通過(guò)總結(jié),,我們可以更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),,為自己的發(fā)展制定明確的目標(biāo)和計(jì)劃。在寫(xiě)總結(jié)時(shí),,我們可以參考以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,避免重蹈覆轍,。以下是小編為大家搜集整理的一些總結(jié)樣本,供大家參考和學(xué)習(xí),。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇一
今年我科總結(jié)如下:
1,、以“三個(gè)代表”重要思想為指南,以社會(huì)需求,、群眾滿(mǎn)意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標(biāo)準(zhǔn),,扎實(shí)抓好醫(yī)院建設(shè)。
2,、主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)和社會(huì)、群眾的需求,,改變營(yíng)銷(xiāo)觀念和服務(wù)模式,,尋找新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)。重塑自身形象,,提高醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力,。
3,、行風(fēng)整頓建設(shè)要繼續(xù)深化,選準(zhǔn)切入點(diǎn),,主動(dòng)融入醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控的全過(guò)程,,從重塑自身形象,提高醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力的高度去認(rèn)識(shí)問(wèn)題,、解決問(wèn)題。結(jié)合綜治和愛(ài)衛(wèi),、創(chuàng)衛(wèi)工作,,努力營(yíng)造溫馨,、舒適的醫(yī)療診療環(huán)境,。
4、配合學(xué)科建設(shè),,相應(yīng)的輔助醫(yī)技科室的人才引進(jìn)及科室業(yè)務(wù)建設(shè)要進(jìn)一步加強(qiáng),,特別是幾個(gè)新增輔助的醫(yī)技項(xiàng)目,要加大宣傳力度,在提高疾病確診率的同時(shí),,提高設(shè)備的利用率,。
5、繼續(xù)開(kāi)展“誠(chéng)信醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng),,要求醫(yī)生看病講誠(chéng)信,,合理檢查、合理用藥和合理治療,,控制醫(yī)藥費(fèi)用,,減輕病人負(fù)擔(dān)。
6,、重視信息管理,,加強(qiáng)病歷、財(cái)務(wù),、文書(shū)檔案管理,,做好his網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)日常維護(hù),發(fā)揮網(wǎng)上實(shí)時(shí),、動(dòng)態(tài)查詢(xún)和信息統(tǒng)計(jì)等多種功能,。
7、要徹底解決制約醫(yī)院發(fā)展的瓶頸,。應(yīng)積極籌集并運(yùn)用資金,,建設(shè)住院大樓、綜合傳染病區(qū),。
8,、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勇于改革、創(chuàng)新的建院作風(fēng),,爭(zhēng)取擴(kuò)大外延服務(wù),盤(pán)活衛(wèi)生資源,、改變經(jīng)營(yíng)理念,、加強(qiáng)成本核算和拉開(kāi)獎(jiǎng)金檔次等方面有所突破、有所創(chuàng)新,。力爭(zhēng)全院年收入增長(zhǎng)10%,,業(yè)務(wù)收入2580萬(wàn)元。
總之,,回首過(guò)去,,通過(guò)20xx年一年的努力,成績(jī)來(lái)之不易,,這是全體醫(yī)護(hù)員工共同努力的結(jié)晶,。今后,更應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),在醫(yī)院建設(shè)中大膽改革,、開(kāi)拓,,不斷創(chuàng)新,以取得20xx年醫(yī)院建設(shè)的更大成績(jī),。
20xx年,,我被“所有病人為中心,為病人一切”的服務(wù),,是醫(yī)院的布局原則,,更好地完成護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)人與醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在路線(xiàn),,導(dǎo)致護(hù)理和熟練掌握了各種臨床技能的運(yùn)作,,現(xiàn)在工作了以下結(jié)論:
一方面對(duì)自己的嚴(yán)格要求,并就此與多老師教另一方面,,業(yè)余的時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù),,經(jīng)驗(yàn)要素的使用。
此時(shí),,我們需要為病人提供護(hù)理子護(hù)理領(lǐng)域的熱情,,尊重,耐心聽(tīng)病人的主訴,,良好的床頭交接班,,給病人精神上的支持。
與觀察和護(hù)理等術(shù)后并發(fā)癥,。作為婦女事務(wù)局與特異性腫瘤患者,,在日常工作中,它要求我們必須更多的耐心去與他們的交流和溝通,,才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,,讓病人信任我們的工作。
現(xiàn)在我三十病房旋轉(zhuǎn),,這是一個(gè)綜合部門(mén),,有超聲刀,介入性研究,,西醫(yī)和化療,。我覺(jué)得在這里學(xué)習(xí),如很多事情:諧波手術(shù)刀病人應(yīng)注意皮膚的保護(hù),,感覺(jué)活動(dòng)的體溫,,和肢端足背脈搏等;后,應(yīng)逐患者肢體制動(dòng)干預(yù)對(duì)象,,沙袋加拿大的壓力,,觀察病人排尿。
經(jīng)過(guò)近一年的研究,除了與企業(yè)各部門(mén)的知識(shí),,熟悉,,但我仍然注意到,在注意文明禮貌服務(wù),,堅(jiān)持文明和語(yǔ)言,,有尊嚴(yán)的日常工作,文書(shū)工作,,護(hù)士的專(zhuān)業(yè)形象,,整潔的衣服,頭發(fā),,沒(méi)有濃妝艷抹,,不穿高跟鞋,堵塞環(huán),,禮貌患有態(tài)度和藹,,語(yǔ)言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療事故處理“條例”及其法律和法規(guī),,對(duì)醫(yī)療的積極參與醫(yī)院組織學(xué)習(xí)活動(dòng),,以豐富的法律知識(shí),增強(qiáng)安全法規(guī)自我保護(hù)意識(shí),。在積極和護(hù)士長(zhǎng)嚴(yán)格的指導(dǎo)下,,我在許多方面取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步和改善通常在商業(yè)部門(mén)參加每月一次學(xué)習(xí),每個(gè)星期二的上午的會(huì)議上,,堅(jiān)持以病人護(hù)理的關(guān)鍵輪,,護(hù)理人員為基礎(chǔ)的培訓(xùn),由部組織的關(guān)懷堅(jiān)持二是技術(shù)操作考試,,取得了良好的效果,。
在一年的工作,可總是愛(ài)和奉獻(xiàn)精神,,貫徹“以病人為中心,,為核心”的服務(wù)理念,提高自身素質(zhì)和應(yīng)急能力的質(zhì)量,。
雖然基本上能夠履行其職責(zé)和義務(wù),但在行動(dòng)方面也得到進(jìn)一步改善,,這是需要改進(jìn)和加強(qiáng)我的未來(lái)發(fā)生,。
它應(yīng)該發(fā)展自己的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處,克服其弱點(diǎn),。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇二
忙碌,、充實(shí)的20__年匆匆而過(guò),盤(pán)點(diǎn)收獲,總結(jié)教訓(xùn),,該留下踏實(shí)的腳步;沉淀積累,,觸動(dòng)啟發(fā),良好的開(kāi)端在成功的結(jié)束之后,。新年將至,,為成為過(guò)去的20__年畫(huà)一個(gè)圓滿(mǎn)的句號(hào)。
一,、腳踏實(shí)地,,從護(hù)理基礎(chǔ)工作做起。
首先,,科室人員偏年輕化,,工作經(jīng)驗(yàn)不足,專(zhuān)科知識(shí)欠缺,,為提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,,從基礎(chǔ)護(hù)理工作入手,嚴(yán)格執(zhí)行查房程序和交班制度,,將晨間護(hù)理與交接班作為交流平臺(tái),,深入細(xì)致的開(kāi)展專(zhuān)科健康知識(shí)教育,和人性化溝通,,有效的提高病人滿(mǎn)意度,,取得良好效果。同時(shí),,將核心制度落實(shí)作為本年度考核重點(diǎn),,每周考核一項(xiàng),逐步規(guī)范工作流程,。另外,,提高服務(wù)質(zhì)量,從改進(jìn)工作細(xì)節(jié)入手:
3,、推廣使用家屬陪護(hù)椅,,只象征收取使用費(fèi),為病人提供很大方便;,。
4,、建立護(hù)士交流溝通本,將日常工作質(zhì)量控制內(nèi)容,,傳達(dá)會(huì)議內(nèi)容,,交接須注意事項(xiàng)等寫(xiě)入溝通本,各班參閱,,減少須開(kāi)會(huì)才能傳達(dá)的周期長(zhǎng),、不能及時(shí)改進(jìn)的弊端,,達(dá)到質(zhì)量持續(xù)及時(shí)改進(jìn)目的。
5,、聯(lián)合都市寶貝照相館,,免費(fèi)為新生寶寶提供出生第一照,將新生的喜悅留給我們,,也留給病人全家,,取得特殊的良好效果。
二,、抓制度落實(shí),,明確工作分工,,防范工作漏洞。
將工作細(xì)化,進(jìn)行分工,文書(shū)書(shū)寫(xiě)由責(zé)任護(hù)士和質(zhì)檢員三人負(fù)責(zé),開(kāi)成管床護(hù)士責(zé)任下完成病歷,責(zé)任護(hù)士把管,質(zhì)檢員質(zhì)控的三級(jí)質(zhì)控模式,有效的控制書(shū)寫(xiě)錯(cuò)誤和不規(guī)范書(shū)寫(xiě),,提高書(shū)寫(xiě)質(zhì)量。工休座談、搶救藥品、實(shí)習(xí)生講課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)分別責(zé)任到人,形成人人有事管,事事有人負(fù)責(zé),大家共同參與科室管理,,有效提高了大家的積極性,。
三,、嚴(yán)格產(chǎn)房管理,,完成布局改造。
加強(qiáng)產(chǎn)房管理,,印制產(chǎn)科常見(jiàn)急癥搶救流程,,張貼在產(chǎn)房?jī)?nèi)墻,,強(qiáng)化操作流程化,落實(shí)腕帶識(shí)別制度,,嚴(yán)格執(zhí)行新生兒腕帶配戴工作,,建立產(chǎn)房交接流程并督導(dǎo)實(shí)施,有效加強(qiáng)產(chǎn)婦及新生兒安全管,,同時(shí)完善疫苗上報(bào)及查對(duì)程序,,加強(qiáng)疫苗管理。另外,,根據(jù)管理年驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),,再次進(jìn)行產(chǎn)房改進(jìn),配置消毒用品,,調(diào)整待產(chǎn)室,、隔離產(chǎn)房、及隔離待產(chǎn)室位置,,以達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,。
四、苦練技術(shù),,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),。
針對(duì)護(hù)理人員年輕化情況,,制定操作訓(xùn)練計(jì)劃,將基礎(chǔ)操作項(xiàng)目納入日??己?,每周檢查督導(dǎo)一項(xiàng),將常用操作項(xiàng)目逐一進(jìn)行考核,,尤其中醫(yī)操作項(xiàng)目,制定操作標(biāo)準(zhǔn),,全員訓(xùn)練,,并在操作考核中不斷改進(jìn)操作流程。提高操作技術(shù),,有效提高服務(wù)質(zhì)量,。
五、開(kāi)拓創(chuàng)新,,不斷學(xué)習(xí),,完成繼續(xù)教育及帶教工作。
不斷充實(shí)專(zhuān)科知識(shí),,派出助產(chǎn)一人到x學(xué)習(xí),,護(hù)士長(zhǎng)到學(xué)校進(jìn)修學(xué)習(xí),引進(jìn)新的理念和技術(shù),,改進(jìn)工作,,提高技術(shù),帶動(dòng)科室學(xué)習(xí)氣氛,,完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)每月兩次,,開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理技術(shù)項(xiàng)目,學(xué)習(xí)中醫(yī)理論,,完成論文一篇,,同時(shí),督導(dǎo)全科護(hù)士完成繼續(xù)教育任務(wù),,加強(qiáng)專(zhuān)科知識(shí)學(xué)習(xí),。今年實(shí)習(xí)生人數(shù)多,為保證帶教質(zhì)量,,制定詳細(xì)帶教計(jì)劃及帶教老師授課計(jì)劃,,確保每批學(xué)生接受專(zhuān)科知識(shí)兩次,圓滿(mǎn)完成全年帶教任務(wù),。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇三
總結(jié)時(shí)不能突出安全生產(chǎn)特點(diǎn),,使寫(xiě)出的安全工作總結(jié)沒(méi)有多少,怎樣寫(xiě)護(hù)士工作總結(jié)報(bào)告?下面小編給大家?guī)?lái),護(hù)士工作總結(jié)報(bào)告,僅供參考,希望大家喜歡!
時(shí)間總是會(huì)在忙碌之中過(guò)的格外的快,,半年的時(shí)間馬上就要結(jié)束了,,暫時(shí)工作上也有了暫時(shí)的空閑,,為了能讓自己下半年的工作完成的更加順利,我整體回顧了自己上半年的工作,,總體而言,,我還是比較滿(mǎn)意的,我覺(jué)得自己越來(lái)越像一名專(zhuān)業(yè)的護(hù)士了,,我要對(duì)得起”白衣天使“的這個(gè)稱(chēng)呼,,所以我會(huì)在下半年更加的努力,一切工作都做到事無(wú)巨細(xì),。
一,、紀(jì)律方面。
由于自己今年一月份是自己實(shí)習(xí)結(jié)束后,,第一次以正式員工的身份加入了一家醫(yī)院,,所以難免還有很多地方是比較生疏的,第一個(gè)月的時(shí)候,,我雖然大錯(cuò)誤沒(méi)發(fā)生,,但是一些小細(xì)節(jié)上錯(cuò)誤,還是出現(xiàn)過(guò)很多次的,,比如下班之前忘了清洗壓脈帶之類(lèi)的工具;上班存在遲到兩三分鐘的情況;巡查病房的時(shí)候,,把病人名字寫(xiě)錯(cuò)的情況……但是每種錯(cuò)誤我都只發(fā)生了一次,并不會(huì)連續(xù)發(fā)生第二次,,因?yàn)槲以诿恳淮畏竿赍e(cuò)之后,,我都會(huì)做到加倍的注意,讓同樣的情況絕不在自己身上上演第二次,。慢慢的我就從來(lái)沒(méi)在工作中出現(xiàn)過(guò)任何的差錯(cuò),。
二、工作方面,。
新來(lái)的護(hù)士畢竟是新來(lái)的,,剛開(kāi)始在有需要給病人換床鋪、換衣服的時(shí)候,,我總會(huì)覺(jué)得特別的尷尬,,手腳慢,服務(wù)手法還不好,,經(jīng)常遭到病人的反感,,要求換個(gè)護(hù)士,因?yàn)檫@個(gè)事情氣餒過(guò),,但也僅僅就是那么一會(huì)兒而已,。后來(lái)我就發(fā)現(xiàn),無(wú)論是哪個(gè)護(hù)士,在進(jìn)行這些看似“惡心”的工作時(shí),,都是面不改色,,還能繼續(xù)跟患者交談,我跟她們比起來(lái),,真的就是小巫見(jiàn)大巫了,。我也開(kāi)始放下面子,去請(qǐng)教經(jīng)驗(yàn),,慢慢的我也就能做到一視同仁,,現(xiàn)在在我的眼里,只有患者,,沒(méi)有老,、小或者是臟、干凈之分,,對(duì)于每一個(gè)患者都會(huì)統(tǒng)一護(hù)理。工作也開(kāi)始步入正軌,,忙起來(lái)的時(shí)候,,飯都忘了吃,三天沒(méi)洗過(guò)澡,,因?yàn)橐换氐郊抑荒茏ゾo每一分每一秒去睡覺(jué),。
三、思想覺(jué)悟方面,。
我的思想覺(jué)悟是得到過(guò)護(hù)士長(zhǎng)的稱(chēng)贊的,,因?yàn)闊o(wú)論是護(hù)士長(zhǎng)安排什么活,只要沒(méi)人接手,,我都會(huì)第一時(shí)間的說(shuō)交給我,,并且在醫(yī)院有培訓(xùn)活動(dòng)的時(shí)候,我也都會(huì)積極的報(bào)名,,因?yàn)槲抑牢易鳛樾伦o(hù)士,,要想盡快的追上她們,我能做的就只有加倍的努力,。
以上就是我對(duì)自己上半年工作的簡(jiǎn)單總結(jié),,在接下來(lái)的工作當(dāng)中我會(huì)做到無(wú)條件服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的命令,跟同事相處也會(huì)盡可能的互幫互助,,對(duì)于自己犯的錯(cuò),,我也會(huì)做到深刻反思,我相信有著這種思想的我,,將來(lái)一定可以成為一個(gè)非常優(yōu)秀的護(hù)士,。
20__年即將過(guò)去。這一年,有得有失,。平凡忙著充實(shí),,創(chuàng)新忙著快樂(lè)拓展,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)籌帷幄,,領(lǐng)導(dǎo)有方,,及時(shí)為我科購(gòu)置必要的手術(shù)及處置設(shè)備和辦公用品。部門(mén)的同事也給了我很強(qiáng)的支持和幫助,,讓我取得了一定的成績(jī)?,F(xiàn)將我過(guò)去一年的工作總結(jié)如下:
1、認(rèn)真做好眼科醫(yī)生門(mén)診手術(shù)協(xié)助工作,,做好環(huán)境,、設(shè)備消毒,積極準(zhǔn)備手術(shù)所需物品并做好手術(shù)后的清潔工作,,確保門(mén)診手術(shù)的順利實(shí)施,。全年無(wú)感染病例發(fā)生。
2,、患者對(duì)眼科治療和手術(shù)有極大的恐懼,。有鑒于此,做好患者的心理護(hù)理,,積極與患者溝通,,盡可能消除患者的心理緊張,在工作中真正體現(xiàn)人性化護(hù)理,,改進(jìn)注射技術(shù),,減輕患者痛苦,增強(qiáng)治療信心,。
注射,、取石延伸到顳淺注射、半球后注射,、沙眼毛囊拋光,、異物去除,并通過(guò)自身努力和適度研究,,增加了“淚道沖洗,、淚道探通、電動(dòng)倒睫,、瞼板腺按摩”來(lái)填補(bǔ)我院的空白,,增加了我科的業(yè)務(wù)收入,獲得了良好的社會(huì)聲譽(yù),,贏得了患者和臨床醫(yī)生的好評(píng),。
總結(jié)了今年的工作,,有了自己20__年的工作規(guī)劃:
1、規(guī)范眼科護(hù)理工作,,一絲不茍,。
2、加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí),,在原有項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,,進(jìn)一步虛心向上級(jí)醫(yī)院學(xué)習(xí)淚道激光手術(shù),,可以解決淚道完全堵塞后探查手術(shù)無(wú)法解決的問(wèn)題,,從而有效治療此類(lèi)病例,大大增加科室的經(jīng)濟(jì)收入,。希望研究所領(lǐng)導(dǎo)給予支持,。
3、在原有項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,,進(jìn)一步虛心向上級(jí)醫(yī)院學(xué)習(xí)淚道激光,,可以解決淚道完全堵塞后無(wú)法解決探通的問(wèn)題,使此類(lèi)病例得到有效治療,,使科室的經(jīng)濟(jì)收入大幅增加。我希望在未來(lái)的職業(yè)生涯中走上一層樓梯,。
在今年的眼科護(hù)理工作中,,我遵紀(jì)守法,遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,,尊敬師長(zhǎng),,團(tuán)結(jié)同學(xué),嚴(yán)格要求自己,,努力做到不遲到,、不早退、不無(wú)故曠工及擅自離開(kāi)工作崗位,。
一,、在政治思想方面。
遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,,嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),,服從安排,,團(tuán)結(jié)同志,,學(xué)風(fēng)正派,,工作責(zé)任心強(qiáng),有良好的職業(yè)道德修養(yǎng),,關(guān)心體貼病人,,深受病家信賴(lài)。通過(guò)不間斷的學(xué)習(xí),,提高護(hù)理專(zhuān)業(yè)理論水平,做到每月進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,每季進(jìn)行操作考核和“三基”理論考試。本著“一切以病人為中心,,一切為病人”的服務(wù)宗旨,,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),,努力提高理論知識(shí)和熟練地掌握各項(xiàng)臨床操作技能充分發(fā)揮崗位職能,并以“服從領(lǐng)導(dǎo),、團(tuán)結(jié)同志,、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則,,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,始終把“安全第一”放在首位,。
二,、在醫(yī)療工作方面。
主要精力用于門(mén)診看病,,做到了盡心盡職,,自我感覺(jué)問(wèn)心無(wú)愧,患者及家屬都比較滿(mǎn)意,。指導(dǎo)進(jìn)修醫(yī)師和實(shí)習(xí)生50名,。一名碩士研究生以?xún)?yōu)異成績(jī)畢業(yè),并順利找到了工作,。一名碩士研究生已按時(shí)開(kāi)題,,資料收集過(guò)半,。今年又新招一名碩士研究生。加強(qiáng)與病人溝通,,減少病人對(duì)陌生環(huán)境的恐懼,,增強(qiáng)對(duì)手術(shù)治療的信心。護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)常詢(xún)問(wèn)同事的工作技術(shù),,態(tài)度及病人的要求,,對(duì)病人提出的意見(jiàn)和建議都能予以重視,及時(shí)解決,。
三,、在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。
參加眼科學(xué)術(shù)會(huì)議,,通過(guò)嚴(yán)格考試,,平時(shí)能認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),自費(fèi)訂閱多種眼科專(zhuān)業(yè)雜志,,購(gòu)買(mǎi)大量最新的中西醫(yī)眼科專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,,廣泛涉獵本科國(guó)內(nèi)外眼科醫(yī)療動(dòng)態(tài)及進(jìn)展,認(rèn)真指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師工作,。組織“科技,、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動(dòng),,為老百姓義診,、送醫(yī)送藥、體檢,、捐款等,,并有多人多次無(wú)償獻(xiàn)血。愛(ài)心奉獻(xiàn)社會(huì),,為科室增光添彩。
門(mén)診是醫(yī)院的窗口是病人就診的第一場(chǎng)所,,門(mén)診護(hù)士工作量大工作繁雜緊張,。每一天接觸不一樣病種不一樣文化層次,不一樣經(jīng)濟(jì)狀況身心失衡,,求醫(yī)心切的人群,,她們身心疲憊,容易產(chǎn)生情緒的變化,,即喜怒杯具,,這不僅僅影響病人的感知,同時(shí)直接關(guān)系到門(mén)診護(hù)理質(zhì)量的高低,,影響著醫(yī)院的社會(huì)形象與經(jīng)濟(jì)效益,,所以,,不容忽視。
我是一名護(hù)士,,并且是在工作量十分繁忙的科室門(mén)診,。在勤務(wù)中心這個(gè)有我很多完美回憶的門(mén)診科室里,每一天提前30分鐘到崗,,一身淡綠色的工作衣,,使我們煥然一新,亭亭玉立的站在大廳,,開(kāi)始一天8小時(shí)的工作制,,在大廳里我們導(dǎo)醫(yī)護(hù)士能夠看到那些求醫(yī)心切的病人,“您好,,有什么我能夠幫忙的嗎?”您好,,您要去那個(gè)科室?這些極為普通的話(huà)語(yǔ),在病人及家屬心中像一根蠟燭點(diǎn)亮心中的期望,,在門(mén)診能夠看到許多看病的偏遠(yuǎn)地區(qū)民族,,那些病人連一句漢語(yǔ)也不懂,聽(tīng)不懂醫(yī)生說(shuō)的話(huà),,她們仿佛像是不一樣世界的人,,中間有一道隔閡。每一天導(dǎo)醫(yī)都會(huì)遇到一些聽(tīng)不懂漢語(yǔ)的病人,,于是我們就快快的去求助努爾扎提,,讓努爾扎提護(hù)士來(lái)當(dāng)當(dāng)翻譯,努爾扎提護(hù)士每次都很熱情的來(lái)幫忙這些看病得病人,。有一次扎提下夜班剛剛要回家,,就又被我們叫去當(dāng)翻譯,扎提一聲沒(méi)說(shuō)快快的就去了,,他的這種精神很值得我們學(xué)習(xí),。
病人就是我們的上帝,以病人為中心的服務(wù)宗旨,,能夠看到那些無(wú)理取鬧的病人,,在大廳出言侮辱,對(duì)于導(dǎo)醫(yī)護(hù)士來(lái)說(shuō)已經(jīng)是家常便飯了,,對(duì)于這些醫(yī)院在管理上采取了不少措施,,為的是提高醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量,具有良好修養(yǎng)的人,,能夠自覺(jué)而有效地控制,,加強(qiáng)調(diào)節(jié)自我控制,真正成為情感的主人,,同時(shí)具有很高的思想認(rèn)識(shí)水平,,能夠做到坦然無(wú)憂(yōu)的境地,。
轉(zhuǎn)眼,一年的時(shí)間又過(guò)去了我來(lái)到醫(yī)院工作已有3年多了,,在護(hù)士長(zhǎng)及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在科室同事的密切配合和支持下,我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神,,踏踏實(shí)實(shí)做好護(hù)理工作,認(rèn)真地完成了本年的工作任務(wù),,并且在個(gè)人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作本事都取得了必須的提高,。
一、政治思想方面,。
堅(jiān)持以病人為中心,,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念適應(yīng)新的護(hù)理模式,社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì),,積極參加一切政治活動(dòng),,以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,以病人滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn),,全心全意為病人服務(wù),。
二、業(yè)務(wù)方面,。
在這一年里本人能自覺(jué)遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,,服從科室領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)安排,認(rèn)真履行自我的崗位職責(zé),,完成各項(xiàng)護(hù)理操作,,學(xué)會(huì)認(rèn)真對(duì)待每一件事情,在用心的同時(shí)更能細(xì)心的幫忙病人解決每一件事情,,認(rèn)真接待每一位病人,,把每一位病人都當(dāng)成自我的朋友,親人,。認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作,,認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范,認(rèn)真書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理記錄,,危重護(hù)理記錄及搶救記錄,對(duì)于自我的工作,,嚴(yán)格要求自我,,三查七對(duì),牢記三基,。
三,、增強(qiáng)法律意識(shí),。
認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士條例》及其它法律法規(guī),進(jìn)取參于醫(yī)院組織的學(xué)習(xí)班,。意識(shí)到,,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立,法律制度日益完善,,人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng),,依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí),,現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位,、全過(guò)程的讓病人滿(mǎn)意,這是人們對(duì)護(hù)理服務(wù)提出更高,、更新的需求,,因而要豐富法律知識(shí),增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí),,懂法,、用法,依法保護(hù)自我,。
在這3年多的護(hù)理工作中,,我的體會(huì)是“三分治療,七分護(hù)理”,,于是我越來(lái)越能夠感覺(jué)出護(hù)理工作的重要性,。
以往有人說(shuō)過(guò):“拉開(kāi)人生帷幕的人是護(hù)士,拉上人生帷幕的人也是護(hù)士,?!笔前。谌说囊簧?dāng)中有誰(shuí)會(huì)不需要護(hù)士的細(xì)致關(guān)心和悉心照顧呢?“護(hù)理工作是一門(mén)精細(xì)的藝術(shù)”,?!白o(hù)士要有一顆同情的心,要有一雙愿意工作的手,?!蔽視?huì)用我的愛(ài)心耐心,細(xì)心和職責(zé)心解除病人的病痛,,用無(wú)私的奉獻(xiàn)支撐起無(wú)力的生命,,重新?lián)P起生的風(fēng)帆,讓痛苦的臉上重綻笑顏,,讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語(yǔ),。
在今后的工作中必須努力提高自我的技術(shù),提高微笑服務(wù),,把每一位病人都當(dāng)成自我的朋友,,親人,,經(jīng)常換位思考別人的難處,端正工作態(tài)度,,我期望經(jīng)過(guò)自我的努力獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí),,也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可,。
我覺(jué)得護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),,我為自我是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪,在今后工作中,,我將加倍努力,,為人類(lèi)的護(hù)理事業(yè)做出自我應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇四
今年七月,,我被任命為產(chǎn)科副護(hù)士長(zhǎng),。作為一名醫(yī)院里最年輕的中層干部,從上任的那一天起,,我就深深意識(shí)到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn),。
以前,從未參與過(guò)護(hù)理管理工作,,對(duì)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)可以說(shuō)是一無(wú)所知,。通過(guò)將近半年來(lái)的工作實(shí)踐,使我逐漸地,,更深層次地認(rèn)識(shí)到了一個(gè)護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé),。"當(dāng)好一名護(hù)士容易,要當(dāng)好一名護(hù)士長(zhǎng)卻不容易,。"可以說(shuō),,這是我半年來(lái)最深的體會(huì)。以前,,作為一名護(hù)士時(shí),,我只要做好了本職工作,處理好了與病人之間,,與護(hù)士,、醫(yī)生之間的關(guān)系就好了,而且呢,,一直以來(lái)也做得順風(fēng)順?biāo)?,得到的都是鼓?lì)和表?yè)P(yáng)。
而現(xiàn)在,,一上任,,我馬上體會(huì)到了一名護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)要比一名護(hù)士的職責(zé)多得多,也難得多。比如說(shuō),,面對(duì)病人:以前,我覺(jué)得難應(yīng)付的病人只是偶爾那么幾個(gè),??墒乾F(xiàn)在,我突然發(fā)現(xiàn),,那些難應(yīng)付的病人怎么會(huì)冒出來(lái)這么多?其實(shí)是因?yàn)?,?dāng)了護(hù)士長(zhǎng),就要去面對(duì)科室里所有難應(yīng)付的病人,。
可以說(shuō),,剛上任的時(shí)候,因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足,,處理一些事情的時(shí)候,,也得到了教訓(xùn)。因?yàn)樵谝庖?jiàn)本上,,我曾經(jīng)得到過(guò)一次點(diǎn)名批評(píng),。當(dāng)時(shí)這個(gè)病人因?yàn)榘才挪涣塑?chē)子將她上午送回家,而我的解釋又過(guò)于簡(jiǎn)單,,所以她在意見(jiàn)本里寫(xiě)道:"護(hù)士長(zhǎng)處理事情的態(tài)度和方法,,讓人感覺(jué)不想負(fù)責(zé),不敢承擔(dān),,希望院領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)和批評(píng),。"當(dāng)時(shí),我的第一個(gè)想法,,就覺(jué)得挺委屈的,,那天出院病人有那么多,車(chē)子送需要一定的時(shí)間,,又不是我能隨意安排的,,別人和她這么解釋就沒(méi)事,而我,,怎么就遭到了點(diǎn)名批評(píng)呢?后來(lái),,我自己也想明白了,就因?yàn)槲业念^上多了一條杠,,她當(dāng)然有理由對(duì)我的要求更高了,。 當(dāng)護(hù)士,當(dāng)護(hù)士長(zhǎng),,有些時(shí)候,,覺(jué)得挺委屈得。很多時(shí)候,病人對(duì)環(huán)境不滿(mǎn)意,,對(duì)衛(wèi)生不滿(mǎn)意,,對(duì)治療不滿(mǎn)意,首先第一個(gè)挨罵的,,往往是護(hù)士,。非常喜歡馬云的一句話(huà),他說(shuō):"一個(gè)人的胸懷,,是被委屈撐大的,。"工作越來(lái)越多年,經(jīng)歷的事情也越來(lái)越多,,現(xiàn)在發(fā)現(xiàn),,抵抗委屈的能力也越來(lái)越強(qiáng)了。以前覺(jué)得委屈的事,,現(xiàn)在看來(lái),,都算不上了。 當(dāng)護(hù)士長(zhǎng)的半年時(shí)間很短,,也不敢說(shuō)自己取得了
什么
成績(jī)
,。這半年,我只是在努力的適應(yīng),,認(rèn)真的完成各項(xiàng)工作任務(wù),,同時(shí),也意識(shí)到了自身存在的一些不足之處,。比如說(shuō),,對(duì)科室里的護(hù)理工作計(jì)劃不夠全面,處理一些護(hù)患事件時(shí)的溝通能力還有欠缺,。我也知道,,自己距離一名優(yōu)秀的護(hù)士長(zhǎng)還很遙遠(yuǎn)。但是,,我會(huì)去努力,,讓自己一步一步成長(zhǎng)起來(lái)的。努力在科室牟護(hù)理隊(duì)伍中,,以身作則,,起表率作用。今天,,我能夠站在這里,,做一次述職報(bào)告,心中懷著一顆感恩的心,,感謝院領(lǐng)導(dǎo)給予我的指導(dǎo)和關(guān)心,,感謝所有同事給予我的支持和幫助,,因?yàn)橛心銈儯也还聠?
2018年對(duì)婦科治療室來(lái)說(shuō)是不平凡的一年,,在集團(tuán)公司和醫(yī)院護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,,我們治療室同心同德,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,共同完成了各項(xiàng)護(hù)理工作,。這一年,我們新引進(jìn)兩名護(hù)士,,對(duì)她們進(jìn)行了嚴(yán)格的帶教。這一年,,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,,擴(kuò)大了醫(yī)生診室和治療區(qū)域,我們?nèi)w護(hù)理人員齊心協(xié)力,,發(fā)揮智慧,,對(duì)新開(kāi)的診室和治療室合理布局,打造溫馨舒適的就醫(yī)治療環(huán)境,。這一年,,計(jì)劃生育的準(zhǔn)入,我們新建人流手術(shù)室,,迎接了兩次區(qū)計(jì)劃生育檢查,,我們和醫(yī)生緊密配合,梳理流程,,順利通過(guò)檢查,。2018年對(duì)婦科治療室來(lái)說(shuō)又是輝煌的一年,我們嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作規(guī)程,,加強(qiáng)護(hù)理基礎(chǔ)理論和基本操作的
學(xué)習(xí)
;夯實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,,待患者如親人;沒(méi)有出現(xiàn)重大的護(hù)理差錯(cuò)和事故。全年完成治療人次-------,,同比增加-------,,完成手術(shù)人次-----,,同比增加------,。1.制定各級(jí)護(hù)理人員職責(zé)和各班職責(zé),,分工明確,責(zé)任到人,。
2018年手術(shù)增多,藥流也開(kāi)始實(shí)施,。我們針對(duì)這些工作進(jìn)行了分工,,手術(shù)患者從進(jìn)治療室開(kāi)始,全程有人護(hù)送迎接,,實(shí)行無(wú)縫護(hù)理,,確保
安全
,。藥流患者定班次觀察,每一個(gè)小時(shí)巡視一次,,對(duì)在院期間的病情變化做到心中有數(shù),及時(shí)向醫(yī)生反饋,。2.堅(jiān)持實(shí)行交接班制度,,查對(duì)制度,,手術(shù)患者身份識(shí)別制度,,護(hù)理安全缺陷上報(bào)制度。
3.護(hù)理培訓(xùn)及考核力度增強(qiáng),,護(hù)理人員職業(yè)素質(zhì)逐步提升 ,。
根據(jù)年初制定的三基理論、技能培訓(xùn)與考核計(jì)劃,,今年我們積極參加醫(yī)院的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和操作培訓(xùn),,每個(gè)護(hù)士都通過(guò)了考核。每月進(jìn)行一次結(jié)合婦科
專(zhuān)業(yè)
和護(hù)理基礎(chǔ)理論的學(xué)習(xí),,并對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行考試,。4.加強(qiáng)新員工帶教,盡快掌握專(zhuān)科技能,。
今年我科引進(jìn)兩名護(hù)士,,安排高年資的護(hù)士進(jìn)行帶教。根據(jù)護(hù)理部制定的新人帶教手冊(cè),,結(jié)合婦科特點(diǎn)進(jìn)行修訂,,對(duì)新人的素質(zhì),,護(hù)理理論,,專(zhuān)業(yè)操作等方面入手,手把手教授,,使她們盡快掌握婦科各種常見(jiàn)病的護(hù)理和專(zhuān)科儀器的操作,。
5.努力查找護(hù)理安全隱患,確?;颊咴谧o(hù)理過(guò)程中的一切安全,。
今年查找護(hù)理安全隱患有墻角防磕碰隱患,霧化機(jī)防報(bào)警隱患,,水循環(huán)儀器防碰傷隱患等等,。
1.用禮貌用語(yǔ)迎接和歡送病人,,面帶笑容,和藹親切,。多次受到患者真情贊賞,。
2.為手術(shù)患者提供衛(wèi)生用品和術(shù)后食品,親手送到她們手上,。
3.購(gòu)置耦合劑加溫器,,避免因冬天低溫對(duì)患者造成不適。
4.手術(shù)后有陪伴的病人送到家屬身邊,,沒(méi)有家屬的患者護(hù)士扶著患者,,親自送到輸液室,并且進(jìn)行衛(wèi)生宣教,。
1.積極參加醫(yī)院的各項(xiàng)活動(dòng),,在護(hù)士節(jié)演講比賽中獲得三等獎(jiǎng)。放棄休息時(shí)間,,積極參加排練,,為醫(yī)院年會(huì)奉獻(xiàn)優(yōu)美歡快的舞蹈。
2.科室年輕人多,,有時(shí)不免有矛盾,,發(fā)現(xiàn)苗頭及時(shí)談話(huà),幫助年輕人樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神,,互相尊重,,互相幫助,營(yíng)造團(tuán)結(jié)友愛(ài),,互幫互學(xué)的正能量氛圍,。
3.因?yàn)闊崆榉?wù),患者感激送紅包,。護(hù)士多次拒收,。對(duì)不能退還的紅包及時(shí)上交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),體現(xiàn)了治療室護(hù)士高尚的道德情操,,也是我們踐行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)帶來(lái)的成果,。
1.存在護(hù)理工作只重視疾病護(hù)理,對(duì)患者心理,、社會(huì)等重視不夠,,管理督查不到位。
2.護(hù)理人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)及專(zhuān)科水平有待進(jìn)一步提升;與護(hù)理人員年資低,、學(xué)歷淺,,專(zhuān)業(yè)理論及操作技能水平不高有關(guān)。
婦產(chǎn)科護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)三:
日月交替,歲月如歌,,我們?cè)诠ぷ髦凶哌^(guò)了2018年,,這一年在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,緊緊圍繞"以病人為中心,,以質(zhì)量為核心"的工作原則,,結(jié)合科室工作實(shí)際,進(jìn)一步完善了科室工作流程,,細(xì)化管理,,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作制度,逐步提高護(hù)理質(zhì)量,,現(xiàn)總結(jié)如下:
今年,我科加強(qiáng)了病區(qū)的管理,注重晨晚間護(hù)理,,使床單平整無(wú)皺折,并確保床單,、被褥無(wú)血跡,、污漬,隨臟隨換,,制定每周一大換床單制度,確保每位患者床單元平整,、清潔、舒適;做到"三短",、"六潔";并堅(jiān)持為產(chǎn)婦清洗外陰,,直至出院,保證患者的清潔無(wú)污染。
(一)轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,,在科室里劉主任經(jīng)常強(qiáng)調(diào),我們的護(hù)理工作就是服務(wù)工作,我們要更新觀念,,做好服務(wù)工作,在服務(wù)中不僅要做到文明用語(yǔ)、還要語(yǔ)言溫暖,表情親切.因此,在實(shí)際工作中,,我們不僅對(duì)婦科病人以"阿姨",、"婆婆"稱(chēng)呼,對(duì)產(chǎn)科病人更是用"乖乖"來(lái)作為對(duì)她的尊稱(chēng)。
(二)改變組織結(jié)構(gòu),。今年4月開(kāi)始在科內(nèi)實(shí)行責(zé)任制護(hù)理, 將病區(qū)分為a1,、a2兩個(gè)責(zé)任區(qū),分別設(shè)兩名責(zé)任護(hù)士,責(zé)任護(hù)士負(fù)責(zé)對(duì)所分管病人的病情觀察,落實(shí)治療性護(hù)理和健康教育,、心理護(hù)理,、
生活
護(hù)理,做到全程全方位護(hù)理,保證責(zé)任護(hù)士管床到位,,責(zé)任到人,,大大改變了以前功能制護(hù)理的局限性.本年度擔(dān)任責(zé)任護(hù)士的是:洪瑛,、李麗,她們盡心盡力在自己的`崗位上為所管病人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),,并參與一些管理工作,提高了自己的綜合素質(zhì),同時(shí)也得到了一些病人家屬的好評(píng)!(三)改變排班模式,在護(hù)理排班上為了適應(yīng)中午手術(shù)交接多,,減輕中午護(hù)理工作壓力,,由原來(lái)的一名護(hù)士上8am到4pm的模式,改成讓兩名責(zé)任護(hù)士上8am到4pm的模式,減少中間交接,既讓護(hù)理人員接受,,又保證了護(hù)理安全,。
在本年度初我們就制定了本專(zhuān)業(yè)的人才培訓(xùn)計(jì)劃,有科內(nèi)學(xué)習(xí)和外出學(xué)習(xí)參加培訓(xùn)班等形式,,均已完成培訓(xùn)計(jì)劃,。科內(nèi)學(xué)習(xí)是利用每天晨會(huì)時(shí)間進(jìn)行基礎(chǔ)護(hù)理,、護(hù)理常規(guī),、健康教育等護(hù)理知識(shí)和技術(shù)的強(qiáng)化訓(xùn)練,從而不斷提高科內(nèi)護(hù)士的專(zhuān)科知識(shí)水平,。今年外出培訓(xùn)產(chǎn)科專(zhuān)科護(hù)士一名,,已能單獨(dú)上崗。
另外,,對(duì)新入科護(hù)士有一對(duì)一的護(hù)理老師帶教,,盡快適應(yīng)本職工作,對(duì)工作一年以上的護(hù)士積極鼓勵(lì)其繼續(xù)學(xué)習(xí),,并讓她們以各種形式自學(xué),,提高學(xué)歷,今年有兩名護(hù)士取得專(zhuān)科學(xué)歷,護(hù)士長(zhǎng)取得主管護(hù)士職稱(chēng).
(一)嚴(yán)格床頭交接班,,堅(jiān)持每日由夜班對(duì)全部住院患者的診斷,、治療、手術(shù)等情況進(jìn)行梳理,、登記,,使晨間交班更詳細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn),,并隨時(shí)檢查基礎(chǔ)護(hù)理情況,,及時(shí)指出存問(wèn)題及時(shí)改正,確?;颊甙踩?。
(二)完善護(hù)理查對(duì)制度,針對(duì)我科醫(yī)生停醫(yī)囑不定時(shí)的情況,特制定了雙人雙班查對(duì)制度,即每天下午白班和總務(wù)查對(duì)醫(yī)囑后,夜間上夜和助產(chǎn)士再次查對(duì)醫(yī)囑,避免了漏執(zhí)行和重復(fù)執(zhí)行的現(xiàn)象.
如5、12操作比賽及知識(shí)競(jìng)賽, 我科汪奇美,、張輝,、冉小梅等,均積極參加了這些活動(dòng), 并在知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)中取得了三等獎(jiǎng)的好成績(jī),,這些活動(dòng)的參加, 既讓他們?cè)诨顒?dòng)中得到快樂(lè), 也讓他們?cè)诨顒?dòng)中成長(zhǎng)!與此同時(shí), 我科護(hù)士唐靜被評(píng)為"優(yōu)秀護(hù)士"!
我科根據(jù)專(zhuān)科特點(diǎn)采取表格化護(hù)理文書(shū),,大大減少了護(hù)士用于記錄的時(shí)間,。讓護(hù)士有更多時(shí)間為患者提供直接護(hù)理服務(wù).
為了增強(qiáng)我科優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的內(nèi)涵,特制定了一些新的服務(wù)措施, 讓病人真正感受到我們的醫(yī)護(hù)服務(wù),品味出我們的優(yōu)質(zhì)所在.如:
(一)為剛做完人流手術(shù)的患者送上一杯熱奶粉;
(二)為剛分娩的產(chǎn)婦送上一杯紅糖水;
(三)設(shè)計(jì)并縫制了產(chǎn)婦病員裙;
(四)產(chǎn)科服務(wù)上也借鑒責(zé)任制護(hù)理的模式,運(yùn)用一對(duì)一陪產(chǎn)式助產(chǎn)工作方式,,讓孕
婦得到了整體服務(wù),。并建立孕產(chǎn)婦qq群,每天派專(zhuān)人值守,,及時(shí)回答孕產(chǎn)婦提出的問(wèn)題,。
(五)特向醫(yī)院申請(qǐng)電磁爐一個(gè),為分娩產(chǎn)婦提供方便,。
(六)在新生兒的護(hù)理上,不僅嚴(yán)格執(zhí)行母嬰同室,完成每天的洗浴,而且在院期間由助產(chǎn)士親自對(duì)新生兒進(jìn)行喂奶,、更換尿片.
(七)加強(qiáng)出院隨訪(fǎng),及時(shí)了解出院后患者,、產(chǎn)婦及新生兒遇到的護(hù)理問(wèn)題,,進(jìn)行電話(huà)咨詢(xún),對(duì)特殊問(wèn)題,,請(qǐng)其及時(shí)來(lái)院檢查,,今年共電話(huà)隨訪(fǎng)221人,受到了患者及家屬的廣泛好評(píng),。
完善了產(chǎn)房工作質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn),。定期召開(kāi)助產(chǎn)士會(huì)議,反饋工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,,認(rèn)真總結(jié)分析,,制定下一步整改措施,并進(jìn)行質(zhì)量缺陷跟蹤檢查,,提高了助產(chǎn)士的質(zhì)量意識(shí)和管理意識(shí),,并順得通過(guò)了產(chǎn)科護(hù)理質(zhì)量檢查。產(chǎn)科各項(xiàng)工作指標(biāo)完成如下:
過(guò)去的一年,,我們雖然做了一些工作也取得了一定的成績(jī),,但仍然存在很多的不足:優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的內(nèi)容還需深化,服務(wù)形式還需創(chuàng)新;年輕護(hù)士的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專(zhuān)科護(hù)理知識(shí)還需學(xué)習(xí),,服務(wù)的積極性和主動(dòng)性有待進(jìn)一步增強(qiáng);護(hù)理科研,、論文撰寫(xiě)工作也很薄弱,因此,,在新的一年里,,我們將總結(jié)經(jīng)驗(yàn),大膽創(chuàng)新,,為醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展而不懈努力,。
忙碌、充實(shí)的2018年匆匆而過(guò),,回顧一年來(lái)的工作,,我在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的關(guān)心和支持下,,在科主任的帶領(lǐng)下,始終堅(jiān)持把"以病人為中心,,保證醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量安全"作為指導(dǎo)思想,以"鞏固愛(ài)嬰醫(yī)院,,促進(jìn)母乳喂養(yǎng)"為目標(biāo),,嚴(yán)格按照醫(yī)院和護(hù)理部的要求,圓滿(mǎn)的完成了2018年的各項(xiàng)護(hù)理工作,,現(xiàn)總結(jié)如下:
今年4月份轉(zhuǎn)入婦產(chǎn)科工作后,,在工作中,我深切的認(rèn)識(shí)到一個(gè)合格的婦產(chǎn)科護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)具備的素質(zhì)和條件,,要想一個(gè)科室能夠和諧,、上進(jìn)、有凝聚力,、出成績(jī),,就必須要具備正確的管理技巧 ,同時(shí)不斷的增強(qiáng)自身的修養(yǎng)和素質(zhì),,用自己的言行去約束和影響科室的護(hù)士,,積極的調(diào)動(dòng)護(hù)士們的積極性和工作熱情,合理的組織,、協(xié)調(diào),、指揮科室護(hù)士完成工作目標(biāo)和工作任務(wù)。發(fā)揮大家的智慧和力量,,事必躬親,,通過(guò)我的管理和全科室護(hù)士的配合,我們科室現(xiàn)在可以說(shuō)是井井有條,,每個(gè)人的工作熱情很高,,工作效率有效,成績(jī)突出,。
1,、腳踏實(shí)地,從護(hù)理基礎(chǔ)工作做起,。
科室護(hù)士偏年輕化,,工作經(jīng)驗(yàn)不足,專(zhuān)科知識(shí)欠缺,,為提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,,從基礎(chǔ)護(hù)理工作入手,嚴(yán)格執(zhí)行查房程序和交接班制度,,將晨間護(hù)理與交接班作為交流平臺(tái),,深入細(xì)致的開(kāi)展專(zhuān)科健康知識(shí)教育,,和人性化溝通,有效的提高病人滿(mǎn)意度,,取得良好效果,。同時(shí),將核心制度落實(shí)作為本年度考核重點(diǎn),,逐步規(guī)范工作流程,。另外,提高服務(wù)質(zhì)量,,從改進(jìn)工作細(xì)節(jié)入手:改進(jìn)查對(duì)方式,,將傳統(tǒng)的稱(chēng)呼病人床號(hào)、姓名,,改為問(wèn)病人姓名,,讓病人主動(dòng)回答,避免查對(duì)差錯(cuò)發(fā)生的可能性,。
2,、抓制度落實(shí),明確工作分工,,防范工作漏洞,。
將工作細(xì)化,進(jìn)行分工,,護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)由責(zé)任護(hù)士,、組長(zhǎng)和護(hù)長(zhǎng)三人負(fù)責(zé),形成責(zé)任護(hù)士責(zé)任下完成病歷,,組長(zhǎng)把關(guān),,護(hù)長(zhǎng)質(zhì)控的三級(jí)質(zhì)控模式,有效的控制書(shū)寫(xiě)錯(cuò)誤和不規(guī)范書(shū)寫(xiě),,提高書(shū)寫(xiě)質(zhì)量,。將工休座談、搶救藥品,、
實(shí)習(xí)
生講課,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)分別責(zé)任到人,形成人人有事管,,事事有人負(fù)責(zé),,大家共同參與科室管理,有效提高了大家的積極性,。3,、嚴(yán)格產(chǎn)房管理,不斷提高助產(chǎn)質(zhì)量,。
加強(qiáng)產(chǎn)房管理,,將產(chǎn)科常見(jiàn)急癥搶救流程,,張貼在產(chǎn)房?jī)?nèi)墻,強(qiáng)化操作流程化,,落實(shí)腕帶識(shí)別制度,,嚴(yán)格執(zhí)行新生兒腕帶配戴工作,建立產(chǎn)房交接流程并督導(dǎo)實(shí)施,,有效加強(qiáng)產(chǎn)婦及新生兒安全管理,,同時(shí)完善疫苗注射程序,加強(qiáng)疫苗管理,。
4,、規(guī)范婦產(chǎn)科門(mén)診管理
6月份婦產(chǎn)科門(mén)診搬遷到新大樓后,,按照婦產(chǎn)科門(mén)診管理標(biāo)準(zhǔn),,再次進(jìn)行了改進(jìn),調(diào)整了婦科診室,、產(chǎn)檢室,、胎監(jiān)室、計(jì)劃生育手術(shù)室的位置,,配置了檢查,、消毒用品,并調(diào)整了護(hù)士工作職責(zé),,以達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,。
5、開(kāi)拓創(chuàng)新,,不斷學(xué)習(xí),,完成繼續(xù)教育及帶教工作。
注重護(hù)士業(yè)務(wù)水平的提高,,科室每月組織開(kāi)展護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。引進(jìn)新的理念和技術(shù),改進(jìn)工作,,提高技術(shù),,帶動(dòng)科室學(xué)習(xí)氣氛,在科室中樹(shù)立一種傳,、幫,、帶、教的良好氛圍,,倡導(dǎo)以老帶新地方法,,鞏固基礎(chǔ)知識(shí),訓(xùn)練基本功,,將常用操作項(xiàng)目納入日??己?,同時(shí),督導(dǎo)全科護(hù)士完成繼續(xù)教育任務(wù),,并加強(qiáng)專(zhuān)科知識(shí)學(xué)習(xí);不斷提高專(zhuān)科理論知識(shí),。今年實(shí)習(xí)生人數(shù)多,為保證帶教質(zhì)量,,制定詳細(xì)帶教計(jì)劃及帶教老師授課計(jì)劃,,確保每批學(xué)生接受專(zhuān)科知識(shí)兩次,圓滿(mǎn)完成全年帶教任務(wù),。
1,、促進(jìn)母乳喂養(yǎng)政策的實(shí)施
(1)制定了書(shū)面母乳喂養(yǎng)政策,并傳達(dá)到了所有的醫(yī)護(hù)人員,。
(2)貫徹執(zhí)行本院促進(jìn)母乳喂養(yǎng)的規(guī)定和 "國(guó)際雙十條,。
(3)將母乳喂養(yǎng)的三個(gè)十條規(guī)定張貼在母嬰所到之處。
2,、代乳品銷(xiāo)售情況
在醫(yī)院內(nèi)禁止張貼母乳代用品銷(xiāo)售廣告,,禁止銷(xiāo)售母乳代用品,禁止公司向母親,、醫(yī)護(hù)人員贈(zèng)送母乳代用品和樣品,。院內(nèi)無(wú)母乳代用品銷(xiāo)售廣告、資料及樣品,。均無(wú)醫(yī)務(wù)人員向孕產(chǎn)婦及其家屬推薦母乳代用品和提供母乳代用品樣品等現(xiàn)象,。我院拒絕接受免費(fèi)或低價(jià)母乳代用品。
3,、落實(shí)愛(ài)嬰醫(yī)院工作管理制度
堅(jiān)持母乳喂養(yǎng)制度,、實(shí)行24小時(shí)母嬰同室制度、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),,幫助正常分娩和剖宮產(chǎn)分娩的產(chǎn)婦做好母嬰早接觸,、早吸允。指導(dǎo)產(chǎn)婦正確的喂哺體位,、含接姿勢(shì)和擠奶手法,。鼓勵(lì)母親進(jìn)行純母乳喂養(yǎng),除非有醫(yī)學(xué)指征,,禁止給新生兒吃任何食物和飲料,。鼓勵(lì)按需哺乳,針對(duì)每個(gè)母乳困難的產(chǎn)婦具體情況進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo),。杜絕產(chǎn)科病房奶瓶奶嘴,,奶粉廣告。
4、加強(qiáng)孕產(chǎn)婦的母乳喂養(yǎng)知識(shí)宣教,。
產(chǎn)前通過(guò)產(chǎn)科門(mén)診,、孕婦學(xué)校等途徑,對(duì)產(chǎn)婦進(jìn)行母乳喂養(yǎng)知識(shí)和技能教育,。住院
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇五
你們好,!我叫xx,現(xiàn)任xx醫(yī)科大學(xué)附屬xx醫(yī)院婦產(chǎn)科護(hù)士長(zhǎng),,時(shí)光飛逝,,轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底,20xx年,,在院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在科室主任以及科室全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力下,我做到嚴(yán)以律己,、率先垂范,,以院為家,奮力進(jìn)取,,頑強(qiáng)拼搏,,婦產(chǎn)科圓滿(mǎn)完成了今年年度目標(biāo)任務(wù),?;赝@一年來(lái)我在護(hù)士長(zhǎng)的崗位上所做的工作,心中有很多感慨,;現(xiàn)將20xx年以來(lái)各項(xiàng)工作總結(jié)如下:
一年來(lái),,在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,從各方面嚴(yán)格要求自己,,在科室工作尤其是護(hù)理工作中堅(jiān)持以科室為家,,每天早來(lái)10分鐘,晚走10分鐘,,認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院和科室的各項(xiàng)工作制度,,嚴(yán)格按照操作規(guī)范,合理安排護(hù)士和護(hù)工的排班,,培養(yǎng)護(hù)理人員的全面素質(zhì),,使她們都能很好地完成自己的本職工作,積極組織科室護(hù)理人員學(xué)習(xí)基礎(chǔ)護(hù)理技能,,針對(duì)兒科患兒特點(diǎn),,身先士卒,大膽管理,,研究,、摸索出了一套行之有效的護(hù)理工作方法,保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行。積極配合主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作,,引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通,;及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾,增強(qiáng)了科室凝聚力,,使中醫(yī)科成為一個(gè)溫暖的大家庭,;讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,也為病人營(yíng)造了溫馨,、和諧的病區(qū)住院環(huán)境,。
作為一個(gè)婦產(chǎn)科病房,我們科面對(duì)的都是每個(gè)家庭的掌上明珠,、小寶貝,,他們生了病,家里人著急,、上火,,再加上靜脈穿刺給患兒帶來(lái)的痛苦,家長(zhǎng)很難接受,,容易產(chǎn)生護(hù)患矛盾,,兒科的護(hù)理工作就面臨護(hù)理操作難度大、患兒家長(zhǎng)溝通困難,、醫(yī)療護(hù)理容易引起糾紛等因素而成為醫(yī)院工作中困難較大的專(zhuān)業(yè),,護(hù)理工作壓力之大,責(zé)任之重不言而喻,。針對(duì)這一現(xiàn)象,,我果斷決定:從我做起,全員培訓(xùn),。采取業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和個(gè)案護(hù)理查房相結(jié)合的方式,,發(fā)動(dòng)科主任和醫(yī)生參與,對(duì)包括呼吸,、循環(huán),、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見(jiàn)兒科疾病知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn),,對(duì)兒科護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和常用護(hù)理操作技術(shù)進(jìn)行培訓(xùn),,甚至對(duì)一些急診的搶救護(hù)理知識(shí)技術(shù),也進(jìn)行了培訓(xùn),。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來(lái),,考核結(jié)果表明,護(hù)士對(duì)上述各系統(tǒng)常見(jiàn)疾病都有了全面的.認(rèn)識(shí)和了解,,這不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,,也極大的增強(qiáng)了護(hù)士對(duì)自身、對(duì)科室發(fā)展的信心。此后,,我又采取日常強(qiáng)化的方式,,不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強(qiáng)化培訓(xùn)過(guò)的知識(shí),終于打造出了一支技術(shù)過(guò)硬的兒科護(hù)理隊(duì)伍,。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇六
忙碌,、充實(shí)的20xx年匆匆而過(guò),盤(pán)點(diǎn)收獲,,總結(jié)教訓(xùn),,該留下踏實(shí)的腳步;沉淀積累,,觸動(dòng)啟發(fā),,良好的開(kāi)端在成功的結(jié)束之后。新年將至,,為成為過(guò)去的20xx年畫(huà)一個(gè)圓滿(mǎn)的句號(hào),。
首先,科室人員偏年輕化,,工作經(jīng)驗(yàn)不足,,專(zhuān)科知識(shí)欠缺,為提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,,從基礎(chǔ)護(hù)理工作入手,,嚴(yán)格執(zhí)行查房程序和交班制度,將晨間護(hù)理與交接班作為交流平臺(tái),,深入細(xì)致的開(kāi)展專(zhuān)科健康知識(shí)教育,,和人性化溝通,,有效的提高病人滿(mǎn)意度,,取得良好效果。同時(shí),,將核心制度落實(shí)作為本年度考核重點(diǎn),,每周考核一項(xiàng),逐步規(guī)范工作流程,。另外,,提高服務(wù)質(zhì)量,從改進(jìn)工作細(xì)節(jié)入手:
3,、推廣使用家屬陪護(hù)椅,,只象征收取使用費(fèi),為病人提供很大方便,;
4,、建立護(hù)士交流溝通本,將日常工作質(zhì)量控制內(nèi)容,傳達(dá)會(huì)議內(nèi)容,,交接須注意事項(xiàng)等寫(xiě)入溝通本,,各班參閱,減少須開(kāi)會(huì)才能傳達(dá)的周期長(zhǎng),、不能及時(shí)改進(jìn)的弊端,,達(dá)到質(zhì)量持續(xù)及時(shí)改進(jìn)目的。
5,、聯(lián)合都市寶貝照相館,,免費(fèi)為新生寶寶提供出生第一照,將新生的喜悅留給我們,,也留給病人全家,,取得特殊的良好效果。
將工作細(xì)化,,進(jìn)行分工,,文書(shū)書(shū)寫(xiě)由責(zé)任護(hù)士和質(zhì)檢員三人負(fù)責(zé),開(kāi)成管床護(hù)士責(zé)任下完成病歷,,責(zé)任護(hù)士把管,,質(zhì)檢員質(zhì)控的三級(jí)質(zhì)控模式,有效的控制書(shū)寫(xiě)錯(cuò)誤和不規(guī)范書(shū)寫(xiě),,提高書(shū)寫(xiě)質(zhì)量,。工休座談、搶救藥品,、實(shí)習(xí)生講課,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)分別責(zé)任到人,形成人人有事管,,事事有人負(fù)責(zé),,大家共同參與科室管理,有效提高了大家的積極性,。
加強(qiáng)產(chǎn)房管理,,印制產(chǎn)科常見(jiàn)急癥搶救流程,張貼在產(chǎn)房?jī)?nèi)墻,,強(qiáng)化操作流程化,,落實(shí)腕帶識(shí)別制度,嚴(yán)格執(zhí)行新生兒腕帶配戴工作,,建立產(chǎn)房交接流程并督導(dǎo)實(shí)施,,有效加強(qiáng)產(chǎn)婦及新生兒安全管,同時(shí)完善疫苗上報(bào)及查對(duì)程序,,加強(qiáng)疫苗管理,。另外,,根據(jù)管理年驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),再次進(jìn)行產(chǎn)房改進(jìn),,配置消毒用品,,調(diào)整待產(chǎn)室、隔離產(chǎn)房,、及隔離待產(chǎn)室位置,,以達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。
針對(duì)護(hù)理人員年輕化情況,,制定操作訓(xùn)練計(jì)劃,,將基礎(chǔ)操作項(xiàng)目納入日常考核,,每周檢查督導(dǎo)一項(xiàng),,將常用操作項(xiàng)目逐一進(jìn)行考核,尤其中醫(yī)操作項(xiàng)目,,制定操作標(biāo)準(zhǔn),,全員訓(xùn)練,并在操作考核中不斷改進(jìn)操作流程,。提高操作技術(shù),,有效提高服務(wù)質(zhì)量。
不斷充實(shí)專(zhuān)科知識(shí),,派出助產(chǎn)一人到x學(xué)習(xí),,護(hù)士長(zhǎng)到學(xué)校進(jìn)修學(xué)習(xí),引進(jìn)新的理念和技術(shù),,改進(jìn)工作,,提高技術(shù),帶動(dòng)科室學(xué)習(xí)氣氛,,完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)每月兩次,,開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理技術(shù)項(xiàng)目,學(xué)習(xí)中醫(yī)理論,,完成論文一篇,,同時(shí),督導(dǎo)全科護(hù)士完成繼續(xù)教育任務(wù),,加強(qiáng)專(zhuān)科知識(shí)學(xué)習(xí)。今年實(shí)習(xí)生人數(shù)多,,為保證帶教質(zhì)量,,制定詳細(xì)帶教計(jì)劃及帶教老師授課計(jì)劃,確保每批學(xué)生接受專(zhuān)科知識(shí)兩次,,圓滿(mǎn)完成全年帶教任務(wù),。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇七
自我調(diào)到婦產(chǎn)科以來(lái)就對(duì)這件科室充滿(mǎn)了好奇與向往,,尤其在自己作為護(hù)士的時(shí)候看著院中的那些準(zhǔn)媽媽都能感受到一絲溫馨,或許在那個(gè)時(shí)候就已經(jīng)堅(jiān)定了自己想要成為婦產(chǎn)科一名優(yōu)秀護(hù)士的決心吧,?;仡欀磳⑦^(guò)去的一年還真讓人有些緬懷過(guò)去進(jìn)行護(hù)理工作的時(shí)光,但是一旦想到將來(lái)可能遇到的挑戰(zhàn)就讓人不得不感到一絲緊張與憂(yōu)慮,,或許自己的確應(yīng)該要先對(duì)這一年的婦產(chǎn)科護(hù)士工作進(jìn)行一個(gè)總結(jié)了,。
或許自己能夠被調(diào)動(dòng)到婦產(chǎn)科進(jìn)行工作就是我所獲得的最大成就吧,在過(guò)去的每一天我都能夠時(shí)刻調(diào)整好自己的護(hù)理工作狀態(tài),,避免帶入任何的私人情感投入到當(dāng)前的婦產(chǎn)科護(hù)理工作中去,,事實(shí)上自己的這些做法的確讓我面對(duì)工作的時(shí)候擁有了其他護(hù)士所沒(méi)有的優(yōu)勢(shì),或許正是因?yàn)檫@樣才能夠讓大多數(shù)的病人能夠?qū)ψ约旱淖o(hù)理工作產(chǎn)生理解的心理,,因?yàn)樵谒齻兛磥?lái)這種無(wú)微不至的照顧以及恰到好處的交流能夠很好地排解懷孕期間的壓力,,只不過(guò)一部分病人面對(duì)痛苦的時(shí)候表現(xiàn)出堅(jiān)強(qiáng)的一面的確令自己感到震驚與感動(dòng)。
只不過(guò)令自己感到有些美中不足的便是今年的護(hù)理工作的確存在一些做得不到位的地方,,一個(gè)是與病人家屬之間的溝通存在著一些難以解開(kāi)的矛盾,,實(shí)際上有時(shí)看到病人在出現(xiàn)嘔吐癥狀的時(shí)候家屬還在要求對(duì)方吃些奇奇怪怪的東西,而那些食品之中其實(shí)有一些并不適合懷孕期間的婦女進(jìn)行食用,,只不過(guò)因?yàn)樽约耗挲g偏低的緣故導(dǎo)致家屬對(duì)自己的勸告感到毫不在意,,如果當(dāng)時(shí)自己能夠讓護(hù)士長(zhǎng)或者醫(yī)生來(lái)進(jìn)行勸說(shuō)的話(huà)也不會(huì)導(dǎo)致后面產(chǎn)生一些矛盾了。
當(dāng)我在展望明年的護(hù)理工作之時(shí)也暗自下定決心要有著較大的改變,,至少通過(guò)今年的護(hù)理工作我能夠發(fā)現(xiàn)自己在這方面的確還存在著一些急需改進(jìn)的地方,,無(wú)論是對(duì)婦產(chǎn)科的相關(guān)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)還是與病人家屬之間的溝通工作,其實(shí)我都應(yīng)該要保證自己能以最好的狀態(tài)投入護(hù)理工作中才行,,因此在明年的時(shí)候我應(yīng)該要多跟在護(hù)士長(zhǎng)的身邊學(xué)習(xí)一些專(zhuān)業(yè)知識(shí)才行,,尤其是將理論知識(shí)與實(shí)踐操作相結(jié)合的方式才能夠令自己盡快掌握腦海中尚不熟練的技巧。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇八
時(shí)光如梭,,轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)成為過(guò)去,,在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)理部的關(guān)心,、支持,、指導(dǎo)下,在全科室護(hù)士的共同努力下,,我們緊緊圍繞“以患者為中心,、以服務(wù)為核心”的原則,結(jié)合科室實(shí)際,,積極開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng),,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作制度,逐步提高工作質(zhì)量及服務(wù)水平,,現(xiàn)總結(jié)如下:
一,、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù),,拓展服務(wù)內(nèi)涵。我科是優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病區(qū)之一,,從基礎(chǔ)護(hù)理工作入手,,著重晨晚間護(hù)理,嚴(yán)格保持床單位清潔,、無(wú)血漬,、污漬,隨臟隨換,,每周一大換的制度,,確保患者清潔,、舒適,;做到“三短九潔”,并為術(shù)后,、產(chǎn)后的患者清潔會(huì)陰,、更換衛(wèi)生墊,保證了患者的清潔無(wú)污染,。
二,、根據(jù)二甲評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行中醫(yī)護(hù)理技術(shù)培訓(xùn),,開(kāi)展中藥熏洗,、宮頸中藥涂藥,雙下肢穴位按摩等中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作,,體現(xiàn)了中醫(yī)特色護(hù)理,、增加了科室經(jīng)濟(jì)收入、提升了患者滿(mǎn)意度,。
三,、抓制度落實(shí),明確工作分工,,防范工作漏洞,。將工作細(xì)化,進(jìn)行分工,,充分發(fā)揮責(zé)任組長(zhǎng)及責(zé)任護(hù)士的作用,,將工休座談、搶救藥品,、實(shí)習(xí)生講課,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)分別責(zé)任到人,形成人人有事管,,事事有人負(fù)責(zé),,大家共同參與科室管理,有效提高了大家的積極性,。
四,、產(chǎn)房管理,嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,。落實(shí)腕帶識(shí)別制度,,嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)婦及新生兒腕帶配戴工作,建立產(chǎn)房交接流程并督導(dǎo)實(shí)施,,有效加強(qiáng)產(chǎn)婦及新生兒安全管理,;加強(qiáng)疫苗管理,完善疫苗上報(bào)及查對(duì)程序,;嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,,規(guī)范處理醫(yī)療廢物,新生兒室及發(fā)熱患者科室管每日行空氣消毒,,患者出院當(dāng)日做好終末消毒處理,,并做好登記。
五,、加強(qiáng)專(zhuān)科業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),,每月組織全科護(hù)理人員共同學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科專(zhuān)科護(hù)理知識(shí)、新生兒復(fù)蘇,、產(chǎn)科急癥及應(yīng)急程序,,采取輪流授課的方式,并進(jìn)行婦產(chǎn)科危急重癥的應(yīng)急演練,,要求人人過(guò)關(guān),,提高應(yīng)急能力及專(zhuān)科護(hù)理水平;同時(shí),,督導(dǎo)全科護(hù)士完成繼續(xù)教育任務(wù),,加強(qiáng)專(zhuān)科知識(shí)學(xué)習(xí)。
六,、實(shí)習(xí)帶教實(shí)行一對(duì)一的帶教模式,,每月對(duì)科室實(shí)習(xí)同學(xué)進(jìn)行了護(hù)理基礎(chǔ)、專(zhuān)科知識(shí)的理論及操作考試,。但在實(shí)習(xí)生的管理上還做得不夠,,發(fā)生了一例神燈燙傷事件,到致了醫(yī)患糾紛,,今后將加強(qiáng)實(shí)習(xí)生的帶教管理,,要求帶教老師放手不放眼,確保護(hù)理安全,。
七,、轉(zhuǎn)變服務(wù)意識(shí),,增加服務(wù)內(nèi)涵。免費(fèi)為每一個(gè)新生寶寶提供出生第一步腳板印,,將新生的喜悅帶給產(chǎn)婦全家,,取得了特殊的宣傳效果。
八,、完成了“準(zhǔn)媽咪課堂”的計(jì)劃,、籌備工作及邀請(qǐng)函的設(shè)計(jì)、印刷,、發(fā)放工作,,擬定于20xx年1月4日正式開(kāi)課。
九,、定期召開(kāi)護(hù)理安全討論會(huì),,反饋工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,認(rèn)真總結(jié)分析,,制定下一步整改措施,,并進(jìn)行質(zhì)量缺陷跟蹤檢查,提高了護(hù)理工作質(zhì)量,,產(chǎn)科各項(xiàng)工作指標(biāo)完成如下:
全年年共接生514人(1—11月),,開(kāi)展早接觸早吸吮100%、實(shí)行母嬰同室100%,,圍產(chǎn)兒死亡率0%,,工作人員母乳喂養(yǎng)技巧合格率100%,活產(chǎn)新生兒死亡率0,,產(chǎn)后母乳喂養(yǎng)宣教率100%,。
回顧去年的工作中,很多地方還做得不夠,,我們吸取經(jīng)驗(yàn),、總結(jié)教訓(xùn),,,我們將繼續(xù)堅(jiān)持“以患者為中心”的服務(wù)理念,,進(jìn)一步提高護(hù)理工作質(zhì)量,為患者及家屬提供更好的醫(yī)療環(huán)境而努力,。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇九
在臨床工作中,,嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持以服務(wù)患者為中心,,遵守各項(xiàng)紀(jì)律,,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,認(rèn)真接診每一位患者,,仔細(xì)分析患者的病情變化,,虛心向上級(jí)醫(yī)師請(qǐng)教,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,想病人之所想,,急病人之所急,。特別是在中午下班時(shí),,面對(duì)病人焦急的眼神,寧可少休息幾分鐘,,也要給她們做完檢查治療?,F(xiàn)在接觸產(chǎn)科工作時(shí),對(duì)于經(jīng)歷孕婦這個(gè)角色的我來(lái)說(shuō),,更能設(shè)身處地的為每一位孕婦產(chǎn)婦考慮,,做好自己本職工作之外,去給她們更多一份關(guān)心和照顧,。作為一名婦產(chǎn)科醫(yī)生,,經(jīng)常會(huì)遇到一些病情復(fù)雜的急診患者,如果不能仔細(xì)分析和沒(méi)有高度的警惕心和責(zé)任感,,很有可能漏診和誤診,,造成難以想象的后果。通過(guò)診治一些疑難危重病人,,一方面豐富了我的臨床經(jīng)驗(yàn),,提高了應(yīng)對(duì)疑難危重病人的處理能力,另一方面也提高了疑難危重病人的搶救成功率和確診率,。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)和臨床經(jīng)驗(yàn)積累,。已能熟練掌握婦產(chǎn)科常見(jiàn)病、多發(fā)病診治技術(shù),,能熟練診斷處理一些常見(jiàn)病,、多發(fā)病。同時(shí),,工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍接待并認(rèn)真負(fù)責(zé)處理每一位病人,。在最大程度上避免了誤診和誤治,。這一年的工作和學(xué)習(xí),使自己成長(zhǎng)了不少,,今后的路需要自己一步一個(gè)腳印堅(jiān)實(shí)的走下去,,我將嚴(yán)格要求自己做好自己。
1、以“三個(gè)代表”重要思想為指南,,以社會(huì)需求,、群眾滿(mǎn)意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標(biāo)準(zhǔn),扎實(shí)抓好醫(yī)院建設(shè),。
2,、主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)和社會(huì)、群眾的需求,,改變營(yíng)銷(xiāo)觀念和服務(wù)模式,,尋找新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)。重塑自身形象,,提高醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力,。
3、行風(fēng)整頓建設(shè)要繼續(xù)深化,,選準(zhǔn)切入點(diǎn),,主動(dòng)融入醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控的全過(guò)程,從重塑自身形象,,提高醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力的高度去認(rèn)識(shí)問(wèn)題,、解決問(wèn)題。結(jié)合綜治和愛(ài)衛(wèi),、創(chuàng)衛(wèi)工作,努力營(yíng)造溫馨,、舒適的醫(yī)療診療環(huán)境,。
4,、配合學(xué)科建設(shè),,相應(yīng)的輔助醫(yī)技科室的人才引進(jìn)及科室業(yè)務(wù)建設(shè)要進(jìn)一步加強(qiáng),,特別是幾個(gè)新增輔助的醫(yī)技項(xiàng)目,,要加大宣傳力度,,在提高疾病確診率的同時(shí),提高設(shè)備的利用率,。
5,、繼續(xù)開(kāi)展“誠(chéng)信醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng),要求醫(yī)生看病講誠(chéng)信,,合理檢查,、合理用藥和合理治療,控制醫(yī)藥費(fèi)用,,減輕病人負(fù)擔(dān),。
6、重視信息管理,,加強(qiáng)病歷,、財(cái)務(wù),、文書(shū)檔案管理,做好his網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)日常維護(hù),,發(fā)揮網(wǎng)上實(shí)時(shí),、動(dòng)態(tài)查詢(xún)和信息統(tǒng)計(jì)等多種功能。
7,、要徹底解決制約醫(yī)院發(fā)展的瓶頸,。應(yīng)積極籌集并運(yùn)用資金,建設(shè)住院大樓,、綜合傳染病區(qū),。
8、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勇于改革,、創(chuàng)新的建院作風(fēng),,爭(zhēng)取擴(kuò)大外延服務(wù),盤(pán)活衛(wèi)生資源,、改變經(jīng)營(yíng)理念、加強(qiáng)成本核算和拉開(kāi)獎(jiǎng)金檔次等方面有所突破,、有所創(chuàng)新,。力爭(zhēng)全院年收入增長(zhǎng)10%,業(yè)務(wù)收入2580萬(wàn)元,。
總之,,回首過(guò)去,通過(guò)20xx年一年的努力,,成績(jī)來(lái)之不易,,這是全體醫(yī)護(hù)員工共同努力的結(jié)晶。今后,,更應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),,在醫(yī)院建設(shè)中大膽改革、開(kāi)拓,,不斷創(chuàng)新,,以取得20xx年醫(yī)院建設(shè)的更大成績(jī)。
我進(jìn)修學(xué)習(xí)的科室是產(chǎn)房,。產(chǎn)房工作節(jié)奏快,,搶救病人多、精神高度集中,,助產(chǎn)過(guò)程中既是高強(qiáng)度體力勞動(dòng),,又是高精力的腦力勞動(dòng)。產(chǎn)程是需要耐心去守的,,觀察宮縮,、宮口擴(kuò)張、先露下降、胎心變化,。對(duì)不夠配合的產(chǎn)婦進(jìn)行耐心的說(shuō)服和解釋,。產(chǎn)房的工作需要極大的愛(ài)心,分娩的過(guò)程是一個(gè)女人一生中最刻骨銘心的時(shí)刻,,在這時(shí)給予貼心關(guān)懷是產(chǎn)婦順利分娩的信心和動(dòng)力,。哪怕是一口水,一口飯,,一雙支持的手,。工作嚴(yán)密觀察,細(xì)心發(fā)現(xiàn)異常情況極為重要,。高度的責(zé)任心,,每一個(gè)班做好自己的工作。要知道再好的服務(wù)態(tài)度,,沒(méi)有過(guò)硬的技術(shù)是萬(wàn)萬(wàn)不能的,;只有在不斷的實(shí)踐中提高和豐富自己。每天的工作充實(shí)而又忙碌,,一個(gè)班下來(lái),,感覺(jué)到?jīng)]有時(shí)間坐在哪兒休息一下,沒(méi)有醫(yī)生或護(hù)士在哪兒喝茶或聊天,;只有在寫(xiě)病歷,,記錄單、微機(jī)錄入時(shí)才有時(shí)間坐,。十月份出生的新生兒有六百多,、十一月份出生的新生兒有五百多,工作量大,;每個(gè)班只有三位護(hù)士加一個(gè)產(chǎn)科醫(yī)生,,共同協(xié)作,工作時(shí)大家發(fā)揚(yáng)主人翁的精神,,內(nèi)強(qiáng)自我,,盡心盡責(zé),認(rèn)認(rèn)真真地做事,,處處規(guī)范自己的言行,,努力做對(duì)每一件事,進(jìn)而將事情盡己所能地做好,、做細(xì),。各班之間相互查漏補(bǔ)缺,超前服務(wù),,培養(yǎng)自身的預(yù)見(jiàn)性,、思維,、和超前意識(shí)。在產(chǎn)房除了主動(dòng)干活,,很多東西上手的做了,,就會(huì)有手感、靈感,、有經(jīng)驗(yàn),;經(jīng)驗(yàn)必須不斷總結(jié)、反思,、理清思路,,對(duì)實(shí)踐是非常有實(shí)際意義的。
常言道:孤帆一葉,,難以穿汪洋,;眾志成誠(chéng),勢(shì)必乘風(fēng)破浪?,F(xiàn)今是一個(gè)合作共贏的時(shí)代,,誰(shuí)擁有了高效能的團(tuán)隊(duì),誰(shuí)就擁有知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的竟?fàn)幜εc戰(zhàn)斗力,。一個(gè)科室要想把閱歷,、經(jīng)歷、學(xué)歷,、特長(zhǎng)個(gè)性不同的人凝聚在一起,需要一種“思想”來(lái)引導(dǎo)與融合,,這種“思想”,,也即團(tuán)隊(duì)理念,它能使團(tuán)隊(duì)的力量綜合最大化,,能營(yíng)造出積極向上,、團(tuán)結(jié)一致、群策群力,、奮發(fā)努力,、共赴目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)家園。
兩個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)眼即過(guò),,感謝這次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),。目前正值獨(dú)山子大發(fā)展階段,“不求無(wú)所不能,,但求竭盡所能”,,作為一名基層醫(yī)務(wù)工作人員,只有踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作才是對(duì)獨(dú)山子大發(fā)展最好的詮釋,。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇十
這一年,,在院長(zhǎng)及單位科室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,,在醫(yī)院各科室的幫助下,在全科室人員的合作下,,我們婦產(chǎn)科認(rèn)真貫徹落實(shí)《母嬰保健法》深入開(kāi)展母嬰保健工作,,為降低孕產(chǎn)婦,圍產(chǎn)兒死亡率,,減少出生缺陷及殘疾做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。這一年中我科醫(yī)務(wù)人員齊心協(xié)力,在工作中積極主動(dòng),,不斷解放思想,,更新觀念,樹(shù)立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,。圍繞科室工作性質(zhì),,圍繞醫(yī)院中心工作,求真務(wù)實(shí),,踏實(shí)苦干,,較好地完成了本科的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一些成績(jī),,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一,、努力學(xué)習(xí),提高科室整體素質(zhì),,提升科室業(yè)務(wù)水平,。
努力提高個(gè)人的業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),,通過(guò)閱讀大量業(yè)務(wù)雜志及書(shū)刊,,學(xué)習(xí)有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識(shí),豐富了理論知識(shí),,能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見(jiàn)病,,多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù),熟練的掌握婦科的各種急癥,、重癥及婦產(chǎn)科常用手術(shù)及計(jì)劃生育手術(shù),。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度,診療常規(guī)和操作規(guī)程,,一絲不茍的處理每一位病人,。
二、加強(qiáng)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作,。提升整體業(yè)務(wù)水平,。
要求圍產(chǎn)期保健本填寫(xiě)及時(shí),有效地進(jìn)行信息化管理,,督促產(chǎn)婦定期孕檢,,且產(chǎn)后42天母嬰能及時(shí)到醫(yī)院體檢,,提高高危孕產(chǎn)婦的篩查及管理,對(duì)高危孕婦實(shí)行專(zhuān)案管理,,提高高危孕婦篩查識(shí)別能力和為重病例應(yīng)急處理,,轉(zhuǎn)診能力,通過(guò)各級(jí)產(chǎn)科醫(yī)務(wù)人員及婦幼人員的能力,,對(duì)高危孕產(chǎn)婦進(jìn)行跟蹤管理及信息化管理,。
三、對(duì)孕產(chǎn)婦進(jìn)行知識(shí)宣傳教育,,利用各種渠道宣傳衛(wèi)生保健知識(shí),,免費(fèi)為孕婦孕檢,并積極為產(chǎn)婦級(jí)新生兒篩查,。
在臨床工作中,,嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持以服務(wù)患者為中心,,遵守各項(xiàng)紀(jì)律,,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,,認(rèn)真接診每一位患者,,仔細(xì)分析患者的病情變化,虛心向上級(jí)醫(yī)師請(qǐng)教,,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,想病人之所想,急病人之所急,。特別是在中午下班時(shí),,面對(duì)病人焦急的眼神,寧可少休息幾分鐘,,也要給她們做完檢查治療。現(xiàn)在接觸產(chǎn)科工作時(shí),,對(duì)于經(jīng)歷孕婦這個(gè)角色的我來(lái)說(shuō),,更能設(shè)身處地的為每一位孕婦產(chǎn)婦考慮,做好自己本職工作之外,,去給她們更多一份關(guān)心和照顧,。
作為一名婦產(chǎn)科醫(yī)生,經(jīng)常會(huì)遇到一些病情復(fù)雜的急診患者,,如果不能仔細(xì)分析和沒(méi)有高度的警惕心和責(zé)任感,,很有可能漏診和誤診,造成難以想象的后果,。通過(guò)診治一些疑難危重病人,,一方面豐富了我的臨床經(jīng)驗(yàn),,提高了應(yīng)對(duì)疑難危重病人的處理能力,另一方面也提高了疑難危重病人的搶救成功率和確診率,。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)和臨床經(jīng)驗(yàn)積累,。已能熟練掌握婦產(chǎn)科常見(jiàn)病、多發(fā)病診治技術(shù),,能熟練診斷處理一些常見(jiàn)病,、多發(fā)病。同時(shí),,工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍接待并認(rèn)真負(fù)責(zé)處理每一位病人,。在程度上避免了誤診和誤治,。這一年的工作和學(xué)習(xí),使自己成長(zhǎng)了不少,,今后的路需要自己一步一個(gè)腳印堅(jiān)實(shí)的走下去,,我將嚴(yán)格要求自己做好自己。
轉(zhuǎn)眼間,,一年的時(shí)間又過(guò)去了,,在這短短的一年時(shí)間里,我學(xué)到了很多也收獲了很多,,在科室領(lǐng)導(dǎo)與同事的支持和幫助下,,我也成長(zhǎng)了很多,在為人處事方面變得更加得體,,不會(huì)再像以前那樣慌亂,,而在自己的理論與技術(shù)水平方面也有很大的提高。
1,、以“三個(gè)代表”重要思想為指南,,以社會(huì)需求、群眾滿(mǎn)意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標(biāo)準(zhǔn),,扎實(shí)抓好醫(yī)院建設(shè),。
2、主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)和社會(huì),、群眾的需求,,改變營(yíng)銷(xiāo)觀念和服務(wù)模式,尋找新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn),。重塑自身形象,,提高醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力。
3,、行風(fēng)整頓建設(shè)要繼續(xù)深化,,選準(zhǔn)切入點(diǎn),,主動(dòng)融入醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控的全過(guò)程,從重塑自身形象,,提高醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力的高度去認(rèn)識(shí)問(wèn)題,、解決問(wèn)題。結(jié)合綜治和愛(ài)衛(wèi),、創(chuàng)衛(wèi)工作,,努力營(yíng)造溫馨、舒適的醫(yī)療診療環(huán)境,。
4,、配合學(xué)科建設(shè),相應(yīng)的輔助醫(yī)技科室的人才引進(jìn)及科室業(yè)務(wù)建設(shè)要進(jìn)一步加強(qiáng),,特別是幾個(gè)新增輔助的醫(yī)技項(xiàng)目,,要加大宣傳力度,在提高疾病確診率的同時(shí),,提高設(shè)備的利用率,。
5、繼續(xù)開(kāi)展“誠(chéng)信醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng),,要求醫(yī)生看病講誠(chéng)信,,合理檢查、合理用藥和合理治療,,控制醫(yī)藥費(fèi)用,,減輕病人負(fù)擔(dān)。
6,、重視信息管理,,加強(qiáng)病歷、財(cái)務(wù),、文書(shū)檔案管理,,做好his網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)日常維護(hù),發(fā)揮網(wǎng)上實(shí)時(shí),、動(dòng)態(tài)查詢(xún)和信息統(tǒng)計(jì)等多種功能,。
7、要徹底解決制約醫(yī)院發(fā)展的瓶頸,。應(yīng)積極籌集并運(yùn)用資金,建設(shè)住院大樓,、綜合傳染病區(qū),。
8、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勇于改革,、創(chuàng)新的建院作風(fēng),,爭(zhēng)取擴(kuò)大外延服務(wù),,盤(pán)活衛(wèi)生資源、改變經(jīng)營(yíng)理念,、加強(qiáng)成本核算和拉開(kāi)獎(jiǎng)金檔次等方面有所突破,、有所創(chuàng)新。力爭(zhēng)全院年收入增長(zhǎng)10%,,業(yè)務(wù)收入2580萬(wàn)元,。
總之,回首過(guò)去,,通過(guò)20xx年一年的努力,,成績(jī)來(lái)之不易,這是全體醫(yī)護(hù)員工共同努力的結(jié)晶,。今后,,更應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),在醫(yī)院建設(shè)中大膽改革,、開(kāi)拓,,不斷創(chuàng)新,以取得20xx年醫(yī)院建設(shè)的更大成績(jī),。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇十一
20**年住院分娩產(chǎn)婦數(shù)550人,,新生兒活產(chǎn)數(shù)554人,孕產(chǎn)婦死亡0人,,新生兒死亡0人,。
二、工作情況,。
一年來(lái),,在市衛(wèi)生局的支持和**區(qū)政府的重視指導(dǎo)下,我科認(rèn)真貫徹落實(shí)《母嬰保健法》,,以保障母親和嬰兒健康,,提高出生人口素質(zhì)為目標(biāo),以規(guī)范,、強(qiáng)化母嬰保健技術(shù)服務(wù)為措施,,加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督檢查,逐步規(guī)范了母嬰保健技術(shù)服務(wù)市場(chǎng),,提高了產(chǎn)科服務(wù)質(zhì)量,。特別是20**年*月市局對(duì)我院的產(chǎn)科質(zhì)量督查后,針對(duì)存在的問(wèn)題,,認(rèn)真進(jìn)行了整改,,取得了較好的成績(jī)。
(一)母嬰保健技術(shù)服務(wù)進(jìn)一步規(guī)范。
為了認(rèn)真貫徹《母嬰保健法》及相關(guān)法律法規(guī),,規(guī)范全科工作人員執(zhí)業(yè)行為,,對(duì)全科人員進(jìn)行母嬰保健法規(guī)及政策的定期培訓(xùn)及考核。我們按照《母嬰保健技術(shù)服務(wù)基本標(biāo)準(zhǔn)》要求,,對(duì)科室設(shè)置,、設(shè)施設(shè)備、人員配備等方面進(jìn)行自查與考核,,對(duì)全科人員進(jìn)行母嬰保健技術(shù)培訓(xùn),,努力提高我科工作人員母嬰保健技術(shù)水平。對(duì)從事母嬰保健技術(shù)服務(wù)人員進(jìn)行了科內(nèi)調(diào)查,、考核,。舉辦母嬰保健技術(shù)規(guī)范、母嬰保健法律法規(guī),、婦產(chǎn)科醫(yī)療安全等科內(nèi)講課,。重視繼續(xù)教育,今年送我科2名醫(yī)生,、5名護(hù)士參加**母嬰保健技術(shù)服務(wù)資格考試,,均取得《**母嬰保健技術(shù)服務(wù)考核合格證書(shū)》。每年均派遣1名醫(yī)生到三級(jí)甲等醫(yī)院(**市人民醫(yī)院)進(jìn)修婦產(chǎn)科,。對(duì)高危孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理,,孕產(chǎn)婦、圍產(chǎn)兒死亡和出生缺陷安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)登記,、上報(bào)工作,。為了控制男女性別比例失調(diào),我科嚴(yán)格執(zhí)行"嚴(yán)禁非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的終止妊娠"規(guī)定,。并張貼醒目標(biāo)志,,制定工作制度和工作人員職責(zé)。
(二)《出生醫(yī)學(xué)證明》的發(fā)放與管理得到加強(qiáng),。
根據(jù)衛(wèi)生部《關(guān)于母嬰保健法法律證件管理與使用的通知》,,《出生醫(yī)學(xué)證明》管理辦法,**區(qū)衛(wèi)生行政部門(mén)與公安部門(mén)聯(lián)合制定下發(fā)了《關(guān)于統(tǒng)一使用出生醫(yī)學(xué)證明的通知》等法律,、法規(guī)要求,,做好出生醫(yī)學(xué)證明發(fā)放工作。對(duì)在我院出生的新生兒及時(shí)辦理,,辦理時(shí)嚴(yán)格進(jìn)行核對(duì),,控制錯(cuò)發(fā)、重發(fā)等問(wèn)題的出現(xiàn),,必要時(shí)與當(dāng)?shù)貞?hù)籍派出所進(jìn)行溝通,,取證,。對(duì)補(bǔ)辦《出生醫(yī)學(xué)證明》進(jìn)行了嚴(yán)格、規(guī)范管理,,經(jīng)調(diào)查取證等相關(guān)程序后,符合的給與出具相關(guān)證明送**市出生醫(yī)學(xué)證明辦公室(**市婦幼保健院)辦理,,對(duì)不符合堅(jiān)決不予辦理,。
(三)婦幼衛(wèi)生三級(jí)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和功能逐步完善。
在20**年全區(qū)婦幼衛(wèi)生工作會(huì)議后,,我市召開(kāi)了由各縣區(qū)衛(wèi)生局長(zhǎng),、婦幼保健院(站)長(zhǎng),市直各相關(guān)醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)主要領(lǐng)導(dǎo),、科主任,、保健科長(zhǎng)參加的全市婦幼衛(wèi)生工作會(huì)議,下發(fā)了《**市基層?jì)D幼衛(wèi)生工作規(guī)范化管理方案》,、《**市基層?jì)D幼衛(wèi)生信息資料匯編》,,各縣區(qū)衛(wèi)生局和婦幼保健機(jī)構(gòu)進(jìn)行了全面的安排部署。通過(guò)檢查發(fā)現(xiàn),,大部分縣區(qū)建立了孕產(chǎn)婦死亡,、五歲以下兒童死亡、出生缺陷統(tǒng)計(jì)上報(bào),、評(píng)審,、反饋制度,成立了孕產(chǎn)婦死亡評(píng)審委員會(huì),,市上每年組織一次死亡評(píng)審,,各縣區(qū)每半年組織一次死亡評(píng)審,找出影響當(dāng)?shù)卦挟a(chǎn)婦死亡的主要原因,,制定科學(xué)的干預(yù)措施,。按期召開(kāi)例會(huì)、"降消項(xiàng)目"工作得到重視,,基層?jì)D幼衛(wèi)生三級(jí)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)成效顯著,。**、**縣在起步晚,、基礎(chǔ)差的情況下,,在基層網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面做了一定的工作,**縣率先開(kāi)展了孕產(chǎn)婦定點(diǎn)分娩,,**/**/*****縣實(shí)行了合作醫(yī)療,,有效地提高了孕產(chǎn)婦住院分娩率和《出生醫(yī)學(xué)證明》發(fā)放率。
(四)產(chǎn)科服務(wù)質(zhì)量明顯提高,。
產(chǎn)科是臨床醫(yī)學(xué)的重要組成部分,,也是婦幼衛(wèi)生工作重點(diǎn),,它不僅關(guān)系到孕產(chǎn)婦的身體健康和生命安全,而且關(guān)系到新生命的降生,,關(guān)系到新生命的質(zhì)量和未來(lái),,加強(qiáng)產(chǎn)科建設(shè)和質(zhì)量管理,是降低孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡率的關(guān)鍵,,有著十分重要的意義,,20**年*月**市開(kāi)展柳州市區(qū)"降消"工作以來(lái),隨著住院分娩費(fèi)用的減少,。孕婦住院分娩人數(shù)的增加,,我科更加注重醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,提高技術(shù)水平,。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇十二
忙碌,、充實(shí)的x年匆匆而過(guò),盤(pán)點(diǎn)收獲,,總結(jié)教訓(xùn),,該留下踏實(shí)的腳步;沉淀積累,觸動(dòng)啟發(fā),,的開(kāi)端在的結(jié)束之后,。新年將至,為的x年畫(huà)圓滿(mǎn)的句號(hào),。
一,、腳踏實(shí)地,從護(hù)理基礎(chǔ)工作做起,。
科室人員偏年輕化,,工作經(jīng)驗(yàn),專(zhuān)科知識(shí)欠缺,,為護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,,從基礎(chǔ)護(hù)理工作入手,查房程序和交班制度,,將晨間護(hù)理與交接班交流平臺(tái),,細(xì)致的專(zhuān)科健康知識(shí)教育,和人性化溝通,,的病人滿(mǎn)意度,,。,,將核心制度本年度考核,,每周考核一項(xiàng),規(guī)范工作流程,。,,服務(wù)質(zhì)量,,從改進(jìn)工作細(xì)節(jié)入手:1.改進(jìn)查對(duì),將傳統(tǒng)的稱(chēng)呼病人床號(hào),、姓名,,改為問(wèn)病人姓名,讓病人回答,,查對(duì)差錯(cuò)的性;2.改進(jìn)備皮方法,,使用一次性備皮刀,撤消民用備皮刀,,將滑石粉潤(rùn)滑備皮改為肥皂液潤(rùn)滑備皮,工作和備皮;3.推廣使用家屬陪護(hù)椅,,只象征收取使用費(fèi),,為病人;4.護(hù)士交流溝通本,將日常工作質(zhì)量控制內(nèi)容,,傳達(dá)會(huì)議內(nèi)容,,交接須注意等寫(xiě)入溝通本,各班參閱,,須開(kāi)會(huì)才能傳達(dá)的周期長(zhǎng),、改進(jìn)的弊端,質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)目的,。5.聯(lián)合都市寶貝照相館,,免費(fèi)為新生寶寶出生照,將新生的喜悅留給,,也留給病人全家,,特殊的。
二,、抓制度,,工作分工,防范工作漏洞,。
將工作細(xì)化,,分工,文書(shū)書(shū)寫(xiě)由責(zé)任護(hù)士和質(zhì)檢員三人,,開(kāi)成管床護(hù)士責(zé)任下病歷,,責(zé)任護(hù)士把管,質(zhì)檢員質(zhì)控的三級(jí)質(zhì)控模式,,的控制書(shū)寫(xiě)錯(cuò)誤和不規(guī)范書(shū)寫(xiě),,書(shū)寫(xiě)質(zhì)量。工休座談,、搶救藥品,、實(shí)習(xí)生講課,、學(xué)習(xí)分別責(zé)任到人,人人有事管,,事事有人,,大家科室管理,了大家的性,。
三,、產(chǎn)房管理,布局改造,。
產(chǎn)房管理,,印制產(chǎn)科常見(jiàn)急癥搶救流程,張貼在產(chǎn)房?jī)?nèi)墻,,強(qiáng)化操作流程化,,腕帶識(shí)別制度,新生兒腕帶配戴工作,,產(chǎn)房交接流程并督導(dǎo)實(shí)施,,產(chǎn)婦及新生兒安全管,疫苗上報(bào)及查對(duì)程序,,疫苗管理,。,管理年驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),,產(chǎn)房改進(jìn),,配置消毒用品,待產(chǎn)室,、隔離產(chǎn)房,、及隔離待產(chǎn)室位置,以標(biāo)準(zhǔn)要求,。
四,、苦練技術(shù),嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),。
護(hù)理人員年輕化情況,,制定操作訓(xùn)練計(jì)劃,將基礎(chǔ)操作項(xiàng)目納入日??己?,每周檢查督導(dǎo)一項(xiàng),將常用操作項(xiàng)目逐一考核,,尤醫(yī)操作項(xiàng)目,,制定操作標(biāo)準(zhǔn),全員訓(xùn)練,,并在操作考核中改進(jìn)操作流程,。操作技術(shù),,服務(wù)質(zhì)量。
五,、開(kāi)拓創(chuàng)新,,學(xué)習(xí),教育及帶教工作,。
充實(shí)專(zhuān)科知識(shí),,派出助產(chǎn)一人到北京學(xué)習(xí),護(hù)士長(zhǎng)到天津及杭州進(jìn)修學(xué)習(xí),,引進(jìn)新的理念和技術(shù),,改進(jìn)工作,技術(shù),,帶動(dòng)科室學(xué)習(xí)氣氛,,學(xué)習(xí)每月兩次,中醫(yī)護(hù)理技術(shù)項(xiàng)目,,學(xué)習(xí)中醫(yī)理論,級(jí)論文一篇,,,,督導(dǎo)全科護(hù)士教育任務(wù),專(zhuān)科知識(shí)學(xué)習(xí),。今年實(shí)習(xí)生人數(shù)多,為帶教質(zhì)量,制定詳細(xì)帶教計(jì)劃及帶教老師授課計(jì)劃,,每批學(xué)生專(zhuān)科知識(shí)兩次,,圓滿(mǎn)全年帶教任務(wù)。
一年的付出,,算不上美滿(mǎn),,總有與失去同在,充實(shí)與惆悵并行,,不現(xiàn)狀才是進(jìn)步的開(kāi)始,,在又年度展開(kāi)之際,努力啟航,,又奮斗的輪回,。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇十三
20xx年對(duì)婦科治療室來(lái)說(shuō)是不平凡的一年,在集團(tuán)公司和醫(yī)院護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,,我們治療室同心同德,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同完成了各項(xiàng)護(hù)理工作,。這一年,,我們新引進(jìn)兩名護(hù)士,,對(duì)她們進(jìn)行了嚴(yán)格的帶教。這一年,,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,,擴(kuò)大了醫(yī)生診室和治療區(qū)域,我們?nèi)w護(hù)理人員齊心協(xié)力,,發(fā)揮智慧,,對(duì)新開(kāi)的診室和治療室合理布局,打造溫馨舒適的就醫(yī)治療環(huán)境,。這一年,,計(jì)劃生育的準(zhǔn)入,我們新建人流手術(shù)室,,迎接了兩次區(qū)計(jì)劃生育檢查,,我們和醫(yī)生緊密配合,梳理流程,,順利通過(guò)檢查,。20xx年對(duì)婦科治療室來(lái)說(shuō)又是輝煌的一年,我們嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作規(guī)程,,加強(qiáng)護(hù)理基礎(chǔ)理論和基本操作的學(xué)習(xí),;夯實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,待患者如親人,;沒(méi)有出現(xiàn)重大的護(hù)理差錯(cuò)和事故,。全年完成治療人次,同比增加,,完成手術(shù)人次,,同比增加。
1,、制定各級(jí)護(hù)理人員職責(zé)和各班職責(zé),,分工明確,責(zé)任到人,。
20xx年手術(shù)增多,,藥流也開(kāi)始實(shí)施。我們針對(duì)這些工作進(jìn)行了分工,,手術(shù)患者從進(jìn)治療室開(kāi)始,,全程有人護(hù)送迎接,實(shí)行無(wú)縫護(hù)理,,確保安全,。藥流患者定班次觀察,每一個(gè)小時(shí)巡視一次,對(duì)在院期間的病情變化做到心中有數(shù),,及時(shí)向醫(yī)生反饋,。
2、堅(jiān)持實(shí)行交接班制度,,查對(duì)制度,,手術(shù)患者身份識(shí)別制度,護(hù)理安全缺陷上報(bào)制度,。
3,、護(hù)理培訓(xùn)及考核力度增強(qiáng),護(hù)理人員職業(yè)素質(zhì)逐步提升,。
根據(jù)年初制定的三基理論,、技能培訓(xùn)與考核計(jì)劃,今年我們積極參加醫(yī)院的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和操作培訓(xùn),,每個(gè)護(hù)士都通過(guò)了考核,。每月進(jìn)行一次結(jié)合婦科專(zhuān)業(yè)和護(hù)理基礎(chǔ)理論的學(xué)習(xí),并對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行考試,。
4,、加強(qiáng)新員工帶教,盡快掌握專(zhuān)科技能,。
今年我科引進(jìn)兩名護(hù)士,,安排高年資的護(hù)士進(jìn)行帶教。根據(jù)護(hù)理部制定的新人帶教手冊(cè),,結(jié)合婦科特點(diǎn)進(jìn)行修訂,對(duì)新人的素質(zhì),,護(hù)理理論,,專(zhuān)業(yè)操作等方面入手,手把手教授,,使她們盡快掌握婦科各種常見(jiàn)病的護(hù)理和專(zhuān)科儀器的操作,。
5、努力查找護(hù)理安全隱患,,確?;颊咴谧o(hù)理過(guò)程中的一切安全。
今年查找護(hù)理安全隱患有墻角防磕碰隱患,,霧化機(jī)防報(bào)警隱患,,水循環(huán)儀器防碰傷隱患等等。
1,、用禮貌用語(yǔ)迎接和歡送病人,,面帶笑容,和藹親切。多次受到患者真情贊賞,。
2,、為手術(shù)患者提供衛(wèi)生用品和術(shù)后食品,親手送到她們手上,。
3,、購(gòu)置耦合劑加溫器,避免因冬天低溫對(duì)患者造成不適,。
4,、手術(shù)后有陪伴的病人送到家屬身邊,沒(méi)有家屬的患者護(hù)士扶著患者,,親自送到輸液室,,并且進(jìn)行衛(wèi)生宣教。
1,、積極參加醫(yī)院的各項(xiàng)活動(dòng),,在護(hù)士節(jié)演講比賽中獲得三等獎(jiǎng)。放棄休息時(shí)間,,積極參加排練,,為醫(yī)院年會(huì)奉獻(xiàn)優(yōu)美歡快的舞蹈。
2,、科室年輕人多,,有時(shí)不免有矛盾,發(fā)現(xiàn)苗頭及時(shí)談話(huà),,幫助年輕人樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神,,互相尊重,互相幫助,,營(yíng)造團(tuán)結(jié)友愛(ài),,互幫互學(xué)的正能量氛圍。
3,、因?yàn)闊崆榉?wù),,患者感激送紅包。護(hù)士多次拒收,。對(duì)不能退還的紅包及時(shí)上交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),,體現(xiàn)了治療室護(hù)士高尚的道德情操,也是我們踐行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)帶來(lái)的成果,。
1,、存在護(hù)理工作只重視疾病護(hù)理,對(duì)患者心理,、社會(huì)等重視不夠,,管理督查不到位。
2、護(hù)理人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)及專(zhuān)科水平有待進(jìn)一步提升,;與護(hù)理人員年資低,、學(xué)歷淺,專(zhuān)業(yè)理論及操作技能水平不高有關(guān),。
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醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇十四
時(shí)間稍縱即逝,轉(zhuǎn)眼已是四月,,我們護(hù)理實(shí)習(xí)快接近尾聲了,。回顧這一路走來(lái),,心里滿(mǎn)滿(mǎn)地裝著豐收的喜悅,,每天都在進(jìn)步中,日子過(guò)得忙碌,,倒也安靜踏實(shí),。想起剛進(jìn)臨床時(shí)候的自己,帶著對(duì)實(shí)習(xí)生活美好憧憬和期待來(lái)到___醫(yī)院(____醫(yī)院),,心中懷揣著滿(mǎn)滿(mǎn)的激情,;不覺(jué)當(dāng)中九個(gè)月的學(xué)習(xí)時(shí)光悄然過(guò)去了,收獲頗豐,,下面我對(duì)自己的實(shí)習(xí)生活做一個(gè)總結(jié),。
第一,醫(yī)療工作方面,。在這短暫而又漫長(zhǎng)的九個(gè)月中,,我按照學(xué)校教學(xué)辦公室所規(guī)定的要求,總共輪轉(zhuǎn)了13個(gè)醫(yī)院科室,,其中包括內(nèi)科、外科,、兒科,、婦科。這近一年的實(shí)習(xí)是一個(gè)醫(yī)學(xué)生走向醫(yī)務(wù)工作最重要的過(guò)渡,。實(shí)習(xí)生的工作無(wú)非就是和正式工作一樣的參與,,治療班給病人作治療,配藥打針及各項(xiàng)專(zhuān)科護(hù)理操作,,主班就幫病人拿藥,,送病歷,請(qǐng)會(huì)診,副主班就是坐在電腦面前為病人記賬,,打印輸液卡,,貼瓶簽,護(hù)記班就寫(xiě)護(hù)理查房,,補(bǔ)護(hù)理記錄等等,,內(nèi)容看似簡(jiǎn)單枯燥,但是過(guò)程卻煩瑣冗長(zhǎng),,等忙完了這一切,,這一天的光景就結(jié)束了。
時(shí)間寸土寸金,,只有晚上的時(shí)間才是自己的,。面對(duì)一天的工作,總結(jié)是很重要的,,頭腦中必須強(qiáng)迫自己回憶一天發(fā)生的事情:某某床病人今天添加了什么藥,,又撤除了什么藥,增加了什么藥的劑量,,又減少了什么藥的劑量,,可為什么教授要更改這些藥品的使用呢?該藥品的使用指證又是什么呢?有時(shí)候,教授會(huì)故意不告訴我,,鍛煉一下我的思考能力,,我就從它的臨床癥狀和體征入手,一個(gè)個(gè)的對(duì)著來(lái),,可是往往出差錯(cuò),,第二天跑去告訴教授,常常受打擊,,但也就是這樣的打擊,,我才把這一個(gè)個(gè)的知識(shí)點(diǎn)牢固地刻在了心里,即使在以后找工作的三個(gè)月中,,我也沒(méi)忘記,,回到臨床上來(lái),跟三個(gè)月前的一樣,。
在既往的實(shí)習(xí)歲月中,,我不斷的感受到內(nèi)科與外科的強(qiáng)烈不同,其中一個(gè)重要的不同點(diǎn)就是:內(nèi)科強(qiáng)調(diào)診斷的思維,,而外科強(qiáng)調(diào)手術(shù)治療的過(guò)程,。針對(duì)病人身上的某個(gè)癥狀或體征,內(nèi)科往往考慮多種疾病,。拿急性腹痛做一個(gè)例子,,內(nèi)科醫(yī)生往往考慮的不僅是簡(jiǎn)單而常見(jiàn)的胃腸潰瘍穿孔,,還有急性胰腺炎、急性闌尾炎,、急性心肌梗死,、膽道疾病、腸梗阻,、宮外孕等等,,這些疾病的確診需要我們醫(yī)生做詳細(xì)的病史采集和體格檢查,除此之外,,還必須輔以實(shí)驗(yàn)室和影像學(xué)方面的檢查,,逐步排除相應(yīng)的疾病,最后得出明確的診斷,。
我的臨床教授曾這樣對(duì)我說(shuō)過(guò),,“內(nèi)科醫(yī)生有時(shí)就像是一名偵探,想盡一切辦法和手段去尋找病人身上的蛛絲馬跡,,最后抓出‘作案真兇‘,。”這無(wú)疑揭露了一位內(nèi)科醫(yī)生的工作實(shí)質(zhì),。所以說(shuō),,內(nèi)科不光是要學(xué)會(huì)處理多少個(gè)疾病,更重要的是對(duì)一種疾病的一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑\斷思維,,不斷的總結(jié),,每天都在進(jìn)步,就像蟬蛹一樣,,一層一層地蛻變,,最后一定會(huì)變成一只美麗的蝴蝶。醫(yī)學(xué)路漫漫,,吾將上下而求索,,而待寶劍鋒從磨礪出,梅花方可香自苦寒來(lái),。
第二,,思想品德及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面。在這近一年的臨床實(shí)習(xí)中,,我深刻地感受到:護(hù)理,,不僅是一個(gè)專(zhuān)業(yè)性很強(qiáng)的學(xué)科,而且是一個(gè)綜合性很強(qiáng)的學(xué)科,,作為一名護(hù)士,,除了專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能過(guò)硬之外,,個(gè)人的品德和作風(fēng)都要體現(xiàn)著大家風(fēng)范,。古時(shí)的文人都以“懸壺濟(jì)世”,、“妙手仁心”等成語(yǔ)來(lái)形容醫(yī)生,近代也已“白衣天使”來(lái)形容護(hù)士,,可見(jiàn)護(hù)士和醫(yī)生同等的重要,。在心血管內(nèi)科實(shí)習(xí)中,我親眼看到黎教授不顧辛勞,,為一個(gè)個(gè)診斷不明的病人跑上跑下地請(qǐng)會(huì)診,;考慮到病人的經(jīng)濟(jì)情況,他在不影響治療效果的條件下往往選用的降壓藥或降血脂藥,。
在呼吸內(nèi)科的實(shí)習(xí)中,,我曾親眼看到丁續(xù)紅教授把兩百塊錢(qián)塞進(jìn)一位丟了治療費(fèi)的窮苦支氣管擴(kuò)張的病人手里。這一幕幕的場(chǎng)景深深地烙在了我的心里,,讓我相信,,一位醫(yī)生絕不是只看病人的錢(qián)救命的黑心人,而是有血有肉,、無(wú)私奉獻(xiàn)的白衣天使,。在他們身上,我看到了熱情,、看到了責(zé)任心,、看到了真誠(chéng)的一群在生命線(xiàn)上努力挽救生命的兢兢業(yè)業(yè)的老實(shí)人,人類(lèi)的偉大莫過(guò)于此,。
第三,,臨床教學(xué)方面。在這一年的實(shí)習(xí)過(guò)程中,,我和小組的其他實(shí)習(xí)成員總共經(jīng)歷了三次教學(xué)查房,,雖然花了我們?cè)S多精力和時(shí)間來(lái)準(zhǔn)備,但是我們卻收獲了許多課本上看不到的臨床知識(shí),,加深了我們對(duì)疾病的理解和認(rèn)識(shí),,打開(kāi)了我們?cè)\斷疾病的思路,現(xiàn)在想來(lái),,真是很感謝那段忙碌的時(shí)間,,給了我們?cè)S多學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。另外,,在心內(nèi)科專(zhuān)業(yè)科室輪轉(zhuǎn)的半年里,,我還有幸為幾位外國(guó)留學(xué)生擔(dān)當(dāng)臨時(shí)教師。剛開(kāi)始的時(shí)候,,確實(shí)有點(diǎn)擔(dān)心,,因?yàn)樽约簭臎](méi)跟外國(guó)人交談超過(guò)十五分鐘,而這次卻要給他們講課,,真是難??!可這時(shí),黎教授在旁鼓勵(lì)我,,說(shuō)不怕,,你一定行。
我當(dāng)時(shí)將信將疑地,,也就壯著膽子去了,。剛開(kāi)始介紹病人病情的時(shí)候,還真是有點(diǎn)難的,,雖然每個(gè)疾病的專(zhuān)業(yè)表達(dá)方法我都知道,,但是如果連成一句話(huà),又要符合美語(yǔ)的習(xí)慣,,還真是要斟酌斟酌,,我就這么慢慢地,一個(gè)單詞一個(gè)單詞地往外蹦,??粗侨和鈬?guó)留學(xué)生的眉頭一直在緊鎖,我真是捏了一把汗,,下決心對(duì)自己說(shuō),,要快點(diǎn)把單詞連成句子,絕對(duì)不能給老師丟臉,!就這樣,,慢慢地我的語(yǔ)速就加快了,最后我發(fā)現(xiàn),,那群留學(xué)生的眉頭舒展了,,眼睛發(fā)亮了,我知道他們弄懂了我說(shuō)的意思,。在臨走的時(shí)候,,他們個(gè)個(gè)豎起大拇指,稱(chēng)贊我說(shuō),,你的英語(yǔ)真好,。我笑了笑說(shuō)了聲,謝謝,!
實(shí)習(xí)即將結(jié)束,,除了總結(jié)自己的收獲外,也對(duì)自己的不足做個(gè)總結(jié),。在與人相處上不夠大方,,發(fā)言較少,在學(xué)習(xí)時(shí)遇到的問(wèn)題不夠主動(dòng)詢(xún)問(wèn),,有時(shí)在處理事情上不夠細(xì)致等,,這些都是自己需要注意的,,因此在今后的工作學(xué)習(xí)中一定要努力提高自己的各方面能力,定好目標(biāo),,踏實(shí)前進(jìn)。
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醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇十五
忙碌,、充實(shí)的____年匆匆而過(guò),盤(pán)點(diǎn)收獲,,總結(jié)教訓(xùn),,該留下踏實(shí)的腳步;沉淀積累,觸動(dòng)啟發(fā),,的開(kāi)端在的結(jié)束之后,。新年將至,為的____年畫(huà)圓滿(mǎn)的句號(hào),。
一,、腳踏實(shí)地,從護(hù)理基礎(chǔ)工作做起,。
科室人員偏年輕化,,工作經(jīng)驗(yàn),專(zhuān)科知識(shí)欠缺,,為護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,,從基礎(chǔ)護(hù)理工作入手,查房程序和交班制度,,將晨間護(hù)理與交接班交流平臺(tái),,細(xì)致的專(zhuān)科健康知識(shí)教育,和人性化溝通,,的病人滿(mǎn)意度,,。,,將核心制度本年度考核,,每周考核一項(xiàng),規(guī)范工作流程,。,,服務(wù)質(zhì)量,從改進(jìn)工作細(xì)節(jié)入手:1,。改進(jìn)查對(duì),,將傳統(tǒng)的稱(chēng)呼病人床號(hào),、姓名,改為問(wèn)病人姓名,,讓病人回答,,查對(duì)差錯(cuò)的性;2。改進(jìn)備皮方法,,使用一次性備皮刀,,撤消民用備皮刀,將滑石粉潤(rùn)滑備皮改為肥皂液潤(rùn)滑備皮,,工作和備皮;3,。推廣使用家屬陪護(hù)椅,只象征收取使用費(fèi),,為病人;4,。護(hù)士交流溝通本,將日常工作質(zhì)量控制內(nèi)容,,傳達(dá)會(huì)議內(nèi)容,,交接須注意等寫(xiě)入溝通本,各班參閱,,須開(kāi)會(huì)才能傳達(dá)的周期長(zhǎng),、改進(jìn)的弊端,質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)目的,。5聯(lián)合都市寶貝照相館,,免費(fèi)為新生寶寶出生照,將新生的喜悅留給,,也留給病人全家,,特殊的。
二,、抓制度,,工作分工,防范工作漏洞,。
將工作細(xì)化,,分工,文書(shū)書(shū)寫(xiě)由責(zé)任護(hù)士和質(zhì)檢員三人,,開(kāi)成管床護(hù)士責(zé)任下病歷,,責(zé)任護(hù)士把管,質(zhì)檢員質(zhì)控的三級(jí)質(zhì)控模式,,的控制書(shū)寫(xiě)錯(cuò)誤和不規(guī)范書(shū)寫(xiě),,書(shū)寫(xiě)質(zhì)量。工休座談、搶救藥品,、實(shí)習(xí)生講課,、學(xué)習(xí)分別責(zé)任到人,人人有事管,,事事有人,,大家科室管理,了大家的性,。
三,、產(chǎn)房管理,布局改造,。
產(chǎn)房管理,印制產(chǎn)科常見(jiàn)急癥搶救流程,,張貼在產(chǎn)房?jī)?nèi)墻,,強(qiáng)化操作流程化,腕帶識(shí)別制度,,新生兒腕帶配戴工作,,產(chǎn)房交接流程并督導(dǎo)實(shí)施,產(chǎn)婦及新生兒安全管,,疫苗上報(bào)及查對(duì)程序,,疫苗管理。,,管理年驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),,產(chǎn)房改進(jìn),配置消毒用品,,待產(chǎn)室,、隔離產(chǎn)房、及隔離待產(chǎn)室位置,,以標(biāo)準(zhǔn)要求,。
四、苦練技術(shù),,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),。
護(hù)理人員年輕化情況,制定操作訓(xùn)練計(jì)劃,,將基礎(chǔ)操作項(xiàng)目納入日??己耍恐軝z查督導(dǎo)一項(xiàng),,將常用操作項(xiàng)目逐一考核,,尤醫(yī)操作項(xiàng)目,制定操作標(biāo)準(zhǔn),全員訓(xùn)練,,并在操作考核中改進(jìn)操作流程,。操作技術(shù),服務(wù)質(zhì)量,。
五,、開(kāi)拓創(chuàng)新,學(xué)習(xí),,教育及帶教工作,。
充實(shí)專(zhuān)科知識(shí),派出助產(chǎn)一人到北京學(xué)習(xí),,護(hù)士長(zhǎng)到天津及杭州進(jìn)修學(xué)習(xí),,引進(jìn)新的理念和技術(shù),改進(jìn)工作,,技術(shù),,帶動(dòng)科室學(xué)習(xí)氣氛,學(xué)習(xí)每月兩次,,中醫(yī)護(hù)理技術(shù)項(xiàng)目,,學(xué)習(xí)中醫(yī)理論,級(jí)論文一篇,,督導(dǎo)全科護(hù)士教育任務(wù),,專(zhuān)科知識(shí)學(xué)習(xí)。今年實(shí)習(xí)生人數(shù)多,,為帶教質(zhì)量,,制定詳細(xì)帶教計(jì)劃及帶教老師授課計(jì)劃,每批學(xué)生專(zhuān)科知識(shí)兩次,,圓滿(mǎn)全年帶教任務(wù),。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇十六
__年七月,我被任命為產(chǎn)科副護(hù)士長(zhǎng),。作為一名醫(yī)院里最年輕的中層干部,,從上任的那一天起,我就深深意識(shí)到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn),。
以前,,從未參與過(guò)護(hù)理管理工作,對(duì)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)可以說(shuō)是一無(wú)所知,。通過(guò)將近半年來(lái)的工作實(shí)踐,,使我逐漸地,更深層次地認(rèn)識(shí)到了一個(gè)護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé),?!爱?dāng)好一名護(hù)士容易,,要當(dāng)好一名護(hù)士長(zhǎng)卻不容易?!笨梢哉f(shuō),,這是我半年來(lái)最深的體會(huì)。以前,,作為一名護(hù)士時(shí),,我只要做好了本職工作,處理好了與病人之間,,與護(hù)士,、醫(yī)生之間的關(guān)系就好了,而且呢,,一直以來(lái)也做得順風(fēng)順?biāo)?,得到的都是鼓?lì)和表?yè)P(yáng)。
而現(xiàn)在,,一上任,,我馬上體會(huì)到了一名護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)要比一名護(hù)士的職責(zé)多得多,也難得多,。比如說(shuō),,面對(duì)病人:以前,,我覺(jué)得難應(yīng)付的病人只是偶爾那么幾個(gè),。可是現(xiàn)在,,我突然發(fā)現(xiàn),,那些難應(yīng)付的病人怎么會(huì)冒出來(lái)這么多?其實(shí)是因?yàn)椋?dāng)了護(hù)士長(zhǎng),,就要去面對(duì)科室里所有難應(yīng)付的病人,。
可以說(shuō),剛上任的時(shí)候,,因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足,,處理一些事情的時(shí)候,也得到了教訓(xùn),。因?yàn)樵谝庖?jiàn)本上,,我曾經(jīng)得到過(guò)一次點(diǎn)名批評(píng)。當(dāng)時(shí)這個(gè)病人因?yàn)榘才挪涣塑?chē)子將她上午送回家,,而我的解釋又過(guò)于簡(jiǎn)單,,所以她在意見(jiàn)本里寫(xiě)道:“護(hù)士長(zhǎng)處理事情的態(tài)度和方法,讓人感覺(jué)不想負(fù)責(zé),,不敢承擔(dān),,希望院領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)和批評(píng)。”當(dāng)時(shí),,我的第一個(gè)想法,,就覺(jué)得挺委屈的,那天出院病人有那么多,,車(chē)子送需要一定的時(shí)間,,又不是我能隨意安排的,別人和她這么解釋就沒(méi)事,,而我,,怎么就遭到了點(diǎn)名批評(píng)呢?后來(lái),我自己也想明白了,,就因?yàn)槲业念^上多了一條杠,,她當(dāng)然有理由對(duì)我的要求更高了。
當(dāng)護(hù)士,,當(dāng)護(hù)士長(zhǎng),,有些時(shí)候,覺(jué)得挺委屈得,。很多時(shí)候,,病人對(duì)環(huán)境不滿(mǎn)意,對(duì)衛(wèi)生不滿(mǎn)意,,對(duì)治療不滿(mǎn)意,,首先第一個(gè)挨罵的,往往是護(hù)士,。非常喜歡馬云的一句話(huà),,他說(shuō):“一個(gè)人的胸懷,是被委屈撐大的,?!惫ぷ髟絹?lái)越多年,經(jīng)歷的事情也越來(lái)越多,,現(xiàn)在發(fā)現(xiàn),,抵抗委屈的能力也越來(lái)越強(qiáng)了。以前覺(jué)得委屈的事,,現(xiàn)在看來(lái),,都算不上了。
當(dāng)護(hù)士長(zhǎng)的半年時(shí)間很短,,也不敢說(shuō)自己取得了什么成績(jī),。這半年,我只是在努力的適應(yīng),,認(rèn)真的完成各項(xiàng)工作任務(wù),,同時(shí),,也意識(shí)到了自身存在的一些不足之處。比如說(shuō),,對(duì)科室里的護(hù)理工作計(jì)劃不夠全面,,處理一些護(hù)患事件時(shí)的溝通能力還有欠缺。我也知道,,自己距離一名優(yōu)秀的護(hù)士長(zhǎng)還很遙遠(yuǎn),。但是,我會(huì)去努力,,讓自己一步一步成長(zhǎng)起來(lái)的,。努力在科室牟護(hù)理隊(duì)伍中,以身作則,,起表率作用,。
今天,我能夠站在這里,,做一次述職報(bào)告,,心中懷著一顆感恩的心,感謝院領(lǐng)導(dǎo)給予我的指導(dǎo)和關(guān)心,,感謝所有同事給予我的支持和幫助,,因?yàn)橛心銈儯也还聠?
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇十七
一晃眼,,從我加入宣城市人民醫(yī)院——成為產(chǎn)科的護(hù)士,,工作快7年了。在科主任及護(hù)士長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,堅(jiān)持“以病人為中心”臨床服務(wù)理念,,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的精神,,并認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中,,雖然有成功的淚水,也有失敗的辛酸,,但是日益激烈的社會(huì)竟?fàn)幰彩刮页浞值卣J(rèn)識(shí)到成為一名德智體全面護(hù)士的重要性,,順利完成了20__年的工作任務(wù)。
一,、擔(dān)任科室壓瘡小組成員,,成為醫(yī)院的傷口造口委員會(huì)委員,積極按時(shí)參加培訓(xùn),,并帶領(lǐng)全科護(hù)士學(xué)習(xí)和考核,,定期對(duì)新入科的護(hù)士和n1護(hù)士培訓(xùn),科室的年度壓瘡發(fā)生率為0,。
二,、成為科室裝訂病例小組成員,,積極完成病例的書(shū)寫(xiě)和裝訂工作,使得科室的病例能按時(shí)歸檔保存,。
三,、在擔(dān)任主班時(shí),認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑查對(duì)制度,,及時(shí)準(zhǔn)確安全的執(zhí)行醫(yī)生的醫(yī)囑,,并傳達(dá)給各個(gè)護(hù)理小組成員,按時(shí)完成對(duì)病人的護(hù)理,,未發(fā)生查對(duì)錯(cuò)誤,。
四、積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專(zhuān)業(yè)知識(shí),,工作態(tài)度端正,,認(rèn)真負(fù)責(zé),樹(shù)立了正確的人生觀和價(jià)值觀,。在醫(yī)療護(hù)理實(shí)踐過(guò)程中,,服從命令,聽(tīng)眾指揮,。能?chē)?yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度的,,遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作,。能積極參加醫(yī)院和科室組織的各項(xiàng)活動(dòng)并能尊敬領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同事。
二,、專(zhuān)業(yè)知識(shí),、工作能力方面:我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí),,認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作,、認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范,認(rèn)真書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理記錄理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,,牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度,、嚴(yán)格的要求,、嚴(yán)密的方法),。
三,、在生活方面:養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣,,生活充實(shí)而有條理,,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng),,為人熱情大方,,誠(chéng)實(shí)守信,,樂(lè)于助人,,擁有自己的良好出事原則,能與同事們和睦相處;積極參加各項(xiàng)課外活動(dòng),,從而不斷的豐富自己的閱歷,。
工作計(jì)劃。
1,、認(rèn)真遵守醫(yī)院和科室的相關(guān)規(guī)章制度,,做到上班不遲到,不早退,。
2,、繼續(xù)擔(dān)任科室壓瘡小組成員,按時(shí)對(duì)科室護(hù)理人員傳達(dá)新知識(shí),,新理論,。
3、擔(dān)任科室質(zhì)控護(hù)士,,協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好科室的工作,。認(rèn)真履行職責(zé),愛(ài)崗敬業(yè),。好領(lǐng)導(dǎo)分配給我的工作和任務(wù),。
4、加強(qiáng)跟主班醫(yī)生溝通,,不執(zhí)行錯(cuò)誤醫(yī)囑和有疑問(wèn)的醫(yī)囑,,確保安全第一。
5,、解放思想,,為科室的發(fā)展提建議和意見(jiàn),竭盡所能為科室創(chuàng)造更多的效益,。
6,、加強(qiáng)對(duì)病人及其家屬的交流與合作,努力構(gòu)建現(xiàn)代化科學(xué)的醫(yī)患模式,,正確妥善處理好醫(yī)患關(guān)系,。
5,、加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),,努力提高自己的專(zhuān)業(yè)技能,為患者提供更有效更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。
6,、協(xié)助同事做好科室工作,做到工作責(zé)任明確,、資源共享,、團(tuán)結(jié)互助,,共創(chuàng)科室優(yōu)良的環(huán)境,、優(yōu)秀的服務(wù),、優(yōu)越的業(yè)績(jī)。
作中,,我將加倍努力,,為科室的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇十八
總結(jié)就是對(duì)一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí),、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書(shū)面材料,,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,,讓我們好好寫(xiě)一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫(xiě)才不會(huì)千篇一律呢,?以下是小編精心整理的醫(yī)院婦產(chǎn)科護(hù)士個(gè)人年終工作總結(jié),,希望能夠幫助到大家。
一年飛逝,,我們總是在年初的時(shí)候就開(kāi)始眺望這一年的年尾,,總在一開(kāi)始的時(shí)候就乞求時(shí)間快一點(diǎn)過(guò),,可是等真的到了一年快結(jié)束的時(shí)候,,又來(lái)惋惜了,?;仡欉@一年我在xx醫(yī)院婦產(chǎn)科作為一名護(hù)士的所做出的一些成就,我好像也沒(méi)有多少能夠自豪的地方,,所以在下一年,,我還要更加努力的提升自己和改正自己。爭(zhēng)取在下一年做到我們醫(yī)院婦產(chǎn)科護(hù)士長(zhǎng)的位置,。
我們作為一個(gè)婦產(chǎn)科的護(hù)士,,就要時(shí)刻保持一顆警惕的心,因?yàn)殡S時(shí)都有可能會(huì)發(fā)生意外情況,。所以我們也必須要做好一個(gè)事故發(fā)生之前的準(zhǔn)備,,以備萬(wàn)全之策。如果意外真的發(fā)生了,,我們也一定要保持鎮(zhèn)定,,懂得靈活應(yīng)變。這一年里,,我?guī)椭o(hù)士長(zhǎng)處理五場(chǎng)大出血的意外情況,,讓我更加能夠處事不驚,遇事不慌,。
這一年里,,我還更加掌握了和孕婦以及他們家屬的溝通技巧。其實(shí)在準(zhǔn)媽媽?xiě)言械倪^(guò)程里,,準(zhǔn)媽媽的內(nèi)心是非常脆弱和焦慮的,。所以需要我們用非常大的耐心來(lái)對(duì)她進(jìn)行一個(gè)心理疏導(dǎo),來(lái)緩解她的一個(gè)壓力,,和焦慮狀態(tài),。所以這一年里,我一直在努力學(xué)習(xí)怎么區(qū)跟媽媽們做溝通和做疏導(dǎo),。我用心陪他們聊天,,耐心安慰他們,告訴她們很多以后他們需要注意的事項(xiàng),。通過(guò)我的安撫和照顧,,也很多媽媽們建立了一個(gè)深厚的友誼。所以掌握好一個(gè)溝通和心理疏導(dǎo)的技巧也是很重要的,。
我深知自己還不夠優(yōu)秀,,需要進(jìn)步和努力的地方還有太多,,離要做到婦產(chǎn)科護(hù)士長(zhǎng)也是差的很遠(yuǎn)。但是我會(huì)努力的,,我會(huì)積極進(jìn)取,,我會(huì)精進(jìn)自己,力求把每件事做到更好,。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇十九
全院廣泛開(kāi)展了“成本效益年”活動(dòng),,抓管理,,降成本,,增效益,上水平,。實(shí)行了全成本控制,,經(jīng)營(yíng)指標(biāo)層層分解,逐漸由費(fèi)用管理轉(zhuǎn)向成本效益管理,。
今年我科總結(jié)如下:
1,、以“三個(gè)代表”重要思想為指南,以社會(huì)需求,、群眾滿(mǎn)意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標(biāo)準(zhǔn),,扎實(shí)抓好醫(yī)院建設(shè)。
2,、主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)和社會(huì),、群眾的需求,改變營(yíng)銷(xiāo)觀念和服務(wù)模式,,尋找新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn),。重塑自身形象,提高醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力,。
3,、行風(fēng)整頓建設(shè)要繼續(xù)深化,選準(zhǔn)切入點(diǎn),,主動(dòng)融入醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控的全過(guò)程,,從重塑自身形象,,提高醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力的高度去認(rèn)識(shí)問(wèn)題、解決問(wèn)題,。結(jié)合綜治和愛(ài)衛(wèi)、創(chuàng)衛(wèi)工作,,努力營(yíng)造溫馨,、舒適的醫(yī)療診療環(huán)境,。
4、配合學(xué)科建設(shè),,相應(yīng)的輔助醫(yī)技科室的人才引進(jìn)及科室業(yè)務(wù)建設(shè)要進(jìn)一步加強(qiáng),,特別是幾個(gè)新增輔助的醫(yī)技項(xiàng)目,要加大宣傳力度,,在提高疾病確診率的同時(shí),,提高設(shè)備的利用率,。
5、繼續(xù)開(kāi)展“誠(chéng)信醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng),,要求醫(yī)生看病講誠(chéng)信,,合理檢查,、合理用藥和合理治療,,控制醫(yī)藥費(fèi)用,,減輕病人負(fù)擔(dān)。
6,、重視信息管理,加強(qiáng)病歷,、財(cái)務(wù)、文書(shū)檔案管理,,做好his網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)日常維護(hù),,發(fā)揮網(wǎng)上實(shí)時(shí)、動(dòng)態(tài)查詢(xún)和信息統(tǒng)計(jì)等多種功能,。
7,、要徹底解決制約醫(yī)院發(fā)展的瓶頸,。應(yīng)積極籌集并運(yùn)用資金,,建設(shè)住院大樓,、綜合傳染病區(qū),。
8、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勇于改革,、創(chuàng)新的建院作風(fēng),,爭(zhēng)取擴(kuò)大外延服務(wù),,盤(pán)活衛(wèi)生資源,、改變經(jīng)營(yíng)理念、加強(qiáng)成本核算和拉開(kāi)獎(jiǎng)金檔次等方面有所突破,、有所創(chuàng)新。力爭(zhēng)全院年收入增長(zhǎng)10%,,業(yè)務(wù)收入2580萬(wàn)元。
總之,,回首過(guò)去,,通過(guò)20xx年一年的努力,成績(jī)來(lái)之不易,,這是全體醫(yī)護(hù)員工共同努力的結(jié)晶。今后,,更應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),,在醫(yī)院建設(shè)中大膽改革、開(kāi)拓,,不斷創(chuàng)新,,以取得20xx年醫(yī)院建設(shè)的更大成績(jī)。
20xx年,,我被“所有病人為中心,,為病人一切”的服務(wù),是醫(yī)院的布局原則,,更好地完成護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)人與醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,,在路線(xiàn),,導(dǎo)致護(hù)理和熟練掌握了各種臨床技能的運(yùn)作,,現(xiàn)在工作了以下結(jié)論:
一方面對(duì)自己的嚴(yán)格要求,并就此與多老師教另一方面,,業(yè)余的時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù),,經(jīng)驗(yàn)要素的使用。
此時(shí),,我們需要為病人提供護(hù)理子護(hù)理領(lǐng)域的熱情,,尊重,,耐心聽(tīng)病人的主訴,良好的床頭交接班,,給病人精神上的支持,。
與觀察和護(hù)理等術(shù)后并發(fā)癥,。作為婦女事務(wù)局與特異性腫瘤患者,在日常工作中,,它要求我們必須更多的耐心去與他們的交流和溝通,,才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,讓病人信任我們的工作,。
現(xiàn)在我三十病房旋轉(zhuǎn),,這是一個(gè)綜合部門(mén),,有超聲刀,,介入性研究,,西醫(yī)和化療,。我覺(jué)得在這里學(xué)習(xí),如很多事情:諧波手術(shù)刀病人應(yīng)注意皮膚的保護(hù),,感覺(jué)活動(dòng)的體溫,,和肢端足背脈搏等;后,,應(yīng)逐患者肢體制動(dòng)干預(yù)對(duì)象,,沙袋加拿大的壓力,,觀察病人排尿。
經(jīng)過(guò)近一年的研究,,除了與企業(yè)各部門(mén)的知識(shí),,熟悉,,但我仍然注意到,,在注意文明禮貌服務(wù),堅(jiān)持文明和語(yǔ)言,,有尊嚴(yán)的日常工作,,文書(shū)工作,護(hù)士的專(zhuān)業(yè)形象,,整潔的衣服,,頭發(fā),沒(méi)有濃妝艷抹,,不穿高跟鞋,,堵塞環(huán),禮貌患有態(tài)度和藹,,語(yǔ)言規(guī)范,。認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療事故處理“條例”及其法律和法規(guī),對(duì)醫(yī)療的積極參與醫(yī)院組織學(xué)習(xí)活動(dòng),,以豐富的法律知識(shí),,增強(qiáng)安全法規(guī)自我保護(hù)意識(shí)。在積極和護(hù)士長(zhǎng)嚴(yán)格的指導(dǎo)下,,我在許多方面取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步和改善通常在商業(yè)部門(mén)參加每月一次學(xué)習(xí),,每個(gè)星期二的上午的會(huì)議上,堅(jiān)持以病人護(hù)理的關(guān)鍵輪,,護(hù)理人員為基礎(chǔ)的培訓(xùn),,由部組織的關(guān)懷堅(jiān)持二是技術(shù)操作考試,取得了良好的效果,。
在一年的工作,,可總是愛(ài)和奉獻(xiàn)精神,貫徹“以病人為中心,,為核心”的服務(wù)理念,,提高自身素質(zhì)和應(yīng)急能力的質(zhì)量。
雖然基本上能夠履行其職責(zé)和義務(wù),,但在行動(dòng)方面也得到進(jìn)一步改善,這是需要改進(jìn)和加強(qiáng)我的未來(lái)發(fā)生,。
它應(yīng)該發(fā)展自己的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處,,克服其弱點(diǎn)。
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇二十
總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究,,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書(shū)面材料,,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,快快來(lái)寫(xiě)一份總結(jié)吧,。那么你知道總結(jié)如何寫(xiě)嗎,?下面是小編為大家收集的醫(yī)院婦產(chǎn)科護(hù)士個(gè)人工作總結(jié),歡迎大家分享,。
三百多個(gè)日夜猶如一幅畫(huà)卷在我的眼前播放,,一恍惚間便完結(jié)了。仔細(xì)數(shù)一數(shù)這些日子,,我們會(huì)發(fā)現(xiàn)每天的工作都是非常充實(shí)的,。今年是我在婦產(chǎn)科做護(hù)士工作的第三年了,我從一個(gè)年輕氣盛的小女孩變成了一個(gè)端莊大氣的護(hù)士姐姐,,醫(yī)院見(jiàn)證了我的成長(zhǎng),,也鑄就了我的成長(zhǎng)。于此說(shuō)來(lái),,今年也是我非常幸福的一年,,我不僅有了自己的家庭,我也在自己的事業(yè)上更加上升了一步,。我預(yù)備在明年的時(shí)候競(jìng)選婦產(chǎn)科的護(hù)士長(zhǎng),,我有這樣的自信,也有這樣的決心,。我不甘愿停留原地,,我想帶著上進(jìn)不斷往前走,也想要一片更加寬廣的天空供我飛翔和奉獻(xiàn),。所以我想在此次總結(jié)中表明自己的愿望,,我也會(huì)在自己的.工作上體現(xiàn)出自己的決心和毅力。
我個(gè)人是比較柔性一些的,,三年的時(shí)間將我的外表打造的非常堅(jiān)硬,,無(wú)論遇到什么問(wèn)題,我都可以輕而易舉的解決好,。但每天面對(duì)這些新生兒的出生,,我的內(nèi)心也是非常柔軟的。首先我是一個(gè)女性,,對(duì)這些場(chǎng)景自然而然的就會(huì)有一些感慨,。其次是作為婦產(chǎn)科的一名護(hù)士,每天可以見(jiàn)證新生命的降臨無(wú)疑也是一件非常幸福的事情,。三年下來(lái),,我時(shí)常為新生命的帶來(lái)而欣喜若狂,,也時(shí)常為了一些危急關(guān)頭而緊張著急。但在我正常的工作中,,我不會(huì)被這樣的突然情況所影響,,從而喪失理智,畢竟我知道作為一名護(hù)士最應(yīng)該保持的就是理智的心態(tài)了,。而理智,,也是需要時(shí)間和閱歷鍛煉的,如果沒(méi)有經(jīng)歷這些風(fēng)風(fēng)雨雨,,我也不會(huì)有現(xiàn)在的淡然處之,,更不會(huì)在各種危急關(guān)頭依舊冷靜沉著。我身體里這一點(diǎn)良好的品質(zhì)也很多次獲得了領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng),,這也讓我更加確定了自己的標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo),。
這一年收獲很多,也有一些小失誤,,不管是收獲還是失誤,,他們都成為了我成長(zhǎng)歷程中片段連接著的閱歷,是這些拼湊在一起,,才成就了現(xiàn)在的我,。這一年有很多的感慨,更多的是對(duì)工作的一種熱情,,也許時(shí)間久了之后我們會(huì)遺忘當(dāng)初的心愿,,也會(huì)忘記自己對(duì)這份工作的執(zhí)著。而護(hù)士這份工作最需要的就是熱愛(ài),,至今為止,,我仍是非常熱愛(ài)這份職業(yè),是由心底的熱愛(ài)和執(zhí)著,。我也愿意帶著這一份堅(jiān)持和愿望繼續(xù)走下去,,不論風(fēng)雨,堅(jiān)持前行,,不忘初心。20xx開(kāi)啟了一次新的旅途,,也將成就一個(gè)全新的自己,,我愿意帶著這些熱血和堅(jiān)持堅(jiān)定不移的走下去,完成更好的一年,,也為自己創(chuàng)造更多的機(jī)會(huì),!
醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇二十一
加強(qiáng)護(hù)理人員在職培訓(xùn)及三期護(hù)士、實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)工作,,落實(shí)專(zhuān)科護(hù)理常規(guī)及護(hù)理操作規(guī)范,。
1.本人認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)科護(hù)理管理新知識(shí),,不斷提高自身專(zhuān)科知識(shí)及管理水平。不定期通過(guò)網(wǎng)絡(luò)及相關(guān)護(hù)理書(shū)籍學(xué)習(xí)產(chǎn)科護(hù)理管理知識(shí),。今年6月外出參加了婦產(chǎn)兒循證護(hù)理學(xué)校班,學(xué)習(xí)后回科室向護(hù)理人員傳達(dá)了會(huì)議內(nèi)容,。
2.對(duì)新上崗護(hù)理人員采取個(gè)案培訓(xùn)計(jì)劃,。20xx年新上崗護(hù)理人員2名,通過(guò)新上崗護(hù)士強(qiáng)化培訓(xùn),,兩名護(hù)理人員現(xiàn)在均能夠獨(dú)立上崗?fù)瓿勺o(hù)理各項(xiàng)工作,。
3.認(rèn)真落實(shí)產(chǎn)科護(hù)理人員在職培訓(xùn)計(jì)劃。每月定期進(jìn)行專(zhuān)科知識(shí)護(hù)理常規(guī),、護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、護(hù)理操作、制度職責(zé)等方面的培訓(xùn),。培訓(xùn)后每季度對(duì)低年資護(hù)士理論及操作考試兩次,,高年資護(hù)士及責(zé)任組長(zhǎng)理論及操作考試一次。
4.每次理論及操作考試后及時(shí)對(duì)考試情況進(jìn)行錯(cuò)題分析,,并落實(shí)到個(gè)人,。要求個(gè)人將錯(cuò)題重做并自我分析原因,通過(guò)不定期抽問(wèn)的方式了解護(hù)理人員對(duì)錯(cuò)題的掌握情況并及時(shí)進(jìn)行效果評(píng)價(jià),。
5.每月對(duì)三期護(hù)士及實(shí)習(xí)生進(jìn)行入科培訓(xùn)一次,,教學(xué)查房一次,小講課一次,,每次小講課后及時(shí)進(jìn)行學(xué)員效果評(píng)價(jià),,了解三期護(hù)士及實(shí)習(xí)生對(duì)課題的掌握情況及建議。操作培訓(xùn)一次,。轉(zhuǎn)科前對(duì)三期護(hù)士及實(shí)習(xí)生進(jìn)行理論及操作考核一次,。帶教老師及實(shí)習(xí)生相互進(jìn)行評(píng)價(jià),了解護(hù)理帶教情況,??剖医虒W(xué)管理小組每季度教學(xué)工作改進(jìn)討論會(huì)議對(duì)產(chǎn)科教學(xué)工作進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
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醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士的工作總結(jié)和職責(zé)篇二十二
全院職工職業(yè)道德素質(zhì)教育上以學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大精神為主要內(nèi)容,。9月份黨的十六屆四中全會(huì)隆重召開(kāi)后,,院部及時(shí)組織全院300員工分組、分片,,采用集中學(xué)習(xí),、個(gè)人自學(xué)、交流會(huì)談等形式組織學(xué)習(xí)黨的十六屆四中全會(huì)文件,、學(xué)習(xí)《人民日?qǐng)?bào)》社論《加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要綱領(lǐng)》,,各科室,、各職工有學(xué)習(xí)筆記、有交流心得,、有座談體會(huì),。通過(guò)學(xué)習(xí)使全院職工切實(shí)認(rèn)識(shí)到此次大會(huì),在當(dāng)前國(guó)際形勢(shì)風(fēng)云變化,、國(guó)內(nèi)改革發(fā)展處在關(guān)鍵時(shí)期的條件下非常及時(shí)非常必要,,大會(huì)對(duì)于提高黨的執(zhí)政能力、全面建設(shè)小康社會(huì),,具有重大的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義,。法律法規(guī)上,結(jié)合“四五”普法,,學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》,、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《行政許可法》,、《獻(xiàn)血法》等衛(wèi)生法律法規(guī),。把職業(yè)道德教育與學(xué)習(xí)中共中央《公民道德實(shí)施綱要》、衛(wèi)生部頒發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)》及醫(yī)療機(jī)構(gòu)和人員“八不準(zhǔn)”,、蕪湖市醫(yī)療衛(wèi)生單位工作人員“六禁止”等內(nèi)容結(jié)合起來(lái),,效果顯著,促進(jìn)了職工服務(wù)理念的轉(zhuǎn)變,,也讓職工職業(yè)道德,、工作責(zé)任心、遵紀(jì)守法自覺(jué)性大有提高,。