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新錄用公務員服務協(xié)議書篇一

委托單位：_________________單位(個人)(簡稱乙方)

個人身份證號碼：_________________

根據(jù)《浙江省人事代理暫行辦法》的規(guī)定，甲,、乙雙方經協(xié)商一致,，訂立本人事代理合同如下：_________________

一、甲方接受乙方人事代理委托,。代為乙方人事代理計人(人事代理人員名冊附后),。

二,、人事代理的期限為年,，自______年____月____日起到______年____月____日止,。

三、被委托代理人員在乙方工作期間所形成的檔案材料,，乙方要及時轉交甲方歸檔,。

四、甲方可為乙方提供下列人事代理項目：_________________

1,、人事檔案管理;

2,、聘用或勞動合同鑒證;

3、戶籍黨籍管理;

4,、身份管理;

5,、職稱評定;

6、社會保險;

7,、出國出境,、考研政審;

8、檔案工資調整;

9,、人事關系接轉;

10,、人事政策咨詢;

11、人才素質測評;

12,、協(xié)調流動爭議;

五,、乙方認定，甲;方為乙方提供合同第四條中所列

等項的人事代理服務,。

六,、甲方有如下責任：_________________

1、甲方以黨和國家人事工作方針政策的有關規(guī)定為依據(jù),，承擔乙方要求人事代理基礎上的具體義務。

2,、甲方認真做好乙方人事代理項目中規(guī)定的管理和服務工作;

3,、甲方盡可能為乙方提供人事管理相關的工作方便;

七、乙方有如下責任：_________________

1,、按甲方要求,，及時提供與委托代理內容相關的材料;

2、根據(jù)委托代理內容,，及時交付有關費用;

3,、乙方如工作單位變動或其他變化，應及時通報甲方,。

八,、甲方不負責乙方除人事代理合同規(guī)定項目以外的其它管理責任。

九,、人事代理合同期滿，乙方需繼續(xù)委托人事代理的,，應在合同期滿前一個月內續(xù)訂人事代理合同書;終止合同的,，乙方應在合同期滿前一個月通知甲方，以便做好交接工作,。

十,、雙方認為需要約定的其他事項。

1,、

2,、

3,、

十一,、合同中如有未盡事宜，須經雙方協(xié)商,，簽訂補充條款,，雙方履行簽約手續(xù)。

十二,、本合同一式三份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，存乙方人事檔案一份,，經雙方負責人簽字蓋章后生效。

甲方：_________________乙方：_________________

(蓋章)(蓋章)

負責人：_________________負責人：_________________

簽訂日期：_______________________年____月____日簽訂日期：_______________________年____月____日

詳細地址：_________________詳細地址：_________________

聯(lián)系電話：_________________聯(lián)系電話：_________________

郵政編碼：_________________郵政編碼：_________________

新錄用公務員服務協(xié)議書篇二

甲方和乙方就________人員實行人事代理事宜簽訂協(xié)議如下：

一,、甲方受乙方委托為________人員辦理委托人事代理的有關事宜,。

二、雙方的責任,、權利,、義務

(一)甲方的責任、權利,、義務

1.負責辦理________人員的接收,，聯(lián)系及辦理委托人事代理、社會險的有關手續(xù)和事宜,。接到乙方與________人員終止或解除合同的書面通知后,，按規(guī)定辦理________人員轉回代理機構的手續(xù),。

2.根據(jù)代理機構授權管理________人員人事檔案關系，出具以檔案為依據(jù)的證明材料,。未有乙方的書面通知或介紹信,，甲方不得應________人員個人要求出具有關證明或介紹信。

3.按規(guī)定時間向乙方收取管理服務和人事代理費,，并向代理機構繳納,。

4.不負責________人員工資,、勞保,、福利、醫(yī)療,、社會保險,、養(yǎng)老等費用及住房等事宜。

(二)乙方的責任,、權利,、義務

1.負責________人員的日常管理。

2.乙方應統(tǒng)一對甲方辦理委托有關事宜,。________人員個人到甲方辦理手續(xù)時,，乙方應為其出具證明或介紹信。

3.聘用合同終止或解除后,，乙方應于10日內書面通知甲方,，并出具考核鑒定及人事歸檔材料，結清________人員管理服務和人事代理費及社會保險費等,。________人員應于20日內持書面通知到甲方辦理轉代理機構手續(xù),，無故不辦或逾期的，甲方將其轉代理機構,，乙方與甲方保留對________人員違約責任追究的權利,。

4.每年_________月_________日前向甲方繳納________人員管理服務和人事代理費每人_________元/月(隨標準提高增加)。逾期不繳視為滯納,，按日加收3‰-5‰的滯納費,。

5.乙方與________人員續(xù)簽合同應提前30日辦理有關手續(xù)，并于合同期滿_________日前將續(xù)簽合同報甲方一份,。逾期不報視為合同自行終止,。甲方將________人員關系轉代理機構。

6.負責________人員工資,、勞保,、福利、醫(yī)療(按乙方規(guī)定),、社會保險(單位承擔部分)費用及其他有關費用,，負責未實行人事代理和未實行養(yǎng)老保險人員的退休費及其他費用,。

三、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決,。

四,、本協(xié)議自雙方簽字之年月起生效。

五,、本協(xié)議一式二份,，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。

甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________

負責人(簽字)：_______ 負責人(簽字)：_______

_________年____月____日_________年____月____日

新錄用公務員服務協(xié)議書篇三

甲方(受托方)：xx市人力資源開發(fā)管理服務中心

乙方(委托方)：________________________________

根據(jù)國家有關流動人員人事行政關系,、檔案管理的政策規(guī)定，甲乙雙方本著自愿的原則,，就委托人事代理事宜達成如下協(xié)議：

一,、甲方的責任：

甲方為乙方提供下列()項服務：

1代管人事行政關系、人事檔案;

2負責人事檔案材料收集,、鑒別,、整理、歸檔,、保管等工作

3保留其原有身份;核算工齡;核定檔案工資;

4辦理轉正定級,、專業(yè)技術資格的認定和考評申報事宜;

5辦理出國(境)政審、申辦出國(境)證照的有關手續(xù);

6出具婚姻,、生育狀況,、公證等各種以檔案為依據(jù)的有關證明材料;

7代辦繳納社會保險費用事宜及退休的相關手續(xù);

8代管黨組織關系;

9辦理人事調動并負責人事檔案的查閱、轉遞工作;

10接受各種培訓申請,，進行就業(yè)指導,，提供人才素質測評;

11單純保管人事檔案

二、乙方的責任：

1,、遵守現(xiàn)行人事政策有關規(guī)定,，配合甲方做好管理工作。

2,、按珠府[19xx]15號文第十條規(guī)定,，向甲方交付人事代理費。標準按x元/月,。需一次性繳納本協(xié)議有限期內人事代理服務費,。逾期不繳費的，甲方有權停止一切人事代理服務,。

3,、本協(xié)議期滿應及時辦理續(xù)期或轉出手續(xù)。逾期半年(從合同期滿第七個月算起),，甲方將乙方檔案封存,，不再辦理任何手續(xù),，此協(xié)議失效。

4,、繳納社會保險費并簽訂《代辦社會保險繳費協(xié)議書》,。

5、自覺遵守《xx省計劃生育條例》,，并與甲方簽訂《計劃生育合同書》,。

三、非xx戶口的乙方個人(指借調人員,，不含應屆高校畢業(yè)生)其戶籍不變,，協(xié)議期滿，將人事檔案轉回原單位(或戶口所在地的人才交流服務機構),。

四,、本協(xié)議簽定期限最短一年。協(xié)議期內提前解約的,，所繳人事代理服務費不予退還。

五,、本協(xié)議有效期xx年,，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，期滿可續(xù)簽,。

六,、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份,，具同等效力,，雙方簽字蓋章后生效。

甲方：人力資源開發(fā)管理服務中心 乙方(簽名)：

代表：(簽章)： 聯(lián)系電話：

x年xx月xx日 年xx月xx日