在當(dāng)下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),,報告具有成文事后性的特點,。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧,。
內(nèi)科臨床醫(yī)生個人述職報告篇一
一、在執(zhí)業(yè)道德方面:本人作為一名醫(yī)務(wù)人員,,恪守行醫(yī)準(zhǔn)則,,在臨床工作中熱忱服務(wù)患者。堅定正確的政治方向,,堅持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),,忠于社會主義醫(yī)療事業(yè),遵守醫(yī)院規(guī)章制度,。
二,、在業(yè)務(wù)水平方面:作為年輕的醫(yī)師,,業(yè)務(wù)上有待于提高,,因此在臨床工作中認(rèn)真虛心向上級醫(yī)師請教,,在病房中認(rèn)真管理床位病人,及時觀察,,及時調(diào)整用藥等,,學(xué)會在實踐中提高自己。注重平時的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,積極主動去參加并通過了全國職業(yè)醫(yī)師考試,,按時參加衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各項學(xué)習(xí)活動,,保持知識的持久更新,。
三、在科室崗位方面:初入單位時,,我曾在醫(yī)院辦公室協(xié)助管理醫(yī)院被服的發(fā)放工作,,圓滿完成上級安排的籌建工作,去年在手足口病暴發(fā)時,,我主動要求到手足口一線病房工作,,并圓滿完成任務(wù)。今年入冬以來,,兒科病人急劇增多,,在工作量繁重情況下,我加班加點,,帶病工作,,使更多患兒康復(fù)出院。在平時工作中,,我同時兼任科室秘書工作,,積極配合主任工作,及時完成主任及領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)任務(wù),。
作為一名年輕醫(yī)師,,將來的道路還很漫長,我將在自己的崗位上對待管理工作認(rèn)真負(fù)責(zé),、對待臨床工作兢兢業(yè)業(yè),、恪盡職守,努力做好一名合格的兒科醫(yī)師,。
當(dāng)然最難的不是工作的繁重,,而是無形的精神壓力,超負(fù)荷的精神壓力,。由于全醫(yī)院甚至全社會都關(guān)注著患者的病情動態(tài),,對我們的工作既是鼓勵,,更增加了心理壓力。我們必須以十二分的精神來工作,,以100分的滿意來上交這份生命的答卷,。對于一名規(guī)范化護(hù)士來說,上崗之前有很多情況需要去熟悉,、去適應(yīng),,所幸醫(yī)院給我們這些新的成員提供一次寶貴的機會。6月13號開始我參加了護(hù)理部組織進(jìn)行的為期一周的護(hù)士規(guī)范化崗前培訓(xùn),。雖然培訓(xùn)時間很短,,但是從中學(xué)到的知識卻是終生受益的。
通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),,我對醫(yī)院文化,、發(fā)展歷史及托管民生醫(yī)院的概況,醫(yī)院的辦院宗旨,、硬件設(shè)施,、行為規(guī)范、服務(wù)理念及愿景都有了一個深入的了解,。同時我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,,職業(yè)禮儀運用,醫(yī)患溝通技巧,,消毒隔離與職業(yè)防護(hù),,護(hù)理核心制度及護(hù)理程序等相關(guān)知識,了解在以后工作中會遇到的常見問題及解決的辦法,。
其次,,這次培訓(xùn)也使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高,為我們能夠快速成長為一名有修養(yǎng),,有素質(zhì),,有能力,有水平的護(hù)士奠定了良好的基礎(chǔ),,也幫助我們在平凡的工作中發(fā)現(xiàn)專業(yè)的價值和自身的價值,。常言道:三分治療,七分護(hù)理,。作為一名臨床護(hù)士,,我們與病人接觸最密切,應(yīng)該給與病人親人般的關(guān)懷,,時刻了解他們的需要,,滿足他們的需求,要用我們的愛心去幫助每一個患者。這不僅能提高醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量,,同時給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心,。
常言道:沒有規(guī)矩,不成方圓,。規(guī)章制度與規(guī)程,,規(guī)范我們的行為,促進(jìn)人員的管理,?!蹲o(hù)士與法》使我們增強了法制觀念,強化法律意識,,為依法執(zhí)業(yè)找到理論依據(jù)。
通過護(hù)士長對護(hù)理的核心制度,、護(hù)理程序的講解,,我們了解了工作中各項工作的操作程序。護(hù)士工作職責(zé)為我們明確了工作內(nèi)容和責(zé)任,,有利于提高我們的責(zé)任心,,做好本職工作。作為護(hù)士一定要腦勤,、眼勤,、口勤、手勤,,要細(xì)心,,有愛心、耐心,、責(zé)任心,,這樣才能提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,要更好的服務(wù)于患者,。
通過這次培訓(xùn),,我還認(rèn)識到建立良好的工作與人際關(guān)系對我們個人專業(yè)素質(zhì)的提高和服務(wù)質(zhì)量,服務(wù)意識的提高有重要意義,。醫(yī)護(hù)人員與患者及家屬關(guān)系融洽,,將有利于醫(yī)囑、護(hù)囑的執(zhí)行,,達(dá)到更好的治療效果,。
這次的培訓(xùn)雖然短暫,但我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起了很大的作用,。如何成為一名令人尊敬的好護(hù)士是我奮斗的目標(biāo),,從身邊的小事做起,從細(xì)節(jié)做起,,時刻謹(jǐn)記自己是一名救死扶傷的白衣天使,。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮,,吾將上下而求索……。護(hù)理之路,,如履薄冰,,因為有了醫(yī)院溫暖大家庭的支持,有了各位護(hù)理前輩的指導(dǎo),,我有信心做好護(hù)理工作,,走自己選擇的路,而且將走穩(wěn)走好,,一直走下去,,為廣大病患奉獻(xiàn)自己的青春與熱情。
懷著激動與自豪的心情,,我很榮幸地成為邢臺市人民醫(yī)院隊伍中的一員,。對于一個新上崗的員工來說上崗之前有很多情況需要去熟悉,去適應(yīng),,所幸醫(yī)院給我們這些新的成員提供一次寶貴的培訓(xùn)機會,。我參加了醫(yī)院組織進(jìn)行的為期14天的新員工崗前培訓(xùn),受益匪淺,。
在這次崗前培訓(xùn)中,,我對邢臺市人民有了更進(jìn)一步的了解。從醫(yī)院的發(fā)展史到醫(yī)院的現(xiàn)況,、醫(yī)院的辦院宗旨,、服務(wù)理念、硬件設(shè)施,、行為規(guī)范等都有了一個深入的認(rèn)識,。同時我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德、職業(yè)禮儀運用,、醫(yī)患溝通技巧,、醫(yī)療安全及防范、院內(nèi)感染等相關(guān)知識,,了解到了以后在工作中會遇到的常見問題以及解決的辦法,。要融人集體,要先了解這個集體的文化,。今天的規(guī)模是幾代醫(yī)人的努力,,今天我們能有機會在這樣的醫(yī)院工作是一個難得的機會,需要釋放激情與創(chuàng)新,,堅持走救死扶傷的道路,。我們作為新職工加入,力爭起添磚加瓦的作用,為醫(yī)院發(fā)展作更大的努力,。
在培訓(xùn)中,,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)要求我們對待工作要勤奮、對待組織要敬業(yè),、對待上級要誠信,、對待自己要自信。剖析得非常透徹,,發(fā)人深醒,,不由地想起大學(xué)老師對我說的:作為醫(yī)生,一定要手勤,、口勤,、眼勤、腦勤,,要有細(xì)心,、愛心、耐心,、責(zé)任心、忠心,,這樣才能提高自己的水平,,更好得服務(wù)于病人。做任何事要做得最好很難,,但我們要力求做得更好,。在今后的從醫(yī)路上,我們要以優(yōu)秀員工,,的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,,多為三院盡一份力,成為一位當(dāng)之無愧的醫(yī)務(wù)人員,。沒有規(guī)矩,,不成方圓,規(guī)章制度與規(guī)程,,規(guī)范我們的行為,,促進(jìn)人員的管理。通過各部門領(lǐng)導(dǎo)對各自部門規(guī)章制度,、工作程序的介紹,,讓我們了解了工作中各部門的操作程序,為以后的相關(guān)工作提供了執(zhí)行依據(jù),,為臨床工作帶來便利,。醫(yī)生工作職責(zé)為我們明確了工作內(nèi)容與責(zé)任,有利于提高我們的責(zé)任心,做好各自的本職工作,,臨床工作中各項基本操作要求的學(xué)習(xí),,有利于我們進(jìn)一步提高操作
通過為次崗前培訓(xùn),我還認(rèn)識到在醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員與患者及家屬關(guān)系融洽,,將有利于醫(yī)囑,、護(hù)囑的執(zhí)行,達(dá)到更好的治療效果,。建立良好的工作與人際關(guān)系對我們個人專業(yè)素質(zhì)的提高和服務(wù)質(zhì)量,,服務(wù)意識的提高有重要意義。作為一名醫(yī)務(wù)人員做到微笑是最基本的,,‘微笑可以給病人帶來溫暖,、安慰和希望;同時醫(yī)務(wù)人員還應(yīng)對病人予以寬容,做到將心比心,,設(shè)身處地的為人著想,,要好好用 所學(xué)去實踐,真心地關(guān)心他人,,這樣才能做一個受歡迎的人,,才能更好的融入社會這個大家庭。另外,,目前醫(yī)患關(guān)系形勢緊張,,要當(dāng)好醫(yī)生,在現(xiàn)在的醫(yī)療環(huán)境中,,首先要 學(xué)會保護(hù)自己,,醫(yī)患關(guān)系課的培訓(xùn)為我們提高防范意識,謹(jǐn)慎規(guī)范,,依法行醫(yī)作了提醒,,醫(yī)患關(guān)系處理程序的學(xué)習(xí)為我們以后發(fā)生醫(yī)療糾紛提供處理方式,為正確處理發(fā)生的醫(yī)療糾紛作出鋪墊,。
同時我們還培訓(xùn)了臨床基本四大穿刺,,院前急救,對我們來說是必須的,,也是我們必須掌握最基本的臨床操作和急救技能,,老師為我們親自演示,使我們受益匪淺,,但它又是絕對不足夠的,,我們還要不斷地練習(xí),不斷地學(xué)習(xí)更高級的急救技能,,這樣我們才能救到更多的患者,。
這次的培訓(xùn)雖然短暫,,但我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用。這次培訓(xùn)不僅使我在短時間內(nèi)了解到了醫(yī)院的有關(guān)信息和服務(wù)技能,,更重要的是向我傳遞了一種信息,,即學(xué)習(xí)是進(jìn)步的源泉,文化的根基,。崗前培訓(xùn)只是入院學(xué)習(xí)的丌始,,接下來的工作培訓(xùn)將是一個不斷的長期學(xué)習(xí)過程。我將以人民醫(yī)院主人翁的姿態(tài)積極投身到醫(yī)療衛(wèi)生工作中,,不斷學(xué)習(xí)實踐,,不斷提高自己!
內(nèi)科臨床醫(yī)生個人述職報告篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
20_年,,我在院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和科室同志的幫助和支持下,,緊緊圍繞年初全院整體工作安排和部署,堅持“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心”的工作思路,,搶抓重點,突破難點,,扎實推進(jìn)各項工作,,取得了一定的成績。現(xiàn)將我這2018年來的的情況向各位簡要匯報如下:
一,、政治思想
古語說:“德若水之源,,才若水之波”。要做好麻醉科主任工作,,必須要有正確的政治思想。我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論,,特別是學(xué)好鄧小平理論,、“三個代表”重要思想,用黨的理論武裝自己的頭腦,,提高自身政治素質(zhì),,在思想上與醫(yī)院保持一致,堅定理想信念,,樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀,樹立全心全意為病人服務(wù)的思想,,做到無私奉獻(xiàn),。在工作上我?guī)ьI(lǐng)全科室同志大以“愛崗敬業(yè)、誠實守信,、開拓進(jìn)取,、文明行醫(yī)”的行業(yè)作風(fēng),,以良好的職業(yè)道德和強烈的職業(yè)責(zé)任感和使命感,維護(hù)醫(yī)院的利益和榮譽,。
二,、業(yè)務(wù)能力
20_年麻醉科業(yè)務(wù)量仍不斷增大,危重疑難病人手術(shù)的麻醉明顯增多,,門診無痛技術(shù)和外科系統(tǒng)新項目的廣泛開展,,給我科帶來了新的機遇同時帶來了新的挑戰(zhàn),我作為科室負(fù)責(zé)人,,首先要作的是加強自身建設(shè),,不僅自己具備嫻熟的技能,而且還要要求全科人員熟練基本功,,充分意識到麻醉工作的風(fēng)險和責(zé)任,,做到日常工作有章可循,有章可依,,確保麻醉工作每一環(huán)節(jié)的安全性,。
我除了學(xué)習(xí)黨的理論知識和國家方針政策外,重點是學(xué)習(xí)麻醉術(shù)臨床應(yīng)用及麻醉科管理知識,,關(guān)注新知識,、新動態(tài),訂閱有關(guān)麻醉雜志,,并組織科室人員積極參加學(xué)術(shù)交流,、外出參觀學(xué)習(xí)、短期培訓(xùn)等,,把知識做到學(xué)深學(xué)透,,掌握在腦海中,運用到實際工作中,,為自己做好麻醉工作打下堅實的基礎(chǔ),。
三、工作態(tài)度
實際工作中,,我始終堅持“一切以病人為中心,,全心全意為病人著想”的原則。具有很強的事業(yè)心,、責(zé)任心,,奮發(fā)進(jìn)取,一心撲在工作上;每件小事都會當(dāng)成大事來做;當(dāng)天事當(dāng)天完成,,不拖拉;不計名利和得失,、樂于奉獻(xiàn)。面對日益增多的醫(yī)療糾紛,,我仍能大膽探索,,勇于承擔(dān)責(zé)任,。
四、工作業(yè)績
(一)創(chuàng)新技術(shù),,填補科室技術(shù)空白
隨著科室制度,、目標(biāo)、任務(wù)的完善,,我組織全科同志對手術(shù)麻醉適應(yīng)癥,,危重病人術(shù)前工作進(jìn)行討論,并擬訂麻醉實施方案,,以準(zhǔn)確處理術(shù)中發(fā)生的意外情況,。我科室今年相繼推廣小兒骶管阻滯技術(shù)、腰-硬聯(lián)合阻滯麻醉和喉罩置入麻醉技術(shù),、術(shù)中控制性降壓,、術(shù)前血液稀釋技術(shù)、動,、靜脈穿刺置管行有創(chuàng)血壓和中心靜脈壓監(jiān)測等技術(shù),,填補了我科在該方面的空白。
(二)加強監(jiān)督,,防范醫(yī)療事故發(fā)生
注重本科室醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全教育,,加強監(jiān)督檢查,及時糾正不規(guī)范行為,,充分調(diào)動全科室人員的工作熱情和積極性,,極力營造團結(jié)、和諧,、快樂的工作氛圍,,提高全科同志的責(zé)任心和安全意識。全年無事故及麻醉嚴(yán)重并發(fā)癥發(fā)生,,無麻醉引起的醫(yī)療糾紛,,使麻醉科工作上了一個臺階。
五,、廉潔工作
我堅持做到了“四自”,即自重,、自省,、自警、自勵,。一是自重,。時刻牢記自己的身份,珍重自己的言行,、人格和名譽,。二是自省,。古語有云:以銅為鏡可以正衣冠,以人為鏡可以明得失,。只有堅持自我反省,,才能防微杜漸,防患于未然,。三是自警,。就是用黨紀(jì)、國法,、條規(guī)和反面典型時刻告誡自己,,在大是大非面前要保持頭腦清醒。四是自勵,。生活與工作中,,我始終做到成績面前不滿足,失敗面前不氣餒;工作上高標(biāo)準(zhǔn),,生活上低要求,,始終保持一股旺盛的斗志。
六,、工作中的不足
回顧一年的工作,,工作中的風(fēng)風(fēng)雨雨時時在眼前隱現(xiàn),我不僅能在工作時埋下頭去忘我地工作,,吃苦耐勞,,富有團隊合作精神,具有一定的組織,、協(xié)調(diào)和交際能力,,且面對困難從不氣餒,能夠冷靜,、果斷和全面的去處理,,有著強烈的上進(jìn)心和永不服輸?shù)母蓜拧km然在工作上取得了一定成績,,但同時,,我也清醒地認(rèn)識到自己的不足。比如自己在溝通方面不太擅長,,所以跟很多人的交流都不太理想,。
七、工作計劃
今后,,我要繼續(xù)加強學(xué)習(xí),,掌握做好麻醉工作必備的知識與技能,以科學(xué)發(fā)展觀的要求對照自己,,衡量自己,,以求真務(wù)實的工作作風(fēng),,以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,奮發(fā)努力,,攻堅破難,,把各項工作提高到一個新的水平,為醫(yī)院的發(fā)展,,做出我應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
(一)加強科室技術(shù)建設(shè)。在2019年我科室將選送一名醫(yī)師到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),、選派1-2名醫(yī)師短期外出學(xué)習(xí)體外循環(huán)手術(shù)的麻醉技術(shù),、引進(jìn)新的術(shù)中麻醉管理理念、新設(shè)備儀器的管理使用及力爭開展無痛分娩技術(shù),。新技術(shù)的引進(jìn)使用將促進(jìn)我麻醉科的發(fā)展,。
(二)健全科室組成部分。2019年,,我科室著手科研工作的立項和開展,,逐步建立麻醉復(fù)蘇室和監(jiān)護(hù)室、教研室,,使之真正發(fā)展成為一個完整的臨床麻醉科室,。
以上是本人的述職匯報,請各位領(lǐng)導(dǎo)評議,,歡迎對本人工作多提寶貴意見,,并借此機會,向一貫關(guān)心,、支持和幫助我工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示誠摯的謝意,。
謝謝大家!
內(nèi)科臨床醫(yī)生個人述職報告篇三
這一年來,我在社區(qū)中心領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,堅持以十x大精神為指導(dǎo),,緊緊圍繞全中心的發(fā)展大局,認(rèn)真開展各項醫(yī)療工作,,全面履行了社區(qū)全科醫(yī)生的崗位職責(zé),。
一、加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,不斷提高自身素質(zhì),。
一年來,能夠積極參加中心組織的各項學(xué)習(xí)活動,,比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了十x大精神,堅持學(xué)以致用,、用有所成的原則,,把學(xué)習(xí)與工作有機結(jié)合,,做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化,,兩者相互促進(jìn),,共同提高。
工作上對照先進(jìn)同事找差距,,查問題,,找不足,自己在思想,、作風(fēng),、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高,。
二,、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作。
“救死扶傷,,治病救人”是醫(yī)療工作者的職責(zé)所在,,為此,我本著對患者負(fù)責(zé),、對中心負(fù)責(zé)的精神,,積極做好各項工作。
1,、是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松,。堅持學(xué)習(xí)全科醫(yī)學(xué)理論研究的新成果,不斷汲取新的營養(yǎng),,促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高,。
2、是堅持“精益求精,,一絲不茍”的原則,,熱情接待每一位患者,堅持把工作獻(xiàn)給社會,,把愛心捧給患者,,從而保證了各項工作的質(zhì)量。
三,、嚴(yán)格要求自己,,積極為中心的發(fā)展建言出力。
作為中心的一員,,知情出力,、建言獻(xiàn)策是義不容辭的責(zé)任。同時,嚴(yán)格要求自己,,不驕傲自滿,,堅持以工作為重,遵守各項紀(jì)律,,兢兢業(yè)業(yè),,任勞任怨,樹立了自身良好形象,。
一年來,,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績,,但與組織的要求還差得很遠(yuǎn),,與其它同志相比還有差距,在今后工作中,,要繼續(xù)努力,,克服不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績,。
內(nèi)科臨床醫(yī)生個人述職報告篇四
一年來,,本人工作兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,,沒有因私請過一天假,,全身心地投入到了口腔科的各項工作中去。協(xié)助科主任完成病房的業(yè)務(wù)管理及日常規(guī)章制度的監(jiān)督實施;協(xié)助病房三位教授完成各項手術(shù);及時處理院內(nèi)會診,,每有急會診或值班醫(yī)生報告病房急癥,,我總是沖在臨床第一線,辛勤的勞動得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定,。成績的取得是醫(yī)療質(zhì)量管理科和口腔科領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持的結(jié)果,,沒有領(lǐng)導(dǎo)的信任不可能很好的開展工作,沒有領(lǐng)導(dǎo)的信任也不會有鍛煉的機會,。本屆總住院醫(yī)師工作結(jié)束后,,我將到口腔頜面頭頸外科門診工作,主要職責(zé)是口腔外科門診的日常工作,,包括拔牙及牙槽外科中小手術(shù)等,。我一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)希望,把從事住院總工作中所取得的本領(lǐng)應(yīng)用于新的工作崗位中去,,把臨床工作做得更細(xì),、更具體,更好地為科室服務(wù),,為病人服務(wù),。
一、堅持行風(fēng)建設(shè),不斷提高服務(wù)質(zhì)量
1,、強化思想教育,,提高職工醫(yī)德素質(zhì)通過普遍教育與重點教育相結(jié)合、正面教育與反面曝光相結(jié)合,、經(jīng)常性教育與專題教育相結(jié)合、理論教育與解決實際問題相結(jié)合,,不斷提高了職工醫(yī)德素養(yǎng),。本年度科室思想政治學(xué)習(xí)余人次,為部門行風(fēng)建設(shè)打下堅實的理論基礎(chǔ)
2,、建立和完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)
把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)真正落到實處通過發(fā)放病人問卷調(diào)查表,,邀請社會義務(wù)監(jiān)督員協(xié)助科室開展行風(fēng)建設(shè),共發(fā)放調(diào)查表余份,,滿意率達(dá)到,。本年度共收到患者表揚信篇。
3,、實行“兩公開”,,增強透明度
嚴(yán)格落實醫(yī)院規(guī)定的掛牌服務(wù)、醫(yī)患聯(lián)系簿制度,,定期檢查聯(lián)系簿,,對患者提出的意見建議,由科主任及時答復(fù),,時刻接受群眾監(jiān)督,,受到患者好評。
4,、落實完善制度,,加強管理
嚴(yán)格貫徹落實管理中心頒布的《衛(wèi)生技術(shù)人員禁令》以及_x衛(wèi)生系統(tǒng)職業(yè)道德建設(shè)若干規(guī)定(八要十不準(zhǔn)),積極響應(yīng)醫(yī)院組織的無假日醫(yī)院活動,,確保了全年無收受紅包等違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生,,并榮獲_x優(yōu)秀黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)基層單位的光榮稱號。
二,、堅持科教興醫(yī),,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量
1、建立質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)
在院質(zhì)控小組的領(lǐng)導(dǎo)下,,門診部制定了科室質(zhì)量控制方案并予以落實,。定期利用班會組織職工對管理制度和醫(yī)療缺陷進(jìn)行討論、評價,,提出整改意見,,制定整改措施督并予以落實。門診重點強化了首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,門診醫(yī)師能夠根據(jù)病情需要合理檢查,,合理用藥,,認(rèn)真書寫門診病歷。努力為患者提供便捷,、高效的醫(yī)療服務(wù);合理排班,,配足醫(yī)療力量;制定就醫(yī)流程并懸掛過于醒目位置,達(dá)到了簡化就醫(yī)手續(xù),,縮短候診時間的目的,,極大的方便了病人。
2,、努力提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)
(1)組織醫(yī)務(wù)人員每兩周安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次,。由科主任或高年資的醫(yī)生講課,結(jié)合科室特點,,理論聯(lián)系實際開展病例討論,,相互學(xué)習(xí),共同提高,,落實了“兩個筆記本”制度,,即聽課筆記和自學(xué)筆記,每季度檢查考核一次,,_年職工筆記平均達(dá)字以上,。
(2)有計劃的向院內(nèi)推薦業(yè)務(wù)骨干外出進(jìn)修學(xué)習(xí),本年門診部共選派外出學(xué)習(xí)進(jìn)修人員人次,,并嚴(yán)格落實院內(nèi)規(guī)定的知識共享制度,,將外出學(xué)到的新知識、新理論,、新進(jìn)展廣泛的與同事們進(jìn)行交流;
(3)鼓勵和支持科內(nèi)人員報考參加各種成人學(xué)歷教育,,本年度由兩人考取了本科學(xué)歷教育。目前門診人員結(jié)構(gòu),,大學(xué)人,,大專人,中專人,,高級人,,中級人,助理人,,員級人,。
(4)鼓勵職工總結(jié)臨床經(jīng)驗,積極撰寫學(xué)術(shù)論文,,年門診部在省級刊物發(fā)表論文人次,,篇,,獲得社區(qū)各項成果人次項。對提高職工的整體素質(zhì)起到了積極的作用,。
3,、加快了醫(yī)療設(shè)備更新,提高醫(yī)療競爭力
為了提高醫(yī)療質(zhì)量,,不斷滿足人民群眾日益增長的醫(yī)療需求,,年在醫(yī)院的大力支持下,門診部新添置了預(yù)真空壓力蒸汽滅菌器,、超聲波清洗機,、手機注油機、滅菌袋封裝機,、超聲波噴砂潔治器、微電腦根管測量儀,、電腦康復(fù)治療儀,、全科治療儀、胎心監(jiān)測儀等價值余萬元的先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備,,大大促進(jìn)了診療水平的提高,,發(fā)揮了很好的社會效益和經(jīng)濟效益。
內(nèi)科臨床醫(yī)生個人述職報告篇五
20_年以來,,在縣衛(wèi)生局及我院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)和大力支持下,,我科全體醫(yī)護(hù)人員,更新思想觀念,、改進(jìn)工作作風(fēng),、強化內(nèi)部管理,進(jìn)一步增強職工的競爭意識,、質(zhì)量意識,,圓滿完成了全年各項工作目標(biāo),現(xiàn)總結(jié)如下:
一,、不斷擴大業(yè)務(wù),,順利完成本年度目標(biāo)任務(wù)
20_年是我科挑戰(zhàn)與機遇并存的一年,這一年我院進(jìn)行門診裝修,,很大程度地影響了全院尤其是我科的就醫(yī)環(huán)境,,但由于院領(lǐng)導(dǎo)及職工同心協(xié)力,共渡難關(guān),,最終又明顯地改善了我科住院環(huán)境,,使我科取得了可喜的成績,今年至11月份共收住病人1467人,,病床使用率達(dá)98%以上,,診斷符98%,,年收入達(dá)498萬元,比去年同期增長了28%;凈收入明顯提升,。門診人數(shù)達(dá)4000余人次,,取得經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收。
二,、深入開展先進(jìn)性教育,,提高干部職工的政治思想素
今年以來,我科貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,,統(tǒng)一思想,,堅定信心,從責(zé)任意識,、安全意識,、服務(wù)意識來教育職工,提高職工的事業(yè)心和責(zé)任心;從工作作風(fēng)和工作能力等方面查找不足,,認(rèn)真整改;通過義診,、下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動進(jìn)一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育,并通過實施開展“誠信在衛(wèi)生,,滿意在醫(yī)院“的活動等舉措推動了醫(yī)院各項工作的進(jìn)一步發(fā)展,,全面提升了科室形象。
三,、加強科室內(nèi)部管理,,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,提高服務(wù)質(zhì)量
從今年起,,在全科廣泛開展向社會服務(wù)承諾活動,,自覺接受社會監(jiān)督??剖宜嗅t(yī)護(hù)人員不接受病人的請客送禮,,不為了創(chuàng)收而搞亂收費、亂檢查,、亂用藥,。把服務(wù)環(huán)境人性化、服務(wù)工作規(guī)范化,、服務(wù)項目特色化,、文明創(chuàng)建常態(tài)化、投訴處理快捷化,、提高社會美譽度等管理理念落實到科室的日常管理中去,。落實醫(yī)療服務(wù)規(guī)范,落實周六,、周日醫(yī)生查房制度,,設(shè)置醫(yī)患溝通記錄制度,。一年來,科室在堅持對病人實施個性化醫(yī)療,、人性化服務(wù),,吸引了當(dāng)?shù)丶爸苓叴罅炕颊邅碓\,門診病人,、住院病人數(shù)明顯增長,,達(dá)到了歷史最好水平。
四,、規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理,,提高醫(yī)療技術(shù)水平
1、注重人才隊伍建設(shè)
我科人員利用早班交班時間,、休息時間,,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,利用病歷討論,,主任查房積累臨床經(jīng)驗,,業(yè)務(wù)水平不斷提高,人才隊伍不斷加強,。
2、強化規(guī)章制度的落實
科內(nèi)定期召開會議,,強調(diào)醫(yī)療安全,,狠抓醫(yī)生、護(hù)士職責(zé)執(zhí)行情況;每月兩次安全質(zhì)量檢查,,對不合格表現(xiàn)給以徹底整改,、徹底查辦。
3,、抓好“三個環(huán)節(jié)“的管理和監(jiān)控:
(1)入院時:詳問病史,、全面查體,嚴(yán)格用藥,。
(2)住院時:嚴(yán)密觀察,,安全護(hù)理,文明服務(wù),。
(3)出院時:交待事項,,建立感情,定期隨訪,。
4,、加大安全管理力度制定切實有效的安全管理措施。安全是保證科室業(yè)務(wù)開展的重要環(huán)節(jié),,因此,,每位職工必須樹立牢固的安全意識,,樹立強烈的責(zé)任感和事業(yè)心。定期進(jìn)行安全教育,,做到制度化,、經(jīng)常化,。定期對病歷進(jìn)行檢查和評估,。
五、定期對安全隱患進(jìn)行檢查和評估
通過宣傳回訪提升患者的就診率,,定期板報宣傳,,空前“聯(lián)合國糖尿病日”成功舉辦,加大糖尿病的宣傳教育力度,,使廣大糖尿病患者從基礎(chǔ)飲食做起,,更好全面控制血糖打下堅實基礎(chǔ),并加強回訪,,使患者得到關(guān)愛,,認(rèn)可醫(yī)院、大夫,。
六,、加強護(hù)理質(zhì)量管理
一是繼續(xù)實行護(hù)理質(zhì)量管理體系,堅持執(zhí)行檢查,、考評,、反饋制度,設(shè)立質(zhì)量可追溯機制,,確保各項護(hù)理質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,。
二是重點監(jiān)督護(hù)理核心制度的執(zhí)行情況,加強對管理,,定期對護(hù)理缺陷,、護(hù)理投訴進(jìn)行歸因分析,從中吸取教訓(xùn),,提出防范和改進(jìn)措施,。
三是重點加強對新上崗護(hù)士、低年資護(hù)士的技術(shù)考核,。制定出年度護(hù)理人員培訓(xùn)考核計劃和護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)計劃,,采取各種措施認(rèn)真組織落實。
四是進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語,、告知程序和溝通技巧,,培養(yǎng)護(hù)士樹立良好的職業(yè)形象。
五是充分發(fā)揮臨床護(hù)理人才的優(yōu)勢,,提升護(hù)理隊伍科研水平和技術(shù)創(chuàng)新能力,。
七,、加強學(xué)科建設(shè),促進(jìn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展
繼續(xù)沿著“突出??铺厣?,發(fā)揮優(yōu)勢,以完善綜合服務(wù)功能為目標(biāo)“的發(fā)展思路,,把科室做大,、做強。
(1)繼續(xù)加快糖尿病科建設(shè)步伐,。把有發(fā)展前景,、有上進(jìn)心的優(yōu)秀人才配到省級醫(yī)院進(jìn)修。
(2)倡導(dǎo)多科室的參與合作,,采取協(xié)同攻關(guān),、優(yōu)勢互補,推動相關(guān)學(xué)科的發(fā)展,。
(3)充分利用好我院的現(xiàn)有資源,,尤其是輔助檢查,把內(nèi)科的常見病,、多發(fā)病及時診斷清楚,,讓老百姓少花錢就能看好病,從而提高科室的信譽度,。
(4)大膽創(chuàng)新,,把進(jìn)修學(xué)來的新技術(shù)用于臨床實踐。
八,、不足之處
“誠信服務(wù)、愛心服務(wù)”還沒有成為每一位員工普遍認(rèn)同的價值觀,,沒有更好地處理好各種醫(yī)患關(guān)系,,醫(yī)患糾紛時有發(fā)生??剖业男姓芾?、經(jīng)營管理水平仍有待提高,??朴绊懥σ灿写岣?,醫(yī)療護(hù)理技術(shù)仍然未被廣泛認(rèn)同等等。
總之,,回顧過去,,展望未來,內(nèi)科全體醫(yī)務(wù)人員有信心有能力把我科建設(shè)成中醫(yī)院最大最強的精品科室,,能在醫(yī)院光輝燦爛的發(fā)展藍(lán)圖上抹上濃墨重彩的一筆!中醫(yī)特色治療:穴位敷貼,,耳穴壓豆,,中藥足浴,刮痧,,中藥使用率達(dá)到70%,。