隨著社會一步步向前發(fā)展,，報(bào)告不再是罕見的東西，多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。報(bào)告對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇報(bào)告,。下面是小編幫大家整理的最新報(bào)告范文，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

工程人員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇一

一、工作方面

1,、同類電子表單產(chǎn)品的研究工作,，并最終構(gòu)成各種產(chǎn)品的評估報(bào)告;

2、基于hta離線填寫工具的設(shè)計(jì),、開發(fā)與實(shí)現(xiàn)工作;

3,、美的項(xiàng)目中表單部分設(shè)計(jì)文檔的編寫與修改的工作;

4、新版本用戶手冊及特性表的編寫工作,。

二,、自身學(xué)習(xí)方面

在工作過程中，我深深感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),、提高自身素質(zhì)的緊迫性，一是向書本學(xué)習(xí),，堅(jiān)持每一天擠出必須的時間不斷充實(shí)自我,，改善學(xué)習(xí)方法，廣泛汲取各種;營養(yǎng);;二是向周圍的同事學(xué)習(xí),，虛心求教的態(tài)度,，主動同事們請教;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識運(yùn)用于實(shí)際工作中,，在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識,，查找不足，提高自我,。

三,、產(chǎn)品發(fā)展提議方面

1、針對公司國際化的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),，不僅僅針對國內(nèi)表單發(fā)展的現(xiàn)狀,，還有結(jié)合國外表單發(fā)展的現(xiàn)狀進(jìn)行分析研究，實(shí)現(xiàn)易用性更強(qiáng)的電子表單產(chǎn)品,。

2,、增加表單的多形態(tài)導(dǎo)出、發(fā)布格式,。如支持wml格式輸出,，支持手持設(shè)備處理表單

3、表單管理中進(jìn)行的權(quán)限設(shè)置后,，進(jìn)行數(shù)據(jù)的保存操作,。方便用戶在離線工具中讀取得到的權(quán)限數(shù)據(jù)文件,。從而實(shí)現(xiàn)了離線中針對權(quán)限問題的解決方案。

4,、離線工具中實(shí)現(xiàn)表單服務(wù)功能,，真正實(shí)此刻聯(lián)網(wǎng)情景下，經(jīng)過離線填寫工具實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的發(fā)布,。

5,、針對建立數(shù)據(jù)綁定時，需要建立一個抽象曾屏蔽不一樣來源的差異,。

6,、能夠結(jié)合eform標(biāo)準(zhǔn)的html來進(jìn)行樣式及界面設(shè)計(jì)，結(jié)合到hta離線填報(bào)中來,，完全實(shí)現(xiàn)離線狀態(tài)下表單的設(shè)計(jì)和填報(bào),。

四、總結(jié)一年的時間內(nèi),，我在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫忙和支持下取得了必須的提高,，但我深知自我還存在一些缺點(diǎn)和不足，理論基礎(chǔ)還不扎實(shí),，業(yè)務(wù)知識不夠全面,，工作方式不夠成熟。在今后的工作中,，我要努力做得更好,，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，積累項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),，不斷調(diào)整自我的思維方式和工作方法,，更多的參與到產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)及項(xiàng)目支持工作中去,，在實(shí)踐中磨練自我,、鍛煉自我，成為部門和項(xiàng)目組中能夠獨(dú)當(dāng)一面的員工,。

經(jīng)過這一年的工作與學(xué),，本人覺得貼合任職條件，申請晉升助理工程師,，請組織考核評審,。同時，也期望將這次評審作為促進(jìn)自我提高的手段,，為將來取得更大的成績打好基礎(chǔ),。

工程人員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇二

尊敬的董事長，各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,，大家好!

20_年度,，動力設(shè)備部在各部門的支持下，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，通過大家的辛苦努力,，我們順利完成了tmp裝臵、60萬噸/年氣分,、配套罐區(qū),、公共工程及其它裝臵的建設(shè)、試車任務(wù)及生產(chǎn)車間的運(yùn)行保障工作,，按照公司的生產(chǎn)目標(biāo),，在保證生產(chǎn)、節(jié)能降耗,、設(shè)備改造,、設(shè)備維修、安全管理等各方面做了大量的工作,，對全年公司順利完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)付出了較大的努力?，F(xiàn)將本人一年來的學(xué)習(xí)、工作及思想等方面的情況總結(jié)匯報(bào)如下：

一,、注重學(xué)習(xí),、努力提高自身和本部門員工綜合素質(zhì)

回首這一年來的工作，我感慨良多,，由于我從總工辦調(diào)調(diào)到動力設(shè)備部，所以無論在技術(shù)實(shí)力還是管理經(jīng)驗(yàn)方面可謂甚淺,，但我沒有因?yàn)檫@些劣勢而畏首畏尾,。一方面，我從強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)入手,，積極提高自身綜合素質(zhì),。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，根據(jù)各個專業(yè)動靜設(shè)備,，電氣儀表的分工不同,，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極向?qū)I(yè)人員及領(lǐng)導(dǎo)請教,，真正做到吃透理論,、把握實(shí)質(zhì)、明確任務(wù),、堅(jiān)定信心;在學(xué)習(xí)方法上,，按照“缺什么補(bǔ)什么、需什么學(xué)什么”的指導(dǎo)原則，根據(jù)多年來的工藝及設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn),，學(xué)理論與學(xué)業(yè)務(wù)實(shí)際相結(jié)合的辦法,，確保了學(xué)習(xí)活動有的放矢。另一方面,，以提高本部門員工整體素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn),，有目的地督促本部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)、技能學(xué)習(xí),，要求他們虛心向兄弟單位同行,、外部業(yè)務(wù)單位技術(shù)人員交流學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們精湛的技術(shù)工藝和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等,。經(jīng)過一年來的學(xué)習(xí),，設(shè)備管理部人員的整體素質(zhì)不斷提高，精神面貌大有改觀,，凝聚力,、戰(zhàn)斗力不斷得到增強(qiáng)。大大改善了工作中的拖延現(xiàn)象,，這一點(diǎn)在設(shè)備部的基礎(chǔ)管理和各車間裝臵設(shè)備維護(hù)維修中,，中得到了很好的體現(xiàn)。

二,、交流溝通,，努力營造良好工作氛圍

在努力提高部門綜合素質(zhì)上下功夫外，與部門干部員工一起在現(xiàn)場一線熟悉設(shè)備,，查找問題,，利用多方面資源，對比整改,。有不懂得地方就組織部門一起討論,，共同查找梳理問題。并積極與兄弟單位,、同行,、設(shè)計(jì)院等深入交流管理方法和工作經(jīng)驗(yàn)。通過加強(qiáng)交流溝通,，使得無論是部門內(nèi)部還是兄弟單位同行思想上都形成了共識,，真正做到了與人為善，坦誠相見,，緊密聯(lián)系設(shè)備管理和設(shè)備運(yùn)行維護(hù)工作,。在解決實(shí)際問題上下功夫，在指導(dǎo)實(shí)踐上下功夫,，營造了良好的工作氛圍,。

三,、求真務(wù)實(shí)、認(rèn)真做好自己分管工作

根據(jù)公司班子分工,，我主要負(fù)責(zé)鍋爐,、罐區(qū)鋼結(jié)構(gòu)與設(shè)備管理等方面的工作，總結(jié)任職這一年多來,，可謂有成績也有敗績,。

1、設(shè)備形象轉(zhuǎn)變方面：20_年8月20日,，我調(diào)到設(shè)備部,，根據(jù)公司的指示精神，我便將部門的工作核心和重點(diǎn)放在治理部門散,、亂,、差，放在消除工作拖延上,，改變設(shè)備部在生產(chǎn)和工程項(xiàng)目的形象,，同時還要配合各兄弟部門和公司領(lǐng)導(dǎo)，查找部門工作漏洞,，提出整改方案,，消除遺留問題和安全隱患。

為保證部門工作的整體形象轉(zhuǎn)變,，我首先帶領(lǐng)部門全員晚上集中學(xué)習(xí),，充分領(lǐng)會公司賦予部門的職能職責(zé)，分析造成部門工作形象臟亂差的原因,，從勞動紀(jì)律,、業(yè)務(wù)能力、工作方式上進(jìn)行剖析,，針對兄弟部門和公司領(lǐng)導(dǎo)提出的意見和建議,，逐項(xiàng)制定應(yīng)對策略，實(shí)行分工負(fù)責(zé)制,，責(zé)任劃分明確，責(zé)權(quán)利相結(jié)合,，建立快速響應(yīng)機(jī)制,，加強(qiáng)溝通，及時讓兄弟部門知曉每件事項(xiàng)的進(jìn)展情況,，和預(yù)期的目標(biāo),，及時和公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，勾通,，取得公司領(lǐng)導(dǎo)的支持,。認(rèn)真對待車間、兄弟部門提出的設(shè)備專業(yè)相關(guān)問題。

從20_年初至20_年底,，我部門要求在工作未完成的情況下,，利用晚上和周末的時間，一定加班完成,。由于長期頻繁的加班,，加上工作方式的轉(zhuǎn)變，部分員工也出現(xiàn)了一些焦慮煩躁情緒,，為了能保證工作的順利進(jìn)行,，我改變工作思路，倡導(dǎo)部門內(nèi)部分管負(fù)責(zé)人和員工積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策,，主動與他們勾通,，鼓勵他們主動與就工作生活問題進(jìn)行交流談心，這樣既拉近了我與部門員工的距離,，同時也讓我準(zhǔn)確掌握了員工的情況,，對于部門的融洽及工作效率的提高都起到了很大的作用。

截止去年12月,，部門各項(xiàng)工作有序進(jìn)行,，各分工負(fù)責(zé)人，帶領(lǐng)部門員工,，有條不紊開展工作,，每項(xiàng)工作都做到有分管，有負(fù)責(zé),，有落實(shí),，消除了以前許多設(shè)備部職責(zé)內(nèi)問題動輒無人管理的現(xiàn)象。

2,、設(shè)備維修維護(hù)保障服務(wù)方面：真抓實(shí)干,，全力完成公司的各種大小20_臺設(shè)備的的維護(hù)維修保障服務(wù)工作。扎扎實(shí)實(shí)做事是我要求本部門員工的日常工作準(zhǔn)則,。我堅(jiān)持以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),、開拓進(jìn)取的精神抓好公司設(shè)備管理基礎(chǔ)工作，這樣才能保障公司各裝臵設(shè)備長周期運(yùn)轉(zhuǎn),，為公司提高設(shè)備利用率,，提升公司整體效益。

工程人員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇三

20__年即將結(jié)束,，審視自我一年來的工作,，總結(jié)一年的得失，感觸很多,。一年來,，我熱衷于本職工作,，嚴(yán)格要求自我，擺正自我的工作位置,，時刻堅(jiān)持“謙虛”,、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度,。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、栽培和同事們的幫忙支持下，始終勤奮學(xué)習(xí),、進(jìn)取進(jìn)取,，努力提高自我，認(rèn)真完成任務(wù),，履行好崗位職責(zé),。作為一名硬件工程師，但在我心中,，陜西德容就是我的家,，領(lǐng)導(dǎo)就是我的家長，同事就是我的兄弟姐妹,，德容的事就是我自我的事,，我要經(jīng)過我自我的不懈努力將公司的項(xiàng)目做到完美，使得我們陜西德容的產(chǎn)品能夠盡快推向市場,。我明白作為陜西德容的一名硬件工程師的職責(zé)與義務(wù),。回顧過去的一年我將我的工作總結(jié)以下幾個方面：

一,、年度工作情景

在過去的這一年中,，我從對公司項(xiàng)目的熟悉，逐步成長到能夠承擔(dān)公司項(xiàng)目的部分模塊,，并且在這些方面為公司做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),，對我個人而言自我的本事也得到了相應(yīng)的提高?？墒枪镜捻?xiàng)目復(fù)雜,，要學(xué)習(xí)的東西還有很多，所以我要繼續(xù)努力,，對項(xiàng)目中的細(xì)節(jié)和難點(diǎn)更加深入的理解,，期望經(jīng)過自我的努力看到產(chǎn)品的完美誕生。

在這一年里我主要完成了以下任務(wù)：

1,、在20__年的基礎(chǔ)上對電臺的各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化和研究,，并且根據(jù)鄧工的提議與民航的指標(biāo)總結(jié)出了我們自我的電臺測試方法,，并且對我們電臺進(jìn)行了詳細(xì)測試,，根據(jù)測試記錄對電臺進(jìn)行了各項(xiàng)性能的評估,。

2、根據(jù)對電臺的跟蹤測試,，陸續(xù)整理出了電臺現(xiàn)有存在的問題,，并且將各個模塊的相應(yīng)參數(shù)做出了修改。隨后修改了每個模塊的原理圖,，針對發(fā)射機(jī)頻合的小數(shù)分頻問題,、發(fā)射機(jī)諧波大問題等提出了解決方案。

3,、歷時一個半月對整個電臺的系統(tǒng)原理圖進(jìn)行了整合修改,，同時更加明確了整個電臺的各路信號含義，為后面的研發(fā)與測試奠定了基礎(chǔ),。

4,、根據(jù)發(fā)射機(jī)的測試數(shù)據(jù)對發(fā)射機(jī)做出了相應(yīng)評估，提出了一些問題,，例如功率不穩(wěn)定,、不精確、調(diào)制度漂移,、失真度大,、ptt超時等，隨后與西工大配合解決發(fā)射機(jī)的相關(guān)問題,。在此期間經(jīng)過配合解決了功率穩(wěn)定性問題,、調(diào)制度漂移問題、ptt超時問題等,，經(jīng)過解決這些問題我們自我也總結(jié)出一條方法和公式,，更加深入的解決了發(fā)射機(jī)相關(guān)問題，為后續(xù)發(fā)射機(jī)調(diào)試和生產(chǎn)打下了基礎(chǔ),。

5,、對發(fā)射機(jī)遺留的失真度大、諧波大等問題進(jìn)一步努力解決,。嘗試制作mod電壓產(chǎn)生電路,，縮小排查問題的范圍，嘗試使用定制濾波器降低諧波,，修改功放參數(shù),，解決問題。雖然問題沒有得到很好的解決,，可是我們從中也找到了方向,，我想在沿著這個方向繼續(xù)努力，這些問題必須會得到解決,。

6,、著手參與新方案的討論研究,，首先是調(diào)制板，減少調(diào)制板的無用信號線,，使用dsp串口協(xié)議來與arm通信;然后是電源板,，將原先分立的電源板和整流板整合在了一齊，減少了連接線,，并且增加了散熱面積;隨后是arm的改善,，根據(jù)新采購arm的型號制定有效的隔離方案，改變原有的供電方式;再根據(jù)電臺的新要求,，頻合增加小數(shù)分頻的功能,，所以頻合采用adf4351鎖相環(huán)來設(shè)計(jì)。

7,、繪制電源板,、調(diào)制板和arm轉(zhuǎn)接板的pcb板，同時參與每個板子接口方式的討論,，為pcb板焊接配料,。

8、負(fù)則公司新項(xiàng)目數(shù)傳電臺,，制作數(shù)傳電臺測試工具,，策劃數(shù)傳電臺研發(fā)初步方案，進(jìn)行了3次戶外測試,，對數(shù)傳電臺進(jìn)行了評估,，雖然這個項(xiàng)目沒有進(jìn)行下去，可是經(jīng)過這個項(xiàng)目,，我自我也學(xué)到了不少東西,，也感受到了公司發(fā)展的動力。

9,、將調(diào)制板,、arm轉(zhuǎn)接板和電源板，進(jìn)行單板測試,，后續(xù)焊接屏蔽框,，在焊接和安裝過程中還對部分結(jié)構(gòu)進(jìn)行了修改和完善，最終進(jìn)行功能性測試,，將新版的調(diào)制板,、電源板和arm轉(zhuǎn)接板等進(jìn)行聯(lián)合調(diào)試。

10,、復(fù)旦項(xiàng)目上,，主要做了以下幾點(diǎn)：1)首先熟悉項(xiàng)目的基本情景，開始著手設(shè)計(jì)電壓采樣電路、確定電阻器的型號;2)隨著項(xiàng)目的進(jìn)展,，最終確定和生產(chǎn)了電阻器,，確定了基本電路形式;3)然后根據(jù)電阻器尺寸確定機(jī)柜的尺寸，確定了廠家,，設(shè)計(jì)和加工了母排;4)后續(xù)將項(xiàng)目提交到上海測評，根據(jù)測評結(jié)果再次修該機(jī)柜內(nèi)的安裝尺寸和母排安裝方式,。

11,、參與公司9000審核文檔的編寫，最終整合實(shí)驗(yàn)臺位置,，使工具,、儀器等物品按位放置，整合文件柜,，使公司辦公室更加整齊,、也規(guī)范了工作流程和工作方式。

二,、工作心得

來到公司已經(jīng)一年多了,，從對項(xiàng)目的初步了解，到熟悉各個模塊的工作原理,，再到獨(dú)自承擔(dān)起項(xiàng)目中模塊的研發(fā),，我看到我自我在成長，在提高,、在成熟,。在工作中也意識到配合的重要性，我們電臺系統(tǒng)十分復(fù)雜,，我們每個人就是電臺復(fù)雜系統(tǒng)的一部分,，所以各自的配合很重要。

三,、工作中存在的不足

經(jīng)過一年的工作學(xué)習(xí),，我也發(fā)現(xiàn)了自我對項(xiàng)目更深層次的理解還不夠，對復(fù)雜問題的解決本事還不夠,，這是我以后要在工作中不斷磨練和提高自我的地方,。細(xì)細(xì)總結(jié)一下，自我在一年的工作中主要有以下方面做得不夠好：

1,、工作的專業(yè)技術(shù)方面不夠精通,，對發(fā)射機(jī)的失真度問題沒有找出解決辦法，應(yīng)當(dāng)在這方面加強(qiáng)學(xué)習(xí),，為以后的工作供給指導(dǎo),。

2、工作環(huán)境不夠清潔,，實(shí)驗(yàn)臺不夠整齊,，儀器擺放不到位,，期望以后我約束自我將物品擺放到位，養(yǎng)成良好習(xí)慣,。習(xí)慣決定成敗,，良好的工作習(xí)慣會進(jìn)取促進(jìn)我們的工作。

3,、工作總結(jié)做的不到位,，沒有進(jìn)取總結(jié)自我工作中的得失和經(jīng)驗(yàn)，導(dǎo)致在同一個地方跌倒兩次,，期望以后在這方面加強(qiáng),。

四、工作計(jì)劃

接下來的一年對公司而言十分重要,，既要將電臺送到民航去審核,，復(fù)旦項(xiàng)目也將迎來復(fù)審，對我而言是機(jī)遇也是挑戰(zhàn),，所以我要更加努力奮斗,，為公司的新突破貢獻(xiàn)所有力量。

其中,，以下幾點(diǎn)是我下年重點(diǎn)要提高的地方：

1,、繼續(xù)改善工作方法，在工作中尋求新思路,，將創(chuàng)新作為工作的一個目標(biāo),，對待工作，力求完美,，如果能絕不湊合,。

2、加強(qiáng)員工的團(tuán)結(jié)與配合,，突出每個人的特點(diǎn),，舉全員之力將項(xiàng)目做好。

3,、加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí),，提高實(shí)踐本事和處理日常事務(wù)的本事。

總之,，在過去的一年里,，我能夠恪盡職守，進(jìn)取努力地完成好本職工作,，工作量飽滿,，總體上對自我的工作是比較滿意的。在新的一年里，我將不斷改善工作中存在的不足,，一如既往,，再接再厲干好自我的各項(xiàng)工作，也期望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們更多的理解和支持,。

工程人員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于__年x月x日成為公司的試用員工,，到今天3個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度,，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

作為一名剛參加工作一年多的畢業(yè)生，初來公司,，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍,、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,，讓我很快完成了從普通技術(shù)職員向高級職員機(jī)械設(shè)計(jì)工程師的轉(zhuǎn)變。

在崗試用期間,，我在_部學(xué)習(xí)工作,。這個部門的機(jī)械設(shè)計(jì)是我以前是接觸過的，和我的專業(yè)知識是吻合;但是在各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)下,，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,，也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中,，我一直嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,，不斷提高充實(shí)自己,，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司做出更大的貢獻(xiàn),。當(dāng)然,，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,，后事之師,，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

經(jīng)過這三個月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理公司的技術(shù)方面機(jī)械設(shè)計(jì)，整理部門內(nèi)部各種專業(yè)資料,，當(dāng)然我還有很多不足,，處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己機(jī)械技術(shù)研發(fā)能力創(chuàng)新,。

這是我的第一份工作，這三個月來我學(xué)到了很多,，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式技術(shù)人員的身份在這里工作,，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長,。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來,。

工程人員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇五

本年度,，個人工作取得了不小的進(jìn)步，較好地完成了__年年度工作目標(biāo)?，F(xiàn)將有關(guān)__年度個人工作情況作如下總結(jié)：

一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)、思想政治表現(xiàn)良好

我為人處事的原則是"認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),，踏踏實(shí)實(shí)工作,，堂堂正正做人，開開心心生活",。對自己,，我嚴(yán)格要求，工作認(rèn)真,，待人誠懇,，言行一致，表里如一,。做到遵紀(jì)守法,，謙虛謹(jǐn)慎，作風(fēng)正派,，具有良好的思想素質(zhì)和職業(yè)道德,。積極要求進(jìn)步,，團(tuán)結(jié)友善，明禮誠信,。在政治理論學(xué)習(xí)方面,，參加所在黨小組組織的學(xué)習(xí)10次，并認(rèn)真做好筆記,。我一直在強(qiáng)調(diào)一句話是這么說的：兩點(diǎn)之間直線最短,，通往成功沒有捷徑，不走彎路才是捷徑?，F(xiàn)在看來并非如此,，因?yàn)樵谖业乃枷肜镞€是強(qiáng)調(diào)了捷徑二字，想捷徑則必走彎路,。

二,、挖潛增效，較好地完成了本職工作

1,、做為區(qū)域工藝工程師,，各種體系的建設(shè)不能落下，只有良好,、完畢的體系才能指導(dǎo)現(xiàn)場包括安全,、質(zhì)量,、管理,、生產(chǎn)各項(xiàng)活動的順利開展。在本年度,，我認(rèn)真落實(shí)科室,、作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)有關(guān)體系工作，負(fù)責(zé)完成了罩式爐機(jī)組質(zhì)量體系,、安全體系,、已及生產(chǎn)管理體系文件的準(zhǔn)備、自檢自查工作,，最終順利通過審核沒有不合格項(xiàng),。

2、隨著平整機(jī)速度的大幅提升,，平整機(jī)產(chǎn)能也得到巨大釋放,，曾多次由于罩退備料不足造成平整機(jī)限產(chǎn)。針對罩式爐的瓶頸問題,，廠領(lǐng)導(dǎo)分別兩次組織生產(chǎn)協(xié)調(diào)會,，決定在罩式爐機(jī)組開展班組競賽活動，主要目的是為了提升職工勞動積極性,，突破生產(chǎn)組織能力限制,，程度的發(fā)揮罩退產(chǎn)能,。接到活動通知后，迅速制定出了競賽活動的具體方案,，并拿出了有效提升罩退產(chǎn)能的措施,，力保設(shè)備低故障率，強(qiáng)抓裝出爐節(jié)點(diǎn)時間,，順利完成了4,、5月份的勞動競賽活動，最終罩退產(chǎn)量突破62000噸,，達(dá)到歷史水平,。

3、冷軋罩退機(jī)組投產(chǎn)年限較短,，隨著生產(chǎn)的開展,，安全問題、質(zhì)量問題,、管理問題凸顯,，尚存在部分缺管、失管的問題,，根據(jù)自檢自查結(jié)果,，及時編撰、更新管理文件,，總結(jié)事故經(jīng)驗(yàn),，組織機(jī)組人員集中培訓(xùn)15次之多，操作崗位事故率明顯下降,，現(xiàn)場組織生產(chǎn),、管理有序，已基本消除了缺管,、失管項(xiàng)目,。

4、罩退機(jī)組的工作在很大程度上可以看做是安全工作,，做好安全工作,，罩退的基礎(chǔ)工作才能算是做到位。安全工作又具體體現(xiàn)在三大標(biāo)準(zhǔn)上,，本年度,，完成了《罩式爐操作、技術(shù)規(guī)程》的修編，歸攏固化8份文件。完成了安全三大標(biāo)準(zhǔn)的修訂,，其中安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)修訂54項(xiàng)，規(guī)程修訂12條,，新增區(qū)域習(xí)慣性違章項(xiàng)目3條,，新增液壓小車安全操作規(guī)程、新增《罩式爐機(jī)組天車,、指吊人員作業(yè)規(guī)范》等文件,、完成了罩退機(jī)組封閉管理并制訂了相關(guān)管理辦法，使罩退區(qū)域的安全工作提升了一個高度,。

5,、新產(chǎn)品的開發(fā)、產(chǎn)品質(zhì)量控制以及工藝調(diào)整是我工作的重點(diǎn),。本年度,，參與吉利汽車板、if鋼開發(fā)項(xiàng)目,，落實(shí)罩退工藝紀(jì)律執(zhí)行,，確保新開發(fā)鋼種在罩退機(jī)組正常生產(chǎn)，并及時反饋生產(chǎn)數(shù)據(jù),，保證了新鋼種開發(fā)的進(jìn)度,。本年度，參加了青工論文答辯活動,，撰寫了《冷軋厚規(guī)格帶鋼尾部粘接原因機(jī)理分析》論文材料,。6月份武鋼專家現(xiàn)場指導(dǎo)工作，我積極同行業(yè)專家溝通,、請教,，學(xué)習(xí)新工藝、新方法,，為我廠冷軋產(chǎn)品解決薄規(guī)格粘接缺陷做了貢獻(xiàn),，同樣為罩退機(jī)組工藝改進(jìn)積累了經(jīng)驗(yàn),。

三,、剖析不足，展望__

1,、相關(guān)專業(yè)知識的欠缺成為技術(shù)突破的嚴(yán)重屏障,。

做為一名工藝工程師，除對工藝制度的落實(shí)外尚有很多管理職責(zé),，因此要求工藝工程師除對正常工藝有較深刻的掌握外,，必須對機(jī)械、電氣,、液壓等相關(guān)知識也有一定了解,。在下一年里學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識應(yīng)當(dāng)列入工作重點(diǎn)。

2,、機(jī)組技術(shù)附件的欠消化成為開展工作的重大瓶頸,。

在這一年里,，很多問題沒有得到根本性解決，最終原因在于對設(shè)備原理不了解,，技術(shù)資料消化不透徹,。比如目前限制罩退產(chǎn)能提升的熱值問題遲遲得不到解決，全權(quán)寄托希希望于燃?xì)庹镜迷O(shè)備改造,，沒有從自身設(shè)備出發(fā),，尋求解決問題的辦法，具體體現(xiàn)在個別人員對設(shè)備參數(shù)不敢輕易變動,，怕出事,、怕不能恢復(fù)。怕,，是因?yàn)椴涣私?、沒掌握，折射出更深層次的問題對設(shè)備原理不了解,，技術(shù)資料消化不透徹,。因此，在下一年度的工作中設(shè)備工作也將列入重點(diǎn),，做到對設(shè)備知根知底,，操作游刃有余，掌控隨心所欲,。

3,、工作中拖拉的作風(fēng)成為影響業(yè)務(wù)水平提升的首要因素。

態(tài)度決定一切,，對工作的態(tài)度就決定了工作的效率及質(zhì)量,。在這一年了，我能夠明顯感覺到自己思想上的懈怠,，很多工作應(yīng)付了事,，完成質(zhì)量不高?？傆邪呀裉煸撟龅氖峦涎拥矫魈斓南敕?。凡事都留待明天處理的態(tài)度就是拖延，這不但是阻礙進(jìn)步的惡習(xí),，也會加深工作的壓力,。富蘭克林說："把握今日等于擁有兩倍的明日。"因此,，提升業(yè)務(wù)水平就必須先轉(zhuǎn)變觀念,，變消極為積極，化激情為動力,。