總結(jié)是一個反思的過程，可以幫助我們更好地認(rèn)識自己和改善自己,。編寫總結(jié)時,，可以使用一些舉例或?qū)嶋H案例來支撐我們的觀點和結(jié)論，使總結(jié)更具有說服力和可信度,。這些范文可以激發(fā)我們寫作總結(jié)的靈感和創(chuàng)造力,。

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇一

忙碌的2013年已悄然離去，回首這一段時間的工作,，我倍感欣慰,?；叵肫疬@半個學(xué)期的點點滴滴,，我受益匪淺?；仡櫼粚W(xué)期的工作,，收獲是快樂的，也是豐厚的,。這其中,，有教師隊伍的提升，有幼兒的健康成長,，有家長對工作的認(rèn)可,，有幼兒園形象的提升，更有我自己在這一過程中得到的充分鍛煉和提高,。我也深刻地體會到,，自己和幼兒園所取得的每一點一滴進(jìn)步都離不開校領(lǐng)導(dǎo)和老師們的大力支持、教師隊伍的團(tuán)結(jié)奮進(jìn),、家長的全力配合和孩子所帶給我的喜悅和動力,。

幾個月來，我在熟悉幼兒園各項工作的基礎(chǔ)上,，認(rèn)真領(lǐng)會我園工作思路和學(xué)校辦學(xué)精神,。我們的工作職責(zé)是：盡最大努力對幼兒實施優(yōu)質(zhì)的保育和教育,，為家長解決后顧之憂，讓孩子健康快樂,，讓家長放心安心,。本學(xué)期在校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，各位老師給孩子創(chuàng)設(shè)了一個安全,、衛(wèi)生,、舒適的生活環(huán)境。在全體教職工的共同努力下,，孩子們?nèi)〉脙?yōu)異的成績,。

幼兒園的很多工作都是煩瑣而細(xì)小的。幼兒園日常工作涉及孩子健康成長,，學(xué)習(xí)區(qū)與生活區(qū)都在幼兒園,，每件事都是小事，每件事都是要緊事,，因此不斷提升幼兒園的辦園質(zhì)量和服務(wù)水平,，使幼兒園在規(guī)范的基礎(chǔ)上再進(jìn)一步是我的努力的方向。

2,、協(xié)助園長貫徹幼兒園雙任務(wù),，端正辦園方向，明確培養(yǎng)目標(biāo)面向全體幼兒,，全面提高幼兒素質(zhì),。重點抓好幼兒教養(yǎng)、安全,、衛(wèi)生保健,，性格習(xí)慣的培養(yǎng)，加強(qiáng)對雙語的科學(xué)研究,，不斷提高保教質(zhì)量,。

3、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作,。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,，熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計劃,、周計劃,、備課本、教育筆記及個案紀(jì)錄,，定期測查幼兒教學(xué)效果,，并做好紀(jì)錄。

4,、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高教師的業(yè)務(wù)能力,。指導(dǎo)教師進(jìn)行幼教改革與科研工作。

5,、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設(shè),，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活,，傾聽群眾意見,，支持群眾開展各種有益的文體活動。

7,、負(fù)責(zé)整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料,，指導(dǎo)保教人員及時添置玩具、資料,、教具,。組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí)，組織幼兒園內(nèi)的各項活動,。

開學(xué)到現(xiàn)在雖然忙碌但很充實,，雖然在工作中已竭盡全力，但時有不盡人意的地方,，可是我依然從忙碌的工作中感受到來自領(lǐng)導(dǎo)的信任，感受到來自老師們的理解與支持,，我要爭取更大的進(jìn)步,，更好地服務(wù)社會、家長與幼兒,。展望新的一年,，我充滿了憧憬和希望，因為我看到了努力付出后的收獲,，感受到領(lǐng)導(dǎo)家長的期望,。我一定會繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗，以更好的姿態(tài)投入嶄新的2014年,。找準(zhǔn)前進(jìn)的目標(biāo),，不斷開拓進(jìn)取，使幼兒園向更高目標(biāo)發(fā)展,。

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好!

xx年即將結(jié)束,，我對自己的工作做出以下總結(jié)。希望在新的一年里能有更快的提高,，把工作做得更好,。

訂單：客戶口頭或郵件下訂單后，第一時間通知業(yè)務(wù)有接到客戶訂單再進(jìn)行核對,，核對報價和客戶訂單單價是否一致,，若有變更再通知業(yè)務(wù),，并跟客戶進(jìn)行確認(rèn)，之后確認(rèn)物料規(guī)格型號,，包裝數(shù)量及交期,。

確認(rèn)ok后，入系統(tǒng)告知采購部門,，并讓采購盡快回復(fù)到貨時間,，以方便規(guī)劃能有足夠的時間出貨!

在訂單下到采購部門這中間很有可能客戶還會進(jìn)行訂單的更改，如訂單已下,，有取消訂單,，增加數(shù)量或一系列的情況下一定要做到第一時間通知到業(yè)務(wù)，再跟業(yè)務(wù)溝通看是否有更好的方式進(jìn)行處理,。

跟進(jìn)到貨情況,，到貨的數(shù)量，追蹤采購訂單交期是否可以在客戶要求的日期內(nèi)到貨ok,。

出貨：快遞出貨以后把單號以及到貨時間告訴客戶,，中間跟蹤快遞直到貨到客戶地點并簽收。

客戶樣品申請,，接客戶樣品申請單后,，寫內(nèi)部樣品申請單給孫生簽字審核，將已簽字的樣品單交予采購,，再給倉庫進(jìn)行備樣!

對賬,，按客戶要求進(jìn)行月份對賬：根據(jù)系統(tǒng)做好發(fā)票，再引單做好例月的對賬單給客戶進(jìn)行對賬,。含稅,，未稅賬單要分明。發(fā)對賬單給客戶后要進(jìn)行跟蹤并要求客戶回傳賬單,，以備請款之需!

通過對業(yè)助工作的日常管理,，基本上熟悉了公司的運作程序流程，掌握了公司系統(tǒng)操作的過程,。雖然xx年有所收獲,，但是自身的不足之處也暴露無疑，原由于自己參加工作時間比較短,，自身經(jīng)驗和處事能力,、人際關(guān)系方面都需要全面提高?！叭诵斜赜形?guī)煛?，我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)和各位同事請教相關(guān)問題。我的不足：

1.雖然年輕充滿干勁,，但是經(jīng)驗缺乏,，在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺,。

2.與客戶溝通方面，還缺乏主動與他們溝通和交流的積極性,。與客戶交流,，言辭較生硬，不善于有效的表達(dá),，感覺整個人放不開,。這些個人因素直接影響到了工作的效果。

3.粗心,，素嚴(yán)重影響了我日常工作完成的效率,。

以上這些缺點和弱點都是致命的，所以在今后的工作和生活中,，必須積極改正自身缺點,，廣泛汲取經(jīng)驗，努力提高業(yè)助素質(zhì),，在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自己專業(yè)知識和專業(yè)技能的學(xué)習(xí),。并以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不斷學(xué)習(xí),，讓自己能夠成為一名合格的助理,。

工作上：1，從工廠到公司,，本人一直都是不太滿足于現(xiàn)況的,，很多時候都迫使自己要學(xué)得更多，要不斷擴(kuò)大自己的知識面,。喜歡挑戰(zhàn)和超越自我，所以工作中也想要有更多的機(jī)會展現(xiàn)自我!同時也希望工作能夠得到肯定,。

2,，加強(qiáng)對產(chǎn)品全方面的了解，做到能更好的掌握產(chǎn)品知識,。

3.自身：要廣泛吸取工作經(jīng)驗,，主動并積極與客戶溝通。豎立自身的自信心,，保持良好,，積極的心態(tài)，努力提高業(yè)助素質(zhì),?？朔陨淼娜毕荩构ぷ骺梢愿谐尚У耐瓿?

以上是xx年在職期間我對業(yè)助工作和自身做出的大概總結(jié)及20xx年的工作規(guī)劃,，如有不足之處還請領(lǐng)導(dǎo)指示,，謝謝!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):,。

您好!

一年如水而逝，新舊年交替之際,，回顧工作,，總結(jié)經(jīng)驗，以啟迪來年的工作,，我對商務(wù)助理這一崗位有了更深的體驗,，對工作內(nèi)容也更加熟悉。自20xx年2月14日進(jìn)入公司到現(xiàn)在已經(jīng)將近1年了,，在公司同事和領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下,，我成長了許多。通過這一年的工作及學(xué)習(xí),，我個人的工作模式和工作方法都有了較大的進(jìn)步,，現(xiàn)將這一年多來的工作情況分類總結(jié)如下：

自入職至現(xiàn)在，作為商務(wù)助理開始接手一些商務(wù)上的工作,，主要是做好商務(wù)訂貨信息的建立,、報價跟蹤、安排工廠發(fā)貨,、文檔文案的整理等,，同時協(xié)助部門人員處理各種事項。

在此期間我的工作主要是以下內(nèi)容：

1)處理日常的`商務(wù)發(fā)貨：跟客戶聯(lián)系發(fā)貨方式,、核對收貨信息和收發(fā)票信息,，通知及跟催采購部門及時采購、通知財務(wù)開發(fā)票,。同時對于新客戶要跟對方聯(lián)系索要開票信息和一般納稅人證明,。

2)跟蹤商務(wù)報價：對于每個報價單子，及時協(xié)調(diào)生產(chǎn)研發(fā)部,、采購部,、財務(wù)部等相關(guān)部門，做到在最短的時間報出最準(zhǔn)確的價格,，并及時回復(fù)客戶,。

3)管理客戶訂貨及發(fā)貨信息：整合了生產(chǎn)、發(fā)貨,、開票記錄,，以及銷售明細(xì)跟蹤表，做到對每一個訂單的生產(chǎn),、發(fā)貨時間,、開票時間、回款時間及金額等都有準(zhǔn)確的記錄。

4)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作：主要包括給客戶發(fā)送報價,、合同傳真,、跟催回款、審核合同,、隨時處理領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)等,。

5)標(biāo)書制作：負(fù)責(zé)商務(wù)部分，協(xié)調(diào)各個部門完成標(biāo)書其他部分,，并整合蓋章裝訂等,。

1)每天做好考勤、監(jiān)控及員工外出登記,，做好登記;,。

2)每月協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理部門人員考核事項;。

3)部門人員費用報銷審核,，匯總,，上交;。

4)做好公司會議通知及會前準(zhǔn)備工作,，協(xié)調(diào)員工保障會議順利進(jìn)行;,。

5)及時有效的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。

1)辦事效率問題,。

工作中處理問題的時候各個部門之間的配合至關(guān)重要,，市場營銷中心是一個發(fā)起問題的部門，如何協(xié)調(diào)其他部門配合解決問題很關(guān)鍵,，這一年下來,，我總結(jié)如下：積極溝通，做好主動反饋;有責(zé)任心,，對自己負(fù)責(zé)的追蹤到底,。

2)做個工作中的有心人，做好每件小事,。

時做好統(tǒng)計的習(xí)慣,，例如對每天寄出的快遞的的明細(xì)，客戶的信息等都做好相應(yīng)的統(tǒng)計,，以便后來查詢,。

1,、積極與各部門同事溝通交流,，做到主動反饋。

2,、保持高效的執(zhí)行力和責(zé)任心,，對自己負(fù)責(zé)的事務(wù)追蹤到底。

3,、用心做好每件事,。

4、了解行業(yè)知識,，讓自己有一定的知識儲備,，更好的服務(wù)公司。

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇三

我參加了省教育局舉辦的全省幼兒教師培訓(xùn)班,。經(jīng)過7天的學(xué)習(xí),，收獲頗多,，談?wù)勛约旱囊稽c學(xué)習(xí)體會。

一,、幼兒教師要培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的理念,。

我們的生活日新月異,，隨著社會的不斷發(fā)展,，教育理念也在不斷更新。為了適應(yīng)孩子的求知需求,，我們要不斷學(xué)習(xí),，隨時補(bǔ)充自己的能量，給自己充電,。如果只靠原來在學(xué)校學(xué)的那點東西,，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足孩子的需求，日積月累就會被社會所淘汰,。對孩子也是一件痛苦的事,，更是一件不負(fù)責(zé)任的事。

過去,，我們是領(lǐng)著孩子在學(xué)習(xí),，現(xiàn)在我們是和孩子一起學(xué)習(xí)，如果我們不把自己的知識的海洋裝滿,，怎么才能滿足孩子那一條條求知欲旺盛的小河,？教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)很重要，現(xiàn)在的教育對幼兒教師的要求很高,，琴棋書畫,，歌舞情樂，只有高素質(zhì)的人才能更適用這個崗位。所以,，我給自己規(guī)定,，每天至少學(xué)習(xí)一篇教學(xué)方面的文章，每天練練基本功,，讓自己在幼教領(lǐng)域不至于落后,。

二、幼兒教師加強(qiáng)道德素質(zhì)的培養(yǎng),。

xxx博士講到了幼兒教師道德素質(zhì)的重要性,，他說“人才分四種：一是有德有才；二是有德無才,；三是無才無德,；四是有才無德”為什么有才無德還趕不上無才無德，那是因為有才無德的人更容易對社會造成傷害,，是潛在的定時炸彈,。所以作為園長在選用教師的時候，先從品德看起,。我們幼兒園保育更重要,，如果老師沒有責(zé)任心，品質(zhì)惡劣是不能更好的照顧幼兒,，培養(yǎng)不出好孩子的,。才能可以培養(yǎng)，而一個人的品德出了問題是很難糾正和改進(jìn)的,。說道品德,，我又想到責(zé)任心，幼兒教師沒有責(zé)任心,，是不能很好的照顧幼兒的,，保教質(zhì)量就會下降，何談更好的教育,？所以,，這就要求我們遇事多從他人的角度考慮，以誠待人,，平時照顧幼兒的時候多注意細(xì)節(jié),，不讓任何潛在的危險傷害到孩子。

三,、幼兒教師對孩子加強(qiáng)情感教育,。

xxx園長提到孩子的情感冷漠，我也很贊同,。何止是孩子,，我們整個社會人與人之間也是這樣。網(wǎng)絡(luò)中,、電視上也不斷報道一些不可思議的事：七十歲老人在小區(qū)暈倒無人敢扶,，死在小區(qū)地上；好心的摩托車司機(jī)扶起被大車撞傷后的婦女反被誣賴為肇事者,；大學(xué)生兒子用刀刺死自己的親生父親等,。

事不關(guān)己高高掛起，我們的社會公德心出了問題,，所以當(dāng)人家日本八級地震還有條不紊的時候,，我們就已經(jīng)惶惶不可終日了。孩子對身邊的人不關(guān)心,，甚至對自己親人的愛也當(dāng)成理所應(yīng)當(dāng),，只知道享受而不知道回報。那是我們的教育出了問題,，我們的幼兒園孩子就是一張白紙,，這就要求我們的老師從這張白紙上畫出關(guān)心和愛的情感，讓孩子們熱愛祖國,，熱愛親人,、熱愛生活的心從這里起航。

四,、幼兒教師培養(yǎng)職業(yè)幸福感,。

當(dāng)我們每天每天重復(fù)同樣的工作的時候，當(dāng)我們面對不講道理的家長的時候,，當(dāng)我們面對孩子調(diào)皮的軟硬不吃的時候，當(dāng)我們付出努力沒有回報的時候,，職業(yè)倦怠感多多少少都會浮現(xiàn)在心頭,。心理學(xué)教授張林軒的話字字句句都敲打在每個老師的心頭。是啊,，誰沒有遇到這樣的情況,？可是，作為教師的我們,，是離天使最近的人,，面對那一張純真幼稚的臉龐，我們怎么忍心不負(fù)責(zé)任,？我們怎么忍心傷害他們,？所以，我們要調(diào)整心態(tài)正確面對職業(yè)倦怠,。首先,，擺正心態(tài),，調(diào)整欲望。

五,、園長要為老師搭建展示的平臺,。

作為我們幼兒園的園長，我深知責(zé)任重大,，“火車跑得快全靠車頭帶”,。無論是教學(xué)領(lǐng)域還是才藝展示領(lǐng)域，多給老師們創(chuàng)造機(jī)會,，搭建他們成長的平臺,，讓我們的老師盡情的發(fā)揮，絕對不當(dāng)她們的絆腳石,。時時處處為老師著想,，在園內(nèi)創(chuàng)設(shè)和諧快樂的氛圍，讓老師們在快樂中工作,，人性化的管理更能減輕老師們的壓力,。心里輕松了，工作起來才不至于壓抑,。

總之,，經(jīng)過此次培訓(xùn)，我懂得了很多的道理,，學(xué)到很多知識,。在今后的工作和生活中我要不斷努力，為我們農(nóng)村的孩子守望,，為農(nóng)村的幼兒奉獻(xiàn)自己的一生,。

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇四

轉(zhuǎn)眼20xx年已接近尾聲，對照“三個代表”重要思想和樹立,、落實科學(xué)發(fā)展觀及黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的要求,，現(xiàn)就一年來的思想和工作向大家做一個匯報，請各位老師多多批評指正,。

一,、廉潔自律方面。

敬業(yè)和奉獻(xiàn)的榜樣精神來感染教師群體,，努力做到一個黨員一面旗幟,。今年六月被評為區(qū)教育局創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)個人。八月份在區(qū)黨員暑期集訓(xùn)上做了題為《仰望天空腳踏實地永葆本色爭作先鋒》的發(fā)言,。

二,、工作實績方面。

能立足本園實際,，深入貫徹《綱要》精神,，始終圍繞區(qū)幼教工作重點,，本著“民主、和諧,、實效,、創(chuàng)新”的思想有條不紊地開展各項教科研工作。努力發(fā)揮教科研在課程建設(shè),、特色建設(shè)、隊伍建設(shè)中的積極作用,，不斷促使幼兒園各方面邁上新臺階,。

在全園教師的共同努力下，我們?nèi)〉昧艘韵鲁煽儯?/p>

1,、3月下旬,，由團(tuán)隊共同設(shè)計、徐茜老師組織的大班科學(xué)活動《紙兒站起來》獲區(qū)科學(xué)領(lǐng)域教學(xué)活動展評一等獎,。

2,、4月份和10月份期間，師生共同創(chuàng)設(shè)的富有紙藝特色的共享區(qū),、門廳,、廊道環(huán)境多次受到前來參觀的姐妹幼兒園的稱贊。

3,、4月下旬和11月底,，由我園組織牽頭，先后開展的“園際聯(lián)研,，共同成長”——常態(tài)化半日活動跟班觀摩與交流活動,、“三位一體保教優(yōu)化”——片保教主題沙龍活動，有效促進(jìn)了片內(nèi)各園保教工作的進(jìn)一步提升,。

4,、5月份，根據(jù)省文件精神,，我園組織開展了“錘煉功底,，展現(xiàn)魅力”——片級青年教師基本功大賽。最終我園周敏,、郭小蘭兩位老師獲區(qū)幼兒園青年教師基本功大賽一,、二等獎。

化研究》開題論證工作,。10月下旬,，專程邀請南師大孔起英教授來園進(jìn)行了課題指導(dǎo)，受益匪淺,。

6,、6月份,，在區(qū)組織的三次教師主題沙龍研討中，我園先后有六位教師進(jìn)行了展示,、發(fā)言,，受到了區(qū)教研室領(lǐng)導(dǎo)、同行的好評,。我園設(shè)計的幼兒紙藝玩具“報紙嘉年華”被推薦為市優(yōu)秀作品,，并由省出版社匯編成冊，統(tǒng)一發(fā)行,。我園三個園本紙藝特色課程主題活動設(shè)計也被納入到南師大出版社編輯的《幼兒園主題環(huán)境創(chuàng)設(shè)叢書》中,。結(jié)合六一的到來，開展的全園性“迎六一”東方娃寶貝紙藝節(jié)活動受到家長們稱贊,。

出處 m.sevw.cn

7,、針對園內(nèi)師資實際情況，我們先后開展了“教師有效提問與回應(yīng)”,、“一日保教常規(guī)闖關(guān)”,、“幼兒園課堂教學(xué)的設(shè)計與組織”、“班級專項區(qū)角環(huán)境創(chuàng)設(shè)”,、“聆聽聲音”等多樣園本教研活動,，并結(jié)合一二九，開展了教師分層大練兵活動,，各層面教師在研討,、交流中不斷獲得了成長。在11月下旬的區(qū)半日保教活動期中抽查中,，我園外聘教師組織的半日活動受到區(qū)幼管中心領(lǐng)導(dǎo)和片內(nèi)業(yè)務(wù)園長們的好評,。

作為園教科研的領(lǐng)導(dǎo)者，我充分發(fā)揮區(qū)級學(xué)科帶頭的示范輻射作用,，積極投身教學(xué)一線,，不斷提高自己的教育教學(xué)能力。3月份,，在區(qū)教師沙龍研討活動中進(jìn)行了保教管理策略分享,。4月份在省陳研會作了園本教研經(jīng)驗交流。10,、11月份,，先后參加了全國中小學(xué)校長遠(yuǎn)程培訓(xùn)和國家級、省級的國培班培訓(xùn),。12月份,，將在區(qū)繪本研究中心組內(nèi)進(jìn)行繪本教學(xué)展示。撰寫的三篇論文,、一篇案例分獲省市區(qū)一二等獎,。

三,、自我剖析方面。

經(jīng)過對自我認(rèn)真地剖析,，自己需要在以下幾個方面做不斷地努力：

1,、進(jìn)一步加強(qiáng)黨章的學(xué)習(xí)，在日常生活和工作中努力踐行科學(xué)發(fā)展觀,，不斷提高自己的政治素養(yǎng),，以正確的思想、良好的心態(tài)來指導(dǎo)工作,。

2,、進(jìn)一步加強(qiáng)讀書、學(xué)習(xí)與思考,，不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能和管理水平,，引領(lǐng)團(tuán)隊共同奮進(jìn),。在管理上多思考,，多積累，多創(chuàng)新,，不斷提高管理的藝術(shù)性,。積極立足本園實際，站在全園的高度統(tǒng)籌協(xié)調(diào),，提高工作效益,。充分發(fā)揮老師們各自的特長，以特長促發(fā)展,，把工作搞得更加有聲有色,。

3、進(jìn)一步深入基層,，不斷努力提高自己做群眾思想工作的能力,。經(jīng)常主動關(guān)心周圍老師的生活，與她們談心聊天,，增強(qiáng)姐妹間的情感和友誼,，為營造奮發(fā)向上、積極進(jìn)取的團(tuán)隊精神而努力,。

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇五

時間又過了一月,，本月完成了一些工作,，也存在著一些問題，現(xiàn)將個人總結(jié)匯報如下：

以下提供一篇月工作總結(jié)給大家參考！

聽聞這篇總結(jié)可能將是這學(xué)期的最后一個總結(jié),，這也意味著，這篇簡單的文也結(jié)束我的整個大學(xué)的教助工作，總結(jié)雖結(jié)束，但是工作還是得繼續(xù),，因為我的工作不再是任務(wù)，或許更多的是懷著一顆感恩的心,，感謝我的母校,，感謝我的老師，感謝我的同學(xué),，感謝所有的機(jī)會和鍛煉,，使我得以成長！

五月是繁忙的一個月,，忙著畢業(yè)的事情,，忙著下學(xué)期的事情，看著熟悉的地方,，聽著熟悉的聲音,，敲擊熟悉的鍵盤，點擊的熟悉的鼠標(biāo),，留下了難舍的回憶,！又是一年招新時，還記得那年,，第一次走進(jìn)這個辦公室,，膽怯而陌生，怕自己出錯,，因為對于我們而言,，錯誤等于事故，所以絲毫不能放松自己,，于是做事的時候務(wù)必記住,，事前問清楚，事后負(fù)責(zé)任,，不要沒有問清就去做,，在開始的時候，舒老師總是很清楚的告訴我怎么做,，還親自示范,，學(xué)會了很多，漸漸的,，自己開始熟悉了,，愛上了這里，每次進(jìn)入辦公室,，總會感覺回到家,，舒老師是那般和藹，她不僅僅是老師，更是我的好朋友,，很多話都可以談,，像一個學(xué)姐和學(xué)弟交流，像一個長輩和晚輩指點,，對于舒老師,，我除了感謝還是感謝，沒有她的指點,，沒有她給我的機(jī)會,，也許我不會得到這些成長，再次我也要感謝我的前輩---程浩瀚學(xué)長,，雖交流不多,，但也從他那里學(xué)到很多，“經(jīng)歷不等于經(jīng)驗”,，這是他的工作感言,，的確，也許我們一年年的工作,，都是這些內(nèi)容,，也許工作了就工作了，不見長進(jìn),，這就是沒有什么經(jīng)驗,，但是如果你在工作的時候,，用心思考,，我相信，即使在簡單的事情上,，你也會有所成長的,，或許經(jīng)驗就是這樣得來的。

六月-----最后一個月,，站好最后一班崗,！

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇六

為進(jìn)一步增強(qiáng)我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的中醫(yī)醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)能力，解決廣大群眾看病難,、看病貴的問題,，推動全縣基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展，在修水縣衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下,，修水縣中醫(yī)院2011年繼續(xù)完成了對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)類別全科醫(yī)師的培訓(xùn)工作,。

今年在往年的基礎(chǔ)上，主要是培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的中醫(yī)全科醫(yī)師,，培訓(xùn)時間為2011年4月至6月,，在這三個月的時間里，參加培訓(xùn)的學(xué)員全面學(xué)習(xí)和掌握了中醫(yī)類別全科醫(yī)師應(yīng)具備的各種知識和技能，并在臨床實習(xí)中得到了鍛煉,，出色完成了培訓(xùn)任務(wù),。

度，做到有事請假,，無曠工,、違紀(jì)情況發(fā)生，要求受訓(xùn)人員參加醫(yī)院舉行的各種講課,、學(xué)習(xí)活動,，相互交流，以求更好的完成這次培訓(xùn)任務(wù),。

通過這三個月的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，參加學(xué)習(xí)的醫(yī)師初步掌握了以下內(nèi)容：

1、全科醫(yī)學(xué)相關(guān)概念和知識,；

2,、醫(yī)學(xué)心理學(xué)與精神衛(wèi)生學(xué)的相關(guān)理論知識；

3,、預(yù)防醫(yī)學(xué)基本理論,；

4、掌握了社區(qū)基本診查技能,；

5,、中醫(yī)適宜技術(shù)的應(yīng)用；

6,、基本掌握了推拿療法的技術(shù)要領(lǐng),；

7、內(nèi)科常見病的診斷和治療,；

8,、外科常見病的診斷和治療；

9,、婦科常見病的診斷和治療,；

10、兒科常見病的診斷和治療,；

11,、眼科與耳鼻喉科常見病的診斷和治療；

12,、皮膚病與性病的診斷和治療,；

13、傳染病的防治,；

14,、急診與急救知識,。

修水縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)務(wù)科,。

二零一一年九月二十日。

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇七

春逝秋飛,，轉(zhuǎn)瞬間冬來到,，龍城公司在集團(tuán)總經(jīng)理的親自帶領(lǐng)下，駿馬騰飛,，昂首跨越了不平凡的##年度——馬到功成,，一舉取得了驕人的經(jīng)營業(yè)績，產(chǎn)銷值超過1.5億元,，實現(xiàn)產(chǎn)品生產(chǎn)產(chǎn)量累計達(dá)1000萬臺，比##年的800萬臺增加25%,，銷售達(dá)1.6億元（預(yù)計），比##年的1.38億增加15.94%,，超額完成了##年度集團(tuán)公司下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo),。

行政人事部是公司總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的行政人事部門，是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,，工作也千頭萬緒,，有文書處理、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn),、人事管理,、體系管理,、薪資管理、安全環(huán)保管理等,。行政人事部4名人員各司其職,，##年度，圍繞公司年度的經(jīng)營目標(biāo),，在人力資源,、行政后勤、安全環(huán)保和企業(yè)管理四個方面進(jìn)行了戰(zhàn)略性地管理,，落實了一系列的管理措施,，加大管理力度和監(jiān)督力度，本部門工作取得了一定的管理工作業(yè)績。行政人事部工作雖然繁雜瑣碎,，人員雖然很少,，但我們卻分工不分家，在工作上相互鼓勵,，相互學(xué)習(xí),。過去的一年，行政人事部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,，在全體員工的不懈努力下,，各項工作有了一定的進(jìn)展，為20xx工作奠定了基礎(chǔ),，創(chuàng)造了良好的條件,。為了總結(jié)經(jīng)驗、尋找差距,，促進(jìn)部門各項工作再上一個臺階,，現(xiàn)將##年工作總結(jié)匯報如下：

1、人力資源戰(zhàn)略管理：結(jié)合公司近年來的發(fā)展規(guī)劃,，逐步建立和完善了公司的人力資源管理體系,，初步建立了公司人力資源6大管理模塊的框架，從真正意義上把公司的人力資源管理從以前人事管理提升到目前的人力資源管理的角度,。行政人事部的角色也從以前單一的行政,、人事管理的控制、改善演變到目前的服務(wù)和協(xié)助各部門管理的角度,，完成了從人事管理—人力資源管理—人力資本的逐步演變,。

2、組織設(shè)計和優(yōu)化：##年重新對公司的組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行了優(yōu)化和結(jié)構(gòu)上的調(diào)整,，全面對各部門的職能進(jìn)行了定位,，4月份建立和完成了公司各部門新的組織架構(gòu)，對人員進(jìn)行了定編,，并在此基礎(chǔ)上,，結(jié)合上半年的內(nèi)部調(diào)查、研究和實踐,，在下半年對公司各部門近50多個崗位重新進(jìn)行了崗位分析,，并組織各部門重新對120個工作崗位進(jìn)行了《工作崗位說明書》的編制和確認(rèn)工作并及時下發(fā)實施到位。

3,、員工入職管理,。

招聘管理：根據(jù)需要，及時做好人員招聘及現(xiàn)有人員潛力開發(fā)工作人員招聘是行政人事部人事管理工作中的重點,，09年隨著公司產(chǎn)能的提升,，工作量加大,，一線生產(chǎn)人員的招聘難度加大，為打破僵局,，行政人事部采用多元化招聘手段,，建立了合理的招聘渠道，目前保持與10多家職業(yè)中介機(jī)構(gòu)有往來,，免費注冊的招聘網(wǎng)站有6個,；建立了公司的招聘和面試管理流程，##年度累計招聘人數(shù)為72人,，目前新進(jìn)人員留崗數(shù)為55人,，新進(jìn)人員的留崗率為80%。行政人事部在“人力資源是企業(yè)的第一生產(chǎn)力”前提下,，努力把好招聘環(huán)節(jié),，力求提高員工整體文化素質(zhì)，使高中生以上員工錄用和在冊高中生以上人員學(xué)歷比例由年初的60%提高到67%,，提高了7個百分點,，為本公司員工整體素質(zhì)的進(jìn)一步提高打下了堅實的基礎(chǔ)。從人員學(xué)歷分布上看,，我公司基本具備了一支高學(xué)歷、知識豐富的人才隊伍,。

人力資源的招聘與配置,，不單純是開幾場招聘會如此簡單,。要按照既定組織架構(gòu)和各部門各職位工作分析來招聘人才滿足公司運營需求。也就是說,，盡可能地節(jié)約人力成本，盡可能地使人盡其才,，并保證組織高效運轉(zhuǎn)是人力資源的配置原則。所以,，在達(dá)成目標(biāo)過程中,，今后將對各部門的人力需求進(jìn)行必要的分析與控制。力爭使人事招聘與配置工作做到三點：滿足需求,、保證儲備,、謹(jǐn)慎招聘。

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇八

今年夏天是我真正的第一次參加社會實踐,，在一個影樓里工作的。我一直都明白,，學(xué)校希望我們參加社會實踐是為了讓我們更好的接觸社會,，并且了解社會,，雖然說大學(xué)是個微型社會，多少在學(xué)校的大學(xué)生畢竟都還是比較單純的,，所以只有之間親身接觸社會,，才可以學(xué)到怎么樣和社會上的各式各樣的人接觸,，從而提高之間適應(yīng)社會的能力,，積極提高之間個方面的修養(yǎng),，樹立起為學(xué)校為社會服務(wù)的思想,。通過這倆個月的實踐，我深深地體會到這個專業(yè)的優(yōu)勢和劣勢,，并且初步適應(yīng)了這個專業(yè)以后的發(fā)展方向,，從中我吸收了新的理念，和逐步形成了新的觀念,。在倆個月的實踐中,，我覺得好快,，從最初的不適宜到后來的可以掌控整個局面,，我確實也是很辛苦，吃了不少苦,。并且我在實踐的期間,，由于睡眠不足,，內(nèi)分泌失調(diào)，嚴(yán)重的青春痘,，以至于現(xiàn)在都不太協(xié)調(diào),。社會是我學(xué)習(xí)的大教堂,，我終于找到了適合之間的方向，找到了自己真正的人生觀,，價值觀,，為我以后畢業(yè)再激烈的競爭中取勝奠定了良好的基礎(chǔ),，我在實踐中學(xué)到不少東西，也是,，無論從生理上,，還是心理上,，我覺得自己都成熟了不少，有很多感悟：

我在的單位是xx巴黎婚紗，在這個影樓工作了倆個月,，我剛開始去了，住的是碧玉華府小區(qū)的員工樓,，前幾天由于挺新鮮的,，后來我卻是不適應(yīng)了,，因為我一直在宿舍和大學(xué)同學(xué)都特別的好，慢慢的我知道,，原來在影樓工作的他們都是技校畢業(yè)的,，或者是藝校畢業(yè)的,，他們都特別有個性，很個性,，我是一個比較傳統(tǒng)的女孩,，和他們一起,，我們的說話方式和我們不一樣,，而且開的玩笑也不一樣,，我漸漸不知道怎么與她們相處,，社會上人際交往非常復(fù)雜,但是具體多么復(fù)雜,我想也很難說清楚,只有經(jīng)歷了才能了解.才能有深刻的感受,大家為了工作走到一起,每一個人都有自己的思想和個性，要跟他們處理好關(guān)系得需要許多技巧,就看你怎么把握了.我想說的一點就是,在交際中,既然我不能改變一些東西,那我們就學(xué)著適應(yīng)它.如果還不行,，那就改變一下適應(yīng)它的方法,。讓我在這次社會實踐中掌握了很多東西，最重要的就是使我在待人接物,、如何處理好人際關(guān)系這方面有了很大的進(jìn)步,。

同時在這次實踐中使我深深體會到我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨，不斷學(xué)習(xí)不斷積累,。遇到不懂的地方,，自己先想方設(shè)法解決，實在不行可以虛心請教他人,，而沒有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰,。經(jīng)過了一段時間，她們漸漸和我特別好,，我也不自覺融入了我們電腦部,，其中有一個是我的師傅吧，她教我影樓最基本的調(diào)色,，怎樣把一個難看的片子調(diào)的好看,，后來，我又慢慢學(xué)習(xí)會了修片,，后來基本一天修一百張片子,，基本每天對著電腦，不知道什么叫做累,，后來要開學(xué)了,，我要走了，我離開的那天,，正好下著魚,，她們把我送上公交車，看著我走了,，我心里也是很舍不得,，雖然剛開始我是那么的不適應(yīng),。后來我明白了，確實每個人都有他的優(yōu)點,，關(guān)鍵在于你看她們的心態(tài),，還有就是別人沒有理由對你好，如果她們對你好,，你就應(yīng)該感到幸運,，感謝她們，珍惜對方對你的幫助?，F(xiàn)在我想開學(xué)一定再回去看看她們,，給她們帶一些我們家鄉(xiāng)的特產(chǎn)，我真的很想她們,，巴黎的好姐妹們,。

這樣是最好的，就是最好的,，在梁姐的鼓勵下,，我慢慢適應(yīng)了各種各樣的客人，懂得看什么人的臉色,，基本知道,，他哪部滿意，想怎么樣改,，怎么樣將任務(wù)量降到最低,，因為人都會認(rèn)為自己是最漂亮的，所以基本上每天在不停地夸她們漂亮,，還有很多客人為了提前拷走底片，竟然和我玩起了,捉迷藏,，把我引走,，然后偷著插優(yōu)盤，明天和各種的人相處下來,，我,，對與我這種鋼接觸社會的人來說，很累,，不僅僅是身體累,，還是心理上更累，另一方面,，實踐可為以后找工作打基礎(chǔ),。通過這段時間的實習(xí)，學(xué)到一些在學(xué)校里學(xué)不到的東西,。因為環(huán)境的不同,，接觸的人與事不同,，從中所學(xué)的東西自然就不一樣了。要學(xué)會從實踐中學(xué)習(xí),，從學(xué)習(xí)中實踐,。我們不只要學(xué)好學(xué)校里所學(xué)到的知識，還要不斷從生活中,，實踐中學(xué)其他知識,，不斷地從各方面武裝自已，才能在競爭中突出自已,，表現(xiàn)自已,。

我們這個專業(yè)是靠手吃飯的，手快的掙錢就很多,，手慢的就不行了,，雖然它以后掙錢還可以吧，但是以后的工作量會很大,，尤其是以后成家了以后,，為了養(yǎng)家更得拼命工作了，我覺得很辛苦,，但是三十而立,，現(xiàn)在不拼搏何時拼搏？所以現(xiàn)在必須做好心理準(zhǔn)備,，以后想在大城市工作生活,，辛苦掙錢那是必須的。整天在公司辛辛苦苦上班,天天面對的都是同一樣事物,好辛苦啊!在那時,我才真真正正的明白,原來父母在外打工掙錢真的很不容易!21世紀(jì)是職業(yè)女性的社會,，女孩子就算不做女強(qiáng)人,，但是最基本也得經(jīng)濟(jì)獨立，只有經(jīng)濟(jì)獨立才有人格的獨立,。

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇九

時間老是在悄無聲息中流逝,，20xx年上半年將要畫上一個圓全句號。實在很xx企業(yè)給我供給鍛煉自個兒的機(jī)緣,，更謝謝企業(yè)永久以來對我的相信和栽培,！

回溯20xx年上半年我們大家一塊兒并肩經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨，酸甜苦辣,，我發(fā)覺我實在發(fā)覺我長大了成熟了,。在經(jīng)理和副總的引導(dǎo)下，做工不在像曾經(jīng)那末自嫩比曾經(jīng)有分寸了眾多,，能和企業(yè)一塊兒生長,，我覺得很自豪！

一轉(zhuǎn)瞬發(fā)覺我已經(jīng)來企業(yè)半年了,，從商業(yè)上的事務(wù)助理到如今采集購買助理,。剛才接替采購上頭的事,，有好多事都很陌生，所以約略的說下采購助理職務(wù)和責(zé)任修養(yǎng)：生業(yè)修養(yǎng)里面含有生業(yè)道德,、生業(yè)技能,、生業(yè)行徑、生業(yè)風(fēng)紀(jì)和生業(yè)認(rèn)識等方面,。

采購助理：主要是溝通,，溝通是處置人際關(guān)系的不可缺少形式，對于行政工作,，特別關(guān)緊,。假如溝通比不過時、不正確,，會嚴(yán)重影響工作的速率甚至于顯露出來背道而馳的不正確,。樹立令人滿意的人際關(guān)系是溝通的金鑰匙，日常重視同事間的友善關(guān)系,，力挽狂瀾地幫忙身邊需求幫忙的同仁,，互相支持工作，有助于大家積極,、管用地推興工作進(jìn)程度,。工作若是一成未變的，便會沒有生意,，久而久之更會影響工作情緒,，間接地為高效工作筑起一道兒無形的城垣。

在平時工作中,，經(jīng)過對細(xì)節(jié)的仔細(xì)查看,，盡力盡量找尋改進(jìn)的有可能，使工作具有活力,、飽含樂趣,，也在潛移默化中提高了自個兒的創(chuàng)新思惟有經(jīng)驗。在社會形態(tài)整體中,，沒有人能獨自保存生命，在企業(yè)也同樣,，沒有若干工作是可以不必不論什么人幫忙就可以獨立完成的,。不止只針對自個兒，一樣適合使用于不論什么人,。在一般的日子里,，積極參加、合適約事的工作,，供給不可缺少的輔佐,，開創(chuàng)令人滿意的工作氣氛,，使之良性循環(huán)下去，是本人一直遵循的不二法則,。我們企業(yè)雖不曲直常大,，但我喜歡這么的工作背景，喜歡和企業(yè)一塊兒生長,，期望能夠經(jīng)過我們大家一塊兒盡力盡量看著企業(yè)一天天兒壯大,，我覺得很光榮幸運和自豪！

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇十

轉(zhuǎn)眼間一年的時間已從指間流逝,，在這一年中一直擔(dān)任中工序領(lǐng)班助理一職,，不得不感慨光陰似箭?；厥走@一年的工作表現(xiàn),，雖存在些許的不足之處，但總體的付出,，還是獲得了不少收益,，總結(jié)過去，展望未來,；現(xiàn)就xx年的工作情況，做如下總結(jié)：

能夠較好的完成本職工作(如計劃調(diào)整,，生產(chǎn)安排,，瓶頸工序突破等);懂得事情輕重緩急，做事較有條理;與同事相處融洽,，能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作;工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),。只有擺正自己的位置,，下功夫熟悉基本知識并鉆研。只有主動融入集體,，處理好各方面的關(guān)系,，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。只有堅持原則落實制度,，才能得到自己一直想要達(dá)到的目標(biāo),。生產(chǎn)方面，更是在今年七月通過全體不懈的努力產(chǎn)能更是突破16萬片,，為生產(chǎn)又展開新的一頁,。在十一月人員減半的情況下通過領(lǐng)導(dǎo)正確的安排以鼓勵或激勵的方式產(chǎn)能亦是突破到9萬片，良率方面連續(xù)三個月達(dá)到94以上,。為全體員工在士氣精神以及物質(zhì)上又帶來了另一個春天,。

個人方面工作細(xì)心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高，但感覺有時各部門之間的配合仍有所欠缺,，工作效率并非是最快的!對新的東西學(xué)習(xí)不夠,，以至于無法跟上公司領(lǐng)導(dǎo)的各項方針。工作上往往憑經(jīng)驗辦事,，憑以往的工作套路處理問題,，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。對生產(chǎn)計劃新設(shè)備跟進(jìn)不到位,，液晶車間的操作并未有掌握到,。生產(chǎn)方面5s現(xiàn)場;良率，公司領(lǐng)導(dǎo)不斷的培訓(xùn)要求持續(xù)改進(jìn),，但一年下來并未有帶領(lǐng)各組有明顯的改善,，相比其他組或部門欠缺較大。員工各項培訓(xùn)更是基本沒有做到,，以至于各種措施實施難度加大,。

(一)進(jìn)一步積極搞好與同事的關(guān)系;

(二)加強(qiáng)個人知識的學(xué)習(xí)提高，創(chuàng)新工作方法,，提高工作效益,。

(三)對5s現(xiàn)場清潔擺放堅持檢查，提出不足檢討及時整改,。

(四)加大生產(chǎn)計劃的跟進(jìn)力度,，及時協(xié)調(diào)完成交付。

(五)積極主動配合領(lǐng)導(dǎo)完成生產(chǎn)部各項指標(biāo)目標(biāo),，力爭做到越來越好,。

(六)對生產(chǎn)各項異常及時跟進(jìn)處理，及時掌控生產(chǎn)信息,，堅決杜絕品質(zhì)過剩,。

(七)在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下與液晶車間全體人員一起在xx年中對生產(chǎn)各項指標(biāo)在創(chuàng)輝煌。

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇十一

時光飛逝,，不知不覺又迎來新的一年,。在即將過去的x年里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,，順利完成了相應(yīng)的工作，現(xiàn)對xxxx年的工作做一個年終工作總結(jié),。

xxxx年xx月至xx月,，我從事前臺接待工作,，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中,，我嚴(yán)格按照公司要求,，工裝上崗,，熱情對待每一位來訪客戶,，并指引到相關(guān)辦公室，為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便,，也為客戶提供了方便,。一年來，共計接待用戶達(dá)1000人次左右,。

1,、外部會議接待,。

參與接待了xx聯(lián)通全省財務(wù)會議,、運維部工作會議,、人力監(jiān)察培訓(xùn)會議,、全省g網(wǎng)經(jīng)營部工作會議,、xx分公司與xx分公司共同召開的經(jīng)營分析會等大型會議，在這種外部會議中,，嚴(yán)格按照會議需求高標(biāo)準(zhǔn)布置會場，積極協(xié)調(diào)酒店相關(guān)事宜,，并做好會議過程中的服務(wù),，在這個過程中,，我學(xué)到了更多的待人接物，服務(wù)禮物等相關(guān)知識,，積累了很多的經(jīng)驗,。

2、內(nèi)部會議管理,。

按照各部門的需求合理安排會議室,，以免造成會議沖突,，并注意做好相關(guān)登記,，以及會議室的衛(wèi)生保持，公眾物品的善后檢查等工作,，以便為本部人員提供更好的服務(wù),。一年來，共安排內(nèi)部會議500次以上,。

3,、視訊會議管理。

在召開總部或省分視訊會議的時候,，按照通知要求,，提前半小時準(zhǔn)時打開視訊系統(tǒng)，確保會議按時接入,，本年度無一例會議延時情況出現(xiàn),；在召開對縣區(qū)會議時，提前進(jìn)行會議預(yù)約,，呼叫各終端,，確保每個縣區(qū)都能正常參會。

在這方面,，嚴(yán)格按照公司要求,，周一匯總收集報銷單據(jù)，周二找領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入erp系統(tǒng),，并做好登記工作,。一年來，錄入報銷單據(jù)1000余份,。合同錄入20余份,。

xxxx年xx月，因部門人員變動,，我被調(diào)至辦公室,，從事公安查詢、外部文件簽收,、工會,、辦公耗材,、食堂管理等工作。后期,，又接手信息采編,、會議記錄、聯(lián)通之窗,、行政庫管理等工作。至12月底,，共接待公安查詢300次左右,，并做到態(tài)度熱情，嚴(yán)格按照公司規(guī)定辦理,。收發(fā)外來文件90份左右,，做到及時上傳下達(dá)，不延時,，不誤事,。報送信息20篇，采編聯(lián)通之窗2期,。

對筆記本,、臺式機(jī)等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫工作，及時聯(lián)系維修網(wǎng)點,，進(jìn)行電腦維護(hù)與維修,，與其加強(qiáng)溝通，并要求為我們提供備用機(jī),，以免耽誤正常工作,。

在完成本職工作的同時，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的隨機(jī)工作,，并積極參加公司組織的各項活動,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)同事籌備了首屆職工運動會；在xx聯(lián)通誠信演講活動中獲得第一名,；xx聯(lián)通誠信演講比賽獲三等獎,，目前正在積極籌備xx年文藝匯演的節(jié)目匯總、選拔,、演出等工作,。

在工作中主動性不足，與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少,，遇事考慮不夠周全,、不夠細(xì)致。文字功底欠缺,，在信息報送環(huán)節(jié)沒有做到及時抓住公司信息亮點,，導(dǎo)致信息數(shù)量和質(zhì)量不高,，影響公司在全省的信息排名。

1,、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，結(jié)合綜合部實際，多從細(xì)節(jié)考慮,，緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,，協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系，多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難,。

2,、積極學(xué)習(xí)其他單位、酒店等會議接待經(jīng)驗,，提高接待水平,，提升公司形象。

3,、做好工會工作,，推出有意義的活動，加強(qiáng)溝通交流,，并將“工會送溫暖”活動繼續(xù)開展下去,。

4、加強(qiáng)食堂管理工作,，進(jìn)行市場調(diào)查,，加大費用管控力度，營造溫馨舒適,、價格低廉的就餐環(huán)境,。

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇十二

xx年即將過去，在這將近一年的時間中我通過努力的工作,，也有了一點收獲,，臨近年終，我對自己的工作做一下總結(jié),。目的在于吸取教訓(xùn),，提高自己，以至于把工作做的更好,，自己有信心也有決心把明年的工作做的更好,。下面我對今年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

為了迅速融入到這個行業(yè)中來,，到國內(nèi)部之后,，一切從零開始，一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,，一邊盡我本職,，擔(dān)任期間,，我學(xué)到了許多產(chǎn)品知識，從接單到發(fā)完貨,，認(rèn)真監(jiān)督檢驗貨物,。確保貨物數(shù)量正確，不受損,！但我也有做得不好的地方,，比如在與客戶的溝通中，我不能很快的回復(fù)客戶的問題,，不過請教了經(jīng)理跟同事后,，后來慢慢的我可以清楚、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,，準(zhǔn)確的把握客戶的需要，良好的與客戶溝通,，因此逐漸取得了客戶的信任,。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時，自己的能力都比以前有了一個較大幅度的提高,！

1）財務(wù)方面,，我天天都做好日記賬，將天天的每一筆進(jìn)出帳具體做好記錄,！上交總公司,、應(yīng)收賬款，我把好關(guān),、督促銷售員及時收回賬款,！財務(wù)方面，因為之前沒接觸過,、還是有很多地方不懂,、但是我會虛心討教，把工作做得更出色,！

2）至于倉庫的治理,，天天認(rèn)真登記出庫情況,，鋪貨登記,！庫存方面一般都是最低庫存訂貨,，但有時因為疏忽，零庫存訂貨,、造成斷貨的現(xiàn)象，這點我會細(xì)心,、避免再有零庫存訂貨的發(fā)生！

4）認(rèn)真負(fù)責(zé)自己的本職工作,，協(xié)助上司交代完成的工作,！

1）總公司倉庫希望能把嚴(yán)點，,、自辦事處開辦以來,，那邊發(fā)貨頻頻出現(xiàn)差錯、已經(jīng)提議多次了,、后來稍微了有了好轉(zhuǎn),、但是這幾次又出現(xiàn)了以前同樣的錯誤，產(chǎn)品經(jīng)常發(fā)錯型號,！

2）返修貨不及時,、給客戶留下不好的印象,、感覺我們的售后服務(wù)做得不到位,！

客觀上的一些因素雖然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的問題,，主要表現(xiàn)在銷售工作最基本的客戶訪問量太少。北京辦事處是今年六月份開始工作的,，在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有105個,，加上沒有記錄的概括為20個,，6個月的時間,，總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量20個,。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好,。以上是我的總結(jié)、有不對之處,，還望上級領(lǐng)導(dǎo)指點,！

21世紀(jì)是個信息發(fā)達(dá)的世紀(jì),，在開發(fā)新客戶中,，我們可以通過網(wǎng)絡(luò),、報刊,、雜志等途徑來尋找新客戶。另外,，讓客戶了解到公司也很重要,，在此我有點建議,，如果有時間的話，大家可以多發(fā)些信息,，以便更多的人了解到公司，了解到咱公司的產(chǎn)品,，為公司爭取到更多的客戶資源,。在客戶跟進(jìn)方面，我主要負(fù)責(zé)寄樣品和畫冊，后繼跟進(jìn)由銷售人員負(fù)責(zé),，當(dāng)然我也要了解客戶處于哪個進(jìn)度,，在銷售人員外出的情狀下，我也可以跟進(jìn)。每個新開發(fā)的客戶，我都將制表統(tǒng)計,，在開發(fā)客戶的得失之處我們可以做分析,。建議每半個月可以開一次例會來分析近來客戶的狀況，對于未成交的客戶我們可以做一個總結(jié)，以便更好地跟進(jìn),，對于成交的客戶我們也可以拿出來分享以供大家學(xué)習(xí),。

a、回復(fù)交期。

每個訂單下單后我將及時回復(fù)的交期，如果交期有問題就和客戶溝通,，如果客戶不能接受延期，我將和生產(chǎn)部門協(xié)調(diào)好,，盡量滿足客戶的要求,。

b,、貨物的跟進(jìn),。

產(chǎn)品生產(chǎn)過程可能會有這樣或者那樣的狀況出現(xiàn),，以致延誤了出貨,，此時和生產(chǎn)部門的溝通顯得尤為重要。在和生產(chǎn)部門的溝通時,，我會盡量協(xié)調(diào)好各方便的關(guān)系,，心平氣好的把事情處理好以保證出貨的及時。出貨后把貨運或者快遞公司電話,、發(fā)貨日期,、單號等信息反饋給客戶，以便客轉(zhuǎn)自：戶查詢和簽收,。

c,、產(chǎn)品的改進(jìn)。

公司的產(chǎn)品有改進(jìn)是公司的一種進(jìn)步,，我們在啟用新品時,，首先要給客戶送樣，得到他們的承認(rèn)后方可使用,，若他們不接受,，我們將作相應(yīng)的改進(jìn)滿足他們的需求。

d,、回訪和溝通,。

對于老客戶的回訪，我們是不定期的,。在節(jié)假日里我們是一定要送出問候和祝福的,，在重要的日子里可以送些小禮品以增進(jìn)感情。在平時,，我們也要和客戶保持聯(lián)絡(luò),，關(guān)心他們的狀況，平?？梢酝ㄟ^電話qqeami等聯(lián)絡(luò)感情,。如果方便的話，可以登門拜訪客戶,，以便促進(jìn)我們和客戶之間的關(guān)系,。對于大客戶反映的問題，我們會作為重點來解決,，及時把信息反饋,，讓他們有一種被重視的感覺。當(dāng)然對于一般客戶的問題我們也不會忽略,?？傊S護(hù)客群關(guān)系，溝通是關(guān)鍵,。我們會盡最大努力把客群關(guān)系搞好,。

對于公司的職員來說，熟悉公司的產(chǎn)品是很必要的,。為了發(fā)展,，公司可能會有產(chǎn)品改進(jìn)或者新品的推出，建議公司經(jīng)常作一些產(chǎn)品的培訓(xùn),，讓我們對咱公司的產(chǎn)品更加了解,。此外，工作中學(xué)習(xí)也是很重要的,，如果有時間的話,，建議公司開展一些工作技能的培訓(xùn)，讓大家成長得更快,。還有,，工作之余我們可以開展一些活動,，比方爬山，游泳,、乒乓球賽,、羽毛球賽等等豐富我們的業(yè)余生活。公司可以有自己的企業(yè)文化,，創(chuàng)辦自己的月刊,。

以上是我的計劃和建議,，有什么不當(dāng)?shù)牡胤竭€請領(lǐng)導(dǎo)指正,。在新的一年里，我將會盡最大的努力協(xié)助銷售員共同完成銷售目標(biāo),。我們大家一起努力,，將工作做到更好,！在不久的將來，我相信公司一定會發(fā)展得更好,、更快,！

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇十三

今年夏天是我真正的第一次參加社會實踐，在一個影樓里工作的,。我一直都明白,，學(xué)校希望我們參加社會實踐是為了讓我們更好的接觸社會，并且了解社會,，雖然說大學(xué)是個微型社會,，多少在學(xué)校的大學(xué)生畢竟都還是比較單純的，所以只有之間親身接觸社會,，才可以學(xué)到怎么樣和社會上的各式各樣的人接觸,，從而提高之間適應(yīng)社會的能力，積極提高之間個方面的修養(yǎng),，樹立起為學(xué)校為社會服務(wù)的思想,。通過這倆個月的實踐，我深深地體會到這個專業(yè)的優(yōu)勢和劣勢,，并且初步適應(yīng)了這個專業(yè)以后的發(fā)展方向,，從中我吸收了新的理念，和逐步形成了新的觀念,。在倆個月的實踐中,，我覺得好快，從最初的不適宜到后來的可以掌控整個局面,，我確實也是很辛苦,，吃了不少苦。并且我在實踐的期間,，由于睡眠不足,，內(nèi)分泌失調(diào),，嚴(yán)重的青春痘，以至于現(xiàn)在都不太協(xié)調(diào),。社會是我學(xué)習(xí)的大教堂,，我終于找到了適合之間的方向，找到了自己真正的人生觀,，價值觀，為我以后畢業(yè)再激烈的競爭中取勝奠定了良好的基礎(chǔ),，我在實踐中學(xué)到不少東西,，也是，無論從生理上,，還是心理上,，我覺得自己都成熟了不少，有很多感悟：

我在的單位是xx巴黎婚紗,，在這個影樓工作了倆個月,，我剛開始去了，住的是碧玉華府小區(qū)的員工樓,，前幾天由于挺新鮮的,，后來我卻是不適應(yīng)了，因為我一直在宿舍和大學(xué)同學(xué)都特別的好,，慢慢的我知道,，原來在影樓工作的他們都是技校畢業(yè)的，或者是藝校畢業(yè)的,，他們都特別有個性,，很個性,，我是一個比較傳統(tǒng)的女孩,，和他們一起，我們的說話方式和我們不一樣,，而且開的玩笑也不一樣,，我漸漸不知道怎么與她們相處，社會上人際交往非常復(fù)雜,但是具體多么復(fù)雜,我想也很難說清楚,只有經(jīng)歷了才能了解.才能有深刻的感受,大家為了工作走到一起, 每一個人都有自己的思想和個性,，要跟他們處理好關(guān)系得需要許多技巧,就看你怎么把握了.我想說的一點就是,在交際中,既然我不能改變一些東西,那我們就學(xué)著適應(yīng)它.如果還不行,，那就改變一下適應(yīng)它的方法。讓我在這次社會實踐中掌握了很多東西,，最重要的就是使我在待人接物,、如何處理好人際關(guān)系這方面有了很大的進(jìn)步。

同時在這次實踐中使我深深體會到我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨,，不斷學(xué)習(xí)不斷積累,。遇到不懂的地方,，自己先想方設(shè)法解決，實在不行可以虛心請教他人,，而沒有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰,。經(jīng)過了一段時間，她們漸漸和我特別好,，我也不自覺融入了我們電腦部,，其中有一個是我的師傅吧，她教我影樓最基本的調(diào)色,，怎樣把一個難看的片子調(diào)的`好看,，后來，我又慢慢學(xué)習(xí)會了修片,，后來基本一天修一百張片子,，基本每天對著電腦，不知道什么叫做累,，后來要開學(xué)了,，我要走了，我離開的那天,，正好下著魚,，她們把我送上公交車，看著我走了,，我心里也是很舍不得,，雖然剛開始我是那么的不適應(yīng)。后來我明白了,，確實每個人都有他的優(yōu)點,，關(guān)鍵在于你看她們的心態(tài)，還有就是別人沒有理由對你好,，如果她們對你好,，你就應(yīng)該感到幸運，感謝她們,，珍惜對方對你的幫助?，F(xiàn)在我想開學(xué)一定再回去看看她們，給她們帶一些我們家鄉(xiāng)的特產(chǎn),，我真的很想她們,，巴黎的好姐妹們。

這樣是最好的,，就是最好的,，在梁姐的鼓勵下，我慢慢適應(yīng)了各種各樣的客人，懂得看什么人的臉色,，基本知道,，他哪部滿意，想怎么樣改,，怎么樣將任務(wù)量降到最低,，因為人都會認(rèn)為自己是最漂亮的，所以基本上每天在不停地夸她們漂亮,，還有很多客人為了提前拷走底片,，竟然和我玩起了,捉迷藏，把我引走,，然后偷著插優(yōu)盤,，明天和各種的人相處下來，我,，對與我這種鋼接觸社會的人來說，很累,，不僅僅是身體累,，還是心理上更累，另一方面,，實踐可為以后找工作打基礎(chǔ),。通過這段時間的實習(xí)，學(xué)到一些在學(xué)校里學(xué)不到的東西,。因為環(huán)境的不同,，接觸的人與事不同，從中所學(xué)的東西自然就不一樣了,。要學(xué)會從實踐中學(xué)習(xí),，從學(xué)習(xí)中實踐。我們不只要學(xué)好學(xué)校里所學(xué)到的知識,，還要不斷從生活中,，實踐中學(xué)其他知識，不斷地從各方面武裝自已,，才能在競爭中突出自已,，表現(xiàn)自已。

我們這個專業(yè)是靠手吃飯的,，手快的掙錢就很多,，手慢的就不行了，雖然它以后掙錢還可以吧,，但是以后的工作量會很大,，尤其是以后成家了以后，為了養(yǎng)家更得拼命工作了，我覺得很辛苦,，但是三十而立,，現(xiàn)在不拼搏何時拼搏？所以現(xiàn)在必須做好心理準(zhǔn)備,，以后想在大城市工作生活,，辛苦掙錢那是必須的。整天在公司辛辛苦苦上班,天天面對的都是同一樣事物,好辛苦啊!在那時,我才真真正正的明白,原來父母在外打工掙錢真的很不容易! 21世紀(jì)是職業(yè)女性的社會,，女孩子就算不做女強(qiáng)人,，但是最基本也得經(jīng)濟(jì)獨立，只有經(jīng)濟(jì)獨立才有人格的獨立,。

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇十四

剛剛過去的一個學(xué)期里,，在系領(lǐng)導(dǎo)和系學(xué)生會領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下系學(xué)生會的各項工作穩(wěn)步前進(jìn)，都取得了一定的成績,。

但工作中仍然存在許多不足有待改進(jìn),。我很榮幸能夠加入這個大家庭，在未來的工作中,，我將踏踏實實做好自己的工作,，為老師、主席,、學(xué)生服務(wù),，真正的成為老師、主席與學(xué)生的橋梁紐帶,。

我將以我飽滿的熱情及充盈的精力加入到學(xué)生會的各項工作中,，竭盡全力，盡心盡職,，為美好的地科系文化環(huán)境建設(shè)出力,。

在新的一學(xué)期里我將理清工作思路,，以良好的精神風(fēng)貌取得優(yōu)異的成績,，努力形成刻苦、勤奮、求實的學(xué)習(xí)狀態(tài),，充實自己,，武裝自己，鍛煉自己,，力爭使各項工作上一個新臺階,。

相信在不斷的批評和自我批評中,，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,，我一定能完成老師和主席交給的各項任務(wù),，為地科系貢獻(xiàn)自己的力量！

作為13年這一屆的主席助理，我對13年這一階段自己的工作進(jìn)行規(guī)劃：

第一：根據(jù)實際情況協(xié)助主席對各部門的工作計劃進(jìn)行調(diào)整和修改，以務(wù)實、創(chuàng)新為重點，并協(xié)助主席根據(jù)系學(xué)生會的一些實際情況去擬定工作部署。在工作方法上和思想上與時俱進(jìn)，并與社會實踐相結(jié)合。

第二：全面了解各部門現(xiàn)在的工作情況和人員情況,，及時的發(fā)現(xiàn)各部門中的工作問題，使整個學(xué)生會的工作效率提高,。同時與各部門的成員加強(qiáng)溝通，多多聽取他們的意見和建議,。

第三：協(xié)助主席協(xié)調(diào)各部門之間的工作,，營造團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍，共同完成老師交代的任務(wù)并督促好各部門做好自己的本職工作,，以身作責(zé),。

第四：督促各部門按時上交需要交的文件,，并及時統(tǒng)計好，交給主席或老師,。

第五：開會時做好筆記,，并統(tǒng)計各部門開會的人數(shù)，統(tǒng)計好的文件交給主席,。

第六：全心全意為學(xué)生服務(wù),，工作積極，按時按量按質(zhì)完成主席布置的各項工作,。

第七：端正學(xué)習(xí)態(tài)度,，政治思想上進(jìn)，個人作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),，鍛造優(yōu)良品格,。

第八；出席各種場合時,，我會注意儀表,、文明用語，不做出有損學(xué)生會聲譽(yù)的行為,。

第九：團(tuán)結(jié)同事,，以禮待人，和同事和平相處,，用以增強(qiáng)學(xué)生會這個大家庭的凝聚力,。

新的一學(xué)期，我對學(xué)生會提出以下幾點建議：

一,、完善制度建設(shè),，改進(jìn)管理方法

制度建設(shè)是學(xué)生會建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。完善的制度可以把學(xué)生會的各項工作納入到有章可循的框架之內(nèi),，實現(xiàn)學(xué)生會的規(guī)范化管理,。

（一）分工負(fù)責(zé)制度

在學(xué)生會主席團(tuán)及各部部長全面負(fù)責(zé)的前提下，學(xué)生會全體成員均實行分工負(fù)責(zé)制度,，做到分工明確,，責(zé)任到人。

（二）例會制度

學(xué)生會例會是發(fā)現(xiàn)問題到提出問題的的關(guān)鍵環(huán)節(jié),，通過例會來總結(jié)之前的經(jīng)驗,，改正之前的不足，不能敷衍了事,。做到：

1,、認(rèn)真執(zhí)行例會簽到，辦公室人員做好會議記錄,。

2,、各個部門做好會前準(zhǔn)備文件,，提出問題總結(jié)經(jīng)驗，做到小問題當(dāng)次會議解決,，大問題下周例會解決,。

（三）內(nèi)部考核制度

學(xué)生會是由學(xué)生骨干組成的學(xué)生組織，是系里工作的主要力量,。獎罰分明的內(nèi)部考核制度可以提高學(xué)生干部的工作熱情,，增強(qiáng)凝聚力。

二,、全面發(fā)展,，加強(qiáng)學(xué)生干部培訓(xùn)

新的學(xué)期，要在整個學(xué)生會開展思想素質(zhì)的學(xué)習(xí)活動,，建立一個學(xué)習(xí)型學(xué)生會,。學(xué)生干部的素質(zhì)如何，直接關(guān)系到學(xué)生會各項工作的落實和學(xué)生會在廣大同學(xué)中的影響力和號召力,。

（一）思想教育

在原有思想教育工作計劃基礎(chǔ)上,，百尺竿頭、更進(jìn)一步,，形成以理論為指導(dǎo),，精神為基礎(chǔ)，能力為實踐的符合新時代要求的精神取向,，最終實現(xiàn)我們的根本任務(wù),。

（二）學(xué)風(fēng)建設(shè)

在本學(xué)期,，我們應(yīng)充分發(fā)揮學(xué)生會的橋梁作用，開展切實可行的促進(jìn)系里學(xué)風(fēng)建設(shè)的活動,，引導(dǎo)廣大同學(xué)以良好的精神風(fēng)貌取得優(yōu)異的成績,。

（三）文體生活

通過豐富多彩的文體活動，豐富同學(xué)的課余文化生活,，滿足同學(xué)的精神文化要求,，不斷增強(qiáng)學(xué)院的凝聚力，提高全院師生的身體素質(zhì),。

三,、打造品牌活動，豐富對外活動

作為系里的學(xué)生群眾組織,，學(xué)生會肩負(fù)著繁榮文化生活,、促進(jìn)同學(xué)全面發(fā)展的重任。本學(xué)期,，我們應(yīng)有計劃,、有重點地開展一系列文化娛樂活動,、體育競技活動,、學(xué)術(shù)實踐活動和志愿服務(wù)活動，力爭使大型活動品牌化,、精品化,。

最后祝愿我們地科系學(xué)生會越辦越好，更好的服務(wù)于同學(xué),！

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇十五

一年來,，我堅持工作踏實，任勞任怨,，自覺維護(hù)公司企業(yè)形象,，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏,。

行政文員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作,，且比較繁雜。

（1）每天我都認(rèn)真做好各項服務(wù)工作，以保障業(yè)務(wù)部,、單證部,、船務(wù)部、財務(wù)部及設(shè)計部門工作的正常開展,。

（2）文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,，需要細(xì)心、謹(jǐn)慎,，且不能疏忽大意,，更不能馬虎潦草。

（3）在行政部經(jīng)理may的指導(dǎo)下,，建立當(dāng)日備忘錄,。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里，一項一項的去完成,，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象,。

認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,，使各項檔案管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化。同時做好后勤服務(wù)工作,，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂,，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極,、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作,。

1、日常接待工作：接打電話時,，使用文明語言,，說話和氣、熱情,，禮貌地接待工廠及國外客戶來訪人員,，對于遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助的人員，我都會盡我所知給予解答或及時轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決,。

2,、物資管理工作：制定公司日常辦公用品購入和領(lǐng)用表，做好物資的領(lǐng)用管理,，根據(jù)部門領(lǐng)用情況,，進(jìn)行領(lǐng)用登記。

3,、文件管理工作：根據(jù)工作需要,，隨時制作各類表格,、文檔等，同時完成各部門交待打印,、掃描,、復(fù)印的文件等，對公司所發(fā)放的通知,、文件做到及時上傳下達(dá),。

4、人事檔案管理工作：將在職員工和離職員工檔案進(jìn)行分類存檔,，并做掃描電子存檔,，新員工評定表按年度排序裝訂成冊保存等,。

5,、招聘工作：查收郵件閱讀簡歷，預(yù)約安排應(yīng)聘人員進(jìn)行經(jīng)理面試以及總經(jīng)理復(fù)試,。

6,、商務(wù)會議及展會行程安排工作：制定出差計劃表，預(yù)訂國內(nèi),、國際機(jī)票和酒店,，確保出差人員的行程正常進(jìn)行。

7,、財務(wù)工作：辦公用品費用,、快遞費用的核對及申請，機(jī)票,、酒店費用的支付,，確保及時支付相關(guān)合作公司的月費用。

8,、快遞工作：做好國內(nèi)國際寄件登記和簽收遞交工作,，定期上dhl、aramex網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況,，如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件,，及時反應(yīng)到對外業(yè)務(wù)人員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

9,、協(xié)助工作：協(xié)助部門經(jīng)理做好公司季度及年度活動的組織和安排工作,，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動。

1,、行政部門經(jīng)理xx的指導(dǎo)：學(xué)習(xí)正規(guī)化的文檔管理,、規(guī)范的公文寫作、靈活的接待技巧,、公共關(guān)系中的禮儀形象等,。

2,、單證部門經(jīng)理xx的指導(dǎo)：學(xué)習(xí)基本的外貿(mào)知識、國際快遞的運費核算及成本控制,、基本的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及電腦方面知識,、復(fù)印機(jī)和打印機(jī)的保養(yǎng)及維修。

3,、船務(wù)部門經(jīng)理xx的指導(dǎo)：英文軟件及學(xué)習(xí)方法的提供,，還時刻提醒我加強(qiáng)英文的學(xué)習(xí)及鍛煉等。

4,、設(shè)計部門經(jīng)理jacky的指導(dǎo)：photoshop的正確使用及公司存檔文件的簡單封面設(shè)計,。

5、業(yè)務(wù)部門經(jīng)理echo的指導(dǎo)：學(xué)習(xí)echo在工作中有條理處理事情的方法,。

6,、財務(wù)部同事的指導(dǎo)：費用申請單的規(guī)范填寫、存檔文件的正確裝訂方法,。

7,、外貿(mào)業(yè)務(wù)員ally和lilian的指導(dǎo)：對外郵件的整理及歸檔方法，加強(qiáng)英文閱讀能力,。

8,、總經(jīng)理x小姐的指導(dǎo)：internet的廣泛運用，用心做好每一件事,。

9,、董事x先生的指導(dǎo)：認(rèn)為是對的事情，就放膽努力去做,，就算最后沒有成功也沒關(guān)系,，至少曾經(jīng)努力過。

行政助理對于我來說是公司賦予我的一個新的挑戰(zhàn)以及肯定,，希望能通過近2個月內(nèi)的學(xué)習(xí),，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢下工作的需要,，在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法揚(yáng)長避短，踏實工作,，力求把今后的行政工作做得更好,。

感謝領(lǐng)導(dǎo)的栽培和給予學(xué)習(xí)的機(jī)會，感謝同事們的每一次幫助,，今后我將不斷自我鞭策,，自我激勵，時刻嚴(yán)格要求自己用心做好每一件事,，希望自己也能運用所學(xué),，為公司出一份綿薄之力,，更希望在不久之將來，我在工作上也可以獨擋一面,，不再依賴部門經(jīng)理,，不再依賴同事們，不辜負(fù)培養(yǎng)我?guī)椭?，讓我成長起來的人,！

20xx年我將以一個嶄新的面貌投入到今后的工作中，同時也希望能和公司一起成長,，共同進(jìn)步,！

教學(xué)助理的工作總結(jié)篇十六

一年，我去了x場校園招聘,，分別是x月x號的xx大學(xué)校園招聘會,、大學(xué)校園招聘會、xx,。這也是我本人第一次出去招聘,，雖然很辛苦,，但也學(xué)了不少東西,。

校園招聘大多是一些大型的xx、xx,、xx等專業(yè)要求很強(qiáng)的企業(yè)前去招聘,，我們企業(yè)作為本土知名名營企業(yè)，也有一定的影響力,，有些部分應(yīng)聘者也是慕名前來應(yīng)聘,，所以收到的投放簡歷也是不少，大多還是x科類女生居多,。通過這次招聘,，也讓我看到了就業(yè)的壓力，不好好工作,，我們隨時會被后起之秀代替,。

招聘會回來的簡歷整理，經(jīng)過討論,，最后敲定7人前來面試,。但是效果不是特別理想。

一年的入職離職人數(shù)比較多,，其中入職x人,，離職x人。具體明細(xì)見人事部一年工作,。

人員跟進(jìn)方面,，還存在一點的誤差,，可能追蹤不是很及時，這方面我也存在不足?，F(xiàn)在也有做及時記錄,，做好每一步，爭取每個過程都及時準(zhǔn)確,，好記性不如爛筆頭,，做好功課，定能事半功倍,。我相信在以后的工作中,，都能順利完成。

上,、下勞動保險方面,，一般市內(nèi)有就業(yè)證的員工，都可以在網(wǎng)上辦理,；女超過x,，男超過x及外地人，需到柜臺辦理,。這x方面都沒有問題,。

工傷報銷方面，最重要的是材料要準(zhǔn)備齊全,。在報工傷險前,，一定要自己先核對一下，主要要看下,，發(fā)票有沒有錯誤,，病例上日期與病例是否一致（避免職工看病時有x本病例，但交上來時就x本,，造成有的發(fā)票病例上沒有體現(xiàn),，報銷不了）發(fā)票上有的報告，一定要有,，不然也報銷不了,。收上來的材料，自己一定要核對,，避免造成材料不齊,，被打回，造成二次返工,。我自己也在報銷的過程中,，不斷增加的自己的經(jīng)驗，爭取材料一次通告,。

退休和生育險方面,，我的經(jīng)驗還不是很多,，準(zhǔn)備材料方面還存在不足，考慮不是很全,，這方面,，還需要多幾次鍛煉的機(jī)會和磨練。我也會認(rèn)真學(xué)習(xí),，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,。

入職檔案：主要包括xx、xx等,。檔案分廠部,，按序號排列，方便查找,。離職檔案整理：員工離職后,，要提前給員工準(zhǔn)備離職檔案，包括勞動合同信息完整,、終結(jié)備案,、社會保險關(guān)系變動表等，員工前來領(lǐng)取離職檔案時,，一定要登記清楚拿走材料的明細(xì),，以防發(fā)生不必要的糾紛。

xx系統(tǒng)入職離職的信息要及時更新,，及時錄入新員工的社會保障證號及銀行卡號,，信息盡快完全，有新信息及時錄入,。

配合部長完成一些xx方面的事情，包括及時更新大廈通訊錄,，給各部門發(fā)放,，一些通知及時張貼在公示欄等相關(guān)事情,。

從20xx年x月x日進(jìn)入公司,，到現(xiàn)在已經(jīng)x年多了，從陌生到熟悉,，我還在慢慢的學(xué)習(xí)當(dāng)中,，仍然還有許多不足，工作期間缺乏太多的專業(yè)知識與工作經(jīng)驗,，是公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我很多幫助,，我也在不斷成長，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,，不斷進(jìn)取,，積極向上,。找到一份自己喜歡的工作不容易，我一定會做好它,。