隨著社會不斷地進步,報告使用的頻率越來越高,報告具有語言陳述性的特點,。報告書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧,。
2022年行政文員工作報告范文一
轉(zhuǎn)眼間已至20____年歲末,,進入公司至今,已有2年半年多的時間,,作為公司的文員及檔案員,,一年來,在公司各部門領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事們的支持幫助下,,我勤奮踏實地完成了本職工作,,也順利完成了領(lǐng)導交辦的各項任務(wù),自身在各方面都有所提升,,但也有許多不足,,需要今后不斷學習、不斷積累工作經(jīng)驗,,運用所掌握的知識彌補自身存在的缺陷?,F(xiàn)將這一年的學習、工作情況述職如下:
一,、認真的完成本職工作及領(lǐng)導交辦的任務(wù)
1,、加強衛(wèi)生管理,創(chuàng)建整潔干凈的工作,,休息環(huán)境
搞好公司辦公樓宿舍樓的環(huán)境衛(wèi)生工作,,每日對保潔工作者進行公共衛(wèi)生的監(jiān)督檢查工作,,及時的做好各項檢查記錄,日檢查記錄表,,周檢查記錄表,,月檢查匯總表。
2,、加強安全用電,、用水及門窗檢查
每日對辦公樓宿舍樓的安全用電、用水及門窗檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,。并做好記錄
3、會務(wù)接待準備工作
公司在20____年共有接待會議10余次,,我努力的做好會前的籌備工作,,為客人準備好企業(yè)宣傳資料,水果糖茶等等,。確保會議順利進行,。
4、宿舍設(shè)備設(shè)施的建立及維修
公司不斷的為員工增加綜合性的服務(wù),,宿舍建立晾曬衣服架,、洗衣房、全自動熱水機等等,。20____年宿舍設(shè)備設(shè)施共報修38件,,每報修一項設(shè)備工程部都及時的配合我部門進行維修,方便員工正常使用,。
5,、宿舍新員工入住及客房接待情況
20____年宿舍內(nèi)共辦理新員工入住12人,其中實習生8人,,客房接待客人20余次,。為他們營造了良好的生活休息環(huán)境。
6,、加強檔案室材料的收集及立卷
從2月份接手檔案員工作至今,,我在檔案資料的收集、整理,、立卷歸檔中不斷的學習,、摸索、認真總結(jié)經(jīng)驗,,繼續(xù)改進方式方法加大力度,,并采取具體措施完成公司材料歸檔工作。檔案室2月份至今長生、千一,、安迪三家公司共接收檔案資料1500余件其中:
(1),、行政類:企業(yè)證件106件;申報材料10件;公司內(nèi)部通知17件;外來文29件;內(nèi)部發(fā)文9件;報告6件;重要刊物2件;車輛檔案資料1件;省機關(guān)對企業(yè)宣傳資料4件;網(wǎng)站建設(shè)合同1件。
(2),、人事類:崗位說明書1件;培訓證書31件;公司各部門內(nèi)部培訓記錄表18件;培訓課件15件;工作匯報6件;雙價腎綜合出血熱滅活疫苗接種知情書49件;工作交接單6件;職工在職檔案108件,,離職檔案14件,實習生檔案6件,。
(3),、設(shè)備類:產(chǎn)品購銷合同36件;設(shè)備運行記錄51件;儀器設(shè)備資料45件。
(4)實驗動物類:實驗合同協(xié)議22件;證明3件;報告3件,。
(5)工程類:新建工程建設(shè)合同1件;驗收材料1件;工程報告審核表69件;產(chǎn)品質(zhì)量證明書78件;混凝土工程澆灌令9件;通知單13件;合格證檢驗報告36件;試驗報告171件;房屋建筑工程報告書6件;驗收記錄380件;有關(guān)建設(shè)工程企業(yè)證件34件;質(zhì)量驗收2件;質(zhì)量控制資料12件;長生新建工程檔案5件;保修書1件,。
(6)圖紙類:更改圖17件;竣工圖55件;設(shè)計修改補充單13件;變電所用電工程圖紙10件。
(7)物流類:庫房賬本:32件,。
提供借閱檔案70余件次,,復印500多件次、掃描100余件,,完成歸檔索引150卷件,。
二、盡心履職,全心全意當好配角
作為中心領(lǐng)導的副手,,在平時的工作中,,對領(lǐng)導交辦的工作,不討價還價,,保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作積極對待,,努力完成,做到既不越位,,又要到位,,更不失職。在同辦公室其他同事的工作協(xié)調(diào)上,,做到真誠相待,互幫互學,。
三,、自我評價
在認真完成本職工作的同時,我存在許多不足之處,,如工作還不夠有計劃性,,交流不善于表達,我會盡量克服缺點,,在將來的工作中努力做到“五勤”,、誠心當好“四員”。“五勤”就是眼勤、耳勤,、腦勤,、手勤、腿勤;“四員”就是為各級領(lǐng)導當好參謀員,、信息員,、宣傳員和服務(wù)員。
四,、下一年度的工作思想
1,、繼續(xù)做好管理辦公樓宿舍樓安全衛(wèi)生工作,為員工營造一個良好的工作休息環(huán)境,,使管理更上一個臺階,。
2、做好各種接待前的準備工作,。
3,、有機會想多多參加有關(guān)檔案員學習培訓班,更進一步的提高檔案工作的理論知識,,加強檔案工作,,使檔案管理更有條理性。
2022年行政文員工作報告范文二
在過去的半年中,,公司領(lǐng)導對我工作的開展給予了極大的重視,、信任和支持,作為體檢中心行政人員,,我主要職責是協(xié)助公司領(lǐng)導,、配合中心主任作好體檢中心內(nèi)部事務(wù)的管理,為公司及時提供翔實的內(nèi)勤信息,、數(shù)據(jù),,配合、協(xié)調(diào)各部門努力完成公司下達的各項任務(wù),,為公司完成各項工作提供有力的后勤保障,。半年來,我主要從四個方面實踐著自己的諾言,,力爭做到更高,、更強、更優(yōu),。下面,,我就這半年的工作情況向各位領(lǐng)導作個簡要匯報,以接受大家評議,。
1,、努力學習,,全面提高自身素質(zhì)
辦公室工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高素質(zhì),。首先是向領(lǐng)導學,,在辦公室工作,與領(lǐng)導接觸的機會比較多,,半年來,,我親身感受了各位領(lǐng)導的人格魅力、領(lǐng)導風范和工作藝術(shù),,使我受益匪淺,,收獲甚豐;其次是向同事學,古人云,,三人行必有我?guī)?。我覺得,公司每位同事都是我的老師,,他們中有業(yè)務(wù)專家,,有文字尖兵,有管理高手,。正是不斷地虛心向他們求教,,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任,。工作半年多,,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,,還是在工作能力,、綜合素質(zhì)上都有了很大的進步,得到了領(lǐng)導的肯定,。
2,、加強修養(yǎng),時刻注意自我約束
在辦公室工作,,與上下左右及社會各界聯(lián)系非常廣泛,,我始終牢記自己是公司的一員,是領(lǐng)導身邊的一兵,,言行舉止都注重約束自己,。對各級領(lǐng)導做到謙虛謹慎,尊重服從;對同事,,做到嚴于律己,,團結(jié)互助;努力做到對上不輕漫,,對下不張狂,,注意用自已的一言一行,維護公司和各級領(lǐng)導的威信,維護體檢中心的整體形象,。
3,、勤奮工作,回報領(lǐng)導和同事的關(guān)愛
半年來,,領(lǐng)導和同事們給了我許多關(guān)心,、幫助和關(guān)懷。我能有今天,,永遠也不會忘記領(lǐng)導和同事們的關(guān)愛,。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來之不易的工作,,珍惜這良好的工作環(huán)境,,同時,也被各級領(lǐng)導和全體同事的敬業(yè)精神深深感動,。半年來,,對領(lǐng)導安排的所有工作,我總是盡全力去完成,。每當我的工作得到領(lǐng)導和同志們的認可,,每當看到自己的努力為公司的發(fā)展起了一些作用時,那種成就感,,那種自豪感是任何語言也無法表達的,。對我來說,工作不僅是我謀生的手段,,更是我回報領(lǐng)導和同志們的方式,,也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇。
4,、盡心履職,,全心全意當好配角
作為中心領(lǐng)導的副手,我的理解,,沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力,,只有承擔責任、帶頭工作的義務(wù),。在平時的工作中,,對領(lǐng)導交辦的工作,不討價還價,,保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作也能積極對待,,努力完成,做到既不越位,,又要到位,,更不失職,。在同辦公室其他同事的工作協(xié)調(diào)上,做到真誠相待,,互幫互學,。
在認真完成本職工作的同時,我也存在許多不足之處,,如工作還不夠有計劃性,,有時會出現(xiàn)不及時完成任務(wù)的情況,這是我學習還不夠深入,,精力還不夠集中的原因,,我會盡量克服缺點,在將來的工作中努力做到“五勤”,、誠心當好“四員”,。“五勤”就是眼勤、耳勤,、腦勤,、手勤、腿勤;“四員”就是為各級領(lǐng)導當好參謀員,、信息員,、宣傳員和服務(wù)員。
2022年行政文員工作報告范文三
轉(zhuǎn)眼間日子就這樣過去了,,回顧這段時間以來,,在領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事的支持與幫助下,我順利的完成了工作?,F(xiàn)將這段時間的學習,、工作情況總結(jié)如下:
一、踏實的工作態(tài)度
我堅持工作踏實,,任勞任怨,,自覺維護公司企業(yè)形象,妥善地做好本職工作,,盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏,。
行政人員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作,且比較繁雜,。每天我都認真做好各項服務(wù)工作,,以保障各部門工作的正常開展。日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,,需要細心,、謹慎,且不能疏忽大意,,更不能馬虎潦草,。為了按時完成各項工作,,堅持每日建立備忘錄。我將當天的工作列入到備忘錄里,,一項一項的去完成,以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象,。
二,、盡心盡責,做好行政人事工作
認真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,,協(xié)助領(lǐng)導保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,,使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化,。同時做好后勤服務(wù)工作,,讓領(lǐng)導和同事們避免后顧之憂,在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導下,,積極,、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。
1,、物資管理工作:做好公司日常必備的物資采購,,根據(jù)部門領(lǐng)用情況,進行領(lǐng)用登記,。
2,、文件管理工作:書寫會議紀要、新聞通訊投稿,、各項申請報告及總結(jié),,同時完成各部門交待打印、掃描,、復印的文件等,,對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達,。
3,、人事管理工作:每月月初統(tǒng)計公司員工考勤、加班值班表,、按時完成員工社保繳費基數(shù)的變更,,及每月五險一金繳納及核定工作。
4,、日常行政工作:車輛的使用,、辦公用品和印章的管理,做到細致和仔細,。
5,、公司資料辦理工作:辦理了公司營業(yè)執(zhí)照年檢和組織機構(gòu)代碼證年檢,。
6、協(xié)助工作:協(xié)助部門經(jīng)理做好公司活動的組織和安排工作,,以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動,。
三、學習到的知識
作為房地產(chǎn)公司的一名員工,,我深深地感覺到了學習的緊迫性,。所謂學海無涯,而現(xiàn)有的知識水平是遠遠不夠的,,隨著企業(yè)不斷深入的發(fā)展,,只有不斷學習、不斷積累,,才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求,。為此,我利用業(yè)余時間報名了國家人力資源師二級培訓,,通過學習,,加強了本崗位專業(yè)知識,同時提高了自身專業(yè)素質(zhì),。
四,、下半年工作計劃
面臨著項目已接近尾聲,在接下來的工作中,,我將積極協(xié)助部門經(jīng)理組織各項驗收手續(xù)辦理的準備工作,,按時完成資質(zhì)證書的年檢工作,確保各部門工作正常開展,,認真做好員工考勤及社保繳納核定工作,。以端正的心態(tài),踏踏實實,、任勞任怨的完成上級交派的各項工作任務(wù),。為企業(yè)明天的壯大發(fā)展貢獻自己的一份力量。
2022年行政文員工作報告范文四
轉(zhuǎn)眼間已至___年歲末,,進入公司至今,,已有半年多的時間,回首__年的工作表現(xiàn),,雖存在些許的不足之處,,但總體的付出,還是獲得了不少收益,,現(xiàn)就__年的工作情況,,做簡要總結(jié):
一、工作表現(xiàn)和收獲:
1、工作表現(xiàn):
A,、嚴于律己,,在工作中,以制度,、紀律規(guī)范自己的一切言行,,嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導,,團結(jié)同志,,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,,不斷改進工作。能夠嚴謹,、細致,、腳踏實地的完成本職工作。
B,、懂得事情輕重緩急,,做事較有條理。辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào),、溝通,做到上情下達,,這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,,并且一般比較緊急,,讓人不得不放心手頭的工作先去解決。
C,、工作中雖然獲得了一定的成績,,但不可避免的會發(fā)生錯誤,為了避免類似錯誤的再次發(fā)生,,本人在日常工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗,。并積極向領(lǐng)導、同事請教,、學習;
D,、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽,,同時也能夠積極的配合及協(xié)助其他部門完成工作;
2,、工作收獲:
A、工作敏感度有所提高,,能夠較積極地向領(lǐng)導匯報工作進度與結(jié)果,。
B,、工作適應力逐步增強,對后期安排的工作,,現(xiàn)已得心應手,。
二、工作中存在的不足:
1,、工作細心度仍有所欠缺;在日常工作中,,時常有些工作因為不夠細心,從而浪費時間或是再做一遍,。相信在接下來的工作中,,本人一定會仔細、仔細,、再仔細來完成每項工作,。
2、外來客人的接待和服務(wù)不夠熱情大方;做為辦公室文員,,做好接待工作是自己的本份工作,。由于本人在這方面沒有足夠的經(jīng)驗,每次接待都不能做得很好,。在以后的接待工作中,,力求能做到熱情周到,耐心細致,。
三,、接下來的工作計劃:
會根據(jù)以上工作中存在的不足,不斷改進,,提高自我工作意識及工作效率,,努力做好工作中的每一件事情!
總的來說___年的工作是盡職盡責的,雖然亦存在著些許的不足,,工作的確也不夠飽和,,時有不知道該干什么的感覺,但這一切的一切相信也會隨著____年的到來而逝去,。非常感謝公司領(lǐng)導及同事們對我工作的支持與肯定,,相信___年的我,在行政文員這個崗位上會做得更好,,發(fā)揮得更加出色!為企業(yè)的明天盡一份力,。更希望通過公司全體員工的努力,可以把公司推向一個又一個的顛峰,。
2022年行政文員工作報告范文五
今年辦公室工作的重點是轉(zhuǎn)變思想,,在為各部門提供好服務(wù)的同時,改變原有的思維和工作的方法、方法,,對現(xiàn)有工作進行創(chuàng)新,,不再依賴于原來的供應商、服務(wù)商,,引入模擬招標的方法進行大件辦公用品的購買,,所有的工作都以成本控制為主線。
另在工作中宣貫做工作要先了解目的是什么,,不要為了做而做,。如辦公設(shè)備的管理,真正做好物品登記,,對設(shè)備流轉(zhuǎn)進行了跟蹤并及時登記臺帳等,。
1、辦公室費用控制,。
在同樣的效果下,,名片價格由15元/盒降至12元/盒,耿總提出可以不使用該效果的名片,,那么價格還可以下調(diào)至少2元/盒;通過200元的攻關(guān),,今年殘聯(lián)保障金可以免掉,,為公司節(jié)約2萬余元;通過一系列的斗志斗勇工作,,為公司節(jié)約物業(yè)管理費3000余元;通過談判,僅用了2800元為公司購買了一套辦公家具;在九月份超過6000余元電話費的情況下,,通過一些辦法,,使得十月份話費降至4000余元;工會費少繳納一個季度的費用20-元,在申報資料中減少人員,,盡力不訂購其要求的雜志等等,,在訂飛機票時,為公司節(jié)約80余元的機場建設(shè)費和>保險費;在修理打印復印機時,,為避免原來的一家壟斷,,我們通過多方考察,選擇了另外一家,,在此次維修過程中為公司節(jié)約了800余元,,打破了原來為了保證正常使用而不敢換其他服務(wù)商。前段時間打印機有時會出現(xiàn)問題,,我們就是在試驗,,驗證原服務(wù)廠家說的是否屬實,是否需要全部更換,,雖然有時耽擱了大家的使用,,但對公司來說是一個成本控制的質(zhì)的飛躍,對我來說也是,頂著那么大的壓力那么大的風險去換,,確實需要勇氣,。
2、辦公室的日常工作,。
(1)完成公司總部各類會議的安排及會務(wù)準備工作,,會議做到有記錄、有紀要,,保證各項匯報工作和分配工作有記載,、有檔案,為公司今后的發(fā)展奠定了原始檔案基礎(chǔ);完成各類辦公文件,、會議資料,、上報資料、對外宣傳資料等的起草,、上傳,、下發(fā)及檔案資料保存;完成公司各類文件資料的打英復英編排、裝訂工作,,特別是配合今年融資工作的開展,,完成了大量的企業(yè)資質(zhì)及各種資料的準備工作。
(2)較好的完成總部辦公用品的購買,、發(fā)放,、統(tǒng)計工作,做好車輛調(diào)度,,并做好車輛維護,、年審、養(yǎng)路費繳納,。
(3)較好完成電話費,、電費、水費等的繳納工作,,協(xié)助網(wǎng)站建設(shè)以及網(wǎng)絡(luò)維護,。
(4)本著“服務(wù)”的思想,主動妥善處理總部各部門日常出現(xiàn)的各類問題,。
做好和物業(yè)接口的各項工作,,車輛擺放、乘車卡辦理,、停電處理,、電表充電、信件收發(fā)等等,。做好公司總部辦公室,、會議室,、公共區(qū)域的保潔,廁所換紙,、地墊更換,,總部辦公區(qū)裝修、空調(diào)的維護,、保養(yǎng),、調(diào)試等,為總部提供一個舒適整潔的辦公環(huán)境,,提高員工工作效率,。
(5)其他工作:
①成功策劃組織了-年的春節(jié)聯(lián)歡會、編輯印刷了第五期《三龍人》,。
②做好莊總“省富民興魯”勞動獎?wù)?、耿總市五一勞動獎?wù)碌木帉懮陥蟆?/p>
③順利完成高新技術(shù)產(chǎn)品、高新技術(shù)企業(yè),、免檢企業(yè)等的年審及高新技術(shù)產(chǎn)品——熱量表資料的申報,、換證。
④協(xié)助財務(wù)完成二十多個個人工商登記,,用其中十六個辦理個貸,,為公司籌集了發(fā)展基金。
⑤項目申報工作,。今年順利完成創(chuàng)新基金,、濟南市科技發(fā)展計劃項目、濟南市信息產(chǎn)業(yè)基金項目等的申報工作,,其中創(chuàng)新基金,、濟南市信息產(chǎn)業(yè)基金項目成功獲批,,分別得到35萬元的無償支持,、400萬元的低息貸款。另外,,完成了去年獲批的濟南市科技發(fā)展計劃項目的跟蹤資料的填報,。
⑥為節(jié)約生產(chǎn)成本、提高產(chǎn)品性能,、提高工藝流程,,在制造分公司開展“金點子”工程,并做到了將好的建議真正用到生產(chǎn)管理中,,取得了優(yōu)良的效果,。
⑦舉行了籃球、羽毛球,、足球比賽并發(fā)放獎品,,豐富了員工的業(yè)余文化生活,,增強了員工的凝聚力和歸屬感。
總之,,今年因為形式變化較大,,在轉(zhuǎn)變思想和工作方法的同時,對各崗位及人員進行了梳理和培育,,在工作上尚有欠缺之處,,我們準備在明年進行重點突破。
如:
1,、薪酬體系的改革和績效考核體系的建立,。明年貫徹實施是重點,保證這項工作能起到激勵員工并真正實現(xiàn)人力資源價值化,。
2,、加強協(xié)調(diào),提高服務(wù)質(zhì)量,。為更好的服務(wù)于上級,、同級和基層,我們將把執(zhí)行力和快速反饋機制提到一個高度,。
3,、費用的節(jié)約與控制仍將是明年的重點。分析供應商的心理,,進行有策略有步驟的價格談判,。
4、深入調(diào)查各部門需求及分析公司發(fā)展現(xiàn)狀,,為公司發(fā)展助力,。重點是針對明年的大客戶年,我們將組織進行系列>培訓,。
5,、這期《三龍人》由于稿源及各種原因一直未出,但已進入最后收尾工作,,爭取在對外宣傳工作中提高公司形象,,成為員工真正的精神家園。
總之,,行政人事中心將定好自己的位,,為公司的主流業(yè)務(wù)做好各項服務(wù)支持工作,為公司的發(fā)展獻計獻策策,。
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