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清欠工作報(bào)告總結(jié)(十四篇)

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清欠工作報(bào)告總結(jié)(十四篇)
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隨著個人素質(zhì)的提升,,報(bào)告使用的頻率越來越高,我們在寫報(bào)告的時候要注意邏輯的合理性,。那么我們該如何寫一篇較為完美的報(bào)告呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧,。

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇一

(一)工作原則。堅(jiān)持“邊界清晰,、突出重點(diǎn),、源頭治理、循序漸進(jìn)”基本原則,,運(yùn)用市場化,、法治化手段,營造踐諾守信的市場環(huán)境,。

(二)清理重點(diǎn),。政府部門及其所屬機(jī)構(gòu)(包括所屬事業(yè)單位)、大型國有企業(yè)(包括政府平臺公司)因業(yè)務(wù)往來與民營企業(yè)形成的逾期欠款,。

(一)優(yōu)先清理階段:20xx年1月底前完成清欠返還,。

1、拖欠農(nóng)民工工資(按人力資源社會保障部規(guī)定在20xx年底提前完成),,由省人社廳負(fù)責(zé)牽頭并清理落實(shí),;

2、省級財(cái)政已下達(dá)專項(xiàng)資金預(yù)算或通過調(diào)劑解決了資金渠道的欠款,,由省財(cái)政廳負(fù)責(zé)牽頭并清理落實(shí),;

3、按照政策規(guī)定入庫保留的ppp項(xiàng)目到期應(yīng)付合同款,,由省財(cái)政廳負(fù)責(zé)牽頭并清理落實(shí),;

4、國有企業(yè)應(yīng)付未付民營企業(yè)中小企業(yè)賬款,,由省國資委負(fù)責(zé)牽頭并清理落實(shí),;

5、清償?shù)牡胤健皟煽钜唤稹保üこ炭?、物資采購款和涉企保證金),,由省住建廳負(fù)責(zé)牽頭并清理落實(shí);

6,、涉及供氣供暖等民生安全方面的工程項(xiàng)目欠款,,由省住建廳負(fù)責(zé)牽頭并清理落實(shí);

(二)著力清理階段:由各級監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)督促有關(guān)地方和企業(yè)制定詳細(xì)清償計(jì)劃,,20xx年底前完成清欠,。

1,、暫時難以落實(shí)預(yù)算資金的地方政府欠款,由省財(cái)政廳負(fù)責(zé)牽頭并清理落實(shí),;

2,、已被叫停的不規(guī)范ppp項(xiàng)目,、政府購買服務(wù)項(xiàng)目且已形成一定工作量的欠款(有關(guān)工程項(xiàng)目不得借機(jī)重新啟動),,由省財(cái)政廳負(fù)責(zé)牽頭并清理落實(shí);

3,、確有困難的國有企業(yè)應(yīng)付未付民營企業(yè)中小企業(yè)賬款,,由省國資委負(fù)責(zé)牽頭并清理落實(shí)。

提高思想認(rèn)識,。各級、各部門要認(rèn)真貫徹落實(shí)好李克強(qiáng)總理在國務(wù)院常務(wù)會議上對清理拖欠民營企業(yè)特別是中小企業(yè)賬款工作的部署和要求,,統(tǒng)一思想,,提高站位,充分認(rèn)識清欠工作的重要性,,增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感,,迅速開展清查、清欠行動,,務(wù)求取得實(shí)效,,不斷為民營企業(yè)發(fā)展壯大和經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展?fàn)I造良好營商環(huán)境。(責(zé)任單位:省直各部門,,各設(shè)區(qū)市人民政府,、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會)

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇二

在##的第4年,歷經(jīng)大大小小的案件處置,,涵蓋了公司所有類型的業(yè)務(wù),,現(xiàn)就問題資產(chǎn)清收作一個全面的思考總結(jié)。

清收工作從宏觀上可以分為兩種工作模式:一,、訴訟,。二、非訴訟,。但實(shí)踐中,,往往是兩種方式相結(jié)合,但根據(jù)實(shí)際情況側(cè)重點(diǎn)有所不同,,如何運(yùn)用能達(dá)到一個比較理想的效果,,是需要我們案件經(jīng)辦人員的經(jīng)驗(yàn)判斷。兩種方式無所謂孰優(yōu)孰劣,,在具體操作中往往是非訴訟手段前置,,所謂“先禮后兵”,。經(jīng)此階段,債務(wù)人尚未達(dá)到我司的預(yù)期目標(biāo)時,,一般將會提起訴訟,,采取查封、扣押,、執(zhí)行等強(qiáng)制措施,,進(jìn)入相對的“激烈”對抗期,但也不是絕對,,以個人經(jīng)驗(yàn)來說,,讓對方處于一種壓力狀態(tài),但雙方又不缺乏溝通,,是比較理想的清收環(huán)境,。 下面我以辦案流程為主線進(jìn)行詳細(xì)展開。

非訴訟手段往往用在客戶剛發(fā)生違約不久之時,,較之于訴訟,,從情感上易于被違約客戶接受,實(shí)際操作中我們又明示或者暗示后續(xù)訴訟查封的可能性,,從而對方內(nèi)心又有一種壓力感,,同時又有一種“感激”我司的手下留情,為雙方的談判,、溝通產(chǎn)生一種微妙的影響,。當(dāng)然,實(shí)際操作中,,是否明示暗示訴訟查封仍是要視情況而定,。因?yàn)榉窃V催收本身也能獨(dú)立成為一種催收方式。下面就非訴手段前置的必要性作如下總結(jié):

1,、運(yùn)用得當(dāng),,可以避免訴訟程序常有的時間長、成本高,、執(zhí)行難的困局,。

2、客戶此時為了證明自己還款能力充足,,往往會主動或者被動提供一些我司尚未掌握的財(cái)產(chǎn)線索,,比如另外省市的房產(chǎn)、土地,、應(yīng)收賬款,、貨款等。

3、有利于加固措施的采取,,我司的項(xiàng)目金融業(yè)務(wù)往往前期來不及做實(shí)抵押,,如抵押物釋放的情況下,我們可以答應(yīng)一段時間作為還款期限,,但前提是將釋放的抵押物轉(zhuǎn)抵我司,,達(dá)到一種債務(wù)人將銀行債務(wù)轉(zhuǎn)到我司,抵押物也應(yīng)轉(zhuǎn)移的理解,。此外,,我們此時提出增加保證人擔(dān)保等要求,客戶在力所能及的情況下還是極有可能達(dá)成的,。

4,、有利于維護(hù)客戶關(guān)系。我司廣角業(yè)務(wù)系統(tǒng)客戶資源是一項(xiàng)寶貴的財(cái)富,,發(fā)生違約后我們首先要判斷違約的原因,,企業(yè)的基本面是否正常,能否繼續(xù)合作的可能性,,如果直接訴訟,,從情感因素上講對客戶是一種傷害。如果對方在自己的還款承諾期屆滿后仍然未還款我司再進(jìn)行訴訟,,對方也較易接受,為后期繼續(xù)保持有效溝通打好基礎(chǔ),。

1,、文本檢查與基本案情了解。首先應(yīng)全面分析檢查有關(guān)證據(jù)文本資料,,包括借款合同,、擔(dān)保合同、財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)賬憑證,、付款(費(fèi))說明,、項(xiàng)目服務(wù)委托書等的簽署情況,是否需要補(bǔ)簽,、更正等,,同時根據(jù)項(xiàng)目審批表,詢問業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員,,做到對債務(wù)有了全面的了解,,包括合同簽訂的過程、是否存在爭議,、對方的態(tài)度及目前企業(yè)的經(jīng)營狀況,、對方可能提出的理由等等,這樣才能夠有備而戰(zhàn),。

2,、資產(chǎn)調(diào)查,。資產(chǎn)調(diào)查是清收工作的重中之中,所謂“手中有

糧,,心中不慌”,,不管訴訟與否,都要對主債務(wù)人及擔(dān)保人的資產(chǎn)狀況盡可能的調(diào)查清楚,,包括調(diào)查債務(wù)人的主體資格,、社會背景、生產(chǎn)經(jīng)營及資產(chǎn)現(xiàn)狀,,比如動產(chǎn),、不動產(chǎn)、無形資產(chǎn),、其他投資,、其他債權(quán)等等狀況。這樣就收集掌握了債務(wù)人目前的第一手材料,,為清欠工作奠定基礎(chǔ),,然后在審慎調(diào)查的基礎(chǔ)上,制訂有效的清欠方案,。

3,、人員角色安排。一般清收業(yè)務(wù)由我集團(tuán)公司統(tǒng)一負(fù)責(zé),,但是各個廣角的業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員,、五虎將、ceo對該業(yè)務(wù)的前期了解程度肯定遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于集團(tuán)后經(jīng)營部門,,因此,,在與企業(yè)談判之前,雙方需做好充分的溝通,,并對角色進(jìn)行確定,,誰主談,誰拋方案,,誰緩和,,誰強(qiáng)硬在事先需安排充分合理。另外,,本人在實(shí)際辦案過程中有一個比較明顯的感受,,就是在前期面談的過程中,會見雙方的“地位級別”也是一個值得思考的問題,,如對方是上了年紀(jì)的企業(yè)老總,,我們這邊人員如果太年輕,職務(wù)太低,會讓對方有一種不對等的感覺,,當(dāng)然這也并不絕對,,但是值得注意。

5,、協(xié)商談判階段,。在前期調(diào)查、角色分配工作充分好之后,、根據(jù)制訂的基本方案,,與債務(wù)人進(jìn)行溝通、協(xié)商談判,。協(xié)商談判可能有多回合,,開始時盡量避免過于強(qiáng)硬,努力使對方形成還款方案,,如果短期內(nèi)判斷歸還全部欠款確有困難時,,先讓其想辦法先歸還部分,再增加抵押,、擔(dān)保人等方式做加固措施,,并且要善于把握對方的心理,注意語言技巧,??傊菍Ψ叫U橫無理,,此階段盡量保持良好關(guān)系,,但是壓力仍是要給,壓力有時并不是靠激烈言詞施予的,。另外,談判的時間不宜過長,,過長容易給人“一切好商量”的感覺,,我們清晰明

確的表明目的與態(tài)度,特別是把原則性不能讓步的說清楚,,不能給予對方猜想的空間,。

我們知道,債務(wù)人最怕的其實(shí)不是起訴,,而是查封賬號,、資產(chǎn)等保全措施,致使其征信下降,,融資渠道封死,。而保全查封對于我們來說是一種保障,更是一種有奇效的施壓手段,但是何時使用,、如何使用卻是需要多方考慮的,。

1、對于起訴標(biāo)準(zhǔn)問題,,我們知道起訴的目的是為了回收資金,,是一種手段,對于還款意愿強(qiáng)烈,,正常付費(fèi)用,,企業(yè)(個人)基本面均良好的情況下,起訴并非最好方式,;有償還能力卻拒不償還的,,先協(xié)商,若不行則立即起訴并查封,;有部分償還能力卻拒不償還的,,先協(xié)商,若不行則考慮起訴,,盡量將資產(chǎn)差額查找出來再進(jìn)行起訴查封,,避免其轉(zhuǎn)移資產(chǎn)等;對于既無能力又拒不歸還的,,先應(yīng)進(jìn)行資產(chǎn)深入調(diào)查,。以上都是一種理想狀態(tài),實(shí)際操作中往往我們對企業(yè)資產(chǎn)能力不能做到十足的把握,,因此在企業(yè)出現(xiàn)再次違約(如仍未按還款計(jì)劃書履行),、將后續(xù)進(jìn)賬資金挪作他用等情形發(fā)生我司則多數(shù)立即進(jìn)行起訴查封。

2,、我司內(nèi)部決定起訴后,,不急于向企業(yè)告知,因?yàn)槠鹪V,、保全材料的準(zhǔn)備需要一定的時間,,決定起訴時企業(yè)的狀況、配合度方面均不是非常理想了,,告知后反而會給對方轉(zhuǎn)移資產(chǎn),、惡意避債的可能性。

3,、關(guān)于查封時機(jī),、對象的選擇,大額項(xiàng)目金融案件,,企業(yè)的還款來源一般是銀行的貸款,,查封對其有影響,但是影響并不是絕對的,,

在我們判斷不出它對哪些資產(chǎn)哪些賬號最看重的情況下,一旦查封,,就全面查封,把對方逼急了,,才能出最佳效果,,再例如:在某些大額貸款即將到期的情況下查封該銀行賬號的效果一般不錯。

1,、因?yàn)槲宜緲I(yè)務(wù)的特殊性,,致使判決在法院實(shí)際操作中有一定的難度,雖然我們具有一整套應(yīng)對的方案,,但是如果雙方對立情況下,,我們的高額費(fèi)用收取勢必在經(jīng)辦法官心里產(chǎn)生一定的判案猶豫性,導(dǎo)致清收周期變長,,甚至可能導(dǎo)致過高費(fèi)用部分不予支持的案例發(fā)生,,對我司整體債權(quán)實(shí)現(xiàn)不利。

2,、相比于判決書等的強(qiáng)制性,,調(diào)解書具有雙方意志的自由性,對方情感上也更能接受,,爭取調(diào)解也可以將雙方在前階段因保全查封等強(qiáng)制手段而產(chǎn)生的芥蒂化解,,使后期的執(zhí)行也能較為順利的進(jìn)行,因?yàn)閳?zhí)行才是我們工作的重中之中,,清收是我們工作的根本目的,。

案件通過前期化解,中期訴訟,,進(jìn)入到了后期執(zhí)行,,本身已經(jīng)說明了一些障礙因素存在。如果我司未掌握有價(jià)值大,,變現(xiàn)能力強(qiáng)的優(yōu)質(zhì)資產(chǎn),,案件進(jìn)入執(zhí)行程序后往往要經(jīng)歷一個較為漫長的階段。難點(diǎn)主要可以歸為以下幾類:

1,、被執(zhí)行人失蹤或者債務(wù)躲避。這類債務(wù)人往往因?yàn)樽陨硪呀?jīng)無法解決所有債務(wù),,因此就一走了之,,留下一個瀕臨倒閉的企業(yè),我司則缺少一個可以談判,、施壓的對象而影響清收,。如山西翼眾案,。

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇三

根據(jù)中央和省、市,、縣會議精神,,我局認(rèn)真開展清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

(一)召開動員會議,。10月28日,,召開全體干部職工會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)中央,、省電視電話會議精神,,學(xué)習(xí)縣清欠辦《關(guān)于進(jìn)一步做好清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作的通知》的文件精神。中心黨組書記,、主任廖先衛(wèi)進(jìn)行動員部署,。

(二)成立組織。成立壽縣重點(diǎn)工程建設(shè)管理中心清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,局長任組長,,班子成員為副組長,市政,、房建,、綜合、財(cái)務(wù)股負(fù)責(zé)人為成員,,領(lǐng)導(dǎo)組辦公室設(shè)在財(cái)務(wù)股,,具體負(fù)責(zé)日常工作。

(三)扎實(shí)推進(jìn),。10月22日,,11月6日,分別召開局長辦公會議,,專題安排部署清欠工作,,明確清理重點(diǎn),印發(fā)摸底統(tǒng)計(jì)表,,由各相關(guān)股室及業(yè)主代表對照填寫,,并提供相關(guān)的合同資料。局清欠領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對摸底統(tǒng)計(jì)情況進(jìn)行認(rèn)真梳理,,甄別分類,,確保無遺漏。

目前,,已全面完成自查,、排查工作,未發(fā)現(xiàn)拖欠民營企業(yè),、中小企業(yè)賬款問題,。

一是動態(tài)管理,。針對建設(shè)項(xiàng)目多,每個項(xiàng)目的撥款節(jié)點(diǎn)不同等特點(diǎn),,進(jìn)一步加強(qiáng)動態(tài)管理,,持續(xù)跟進(jìn)清欠工作。

二是建立臺賬,。認(rèn)真整理,、完善清查資料,建立健全工程支付管理臺賬,,確保工程款按期足額支付,,堅(jiān)決杜絕拖欠工程款情況發(fā)生。

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇四

根據(jù)《人民政府辦公廳關(guān)于開展解決拖欠農(nóng)民工工資問題專項(xiàng)督查的通知》文件精神要求,,現(xiàn)將我局農(nóng)民工工資支付情況自查匯報(bào)如下:

我局認(rèn)真貫徹落實(shí)《通知》文件精神,,高度重視,精心安排,,充分認(rèn)識解決拖欠,、克扣農(nóng)民工工資問題的重要性,積極預(yù)防和處置突發(fā)性和群體性的事件,,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,,保障農(nóng)民工合法權(quán)益。由我局主要領(lǐng)導(dǎo)組織召開專題會議,,下屬7個事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)參加會議,,傳達(dá)會議精神。

為了能讓農(nóng)民工按時,、足額領(lǐng)取工資,,我局在工程施工、劃撥款時采取了如下措施:

1,、成立了農(nóng)民工工資落實(shí)小組,,專門調(diào)查、協(xié)調(diào),、解決農(nóng)民工工資拖欠,、糾紛等問題;設(shè)立了綠色通道及意見箱,,農(nóng)民工有意見或事情可以直接投訴,。

2、用工單位與我局下屬單位簽訂不拖欠農(nóng)民工資的承認(rèn)書,,承認(rèn)絕不出現(xiàn)施工單位拖欠民工工資現(xiàn)象,;敦促用工單位開設(shè)專門賬戶專人專管,保證工程款的??顚S?;采取“舉證責(zé)任倒置”辦法,即由用工單位舉證,,用人單位拿不出工資發(fā)放證據(jù)視為欠薪,。

3、規(guī)范施工單位用工和工資支付行為,,推進(jìn)勞動合同制實(shí)施,,用人單位招用農(nóng)民工都依法訂立勞動合同,明確權(quán)利義務(wù),。

4,、建立工資支付監(jiān)控制度,定期(在節(jié)假日結(jié)點(diǎn)實(shí)行日報(bào),,平時實(shí)行周報(bào))向勞動保障部門報(bào)送農(nóng)民工工資支付情況,;每次劃撥工程進(jìn)度款后,我局安排專人通過電話或者到施工現(xiàn)場,,通過與農(nóng)民工現(xiàn)場交流,,了解民工工資的發(fā)放情況;每次劃撥工程進(jìn)度款時,,由施工單位提交蓋鮮章的民工工資資金流向證明,;在工程竣工驗(yàn)收合格后,由施工單位發(fā)布竣工公告,,且在15日內(nèi)無民工工資,、機(jī)械材料等糾紛,再支付工程尾款,。

5,、建立農(nóng)民工工資保障金預(yù)留制度,我局在施工單位繳納的保證金中預(yù)留一定數(shù)額作為民工工資保證金,,以保證農(nóng)民工工資不因單位資金狀況被拖欠,。

6、建立聘請的短期流動農(nóng)民工相關(guān)記錄臺賬,,我局下屬單位如區(qū)園管處,,根據(jù)農(nóng)民工動態(tài)臺賬由單位財(cái)務(wù)科現(xiàn)場發(fā)放農(nóng)民工工資,不經(jīng)過中間流程,,確保了工資能夠按時,、足額發(fā)放到每位農(nóng)民工手中。

通過以上措施,,我局未發(fā)生一起拖欠工程項(xiàng)目民工工資情況,。

解決拖欠農(nóng)民工工資問題歷來是工作的重中之重,因此我們將進(jìn)一步提高認(rèn)識,,把拖欠民工工資作為首要工作來抓,。在處理過程中,,對拒不支付民工工資的項(xiàng)目部,暫停支付項(xiàng)目工程款并將其企業(yè)列入黑名單,,以后不得參與市政相關(guān)項(xiàng)目的招投標(biāo),,保證農(nóng)民工能按時拿到工資,維護(hù)社會的穩(wěn)定,。及時了解企業(yè)農(nóng)民工資的支付情況,,做好預(yù)防工作,同時,,要求勞務(wù)企業(yè)及時準(zhǔn)確地上報(bào)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及聯(lián)系方式等基本情況,,做好記錄,一旦發(fā)現(xiàn)有拖欠民工工資的情況,,能夠及時聯(lián)系,,便于調(diào)查處理。

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇五

根據(jù)xxx縣人民政府辦公室關(guān)于建立xxx縣解決企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資問題聯(lián)席會議制度的通知要求,,園區(qū)管委會高度重視,,精心組織,安排企業(yè)辦,、規(guī)劃建設(shè)辦,,對解決農(nóng)民工工資拖欠問題工作進(jìn)行了全面自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

近年來,,上游工業(yè)園區(qū)管委會始終將解決好農(nóng)民工工資拖欠問題作為一項(xiàng)重要而緊迫的政治任務(wù),,嚴(yán)格按照中央和省、市,、縣關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的有關(guān)政策部署,,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新措施方法,,完善制度機(jī)制,,全力予以抓緊抓實(shí)抓好,有效杜絕了拖欠,、克扣農(nóng)民工工資問題,,保障了農(nóng)民工合法權(quán)益,維護(hù)了工業(yè)園和諧穩(wěn)定大局,。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),,強(qiáng)化工作保障。

工業(yè)園管委會主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視解決農(nóng)民工工資拖欠問題,,將其作為保障民生,、造福百姓的重中之重予以親自抓、嚴(yán)格管,在園區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會議,、信訪維穩(wěn)工作會議等會議上多次安排部署解決農(nóng)民工工資拖欠問題相關(guān)工作,。

20xx年,工業(yè)園管委會建立了轄區(qū)企業(yè)欠薪工作臺賬,,每月底更新一次數(shù)據(jù),,每季度由分管勞動保障的領(lǐng)導(dǎo)組織企業(yè)辦、規(guī)建辦工作人員對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)和建筑單位例行檢查,,涉及勞動用工企業(yè)119戶(其中:建筑企業(yè)8戶),涉及農(nóng)民工20xx人,,未發(fā)生因拖欠農(nóng)民工工資引起的集訪,、鬧訪問題。對存在欠薪行為的20戶用人單位,,約見企業(yè)主要負(fù)責(zé)人,,并下發(fā)整改通知單,及時糾正用人單位的違法行為,,維護(hù)了勞動者合法權(quán)益,。

(二)開展對用人單位落實(shí)勞動合同、非法使用童工等專項(xiàng)行動,,全年新簽補(bǔ)簽勞動合同350余人,,被檢查用人單位勞動合同簽訂率達(dá)到90%以上,集體合同簽訂率達(dá)到86%以上,。糾紛信息4起,。

(三)妥善處理欠薪引發(fā)的上訪事件和過激討薪事件。

工業(yè)園管委會和縣勞動監(jiān)察部門,、信訪部門緊密配合,,迅速行動,第一時間趕赴現(xiàn)場,,采取應(yīng)急處置措施,,妥善處置了喜亞藥業(yè)、渝澳紡織,、鑫威門業(yè),、鵬飛紡織、林皓門業(yè),、百皇門業(yè),、永明紡織等拖欠員工工資引發(fā)的30余起上訪事件,追償農(nóng)民工工資800余萬元,。

(四)加強(qiáng)制度建設(shè),,構(gòu)建長效機(jī)制。

完善應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)應(yīng)急管理,。進(jìn)一步修訂完善了《xxx縣上游工業(yè)園區(qū)管理委員會勞動保障突發(fā)事件處置預(yù)案》,,企業(yè)辦和規(guī)建辦設(shè)立了值班電話,接受電話投訴舉報(bào)和突發(fā)事件應(yīng)急指令,,有效預(yù)防和合理處置欠薪引發(fā)的群體性的事件,,維護(hù)了社會大局穩(wěn)定。20xx年,,共接待欠薪引起的上訪30余批20xx余人次,,處理群體性應(yīng)急事件12起。

拖欠農(nóng)民工工資問題是社會轉(zhuǎn)型發(fā)展中的頑疾,,社會牽涉面廣,、治理難度大,盡管我區(qū)采取了多種辦法措施加以治理,,但工作中仍然存在以下困難和問題:一是上游工業(yè)園區(qū)由于編制限制,,無專職人員搞勞動保障工作,勞動保障工作長期處于被動狀態(tài),,勞動保障應(yīng)急事件處置,、群體性的事件應(yīng)急值守、日常檢查和專查工作都受到一定程度影響,。二是涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬的案件移交難,。由于“公檢法”部門認(rèn)識上的差距和個別法規(guī)政策規(guī)定的不一致,造成園區(qū)提交的涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬的案件辦理困難重重,。三是由于園區(qū)企業(yè)經(jīng)營規(guī)模普遍較小,,部分企業(yè)經(jīng)營慘淡,企業(yè)管理層受文化因素,、經(jīng)濟(jì)實(shí)力限制,,缺乏對法律法規(guī)的敬畏,法律紅線意識淡薄,,欠薪事件時有發(fā)生,,經(jīng)調(diào)解后,常常不能兌現(xiàn)承諾,。

建議增加勞動保障編制,,進(jìn)一步完善勞動保障組織機(jī)構(gòu);對移交的涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬的案件,,“公檢法”應(yīng)協(xié)調(diào)配合,,抓住一二個典型案件從重從快處理,有效遏制欠薪案件的發(fā)生,;加強(qiáng)對企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的法制教育,,強(qiáng)化法制意識,進(jìn)一步推進(jìn)勞動保障工作法制化。

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇六

****年***在***的關(guān)心和指導(dǎo)下,,在各部門的協(xié)助下,,牢記總經(jīng)理訓(xùn)導(dǎo),發(fā)揚(yáng)偉大的“**精神”,,經(jīng)過全體人員的共同努力,,清欠辦各項(xiàng)工作取得了一定的成績,現(xiàn)做 以下總結(jié):

今年我們清欠辦全體組織了三次總經(jīng)理的兩篇講話——《記住昨天艱難的創(chuàng)業(yè)路,,攜手并肩共創(chuàng)美好未來》,、《破釜沉舟背水一戰(zhàn)》的深入學(xué)習(xí),并且認(rèn)真寫了學(xué)習(xí)心得,。通過學(xué)習(xí),,使我們每一個人經(jīng)受了一次精神上的洗禮,讓我們知道了**創(chuàng)業(yè)的艱辛,,**發(fā)展的艱難歷程,通過三次學(xué)習(xí),,讓我們每個人增強(qiáng)了危機(jī)感和責(zé)任心,,因此我們更應(yīng)該珍愛現(xiàn)在的工作,更要兢兢業(yè)業(yè),!

20xx年業(yè)務(wù)部共申報(bào)清欠單位**個,,標(biāo)的***萬元,面對申報(bào)單位急,,情況復(fù)雜的情況下全體清欠人員團(tuán)結(jié)一致,,勇于拼搏,克服重重困難,,對所報(bào)單位進(jìn)行了努力清收,,截止20xx年**月**日,清欠辦每個小組出差均超過***天,,共清回貨款***萬元,,當(dāng)年申報(bào)清收率達(dá)***%。

20xx年清欠工作面對很多急案,、難案,、要案,但清欠人

員毫不退縮,,勇往直前,,****公司和***公司兩案歷經(jīng)兩年的艱難執(zhí)行,終于圓滿解決,,****公司也將勝利在望,。狠抓難案、要案的同時,我們堅(jiān)持“抓大不放小”,,更不忘執(zhí)行過去的老單位,,使所報(bào)全部單位得到了全面、有力的清理,。

今年我們還在***的協(xié)助下對清后余額進(jìn)行了及時處理,,在財(cái)務(wù)部的指導(dǎo)下對當(dāng)年產(chǎn)生的**個單位申報(bào)了壞賬處理,并且還對今年的清欠單位訴訟文書等資料整理后交檔案室入檔,,使清欠工作善始善終,。

清欠工作雖然總體上比較積極,但還存在較多不足,,如對法律的學(xué)習(xí)不夠,、個人能力、整體素質(zhì)有待提高等,,所有這些都需要在以后的工作中加以改正,、提高和完善。

新的一年已經(jīng)來臨,,我們?nèi)w清欠人員將滿懷信心,,嚴(yán)格按照總經(jīng)理的要求,發(fā)揚(yáng)偉大的“**精神”,,團(tuán)結(jié)一致,,勤奮學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,,克服一切困難,,爭取20xx年取得更好的成績,為**的大發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量,。

清欠辦20xx年*月*日

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇七

近年來,,我局按照縣委、縣政府及上級部門的統(tǒng)一部署,,本著對廣大農(nóng)民工負(fù)責(zé)的精神,,認(rèn)真貫徹實(shí)踐“三個代表”重要思想,通過與勞動保障局等其他有關(guān)部門配合,,充分履行維穩(wěn)的職能,,全面整治我縣用人單位拖欠農(nóng)民工工資問題,為維護(hù)我縣社會治安穩(wěn)定做出了貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將情況簡要匯報(bào)如下:

(一)提高認(rèn)識,,高度重視清欠工作

近年來我局不斷調(diào)整和充實(shí)清欠工作小組成員,多次組織召開建設(shè)單位和施工企業(yè)工作會議,,重點(diǎn)教育施工企業(yè)要充分認(rèn)識預(yù)防和制止建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和民工工資問題的重要性,、緊迫性和長期性,,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以建立和完善有效的預(yù)防機(jī)制為基礎(chǔ),,堅(jiān)決制止建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和農(nóng)民工工資行為,,維護(hù)企業(yè)和廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益,為構(gòu)建平安,、穩(wěn)定的社會環(huán)境作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

(二)強(qiáng)化素質(zhì),及時高效處理拖欠投訴

我局堅(jiān)持“件件有人管,、事事有著落”原則,,進(jìn)一步加大了對清欠工作小組成員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),強(qiáng)化自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),,確保各種情形下清欠工作人員的及時到位,;積極發(fā)揮機(jī)關(guān)職能作用,排查并及時處臵我縣轄區(qū)內(nèi)建設(shè)項(xiàng)目的拖欠隱患,。

(三)明確責(zé)任,,分工協(xié)作形成工作合力

我局按照“屬地管理,分工協(xié)作,,統(tǒng)籌安排,,上下聯(lián)動”的要求,建立并完善應(yīng)急處臵預(yù)案,,積極解決建設(shè)領(lǐng)域工程款拖欠問題,主動與勞動保障局等其他部門配合,,建立了有效的分工聯(lián)動機(jī)制,,通過部門合作確保一方平安。

(四)重點(diǎn)監(jiān)控,,積極防范突發(fā)事件發(fā)生

不定期的對全縣建設(shè)工地工程款和農(nóng)民工工資支付情況進(jìn)行摸底,,對拖欠數(shù)額大、清償難度高,、易引發(fā)群體性突發(fā)事件的項(xiàng)目和單位進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督,。主要對其負(fù)責(zé)人、民工班組長和有滋事苗頭的個別人員進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,,督促各方協(xié)商擬定切實(shí)可行的還款計(jì)劃和專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,,并全程跟蹤落實(shí)過程,預(yù)防突發(fā)事件的發(fā)生,。

(五)加強(qiáng)宣傳,,大力倡導(dǎo)文明維權(quán)

在建設(shè)領(lǐng)域等農(nóng)民工集中的領(lǐng)域中廣泛開展《勞動法》的學(xué)習(xí),提高用人單位和廣大農(nóng)民工的法律意識,;宣傳《信訪條例》,,加強(qiáng)對群眾的教育疏導(dǎo),,引導(dǎo)農(nóng)民工以理性合法的方式表達(dá)利益要求,解決利益矛盾,,防止矛盾激化和事態(tài)擴(kuò)大,。

(一)由于市場經(jīng)濟(jì)秩序尚不健全,在建筑工程領(lǐng)域發(fā)包方層層轉(zhuǎn)包,、分包行為的大量存在,,使農(nóng)民工無法確定義務(wù)主體,分包方又常因多方面原因無法兌現(xiàn)農(nóng)民工工資,,即使勞動保障部門處理了,甚至是法院判決了,少部分農(nóng)民工的合法權(quán)益仍然得不到保障,。

(二)由于農(nóng)民工法律意識淡薄,,建筑承包方不與民工簽訂勞動合同,,民工也不愿簽訂,致使勞動合同簽訂工作存在實(shí)際上的困難,,給清欠工作人員在處理案件過程中埋下了隱患。

(三)由于被告地址不明或無固定住址,造成尋找被告和送達(dá)困難,,影響了案件查處效率,。

(四)由于建筑業(yè)主拖欠工程款,資金不到位,造成建筑企業(yè)拖欠民工工資,,這給清欠工作人員辦案帶來無法克服的困難。

(一)進(jìn)一步完善分工聯(lián)動機(jī)制

進(jìn)一步加強(qiáng)與勞動保障局,、建設(shè)局等機(jī)關(guān)部門的聯(lián)系,,完善各部門定期聯(lián)席會議制度,對依法用工,、法律援助,、應(yīng)急處臵等問題深入研究,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),、分工合作,確保社會穩(wěn)定,。

(二)進(jìn)一步加大宣傳教育力度

進(jìn)一步加大對建設(shè)單位和施工企業(yè)的宣傳教育力度,,提高建設(shè)單位和施工企業(yè)“構(gòu)建和諧,、穩(wěn)定容縣”的自覺性,,進(jìn)一步加強(qiáng)《勞動法》,、《信訪條例》的宣傳學(xué)習(xí),,提高用人單位和廣大民工的法律意識,積極與新聞單位密切聯(lián)系,,運(yùn)用媒體的宣傳力量,迅速將各級政府的文件精神深入宣傳到農(nóng)民工內(nèi)心,,使農(nóng)民工真正認(rèn)識到與施工企業(yè)簽訂勞動合同的必要性,,工資實(shí)行月結(jié)月清的強(qiáng)制性,。

(三)進(jìn)一步加大對市場主體不良行為的監(jiān)管力度

加大對市場主體不良行為的監(jiān)管力度,重點(diǎn)監(jiān)督和監(jiān)控不良主體及其責(zé)任人,,對已竣工尚未發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資投訴案件的建設(shè)項(xiàng)目密切關(guān)注,、加強(qiáng)監(jiān)管,防止突發(fā)性農(nóng)民工群體上訪事件,。

拖欠工人工資已成為當(dāng)前工程建設(shè)領(lǐng)域中的一大頑疾,,嚴(yán)重破壞了經(jīng)濟(jì)秩序,,影響了社會穩(wěn)定,,我局將在以后的工作中更進(jìn)一步加大工作力度,,為創(chuàng)造平安穩(wěn)定的社會治安環(huán)境做出更大的貢獻(xiàn)。

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇八

根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)組下發(fā)的清欠工作安排,,機(jī)械動力部本年度清欠工作項(xiàng)共三個,,現(xiàn)對以下三項(xiàng)清欠工作進(jìn)行逐項(xiàng)匯報(bào):

具體情況說明:由中化二建承攬的脫硫改造項(xiàng)目采購施工工程,,本項(xiàng)目合同簽訂日期為20xx年5月,計(jì)劃竣工日期為20xx年7月15日,。實(shí)際開工日期為20xx年7月16日,,開始脫硫塔、預(yù)冷塔的制作,,泵,、換熱器、脫硫塔配件,、填料及電氣儀表設(shè)備的采購,。到20xx年2月脫硫塔預(yù)冷塔主體完工,,防腐除銹完成,,采購設(shè)備材料到廠,,工程停工。共支付工程款360萬元,。20xx年10月復(fù)工,,主要施工是工藝管線,、電氣儀表及設(shè)備試車,。20xx年4月施工完成,,共開發(fā)票350萬元,,累計(jì)支付工程款510萬元,。后工程進(jìn)入交工,、結(jié)算階段,由于部分工程量核實(shí)不準(zhǔn)確,監(jiān)理方已撤場,,聯(lián)系到當(dāng)時負(fù)責(zé)的相關(guān)人員進(jìn)行溝通確認(rèn)導(dǎo)致結(jié)算進(jìn)度緩慢,。截止到20xx年3月工程結(jié)算完成,簽字蓋章,。

清欠工作開展進(jìn)度:該工程分為采購、施工兩部分,,設(shè)備購置費(fèi)4813800元,施工工程費(fèi)1812572元,,合計(jì)6626372元。截止到目前共支付5100000元,。20xx年4月開具350萬元發(fā)票,20xx年7月開具余下1313800元設(shè)備購置發(fā)票及1812572元施工工程費(fèi)發(fā)票,,共計(jì)6626372元。在20xx年12月,,全部6626372元發(fā)票已完成掛賬的全部手續(xù),該項(xiàng)清欠工作完成,。

具體情況說明:20xx年我公司攔焦車更新項(xiàng)目由太原市凱特嘉機(jī)械有限公司中標(biāo),,中標(biāo)價(jià)為968000元。20xx年8月7日合同簽訂后,,我公司按照合同約定支付預(yù)付款290400元。預(yù)付款支付后我公司不斷催促對方按期交貨,,對方未按照合同約定10月11日(合同約定預(yù)付款收到后65日內(nèi))交付攔焦車。隨后我公司于20xx年11月3日通知凱特嘉公司,,我方因環(huán)保原因停產(chǎn)。于20xx年11月27日正式書面通知,,對方簽字確認(rèn),。

清欠工作開展進(jìn)度:在隨后合同處理過程中,我公司從20xx年至今多次電話溝通并兩次派人到凱特嘉公司協(xié)商合同中止及預(yù)付款退還等事宜,,未果。我部門在今年11月與集團(tuán)公司風(fēng)控部及我公司計(jì)劃企管部溝通,,初步擬定將通過法律途徑起訴太原市凱特嘉機(jī)械有限公司,。

下一步清欠工作計(jì)劃:我公司將通過法律途徑起訴太原市凱特嘉機(jī)械有限公司,我部門也將全力配合相關(guān)部門準(zhǔn)備起訴事宜,。

具體情況說明:20xx年4月,我公司向煙臺市天華泵業(yè)制造有限公司購置溶液循環(huán)本泵及總成一套,,合同價(jià)為48000元,,合同中約定款到發(fā)貨,并開具17%增值稅發(fā)票,,我公司于20xx年4月付款并與5月初收到貨物,。20xx年底我部門得知該合同發(fā)票還未開具,,但當(dāng)時我部門簽訂該合同人員因工作調(diào)動已離開我部門且他丟失天華泵業(yè)方相關(guān)人員的聯(lián)系方式,。

清欠工作開展進(jìn)度:這期間我部門從網(wǎng)上查詢該公司多個聯(lián)系方式多次撥打均無人接聽,,20xx年10月初我部門根據(jù)當(dāng)時合同簽訂時對方合同章中所留聯(lián)系電話聯(lián)系到天華泵業(yè),第一次接通后對方答復(fù)說可以開具發(fā)票,。之后在聯(lián)系電話均無人接聽。在10月28日換號撥打后再次打通,,對方已月底結(jié)賬為由說11月初開具,。年11月初再次聯(lián)系對方說當(dāng)時簽訂合同業(yè)務(wù)員出差,,無法確認(rèn)當(dāng)時事宜,,等業(yè)務(wù)員出差回來聯(lián)系我部門,。年11月26日與當(dāng)時簽訂合同業(yè)務(wù)員取得聯(lián)系,,確認(rèn)了當(dāng)時合同并未開具發(fā)票,,對方答復(fù)說會與天華泵業(yè)溝通盡快開具,。12月7日再次聯(lián)系該業(yè)務(wù)員,業(yè)務(wù)員答復(fù)說已經(jīng)與天華泵業(yè)溝通好可以開具發(fā)票,,并索要了我公司開票信息,。12月13日在等待一周后未收到發(fā)票再次聯(lián)系該業(yè)務(wù)員,,業(yè)務(wù)員說已于天華泵業(yè)說好并把開票信息給了天華泵業(yè)。之后再次聯(lián)系天華泵業(yè),,對方答復(fù)說已經(jīng)收到開票信息,但年底工作較多耽誤了,答復(fù)說月底開票,。12月20日再次聯(lián)系天華泵業(yè),對方答復(fù)說年底開票已滿,,無法開票。要等到20xx年1月才能開具,。

下一步清欠工作計(jì)劃:煙臺天華泵業(yè)從20xx年10月聯(lián)系到之后多次溝通,,均找各種理由推脫開票或拒接電話,我部門建議假如20xx年1月初再未開具發(fā)票,,就安排專人去當(dāng)?shù)剡M(jìn)行催收。

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇九

為切實(shí)做好農(nóng)民工工資支付工作,,保證不拖欠農(nóng)民工工資,,20xx年通州建總集團(tuán)有限公司虎丘d地塊定銷房二標(biāo)段項(xiàng)目部(以下稱項(xiàng)目部),把農(nóng)民工工資支付作為今年的工作重點(diǎn)之一,,根據(jù)《保障農(nóng)民工工資支付條例》文件精神,,并結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際情況,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),,加大工作力度,。

項(xiàng)目部從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,、構(gòu)建和諧社會的高度出發(fā),,充分認(rèn)識拖欠、克扣農(nóng)民工工資問題的重要性,,認(rèn)真貫徹落實(shí)《保障農(nóng)民工工資支付條例》文件精神,,高度重視。為切實(shí)抓好落實(shí)工作,,成立了由分管副總經(jīng)理任組長,,項(xiàng)目部工程管理部、勞務(wù)管理部部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員為成員的農(nóng)民工工資支付協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組,,負(fù)責(zé)對項(xiàng)目部保障農(nóng)民工工資支付工作進(jìn)行統(tǒng)一安排部署,,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)監(jiān)督,。

在《保障農(nóng)民工工資支付條例》文件的基礎(chǔ)上,,項(xiàng)目部對農(nóng)民工工資支付和清欠工作進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定,確定了項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付和清欠責(zé)任,,“誰主管,,誰處理,誰用工,,誰負(fù)責(zé)”的原則,,明確了項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)管轄范圍內(nèi)農(nóng)民工工資支付和清欠工作。確保不發(fā)生因討薪而引起的惡性案件,,確保不發(fā)生群體性堵門,、堵路事件。

在項(xiàng)目部所屬工程上,,利用農(nóng)民工學(xué)校平臺,,大力宣傳勞動法、勞動合同法等勞動保障法律法規(guī),,提高勞務(wù)管理者以及農(nóng)民工法律意識,,引導(dǎo)所屬項(xiàng)目依法用工、按時足額支付農(nóng)民工工資,,引導(dǎo)農(nóng)民工樹立正確的維權(quán)意識,。

項(xiàng)目部所屬項(xiàng)目嚴(yán)格貫徹落實(shí)《保障農(nóng)民工工資支付條例》文件精神。

1,、簽訂勞動合同,。

嚴(yán)格按照項(xiàng)目部制度要求,在農(nóng)民工進(jìn)場前,,項(xiàng)目所屬勞務(wù)分包單位跟農(nóng)民工簽訂勞動合同,,明確各自權(quán)利和義務(wù),減少不必要的糾紛,,切實(shí)保護(hù)農(nóng)民工的正當(dāng)權(quán)利,。并將勞動合同在項(xiàng)目部進(jìn)行備案,。對項(xiàng)目部自己雇傭的農(nóng)民工,要求與項(xiàng)目部簽訂勞動合同,。

2,、農(nóng)民工實(shí)名制管理及打卡考勤制度。

項(xiàng)目部安裝考勤設(shè)備,,建立電子臺賬并進(jìn)行動態(tài)管理,。在人員進(jìn)場時,建立花名冊并為其員工辦理實(shí)名制每日上下班刷臉進(jìn)出施工區(qū)域,,并根據(jù)刷卡情況建立電子臺賬,,進(jìn)行動態(tài)管理。采集員工姓名,、年齡,、身份證號碼、籍貫,、家庭地址,、文化程度、教育培訓(xùn),、技能水平,、不良及良好行為記錄等信息;對進(jìn)場員工進(jìn)行普法教育培訓(xùn)及安全教育培訓(xùn),,并進(jìn)行考核,,在施工過程中按規(guī)定進(jìn)行交底。

3,、農(nóng)民工工作支付情況上墻公布,。

在項(xiàng)目部上,要求農(nóng)民工工資支付情況每月上墻公布,,并公布項(xiàng)目部監(jiān)督電話,,避免管理者克扣、挪用農(nóng)民工工資的情況發(fā)生,。

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇十

我局歷來高度重視清理解決拖欠農(nóng)民工工資情況,,多次發(fā)文要求各縣(區(qū))水務(wù)局提高認(rèn)識,落實(shí)責(zé)任,,明確各縣(區(qū))水務(wù)局為本縣(區(qū))水利建設(shè)項(xiàng)目包保責(zé)任單位,,要求一把手作為解決農(nóng)民工工資拖欠問題的第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)是具體責(zé)任人,。認(rèn)真組織研究分析本地區(qū)農(nóng)民工工資拖欠的突出問題,,明確牽頭協(xié)調(diào)和處理解決的責(zé)任人,限定解決時限,限定兌付期限,,加強(qiáng)督促檢查,,確保問題得到及時妥善處理,切實(shí)維護(hù)廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益,,維護(hù)社會和諧穩(wěn)定,。要求各縣根據(jù)實(shí)際情況制定開展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查工作方案,并要求向社會公布舉報(bào)投訴電話,,以便接受群眾監(jiān)督,。

根據(jù)《妥善處理農(nóng)民工工資拖欠上訪問題的通知》(保辦電〔20xx〕9號)要求,我局在水利系統(tǒng)中認(rèn)真開展了清理解決拖欠農(nóng)民工工資情況專項(xiàng)檢查活動,,以《切實(shí)做好春節(jié)期間清理解決拖欠農(nóng)民工工資問題的緊急通知》(保水電〔20xx〕2號)文件,,專門對該項(xiàng)工作做了安排部署,截至目前五縣區(qū)水利系統(tǒng)均已完成了清理解決拖欠農(nóng)民工工資的專項(xiàng)檢查,。各縣區(qū)對本區(qū)域所有在建水利工程項(xiàng)目支付農(nóng)民工工資情況進(jìn)行了逐一清查,,摸清底數(shù)、掌握情況,,積極開展協(xié)調(diào)解決工作,。對項(xiàng)目各施工企業(yè)、勞務(wù)隊(duì)伍的用工情況,、簽訂協(xié)議情況、農(nóng)民工工資結(jié)算,、支付情況進(jìn)行了認(rèn)真排查,,通過排查,進(jìn)一步核實(shí)農(nóng)民工工資發(fā)放情況,。開通了拖欠民工工資投訴舉報(bào)電話號碼,,在各標(biāo)段、各工地進(jìn)行公布,,認(rèn)真調(diào)查核實(shí)每一起投訴和舉報(bào),,做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起,、解決一起,。要求各縣區(qū)要按照合同約定,加強(qiáng)工程驗(yàn)收和計(jì)量支付管理,,加快工程款結(jié)算支付進(jìn)度,,加強(qiáng)對施工單位財(cái)務(wù)監(jiān)管力度,督促及時清算支付材料款,、設(shè)備租憑費(fèi),、農(nóng)民工工資等費(fèi)用。

要求各縣區(qū)對施工單位可能出現(xiàn)無法及時償還欠款或不能及時支付農(nóng)民工工資的施工單位,采取約談其項(xiàng)目經(jīng)理,、法人代表等措施,,責(zé)令其限期解決拖欠工資、費(fèi)用等問題,;對于拖欠農(nóng)民工工資的施工企業(yè),,在招標(biāo)過程中要按照施工企業(yè)信用評價(jià)規(guī)則的要求,在其信用評價(jià)得分中扣除相應(yīng)分?jǐn)?shù),;對于惡意拖欠,、引發(fā)重復(fù)上訪、拖欠情節(jié)嚴(yán)重的施工企業(yè),,要按照有關(guān)規(guī)定對其給予信用評價(jià)降級,,或直接列入保山市水利建設(shè)市場從業(yè)單位黑名單。以加大對拖欠農(nóng)民工工資的施工單位懲處力度,,落實(shí)責(zé)任,,建立水利系統(tǒng)解決拖欠農(nóng)民工工資問題的長效機(jī)制。

為了切實(shí)維護(hù)好廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益,,努力構(gòu)建和諧社會,,促進(jìn)水利事業(yè)的發(fā)展,我局將繼續(xù)加大監(jiān)督力度,,做好農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查工作:

(一)建立長效機(jī)制,,以專項(xiàng)檢查活動為契機(jī),建立長效工作機(jī)制,。積極配合相關(guān)部門開展農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查工作,,切實(shí)維護(hù)勞動者的合法權(quán)益,維護(hù)和諧的勞動關(guān)系,,防止非正常上訪事件的發(fā)生,。

(二)提高認(rèn)識,加大落實(shí)力度,。解決拖欠農(nóng)民工工資問題歷來是勞動保障監(jiān)察工作的重中之重,,我們將進(jìn)一步提高認(rèn)識,增強(qiáng)專項(xiàng)檢查工作的落實(shí)力度,。

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇十一

為維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,,保障社會和諧穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,我院十分重視清欠工作,,并將清欠工作形成專項(xiàng)目標(biāo),。尤其是xxx市xxxx下發(fā)第168號《xxx市建設(shè)領(lǐng)域防范拖欠農(nóng)民工工資管理辦法》xxxx令及我市清欠領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)討論的《具體分工》以來,我院嚴(yán)格按照文件精神,,結(jié)合本院實(shí)際情況多措并舉,,健全組織機(jī)構(gòu),,在堅(jiān)持立審分立前提下,各部門相互支持,、相互配合,,形成清欠工作常態(tài)機(jī)制,并取得了良好的效果?,F(xiàn)將今年度清欠工作目標(biāo)開展情況自查如下:

為及時處理建設(shè)領(lǐng)域拖欠民工工資糾紛,,保障民工合法權(quán)益,我院著力強(qiáng)化清欠工作常態(tài)機(jī)制建設(shè),,并要求:一是各部門進(jìn)一步提高對清欠工作重要性的認(rèn)識,,加大清欠工作力度,,切實(shí)在思想上,、行動上不放松;二是各部門之間要緊密配合,,加強(qiáng)信息溝通,時刻掌握動向,,以清晰的思路指導(dǎo)工作穩(wěn)步開展,;三是審判,、執(zhí)行部門要注意研究清欠工作的新問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),確保清欠工作法律效果,、社會效果與政治效果的有機(jī)統(tǒng)一,;四是強(qiáng)化清欠工作分工,,做好清欠工作記錄,,落實(shí)責(zé)任單位目標(biāo)任務(wù)。

我院根據(jù)我市和上級xxxx部署,,啟動建設(shè)領(lǐng)域工程款及農(nóng)民工工資清欠專項(xiàng)行動,,于20xx年8月15日召集相關(guān)部門,傳達(dá)了會議精神,,成立了以黨組書記,、院長徐向陽為組長的專項(xiàng)行動領(lǐng)導(dǎo)小組,,以立案庭、民一庭,、民二庭,、執(zhí)行局,、研究室作為成員單位,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,,由民一庭負(fù)責(zé)人任清欠辦主任,,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),突出工作力度和效果,,全力推進(jìn)清欠工作,。并迅速對清欠工作做出了布署:一是立即啟動清欠工作處置預(yù)案,運(yùn)用“維權(quán)綠色通道”,,務(wù)求妥善處理清欠涉訴糾紛,。立案庭應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對清欠涉訴糾紛的立案審查,提高敏感度,加強(qiáng)信息的溝通,;審判庭要對受理的民工工資及工程款投訴案件,快審快結(jié),,妥善處理,,對于集團(tuán)訴訟和涉及穩(wěn)定的案件,要及時匯報(bào),,慎重處理,;執(zhí)行局要提高執(zhí)行清欠涉訴糾紛的力度,拓寬執(zhí)行思路,,有效實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工合法權(quán)益,。二是立即成立清欠工作應(yīng)急分隊(duì),抽調(diào)專人負(fù)責(zé)清欠涉訴糾紛在立案,、審理,、執(zhí)行過程中的協(xié)調(diào)配合,確保立,、審,、執(zhí)的快速“綠色通道”暢通。三是加強(qiáng)摸底排查工作,,各責(zé)任部門要從審理周期,、涉穩(wěn)因素、進(jìn)展情況,、xxxx投訴等方面,,對清欠涉訴糾紛進(jìn)行全面的摸排,凡摸排不徹底導(dǎo)致出現(xiàn)嚴(yán)重涉穩(wěn)后果的,,要責(zé)任倒查,,嚴(yán)肅追究;同時要加強(qiáng)與市委市xxxx目標(biāo)管理部門及清欠辦的工作銜接和匯報(bào),,確保清欠工作信息暢通,。

(一)狠抓清欠工作第一窗口的硬件設(shè)施和功能建設(shè),暢通“清欠綠色通道”

立案庭是清欠綠色通道的第一站,,“擦亮”立案窗口,,狠抓硬件設(shè)施和功能建設(shè),不斷改進(jìn)自身工作,,是暢通綠色通道的工作要求,。

依托于我院目前辦公區(qū)域的布局,為方便當(dāng)事人在立案庭準(zhǔn)確的找到清欠立案窗口,,我院在臨街的'立案大樓進(jìn)門的醒目位置設(shè)置了清欠案件專用立案柜臺進(jìn)行辦公,,心得體會優(yōu)先接待、優(yōu)先立案。并配備了供當(dāng)事人使用的電話以及清欠咨詢處,、同時,,在窗口柜臺上擺放了供當(dāng)事人免費(fèi)取閱的訴訟指南、訴訟須知,、訴訟風(fēng)險(xiǎn)告知書,、訴訟文書格式等各種訴訟指引材料。切實(shí)方便當(dāng)事人或律師就案件信息咨詢,、進(jìn)行訴訟xxxx,,以便當(dāng)事人選擇訴訟手段,維護(hù)其合法權(quán)益,,使從未打過官司的當(dāng)事人感到清晰,、明了。

同時,,在清欠專用立案窗口旁,,設(shè)置了開放式的專用xxxx接待窗口,對清欠群眾的xxxx事項(xiàng)都會有專人負(fù)責(zé)引導(dǎo)和明確解釋,,不屬于自己接待的,,立即聯(lián)系相關(guān)部門人員進(jìn)行接待,并且對xxxx人員的姓名,、地址,、聯(lián)系方式、xxxx事由等逐一登記,,并最終負(fù)責(zé)處理,,絕不推諉。根據(jù)所反映問題及時與市清欠辦,、市總工會職工維權(quán)辦公室聯(lián)系,。形成信息對流。

(二)大力開展訴前xxxx工作

根據(jù)《訴前xxxx制度實(shí)施辦法》,,由清欠立案窗口工作人員負(fù)責(zé)清欠案件訴前xxxx,,引導(dǎo)當(dāng)事人正確訴訟。

針對訴訟案件和執(zhí)行案件,,向群眾提示有關(guān)訴訟的主要法律,、司法解釋的規(guī)定,提示可能存在的訴訟請求不當(dāng),、喪失訴訟時效,、執(zhí)行時效等方面的法律風(fēng)險(xiǎn)及法律后果。在訴前加大宣傳力度,,引導(dǎo)當(dāng)事人選擇“立案調(diào)解”,、“支付令”“訴前財(cái)產(chǎn)保全”等經(jīng)濟(jì),、節(jié)約、高效,、快捷的訴訟手段,,降低訴訟、執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn),,維護(hù)其合法權(quán)益,。

(三)進(jìn)一步建立和完善速裁機(jī)制

根據(jù)我院《民事速裁工作辦法》相關(guān)規(guī)定,將“拖欠農(nóng)民工工資案件”納入民事速裁適用范圍,,規(guī)定便捷的訴訟程序:在送達(dá)方式上,能夠?qū)⒃V訟文書直接送達(dá)給被告或能口頭通知被告到庭的案件,;在立案時,,雙方當(dāng)事人均同意在開庭前調(diào)解的,立案庭可以適用調(diào)解,,并統(tǒng)一編“xx立調(diào)字”案號,,在一個工作日內(nèi)組織調(diào)解;在審理階段,,案件承辦人應(yīng)告知雙方當(dāng)事人案件以五個工作日為審理期限,,以通知被告到庭調(diào)解的時間為起算時間;在法律文書xxxx上,,利用微機(jī)xxxx民事簡易程序訴訟文書格式模塊,,以提高當(dāng)庭xxxx、送達(dá)調(diào)解書或裁定書的比例,,提高工作效率,。以民事速裁的方式處理清欠案件,縮短案件審理周期,,又方便了當(dāng)事人,。

(四)多方合力,建立聯(lián)合司法救助制度

由于清欠類案件的當(dāng)事人大多屬于農(nóng)民工,,其自身的法律知識較為欠缺,,我院積極與市法律援助中心、工會,、婦聯(lián)等部門之間的聯(lián)系,,與檢察院進(jìn)行座談,形成《關(guān)于辦理民事案件中相互協(xié)調(diào)的有關(guān)問題座談紀(jì)要》,,推行由人民檢察院支持起訴的方式,,引導(dǎo)當(dāng)事人通過正當(dāng)?shù)脑V訟途徑解決糾紛,加強(qiáng)社會各機(jī)關(guān),、部門對民工問題的支持和關(guān)注,;根據(jù)xxxxxx《法律援助條例》和最高人民xxxx《關(guān)于對經(jīng)濟(jì)確有困難的當(dāng)事人予以司法救助的規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定,對申請司法援助的當(dāng)事人提供詳細(xì)的訴前咨詢的基礎(chǔ)上聯(lián)系法律救助的律師幫助當(dāng)事人收集證據(jù);同時對經(jīng)濟(jì)確有困難的當(dāng)事人依法實(shí)行訴訟費(fèi)的減,、免,、緩。全年司法救助近30件,,緩減免訴訟費(fèi)20萬元,。

1、(20xx)xx民初字第1357號xxx市華南建筑裝飾有限公司訴xxx市置城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(xxx市中際投資發(fā)展有限公司)承攬合同糾紛.建設(shè)單位未按照合同支付工程款和退還保證金,。本案已經(jīng)過鑒定,,承辦人多次組織雙方當(dāng)事人進(jìn)行調(diào)解,因雙方分歧較大,,擬開庭審理,。

2、(20xx)xx民初字第1770號xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責(zé)任公司,、xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責(zé)任公司崇州分公司訴xxx市金菩提房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,、江蘇新壩電氣有限公司xxx分公司、江蘇新壩電氣有限公司建設(shè)工程施工合同糾紛西崇逸景項(xiàng)目雙方在工程結(jié)算和工期上存在較大分歧,,同時雙方存在借貸關(guān)系,。本案已經(jīng)受理,正在進(jìn)行庭前調(diào)解

3,、20xxxx民初字第1344號xxx市金菩提房地產(chǎn)開發(fā)有限公司訴xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責(zé)任公司,、xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責(zé)任公司崇州分公司建設(shè)工程施工合同糾紛西崇逸景項(xiàng)目雙方在工程結(jié)算和工期上存在較大分歧,同時雙方存在借貸關(guān)系,。已經(jīng)受理,,正在進(jìn)行庭前調(diào)解。

4,、(20xx)xx民初字第1783號xxx藍(lán)公府餐飲文化傳播有限責(zé)任公司訴重慶精物實(shí)業(yè)(集團(tuán))有限公司,、工作總結(jié)重慶精物建筑工程有限公司xxx分公司建設(shè)工程施工合同糾紛。建設(shè)單位拖欠工程款,,導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資已經(jīng)受理,,正進(jìn)行開庭準(zhǔn)備,本案兩被告無法送達(dá),正進(jìn)行公告中,。

5,、20xxxx民初字第1771-1777號原告藍(lán)銀強(qiáng)、查波,、嚴(yán)小平,、粟彬、張薪蒂,、彭鴻彬,、馮玉紅訴xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責(zé)任公司,、xxx省智源建筑勞務(wù)工程有限責(zé)任公司崇州分公司、xxx市金菩提房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,、xxx省廣安市廣安區(qū)建筑工程總公司,、xxx省廣安市廣安區(qū)建筑工程總公司xxx一分公司、第三人xxx安信投資xxxx管理有限公司,、xxx欣盛非xxxx性xxxx有限公司勞務(wù)雇傭合同糾紛7案,。經(jīng)承辦人多次調(diào)解,有望達(dá)成調(diào)解協(xié)議,。

今年,,隨著xxx市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗(yàn)區(qū)和世界田園城市示范區(qū)建設(shè)的推進(jìn),涉及拖欠民工工資和建設(shè)工程款結(jié)算等糾紛數(shù)量呈上升趨勢,,對職工的合法權(quán)利的法律保障和救濟(jì)需求越加重要,。面對這種形式,我院將認(rèn)真總結(jié),,繼續(xù)圍繞我市的中心工作,開展以下工作:一是進(jìn)一步提高認(rèn)識,,完善工作機(jī)制,,充分發(fā)揮審判職能,依法,、快捷維護(hù)職工特別是農(nóng)民工合法權(quán)益,;二是用足用好有關(guān)法律、法規(guī),,認(rèn)真領(lǐng)會有關(guān)政策精神,,在具體案件中,把握好法律正義與社會正義的關(guān)系,,從有利于勞動者,、有利于企業(yè)發(fā)展、有利于穩(wěn)定的角度,,穩(wěn)妥處理案件,,切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益;三是繼續(xù)積極參與涉及農(nóng)民工權(quán)益糾紛的“大調(diào)解”工作,,延伸職工,,化解矛盾糾紛;四是深入開展農(nóng)民工維權(quán)調(diào)研活動,,對審判工作中涉及的有關(guān)糾紛進(jìn)行分析,,認(rèn)真思考對策,及時向有關(guān)部門提出司法建議,,為促進(jìn)社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,,提供良好的司法保障和法律服務(wù),。

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇十二

根據(jù)xx農(nóng)民工工資支付監(jiān)管保障工作聯(lián)席會議辦公室關(guān)于開展解決農(nóng)民工工資拖欠問題自查的要求和部署,為建立預(yù)防和解決拖欠農(nóng)民工工資的長效機(jī)制,,切實(shí)解決我鎮(zhèn)拖欠農(nóng)民工工資問題,,現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,做如下自查,。

(一)足額收取保證金,。我單位對立項(xiàng)項(xiàng)目按照規(guī)定和程序足額收取農(nóng)民工工資保證金,進(jìn)而從源頭上控制和杜絕拖欠農(nóng)民工工資問題,。

(二)建立實(shí)名登記制度,。在建筑企業(yè)項(xiàng)目中,要求項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在農(nóng)民工進(jìn)駐工地時進(jìn)行實(shí)名登記,,并制定考勤表和工資表,,避免發(fā)生勞務(wù)用工糾紛。

(三)加強(qiáng)巡查力度,。加大對各建筑施工餐飲服務(wù)等勞用人單位的日常巡查,,對巡查過程中發(fā)現(xiàn)的拖欠農(nóng)民工工資問題及時處理,及時追討,,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,,防止事態(tài)惡化。

(四)建立欠薪應(yīng)急周轉(zhuǎn)金,。對于有些單位法定代表人隱匿,、逃匿,致使農(nóng)民工拿不到工資而有可能引發(fā)群事件的,,動用欠薪應(yīng)急周轉(zhuǎn)金先行墊付農(nóng)民工生活費(fèi),,防止群事件發(fā)生。

(五)開展專項(xiàng)檢查活動,,加大宣傳力度,。通過開展農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查活動,及時掌握用工單位工資支付情況,、勞動合同簽訂等情況,,另外,通過專項(xiàng)檢查,,進(jìn)一步宣傳普及《勞動法》,、《勞動合同法》等法律法規(guī),提高農(nóng)民工法律意識和維權(quán)意識,,營造良好的法律氛圍,。

通過自查,我鎮(zhèn)政府投資項(xiàng)目解決農(nóng)民工工資問題還存在不少問題,。主要表現(xiàn)在:

(一)農(nóng)民工理性維權(quán)意識和法律意識不夠,。部分民工投訴不按程序來,,怨氣很大,在時有過激行為,,也有越級上訪,,還有在媒體上發(fā)表有關(guān)言論,給解決實(shí)際問題帶來很大的困難,;還有部分工人與工頭串通一氣以討要工資為名而討要工程款,,大大增加了解決農(nóng)民工工資的處理難度。

(二)勞資關(guān)系不斷復(fù)雜化,,勞動者合法權(quán)益難以維護(hù),。部分建筑企業(yè)將工程層層分包,他們層級之間通過承包協(xié)議確定關(guān)系,,最低層的包工頭向工人支付工資,。包工頭人間蒸發(fā)或挪款他用和包工頭管理不善,導(dǎo)致民工拿不到工資的現(xiàn)象時有發(fā)生,。

(一)明確各部門,、各村的工作職責(zé),把好職責(zé)關(guān),,監(jiān)督好本村內(nèi)涉及工程用工的項(xiàng)目及時支付農(nóng)民工工資,。

(二)鎮(zhèn)、村及各分管領(lǐng)導(dǎo)之間要相互配合,,齊抓共管,形成工作合力,,共同查處拖欠農(nóng)民工工資違法案件,。

(三)加強(qiáng)和落實(shí)專人檢查制度,定期對施工單位進(jìn)行巡查,,及早發(fā)現(xiàn)問題,,對各種理由引起的拖欠農(nóng)民工工資案件,及時與上級部門聯(lián)系,,加強(qiáng)執(zhí)法力度,,從源頭上防止惡意拖欠農(nóng)民工工資問題。

(四)新建項(xiàng)目在辦理施工許可證時,,積極配合住建部門督促施工單位足額繳納農(nóng)民工工資保證金,,未繳納保證金的項(xiàng)目一律不準(zhǔn)進(jìn)場施工。

(五)嚴(yán)格把關(guān)全鎮(zhèn)施工企業(yè)工程進(jìn)度款支付,,要求施工企業(yè)提供上一期農(nóng)民工工資支付證明后才支付其工程進(jìn)度卷,,同時加強(qiáng)宣傳力度,切實(shí)提高農(nóng)民工法律意識和維權(quán)意識,,保障農(nóng)民工合法權(quán)益,。

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇十三

根據(jù)區(qū)促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于開展清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款“回頭看”有關(guān)工作的通知》,,我街道高度重視,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,,切實(shí)做好開展清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作,,取得了階段性成效。主要情況總結(jié)如下:

(一)清欠工作落實(shí)情況,。

一是高度重視清欠工作,。街道副主任董春燕親自抓,研究部署對清理拖欠民營企業(yè)特別是中小企業(yè)賬款工作的部署和要求,,統(tǒng)一思想,,提高站位,充分認(rèn)識清欠工作的重要性,,增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感,,迅速開展清查、清欠行動,,務(wù)求取得實(shí)效,,為民營企業(yè)發(fā)展壯大和經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展?fàn)I造良好營商環(huán)境。

二是制定工作方案,。街道按照上級文件要求,,制定了開展清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作方案,明確工作原則,、工作機(jī)制,、工作任務(wù)、工作要求,、完成時限等,,穩(wěn)步推進(jìn)清欠工作。三是全面開展排查,。按照方案,,對拖欠民營企業(yè)賬款問題進(jìn)行全面排查,摸清底數(shù),。目前,,我街道沒有拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款等問題。

(二)目標(biāo)任務(wù)完成情況,。

積極采取措施,,確保清欠工作落實(shí)到位,確保按期償還相關(guān)欠款,。由于領(lǐng)導(dǎo)重視,、上下聯(lián)動、督查到位,,我街道在清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款問題上也取得了一定的成效,。

(三)政策落實(shí)情況,。

在日常工作中,我街道對拖欠賬款問題一直列為街道黨工委一項(xiàng)大事來抓,,嚴(yán)格政策落實(shí),。截至目前,我街道沒有發(fā)現(xiàn)有新增拖欠中小企業(yè)民營企業(yè)賬款,、企業(yè)投訴問題等情況,。

(一)繼續(xù)排查梳理,防止瞞報(bào)漏報(bào),。街道將繼續(xù)加大清欠工作力度,,積極推進(jìn)清欠工作,督促街道各中心進(jìn)行排查梳理,,查漏補(bǔ)缺,,防止出現(xiàn)瞞報(bào)漏報(bào)等情況。

(二)嚴(yán)格項(xiàng)目審查,,防止新增拖欠賬款,。對政府投資類項(xiàng)目,要嚴(yán)格條件審核,,沒有明確資金來源的,,一律不得審批,一律不得開工建設(shè),,遏止新增欠款發(fā)生,。

(三)建立長效機(jī)制,強(qiáng)化監(jiān)督考核,。街道把清理拖欠民營企業(yè)賬款作為一項(xiàng)重要工作,,納入年度績效考核評價(jià)指標(biāo)體系,強(qiáng)化督查考核,。

清欠工作報(bào)告總結(jié)篇十四

為了響應(yīng)《玉溪市人民政府督查室關(guān)于對xx年春節(jié)前農(nóng)民工資支付情況進(jìn)行專項(xiàng)督查的通知》。我部對在場的農(nóng)民工工資支付情況了自查自糾活動,,對存在的問題進(jìn)行及時整改,,切實(shí)保障農(nóng)民工的利益。

(一),、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),,健全組織機(jī)構(gòu),成立清理拖欠農(nóng)民工工資的領(lǐng)導(dǎo)小組,;

(二)領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

1,、計(jì)劃部定期對現(xiàn)場農(nóng)民工進(jìn)行人數(shù)清點(diǎn),根據(jù)現(xiàn)場農(nóng)民工提供的身份證對其進(jìn)行動態(tài)臺賬管理,。并對現(xiàn)場農(nóng)民工開展思想教育工作,,提高農(nóng)民工的自我保護(hù)意識,。預(yù)防包工頭以變相手段無故拖欠農(nóng)民工工資情況。

2,、定期在農(nóng)民工中進(jìn)行回訪,、調(diào)查,徹底杜絕包工頭變相克扣,、拖欠,、套取農(nóng)民工工資的情況。

3,、財(cái)務(wù)部儲備用于解決農(nóng)民工工資問題的專項(xiàng)資金,,用于對特殊情況的處理。

1,、全面調(diào)查摸底,。通過不同的方式對現(xiàn)場農(nóng)民工工資支付情況進(jìn)行全面摸底。在廣大群眾中征求農(nóng)民工工資支付的更為有效,、健全的實(shí)施方法,。

2、查找突出問題,。深入查找問題,,擬出治理工作中需重點(diǎn)解決的問題清單,明確整改方向,。重點(diǎn)查找工程建設(shè)中拖欠農(nóng)民工工資的原因,。

我項(xiàng)目部落實(shí)了現(xiàn)場每位農(nóng)民工工資發(fā)放情況的自查工作,未發(fā)現(xiàn)有拖欠工資的情況,,由于人員流動較大的客觀因素,,部分人員來到我工地不到一個月即離開,但我部手續(xù)明確,,均有領(lǐng)取工資的記錄,,長期在本工程工作的農(nóng)民工均已領(lǐng)取工資。

臨近年關(guān),,我部非常重視農(nóng)民工工資發(fā)放的工作,,我部一定按照要求做好此項(xiàng)工作,確保無突發(fā)事件發(fā)生,。

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