為了確保事情或工作有序有效開展，通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,，方案屬于計劃類文書的一種。寫方案的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編精心整理的方案策劃范文,，歡迎閱讀與收藏,。

歡送退休員工活動方案篇一

通過舉辦校園英語節(jié),，營造濃厚的英語交際氛圍,，讓學(xué)生感受英語,，應(yīng)用英語。通過舉辦豐富多彩的各項(xiàng)活動,，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣,，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。為學(xué)生提供展示才能的舞臺,，拓展學(xué)生視野,，豐富校園文化。

英語節(jié)將以sayyou,sayme為主題,，通過系列活動,，營造開口說英語的氛圍，激發(fā)英語興趣,，展示語言能力,，促進(jìn)和諧發(fā)展。

人人參與,、經(jīng)歷過程,、體驗(yàn)快樂、培養(yǎng)能力,。

第一階段：日常英語活動,。

利用校園廣播臺播放英語歌曲、英語故事,、介紹西方國家人文風(fēng)情,，人人說英語要求能運(yùn)用所學(xué)的日常用語進(jìn)行表達(dá)。

（1）學(xué)生值勤或在校園內(nèi)用英語問候老師,，學(xué)生間日常交流能說英語盡量說英語,，提倡用雙語交流,充分拓展“英語校園”的空間，形成濃厚的校園英語氛圍,。

（2）開展“每位學(xué)生教爸爸,、媽媽、爺爺,、奶奶學(xué)英語單詞,，說英語句子”活動。從學(xué)校延伸至家庭,，營造良好的英語學(xué)習(xí)氛圍,。

（3）每日一句英語諺語或者名言警句,。

（各班推薦1名日常能積極運(yùn)用英語的“superstar”(英語之星)）。

第二階段：英語基本技能比賽,。

1,、英語歌唱比賽（每班選5名學(xué)生）周一。

2,、英語chant比賽（每班選5名學(xué)生）周二,。

3、英語talkshow比賽（每班選5名學(xué)生）周三,。

4,、英語配音比賽（人數(shù)不限）周四。

5,、英語短劇表演（每班一個節(jié)目）周五,。

以上活動以年級為單位，各項(xiàng)比賽設(shè)一,、二,、三等獎若干名，獲獎證書由教導(dǎo)處統(tǒng)一發(fā)放,。學(xué)校英語教研組組織教師認(rèn)真做好評選工作,。

歡送退休員工活動方案篇二

：歡度元旦，迎接新年,，融洽公司員工關(guān)系,。

1.全體員工一起過一個快樂有意義的元旦；

2,、增強(qiáng)員工之間的和諧與凝聚力,。

第二部分：游外灘，看浦東,，新年再創(chuàng)新的業(yè)績,！

（一）第一部分：元旦會餐。

1,、活動主題：慶祝元旦，迎接新年,，元旦會餐,，開心娛樂！

５,、會餐時,，參加員工自編自娛的節(jié)目，比如：唱歌,，笑話,，傳彩球等節(jié)目,。每個員工（不分工作級別）都必須準(zhǔn)備自己的節(jié)目。凡準(zhǔn)備的節(jié)目多而且有意義,，能調(diào)動快樂氣氛的員工,，都會獲得一份禮品做獎勵。

（二）第二部分：參觀游覽活動,。

2,、活動主題：瀏覽外灘，參觀浦東,，回顧過去,，展望新年，再創(chuàng)佳績,！

３,、瀏覽線路：人民廣場－南京東路－外灘－浦江觀光隧道－浦東陸家嘴。

４,、游覽開始時即會餐結(jié)束時每人發(fā)一瓶＂康師傅綠茶＂,，每人給十元錢自己坐交通工具到人民廣場上海博物館前集合（或由公司組車前往人民廣場）。人員到齊后,，分成3-4個小隊(duì)開始游覽,，每個隊(duì)指派一名負(fù)責(zé)人。游覽時,，各隊(duì)領(lǐng)隊(duì)視情況給隊(duì)員再發(fā)一瓶飲料,。各隊(duì)在浦江觀光隧道前再集合一次，一起過江,?；顒咏Y(jié)束時，所有人在浦江濱江大道前以外灘夜景為背景合影留念,。

（1）游覽時任何人都必須隨團(tuán)隊(duì)行進(jìn),；

（2）任何人在活動結(jié)束前不得擅自行動；

（3）個人和各隊(duì)游覽集合時必須按時到達(dá)指定集合點(diǎn),。

歡送退休員工活動方案篇三

為了給員工創(chuàng)造更多的活動空間,，滿足員工要求，推動酒店企業(yè)文化,，擬定2005年活動項(xiàng)目及內(nèi)容,。

一、每月員工生日會,。

日期：6月--12月地點(diǎn)：聲雅廊大廳

日期：6月份

地點(diǎn)：鎮(zhèn)體育館,。

活動內(nèi)容：按部門組隊(duì)，分男子組,、女子組,，每隊(duì)人數(shù)12人,。進(jìn)行循環(huán)賽。

獎勵方式：第一名送保齡球券10張/人/獎狀,。

第二名送保齡球券8張/人/獎狀,。

第三名送保齡球券5張/人/獎狀。

三,、

拔河比賽,。

日期：7月份

地點(diǎn)：酒店內(nèi)。

活動內(nèi)容：按部門組隊(duì),，分男子組,、女子組，每組12人,。

獎勵方式：第一名送保齡球券10張/人/獎狀,。

第二名送保齡球券8張/人/獎狀。

第三名送保齡球券5張/人/獎狀,。

四,、中國象棋比賽。

日期：8月份

地點(diǎn)：附4樓培訓(xùn)室,。

活動內(nèi)容：比賽每獲勝一盤得2分,，平局得1分，獲得3分者為勝,。

獎勵方式：第一名西餐自助餐券1張/獎狀,。

第二名保齡球券10張/獎狀。

第三名萬年歷一臺/獎狀,。

五,、乒乓球比賽。

日期：9月份

地點(diǎn)：乒乓球室,。

第三名電子萬年歷1臺/獎狀,。

六、賀中秋,、迎國慶游園員工活動,。

日期：9月份地點(diǎn)：酒店后勤區(qū)域

活動內(nèi)容：在中秋佳節(jié)之際，舉辦員工游園活動,。主要以猜燈謎,、玩游戲?yàn)橹鳌?/p>

員工猜對3條謎語或成功的完成三項(xiàng)游戲，便可獲得保齡球券1張,。七、技能大賽,。

日期：10月

地點(diǎn)：多功能廳,。

目的：通過舉辦技能比賽,，調(diào)動員工的工作積極性，強(qiáng)化員工的工作技能和服務(wù)技巧,。保證酒店服務(wù)質(zhì)量,。

比賽項(xiàng)目：中餐擺臺、中餐折餐巾,、西餐擺臺,、酒吧調(diào)酒、洗衣房折衫,、折毛巾,、客房鋪床、前臺接待技巧,、工程部接線,、電腦打字、財務(wù)點(diǎn)鈔,、加數(shù),、保安隊(duì)列訓(xùn)練、擒敵拳術(shù),、娛樂部服務(wù)技巧,、英語演講，共有16個項(xiàng)目,。

獎勵方式：每個項(xiàng)目設(shè)1個冠軍,、3個鼓勵獎，冠軍獎勵50元現(xiàn)金及電子萬年歷1個,。鼓勵獎獎勵電子萬年歷1個,。頒發(fā)獎狀。

費(fèi)用預(yù)算：800元,。

注：建議由管理公司組織三家酒店開展技能比賽,，三家酒店可以相互注交流學(xué)習(xí)、以提高服務(wù)水平,，同時也能增加活動的激烈情,。

八、開設(shè)員工影視廳：

日期：7月份開始（晚上7：00——9：00）

地點(diǎn)：附4樓培訓(xùn)室,。

活動內(nèi)容：由力資源部專人現(xiàn)場值守,，為員工播放最新影視片。現(xiàn)場提供飲用水,，員工可自備零食,，但需保持地面、桌面的衛(wèi)生干凈,。

影片由前廳部提供,，主要播放的影片為港產(chǎn)片,、國際、國內(nèi)知名影片,。

九,、2005年全年活動費(fèi)用為：5040元+800元=5840元（不包括周年店慶及獎勵優(yōu)秀員工）以上活動費(fèi)用為2005年活動預(yù)算中。根據(jù)活動開展時間提交具體的活動細(xì)則,。

擬：審核：

人力資源部經(jīng)理財務(wù)總監(jiān),。

批準(zhǔn)：批準(zhǔn)：

歡送退休員工活動方案篇四

為慶祝“五四”運(yùn)動xx周年,，繼承和發(fā)揚(yáng)“五四”運(yùn)動的光榮傳統(tǒng),，引導(dǎo)廣大青年員工牢固樹立科學(xué)發(fā)展的理念，弘揚(yáng)“誠信,、責(zé)任,、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的企業(yè)核心價值觀,，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)奮進(jìn),、積極進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的精神,，充分展示京山公司青年員工積極向上的精神風(fēng)貌并增強(qiáng)員工的凝聚力,，公司團(tuán)委決定開展“崗位作貢獻(xiàn)、青年展風(fēng)采”慶“五四”青年節(jié)主題團(tuán)活動?，F(xiàn)將活動具體事項(xiàng)通知如下：

崗位作貢獻(xiàn),、青年展風(fēng)采。

豐富青年員工生活,，搭建相互交流平臺,，增進(jìn)友誼，分享工作心得,，展示青年員工積極向上的精神風(fēng)貌,。

4月20日（周五）。

惠亭水庫,。

公司青年員工,，自愿報名。

公司政工科（團(tuán)委）,。

1,、活動日上午8：00在公司院內(nèi)集合，將活動參與人員分成幾個小組（小組數(shù)視參加人數(shù)定）,。（8：10~8：20）,。

2、各小組推選組長、副組長和安全員各一名,，組長全面負(fù)責(zé)本小組各項(xiàng)工作,，協(xié)調(diào)分工，并協(xié)助團(tuán)委確?；顒禹樌_展，副組長負(fù)責(zé)人員聯(lián)絡(luò),，小組之間交流合作,，安全員負(fù)責(zé)本組成員活動過程中的各項(xiàng)安全措施落實(shí)。（8：20~8：30）,。

3,、后勤保障人員隨車出發(fā)，將活動物資搬至活動地點(diǎn),，活動其他人員徒步出發(fā)至活動地點(diǎn),，途徑惠亭山，各小組團(tuán)結(jié)互助,，爭取在最短的時間內(nèi)到達(dá)活動地點(diǎn),。（8：30~10：00）。

4,、開始燒烤和野炊,，各小組之間加強(qiáng)溝通和互助，確保食物安全美味,。（10：00~12：30）,。

5、活動中要體現(xiàn)節(jié)能環(huán)保意識,，活動結(jié)束后必須進(jìn)行衛(wèi)生清掃和東西清理,，保持環(huán)境整潔。（12：30~13：00）,。

6,、聽取《建設(shè)和弘揚(yáng)統(tǒng)一的企業(yè)文化》宣傳手冊講解。

7,、以小組為單位,，進(jìn)行全體參與者的互動小游戲，游戲輸?shù)囊唤M要表演節(jié)目,。（13：00~15：00）,。

8、集體從惠亭山爬山返回,，各小組團(tuán)結(jié)互助,，爭取在最短的'時間內(nèi)返回。

1、公司屬各單位,、各部室青年員工自愿報名,。聯(lián)系人：吳xx。

2,、參加活動者需遵守活動紀(jì)律,，團(tuán)結(jié)互助，并準(zhǔn)備娛樂小節(jié)目（無硬性要求）,，充分展現(xiàn)青年員工風(fēng)采,。

3、活動過程中,，參與者要積極交流崗位心得,、生活趣聞、廚藝或其他特長,。

4,、請各單位負(fù)責(zé)人支持并鼓勵青年員工參與該主題活動。

1,、活動組織：公司團(tuán)委,。

3、活動指揮：祝xx,。

3,、活動總責(zé)：潘xx。

4,、活動攝像,、宣傳：劉xx。

5,、活動安全：吳xx,。

6、后勤保障：xx,。

歡送退休員工活動方案篇五

“成功的企業(yè),，20％靠策略，80％靠團(tuán)隊(duì)沒有完美的個人,，只有完美的團(tuán)隊(duì)”

一,、策劃背景。

企業(yè)的發(fā)展需要人才,企業(yè)擁有了人才,就贏得了發(fā)展的生機(jī),。

定期舉辦員工活動,是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項(xiàng),適用于企業(yè)爭奪人才發(fā)展的先機(jī),創(chuàng)造員工福利和財富,打造完美的“夢之隊(duì)”

二,、策劃目的籍由員工工作之余以及每周四工會活動時間，為進(jìn)一步提升員工整體素質(zhì)及豐富業(yè)余生活,，給員工帶來一個放松的環(huán)境,使員工在工作之后能夠開心放松,士氣飽滿,精神高漲地迎向工作的挑戰(zhàn),，做此方案,。

三、策劃思路,。

四,、策劃內(nèi)容。

（一）知識型,。

1.講座,。

邀請行業(yè)內(nèi)成功人士,或?qū)I(yè)培訓(xùn)師等,有針對性的舉辦如“人生職業(yè)規(guī)劃”,、“現(xiàn)代商務(wù)禮儀”“演講與口才”等主題講座,借助外腦,對員工進(jìn)行一次整體的充電,。

2.辯論賽,。

選題如“炒股與存款孰利”“全才vs專才”“應(yīng)不應(yīng)該把企業(yè)當(dāng)成家”等。

財務(wù)支出：布置場地,，茶水，榮譽(yù)證書及獎品等,。

3.知識競答,。

財務(wù)支出：同上。

此類活動還有茶話會,主題沙龍等,。

財務(wù)支出：器皿,，水果，配料,，小禮品,。

2.同做一鍋餃。

支出：器皿配料禮品,。

（三）娛樂型1.主題.嘉年華,。

設(shè)一期主題,根據(jù)主題由員工提供素材,如相片,文字等一切資料,主題可以是懷舊的,如“童年的記憶”可以是展望的,如“時光如梭”可以是浪漫的,如“粉紅之約”可以是感人的,如“人生之路”，更深層次關(guān)注員工精神生活,?？梢哉归_討論，各抒己見,。

支出:音響投影儀茶水紀(jì)念品相關(guān)游戲道具,。

（四）新潮型1.服裝混搭秀。

支出:舞臺布置榮譽(yù)證書獎品茶水等,。

2.惡搞樂翻天,。

支出:游戲道具t恤茶水等。

3.素質(zhì)拓展,。

什么是拓展,？用三句話解釋，拓展是一種培訓(xùn),，拓展是震撼下的理念,，拓展是體驗(yàn)下的感悟。的確，每一個項(xiàng)目都有它在現(xiàn)實(shí)生活中,，工作中的意義,，拓展主要是鍛煉兩點(diǎn)，一個是它鍛煉了個人的意志和心理承受能力,；第二點(diǎn),，也是最重要的一點(diǎn)，它鍛煉了在團(tuán)隊(duì)中的協(xié)作精神,，在工作中,，很多工作不是靠一個人完成的，而是需要大家通力合作,，才能把事情做好,，做圓滿。這也是拓展的真正目的所在,。由于素質(zhì)拓展活動方案太多,故在此不一一列出.

歡送退休員工活動方案篇六

為豐富員工的文娛生活,，增進(jìn)員工之間的溝通交流，調(diào)動員工工作積極性,，緩解工作壓力,，實(shí)現(xiàn)勞逸結(jié)合，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,。

全員參與,、歡樂無限。

加熱子電極車間制造科,。

xx年xx月xx日,。

加熱子電極車間所有一線員工。

第一名獎勵產(chǎn)線本月活動經(jīng)費(fèi)300元,。

第二名獎勵本月產(chǎn)線活動經(jīng)費(fèi)200元,。

第三名獎勵本月產(chǎn)線活動經(jīng)費(fèi)100元。

(一)倍數(shù)淘汰,。

倍數(shù)淘汰,，逢x，帶有x的數(shù)字不能說,，要以蹲一下來表示,。又一次失敗淘汰，先淘汰4人產(chǎn)線得1分,，第二淘汰產(chǎn)線得2分,，勝利者得3分。

(二)快樂傳真,。

主持人把寫在紙上的詞語（或一句話）給第一位隊(duì)員看,，隊(duì)員用肢體語言將看到詞語的意思傳達(dá)給隊(duì)員2,，不允許咬嘴型，不允許發(fā)聲,。隊(duì)員2按照自己理解的意思表演給隊(duì)員3,，以此類推，最后隊(duì)員4告訴大家他認(rèn)為隊(duì)員3表演的是一個什么詞語,3min,。答對一個得0．5分,。

(三)手腳配合。

產(chǎn)線2組,，以三張紙為道具,，比賽開始參賽選手腳踩兩張紙上，手拿第三張紙,，聽到起跑信號后,，參賽人員必須將紙張踩在腳下交替前行，懿最后一張紙到達(dá)終點(diǎn)結(jié)束取名（單腳落地加10秒/次,，雙腳落地加20秒/次）,，每組第一名加1．5分，第二名加1分,，第三名加0．5分。

（四)三人夾球跑,。

產(chǎn)線2組,，每次以一個氣球作為比賽器材，三人背靠背,、手挽手,，將氣球加在三人之間折返跑，不許被擠破,，不許被吹跑,，以計時時間作為結(jié)果，每組第一名加1．5分,，第二名加1分,，第三名加0．5分。

白中班出勤員工無故缺勤,，每人按照0．5分進(jìn)行總分扣分,。

歡送退休員工活動方案篇七

為了弘揚(yáng)我公司的企業(yè)精神，展現(xiàn)我公司優(yōu)秀員工的風(fēng)采,，構(gòu)成人人爭當(dāng)先進(jìn),、人人爭為公司的發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好氛圍，公司決定今后每年開展評選“優(yōu)秀員工”的活動,。

公司每年將從科技公司和機(jī)械公司中共選出4名優(yōu)秀員工,；

分別從經(jīng)理層中選出1名,、中層管理人員中選出1名、普通員工中選出2名,。

1）公司正式聘用的員工,；

2）工作滿一年者；

1)思想品德,、敬業(yè)精神,、對公司的忠誠度、對崗位的熱愛程度,；

3)受員工尊敬或信賴的程度,；

4)與員工的溝通潛力；關(guān)心員工,、互幫互助,。

1)設(shè)立投票箱，發(fā)放選票至公司所有員工手中,，所有員工務(wù)必參加,，不得棄權(quán)。

3)根據(jù)投票結(jié)果,，辦公室依據(jù)得票數(shù)量的多少整理候選人名單,；

5)在部門經(jīng)理工作會議上根據(jù)《優(yōu)秀員工考評表》給每個候選人打分，滿分為100分,；

6)平均為最高的員工將被評為優(yōu)秀員工,；

7)經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后公布；

對于被評選為20xx年度優(yōu)秀員工將給以表彰,，同時頒發(fā)證書和10000元的獎金,。

歡送退休員工活動方案篇八

為慶祝建國62周年，也為進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動,，讓企業(yè)的各層工作者在共同的平臺下交流,。

集團(tuán)公司全體員工(包括xxx公司)。

20xx年11月30日下午15：00至17：00,。

xx號樓,。

1、主持人：

2,、節(jié)目征集：各部門至少表演一個節(jié)目,，本周五前完成節(jié)目申報(負(fù)責(zé))。

3,、會場布置(舞臺,、橫幅制作等)負(fù)責(zé)。

4,、用餐：負(fù)責(zé),。

5,、有獎問答(是否設(shè)?)由俱樂部負(fù)責(zé)出題并定制獎品。

6,、安保(負(fù)責(zé)),。

7、音響組,。

8,、7、8,、9月份員工生日聚會,，晚會結(jié)束后，壽星留下一起切蛋糕(是否要),。

9,、晚會結(jié)束后衛(wèi)生(全體成員)。

10,、嘉賓邀請(銷售部,、辦公室)。

略

1,、主持人竄說,。

2、主持人介紹到場領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓,。

3,、董事長致辭。

4,、董事長宣布晚會開始,。

6,、開場舞……節(jié)目……抽獎活動,。

7、做晚會結(jié)束語,。

歡送退休員工活動方案篇九

一,、參加人員：

省**全體在職人員。

二,、活動時間：

201x年2月日--2013年2月日,。

三、活動項(xiàng)目：

1,、打撲克,，宋少均負(fù)責(zé)；

2,、投飛鏢,，唐寧負(fù)責(zé),；

每人投6次，6次靶數(shù)相加,，得分最高者為一等獎（若有多個最高分,，則進(jìn)行加賽，二,、三等獎以此類推）,，第2、3名為二等獎,，第4,、5、6名為三等獎,。

3,、乒乓球，李志祥負(fù)責(zé),；

4,、套圈，段琳負(fù)責(zé),；

5,、摸獎，段琳負(fù)責(zé),。

四,、獎項(xiàng)設(shè)定：

2、打撲克設(shè)置一等獎2名,，二等獎4名,，三等獎6名；

3,、投飛鏢設(shè)置一等獎1名,，二等獎2名，三等獎3名,；

4,、乒乓球分男女隊(duì)進(jìn)行，每隊(duì)分別設(shè)置一,、二,、三等獎各1名；

5,、套圈和摸獎共享獎池,，設(shè)置6個一等獎，10個二等獎,，20個三等獎,，其中套圈環(huán)節(jié)最多設(shè)置3個一等獎,。

6、參加人員均可獲得一份參與獎,。

五,、游戲規(guī)則：