總結(jié)是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧,。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢？總結(jié)應該怎么寫呢,？下面是我給大家整理的總結(jié)范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助,。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇一
作為一個初來公司,，剛開始很擔心不知如何與同事共處、如何做好工作,。因為我負責的主打業(yè)務公司尚未上馬,，其間要接觸一些我所不是很專業(yè)的工作。但是這兩個月以來,，在公司寬松融洽的工作氛圍下,，經(jīng)過部門領(lǐng)導和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導，我很快的完成了兩種工作的相互學習提高,，在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,，也基本熟悉了部門的工作流程，最重要的是接觸和學習了不少的相關(guān)業(yè)務知識,，很好地完成了公司交予的任務,，做好了自己的本職工作，使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步,。
在這里對兩個月的工作和生活做一下總結(jié),，可從中發(fā)現(xiàn)自己的缺點和不足,，在以后的工作中加以改進，以提高自己的工作水平,。
20年1月1日,，我正式成為拿新員工，參加了公司組織的新員工入職培訓,。通過這次培訓,，了解了拿公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化,、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和相關(guān)制度,，學習如何成為一個優(yōu)秀的技術(shù)指導人員。通過幾個學時的培訓,，我感受到公司對每個員工的關(guān)懷,，感謝公司領(lǐng)導們
5月份，我參加了公司新產(chǎn)品的開發(fā),，我極積配合公司領(lǐng)導和開發(fā)工程師們開發(fā)改良產(chǎn)品,。并多次提住有效的意見并采納。剛到公司,，部門主管jacky多次指導并給我推薦了大量的相關(guān)資料和文檔,，并指導我盡快地適應公司的工作,，如何去與相關(guān)部門溝通處理問題。
從7月份開始,，我開始接觸三樓生產(chǎn)部的生產(chǎn)指導,，jacky安排同事于海生帶我進入熟悉新工作，并適當給予支持指導,。以后的時間里部門根據(jù)我的實際情況,，合理的給我安排了任務，讓我從基本做起,，并逐步深入地接觸工作流程,，鍛煉了我的工作能力，增加了我干好工作的信心,。
我主要負責生產(chǎn)線日常的跟進和數(shù)據(jù)上報,、報表填寫，設(shè)備的調(diào)試,。由于我們的工作對生產(chǎn)非?？粗兀栽趈acky的帶領(lǐng)和指導下我們開動腦筋想盡方法，爭取把工作做到最好,。最后生產(chǎn)部對我們的工作表示滿意并,，我們的工作得到了
肯定。其間我還負責既將投產(chǎn)的邦定生產(chǎn)線的設(shè)計,，規(guī)劃,，并極時安排人員裝配，調(diào)試?，F(xiàn)只等相關(guān)輔助設(shè)備到位就可投產(chǎn)運作。
在這11個月的工作和生活中,，我一直嚴格要求自己,，遵守公司的各項規(guī)章制度。盡心盡力,，履行自己的工作職責,，做好個人工作計劃，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務,。當然我在工作中還存在一定的問題和不足,，比如：對業(yè)務不太熟悉，處理問題不能得心應手,，工作經(jīng)驗方面有待提高;對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細和充實,，掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續(xù)學習以提高自己的知識水平和業(yè)務能力，加強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協(xié)作能力也需要進一步增強等,。對于這些不足,，我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教,，努力豐富自己,，充實自己，尋找自身差距,，拓展知識面,，不斷培養(yǎng)和提高充實自己的工作動手能力，把自己業(yè)務素質(zhì)和工作能力進一步提高,。也希望請領(lǐng)導和同事對我多提要求,，多提建議，使我更快更好的完善自己,，更好的適應工作需要,。
這里我要特別感謝公司領(lǐng)導和我的入職老師主管jacky、同事于海生對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。在工作中難免出現(xiàn)一些差錯需要領(lǐng)導的批評和監(jiān)督。但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在以后處理各種問題時考慮得更加全面,，慎重,，對待問題更加嚴謹。現(xiàn)在的我同老員工相比,，在工作經(jīng)驗和能力上都有不少差距,，工作和生活上不懂的問題應虛心向同事請教學習，以不斷充實自己,。
在公司的這段時間里,，我學到了很多，感悟了很多,，工作之余看了很多書,，須然也有輝煌以前，現(xiàn)在也不盡人意,，但還是那句歌曲人生豪邁,，從新頭來過，一定做好公,?？吹焦玖己玫陌l(fā)展勢頭，我深深地感到驕傲和自豪,，因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的價值,，和公司共同成長,。我一定會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來!
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇二
一,、年的工作成績(以時間為序)
1.設(shè)計、調(diào)試出口印度的摩托車試驗機
印度之行是成功的,，也是艱難和值得回味的,。我們一行三人，在沒有翻譯的情況下,，克服當?shù)靥鞖庋谉岷惋嬍巢贿m應的困難,，在不到三周的時間內(nèi)將四臺設(shè)備調(diào)試完畢，拿到了用戶的驗收紀要,，這是值得肯定的,。但，我覺得也有一些遺憾的地方,。由于是第一次做車輛產(chǎn)品的出口,，缺乏經(jīng)驗，我們的包裝和防銹做的不夠好，設(shè)備出現(xiàn)了故障,，讓印度人對我們的滿意度下降,。如果我們注意這些細節(jié)，用我們的產(chǎn)品打開印度這個工業(yè)剛起步的國家的大門,，那么,，我相信我們會從中受益。
2.主管設(shè)計pws-j20b1
此試驗機已經(jīng)交檢完畢,，各項指標達到了技術(shù)協(xié)議要求,，等用戶款到發(fā)貨。
3.參與設(shè)計pws-200b
與毛工一起設(shè)計,，對液壓夾頭,，氣液增壓泵等的工作原理有了更深入的理解，從毛工身上學到了很多東西,。比如，設(shè)計的嚴謹和嚴肅性,，此產(chǎn)品已發(fā)貨,。
4.參與設(shè)計pws-250c
與毛工一起設(shè)計，目前已通過用戶預驗收,。
5.作為技術(shù)方面的項目負責人,，設(shè)計nw-dyb200
此項目為新產(chǎn)品，完全是全新設(shè)計,，而且設(shè)計時間短,，難度大，對我是一個嚴峻的考驗,。左工對我要求很嚴,，找mts等產(chǎn)品的資料讓
讓我參考，給了我很大的自主性,，經(jīng)過努力,，最終完成了設(shè)計任務。目前,，此產(chǎn)品機械部分已安裝完畢,，等待控制器調(diào)試。
6.參與qpns-200h7,、qpsb-200的設(shè)計
這兩臺產(chǎn)品同樣是新產(chǎn)品,，而且結(jié)構(gòu)復雜，開始時定我為項目負責人,，但設(shè)計中我明顯感到自身能力的不足,，加上項目的關(guān)鍵時期，家中有急事，我休假近三周,，耽誤了設(shè)計時間,，左工承擔了很多本該我做的工作，我深感遺憾和感謝,。這兩百多萬的產(chǎn)品,，對我是很好的磨練，讓我認識到了自身的不足,，同時要感謝左工教了我很多東西,，因為這兩個產(chǎn)品，我成熟了很多,。
7.參與了pnw-b5000的設(shè)計
此產(chǎn)品我在車工的指導下參與了設(shè)計,，目前圖紙已設(shè)計完畢，等待用戶審查圖紙后出圖,。我覺得自己很幸運,，和車工、毛工以及貝工都合作設(shè)計過產(chǎn)品,，他們都是業(yè)務素質(zhì)高,、人品好的動態(tài)權(quán)威人物，是他們讓我在短時間內(nèi)對動態(tài)產(chǎn)品有了較全面的理解,。
8.參與了pnw-6000的設(shè)計
目前正在緊張的圖紙設(shè)計階段,。
9.與毛工一起調(diào)研了驅(qū)動橋方面的試驗臺驅(qū)動橋方面的試驗臺在我公司是空白，我跟著毛工去過北京和濟南的重汽進行調(diào)研,，掌握了大量資料,，目前，毛工正跟客戶談技術(shù)方面的問題,。
10.為銷售部門做技術(shù)方案,，提供技術(shù)支持。
二,、年學習成果
年,，我結(jié)合機械行業(yè)的發(fā)展，公司和我個人的實際情況,，重點學習了ansys,、cosmos、pre等軟件,，買書進一步學習了solidworks,，掌握了機械設(shè)計當前的新工具，開闊了設(shè)計思路,，提高了設(shè)計能力,。年的時候,，我對有限元分析只停留在初步的理解上。年,，我自學了cosmos有限元分析軟件,，經(jīng)過多次實踐，并與專業(yè)人士的有限元分析進行了對比,，最終掌握了這一有限元分析工具?，F(xiàn)在，我對有限元分析充滿了信心,。另外,，我實現(xiàn)了有限元分析軟件上的跨越。以前也曾想過要學習ansys這一更專業(yè),、應用更廣泛的有限元分析軟件,，但因為這一軟件難度大，一直沒有好好學習,。畢竟這是碩士,、甚至博士的選修課程，后來,，鄧總要求我學習ansys,，并給技術(shù)人員培訓。我以此為動力,，經(jīng)過一個多月的苦練,，基本上掌握了ansys,，現(xiàn)在已能用它進行簡單的有限元分析,，這是我自身的一個飛躍。同時,，我還自學了proe等三維軟件,。雖然在目前的工作中，solidworks已經(jīng)夠用,，但proe畢竟是機械方面比較有權(quán)威的軟件,，所以進行了學習。學習的目的是為了應用,，在以后的工作中,，我會認真考慮將 所學習的新技術(shù)充分應用，讓設(shè)計更是一層樓,。比如利用三維軟件做效果圖,，做運動模擬，做有限元分析等等,。
三,、年工作作風方面的改進
“三年磨一劍,，如今把示君”，經(jīng)過三年多工作的錘煉,，我已經(jīng)完成了從學校到社會的完全轉(zhuǎn)變,，已拋棄了那些不切實際的想法，全身心地投入到工作中,。隨著工作越來越得心 應手,，我開始考慮如何在工作中取得新的成績，以實現(xiàn)自己的價值,。我從來都是積極的,，從來都是不甘落后的,，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情,，一定要全力以赴,。通過這幾年的摸打滾怕,，我深刻認識到：細心,、嚴謹是設(shè)計人員所應具備的素質(zhì),，而融會貫通,、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是決定設(shè)計人員平庸或優(yōu)秀的關(guān)鍵因素,。我要讓我的設(shè)計思路越來越開闊,，我要做到享受設(shè)計,，我要在機械領(lǐng)域有所作為。做事情的全力以赴和嚴謹,、細致的工作態(tài)度應該是我年工作作風方面最大的收獲,。
四、做得不足的地方
回首過去的一年,，也留下了一些遺憾,，需要我引以為戒。比如：缺乏獨立承擔責任的勇氣,。遇到問題,，喜歡請教別人解決，而不能果斷地做出決定,。左工生病的時候,，整個項目落到了我的肩膀上，剛開始的時候,，覺得任務太重,，對自己沒有信心。后來自己接管過來,，解決了一個一個的問題,，才發(fā)現(xiàn)事情沒有自己想象的復雜，我缺乏獨立承擔責任的勇氣,。還有,，我的語言表達能力有待加強,。或許是性格的原因吧,，我不喜歡說,，只喜歡埋頭苦干。現(xiàn)在看來,，這樣是遠遠不夠的,，我需要面對客戶，需要與別人溝通,。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇三
一,、20年的工作成績(以時間為序)
1.設(shè)計、調(diào)試出口印度的摩托車試驗機
印度之行是成功的,，也是艱難和值得回味的,。
我們一行三人，在沒有翻譯的情況下,，克服當?shù)靥鞖庋谉岷惋嬍巢贿m應的困難,，在不到三周的時間內(nèi)將四臺設(shè)備調(diào)試完畢，拿到了用戶的驗收紀要,，這是值得肯定的,。
但，我覺得也有一些遺憾的地方,。
由于是第一次做車輛產(chǎn)品的出口,，缺乏經(jīng)驗,，我們的包裝和防銹做的不夠好,，設(shè)備出現(xiàn)了故障，讓印度人對我們的滿意度下降,。
如果我們注意這些細節(jié),，用我們的產(chǎn)品打開印度這個工業(yè)剛起步的國家的大門,，那么,，我相信我們會從中受益。
2.主管設(shè)計pws-j20b1
此試驗機已經(jīng)交檢完畢,，各項指標達到了技術(shù)協(xié)議要求,，等用戶款到發(fā)貨。
3.參與設(shè)計pws-200b
與毛工一起設(shè)計,，對液壓夾頭,，氣液增壓泵等的工作原理有了更深入的理解，從毛工身上學到了很多東西,。比如,，設(shè)計的嚴謹和嚴肅性，此產(chǎn)品已發(fā)貨,。
4.參與設(shè)計pws-250c
與毛工一起設(shè)計,，目前已通過用戶預驗收。
5.作為技術(shù)方面的項目負責人,，設(shè)計nw-dyb200
此項目為新產(chǎn)品,，完全是全新設(shè)計，而且設(shè)計時間短,，難度大,，對我是一個嚴峻的考驗。左工對我要求很嚴,，找mts等產(chǎn)品的資料讓
讓我參考,，給了我很大的自主性，經(jīng)過努力,，最終完成了設(shè)計任務,。目前，此產(chǎn)品機械部分已安裝完畢,，等待控制器調(diào)試,。
6.參與qpns-200h7、qpsb-200的設(shè)計
這兩臺產(chǎn)品同樣是新產(chǎn)品,，而且結(jié)構(gòu)復雜,，開始時定我為項目負責人，但設(shè)計中我明顯感到自身能力的不足,，加上項目的關(guān)鍵時期,，家中有急事，我休假近三周,，耽誤了設(shè)計時間,，左工承擔了很多本該我做的工作，我深感遺憾和感謝,。這兩百多萬的產(chǎn)品,，對我是很好的磨練，讓我認識到了自身的不足,，同時要感謝左工教了我很多東西,，因為這兩個產(chǎn)品,，我成熟了很多。
7.參與了pnw-b5000的設(shè)計
此產(chǎn)品我在車工的指導下參與了設(shè)計,，目前圖紙已設(shè)計完畢,，等待用戶審查圖紙后出圖。我覺得自己很幸運,，和車工,、毛工以及貝工都合作設(shè)計過產(chǎn)品，他們都是業(yè)務素質(zhì)高,、人品好的動態(tài)權(quán)威人物,，是他們讓我在短時間內(nèi)對動態(tài)產(chǎn)品有了較全面的理解。
8.參與了pnw-6000的設(shè)計
目前正在緊張的圖紙設(shè)計階段,。
9.與毛工一起調(diào)研了驅(qū)動橋方面的試驗臺驅(qū)動橋方面的試驗臺在我公司是空白,，我跟著毛工去過北京和濟南的重汽進行調(diào)研，掌握了大量資料,，目前,，毛工正跟客戶談技術(shù)方面的問題。
10.為銷售部門做技術(shù)方案,，提供技術(shù)支持,。
二、20年學習成果
20年,，我結(jié)合機械行業(yè)的發(fā)展,，公司和我個人的實際情況，重點學習了ansys,、cosmos,、pre等軟件，買書進一步學習了solidworks,，掌握了機械設(shè)計當前的新工具,，開闊了設(shè)計思路，提高了設(shè)計能力,。20__年的時候,，我對有限元分析只停留在初步的理解上。
06年,，我自學了cosmos有限元分析軟件,，經(jīng)過多次實踐,，并與專業(yè)人士的有限元分析進行了對比,，最終掌握了這一有限元分析工具。現(xiàn)在,，我對有限元分析充滿了信心,。另外,，我實現(xiàn)了有限元分析軟件上的跨越。以前也曾想過要學習ansys這一更專業(yè),、應用更廣泛的有限元分析軟件,，但因為這一軟件難度大，一直沒有好好學習,。畢竟這是碩士,、甚至博士的選修課程，后來,，鄧總要求我學習ansys,，并給技術(shù)人員培訓。我以此為動力,，經(jīng)過一個多月的苦練,，基本上掌握了ansys，現(xiàn)在已能用它進行簡單的有限元分析,，這是我自身的一個飛躍,。同時，我還自學了proe等三維軟件,。雖然在目前的工作中,，solidworks已經(jīng)夠用，但proe畢竟是機械方面比較有權(quán)威的軟件,，所以進行了學習,。學習的目的是為了應用，在以后的工作中,，我會認真考慮將 所學習的新技術(shù)充分應用,，讓設(shè)計更是一層樓。比如利用三維軟件做效果圖,，做運動模擬,，做有限元分析等等。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇四
機械設(shè)計貫穿設(shè)計,、制造,、使用，維護的整個過程,，設(shè)計時的疏忽總會在這些方面反映出來,，成功與否是很容易判斷的。設(shè)計的過程中,，受制造的影響很大,，亦就是說好的設(shè)計是不能脫離制造的，對制造越了解，越有助于提高設(shè)計水平,。設(shè)計的圖紙,，投入生產(chǎn)，我沒見過多少能立即按圖加工裝配,，在審圖,、工藝等過程發(fā)現(xiàn)大堆的問題很常見，包括所謂“資深”的高工,，總工拿出的圖紙,，還是經(jīng)過多次開會研究反復討論的出來的結(jié)果，原因是多方面的,，繪圖的規(guī)范性,，看圖者的水平是一方面，但設(shè)計方對制造工藝的了解不深入是主要原因,。
怎樣判定自己對制造的了解程度?最簡單的方法是隨手抓一張自己設(shè)計的東西的圖紙你是否能說出它的制造全過程,。鑄、鍛,、車,、鉗、銑,、刨,、磨，只是這樣子,，肯定是不行,，在機械廠做過幾年的誰不知道?必須細分下去，要全面了解各過程,。比如說鑄造時候怎么分型,，澆口冒口怎么放，可能會有什么樣的鑄造缺陷產(chǎn)生,，零件結(jié)構(gòu)在熱處理的時候會不會導致意外情況發(fā)生的,，怎么在零件結(jié)構(gòu)上進行優(yōu)化，切削加工過程,，在腦海中虛擬出來,，總共用幾把刀，轉(zhuǎn)速,，走刀量,，甚至鐵屑望哪里飛，各把刀使用的順序,，車工,，銑工，磨工的操作動作全過程，如此等等,，才算是有了比較好的基礎(chǔ),。不是說搞設(shè)計的一定要會玩車床,，銑床,，會燒電焊才可以，但是要知道這些作業(yè)特點,，在設(shè)計時加以充分考慮,，作為搞機械設(shè)計的人這樣才比搖車床燒電焊的強，才有安身立命之處,。
如此,，在設(shè)計過程中，就會規(guī)避一些不合理的結(jié)構(gòu),，設(shè)計的質(zhì)量自然提高不少,，可是還不夠，一個有十年八年的工齡的技工能提出比你更成熟的細節(jié)方案(盡管整體的設(shè)計統(tǒng)籌他們做不了),，但是多少個不眠的夜晚設(shè)計出就這樣一個結(jié)果,，豈不是斯文掃地耶?唯一的解決辦法，多看書,。別人總結(jié)出來的通常與生產(chǎn)相結(jié)合,，俱是心血的結(jié)晶。帶著問題學,，多想就能消化,。再也不會說“只要保證同心度就行了”這樣愚蠢的回答，關(guān)鍵是你已經(jīng)指出保證同心度的方法,，甚至前輩的錯誤,。這個時候，沒人再叫你小錢,、小趙,，連老板都叫你錢工、趙工,，挺受尊敬的吧,。摸摸下巴，胡子長出來了,，尿布丟了,，孩子叫媽了，呵呵成就感也來了,?？墒窃O(shè)計總是為了使用，好的設(shè)計必須具備一點點人性的，設(shè)計一套工藝裝備,，一試產(chǎn),，效率高質(zhì)量好，老板來搞杯慶功酒,。過了幾天,，發(fā)現(xiàn)人家棄之不用了，原因是操作者罵娘啊,。用起來痛苦啊,。而且要注意的細節(jié)又多，別個就是個操作工他要是考慮的那么多因素就不會還在那里做操作工了啊,。設(shè)計不利于使用,，就面臨淘汰，有很多的成套設(shè)備,，如汽車的發(fā)動機變速箱之類正常運轉(zhuǎn)時“挺好的,，“，可其中一個小鍵槽,，一個軸承位,，什么的地方壞了，整個就不能用,，廠方只賣整件,，要配件不賣，自己加強還真的沒地方加了,，換了幾個廠去買,，擺了一堆，用戶只好敬而遠之,，立了個技改項目--可憐的技改,。這樣的事情只要是在機械行業(yè)轉(zhuǎn)的久的都會有所見所聞。使用根本就離不開維修,，好的設(shè)計更不能忽視維修性,。在一條大型的的生產(chǎn)線上，關(guān)鍵的設(shè)備,，總共一年也就維修那么兩次,，但是每此都要把設(shè)備大卸八塊，行車叉車千斤頂撬杠十八般兵器還不夠用,，老師傅們還要自己專門動腦動手玩幾樣好用的專用家當來伺候,，導致停產(chǎn)的損失已經(jīng)超過設(shè)備本身的價值，真是個無言的結(jié)局,。一套大型設(shè)備僅因更換一只油封什么的,，都要幾乎將整機完全分解,，使用單位不罵設(shè)計干的是斷子絕孫的玩意才怪，真的是設(shè)計者的悲哀,。
我們搞設(shè)計不光是要站在制造的基礎(chǔ)上,，還要有創(chuàng)新，但一定要學會繼承?，F(xiàn)在,，全社會都在強調(diào)創(chuàng)新，但我們不能一強調(diào)創(chuàng)新,，就瞧不起原有的東西,。通常的創(chuàng)新分為兩種,，一種就是構(gòu)成事物舊有元素的重新組合,，一種是在舊有元素上加一些新的元素。所以,，不管怎樣,，創(chuàng)新的東西總是含有一些舊有事物的影子是不可否認的,。正像哲學中所講，新事物都是在肯定中否定，否定中有肯定中產(chǎn)生的。比如我們?nèi)祟悾m然說是大自然的天之驕子,，但實際上，我們99%的基因都是和大猩猩一樣的。如果人類不是在繼承大猩猩的基因基礎(chǔ)上,，有1%的突破,，人類的出現(xiàn)是難以想象的，如果有人說我有志氣,，不需要繼承大猩猩的基因,，我自己搞一個100%純?nèi)祟惢?，那您就是再過一億年,，也搞不出來一個人類來,。所以說,，不能為了創(chuàng)新，把舊有的東西全盤拋棄,。原有的東西就如同一盤菜,，創(chuàng)新就如同一點點調(diào)料，有了這么一點調(diào)料,，菜的味道更加鮮美,。但沒有人為了純鮮美，不要菜,，光來一盤炒調(diào)料的,。所以我們強調(diào)創(chuàng)新，但不能忘記繼承,，只有繼承,，沒有創(chuàng)新，那是因循守舊,，而只有創(chuàng)新,，沒有繼承，那是空中樓閣,。
1：1的克隆可能很多的人認為是最安全最省事的一種設(shè)計方式,。但是作為從事設(shè)計行業(yè)的人來講，克隆是一件可恥的事情,。所謂一抄二改三創(chuàng)造,。簡練的概括了設(shè)計人員的成長之路。 剛?cè)腴T的時候,，只能照抄,，但是在抄襲的同時要拼命的去理解原設(shè)計者的意圖和思維,，理解整個機器的傳動，各個裝置之間的相互關(guān)聯(lián),，每個零件的相互關(guān)系,，理解了之后就可以出圖，圖紙上就可以有明確的尺寸配合要求,，形位公差約束,。只知道畫下來，隨手胡扯幾根線條上去,，大概感覺機器精度比較高,，就玩命的把精度往上提動不動就0.005，0.002,，在圖紙上大言不慚的簽名在設(shè)計欄,。號稱自己搞的東西是很精密的。這種不知所謂的號稱機械機械設(shè)計工程師的信手拈來滿地都是,。
模仿優(yōu)秀的作品是每一個設(shè)計師的必走之路,。但是做設(shè)計，一定要有自己的想法,，人也要有自己鮮明的個性,，久了，就形成了自己的風格,，風格的養(yǎng)成與一個人的藝術(shù)素養(yǎng)和個人修養(yǎng)有直接關(guān)系,。羅嗦的人搞出來的東西就是那么羅嗦的，小氣的人搞出來的東西就是一副小家子氣,，不負責任的人搞出來的機器就跟那人的德行一樣的不負責任。能有自己的設(shè)計理念,，設(shè)計風格,，就是不一樣，這樣搗騰出來的東西就有了獨特的靈魂,。行家一看就知道,，這是用心的杰作。
在抄襲的時候積累了經(jīng)驗就要抱著否定的態(tài)度學習,。查閱資料,，多看些經(jīng)典的設(shè)計案例，和設(shè)計的禁忌,，與自己接觸過的一些東西進行對比,，就有了大的提高。就可以在現(xiàn)有的機器上動手術(shù),。如：提高機器的附加值,，完善更多的功能,，讓整機具備更高的可靠度。從而迎合高端的客戶;或者進行結(jié)構(gòu)精簡,，保留一些常用功能,，降低成本，滿足些買不起那么也用不上多功能的客戶的需求,。做到這樣就可以稱的上做機械設(shè)計開始入門了,。能不能成為世界級的發(fā)明家這個事情很難說的，呵呵,。但是憑自己多年經(jīng)歷見識,，將一些結(jié)構(gòu)進行組合，變異,，嫁接,，創(chuàng)造一些新的東西是不難的。與其用一生的時間去研究永動機之類的高深課題,，或者搞一些莫名其妙不能創(chuàng)造任何價值的所謂專利,，不如用自己有限的生命去做些能在這個美麗的星球上留下點印記的事情。到時候老得快死了,，臨終的時候還會想到,，活了這么多年，搗騰了那么多機器在地球上跑,，足以含笑九泉,。
一個真正談的能稱之為 機械設(shè)計工程師， 需要十年甚至十年以上的磨礪,。還要有相當?shù)奶旆忠约扒趭^和能造就人的環(huán)境,。 天才等于99%的勤奮+1%的努力其實說的并不是只要下苦工就會有成就。這句話說的是若一個人對某個職業(yè)沒有那1%天分,，再勤奮也是沒有用的,。勤奮是一個發(fā)掘自己天分的一個途徑，是有所成就的必須條件之一,，而不是全部,。絕對不是。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇五
時光荏苒,，歲月如梭,，20年已在不經(jīng)意間悄然逝去?；厥?0,，既有收獲的踏實和歡欣，也有因不足帶來的遺憾和愧疚。20年是公司大發(fā)展的一年,，動態(tài)試驗機市場良好,，開發(fā)部的工作是繁重和艱巨的，我在車工和毛工的指導下,，較好的融入了這種緊張和嚴謹?shù)姆諊?，較好地完成了各項任務，自身的業(yè)務素質(zhì)和工作能力有了較大提高,，對工作有了更多的自信,。過去的一年，我參與了較多的產(chǎn)品設(shè)計,，從中受益匪淺,，不僅學到了很多專業(yè)知識，對動態(tài)產(chǎn)品有了更全面的理解和把握,，而且培養(yǎng)了我作為機械工程師所應該具備的基本素質(zhì),。同時，我堅持自學,，學習了當前機械行業(yè)新的工具軟件和專業(yè)書籍,，提高了理論水平。現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
一,、20年的工作成績(以時間為序)
1.設(shè)計,、調(diào)試出口印度的摩托車試驗機
印度之行是成功的，也是艱難和值得回味的,。我們一行三人,，在沒有翻譯的情況下，克服當?shù)靥鞖庋谉岷惋嬍巢贿m應的困難,，在不到三周的時間內(nèi)將四臺設(shè)備調(diào)試完畢,，拿到了用戶的驗收紀要，這是值得肯定的,。但,，我覺得也有一些遺憾的地方。由于是第一次做車輛產(chǎn)品的出口,，缺乏經(jīng)驗，我們的包裝和防銹做的不夠好,，設(shè)備出現(xiàn)了故障,，讓印度人對我們的滿意度下降。如果我們注意這些細節(jié),，用我們的產(chǎn)品打開印度這個工業(yè)剛起步的國家的大門,，那么，我相信我們會從中受益。
2.主管設(shè)計pws-j20b1
此試驗機已經(jīng)交檢完畢,，各項指標達到了技術(shù)協(xié)議要求,，等用戶款到發(fā)貨。
3.參與設(shè)計pws-200b
與毛工一起設(shè)計,，對液壓夾頭,，氣液增壓泵等的工作原理有了更深入的理解，從毛工身上學到了很多東西,。比如,，設(shè)計的嚴謹和嚴肅性，此產(chǎn)品已發(fā)貨,。
4.參與設(shè)計pws-250c
與毛工一起設(shè)計,，目前已通過用戶預驗收。
5.作為技術(shù)方面的項目負責人,，設(shè)計nw-dyb200
此項目為新產(chǎn)品,，完全是全新設(shè)計，而且設(shè)計時間短,，難度大,，對我是一個嚴峻的考驗。左工對我要求很嚴,，找mts等產(chǎn)品的資料讓
讓我參考,，給了我很大的自主性，經(jīng)過努力,，最終完成了設(shè)計任務,。目前，此產(chǎn)品機械部分已安裝完畢,，等待控制器調(diào)試,。
6.參與qpns-200h7、qpsb-200的設(shè)計
這兩臺產(chǎn)品同樣是新產(chǎn)品,，而且結(jié)構(gòu)復雜,，開始時定我為項目負責人，但設(shè)計中我明顯感到自身能力的不足,，加上項目的關(guān)鍵時期,，家中有急事，我休假近三周,，耽誤了設(shè)計時間,，左工承擔了很多本該我做的工作，我深感遺憾和感謝,。這兩百多萬的產(chǎn)品,，對我是很好的磨練，讓我認識到了自身的不足，同時要感謝左工教了我很多東西,，因為這兩個產(chǎn)品,，我成熟了很多。
7.參與了pnw-b5000的設(shè)計
此產(chǎn)品我在車工的指導下參與了設(shè)計,，目前圖紙已設(shè)計完畢,，等待用戶審查圖紙后出圖。我覺得自己很幸運,，和車工,、毛工以及貝工都合作設(shè)計過產(chǎn)品，他們都是業(yè)務素質(zhì)高,、人品好的動態(tài)權(quán)威人物,，是他們讓我在短時間內(nèi)對動態(tài)產(chǎn)品有了較全面的理解,。
8.參與了pnw-6000的設(shè)計
目前正在緊張的圖紙設(shè)計階段,。
9.與毛工一起調(diào)研了驅(qū)動橋方面的試驗臺驅(qū)動橋方面的試驗臺在我公司是空白,，我跟著毛工去過和的重汽進行調(diào)研，掌握了大量資料,，目前,，毛工正跟客戶談技術(shù)方面的問題。
10.為銷售部門做技術(shù)方案,，提供技術(shù)支持,。
二、20年學習成果
20年,，我結(jié)合機械行業(yè)的發(fā)展,，公司和我個人的實際情況，重點學習了ansys,、cosmos,、pre等軟件，買書進一步學習了solidworks,，掌握了機械設(shè)計當前的新工具,，開闊了設(shè)計思路，提高了設(shè)計能力,。20年的時候,，我對有限元分析只停留在初步的理解上。20年,，我自學了cosmos有限元分析軟件,，經(jīng)過多次實踐，并與專業(yè)人士的有限元分析進行了對比,，最終掌握了這一有限元分析工具。現(xiàn)在，我對有限元分析充滿了信心,。另外,，我實現(xiàn)了有限元分析軟件上的跨越。以前也曾想過要學習ansys這一更專業(yè),、應用更廣泛的有限元分析軟件,，但因為這一軟件難度大，一直沒有好好學習,。畢竟這是碩士,、甚至博士的選修課程，后來,，鄧總要求我學習ansys，并給技術(shù)人員培訓,。我以此為動力，經(jīng)過一個多月的苦練,，基本上掌握了ansys,，現(xiàn)在已能用它進行簡單的有限元分析,，這是我自身的一個飛躍。同時,，我還自學了proe等三維軟件。雖然在目前的工作中,，solidworks已經(jīng)夠用，但proe畢竟是機械方面比較有權(quán)威的軟件,，所以進行了學習,。學習的目的是為了應用,，在以后的工作中,，我會認真考慮將所學習的新技術(shù)充分應用，讓設(shè)計更是一層樓,。比如利用三維軟件做效果圖,，做運動模擬,，做有限元分析等等。
三,、20年工作作風方面的改進
“三年磨一劍,，如今把示君”,，經(jīng)過三年多工作的錘煉，我已經(jīng)完成了從學校到社會的完全轉(zhuǎn)變,，已拋棄了那些不切實際的想法,，全身心地投入到工作中。隨著工作越來越得心應手，我開始考慮如何在工作中取得新的成績,，以實現(xiàn)自己的價值。我從來都是積極的,，從來都是不甘落后的，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情,，一定要全力以赴,。通過這幾年的摸打滾怕，我深刻認識到：細心,、嚴謹是設(shè)計人員所應具備的素質(zhì),，而融會貫通、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是決定設(shè)計人員平庸或優(yōu)秀的關(guān)鍵因素,。我要讓我的設(shè)計思路越來越開闊,，我要做到享受設(shè)計，我要在機械領(lǐng)域有所作為,。做事情的全力以赴和嚴謹,、細致的工作態(tài)度應該是我20年工作作風方面最大的收獲。
四,、做得不足的地方
回首過去的一年,，也留下了一些遺憾，需要我引以為戒,。比如：缺乏獨立承擔責任的勇氣,。遇到問題，喜歡請教別人解決,，而不能果斷地做出決定,。左工生病的時候，整個項目落到了我的肩膀上,，剛開始的時候,，覺得任務太重，對自己沒有信心,。后來自己接管過來,，解決了一個一個的問題，才發(fā)現(xiàn)事情沒有自己想象的復雜,，我缺乏獨立承擔責任的勇氣,。還有，我的語言表達能力有待加強,?；蛟S是性格的原因吧,，我不喜歡說，只喜歡埋頭苦干?，F(xiàn)在看來,，這樣是遠遠不夠的，我需要面對客戶,，需要與別人溝通,。
20年已匆匆離去，充滿希望的新的一年正向我們走來,。路正長,，求索之路漫漫，公司年的宏偉目標已擺在我們面前,，我將抖擻精神,，開拓進取，做好工作計劃,，為公司的發(fā)展和個人價值的實現(xiàn)而不懈努力,。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇六
來到公司已經(jīng)兩個多月了。感覺時間過的特別快,?？斓脑虿⒉皇且驗闀r間匆匆的流逝，而是因為每天工作的都非常的充實,。我以前一直在勝利網(wǎng),，工作非常輕松，每天做幾張圖,，其余的時間就是自己忙自己的事情;后來因為一些事,，我回莆田找工作，進我們公司上班,，開始了新的挑戰(zhàn),。我們的設(shè)計任務很重，客戶的logo,，畫冊,，雜志，戶外都要我們來設(shè)計,，很值得慶幸的是我們有一個優(yōu)秀的團隊,，一個精英的團隊。經(jīng)過短暫的磨合期已經(jīng)共同完成了幾個項目的策劃與設(shè)計,。比如的畫冊,、拱門、的展架,、的畫冊,、公司的雜志等等,。所以每天都有設(shè)計任務，雖然工作累一點,，經(jīng)常加班,，但是看到自己設(shè)計出來的作品，心里的喜悅超過了苦和累,。
從這段時間發(fā)現(xiàn)了一些問題：
(1)從畫冊的事件中,，前期我們的溝通有待提高。比如：他們的產(chǎn)品到審稿才要求說要放進去!這樣到后面又浪費了一些時間;
(2)畫冊審稿沒把圖片像素調(diào)低就發(fā)給客戶看,，導致后面的事情比較棘手;
(3)雜志：雜志應該在前期的時候,，都要策劃好，每個欄目做幾p都要有個明確的規(guī)定!還缺一個專業(yè)的攝影師;
(4)每期雜志制作前,，希望有一個完整的雜志策劃方案;
(5)執(zhí)行工作中細節(jié)關(guān)注不足之處有待提高;
(6)希望公司有個明確的休假時間;
(7)公司各方面人才的短缺，比如：專業(yè)的策劃執(zhí)行人,、網(wǎng)絡(luò)客服,、總編、設(shè)計,、雜志業(yè)務員等等!
(8)重視客戶：俗話說,，客戶就是上帝，客戶就是我們的衣食父母,。只有服務好了客戶,，合作機會才會增多，合作才會長久,，無論客戶多么難對付,，無論客戶多么刁難!對你要求越高，說明你越有發(fā)揮的潛力,，說明客戶相信你的實力!
(9)加強溝通：多多溝通可以減少設(shè)計障礙,，而且也能夠提高工作效率，多多溝通也可以增進與客戶的感情,，也能夠體現(xiàn)出你對客戶的足夠尊重,，對產(chǎn)品足夠的重視!
有人說“專業(yè)來自沉淀。不積跬步無以至千里,。任何一個人的知識與能力的提升都是在項目服務過程中不斷積累,、修正和完善的”。
學習永無止境,。認真學平面設(shè)計理論也是必要任務,。通過學習設(shè)計理論以提高個人設(shè)計能力，提高前期工作辦事效率,，自覺維護公司利益,，一言一行以公司利益為重,，得到上司的首肯和信任及使自己的人生的價值最大化。面對在電子商務白熱化的競爭形勢,，在機遇與挑戰(zhàn)并存的同時,，我要求自己盡快適應并努力學習，實事求是,、審時度勢,，通過項目實踐結(jié)合自我學習，快速提升個人能力,，擴寬知識面,，提高個人口頭表達和書面表達能力，為公司奉獻我“微薄之力” “業(yè)精于勤而荒于嬉”,。在以后的工作中,，我會積極吸取工作經(jīng)驗，克服不足,，
愛崗敬業(yè),，端正工作態(tài)度，摸索實踐,。通過多看,、多學、多練來提升自己各項技能,，做的更好,。也希望我們這個集體在新一年中亮新彩。
最后,，祝我們的公司能像巨龍般騰飛,，像磐石般堅強穩(wěn)固!也祝愿在座的每一個人身體健康，幸?？鞓?
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇七
今年是我進入公司的第年,，年來，在工程實踐中,，在許多前輩的指導和幫助下,，我的專業(yè)水平和工作能力取得了很大進步。表現(xiàn)在以下方面：
一,、這些項目具有完整性,。
如工廠新建項目、中心辦公樓改建項目,、公司新建廠區(qū)項目,、飛洋倉儲大型物流庫等項目，我都是從方案投標或委托階段就開始介入，經(jīng)歷過對方案設(shè)計的推敲比選,、與業(yè)主的溝通,、初步設(shè)計的審批、相關(guān)專業(yè)的協(xié)調(diào),、施工圖的嚴謹以及施工階段的現(xiàn)場配合,，我對建筑設(shè)計與建造的過程有了深刻的認識。建筑設(shè)計不是紙上談兵,，而是一個連貫的,，需要集體參與的生產(chǎn)工作，要完成一個好作品,，應協(xié)調(diào)好設(shè)計與其他學科,，以及經(jīng)濟、社會,、人際等多方面因素的相互關(guān)系,。因為各種外在因素的影響，建筑從方案構(gòu)思到付諸實施,，勢必要經(jīng)歷一輪又一輪的修改與完善,，經(jīng)歷了這些相對完整的工程實踐，我了解到并學習了如何在現(xiàn)實的框架中最大程度的把握住建筑的品質(zhì),，這需要有專業(yè)知識的積累，又需要耐心與細致的配合,，這也正是一個建筑師精力投放最集中的地方,。
二、是這些項目具有一定的復雜性,。
來到機電院之初,，我先進入了浦東分院綜合所，主要從事工業(yè)建筑的設(shè)計,。工業(yè)建筑因其使用功能與性質(zhì)的特殊性,、專業(yè)性與嚴格性，而成為對設(shè)計要求很高的建筑設(shè)計類型,。工業(yè)建筑設(shè)計應重點考慮幾個方面內(nèi)容：
1.生產(chǎn)工藝主要流程和基地周邊的情況;
2.處理好各種流線的關(guān)系,，包括人流路線、貨流路線等;
3.新穎富有現(xiàn)代感的造型立面設(shè)計;把握空間感和人性化;
4.造價經(jīng)濟因素,。
工業(yè)建筑的工程實踐對我之后從事其它類型的建筑設(shè)計有很大的幫助,，讓我在設(shè)計過程中養(yǎng)成分析與邏輯思考的習慣，讓我能從建筑更本質(zhì)的需求中去挖掘設(shè)計要素,，更讓我懂得建筑設(shè)計中應充分體現(xiàn)對使用人群的理解與愛護,。
在業(yè)務能力方面，經(jīng)過三年的實踐與磨練，我已由一個初出象牙塔的青澀學子成長為一名具備專業(yè)素質(zhì)的職業(yè)建筑師,。建筑專業(yè)是一個龍頭專業(yè),，建筑設(shè)計工作影響到各配合專業(yè)的工作，因此建筑師應具有良好的協(xié)調(diào)能力,、組織能力與控制能力,，同時這些能力應有深厚的專業(yè)功底作基礎(chǔ)。
進入設(shè)計院初期,，我在前輩們的帶領(lǐng)之下參與設(shè)計了大連西門子傳感器工廠新建項目,、煙臺匯眾新建項目、上海造幣廠改造等項目,，這些項目已先后建成并投入使用,。接著在常州華盛天龍有限公司新建廠區(qū)項目中我擔任了主要設(shè)計人，從方案階段到目前即將完工,，我一直配合主師負責協(xié)調(diào)組織工作,。獲得業(yè)主的認可與贊揚，是我職業(yè)生涯中又一新的高度,。在20年面臨任務多,、建筑專業(yè)人手少的困難下，我?guī)ьI(lǐng)我們設(shè)計小組其他年輕同事經(jīng)常加班,、不畏辛苦,、走在項目前面做好方案，為以后施工圖階段打好基礎(chǔ),。
三年的實踐工作,，還培養(yǎng)了我嚴謹認真、吃苦耐勞,、不畏艱難的職業(yè)精神與職業(yè)責任感,，設(shè)計院的工作作風也培養(yǎng)了我良好的服務精神與團隊協(xié)作精神，這些都是成為一名合格的職業(yè)建筑師所不能缺乏的品質(zhì),。在理論方面,，我利用業(yè)余時間閱讀了一些建筑專業(yè)和其它相關(guān)專業(yè)的書籍，由此對實踐工作進行指導與反思,。建筑是社會生活形態(tài)的空間語言,。它反映了時代的社會形態(tài)、生活方式,、社會審美取向,，以及世界觀等信息。
而這些內(nèi)容都需要有相應的專業(yè)批評,，對建設(shè)水準,、建筑水平,、產(chǎn)品品質(zhì)、環(huán)境效果,，及職業(yè)道德的培育和社會引導等方面做出必要的評判和剖析,，同時也達到建構(gòu)與提升建筑理論的目的。因此,，建筑理論應與建筑實踐產(chǎn)生互動才有真正的價值,。
以上工作經(jīng)歷是我職業(yè)生涯的良好開端，今后我將更為堅定踏實的工作,，努力進取,。就以一句千古的唱吟作為我的結(jié)語：“路漫漫，其修遠,，吾將上下而求索”,。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇八
首先，感謝陳總的工作安排,，讓我在進入公司的第五個年頭工作的的象一個正常點的設(shè)計人,，擁有了很多可供思考的時間，也輕松愉快的完成了公司急的,、緩的,、有計劃的、無預期的設(shè)計工作,。
在過去的這一年里,，特別是下半年以來的，在公司擬定的市場策略里,，在陳總親自指導和同事部門的配合下,，完成了a-盾、英慧兒兩大新增系列的創(chuàng)新設(shè)計,，完成了嬰兒水(飲水機)、高端奶粉禮品化包裝的概念設(shè)計,，完成了終端陳列的形象柜設(shè)計,，特別是完成了幾年來一直想改動卻無計可施的金智嬰、ac,、優(yōu)c以及米粉,、葡萄糖等包裝設(shè)計的成功改造，這個成功雖然未必是使外觀更美觀,，但卻深深的烙上市場策略的印記,，使之更符合市場發(fā)展的需要，也期待這些設(shè)計在公司有力的市場銷售推廣策略下,，為公司帶來源源不斷的利潤,。
對于我來說，這是非常值得紀念的一年，是我從業(yè)15年來第一次有時間,、有系統(tǒng)地對長期設(shè)計工作進行了一番深刻的檢討和反思,，一改以往只對設(shè)計表達技巧和相關(guān)工藝的探討研究、對表面上的人事行政管理,、工作制度流程的審視擬定,，為自己、也為設(shè)計部尋找一個行之有效的設(shè)計方法,，并希望這個方法能成為設(shè)計部門管理指導原則：
設(shè)計的本質(zhì)是什么?設(shè)計的價值在哪里?設(shè)計從何開始,，創(chuàng)意從何而來?怎樣評價一個設(shè)計?設(shè)計師致命的錯誤是什么?
在展開這些問題答案之前，我再次真誠的感謝陳總,，慶幸自己遇到了一個用頭腦做企業(yè),，用智慧解決問題的老師。陳總不僅給我一個優(yōu)越的工作平臺,，更給了我一個卓越的學堂,，教會我用商業(yè)眼光看待設(shè)計、用市場策略進行設(shè)計,、用管理思維經(jīng)營設(shè)計,。使我自08年后就逐漸擺脫了拼體力的工作，更在09后半年工作中初試即見成效,，并且屢試屢驗,。而就在一年前，我還在羨慕原來的設(shè)計公司老總的設(shè)計思維,，竟然能使設(shè)計象流水生產(chǎn)線一樣進行工作,，創(chuàng)意說來就來，想停就停,。在經(jīng)過這一年的思考,、整理和總結(jié)，我也找到了一些規(guī)律和方法,，并嘗試著在工作中運用,，發(fā)現(xiàn)自己開始也能做到了(盡管現(xiàn)在還不能運用自如，但我相信,，通過一些時間歷練一下,，一切會更美好的)，而這一切,，均感謝陳總多年的悉心教誨和嚴苛的細節(jié)要求,，讓我感覺被帶了一回研究生，而且還是速成班,。
其實,，說起來,，這個設(shè)計方法一直存在于我的工作中，并一直在實際中運用,，我知道我能做到,，卻不知道為什么能做到。只是,，當年我沒發(fā)現(xiàn)它,，沒把它給找出來。原來,，設(shè)計也象做市場營銷一樣,，需要方法，需要一個好的方法,，需要一個對的方法,。
一、設(shè)計的本質(zhì)是什么?
設(shè)計是完全執(zhí)行商業(yè)目的的創(chuàng)作行為,?！澳康摹眱蓚€字至關(guān)重要!
在做任何設(shè)計之前，一定要先確定公司的目的是什么,。并在設(shè)計工作中,，要隨時提醒自已永遠清晰地知道目的在哪里，否則當迷失了目的同時,，設(shè)計人員將陷入被動的修改修改修改的不停重復的工作中,，延誤時間、浪費資源,、損耗金錢,。
我們是為公司商業(yè)戰(zhàn)略目的提供視覺表達服務的部門，用我們專業(yè)知識和經(jīng)驗來達成企劃目的的工作,。所以,，在每一項工作的起始，在溝通協(xié)商中明確企劃目的,，也就是象做企劃一樣,，是在進行市場調(diào)查情報的收集與分析，將不同的情報進行組合后才可得到的正確目的,，然后才能著手設(shè)計。也許,，我們最后定下來的設(shè)計不怎么藝術(shù),，至少，你不至于偏離目標,。設(shè)計對于企劃策略來說,，至多是錦上添花,，而不是去決定什么。而設(shè)計的再藝術(shù)再美觀,，推廣策略的錯誤肯定使你設(shè)計永無露臉的時候,。比如我們的優(yōu)c系列，從設(shè)計角度而言,，極具視覺沖擊力和色彩平衡感,，但因缺少有效的營銷推廣支持，使得該系列產(chǎn)品銷售情況未盡如人意,。相反,，a系列產(chǎn)品設(shè)計并不理想，卻因價格的定位優(yōu)勢(價格永遠是最有殺傷力)及品牌派生力而取得良好的市常
所以,，一件產(chǎn)品或一件廣告都是有兩位作者,，一個是策略的制定者，主要是公司的領(lǐng)導(特別是陳總本人)或企劃部門,，另一個才是我們設(shè)計者,，兩者的合作水平?jīng)Q定了設(shè)計的水平。
二,、設(shè)計的價值在哪里?
設(shè)計的真諦：設(shè)計最終產(chǎn)品是商品,，是讓被包裝起來的東西，看起來物有所值,，物超所值!
比如,，當年公司要求設(shè)計ac系列，包裝設(shè)計目的就是要求國際化,、高端,，一個“ac”的命名和排版就讓包裝外形看起來就是值139元。再比如智嬰系列,，同樣的目的,，一個“抱一桶金回去”的簡單概念成就了行業(yè)里“無金不高檔”的流行設(shè)計模式。這兩款產(chǎn)品在視覺上表現(xiàn)出來的價值就是設(shè)計創(chuàng)造出的價值,，設(shè)計在其中最重要的表現(xiàn)就是讓產(chǎn)品看起來物超所值,。當然，最最重要的還是營銷策略上的成功,，設(shè)計不過扮演了粉飾的角色,，讓人親近你，喜歡你而已,。就象素昧平生的人相見,，對方的衣著容貌、舉止言談帶給你的感受一樣,。
雖然,，設(shè)計的最高價值也是創(chuàng)造品牌,，因為只有產(chǎn)品擁有了品牌，才不再需要特意粉飾了,，一個logo就可以堂而皇之地比別人貴上數(shù)倍,。但創(chuàng)造品牌需要艱難的綜合策劃推廣過程，不是簡單的設(shè)計一個logo或一份廣告或一個包裝或一套vi,，這就要負責策劃部門的努力工作了,，設(shè)計永遠為策略服務。
所以,，設(shè)計本身是難以確定價值的,，也許今天設(shè)計費用投入是數(shù)千或數(shù)萬或數(shù)十萬，但這個設(shè)計創(chuàng)造出來的價值卻可以衡量,，也許1000萬,，也許10個億，也許---也許一錢不值,。
三,、設(shè)計從何開始，創(chuàng)意從何而來?
設(shè)計的目的就是為了實現(xiàn)企劃的目的,，而企劃的目的設(shè)定必定來自各方面市場情報的分析結(jié)合后制定出來的,，也就是說設(shè)計也是從市場情報調(diào)查開始，否則,，我們的設(shè)計必然偏離企劃的目的,。
對于設(shè)計這樣基于未知事物的研究來說，設(shè)計必須從調(diào)查開始,，從收集競爭對手的情報入手,，找到對方的優(yōu)勢，對比和發(fā)現(xiàn)自己的問題,，然后確定工作目的,，這方面我們可以跟公司領(lǐng)導層和企劃部共享市場情報調(diào)查資源，現(xiàn)成的,，而且還都是過濾后的情報精髓,。但自身對該行業(yè)行情、對競品情況,、對消費心理,、消費程度、消費環(huán)境等一系列認知深淺程度絕對影響著你對設(shè)計結(jié)果的判斷,。就比如ac包裝設(shè)計,，很簡單，當年上市前我們定位的是高端產(chǎn)品，最重要的競品是外資的一些品牌,，我們研究他們包裝形式、圖案色彩,、版式結(jié)構(gòu),、賣點以及一系列標簽規(guī)范要求，學習借鑒競品優(yōu)勢后,，才得到公司想要的設(shè)計,。而后來的智嬰包裝設(shè)計就更進一步的分析了競品之間的差異性、尋找到一個國人普遍喜愛的顏色——幾乎人人都希望擁有的黃金顏色,，僅僅以一個“金桶”的概念就確立了包裝設(shè)計的定位,。
這就是創(chuàng)意，所以,，創(chuàng)意是尋找出來的,，是從大量的市場情報中找出來的，是從消費者的腦袋里找出來的,，而不是在我們設(shè)計師自己腦袋里找,。
四、怎樣評價一個設(shè)計?
設(shè)計是解決問題的過程,，評價一個設(shè)計就是看這個設(shè)計是否解決了問題,，是否達到了預期目的。
為誰設(shè)計就讓誰來評價,，這個工作可以通過市場調(diào)查部門來完成,，當然，設(shè)計者最好能親臨現(xiàn)場傾聽那是最好的,，如果能跟各個階層的消費群體成為朋友,，那就更真實了。
盡管這么多年來,，我們從未為設(shè)計評價專門進行市場調(diào)查,，但我們卻是一直生活在我們消費群體當中，工作在我們銷售團隊中,。我們鼓勵自己在大街小巷上,、在大賣場小商超、在公車的士,、在廣場醫(yī)院等不同場合逗留,，聽聽大眾人群中那些抱怨的、開心的,、幸福的,、愁苦的不同話語，回味著互聯(lián)網(wǎng),、電視,、報紙,、雜志等媒介聲音，感受著百姓生活的百態(tài),，感知政府媒介的力量,，也感受著商品化市場的變化。然后在公司策略的引導下,，持續(xù)的改進我們的設(shè)計,。只有養(yǎng)成不斷考慮受眾習慣的設(shè)計，才能最終成為一個對設(shè)計,。而不能從銷售的業(yè)績來認定設(shè)計的成功與否,，因為那個數(shù)字更多的是營銷策略和廣告推廣策略的成功。之所以說是對設(shè)計而不是好設(shè)計,，是因為“好”的概念無法界定,。評介一個設(shè)計是好是壞，是說設(shè)計商業(yè)化好還是藝術(shù)性的好?是個性還是視覺垃圾?每個人都可能有自己的答案,，永遠是圍繞個人喜好做片面的判斷,，也是永遠沒有答案的爭論。
所以我們倡導“對設(shè)計”,，對的標準也就是確立設(shè)計目的過程,，需要設(shè)計師對消費群體需求的理解和認識，站在消費者的立場考慮設(shè)計目的,，只有尊重消費群體的評價才是設(shè)計工作的指導思想,。
五、設(shè)計師致命的錯誤是什么?
設(shè)計是依靠設(shè)計師來完成工作的,，生產(chǎn)力是人的腦袋,。但源自常年的藝術(shù)教育使得設(shè)計師天生就有一些跟經(jīng)營管理格格不入的致命問題。這些問題是：
1,、自以為是,，藝術(shù)教育講究的是個性，是自我的張揚,，從小就養(yǎng)成了清高的惡習,。而企業(yè)經(jīng)營講求的是團隊、合作,、溝通,。深受藝術(shù)教育之害的人，最不善于這些,，不懂得傾聽,，不尊重合作伙伴，反而讓有點才華的設(shè)計師，成為了害群之馬,。
2,、想像力匱乏，在人類世界里,，文字是最具想像力的,，而設(shè)計師基本只喜歡看圖，并且,，藝術(shù)類院校招收的成績也是各類科目中最低分數(shù)。文字表達方面的缺少,，導致了我們這群設(shè)計師大腦形成視覺性的思考習慣,，這種思考習慣，注重感性沒有邏輯,，情感豐富但是承受不了壓力,。所以，設(shè)計師需要學習,，不停的學習,，不僅是專業(yè)的，更應該看那些文字性的,，才可更開闊我們的眼界和想像力,。
3、不遵守紀律,，不循規(guī)蹈矩似乎是藝術(shù)家成功的秘訣,，因此設(shè)計師從接受藝術(shù)教育開始就養(yǎng)成了不遵守紀律的習慣，而遵守紀律是一個團隊是否可以成功的前提,。在以商業(yè)經(jīng)營為前提的企業(yè)里,，會做游戲的人不如懂得游戲規(guī)則的人，大部分時候,，游戲規(guī)則是不容挑戰(zhàn)的,，可是藝術(shù)家或擁有藝術(shù)氣質(zhì)的人，卻往往最喜歡挑戰(zhàn)游戲規(guī)則,，這就是我們設(shè)計師最愚蠢的地方,。
在這之前，這三大錯誤一直是我個人帶領(lǐng)的設(shè)計團隊中最沒意識到的問題,，我們把自以為是視為個性,，拒絕承認自己缺乏想像力，把散漫當作自由,。而不管是個人,、企業(yè)還是社會對于設(shè)計師的一些寬容，不，應該說是縱容,，更助長了這種惡習的延續(xù),，最后埋葬了設(shè)計師的設(shè)計生涯。通過這一年的回顧和思索,，在度過茫然彷徨的09上半年后,，我漸漸的意識到自己曾經(jīng)的工作存在的問題都可歸結(jié)為這三個問題，并開始努力的去改變這種被動的情況,。套用一句古詩“不識廬山真面目,，只緣身在此山中”，我想,，即使現(xiàn)在才明白也為時未晚也,。
在09年初制定的部門計劃工作中，設(shè)計部所設(shè)定的重點工作“設(shè)計管理”在這一年里取得重要的進展,。三年來不間斷執(zhí)行并逐漸完善的設(shè)計流程和包裝標簽管理,、菜單式工作跟進、數(shù)據(jù)化績效考評,，已經(jīng)被證明完全可以保障部門設(shè)計工作的流暢執(zhí)行,，但我認為這僅僅是涉及部門間及部門內(nèi)合作關(guān)系的表面管理。對于深層次的設(shè)計策略的管理,、設(shè)計過程的管理,、設(shè)計執(zhí)行進程管理，在經(jīng)過一年的回顧和思考總結(jié),，將這三大管理思想歸納為以上陳述的5大設(shè)計管理指導原則和執(zhí)行方法,，讓設(shè)計人員更直接、更簡單的理解設(shè)計管理,。這5條設(shè)計管理原則包含了如何對設(shè)計目的的了解分析,，對設(shè)計方法的制定實施，對設(shè)計結(jié)果的預測和評估,，以及對設(shè)計人員的個性管理也作出了一定的指導,，因為，一個設(shè)計項目往往就是被設(shè)計人員的所謂個性給毀了,。
設(shè)計是為每個具體的商業(yè)目的而創(chuàng)意;設(shè)計的價值是使產(chǎn)品或品牌看起來物超所值;設(shè)計是從領(lǐng)會市場開始,，創(chuàng)意是從消費者角度去尋找;設(shè)計是解決問題的過程，評價一個設(shè)計就是看這個設(shè)計是否解決了問題,，是否達到了預期目的;設(shè)計師應當摒棄不良個性和習慣,，靜下心來學習,，養(yǎng)成閱讀習慣,，養(yǎng)成思考問題習慣。
希望,，這5大設(shè)計管理原則成為設(shè)計部所屬人員20年必修理論，成為學習并提升設(shè)計部設(shè)計能力的重要方法,。我們相信,，一個好的設(shè)計方法可以幫助設(shè)計師保持清醒的頭腦，有序的進行工作,，但要保證這個方法行之有效,，還需要幫助設(shè)計師加強學習思考問題的方法、學習熟悉企業(yè),、熟悉企業(yè)品牌服務領(lǐng)域,、學習收集分析市場情報、學習企劃策略的運作,、學習各類工藝技術(shù)的表現(xiàn),、學習搜集整理設(shè)計資料、學習在資料里尋找機會,、學習篩選設(shè)計元素、學習組織和處理設(shè)計元素的能力,。只有掌握了這些跟商業(yè)運行和設(shè)計結(jié)合的有關(guān)知識,，積蓄了足夠的專業(yè)知識和市場策略意識，才能讓設(shè)計工作最為忠實的展示企劃策略的目的,，打造一把服務于公司策略的設(shè)計利器,。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇九
在成熟和迷惘的交織中，20xx悄然流逝了,。在我眼里,，設(shè)計室也是一個沒有硝煙的戰(zhàn)場，它能磨煉人的意志,，淡泊人的心靈,，業(yè)務素質(zhì)能得到快速提高，人的心理也能快速成熟起來,，這無不凝結(jié)著每位領(lǐng)導的英名決策和正確指導,。
年終歲末的時候，人總是特別感嘆生命的蹉跎,，回首與展望會是兩個亙古不變的主題,。下面我將從業(yè)務素質(zhì)，外界溝通與內(nèi)部合作兩個大的方面來分析自己一年來的得失,。
作為一名建筑專業(yè)設(shè)計人員,，業(yè)務能力的提高是重中之重。
20xx年,，通過大量的施工圖繪制,，我對建筑設(shè)計的流程,，方法等有了較深的認識，對建筑規(guī)范也有了一定的了解,。今年年初,，我給自己制定的目標是大致具備能獨立操作一個一般項目的能力，包括它的總平規(guī)劃,，方案設(shè)計,，效果圖表現(xiàn)，以及后期施工圖的設(shè)計,。 能力來源于實踐,，實踐檢驗能力;一年來，我按照自己既定的目標一步一步地腳踏實地走過來,，有些可能達到了,，而有些可能離目標還有一定地差距，具體表現(xiàn)在以下幾個方面,。
一.總平規(guī)劃能力：
今年上半年,，通過對六里街某住宅小區(qū)的總平規(guī)劃，松港某集資房的總平設(shè)計,，桂大路某商業(yè)中心的總平調(diào)整以及市中心某商住區(qū)的總平規(guī)劃,，我對規(guī)劃方面的知識有了較為深刻的理解，具備了一定的動手能力,。為方便與甲方的溝通,，我力爭更多地了解房地產(chǎn)開發(fā)的動態(tài)和走向，用心揣測開發(fā)商的商業(yè)目的,，努力尋求設(shè)計師與開發(fā)商完美的結(jié)合點,。作為設(shè)計師，主要通過國家現(xiàn)行規(guī)范和當?shù)卣块T規(guī)定的容積率,，建筑密度,，綠化率，建筑高度和間距來宏觀控制;其次,，基本柱網(wǎng)的確定,，消防通道與小區(qū)路網(wǎng)的貫通，建筑風格的選定也是一名成熟的設(shè)計師必須熟練解決的幾個問題,。我在工作中特別注意上述問題,，并妥善處理，遇到難題時就虛心向領(lǐng)導和資深專家請教,，取得了較好的效果,，積累了不少寶貴的經(jīng)驗。
二.效果圖的表現(xiàn)：
效果圖作為一種表現(xiàn)手段,，是建筑設(shè)計作品最直觀的表達方式,，它決定著建筑的整體風格,，也是決定開發(fā)商取舍整套方案的一個很重要的原因，所以我認為效果圖的表現(xiàn)是建筑設(shè)計前期相當重要的組成部分,，也使我必須掌握的一項基本技能,。一年來，通過對警備區(qū)招待所,，某大廈附屬天橋,，忘憂谷賓館和某雙拼別墅的效果圖制作，我能熟練的掌握3dmax,，photoshop等設(shè)計軟件,，加以自己對建筑形體的理解，能作出一般的單體效果圖,，對于大型的商業(yè)建筑和小區(qū)的鳥瞰圖制作還很欠缺,，還需要不斷的學習和實踐。
三.方案能力：
方案能力是一名建筑設(shè)計師應必備的重要能力,。好的平面方案直接與建筑的適用,， 經(jīng)濟，美觀三大基本要素掛鉤,。一年來,，我參與了公司大部分項目平面方案的設(shè)計,，在桂湖花園，怡然居,，竹韻苑等平面方案的設(shè)計中,，我跟隨設(shè)計組的領(lǐng)導一起查閱資料，實地考察,，埋頭苦干,，虛心請教，圓滿完成了既定任務,。與此期間,，受領(lǐng)導重托，我還獨立完成了警備區(qū)招待所,，某雙拼別墅和百貨大樓,，竹韻苑1，2#樓的平立面方案設(shè)計,。 在平面柱網(wǎng)的布置中,，我先按自己的想法大致布置結(jié)構(gòu)柱網(wǎng)，再請結(jié)構(gòu)組同事幫忙檢查是否合理,，無形之中,，我增強了結(jié)構(gòu)概念,，豐富了專業(yè)知識。在獨立設(shè)計的過程中,，我發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足之處,，特別是對立面方案的把握還缺乏基礎(chǔ)理論性的認識，這都是在以后的工作中必須首要加強的,。
四.施工圖設(shè)計
施工圖是方案設(shè)計的后續(xù),，它將建筑設(shè)計從宏觀引入到微觀，從控制到限定,。使建筑設(shè)計作品更貼近生活和方便施工,。這就要求設(shè)計師必須增強對生活的體驗和對建筑規(guī)范的透徹理解。通過一年多的大量施工圖的設(shè)計,，從一般住宅到商業(yè)建筑,，從民用建筑到工業(yè)建筑， 從多層到高層,，從剛開始的的描圖組圖,，到后來的跟圖學圖，接下來的獨立操作,，到竹韻苑的游刃有余,，我親眼目睹了自己從無到有，從迷惘到清晰的成長過程,，我基本具備了獨立操作的能力,，可以解決施工中常見的一些問題。一年來,，我?guī)缀跏熳x了公司所有的建筑規(guī)范和相關(guān)資料,，并做了較為詳細的學習筆記，雖然很多知識一時間都用不上,，但我了解了,，到用的時候就不會有“書到用時方恨少”的感嘆 。建筑施工圖設(shè)計的難點在屋面排水和節(jié)點大樣,，在這些方面,，設(shè)計院的老師傅給了我們許多幫助，屋面排水在于組織引導,，屋面做法要優(yōu)先考慮屋面的排水問題;節(jié)點大樣不僅要做到輕巧美觀,，更要方便施工。古語有云：學無止境,，在施工圖設(shè)計方面我還存在許多誤區(qū),，還有許多自己需要學習和加強的地方。諸如對地下車庫,，人防工程的設(shè)計;對高層建筑防火規(guī)范的深刻理解,，對樓梯梯段凈高的認識,，廚房衛(wèi)生間的布置必須滿足人性化的需要等等。
除業(yè)務素質(zhì)的鍛煉外,，與甲方的溝通,，與同事間的配合，與施工方的交流也是工作中必不可少的一部分,。
設(shè)計是一項貫穿工程始末的工作,。設(shè)計前期，我們致力于與甲方的溝通,，通過我們的職業(yè)嗅覺了解開發(fā)商的商業(yè)意圖,，不卑不亢，有禮有節(jié)是我們堅持的一貫立場,。設(shè)計中期,，我們需要與同專業(yè)的合作，與相關(guān)專業(yè)的配合完成,，建筑專業(yè)作為其他專業(yè)的先導,，必須對整個設(shè)計流程負全面的責任。在我看來,，合作中的摩擦總是難以避免的,，但必須具備良好的心態(tài);無論工種的相同與否，職位高低,，都必須抱學習的態(tài)度,，虛心的精神，舒緩的語氣,，以理服人的姿態(tài);任何的自以為是,，適才自傲都會導致內(nèi)部矛盾，影響整個團隊的戰(zhàn)斗力,，繼而拖緩工程進度,。設(shè)計后期,，我們要與施工方進行不斷的交流,，無論交流的結(jié)果如何，都對我們今后的設(shè)計是有百益而無一害;是我們的問題,，就要敢于承認并迅速加以更正,，不是我們的過錯，也要做細致的解釋工作,。
為了提高自己的綜合素質(zhì),，我閱讀了許多名人傳記，從偉人的經(jīng)歷中獲取養(yǎng)分,，更進一步地充實自己,。我閱讀了大量的文學作品,，提高了自己鑒賞水平。我又學習了為人處世倫理哲學,，以提高自己的道德修養(yǎng),。所有這些，使我越來越深刻地感覺到人生追求的意義,。
不知道是自己要求太高,，還是自己的進步太小，我總覺得離目標還是那么遠,。而且工作時間越長,，學的東西越多，就越感到自己的不足,?？傊煽儗儆谶^去,，過錯已化為經(jīng)驗,。在以后的工作和生活中，伴隨著公司的不斷拓展和業(yè)務量增長,，我們依舊會面臨巨大的挑戰(zhàn)和壓力,。就我個人而言，有幾點尤其需要重視,。
一是加強自身業(yè)務能力的培養(yǎng),，增加自已對設(shè)計各個環(huán)節(jié)的熟練程度，多吃苦,，多思考,，努力提高工作效率;
二是與同專業(yè)同事間增強憂患意識，競爭意識,，營造你追我趕的氛圍,，不學習不上進就要被社會淘汰;
三是加強與公司內(nèi)部各設(shè)計人員間的團結(jié)合作，保持平和的心態(tài),，多溝通,，多配合，充分挖掘集體的潛力,。
最后,，我還想說一個詞：責任。
無數(shù)次,，我拿這個詞來衡量自己,，來要求自己。不論說過的話、做過的事,，都要負起責任,。肩上扛著工作上的責任，社會的責任,，家庭的責任,，不可逃避的。
新的一年即將來臨,，我相信,，有了公司領(lǐng)導層的英名決策和正確指導，加上公司全體員工的共同努力,，同舟共濟,，繼往開來，公司的發(fā)展一定會蒸蒸日上,。我沒有理由不憧憬以后的錦繡前程,。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇十
時光荏苒，歲月如梭,，20xx年已在不經(jīng)意間悄然逝去,。回首20xx,，既有收獲的踏實和歡欣,，也有因不足帶來的遺憾和愧疚。20xx年是公司大發(fā)展的一年,，動態(tài)試驗機市場良好,，開發(fā)四部的工作是繁重和艱巨的，我在車工和毛工的指導下,，較好的融入了這種緊張和嚴謹?shù)姆諊?，較好地完成了各項任務，自身的業(yè)務素質(zhì)和工作能力有了較大提高,，對工作有了更多的自信,。 過去的一年，我參與了較多的產(chǎn)品設(shè)計,，從中受益匪淺,，不僅學到了很多專業(yè)知識，對動態(tài)產(chǎn)品有了更全面的理解和把握,，而且培養(yǎng)了我作為機械工程師所應該具備的基本素質(zhì),。同時,，我堅持自學,，學習了當前機械行業(yè)新的工具軟件和專業(yè)書籍，提高了理論水平,。具體總結(jié)如下：
一,、20xx年的工作成績
1.設(shè)計,、調(diào)試出口試驗機。
之行是成功的,，也是艱難和值得回味的,。我們一行三人，在沒有翻譯的情況下,，克服當?shù)靥鞖庋谉岷惋嬍巢贿m應的困難,，在不到三周的時間內(nèi)將四臺設(shè)備調(diào)試完畢，拿到了用戶的驗收紀要,，這是值得肯定的,。但，我覺得也有一些遺憾的地方,。由于是第一次做車輛產(chǎn)品的出口,，缺乏經(jīng)驗，我們的包裝和防銹做的不夠好,，設(shè)備出現(xiàn)了故障,，讓們的滿意度下降。如果我們注意這些細節(jié),，用我們的產(chǎn)品打開工業(yè)剛起步的國家的大門,，那么，我相信我們會從中受益,。
2.主管設(shè)計,。
此試驗機已經(jīng)交檢完畢，各項指標達到了技術(shù)協(xié)議要求,，等用戶款到發(fā)貨,。
3.參與設(shè)計。
與毛工一起設(shè)計,，對液壓夾頭,，氣液增壓泵等的工作原理有了更深入的理解，從毛工身上學到了很多東西,。比如,，設(shè)計的嚴謹和嚴肅性，此產(chǎn)品已發(fā)貨,。
4.參與設(shè)計,。
與毛工一起設(shè)計，目前已通過用戶預驗收,。
5.作為技術(shù)方面的項目負責人,，設(shè)計。
此項目為新產(chǎn)品，完全是全新設(shè)計,，而且設(shè)計時間短,，難度大，對我是一個嚴峻的考驗,。左工對我要求很嚴,，找品的資料讓我參考，給了我很大的自主性,，經(jīng)過努力,，最終完成了設(shè)計任務。目前,，此產(chǎn)品機械部分已安裝完畢,，等待控制器調(diào)試。
6.參與設(shè)計,。
這兩臺產(chǎn)品同樣是新產(chǎn)品,，而且結(jié)構(gòu)復雜，開始時定我為項目負責人,，但設(shè)計中我明顯感到自身能力的不足,，加上項目的關(guān)鍵時期，家中有急事,，我休假近三周,，耽誤了設(shè)計時間，左工承擔了很多本該我做的工作,，我深感遺憾和感謝,。這兩百多萬的產(chǎn)品，對我是很好的磨練,，讓我認識到了自身的不足,，同時要感謝左工教了我很多東西，因為這兩個產(chǎn)品,，我成熟了很多,。
7.參與了計。
此產(chǎn)品我在車工的指導下參與了設(shè)計,，目前圖紙已設(shè)計完畢,，等待用戶審查圖紙后出圖。我覺得自己很幸運,，和車工,、毛工以及貝工都合作設(shè)計過產(chǎn)品，他們都是業(yè)務素質(zhì)高,、人品好的動態(tài)權(quán)威人物,，是他們讓我在短時間內(nèi)對動態(tài)產(chǎn)品有了較全面的理解,。
8.參與了設(shè)計。
目前正在緊張的圖紙設(shè)計階段,。
9.與毛工一起調(diào)研了驅(qū)動橋方面的試驗臺驅(qū)動橋方面的試驗臺在我公司是空白，我跟著毛工去過和重汽進行調(diào)研,，掌握了大量資料,，目前，毛工正跟客戶談技術(shù)方面的問題,。
10.為銷售部門做技術(shù)方案,，提供技術(shù)支持。
二,、20xx年學習成果
20xx年,，我結(jié)合機械行業(yè)的發(fā)展，公司和我個人的實際情況,，重點學習了pre等軟件,，掌握了機械設(shè)計當前的新工具，開闊了設(shè)計思路,，提高了設(shè)計能力,。20xx年的時候，我對有限元分析只停留在初步的理解上,。xx年,，我自學了有限元分析軟件，經(jīng)過多次實踐,，并與專業(yè)人士的有限元分析進行了對比,，最終掌握了這一有限元分析工具。現(xiàn)在,，我對有限元分析充滿了信心,。另外，我實現(xiàn)了有限元分析軟件上的跨越,。以前也曾想過要學習這一更專業(yè),、應用更廣泛的有限元分析軟件，但因為這一軟件難度大,，一直沒有好好學習,。
已經(jīng)夠用，但proe畢竟是機械方面比較有權(quán)威的軟件,，所以進行了學習,。學習的目的是為了應用，在以后的工作中,，我會認真考慮將 所學習的新技術(shù)充分應用,，讓設(shè)計更是一層樓,。比如利用三維軟件做效果圖，做運動模擬,，做有限元分析等等,。
三、20xx年工作作風方面的改進
“三年磨一劍,，如今把示君”,，經(jīng)過三年多工作的錘煉，我已經(jīng)完成了從學校到社會的完全轉(zhuǎn)變,，已拋棄了那些不切實際的想法,，全身心地投入到工作中。隨著工作越來越得心
應手,，我開始考慮如何在工作中取得新的成績,，以實現(xiàn)自己的價值。我從來都是積極的,，從來都是不甘落后的,，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情，一定要全力以赴,。通過這幾年的摸打滾怕,，我深刻認識到：細心、嚴謹是設(shè)計人員所應具備的素質(zhì),，而融會貫通,、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是決定設(shè)計人員平庸或優(yōu)秀的關(guān)鍵因素。我要讓我的設(shè)計思路越來越開闊,，我要做到享受設(shè)計,，我要在機械領(lǐng)域有所作為。做事情的全力以赴和嚴謹,、細致的工作態(tài)度應該是我xx年工作作風方面最大的收獲,。
四、做得不足的地方
回首過去的一年,，也留下了一些遺憾,，需要我引以為戒。比如：缺乏獨立承擔責任的勇氣,。遇到問題,，喜歡請教別人解決，而不能果斷地做出決定,。左工生病的時候,，整個項目落到了我的肩膀上，剛開始的時候,，覺得任務太重,，對自己沒有信心,。后來自己接管過來，解決了一個一個的問題,，才發(fā)現(xiàn)事情沒有自己想象的復雜,，我缺乏獨立承擔責任的勇氣。還有,，我的語言表達能力有待加強,。或許是性格的原因吧,，我不喜歡說,，只喜歡埋頭苦干?，F(xiàn)在看來,，這樣是遠遠不夠的，我需要面對客戶,，需要與別人溝通,。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇十一
時光荏苒，歲月如梭,，20xx年已在不經(jīng)意間悄然逝去,。回首20xx,，既有收獲的踏實和歡欣,，也有因不足帶來的遺憾和愧疚。20xx年是公司大發(fā)展的一年,，動態(tài)試驗機市場良好,，開發(fā)四部的工作是繁重和艱巨的，我在車工和毛工的指導下,，較好的融入了這種緊張和嚴謹?shù)姆諊?，較好地完成了各項任務，自身的業(yè)務素質(zhì)和工作能力有了較大提高,，對工作有了更多的自信,。 過去的一年，我參與了較多的產(chǎn)品設(shè)計,，從中受益匪淺,，不僅學到了很多專業(yè)知識，對動態(tài)產(chǎn)品有了更全面的理解和把握,，而且培養(yǎng)了我作為機械工程師所應該具備的基本素質(zhì),。同時，我堅持自學,，學習了當前機械行業(yè)新的工具軟件和專業(yè)書籍,，提高了理論水平?，F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
一、20xx年的工作成績(以時間為序)
1.設(shè)計,、調(diào)試出口印度的摩托車試驗機
印度之行是成功的,，也是艱難和值得回味的。我們一行三人,，在沒有翻譯的情況下,，克服當?shù)靥鞖庋谉岷惋嬍巢贿m應的困難，在不到三周的時間內(nèi)將四臺設(shè)備調(diào)試完畢,，拿到了用戶的驗收紀要,，這是值得肯定的。但,，我覺得也有一些遺憾的地方,。由于是第一次做車輛產(chǎn)品的出口，缺乏經(jīng)驗,，我們的包裝和防銹做的不夠好,，設(shè)備出現(xiàn)了故障，讓印度人對我們的滿意度下降,。如果我們注意這些細節(jié),，用我們的產(chǎn)品打開印度這個工業(yè)剛起步的國家的大門，那么,，我相信我們會從中受益,。
2.主管設(shè)計pws-j20b1
此試驗機已經(jīng)交檢完畢，各項指標達到了技術(shù)協(xié)議要求,，等用戶款到發(fā)貨,。
3.參與設(shè)計pws-200b
與毛工一起設(shè)計，對液壓夾頭,，氣液增壓泵等的工作原理有了更深入的理解,，從毛工身上學到了很多東西。比如,，設(shè)計的嚴謹和嚴肅性,，此產(chǎn)品已發(fā)貨。
4.參與設(shè)計pws-250c
與毛工一起設(shè)計,，目前已通過用戶預驗收,。
5.作為技術(shù)方面的項目負責人，設(shè)計nw-dyb200
此項目為新產(chǎn)品,，完全是全新設(shè)計,，而且設(shè)計時間短，難度大,，對我是一個嚴峻的考驗,。左工對我要求很嚴,，找mts等產(chǎn)品的資料讓
讓我參考，給了我很大的自主性,，經(jīng)過努力,，最終完成了設(shè)計任務。目前,，此產(chǎn)品機械部分已安裝完畢,，等待控制器調(diào)試。
6.參與qpns-200h7,、qpsb-200的設(shè)計
這兩臺產(chǎn)品同樣是新產(chǎn)品,，而且結(jié)構(gòu)復雜，開始時定我為項目負責人,，但設(shè)計中我明顯感到自身能力的不足,，加上項目的關(guān)鍵時期，家中有急事,，我休假近三周,，耽誤了設(shè)計時間,，左工承擔了很多本該我做的工作,，我深感遺憾和感謝。這兩百多萬的產(chǎn)品,，對我是很好的磨練,，讓我認識到了自身的不足，同時要感謝左工教了我很多東西,，因為這兩個產(chǎn)品,，我成熟了很多。
7.參與了pnw-b5000的設(shè)計
此產(chǎn)品我在車工的指導下參與了設(shè)計,，目前圖紙已設(shè)計完畢,，等待用戶審查圖紙后出圖。我覺得自己很幸運,，和車工,、毛工以及貝工都合作設(shè)計過產(chǎn)品，他們都是業(yè)務素質(zhì)高,、人品好的動態(tài)權(quán)威人物,，是他們讓我在短時間內(nèi)對動態(tài)產(chǎn)品有了較全面的理解。
8.參與了pnw-6000的設(shè)計
目前正在緊張的圖紙設(shè)計階段,。
9.與毛工一起調(diào)研了驅(qū)動橋方面的試驗臺驅(qū)動橋方面的試驗臺在我公司是空白,，我跟著毛工去過北京和濟南的重汽進行調(diào)研，掌握了大量資料,，目前,，毛工正跟客戶談技術(shù)方面的問題,。
10.為銷售部門做技術(shù)方案，提供技術(shù)支持,。
二,、20xx年學習成果
20xx年，我結(jié)合機械行業(yè)的發(fā)展,，公司和我個人的實際情況,，重點學習了ansys、cosmos,、pre等軟件,，買書進一步學習了solidworks，掌握了機械設(shè)計當前的新工具,，開闊了設(shè)計思路,，提高了設(shè)計能力。20xx年的時候,，我對有限元分析只停留在初步的理解上,。20xx年，我自學了cosmos有限元分析軟件,，經(jīng)過多次實踐,，并與專業(yè)人士的有限元分析進行了對比，最終掌握了這一有限元分析工具?，F(xiàn)在,，我對有限元分析充滿了信心。另外,，我實現(xiàn)了有限元分析軟件上的跨越,。以前也曾想過要學習ansys這一更專業(yè)、應用更廣泛
的有限元分析軟件,，但因為這一軟件難度大,，一直沒有好好學習。畢竟這是碩士,、甚至博士的選修課程,，后來，鄧總要求我學習ansys,，并給技術(shù)人員培訓,。我以此為動力，經(jīng)過一個多月的苦練,，基本上掌握了ansys,，現(xiàn)在已能用它進行
簡單的有限元分析，這是我自身的一個飛躍。同時,，我還自學了proe等三維軟件,。雖然在目前的工作中，solidworks已經(jīng)夠用,，但proe畢竟是機械方面比較有權(quán)威的軟件,，所以進行了學習。學習的目的是為了應用,，在以后的工作中,，我會認真考慮將 所學習的新技術(shù)充分應用，讓設(shè)計更是一層樓,。比如利用三維軟件做效果圖,，做運動模擬，做有限元分析等等,。
三,、20xx年工作作風方面的改進
“三年磨一劍，如今把示君”,，經(jīng)過三年多工作的錘煉,，我已經(jīng)完成了從學校到社會的完全轉(zhuǎn)變，已拋棄了那些不切實際的想法,，全身心地投入到工作中,。隨著工作越來越得心 應手，我開始考慮如何在工作中取得新的成績,，以實現(xiàn)自己的價值,。我從來都是積極的,，從來都是不甘落后的,，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情，一定要全力以赴,。通過這幾年的摸打滾怕,，我深刻認識到：細心、嚴謹是設(shè)計人員所應具備的素質(zhì),，而融會貫通,、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是決定設(shè)計人員平庸或優(yōu)秀的關(guān)鍵因素。我要讓我的設(shè)計思路越來越開闊,，我要做到享受設(shè)計,，我要在機械領(lǐng)域有所作為。做事情的全力以赴和嚴謹,、細致的工作態(tài)度應該是我20xx年工作作風方面最大的收獲,。
四、做得不足的地方
回首過去的一年，也留下了一些遺憾,，需要我引以為戒,。比如：缺乏獨立承擔責任的勇氣。遇到問題,，喜歡請教別人解決,，而不能果斷地做出決定。左工生病的時候,，整個項目落到了我的肩膀上,，剛開始的時候，覺得任務太重,，對自己沒有信心,。后來自己接管過來，解決了一個一個的問題,，才發(fā)現(xiàn)事情沒有自己想象的復雜,，我缺乏獨立承擔責任的勇氣。還有,，我的語言表達能力有待加強,。或許是性格的原因吧,，我不喜歡說，只喜歡埋頭苦干?，F(xiàn)在看來,，這樣是遠遠不夠的，我需要面對客戶,，需要與別人溝通,。
20xx年已匆匆離去，充滿希望的新的一年正向我們走來,。路正長,，求索之路漫漫，公司xx年的宏偉目標已擺在我們面前,，我將抖擻精神,，開拓進取，做好工作計劃,，為公司的發(fā)展和個人價值的實現(xiàn)而不懈努力,。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇十二
你們好，轉(zhuǎn)眼間201x年即將離我們而去,，光陰似箭,，歲月匆匆,，時間伴隨著我們的腳步急馳而去，穆然回首,，才發(fā)現(xiàn)過去的一年是充實而又精彩的一年,，內(nèi)心感慨萬千，新的一年即將開始,，在我們昂首期待未來的時候,，在這里對過去一年的工作做一個回顧，總結(jié)以往的經(jīng)驗教訓,，以待在新的一年有所改進,。
首先感謝公司的各位領(lǐng)導和同事給于我信任和支持,自201x年5月7日入職以來，在公司各級領(lǐng)導的悉心心關(guān)懷和正確領(lǐng)導下,，在各位同事的大力協(xié)助下,，工作上取得一定的成果。 現(xiàn)匯報如下：
一,、業(yè)務方面
1增強業(yè)務能力,，提高設(shè)計水平
對于今年剛剛?cè)肼毜奈襾碚f，從事施工圖設(shè)計工作是機遇也是挑戰(zhàn),。在剛剛過去的半年多來,，我盡快適應了工作的環(huán)境，融入到設(shè)計院這個集體中,。這期間完成了蘇州新創(chuàng)擴初設(shè)計,、路徑外岡四期施工圖設(shè)計等項目，特別是 對銀億舟山魯家峙e04-02,、e04-05項目的設(shè)計,，將對于施工圖設(shè)計的認識上升到更高層次的水平。通過做這些工作,，對景觀工程 的認識逐步提高,，與各配合專業(yè)的連接與協(xié)作更加全面，設(shè)計進度時間安排更加合理,。在此期間,，通過整理設(shè)計資料，分析甲方意見,，鍛煉了耐性，認識到做任何工作都要認真,、負責,、細心，處理好同事間的關(guān)系,，與集團各部門之間聯(lián)系的重要性,。
通過不斷學習與實踐，將所學的理論知識加以應用，逐步提高完善自己的專業(yè)技能,，領(lǐng)會設(shè)計工作的核心,，本著集團“專業(yè)專注 客戶至上”的服務理念，積極響應,、倡導“進取精神,、團隊精神、主人翁精神,、實干精神”的企業(yè)精神,，為設(shè)計院的發(fā)展多做貢獻。
2.加強學習,，不斷提高
通過工作實踐,，使我認識到自己的學識、能力和閱歷還很欠缺,，所以在工作和學習中不能掉以輕心,，要更加投入，不斷學習,，向書本學習,、向周圍的領(lǐng)導學習，向同事學習,，這期間我自學各類規(guī)范圖集,，閱讀大量優(yōu)秀設(shè)計項目，這樣下來感覺自己還是有了一定的進步,。經(jīng)過不斷學習,、不斷積累，已具備了一定的設(shè)計工作經(jīng)驗,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項專業(yè)素質(zhì),，爭取工作的積極主動性，具備較強的專業(yè)心,，責任心,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
3.嚴格要求,，團結(jié)進取
在過去的一年里,，我嚴格要求自己，遵守規(guī)章制度,，團結(jié)同事堅守工作崗位,，服從領(lǐng)導的工作安排,，按時完成領(lǐng)導分配的工作，以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當中去,，加班加點,，毫無怨言。很好的理解自己工作和責任,，履行了崗位職責,，能夠高質(zhì)、高效的完成本職工作,。為本部門的工作做出了應有的貢獻,。
二、不足與提高
回顧這一年的工作,，本人能敬業(yè)愛崗,、不怕吃苦、積極主動,、全身心的投入工作中,，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足,，主要表現(xiàn)在：
第一,，現(xiàn)場經(jīng)驗不足，特別是現(xiàn)場協(xié)調(diào)等工作,，在工作中邊學習邊實踐,，要多動腦筋，認真看其他專業(yè)圖紙,、看懂看透,，熟悉各專業(yè)設(shè)計規(guī)范;
第二，自己的理論水平,、專業(yè)知識,、設(shè)計規(guī)范學習還是很欠缺的，應當更加努力的學習與實踐,。
在以后的工作中要保持著良好的心態(tài),，爭取改正以往的缺點，總結(jié)經(jīng)驗吸取精華,，為明年的工作做好戰(zhàn)前的準備,，工作當中的繼續(xù)發(fā)揚不怕苦不怕累的精神，任勞任怨,，多付出少抱怨,，做好自己的本職工作，
新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)!我將不斷地總結(jié)與反省,，不斷地鞭策自己并充實能量,，提高自身設(shè)計水平與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步,，與公司共同成長。爭取在新的一年再創(chuàng)佳績,，邁上一個新臺階,。爭取做出更大的成績來，為公司帶來更大的效益!
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇十三
機械設(shè)計貫穿設(shè)計,、制造,、使用，維護的整個過程,，設(shè)計時的疏忽總會在這些方面反映出來,，成功與否是很容易判斷的。設(shè)計的過程中,，受制造的影響很大,，亦就是說好的設(shè)計是不能脫離制造的，對制造越了解,，越有助于提高設(shè)計水平,。設(shè)計的圖紙，投入生產(chǎn),，我沒見過多少能立即按圖加工裝配,，在審圖、工藝等過程發(fā)現(xiàn)大堆的問題很常見,，包括所謂“資深”的高工,，總工拿出的圖紙，還是經(jīng)過多次開會研究反復討論的出來的結(jié)果,，原因是多方面的,，繪圖的規(guī)范性，看圖者的水平是一方面,，但設(shè)計方對制造工藝的了解不深入是主要原因,。
怎樣判定自己對制造的了解程度?最簡單的方法是隨手抓一張自己設(shè)計的東西的圖紙你是否能說出它的制造全過程。鑄,、鍛,、車、鉗,、銑,、刨、磨,，只是這樣子,，肯定是不行,，在機械廠做過幾年的誰不知道?必須細分下去，要全面了解各過程,。比如說鑄造時候怎么分型,，澆口冒口怎么放，可能會有什么樣的鑄造缺陷產(chǎn)生,，零件結(jié)構(gòu)在熱處理的時候會不會導致意外情況發(fā)生的,，怎么在零件結(jié)構(gòu)上進行優(yōu)化,，切削加工過程,，在腦海中虛擬出來，總共用幾把刀,，轉(zhuǎn)速，走刀量,，甚至鐵屑望哪里飛,，各把刀使用的順序,，車工,，銑工，磨工的操作動作全過程,，如此等等,，才算是有了比較好的基礎(chǔ)。不是說搞設(shè)計的一定要會玩車床,，銑床,，會燒電焊才可以，但是要知道這些作業(yè)特點,，在設(shè)計時加以充分考慮，作為搞機械設(shè)計的人這樣才比搖車床燒電焊的強,，才有安身立命之處。
如此,，在設(shè)計過程中，就會規(guī)避一些不合理的結(jié)構(gòu),，設(shè)計的質(zhì)量自然提高不少,，可是還不夠,，一個有十年八年的工齡的技工能提出比你更成熟的細節(jié)方案(盡管整體的設(shè)計統(tǒng)籌他們做不了)，但是多少個不眠的夜晚設(shè)計出就這樣一個結(jié)果,，豈不是斯文掃地耶?唯一的解決辦法,，多看書。別人總結(jié)出來的通常與生產(chǎn)相結(jié)合,，俱是心血的結(jié)晶,。帶著問題學，多想就能消化,。再也不會說“只要保證同心度就行了”這樣愚蠢的回答,，關(guān)鍵是你已經(jīng)指出保證同心度的方法，甚至前輩的錯誤,。這個時候,，沒人再叫你小錢,、小趙，連老板都叫你錢工,、趙工,，挺受尊敬的吧。摸摸下巴,，胡子長出來了,，尿布丟了，孩子叫媽了,，呵呵成就感也來了,。可是設(shè)計總是為了使用,，好的設(shè)計必須具備一點點人性的,，設(shè)計一套工藝裝備，一試產(chǎn),，效率高質(zhì)量好,，老板來搞杯慶功酒。過了幾天,，發(fā)現(xiàn)人家棄之不用了,，原因是操作者罵娘啊。用起來痛苦啊,。而且要注意的細節(jié)又多，別個就是個操作工他要是考慮的那么多因素就不會還在那里做操作工了啊,。設(shè)計不利于使用,，就面臨淘汰，有很多的成套設(shè)備,，如汽車的發(fā)動機變速箱之類正常運轉(zhuǎn)時“挺好的,，“，可其中一個小鍵槽,，一個軸承位,，什么的地方壞了，整個就不能用,，廠方只賣整件,，要配件不賣，自己加強還真的沒地方加了,，換了幾個廠去買,，擺了一堆，用戶只好敬而遠之,，立了個技改項目--可憐的技改,。這樣的事情只要是在機械行業(yè)轉(zhuǎn)的久的都會有所見所聞,。使用根本就離不開維修，好的設(shè)計更不能忽視維修性,。在一條大型的的生產(chǎn)線上,，關(guān)鍵的設(shè)備，總共一年也就維修那么兩次,，但是每此都要把設(shè)備大卸八塊,，行車叉車千斤頂撬杠十八般兵器還不夠用，老師傅們還要自己專門動腦動手玩幾樣好用的專用家當來伺候,，導致停產(chǎn)的損失已經(jīng)超過設(shè)備本身的價值,，真是個無言的結(jié)局。一套大型設(shè)備僅因更換一只油封什么的,，都要幾乎將整機完全分解,，使用單位不罵設(shè)計干的是斷子絕孫的玩意才怪，真的是設(shè)計者的悲哀,。
我們搞設(shè)計不光是要站在制造的基礎(chǔ)上,，還要有創(chuàng)新，但一定要學會繼承?，F(xiàn)在,，全社會都在強調(diào)創(chuàng)新，但我們不能一強調(diào)創(chuàng)新,，就瞧不起原有的東西,。通常的創(chuàng)新分為兩種，一種就是構(gòu)成事物舊有元素的重新組合,，一種是在舊有元素上加一些新的元素,。所以，不管怎樣,，創(chuàng)新的東西總是含有一些舊有事物的影子是不可否認的,。正像哲學中所講，新事物都是在肯定中否定,，否定中有肯定中產(chǎn)生的,。比如我們?nèi)祟悾m然說是大自然的天之驕子,，但實際上,，我們99%的基因都是和大猩猩一樣的。如果人類不是在繼承大猩猩的基因基礎(chǔ)上,，有1%的突破,，人類的出現(xiàn)是難以想象的，如果有人說我有志氣,，不需要繼承大猩猩的基因,，我自己搞一個100%純?nèi)祟惢?，那您就是再過一億年，也搞不出來一個人類來,。所以說,，不能為了創(chuàng)新，把舊有的東西全盤拋棄,。原有的東西就如同一盤菜,，創(chuàng)新就如同一點點調(diào)料，有了這么一點調(diào)料,，菜的味道更加鮮美,。但沒有人為了純鮮美，不要菜,，光來一盤炒調(diào)料的,。所以我們強調(diào)創(chuàng)新，但不能忘記繼承,，只有繼承,，沒有創(chuàng)新，那是因循守舊,，而只有創(chuàng)新,，沒有繼承，那是空中樓閣,。
1：1的克隆可能很多的人認為是最安全最省事的一種設(shè)計方式,。但是作為從事設(shè)計行業(yè)的人來講，克隆是一件可恥的事情,。所謂一抄二改三創(chuàng)造,。簡練的概括了設(shè)計人員的成長之路。 剛?cè)腴T的時候,，只能照抄，但是在抄襲的同時要拼命的去理解原設(shè)計者的意圖和思維,，理解整個機器的傳動,，各個裝置之間的相互關(guān)聯(lián)，每個零件的相互關(guān)系,，理解了之后就可以出圖,，圖紙上就可以有明確的尺寸配合要求，形位公差約束,。只知道畫下來,，隨手胡扯幾根線條上去，大概感覺機器精度比較高,，就玩命的把精度往上提動不動就0.005,，0.002，在圖紙上大言不慚的簽名在設(shè)計欄,。號稱自己搞的東西是很精密的,。這種不知所謂的號稱機械機械設(shè)計工程師的信手拈來滿地都是。
模仿優(yōu)秀的作品是每一個設(shè)計師的必走之路,。但是做設(shè)計，一定要有自己的想法，人也要有自己鮮明的個性,，久了，就形成了自己的風格,，風格的養(yǎng)成與一個人的藝術(shù)素養(yǎng)和個人修養(yǎng)有直接關(guān)系,。羅嗦的人搞出來的東西就是那么羅嗦的，小氣的人搞出來的東西就是一副小家子氣,，不負責任的人搞出來的機器就跟那人的德行一樣的不負責任,。能有自己的設(shè)計理念，設(shè)計風格,，就是不一樣,，這樣搗騰出來的東西就有了獨特的靈魂。行家一看就知道,，這是用心的杰作,。
在抄襲的時候積累了經(jīng)驗就要抱著否定的態(tài)度學習。查閱資料,，多看些經(jīng)典的設(shè)計案例,，和設(shè)計的禁忌，與自己接觸過的一些東西進行對比,，就有了大的提高,。就可以在現(xiàn)有的機器上動手術(shù)。如：提高機器的附加值,，完善更多的功能,，讓整機具備更高的可靠度。從而迎合高端的客戶;或者進行結(jié)構(gòu)精簡,，保留一些常用功能,，降低成本，滿足些買不起那么也用不上多功能的客戶的需求,。做到這樣就可以稱的上做機械設(shè)計開始入門了,。能不能成為世界級的發(fā)明家這個事情很難說的，呵呵,。但是憑自己多年經(jīng)歷見識,，將一些結(jié)構(gòu)進行組合，變異,，嫁接,，創(chuàng)造一些新的東西是不難的,。與其用一生的時間去研究永動機之類的高深課題，或者搞一些莫名其妙不能創(chuàng)造任何價值的所謂專利,，不如用自己有限的生命去做些能在這個美麗的星球上留下點印記的事情,。到時候老得快死了，臨終的時候還會想到,，活了這么多年,，搗騰了那么多機器在地球上跑，足以含笑九泉,。
一個真正談的能稱之為 機械設(shè)計工程師,， 需要十年甚至十年以上的磨礪。還要有相當?shù)奶旆忠约扒趭^和能造就人的環(huán)境,。 天才等于99%的勤奮+1%的努力其實說的并不是只要下苦工就會有成就,。這句話說的是若一個人對某個職業(yè)沒有那1%天分，再勤奮也是沒有用的,。勤奮是一個發(fā)掘自己天分的一個途徑,，是有所成就的必須條件之一，而不是全部,。絕對不是,。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇十四
時光荏苒，歲月如梭,，20xx年已在不經(jīng)意間悄然逝去,。回首20xx,，既有收獲的踏實和歡欣,，也有因不足帶來的遺憾和愧疚。20xx年是公司大發(fā)展的一年,，動態(tài)試驗機市場良好,，開發(fā)四部的工作是繁重和艱巨的，我在車工和毛工的指導下,，較好的融入了這種緊張和嚴謹?shù)姆諊?，較好地完成了各項任務，自身的業(yè)務素質(zhì)和工作能力有了較大提高,，對工作有了的自信。
過去的一年,，我參與了較多的產(chǎn)品設(shè)計,，從中受益匪淺，不僅學到了很多專業(yè)知識,，對動態(tài)產(chǎn)品有了更全面的理解和把握,，而且培養(yǎng)了我作為機械工程師所應該具備的基本素質(zhì),。同時，我堅持自學,，學習了當前機械行業(yè)新的工具軟件和專業(yè)書籍,，提高了理論水平。具體總結(jié)
一,、20xx年的工作成績(以時間為序)
1.設(shè)計,、調(diào)試出口印度的摩托車試驗機
印度之行是成功的，也是艱難和值得回味的,。我們一行三人,，在沒有翻譯的情況下，克服當?shù)靥鞖庋谉岷惋嬍巢贿m應的困難,，在不到三周的時間內(nèi)將四臺設(shè)備調(diào)試完畢,，拿到了用戶的驗收紀要，這是值得肯定的,。但,，我覺得也有一些遺憾的地方。由于是第一次做車輛產(chǎn)品的出口,，缺乏經(jīng)驗,，我們的包裝和防銹做的不夠好，設(shè)備出現(xiàn)了故障,，讓印度人對我們的滿意度下降,。如果我們注意這些細節(jié)，用我們的產(chǎn)品打開印度這個工業(yè)剛起步的國家的大門,，那么,，我相信我們會從中受益。
2.主管設(shè)計pws-j20b1
此試驗機已經(jīng)交檢完畢,，各項指標達到了技術(shù)協(xié)議要求,，等用戶款到發(fā)貨。
3.參與設(shè)計pws-200b
與毛工一起設(shè)計,，對液壓夾頭,，氣液增壓泵等的工作原理有了更深入的理解，從毛工身上學到了很多東西,。比如,，設(shè)計的嚴謹和嚴肅性，此產(chǎn)品已發(fā)貨,。
4.參與設(shè)計pws-250c
與毛工一起設(shè)計,，目前已通過用戶預驗收。
5.作為技術(shù)方面的項目負責人，設(shè)計nw-dyb200
此項目為新產(chǎn)品,，完全是全新設(shè)計,，而且設(shè)計時間短，難度大,，對我是一個嚴峻的考驗,。左工對我要求很嚴，找mts等產(chǎn)品的資料讓我參考,，給了我很大的自主性,，經(jīng)過努力，最終完成了設(shè)計任務,。目前,，此產(chǎn)品機械部分已安裝完畢，等待控制器調(diào)試,。
6.參與qpns-200h7,、qpsb-200的設(shè)計
這兩臺產(chǎn)品同樣是新產(chǎn)品，而且結(jié)構(gòu)復雜,，開始時定我為項目負責人,，但設(shè)計中我明顯感到自身能力的不足，加上項目的關(guān)鍵時期,，家中有急事,，我休假近三周，耽誤了設(shè)計時間,，左工承擔了很多本該我做的工作,，我深感遺憾和感謝。這兩百多萬的產(chǎn)品,，對我是很好的磨練,，讓我認識到了自身的不足，同時要感謝左工教了我很多東西,，因為這兩個產(chǎn)品,，我成熟了很多。
7.參與了pnw-b5000的設(shè)計
此產(chǎn)品我在車工的指導下參與了設(shè)計,，目前圖紙已設(shè)計完畢,，等待用戶審查圖紙后出圖。我覺得自己很幸運,，和車工,、毛工以及貝工都合作設(shè)計過產(chǎn)品，他們都是業(yè)務素質(zhì)高,、人品好的動態(tài)權(quán)威人物,，是他們讓我在短時間內(nèi)對動態(tài)產(chǎn)品有了較全面的理解。
8.參與了pnw-6000的設(shè)計
目前正在緊張的圖紙設(shè)計階段。
9.與毛工一起調(diào)研了驅(qū)動橋方面的試驗臺
驅(qū)動橋方面的試驗臺在我公司是空白,，我跟著毛工去過北京和濟南的重汽進行調(diào)研，掌握了大量資料,，目前,，毛工正跟客戶談技術(shù)方面的問題。
10.為銷售部門做技術(shù)方案,，提供技術(shù)支持,。
二、20xx年學習成果
20xx年,，我結(jié)合機械行業(yè)的發(fā)展,，公司和我個人的實際情況，重點學習了ansys,、cosmos,、pre等軟件，買書進一步學習了solidworks,，掌握了機械設(shè)計當前的新工具,，開闊了設(shè)計思路，提高了設(shè)計能力,。
20xx年的時候,，我對有限元分析只停留在初步的理解上。20xx年,，我自學了cosmos有限元分析軟件,，經(jīng)過多次實踐，并與專業(yè)人士的有限元分析進行了對比,，最終掌握了這一有限元分析工具?，F(xiàn)在，我對有限元分析充滿了信心,。
另外,，我實現(xiàn)了有限元分析軟件上的跨越。以前也曾想過要學習ansys這一更專業(yè),、應用更廣泛的有限元分析軟件,，但因為這一軟件難度大，一直沒有好好學習,。畢竟這是碩士,、甚至博士的選修課程，后來,，鄧總要求我學習ansys,，并給技術(shù)人員培訓。我以此為動力，經(jīng)過一個多月的苦練,，基本上掌握了ansys,，現(xiàn)在已能用它進行簡單的有限元分析，這是我自身的一個飛躍,。
同時,，我還自學了proe等三維軟件。雖然在目前的工作中,，solidworks已經(jīng)夠用,，但proe畢竟是機械方面比較有權(quán)威的軟件，所以進行了學習,。
學習的目的是為了應用,，在以后的工作中，我會認真考慮將
所學習的新技術(shù)充分應用,，讓設(shè)計更是一層樓,。比如利用三維軟件做效果圖，做運動模擬,，做有限元分析等等,。
三、20xx年工作作風方面的改進
“三年磨一劍,，如今把示君”,，經(jīng)過三年多工作的錘煉，我已經(jīng)完成了從學校到社會的完全轉(zhuǎn)變,，已拋棄了那些不切實際的想法,，全身心地投入到工作中。隨著工作越來越得心應手,，我開始考慮如何在工作中取得新的成績,，以實現(xiàn)自己的價值。我從來都是積極的,，從來都是不甘落后的,，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情，一定要全力以赴,。通過這幾年的摸打滾怕,，我深刻認識到：細心、嚴謹是設(shè)計人員所應具備的素質(zhì),，而融會貫通,、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是決定設(shè)計人員平庸或優(yōu)秀的關(guān)鍵因素。我要讓我的設(shè)計思路越來越開闊,，我要做到享受設(shè)計,，我要在機械領(lǐng)域有所作為,。
做事情的全力以赴和嚴謹、細致的工作態(tài)度應該是我20xx年工作作風方面最大的收獲,。
四,、做得不足的地方
回首過去的一年，也留下了一些遺憾,，需要我引以為戒,。比如：缺乏獨立承擔責任的勇氣。遇到問題,，喜歡請教別人解決，而不能果斷地做出決定,。左工生病的時候,，整個項目落到了我的肩膀上，剛開始的時候,，覺得任務太重,，對自己沒有信心。后來自己接管過來,，解決了一個一個的問題,，才發(fā)現(xiàn)事情沒有自己想象的復雜，我缺乏獨立承擔責任的勇氣,。還有,，我的語言表達能力有待加強?；蛟S是性格的原因吧,，我不喜歡說，只喜歡埋頭苦干?，F(xiàn)在看來,，這樣是遠遠不夠的，我需要面對客戶,，需要與別人溝通,。
20xx年已匆匆離去，充滿希望的新的一年正向我們走來,。路正長,，求索之路漫漫，公司20xx年的宏偉目標已擺在我們面前,，我將抖擻精神,，開拓進取，為公司的發(fā)展和個人價值的實現(xiàn)而不懈努力,。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇十五
首先,，感謝陳總的工作安排,，讓我在進入公司的第五個年頭工作的的象一個正常點的設(shè)計人，擁有了很多可供思考的時間,，也輕松愉快的完成了公司急的,、緩的、有計劃的,、無預期的設(shè)計工作,。
在過去的這一年里，特別是下半年以來的,，在公司擬定的市場策略里,，在陳總親自指導和同事部門的配合下，完成了a-盾,、英慧兒兩大新增系列的創(chuàng)新設(shè)計,，完成了嬰兒水(飲水機)、高端奶粉禮品化包裝的概念設(shè)計,，完成了終端陳列的形象柜設(shè)計,，特別是完成了幾年來一直想改動卻無計可施的金智嬰、ac,、優(yōu)c以及米粉,、葡萄糖等包裝設(shè)計的成功改造，這個成功雖然未必是使外觀更美觀,，但卻深深的烙上市場策略的印記,，使之更符合市場發(fā)展的需要，也期待這些設(shè)計在公司有力的市場銷售推廣策略下,，為公司帶來源源不斷的利潤,。
對于我來說，這是非常值得紀念的一年,，是我從業(yè)20xx年來第一次有時間,、有系統(tǒng)地對長期設(shè)計工作進行了一番深刻的檢討和反思，一改以往只對設(shè)計表達技巧和相關(guān)工藝的探討研究,、對表面上的人事行政管理,、工作制度流程的審視擬定，為自己,、也為設(shè)計部尋找一個行之有效的設(shè)計方法,，并希望這個方法能成為設(shè)計部門管理指導原則：
設(shè)計的本質(zhì)是什么?設(shè)計的價值在哪里?設(shè)計從何開始，創(chuàng)意從何而來?怎樣評價一個設(shè)計?設(shè)計師致命的錯誤是什么?
在展開這些問題答案之前,，我再次真誠的感謝陳總,，慶幸自己遇到了一個用頭腦做企業(yè)，用智慧解決問題的老師,。陳總不僅給我一個優(yōu)越的工作平臺,，更給了我一個卓越的學堂,，教會我用商業(yè)眼光看待設(shè)計、用市場策略進行設(shè)計,、用管理思維經(jīng)營設(shè)計,。使我自20xx年后就逐漸擺脫了拼體力的工作，更在09后半年工作中初試即見成效,，并且屢試屢驗,。而就在一年前，我還在羨慕原來的設(shè)計公司老總的設(shè)計思維,，竟然能使設(shè)計象流水生產(chǎn)線一樣進行工作,，創(chuàng)意說來就來，想停就停,。在經(jīng)過這一年的思考,、整理和總結(jié)，我也找到了一些規(guī)律和方法,，并嘗試著在工作中運用，發(fā)現(xiàn)自己開始也能做到了(盡管現(xiàn)在還不能運用自如,，但我相信,，通過一些時間歷練一下，一切會更美好的),，而這一切,，均感謝陳總多年的悉心教誨和嚴苛的細節(jié)要求，讓我感覺被帶了一回研究生,，而且還是速成班,。
其實，說起來,，這個設(shè)計方法一直存在于我的工作中,，并一直在實際中運用，我知道我能做到,，卻不知道為什么能做到,。只是，當年我沒發(fā)現(xiàn)它,，沒把它給找出來,。原來，設(shè)計也象做市場營銷一樣,，需要方法,，需要一個好的方法，需要一個對的方法,。
一,、設(shè)計的本質(zhì)是什么?
設(shè)計是完全執(zhí)行商業(yè)目的的創(chuàng)作行為,。“目的”兩個字至關(guān)重要!
在做任何設(shè)計之前,，一定要先確定公司的目的是什么,。并在設(shè)計工作中，要隨時提醒自已永遠清晰地知道目的在哪里,，否則當迷失了目的同時,，設(shè)計人員將陷入被動的修改修改修改的不停重復的工作中，延誤時間,、浪費資源,、損耗金錢。
我們是為公司商業(yè)戰(zhàn)略目的提供視覺表達服務的部門,，用我們專業(yè)知識和經(jīng)驗來達成企劃目的的工作,。所以，在每一項工作的起始,，在溝通協(xié)商中明確企劃目的,，也就是象做企劃一樣，是在進行市場調(diào)查情報的收集與分析,，將不同的情報進行組合后才可得到的正確目的,，然后才能著手設(shè)計。也許,，我們最后定下來的設(shè)計不怎么藝術(shù),，至少，你不至于偏離目標,。設(shè)計對于企劃策略來說,，至多是錦上添花，而不是去決定什么,。而設(shè)計的再藝術(shù)再美觀,，推廣策略的錯誤肯定使你設(shè)計永無露臉的時候。比如我們的優(yōu)c系列,，從設(shè)計角度而言,，極具視覺沖擊力和色彩平衡感，但因缺少有效的營銷推廣支持,，使得該系列產(chǎn)品銷售情況未盡如人意,。相反，a系列產(chǎn)品設(shè)計并不理想,，卻因價格的定位優(yōu)勢(價格永遠是最有殺傷力)及品牌派生力而取得良好的市場,。
所以，一件產(chǎn)品或一件廣告都是有兩位作者,，一個是策略的制定者,，主要是公司的領(lǐng)導(特別是陳總本人)或企劃部門,，另一個才是我們設(shè)計者，兩者的合作水平?jīng)Q定了設(shè)計的水平,。
二,、設(shè)計的價值在哪里?
設(shè)計的真諦：設(shè)計最終產(chǎn)品是商品，是讓被包裝起來的東西,，看起來物有所值,，物超所值!
比如，當年公司要求設(shè)計ac系列,，包裝設(shè)計目的就是要求國際化,、高端，一個“ac”的命名和排版就讓包裝外形看起來就是值139元,。再比如智嬰系列,，同樣的目的，一個“抱一桶金回去”的簡單概念成就了行業(yè)里“無金不高檔”的流行設(shè)計模式,。這兩款產(chǎn)品在視覺上表現(xiàn)出來的價值就是設(shè)計創(chuàng)造出的價值,，設(shè)計在其中最重要的表現(xiàn)就是讓產(chǎn)品看起來物超所值。當然,，最最重要的還是營銷策略上的成功,，設(shè)計不過扮演了粉飾的角色，讓人親近你,，喜歡你而已。就象素昧平生的人相見,，對方的衣著容貌,、舉止言談帶給你的感受一樣。
雖然,，設(shè)計的最高價值也是創(chuàng)造品牌,，因為只有產(chǎn)品擁有了品牌，才不再需要特意粉飾了,，一個logo就可以堂而皇之地比別人貴上數(shù)倍,。但創(chuàng)造品牌需要艱難的綜合策劃推廣過程，不是簡單的設(shè)計一個logo或一份廣告或一個包裝或一套vi,，這就要負責策劃部門的努力工作了,，設(shè)計永遠為策略服務。
所以,，設(shè)計本身是難以確定價值的,，也許今天設(shè)計費用投入是數(shù)千或數(shù)萬或數(shù)十萬，但這個設(shè)計創(chuàng)造出來的價值卻可以衡量,，也許1000萬,，也許10個億,，也許---也許一錢不值。
三,、設(shè)計從何開始,，創(chuàng)意從何而來?
設(shè)計的目的就是為了實現(xiàn)企劃的目的，而企劃的目的設(shè)定必定來自各方面市場情報的分析結(jié)合后制定出來的,，也就是說設(shè)計也是從市場情報調(diào)查開始,，否則，我們的設(shè)計必然偏離企劃的目的,。
對于設(shè)計這樣基于未知事物的研究來說,，設(shè)計必須從調(diào)查開始，從收集競爭對手的情報入手,，找到對方的優(yōu)勢,，對比和發(fā)現(xiàn)自己的問題，然后確定工作目的,，這方面我們可以跟公司領(lǐng)導層和企劃部共享市場情報調(diào)查資源,，現(xiàn)成的，而且還都是過濾后的情報精髓,。但自身對該行業(yè)行情,、對競品情況、對消費心理,、消費程度,、消費環(huán)境等一系列認知深淺程度絕對影響著你對設(shè)計結(jié)果的判斷。就比如ac包裝設(shè)計,，很簡單,，當年上市前我們定位的是高端產(chǎn)品，最重要的競品是外資的一些品牌,，我們研究他們包裝形式,、圖案色彩、版式結(jié)構(gòu),、賣點以及一系列標簽規(guī)范要求,，學習借鑒競品優(yōu)勢后，才得到公司想要的設(shè)計,。而后來的智嬰包裝設(shè)計就更進一步的分析了競品之間的差異性,、尋找到一個國人普遍喜愛的顏色——幾乎人人都希望擁有的黃金顏色，僅僅以一個“金桶”的概念就確立了包裝設(shè)計的定位,。
這就是創(chuàng)意,，所以，創(chuàng)意是尋找出來的，是從大量的市場情報中找出來的,，是從消費者的腦袋里找出來的,，而不是在我們設(shè)計師自己腦袋里找。
四,、怎樣評價一個設(shè)計?
設(shè)計是解決問題的過程,，評價一個設(shè)計就是看這個設(shè)計是否解決了問題，是否達到了預期目的,。
為誰設(shè)計就讓誰來評價,，這個工作可以通過市場調(diào)查部門來完成，當然,，設(shè)計者最好能親臨現(xiàn)場傾聽那是最好的,，如果能跟各個階層的消費群體成為朋友，那就更真實了,。
盡管這么多年來,，我們從未為設(shè)計評價專門進行市場調(diào)查，但我們卻是一直生活在我們消費群體當中,，工作在我們銷售團隊中,。我們鼓勵自己在大街小巷上、在大賣場小商超,、在公車的士,、在廣場醫(yī)院等不同場合逗留，聽聽大眾人群中那些抱怨的,、開心的,、幸福的、愁苦的不同話語,，回味著互聯(lián)網(wǎng),、電視、報紙,、雜志等媒介聲音，感受著百姓生活的百態(tài),，感知政府媒介的力量,，也感受著商品化市場的變化。然后在公司策略的引導下,，持續(xù)的改進我們的設(shè)計,。只有養(yǎng)成不斷考慮受眾習慣的設(shè)計，才能最終成為一個對設(shè)計,。而不能從銷售的業(yè)績來認定設(shè)計的成功與否,，因為那個數(shù)字更多的是營銷策略和廣告推廣策略的成功。之所以說是對設(shè)計而不是好設(shè)計，是因為“好”的概念無法界定,。評介一個設(shè)計是好是壞,，是說設(shè)計商業(yè)化好還是藝術(shù)性的好?是個性還是視覺垃圾?每個人都可能有自己的答案，永遠是圍繞個人喜好做片面的判斷,，也是永遠沒有答案的爭論,。
所以我們倡導“對設(shè)計”，對的標準也就是確立設(shè)計目的過程,，需要設(shè)計師對消費群體需求的理解和認識,，站在消費者的立場考慮設(shè)計目的，只有尊重消費群體的評價才是設(shè)計工作的指導思想,。
五,、設(shè)計師致命的錯誤是什么?
設(shè)計是依靠設(shè)計師來完成工作的,，生產(chǎn)力是人的腦袋,。但源自常年的藝術(shù)教育使得設(shè)計師天生就有一些跟經(jīng)營管理格格不入的致命問題。這些問題是：
1,、自以為是,，藝術(shù)教育講究的是個性，是自我的張揚,，從小就養(yǎng)成了清高的惡習,。而企業(yè)經(jīng)營講求的是團隊、合作,、溝通,。深受藝術(shù)教育之害的人,，最不善于這些,，不懂得傾聽,，不尊重合作伙伴，反而讓有點才華的設(shè)計師,，成為了害群之馬。
2,、想像力匱乏，在人類世界里,，文字是最具想像力的，而設(shè)計師基本只喜歡看圖，并且,，藝術(shù)類院校招收的成績也是各類科目中最低分數(shù),。文字表達方面的缺少，導致了我們這群設(shè)計師大腦形成視覺性的思考習慣,，這種思考習慣,， 注重感性沒有邏輯，情感豐富但是承受不了壓力,。所以,，設(shè)計師需要學習，不停的學習,，不僅是專業(yè)的，更應該看那些文字性的,，才可更開闊我們的眼界和想像力,。
3、不遵守紀律,，不循規(guī)蹈矩似乎是藝術(shù)家成功的秘訣,，因此設(shè)計師從接受藝術(shù)教育開始就養(yǎng)成了不遵守紀律的習慣，而遵守紀律是一個團隊是否可以成功的前提,。在以商業(yè)經(jīng)營為前提的企業(yè)里,，會做游戲的人不如懂得游戲規(guī)則的人，大部分時候,，游戲規(guī)則是不容挑戰(zhàn)的,，可是藝術(shù)家或擁有藝術(shù)氣質(zhì)的人，卻往往最喜歡挑戰(zhàn)游戲規(guī)則,，這就是我們設(shè)計師最愚蠢的地方,。
在這之前，這三大錯誤一直是我個人帶領(lǐng)的設(shè)計團隊中最沒意識到的問題,，我們把自以為是視為個性,，拒絕承認自己缺乏想像力，把散漫當作自由,。而不管是個人,、企業(yè)還是社會對于設(shè)計師的一些寬容，不,，應該說是縱容,，更助長了這種惡習的延續(xù),，最后埋葬了設(shè)計師的設(shè)計生涯,。通過這一年的回顧和思索，在度過茫然彷徨的09上半年后，我漸漸的意識到自己曾經(jīng)的工作存在的問題都可歸結(jié)為這三個問題,，并開始努力的去改變這種被動的情況,。套用一句古詩“不識廬山真面目，只緣身在此山中”,，我想,，即使現(xiàn)在才明白也為時未晚也。
在20xx年初制定的部門計劃工作中,，設(shè)計部所設(shè)定的重點工作“設(shè)計管理”在這一年里取得重要的進展,。三年來不間斷執(zhí)行并逐漸完善的設(shè)計流程和包裝標簽管理、菜單式工作跟進,、數(shù)據(jù)化績效考評,，已經(jīng)被證明完全可以保障部門設(shè)計工作的流暢執(zhí)行，但我認為這僅僅是涉及部門間及部門內(nèi)合作關(guān)系的表面管理,。對于深層次的設(shè)計策略的管理,、設(shè)計過程的管理、設(shè)計執(zhí)行進程管理,，在經(jīng)過一年的回顧和思考總結(jié),，將這三大管理思想歸納為以上陳述的5大設(shè)計管理指導原則和執(zhí)行方法，讓設(shè)計人員更直接,、更簡單的理解設(shè)計管理,。這5條設(shè)計管理原則包含了如何對設(shè)計目的的了解分析，對設(shè)計方法的制定實施,，對設(shè)計結(jié)果的預測和評估,，以及對設(shè)計人員的個性管理也作出了一定的指導，因為,，一個設(shè)計項目往往就是被設(shè)計人員的所謂個性給毀了,。
設(shè)計是為每個具體的商業(yè)目的而創(chuàng)意;設(shè)計的價值是使產(chǎn)品或品牌看起來物超所值;設(shè)計是從領(lǐng)會市場開始，創(chuàng)意是從消費者角度去尋找;設(shè)計是解決問題的過程,，評價一個設(shè)計就是看這個設(shè)計是否解決了問題,，是否達到了預期目的;設(shè)計師應當摒棄不良個性和習慣，靜下心來學習,，養(yǎng)成閱讀習慣,，養(yǎng)成思考問題習慣。
希望,，這5大設(shè)計管理原則成為設(shè)計部所屬人員20xx年必修理論,，成為學習并提升設(shè)計部設(shè)計能力的重要方法。我們相信,，一個好的設(shè)計方法可以幫助設(shè)計師保持清醒的頭腦,，有序的進行工作,，但要保證這個方法行之有效，還需要幫助設(shè)計師加強學習思考問題的方法,、學習熟悉企業(yè),、熟悉企業(yè)品牌服務領(lǐng)域、學習收集分析市場情報,、學習企劃策略的運作,、學習各類工藝技術(shù)的表現(xiàn)、學習搜集整理設(shè)計資料,、學習在資料里尋找機會,、學習篩選設(shè)計元素、學習組織和處理設(shè)計元素的能力,。只有掌握了這些跟商業(yè)運行和設(shè)計結(jié)合的有關(guān)知識,，積蓄了足夠的專業(yè)知識和市場策略意識，才能讓設(shè)計工作最為忠實的展示企劃策略的目的,，打造一把服務于公司策略的設(shè)計利器,。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇十六
時光荏苒，歲月如梭,，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)從學校畢業(yè)三年,，來啟源工作也已經(jīng)三年了，在啟源工作的三年里既有收獲的踏實和歡欣,，也有因不足帶來的遺憾和愧疚,。
啟源公司是一個以生產(chǎn)變壓器裝備為主的一個研發(fā)型企業(yè)，它是國內(nèi)著名的變壓器裝備制造企業(yè),，是目前亞洲最大的電工裝備制造企業(yè),。生產(chǎn)部的工作是繁重和艱巨的，因為它肩負著公司所有設(shè)備的裝配和現(xiàn)場安裝調(diào)試任務,。我在車間領(lǐng)導和師傅的指導下,，較好的融入了這種緊張和嚴謹?shù)墓ぷ鞣諊校^好地完成了領(lǐng)導安排各項工作,。
自身的業(yè)務素質(zhì)和工作能力有了較大提高,，對工作有了更多的自信。過去的三年,，我參與了較多的產(chǎn)品裝備和設(shè)備現(xiàn)場安裝調(diào)試工作,，從中受益匪淺，不僅學到了很多專業(yè)知識,，對動機裝設(shè)備有了更全面的理解和把握,，而且培養(yǎng)了我作為機械工程師所應該具備的基本素質(zhì)。同時,，我認真工作,，堅持自學,，提高了理論水平。具體總結(jié)如下：
我是一名剛踏入社會的大學畢業(yè)生,，xx年畢業(yè)于專業(yè)作為新員工。首先,，參加公司的培訓工作,。了解了公司的基本情況，了解了自己在公司崗位工作的基本工作和任務,。作為一名新員工,，同時，我也積極地參加公司組織的其它培訓,，學到了許多以前沒有接觸到的知識和理念,。
正式進入工作崗位后，起初,，感到一切都很茫然,，我雖然是學機械專業(yè)的。在學校只學習了一些理論知識,，實踐的機會很少,，車間是我學習和實踐的好地方。到車間后發(fā)現(xiàn)以前在學校學的理論知識太膚淺,，工作起來非常困難,，在工地我就向工人師傅虛心的請教，有不明白的地方我就問,。
對這些設(shè)備圖紙看起來都是很忙然,，只有走上工作崗位后，才知道自己的學識很膚淺,，要學習的東西很多,，所以，我就虛心向師傅請教,，多問,，多看圖紙，立足于崗位工作,，從基本做起不怕不會,，就怕不學，不問,。在見習期間,，由于我勤奮好學，加上師傅的指導有方,，很快,，就對公司的設(shè)備有了基本的了解,。
見習期，我的工作主要是協(xié)助師傅裝配,，到庫房領(lǐng)零部件,，同時，也是對零部件有一個認識,，在裝配中,，知道它在整個設(shè)備中所起的作用。在裝配工作中,，只能做一些基本的工作,，攻絲，鉆孔之類的,。雖然這些工作看起來不起眼,，但是，它也是做一個裝配工作應有的基本功夫,。所以,，我對這些小的工作，做的也是特別仔細,，做不好的話就要別人來返工,，同時也是浪費別人的工作時間。
在工作的同時,，我也發(fā)現(xiàn)自己的機械制圖能力不是很好,，我結(jié)合工作的需要和我個人的實際情況，重點學習了制圖方面的有關(guān)知識,。使得自己在機械制圖方面的基本功有了很大的提高,。這給我以后的工作帶來了很大的幫助。通過這一年的工作實習,，使我在機械知識和工作方面,，都有了很大的提高。
機械設(shè)計師年終工作總結(jié)篇十七
xx年是我真真正正走上工作崗位的第一年,，對于工作或者說事業(yè),，每個人都有不同的認識和感受，我也一樣.對我而言,，我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡(luò).
首先是心態(tài),，套用名人的一句話 "態(tài)度決定一切".有了正確的態(tài)度，才能運用正確的方法,，找到正確的方向,，進而取得正確的結(jié)果.具體而言，我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的,，然后為自己的所愛盡自己最大的努力.我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,，應該是一種樂趣,，是一種享受，而只有你對它產(chǎn)生興趣,，徹底的愛上它,，你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,，也才能毫無保留的為它盡我最大的力量,。可以說,，懂得享受工作，你才懂得如何成功,，期間來不得半點勉強,。
其次，是能力問題,，又可以分成專業(yè)能力和基本能力.對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明：以一只駱駝來講,，專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存，而基本能力,，包括適應度,，堅忍度，天性的警覺等,，決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久.具體到人,，專業(yè)能力決定了你適合于某種工作，基本能力,，包括自信力,，協(xié)作能力，承擔責任的能力,，冒險精神以及發(fā)展?jié)摿Φ?，將直接決定工作的生命力.一個在事業(yè)上成功的人，年,，我曾以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,，努力學習，提高工作能力.積極響應公司加強管理的措施,，遵守公司的規(guī)章制度.在不到一年的工作時間里雖然取得了一些成績,，但在工作中也存在著很多問題主要表現(xiàn)在：
一、缺乏創(chuàng)新精神.
不能積極主動的發(fā)揮自己的能力,，而是被動消極的適應工作需要.業(yè)務量基本都能完成,，但自己不會主動牽著工作走，很被動.因此也失去了一些機會,，工作沒有上升到一定高度.
二,、工作不很扎實.
存在眼高手低,，懶于動手的毛病，不能專注于工作學習,，很多知識雖了解但卻不精,，在公司培訓時不能積極發(fā)言，沒有完全放開自己.
這是我對一年來工作的總結(jié),，說的不多.但我認為用實際行動作出來更有說服力.所以在今后的工作中我將努力奮斗,，繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績，針對自身不足加以改進,，爭取在以后的工作中更上一層樓!
在啟源我所學的東西,，不僅現(xiàn)在有用，而且將使我終生受益.再感謝啟源
總之,，在這四年的時間內(nèi),，無論從技術(shù)上，還是從管理上,，我都有了很大的提高,。今后，我會在此基礎(chǔ)上,，刻苦鉆研,，再接再厲，使自己的工作水平更上一層樓,，為公司的發(fā)展能盡上一份力,。
