為了確保我們的努力取得實效,，就不得不需要事先制定方案,，方案是書面計劃，具有內(nèi)容條理清楚,、步驟清晰的特點,。方案對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇方案,。以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀,。

婦幼保健院年度工作總結(jié)方案篇一

以“降消”項目為關鍵,，加強全縣孕產(chǎn)婦系統(tǒng)辦理和兒童系統(tǒng)辦理，進步住院臨產(chǎn)率,，遍及新法接生,，堅持以保健為中心，確保生殖健康為意圖,，實施保健與臨床相結(jié)合,，面向基層，面向集體,，預防為主的婦幼衛(wèi)生作業(yè)政策,，盡力完成市、縣下達的各項使命方針,，全面推動全縣婦幼保健作業(yè)的展開,，在村莊兩級相關作業(yè)人員的盡力下，全面完成了各項作業(yè)使命,，現(xiàn)總結(jié)如下：

本年我院完善了婦幼衛(wèi)生和降消項目例會訓練作業(yè),，嚴厲依照年頭作業(yè)關鍵的組織，每月舉行由各村婦保人員和院領導參與的婦幼衛(wèi)生例會,，一起進行事務訓練,，全年共舉行例會12次，訓練2期,，共有28人次參與,。加強縣對鄉(xiāng)，鄉(xiāng)對村婦幼衛(wèi)生作業(yè)督導,，樹立和完善了婦幼衛(wèi)生基本資料和督導記載,，標準了婦幼衛(wèi)生季度報表時刻，從而使婦幼衛(wèi)生信息的準確性,、時效性,，邏輯性和科學性進一步進步。

為進步全民健康認識和自我保健認識,，手機版我院展開了全方位,、多渠道和多層次的健康教育，把以婦女為中心,，家庭為場所,，家庭成員為首要方針的健康教育做為作業(yè)的關鍵，一方面采用在衛(wèi)生院及各村衛(wèi)生所懸掛健康教育宣揚欄,、深化全縣訪視方針家中“面對面”宣教等方式展開健康教育,。

另一方面把我院健教室做為終年展開健教作業(yè)的陣地,，展開了以孕產(chǎn)期保健，優(yōu)生優(yōu)育為主的健教作業(yè),，為門診咨詢及孕期查看的孕媽媽及陪員播映光碟,，現(xiàn)場咨詢。第三,，以“三下鄉(xiāng)”活動為關鍵,，在首要大街進行健康教育和義診咨詢話動，共發(fā)放健教資料3種合計1400份,，懸掛橫幅2條(次),，粘貼宣揚標語、宣揚畫20多條(張),。經(jīng)過行之有效的健康教育活動,，使健教覆蓋面達到了85%以上。

我院堅持以“一法兩綱”為依據(jù),，以下降孕產(chǎn)婦和7歲以下兒童逝世率,，不斷進步出世人口素質(zhì)，進步住院臨產(chǎn)率,，確保母親安全為政策和使命,，展開了婦女保健、兒童保健,、孕產(chǎn)期保健,，加強了“三級網(wǎng)絡”建造，構成“村莊兩級”聯(lián)動,，統(tǒng)籌網(wǎng)底的保健服務格式,，進步了保健質(zhì)量。

1,、婦女保健

我鄉(xiāng)15歲以上婦女總數(shù)4452人,，其間15-49歲育齡婦女2935人，產(chǎn)婦總數(shù)99人,，活產(chǎn)嬰兒100人,，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)辦理人數(shù)99人，住院臨產(chǎn)99人,，住院臨產(chǎn)率為100%,，新法接生99人,，新法接生率100%,。為了加強孕期保健，進步住院臨產(chǎn)率,，前期對高危孕產(chǎn)婦進行挑選,，實施專案辦理,，從根本上下降孕產(chǎn)婦逝世率，本年我院鄉(xiāng)婦幼專干,、村婦保人員把作業(yè)的關鍵延伸到每個孕產(chǎn)婦家中進行保健服務,，使母嬰安全得到了進一步加強。

為進一步操控婦女病患病率,，進步我鄉(xiāng)農(nóng)村婦女的健康狀況,，我院本年對1466名已婚婦女進行了婦女病普查、健康教育與保健輔導,，其間患x炎119例,，醫(yī)治119例；宮頸炎78例,，醫(yī)治78例,，其他婦科病323例，醫(yī)治323例,。

2,、兒童保健

我鄉(xiāng)0-7歲兒童692人，其間0歲兒童100人,，5歲以下兒童510人,，3歲以下兒童314人，其間低體重兒出世數(shù)4人,，低體重兒出世發(fā)生率0.4%,，圍產(chǎn)兒逝世總數(shù)0人，完成了616例兒童(285名散居兒童)的健康查看,。

3,、降消作業(yè)

依據(jù)上級部門的要求，告訴每個在縣域外臨產(chǎn)的產(chǎn)婦持相關證件到縣婦幼保健站收取項目補助資金,。做好降消項意圖宣揚作業(yè),。本年度我鄉(xiāng)縣域外出世25人，至目前為止已報賬24人(其間二次補助8人),，金額1.465萬元,，其間一例患者家族相關發(fā)票丟失，沒有辦法補償,。

1,、因所轄規(guī)模較大，交通不便,，不能及時的進行產(chǎn)后訪視作業(yè),。

2、部分孕產(chǎn)婦保健認識淡漠,，對產(chǎn)前查看,、產(chǎn)后訪視不注重,，健康教育常識知曉率底。

3,、0歲組兒童保健作業(yè)滯后,，因家長對保健不理解，導致部分兒童保健作業(yè)跟不上要求,。

二0xx年作業(yè)計劃

1,、二0xx年母嬰保健作業(yè)的關鍵堅持一法兩綱為依托，盡力進步孕產(chǎn)婦住院臨產(chǎn)率和兩個系統(tǒng)辦理率,，下降孕產(chǎn)婦和5歲以下兒童逝世率,。

2、進一步堅持和發(fā)揚團隊精神,，加強婦幼專干與村鄉(xiāng)婦保人員隊伍建造,，使我鄉(xiāng)婦幼衛(wèi)生作業(yè)躍上新的臺階。

婦幼保健院年度工作總結(jié)方案篇二

婦幼保健院在縣委,、縣政府的堅強領導和省,、市、縣衛(wèi)生主管部門的大力幫助下,，按照上級安排,，認真落實醫(yī)改重點改革工作，扎實開展婦幼公共衛(wèi)生項目工作,，深入開展“三好一滿意”活動,，為推動全縣婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展做出了積極貢獻。

一,、保健工作

1,、加強了各級婦幼人員的素質(zhì)培養(yǎng)。除每月3號利用鄉(xiāng)醫(yī)例會對縣鄉(xiāng)婦幼保健人員進行業(yè)務培訓指導外,，今年,，在衛(wèi)生局的大力支持下，由婦幼保健院,、縣疾控中心,、食品監(jiān)督所三家共同編寫了鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓資料，利用各村衛(wèi)生員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)例會的時間,，我院抽調(diào)相關人員到各個衛(wèi)生院進行了集中培訓,。每年對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行兩次的考試，掌握各級保健人員的業(yè)務水平,。

2,、加強托幼園所保健管理。嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部,、國家教委頒發(fā)的《托兒所,、幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》，把幼兒園體檢工作作為公共衛(wèi)生的重要部分,，認真體檢,，加強了兒童生長發(fā)育監(jiān)測、疾病防治工作,。1-10月份對縣鄉(xiāng)60所幼兒園6269名兒童進行了健康體檢,，并對他們的健康情況給予了科學的分析指導。

3,、扎實開展新生兒疾病篩查工作,。今年新生兒兩病篩查1393人，聽力篩查873人,，耳聾基因篩查665人,，為苯丙酮尿癥、先天性甲狀腺功能低下,、耳聾的早發(fā)現(xiàn),、早診斷、早干預,，做了大量工作,，保障了兒童體格和智能的健康發(fā)育。

4,、進一步規(guī)范了出生醫(yī)學證明管理,。嚴格按照公安部、衛(wèi)生部關于出生醫(yī)學證明管理辦法要求,，從證件發(fā)放流程,、檔案管理和證件查尋等方面進一步完善了詳細的工作程序，堵塞了各種漏洞,，確保了證件的規(guī)范,、安全發(fā)放。針對極個別因特殊情況來不及到醫(yī)院接生的嬰幼兒,，我們制定了嚴格的證件發(fā)放程序,，并確立專人審查，避免了違規(guī)發(fā)放證件現(xiàn)象的發(fā)生,。1-10月份,，共發(fā)放出生醫(yī)學證明2875份，合格率100%,。

5,、扎實開展孕產(chǎn)婦和0-6歲兒童健康管理工作。按照每例孕產(chǎn)婦從孕12周免費建卡,、產(chǎn)前檢查,、住院分娩,、產(chǎn)后訪視的程序，整個孕產(chǎn)期免檢查費266元的標準,；0-6歲兒童從接受產(chǎn)后訪視始免費檢查,，共免檢查費200元的標準，全部進行了健康檢查和管理,。

6,、20xx年度各項保健指標完成情況。

孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率：90.21%

高危孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率：100%

產(chǎn)后訪視率：95.68%

新生兒訪視率：94.08%

兒童系統(tǒng)管理率：91.02%

住院分娩率：99.85%

五歲以下兒童死亡率：10.43‰

嬰兒死亡率：8.19‰

出生缺陷發(fā)生率：36.65/萬

二,、婦幼公共衛(wèi)生項目工作

婦幼保健院承擔著三項重大公共衛(wèi)生項目和兩項基本公共衛(wèi)生項目,。三項重大公共衛(wèi)生項目分別是農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩救助項目、出生缺陷防治項目和“婦女兩病”篩查項目,；兩項基本公共衛(wèi)生項目分別是孕產(chǎn)婦健康管理項目和0-6歲兒童健康管理項目,。一年來，我們通過加強組織領導,，完善實施方案,，制定考評措施，強化宣傳教育,，創(chuàng)新服務舉措,，加強督導指導等措施的實施，確保了項目的順利進行,。

1,、農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩救助項目。1-10月份,，共對2409名農(nóng)村住院產(chǎn)婦發(fā)放救助資金72.27萬元,。所有救助資金發(fā)放均實行了公平、公開,、公正,、透明，全部按照標準及時,、足額發(fā)放到位,。

2、出生缺陷防治項目,。通過落實《實施細則》,、《葉酸服用管理方案》，開展業(yè)務培訓指導等措施,，有效降低了出生缺陷兒的發(fā)生,。1-10月份，為4491名待孕婦女免費發(fā)放葉酸27060瓶，對提高全縣出生人口素質(zhì)做出了積極貢獻,。

3,、孕產(chǎn)婦和0-6歲兒童健康管理項目。這二個項目是9項基本公共衛(wèi)生項目中管理難度最大,、程序最復雜的兩個項目,，為確保該項目的順利實施，我院按照項目管理辦法,，以信息系統(tǒng)網(wǎng)絡直報作為宏觀管理，以服務券的發(fā)放使用作為工作量的統(tǒng)計,，以督導,、抽查作為質(zhì)量控制，組建了專門機構,，抽調(diào)了專職人員,，按照職責要求，全面開展了此項工作,。

4,、農(nóng)村婦女宮頸癌檢查項目。今年七月份開始,，我院抽婦產(chǎn)科專家和護士共計11人在晉莊,、店上、百尺三個鄉(xiāng)鎮(zhèn),，共對4000名農(nóng)村婦女進行了檢查,，查出宮頸癌2例，癌前變病變8例,。

5,、母嬰平安120行動項目。我院是母嬰平安120行動項目的執(zhí)行機構,，全面負責該項目的執(zhí)行工作,，今年共補助農(nóng)村孕產(chǎn)婦1000人，合計50萬元,。

三,、狠抓醫(yī)療護理質(zhì)量，確保醫(yī)療安全,。

一是加強了醫(yī)療安全知識培訓,。集中學習了《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療事故處理條例》,、《醫(yī)療機構管理條例》等衛(wèi)生法律法規(guī),，提高了職工的安全意識，增強了工作責任感。

二是完善了各科室廉潔風險防控措施,。針對醫(yī)療工作的高風險性,，我們要求全院各個科室都從實際出發(fā)，認真細致的查找了本科工作的風險點,，并制訂了相應的防控措施,。定期組織學習，提高了醫(yī)務人員處理風險的能力,，增強了醫(yī)務人員廉潔行醫(yī)觀念,，減少了醫(yī)患糾紛，融洽了醫(yī)患關系,。

三是堅持業(yè)務學習不間斷,，每周二舉辦業(yè)務知識學習講座，豐富了醫(yī)護人員頭腦,，提高了工作能力,。

四是加強“三基三嚴”培訓考核。由醫(yī)務科,、護理部組織每月對全院人員三基培訓考核一次,，做到三基考核人人達標，三嚴作風貫穿始終,。

五是重點加強了臨床科室管理,，強化了三級查房、護理查房,、病歷書寫,、輸血管理、術前討論,、重點疑難病歷討論及交接班,、值班制度等核心制度的落實。

六是加強了醫(yī)院感染管理和輸血管理,，強化了抗生素的管理應用,，形成了院感三級監(jiān)控網(wǎng)絡，定期舉辦院感知識培訓,，定期進行考核,，醫(yī)院感染率明顯下降。嚴格輸血管理程序,，加強輸血知識培訓,，保障了輸血安全。

七是加強了人才培養(yǎng)力度,。制訂出臺了臨床醫(yī)師進修學習辦法,，實行臨床醫(yī)師輪流外出進修學習規(guī)定，共派出5人分別到山西省兒童醫(yī)院、xx市婦幼保健院進修學習,，為醫(yī)院發(fā)展儲備充足的人力資源,。

八是深入開展“三好一滿意”活動和優(yōu)質(zhì)護理示范工程，制定了切實可行的工作方案,，確立了工作目標,，明確了工作責任，完善了工作措施,?；顒拥拈_展，進一步規(guī)范了工作程序,，提高了服務意識,，促進了各項工作的`制度化、規(guī)范化,。九是規(guī)范了麻醉的藥品管理,。組織相關人員進行了集中培訓學習,，并邀請市級專家來院進行了指導,，確保了麻醉的藥品的安全。通過以上措施的實行,，進一步完善了各項工作的科學化管理機制,，提高了婦幼保健綜合服務能力。

四,、鞏固二級甲等婦幼保健院成果,，全面提高婦幼保健院服務水平。

自20xx年10月份通過二級甲等婦幼保健院評審以來,，一直以來我們以“鞏固二級甲等婦幼保健院成果,，狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理措施的落實”為奮斗目標。每季度組織相關人員,，抽調(diào)各科室人員自查自糾,，從組織管理、保健管理,、醫(yī)療管理,、醫(yī)技管理、護理管理,、院感管理,、財務管理等方面認真按照創(chuàng)建標準進行了詳細的檢查。通過堅持不懈的努力,，管理水平進一步提高,，服務觀念進一步轉(zhuǎn)變，自律意識進一步增強，以精湛的醫(yī)療技術和優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務贏得了社會的廣泛贊譽,，各項業(yè)務指標逐年提升,，醫(yī)院事業(yè)蓬勃發(fā)展。

五,、落實綜合治理和精神文明建設工作目標任務,，構建和諧文明醫(yī)院。

我們緊緊圍繞“平安醫(yī)院”,、“文明單位”工作目標要求：

一是加強學習,。通過以會代訓、業(yè)務培訓,、召開醫(yī)患溝通座談會等多種形式,，廣泛宣傳加強平安醫(yī)院建設和創(chuàng)建文明單位的重要意義，重點加強醫(yī)患溝通技能的培訓,，減少了醫(yī)患糾紛,，增進醫(yī)患感情。

二是完善制度,。特別是針對院內(nèi)外安全,、防火、防盜等方面,，我們加強了門衛(wèi)管理和總值班管理,，完善了防火、防盜,、防汛工作預案和各項突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案,，實行24小時值班巡邏，充分運用了監(jiān)控設備的作用,，保障了院內(nèi)外工作的安全有序,。

三是落實措施。年初同各科室簽訂了綜合治理目標責任狀,，逐科進行了矛盾糾紛排查,、調(diào)處，定期深入各科室督促檢查,，年底對各科室進行綜合考評,，保障了各項規(guī)章制度的有效落實。

四是做好信訪接待工作,。針對群眾反映強烈的熱點難點問題,，我們設立了舉報箱，并有專人負責接待處理,，及時做好溝通和解釋工作,，把各種問題消滅在萌芽狀態(tài),。

五是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，完善廉政風險防控機制,。我們把加強職業(yè)道德教育,，糾正行業(yè)不正之風同開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動及建立廉政風險防控機制有機結(jié)合，緊緊圍繞與群眾關系密切,、社會反映強烈的熱點難點問題,，院領導及全體黨員、各科室主任進行公開承諾,，接受社會監(jiān)督,，進一步筑牢了黨員干部的思想防線，創(chuàng)造了一個依法辦事,，高效做事,，廉潔干事的環(huán)境，創(chuàng)造了全年無刑事治安案件,，無違法違紀,，無上訪告狀，無醫(yī)療事故發(fā)生的好成績,。

六,、狠抓工作落實，圓滿完成了各項業(yè)務指標,。

一年來,，在上級主管部門的大力支持下,，我院全體醫(yī)務人員團結(jié)拼搏,，務實進取，認真落實崗位目標責任制,，切實轉(zhuǎn)變工作作風,，狠抓工作落實，各項業(yè)務指標和同期相比均有所提高,。1-10月份,，總門診47355人次；住院4365人次,；業(yè)務收入完成7447984.43萬元,；床位利用率達到96%，醫(yī)德醫(yī)風滿意率達到99%,，臨床業(yè)務工作的扎實開展,，為全縣婦女兒童健康，促進婦幼衛(wèi)生事業(yè)的良好開展做出了積極貢獻,。

過去的一年,，我們團結(jié)奮斗,，頑強拼搏，在婦幼保健,、項目實施,、醫(yī)院管理、臨床業(yè)務等方面取得了一定成績,。但是,，仍存在很多困難和問題。諸如：招聘人員流動性大,；學習風氣不夠濃厚,；醫(yī)德醫(yī)風有待進一步改進；醫(yī)護人員服務能力亟待提高等,，針對這些困難和問題,，在以后工作中，我們將不斷加強和改進,，為促進全縣婦幼衛(wèi)生事業(yè)的快速發(fā)展做出更大的成績,。

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婦幼保健院年度工作總結(jié)方案篇三

我縣婦幼衛(wèi)生工作在市衛(wèi)生局的正確領導下，認真貫徹落實《滿族自治縣婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》,，大力實施項目帶動戰(zhàn)略,，扎實推進“母嬰安全”、“出生缺陷綜合防治”,、“婦女兒童疾病防治”,、“婦幼衛(wèi)生服務體系建設”，圓滿地完成了各項工作任務?，F(xiàn)總結(jié)如下：

（一）婦女保健

1,、加強孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，不斷提升服務水平,。全縣產(chǎn)婦3021人,，活產(chǎn)3050人，系統(tǒng)管理2700人,，系統(tǒng)管理率88,。52%；產(chǎn)前檢查3021人,，產(chǎn)前檢查率99.05%,；產(chǎn)后訪視2711人，產(chǎn)后訪視率88.89%,；住院分娩3021人,，住院分娩率100%；高危產(chǎn)婦455人,，檢出率15.06%,；高危孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理及住院分娩率100%,；圍產(chǎn)兒死亡6人，圍產(chǎn)兒死亡率1.97%,；孕產(chǎn)婦死亡1人,；無新生兒破傷風發(fā)生。

2,、開展婦女病普查,，提高婦女健康水平。根據(jù)婦女保健要求制定實施方案,，為已婚至64歲婦女開展以預防子宮頸癌,、乳腺的癌癥為主的婦女病普查普治工作，檢查25824人,，查出各種疾病8596人,，發(fā)病率33.29%，均進行了相應保健指導和治療,。

（二）兒童保健

1,、嚴格實行“4.2.1”體檢制，重點加強對0—3歲兒童系統(tǒng)管理,、兒童“四病”防治及學齡前兒童體檢工作,。全縣7歲以下兒童23712人，其中：5歲以下17367人,，3歲以下10943人,，活產(chǎn)3050人。新生兒訪視2739人,，訪視率89.8%,，7歲以下兒童保健管理23707人，系統(tǒng)管理率99.98%,，3歲以下兒童系統(tǒng)管理9720人,，系統(tǒng)管理率88.82%,，血紅蛋白實查10760人,，中重度貧血患病129人，患病率1.2%,；對5歲以下兒童進行了營養(yǎng)評價,，實查人數(shù)13665人，中重度營養(yǎng)不良414人,，患病率3.03%,。經(jīng)過系統(tǒng)的體格檢查，篩出體弱兒491人,，全部進行了專案管理,。新生兒死亡10人,，新生兒死亡率3.28%；嬰兒死亡13人,，嬰兒死亡率4.26%,，5歲以下兒童死亡17人，5歲以下兒童死亡率5.57%,。母乳喂養(yǎng)調(diào)查人數(shù)2794人,，母乳喂養(yǎng)2694人，母乳喂養(yǎng)率96.42%,。

2,、嚴格執(zhí)行《河北省托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健工作管理辦法》,，對轄區(qū)幼兒園實行統(tǒng)一管理,，認真實行工作人員持健康證上崗，兒童憑健康合格證入園制度,，堅持每年對在園兒童及幼師進行健康檢查,。全年共健康檢查兒童4597人，查出各種疾病1028人,，疾病檢出率22.36%,；幼師健康檢查241人，合格發(fā)證241人,。針對托幼機構招生前衛(wèi)生評價要求,，成立了督導小組，先后多次對幼兒園負責人和衛(wèi)生保教人員進行兒童保健知識及流行病學知識培訓,，同時狠抓各項制度落實,，對轄區(qū)托幼機構逐一進行對照檢查，深入查找薄弱環(huán)節(jié),，嚴防傳染病,、食物中毒等不安全事件發(fā)生。

3,、《出生醫(yī)學證明》管理

認真貫徹落實市局《出生醫(yī)學證明》管理會議精神,，召開專門會議規(guī)范《出生醫(yī)學證明》發(fā)放管理，及時制定下發(fā)相應簽發(fā)管理制度,，明確職責,，專人管理，先后3次對《出生醫(yī)學證明》管理,、簽發(fā)工作進行專項檢查,。全年共簽發(fā)3214本，換發(fā)26本,，補發(fā)11本,，打印或填寫錯誤19本,，及時對廢證進行回收。

認真實施重大公共衛(wèi)生婦幼項目,，適時調(diào)整制定項目實施方案和督導考核評估方案,，定期對項目實施情況和質(zhì)量進行督導考核，規(guī)范資金管理使用,，確保?？顚Ｓ谩?/p>

1,、農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目

截止十一月底,，共為20xx名產(chǎn)婦發(fā)放補助68.77萬元，實行向縣財政報賬制,，手續(xù)齊全,，嚴格執(zhí)行項目實施方案。

2,、農(nóng)村已婚育齡婦女增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目

共為3680名婦女免費發(fā)放21811瓶葉酸,。

3、艾滋病,、梅毒及乙肝母嬰阻斷項目

在全縣范圍進行廣泛宣傳,，已免費為126名新生兒注射乙肝免疫球蛋白。今年3月24日及5月8日我縣出現(xiàn)hiv感染孕婦產(chǎn)下的新生兒,，在市婦幼保健院指導下及時對2名新生兒進行阻斷性用藥,，并進行個案管理。

4,、“降消”項目

認真開展健康教育宣傳活動,，充分利用廣播電視、板報櫥窗,、發(fā)放宣傳單,、張貼宣傳標語等多種形式進行宣傳。共印制宣傳材料10種,、發(fā)放8100份宣傳單,、懸掛橫幅4條，張貼宣傳標語宣傳畫1500多張,，健康教育覆蓋面達到85%以上,。利用駐縣蹲點專家、縣技術指導組下鄉(xiāng)指導和舉辦培訓班等形式,，采取傳幫帶的方法培訓產(chǎn)科技術人員。

xx年內(nèi)駐縣蹲點專家,、縣技術指導組開展技術指導4次,，舉辦全縣產(chǎn)科技術人員,、婦幼保健人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生“三基”考核1次，考核合格率100%,。20xx年度項目資金2.9萬元,，已使用2.9萬元。其中,，人員培訓經(jīng)費1萬元,，社會動員經(jīng)費1.5萬元；駐縣蹲點專家經(jīng)費0.4萬元,。

1,、積極宣傳產(chǎn)前篩查的目的、意義,，不斷提高產(chǎn)前篩查知曉率和覆蓋面,，全年產(chǎn)前篩查258人，篩查出高風險19名,，全部進行了相應處理,。

2、進一步加大新生兒疾病篩查管理力度,，制定了20xx年篩查率達到95%以上的工作目標,，縣醫(yī)院、縣中醫(yī)院等主要助產(chǎn)單位積極相應,，分別采取有效措施,，認真開展篩查工作，新生兒篩查3666人,，篩查率100%,。

進一步加強婦幼衛(wèi)生信息統(tǒng)計上報管理，確定信息報送,、管理人員,，采取現(xiàn)場指導和業(yè)務培訓相結(jié)合的方法提高報送人員業(yè)務水平。出臺專門文件規(guī)范信息報送管理,，建立統(tǒng)計報告制度,，完善各項工作記錄，杜絕漏報,、錯報,、不報現(xiàn)象發(fā)生，同時加強質(zhì)量控制,，確保各項婦幼衛(wèi)生信息工作上報及時,、數(shù)據(jù)準確。

（一）存在問題

縣婦幼保健院業(yè)務用房、基本設備不足,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦幼衛(wèi)生技術人員短缺在一定程度上制約了我縣婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,。

（二）下一步工作打算

積極籌劃婦幼保健院基礎設施建設，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院婦幼衛(wèi)生技術人員配備納入衛(wèi)生系統(tǒng)人員招錄整體規(guī)劃,，通盤考慮,，合理調(diào)配現(xiàn)有衛(wèi)生技術人員，加強基層業(yè)務技術指導,，提高基層婦幼保健人員服務能力,。

婦幼保健院年度工作總結(jié)方案篇四

根據(jù)省衛(wèi)生廳《關于請報送“三好一滿意”活動階段性工作總結(jié)的通知》精神及要求，現(xiàn)在將我院的三好一滿意活動具體開展情況總結(jié)匯報如下：

一,、搞好學習宣傳

根據(jù)省衛(wèi)生廳,、市、縣衛(wèi)生局《衛(wèi)生系統(tǒng)“三好一滿意”活動實施方案》活動部署,，我院高度重視,，馬上行動起來。第一時間進行動員部署,，成立了以院長為組長的“三好一滿意”活動領導小組,，結(jié)合我院實際情況制定了《婦幼保健院開展“三好一滿意”活動實施方案》。召開動員大會,，營造人人知曉活動,，個個參與活動，努力實現(xiàn)“三好一滿意”的活動氛圍,。

為保證活動扎實有效,、不走過場，我院結(jié)合實際,，以“創(chuàng)新發(fā)展”為主線,，以“三好一滿意”活動為平臺，將“三好一滿意”活動創(chuàng)先爭優(yōu)活動活動緊密結(jié)合,，切實加強醫(yī)院的政風行風建設,。繼續(xù)推行服務承諾，開展優(yōu)質(zhì)服務理念教育活動,。廣泛征求意見和建議,，提高病人的滿意度；設置了意見箱,、舉報電話,，自覺接受社會監(jiān)督；優(yōu)化醫(yī)院門急診環(huán)境和流程,，落實便民,、利民措施,；提供方便快捷的檢查結(jié)果查詢服務等；開展雙休日及節(jié)假日門診,，延長門診時間,，力爭做到安排合理,、服務熱情,、流程順暢，不斷促進醫(yī)療服務水平的提高,。

我院“三好一滿意”活動通過學習宣傳階段工作,，讓全院干部職工了解了開展“三好一滿意”活動的重大意義和目的，充分調(diào)動了廣大職工的積極性,、參與性和創(chuàng)造性,。努力營造了各科室、各部門重視,，全員參與的良好氛圍,。

二、改善服務態(tài)度,，優(yōu)化服務流程,，不斷提升服務水平，努力做到“服務好”

“服務好”是醫(yī)療衛(wèi)生工作宗旨和作風的體現(xiàn),。醫(yī)療服務要堅持以人為本,，牢固樹立“病人第一、質(zhì)量第一,、服務第一”的理念,，切實增強服務意識，改善服務態(tài)度,，改進服務模式,，優(yōu)化服務流程，提升服務水平,，努力為患者提供全程優(yōu)質(zhì)溫馨的服務,。

（一）改進服務態(tài)度，繼續(xù)堅持“以病人為中心”的服務理念,。要求廣大醫(yī)務人員在提高服務質(zhì)量的同時,，對待每一位患者都要細心、耐心和真心,。通過開展相關活動,，加強了護患溝通，醫(yī)護溝通,，提升了護理人員整體素質(zhì),，為落實優(yōu)質(zhì)服務，鍛煉護理隊伍奠定了堅實的基礎。積極實行雙休日及節(jié)假日門診,、開展優(yōu)質(zhì)護理服務等利民措施,，為群眾和患者提供了方便、廉價,、優(yōu)質(zhì)服務,。努力做到服務態(tài)度良好，積極倡導服務文明用語,，堅持杜絕服務禁語,，杜絕生、冷,、硬,、頂、推現(xiàn)象,。切實增強人文關懷意識,，大力倡導人性化服務，處處體現(xiàn)人文關懷,，努力提供溫情的服務和技巧,。

（二）優(yōu)化服務流程，方便群眾看病就醫(yī),，重點抓好醫(yī)院掛號,、收費、藥房,、門診等窗口,，從制訂方便群眾就醫(yī)的業(yè)務流程、符合病人需求的工作制度入手,，采取綜合措施,，進一步優(yōu)化服務流程，改善服務設施,，美化服務環(huán)境,，方便病人就醫(yī)，縮短病人等候時間,。

（三）實行公開透明服務,，保障群眾看病就醫(yī)知情權，加強醫(yī)院信息化建設,，通過多種途徑和渠道為群眾提供醫(yī)療機構科室布局,、科室特色、專家信息和出診時間,、診療流程等醫(yī)療服務信息,，方便群眾就醫(yī)選擇。定期向社會公開醫(yī)藥費用信息,，努力提高收費公開透明度,，使群眾看病就醫(yī)明白消費。

三,、加強醫(yī)德醫(yī)風教育,，大力弘揚高尚醫(yī)德，嚴肅行業(yè)紀律,，努力做到“醫(yī)德好”,。

醫(yī)者德為先，良好的醫(yī)德是和諧關系的前提,。我院注重理論灌輸,，培養(yǎng)良好的醫(yī)德意識。醫(yī)務人員的醫(yī)德不是自發(fā)形成的,，而是在一定社會環(huán)境和物質(zhì)生活條件下,，通過外部教育灌輸和個人在生活實踐中主觀修養(yǎng)而形成的，它是一個長期的艱巨的過程,。我院結(jié)合實際，利用各種形式加強學習和教育,，把培養(yǎng)高尚的職業(yè)道德與提高業(yè)務水平放在同樣的位置,，贏得患者和社會的信任，使醫(yī)德醫(yī)風建設不斷提高,。

結(jié)合工作實際,，我院堅持廉潔行醫(yī)，充分利用群眾舉報等有效線索,，對重點科室醫(yī)務人員,，收受或變相索要紅包、回扣等損害群眾利益,、破壞醫(yī)院形象的不良行為進行嚴肅查處,，充分發(fā)揮懲治的警示和震懾作用，促進我院服務行為的規(guī)范和良好行業(yè)風氣的形成,。大力推進“合理用藥,、合理檢查,、合理治療、合理收費”工作規(guī)范,，加強培訓教育,，轉(zhuǎn)變我院醫(yī)療服務觀念，建立以醫(yī)德醫(yī)風,、服務質(zhì)量,、社會評價等為主要內(nèi)容的績效考核體系，做到少花錢,、看好病,，使群眾真正感受到新醫(yī)改帶來的實惠。

四,、加強質(zhì)量管理,，規(guī)范診療行為，持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,，努力做到“質(zhì)量好”

醫(yī)療質(zhì)量和安全是醫(yī)療服務的核心和靈魂,。“三好一滿意”活動中提出“質(zhì)量好”,，是對醫(yī)院管理年,、醫(yī)療質(zhì)量萬里行等活動的延續(xù)和提升其內(nèi)容更為豐富，形式不斷創(chuàng)新,。

（一）認真抓好醫(yī)療質(zhì)量安全各項制度落實,，增強醫(yī)療質(zhì)量安全責任意識。我院始終以醫(yī)療質(zhì)量為核心,，切實加強醫(yī)院內(nèi)部管理和基礎醫(yī)療質(zhì)量管理,，繼續(xù)強化臨床專科能力建設和醫(yī)務人員“三基三嚴”培訓,。為促進醫(yī)護質(zhì)量進一步提高,，保障醫(yī)療安全，提高醫(yī)護人員專業(yè)素質(zhì),，我院每周進行一次由各科室主任輪流主講的醫(yī)學講座,，主要是交流最新臨床知識、醫(yī)療實踐的心得體會,、常見病多發(fā)病的診斷及治療,、新技術新療法，從而提高醫(yī)護人員技術操作的熟練性和準確性,，并每季度進行一次“三基”考試以鞏固和提高醫(yī)務人員的理論知識,。

（二）加強醫(yī)療技術和設備臨床應用管理，保證醫(yī)療質(zhì)量安全和患者權益,。切實加強醫(yī)療技術臨床應用管理,，建立嚴格的醫(yī)療技術準入和管理制度,，對違規(guī)行為堅決予以查處。醫(yī)務人員要牢固樹立正確的人生觀和價值觀,，樹立質(zhì)量第一的意識,，把主要精力放在學習業(yè)務、鉆研技術上,。

（三）每月開展一次“處方點評”工作,。為提高處方書寫質(zhì)量、規(guī)范門診醫(yī)療行為,、促進合理用藥,，按照《處方管理辦法》的要求建立了處方點評制度，并聘請上級醫(yī)院專家參與,，對處方實行綜合評價,。如今我院的處方點評工作已初見成效，處方質(zhì)量明顯提高,，對促進合理用藥起到了積極的作用,。對于這項工作，我們將繼續(xù)下去,，不斷完善，使之規(guī)范化,。

五,、深入開展行風評議，積極主動接受社會監(jiān)督,，努力做到“群眾滿意”,。

“群眾滿意“是我們的最終目標，也是我們開展”三好一滿意“活動的初衷和目的,。

（一）認真做好患者滿意度調(diào)查,，贏得患者滿意。通過對出院病人電話回訪,、對住院和門診病人現(xiàn)場調(diào)查等形式,，關注患者感受，聽取患者意見,；對他們提出的意見或建議,，積極落實整改，切實促進醫(yī)療質(zhì)量和服務水平的提高,，贏得患者滿意,。

（二）全面開展民主評議行風，讓社會滿意,。民主評議行風,，是依靠人民群眾的有序監(jiān)督,、解決群眾反映的突出問題、以實際成果取信于民的一項重要舉措,，通過扎實的工作,，贏得群眾的滿意和認可，贏得社會的理解和支持,。

通過開展“三好一滿意“活動,，使我院醫(yī)德醫(yī)風有了明顯的改進，醫(yī)療質(zhì)量穩(wěn)步提升,，服務水平不斷提高,，群眾滿意率不斷上升，把我院的各項工作推向新的臺階,，真正使”三好一滿意“落到實處,。

婦幼保健院年度工作總結(jié)方案篇五

一、取得的主要成績：

1,、住院分娩率為92.77%,。在去年的基礎上，提高了4.47%,；

2,、孕產(chǎn)婦死亡率為34.60/10萬。比去年下降了34.35%,，比州定目標下降了35.93%,；

3、新生兒破傷風發(fā)生率為0,；

4,、孕產(chǎn)婦產(chǎn)前檢查率96.67%，比州定標準提高了7.4%,；

5,、高危孕產(chǎn)婦檢出率30.96%、高危孕產(chǎn)婦住院分娩率98.82%,，比州定標準分別提高了72%,、0.84%；

6,、7歲以下兒童保健覆蓋率85.40%,，比州定目標提高了6.75%。

在工作中,，我們以實施降消項目為契機,，把維護婦女、兒童健康權益作為我們的大事來抓,，加大了婦產(chǎn)兒科規(guī)范化建設,，暢通產(chǎn)科綠色通道,，提高了母嬰保健技術服務能力和質(zhì)量，降低了孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡率,，贏得了市場和社會的信賴,。

（一）加強婦幼保健管理，完善基層婦幼保健網(wǎng)絡

1,、縣衛(wèi)生局領導高度重視,，親自督查督辦。降低孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡率已納入為民辦實事內(nèi)容,，衛(wèi)生局非常重視,，將此項工作列入了重要議事日程，共召開6次專題會議,，研究婦幼保健工作,，組織召開2次婦幼衛(wèi)生工作會議及培訓班，分管婦幼的xxx副局長自始自終到會,，并作了重要發(fā)言,。業(yè)務股人員經(jīng)常同婦幼保健基層人員深入基層，及時解決基層的難題,。這種主要領導親自督,，分管領導主要抓的工作格局，為婦幼保健工作營造了良好的氛圍,，保證了婦幼保健工作正常運行,。

2、縣婦幼保健所保健人員到位,，工作扎實。我所在人員十分緊缺的情況下,，仍然抽出8名業(yè)務骨干從事基層保健工作,，保障基層保健工作的需要。全年,，他們深入基層,，共完成30鄉(xiāng)鎮(zhèn)106村的督查與指導，深入基層達95天,，人均達105天,，掌握了全縣婦幼衛(wèi)生工作狀況，及時為基層解決了工作中存在的問題與困難,。

3,、充分發(fā)揮鄉(xiāng)村級婦幼保健隊伍，做好網(wǎng)底工作,。為了穩(wěn)定鄉(xiāng)村級婦幼保健隊伍,，確保鄉(xiāng)村級婦幼信息資料的真實,、準確，我們積極向領導匯報,，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼保健人員的工資到位,，專干專職從事婦幼衛(wèi)生工作，改變了以往專而不干,、干而不專的狀況,，同時，根據(jù)人員的分工,，對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了調(diào)整,，做到了無空白鄉(xiāng),。村級保健員職責由村衛(wèi)生室兼代，報酬由州、縣財政解決,。

4、國債項目正緊鑼密鼓地進行,。按照國債項目建設要求,，縣發(fā)改局以永發(fā)改字[20xx]107號文件，下達了縣婦幼保健業(yè)務用房建設計劃,，目前,，已給相關領導部門匯好報，建設方案,、施工圖紙已完成,，施工的前期工作準備就序。

（二）以《母嬰保健法》為依托,，規(guī)范母嬰保健服務

1,、規(guī)范產(chǎn)科建設。提高產(chǎn)科質(zhì)量,，是保障醫(yī)療安全,，降低孕產(chǎn)婦、新生兒死亡率的重要途徑,。為此,，我們按照縣鄉(xiāng)兩級不同的標準，制定了學習計劃,，有目的分期分批進行學習,。縣急救中心,，成立了孕產(chǎn)婦急救小組,，制定了急救方案，健全了搶救工作日程和相關制度，保證隨時處于應戰(zhàn)狀態(tài),，并向全縣公布了急救電話,。鄉(xiāng)級主要針對平產(chǎn)和一般難產(chǎn)進行了培訓，并組織鄉(xiāng)級婦幼保健人員到縣級醫(yī)院臨床進修,。全年婦產(chǎn)人員進修達9人,，舉辦兩期業(yè)務培訓班，參訓率分別為100%,、97.5%,。

2、加強出生醫(yī)學證明發(fā)放管理工作,。與公安部門配合,，堅持持《出生醫(yī)學證明》入戶，提高了《出生醫(yī)學證明》發(fā)放率,，全年共發(fā)放出生醫(yī)學證明7000張,。這次婦女病普查普治得到了廣大群眾的稱贊。來檢查的婦女中,，年齡最大的有89歲,，有的甚至一次都沒檢查過。對我們這種送檢查,、送治療上門的做法,，老百姓非常滿意。通過這種近距離地和老百姓接觸,，也讓我們醫(yī)務人員進一步感受到了作為婦幼保健人員肩上的責任和重擔,。