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臨時用電管理制度篇一

二,、適用范圍

1、員工宿舍用電,。

2,、公司在職員工。

三,、用電管理措施

1,、管理人員宿舍用電配額(普通照明用電)

秋、冬季(11月～4月)：25度/人.月; 春,、夏季(5月～10月)：20度/人.月,。

2、員工宿舍用電配額(普通照明用電)

秋,、冬季(11月～4月)：20度/人.月; 春,、夏季(5月～10月)：15度/人.月。

3,、公司提倡員工節(jié)約用電,，各宿舍超額部份用電均按0.8元/度進行收費,。

4、工程科負責(zé)每月3日前對各宿舍用電進行抄表,，根據(jù)用電標準,，于每月5日將上月正常用電、超額用電度數(shù)制表后上報管理部,。

5,、管理部根據(jù)用電標準進行核算，于每月20日將各宿舍員工上月用電扣費情況造表后上報財務(wù)部,。

6,、財務(wù)部根據(jù)管理部上報的報表，負責(zé)在員工個人當月工資中予以扣除,。

7,、員工離開宿舍時應(yīng)做到三關(guān)“關(guān)水、關(guān)電,、關(guān)門”,，如發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場無人且不關(guān)電燈、風(fēng)扇,、空調(diào)的,，按規(guī)定進行處罰，查出責(zé)任人的由責(zé)任人承擔(dān),，無法查出責(zé)任人時由住宿成員共同承擔(dān),。

8、嚴禁篡改線路,，故意破壞電表,，若人為損壞電表的，造成電表無法正常讀數(shù)的由住宿人員按當月員工最高用電數(shù)進行分擔(dān),。

9、嚴禁在宿舍使用800瓦以上的大功率電器或人不在場時繼續(xù)使用電器(電爐,、電熱棒

等),。因違規(guī)用電或私自牽拉電線造成事故或損失的，由直接責(zé)任人承擔(dān)相關(guān)經(jīng)濟,、法律責(zé)任,。

10、因用電不當造成的安全事故,，給公司造成財產(chǎn),、人身安全的，由相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)民事或刑事責(zé)任,。

11,、員工中途離職的,，電費按員工上月宿舍用電情況進行扣除。

四,、附則

1,、本規(guī)定解釋權(quán)歸服裝有限公司管理部。

2,、本規(guī)定經(jīng)總經(jīng)理核準后執(zhí)行,。

臨時用電管理制度篇二

為了切實做好學(xué)校安全用電工作，防止觸電事故的發(fā)生,，使電力更好地為師生學(xué)習(xí)和生活服務(wù),，特制定本制度。

1,、安全用電,，人人有責(zé)。自覺遵守安全用電規(guī)章制度,，維護學(xué)校的用電設(shè)施,，是每一個師生義務(wù)。

2,、安裝,、維修應(yīng)找電工，嚴禁在辦公室,、教室等場所私拉亂接電線,。

4、禁止非專業(yè)人員,，私自開啟配電箱,。

4、教職工,、學(xué)生離開辦公室,、教室前要注意關(guān)閉用電器，節(jié)約用電,。

5,、禁止在吊燈的導(dǎo)線上懸掛任何物品。

6,、電線斷落不要靠近,，要派人看守，并及時找電工處理,。

7,、學(xué)校用電線路專人維護。

8、計算機網(wǎng)絡(luò)教室,、多媒體教室,、教師辦公室、行政辦,、總務(wù)處,、教導(dǎo)處、廚房等由有關(guān)人員負責(zé)用電安全,，出現(xiàn)安全事故相關(guān)人員賠償損失,。

9、發(fā)現(xiàn)電線短路起火時,，要先切斷附近的總電源,，不準用水潑。

10,、辦公室嚴禁使用其它大功率電器,。(如：電熨斗、電飯鍋,、取暖器)

臨時用電管理制度篇三

為確保學(xué)校日常用電需要,，節(jié)約用電成本，實現(xiàn)合理利用和發(fā)揮用電效率之宗旨,，確保用電安全,，根據(jù)我校實際情況，特制定本規(guī)定,。

一,、 本辦法用于我校所有辦公用電范圍。

二,、 部門用電由各部門負責(zé)人負責(zé)管理,，行政人員負責(zé)監(jiān)管檢查。

三,、 各部門工作期間必須履行節(jié)約用電義務(wù),。平時應(yīng)注意加強節(jié)約用電科學(xué)知識，提高全員節(jié)約用電意識,。

四,、 辦公室用電實行各部門專人負責(zé)制，各辦公室各自負責(zé)本區(qū)域內(nèi)的用電工作,，注意節(jié)約用電，不用時隨手關(guān)燈,。

五,、 不準在辦公室里使用任何個人用電大容量電器，不準有明火,。辦公室白天辦公不開燈,，特殊情況除外,。杜絕“長明燈”現(xiàn)象。離開辦公室時要關(guān)好電器開關(guān),、關(guān)上門,。

六、 禁止私拉,、亂接室內(nèi)線路和寬帶網(wǎng)線,。嚴禁在辦公場地使用電飯煲、電磁爐等耗電設(shè)備,。

七,、 辦公室無人時，不允許開電取暖爐子或者電扇空運轉(zhuǎn),。辦公室內(nèi)飲水機設(shè)備,，下班后要及時關(guān)閉。

八,、 用電部門發(fā)生故障時,，要立即通知總務(wù)電工，不得私自處理,。

九,、 晚10點后，非工作原因不允許在辦公室逗留及上網(wǎng),。要自覺關(guān)閉取暖爐子,、電腦、復(fù)印機,、照明燈等所用用電,，以杜絕浪費。 十,、因工作需要晚上加班的,，經(jīng)批準后方可開啟。

十一,、 本制度自發(fā)布之日期實施,。

碑記學(xué)校

臨時用電管理制度篇四

為了加強學(xué)校安全用電管理，特制定了我校辦公室辦公室安全用電管理制度,，希望各位老師切實增強安全用電意識,，共同營造一個安全、舒適的工作環(huán)境,。

1,、嚴禁在燈具、電扇、空調(diào)等電器上懸掛,、覆蓋裝飾品等易燃物,。

2、燈具,、電扇,、空調(diào)、燒水壺等電器使用完畢后應(yīng)及時關(guān)閉電源,，以免長時間開機過熱引起火災(zāi),。

3、嚴禁私自改動室內(nèi)線路,，絕不在辦公室私拉電線,。

4、辦公室內(nèi)嚴禁使用電褥子,、電熱杯,、熱得快、等用電設(shè)備,。

5,、為了延長計算機的使用壽命，教師下班離開辦公室時要關(guān)閉計算機并關(guān)閉電源開關(guān),。

6,、為了減少使用電器時的危險，辦公室擺放計算機時,，盡量靠近電源,，避免四處布線、盤繞電源,、跨接電源,，同時不要在電線上或插座旁堆放物品，尤其是易燃物和水壺水盆等,。

7,、室內(nèi)各電器設(shè)施若發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象,，必須立即停止使用,，并及時報告校總務(wù)處,，嚴禁自行處置,。

8、辦公室由所在負責(zé)人指派專人負責(zé)用電管理,。(如下班,、放學(xué)后,、節(jié)假日關(guān)閉電源等),。

由于空調(diào)用電量較大,，使用頻繁，另單獨規(guī)定空調(diào)的使用制度,。

南昌二中昌北校區(qū)

臨時用電管理制度篇五

遵守作息時間,，不開天亮燈。不大聲喧嘩和戲鬧,，特別是夜間加班回室時,，不影響他人休息。不賭博或以娛樂為借口的變相賭博

建筑工地宿舍及衛(wèi)生管理制度

為了健全宿舍清潔衛(wèi)生及安全用電管理,，確保職工住宿安全舒適,，有一個良好的休息生活環(huán)境，特制定本制度,。

1,、每個宿舍必須選定(或班長指定)一名負責(zé)人，督促其管理室內(nèi)的清潔衛(wèi)生和安全用電等有關(guān)事項,，確保室內(nèi)整潔,。

2、遵守作息時間,，不開天亮燈,。不大聲喧嘩和戲鬧，特別是夜間加班回室時,，不影響他人休息,。不賭博或以娛樂為借口的變相賭博。

3,、不隨意亂倒剩菜剩飯或亂潑廢水,，自覺遵守項目部規(guī)定的"七不"規(guī)范。做好個人衛(wèi)生,，衣物整潔,，擺放整齊。

4,、不損壞公物,，損壞照價賠償。有意破壞者,，按有關(guān)規(guī)定處罰,。

5、為了安全起見,，嚴禁在使用的電線中或燈頭上掛鉤用電,，違者按工地治安綜合管理獎懲條例第八條規(guī)定處罰,。

6、未經(jīng)組織審批,，嚴禁任休人隨意私裝插座或燈頭,，違者按工地治安綜合管理獎懲條例第七條規(guī)定處罰。

臨時用電管理制度篇六

一,、1人1鋪(男女不同鋪,、二男不合鋪)。

二,、門窗玻璃錚亮,。

三、床鋪平整被褥疊四方,。

四,、床鋪底下無臟亂物，鞋擺放整齊,。

五,、宿舍場地做到三無，即無塵,、無煙蒂,、無痰跡。

六,、茶具飯碗應(yīng)放在固定柜上,，不隨便亂放。

七,、工作衣集中在一起掛好或折好,，安全帽成排掛在墻上，毛巾掛設(shè)要整齊,。

八,、不違章用電，嚴禁使用電爐,、熱得快,、煤氣灶等，爭做遵守工地各項制度的模范,。

九,、宿舍內(nèi)不準酗酒、賭博,。

十,、宿舍內(nèi)不準喧鬧，按時就寢,、熄燈,。

臨時用電管理制度篇七

一,、目的：

規(guī)范宿舍用電管理工作、確保用電安全,。

二,、適用范圍：

適用于本公司職工宿舍。

三,、規(guī)定：

1,、宿舍住宿職工不得擅自改裝、加裝,、拆卸宿舍內(nèi)供電設(shè)施。

2,、宿舍內(nèi)或宿舍之間禁止私拉,、亂接電源，禁止在燈具上拴蚊帳,、晾曬衣物,、懸掛裝飾物等。

3,、禁止使用電取暖器,、熱得快、電爐等大功率用電設(shè)備,，違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，沒收違章物品并處以人民幣100元罰款。

4,、住宿職工禁止動用和損壞配電箱,、開關(guān)或燈具等用電設(shè)施，如有違反規(guī)定造成損失或事故的,，除加倍賠償外要追究相應(yīng)責(zé)任,。宿舍管理人員對上述行為發(fā)現(xiàn)不予制止而造成的后果的需負連帶責(zé)任。

5,、當宿舍內(nèi)的燈具,、插座等用電設(shè)施發(fā)生故障時，應(yīng)及時報告宿舍管理員并報請維修人員及時修理,，其他人員不得自行拆修,，否則發(fā)生故障后果自負。

6,、住宿職工應(yīng)該做到“人走燈關(guān)”,，白天禁止亮燈以節(jié)約用電，違者處以50元/次罰款,。

7,、住宿職工必須嚴格遵守宿舍安全用電管理制度,，對違反制度者追究責(zé)任，對屢教不改者將移交人力資源部嚴肅處理,。

臨時用電管理制度篇八

一,、照明燈具和器材必須絕緣良好，并應(yīng)符合現(xiàn)行國家有關(guān)標準的規(guī)定,。

二,、照明線路應(yīng)布線整齊，相對固定,。室內(nèi)安裝的固定或照明燈具懸掛高度不得低于2.5m,。

三、現(xiàn)場辦公室,、宿舍,、工作棚內(nèi)的照明線，除套軟電纜和塑料護套線外,，均應(yīng)固定在絕緣子上,，并應(yīng)分開敷設(shè)，穿過墻壁時應(yīng)套絕緣管,。

四,、照明開關(guān)應(yīng)控制相線，當采用螺口燈頭時,，相線應(yīng)接在中心觸頭上,。

五、照明燈具與易燃物之間,，應(yīng)保持一定的安全距離,，普通燈具不宜小于300mm。

六,、職工宿舍照明必須采用36v低壓照明,，不許使用220v的電壓用來照明，低壓照明由項目部統(tǒng)一安裝,，統(tǒng)一管理,。

七、職工宿舍內(nèi)不許安裝插座,，如手機,、對講機充電到辦公室進行充電。

八,、宿舍內(nèi)不許私拉亂接,。

九、宿舍內(nèi)的照明燈具必須達到2.4m的高度,。

北京韓建集團第二分公司

丹陽公寓項目部

20xx年1月1日

臨時用電管理制度篇九

為了加強辦公室電源的管理,，實行責(zé)任到人,，做到節(jié)約用電，減少辦公室能源開支,，現(xiàn)就辦公室各用電設(shè)備作如下規(guī)定：

1,、辦公室的燈管、空調(diào),、排風(fēng)扇,、凈水機等用電設(shè)備均由各辦公室責(zé)任人負責(zé)。電腦由使用者負責(zé),，上班前要檢查設(shè)備的使用性能,，下班前應(yīng)檢查設(shè)備的關(guān)閉狀況。

2,、各辦公室的空調(diào),、風(fēng)扇將采用系彩綢(彩綢的飄動與否)的方法來判定開、關(guān)情況,。氣溫在250c以下不得開空調(diào)，開空調(diào)時應(yīng)調(diào)節(jié)為220c,。

3,、電腦、電燈下班后一定要關(guān)閉,，上班時才能開啟,。做到人走關(guān)燈、關(guān)空調(diào)及關(guān)掉其它用電用具的電源開關(guān),。

4,、不允許有下班后辦公室無人，電燈,、電腦,、空調(diào)、風(fēng)扇等用電設(shè)備之一卻打開的情況出現(xiàn),。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，罰該責(zé)任人5元/次和該辦公室負責(zé)人5元/次。半個月累計一次,，張貼公布,。

5、夏天不允許任何人員在辦公室內(nèi)留宿過夜,，違者罰款二十元,。

6、各辦公室及公共場所責(zé)任人安排：會議室(劉海堂),、樣品室(江浪),、銷售部(黃芳潔),、廠長室(袁毅)、工程部(李欽榮),、行政部(黃霞),、財務(wù)部(鐘麗霞)、供調(diào)部(陽璐),、男衛(wèi)生間及走廊(劉海堂),、女衛(wèi)生間(黃霞)，上述責(zé)任人的姓名必須貼在用電器或開關(guān)上,，4月10日前完成,。

7、總檢查人：劉海堂,。負責(zé)監(jiān)督,、檢查各辦公室的電源開、關(guān)情況,，記錄,，每半個月累計總結(jié)，公布于公告欄上,。

臨時用電管理制度篇十

為了加強辦公室電源的管理,，做到節(jié)約用電，減少辦公室能源開支,，現(xiàn)就辦公室各用電設(shè)備作如下規(guī)定：

第一,、注意節(jié)約用電，不用時隨手關(guān)燈,，人少時關(guān)閉部分照明燈,。公司所有辦公場所要根據(jù)光照度的變化和實際需要開關(guān)照明燈。白天一般不準開燈辦公,，杜絕“長明燈”現(xiàn)象(特殊批準的除外);離開辦公室時要關(guān)好電燈,，關(guān)好門窗。

第二,、下班后,，要自覺關(guān)閉辦公室空調(diào)、電燈以及辦公電腦(包括顯示器)等所有用電設(shè)備,，以杜絕浪費,。尤其是最后一個離開辦公場所的，有義務(wù)對該辦公室的電器設(shè)備是否關(guān)閉進行檢查,，若電器設(shè)備開啟,，應(yīng)立即關(guān)閉。做到人走關(guān)燈、關(guān)空調(diào)及其他用電設(shè)備,。

第三,、空調(diào)開啟后不可開門開窗辦公，離開辦公室時要關(guān)好空調(diào),、關(guān)上門,。夏季室溫不高于25℃時(室內(nèi)溫度)，冬季氣溫不低于12℃時(室內(nèi)溫度),，均不可開啟空調(diào)設(shè)備,。

第四、辦公室嚴禁亂拉,、亂接照明燈具,，嚴禁更換和亂接電源、插座等違章用電行為,。

第五,、不得擅自改裝、加裝,、拆卸供電設(shè)備等違章用電行為,。禁止私拉、私接電源線,、寬帶線和照明工具,，需要時應(yīng)向公司申請辦理。

第六,、嚴禁在辦公場所內(nèi)使用任何個人大功率耗電設(shè)備，不準有明火,。

第七,、禁止任何損壞空調(diào)、開關(guān)或燈具等用電設(shè)施的違規(guī)行為,，如有違反規(guī)定造成損失或事故,，除加倍賠償外，要追究相應(yīng)責(zé)任,。

第八,、公司員工發(fā)現(xiàn)用電隱患應(yīng)立即處理，并將處理結(jié)果報至相關(guān)部門,。 第九,、本制度自發(fā)布之日開始執(zhí)行。

臨時用電管理制度篇十一

一,、目的

為給全體職工提供安全,、舒適的辦公環(huán)境，加強用電管理，確保安全合理用電,，本著正確使用,、安全管理、節(jié)能減耗的原則,，特制定本制度 ,。

二、適用范圍

本制度適用于本公司所有人的所有用電活動,。

三,、具體事規(guī)定及處罰

1、辦公區(qū)的照明燈,、空調(diào),、電腦、打印機,、電風(fēng)扇等設(shè)備不用

時隨手關(guān)閉;離開辦公室時要關(guān)好所有電器開關(guān);下班后要關(guān)閉所有用電設(shè)備,，并關(guān)好門窗。否則每次處罰責(zé)任人20元,。

2,、不準私自在辦公區(qū)(室)里使用任何個人大功率電器，不準有明火,。否則,，每次對責(zé)任人處罰50元。

3,、公司所有辦公場所要根據(jù)光照度的變化和實際需要開關(guān)照明燈,，白天一般不準開燈辦公(特殊雨雪天氣除外)，不用時隨手關(guān)燈,， 人少時關(guān)閉部分照明燈,。否則，每次對責(zé)任人處罰20元,。

4,、嚴格執(zhí)行空調(diào)溫度控制標準，夏季室內(nèi)溫度高于30℃可以開啟空調(diào)制冷,，溫度設(shè)定不得低于26℃,，冬季室內(nèi)溫度低于10℃時可開啟空調(diào)制熱，溫度設(shè)定不得高于19℃,，空調(diào)運行期間禁止開窗,。否則，每次處罰責(zé)任人50元,。

5,、 停車場、罐區(qū)要嚴格執(zhí)行規(guī)定的開關(guān)燈時間。否則,，每次對責(zé)任人處罰20元,。

6、嚴禁在燈具,、電扇,、電腦機箱、顯示器,、電暖氣等電器上搭載,、覆蓋毛巾等易燃物品。否則,，每次對責(zé)任人處罰20元,。

7、公共場所的會議室,、食堂,、學(xué)堂、走廊,、衛(wèi)生間等公共場所的照明等設(shè)備無人使用時應(yīng)全部關(guān)閉,，執(zhí)行誰使用、誰負責(zé)的管理原則,，使用完應(yīng)隨手關(guān)閉,。 否則，每次對責(zé)任人處罰20元,。

8,、員工凡因使用不當、違規(guī)操作,、亂用電器設(shè)備等,，造成人身傷害或者設(shè)備損壞等損失的，由責(zé)任人承擔(dān)一切經(jīng)濟損失,。

四、管理維護

1,、辦公室的電器使用由各部門負責(zé)人管理,，加強責(zé)任管理。

2,、公共場所的電器使用由辦公室統(tǒng)一管理,。

五、檢查監(jiān)督

辦公室人員將隨時巡查各部門電器的使用情況,，對違規(guī)情況將按照規(guī)定給予責(zé)任人相應(yīng)處罰,。