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2023年領(lǐng)導(dǎo)班子總體運(yùn)行情況匯報(bào)(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-08-06 07:48:01
2023年領(lǐng)導(dǎo)班子總體運(yùn)行情況匯報(bào)(3篇)
時(shí)間:2024-08-06 07:48:01     小編:zdfb

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領(lǐng)導(dǎo)班子總體運(yùn)行情況匯報(bào)篇一

(一)建立健全市委常委會(huì)集體領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,,促進(jìn)科學(xué)民主決策。一是完善制度,,逐步形成科學(xué)化,、規(guī)范化、制度化的執(zhí)政機(jī)制,。堅(jiān)持以整改為抓手,,以建立科學(xué)決策、民主決策機(jī)制為重點(diǎn),,先后制定和完善了一系列規(guī)章制度,,有力推動(dòng)了市常委會(huì)民主議事、科學(xué)決策機(jī)制的形成,。二是把握大局,,充分發(fā)揮總攬全局的作用。在決策中市委注重定戰(zhàn)略,、把方向,、出思路,堅(jiān)持廣開(kāi)言路,,廣泛征求各方面的意見(jiàn),,在各套班子內(nèi)部形成了既有集中又有民主,既有紀(jì)律又有自由,,既有統(tǒng)一意志又有個(gè)人心情舒暢,、生動(dòng)活潑的局面。三是夯實(shí)基礎(chǔ),,努力提高干部選任公信度,。市委認(rèn)真貫徹干部任用條例,,積極推進(jìn)干部任用制度改革,完善各項(xiàng)任用制度,,嚴(yán)格任用程序,,加強(qiáng)監(jiān)督,推進(jìn)了選人用人水平的不斷提高,。四是堅(jiān)持論證制度,,提高決策的民主性、科學(xué)性,。在堅(jiān)持按照“集體領(lǐng)導(dǎo),、民主集中、個(gè)別醞釀,、會(huì)議決定”原則的基礎(chǔ)上,,認(rèn)真實(shí)施專家論證制度,做到重大事項(xiàng)不論證不決策,,進(jìn)一步提高了市委決策的科學(xué)性。五是明確任務(wù),,進(jìn)一步發(fā)揮常委會(huì)的作用,。凡涉及經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè),、文化建設(shè),、社會(huì)建設(shè)和黨的建設(shè)等方面經(jīng)常工作中的重要事項(xiàng),都經(jīng)過(guò)了常委會(huì)集體討論決定,。常委會(huì)議題的提出,,由市委書(shū)記根據(jù)有關(guān)規(guī)定和工作需要,在充分聽(tīng)取常委意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,,確定常委會(huì)會(huì)議議題,。在市,結(jié)合常委的分工,,將市委每年確定的重要工作和目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行分解,,明確常委在全局工作中擔(dān)負(fù)的職責(zé),比如聯(lián)系的重點(diǎn)工程項(xiàng)目,、招商引資,、社會(huì)穩(wěn)定等事項(xiàng),明確工作責(zé)任,,強(qiáng)化工作任務(wù)的落實(shí),。

(二)實(shí)行市委常委會(huì)分工負(fù)責(zé)制,充分發(fā)揮縣市委集體領(lǐng)導(dǎo)作用,。一是明確職責(zé)分工,。對(duì)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的職能進(jìn)行科學(xué)界定,,并按照“授權(quán)充分、各負(fù)其責(zé)”的原則,,根據(jù)每個(gè)常委的能力特長(zhǎng),,進(jìn)行合理分工,明確責(zé)任,,做到工作量大致均衡,,責(zé)、權(quán),、利相互統(tǒng)一,。二是完善決策機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo),。換屆后書(shū)記辦公會(huì)的取消,,使常委會(huì)議事范圍擴(kuò)大、黨內(nèi)民主和集體領(lǐng)導(dǎo)制度得到強(qiáng)化,。按照發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求,,完善黨委領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)工作的體制機(jī)制和方式,經(jīng)常性工作由政府及其部門按照職責(zé)權(quán)限決策和管理,。進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村(社區(qū))、學(xué)校等制度,,明確縣級(jí)干部對(duì)聯(lián)系點(diǎn)的黨建,、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、穩(wěn)定等中心工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,,從而提高常委參與重大經(jīng)濟(jì)社會(huì)事項(xiàng)的決策能力,,強(qiáng)化常委對(duì)經(jīng)濟(jì)、政治,、社會(huì)等方方面面的領(lǐng)導(dǎo)合力,。三是認(rèn)真貫徹黨的民主集中制。嚴(yán)格按照“集體領(lǐng)導(dǎo),、民主集中,、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則討論決定重大問(wèn)題,。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合,,充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)班子成員的積極性,凡是重大決策,、重大項(xiàng)目安排等都提前將議題印發(fā)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),,充分醞釀,保證了決策的民主化和科學(xué)化,。重大經(jīng)濟(jì)問(wèn)題,、大額度資金使用都提交市委財(cái)經(jīng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,。堅(jiān)持開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),認(rèn)真召開(kāi)民主生活會(huì),,查擺問(wèn)題,,及時(shí)糾正。班子成員間能夠相互尊重,、相互支持,,以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)了班子的團(tuán)結(jié)。

(三)積極探索市委常委會(huì)工作協(xié)調(diào)機(jī)制,,推進(jìn)縣市委領(lǐng)導(dǎo)核心的形成和鞏固,。一個(gè)是,實(shí)行通報(bào),、匯報(bào)制度,,強(qiáng)化了四套班子間的聯(lián)系。市委除研究干部外,,召開(kāi)常委會(huì)議均邀請(qǐng)人大,、政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)列席會(huì)議,通報(bào)工作情況,,研究討論重大決策,,促進(jìn)了市委與人大、政府,、政協(xié)的溝通。建立常委之間會(huì)前相互了解情況,、會(huì)中通報(bào)工作進(jìn)展,、會(huì)后協(xié)調(diào)工作安排的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,促進(jìn)常委對(duì)各項(xiàng)工作的了解,,使常委在決策重大問(wèn)題時(shí)能夠有針對(duì)性地發(fā)表意見(jiàn),,有效避免領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革后,沒(méi)有副書(shū)記對(duì)常委工作的“把關(guān)”,,常委之間因不很了解工作情況,,常委會(huì)上不便于發(fā)表意見(jiàn),或者發(fā)表的意見(jiàn)不能切中要害,,導(dǎo)致決策草率和少數(shù)人決策的情況,。另一個(gè)是,提高應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面和突發(fā)事件的能力,??h市委班子重視提高解決問(wèn)題和應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面和突發(fā)事件能力,逐步建立和完善應(yīng)急管理機(jī)制,,體現(xiàn)出了較強(qiáng)的整體工作能力,。特別是在應(yīng)對(duì)疫情防控事件過(guò)程中,,縣市委班子充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用,帶領(lǐng)縣市四套班子成員和廣大黨員,、干部,、群眾深入基層一線開(kāi)展工作,使疫情防控及時(shí)得到了控制,,較好實(shí)現(xiàn)了“外防輸入,、內(nèi)防反彈”的良好局面。另外,,在應(yīng)對(duì)今年x風(fēng)災(zāi)工作中,,縣市委班子繼續(xù)發(fā)揮了重要的領(lǐng)導(dǎo)和帶動(dòng)作用,及時(shí)制定救災(zāi)方案,,認(rèn)真抓好各項(xiàng)救災(zāi)措施的落實(shí),,保證了救災(zāi)工作的及時(shí)和順利進(jìn)行。

(四)充分發(fā)揮縣市全委會(huì)的作用,,推進(jìn)縣市委班子規(guī)范運(yùn)行,。隨著縣市委班子配備改革的不斷深化,常委負(fù)責(zé)制的全面實(shí)施,,縣市全委會(huì)在班子決策,、工作監(jiān)督等方面的作用逐步顯現(xiàn),為縣市委班子的規(guī)范運(yùn)行起到了積極地推進(jìn)作用,。首先,,積極發(fā)揮全委會(huì)參與縣市委班子在重大決策方面的作用,縣市委班子只要研究重要問(wèn)題或作出一些重大決策,,都要召集全委會(huì)征求意見(jiàn),,使決策的程序更加規(guī)范,決策結(jié)果更加科學(xué),。其次是,,參與干部選拔任用工作,充分發(fā)揮全委會(huì)在干部選拔任用工作中的監(jiān)督作用,,如黨委委員參與干部推薦提名,、對(duì)擬用干部實(shí)施票決、定期聽(tīng)取本縣市干部任用工作情況,、對(duì)本縣市干部任用工作進(jìn)行評(píng)價(jià)等,,有力地推進(jìn)了干部選拔任用工作的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化進(jìn)程,。

1.市委常委之間的協(xié)調(diào)溝通有待進(jìn)一步加強(qiáng),。

2.在抓干部學(xué)習(xí)教育以及監(jiān)督管理方面力度還需進(jìn)一步加大。

3.在擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量,

謀劃財(cái)源增收思路和培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)上辦法還不夠多。

4.實(shí)行常委分工負(fù)責(zé)制后,,常委直接分管一塊工作,,有利于抓細(xì)、抓實(shí),,但常委分工相對(duì)獨(dú)立,,客觀上造成對(duì)其他常委分管的工作缺乏深入了解,從而在常委間工作協(xié)調(diào)配合上力度不夠,。

5.對(duì)如何更好發(fā)揮縣委全委會(huì)在決策作用方面,,需要進(jìn)一步探索、研究和規(guī)范,。

6.在調(diào)整發(fā)展思路,、轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念方面,對(duì)干部群眾宣傳發(fā)動(dòng),、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)做的力度還不夠

一是加大培訓(xùn)力度,,提高市委班子的整體素質(zhì)。既要充實(shí)培訓(xùn)內(nèi)容,,更要突出培訓(xùn)重點(diǎn),。在認(rèn)真抓好政治理論學(xué)習(xí)的同時(shí),要重點(diǎn)加強(qiáng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),、公共管理,、現(xiàn)代科技、法律,、計(jì)算機(jī),、外語(yǔ)等知識(shí)技能的學(xué)習(xí),加快知識(shí)更新速度,。

二是適應(yīng)中央加大x大發(fā)展的形勢(shì)需要,,樹(shù)立搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展的意識(shí),。中央x工作會(huì)議和中央x工作座談會(huì)相繼召開(kāi),x將迎來(lái)前所未有的發(fā)展機(jī)遇,,縣市委班子是x穩(wěn)定發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)核心,,要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、中央有關(guān)會(huì)議精神,,全面了解各項(xiàng)方針政策,,充分抓住這次大發(fā)展的機(jī)遇,抓緊做好各項(xiàng)工作,,推進(jìn)我市的社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,。

三是加強(qiáng)監(jiān)督,規(guī)范運(yùn)行。一是要加強(qiáng)縣市委班子成員的監(jiān)督和管理,,認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部函詢,、誡勉、重大事項(xiàng)報(bào)告,、出國(guó)政審,、請(qǐng)銷假等干部監(jiān)督和管理制度,努力將權(quán)力運(yùn)行過(guò)程置于有效的監(jiān)督制約之下,。二是重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)縣市委“一把手”的監(jiān)督,,充分利用“科學(xué)規(guī)范和有效監(jiān)督市委書(shū)記用人行為”試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步擴(kuò)大民主,,規(guī)范市委書(shū)記在干部選任工作中的行為,。三是加強(qiáng)對(duì)決策程序的監(jiān)督,及時(shí)對(duì)縣市委執(zhí)行地方黨委工作條例及相關(guān)議事制度的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,,防止決策失誤和違章決策,。四是不斷加強(qiáng)和完善黨內(nèi)監(jiān)督,堅(jiān)持每年一次的民主生活會(huì)制度,,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),,及時(shí)查擺和改進(jìn)存在的問(wèn)題和不足,切實(shí)增強(qiáng)班子自我完善和提高的能力和水平,。

領(lǐng)導(dǎo)班子總體運(yùn)行情況匯報(bào)篇二

******領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高,,班子成員分工明確,相互溝通較好,,能以身作則,,嚴(yán)格要求,貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)要求,,具體評(píng)價(jià)如下:

(1),、領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高,在職工中樹(shù)立了較好的形象,。

(2),、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,班子成員分工明確,,相互溝通協(xié)調(diào)較好,,在重大問(wèn)題決策問(wèn)題上,是通過(guò)支委會(huì),、辦公會(huì)議討論決定,,嚴(yán)格執(zhí)行了重大問(wèn)題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量,,班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,。

(3),、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰、明確,,特別是交通安全設(shè)施行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)如此激烈的情況下,,我們今天的成績(jī),跟領(lǐng)導(dǎo)班子的努力分不開(kāi),。

(4),、領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),,經(jīng)常無(wú)休息日,,盡心盡職為事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn),不計(jì)個(gè)人得失,。

(5),、領(lǐng)導(dǎo)班子改革創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),能正確面對(duì)環(huán)境形勢(shì),、大膽探索改革創(chuàng)新思路,,努力尋找新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。

(6),、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面,,能以身作則,嚴(yán)格要求,,自覺(jué)貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制,,有效的防止了腐敗行為的發(fā)生,口碑良好,。

2,、主要問(wèn)題:

(1)、建議領(lǐng)導(dǎo)在決策上要多考慮職工的切身利益,。遇事能否多站在職工的利益上考慮問(wèn)題,。

(2)、建議領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)對(duì)管理人才,、專業(yè)人才的培訓(xùn),,提高管理人員的意識(shí)和知識(shí)。

(3),、領(lǐng)導(dǎo)在管理上制定了規(guī)章制度,,但在檢查落實(shí)方面,持之以恒不夠,。

(4)、工作創(chuàng)新方面有待探索提高,,要注重向?qū)W習(xí)型班子靠攏,。

1、形式主義方面,具體為:

(1)存在好人思想,,不敢管理,,不敢硬碰,怕得罪人;

(2)習(xí)慣用會(huì)議傳達(dá),、落實(shí)工作,,會(huì)后分解責(zé)任不夠,跟蹤不力,。

2,、官僚主義方面,具體為:

(1)有時(shí)工作布置落實(shí)不力,,執(zhí)行不力,,工作效率不高;

(2)有時(shí)大局觀念不強(qiáng),過(guò)分強(qiáng)調(diào)客觀條件;

(3)往來(lái)文件簽個(gè)字,,自己主張不多,,作用不大。

3,、享樂(lè)主義方面,,具體為:

(1)注重效益,組織紀(jì)律性不強(qiáng);

(2)業(yè)務(wù)工作方面,,還不夠深入,、大膽。

4,、奢靡之風(fēng)方面,,具體為:

(1)勤儉節(jié)約、艱苦樸素意識(shí)不強(qiáng),,不夠精打細(xì)算;

(2)加強(qiáng)“三公”管理,。

(二)其它方面存在的問(wèn)題

(1)進(jìn)一步加強(qiáng)廠務(wù)公開(kāi)工作;

(2)工會(huì)應(yīng)做好職工慰問(wèn)工作。

(1)加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn);

(2)抓好主題教育;

(3)設(shè)計(jì)求真務(wù)實(shí)的載體;

(4)堅(jiān)持開(kāi)門搞活動(dòng),,充分調(diào)動(dòng)群眾參與的積極性;

(5)抓好活動(dòng)與具體工作的結(jié)合;

(6)建立群眾路線的長(zhǎng)效機(jī)制;

(7)樹(shù)立正面典型,,純潔風(fēng)氣,樹(shù)立正氣;

(8)加大對(duì)違法違紀(jì)行為的懲治力度,。

領(lǐng)導(dǎo)班子總體運(yùn)行情況匯報(bào)篇三

設(shè)領(lǐng)導(dǎo)職位一正兩副,,實(shí)配班子成員3名,分別為局長(zhǎng),,副局長(zhǎng),,副局長(zhǎng)。

(一)堅(jiān)持民主集中制,,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力,。班子成員能自覺(jué)維護(hù)成員團(tuán)結(jié),,自覺(jué)遵守議事規(guī)則,正確處理集體與個(gè)人,,全局與局部的關(guān)系,。通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì),開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),,找出存在問(wèn)題,,落實(shí)整改措施,班子成員率先樹(shù)立大局觀念和團(tuán)結(jié)意識(shí),,工作上相互支持,,形成整體合力。班子成員一致堅(jiān)持民主集中制原則,,堅(jiān)持民主科學(xué)決策,,認(rèn)真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中,、會(huì)議決定的制度,。在涉及重大問(wèn)題決策時(shí),認(rèn)真聽(tīng)取班子成員意見(jiàn),,集體研究,、討論形成最佳方案,努力實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo),。同時(shí)對(duì)集體決定的事能共同維護(hù),,認(rèn)真執(zhí)行。(二)強(qiáng)化黨的思想,、組織,、作風(fēng)建設(shè)。在工作開(kāi)展方面以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和黨組織創(chuàng)建活動(dòng),發(fā)揮“黨建助推城建,,效能服務(wù)民生”的作用,,實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)抓黨建,服務(wù)城建當(dāng)先鋒”的目標(biāo),,組織和帶領(lǐng)全局黨員干部在城市建設(shè),、服務(wù)民生中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),為建設(shè)幸福美好新城市貢獻(xiàn)力量,。(三)努力謀發(fā)展,,業(yè)績(jī)突出。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子職能職責(zé),,發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,,以“黨建助推城建,,效能服務(wù)民生”為工作主線,把推進(jìn)城建重點(diǎn)工程,、城建民生工程結(jié)合起來(lái),引領(lǐng)全局黨員干部在推進(jìn)城區(qū)建設(shè),、服務(wù)改善民生中當(dāng)先鋒,、做表率。同時(shí)認(rèn)真履行崗位職責(zé),,認(rèn)真踐行聯(lián)戶和駐村制度,,經(jīng)常深入村社開(kāi)展調(diào)查研究,真正做到抓落實(shí),,解民憂,,辦民事,及時(shí)化解矛盾糾紛,,密切黨群干群關(guān)系,。

雖然在黨建城建工作方面取得了一定的成績(jī),圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),,但也存在一些問(wèn)題,。(一)黨組成員人數(shù)不夠。因領(lǐng)導(dǎo)班子人員調(diào)動(dòng),,新調(diào)入副局長(zhǎng)為非黨派人士,,目前領(lǐng)導(dǎo)班子黨組成員僅有兩人,局黨組無(wú)法成立,,黨組工作無(wú)法正常開(kāi)展,。(二)自覺(jué)抓黨建工作力度不夠。由于政府機(jī)構(gòu)改革,,涉及部分職能職責(zé)劃轉(zhuǎn),,隨編人員劃轉(zhuǎn)后工作人員銳減,業(yè)務(wù)性工作繁雜,、任務(wù)重,,出現(xiàn)應(yīng)付工作多,創(chuàng)新舉措少的,,忙于當(dāng)前工作多,,考慮長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展少,陷于具體事務(wù)多,,思考全局性工作少的局面,。

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的幫助,、指導(dǎo)下,,班子成員在各項(xiàng)工作中履職盡責(zé),、團(tuán)結(jié)協(xié)作、按照高起點(diǎn)規(guī)劃,、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),、高效能管理的要求,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作,,充分體現(xiàn)了高度的責(zé)任心和敢作為敢擔(dān)當(dāng)?shù)膸ь^模范作用,。

局長(zhǎng)主持全面工作,負(fù)責(zé)黨建,、依法治縣,、民族團(tuán)結(jié)和項(xiàng)目推進(jìn)。個(gè)人始終恪守“老老實(shí)實(shí)做人,,踏踏實(shí)實(shí)做事,,規(guī)規(guī)矩矩用權(quán)”的信條,認(rèn)真履行職能職責(zé),,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子一班人和全局干部職工,,創(chuàng)新理念,放膽實(shí)干,。(一)注重落實(shí),,勤于思考。始終堅(jiān)持把“三個(gè)代表”重要思想落實(shí)到實(shí)際工作中,,始終把“代表廣大人民群眾的根本利益”作為一切工作的落腳點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn);始終把“創(chuàng)新,、發(fā)展”作為建設(shè)部門落實(shí)縣委、縣政府“增投入,、調(diào)結(jié)構(gòu),、強(qiáng)后勁、保民生,、促發(fā)展”目標(biāo)的重要舉措,。(二)堅(jiān)持原則,嚴(yán)于律己,。以自律帶動(dòng)他律,,以上律帶動(dòng)下律。不管遇到什么阻力,,都能堅(jiān)持原則,,干好本職;不管遇到什么挫折,都能振作精神,,投入到工作中去;不管遇到什么困難,,都能團(tuán)結(jié)同志想方設(shè)法一起克服。(三)堅(jiān)持制度用人,規(guī)矩辦事,。堅(jiān)持民主集中制原則,,按照組織程序集體研究決定,決不搞“一言堂”,,班子成員互相協(xié)作,、支持、大事講原則,,小事講風(fēng)格,,班子內(nèi)部始終保持著團(tuán)結(jié)向上、和諧共事的良好氛圍,,班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力不斷增強(qiáng)。

副局長(zhǎng)負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理,、財(cái)務(wù)和安全生產(chǎn),,分管建管股和質(zhì)監(jiān)站、財(cái)務(wù)室,。(一)堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),,提高品德修養(yǎng)。對(duì)自己嚴(yán)格要求,,不斷加強(qiáng)自己的品德修養(yǎng),,在抓好個(gè)人學(xué)習(xí)的同時(shí),注重抓好黨政班子的集體學(xué)習(xí),,不斷拓寬知識(shí)面,,用理論武器頭腦,用理論指導(dǎo)實(shí)際工作,,努力提高自身及班子成員的綜合素質(zhì)和能力,。(二)自覺(jué)執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,全力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),。作為部分項(xiàng)目業(yè)主的現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人,,從不與施工企業(yè)老板有私自行為發(fā)生。(三)盡職盡責(zé),,分管工作再上新臺(tái)階,。扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)分管工作,著力抓好民生工程落實(shí),。根據(jù)我縣建筑業(yè)現(xiàn)狀,,著力加強(qiáng)行業(yè)規(guī)范管理,狠抓建筑工程質(zhì)量,、安全方面關(guān)鍵環(huán)節(jié),,加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管,依法行政,。(四)存在不足,。一是業(yè)務(wù)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)都還有待于進(jìn)一步豐富和提升,;二是創(chuàng)新工作還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

副局長(zhǎng)負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè),,綜治維穩(wěn),,分管辦公室和房管所。認(rèn)真履行職責(zé),,立足本職,,不斷加壓奮進(jìn),扎實(shí)工作,,較快的適應(yīng)新的工作崗位,,有序的推進(jìn)各項(xiàng)分管工作。(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高政策理論能力和業(yè)務(wù)水平,。由于工作崗位變更,為盡快適應(yīng)新工作環(huán)境和新形式發(fā)展,,提高自己依法行政,,依法管理能力。(二)強(qiáng)化自身建設(shè),,廉潔從政,。加強(qiáng)自己分管的黨風(fēng)廉政工作,切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”的工作職責(zé),。(三)存在不足:自己所分管的工作深層次管理還不到位,,離上級(jí)要求還有一定差距。政治理論學(xué)習(xí)方面仍需加強(qiáng),。

(一)學(xué)習(xí)培訓(xùn)提高水平,。要把領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)當(dāng)作大事常抓不懈,加大調(diào)學(xué)力度,,采取不同形式如理論中心組,、黨校培訓(xùn)、行政干校培訓(xùn),、高校培養(yǎng)等加強(qiáng)干部對(duì)理論知識(shí),。(二)完善制度規(guī)范行為。加強(qiáng)以民主集中制為重點(diǎn)的制度建設(shè),,充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,,實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合,建立科學(xué)民主的決策議事機(jī)制,。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭廉潔自律,,率先垂范。(三)團(tuán)結(jié)協(xié)作形成核心。充分發(fā)揮班長(zhǎng)的示范帶動(dòng)作用,,嚴(yán)格要求自身,,從自身做起,要謀大局,、思大事,、想在先,團(tuán)結(jié)一班人,,多溝通交換思想,。班子成員充分發(fā)揮個(gè)體功能,獨(dú)擋一面開(kāi)展工作,,支持配合班長(zhǎng)工作,,使領(lǐng)導(dǎo)班子形成堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。(四)營(yíng)造干部成長(zhǎng)的環(huán)境,。要努力營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng),,風(fēng)清氣正的干部成長(zhǎng)環(huán)境,要加強(qiáng)對(duì)干部的教育,、培訓(xùn)和管理,要不斷豐富和更新干部的思想觀念和知識(shí)水平,,適應(yīng)新形勢(shì)的要求,,提高干部依法行政的能力和水平,增強(qiáng)干部的信任度和自信心,。(五)轉(zhuǎn)變觀念樹(shù)立為民意識(shí),。要切實(shí)轉(zhuǎn)變干部的思維方式和工作方法,變管理為服務(wù),,教育干部樹(shù)立立黨為公,,執(zhí)政為民的理念,提高依法行政的能力和為民服務(wù)的本領(lǐng),,造就高素質(zhì)的干部隊(duì)伍,。

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