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最新企業(yè)員工入股協(xié)議書(shū)(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-23 22:50:53
最新企業(yè)員工入股協(xié)議書(shū)(三篇)
時(shí)間:2022-12-23 22:50:53     小編:zdfb

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企業(yè)員工入股協(xié)議書(shū)篇一

乙方:

為回報(bào)員工,鼓勵(lì)員工持股,,甲方計(jì)劃增資_________元,,乙方認(rèn)購(gòu)股份進(jìn)行融資。 甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,,本著誠(chéng)信,,互助,互惠,,自愿出資投資的原則,,簽定本投資入股合同。

一,、投資員工范圍

為長(zhǎng)期參與投資,,可以投資入股的員工需滿(mǎn)足下列條件之一:

(一)至20xx年12月31日止工齡滿(mǎn)2年以上(含2年)的正式在崗員工。

(二)公司中高層管理人員,。

二,、投資金額:乙方自愿向甲方出資共計(jì)人民幣_(tái)________元,計(jì)________股,。投資方式為現(xiàn)金投資,,認(rèn)購(gòu)時(shí)間截止到20xx年8月18日。

三、投資限額

(一)高層領(lǐng)導(dǎo)(總經(jīng)理,、副總經(jīng)理、總監(jiān))每人最高出資40萬(wàn)元,,最低出資5萬(wàn)元;

(二)中層領(lǐng)導(dǎo)(部門(mén)經(jīng)理)每人最高出資20萬(wàn)元,,最低出資2萬(wàn)元;

(三)其他員工齡在5年以上的每人最高出資10萬(wàn)元,最低出資1萬(wàn)元;工齡在5年(含)以下的每人最高出資2萬(wàn)元,,最低出資0.5萬(wàn)元,。

四、實(shí)際控制人對(duì)本次員工投資入股的回報(bào)率做出如下承諾:

五,、以上條款若有修正,,按甲乙雙方協(xié)商后更正。

六,、本協(xié)議一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。

七,、本協(xié)議僅供公司內(nèi)部使用,。

甲方

乙方

簽定日期

企業(yè)員工入股協(xié)議書(shū)篇二

甲方: 有限公司

乙方: 員工

此協(xié)議本著雙方自愿、平等的原則,,為建立健全全公司的利益分配體系,,更加激勵(lì)和提高員工的積極性、穩(wěn)定性,,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的主人翁意識(shí),,使企業(yè)利益和員工利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:

一,、 入股的條件及對(duì)象:

1. 必須是本公司工作2年以上的員工;

2. 對(duì)公司有突出貢獻(xiàn)者,,個(gè)人自愿申請(qǐng),上級(jí)主管審批同意,,經(jīng)董事長(zhǎng)認(rèn)可方可入股;

3. 以中高層管理人員為主,,基層員工為輔為入股對(duì)象的指導(dǎo)思想。

二,、 員工內(nèi)部持股股份的性質(zhì)

1. 該股份為資產(chǎn)股份(銀股),,具有企業(yè)固有財(cái)產(chǎn)的所有權(quán),可以繼承,,可以轉(zhuǎn)讓,。

2. 該股份享受企業(yè)該年度純利潤(rùn)的受益權(quán),可以參與分紅,。 3. 該股份享受企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的知情權(quán),。

4. 該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司董事會(huì)按職務(wù)分配。

三,、 入股政策

1. 所入股的結(jié)算單位名稱(chēng) .

2. 所入股結(jié)算單位的每股金額 .

3. 所入股的股份上限 .

4. 本次入股的股份金額 占 %

5. 本次入股所享受的配股 %,,價(jià)值金額為 元

6. 入股資金一次性支付或在一年內(nèi)從工資中扣除或采用兩種結(jié)合方式,入股資金作為流動(dòng)資金用于公司日常經(jīng)營(yíng),。

四,、 分紅政策

1. 年度純利潤(rùn)的計(jì)算辦法:結(jié)算單位該財(cái)政年度的總收入-該財(cái)政年度的總成本=該財(cái)政年度純利潤(rùn)。成本包括:工資,、傭金,、房租、稅收,、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用,、固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用,等其他開(kāi)支,。 2. 分紅的計(jì)算方法:年度純利潤(rùn)的50%為當(dāng)年的分紅,,另外50%利潤(rùn)進(jìn)入該公司儲(chǔ)備金,股東按入股比例計(jì)算分紅,。

3. 分紅的時(shí)間及次數(shù):每年陽(yáng)歷1月1日-12月31日年度結(jié)算后,,1月內(nèi)分紅,一年一次,。

4. 每半年開(kāi)一次股東大會(huì),,并向股東公布企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況,及純利潤(rùn)的情況,。

5. 如公司虧損則不分紅,。

6. 股改不是發(fā)福利,已擁有銀股的公司骨干,,如未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),,或不能完成公司賦予的任務(wù),報(bào)董事會(huì)審議,,可以減股或贖回股權(quán),。

五、 退出政策

1. 該股份為資產(chǎn)股,,不得退出,,可以轉(zhuǎn)讓。 2. 轉(zhuǎn)讓時(shí)股本金按當(dāng)時(shí)所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算,。

3. 轉(zhuǎn)讓時(shí)要有董事會(huì)和60%以上的股東通過(guò),,否則不得轉(zhuǎn)讓。 4. 離職后股本金在三年內(nèi)按5:3:2比例退還,。

5. 股東離職后,,三年內(nèi)不得在同區(qū)域參與,、投資相同或相似行業(yè),否則股本金和當(dāng)期分紅金不予退還,,并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定追究法律責(zé)任,。

六、 保密協(xié)議:本協(xié)議書(shū)為公司最高商業(yè)機(jī)密,,所有股東必須

有保密責(zé)任,,一旦發(fā)現(xiàn)泄密,將追究其法律責(zé)任,。

1. 其余未盡事宜由甲、乙雙方友好協(xié)商解決,,協(xié)商無(wú)效經(jīng)由人民法院依法裁決,,本協(xié)議自雙方簽字并入股款到賬起生效。

甲方: 乙方:

年 月 日 年 月 日

企業(yè)員工入股協(xié)議書(shū)篇三

甲方:_____________

乙方:_____________

甲乙雙方本著誠(chéng)信,、友好,、互助的原則,簽定本入股合同,。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),,履行此約:

一、入股時(shí)間:自_____年_____月_____日起,,至______年______月____日止,,共計(jì)____年。

二,、入股金額:乙方出資共計(jì)人民幣_(tái)____元,,計(jì)___股。

三,、入股金資產(chǎn)計(jì)算:按人民幣_(tái)______元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計(jì)),,共計(jì)100股(此為原始股)。甲方占___股,,乙方占___股,。

四、分紅:①每月______日為分紅日,,同時(shí)召開(kāi)股東會(huì)議,。

②紅利按每月純利潤(rùn)之金額分配。

五,、退股,、中途退股。

a.合同到1/3時(shí);按當(dāng)時(shí)入股金額之1/3退還,,已分紅利亦按1/3計(jì)算,。

b.合同到2/3時(shí);按當(dāng)時(shí)入股金額之2/3退還,,已分紅利亦按2/3計(jì)算。

c.合同到期時(shí);按退股當(dāng)時(shí)(日)之前12個(gè)月之平均純利潤(rùn)乘以18個(gè)月,,作為總資產(chǎn)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),,再按股數(shù)退還。

六,、純利潤(rùn):每月?tīng)I(yíng)利(總業(yè)績(jī))扣除所有應(yīng)支出后,,再扣除行政管理費(fèi)、折舊提攤費(fèi)(以3年為計(jì)算準(zhǔn)則,,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),,是為當(dāng)月純利潤(rùn)。

七,、其他:①乙方在與甲方合同期內(nèi),,不得與任何人在_____ 區(qū)域內(nèi)做任何營(yíng)利性投資。

②乙方在合同期滿(mǎn)后,,若未續(xù)約,,則在合同期滿(mǎn)后,一年內(nèi),,不得在當(dāng)?shù)亻_(kāi)設(shè)美發(fā),、美容店。

③合同到期日前半年,,甲,、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),,若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,,甲方不得拒絕。

④卡金在未消費(fèi)前,,不列入每月業(yè)績(jī)賬,,由公司保管保存,以維護(hù)顧客信用,。

⑤每月財(cái)務(wù),,由甲方保管,乙方監(jiān)管,,每月核算簽字后,,分紅。

八,、以上合同若有修正,,按甲、乙雙方同意后更正之,。

九,、本合同一式二份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方:____________乙方:_____________

代表人:__________身份證號(hào):_________

簽約日:__________

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