隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,，報(bào)告使用的頻率越來越高，報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn),。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的報(bào)告呢,？下面是小編為大家?guī)淼膱?bào)告優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡,。

銷售人員離職報(bào)告篇一

首先,，感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在這近半年里，對(duì)我工作的支持與幫助,。在這一年里我學(xué)到了很多,，得到了很多。在貴公司這段時(shí)間將會(huì)是我一生中,，都難以忘卻的寶貴財(cái)富,。同時(shí)這段時(shí)間里發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處，需要改進(jìn)的地方也很多,。

在銷售部的日子里,，因?yàn)楣ぷ鞯年P(guān)系，與同事朝夕相處,，建立了深厚的友誼,。我從內(nèi)心希望這份友誼能繼續(xù)并永久維持下去,。

但現(xiàn)在因?yàn)槲覀€(gè)人以及家庭的原因，經(jīng)過深思熟慮地思考,，我不得不提出辭職,，希望能于20xx年1月15日正式離職，請(qǐng)公司批準(zhǔn),。并請(qǐng)公司在1月15日前安排好人員接替我的工作,，我將盡心交接。對(duì)由此為公司造成的不便,，我深感抱歉。同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼,。

最后，我真心的希望貴公司能在今后的建設(shè)與發(fā)展旅途中步步為贏,、蒸蒸日上!

再次感激!

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

20xx年xx月xx日

銷售人員離職報(bào)告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

在公司工作一年中,，學(xué)到了很多知識(shí)，公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢(shì),。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí),。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)知識(shí)已經(jīng)基本掌握，但俗話說“學(xué)無止境”,，有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí),。提出離職我想了很久，公司的環(huán)境對(duì)于業(yè)務(wù)員很照顧很保護(hù)(至少對(duì)于業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)來說),，鑒于我的個(gè)性,，要在公司自我提升及成長(zhǎng)為獨(dú)擋一面的能手，處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難,。我自己也意識(shí)到了自己個(gè)性傾于內(nèi)向,，你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn)，其實(shí),，這不管是對(duì)于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn),。

雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步,、完善,。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境,，以便更好的發(fā)揮自己的作用,。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久,，確定了需要變換環(huán)境來磨礪,。

公司業(yè)務(wù)部近期人員變動(dòng)較大,，因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在10/24左右完成工作交接,。這個(gè)時(shí)間也許比較緊,，如果實(shí)施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一周,。但是我還是希望副理理解,，現(xiàn)臨近年底，如果能給予我支配更多的時(shí)間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭呈的時(shí)候,，在未離開崗位之前,，是我的工作請(qǐng)主管盡管分配，我一定會(huì)盡自己的職,，做好應(yīng)該做的事,。另外，希望主管不要挽留我,，其實(shí),，離開是很舍不得，原因自不用說明,。但是既已決定,，挽留會(huì)讓我最終離開的時(shí)候更為難。謝謝!最后,，希望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：

xx年x月x日

銷售人員離職報(bào)告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

在××公司整整4年半的光陰,，今天，我還是遺憾地向公司提出了離職!

離職對(duì)我而言是種近乎掙扎與痛苦的抉擇,。自20xx年8月加入公司,，幾年來，我從一個(gè)普通職員成長(zhǎng)為一名管理者,，其中,，接受到的公司文化魅力、生活理想和強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)力量,，使我如此不舍和銘記,，還有簡(jiǎn)單不過的人際關(guān)系和溫情的工作氛圍。

但是,，在長(zhǎng)期的紛繁復(fù)雜的品牌管理及媒體公共關(guān)系維護(hù)工作中,，讓我這個(gè)銷售的老兵都感到個(gè)人身心已陷入極度的疲乏，各種方式的自我調(diào)節(jié)仍然無法做到像4年前那樣暢快淋漓地工作,，謂之的“戰(zhàn)斗”,。大量的媒體關(guān)系和品牌利弊帶來的絲毫反應(yīng)，都讓我充滿焦灼,、煩躁,、緊張,、下班后的抑郁……甚至恐懼這類工作帶來的自我迷失與內(nèi)心膨脹，雖然,，我敬畏于我的工作及關(guān)聯(lián)的一切,。

我想，這應(yīng)該是一名品牌管理者懷揣的責(zé)任和對(duì)置信品牌的熱愛,，這應(yīng)該是一名普通職員的誠(chéng)實(shí)與真實(shí)面對(duì),。

感謝××，感謝董事長(zhǎng),，感謝公司的全體同仁,。希望我的離職申請(qǐng)董事長(zhǎng)能夠批準(zhǔn)。

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

20xx年xx月xx日