總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的,、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質的理性認識上來，讓我們一起認真地寫一份總結吧,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢,？總結應該怎么寫呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。
有關財務年度的設計工作總結報告一
回顧20__年的財務工作，財務部在酒店老總的直接領導及集團財資管理處的指導下,，認真遵守財務管理相關條例,，按集團財資管理處要求實事求是，嚴以律己,，圓滿完成了20__年酒店的財務核算工作及各項經(jīng)營指標的完成,。積極有效地為酒店的正常經(jīng)營提供了有力的數(shù)據(jù)保證,。促進了經(jīng)營的順利完成，為經(jīng)營管理提供了依據(jù),。主要有以下幾個方面：
一,、會計基礎工作方面
為了確保財務核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確的指導作用，我們在遵守財務制度的前提下,，認真履行財務工作要求,，正確地發(fā)揮會計工作的重要性?？偨Y各方面工作的特點,，制定財務工作計劃，扎實地做好財務基礎工作,，年初以來,，我們把會計基礎學習及集團下達的各項計劃、制度相結合,，真實有效地把會計核算,、會計檔案管理等幾項重要基礎工作放到了重要工作日程上來，并按照每月份工作計劃,，組織本部門人員按月對會計憑證進行了裝訂歸檔,，按時完成了憑證的裝訂工作。嚴格按照會計基礎工作達標的要求,，認真登記各類賬簿及臺帳，部門內(nèi)部,、部門之間及時對帳,，做到帳帳相符、帳實相符,。
二,、會計管理方面
1、資產(chǎn)管理：我們在按會計制度要求進行資產(chǎn)管理的基礎上,，更加有條不紊地堅持集團的各項制度,，嚴格執(zhí)行集團財資管理處部下發(fā)的資產(chǎn)管理辦法及內(nèi)部資產(chǎn)調撥程序。認真設置整體資產(chǎn)賬簿,，對帳外資產(chǎn)設置備查登記,，要求各部門建立資產(chǎn)管理卡片建全在用資產(chǎn)臺帳，并將責任落實到個人,，堅持每月盤點制度,，在人員辦理辭職手續(xù)時，認真對其所經(jīng)營的資產(chǎn)進行審核,，做到萬無一失,。
2,、債權債務管理：對酒店債權債務認真清理，每月及時催促營銷部收回各項應收款項,。
3,、監(jiān)督職能：加大監(jiān)控力度，主要表現(xiàn)在如下幾個方面：
(1)財務監(jiān)控從第一環(huán)節(jié)做起,，即從前臺收銀到日夜審,、出納，每個環(huán)節(jié)緊密銜接,，相互監(jiān)控,，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報,。
(2)對日常采購價格進行監(jiān)督,，制定了每月原材料采購及定價制度(菜價、肉價,、干調,、冰鮮)，酒水及物料購入均采用簽訂合同的方式議定價格,。對供應商的進貨價格進行嚴格控制,，同時加強采購的審批報帳環(huán)節(jié)及程序管理，從而及時控制和掌握了購進物品的質量與價格,，及時了解市場情況及動態(tài),。
(3)加強客房部成本控制：要求客房部加強對回收物品及客房酒水的管理，對未用的一次性用品及時回收,，建立二次回收臺帳,。
4、貨幣資金管理：財務部嚴格遵守集團財務規(guī)定,，由會計人員監(jiān)督,，定期對出納庫存現(xiàn)金進行抽盤，并由日審定期對前臺收銀員庫存現(xiàn)金進行抽盤,，現(xiàn)金收支能嚴格遵守財務制度,，做到現(xiàn)金管理無差錯。
三,、對內(nèi),、對外協(xié)調方面
1、對內(nèi)：協(xié)助領導班子控制成本費用開支,，一,、編制費用預算，為各部門確定費用使用上限,，督促各部門從一點一滴節(jié)省費用開支;二,、合理制定經(jīng)營部門收入,、成本、毛利率各項經(jīng)營指標,，及時準確地向各級領導提供所需要的經(jīng)營數(shù)據(jù)資料,，為領導決策提供了依據(jù)。對本部門所屬的收銀員認真教育,，督促其盡力配合經(jīng)營部門的工作,。
2、對外：及時了解稅收及各項法規(guī)新動向,，主動咨詢稅收疑難問題,。
3、及時填制酒店的納稅申報表,，按時申報納稅,，遇到問題及時與集團財資管理處進行溝通并解決。
4,、按時參加集團召開的季度例會,，根據(jù)集團財資管理處召開的財務工作會議的工作布署，及時安排對往來的清理及固定資產(chǎn)的管理工作,。
5,、積極配合集團財資管理處及法規(guī)審核處的聯(lián)合檢查工作，做好各項解釋工作,。
6,、對收據(jù)及發(fā)票的領、用,、存進行登記,，并認真復核管理。
7,、參加集團組織的會計人員繼續(xù)教育的培訓,，不斷提高自身的業(yè)務素質,，更好的為企業(yè)服務,。
20__年是“十二五”的第一年，也是酒店發(fā)展的關鍵一年,，我們將已嶄新的面貌迎接一年的工作,，在總經(jīng)理的領導下，結合三星標準,，圍繞“竭盡全力為酒店前勤服務,，保證酒店正常運轉”的宗旨，齊心協(xié)力,，團結一致,，為酒店的美好明天共同努力,。在20__年，財務部將：
1,、20__年財務預算計劃工作,。根據(jù)集團公司及酒店領導班子的工作要求，結合市場情況,，在反復研究歷史資料的基礎上,，綜合帄衡，統(tǒng)籌兼顧,，本著計劃指標積極開拓穩(wěn)妥的原則,，編制酒店20__年財務預算。并且,，根據(jù)集團公司下達的20__年任務指標,，層層分解落實，下達到各部門,。同時,，為了保證任務指標的順利完成，財務部對各部門的計劃任務進行逐月檢查和分析,，及時發(fā)現(xiàn)各部門計劃任務指標執(zhí)行中存在的問題,，為公司領導制定經(jīng)營決策提供重要依據(jù)。
2,、20__年財務決算工作,。財務部將根據(jù)會計決算工作的要求，高標準,、嚴要求,、齊心協(xié)力,，認真保質保量地完成會計決算幾十個報表的編制及上報工作,，并對會計報表編寫詳細的報表說明，認真完成會計決算工作任務,。
3,、做好20__年收入,、費用計劃及經(jīng)營計劃,。
4、組織財會人員繼續(xù)學習新會計準則,，提高財會人員業(yè)務技術水平,。
5,、進一步搞好財務部財會量化工作管理,。
有關財務年度的設計工作總結報告二
今天，在這個歲尾年頭,，我想驕傲地說一聲：“一份耕壇一份收獲,，我沒有辜負領導的期望”。但是,，成績已經(jīng)是昨天,，我更關注的是今天和明天。對于成績的回顧也不是我一貫作風,，領導和同事也看在眼里記在心里,。
我注意到了財務工作的許多薄弱之處，作為財務科的主要責任人，我同樣有不可推卸的責任。要達到新一時期的高標準，唯有先調整自己的理念,，徹底轉變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作,，才能讓各項工作真正落實到實處,，下面本人查找問題如下：
一,、年初至今,，財務科整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定,，大事小事，壓在身上,，往往重視了這頭卻忽視了那頭,，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;
二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài),，惡性循環(huán),，導致工作思路不清晰，忽略了財務管理人員的業(yè)務培訓,。
三,、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓,，沒有真正進入角色;
四,、忽略了團隊管理，與各級領導,、各個部門之間缺乏溝通;
五,、工作思路上沒有創(chuàng)新意識,，比如目標管理思路上不清晰，績效管理上力度不夠,，出現(xiàn)問題后處理力度不夠。
以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,，財務部門作為單位的一個主要職能監(jiān)督部門,，“當好家、理好財”是我財務部門應盡的職責,。在單位加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任,。只有不斷的反省與總結,，管理工作才能得到提高!。
“查找不足趕先進,，立足根本爭先進”,，作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值，企事業(yè)的興衰直接關系到個人的榮辱,，作為財務管理部門,，為實現(xiàn)共同的目標我們要添磚加瓦，要有艱苦創(chuàng)業(yè)精神,、改革創(chuàng)新精神,、拓展市場精神、精益管理精神,、永不滿足精神,、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,，下半年工作作為財務部的主要責任領導,，對于“如何提高自我，服務于本單位”這門必修課,，我將不斷地加強學習,，完善自我，把“學習先進,、趕超先進,、爭當先進”融入到工作中去，重點將工作放在加強財務管理與財務分析這二塊,，下面就工作計劃與思路向大會作一匯報：
一,、完善單位內(nèi)部管理制度;責任明確分工，加強責任考核：
內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,，仍然有許多不合理的地方,，為使管理制度更趨于完善,，財務部門將結合單位整體管理的要求，與有關部門進行修正,。
部門責任人之間明確分工職責,，按照年初簽定的責任合同，組織落實強化到位,，同事之間相互信任,，遇事不推諉，搞好通力協(xié)助,，對分管內(nèi)容加強責任考核力度,，做到獎罰分明;
二、針對業(yè)務理論考試,，合理調整組合人力資源,，繼續(xù)加強培訓力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度：
今年以來，人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,，財務部門的力量相對比較薄弱,，我們將根據(jù)各位管理人員的特點,，一方面將對人員重新組合搭配,，進行高效有序的組織，另一方面繼續(xù)加強培訓,，讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉,，真正做到駕熟就輕，文化素質與業(yè)務管理水平都要有質的提高,，特別是各人員的計算機操作水平還有待于進一步提高,，我們將在這方面加強培訓，使每一位管理人員都能熟悉電腦,、掌握電腦操作,，扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平，總結之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,，確定目標,，達成目標，加強考核監(jiān)督力度,，與工資掛勾,，真正做到獎罰分明。
三,、加強團隊建設,，充分發(fā)揮財務職能部門的作用：
作為財務部的責任領導，既是一名財務工作人員,，也是財務管理制度的組織者,，要有嚴謹,、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度，對條線人員要積極引導,，做到上行下效,，幫助條線人員解決問題，充分發(fā)揮團隊的合作精神,，學先進,、趕先進、超先進,。
四,、加大各項費用控制力度，充分發(fā)揮財務的核算與監(jiān)督職能：
今年是精益管理年,、效益滿意年,、科技創(chuàng)新年，我們將繼續(xù)加強各項費用的控制,，行使財務監(jiān)督職能,，審核控制好各項開支，在財務核算工作中盡心盡職,，認真處理審核每一筆業(yè)務;
五,、搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據(jù)：
我知道合理高效的財務分析思路與方法,，是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,，并將使我們的工作事半功倍，在企業(yè)成本分析上向老財務學習,、向書本學習,，量化分析具體的財務數(shù)據(jù)，并結合總體戰(zhàn)略,，為決策者和管理者提供有力的財務信息支持;
以上工作是我財務部科下一期的主要工作,，“查找不足趕先進，立足根本爭先進”,，這不是句空話,，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團隊精神集思廣益,，財務戰(zhàn)線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新,，如何在實施成本控制上做文章!總之，今后的工作中,，還是年初責任領導會議上的那句話：我將不斷地總結與反省,，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質與業(yè)務水平,，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步,，與公司共同成長。
有關財務年度的設計工作總結報告三
在各部門同事們的大力支持和積極配合下,，在財務會計工作崗位上取得了一定的成績,，較好地完成了上級分配的各項財務工作任務。現(xiàn)將一年來的財務工作情況簡要總結如下：
一,、年度工作總結
(一)公司財務部工作執(zhí)行及完成的情況
我們秉著財務工作嚴謹,、仔細、認真,、負責的工作態(tài)度,，嚴格遵守國家的財務會計制度、稅收法規(guī)和國家其他財經(jīng)法律法規(guī)及公司的財務制度,，認真負責地做好財務工作,，履行了財務職責。我們做好了對資金進行的管理和結算,，對于收到的資金能及時地存入銀行,，每筆付款也做到了認真核對，只有在相關手續(xù)完備無誤的情況下才會進行支付,。
在現(xiàn)金管理這方面,，我們也能堅持做到日清月結，并及時調整銀行未達,。同時,，我們堅持天天登記現(xiàn)金日記賬,，周周做應收款報表,，審核財務部一切付款憑證、合同,，編造每月的稅務報表,、統(tǒng)計資料并每月向總部匯報工作情況，更好地為公司領導提供了財務收支信息,。我們財務部的每位財務人員都勤勤懇懇,、任勞任怨、努力做好了本職工作,，認真執(zhí)行了企業(yè)會計制度,，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性,、準確性,。
(二)財務部工作執(zhí)行情況分析
在財務部工作的這段時間里很好地完成了上級領導賦予的工作任務，取得了一定成績,，我覺得有以下幾點原因：
1,、思想上,。一心做好財務工作，一心為公司利益著想,。因為大家一心為公司利益著想,，有著共同的一個信念，愛公司如愛家,，所以才能做好財務工作,。
2、工作態(tài)度上,。要完成審核財務部一切開支憑證,、合同，編造每月的稅務報表,、統(tǒng)計資料的工作就需要嚴謹,、仔細、認真,、負責的工作態(tài)度,。為了便于查賬人員的查賬工作，我們必須對稅務報表和會計檔案等這些賬務能做到仔細認真,，無差無漏,，有根有據(jù)。
3,、學習態(tài)度上,。要將會計工作做好，就應該進行再教育學習,。多與財務部其他同志進行經(jīng)驗交流,，多參加相關對內(nèi)部控制和稅務風險的專題講座，將自身知識與會計工作結合起來,，才能更好地完成領導交與我的任務,。
(三)公司財務部工作中溝通協(xié)調事項問題
財務部及時做好了稅務協(xié)調溝通工作，為總公司下屬的兩個分公司爭取到了部分賬目不用查賬的機會,。為了確保公司的發(fā)展有序進行,，提高公司的運行效率。我們財務部的三位財務人員同時與兩個國稅,、地稅等稅務部門和一個服務類企業(yè)打交道,，期間，我們做了大量協(xié)調溝通工作,。
積極與相關稅務主管部門聯(lián)系,，爭取相關部門對我公司的理解與支持，最大限度的利用國家相關的企業(yè)稅收優(yōu)惠政策，為公司節(jié)約每一分資金,，創(chuàng)造經(jīng)濟效益,，確保公司發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營工作的正常開展。雖然在稅務協(xié)調溝通的工作中遇到了困難,，但是我們?yōu)榱斯?，為了盡到財務人員的職責，即使硬著頭皮,，也會努力做好做完,。
(四)公司財務部工作績效的評估
我們財務部明確財務部會計人員的崗位職責權限、工作分工和紀律要求,，要求各崗位人員根據(jù)本崗位的職責要求,，認真做好本職工作并將成效顯著工作納入政績考核體系。這樣,，加強了財務部內(nèi)部核算監(jiān)督,，強化了各崗位人員的責任感。
(五)對公司或財務部的幾點建議
對于公司或財務部的管理,，我有如下幾點建議,，如有不妥，敬請同事和領導指教：
1,、條件允許的情況下,，開展以財務管理為中心的財務軟件、__軟件需要的更新,，使公司領導及時全面掌握企業(yè)資源狀況,。
2、由于財務工作的繁瑣,、復雜以及公司即將增加一個運輸子公司,，我們財務部的'工作量和工作壓力也會更大，建議總公司能夠增加相關的工作人員,。
3,、昨年的工作中，由于發(fā)票的傳遞,、銀行回單的傳遞不夠及時，給我們財務部的工作帶來了很大的難題,，希望公司領導能協(xié)調這項工作,，使發(fā)票的傳遞、銀行回單的傳遞能準確及時,，保證財務核算的順利進行,。
4、加強內(nèi)部財務管理工作，采取與外部單位,、內(nèi)部各部門定期核對賬目及臺帳來確保數(shù)據(jù)無誤,，對各部門資金支出進行及時反映和分析等措施。
5,、提高財務部財務人員的核算水平和管理服務意識,，提高財務風險意識，加強財務人員的定期培訓,。
二,、年度工作計劃
20__年我們財務部以保證資金安全，服務公司管理,，支持公司發(fā)展為目標,，以財務核算、財務管理,、管理會計和諧發(fā)展為措施,，針對財務部管理升級中存在的問題，按照統(tǒng)籌兼顧,，逐項解決,，不斷完善的原則持續(xù)進行，將財務部管理的不斷升級,、完善作為我們長期工作來開展,。財務部將做到以下幾點：
1、繼續(xù)加強管理,、規(guī)范財務流程,、提高財務做賬能力。不斷的反省與總結,，提高財務管理工作質量,，充分發(fā)揮財務管理的重要作作用。推進會計標準化工作,，從基礎核算到日常整理流程進行細則的規(guī)定,、以形成統(tǒng)一標準，特別是發(fā)票的報銷核算,，要進行統(tǒng)一規(guī)范,，嚴格執(zhí)行。嚴謹,、仔細,、認真、負責是我們秉承的理念,，盡我們財務部的全力去滿足公司每一個項目進行對財務的細節(jié)要求,，確保公司項目正常順利進行,。
2、做好每月,、每季度的所得稅匯算清繳工作,，合理地降低各項稅務風險。
3,、加強內(nèi)部財務管理工作,，采取與外部單位、內(nèi)部各部門定期核對賬目及臺帳來確保數(shù)據(jù)無誤,，對各部門資金支出進行及時反映和分析等措施,。
4、做好公司經(jīng)濟活動分析工作,，及時提出為實現(xiàn)公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的財務控制可行性措施或建議,。配合公司進行收入、成本,、費用的專項檢查,，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度,，不能超支的絕不超支,。
5、繼續(xù)與財政,、稅務等部門溝通,、聯(lián)系，處理好與公司相關的財政,、稅務事宜,。
6、繼續(xù)進行學習型組織的創(chuàng)建工作,，做好會計人員隊伍的建設,，在充分保障日常工作正常開展的情況下，加強會計人員的業(yè)務知識,、企業(yè)會計制度和國家有關財經(jīng)法規(guī)的學習,，結合會計人員考評辦法，逐步提高會計人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力,，以便更好的適應公司發(fā)展的要求，全力做好公司的財務,、核算等相關工作,。
7、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度,，清理、完善公司的財務核算，財務管理制度,，使財務工作做到照章辦事,。
9、持續(xù)推進全面預算管理,，提高財務核算力度,。20__年，我們要透徹領悟公司高層的戰(zhàn)略意圖,，從公司全盤和長遠的角度出發(fā),，胸懷大局，從大處著眼,，細處著手,，根據(jù)總經(jīng)理室布置，組織編制公司年,、季,、月財務收支預算。同時切實加強兩級經(jīng)濟核算,。
20__年,，我們財務部在公司的領導下，認真努力工作,，雖然在政治思想和業(yè)務知識上有了很大的提高,，基本完成了工作任務，取得一定的成績,，但是與公司領導的要求相比,，還是存在一些不足與差距，需要努力提高和改進,。今后,，我們財務部要繼續(xù)加強學習，提高自身綜合素質,，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營的工作目標任務,，以求真務實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,，奮發(fā)努力,，攻堅破難，把各項財務工作提高到一個新的水平,，為公司的發(fā)展做出應有的努力與貢獻,。
有關財務年度的設計工作總結報告四
我在單位擔任出納會計工作，我的工作宗旨就是“為全體__人服務”,。我是這樣想的,，也是這樣做的,。全校有223名在職職工，62名離退休人員,，50多名臨時工,。詳細內(nèi)容請看下文學校財務年終個人總結。
首先是工資,。工資是大家的經(jīng)濟命脈,，也是人們最關心，最關注的,，我認真做好工資表的編制,，工資項目仔細核對，做到萬無一失,，不能讓任何一個人的個人利益受到損失,。由于人員比較多，工資項也比較多,，所以工作量很大,，必須不厭其煩，認真仔細,。一年來,，我沒有一次失誤，順利的完成了自己的工作?，F(xiàn)金的發(fā)放也是一件繁瑣的工作,，200多人的結構工資，過節(jié)費,，值班費等,，每個月都多次有現(xiàn)金的發(fā)放，不能出任何差錯,。我一個人現(xiàn)場辦公,，要身手矯捷，要心細如發(fā),，要監(jiān)督簽字,，要催促領款，有時中午都不能休息,。
其次是個人所得稅和公積金,。大家都是教師，覺悟都非常高,，個人所得稅是每個公民應盡的義務,，我為了完成大家積極自覺納稅的心愿，每個月都要進行兩次所得稅的核算工作,，月初還要進行網(wǎng)上上報,，并把稅款按時交到銀行,。住房公積金是大家的福利，每年6月,，我要根據(jù)每個人的年收入測算公積金數(shù)額,，然后上報,，并在每個月的月初到公積金管理處進行全校的公積金匯繳工作,。公積金的提取是一項非常復雜的工作，需要提供很多文件,，在我的幫助與努力下,，已經(jīng)為100多位教師提取了公積金。
再次是公費醫(yī)療,。我還負責單位職工的公費醫(yī)療事項,，門診費報銷，區(qū)外住院費報銷,，產(chǎn)前檢查,，外出就醫(yī)證明等。一年來,，門診費報銷20多萬元,，區(qū)外住院費8人次，產(chǎn)前檢查8人次,，這16人次每人都要填2張表,，跑兩次勞動局。單位有6位享受離休待遇的老教師,，他們每月都有門診費報銷,，所以我每月都要給他們收單據(jù)，核算,，輸機,，報勞動局，等款項撥付后,，還要取款,，發(fā)放。周而復始,，每年12次,。今年又一次公費醫(yī)療改革開始了，收醫(yī)療手冊,，選三家醫(yī)療機構,，輸入電腦，打印表冊,，上報勞動局,，制作新的醫(yī)療手冊……
有關財務年度的設計工作總結報告五
去年,，學校總務處全體人員克服了工作中的種種壓力與困難,，在校領導和上級有關主管部門領導及相關人員,、相關部門的關心、指導,、幫忙下,，根據(jù)學校財經(jīng)理念和現(xiàn)代管理方式的要求，財務工作嚴格正規(guī),、嚴謹踏實地工作,。全體財務人員始終牢記全校工作一盤棋，以本部門的年度工作目標為中心,，透過群策群力,，全體財務人員擰成一股繩，發(fā)揮財務人員的整體力量,，全面完成了年度部門既定的工作目標,，并在會計核算、會計監(jiān)督,、會計報告,、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績，受到學校領導和上級有關部門領導的充分肯定?，F(xiàn)將學校財務總體工作總結如下,，不足之處還望領導和相關人員在多多包涵的基礎上不吝指正。
一,、資金籌措,、內(nèi)外協(xié)調方面
反映，是財務工作的基本職能之一,。財務工作人員務必對學校發(fā)生的每一筆經(jīng)費透過不同的方式,、方法進行規(guī)范記錄，反映在憑證,、帳簿和報表中,，以備隨時查閱。我校財務室已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握,，能做到條理清晰,、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證,、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都到達正規(guī)化,、標準化。做到全面、及時,、準確的反映,。
資金是學校正常教學活動和學校發(fā)展的血液，我們開源節(jié)流,，較大的綏解了學校的資金壓力,，保證了學校正常教學工作的開展。
在對外聯(lián)系的過程中,，我們堅持始終把學校的利益放在首位,，堅持維護學校的整體形象。以年初計劃安排的經(jīng)費為限,，盡力使所花費的每一分錢都有回報為基本準繩,，時時不忘宣傳學校，為學校整體發(fā)展盡本部門的最大努力,。
二、財務會計核算方面
核算,，也是財務工作的基本職能,。核算包括成本核算、工資核算,、費用核算等等,。在費用核算上采取分處室核算，隨時都能夠查出每各處室每個月實際發(fā)生的費用,。
(一)精心設計會計核算體系,，全面、真實,、及時的帶給財務會計信息,，為領導決策等帶給有用的決策信息，得到領導的肯定和贊揚“凡事預則立”,，學校全體財務人員在學校領導和有關專家的指導,、幫忙下，總結以前年度會計核算經(jīng)驗的基礎上,，結合學校的具體狀況和年度財務工作目標,，透過會議研討、日常交流,、向專家請教,、向兄弟單位學習和再實踐再總結等多種形式，事先根據(jù)學校發(fā)展目標對會計核算資料的要求,，利用現(xiàn)代化的會計核算手段,，精心組織、設計學校的會計核算體系和會計信息報告系統(tǒng),。在貼合國家正常財務核算對財務工作要求的前提下,，利用電化手段設置了財務核算體系,，為領導的決策，上級主管部門,、財政,、稅務監(jiān)督，內(nèi)部各部門控制使用資金等多方面及時帶給了超多真實,、完整,、有用的財務信息。
(二)堅持會計創(chuàng)新,，克服工作中的種種壓力與困難,，在會計人員較少的狀況下辦理了超多事項，取得了階段性的工作成績,。
由于近年來由于學校擴大辦學規(guī)模,，學校財務工作壓力日易顯現(xiàn)。為適應財政,、物價,、工商、稅務體系的要求,，全面維護學校的整體利益,，確保學校的利益最大化,，在進行賬務處理的過程中,，一項資產(chǎn)的購置支出不得兩次進入成本?？倓仗幵谙嚓P領導與有關專家的指導,、幫忙下，按國家相關法律,、法規(guī)的規(guī)定,，將原先學校統(tǒng)一按照《事業(yè)單位會計制度》的核算模式進行分事業(yè)支出和經(jīng)營支出分別會計制度進行會計核算，即將學校經(jīng)營支出的資產(chǎn)購置采用經(jīng)營核算的模式,，分次計提折舊的方式進入成本,，為學校節(jié)省超多的資金流出，為學校的發(fā)展帶給了財務基礎,。
三,、財務會計監(jiān)督方面
監(jiān)督，是財務工作的另一項基本職能,。首先是每個處室每筆經(jīng)濟業(yè)務的合法性,、合理性進行監(jiān)督，不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的氛圍。在這方面,，嚴格按有關制度執(zhí)行,，鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對學校整體資產(chǎn)進行監(jiān)督，定期進行固定資產(chǎn)盤點,，以保證學校財產(chǎn)不受侵害,。
總務處全體人員堅持從細微處入手，按國家財務規(guī)定對每一筆收支票據(jù)的真實性,、完整性進行認真審核,，嚴格控制現(xiàn)金的支出，對超過現(xiàn)金限額的支出按國家相關規(guī)定嚴格控制現(xiàn)金的使用,。加強財務印章的管理和使用,，定期進行資金核對。確保學校資金的安全,、完整,。進一步加強資產(chǎn)和財務票據(jù)的管理，采取專人負責,，日常工作中做好各種財政,、稅務票據(jù)的領用、核銷,、庫存等的臺賬登記工作，每次都向領用人書面交待清楚各種票據(jù)的使用規(guī)定,、注意事項等相關的事宜,，及時核銷各種票據(jù)以確保學校的所有收入及時進行賬務處理，堅持財務“收支兩條線”,，嚴格實物資產(chǎn)的入庫手續(xù),，從源頭做好學校的財務監(jiān)督工作。
財務“收支兩條線”是學校所有財務工作都務必遵循的一個重要的財務紀律,，就是所有的財務收入都務必入學校統(tǒng)一的財務賬務,，所有的支出都務必按學校事先規(guī)定的用款手續(xù)辦理用款，涉及到財政性資金收支資料的還務必按國家財政性資金收支的規(guī)定辦理預算外資金的財政專戶交存,、返還和資產(chǎn)購置,、日常大宗消耗的政府采購。做好學校的財務票據(jù)管理工作就是做好了財務“收支兩條線”的源頭控制工作,，總務處正是從這一關鍵的源頭控制入手,，嚴格區(qū)分學校的收支，做到全年財務收支無差錯,。受到學校領導和有關上級主管部門領導的好評,。
四、經(jīng)費管理
管理，是財務工作的一項重要職能,。首先是為領導管理和決策帶給準確可靠的財務數(shù)據(jù),，學校財務室能夠隨時完成學校領導和各處室要求帶給的數(shù)據(jù)資料;其次是參與學校管理和決策，對學校存在的不合理現(xiàn)象,，財務室已經(jīng)提出合理化推薦,，大部分已被采納。
科學合理編制學校收支計劃,，并對計劃過程進行控制和管理,，合理配置學校資源，努力節(jié)約資金,，加強資產(chǎn)管理,，防止學校資產(chǎn)流失，對學校財務活動的真實性,、合法性和合理性進行監(jiān)督,，用心開展財務分析工作，確保學校財務活動的效益性,，開展了預算內(nèi)經(jīng)費管理,、預算外經(jīng)費管理和往來款項管理和其他工作。
一預算內(nèi)經(jīng)費管理工作
預算內(nèi)經(jīng)費全部由財政撥款,，主要用于職工工資,、獎金、離退休費,、醫(yī)療保險,、住房公積金和公業(yè)務費等開支。主透過以下工作來實現(xiàn)經(jīng)費管理,。
1,、及時足額發(fā)放職工工資、獎金,、離退休費等,。
2、按期上交職工醫(yī)療保險金,、住房公積金,。
3、公業(yè)務費開支嚴格執(zhí)行校長一支筆審批,，報銷時務必憑原始憑證據(jù)實列報,，不能以領代報或以借代報，手續(xù)不完善,、票據(jù)不正規(guī)和非正常開支的費用,，一律不予報銷,。
4、采購,、維修大額開支實行群眾研究決定,，并簽訂采購、維修合同,，上報相關部門,，完善控購手續(xù)后方可執(zhí)行。
二預算外經(jīng)費管理
預算外經(jīng)費主要來源于學校對學生的雜費收取,，主要用于學校的辦公室費開支,。
三往來款管理
往來款主要有書款、免費教科書款,、特困生減免款,、學生傷亡補助、計算機工程款,、住房公積金個人部分,、醫(yī)保個人部分、個別所得稅,、代課金,、教學獎懲、單位及個人借款,，往來款一律執(zhí)行?？顚Ｓ茫^不挪作他用,。
四其他工作
1,、按時完成審批年終獎金審批、兩年考核晉檔和職稱變動晉檔工作,。
2,、認真進行校產(chǎn)清理上報,，防止學校資產(chǎn)流失,。
3,、錄入人事工資管理系統(tǒng),，完善單位人員人事工資檔案,，為高效管理奠定基礎,。
4,、高質量,、高要求完善預算工作,。
五、__年工作設想及需要改善方面
去年學?？倓仗幈M管在會計核算,、會計監(jiān)督,、會計報告、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績,，受到學校領導和上級有關部門領導的充分肯定,。但不足之處也有很多，現(xiàn)將今年學?？倓仗幑ぷ髟O想如下：
第一,、在條件允許的狀況下，增強學校財務計劃執(zhí)行狀況的控制分析,，進一步加強學校的財務,、會計核算工作，將學校的財務基礎工作進一步做實,。
第二,、增強財務計劃的管理，加強計劃執(zhí)行狀況的分析與控制,，加強財務事先參與決策工作,，從源頭做好財務管理工作，為領導決策帶給有用的決策信息,。
第三,、進一步加強財務日常監(jiān)督工作，從學校的每筆收支入手,，進一步嚴格執(zhí)行國家相關的財經(jīng)政策,，保證學校財務工作的真實、完整,，維護學校的整體利益,。
第四、進一步加強與財政,、稅務,、物價等相關主管部門的溝通、聯(lián)系,，為學校爭取更多的優(yōu)惠政策,，為學校的發(fā)展爭取更多的資金。
第五,、堅持“財務收支兩條線”,，力爭做到財務票據(jù)計算機管理，從源頭加強收入的管理,，進一步加強財務支出的審核工作并嚴格執(zhí)行年度財務收支計劃,。按以收定支，先收后支,，收支略有節(jié)余的原則控制,、使用好學校有限的資金,，使學校的每一分資金都發(fā)揮最大的財務效益。
第六,、進一步加強內(nèi)部部門間的溝通,、協(xié)調工作，嚴格按部門職責做好本部門的工作,，發(fā)揮財務部門應有的作用,，進一步加強各部門人員既當家又理財?shù)呢攧找庾R，推動學校整體財務工作再上新臺階,，為領導分憂,、解難。
第七,、做好日常的會計核算,、會計監(jiān)督、會計報告和其他相關財務管理信息的核算,、監(jiān)督,、報告工作，做好與稅務,、財政,、物價等有關部門的聯(lián)系、溝通工作,。
六,、幾點感想
1、領導的重視與支持是搞好工作的關鍵,。領導的重視程度越高,，工作就越有依靠，發(fā)揮的作用也就越大,。我們在認真做好工作的同時,，注重同上級領導的交流，不定期匯報工作狀況,，爭取領導的信任,，取得了領導對工作的高度重視和大力支持。校領導對財務工作倍加關注,，對重大問題的定性與處理親自過問，對財務報告認真批閱,，及時提出了整改意見和具體要求,，為財務工作的順利實施帶給了有力保證。
2,、財務工作要樹立服務意識,。財務工作的性質決定了財務工作務必堅持監(jiān)督與服務并重,，寓監(jiān)督于服務之中。
3,、工作方法及工作效率至關重要,，充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距;
4、凡事都要付諸熱心,，相信耐力無所不能;
5,、團隊協(xié)作精神十分重要;
總之，經(jīng)過共同努力,，雖然我們財務工作也受到了領導的認可和支持,，取得了全校職工的信任。但是也面臨許多新問題：制度有待進一步完善,，方法需進一步改善,，力度需進一步加強。應對這些挑戰(zhàn),，在以后的工作中,，我們將努力工作、抓住機遇,、總結經(jīng)驗,、查找不足，聯(lián)系我們的實際狀況,，努力使工作再上新臺階,。
有關財務年度的設計工作總結報告六
在這寒冬即將進入尾聲之時，在這春節(jié)即將來臨之際,，我們一年以來的工作也即將結束,。再過幾天，我也將和許許多多游子一樣,，踏上回家的旅途,，雖然來回就那么短暫的幾天，可這種思家戀家的感覺,，卻只有在這個時候才能得到釋放,，所以，在回家之前或途中,，不管遇到多大的困難,，依然不能阻擋一顆回歸的心。
想了很長時間,，是否應該為逝去的__年寫點什么,。可是,，每次提起筆又再次放下,，不知從何處著手,，因為要寫得東西太多太多了。一轉眼,，__年又走了半個月,，若這個時候還不留下點足跡，估計那些曾經(jīng)的經(jīng)歷即將永遠塵封在記憶里,。所以,，趁著這段閑暇時光，好好回顧20__年在工作中的所得和所失,。
從20__年1月份開始,，接手本公司總賬會計一職，剛開始時,，對于總賬沒有什么概念,，更不知道該怎么做好本職工作，僅僅是憑著一股自信和責任感,，就沖上了戰(zhàn)場,。所以當時不管是在賬務上，還是在協(xié)助財務管控上,，既沒有任何工作計劃,，也沒有美好設想，一直是摸索著前進,，再加上當時的初生牛犢的脾性,，一上任就大張旗鼓的梳理帳套，或許有了財務經(jīng)理的積極支持,，所以當時完全是理想化的行事,，根本不會顧及各個方面的壓力。不過,，現(xiàn)在回想起來,，要不是當時的那股沖勁，,，那些壞賬,、亂賬和錯賬現(xiàn)在估計已長成腫瘤了。
對于__年的工作總結,，主要從以下幾個方面進行：
一,、賬務處理：
關于本公司的賬務處理，由于我主要是負責總賬,，所以是以總賬為基礎,，然后涉及到其他方面，但是所涉及到的、所關注的基本上是與總賬有關的,，比如庫房、往來,、收入成本費用和貨幣等等,。由于對公司經(jīng)營情況、對某些賬務系統(tǒng)了解的并不是很透徹,，有時候很難做到面面俱到,，因此只是重點性的、隨機性的關注其他與總賬有關的方面,。對于這方面的工作,，從__年1月份接手到6月份，基本上達到了我所設想的目標,。不過有點遺憾的是,，在這其中還是出了一些錯誤，其中就有會計分錄的錯誤,，以及單據(jù)審核的失誤等,。
二、預算管控：
對于這方面的工作,，我基本上沒有參與,，而且對__年公司的預算，從1月份到5月份一直處于了解狀態(tài),。而20__年,，這將是一項重要的工作，目前關于20__年公司采購預算管控,、出庫預算管控和成本費用預算管控辦法和流程,，以及相關文件都已經(jīng)做好了，現(xiàn)在正處于試行狀態(tài),。
三,、月度結賬和會計報表編制：
對于總賬來說，這是每月必須要做的工作,，也是一個月最緊張,、最重要的工作。雖然這一年以來,，關于這方面的工作并沒有出現(xiàn)過失誤,，但是也沒有多大值得吹噓的。不過,，通過這項工作,，讓我很好的了解了相關專業(yè)理論，并試圖把專業(yè)理論與實踐充分的結合起來，因此,，在__年這項工作是需要繼續(xù)加強的,。
四、月度決算和財務分析：
關于預算和決算,，以前在校學習時根本沒有涉及到,，更不用說具體操作了。后來在集團公司時,，參與了集團總公司的預算編制和集團公司的預算匯編,，以及之后的年度決算，才開始明白其中的內(nèi)含和具體操作,。也正是因為這段重要的經(jīng)歷,，讓我不僅對財務的了解加深了，還對excel等相關辦公軟件的操作更加熟練了,。關公司月度決算和財務分析,，雖然每月只做一次，可是要做好卻不是一兩天的事情,。剛開始時,，僅僅是局限于數(shù)字性的描述，以及同比,、環(huán)比和預算比等一些簡單的財務分析,。隨著對公司業(yè)務了解的加深，以及與專業(yè)理論的結合,，決算和財務分析逐漸的充實起來,，后來把財務分析慢慢的演變成經(jīng)營分析。所以,，這項工作對于我在財務上的成長,，是非常重要的。不過,，,，我認為這僅僅只是個起點，而需要做的還很多很多,。
五,、稅務方面：
在校時，關于稅務這方面,，我學的很不好,，后來直到畢業(yè)，很多相關稅務理論仍然不理解,。要不是在公司負責這些工作,，比如日常稅務申報和繳納,，或者年度的匯算清繳，不管是在操作流程上,，還是相關稅務的應用上,，我想我還是處于稅務的啟蒙狀態(tài)。也正是這種趕鴨子上架的姿態(tài),，讓我從當時的瘋狂到適目前的完全適應?，F(xiàn)在想想，還真的感謝這個平臺,。
六、學習力和工作能力方面：
其實,，這方面本不屬于工作范疇,，但是為何要寫入工作總結上呢?我覺得，這一年以來,，我所學到的最重要的,、最珍貴的不是工作的具體方面，而是學習力和工作能力方面,，尤其是學習力上,。自從我接收公司總賬一職以來，基本上是每天會遇到很多新問題,，而且很多問題是以前聞所未聞,，而且還要時刻準備著去幫別人解決問題。要是在以前,，每當遇到問題時,，我肯定會想都不會想,，馬上去詢問別人,。可是現(xiàn)在,，我馬上要做的是先了解問題,，然后想法設法自己去解決問題，或者通過網(wǎng)絡尋求高手幫助,，只有到最后實在解決不了后才會去詢問別人,。所以，正是這種環(huán)境迫使我在學習力上有了很大的提高,，也正是這種學習力的提高,，直接的促使我的工作能力的提高。
20__年,，是非常重要的一年,，也是很有意義的一年。通過這一年的經(jīng)歷，促使我加深了對財務的了解,，也使我在本職工作上更加成熟,。__年,，已經(jīng)成為過去,，那漸行漸遠的歷史記憶,，即將永遠塵封在我的腦海里,。所以，__年的工作是充實的,，是很有收獲的。站在__年的起點上,，我相信新的一年,，我會更加充實。
有關財務年度的設計工作總結報告七
__年財務總監(jiān)辦在公司經(jīng)營班子的領導下,，加強預算管理,，以增收節(jié)支為中心,，降低公司運行成本和產(chǎn)品生產(chǎn)成本,，提高產(chǎn)品質量，增加企業(yè)效益為目標,，深入生產(chǎn)經(jīng)營一線,，認真發(fā)揮公司職能部門監(jiān)督管理作用，配合各生產(chǎn)單位做了一些基礎管理工作?，F(xiàn)將一年的工作情況作工作總結如下：
一,、認真做好部門日常基礎管理工作,。
1,、切實加強了本部門職工的思想政治學習，及時準確地傳達了公司決定,、決策,、規(guī)定等，并認真學習落實,。使大家能自覺遵守公司的規(guī)章制度,，處處以公司大局為重,，維護了公司的利益和形象。
2,、按照公司財務收支計劃,，做好財務收支登記工作，認真編制公司財務收支情況表,。
3,、加強公司預算管理工作。定期不定期地對公司財務預算(計劃)執(zhí)行情況,，進行檢查,、考核，并對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見,，按年度編制公司財務預算執(zhí)行情況報告,。
4、嚴格按照公司印鑒管理使用規(guī)定,，管好、用好了財務印鑒,，確保公司資金的統(tǒng)一調度安排使用,，有效地保證了資金的安全運營，提高了資金使用效率,。
5,、配合財務部門一道做公司財務核算管理和稅收管理工作。
6,、加強自身業(yè)務知識學習,，進一步提高了業(yè)務水平及工作效率和辦事能力。先后參加了會計人員繼續(xù)教育培訓,、企業(yè)所得稅培訓等,。
二、深入生產(chǎn)經(jīng)營工作實際,，配合生產(chǎn)單位做了一些工作,。
1、按公司安排,，定期不定期地到公司各單位了解生產(chǎn)經(jīng)營及財務運營情況,。在工作中以資金管理和物流管理為基礎，以成本控制為核心,，參與生產(chǎn)經(jīng)營過程,，并將有關情況及時與生產(chǎn)單位勾通。
2,、積極配合協(xié)助生產(chǎn)單位財務部門,，進一步建立和完善內(nèi)控制度,，特別是生產(chǎn)成本、費用的控制和考核,，理順基礎財務管理,、會計核算工作。
3,、與公司其他管理部門一道,，就炭素廠__年的生產(chǎn)經(jīng)營及財務運營現(xiàn)狀做了認真的了解分析，為炭素廠降低經(jīng)營風險,，提高經(jīng)濟效益做了一些工作,。
4、與公司其他管理部門一道,，完成了硅鈣廠資產(chǎn)租賃工作,，完善了相關租賃手續(xù)，并全額回收了__年租賃費用和材料銷售款項,。
三,、完成領導交辦的其它任務。
__年財務總監(jiān)辦盡職盡責做好了本職工作,，基本完成了領導交辦的各項工作,，工作成效是顯著的。但由于自身業(yè)務能力不夠強,，對公司生產(chǎn)經(jīng)營具體情況了解不夠深入細致,，工作還有很多地方需要提高和完善,。__年打算從以下幾個方面進一步做好工作：
一,、為了提高部門履行職責的能力，我們將更加努力加強政治思想和業(yè)務知識學習,，不斷提高自身的思想素質和業(yè)務素質,，增強自我管理,、自我約束能力，提高履行職責的能力。
二,、在工作繼續(xù)深入地做好財務預算管理工作,，以成本管理為核心,，抓基礎管理工作為重點,，促進公司增收節(jié)支工作取得更大成效，使公司盈利能力和競爭能力進一步提高。
有關財務年度的設計工作總結7篇
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