為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準備好一份方案,方案屬于計劃類文書的一種。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫才好呢,?接下來小編就給大家介紹一下方案應該怎么去寫,我們一起來了解一下吧。
疫情防控實施方案第七版篇一
1.學校應在開學前收集匯總每名學生家庭住址,、聯(lián)系方式及家庭成員等信息,逐日收集每名學生的體溫情況,、有無發(fā)熱咳嗽等癥狀,、主要活動區(qū)域疫情狀況等信息并做好記錄。學生如無可疑癥狀,,可正常返校,。有疫情高發(fā)地區(qū)居住史或旅行史的學生,自離開疫情高發(fā)地區(qū)后,,居家或在指定場所醫(yī)學觀察14天,。如有發(fā)熱、乏力,、于咳等可疑癥狀,,應
報告
學校或由監(jiān)護人報告
學校,,及時就醫(yī),,待痊愈后再返校。2.加強宣傳引導,。充分發(fā)揮學校官網(wǎng)官微等平臺作用,,通過微信、短信,、宣傳海報等形式,,對教職員工、學生和家長進行疫情防控知識宣傳教育,,動員其積極配合學校實施各項防控措施,,提高自覺防控意識和能力,做好個人防護,,減少疫情期間外出,,規(guī)范佩戴口罩,盡量避免乘坐公共交通工具,,不參加聚會和聚餐,,不到人員密集的公共場所活動,,尤其是空氣流動性差的地方,例如溫泉,、影院,、網(wǎng)吧、ktv,、商場,、車站、機場,、碼頭,、展覽館等。
通過家長微信群轉(zhuǎn)發(fā)致全縣學生家長的一封信,,新型冠狀病毒防護指南,、上級下達的與學生有關(guān)的文件等對學生生活進行指導和心理疏導。班主任每日了解學生健康狀況,、生活軌跡,、家庭成員所在具體地理位置,要求學生家長必須堅持日報告制度,,如有異常必須及時報告,。
3.開學前要根據(jù)有關(guān)部門要求和疫情防控
方案
對全體教職員工進行疫情防控制度和知識技能培訓。4.學生應學會正確佩戴口罩,,注意定期更換,、處理。外出前往公共場所,、就醫(yī)或乘坐公共交通工具時,,應全程佩戴口罩。
5.學生應保持手衛(wèi)生,,養(yǎng)成勤洗手的習慣,避免接觸公共物品和公共部位,,勿用手接觸口,、鼻、眼等部位,。當咳嗽或打噴噫時,,應用紙巾遮擋口和鼻或用手肘衣服遮擋。
6.學生就餐要吃熟食,,不要到路邊無證攤點就餐,,防止暴飲暴食,注意食品保質(zhì)期,??墒褂孟緷窠韺筒偷男∽腊宓冗M行擦拭消毒,。不要接觸、購買和食用野生動物,;盡量避免前往售賣活體動物(禽類,、海產(chǎn)品、野生動物等)的市場,。
7.學生居家應注意加強開窗通風,、日常清潔及預防性消毒。
8.建立教職員工和學生假期行蹤和健康監(jiān)測機制,。對本校教職員工和學生進行全覆蓋排查,,實行“日報告、零報告”制度,,精準掌握來自疫情防控重點地區(qū)教職員工,、學生的分布情況,精準掌握疫情防控重點地區(qū)教職員工,、學生在校內(nèi)各年級,、班級的分布情況,特別是要精準掌握舞一名確診及疑似病例教職員工,、學生的康復情況,,精準掌握每位教職員工、學生返校前14天的身體健康狀況,,“一人一案”建立臺賬,,做到底數(shù)清、情況明,、數(shù)據(jù)準,。
對有疫情高發(fā)地區(qū)居住吏或旅行史的教職員工、學生,,自離開疫情高發(fā)地區(qū)后,,居家或在指定場所醫(yī)學觀察14天,達不到疫情防控要求的人員不得上班,、上學,。根據(jù)疫情防控情況,在確保安全的前提下,,精準安排學生分年級,、分班級、分期,、分批有序返校,,保證返校的學生都能夠得到全覆蓋的健康監(jiān)測、健康保護,。
9.學校應加強與屬地衛(wèi)生健康部門,、疾病預防控制機構(gòu),、醫(yī)療機構(gòu)聯(lián)系,取得專業(yè)技術(shù)支持,,解決防控疫情所需設備設施,、醫(yī)務人員配備問題,做好疫情防控應對準備,,配合有關(guān)部門做好聯(lián)防聯(lián)控,。在衛(wèi)生室(保健室)附近設置相對獨立的觀察室,用以暫時留觀身體不適的教職員工,、學生,,優(yōu)化工作流程,做好環(huán)境消毒,,避免交叉感染,。
學校要加大師生健康教育宣傳力度,通過黑板報,、手抄報,、團隊活動等積極開展健康教育宣傳工作,教育學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,。要告知學生留意自己及同學的身體狀況,,如發(fā)現(xiàn)自己或同學身體不適,要立即報告班主任,。同時要正常佩戴醫(yī)用口罩上學,。
10.加強校車安全衛(wèi)生檢查。重點對車內(nèi)座椅,、扶手,、安全帶、吊環(huán)等物體表面進行消毒,,使用化學藥劑消毒后,,應院于并及時通風換氣。
11.做好食堂,、飲用水的安全監(jiān)管,。提前對食堂從業(yè)人員進行健康體檢,開展安全操作培訓,,體檢和培訓合格后方可上崗,。
12.學校應按規(guī)范配齊配足食堂,、公共衛(wèi)生間等區(qū)域的水龍頭數(shù)量,,保證滿足需求;在校內(nèi)各公共衛(wèi)生間配備充足的洗手液或肥皂,,并在醒目位置張貼“正確洗手圖示“,,宣傳指引學生學會正確洗手方法,。
13.學校應配備足量的體溫計、消毒液,、口罩等防護物資,。
14.開學前一天,學校應全面檢查防疫工作部署的到位情況,,再次按有關(guān)操作規(guī)范對校園環(huán)境進行預防性消毒,,做好開學準備。
15.學校應加強值班值守,,按要求及時向有關(guān)部門報送疫情防控信息,。
l.教職員工、學生返校當天監(jiān)測體溫和健康狀況,,填寫健康卡,,不允許帶病或未解除醫(yī)學觀察人員上班、上學,。嚴格入校管理,,建立入校體溫檢測制度,進入校內(nèi)的所有人員,,均須佩戴口罩,,接受體溫檢測,體溫正常方可入校,。
2.教職員工,、學生盡量不乘坐公共交通工具,建議步行或乘坐私家車上學,。如必須乘坐公共交通工具,,須全程佩戴口罩,途中盡量避免用手觸摸車上物品,。
3.教職員工和學生在教學,、辦公、生活區(qū)域內(nèi)應佩戴口罩,,并保持一定距離,,避免近距離接觸。乘坐電梯時全程佩戴口罩,,盡量保持距離,。勿用手接觸口、鼻,、眼等部位,。接觸水龍頭、扶手、門把手,、電梯按鍵,、柜臺、話簡等物品后,,應在流動水下用洗手液或肥皂洗手,,或使用含酒精的免洗洗手液或消毒紙巾擦拭。
4.學校應保持教學區(qū)域環(huán)境整潔,,教室,、宿舍、辦公室,、食堂,、圖書室等室內(nèi)場所須定時通風換氣(每日通風至少3次,每次30分鐘以上,,通風時注意保暖),。每日對電梯、樓梯扶手進行清潔,、消毒,。
5.學生放學回到家后,用75%酒精或消毒濕巾擦拭鑰匙,、文具,、水杯等隨身物品,把外套放到通風處,。
6.學校應做好教職員工和學生缺勤,、早退、請假記錄,,如發(fā)現(xiàn)可疑癥狀者,,應及時上報,同時配合當?shù)蒯t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)做好密切接觸者管理和消毒等工作,。
7.學校不組織聚集性活動,。
l.上好開學第一課。學校要在開學后及時對所有在校生上一堂公共衛(wèi)生健康知識宣講課,,重點宣傳普及新冠肺炎防控知識,。同時,在校區(qū)顯著位置設置疫情防控知識宣傳欄,,提升學生和教職員工疫情防控意識,。
2.學校應密切監(jiān)測教職員工、學生的健康狀態(tài),,每日兩次測量體溫,,做好缺勤,、早退、請假記錄,,監(jiān)測學生健康狀況,填寫健康卡,,不允許帶病或未解除醫(yī)學觀察人員上班,、上學。做好教職員工和學生因病缺勤的追訪工作,。
在校門以及圖書室,、教室、宿舍等人員密集場所入口處設置手持式紅外額溫儀,,有條件的學??稍谛iT入口設置紅外熱成像儀,并對進入人員進行體溫檢測,。
3.對出現(xiàn)可疑癥狀的教職員工,、學生,學校應立即向當?shù)匦l(wèi)生部門報告,,配合做好排查和后續(xù)相關(guān)工作,。在衛(wèi)生部門人員開展工作之前,學校應將可疑病例隔離在觀察區(qū)域,,并做好個人防護(戴好口罩,,保持手衛(wèi)生,與他人盡量避免近距離接觸),。
4.教師應關(guān)注學生的心理狀況,。如果學生有恐慌等心理問題,應盡快進行心理疏導,。
學校(應急組)領(lǐng)導班子成員和班主任全天24小時手機開機,,確保通訊暢通,隨時關(guān)注教職工微信群動態(tài),,及時響應學校在群內(nèi)發(fā)布的各類事項,,特殊情況及時向?qū)W校匯報;所有教職工切實提高政治意識,。
5.學校應對學生宿舍實行專人負責制,,保持學生公寓及公共區(qū)域清潔,定期消毒,,做好記錄,。對學生發(fā)放衛(wèi)生知識手冊,做好引導,;宿舍出入口應安排人員查驗學生信息,,控制進出人流。住校學生應減少不必要的外出,避免接觸不相關(guān)人員,。外出應規(guī)范佩戴口罩,。
6.走讀學生上學、放學盡量不乘坐公共交通工具,,建議步行或家長接送,。如必須乘坐公共交通工具,須全程佩戴口罩,,途中盡量避免用手觸摸車上物品,。學生放學回到家后,用75%酒精或消毒濕巾擦拭鑰匙,、文具,、水杯等隨身物品,把外套放到通風處,。
7.教職員工和學生在教學,、辦公、生活區(qū)域內(nèi)應佩戴口罩,,并保持一定距離,,避免近距離接觸。乘坐電梯時全程佩戴口罩,,排隊乘坐,,避免擁擠,盡量保持距離,。勿用手接觸口,、鼻、眼等部位,。接觸水龍頭,、扶手、門把手,、電梯按鍵,、柜臺、話簡等物品后,,應在流動水下用洗手液或肥皂洗手,,或使用含酒精的免洗洗手液、消毒濕紙巾擦拭,。
8.師生傳遞紙質(zhì)文件或資料前后均需洗手,,傳遞時應佩戴口罩。接待外來人員時,,雙方佩戴口罩,,避免握手,、擁抱等肢體接觸,及時洗手,。
9.加強對集體配餐單位監(jiān)控管理,,尤其督促落實送餐到校人員的健康管理和個人衛(wèi)生防護。食堂從業(yè)人員(食品采購,、加工制作,、供餐等有關(guān)人員)均應佩戴一次性帽子、口罩,、手套;食堂采購人員或供貨人員應避免直接手觸肉禽類生鮮材料,,摘除手套后及時洗手,。
10.食堂進貨嚴格落實索證索票,不得使用來源不明的家禽家畜,。嚴禁采購食用野生動物,。
11.餐具用品須按照《食(飲)具消毒衛(wèi)生標準》進行高溫消毒。
12.教職員工和學生就餐排隊時應與他人保持一定的距離,,排隊時應佩戴口罩,,進食前方可摘掉口罩并洗手。就餐時應使用食堂高溫消毒后的餐具用品,,或使用清潔消毒后的自備餐具,。延長供餐時間,錯峰就餐,,提倡就餐人員打包分餐回辦公室,、宿舍等地分散就餐,避免扎堆就餐,、面對面就餐,,減少人員交談,餐后及時洗手,。配餐時注意縈素搭配,,合理營養(yǎng)。
13.學校應引導師生加強體育鍛煉,,增強體質(zhì),。學生應堅持做好課間操,適量活動,,保持身體健康,。
14.學校應保持教學區(qū)域環(huán)境整潔,教室,、宿舍,、辦公室,、食堂、圖書室等室內(nèi)場所須定時通風換氣(每日通風至少3次,,每次30分鐘以上,,通風時注意保暖),對教室,、宿舍,、圖書館、活動中心,、食堂,、禮堂、教師辦公室,、洗手間,、電梯等公共活動區(qū)域,應加強清潔,、消毒,,配備洗手液、手消毒劑等,。
15.加強校車安全衛(wèi)生檢查,。重點對車內(nèi)座椅、扶手,、安全帶,、吊環(huán)等物體表面進行消毒,使用化學藥劑消毒后,,應晾干并及時通風換氣,。
16.學校不組織聚集性活動,必要的小型會議應控制時間,,定時開窗通風,,全程佩戴口罩,開會人員間隔1米以上,。會議結(jié)束后對場地,、家具進行消毒。
17.學校及時核查,、補充疫情防控物資,,如體溫計、消毒用品,、洗手液或肥皂,、垃圾袋等,確保疫情防控物資充足,。
18.學校應加強值班值守,,按要求及時向有關(guān)部門報送疫情防控信息,。
疫情防控實施方案第七版篇二
對全區(qū)符合復工條件的企業(yè)(不含建筑施工企業(yè)、建設工地)實行分類分片分時段嚴格審批,,有序復工,。所有企業(yè)未經(jīng)批準一律不得擅自復工。
通過互聯(lián)網(wǎng)等信息技術(shù)開展網(wǎng)上辦公,、遠程辦公和居家辦公的優(yōu)先復工,。
(一)工業(yè)企業(yè)
2月10日起,符合“白名單企業(yè)”(即涉及疫情防控必需,、保障城市運行和企業(yè)生產(chǎn)必需,、群眾生活必需以及其他涉及重要國計民生的企業(yè))、員工基本為本地的企業(yè),、本地上下游產(chǎn)業(yè)鏈,、供應鏈完整的企業(yè);
2月15日起,,員工主要來自其他非疫情重點地區(qū),、本地產(chǎn)業(yè)鏈,、供應鏈較為完整的企業(yè),;
2月20日起,其他工業(yè)企業(yè),。
(二)服務業(yè)企業(yè)
2月10日起,,為企業(yè)和居民提供必要的生產(chǎn)生活服務的賓館、餐飲企業(yè)(僅限提供送餐外供服務,、不得設堂餐)和商貿(mào)流通企業(yè)(含一般物流,、電商物流、倉儲物流等),;
2月15日起,,為企業(yè)生產(chǎn)提供投融資、科技咨詢,、企業(yè)管理的企業(yè),;
2月20日起,房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),、房屋網(wǎng)上銷售,、中介銷售等房地產(chǎn)服務企業(yè);
容易導致大規(guī)模人口集中集聚的服務業(yè)企業(yè)暫緩復工,,具體時間另行通知,,包括經(jīng)營性長途客運行業(yè),批發(fā)市場(不含農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場),,家政行業(yè),,房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)售樓部,,影院、劇場等娛樂場所,,各類博物館,、美術(shù)館、展覽館等,,旅游景區(qū),、旅行社等文化旅游業(yè)以及經(jīng)營單位等。
(一)主體責任落實到位
企業(yè)要有強烈的責任意識,,堅持穩(wěn)控當頭,,按照法人負責和“誰用工、誰管理,、誰負責”的原則切實履行主體責任,,并制定承諾書;同時建立勞動關(guān)系處理機制,,妥善處理勞資和穩(wěn)定問題,,切實承擔社會責任。
(二)防控方案制定到位
企業(yè)要制訂本企業(yè)疫情防控的工作方案和復工生產(chǎn)方案,,包括領(lǐng)導體系,、責任分工、排查制度,、日常管控,、后勤保障、應急處置,、安全生產(chǎn)等內(nèi)容,,落實落細各項舉措。
(三)聯(lián)動防控機制到位
企業(yè)要建立企業(yè)主要負責人牽頭的疫情防控領(lǐng)導機構(gòu),,落實專門的疫情防控工作班子和管控人員,,各項職責分配到人,落實專職人員,,每天按時如實將職工健康狀況,、疫情防控措施落實等情況,向?qū)俚仄脚_,、鎮(zhèn)街報告,,實行網(wǎng)格化管理。
(四)企業(yè)職工排查到位
企業(yè)要嚴格排查職工近期出行情況,,全面掌握職工當前身體狀況,、假期外出情況、與疫情重點地區(qū)人員接觸情況及共同生活成員健康狀況,。建立職工“一人一檔”每日登記制度,,所有職工在“杭州市企業(yè)員工健康碼數(shù)字平臺”申報信息并獲得職工健康碼,,一人一碼,分類管理,,確保職工的健康安全,。
1.首批上崗職工須為在杭州連續(xù)待滿14天以上且無相關(guān)呼吸道、消化道癥狀體征人員,。
2.企業(yè)對后續(xù)職工上崗須進行嚴格排查,,其中湖北等疫情重點地區(qū)人員近期一律不得返回,具體返回時間另行確定,;其他地區(qū)職工返回前須上報名單,,經(jīng)審查通過可返回,返回后原則上須完成14天隔離醫(yī)學觀察(隔離時間視各地疫情變化情況動態(tài)調(diào)整),,無癥狀后方可上崗,。隔離醫(yī)學觀察的具體要求另行通知明確。
3.企業(yè)必須做好分批返回職工的隔離方案,,經(jīng)屬地平臺,、鎮(zhèn)街審核通過后方可通知職工返回。
(五)防控物資準備到位
企業(yè)要根據(jù)防控需要,,配齊足夠的防護口罩,、消毒液、紅外測溫儀等疫情防控用品,,并落實臨時隔離點,。廠區(qū)各公共場所消毒防護到位,。
(六)安全工作確認到位
企業(yè)在復工前須做好供電,、供水、空調(diào)設施和電氣電路,、?;穬Υ娴陌踩珯z查,做好車間,、倉庫等的機械設備,、特種設備和作業(yè)環(huán)境的安全檢查,確保無故障,、無遺漏,,職業(yè)衛(wèi)生和勞動防護到位。
1.組建工作專班,。區(qū)級層面抽調(diào)發(fā)改,、經(jīng)信、商務,、市場監(jiān)管,、衛(wèi)健,、公安、農(nóng)業(yè)農(nóng)村,、三服務辦等部門和郵政,、人民銀行、銀保監(jiān),、電力等單位相關(guān)人員組成區(qū)疫情防控指揮部企業(yè)復工工作專班,,負責企業(yè)復工審核工作。各平臺,、鎮(zhèn)街建立相應專班,,并落實專人擔任復工指導員、防疫指導員,,指導企業(yè)做好復工和疫情防控各項工作,。(名單及聯(lián)系方式見附件)
2.理順審批權(quán)限。財稅關(guān)系歸屬五大平臺的企業(yè)由平臺審批,,報區(qū)復工專班備案,。除此之外的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)根據(jù)行政區(qū)劃在屬地鎮(zhèn)街審核通過后,報區(qū)復工專班審批,;其他所有企業(yè)(含個體工商戶)由屬地鎮(zhèn)街審批,,報區(qū)復工專班備案。良渚新城,、良渚街道共同組建專班,,以良渚新城為主,負責審批,。
3.明確審批流程,。符合上述六個“到位”的企業(yè),提前三天通過“杭州市企業(yè)嚴格防控有序復工數(shù)字平臺”申報復工申請或直接向?qū)俚仄脚_,、鎮(zhèn)街提交書面申報材料,,審批通過的,由審批單位發(fā)放復工通知書,,企業(yè)收到后方可復工,。
4.從嚴控制數(shù)量。區(qū)復工專班根據(jù)疫情變化情況,,按照企業(yè)數(shù)和職工數(shù)“雙控”原則,,分類分時段對平臺、鎮(zhèn)街審批數(shù)量進行限額管理,,從嚴把關(guān),。
(一)強化人員管理
企業(yè)要做好職工每日健康監(jiān)測。督促職工每日在平臺進行健康打卡,確保每日更新底數(shù)清,,并及時審核上報屬地平臺,、鎮(zhèn)街。指定專人落實每日對所有職工進行體溫監(jiān)測,,一天不少于兩次,。
企業(yè)要做好職工上下班途中管理。對職工上班工作場所,、廠區(qū)宿舍實行封閉式管理,,嚴格訪客管理,所有出入人員必須戴口罩,,體溫異常者未經(jīng)檢查排除感染不得進入,。要求職工固定上下班路線,途中佩戴口罩并盡量減少在外時間,。提倡單人自駕,,有條件的企業(yè)提供班車接送服務并做好消毒。
企業(yè)要做好職工上崗安排,。在疫情解除前,,企業(yè)原則上不招錄新職工。如必須招聘,,一律不得到疫情重點地區(qū)開展招聘活動,,一律不得從疫情重點地區(qū)新招聘職工,在其他地區(qū)招聘新職工必須嚴格審查,。
企業(yè)要減少人員外派出差,,不得安排職工到疫情重點地區(qū)出差,也不能接受重點疫區(qū)人員來訪,。確因工作需要的特殊人員來訪,,企業(yè)要嚴格按照隔離醫(yī)學觀察辦法先實施醫(yī)學觀察,待觀察解除后,,方可進入,。
(二)強化就餐管理
有食堂的企業(yè)集中供餐,、獨立分餐,,并盡量分批錯時用餐;沒有食堂的企業(yè)集中訂餐,、獨立分餐,。企業(yè)應確保職工就餐時距離保持1米以上,禁止聚集用餐,。餐具,、飲具等使用前應當洗凈、消毒,炊具,、用具用后應當洗凈,、消毒,保持清潔,,確保衛(wèi)生,。
企業(yè)要保持食堂食品加工、包裝,、貯存等場所環(huán)境整潔,,確保食材及制作過程不受污染。食堂工作人員必須持有有效健康證,,保持良好個人衛(wèi)生,。
(三)強化衛(wèi)生防護
企業(yè)要加強工作場所的全面通風,盡量開窗增加通風換氣次數(shù),。安裝有機械通風設施或使用空氣調(diào)節(jié)的工作場所,,要加強機械通風量或空調(diào)新風量,暫停使用中央空調(diào),。廠區(qū)內(nèi)所有垃圾分類處置,,嚴格按照衛(wèi)生部門要求規(guī)范處置。
企業(yè)要做好公共場所衛(wèi)生防護,,生產(chǎn)車間,、辦公室、食堂,、宿舍等重要場所及其設備,、門把手、電梯,、衛(wèi)生間,、地面等公共部位均要定期消毒到位,每天不少于2次,。
(四)強化教育宣傳
企業(yè)要密切關(guān)注職工的心理健康和心理衛(wèi)生,,加強防控知識宣傳,消除和減少疫情帶來的感染恐慌及心理傷害,,避免極端事件的發(fā)生,,教育引導職工不信謠、不傳謠,。推廣健康生活方式,,合理安排作息,倡導職工適當,、適度活動,,提高身體免疫能力,。
提倡有條件的企業(yè)開展網(wǎng)絡辦公或遠程辦公。疫情期間,,企業(yè)一律暫停召開職工大會,、開展集中培訓等人員密集聚集的相關(guān)活動。企業(yè)要教育職工不到人員密集場所活動,,不走親訪友和聚餐,,乘坐公共交通時應佩戴口罩。
(五)強化應急預案
企業(yè)要與屬地平臺,、鎮(zhèn)街,、行業(yè)主管部門建立疫情防控聯(lián)動機制,一旦發(fā)現(xiàn)體溫異常者(溫度超過37.5℃)必須立即就地隔離并報告屬地平臺,、鎮(zhèn)街,,并按要求第一時間落實定點醫(yī)院就診排查,對所有密切接觸者按規(guī)定實施隔離,,落實各項管控措施,。
企業(yè)要針對重要崗位職工因疫情缺員等突發(fā)情況,做好安全生產(chǎn)及環(huán)保管理防控預案,,因疫情導致重要崗位人員不足,,達不到安全生產(chǎn)條件的,一律停工停產(chǎn),。企業(yè)須合理安排生產(chǎn)
計劃
,,堅決防止因趕工、搶工導致安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,。(六)強化監(jiān)督管理
企業(yè)要加強對內(nèi)部復工和防疫相關(guān)制度執(zhí)行情況的自查,,平臺、鎮(zhèn)街要加強對企業(yè)復工前的指導和復工后的監(jiān)管,,區(qū)企業(yè)復工專班要加強抽檢,。對防疫工作不到位的企業(yè)要依法依規(guī)嚴肅處理,對審核把關(guān)和監(jiān)管不嚴的平臺,、鎮(zhèn)街要通報批評,,造成后果的要嚴肅追責。
疫情防控實施方案第七版篇三
1.按照中央的決策部署和省委市委要求,,立足本職工作,,落實落細聯(lián)防聯(lián)控、群防群控各項措施,,切實作好疫情防控工作,。
2.機關(guān)各委室、車隊按要求負責做好本委室,、車隊人員健康管理工作,有效保障工作人員身體健康。
3.目前人在湖北,、工作關(guān)系在我市的人員暫不返崗,。
1.機關(guān)各委室根據(jù)各自工作職責做好疫情防控相關(guān)工作,及時把涉及人民群眾生命安全和身體健康的議題納入人大監(jiān)督工作日程,,督促中央,、省委、市委各項防控措施落實到位,。(各委室)
2.向全市各級人大代表發(fā)出《關(guān)于號召全市各級人大代表積極參與打贏新型冠狀病毒疫情防控阻擊戰(zhàn)的倡議書》,,向機關(guān)全體在職和離退休人員及其家屬發(fā)出《關(guān)于防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的倡議書》,號召全市各級人大代表和機關(guān)全體干部及家屬帶頭貫徹落實中央和省委市委決策部署,,帶頭遵守疫情防控各項制度規(guī)定,,帶頭做好疫情防控輿論引導工作,帶頭扎實做好科學預防疫情工作,。(辦公室,、代表委負責,各委室,、車隊配合)
3.做好工作區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生清潔工作,,加強日常環(huán)境消殺,對本單位辦公室、會議室,、電梯間,、樓梯間、衛(wèi)生間,、走廊等重要區(qū)域嚴格按照消殺規(guī)范流程,每天至少消殺2次,。工作區(qū)域要設置統(tǒng)一的垃圾收集處理設施,特別是對口罩,、防護服等廢棄用品必須集中收集處置,。各委室負責個人辦公室清潔衛(wèi)生(辦公室行政科負責,各委室,、車隊配合)
4.落實體溫檢測,,按要求配合機關(guān)大院安保人員做好體溫檢測。加強本單位各項安全管理工作,,公眾號逍遙文稿整理,,對出入人員嚴格把控,未經(jīng)允許外人不得進入,。(辦公室行政科負責,,各委室、車隊配合)
5.做好人員健康登記,,按照要求填報個人信息登記表,。每天及時匯總上述信息報疫情防控指揮部,。各委室對本委室人員有發(fā)熱等癥狀、疫情期間到過湖北,、與湖北人或到過湖北的人員接觸過的情況應當立即如實上報單位,,由單位立即報告所在地疫情防控指揮部。(機關(guān)黨委負責收集匯總,,各委室,、車隊配合每天如實上報)
6.加強防控知識宣傳,及時將《新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識手冊》等發(fā)放給本單位全體人員,,做到人手一冊,。充分利用x人大網(wǎng)站、人大微信工作群,、機關(guān)短信平臺等宣傳載體加大宣傳力度,,提升機關(guān)防控意識。嚴格規(guī)范人大微信群和個人微信的信息發(fā)布,,不造謠,、不信謠、不傳謠,。(研究室負責,,各委室、車隊配合)
7.嚴格控制精簡文件,、會議和檢查督查考核,,與疫情防控工作無關(guān)的會議原則上能不開就不開。(辦公室秘書科負責,,各委室,、車隊配合)
8.各委室根據(jù)本委工作實際安排好人員上班上崗,盡量減少社會人員流動和單位員工聚集,。(辦公室人事科負責,,各委室、車隊配合)
1.盡量少坐公交等公共交通到崗,,選擇步行,、騎車或自駕上班。如必須乘坐公共交通,,務必全程佩戴口罩,。
2.主動按照所在單位要求填報個人信息登記表(含姓名、戶籍,、住址,、聯(lián)系方式、身體健康情況,、近14天是否到過湖北地區(qū)和與湖北人或到過湖北的人員接觸等,,每天必須如實上報,。
3.按照《新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識手冊》等要求做好個人防護,主要包括:
(1)要佩戴口罩,,談話交流時保持適度距離,。
(2)要勤洗手,,上班第一時間洗手;到過電梯間,、食堂高危區(qū)的,回來洗手;外出回來馬上洗手;要接觸自己面部,,特別是鼻孔與眼睛前,,先洗手。
(3)用餐前先洗手,,要在坐下吃飯的最后一刻才脫口罩,,避免面對面就餐,避免就餐說話,,避免扎堆就餐,。
4.盡量減少到人群密集場所活動,不亂串崗,、串門,,不離開所在縣(市、區(qū)),、開發(fā)區(qū),。
5.注意環(huán)境衛(wèi)生和室內(nèi)通風,每天清潔辦公場所,,保持室內(nèi)外衛(wèi)生,,尤其要經(jīng)常對手部會接觸到的部位與物件,如手機,、鼠標鍵盤,、桌椅等進行酒精消毒。
6.出現(xiàn)乏力,、發(fā)熱,、干咳等呼吸道感染癥狀,應第一時間報告本單位,,并積極配合做好隔離觀察和醫(yī)療救治工作,。
7.積極配合本單位做好其他各項疫情防控工作。
各委室,、車隊要認真落實責任,,扎實抓好疫情防控工作,做好本委室,、車隊相關(guān)返崗人員健康管理工作的督促和指導,。對不按照上述要求落實的相關(guān)責任人,,予以嚴肅問責。
疫情防控實施方案第七版篇四
做好學校傳染病預防和控制工作,,對保障全校學生及教職員工的身體健康和生命安全,,維護學校正常的教學秩序,維護社會的穩(wěn)定意義重大,。為了預防,、控制和消除各種傳染病的發(fā)生與流行,切斷傳染源,、傳播途徑,、易感人群這三個環(huán)節(jié),根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》及《中華人民共和國傳染病防治法實施辦法》,,并結(jié)合我校實際情況,,特制定本預案。
1,、按照國家對傳染病實行預防為主的方針,,針對學校人口密集的特點,容易在學生中發(fā)生的常見傳染病,,如病毒性肝炎,、肺結(jié)核、痢疾,、腸道傳染病等,,開展傳染病預防知識和預防措施的衛(wèi)生健康教育工作。
2,、定期組織開展愛國衛(wèi)生運動,,增強師生的公共衛(wèi)生安全意識,促使師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,,提高自我防范的能力,。
3、定期組織力量消除鼠害和蚊蠅等病媒昆蟲及其它傳播傳染病的或者患有人畜共患傳染病的動物危害,。
4,、有
計劃
地建設和改造公共設施,對污水,、污物,、糞便進行無害化處理,改善飲用水衛(wèi)生條件,。疫情的報告和管理在預防,、控制和消滅傳染病中起到非常重要的作用,準確及時的疫情報告是控制疫情蔓延的情報信息,健全的疫情報告管理組織和管理制度是確保疫情報告準確及時的關(guān)鍵,。
疫情報告時限和辦法:嚴格按照《中華人民共和國傳染病防治法》及《中華人民共和國傳染病防治法實施辦法》要求執(zhí)行,。
每個教職工及學生均為法定疫情報告人,學校醫(yī)務室為我校責任疫情報告人,。任何人發(fā)現(xiàn)傳染病人或者疑似傳染病病人時,,均有報告的責任和義務,可用口頭,、書面,、電話等方式向?qū)W校迅速報告,學校向上級主管部門及上級疾病預防控制機構(gòu)和當?shù)匦l(wèi)生行政部門報告,。
如果隱瞞不報,、漏報,、謊報或延期報告的,,要追究當事人有關(guān)責任。
1,、經(jīng)醫(yī)療保健機構(gòu),、衛(wèi)生防疫部門確診為傳染病者,應及時予以隔離治療(學生應當辦理休學手續(xù)),,隔離期限根據(jù)醫(yī)學檢查結(jié)果確定,。
2、對疑似傳染病的病人,,在明確診斷前,,安排在指定場所(隔離)進行醫(yī)學觀察;密切接觸的人員,實施必要的衛(wèi)生處理和預防措施,。
3,、建立學生定期健康檢查制度,及時發(fā)現(xiàn)傳染病患者并采取相應的隔離防范措施,,及時切斷傳染病在學校的傳播途徑,。
4、對傳染病人所在的教室進行必要的消毒處理,,并結(jié)合當前實際情況,,定期安排全校范圍內(nèi)的消毒工作。
學校對傳染病的預防,、治療,、監(jiān)測、控制和疫情管理措施進行監(jiān)督檢查,,嚴格責任追究,。對發(fā)現(xiàn)的問題,及時提出整改措施,,把不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),。對傳染病預防工作措施不力,,導致學校發(fā)生傳染病流行或食物中毒事件,對學生身體健康和生命安全造成嚴重危害;以及在發(fā)生傳染病流行或食物中毒事件后不及時報告或隱瞞不報的,,要依法查處直接責任人,,并追究有關(guān)領(lǐng)導的責任。
疫情防控實施方案第七版篇五
為全面貫徹落實習近平總書記關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控的重要指示精神,,根據(jù)國務院,、省、市有關(guān)文件和會議要求,,認真落實新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作方案,,結(jié)合我司實際,針對我司復工情況,,做到防控工作有預案,、有舉措,有效防止疫情發(fā)生,,確保全體員工生命安全和身體健康,,制定本實施方案。
(一)嚴格執(zhí)行“雙測溫”檢測制度,,對異常者做好登記,,如有發(fā)熱狀況第一時間聯(lián)系醫(yī)護人員采取隔離措施。
1.所有員工從2020年2月3日起每天填報體溫檢測結(jié)果,,上下午各一次共兩次,,員工回流信息監(jiān)督報送小組各部門負責人以部門為單位每天下班前提交《員工春節(jié)返xx情況調(diào)查表》(各部門負責人檢查員工返xx時間證明材料)以及《員工健康狀況監(jiān)測表》給行政與人力資源部。
2.行政與人力資源部根據(jù)各部門提交的《員工春節(jié)返xx情況調(diào)查表》以及《員工健康狀況監(jiān)測表》,,統(tǒng)計符合復工條件的員工名單,,提交給信息部進行人臉識別系統(tǒng)數(shù)據(jù)處理,確保只有符合復工條件的員工才可以通過人臉識別系統(tǒng)進入廠區(qū),。
3.發(fā)現(xiàn)體溫異常者及時報告并要求其馬上到醫(yī)院就診,,以醫(yī)院出具的健康證明為復工憑證。
(二)嚴格管控員工進出廠區(qū),。
1.禁止員工擅自提前回廠,。若無非特殊工作安排,禁止員工提前回廠,,若因工作安排需提前回廠,,需部門負責人提前報備名單給行政部,由行政部通知保安組;
2.提前回廠員工必須每天在保安處測量體溫,,體溫正常(<37.3度)方可進入廠區(qū),,保安員填報《非復工期間人員入廠記錄表》;
(三)嚴格執(zhí)行進出廠區(qū)所有人員必須佩戴口罩。由保安組負責檢查監(jiān)督。
(四)加強疫情防控物資的準備,、調(diào)配和使用管理,。積極尋求物資支援,盡量儲備足量的個人防護物(如醫(yī)用口罩,、手套,、洗手液)、消毒劑(含氯消毒劑,、醫(yī)用酒精等),、體溫計等防控物資,嚴格防控物資使用管理,,對口罩等個人防護物資的調(diào)配實施實名限量登記管理,,切實保障防控物資用到有需要的地方上。由防護物資采購及管控小組負責,。
(五)加強對廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治和公共場所物表的消毒工作,,保持廠區(qū)環(huán)境整潔,每天對電梯上下午各消毒1次,,在公共洗手池配備足夠的洗手液或肥皂,。由防疫消毒清潔小組負責。
(六)加強對員工宿舍的內(nèi)務衛(wèi)生清理和日常通風換氣工作,,督促員工搞好宿舍內(nèi)務衛(wèi)生和通風要求。由宿舍管理小組負責,。
(七)加強對食品和飲用水的安全監(jiān)管,。飯?zhí)霉ぷ魅藛T要做好個人防護,確保食品質(zhì)量安全服務,。由飲食供應保障小組負責,。
(八)加強對員工回流情況的排查統(tǒng)計,每天及時了解員工的身體健康狀況,。由員工回流信息監(jiān)督報送小組負責,。
在復工后,除上述防控措施外,,還根據(jù)疫情情況適當調(diào)整,。
1.繼續(xù)嚴格執(zhí)行“雙測溫”檢測制度,嚴控進廠人員管理,。必要時組織體溫監(jiān)測監(jiān)控小組成員在廠區(qū)大門協(xié)助進行體溫檢測,。加強對外來人員進行防控管理、登記追蹤,。所有進入廠區(qū)的人員必須進行體溫監(jiān)測,,確保體溫低于37.3度,并佩帶口罩方可進入廠區(qū)。由保安組負責,,其它部門協(xié)助,。
2.加強對全體員工進行體溫監(jiān)測制度,工作日期間以部門為單位每天進行2次(上下午各一次)體溫檢測和記錄,。由體溫監(jiān)測監(jiān)控小組負責,。
3.嚴格加強宿舍管理,所有回宿舍的員工需提前到保安室進行登記及健康檢查,,內(nèi)宿人員在檢查無異常后需在保安員陪同下搬遷至外宿,,并做好入住信息登記。由宿舍管理小組負責,,保安員協(xié)助,。
4.疫情防控期間,禁止在飯?zhí)糜貌?,統(tǒng)一由飯?zhí)媒M根據(jù)每天的報餐人數(shù)做成單獨的快餐,,配送到各個部門辦公區(qū)域,全體員工在各自的辦公區(qū)域內(nèi)用餐,。由飲食供應保障小組負責,。
5.嚴格執(zhí)行公司垃圾分類管理制度,對廠區(qū)內(nèi)產(chǎn)生的各類垃圾進行分類處理,,尤其是辦公區(qū)域的餐廚垃圾,,每個辦公區(qū)域設定餐廚垃圾收集點,在用餐時間結(jié)束后馬上清理,,保證辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生;設定廢棄口罩收集點,,并每天清理。由防疫消毒清潔小組負責,。
6.加強健康宣傳,,通過郵件、電子顯示屏,、板報,、宣傳欄、新媒體推送等多種形式,,定期向員工宣防治新冠狀病毒感染性肺炎的基本知識,,提高全體員工的防范意識,自覺落實各項防疫措施,。由防控信息宣導小組負責,。
疫情防控實施方案第七版篇六
為進一步加強新型冠狀病毒防控工作,維護正常生產(chǎn)秩序,,確保廣大員工及家人的身體健康和生命安全,,依據(jù)xx市《關(guān)于做好春節(jié)復工后疫情防控工作相關(guān)工作的通知》和xx經(jīng)濟技術(shù)開區(qū)的相關(guān)要求,,結(jié)合我公司實際,制定本方案,。
堅決貫徹習近平總書記記重要指示精神,,認真落實黨中央、國務院和省市的部署安排,,牢固樹立底線思維,,把有效防控疫情作為當前壓倒一切的首要任務,認真貫徹落實“預防為主,、安全第一”的方針,,切實強化“疫情就是命令、疫情就是責任”的擔當,,堅持科學統(tǒng)籌,、全時監(jiān)管、群防群治,、嚴防死守,,把防控措施落實到每個環(huán)節(jié)、每道工序,、每個崗位,,盡快把疫情擴散蔓延的勢頭遏制住,為全體員工提供一個安全,、有序,、放心的復工復產(chǎn)環(huán)境。
成立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領(lǐng)導小組,,由總經(jīng)理***任組長,,副總經(jīng)理***、***任副組長,,主要負責制訂疫情防控工作預案以及應急處置辦法,加強防疫措施落實的檢查督導,,做好與開發(fā)區(qū)衛(wèi)生防疫部門的信息互通,、措施互動、力量統(tǒng)籌,。設立疫情防控辦公室,,由***任主任,下設員工排查,、診斷隔離,、衛(wèi)生消毒、宣傳教育,、廠區(qū)管理,、物資保障,、餐飲安全七個工作組,主要貫徹落實領(lǐng)導小組和辦公室指示要求,,分工負責聯(lián)防聯(lián)控工作,。
(一)全面排查篩查。由人力資源部門統(tǒng)計匯總員工預備到崗情況,,對全體員工復工前半個月的活動軌跡進行詳細排查,,逐人登記造冊,制定人員流動信息確認卡,,填寫行程登記表,,簽訂承諾書,全面掌握員工是否離***及前往地點,、身體狀態(tài)等信息,。對近兩周有重點疫區(qū)旅行史、居住史或重點疫區(qū)人員接觸史的員工,,在疫情結(jié)束前暫不返廠,,已返廠人員嚴格落實醫(yī)學觀察和隔離措施,確保其隔離觀察14天并經(jīng)體溫測量正常后方可上崗,,發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱,、呼吸道或消化道癥狀者,立即送診就醫(yī),。
(二)開展消毒消殺,。復工前開展廠區(qū)環(huán)境整治,對食堂,、職工宿舍,、車間等重點場所進行環(huán)境衛(wèi)生清理和藥物消殺,之后每三天一次;對公共區(qū)域和物體表面落實專人定期消毒,,每日不少于2次;加強工作和生活場所自然通風和機械通風,,減少使用空調(diào),定期開窗通風,、清選空調(diào),,加強空氣過濾器的清潔和更換;在所有工和、生活場所設置洗手液及相關(guān)消毒用品,。
(三)完善防控物資,。在員工集體宿舍調(diào)整一個單元,作為臨時隔離宿舍,,單人單間,,配套相關(guān)生活設施;
做好醫(yī)用口罩、防護服,、防護眼鏡,、酒精,、84消毒液、洗手液,、橡膠手套,、肥皂、溫度計,、紅外測溫儀,、血氧儀、噴霧器,、應急藥品等防疫物資的統(tǒng)計,、采購、儲備及發(fā)放,,做好防控物資保障,。
(四)加強宣傳教育。利用各類行政例會以及廣播站,、宣傳欄,、橫幅、電子屏,、微信群,、qq群等形式載體,開展新型冠狀病毒疫情防控專題教育,,向員工宣傳防設知識,,提高員工自我防護能力;以車間、班組為單位,,發(fā)放疫情防控宣傳資料,,開展疫情防控專題宣講;大力倡導健康生活方式,教育員工講衛(wèi)生,、除陋習,,摒棄亂扔、亂吐等不文明行為,,增強身體抵抗力,。
(五)嚴格健康管理。建立員工晨檢制度,,落實專人對每位進廠上班員工進行體溫測量,乘坐班車的在上車前進行測量,,有發(fā)熱癥狀者禁乘班車,、禁入單位;建立健康申報制度,有發(fā)熱,、咳嗽等癥狀的員工,,主動申報,,禁止入廠并及時就醫(yī)。每天下班后開展一次消殺防疫,,人員集中的重點區(qū)域每天不少于兩次,。
(六)強化個人防護。督促員工科學佩戴防護用品,,規(guī)范佩戴口罩并定期更換,,未佩戴者禁止乘坐班車或禁入企業(yè)人群密集崗位。教育員工注意個人衛(wèi)生,,打噴嚏和咳嗽時應用紙巾或手肘部位遮蔽口鼻,,使用過的紙巾放入有蓋垃圾桶內(nèi),打噴嚏和咳嗽后用肥皂或洗手液徹底清洗,。引導員工改變聚集方式,,停止員工非必要出差,盡量采取遠程視頻會議,、企業(yè)郵件等交流形式,,最大限度減少大型集聚性的室內(nèi)活動。
(七)加強廠區(qū)管控,。廠區(qū)實行封閉管理,,所有人員進入工廠前必須接受門衛(wèi)紅外測量體溫,門衛(wèi)負責記錄體溫,,體溫超過37.3攝氏度禁止入廠,。做好外來人員登記確認,所有外來人員必須在門崗登記,,姓名,、電話、近期是否去過疫區(qū)等信息,,并現(xiàn)場做好手部清潔,、體溫測量和口罩發(fā)放等工作;督促員工下班后居家封閉管理,盡量減少外出,,減少走親訪友,。
(八)保證飲食安全。加強對廚師及服務人員管理,,嚴格落實健康上崗和崗前衛(wèi)生檢查制度;加強食堂及餐具衛(wèi)生管理,,保持食堂整潔衛(wèi)生,科學實行消毒清理,,鼓勵自帶餐具,。庫房堆放整齊,防蠅,、防塵,、防鼠,、滅蟑;嚴格落實食品采購進貨查驗和索證索票制度,嚴禁宰殺,、采購,、加工野生動物和生活畜禽,不供應冷食類,、生食類等食物;盡量采取分餐,、送餐制,避免多人聚集用餐,。
(一)員工上班后如發(fā)現(xiàn)身體異常,,如發(fā)燒、乏力,、干咳或呼吸困難等癥狀,,必須立刻通過班組、車間班組負責人上報防控辦公室,,由辦公室組織人員立刻進行現(xiàn)場消毒或安排員工及時去醫(yī)院就醫(yī),。
(二)各車間要提高新型冠狀病毒感染的肺炎病例的診斷和報告意識,對于不明原因發(fā)熱,、咳嗽等癥狀的病例,,要注意詢問發(fā)病前14天內(nèi)的旅行史,了解本人近期有無赴疫區(qū)的旅行史,、有無與哺乳動物,、禽類的接觸史,尤其是野生動物的接觸史,,以及有無與類似病例的密切接觸史,。
(三)發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒感染的肺炎疑似病例時,應立即向廠防控辦公室報告,,由辦公室向開辦發(fā)衛(wèi)生防疫部門報告,,并組織做好疑似病例員工派送定點醫(yī)院治療相關(guān)事項。
(四)由防控辦公室牽頭,,做好密切接觸者的追蹤和管理,,對確診病例的密切接觸者實行居家或集中隔離醫(yī)學觀察14天,每日至少進行2次體溫測定,,并詢問是否出現(xiàn)急性呼吸道癥狀或其他相關(guān)癥狀及病情進展,。
(一)提高思想認識。當前正處于疫情防控的關(guān)鍵時期,,疫情防控形勢依然十分嚴峻,,容不得有絲毫松懈,必須認真學習領(lǐng)會習近平總書記記對疫情防控工作的一系列重要指示精神,從心系群眾生命安全和身體健康,、維護社會發(fā)展穩(wěn)定的高度來認識疫情防控,切實克服麻痹思想,、僥幸心理,,牢固樹立風險意識和底線意識,以更嚴更實更細的舉措把各項工作落實下去,,動員本廠員工群策群力,、群防群治,堅決打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn),。
(二)嚴格落實責任,。各級領(lǐng)導、各部門負責人要嚴格落實責任,,堅守崗位,、堅守陣地、堅守職責,,做到守土有責,、守土擔責、守土盡責,,在疫情防控工作中真正全面主動擔起責任,,深入車間、深入班組,、深入疫情防控的第一線,,及時組織指導、及時掌握情況,、及時妥善應對,,推動各項防控措施到點到位。
(三)加強檢查督導,。復工后將防控領(lǐng)導小組將成立專項督導線,,進一步加大監(jiān)督檢查力度,對員工排查情況,、重點部位防控情況,、管控措施落實情況進行不間斷檢查,對防控措施落實不到位,,存在疫情防控隱患的督促整改,,存在重大隱患風險的要嚴肅追責問責,切實把全體人員的精氣神調(diào)動起來,,群策群力,、群管群防,共同做好疫情防控的各項工作。