狀況的分析,、微觀市場的開拓都具有一定的認識,。

企業(yè)文化培訓讓我對公司的全局概貌有初淺的認識,，對公司的文化理念較為接受,，在日后的工作當中逐漸加強認識和理解，到如今已基本融入金發(fā)文化,，特別是營銷理念,、市場理念,、服務理念等。生產(chǎn)實習歷經(jīng)2個月,，雖然那段時光已漸走遠,，但揮汗如雨、辛勤勞作的場面卻歷歷在目,，仿若就在昨日,。在生產(chǎn)部，所有的車間和產(chǎn)品線我都實習過,，對我司生產(chǎn)的產(chǎn)品有感性的認識,，培養(yǎng)了對塑膠粒的感情，為從事市場工作奠定良好的基礎,。通過向培訓專員請教,、與一線員工交流,、業(yè)余時間的深入學習,，使我加深了對各種工程塑料的理解，知曉各種塑料的特性、用途,、典型牌號,、主要競爭對手等信息。通過親自進行混料、領小料,、領色粉、領包裝袋、放料、裝包、送樣打板、碼板等一系列生產(chǎn)過程，清晰地認識塑膠粒的生產(chǎn)過程。

生產(chǎn)部實習之后,，我被安排到品質(zhì)部、物料部,、配色部,、技術(shù)部等部門實習。在品質(zhì)部,，主要了解學習我司如何對材料進行嚴格的品質(zhì)控制和管理。通過iqc,、pqc,、fqc,、oqc,、qe,、一體化文件等實習,，認識到生產(chǎn)出合格而高品質(zhì)的產(chǎn)品，需要多環(huán)節(jié)的嚴密控制;同時學習了解到審廠、簽署環(huán)保協(xié)議等流程,。在物料部,，通過收貨崗、發(fā)貨崗,、倉庫等崗位學習,，了解到我司物流管理的細節(jié)，對后來做市場時送樣,、安排發(fā)貨,、跟進貨物等起到重要的作用。在配色部,，主要了解學習配色的基本知識、配色的各環(huán)節(jié)流程,、安排色號,、打板對色、產(chǎn)品配色成本等方面知識,，認識到配色在產(chǎn)品生產(chǎn)中的作用,。在技術(shù)部，主要是跟隨技術(shù)員做實驗,，了解公司檢測中心各儀器的使用,，學習產(chǎn)品理化性能的測試過程，加深對產(chǎn)品性能和應用領域的了解,。

經(jīng)過了品質(zhì)部,、物料部、配色部,、技術(shù)部等部門實習后,，懷著一種期待的心情開始市場部的實習。一開始跟隨營銷中心上級經(jīng)理從事ppe項目市場開拓工作,，了解到ppe的應用領域,、營銷策略、金發(fā)優(yōu)劣勢等方面信息,，也時常跟隨深圳區(qū)銷售員了解ppe在無鹵線材領域的應用情況,。這段時間大約經(jīng)歷半個月，最大的收獲就是從龍經(jīng)理身上學到做營銷,、宏觀把握線材行業(yè)信息,、系統(tǒng)化運作市場的方法。后來由于工作調(diào)整,，我被分到市場部東莞區(qū)工作,，真正以一名見習業(yè)務員的身份開始我的銷售生涯,。在最初的一段時間里，主要了解市場部工作流程,，包括送樣,、填寫產(chǎn)品需求表、建立客戶資料,、領送樣料,、發(fā)送貨物、跟蹤貨物等公司內(nèi)部流程;其中重點了解了公司各產(chǎn)品線的產(chǎn)品牌號,、應用,、成本報價,、競爭對手等信息;隨著時間推移,，對市場的認識逐漸加深，對產(chǎn)品信息也有更清晰的了解,。從10月中旬開始,，按捺不住的激情讓我獨自一人去開始我的掃街歷程。掃街是件很有趣而且很有意義的事情,，經(jīng)常坐著公交車到各個工業(yè)區(qū)去轉(zhuǎn),，見到塑膠廠、電子廠就像撿到好東東似的;通過保安和114電話查詢,，大部分時候我都能見到了采購或者公司負責人,，有的還拿到樣品回來給技術(shù)部門分析，這對我有很大的激勵和促進作用,。掃街最大的收獲有三點：一是培養(yǎng)了獲取信息的能力,，對于陌生客戶基本上能見到采購或者公司負責人;二是培養(yǎng)了獨立運作、敢闖敢拼的精神;三是鍛煉了抗擊打的能力,，面對拒絕與失敗能平靜而坦然地面對,，認真分析總結(jié)不斷進步。

帶老業(yè)務員拜訪客戶,、處理好公司內(nèi)部關系,、珍惜公司和客戶資源，不斷總結(jié)完善,，經(jīng)過2個月后,，已基本具備獨立開拓市場，處理簡單客戶關系的能力,，對玩具行業(yè)和無鹵料行業(yè)有較為清晰的認識,。在同事的幫助和自己的努力下,，目前跟單的客戶大約有6個,，自己開發(fā)成功的客戶有3個,，正在試料的有10多個,，相信在20xx年應該會有新的突破,。

在金發(fā)的這半年里,，也多次參加公司市場部的培訓，特別是9月底的市場部銷售會議,，讓我第一次見識到金發(fā)的銷售人員,，感受到這是一支狼的團隊。在這樣的團隊中工作,，我深感榮幸。隨著市場開拓工作的不斷推進,，讓我逐漸感受到與狼共舞的快樂,，也漸漸具備點狼性。在從事銷售的工作中,，性格和心態(tài)起到重要的決定作用,。營銷就是與天、與地,、與人斗的過程,，必將充滿快樂的，即使面對一道道難關,，當挺過去再回首時也會感嘆其實也不過如此,。

路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索,。作為一個剛從事市場銷售的業(yè)務員而言,，我知道一切才剛剛開始，前途是光明的,，道路是曲折的,，等待我的也必將是充滿挑戰(zhàn)而有成就感的歷程。經(jīng)過半年的實習,，我個人認為一名優(yōu)秀的業(yè)務員要具備三方面的素質(zhì)：一是良好的專業(yè)素養(yǎng),。我是學高分子材料出身的，而且在海信有三個月的塑膠學習經(jīng)歷,，這是很好的基礎,，對后續(xù)的成長應該有很大幫助;二是具備良好的綜合素質(zhì),，包括個人修養(yǎng)、心理素質(zhì),、知識面,、應變能力、溝通和表達能力;三是要有持續(xù)的激情和開拓進取的決心,，這將決定業(yè)務員能走多遠,。對我而言，這三方面都有待提高和加強,。從海信從事技術(shù)工作到金發(fā)從事市場開拓,，我感到這種選擇更符合我的性格，我很喜歡這樣的生活,，也很珍惜這樣的工作,。金發(fā)是個很好的平臺，特別適合有夢想有追求的年輕人,，雖然我知道自身有很多不足,，但我相信,，我一定會堅實地走下去,，盡快成為一名優(yōu)秀的業(yè)務員。08年是公司要實現(xiàn)100億銷售額的關鍵一年,，也是我們這批業(yè)務員成長的關鍵一年,。基于我在公司半年來的積累,，我個人認為已能勝任目前的工作,，為更好地為公司服務，懇請領導批準我轉(zhuǎn)正,。

此致

敬禮

員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇五

我于20xx年xx月進入公司,，根據(jù)公司的需要，目前擔任文員一職,，負責辦公室內(nèi)勤治理工作,。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作,，關系相處融洽而和睦,，配合各部分負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,，注重自身發(fā)展和進步,，平時利用放工時間通過培訓學習，來進步自己的綜合素質(zhì),，目前正在電大就讀?？疲云趯砟軐W以致用,，同公司共同發(fā)展,、進步。

兩個多月來,，我在王總,、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來,，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一,、思想上個人主義較強，隨意性較大,，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹慎，尊重服從,。

二,、有時候辦事不夠干練，沒注重約束自己,。

三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,，離領導的要求還有一定的間隔,。

四、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)把握的還不夠扎實等等,。

在今后的和中,，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導,、同事學習,，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點,，爭取在各方面取得更大的進步,。根據(jù)公司規(guī)章制度，試用職員在試用期滿兩個月合格后,，即可被錄用成為公司正式員工,。

因此,，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,，使我定期轉(zhuǎn)為正式員工,，并根據(jù)公司的薪金福利情況，從20xx年x月起,，轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為x元/月,。來到這里工作，我的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與進步,，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下,，企業(yè)的美好明天更輝煌,。在以后的工作中我將更加努力上進，?？瓷霞夘I導批準轉(zhuǎn)正,。

員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇六

我是新西南集團家裝部門的一名普通員工，剛到公司時,，我對家裝方面的知識不是很熟悉,，對于新環(huán)境,、新事物比較陌生,。在公司領導的'助下，我很快了解到公司的性質(zhì)及發(fā)展方向,。作為銷售環(huán)節(jié)的一員,，我深深感覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,，企業(yè)的窗口,，自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質(zhì),，高標準的要求自己,。在高素質(zhì)的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和技能。此外,，還要廣泛了解整個家庭裝修銷售市場的動態(tài),，走在市場的前沿。經(jīng)過這段時間的磨練,，我覺得自己基本具備了一名合格的銷售人員的素質(zhì),，并且能夠努力做好自己的本職工作,。如今兩個月時間過去了，在新的一年來臨之際,，對20xx年的工作做以下的總結(jié)：

作為一名學畢業(yè)生,，初次踏入社會參加工作，能夠進入新西南集團這個集體,，我感到非常榮幸,，由于以前沒有從事過相關工作，因此把自己定位在邊工作邊實踐邊學習的位置,，我覺得態(tài)度決定一切,，在談業(yè)務水平之前，我應該先具備相應的業(yè)務素質(zhì),，也就是要有良好端正的態(tài)度,。“態(tài)度決定一切”,，只有有了端正的態(tài)度,，建立良好的業(yè)務能力才有可能，只有有了端正的態(tài)度,，良好的業(yè)務能力才能夠轉(zhuǎn)化成企業(yè)的利潤,，企業(yè)的所得。而良好的態(tài)度就是要有事業(yè)心,，有責任心,，有奉獻意識。我加入了公司就詩司的一份子,，公司的利益就是我的利益,，公司的損失就是我的損失，因此要將公司的命運和自己的命運聯(lián)系起來,，盡自己的一切為公司謀利益,。先講奉獻再講索取。在公司工作的這段時間以來,，由于相關經(jīng)驗的缺乏,，我也面臨一定的壓力與困難，但是每當直面這些困難的時候,，我會堅持自己的信念,，以最積極的心態(tài)去面對，去從容的解決,，因為我相信,，有了正確積極的態(tài)度，就一定能克服工作中暫時的困難與挫折。

拿破侖·希爾曾經(jīng)說過,，“人與人之間沒有太多區(qū)別,，只有積極的心態(tài)與消極的心態(tài)這一細微的區(qū)別，但正是這一點點區(qū)別決定了二十年后兩個人生活的巨差異,?！痹谝院蟮墓ぷ鳟斨形視^續(xù)堅持這樣好的態(tài)度和積極的心態(tài)，爭取為工作做出更的貢獻,。

我在學本科期間學的抒告裝潢設計,，應該和家庭裝修有一定的間接聯(lián)系。雖然沒有相關的從業(yè)經(jīng)驗,，但是我學習能力很強,，經(jīng)過兩個月的學習和領導安排的實習培訓，我已基本上掌握了銷售工作的工作流程和工作方法,。具體的操作的熟練程度還有待于在以后的工作中繼續(xù)積累與加強,。通過這兩個月的比較勤奮的工作，我積累了很多工作經(jīng)驗與技巧,，為企業(yè)做出了一定的貢獻,。這與企業(yè)領導的培養(yǎng)和同事的助以及整個企業(yè)善于學習樂于學習的環(huán)境是密不可分的。

我從理論上,、實踐中和相互的交流中學習,，不僅注意學習的方法，更注意培養(yǎng)正確的學習習慣,。我從公司各種形式和性質(zhì)的會議和培訓里面,，通過家的交流中學習到很多與做人，做事相關的知識和教訓,，這是我是在學校里面所不能學習到的,。只有不斷地學習、思考,、總結(jié),，才能斷地提高自己的素質(zhì)，才能把事做好,。

每個企業(yè)都要做做強，但詩司的繁榮要依靠集體的力量實現(xiàn)的,。家來自不同的背景,，有不同的文化、習慣和工作模式,，通過合作把自己的好的東西,，對公司有意義的東西結(jié)合在一起，共同為公司的發(fā)展努力。我在工作保持著很強的團隊意識,，我深知一個巴掌拍不響,，只有堅持團隊意識才能真正實現(xiàn)為企業(yè)謀利益，做貢獻,。我一直堅信只有將個人目標與公司目標統(tǒng)一起來,，個人的目標才能得到保障。每個人都會有壓力,、有需求,，但只有使之與公司的長期和短期發(fā)展目標統(tǒng)一起來，才能實現(xiàn)自己的個人目標,。

首先從出勤率來說：從來沒有缺勤,，基本沒有遲到，早退,。業(yè)績：從剛開始發(fā)展新公司開到第一個單子,，工作漸漸走入軌道，銷售也一個月比一個月有所提升,。

從工作成果上說：在新的一年,，領導為我安排了新的工作，也體現(xiàn)出領導對我的信任與厚望,，我一定積極努力地工作,，完成領導安排的工作，不辜負領導們的厚望,。

以上就是我對xx年度工作的總結(jié),，在新的一年，我一定會繼續(xù)堅持自己的特長與優(yōu)點,，為企業(yè)的發(fā)展出自己的一份力,，另外，我一定努力,。

員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇七

三個月的實習轉(zhuǎn)眼就要過去了,。于20xx年x月x日進入xxx國際招標有限公司，在xxx貨物招標部主要從事招標業(yè)務的相關工作,。在實習期間,，我在領導及同事們的關心與幫助下，業(yè)務知識和技術(shù)能力得到不斷充實并提高,。在此,，我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報：

做為一名公司的新進員工，我時刻鞭策自己,，在工作中恪守招標守則,，不斷學習公司文件,，了解公司全新的經(jīng)營理念和管理模式，明確自己的崗位職責,。在第一周對招投標常用法律法規(guī)學習,，國際國內(nèi)貨物招標流程學習，并完成了公司的測試,。

到xxx貨物招標部以后,，部內(nèi)的全體人員對我格外照顧，關心無微不至,，使我在這里感覺到了家庭的溫暖,，從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下：參與技術(shù)交流的項目：上海電氣集團（湛江項目鍋爐,、汽輪機,、發(fā)電機）技術(shù)談判；武漢鍋爐廠,、北重公司（湛江項目鍋爐,、汽輪機、發(fā)電機）技術(shù)談判,；湛江項目原燃料取制樣系統(tǒng),、燒結(jié)成品試驗裝置技術(shù)交流（徐州赫爾斯）。

參與標書審查的項目：寶鋼研究院不銹鋼技術(shù)中心拉伸試驗機項目標書審查,；不銹鋼事業(yè)部icp發(fā)射光譜儀項目標書審查,；寶鋼檢測公司x熒光光譜儀項目標書審查。參與標前會的項目：寶鋼國際行車集中采購（沈陽福州）,。參與開評標的項目：寶鋼國際行車集中采購（沈陽福州,；梅山夾鉗起重機；寶鋼國際行車集中采購（柳州鄭州重慶）,；梅山1450扎制油,；寶鋼運輸公司框架車配套框架；寶鋼股份直屬廠部2030冷軋25t橋式起重機等,。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐,，對招標中的每一個環(huán)節(jié)進行嚴格的操作；使我受益匪淺,，不僅從過硬的專業(yè)素質(zhì),、良好的組織協(xié)調(diào)能力，也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風,。

作為一名年輕的招標工作者,，可能由于經(jīng)驗不足而帶來較多麻煩，但我針對招標中出現(xiàn)問題向師傅虛心求教,，積極總結(jié)處理方法，并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師父***的指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,，包括前期技術(shù)交流,，標書審查，編寫招標文件,，發(fā)布公告,，跟蹤購標，開標等一系列的工作,。

而期間遇到很多困難,，只有2家購買標書，向上海市機電辦申請2家開標,，抽取評委時,，在國際招標網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評委，2次向機電辦申請重抽專家,。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標,，造成流標。同時由于我的經(jīng)驗不足,，在國際招標網(wǎng)上的誤操作,，在投標截止時間到之前就修改公告，造成無法提交兩家開標備案,，在咨詢了國際招標網(wǎng)工作人員后,，及時與上海市機電辦溝通，彌補了之前的錯誤,。

總之,，在這3個月的實習期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理，感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情,。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定,，按期轉(zhuǎn)正，我會用我的實際行動為xxx國際招標有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻,。

我叫xx,，畢業(yè)于xx大學，自xx年xx月入職以來已近一年,，在這近一年的工作和學習中,，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,，我也明白自己尚有許多缺點需要改正,。工作一年以來，在各級領導的教導和培養(yǎng)下,，在同事們的關心和幫助下,，自己的思想,、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,，現(xiàn)將這一年來個人工作總結(jié)報告如下：

懷著對人生的無限憧憬，我走入了35kvxx變電站,。大家都知道變電站是電力系統(tǒng)中接受電能和分配電能并能改變電壓的場所,。它是發(fā)電廠和電能用戶聯(lián)系的中間環(huán)節(jié)，同時也是將各級電壓網(wǎng)聯(lián)系起來的樞紐,。我站經(jīng)過改造后擁有2臺主變,，擔負著兩個半鄉(xiāng)鎮(zhèn)的供電任務。許多人認為,，變電站運行值班工作只是簡單的抄抄表,、巡視設備、辦理工作票,、進行倒閘操作,；但是只有做過的人才知道：作為有高度責任心的值班員來說，要保證一個變電站的安全穩(wěn)定運行,，僅僅完成以上工作是遠遠不夠的,；要保證電網(wǎng)安全運行，最重要的就是善于對設備的缺陷進行分析處理,，以便能使缺陷和隱患得到及時的控制或消除,。6月的暴雨給我站高壓室周圍帶來了豐富的雨水，為防止雨水侵入室內(nèi)給配電裝置而造成不應有的事故,，我班在站長的帶領下冒雨檢查,、及時疏通被堵塞的排水系統(tǒng)，加裝擋水板以防止雨水侵入,；緊接著在室內(nèi)墻壁加抹防水沙漿,，最后加強巡視。通過有力措施,，我站平安的度過了雷雨泛濫的6月,。

在見習期的工作中，一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,，不遲到,、不早退、嚴于律己,，自覺的遵守各項工作制度,；另一方面，吃苦耐勞,、積極主動,、努力工作,；在完成領導交辦工作的同時，積極主動的協(xié)助其他同事開展工作,，并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力,；除此之外,，我還是一名光榮的通訊員,，除了負責每月的通訊報道之外，我還負責本站的技術(shù)培訓,，在工作上盡心盡力的協(xié)助站長工作,，以此來豐富自己的工作經(jīng)驗，通過每月培訓,，在一定程度上提高了我站員工的凝聚力,。工作細節(jié)中，我看到公司正逐步做大做強,，以目前的趨勢,，我可以預見公司將有一個輝煌的明天。作為新人,，目前我所能做的就是努力工作,，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發(fā)自己的青春與熱情,；使自己在基層得到更多的鍛煉,。

現(xiàn)在是我努力學習的階段?！叭诵?，必有我?guī)煛保局械拿恳晃煌露际俏业睦蠋?，他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富,。記得我剛到變電站的時候，對站內(nèi)的一切都感到新奇,。因為我學的不是變電運行專業(yè),，所以對設備運行管理知識知道的也有限,，但是在站長,、值長的盡心教導下,，我受益頗多。帶著飽滿的.工作熱情,，我逐漸熟悉了設備的操作。盡管我只是入門,，但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情,。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力,，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，我利用業(yè)余時間找來了相關的資料進行學習,，在短短一年中理論結(jié)合實踐讓我對變電站的基本設備有了真正的認識,，這為今后的工作打下了基礎,。

作為見習生,，我經(jīng)常思考的問題就是如何配合站長搞好管理工作,，特別是在“創(chuàng)一流”期間，為此我經(jīng)常向新老站長請教,。

在變電站呆了一年，我接觸了很多同事,，就在接觸他（她）們的同時，我才知道什么叫“人事”,。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問,。對于這門高深的學問，我這個門外漢只能說：“誠實做人、努力工作,！”

一路走來,，我前后參與了35kv變電站的檢修及缺陷處理等工作,。在跟隨負責人學習的過程中,，深感自己技術(shù)的不足,，同時也體會到了基層工作的艱辛！為了更好的適應本職工作，我已經(jīng)前往江西電力職業(yè)技術(shù)學院函授電力系統(tǒng)及其自動化專業(yè),。

作為一名年輕工作者,，我今后的職業(yè)生涯還很長，學習的機會還很多,。而作為一名團員,，入黨是我一直以來的夢想。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,，做出成績,。為早日實現(xiàn)目標，我要求自己：努力工作,，保持優(yōu)點,，改正缺點,，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為企業(yè)美好的明天盡一份力,。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰,。

以上是我的試用期工作總結(jié)，感謝各位領導給我一個轉(zhuǎn)正的機會,。光陰似箭,，人的一生在歷史的長河中顯得如此短暫，那么,，人活一世究竟為了什么,？我認為，是為了開創(chuàng)自己的事業(yè),！人們都說三十之后,，事業(yè)沖天。我雖然還不到三十,，但是為了事業(yè),，我愿終身奮斗！

我于年2月28日正式在客服部工作,，試用期三個月,。

時光彈指一揮間毫無聲息的流逝，轉(zhuǎn)眼間試用期接近尾聲,?；厥走^去的三個月，內(nèi)心不禁感慨萬千……這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶,。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也經(jīng)歷了一番不平凡的考驗和磨礪,。

在這段時間的工作學習中,，對同方人環(huán)有了一個比較完整的認識；對于公司的發(fā)展歷程和管理以及個人的崗位職責等都有了一個比較清晰的認識,。在熟悉工作的過程中,，我也慢慢領會了同方人環(huán)“承擔、探索,、超越”的精神,，團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新,，為同方人環(huán)的穩(wěn)步發(fā)展增添新的活力,。在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進步,，現(xiàn)將我的工作學習情況作如下匯報,。

我的工作主要是行政管理、費用管理,、物資管理及辦公室內(nèi)的一些日常工作,。在工作中我努力做好本職工作，提高工作效率及工作質(zhì)量,。因無工作經(jīng)驗,，期初的一段時間里常常出現(xiàn)問題，在此謝謝領導和同事們的熱心幫助,，讓我及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足,，并且認真更正。工作中不斷地總結(jié)經(jīng)驗教訓,，后來我也熟悉了每天的工作,，及時提交各種報表，做到“主動”工作,。經(jīng)過4月中旬去北京的培訓,，我對本職工作有了一個更深刻的認識，特別是工作中的一些細節(jié)問題,，還有領導和同事們提出討論的問題,，我也有了清楚的認識。工作中需要同事之間團結(jié)合作,，這一點很重要,，也是加入公司以來同事們給我最深的影響。

當然,，我在工作中還在存在著缺點和做得不到位的地方,，我會繼續(xù)努力工作學習，今后一定盡力做到最好,。工作中需要“超越”的精神,，我相信經(jīng)過努力，工作會越做越好,。

在此,，在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后，我想借此機會,，正式向公司領導提出轉(zhuǎn)正請求。希望公司領導能對我的工作態(tài)度,、工作能力和表現(xiàn),，以正式員工的要求做一個全面考量。我愿為同方人環(huán)的蓬勃發(fā)展貢獻我全部的力量,。

我于20xx年12月10日成為我行的試用員工,，到今天1年試用期已滿,，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

作為一名剛剛畢業(yè)的碩士研究生,，幾年的專業(yè)知識學習，養(yǎng)成了對于實踐的東西接觸的少,，對于許多實際應用問題不了解,。面對這種情況，依靠自己的認真的學習,，對現(xiàn)實工作由理論迅速過渡到實際工作中,。在實踐中學習，不斷提高工作能力,。在接觸到新的陌生的領域時,，缺少經(jīng)驗，對于專業(yè)技術(shù)知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程,，自己在領導同事的幫助下,，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中,，我認真服從領導安排,，遵守我行各項規(guī)章制度和各項要求，注意自己的形象,，養(yǎng)成良好的工作作風,。

銀行工作有其特殊性，它要求永無止境地更新知識和提高技能,，并且要有足夠的耐心,。為達到這一要求，我十分注重學習提高：一是向書本學,。工作之余,，我總要利用一切可利用的時間向書本學習，除了認真閱讀行里所發(fā)的各項規(guī)章制度文件外,，我還自費購買各種銀行金融類參考書,。二是向領導學。這段時間以來,，我親身感受了各位領導的人格魅力,、領導風范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺,，收獲甚豐,。三是向同事學。古人說,，三人行必有我?guī)?。我覺得,，我們公司的每位同事都是我的老師，正是不斷地虛心向他們求教,，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,，工作才能基本勝任。我認為大家的能力都提高了,，銀行這個大家庭才會整體的提高,。

自入行以來，由于離家較遠,，而且加之對生活習慣一時很難不適應,，造成工作學習的耽誤。通過1年的體驗以及在領導同事們的關懷與培養(yǎng)下,，認真學習,、努力工作，積極投身到工作中,，已經(jīng)逐漸適應了這里的工作環(huán)境,。對于領導與同事們的關心和關懷，我感到了很大的動力和壓力,，爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報,，不僅能夠彌補自己耽誤的工作學習而且能夠有所成就，不辜負大伙的期望,。對金錢,、對名譽、對權(quán)力,，我都沒有什么奢求,，努力工作是我最大的追求。說句實在話,，工作不僅是我謀生的手段,，更是我回報領導和同志們的最好方式，也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇,。

在一年的工作學習中,，我在學習、工作和思想上都有了新的進步,，個人綜合素質(zhì)也有了新的提高,，回顧這段時間來的工作歷程，主要有以下幾點體會：

要在思想上與集體保持高度一致

在工作,、學習過程中,，我深深體會到，xx銀行是一個團結(jié)奮斗的集體，在這樣的氛圍中,，只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進,，才能融入到這個集體之中,。所以我必須更加深入提高個人綜合素質(zhì)，用理論知識武裝自己的頭腦,，指導實踐,，科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題,，使自己能夠與集體共同進步,。

要認真學習專業(yè)技能知識，在工作上爭創(chuàng)佳績

要成為一名公司優(yōu)秀的一員,，首要條件就是成為行業(yè)上的骨干,。對于剛剛走出大學校門參加工作的我來說，當前的首要任務就是要努力學習,、熟練掌握專業(yè)知識,，始終以積極的工作態(tài)度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中,；要在加強專業(yè)知識學習的同時,，踏踏實實地做好本職工作，戒驕戒躁,，爭取在自己的工作崗位上做出優(yōu)異的成績,。只有這樣才能使自己成為工作上的能手和工作上的內(nèi)行。

要揚長避短,，不斷完善自己

在段的時間里,，我雖然在工作與學習上每天都有了新的進步，但與其他同事相比還存在著很大差距,，且與系統(tǒng)內(nèi)的領導和同志們思想和工作業(yè)務交流不夠,；因此，我在今后的工作中,，不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點,，還要客觀地面對自己的不足之處，逐漸改掉粗心,、急躁,、考慮事情不周全的缺點，注重鍛煉自己的口才交際能力,、應變能力,、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學習,、進取,、完善自己。

現(xiàn)在,，試用期已結(jié)束,，所以我提出轉(zhuǎn)正申請：懇請領導給予我成為廠正式員工的寶貴機會，我也將珍惜這來之不易的繼續(xù)工作,，也將態(tài)度謙虛,、熱情飽滿地把工作做的更好。

首先,，感謝公司領導對我的信任,，給了我有一個充分展現(xiàn)自我、實現(xiàn)自我價值的平臺,。先我對我?guī)讉€月的工作進行了總結(jié),。

1、嚴于律己,，嚴格要求,，遵章守紀，團結(jié)同志,。自到公司上班以來,，我能嚴格要求自己，每天按時上下班,，正確處理好工作與私事的關系,，從不因個人原因請假或耽誤公司的正常工作；同時我認真學習并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,；團結(jié)同事,，積極合作，不利于團結(jié)的事不做,，不利于團結(jié)的話不說,。

2、做好本職工作,，包括日常賬務處理,；月末結(jié)賬、出具和向領導上報財務報表等,。

3,、配合市審計局對我公司的審計活動。經(jīng)公司領導同意,，先后多次提供公司相關的財務資料和工程資料,。

4,、修改和完善公司的財務管理制度。先后修改完善了《公司固定資產(chǎn)管理規(guī)定》,、《公司報銷管理規(guī)定》,、《公司資金支付管理規(guī)定》等。

5,、為商砼公司建賬，使商砼的財務核算開始走上正?；樯添庞邢薰拘陆ぬ?，設置會計核算科目,，并及時進行了相關的賬務處理。

6,、協(xié)助施工單位、地稅局開局公司代征稅的手工稅票和發(fā)票,。

7,、配合財務經(jīng)理協(xié)調(diào)市交通委,、市水利局,、市建設局和公司工程管理部編制并完善二期貸款的使用計劃，與國家開發(fā)銀行股份有限公司為首的銀團成功簽署二期貸款合同,。

8,、做好領導日常交辦的其他事務。

兩個月來,，我盡管圍繞自身工作職責做了一定的努力,，取得了一定的成績，但我深知這點與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,，同時也犯了一些錯誤。主要表現(xiàn)在：

1,、自己來公司時間短,，一些情況還不熟悉，很多工作不能及時做出反應,，做出讓領導滿意的結(jié)果,。我相信隨著工作的深入，我會做得更好。

2,、對于公司的規(guī)章制度理解不夠透徹,，違反了公司的規(guī)定?！按蛴￠T”事件就是一個慘痛的教訓,，我已經(jīng)深刻認識到自己的錯誤，并決心在今后的工作中杜絕此類事件的發(fā)生,，希望大家監(jiān)督,。

3、自身的業(yè)務知識和能力還有欠缺,，需要不斷地學習和提高,。

4、工作方式方法上和工作態(tài)度還有待改進,。

5,、思想上存在惰性，沒有積極主動參加理論學習,，有點遠離組織生活,。

針對上述缺點和不足，今后的工作中,，我會不斷加強業(yè)務知識學習,，提高自己的業(yè)務水平，更好的做好自己的本職工作,；不斷加強科學發(fā)展觀等理論知識,，提高自己的思想覺悟并付諸行動；積極向黨組織靠攏,，嚴格要求自己,。

1、樹立企業(yè)的企業(yè)文化?，F(xiàn)代化企業(yè),，都有自己獨特的企業(yè)的文化。企業(yè)文化是一個企業(yè)內(nèi)在的靈魂和發(fā)展動力,。盡管公司成立時間不久,，經(jīng)過一年的發(fā)展，應該總結(jié)出一些自己的文化,。伴隨企業(yè)的發(fā)展和壯大,，不斷修正和完善企業(yè)文化。

2,、公司需要嚴格的規(guī)章制度,，同時也需要一定的柔性管理,。公司年輕人比較多，性格多樣,，個性不同,，一些事情的處理上要照顧感受，可以采取先提醒的方式處理,。不要引起逆反甚至潛在的內(nèi)部敵對情緒,。

最后，感謝領導和同事們一直以來對我的關心和幫助,。希望在我成為公司一名正式員工之后能更好的和各位一起工作,，團結(jié)協(xié)作，共同努力,，為投資公司的發(fā)展而努力,。

一年時間匆匆而過，見習期行將結(jié)束,。回望這一年,，我像一個幼稚的孩童一樣,，急著長大、長高,。在這成長的過程中,，我完成了人生角色的轉(zhuǎn)變，收獲了屬于期盼成熟的無數(shù)喜悅,，也在酸甜苦辣中兜了一圈,，陷入蒙昧無知的煩惱和急于求成的苦悶里。但最終,，在各位領導的關心和支持下,，在和諧的寧電大家庭中，我順利結(jié)束了見習期,，一點一點地長大了,。下面，我將個人試用期工作總結(jié)如下,，敬請各位領導提供寶貴意見,。

20xx年x月，我?guī)е鴮δ感Ｒ酪啦簧岬那閼押蛯ξ磥砻篮蒙畹目释麃淼焦?。公司地處偏遠,，三面環(huán)山，一面是海,，除了一座百萬容量的火力發(fā)電廠,，就剩下大山深處幾個零零落落的村莊,。說句實話，面對貧瘠的閩東大地,，我失望過,，在好長時間里，我為了眼前的現(xiàn)狀和畢業(yè)后的愿景之間的差距而迷茫,。

但是,，面前的一切并沒有讓我消沉。兒時艱苦的生活和大學里學到的一切都告訴我,，苦難的磨練是成長和成功的一種方式,。我意識到越是艱苦的環(huán)境，越有我施展才華的舞臺,。20xx年x月x日,，公司舉行青春杯演講比賽，要求自愿報名,，我積極地報名參加了比賽,。由于在學校的鍛煉，加上充分的準備,，我獲得了二等獎,。這件事情使我進一步明白，埋怨不是一種理性對待生活的方式,，而機會總是垂青那些早有準備的人,。

在大學的四年，我學的是化學專業(yè),。因為好學肯學,，我的成績一直很好，專業(yè)知識掌握得很牢固,。進公司不久,，我就通過向師兄和身邊的同事了解到，火力發(fā)電廠的煤化驗,、油水化驗和化學運行都需要化學專業(yè)的人才,。我意識到這是一個很好的機會。于是,，在發(fā)電部見習的兩個月里,，我沒有埋怨條件的艱苦和生活的不便，認真地學習有關火電廠的知識,。

20xx年x月x日進入思想政治工作部后,，面對新的崗位，我肩上的任務很重,。一方面,，公司生產(chǎn)和基建并存,，宣傳任務繁重，企業(yè)文化建設面臨許多新的問題,；另一方面,，這對我來說是一個嶄新的領域，沒有一點的專業(yè)基礎,，需要從頭開始,。我深知憑借滿腔熱情是無法完成工作的，因此迅速地調(diào)整了心態(tài),，積極投入新領域的學習中,，在學習中工作，在工作中學習,。

我按照公司領導的要求,，認真學習有關文件和制度，特別是重點學習領導講話,，了解公司的基本情況,。由于從事宣傳工作，我還重點學習了《新聞寫作教程》,、《企業(yè)文化建設》等書籍,，了解基本的業(yè)務知識。我把學習和日常的基礎工作有機結(jié)合起來,，充分利用中國大唐網(wǎng)、中國大唐報,、大唐雜志等媒體,，了解系統(tǒng)內(nèi)各單位有關活動的開展情況，學習先進經(jīng)驗,，以促進自己工作水平的提高,。

一年以來，按照公司領導的要求,，我在宣傳工作,、企業(yè)文化和精神文明建設、學習實踐科學發(fā)展觀等方面做了大量的工作,。

（一）協(xié)助公司領導推動宣傳工作邁上新臺階

自去年x月以來,，在公司領導的帶領下，我協(xié)助完成了宣傳口的幾件大事,，并推動公司宣傳工作邁上了一個新臺階,。一是強化宣傳媒體建設，將廠報《鷺風月報》由過去的月刊改成一月雙刊,，分別刊登公司新聞和員工文藝作品,；在內(nèi)網(wǎng)上開辟了"宣傳園地"專欄,，專門刊登各支部、各部門的通訊稿件,，方便所有員工了解部門動態(tài),；專門安裝了宣傳欄，刊登專題報道,，宣傳先進事跡,，鼓舞士氣。

截至6月底,，共編制《鷺風月報》19期,，刊稿150余篇，設計制作宣傳欄7期,，今日我上鏡4期,。二是年初組織召開了通訊員會議，會議重新聘請了一批兼職通訊員,，分發(fā)了《新聞寫作教程》等書籍，各支部加強了對通訊員的培訓力度,，新聞宣傳工作呈現(xiàn)出嶄新的局面,。截至6月x日,，本年度已經(jīng)在中國大唐有關媒體刊稿40余篇，在大唐國際有關媒體刊稿35篇,，本人在見習期間累計在集團公司和大唐國際有關媒體刊稿60余篇,，為宣傳公司的安全生產(chǎn),、經(jīng)營管理和基本建設,，塑造企業(yè)形象做出了積極的貢獻,。

（二）協(xié)助做好精神文明和企業(yè)文化建設工作,。

一年來,，我協(xié)助公司領導和部門領導努力做好精神文明建設的基礎工作，尤其是在地方文明單位的申報和驗收中做了大量的工作,。可喜的是,，這項工作現(xiàn)在取得了質(zhì)的突破，20xx年我們獲得了大唐國際文明單位,，經(jīng)過與地方政府多次溝通,，20xx年我們有望直接獲得寧德市文明單位，打破地方文明單位不能越級評選的常規(guī),。在企業(yè)文化建設方面，我協(xié)助公司領導積極申報福建省企業(yè)文化示范基地，順利通過了考評，并獲得了"福建省企業(yè)文化建設先進單位"榮譽稱號。

（三）協(xié)助做好學習實踐科學發(fā)展觀活動相關工作

20xx年x月至6月,，公司開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和學習李朗紅同志先進事跡活動，我協(xié)助公司領導開展了大量工作,。一是積極籌備大唐福建分公司學習實踐活動動員大會、李朗紅同志先進事跡報告會和學習實踐活動總結(jié)表彰大會等重大會議，撰寫領導講話，準備會務材料；二是充當學習實踐活動領導小組辦公室"秘書"角色,，積極聯(lián)絡有關活動,，撰寫簡報,，維護網(wǎng)上專欄,，深入做好宣傳工作,；三是做了大量的協(xié)調(diào)工作，包括協(xié)調(diào)地方有關單位對李朗紅同志先進事跡的采訪報道工作,，協(xié)調(diào)各支部和各部門做好科學發(fā)展觀的學習實踐活動等,。

（四）其他幾項重要工作

20xx年x月至12月，在公司領導楊靈生書記的帶領下,，我協(xié)助完成了對公司黨群系統(tǒng)有關制度的修訂,，并協(xié)助起草和編制了長達400多頁超過16萬字的《黨群規(guī)章制度》。

20xx年x月—2月,，協(xié)助領導籌備和組織召開第一次團員大會,，包括撰寫會議文件，準備會務材料,，順利成了立公司第一屆團委機構(gòu)的組建,，為推動共青團工作邁出了重要一步。

20xx年x月—6月,，按照楊靈生書記的要求,，對公司黨群口網(wǎng)站和政工部網(wǎng)站進行了全面整改，規(guī)范了各口的工作,，為日后文檔資料的整理奠定了堅實的基礎,。

回想近一年的工作，雖然很累,，但是很有收獲,。人的成長是一個螺旋似前進的過程,，舊的問題解決了，新的問題又會出現(xiàn),。慶幸的是,，在我無知的成長過程中，有各位領導的關心和支持,，有寧電這個和諧的大家庭作為堅強的后方,。有句實話說，與人相比,，任何人都存在"比上不足,、比下有余"的現(xiàn)象。我想,，每個人都有自己的長短處和優(yōu)缺點,，我應該在日后的工作中，充分發(fā)揮自己的潛能,，永遠保持一顆像孩子渴望成長一樣純樸的心,，忌氣盛、忌心滿,、忌行莽,，虛心學習，追求進步,，爭取早日成才,。

員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇八

接觸和了解公司是從招聘信息開始的，公司“堅持無理由退房”的樸實承諾給了我最初的良好印象,，也是在此前提下,，根據(jù)自己的工作經(jīng)歷、公司的崗位工作要求和薪資待遇水平,，決定向公司應聘,。通過從應聘過程的直接接觸到試用期間的深入了解，對公司的經(jīng)營理念,、使命和愿景,、行為價值標準、內(nèi)部管理制度逐步熟悉,，個人的秉性也與公司企業(yè)文化相吻合,，感覺在這樣一個空間和平臺上具有良好的工作環(huán)境、學習條件,、薪酬待遇和發(fā)展空間,，是目前個人走出校園進入社會工作以來感覺最好的一個就業(yè)平臺、創(chuàng)業(yè)團隊和發(fā)展空間,。

綜合分析進入公司以來的學習和工作經(jīng)歷,，對試用期間的學習和工作情況作出客觀總結(jié),。作到公司與個人之間相互了解，以利于個人的成長,，提高崗位工作效率和質(zhì)量,，促進部門工作的順利開展和公司的發(fā)展。

個人現(xiàn)在在公司的工作崗位為項目拓展部投資分析師,，該崗位作為房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的項目前期工作崗位,，主要為房地產(chǎn)開發(fā)項目機會的信息搜集、分析,、處理，是公司高層領導項目決策的參謀,。其工作職責主要有投資機會的尋找,、分析、比選,，對項目投資作出可行性分析研究,。該崗位應對房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、房地產(chǎn)評估,、土地評估,、經(jīng)濟、會計,、統(tǒng)計,、稅收、金融,、城市規(guī)劃,、建筑工程、工程造價等相關知識的掌握都有一定的深度,，還應掌握房地產(chǎn)相關的國家政策法規(guī),，熟悉當?shù)胤康禺a(chǎn)市場行情。除具備上述知識面外,，還須具有較強的房地產(chǎn)市場調(diào)查,、協(xié)調(diào)溝通、分析判斷等綜合素質(zhì)和技能,。鐘對上述要求,，在對崗位的'適應性上，個人還須對建筑工程,、工程造價等方面知識多進行系統(tǒng)性學習和提高,，工作中要熟練運用專業(yè)相關知識綜合分析和解決問題。

試用期間的主要工作內(nèi)容為：調(diào)查搜集項目信息,、聯(lián)系溝通外部客戶,、項目地塊實地勘察,、項目情況綜合匯報、項目周邊市場調(diào)查,、項目運作方案設計,、項目經(jīng)濟指標測算、既有項目情況跟蹤,、存量用地調(diào)查回訪,、合同協(xié)議文本擬定、政策法規(guī)學習組織,、個人短缺知識提升、外部公共關系拓展、部門內(nèi)部臨時任務等，完成的主要工作任務有：

1,、參加冶金研究院,、煤礦機械總廠、昆房青龍山經(jīng)濟適用房小區(qū)、工業(yè)制粉廠,、觀音寺居民委員會用地,、風行防水材料有限公司用地、氧氣有限公司用地,、國家林業(yè)局昆明勘察設計研究院一二一大街地塊,、長坡村工業(yè)用地,、省五建木材加工廠地塊,、電子管廠地塊,、昆曲高速嚴家山收費站地塊,、煙草二號路地塊,、黃土坡立交洪家營地塊,、云安會都蘇家村地塊,、太平鎮(zhèn)別墅用地、世博園金殿后山英惠公司別墅用地,、海埂路溫泉花園用地,、通海園丁小區(qū)用地,、世博園東三環(huán)地塊,、桂華園旁拆遷地塊、小屯汽車市場地塊,、美田電子地塊,、呈貢洛陽鎮(zhèn)銀樂軋鋼廠地塊等的實地勘察,、信息搜集,、聯(lián)系溝通。

2,、負責昆明氧氣有限公司,、風行防水材料有限公司,、昆明市搪瓷廠、昆明電子管廠項目的跟蹤，及時了解跟蹤項目進展,，熟悉跟蹤項目情況,，擬定《風行防水材料有限公司土地置換協(xié)議》,、《昆明氧氣有限公司土地置換協(xié)議》,，促進項目推進。

3,、對情況掌握較多的項目按工作部署及時進行情況匯報,、協(xié)議擬訂、運作方案設計,、經(jīng)濟指標測算等,，完成了《工業(yè)制粉廠土地置換實施細則》、《觀音寺居民委員會土地合作協(xié)議》,、《海埂路溫泉花園地塊情況說明》及經(jīng)濟指標測算,、《青龍山經(jīng)濟適用房小區(qū)運作流程》、《五建木材加工廠運作方案》及經(jīng)濟指標測算,、《國家林業(yè)局昆明勘察設計院運作方案》及經(jīng)濟指標測算,。

4、負責五華,、西山兩區(qū)的工礦企業(yè)存量土地回訪,，完成了分片負責范圍內(nèi)電梯廠、消防器材廠,、振華藥業(yè),、超重機廠、衡器廠,、管線廠,、軋鋼廠、無線電總公司,、鋼管廠等存量土地用地單位的調(diào)查回訪工作,，從中搜集項目信息,。

5、配合項目測算,，進行相關項目的房地產(chǎn)市場調(diào)查,，主要調(diào)查的樓盤有佳園小區(qū)、云山小區(qū),、白龍小區(qū),、世界花苑、酈島嘉園,、月半彎,、美麗新世界、美麗家園,、園通北路,、民院路、一二一大街沿街商鋪租金及價格等,，支撐項目分析,。

6、組織部門進行房地產(chǎn)政策法規(guī)學習,，完成了《招標,、拍賣、掛牌出讓國有土地規(guī)范》,、《協(xié)議出讓國有土地規(guī)范》的學習,，參加全國整頓規(guī)范房地產(chǎn)交易秩序電視電話會議，注意搜集行業(yè)新政策法規(guī),，搜集整理了房地產(chǎn)估價師執(zhí)業(yè)資格考試復習資料,，組織輔導部門參考人員復習備考，促進部門人員對新頒布的政策法規(guī)的理解和運用,，提高項目拓展分析測算的理論水平,。

7、鐘對個人目前工作中的短缺知識進行自學,，并注意要工作中不斷積累和提升,，主要學習熟悉了建設過程中房地產(chǎn)土地交易稅費、開發(fā)前期費用,、建設工程費,、基礎設施費、其他直接費,、設備設施費的構(gòu)成,、標準等工程造價方面知識。

員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇九

我于20××年×月×日進入公司,，根據(jù)公司的需要,，目前擔任××一職，負責××××工作,。

本人工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈,，極富工作熱情;性格開朗,，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作,，關系相處融洽而和睦,，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,，注重自身發(fā)展和進步,，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質(zhì),，目前正在電大就讀?？疲云趯砟軐W以致用,，同公司共同發(fā)展,、進步。

兩個多月來,，我在王總,、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來,，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

1,、思想上個人主義較強，隨意性較大,，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹慎，尊重服從;,。

2,、有時候辦事不夠干練，沒注重約束自己;,。

4,、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。

在今后的工作和學習中,，我會進一步嚴格要求自己,，虛心向其他領導,、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心,，一定能夠改正這些缺點,，爭取在各方面取得更大的進步。

根據(jù)公司規(guī)章制度,，試用人員在試用期滿兩個月合格后,，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,，工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈,，極富工作熱情;性格開朗,，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力,。因此，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。

來到這里工作,，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進步與提高,，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下,，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,，希望上級領導批準轉(zhuǎn)正,。

員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇十

幾個月的時間下來對工作我也逐漸熟悉了，我專心投入到了工作當中,，對自己來帶這里事前我很少認真做一件事情,，x公司給了我很多包括自己一直缺少的那份毅力，盡管我才工作不是很久,，畢業(yè)不久的我對社會上面工作不是很熟悉,，步入職場在x這里做一份自己喜歡的工作很是難得，唯有無比的珍惜才能對得起工作，經(jīng)過這計幾個月的時間下來我覺得自己能夠進步一了解工作,，進一步去做這份工作了,，現(xiàn)在我對過去的幾個月總結(jié)一番。

剛剛來到這里給我一種很濃的陌生感,，讓我現(xiàn)在想著很感慨,，我還是給足了自己信心,，去做這份工作,，盡管對于這里的一切不是那么熟悉，可是對于工作熱情我一直沒有減少,，這也是我初入公司以來的動力,，我非常感激那份對工作的熱情，我也減少了這些種種原因給工作造成的困難,，我快速適應了這里,，日常的工作顯得很枯燥,，可對我來說一點的都不，畢竟我是帶著那份熱情來的，工作當中我積極進取,，對一切能夠?qū)W習的機會，通過很多途徑了解學習,，這是對工作的一個負責，同時也是對這份工作的執(zhí)著,。

三個月的工作很短,，一般來說工作需要一個長期的適應，可是這三個月是一個最直接的能力發(fā)掘方式,，三個月看出能力是不難的,，我想讓自己在x公司能夠有價值，體現(xiàn)自己的能力是一個很好的.方式,，我都沒有經(jīng)常去了解發(fā)現(xiàn),，可是一旦對這份工作執(zhí)著起來我就異常的努力，三個月來我沒有都在嚴格要求自己,，上班期間必須給自己定一個目標,，請教同事對于一些先前沒有接觸的工作都在慢慢的了解，我能夠正確看待工作,，去實現(xiàn)這些,，我也在工作當中一再的體現(xiàn)價值，能夠讓自己進步是我這三個月追求的東西,，從一開始簡單的一些日常事物,，還有一些針對工作的方式方法，我都是很生疏，慢慢找到了工作方式這也是我的一個突破,。

這份工作需要認真,，同時也需要正確看待自身，我的性格是比較浮躁,，在這里打磨了很多,，可對工作來講還是需要提高，剛剛畢業(yè)的我性格上面展現(xiàn)出來的浮躁這是一個大問題,，我非常愿意接受意見,，在接下來的工作當中會出現(xiàn)很多問題，性格浮躁對工作肯定是不好的,，我會虛心接受他人的意見,，浮躁的性格我會慢慢的改變，我當然知道這對接下來工作的我影響很大,，完善自身的缺點我會做到的,。

員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇十一

時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)三個多月了,。這是我一生中寶貴的經(jīng)歷,。在這段時間里，領導和同事們對我的工作給予了很大的幫助,，對我的生活給予了極大的關懷,，讓我充分感受到了領導“海納百川”的胸襟和“不經(jīng)歷風雨怎么見彩虹”的英氣。懷著敬畏之心,，我也為自己有機會成為公司的一員而自豪,。這三個月來，在領導和同事的關心和指導下,，通過自己的努力,，各方面都取得了一定的進展。現(xiàn)將我的工作匯報如下,。

9月份,，我得到的第一個信息是公司簡介。當時覺得公司規(guī)模大,，有發(fā)展空間,。經(jīng)過漫長的過程，我加入了公司,，期間對公司有了一定的了解,。經(jīng)過三個多月的親身經(jīng)歷，我對自己的工作和公司有了更深的了解,。公司的文化理念：“我非常認同這種文化理念,，公司不忘回饋社會的壯舉，令人敬佩。公司以人為本,，尊重人才的理念貫徹在實際工作中,，這是公司不斷發(fā)展壯大的重要原因。

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德是每項工作順利開展并最終獲得成功的保證,。在這三個月里,，我能夠遵守公司的規(guī)章制度，認真做好自己的工作,，三個月來從不遲到早退,，熱情、積極,、認真地完成每一項任務,，認真履行職責,，在日常生活中團結(jié)同事,，不斷提高團隊合作精神。一份《細節(jié)決定成敗》讓我充滿了自豪感,，一種積極豁達的態(tài)度,，一種良好的習慣，按時完成是如此重要,，最終決定一個人的成敗,。這本書讓我對我的生活有了更好的了解。我渴望有所突破,，我會在以后的`工作生活中時刻提醒自己,，讓自己以后的生活越來越精彩。

按照現(xiàn)在的分工,，我的主要任務是歷史復習,。通過完成以上工作，我意識到一個稱職的x員工應該具備良好的專業(yè)基礎,、流暢的寫作能力和靈活的解決問題的能力,。

雖然在公司三個多月了，但是對公司了解不夠,，對審稿的熟練度不夠,，問題還很多。隨著對公司和工作的進一步了解,，覺得多做工作更能體現(xiàn)自己的人生價值,。"我擅長我的工作，但不擅長我的娛樂."在以后的工作中,，我會通過多看,、多問、多學、多練,，不斷學習業(yè)務知識,，提高業(yè)務技能。學無止境,，時代發(fā)展日新月異,，各學科知識日新月異。我會不懈努力學習各種知識,，并用它來指導實踐,。在未來的工作中，我們要努力做好自己的工作,，創(chuàng)造性地,、扎實地做好自己的工作，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量,。

公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型時期,，這是一個非常關鍵的時期。這期間要重點管理,。企業(yè)管理的好壞將決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗,。

首先，要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變,，加大培訓力度,，特別是管理干部要轉(zhuǎn)變舊觀念，從實干型向管理型轉(zhuǎn)變,。領導干部定期參加外部培訓,，可以開闊視野，學習管理理論,。

第二,，公司應完善管理制度，明確崗位盟

建立激勵機制,、完善考核方式,。好的制度可以改變?nèi)说男袨椋玫闹贫瓤梢约顔T工,，好的制度可以強化管理,。

第三，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作,。成立十五年了,，當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律,，從現(xiàn)在起,，要做好老同志的傳幫帶工作,，把他們的好做法傳下來，永載史冊,。

第四,，既要引進人才，還要用好人才,，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,，限度發(fā)揮各類人才的作用。

來到公司工作,，我的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進步與進步,，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下,，公司的美好明天更輝煌。

員工個人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇十二

轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)在成套公司工作近九個月了,。這是我人生中最珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶，我作為一個初出茅廬的青年,，非常感謝公司提供我工作的機會，同時我也非常珍惜這個工作的機會,，盡管我對招標是初次接觸,，但在領導和同事的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力,，在各方面均取得了一定的進步,，我也會以的精神狀態(tài)去面對每天的工作，作為公司的一員,，也會時刻保持在公司里的責任感和使命感,，去迎接我未來的工作。現(xiàn)將我的工作情況總結(jié)如下：

20x年9月—20x年7月,，在遼寧大學就讀工商管理專業(yè);20x年11月底至今,，在公司工作。

通過理論學習和日常工作積累使我對招標工作有了較為深刻的認識,。在這段時間里,，我通過學習《中華人民共和國招投標法》、《遼寧省電力有限公司招標管理信息報送規(guī)定》,、《在公司招投標工作會議上的講話》(黃傳興)等對招標工作的概況有了初步的了解,，通過日常工作積累了解到招標工作的流程和我公司主要業(yè)務,。認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高,。根據(jù)崗位職責的要求,，我的主要工作任務是：

2、協(xié)助項目經(jīng)理編寫招標文件;,。

3,、管理合同，將合同相關信息錄入電子文檔;,。

4,、積極參與“內(nèi)質(zhì)、外形”建設工程;,。

1,、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。上班伊始,，我詳細了解并認真學習了公司的各項規(guī)章制度,，并將其牢記于心，時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,，維護公司形象,。

2、在本部門的工作中,，我一直嚴格要求自己,，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,，不斷提高充實自己,，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻,。當然,，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,，后事之師,，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此，我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

4年前，千軍萬馬之中,，我是高考的勝利者;半年前,，千軍萬馬之中,，我是求職的勝利者。

丟掉了某些叫做學生氣的東西,，我開始全身心地融入社會,。從求職的眾多學子之中脫穎而出，走進了東北電力集團成套設備有限公司這個大家庭,。然而,，經(jīng)過試用，我們都應該已經(jīng)看到,，招標代理機遇與挑戰(zhàn)并存,，因此，并不是說一朝擁有了這個家庭就可以恣意放歌且縱酒,，一夜看盡長安花了,。

美麗的歲月，美好的憧憬,。無論是什么時候,，作為一個人都要同時承受痛苦與快樂。一方面有成長中的挫折,，一方面有年輕純真的歡笑,。有時感天感地感歲月，有時又徘徊躊躇在人生的路口,。

或許我還不懂,，朦朧的年華，茫茫的旅途——站在人生新起點上的我不會像以前那樣無憂無慮了,，必須為了將來奔忙,。為了輝煌我的人生，我不能一味沉迷于往昔的好日子,，感嘆曾經(jīng)滄海難為水，因為我需要未來更美好,，不希望向隅而泣,，不希望自己一事無成。有為的生命才是永恒的,，這種對實現(xiàn)自我價值的孜孜追求,，將是我在今后工作、學習中不斷前進的驅(qū)動力,。

學生時代結(jié)束了,，一紙證書給我的學習生活畫上了圓滿的句號。如今忙碌著的七十年代的人們開始承載社會與國家的重擔,，在眾多期望之下,，萌生在八十年代的新芽即將成長起來,。十年、二十年以后,，千斤重擔必將落在我們這一代肩上,，榮辱興衰將由我們來度量。說到這里我有一個思想的升華,，國之興與我們有關,，細化下來，企業(yè)之興亦與大家的努力有關,。

我在團結(jié)向上的企業(yè)里成長,，外部條件非常好，但要通過自身這個內(nèi)因起作用,。今后的工作生活不同于學生時代了,，我要理性、勇敢地面對成功與失敗,、順境與逆境,。

最后我相信大家與我一樣激動，新的一天向我伸出雙臂,，我們與成套公司一起騰飛,。于是，我們并肩奮斗,，厲兵秣馬,，燃燒青春，點亮80年代的希望之路,。

現(xiàn)在是一個新的環(huán)境,，新的工作，對我來說一切都是全新的,，我可以重新塑造一個全新的自我,，更好的揚長避短。為了改進,，現(xiàn)對目前在工作中已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的不足之處進行總結(jié),，并著重加以改善，主要有以下幾點：

1,、在工作中有時做事太過于急躁,，特別是當有幾件事一起都需要做時，就很心煩,、著急,，特別想快點做完。于是急加上煩,，反而適得其反,，時間和心血都花了,，可是處理的結(jié)果是一塌糊涂，由于心情的原因,，做得不夠細致,，可能很容易出錯;由于心情急躁，條理安排得不好,，影響工作的進度,，浪費一些不必要的時間。事后回想,，如果安排得當,，心情愉悅，其實是可以很好很快就可以完成的,。

2,、發(fā)覺自己太不成熟，情緒波動過大,，易喜易悲,，而且喜怒全形于色。這不是一個成熟的人應該的,。特別是有情緒的時候,，需要別人的安慰和支持才能緩解，否則會遷怒于他人,，波及周圍的人,，對人際關系大大不利，也對工作造成很大影響,。

以上都是在前期工作中發(fā)現(xiàn)的,，現(xiàn)在我堅信一個道理：工作多的時候才是鍛煉你的時刻，考驗你的工作能力,，能否有條不紊地完成很多工作,。

九個月來，雖然取得了一點成績,，但離領導的要求尚有一定的距離,，在今后的工作和學習中，我會嚴格要求自己,、虛心向領導、其他同事學習;同時也將進一步加強學習,、扎實工作,，努力提高自身的綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮個人所長,、不遺余力的為公司作出應有的貢獻,。在今后的工作中,，我將努力提高自身素質(zhì)，克服不足,，朝著以下幾個方向努力：

1,、學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學習各種招投標知識，并用于指導實踐,。

2,、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識,，通過多看,、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能,。

3,、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力,，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,，積極、熱情,、細致地的對待每一項工作,。

1、獲得更多培訓,。通過各種形式的培訓,，不僅可以使公司員工對本行業(yè)的發(fā)展前景進行了解，同時還可以提高員工的業(yè)務水平和危機意識,，尤其對我們這些新員工進行培訓可以使我們盡快的融入集體,，更好的發(fā)揮自身優(yōu)勢。培訓還可以讓我們對公司有更深入的了解,，形成對公司的認同感,，提高凝聚力和忠誠度。

2,、改善工作環(huán)境,。工作環(huán)境分為“硬”環(huán)境和“軟”環(huán)境，“硬”環(huán)境主要是指物質(zhì)報酬,、辦公設施等;“軟”環(huán)境主要是指企業(yè)文化,、工作氛圍等。我公司現(xiàn)在有兩個小辦公室有三人辦公，雖然相對一些其他公司還略顯寬松,，但我公司的資料繁多,，業(yè)務量大，接觸面廣,，當客戶光臨或領導視察時,，對我公司形象造成不良影響，更重要的是對日常工作效率影響很大,，所以我希望在條件成熟時盡量改善我們的“硬”環(huán)境,。改善“軟”環(huán)境的關鍵是換位思考，從自身做起,，嚴守規(guī)章制度和工作流程,，提高自身的溝通技巧和表達方式，加強內(nèi)部人際關系和工作關系的協(xié)調(diào),，以使大家都能保持良好的情緒,。自己做好了，不僅會方便相關部門,，而且也自然會改善別人對自己的工作配合,，工作也會變得更為輕松和愉快。

3,、進行崗位輪換,。通過崗位輪換，我們可以對公司的業(yè)務更深入,、全面的了解,，也對相互的工作了解，配合起來也能相互照應,，提高工作效率,。

這是我的第一份工作，這幾個月來我學到了很多,，感悟了很多;看到公司的發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長,。在此,，我想借此機會提出轉(zhuǎn)正申請，希望公司領導能對我的工作態(tài)度,、能力與表現(xiàn),，以正式員工的要求做一個全面的考量,。同時也非常感謝公司領導對我信任，給予我這次工作的機會,，今后，我將進一步加強學習,，扎實工作,，充分發(fā)揮個人所長，為公司再創(chuàng)佳績作出應有的貢獻,。