每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，大家一起來看看吧,。

教師產(chǎn)假請假條范例怎么寫篇一

我因生產(chǎn),，需要回家休息，調(diào)養(yǎng)身體,。特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù),。經(jīng)醫(yī)生鑒定于201__年__月__日的預(yù)產(chǎn)期。經(jīng)醫(yī)生建議定于201__年__月 __日前提前待假,，回家休息,。本人從201__年__月__日開始請假，于201__年__月__日收假,，請假期限為173天,。特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù)。目前本崗位的工作已移交給________同志,，________同志責(zé)任心強(qiáng),、工作經(jīng)驗豐富，已經(jīng)完全可以勝任本崗位工作,。另在此非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和照顧,。

特此申請，望領(lǐng)導(dǎo)審批!

另附法定產(chǎn)假期限,。

根據(jù)《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條 女職工生育享受98天產(chǎn)假,，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,，每多生育1個嬰兒,，增加產(chǎn)假15天,。

根據(jù)《四川省人口與計劃生育條例》第三十三條 已婚婦女晚育的，除國家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假30天,，給予男方護(hù)理假15,。

根據(jù) 四川省《中華人民共和國母嬰保健法》實施辦法第二十四條 實行純母乳喂養(yǎng)的女職工增加30天產(chǎn)假。

共計173天

申請人：

申請時間：

教師產(chǎn)假請假條范例怎么寫篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我因生產(chǎn),，需要回家休息,，調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù),。經(jīng)醫(yī)生鑒定于201__年__月__日的預(yù)產(chǎn)期,。經(jīng)醫(yī)生建議定于201__年__月__日前提前待假，回家休息,。本人從201__年__月__日開始請假,，于201__年__月__日收假，請假期限為173天,。特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù),。目前本崗位的工作已移交給________同志，________同志責(zé)任心強(qiáng),、工作經(jīng)驗豐富,，已經(jīng)完全可以勝任本崗位工作。另在此非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和照顧,。

特此申請,，望領(lǐng)導(dǎo)審批!

另附法定產(chǎn)假期限。

根據(jù)《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條 女職工生育享受98天產(chǎn)假,，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒,，增加產(chǎn)假15天,。

根據(jù)《四川省人口與計劃生育條例》第三十三條 已婚婦女晚育的，除國家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假30天,，給予男方護(hù)理假15,。

根據(jù) 四川省《中華人民共和國母嬰保健法》實施辦法第二十四條 實行純母乳喂養(yǎng)的女職工增加30天產(chǎn)假。

共計173天

申請人：

申請時間：

教師產(chǎn)假請假條范例怎么寫篇三

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：

因本人*期間生產(chǎn),，現(xiàn)需要回家休息,，調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù),，請假時間自*年*月**日至*月**日共天,，懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。另在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和照顧,。

請假人：

時間：x年x月x日

校方(校長)意見：

教育局(直屬領(lǐng)導(dǎo))意見：

另附：法定產(chǎn)假期限

女職工的產(chǎn)假不得少于九十天,。其中產(chǎn)前休假十五天,。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假十五天;多胞胎生育的,，每多生育一個嬰兒,，增加產(chǎn)假假十五天。

懷孕三個月以內(nèi)流產(chǎn)的女職工,，根據(jù)醫(yī)療單位的證明,，給予二十至三十天的產(chǎn)假;三個月以上七個月以下的，產(chǎn)假四十二天;七個月以上的,，產(chǎn)假九十天,。

產(chǎn)假期滿恢復(fù)工作時，允許有一至二周的時間逐步恢復(fù)原定額的工作量