身為辦公室的工作人員,，要進(jìn)取發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用，充分體諒領(lǐng)導(dǎo)的難處，盡最大努力為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難,，使領(lǐng)導(dǎo)能夠集中精力到辦企業(yè)的大事中去,。下面是可圈可點(diǎn)小編給大家分享的一些有關(guān)于事業(yè)單位辦公室個人年終工作總結(jié)精選7篇的內(nèi)容,，希望能對大家有所幫助,。

事業(yè)單位辦公室個人年終工作總結(jié)1

時光飛逝,，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)畢業(yè)一年了,，我順利地完成了一個學(xué)生到一名企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,，思想上,、學(xué)習(xí)上、業(yè)務(wù)技能上都有很大提高,。提高的同時,，我的心里裝滿濃濃的感念，是領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷,、同事們的無私幫忙激勵了我的成長,，這種在人生轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時期所受的鼓舞，將使我受用終生,。

第一次邁入企業(yè)的大門,，我的內(nèi)心是茫然的，這呈此刻眼前的陌生的一切,，不知能夠帶給我怎樣的人生,。師傅們的目光鼓勵了我，領(lǐng)導(dǎo)的叮嚀安撫了我,，我感到我并不是一個初來乍到的孤單的孩子,，如同親人一樣接納我的這個人群，令我感到火一樣的溫暖,。辦公室的工作是瑣碎而繁雜的,，許多東西要學(xué)要把握，而我學(xué)的是英文專業(yè),，與辦公室的業(yè)務(wù)毫不相干,，怎樣才能干好它干一行愛一行，領(lǐng)導(dǎo)是這么教誨我的,，師傅們是這么說的,。只要工夫深，鐵杵磨成針,。我進(jìn)取努力地工作著,，不懂就問，不會就學(xué),，不好就練,。以一個戰(zhàn)斗者的姿態(tài)，迎之后這種全新的挑戰(zhàn),。

文字工作是辦公室工作的重頭戲,。一年以來，總廠各種總結(jié),、匯報以及先進(jìn)事跡材料不計(jì)其數(shù),，我把工作的壓力下當(dāng)成是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任、工作給予我的歷練,。我認(rèn)真地對待每一份材料,，按照領(lǐng)導(dǎo)的要求反復(fù)修改,，直到領(lǐng)導(dǎo)滿意為止。為了宣傳總廠的先進(jìn)事跡,，樹立企業(yè)形象,，我把上報企業(yè)信息當(dāng)作自我義不容辭的職責(zé)，一年上報信息35條,，在對外宣傳報道中發(fā)揮了自我的作用,。經(jīng)過一年的磨練，我感到自我的文字水平有很大提高,，工作起來感到越發(fā)得心應(yīng)手了,。

此外，我還認(rèn)真抓好人事,、勞資工作,，負(fù)責(zé)辦理總廠人事、勞資,、醫(yī)保,、統(tǒng)籌基金及離退休人員管理服務(wù)等，這對我來說是全新的領(lǐng)域,，而涉及職工利益的事更來不得半點(diǎn)差錯,。為此，我在業(yè)余找來相關(guān)的書籍進(jìn)行學(xué)習(xí),，并向有經(jīng)驗(yàn)的人請教,，將理論實(shí)際緊密結(jié)合，認(rèn)真做好各項(xiàng)勞資醫(yī)療報銷和工資臺帳以及供暖費(fèi),、藥費(fèi)報銷等工作，及時編報人事,、勞資報表并立卷歸檔,，在各項(xiàng)工資統(tǒng)計(jì)、資料管理及分析工作中做到一絲不茍,、精益求精,，圓滿完成了每一筆報銷、統(tǒng)計(jì)以及人事勞資管理業(yè)務(wù),。我以孜孜以求的態(tài)度,、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng)贏得了職工的好評，大家稱我是信得過的好管家,。

我進(jìn)取參與工會的各項(xiàng)工作,，包括準(zhǔn)備工會建家基礎(chǔ)材料、慰問困難職工等,，并進(jìn)取參加總公司及區(qū)公司工會組織的各項(xiàng)活動,，如秧歌比賽,、保鈴球比賽和七一歌詠比賽等，受到了職工的歡迎和好評,。

在完成好本職工作的同時,，我還進(jìn)取發(fā)揮年輕人的優(yōu)勢，熱情幫忙其他同事解決工作中的困難,，如解答電腦網(wǎng)絡(luò)方面的問題和文件打印等工作,。在去年年底給退休職工發(fā)放慰問品的工作當(dāng)中，我負(fù)責(zé)打印五百多名退休職工的名單,，并逐一電話通知領(lǐng)取,，受到了大家的好評，這使我越來越感到幫忙別人的樂趣,。

回首往日,，我覺得能夠用幾個詞來形容我心中的感受，第一個便是收獲,。是的,，我只作了我應(yīng)當(dāng)做的，卻收獲了太多東西,。在我有限付出的同時,，我收獲了成果，收獲了成長,，收獲了大家的信任,，收獲了圍繞在身邊的濃濃的企業(yè)溫情。這是企業(yè)所給予我的,，也是激勵我迅速成長的源泉,。

我感到，身為辦公室的工作人員,，要進(jìn)取發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用,，充分體諒領(lǐng)導(dǎo)的難處，盡最大努力為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難,，使領(lǐng)導(dǎo)能夠集中精力到辦企業(yè)的大事中去,。比如在為職工報銷供暖費(fèi)的工作中，我從容應(yīng)對接踵而來的供暖公司,，能擋則擋,，為領(lǐng)導(dǎo)分憂。

此外,，作為煤炭行業(yè)的一名職工,，我感到學(xué)習(xí)的緊迫性。所謂學(xué)海無涯,，在知識爆炸的年代,，現(xiàn)有的知識水平是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,。人才是企業(yè)第一資源。隨著企業(yè)不斷深入的發(fā)展,，僅有不斷學(xué)習(xí),、不斷積累，才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求,。為此,，我在業(yè)余時間參加了研究生班的學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中不斷豐富自我,、提高自我,，隨時準(zhǔn)備在企業(yè)需要時貢獻(xiàn)自我的才智。

工作以來我感觸最深的,，就是總廠的工作氛圍,。領(lǐng)導(dǎo)平易近人，如同長輩一樣和藹可親;同事們善良樸實(shí),，無微不至地給我關(guān)心,。象對待徒弟一樣傳授我技能，象對待孩子一樣包容我的缺點(diǎn),。我很幸運(yùn),，我溶入了這樣一一個團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的團(tuán)體，溶入了這樣一個溫暖的大家庭,。它鼓勵我提高,，激勵我成長，并無時不刻地提醒著我,，這種團(tuán)結(jié)一心,、攜手并進(jìn)的企業(yè)合力，是企業(yè)寶貴的財富,，是能夠破除一切阻礙,、乘風(fēng)前行的助推器!

回首過去，我深感欣慰,，我從一名不諳世事的學(xué)生，成長為一名要求提高的企業(yè)職工,，各種滋味僅有自我體會,。人生的道路剛剛開始，這工作第一年所給予我的啟示將會成為我不斷前行的堅(jiān)實(shí)動力!我會不斷思索和尋求,，用全部的青春和熱血,，為總廠的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自我的一份力量，書寫我的人生中濃墨重彩的一頁!

事業(yè)單位辦公室個人年終工作總結(jié)2

一年來,，辦公室綜合部在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,，綜合苯艚粑繞管理,，服務(wù)公司等工作要點(diǎn)，強(qiáng)化管理,，充分發(fā)揮好綜合部工作承上啟下,，聯(lián)系左右，協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,，較好地完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),，圓滿完成了各項(xiàng)工作，具體總結(jié)如下：

一,、主要工作

（一）學(xué)習(xí),，不斷提高自身素質(zhì)。

公司x月進(jìn)行了部門調(diào)整,，進(jìn)一步明確了我部門各崗位工作職責(zé),、紀(jì)律和要求。綜合部的工作涉及面廣,，具體有傳真,、印件、開,、檔案,、協(xié)調(diào)等等，日常事務(wù)瑣碎,，管理難度大,，這就要求我部門認(rèn)真學(xué)習(xí)其他部門的經(jīng)驗(yàn)，規(guī)范本部門的辦事程序,，學(xué)習(xí)文書的先進(jìn)方法,，注重平時積累，嚴(yán)格履行發(fā)文辦事程序,，使本年度的工作有條不紊,。

（二）規(guī)范發(fā)文辦事程序，不斷提高工作質(zhì)量和效率,。

自部門調(diào)整后,，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)，擬定了《公司有關(guān)辦公程序的管理規(guī)定》,，堅(jiān)持規(guī)范有序的運(yùn)作,，改進(jìn)服務(wù)方式，提高各項(xiàng)工作的質(zhì)量和效率,。

1,、從嚴(yán)要求，認(rèn)真做好工作。本年度xx發(fā)文23件,，xx辦發(fā)文6件,，從文件的起草、審核,、審批到印發(fā),，一路均是嚴(yán)字當(dāng)頭，嚴(yán)把發(fā)文程序關(guān),、格式關(guān),、文字關(guān)和政策關(guān)，堅(jiān)持程序?qū)訉訉徍炛贫?，既確保了發(fā)文質(zhì)量,，又確保了文件的嚴(yán)肅性和有效性，同時維護(hù)公司形象,。

2,、加強(qiáng)文印管理。無論是用印,、用件還是開介紹信,，都要辦理登記，并由領(lǐng)導(dǎo)審批,，在確認(rèn)領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可加蓋公章,、使用公司證件、開信函,，從而嚴(yán)肅印信管理,，完善印信制度。

3,、認(rèn)真做好文書檔案管理,。安排了專人負(fù)責(zé)，認(rèn)真做好文書資料的,、整理,、歸檔、立卷,，做到資料齊全,、目錄清楚、裝訂規(guī)范,、保管有序,。并按照保密制度的要求，認(rèn)真做好檔案借閱,、利用工作，全年沒有發(fā)生文件丟失和泄密事件。

二,、存在不足

一是部門剛規(guī)范,，有些職能有待繼續(xù)確定，二是部門工作紛繁復(fù)雜,，需要時間學(xué)習(xí),，三是工作中不夠大膽，要在不斷的學(xué)習(xí)過程中改變工作方法,，不斷創(chuàng)新完善,。

三、20XX工作打算

1,、盡職盡責(zé)抓印信,。要嚴(yán)格按照發(fā)文標(biāo)準(zhǔn)，提高發(fā)文質(zhì)量,；做到文件及時收發(fā),、傳閱、送閱,；明確印鑒管理程序,，完善使用登記制度，禁止無登記,、無審批用印現(xiàn)象的發(fā)生,；完善各項(xiàng)，按照各項(xiàng)制度辦事,，做到收文有規(guī)范,、辦事有制度有紀(jì)律，各項(xiàng)工作都有章可循,，有據(jù)可依,。

2、努力做好新的職能工作,。對領(lǐng)導(dǎo)安排的接待工作,，要提前學(xué)習(xí)，要不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng),，自覺抬高接待標(biāo)準(zhǔn),，利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)其它企業(yè)在接待工作上的先進(jìn)工作方法，努力適應(yīng)接待工作的需要,，樹立企業(yè)良好形象,。

20XX年綜合部的各項(xiàng)工作雖然取得了一些成績，但離要求有一定的差距,，我部門將不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新觀念，提高各方面的工作能力和管理水平,。緊緊圍繞公司的中心工作,，以腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,，積極創(chuàng)新,。

事業(yè)單位辦公室個人年終工作總結(jié)3

不知不覺20xx年就要過去，嶄新的一年慢慢的向我們走來,，回首這一年,，辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下，在兄弟部門和基層單位的幫助和支持下,，全體員工一致,，努力工作，較好地完成了各方面的工作,，特別是在上傳下達(dá),、為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)、修改和改進(jìn)公司制度等方面做了大量,、細(xì)致的具體工作,，并取得了一定的成績，基本上做到了“團(tuán)結(jié)高效,、熱情周到”,。

現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下：

一、牢固樹立服務(wù)意識

1,、認(rèn)真做好綜合辦公室的文件整理工作

20xx年x月至xx月,，按照公司要求擬定和修改了各項(xiàng)綜合性文件、報告,；整理了對外發(fā)文和外部收文,，認(rèn)真做好公司各類文件的收、發(fā),、登記,、分發(fā)、文件和督辦工作,，以及對文件資料的整理存檔工作,。

2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo),，完善公司制度

根據(jù)公司運(yùn)行工作實(shí)際,，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了《公司設(shè)備器材使用協(xié)議書》、《車輛管理制度》,、《衛(wèi)生管理制度》,、《公司員工打卡制度》等,。

3、完成公司各項(xiàng)會議,、接待工作等后勤工作

對在公司召開的會議,，會前做好簽到本、茶水,、椅子、會議通知等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,，保證會議按時召開,。會后完成記錄報總經(jīng)理室。

二,、狠抓規(guī)范化管理,，努力提高工作效率。

辦公室工作具有紛繁復(fù)雜,，缺少連貫性,、隨機(jī)性大的特點(diǎn),；再加上辦公室人員少,，工作量相對比較大。如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率,，圓滿完成任務(wù)是難以辦到的,。在具體工作中,，圍繞辦文、辦會,、辦事,，以規(guī)范化建設(shè)為要求，在提高工作質(zhì)量和效率上下功夫,。加強(qiáng)了對重要活動,、重要文件、重要會議,、重大事項(xiàng)以及上下左右,、內(nèi)外工作關(guān)系的協(xié)調(diào)；對會議材料,、議案,、議題、會議秩序等項(xiàng)工作做到了科學(xué)而又精簡的結(jié)構(gòu)安排,；對起草的工作報告做到了高效,、優(yōu)質(zhì)、針對性強(qiáng),；對公文的處理做到了準(zhǔn)確規(guī)范,，傳遞迅速,。

三、加強(qiáng)組織紀(jì)律性,，做到步調(diào)一致

如何將辦公室高效的運(yùn)轉(zhuǎn)起來,，在一定程度上取決于是否有嚴(yán)格的紀(jì)律，這就要求辦公室每一個同志都必須有強(qiáng)烈的責(zé)任感,。但是,，在工作中，我們發(fā)現(xiàn)有個別同志對工作不負(fù)責(zé)任,，辦事拖拉,，經(jīng)常遲到早退。針對存在的問題,，主任首先從自己做起,，處處以身作則，要求別人做到的自己首先做到,，要求別人不做的,，自己堅(jiān)決不做。我們還利用召開辦公室人員會議,、個別談心等形式進(jìn)行幫教,，不斷加強(qiáng)思想政治工作，努力提高大家政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),，使每個人都具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和公而忘私的責(zé)任感,，以無私奉獻(xiàn)的精神做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事，做每一件事都像為自己家里辦事那樣認(rèn)真,。

四,、搞好團(tuán)結(jié)是辦公室開展一切工作的保證

辦公室是公司一個對外窗口，每一個人的一舉一動,，一言一行往往會影響到公司的'形象,。特別是我們承擔(dān)的任務(wù)都比較繁雜瑣碎，在許多事情上不僅需要個人具有獨(dú)擋一面開展工作的能力,，更多的時候要靠集體的力量,、集體的智慧共同協(xié)作，去完成某一樣事情,。因此,，搞好團(tuán)結(jié)，充分調(diào)動大家的積極性是我們著重抓的第三個內(nèi)容,。到目前為止,，辦公室在團(tuán)結(jié)問題上，一直做的比較好,，大家不管是在工作上,，還是在生活中都能互相信任,，互相理解，互相幫助,，共同去完成公司交辦的每一項(xiàng)任務(wù),。

當(dāng)然，在平時的工作中,，有時也免不了有一些嗑磕碰碰,，我們主要是在如何引導(dǎo)上下功夫，求大同,，存小異,。發(fā)生矛盾并不可怕，關(guān)鍵是如何正確對待,。辦公室目前已形成一種好的風(fēng)氣，就是在工作中或在互相配合時有什么事情覺得不妥,，或者有想法,、有意見，大家都能開誠布公,，坐下來談一談,，互相溝通，減少誤會,。但是我們在團(tuán)結(jié)問題上,，也不是在搞一團(tuán)和氣，該堅(jiān)持的,，就堅(jiān)持,，該批評的，就批評,，決不手軟,。同時，我們反復(fù)告誡大家：不利于團(tuán)結(jié)的話不說,，不利于工作的話不說,，不利于辦公室的話不說，不利于公司發(fā)展的話不說,。

一年來,，我們辦公室雖然取得了一些成績，但距離公司上級要求,、和兄弟單位的工作相比,，在全面發(fā)展上，在爭先創(chuàng)優(yōu)上,，都還存在一定差距,。在今后的工作中,，我們要認(rèn)真履行辦公室職責(zé)，開拓創(chuàng)新,，把我們的工作提高到一個新的水平,。新世紀(jì)，新形勢賦予了辦公室新的歷史重任,，辦公室愿與行業(yè)內(nèi)同行一起奮力拼搏,，銳意進(jìn)取，與時俱進(jìn),，通過不懈的努力為辦公室的建設(shè)和行業(yè)的發(fā)展增磚添瓦,。

事業(yè)單位辦公室個人年終工作總結(jié)4

一年來，辦公室在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,，緊緊圍繞局黨委和行政年初確定的工作思路和目標(biāo),，較好地履行了部門職能，積極發(fā)揮助手作用,，認(rèn)真協(xié)調(diào)各部門間的工作關(guān)系,，進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)務(wù)管理和后勤服務(wù)，確保了局機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)及各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,，為局機(jī)關(guān)年度整體工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮了應(yīng)有的作用,，現(xiàn)將辦公室如下：

各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)控制在26.7萬元以內(nèi)，其中：

1,、辦公經(jīng)費(fèi)控制在15.2萬元,，包括辦公用品、文件及各類材料打印和固定電話費(fèi)等開支,。

2,、汽車費(fèi)用控制在10萬元(50077、57780,、52888),，包括耗油、一般性維修和保養(yǎng),、過橋過路以及其它規(guī)費(fèi)等,。

3、水電費(fèi)控制在1.5萬元以內(nèi),。

嚴(yán)格落實(shí)上,、下班考勤和衛(wèi)生考勤制度。由第一副主任xxx執(zhí)行考勤,。

嚴(yán)格請銷假制度,，建立請銷假登記并實(shí)行請假累計(jì)記帳制度。由第一副主任xxx執(zhí)行登記,。

建立辦公用品購置,、管理,、消耗及領(lǐng)用登記制度。一般性辦公物品由辦公室統(tǒng)一購置,、管理和配發(fā),，因部門工作性質(zhì)的特殊性而需要購置或配備特別辦公物品的，原則上由使用部門自費(fèi)購置,、配備,。由副主任xxx執(zhí)行辦公物品購置、消耗及領(lǐng)用登記,。

公章管理,，完善和落實(shí)《重要事項(xiàng)公章蓋印登記制度》，建立專門的公章蓋印登記薄,，凡重大事項(xiàng)必須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo),、主管領(lǐng)導(dǎo)分別簽字同意，方可蓋印管理局公章,。由辦公室主任xx把關(guān),。

材料打印：以管理局,、黨委、集團(tuán)公司紅頭文件印發(fā)或上報的文件材料,，職能部門開具的行政執(zhí)法文書,，向上級黨委、政府,、主管部門進(jìn)行工作匯報,、總結(jié)、請示,、報告等材料,，向平級或下級發(fā)出的函、通知,、通報等材料,，均由辦公室承擔(dān)印制。其它材料由相關(guān)部門自行承擔(dān),。打字室設(shè)立現(xiàn)金收訖帳目,，實(shí)行當(dāng)即收費(fèi)。由打字員xx執(zhí)行帳目登記,，收取現(xiàn)金交副主任xxx管理,。

嚴(yán)格落實(shí)電話值班制度。由辦公室工作人員輪流值班,。

加強(qiáng)機(jī)關(guān)院內(nèi)的衛(wèi)生管理和環(huán)保綠化管理,。對負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的人員實(shí)行單獨(dú)考勤,。由第一副主任xxx執(zhí)行考勤。

制定專門的《車輛管理和使用規(guī)定》,，進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)車輛管理,，實(shí)行用車和派車制度，嚴(yán)格按照出車地點(diǎn),、里程核定耗油及確定車輛返回時間,。

嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待經(jīng)費(fèi)，實(shí)行就餐申請制度,，因工作需要就餐時,，必須填寫就餐申請單，注明事由,、接待對象,、接待人員、就餐地點(diǎn),、招待標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容,，交由辦公室審核、備案,。

合理安排工作,，定期到基層單位了解和掌握基本情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策搜集和提供有價值的信息和情況,，出謀劃策,，充分發(fā)揮好助手和參謀作用。

事業(yè)單位辦公室個人年終工作總結(jié)5

今年以來,，在單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和同志們的熱情幫助下,，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，努力提高自身修養(yǎng),，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?？偨Y(jié)起來,，主要有以下四個方面：

一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),，全面提高自身素質(zhì)

改革創(chuàng)新意識強(qiáng),，積極進(jìn)取干事創(chuàng)業(yè)，有強(qiáng)烈的革命事業(yè)心和服務(wù)意識,，密切聯(lián)系群眾,，努力實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

積極參加辦公室組織的各項(xiàng)集體活動,，利用周一晚上學(xué)習(xí)的時間。同時,，通過看錄像,、了解有關(guān)市場經(jīng)濟(jì)知識，掌握了世貿(mào)組織的有關(guān)規(guī)則條文,。同時,，還通過深入基層調(diào)查研究等，拓寬了視野,，豐富了知識,，增強(qiáng)了駕馭文字工作的能力。注意利用業(yè)余時間搞好自我充電,，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了計(jì)算機(jī)知識,，熟練地掌握了基本操作方法和操作技能和網(wǎng)絡(luò)管理，為實(shí)現(xiàn)辦公自動化奠定了良好基礎(chǔ),。工作中,，時時處處以領(lǐng)導(dǎo)和老同志為榜樣，不會的就學(xué),，不懂的就問,，取人之長，補(bǔ)己之短,，始終保持了謙虛謹(jǐn)慎勤奮好學(xué)的積極態(tài)度,，綜合能力顯著提高。

三,、積極工作，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)

嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的安排,，認(rèn)真做好各類文件,、通知及領(lǐng)導(dǎo)講話的起草、打印,、校對工作;全方位為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù),，常請示、勤匯報,，努力做好參謀助手,，為整個辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了積極作用。同時,，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,，撰寫了大量的調(diào)研報告，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了可靠依據(jù)。

四,、嚴(yán)以律己,，樹立良好形象

嚴(yán)格遵守辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到不遲到,，不早退,，時時處處以工作為先，大局為重,，遇有緊急任務(wù),，加班加點(diǎn)，毫無怨言,。尤其是在為領(lǐng)導(dǎo)起草講話方面,，經(jīng)常通宵達(dá)旦，夜以繼日,，力求寫出精品,，盡努力體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)意圖。工作中,，始終以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，聽從領(lǐng)導(dǎo)、服從分配,，對于領(lǐng)導(dǎo)和辦公室安排的每一份工作,，不論大小，都高度重視,，總是盡職盡責(zé),、認(rèn)認(rèn)真真地去完成，從不計(jì)較個人得失,、打折扣,、講條件。經(jīng)常自省自勵,，開展批評與自我批評,，嚴(yán)格約束自己的一言一行、一舉一動,，樹立起了辦公室工作人員的良好形象,。

五、存在不足和努力方向

工作中雖然取得了一定成績,，但仍然存在著一些問題和不足,，今后，我要一如既往地向領(lǐng)導(dǎo)同志們學(xué)習(xí),，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),、克服不足,，與時俱進(jìn)，積極進(jìn)取,，力爭使自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平在較短的時間內(nèi)再上新臺階,，以適應(yīng)現(xiàn)代社會飛速發(fā)展的需要，從而更好地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),。下一步,，重點(diǎn)搞好以下幾方面工作：

1、發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神,。面對秘書事務(wù)雜,、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦,，勇挑重?fù)?dān),，主動找事干，做到“眼勤,、嘴勤,、手勤、腿勤”,，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,，在繁重的工作中磨煉意志，增長才干,。

2,、發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí),，勇于實(shí)踐,，博覽群書，不斷積累,，在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;同時，講究,，端正學(xué)習(xí)態(tài)度,，提高學(xué)習(xí)效率，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向,。努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底,、辨正的思維方法,、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng),、周密的組織能力,、機(jī)智的分析能力、果敢的處事能力、廣泛的社交能力,、從而逐步達(dá)到“張口能講,，提筆能寫，下手能干”的境界,。

3,、發(fā)揚(yáng)超越自我的精神。要打破長期形成的心理定勢和思維定勢,，勇于發(fā)現(xiàn)和糾正自己工作中的缺點(diǎn),、錯誤，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,，分階段提出較高的學(xué)習(xí)和工作目標(biāo),，不斷追求，奮發(fā)進(jìn)取,，以適應(yīng)各項(xiàng)工作超常規(guī),、跳躍式發(fā)展的需要。

事業(yè)單位辦公室個人年終工作總結(jié)6

轉(zhuǎn)瞬間20XX年已離我們而去,，在中心領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和中心各科,、室及全體同事的大力支持協(xié)助下，辦公室工作在逐步走入正軌,，為更好的為大家擔(dān)任好“管家”職務(wù),，現(xiàn)將全年工作做總結(jié)匯報：

一、思想政治學(xué)習(xí)

思想政治學(xué)習(xí)是做好各項(xiàng)工作的前提和保障,。按照中心安排,，我們堅(jiān)持平時自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，并在學(xué)習(xí)過程中對所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)記錄和心得體會,；認(rèn)真參加黨員先進(jìn)性教育活動,，撰寫學(xué)習(xí)筆記、心得,，將先進(jìn)的理論思想融入我們的日常工作,，取得實(shí)實(shí)在在的學(xué)習(xí)效果；平時,，為加深對國家大計(jì)方針和重要會議講話,、文件精神的理解，我們從書報,、雜志,、網(wǎng)上搜集了有關(guān)內(nèi)容、報導(dǎo),，組織進(jìn)行閱讀,、宣講,，進(jìn)行分組討論。通過學(xué)習(xí),，我們的思想水平有了大幅度提高,，對國家的大計(jì)方針有了更為清晰深入的認(rèn)識，對今后后的工作前景充滿信心,。

二,、業(yè)務(wù)工作

辦公室的工作特性決定了辦公室內(nèi)的工作必然瑣碎而繁雜，但正是這些看上去并不起眼的工作卻與中心具體業(yè)務(wù)工作及同志們的生活息息相關(guān),，必須要具備高度的責(zé)任心和不厭其煩的耐心才能夠做好這些工作,，概括起來，主要有以下幾個方面

（一）檔案管理及各種報表統(tǒng)計(jì),。（勞動統(tǒng)計(jì)報表,、安全月報表、職工養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險,、住房公積金）

辦公室每年需要填報存檔的報表甚至要多達(dá)幾十項(xiàng)，工作過程中積累的大量原始資料,、各種檔案需要整理,、分類并歸檔。我們?yōu)榱吮ＷC檔案的連續(xù)性,，對所存檔案逐份進(jìn)行翻閱,、查找，對內(nèi)容缺損的地方進(jìn)行彌補(bǔ),，然后重新按照檔案的機(jī)密程度,、文件內(nèi)容、保存期限進(jìn)行分類存放,，以備今后查詢,、使用。

隨著中心全體職工社會勞動保障和醫(yī)療保險體系的建立和完善,，單位和職工需要繳納的各種保險金,、基金款項(xiàng)、門類也不斷增多,，而且因年齡,、工齡的不同每位職工所需交納的金額也不盡相同，隨著政府一系列新規(guī)定,、新文件的出臺,，繳納基數(shù)和繳納額度還要不斷調(diào)整變更，應(yīng)該說工作量是比較大的,，但我們始終抱著一個信念,，那就是各位同事委托我們繳納、辦理各類保險金業(yè)務(wù)本身就是對我們工作能力的極大信任,，為此,，我們辦公室指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，每月,、每季,、每年按時、足額的到社會勞動保障部門為大家繳納各種保險金,、基金,；及時按照有關(guān)文件要求進(jìn)行基數(shù)、金額的變動,，保障大家的切身利益不受損害,。

（二）辦公用品管理。

中心業(yè)務(wù)的拓展,，人員的不斷增加,，諸如紙張、筆,、膠水,、印油、勞保用品等辦公用品的需求量也在逐年增大,，為保證大家的能夠及時領(lǐng)取使用,，我們隨時對辦公用品進(jìn)行清點(diǎn)，從入庫到出庫都作了詳細(xì)記錄,，對耗用量比較大的物品及時向領(lǐng)導(dǎo)報批進(jìn)行補(bǔ)充,，同時，所有辦公用品由專人進(jìn)行采購,，保證數(shù)量的同時也絕對保證質(zhì)量,，盡可能為大家的使用提供最大便利。

（三）文件收發(fā),、整理和草擬工作,。

日常工作中，上級部門下發(fā)的各種會議文件,、通知等都要經(jīng)辦公室收集,、整理、登記,，送領(lǐng)導(dǎo)審閱后再行下發(fā),，中心內(nèi)部文件、上報文件的起草也由辦公室具體負(fù)責(zé),，這就要求我們必須要以高度責(zé)任心來對待,，認(rèn)真收,、發(fā)，細(xì)心歸檔,，該報送領(lǐng)導(dǎo)審閱的及時報送,，審閱完畢后及時進(jìn)行下發(fā)，并做好文件貫徹實(shí)施的信息統(tǒng)計(jì),、反饋,，做到上傳下達(dá)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)和職工之間的“通訊員”,。

（四）車輛的調(diào)度使用工作,。

中心辦公、生活用車的調(diào)度,、維修,、燃油以及行車證、通行證的審驗(yàn),、換證手續(xù)都由辦公室按規(guī)定日期統(tǒng)一進(jìn)行管理,，我們本著不鋪張、不浪費(fèi),、不虛假的工作原則,，為每輛車建立登記、使用檔案,，對車輛使用狀況隨時進(jìn)行動態(tài)掌握,，對需要外出辦理各類業(yè)務(wù)的車輛進(jìn)行科學(xué)調(diào)度，發(fā)揮車輛的最大效用,，方便大家的工作,。

（五）會議的籌備組織工作。

辦公室還要負(fù)責(zé)中心各種會議召開前的籌備工作,，從會場布,、衛(wèi)生、音響到茶水,，我們盡可能考慮到,、做到縝密、周全,，會議過程中使用的各種文件,、資料、書籍,、用品提前準(zhǔn)備,，使大家能專心致志的按照會議中心議題開會，不受其他外界因素打擾。

（六）考勤,。

作為中心行風(fēng)隊(duì)伍建設(shè)很重要的一部分,，中心領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工對考勤工作都很重視。為此,，我們安排專人進(jìn)行考勤記錄,、填寫，及時下載考勤數(shù)據(jù),，按時、保質(zhì)的完成每月考勤數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作,，畢竟涉及到每位職工的切身利益,，我們以慎之又慎的態(tài)度加以對待，對得出的考勤統(tǒng)計(jì)數(shù)字都要進(jìn)行數(shù)遍驗(yàn)算,，以確保計(jì)算準(zhǔn)確無誤,。

（七）其他內(nèi)業(yè)工作。

包括報紙收發(fā),，純凈水,，勞動工具，中心各科室訂閱的各種報紙以及信件,、特快專遞等都經(jīng)辦公室發(fā)放,，我們不斷提高工作效率，使大家在第一時間能閱讀報紙,，獲得信息,；另外，桶裝純凈水,、衛(wèi)生勞動工具也由辦公室集中進(jìn)行購買,，我們從多個供貨商家中進(jìn)行對比、挑選,，提倡節(jié)約,、避免浪費(fèi)，采購質(zhì)量最好的提供給大家使用,。

（八）計(jì)劃生育工作和社會綜治工作,。

我們從政治的高度重視這兩項(xiàng)工作，全面,、準(zhǔn)確地掌握單位計(jì)劃生育和社會綜治工作動態(tài),，協(xié)助中心領(lǐng)導(dǎo)做好管理、統(tǒng)計(jì)和上報工作,，及時向有關(guān)人員傳達(dá)國家政策信息,，堅(jiān)決不在這兩項(xiàng)工作上出紕漏，拖集體后腿。

（九）臨時工作,。

中心各種水,、電設(shè)備的維修，由辦公室統(tǒng)一調(diào)度進(jìn)行,，我們接到大家的故障反映后,，在最短時間內(nèi)進(jìn)行報修，盡快修理,、排除,，把故障影響降到最低限度，使大家能有更多精力投入到本職工作,。

我們還努力做好正常的工作接待,、服務(wù)工作，讓領(lǐng)導(dǎo)和,；來訪客人對我們單位留下最好的印象,，為創(chuàng)造中心良好的外部發(fā)展環(huán)境做出最大努力。

還有一些更為瑣碎的工作要由我們?nèi)ネ瓿?，對待這些工作,，我們一樣的高度重視、精心組織,，因?yàn)槲覀冎溃簜€人事小,、集體事大，凡是涉及集體利益的事情都是大事,，絕不能馬虎對待,，也正是因?yàn)檫@樣的心態(tài)，我們的工作才能順利的開展下去,。

今年10月份,，根據(jù)中心搬遷工作安排，我被抽調(diào)到羅莊中心新址建設(shè)工地,，這樣,，我在辦公室的份內(nèi)工作就分擔(dān)給了另外四位同志肩上，留守的四位同志相互間團(tuán)結(jié),、協(xié)作,，沒有因?yàn)槲业臅簳r離開而導(dǎo)致工作的延遲，相反,，他們用更高的效率來保證了辦公室工作的順暢運(yùn)轉(zhuǎn),，很好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

其實(shí),，我們一年來所有的工作,，都是在大家的理解、配合和支持下完成的，也就是說,，我們的工作是和大家密切相聯(lián)的,，在此我們非常的感謝大家對我們工作的理解、支持,，同時,，由于我們工作經(jīng)驗(yàn)不足、工作水平所限而造成的工作失誤給大家?guī)淼牟槐阌绊?，我們要向大家說一聲：“對不起,，請?jiān)?rdquo;。在未來的20XX年,，我們會將一如既往的以飽滿的情緒,、奮發(fā)的風(fēng)貌投入到辦公室工作，持續(xù)改進(jìn)我們的工作方法和方式,，不斷提升工作效率和工作質(zhì)量,，做出更好的工作業(yè)績,，當(dāng)好大家的“勤務(wù)員”,。

值此新年到來之際，我們辦公室全體工作人員祝大家：“工作順利,、闔家幸福,、萬事如意”。

事業(yè)單位辦公室個人年終工作總結(jié)7

20xx年對于公司來說,，是取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展的一年,，各項(xiàng)工作取得了顯著成效。作為公司的綜合辦公室,，在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各部門的協(xié)作下，順利地完成了綜合辦的各項(xiàng)工作,。

綜合辦公室工作既負(fù)責(zé)人力資源管理,，又掌管行政事務(wù)，既是綜合部門,，又是服務(wù)部門,。承上啟下，溝通內(nèi)外,，協(xié)調(diào)左右,，聯(lián)系各方的樞紐，工作千頭萬緒,，紛繁復(fù)雜,。

人力資源管理工作：

1、人事檔案管理

員工入職，與員工都簽定勞動合同,，保障企業(yè)和員工的雙方利益,。全體員工在入職時都建立了人事檔案。

2,、制度建設(shè)

20年,，從公司實(shí)際出發(fā)，建立健全各項(xiàng)管理制度,、崗位責(zé)任制度,、工作程序等，從而建立起辦公室良好的工作秩序,。做好人員的勞資關(guān)系,、糾紛的預(yù)見與處理。既保障員工合法權(quán)益,，又維護(hù)公司的形象和根本利益,。

3、員工交流

我們公司是一支年輕的團(tuán)隊(duì),，年輕就有朝氣,，就有希望。加強(qiáng)與員工面談的力度,，穩(wěn)定員工隊(duì)伍建設(shè),。員工試用期滿以及日常工作中，保持與公司每一位員工的溝通交流,。

行政管理工作：

1,、及時做好文件傳閱工作

文件傳閱是公司信息傳播的基礎(chǔ)渠道，也是各部門協(xié)力合作的重要保障,。對于接收到的文件及需要下發(fā)給個部門的文件通知,，都能在當(dāng)日轉(zhuǎn)交相關(guān)業(yè)務(wù)部門做出處理意見。

2,、檔案管理

檔案是公司在工作活動中形成的各種有保存價值并歸檔集中保存起來的文件材料,。辦公室對公司的所有檔案進(jìn)行了分類整理，并建立起檔案目錄,，且由專人負(fù)責(zé)管理,。

3、公章管理

辦公室充分認(rèn)識到公章管理的重要性和嚴(yán)肅性,，加強(qiáng)了公章管理,。專人管理，專人負(fù)責(zé),。用印前,，認(rèn)真審核,，明確了解用印的內(nèi)容和目的，確認(rèn)符合用印手續(xù)后,，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批簽字,，方可用印，并進(jìn)行逐項(xiàng)登記,。

4,、費(fèi)用管理

辦公室本著開源節(jié)流，杜絕浪費(fèi)的原則,，嚴(yán)格控制各項(xiàng)行政費(fèi)用的開支,。辦公室采購的各類物資均多方比價，降低采購成本,。所購物資嚴(yán)格按照財務(wù)制度需有發(fā)票才會購買,。

5、會議管理

公司例會在每周六上午準(zhǔn)時召開（特殊情況另行通知）,，會議上互相分享工作,，提出問題，解決問題,，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的健康發(fā)展,。為了保證各類會議的順利進(jìn)行，辦公室積極做好會前準(zhǔn)備,。每次會議都有會議紀(jì)要,，對領(lǐng)導(dǎo)交代的各類事項(xiàng),，督辦完成,。

6、行政規(guī)范

在公司制度規(guī)范化方面,，一方面著手建立健全公司管理的相關(guān)制度,，另一方面加大制度的推行和執(zhí)行力度，培訓(xùn)和培養(yǎng)員工依規(guī)行事的工作作風(fēng),。

20xx工作計(jì)劃

1,、緊緊圍繞公司總的工作目標(biāo)開展各項(xiàng)工作，將人事管理和行政管理工作有針對性的加強(qiáng),。

2,、人事行政工作是一個繁雜的工作體系，必須加強(qiáng)人事行政工作的執(zhí)行力度,。把日常具體工作做細(xì),、做好、做到家,。對此,，我部門將在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，把領(lǐng)導(dǎo)的鞭策作為自己前進(jìn)的動力，不斷學(xué)習(xí),，不斷增強(qiáng)自身能力,，從而協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)的工作，形成企業(yè)獨(dú)有的文化和氛圍,，提高公司凝聚力,。

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