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企業(yè)通告 假冒產(chǎn)品篇一

培訓時間：3月13日12:30-14:30

地點：公司大會議室

人員：公司全體員工

主題：執(zhí)行型人才必備特質(zhì)—負責任

要求：自帶紙筆記錄,，培訓結(jié)束后3天內(nèi)各寫一份心得體會交給部門主管，主管據(jù)此寫一份培訓總結(jié)上交人力資源部,。

x年xx月xx日

企業(yè)通告 假冒產(chǎn)品篇二

××××(主送單位)：

為了××××××(目的),，根據(jù)××××××(依據(jù))，××××(主辦單位)定于××××年×月×日在××××(地點)召開××××××會議?，F(xiàn)將有關事項通知如下：

一,、會議內(nèi)容：××××××。

二,、參會人員：××××××,。

三,、會議時間、地點：××××××,。

四,、其他事項：

(一)請與會人員持會議通知到××××××報到，××××××(食宿費用安排),。

(二)請將會議回執(zhí)于××××年×月×日前傳真至××××(會議主辦或承辦單位),。

(三)××××××(其他需提示事項，如會議材料的準備等),。

(四)聯(lián)系人及電話：××× ××××

附件：1.參會名額分配表

2.會議回執(zhí)

××××年×月×日

企業(yè)通告 假冒產(chǎn)品篇三

3月20日上午和4月2日上午,，公司先后發(fā)生兩起員工打架事件，造成了極壞的影響,。

據(jù)查,，3月20日上午，供銷科黃建霞因加班費一事,，與生產(chǎn)科唐麗云發(fā)生爭執(zhí),，唐麗云對黃建霞罵出臟話，黃建霞就動手打了唐麗云一耳光,，雙方當場在供銷科辦公室扭打起來,。4月2日上午，總裝車間員工××因小推車領料一事,，與×××發(fā)生爭執(zhí),，××動手將×××當場打暈，造成×××受傷休息半天,。

根據(jù)公司“安全生產(chǎn),、文明辦公”的精神，按照公司《加強內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求,，員工在上班時間不準打架斗毆,，××等人無視上述管理規(guī)定，上班期間打架斗毆,，造成極壞的影響,。為嚴肅公司紀律，規(guī)范員工管理,，經(jīng)研究決定,，對打架事件作如下處理：

扣打架事件當事人供銷科××四月份崗位工資100元，扣企管科×××四月份崗位工資50元,，罰責任部門供銷科100元;

扣打架事件當事人總裝車間××四月份崗位工資100元,，×××受傷休息半天，扣當日工資74.13元,，由肖國民承擔;罰責任部門總裝車間100元,。

望公司全體員工引以為戒,，杜絕類似事故的再次發(fā)生。

特此通告

xx公司

日期

企業(yè)通告 假冒產(chǎn)品篇四

公司所屬各單位黨組織：

為適應企業(yè)快速發(fā)展,、不斷滿足施工規(guī)模擴張的需要,，進一步提高宣傳報道人員素質(zhì)，建設一支熱愛企業(yè)新聞報道,、忠于企業(yè)發(fā)展的宣傳人才隊伍,，公司黨委決定近期在河南舉辦一期新聞報道和企業(yè)文化培訓班，現(xiàn)將有關事宜通知如下:

1,、參培人員及條件 各單位務要選派1--2人參加,，特別是在辦公室崗位上工作人員要積極參加，鼓勵工程管理類,、中文類等大學本科畢業(yè)生參加學習,。參培人員應具有一定的文字基礎，熱愛新聞宣傳工作,。

2,、培訓內(nèi)容：新聞寫作常識、企業(yè)文化以及黨務,、團務管理等方面業(yè)務知識,。

3、培訓時間：初定4月中上旬,。

4,、推薦報名 各單位詳細填寫《培訓人員登記表》，加蓋公章后于x月28日下午6：00前傳真至公司黨委工作部,。公司將在各單位推報人員基礎上,，擇優(yōu)確定參培人選,。

當前,，企業(yè)愿意或能夠從事新聞宣傳工作的人員越來越少，影響了項目的辦文質(zhì)量,，希望各單位從促進企業(yè)發(fā)展,、建設優(yōu)秀人才隊伍的高度，積極推薦人選,，保證落實參培人員,。

公司黨委工作部

年月日