演講,首先要了解聽眾,注意聽眾的組成,,了解他們的性格,、年齡、受教育程度,、出生地,分析他們的觀點、態(tài)度,、希望和要求。掌握這些以后,,就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,,說服聽眾,取得好的效果,。那么我們寫演講稿要注意的內(nèi)容有什么呢,?那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧,。
下學(xué)期開學(xué)演講稿高中篇一
大家好!
過了一個愉快的寒假,,我們迎來了新學(xué)年的開學(xué)典禮。在這里我向全體同學(xué)表達我最美好的祝愿:祝愿大家身體健康,、學(xué)業(yè)有成!
新學(xué)期開始,,我們的校園處處洋溢著喜慶的氣氛,一直以來,,領(lǐng)導(dǎo)和老師們默默工作,,無私奉獻,,努力為同學(xué)們營造優(yōu)美的校園環(huán)境,創(chuàng)造良好的學(xué)習條件,。學(xué)校一天天在發(fā)展,,環(huán)境一天天在改善。但是,,同學(xué)們想過嗎?學(xué)校要發(fā)展,,形象要高大,光靠老師的努力是遠遠不夠的,,需要你,、我、他,,大家的共同努力,。你一言,我一行,,塑造出學(xué)校美麗的形象,,每一位少先隊員的舉止言行關(guān)系著學(xué)校的榮辱,展現(xiàn)的就是學(xué)校的品味,。
同學(xué)們,,當你早上背著書包迎著朝陽開始第一天的學(xué)習時,你要抬頭,,你要挺胸,,精神振作,信心百倍,,你的心里要裝上一個偉大的決心;當你在放學(xué)回家的路上,,你要摸摸自己的書包,問問自己今天你又學(xué)到了什么?有沒有白白浪費一天的光陰?距離你那神奇的夢,、偉大的理想,、美好的愿望是不是又近了一步?
新的學(xué)期,我們都應(yīng)該給自己樹立一個新的目標,,我認為無論你樹立的是什么目標,,做一名優(yōu)秀的小學(xué)生都是最基本的。
要想成為優(yōu)秀小學(xué)生,,首先要養(yǎng)成良好的習慣,,培養(yǎng)良好的品德。要做到這一點很簡單,,只要你多從小事做起,,不疏忽每一次考驗就行了。當你看見地上有一張果皮時,你將它撿起來,,然后放入垃圾桶,,這時你就很優(yōu)秀了;當你看到水龍頭沒有擰緊時,你過去把它擰緊,,這時你就很優(yōu)秀了;當你看見地上的錢物時,你撿起來然后還給失主,,這時你就很優(yōu)秀了;當你早晨遇見老師時,,問候老師一聲,老師,,您早,,這時你就很優(yōu)秀了;當有同學(xué)不小心委屈了你,你用微笑去對待別人的過錯,,這時你就很優(yōu)秀了,。同學(xué)們,你們想,,這不是很簡單嗎?其實,,高尚的品德和良好的習慣就是這樣慢慢從小事培養(yǎng)起來的。
要成為一名優(yōu)秀的小學(xué)生,,需要成績不斷進步,。其實,做到這點也不難,,只要你有端正的學(xué)習態(tài)度和好的學(xué)習方法就可以了,。每一次你都認真聽講,認真做作業(yè),,你的成績就可以提高了;每次上課前你都預(yù)習功課,,每一次下課后你都鞏固復(fù)習,你的成績就可以提高了;每一次體育課你都認真鍛煉,,每一次活動你都積極參加,,你的成績一樣可以提高。同學(xué)們,,你們想,,這不是很簡單嗎?不斷進步的成績不就是辛勤的勞動和端正的態(tài)度換來的嗎?
做一名小學(xué)生還需要自信。自信是成功的秘訣,,你們要用“天生我才必有用”這句名言來激勵自己,,有了信心,你就夠膽去奮斗,,去拼搏,。最后,做一名小學(xué)生,還需要勇敢,。勇敢地面對一切困難和挫折,。在挫折面前你需要勇敢地笑,你應(yīng)該在困難和挫折中找尋希望,,在失敗中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,請相信“雨后見彩虹,敗后見成功”這個哲理,。
同學(xué)們,,讓我們跟著春天,拿起小畫筆,,把生活描繪得更美麗,。讓我們放飛心靈,展開歌喉,,共唱一首春天的歌,。
最后祝愿同學(xué)們在新的起點,新的航程中揚起前進的風帆,,取得更優(yōu)異的成績!謝謝大家!
下學(xué)期開學(xué)演講稿高中篇二
老師們:
整個暑假,,我的心情很沉重,也很復(fù)雜,,深感肩上的壓力,、責任重大。我一直在思考如何把學(xué)校的發(fā)展推向一個新的階段,。在此我講三點,。
一、感謝和祝賀:
謹向剛從領(lǐng)導(dǎo)崗位上退下來的雷主席,、李主任,、龔主任表達我誠摯的謝意!這些年來,雷主席,、李主任,、龔主任在各自的領(lǐng)導(dǎo)崗位上,為學(xué)校的發(fā)展嘔心瀝血,,勵精圖治,。對此,我校全體教職工感謝你們!正是你們的開拓進取,,銳意改革,,才增添了學(xué)校的發(fā)展活力;正是你們的真抓實干,注重實效,,才夯實了學(xué)校的發(fā)展根基;正是你們的以身作則,,率先垂范,才帶來了領(lǐng)導(dǎo)班子好的黨風和作風,學(xué)校的發(fā)展,,我們的這三位老領(lǐng)導(dǎo)可說是功不可沒,,對此,學(xué)校不會忘記,,全體教職工不會忘記!希望你們在今后的工作和生活中,,退線不退志,退崗不退心,,充分發(fā)揮自己的余熱,,一如既往地支持學(xué)校工作,為學(xué)校發(fā)展出謀劃策,,為學(xué)校建設(shè)的發(fā)展添磚加瓦。如此,,則是學(xué)校之幸!
同時,,對本次干部調(diào)整中聘任的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的祝賀!這次調(diào)整精簡了領(lǐng)導(dǎo)職數(shù),也為我們領(lǐng)導(dǎo)班子注入了新鮮的血液,,增添了活力!
二,、學(xué)校面臨的形勢和存在問題:
第一個問題就是思想觀念的問題,,。就是到目前為止,,還有相當部分職工對當前教育面臨的形勢和任務(wù)沒有清醒認識,或者有了一定認識但認識還不夠深刻,。主要表現(xiàn)在三種意識還比較淡薄,,一是危機意識,二是責任意識,,三是質(zhì)量意識,。從行為習慣來看表現(xiàn)在:有少數(shù)教職工勞動紀律松弛,經(jīng)常出現(xiàn)遲到,、早退現(xiàn)象,,更有個別存在曠課的情況。對待工作總是強調(diào)個人困難,,不考慮學(xué)校需要和職業(yè)要求;對待學(xué)生,,不是耐心引導(dǎo),而是諷刺挖苦,,體罰或變相體罰;對待同事不是友好相處,,而是制造謠言肆意傳播影響團結(jié)。有的人只為自己考慮,站在自己的立場,??傁M记谒梢稽c、工作時間短一點、收入高一點,。我能回答的三個一點那就是要想收入高一點,,請你廢話少說點,責任心強一點,效率高一點。要想把學(xué)校工作搞好,,全體教職工一定要相互團結(jié),,牢固樹立三種意識,并從自身做起,,按照教師職業(yè)道德要求履行好自己的工作職責,。
第二個問題是生源外流問題。這幾年來,,我校生源外流出現(xiàn)上升勢頭,,不僅優(yōu)質(zhì)生源外流,一般生源流失也比較嚴重,。學(xué)生為什要外流?說明人民群眾對我們的教育教學(xué)還不滿意,。人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求,不論在質(zhì)和量的方面,,我們都滿足不了需求,。在市場經(jīng)濟條件下,只要家長愿意出錢,,對方學(xué)校愿意收,,學(xué)生要走,光依靠行政命令是行不通的,,唯一的辦法是辦好我們的學(xué)校,,擴大和提升辦學(xué)水平以滿足人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求。優(yōu)秀學(xué)生外流是我們的辦學(xué)還沒有形成優(yōu)生培養(yǎng)有效新機制,,辦學(xué)質(zhì)量沒有被人們?nèi)罕姀V泛認可;一般中等學(xué)生外流,,是我們的班級管理群眾不滿意造成的,班風學(xué)風還必須加大力度整頓,,我們不能出現(xiàn)一個差班,,一個亂班。讓每個進入中學(xué)的學(xué)生都得到良好教育是全體教師努力的方向,。
第三個問題是執(zhí)行力的問題,。一個優(yōu)秀團隊需要強有力的執(zhí)行能力,政令不通辦不好任何事情,。我們學(xué)校目前在執(zhí)行力方面存在有比較大的問題,,究其原因:一是領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則不夠,在職工群眾中的威望不高;二是上進心不強,,得過且過;三是工作不扎實,,深入不夠,,思想工作不到位。
綜上所述,,發(fā)展需要規(guī)范,,規(guī)范是為了發(fā)展。新學(xué)年我們要完成任務(wù),,必須轉(zhuǎn)變觀念,,規(guī)范行為,提高執(zhí)行力和管理水平,,然后扎實工作,,一個一個問題去解決,一個一個矛盾去化解,,這樣才有可能實現(xiàn)學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的目標。
三,、本學(xué)期工作要點
(一),、培養(yǎng)兩支隊伍,構(gòu)建名師梯隊
1,、建設(shè)一支高素質(zhì)的管理隊伍
①完善制度,創(chuàng)新機制,。加強內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置改革,,繼續(xù)實行干部管理民主測評制度,建立過程性評價體系, 按考核結(jié)果發(fā)放干部津貼,。
②率先垂范,,樹立威信。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子,,要做教師的表率,,做服務(wù)、工作的表率,,做勤政,、廉政的表率。從五個方面不斷提升自己的素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)水平:一是政治品質(zhì)和道德修養(yǎng)應(yīng)堪稱教師表率,,在學(xué)生評教和教師測評中要達到優(yōu)秀;二是具有較好的業(yè)務(wù)知識和組織能力,,教學(xué)成績要能處在同學(xué)科的平均水平以上,分管工作要能出色完成;三是有較好的工作作風,,深入實際,,能中肯地自我批評,勇于承擔責任;四是知人善用,,有知人之明,、用人之膽,、愛人之心和服人之德,;五是有服務(wù)意識,,有強烈的事業(yè)心和責任感,,積極進取,敢為人先,。
③增進團結(jié),,政令暢通。所有管理人員都要高揚團結(jié)的旗幟,,相互幫助,、相互協(xié)調(diào)和相互支持。處室對年級要做好指導(dǎo)工作,,年級各部之間要相互合作,。一切從學(xué)校的利益出發(fā),一切從大局出發(fā),,一切從學(xué)校的發(fā)展出發(fā),。不論條條塊塊,都要從維護全校大局出發(fā),,杜絕工作上不推不動,,一推亂動的習氣。杜絕上推下卸,、敷衍了事的工作作風,。找準自己的位置,自覺堅持個人服從組織,,少數(shù)服從多數(shù),,下級服從上級的原則,努力形成心往一處想,,勁往一處使,,齊心協(xié)力,共同奮斗的良好局面,。
④明確分工,,責任到人。各處室,、各年級要按照校長辦公室布置的工作,,進一步明確職責,明確分工,,責任到人,。根據(jù)學(xué)校相關(guān)文件精神制定好本部門、本年級工作計劃,,創(chuàng)造性地開展工作,。學(xué)校對中層干部,、各處室、年級實行工作目標考核管理,。
2,、建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍
努力把章中辦成教師成長的又一所"師范院校",使教師個個成為具有深厚文化底蘊和學(xué)術(shù)研究能力的人才,,章中不僅要成為學(xué)生成長的搖籃,,而且要成為名教師成長的天地。全體教師要確立和學(xué)生同成長,、和學(xué)校共發(fā)展的觀念,,要相信通過自己的努力可以成為骨干教師、明星教師,。
①加強職業(yè)道德教育,。從愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生,、嚴謹治學(xué),、團結(jié)協(xié)作、尊敬家長,、為人師表等六個方面加強自我修養(yǎng),。充分發(fā)揮教師的榜樣示范作用,要求學(xué)生做到的,,教師要首先做到;要求學(xué)生不做的,,教師要首先不做。注意師表形象,,細節(jié)體現(xiàn)素質(zhì),比如上課接打手機,,辦公室里不看場合的議論等現(xiàn)象要徹底杜絕,。
②強化教師培訓(xùn)工作。
③建設(shè)"學(xué)習型組織",。
④加強和縣內(nèi)外名校之間的校際交流,。
⑤廣泛開展各類教學(xué)競賽。
⑥開展校內(nèi)名師評選驗收活動,。積極發(fā)揮名師的傳幫帶作用,,最大限度發(fā)揮校內(nèi)名師的示范和帶頭作用。
(二),、立足德育為首,,全面提升德育工作水平
堅持德育為首,突出教書育人,。進一步突出德育地位,,強化德育功能,,努力改進德育方式,落實德育工作措施,,提高德育工作水平,。從基礎(chǔ)抓起,從學(xué)生日常行為規(guī)范教育抓起,,從培養(yǎng)良好的學(xué)習品質(zhì)抓起,。通過教育,使行為規(guī)范成為學(xué)生的自覺行為,、自發(fā)行為,。
1、抓好德育基礎(chǔ)工程,,提高德育工作的針對性和實效性,。認真貫徹落實《中學(xué)生學(xué)習守則》,認真學(xué)習《鋪中學(xué)學(xué)生守則》,,加強學(xué)生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育,,加強基礎(chǔ)文明教育,從生活中的小事抓起,,從不遲到不早退,,不說臟話、假話抓起,,從不抄襲作業(yè),、考試不作弊抓起,從不亂寫亂畫,、不丟果皮紙屑抓起,,從說好普通話、講文明語言抓起;從排隊做操,、清潔衛(wèi)生抓起,,從寫好字、做好操,、掃好地抓起,,在克服學(xué)生的不良行為習慣中培養(yǎng)學(xué)生的優(yōu)良品質(zhì)。
2,、德育工作人人有責,。學(xué)校的德育工作要滲透到學(xué)科教學(xué),任課教師要做好班主任的助手,。
3,、占領(lǐng)宣傳陣地,及時展示辦學(xué)成果,,加強校園文化建設(shè),。
4,、加強班集體建設(shè)。辦好班主任學(xué)校,,組織學(xué)習政教處編寫的學(xué)習材料,。堅持每天分鐘小班會制度,總結(jié)班級一天工作,,表揚好人好事,,指出存在問題。在常規(guī)管理方面放手讓學(xué)生自我管理,,努力構(gòu)建以培養(yǎng)學(xué)生自我管理,、自我教育為目標的主體性教育模式,逐步實現(xiàn)教育方式由管教型向養(yǎng)成型轉(zhuǎn)變,。讓他們在自我管理的過程中培養(yǎng)自己做人的尊嚴感,、道德感、責任感,,逐步達到自主管理,,學(xué)會做人,學(xué)會做事,,學(xué)會與人共處,。
5、加強法紀教育,、安全教育,,切實抓好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作。貫徹落實"隱患險于明火,,防范勝于救災(zāi),,安全高于一切,責任重于泰山"的安全工作方針,。具體抓好①交通安全;②飲食安全;③日常行為安全;④重大活動與各種節(jié)日聯(lián)歡安全;⑤上學(xué)路上,、放學(xué)途中安全;⑥上下樓梯安全;⑦體育課、實驗課安全;⑧社會實踐與假日安全,。加強安全檢查工作,加強全程陪護制度,,保證學(xué)生既能休息好,,又要按時起身。加強法制教育,,強化師生遵紀守法,、交通安全、消防安全和自我保護的意識,。明確安全責任,,實施安全事故責任追究制,。分管領(lǐng)導(dǎo)、年級主任是主要責任人,。本學(xué)期要組織2-3次安全工作大檢查,,排查安全隱患,及時整改,。安全工作堅持誰分管誰負責,,誰在崗誰負責。
6,、開展"行為示范生""優(yōu)秀學(xué)干"評選活動,。加強對學(xué)生的正面引導(dǎo)。
7,、加強對轉(zhuǎn)進學(xué)生的管理,。中途要求轉(zhuǎn)進的學(xué)生,一般不接受,,凡轉(zhuǎn)進學(xué)生,,均需有本校教師擔保,且繳納500元的保證金,,如該生出現(xiàn)重大違紀情況,,其保證金用于賠償學(xué)校損失,不足部分,,從擔保教師工資中扣除50-500元,。
8、開展爭創(chuàng)先進集體活動,。開展文明班集體,、文明宿舍評比活動。政教處要進一步完善班集體工作量化考評辦法,,充分發(fā)揮評價的導(dǎo)向功能,,以推進班級工作的科學(xué)化、民主化,。德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、各年級要加強對班主任的量化考評,學(xué)期末評選優(yōu)秀班主任,。
9,、加強衛(wèi)生保潔、環(huán)境綠化,、美化,、亮化工作。加強對教學(xué)區(qū)、辦公區(qū),、生活區(qū),、廁所的清潔打掃工作,確保室內(nèi)外無異味,。教師要加強對家屬的管理,。違者通報批評!
、建立"家校通"短信平臺,,搭建學(xué)校,、家庭和社會溝通的橋梁,創(chuàng)造良好的合作環(huán)境,。
(三),、堅持教學(xué)為中心,全面提升教學(xué)質(zhì)量
改革教學(xué)方式,,努力構(gòu)建主體性課堂教學(xué)模式;改革學(xué)習方式,,構(gòu)建自主學(xué)習、合作學(xué)習和研究性學(xué)習方式;改革考試評價方式,,構(gòu)建分層作業(yè),、分層要求的個性化評價方式,以煥發(fā)生命活力的教學(xué)促進學(xué)生健康快樂地成長,。
下學(xué)期開學(xué)演講稿高中篇三
親愛的朋友們:
大家好,,
我們每個人都經(jīng)歷了緊張的另人窒息的高考,懷著一份熱情相聚到這里,。同樣也帶著父母新的希望,,帶著朋友新的祝愿,也帶著自己新的理想,,來到了新的地方,。在這新的學(xué)期里我們以新的語言,新的行動,,新的風貌,,新的一切去適應(yīng)新的環(huán)境,開始新的學(xué)習,。展示新的生活以掌握新的知識,,增加新的技能,取得新的成績,。然后以新的姿態(tài),、新的風采站在父母、朋友,、社會面前。雖然說是這樣,真正經(jīng)歷大學(xué)生活后才知道:這都并非易事,。
當大把大把的時間擺在面前時,,生活的茫然、空虛,、枯燥,、乏味使剛剛開始的大學(xué)生活缺乏驅(qū)動力。所以我們要盡快確立新的學(xué)習生活目標,。高爾基說過:“一個人追求的目標越高,,他的才能就發(fā)展越快,對社會就越有益,?!蹦繕四芗ぐl(fā)人的積極性,能產(chǎn)生自覺行為的動力,。人一旦沒有生活目標,,就會意志消沉,渾渾噩噩我們正處于富裕理想,,憧憬未來的青年中期,。生活的挫折不可避免,但在某些情況下,,失望和憂慮的磨練只會使生活變得快樂和振奮,。
幾年前,劇作家尼爾·西蒙曾說:他一直在想,,怎樣才能確切表達出他一生的主題,。他的結(jié)論是:有一個詞可以最恰當?shù)拿枋觯蔷褪恰凹で椤?。他說激情是主宰和激勵他一切才能得力量,,如果沒有激情,生命會顯得蒼白和凄涼,。當然,,他是搞藝術(shù)的。
大家都應(yīng)該有照相的興趣吧!相片可以記錄瞬間的美麗,。但有一位建筑師卻這樣說到:“如果給我一臺照相機,,我可以從不同角度,把世界上任何地方最優(yōu)秀建筑師的最新房屋,,拍成行將倒塌得樣子,。因為我可以在上面找出五六個或七八個瑕疵,然后把鏡頭對準他們,,就可以使人們相信整個建筑已經(jīng)搖搖欲墜了,。在社會上,總有一些人喜歡把鏡頭對準日常生活的消極面,如果總是這樣,,我們將會沮喪,、憂慮、和痛苦,。
整個世界就是一張精彩的無窮盡的課表,,我們需要從中吸收新鮮而營養(yǎng)豐富的生命之生。富蘭克林·羅斯??偨y(tǒng)在大法官霍爾姆斯90壽辰時去看望他,,發(fā)現(xiàn)老人正埋頭于書本之中。羅斯福問他:“大法官先生,,您干什么呢?”霍爾姆斯看了看他說:“我在訓(xùn)練我的大腦,,總統(tǒng)先生?!逼鋵嵥谧詫W(xué)希臘語,。
我想我們現(xiàn)在應(yīng)該用不斷更新的熱情對待我們的將來。我并不是勸在座各位去買一副望遠鏡,,我想我們應(yīng)該要有夢想的勇氣,。雖然夢想不一定能實現(xiàn),但它能激勵我們前進,。大學(xué)的學(xué)習并不像我們中學(xué)階段,。它是完全靠自主的學(xué)習生活。
李開復(fù)在哥倫比亞大學(xué)助教時,,曾有位中國學(xué)生家長向我抱怨說:“你們大學(xué)里到底在教些什么?我孩子讀完了大二計算機系居然連visical[1]都不會用,。”
他回答道:“電腦的發(fā)展日新月異,,我們不能保證大學(xué)里所交的任何一項技術(shù)在五年以后仍然管用,,我們也不能保證學(xué)生可以學(xué)會每一種技術(shù)和工具。我們能保證的是:你的孩子將學(xué)會思考并掌握學(xué)習的方法,。這樣,,無論五年以后出現(xiàn)什么樣的新技術(shù)或新工具,你的孩子都能游刃有余,?!?/p>
她問:“學(xué)最新的軟件不是教育,那教育的本質(zhì)究竟是什么呢?”
回答道;“如果我們將學(xué)過的東西望的一干二凈時,,最后剩下來的東西就是教育的本質(zhì)了,。”
不少在中國讀完大學(xué)去美國念研究生的朋友認為來美國后,,不論是學(xué)習工作還是生活他們最缺乏的是獨立思考的能力,。因為在國內(nèi)時,。他們很少獨立思考和獨立決策。
上中學(xué)時,,老師會一次又一次重復(fù)每一課里的關(guān)鍵內(nèi)容,,但進了大學(xué)以后,老師只會充當引路人的角色,,學(xué)生必須自主的學(xué)習、探索和實踐,。走上工作崗位后,,自學(xué)能力顯得更為重要了。微軟公司曾做過一個統(tǒng)計;在每一名微軟員工所掌握的內(nèi)容里只有大約10%是員工在過去的學(xué)習和工作中積累的,,其他知識都是在加入微軟后重新學(xué)習的,。這一數(shù)據(jù)充分表明,一個缺乏自學(xué)能力的人是難以在微軟這樣的現(xiàn)代企業(yè)中立足的,。
我們所生活的21世紀是一個美好精彩的時代!不論我們將來從事什么事業(yè),、新的事業(yè)、新的挑戰(zhàn),、新的機遇每天都在出現(xiàn),。羅賓·威廉推廣的一句拉丁諺語是“把握今天”。的確把握今天也就是把握住了未來的日子,。
生活不是一場彩排,。生活中的成績不是我們的目的地,而是一段旅程,。愿命運的風風雨雨使我們的一生充滿歡樂和希望!