當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時,，就很有必要寫一篇心得體會,，通過寫心得體會，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗,。那么你知道心得體會如何寫嗎,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文,，希望對大家能夠有所幫助。

個人保密工作心得體會篇一

《保密法》為我們在新形勢下做好保密工作,，提供了可靠的法律保證,。我們認(rèn)為，依法做好技術(shù),、資料保密工作,，最根本的是要增強技術(shù)人員以及廣大員工的保密觀念和保密責(zé)任感。為此,，應(yīng)結(jié)合《保密法》的貫徹實施,，采取多種形式對技術(shù)人員進(jìn)行以《保密法》為主要內(nèi)容的宣傳教育工作。一是系統(tǒng)地宣傳學(xué)習(xí)《保密法》,，進(jìn)一步明確保密工作的地位和作用,。二是召開專門會議進(jìn)行重點保密教育。保密工作要全黨重視,、全體員工重視,，涉密較多的干部、科技人員和員工尤其應(yīng)該重視,。因此,，除了應(yīng)堅持以《保密法》為主要內(nèi)容的保密教育外，還應(yīng)采取學(xué)習(xí)內(nèi)部保密規(guī)章制度,，開展泄密案例活動,，實施有針對性、有重點地保密教育,。針對部分科技人員對國內(nèi)外科技領(lǐng)域竊密,，對科技保密工作缺乏必要知識的情況,，應(yīng)組織收看有關(guān)電視錄象片,，選學(xué)《保密工作》刊登的科技保密知識等做法，增強科技保密教育,。

通過深入細(xì)致的保密教育,，技術(shù)人員的保密觀念和責(zé)任感明顯增強,。經(jīng)常和隨處堆放的報紙、雜志等混在一起的鉆井地質(zhì)設(shè)計,、技術(shù)數(shù)據(jù)以及工程資料等,，如今被分門別類地收集到柜子里，并分類分項地造冊登記,，技術(shù)資料實行責(zé)任人管理,，取出查看和完整回收由專人負(fù)責(zé)驗看和記錄。這樣既提高了工作的速度和效率,，又使技術(shù)資料和文件的管理變得有序和安全,。

二、健全保密制度,，嚴(yán)格保密管理

保密工作政策性很強,，按照《保密法》的要求，過去一些制度已不能完全適應(yīng)當(dāng)前的需要,，因此我們應(yīng)把建立健全保密制度做為貫徹實施《保密法》的一項重要工作來抓,。一是抓好保密制度的建立。按照《保密法》和有關(guān)技術(shù)資料保密要求,，對原有的文件資料保密制度進(jìn)行修改,，完善文件管理標(biāo)準(zhǔn)、干部保密規(guī)定,、技術(shù)人員保密工作辦法,，宣傳報道保密制度、技術(shù)秘密保密規(guī)定等制度,，還要對網(wǎng)上辦公業(yè)務(wù)的保密做出規(guī)定,。使今后的技術(shù)資料文件保密工作有法可依、有章可循,。

三,、開展保密工作競賽，推動文件資料保密工作上水平

一是開展競賽活動,。通過競賽,，達(dá)到促進(jìn)單位技術(shù)人員爭創(chuàng)保密工作新水平的作用，同時對活動成果做出公平,、客觀的評價,，給予一定的鼓勵。二是進(jìn)行周期考核,，考核中應(yīng)嚴(yán)格本著標(biāo)準(zhǔn),、一視同仁的原則，對實際工作中做出突出成績的單位和個人,，給予表彰,。最終有效調(diào)動各級技術(shù)人員爭優(yōu)創(chuàng)先的積極性和能動性,。以上是對本單位技術(shù)資料保密工作的幾點不成熟看法，有待在今后工作實踐中不斷檢驗,，不斷提高保密工作的水平,。

qhse管理部：2月6日下午,公司組織機關(guān)人員學(xué)習(xí)了竊密泄密案例展播。我們認(rèn)為本次展播內(nèi)容豐富,，形式具體,，案例觸目驚心，為我們上了一堂生動的保密教育課,。通過學(xué)習(xí)我認(rèn)識到：當(dāng)前,，世界多極化和經(jīng)濟全球化趨勢正在深入發(fā)展，保密工作的難度不斷增大,，保密工作形勢嚴(yán)峻,。我們要站在戰(zhàn)略和全局的高度，充分認(rèn)識加強保密工作的重要性和緊迫性,，切實增強責(zé)任感和使命感,，全面加強保密法制宣傳教育，為維護(hù)國家的安全和穩(wěn)定,，更好地發(fā)揮服務(wù)和保障作用,。公司應(yīng)以此為契機，大力推進(jìn)保密工作,。

一是加強保密教育,，增強保密意識。通過播放警示片,、辦宣傳欄等活動,，廣泛地開展宣傳教育活動。做到保密教育“常有要求,，常有聲音,，常有活動”。

二是加強保密措施,，突出工作實效,。加強涉密要害部門部位和重點涉密事項的保密管理，對公司信息公開和新聞報道嚴(yán)格執(zhí)行審查制度,，嚴(yán)格規(guī)范公文運轉(zhuǎn),。

三是認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制。做好保密工作關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo),，重點在領(lǐng)導(dǎo),。各級領(lǐng)導(dǎo)要擔(dān)負(fù)起保密工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把保密工作列入重要議事日程。

四是加強督促檢查,，消除保密隱患。公司要定期開展一次保密檢查活動,。在檢查中,，堅持原則，較真碰硬,，對不符合保密要求的事項責(zé)令限期整改,，要求全體職工樹立“泄密隱患就在身邊，保密工作從我做起”的理念,，切實加強保密工作,。堅持例會制度，實施科學(xué)決策,，督促工作落實,，確保保密工作有力、有序和有效開展,，確保保密工作萬無一失,。

計劃財務(wù)科：2月6日下午，公司組織機關(guān)人員觀看了保密工作電視錄像節(jié)目,，對其中不顧國家安危,、向境外泄密，不顧行業(yè)規(guī)范,、向其他企業(yè)泄漏等犯罪事件,，感到匪夷所思、觸目驚心;對泄密犯罪人員,、最終被鐺鋃入獄,，感到罪有應(yīng)得、大快人心,。結(jié)合目前我們所從事的財務(wù)管理工作,，認(rèn)為以此為鑒，時時做到保密工作,，切實防范泄密犯罪,。

一是提高財務(wù)管理人員的素質(zhì)。財務(wù)管理人員具有特殊的地位和身份,，有知密早,、知密多、知密深的特點,。對保護(hù)企業(yè)秘密負(fù)有比一般工作人員更為重大的責(zé)任,，因此，財務(wù)保密工作好與壞，財務(wù)管理人員的素質(zhì)是個關(guān)鍵,。財務(wù)管理人員必須有較強的責(zé)任心,、事業(yè)心和高度的保密意識，不僅要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),，經(jīng)手的事情件件有頭有尾,，手續(xù)清楚，而且要防止“無形”儲蓄在頭腦中秘密的泄露,。由于財務(wù)管理人員經(jīng)常接觸單位大量的經(jīng)營秘密,，這些秘密隨著各人的社會活動被帶到各個復(fù)雜的場合，往往一句話,，說者無意,，聽者有心，在不知不覺中就泄露了秘密,。所以財務(wù)人員無論在什么場合,，都應(yīng)做到守口如瓶，萬無一失,，把保護(hù)本企業(yè)秘密作為自己的神圣職責(zé)和應(yīng)盡的義務(wù),。

二是加強財會檔案的日常管理。財會檔案的調(diào)閱,、移出,、銷毀等應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定手續(xù)辦理，必須經(jīng)制定領(lǐng)導(dǎo)人審批,，認(rèn)真履行登記,、簽字手續(xù)，任何人無權(quán)擅自調(diào)閱,。財會檔案使用完畢后應(yīng)及時清對,、檢查，發(fā)現(xiàn)失密,、泄密問題,，應(yīng)及時查明原因，進(jìn)行補救,，以防給企業(yè)造成無法挽回的經(jīng)濟損失,。

三是加強財會資料的安全攜帶和庫房管理工作。財務(wù)資料攜帶要做到人在資料在,，實行轉(zhuǎn)車轉(zhuǎn)運,，密而不露，防范一切可能發(fā)生的意外丟失,。財會資料庫房管理要從多方面考慮,，不是任何一間辦公室都可以用作庫房,，從財會資料保密角度來看，不宜將庫房設(shè)在辦公樓的最底層,，庫房門窗等應(yīng)專門加固,，以防盜竊。還應(yīng)盡量做到資料庫房與辦公室分開,，資料庫房與閱覽室分開,。財會資料庫房應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)管理，制定嚴(yán)格的庫房管理制度,，無關(guān)人員一律禁止入內(nèi),。實踐證明,，財務(wù)資料庫房的科學(xué)管理,，是做好財務(wù)保密、維護(hù)財務(wù)檔案安全的基本保障,，是預(yù)防企業(yè)資料泄露犯罪的有力措施,。

四是繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實、學(xué)習(xí)國家《保密法》的精神,。做為財會人員要利用本職工作,，廣泛宣傳《保密法》，認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密法》,，不斷提高思想認(rèn)識,，加強保密工作意識。第一要有高度的政治責(zé)任心,，熱愛祖國和熱愛黨;第二要有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),，具備專業(yè)知識，熟悉本崗位工作中保密法規(guī);第三要有敏銳的工作能力和觀察能力,，善于做保密工作,，能獨立處理好工作中出現(xiàn)的一般保密問題。

個人保密工作心得體會篇二

根據(jù)市保密委《關(guān)于開展20xx年全市保密工作大檢查的通知》(x委保[20xx]x號)精神,，我局領(lǐng)導(dǎo)對此十分重視,，及時召集局保密委成員開會，對保密自查工作進(jìn)行了布置,。并組織安?？啤⑥k公室相關(guān)人員對我局綜合性保密工作進(jìn)行了全面自查自糾,，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一,、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，增強保密意識

保密工作事關(guān)國家安全和利益,，關(guān)系到改革開放和公路建設(shè)的成敗,。根據(jù)中共中央《關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》與《中華人民共和國保守國家秘密法》精神,，市局黨委及各單位領(lǐng)導(dǎo)歷來高度重視保密工作，始終把保密工作擺上主要領(lǐng)導(dǎo)的重要議事日程,，并列入年終千分制綜治安全考核之中,，做到與全局工作同時布置、檢查,、總結(jié),、評比。并針對人事變動,，及時對局保密工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),、定密審核機構(gòu)及人員進(jìn)行調(diào)整和充實。明確各單位一把手對保密工作負(fù)總責(zé),，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)具體責(zé)任,，各職能部門各司其責(zé)，真正對保密工作做到一級管一級,，一級對一級負(fù)責(zé),，層層落實保密責(zé)任，做到機構(gòu),、責(zé)任,、措施、人員四到位,。

二,、加強對涉密人員的保密教育和管理

(一)我局根據(jù)保密工作規(guī)定，進(jìn)一步完善了《保密工作制度》,、《涉密人員保密管理制度》,、《保密宣傳教育制度》、《計算機保密管理制度》,、《要害部位保密安全管理制度》,、《傳真機、復(fù)印機等辦公自動化設(shè)備保密管理制度》,、《會議保密制度》,、《送閱、傳閱文件保密制度》,、《檔案保密管理制度》等保密工作規(guī)章制度,，進(jìn)一步加強了保密工作制度建設(shè)，使保密工作有據(jù)可依,、有章可循,，嚴(yán)格按制度規(guī)范辦事程序。

(二)對涉密人員通過送出培訓(xùn),、以會代訓(xùn),、個人自學(xué)等形式提高涉密人員保密工作素質(zhì),。涉密人員的上崗，按程序先由人事勞工科,、安全保衛(wèi)科進(jìn)行資格審查,、考核，再逐個填寫《進(jìn)入要害部位工作人員審批表》送分管領(lǐng)導(dǎo)審批,。涉密人員按規(guī)定每年與我局主管領(lǐng)導(dǎo)簽訂《保密安全責(zé)任書》,，對在崗、離崗,、因私出國出境等情況作出具體規(guī)定和監(jiān)督,，使保密工作責(zé)任細(xì)化到人、到崗,。

三,、加強對保密重點部位的安全管理

(一)為真正做到“保守機密慎之又慎”，我局結(jié)合公路部門的特點與實際情況,，確定各單位機要檔案室,、人事勞工檔案室,，工程,、機械設(shè)計圖紙及資料、工程招投標(biāo)資料,、交通戰(zhàn)備密級資料,、軍用地圖，文秘工作崗位,，計算機系統(tǒng),，財務(wù)、審計資料及票證五個保密重點部位,，并列入市局要害部位管理之中切實加強防范,。

(二)根據(jù)業(yè)務(wù)工作特點對涉密與非涉密計算機予以明確區(qū)分，確定了人事任免與獎懲專用電腦,、財務(wù),、審計專用電腦、辦公文件制作專用電腦,、工程交通戰(zhàn)備密級資料處理專用電腦共5臺計算機為處理內(nèi)部單位保密信息涉密計算機,，做到與局域網(wǎng)脫離連接，同時規(guī)定不準(zhǔn)上因特網(wǎng)以防失泄密;其次是對涉密計算機逐臺設(shè)置開機密碼,，重要目錄設(shè)置密鑰口令進(jìn)行身份認(rèn)證,，對計算機病毒進(jìn)行查毒殺毒，并為涉密計算機配置防視頻泄密干擾器等安全保密防范措施,。加強電腦資料的保管,，未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意,，嚴(yán)禁將單位軟件資料打印或拷貝給外單位人員。

(三)加強對涉密機和磁介質(zhì)的維修保密管理,。當(dāng)涉密機和涉密軟,、硬盤、移動磁盤發(fā)生故障時,，由辦公室查明原因及具體情況后,，聯(lián)系專業(yè)電腦公司派技術(shù)人員直接上門到單位對故障機和磁介質(zhì)進(jìn)行現(xiàn)場維修，以確保秘密信息不被泄密和被竊,。同時按規(guī)定加強做好對新聞出版,、對外提供信息的保密監(jiān)管工作，防范于未然,。

(四)加強了對機要文件的管理和各類文件的印制,、保管、清理,、歸檔,、銷毀工作的保密安全措施。特別是對起草文件過程中產(chǎn)生的廢棄稿紙,，不準(zhǔn)隨便亂扔,，集中進(jìn)行燒毀或用保密碎紙機進(jìn)行碎紙銷毀。加強送閱,、傳閱文件保密工作,，對呈送領(lǐng)導(dǎo)人指示的文件進(jìn)行登記，領(lǐng)導(dǎo)人批示后,退還辦文部門,，領(lǐng)導(dǎo)人之間不得橫向傳批文件,，不得把批文直接交承辦單位。傳閱文件一律采取直傳方式,，經(jīng)管文件的人員應(yīng)逐件登記閱文人員名單,，閱后退回，并清點份數(shù),，閱文人之間不得橫向傳閱,。傳閱夾內(nèi)的文件，不許隨意抽取,，不得擅自擴大文件的傳閱范圍,，文件閱畢后，必須簽注姓名(全稱)及時間,。傳閱文件一般每次不得超過兩天,，急件閱后即退，不得任意積壓與延長時間,。凡發(fā)給領(lǐng)導(dǎo)干部私人圈閱的各類文件,，在年終必須按規(guī)定做好清退工作,。

(五)對財務(wù)室、計算機室,、機要檔案室,、人事勞工檔案室按規(guī)定配置了“三鐵一器”技防措施，并配置了1211型干粉滅火器及防蟲樟腦丸等,。同時,，我局治安巡邏隊、義務(wù)消防隊經(jīng)常性進(jìn)行晝夜巡邏督查,，發(fā)現(xiàn)問題急事即報,，全面落實好保密工作的人防、物防,、技防措施,。

(六)加強做好會議保密工作。召開秘密程度較高的重要會議,，會前先與保衛(wèi),、保密部門聯(lián)系，共同采取安全保密措施,，并對與會人員進(jìn)行保密教育,，規(guī)定保密紀(jì)律。涉及國家秘密內(nèi)容的會議,，選擇具備安全保密條件的會議場所,，嚴(yán)禁使用無線話筒傳達(dá)密件和向室外擴音,。凡傳達(dá)秘密文件,，按文件規(guī)定和上級指示辦理，不擅自擴大傳達(dá)范圍,。嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)人會場,，對需要列席會議的人員，將名單呈報主管會議的領(lǐng)導(dǎo)同志審定,。會議期間復(fù)制的秘密文件,，統(tǒng)一編號登記分發(fā)，發(fā)給與會人員的文件,，必須妥為保管,，不得遺失。與會人員不得以任何形式對外泄露會議秘密內(nèi)容,，新聞部門不得公開報道會議秘密事項,。會議結(jié)束后，對會議場所進(jìn)行保密檢查,，查看有無遺失的文件,、資料,、筆記本等。

我局通過加強領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制,、保密機構(gòu)隊伍建設(shè),、保密宣傳教育、規(guī)章制度建設(shè),、要害部位和涉密人員管理,、規(guī)范定密工作、國家秘密載體管理,、計算機保密技術(shù)管理,，并針對存在的問題制訂整改措施，做到自查自糾不斷堵塞管理漏洞,，有力地推動了單位保密工作向依法管理,、依法治密邁進(jìn)，保障了公路改建和養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)的健康發(fā)展,。

個人保密工作心得體會篇三

20xx年,，我x認(rèn)真落實保密工作責(zé)任制，積極開展保密工作檢查和涉密載體清理工作,，加強機關(guān)保密人員管理,，充分發(fā)揮了我x保密工作“保安全、促穩(wěn)定,，保安全,、促發(fā)展”的重要作用，確保了全年無泄密事件發(fā)生,。

一,、落實保密工作責(zé)任制，加強組織領(lǐng)導(dǎo)

高度重視保密工作,，始終把保密工作擺在重要議事日程,，認(rèn)真落實保密工作責(zé)任制，建立了以黨委書記為主任,，基層部門為委員的保密委員會及辦事機構(gòu),，切實做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，指定專人專門管,。建立了《保密制度》,、《xx黨委辦公室保密工作制度》、《保密工作應(yīng)急處理預(yù)案》,，為保密工作提供了強有力的制度和組織保證,。

二、加強日常保密管理，提高保密工作水平

不斷加強保密工作日常管理,，從機關(guān)的文件起草,、打字、復(fù)印,、信息系統(tǒng)保密管理均由專人負(fù)責(zé),，計算機信息網(wǎng)絡(luò)保密管理得到加強。根據(jù)我x實際情況,，為16個重點涉密部門建立保密檔案,，包括：《保密要害部門部位涉密人員登記表》，《涉密信息設(shè)備使用保密管理檔案表》,，并與各保密要害部門部位涉密人員簽訂承諾書,，詳細(xì)掌握其涉密程度、涉密范圍和涉密人員數(shù)量,，確保重點保密要害部門規(guī)范運行,。此外，與全x33個涉密單位的主要負(fù)責(zé)人簽訂《保密安全工作責(zé)任書》,，確保涉密單位的保密工作不出現(xiàn)紕漏,。

三、強化監(jiān)督檢查,，杜絕失泄密事件

結(jié)合近年來省,、市級各失泄密的典型反面案例，認(rèn)真從中汲取教訓(xùn),，切實加強了保密工作的監(jiān)督檢查力度,，通過逐一排查、堵塞漏洞,、健全機制,，嚴(yán)防和杜絕失泄密事件發(fā)生。按照上級要求,，及時組織相關(guān)人員對計算機,、移動存儲介質(zhì)、辦公網(wǎng)絡(luò)等進(jìn)行不定時檢查,。組織有關(guān)人員集中學(xué)習(xí)了保密法規(guī)及文件，使保密人員提高對保密工作的自覺性和警惕性,，確保保密工作不留隱患,、不出問題。

20xx年保密工作計劃

20xx年我x保密工作將繼續(xù)在xx公司保密委的指導(dǎo)下,，以求真務(wù)實的態(tài)度,，開拓創(chuàng)新的精神，結(jié)合本x工作實際,，積極開展保密法的宣傳教育,，創(chuàng)造性地開展各項保密工作,，全力完成各項保密工作任務(wù)，現(xiàn)將本年度工作計劃制定如下：

一,、建立健全組織機構(gòu),，加大組織領(lǐng)導(dǎo)力度。要充分認(rèn)識保密工作的重要性,，堅持保密工作目標(biāo)管理原則,，按照目標(biāo)管理考核內(nèi)容進(jìn)行任務(wù)分解并且落到實處，堅持黨委書記親自抓,、分管領(lǐng)導(dǎo)具體管,、辦公室組織實施，基層部門有人管理的保密工作組織原則,，有分工有協(xié)作,，盡其職責(zé)。同時,，把保密工作納入精神文明一體化考核中,，與其他目標(biāo)同布置、同落實,、同檢查,。

二、抓好保密宣傳教育,，嚴(yán)格保密程序堵塞漏洞,。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓(xùn),、涉密信息發(fā)布審批等工作制度的健全和落實,，抓好保密載體收發(fā)、登記,、保管,、清退、銷毀等環(huán)節(jié),，堵塞各種失泄密漏洞,。認(rèn)真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī)，利用《保密工作》雜志,、宣傳資料及其他途徑擴充保密工作的內(nèi)容,，特別是針對新形勢下保密工作的具體情況，突出宣傳教育的重點,，采取多種形式,，多種措施，多種方法，特別是加強警示教育力度,，

三,、強化保密工作職責(zé)，提升管理水平,。一是要強化重點涉密人員管理,。完善涉密人員登記制度。二是要嚴(yán)格文件收發(fā),、傳閱程度,。三是要不斷完善保密制度，進(jìn)行不定期檢查,，從制度上保證保密工作的貫徹落實,。四是要加強涉密載體管理，認(rèn)真做好涉密載體從制作到銷毀各個環(huán)節(jié)的保密管理工作,。五是要強化涉密信息分級保護(hù),，增強保密技術(shù)防范能力，加強保密技術(shù)基礎(chǔ)性建設(shè),，采取切實可行的保密技術(shù)措施,。

總之，20xx年,，我x將嚴(yán)格執(zhí)行保密法各項規(guī)章制度,，認(rèn)真自查自糾，清除涉密隱患,，切實增強本x職工的保密意識,，及時消除泄密隱患，杜絕泄密事件發(fā)生,。

個人保密工作心得體會篇四

一,、加強《保密法》宣傳教育，增強員工的保密觀念

最新頒布的《保密法》為我們在當(dāng)今新環(huán)境新形勢下做好保密工作,，提供了有力的可靠的法律保證,。

我們一直認(rèn)為，做好技術(shù),、資料保密工作,，最根本的是要增強技術(shù)人員以及廣大員工的保密觀念和保密責(zé)任感。為此,，應(yīng)結(jié)合《保密法》的貫徹實施,，采取多種形式對技術(shù)人員進(jìn)行以《保密法》為主要內(nèi)容的宣傳教育工作。一是系統(tǒng)地宣傳學(xué)習(xí)《保密法》,，進(jìn)一步明確保密工作的地位和作用。二是召開專門會議進(jìn)行重點保密教育。保密工作要全黨重視,、全體員工重視,，涉密較多的干部、科技人員和員工尤其應(yīng)該重視,。因此,，除了應(yīng)堅持以《保密法》為主要內(nèi)容的保密教育外，還應(yīng)采取學(xué)習(xí)內(nèi)部保密規(guī)章制度,，開展泄密案例活動,，實施有針對性、有重點地保密教育,。針對部分科技人員對國內(nèi)外科技領(lǐng)域竊密,，對科技保密工作缺乏必要知識的情況，應(yīng)組織收看有關(guān)電視錄象片,，選學(xué)《保密工作》刊登的科技保密知識等做法,，增強科技保密教育。

通過我們一系列深入細(xì)致的保密教育工作,，技術(shù)人員的保密觀念和責(zé)任感明顯增強,。曾經(jīng)經(jīng)常和隨處堆放的報紙、雜志等混在一起的鉆井地質(zhì)設(shè)計,、技術(shù)數(shù)據(jù)以及工程資料等,，如今被分門別類地收集到柜子里，并分類分項地造冊登記,，技術(shù)資料實行責(zé)任人管理,，取出查看和完整回收由專人負(fù)責(zé)驗看和記錄。這樣既提高了工作的速度和效率,，又使技術(shù)資料和文件的管理變得有序和安全,。

二、開展保密工作競賽,，推動文件資料保密工作上水平

為了提高保密觀念和責(zé)任意識,，我們一是開展競賽活動。通過競賽,，達(dá)到促進(jìn)單位技術(shù)人員爭創(chuàng)保密工作新水平的作用,，同時對活動成果做出公平、客觀的評價,，給予一定的鼓勵,。二是進(jìn)行周期考核，考核中應(yīng)嚴(yán)格本著標(biāo)準(zhǔn),、一視同仁的原則,，對實際工作中做出突出成績的單位和個人,，給予表彰。最終有效調(diào)動各級技術(shù)人員爭優(yōu)創(chuàng)先的積極性和能動性,。以上是對本單位技術(shù)資料保密工作的幾點不成熟看法,，有待在今后工作實踐中不斷檢驗，不斷提高保密工作的水平,。

三,、健全保密制度，嚴(yán)格保密管理

保密工作的政策性很強,，按照最新《保密法》的要求,，過去一些制度已不能完全適應(yīng)當(dāng)前的需要，因此我們應(yīng)把建立健全保密制度做為貫徹實施《保密法》的一項重要工作來抓,。一是抓好保密制度的建立,。按照《保密法》和有關(guān)技術(shù)資料保密要求，對原有的文件資料保密制度進(jìn)行修改,，完善文件管理標(biāo)準(zhǔn),、干部保密規(guī)定、技術(shù)人員保密工作辦法,，宣傳報道保密制度,、技術(shù)秘密保密規(guī)定等制度，還要對網(wǎng)上辦公業(yè)務(wù)的保密做出規(guī)定,。使今后的技術(shù)資料文件保密工作有法可依,、有章可循。

個人保密工作心得體會篇五

根據(jù)《中共彭州市委保密委員會20xx年工作要點》(彭保發(fā)[20xx]4號)文件精神,，對照《彭州市20xx年保密工作目標(biāo)考核細(xì)則》(彭保辦[20xx]8號)文件要求,，我局結(jié)合實際工作，對照檢查目錄表,，逐條自查,，現(xiàn)將自查總結(jié)報告如下：

一、強化保密宣傳教育,，提高思想認(rèn)識

為認(rèn)真做好保密機要工作,，我局結(jié)合安全生產(chǎn)工作實際，認(rèn)真貫徹落實中央,、省,、市保密工作精神，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中,，組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國保密法》,、《國家工作人員保密守則》等保密工作規(guī)章制度以及市保密工作有關(guān)文件會議精神，對今年保密工作的重點工作進(jìn)行了安排部署,，切實加強對辦公室檔案管理員,、文書收發(fā),、打字員等加強保密教育，加強做好保密工作的檢查督促,，促進(jìn)全體工作人員提高思想認(rèn)識,，增強做好保密工作的責(zé)任感,。同時,，進(jìn)一步明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記,、傳遞,、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能,，使保密工作真正做到行有規(guī)章,、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則,，真正實現(xiàn)制度化,、規(guī)范化、科學(xué)化,。開展“五五”保密法制宣傳教育規(guī)劃的檢查驗收,，認(rèn)真總結(jié)了宣傳教育情況，圍繞保密工作新情況,、新問題,，適時開展調(diào)研和有針對性的理論研討交流活動，加強了對領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員的培訓(xùn)教育和經(jīng)常性保密提醒,。

二,、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善規(guī)章制度

為加大保密工作問責(zé)執(zhí)行力度,，健全保密組織機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)體系,，我局成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局長張孝成為組長,，分管副局長鮮琳為副組長,，各科室負(fù)責(zé)人為成員，落實李睿同志為保密工作兼職人員,。同時,，制定了保密工作各項工作制度。

一是制定了《彭州市氣象局保密工作制度》,，要求所有局機關(guān)工作人員自覺遵守《中華人民共和國保密法》等保密工作規(guī)章制度,，嚴(yán)守黨和國家秘密、工作中的秘密,。嚴(yán)格做到不把機密,、絕密文件帶回家,，不在公共場所談?wù)摫Ｃ苁马棧幌蛉魏螣o關(guān)人員透露保密的內(nèi)容,，不在機關(guān)聯(lián)網(wǎng)計算機上操作與工作無關(guān)的事項,，并嚴(yán)格做到不該自己知道的不打聽，不該外傳的事堅決不外傳,。對違反保密規(guī)定的人和事,，要進(jìn)行批評教育，情節(jié)嚴(yán)重的要根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,。嚴(yán)格制度,、嚴(yán)密措施、嚴(yán)明紀(jì)律,，確保保密工作萬無一失,。按規(guī)定做好定密工作和信息公開保密審查。

二是制定了文書管理制度,，對文件的處理,、傳閱、撰寫,、發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定,。

三是制定了檔案管理制度。對檔案管理,，尤其是密級文件的管理以及文印保密,，計算機保密作了嚴(yán)格規(guī)定。辦公室定期對執(zhí)法各項保密制度進(jìn)行檢查督促,，確保局機關(guān)保密工作制度落到實處,。

三、落實各項措施,，確保機密安全

為切實落實保密制度,，做好保密機要工作，我局采取了以下幾個方面的措施,。

一是嚴(yán)格計算機網(wǎng)絡(luò)管理,。目前我局所有科室和局領(lǐng)導(dǎo)辦公室都配備了計算機，檔案室電腦與政府網(wǎng)絡(luò)信息中心聯(lián)網(wǎng),，每臺電腦上都安裝了網(wǎng)絡(luò)防火墻,，對每臺電腦的軟件進(jìn)行清理，刪除一切與工作無關(guān)的信息和軟件,，對移動存儲介質(zhì)和涉密計算機建立了監(jiān)控系統(tǒng),，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊，對涉密網(wǎng)絡(luò)端口進(jìn)行隔離處理,，開展分級保護(hù)工作,。

二是嚴(yán)格文件資料管理,。加強對紙品文書的管理和電子文檔的管理，做好文件資料的收發(fā),、分放,、整理、歸檔,、銷毀等,，對涉密的文件資料，只準(zhǔn)在機關(guān)辦公室閱,，未經(jīng)批準(zhǔn),，不得帶出機關(guān);做好電子文檔的輸入、存檔,、發(fā)送、印制,、備份等,，確保電子文檔安全。同時加大對檔案室的日常管理,，非工作人員一般不準(zhǔn)進(jìn)入檔案室,，防止機密外泄。

三是嚴(yán)格會議管理,。對于局黨組,、行政各類會議，尤其是對涉及人事,、財務(wù)商議等涉密的會議,，嚴(yán)格落實保密措施，遵守保密紀(jì)律,。對于各類會議,，一般指定有關(guān)人員參加，并指定專人作會議記錄,。會議討論的內(nèi)容,，未作出決定待定的、需要保密或一段時間內(nèi)保密的,，不得隨意擴散傳播,。

四是嚴(yán)格公章管理。局指定辦公室負(fù)責(zé)對局行政,、黨組公章的保管,，辦公室主任為局公章的保管責(zé)任人。所有需加蓋局行政公章的文書材料,，一律需經(jīng)得分管副職以上的領(lǐng)導(dǎo)同意方可加蓋;所有需加蓋局黨組公章的文書材料,，一律需經(jīng)得局長同意方可加蓋,。任何人不得隨意加蓋公章。并對加蓋公章的材料作詳細(xì)登記,。

五是嚴(yán)格工作程序,。工作人員不在日常工作手冊上記錄秘密，不隨意摘錄,、引用秘密文件,、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項,，沒有傳達(dá)義務(wù)的絕不告訴知密范圍以外的人,。不在無人看管的情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上，甚至帶回家,，非本機關(guān)人員不能單獨留于辦公室內(nèi),，室內(nèi)無人要鎖門。

六是嚴(yán)格業(yè)務(wù)檔案管理,。由于我局工作特殊性,，氣象原始資料每月記錄后立即整理歸檔進(jìn)入檔案室，年底統(tǒng)一報規(guī)四川省氣象局,。任何人領(lǐng)取或查閱原始?xì)庀髾n案,，都必須經(jīng)得分管領(lǐng)導(dǎo)同意，并辦理領(lǐng)取或查閱手續(xù),。

截止目前為止,，我局無一起泄露國家秘密事件，所收到的涉密內(nèi)容及局內(nèi)產(chǎn)生的相關(guān)秘密,，都能按《保密法》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行了妥善的處理,，保證了涉密文件、記錄,、信息等在傳遞,、使用過程中的安全。然而,，按照上級的要求還存在著一定差距和不足,，做好保密工作仍然任重而道遠(yuǎn)。在今后的工作中,，我局將進(jìn)一步加強對保密工作的重視,，強化對涉密內(nèi)容的管理，力爭保密工作取得新成績,，確保各項工作順利開展,。

個人保密工作心得體會篇六

幾年來，我局的保密工作在市委保密領(lǐng)導(dǎo)小組和市委保密局的正確指導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,，高度重視保密工作，要求全體干部職工,，嚴(yán)格按照國家《保密法》和中央,、盛州、市委有關(guān)保密文件要求,，結(jié)合機關(guān)黨建工作實際,，把保密工作放在突出位置，狠抓落實;全面完成保密工作各項任務(wù),，充分發(fā)揮了保密工作保安全,、促穩(wěn)定;保民生、促發(fā)展的積極作用;有力地確保了連續(xù)五年無失(泄)密事件發(fā)生,。按照景洪市國家保密局《關(guān)于認(rèn)真做好全市保密工作檢查的通知》(景保發(fā)[20xx]2號)文件要求,，現(xiàn)就我局一年來的保密工作作以下自查總結(jié)：

一、抓組織,，加強領(lǐng)導(dǎo),，為保密工作提供強有力的組織保證。

一直以來,，我局高度重視保密工作，把保密工作擺上重要議事日程,，認(rèn)真貫徹落實上級有關(guān)保密工作的方針,、政策、指示,，嚴(yán)格按照市委有關(guān)文件精神,，認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制，做到有領(lǐng)導(dǎo)管,、有專人抓,。成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確1名副局長專門分管保密工作,，配備1名干部專門承辦日常保密工作,。堅持做到保密工作與業(yè)務(wù)工作同時部署，同時落實,，不論是黨支部會議還是組織職工學(xué)習(xí),，都要強調(diào)保密工作，并將任務(wù)分解細(xì)化,，明確相應(yīng)的責(zé)任辦公室和責(zé)任人,，為保密工作提供了強有力的組織保證。

二、抓宣傳,，強化教育,，樹立人人保密、時時保密,、處處保密的良好意識,。結(jié)合環(huán)保工作實際，大力加強保密教育,。幾年來,，領(lǐng)導(dǎo)班子成員做到了時時強調(diào)保密，事事注意保密,，把保密工作及保密教育作為日常工作常抓不懈,，班子成員說在嘴上，抓在手上,，放在心上,，在單位大、小會上堅持宣講保密工作的重要性和意義,，要求干部職工時刻繃緊保守國家秘密這根弦,。

(一)始終把保密工作列入議事日程。領(lǐng)導(dǎo)班子將保密工作作為一項重要工作來抓,，與黨建工作同研究,、同部署、同檢查,。還成立了以局長為組長,，分管保密工作的副局長為副組長，各股室,、監(jiān)測站,、監(jiān)察大隊負(fù)責(zé)同志為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開保密工作會議,，安排部署具體的保密工作,，督促落實各項保密措施。分管保密工作的副局長阿三同志十分重視保密工作,，經(jīng)常在局辦公會和全體職工會議上強調(diào)保密紀(jì)律,，并做到以身作則，嚴(yán)格遵守,，做好表率,。不僅如此，還把保密工作納入每年的領(lǐng)導(dǎo)班子民-主評議和各股室,、監(jiān)測站,、監(jiān)察大隊負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)的年度考核工作，形成了一個嚴(yán)密的保密工作制度。

(二)突出抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的保密教育,。為了搞好我局的保密教育工作,，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)習(xí)保密知識、帶頭遵守保密制度,，把學(xué)習(xí)保密知識和保密教育列入局學(xué)習(xí)日的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容,。一是按照景洪市國家保密局要求，認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)中保委第一次會議精神和中央,、省委,、省政府領(lǐng)導(dǎo)重要批示、講話精神(西保委[20xx]3號文件);加強全局干部職工涉密教育管理,、保密要害部門的管理,、涉密載體保密管理、涉密計算機及其網(wǎng)絡(luò)管理,、重大涉密會議和重大涉密活動保密管理,，以及收、發(fā),、傳閱,、銷毀及文件歸檔等規(guī)章制度建設(shè)等。二是經(jīng)常組織干部參加《保密法》及其配套法律法規(guī)培訓(xùn),，學(xué)習(xí)《保密知識讀本》,、《領(lǐng)導(dǎo)干部保密知識手冊》和《檔案法》等有關(guān)知識，積極參與市保密局舉辦的保密知識培訓(xùn)和保密知識問答,，不斷加深干部職工對保密知識的認(rèn)識和掌握,。

(三)重點加強保密工作人員的保密教育。幾年來,，我們在日常工作中，對專職保密人員嚴(yán)加教育,，只要市上舉辦保密工作培訓(xùn)和講座,，無論工作多忙、任務(wù)多重,，我們都會擠時間讓保密人員參加,，盡可能的讓保密人員多學(xué)些保密知識和保密技能，為我市的政治安定和經(jīng)濟發(fā)展服務(wù),。

(四)全面加強對局機關(guān)干部職工的保密教育,。根據(jù)市保密委員會的安排部署，我們堅持逢會必講保密,，事事提醒保密,，時刻敲響警鐘。機關(guān)專門制定了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度，做到時間保證,，形式靈活,，突出重點，注意實效,，有效增強了廣大干部職工的保密意識,，帶動了保密宣傳教育的開展。

(五)認(rèn)真擬定保密法制教育的年度計劃,。制定了《景洪市環(huán)保局五五法制宣傳教育實施方案》,，并積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容之中,，定期或不定期地組織職工學(xué)習(xí)保密知識和上級有關(guān)保密的文件精神,，時刻提醒職工注意各項工作的保密性。同時,，落實好工作經(jīng)費,，以保證有關(guān)保密刊物的訂閱和保密干部的培訓(xùn)教育工作。為進(jìn)一步推動保密宣傳教育工作,，結(jié)合我局實際,，以學(xué)習(xí)《保密法》活動為載體，認(rèn)真訂閱和學(xué)習(xí)保密刊物,，強化職工的保密意識,，樹立起人人保密、時時保密,、處處保密的良好氛圍,。

三、抓管理,，推動工作,，充分發(fā)揮保密工作在保安全，促發(fā)展中的重要作用,。

我局嚴(yán)格按照市委文件精神,，采取有效措施，推動保密工作的全面完成,。

建章立制,，做到有章可循。及時傳達(dá)和轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)保密工作的指示,、文件,，建立和完善了各項保密規(guī)章制度，并結(jié)合我局工作實際,，制定了專門的保密制度,，做到人手一份,，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生,，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和制度,，對當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

個人保密工作心得體會篇七

嚴(yán)格落實區(qū)保密委的工作部署和要求,，認(rèn)真貫徹落實市,、區(qū)保密工作的文件精神，嚴(yán)格落實保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,，健全各項保密制度,，定期開展自我檢查和整改工作，不斷加大保密宣傳教育力度,，切實把保密工作落到實處?，F(xiàn)將一年來保密工作情況總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo),，明確責(zé)任

按照區(qū)保密委的要求,，召開專題保密會議，動員全體干部職工,，嚴(yán)格按照《保密法》辦事,，提高認(rèn)識，強調(diào)責(zé)任,，避免出現(xiàn)泄密問題,，并成立了以主任為組長，副主任為副組長,，為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，并明確了組長為第一責(zé)任人，殷秀芳為兼職保密干部,。領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)中央,、市委、區(qū)委,、區(qū)政府關(guān)于保密工作的方針,、政策、指示,、決定的貫徹執(zhí)行，保密工作的監(jiān)督檢查,，解決保密工作中存在的問題等,。

二、建立健全保密制度,，提高保密管理水平

建立健全保密規(guī)章制度是做好保密工作的重要保障,。一年來,，注重保密工作制度建設(shè)，不斷修訂完善了相關(guān)的保密工作制度,。我們根據(jù)工作的實際需要,，制定了《計算機保密管理制度》、《保密工作管理檔案》,、《涉秘計算機使用管理臺帳》,、《非涉秘計算機使用管理臺帳》、《涉秘移動存儲介質(zhì)使用管理臺帳》,、《非涉秘移動存儲介質(zhì)使用管理臺帳》,，完善了《檔案工作管理辦法》、《公文處理制度》,、《打印,、復(fù)印管理規(guī)定》、《計算機信息系統(tǒng)保密管理規(guī)定》以及秘密文件,、內(nèi)部資料的傳遞,、回收、銷毀規(guī)定等相關(guān)制度,。這些制度的建立,，使我辦保密工作得到了進(jìn)一步的規(guī)范。

三,、深入學(xué)習(xí),、貫徹《保密法》

我們結(jié)合“六五”普法活動，認(rèn)真組織開展對《保密法》的學(xué)習(xí)教育,，確?！侗Ｃ芊ā返男麄鹘逃巳说轿弧Ｒ皇俏覀兝弥芪宓南挛缃M織全體干部職工學(xué)習(xí)《保密法》,、《中共中央保密委員會關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制的規(guī)定》和有關(guān)保密工作的政策法規(guī),，要求工作人員要堅持工作學(xué)習(xí)“兩不誤”、“雙促進(jìn)”的原則,，用學(xué)習(xí)促工作,，用工作促學(xué)習(xí)，不斷提高保密意識,，讓《保密法》在實際工作中得到貫徹執(zhí)行,。二是在接訪科、督查科等重點科室放置《保密法》,，確保工作人員在工作中能被時刻警示,，工作之余隨時可學(xué)。三是配合保密工作的要求,，全年多次對領(lǐng)導(dǎo)干部,、專職保密人員進(jìn)行保密和法制教育,，進(jìn)一步提高了保密意識和責(zé)任感。

四,、定期開展自查,，抓好日常保密工作

在實際工作中，我們針對公文處理和涉秘計算機的特殊要求,，規(guī)范了公文收,、發(fā)、傳閱,、存檔,、銷毀等程序，設(shè)置了每臺計算機的使用范圍和權(quán)限,，加強了內(nèi)部和外來的u盤的管理和使用,。

1、在公文處理上,，我們確定了一名專業(yè)人員負(fù)責(zé)公文的收發(fā)及處理工作,，并明確規(guī)定對秘密文件的傳閱要嚴(yán)格遵守傳遞程序，未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自復(fù)印留存,，不準(zhǔn)私自隨意帶出和處理涉密文件及內(nèi)部資料,，必須按要求存檔或統(tǒng)一上交。對涉密的文件資料該銷毀的一定用碎紙機銷毀,，不得隨意丟棄,。

2、在計算機涉密管理上,，針對實際情況,，我們對7臺計算機的使用范圍和權(quán)限進(jìn)行了嚴(yán)格規(guī)定。其中規(guī)定1臺為聯(lián)網(wǎng)計算機,，用于網(wǎng)上瀏覽信息,，其余6臺都是處理工作秘密的計算機，不得聯(lián)網(wǎng),。另外涉密存儲介質(zhì)u盤有5個,，非涉密的u盤1個，規(guī)定涉密的存儲介質(zhì)只能在秘密計算機上使用,，并且必須在工作范圍內(nèi)使用,，不得用作它用。

一年來,，經(jīng)全體工作人員的共同努力,，嚴(yán)防了可能發(fā)生的失、泄密事件,，消除了秘密不安全隱患,，沒有出現(xiàn)違背《保密法》操作規(guī)程和泄密的現(xiàn)象發(fā)生。今后,，我們將繼續(xù)努力,，鞏固和發(fā)揚過去已取得的成績，堅持自查自糾自改,，不斷提高保密工作水平,。

個人保密工作心得體會篇八

我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，高度重視保密工作,，嚴(yán)格按照中央、市委和縣委,、縣政府有關(guān)文件精神,，全面完成各項任務(wù)，充分發(fā)揮了保密工作“保安全,、促穩(wěn)定;保安全,，促發(fā)展”的積極作用。

一,、抓組織,，加強領(lǐng)導(dǎo)，為保密工作提供強有力的組織保證,。

我局把保密工作擺上重要議事日程,，認(rèn)真貫徹落實上級有關(guān)保密工作的方針、政策,、指示,，嚴(yán)格按照縣委有關(guān)文件精神，認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制,，做到有領(lǐng)導(dǎo)管,、有專人抓,，于年初成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確副局長專門分管保密工作，配備干部專門承辦日常保密工作,。我局堅持做到保密工作與業(yè)務(wù)工作同時部署，同時落實,，全年召開以上的專題會議研究保密工作,，并將任務(wù)分解細(xì)化，明確相應(yīng)的責(zé)任辦公室和責(zé)任人,，為保密工作提供了強有力的組織保證,。

二、抓宣傳,，強化教育,，樹立“人人保密,、時時保密、處處保密”的良好意識,。

我局認(rèn)真擬定保密法制教育的年度計劃,，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學(xué)習(xí)內(nèi)容之中,，定期或不定期地組織職工學(xué)習(xí)保密知識和上級有關(guān)保密的文件精神,，積極選派保密干部參加市縣組織的保密知識培訓(xùn)，時刻提醒職工注意各項工作的保密性,，尤其是全縣干部人事方面的保密工作,。同時，落實好工作經(jīng)費,，以保證有關(guān)保密書籍的訂閱和保密干部的培訓(xùn)教育工作,。為進(jìn)一步推動保密宣傳教育工作，結(jié)合我局實際,，以“學(xué)刊用刊”活動為載體,，認(rèn)真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章,，強化職工的保密意識,，樹立起“人人保密、時時保密,、處處保密”的良好氛圍,。

三、抓管理,，推動工作,，充分發(fā)揮保密工作在“保安全，保發(fā)展”中的重要作用,。

我局嚴(yán)格按照縣委文件精神,，采取有效措施，推動保密工作的全面完成,。

(一)建章立制,，做到有章可循。及時傳達(dá)和轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)保密工作的指示,、文件,，建立和完善了各項保密規(guī)章制度，并結(jié)合我局工作實際,，制定了專門的保密制度,，做到人手一份，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生,，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和制度,，對分管領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱,、上交,，并按有關(guān)規(guī)定做好銷毀工作，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定辦理涉密資料的出境審批手續(xù),，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作,。

(三)做好本單位對外宣傳和新聞出版保密工作,，對市、縣的涉密涉外重要會議,、重大活動和重要決定做到嚴(yán)格保密,。

(四)專職保密干部熟悉和運用保密業(yè)務(wù)知識能力較強，各類文件嚴(yán)格按照國家保密局規(guī)范定密工作管理辦法,，定密準(zhǔn)確率達(dá)9以上,，全年未發(fā)生泄密事件。

(五)本單位涉密計算機信息系統(tǒng)均采取專門的防范措施,，與因特網(wǎng)完全進(jìn)行物理隔離,，實行內(nèi)、外網(wǎng)分網(wǎng)處理,，對涉密計算機信息實行專機專人使用,、專人管理、專人負(fù)責(zé)制度,，并實行責(zé)任追究制,。

(六)抓好保密工作的日常事務(wù)。及時報送年初計劃和年終工作總結(jié),，按時報送定密工作年報表,，認(rèn)真完成縣委保密辦部署的專項保密工作任務(wù)，并及時報送專題報告,。同時,，抓好保密信息的投稿工作，及時地反映我局保密工作開展情況,。

今年來,，由于局領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工的高度重視，我局的保密工作得到進(jìn)一步加強,，沒有出現(xiàn)泄密事件和不穩(wěn)定因素,，為全縣的安全、穩(wěn)定工作起到一定的促進(jìn)作用，但離上級的要求還存在一定差距,，我局將在以后的工作,，正視自己的成績和不足，不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),，進(jìn)一步推動我局的保密工作上臺階,。

個人保密工作心得體會篇九

為貫徹落實石保20xx1號《關(guān)于貫徹落實<機關(guān)、單位保密自查自評工作規(guī)則(試行)>的通知》文件要求,，我局于5月8日召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專項會議,，和保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議，研究部署了自查自評工作任務(wù),。5月8日-10日開展自查自評,，認(rèn)真對照《機關(guān)、單位保密自查自評工作規(guī)則》,，對20xx年上半年保密工作進(jìn)行了全面自查自評。按照《自查自評標(biāo)準(zhǔn)》確定實有項目53分,，總得分53分,，總得分與實有項目總分值百分比為100%,，自查考評結(jié)果為符合要求?，F(xiàn)將自查自評情況匯報如下：

一,、保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制落實情況(實有項目14分,，得14分) 單位主要負(fù)責(zé)人,、分管保密工作負(fù)責(zé)人,、各口工作負(fù)責(zé)人都能嚴(yán)格按照保密工作要求開展保密工作,。對照評分方法中的扣分項，沒有發(fā)現(xiàn)扣分內(nèi)容,。

二、保密制度建設(shè)情況(實有項目6分,，得6分)結(jié)合單位實際建立健全了保密工作責(zé)任制,、信息系統(tǒng)和信息設(shè)備管理、宣傳報道和信息公開管理,、涉密會議和活動管理、涉密實際報告和查處等保密制度。保密制度落實到位，沒有違法違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

三、保密宣傳教育培訓(xùn)情況(實有項目4分，得4分) 我單位定期開展保密宣傳教育工作,，及時傳達(dá)上級保密工作指示、文件和法規(guī),，不斷提高干部職工保密法紀(jì)意識,，提高保密工作能力，克服麻痹大意思想,，避免泄密事件的發(fā)生,。在保密培訓(xùn)工作方面，還沒有組織過具有一定規(guī)模和深度的培訓(xùn)活動,。

四,、涉密人員管理情況(實有項目8分，得8分)能夠準(zhǔn)確界定涉密崗位和涉密人員等級,。涉密人員上崗前,，組織人事部門會同保密工作機構(gòu)對涉密人員進(jìn)行審查和培訓(xùn)，并組織簽訂保密承諾書,。涉密人員在崗期間,，所在部門督促其熟悉相關(guān)保密事項范圍，履行本崗位職責(zé),，定期進(jìn)行自查并及時整改存在的問題,，并按照有關(guān)規(guī)定對涉密人員因私出國(境)等事項履行審批手續(xù),。涉密人員離崗前,，機關(guān)、單位及其所在部門按照有關(guān)規(guī)定監(jiān)督其清退涉密載體，確定脫密期管理措施,。

五,、宣傳報道和信息公開保密審查情況(實有項目6分,，得6分) 有嚴(yán)格的對外宣傳報道審查審批程序,，實行分管領(lǐng)導(dǎo)審驗,，一把手把關(guān)的措施,，嚴(yán)防泄密事件發(fā)生,。堅持“先審查,、后公開”和“一事一審”的原則,，確保保密程序制度有效落實,。

六,、違反保密法律法規(guī)行為查處情況(實有項目5分,，得5分)一旦發(fā)生泄密事件能夠按規(guī)定及時報告并采取補救措施;對違反保密法律法規(guī)行為及時組織調(diào)查;對違反保密法律法規(guī)行為的責(zé)任人依紀(jì)依法進(jìn)行處理,。

七、保密組織機構(gòu)設(shè)置,、人員配備及經(jīng)費保障情況(實有項目7分，得7分) 單位設(shè)置了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，制度健全,，責(zé)任明確，有具體分管保密工作的負(fù)責(zé)人和具體工作人員,，形成了有效的保密工作管理體系,，能及時較好地完成了保密工作任務(wù)。

八,、保密工作記錄和材料(實有項目3分,，得3分) 設(shè)有保密工作記錄，各項保密工作落實情況及時準(zhǔn)確記錄,。

九,、自查自評結(jié)果在全員會議上向全員征詢了意見和建議 5月10號召開全員保密工作會議，會上學(xué)習(xí)了石鼓區(qū)保密局下發(fā)的有關(guān)材料,，報告了自查自評工作情況和結(jié)果,，征詢了全員的意見和建議。

個人保密工作心得體會篇十

20xx年,，我x認(rèn)真落實保密工作責(zé)任制,，積極開展保密工作檢查和涉密載體清理工作，加強機關(guān)保密人員管理,，充分發(fā)揮了我x保密工作“保安全,、促穩(wěn)定，保安全,、促發(fā)展”的重要作用,，確保了全年無泄密事件發(fā)生。

一,、落實保密工作責(zé)任制,，加強組織領(lǐng)導(dǎo)

高度重視保密工作，始終把保密工作擺在重要議事日程,，認(rèn)真落實保密工作責(zé)任制,，建立了以黨委書記為主任，基層部門為委員的保密委員會及辦事機構(gòu),，切實做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，指定專人專門管,。建立了《保密制度》,、《xx黨委辦公室保密工作制度》、《保密工作應(yīng)急處理預(yù)案》,，為保密工作提供了強有力的制度和組織保證,。

二,、加強日常保密管理，提高保密工作水平

不斷加強保密工作日常管理,，從機關(guān)的文件起草,、打字、復(fù)印,、信息系統(tǒng)保密管理均由專人負(fù)責(zé),，計算機信息網(wǎng)絡(luò)保密管理得到加強。根據(jù)我x實際情況,，為16個重點涉密部門建立保密檔案,，包括：《保密要害部門部位涉密人員登記表》，《涉密信息設(shè)備使用保密管理檔案表》,，并與各保密要害部門部位涉密人員簽訂承諾書,，詳細(xì)掌握其涉密程度、涉密范圍和涉密人員數(shù)量,，確保重點保密要害部門規(guī)范運行,。此外，與全x33個涉密單位的主要負(fù)責(zé)人簽訂《保密安全工作責(zé)任書》,，確保涉密單位的保密工作不出現(xiàn)紕漏,。

三、強化監(jiān)督檢查,，杜絕失泄密事件

結(jié)合近年來省,、市級各失泄密的典型反面案例，認(rèn)真從中汲取教訓(xùn),，切實加強了保密工作的監(jiān)督檢查力度,，通過逐一排查、堵塞漏洞,、健全機制,，嚴(yán)防和杜絕失泄密事件發(fā)生。按照上級要求,，及時組織相關(guān)人員對計算機,、移動存儲介質(zhì)、辦公網(wǎng)絡(luò)等進(jìn)行不定時檢查,。組織有關(guān)人員集中學(xué)習(xí)了保密法規(guī)及文件,，使保密人員提高對保密工作的自覺性和警惕性，確保保密工作不留隱患,、不出問題,。

總之，20xx年，我x將嚴(yán)格執(zhí)行保密法各項規(guī)章制度,，認(rèn)真自查自糾,，清除涉密隱患，切實增強本x職工的保密意識,，及時消除泄密隱患,，杜絕泄密事件發(fā)生。

個人保密工作心得體會篇十一

最近以來,，區(qū)委辦公室組織黨員干部學(xué)習(xí)了保密知識培訓(xùn),，對我觸動很大。在此次學(xué)習(xí)中,，我強烈地意識到,，在信息化長足發(fā)展的這天，如何在新時期做好保密工作已經(jīng)成為擺在我們面前的一道重要課題,。下面,，我結(jié)合自己的工作和生活實際，談?wù)勗趯W(xué)習(xí)保密知識培訓(xùn)過程中的一些體會,。

古人云“時時檢飭,，謹(jǐn)言慎行，守口要密,，防意須嚴(yán)”,，說的是君子保守秘密修德養(yǎng)性的處世之道?！懊孛堋倍指饔幸弧氨亍?，也就是為“心”加了一把保險鎖。而守口如瓶,，一諾千金更是我們中華民族的君子之道,。在革命戰(zhàn)爭時期，革命先烈用性命和鮮血向我們證明了保守機密,，維護(hù)民族和黨的利益高于一切,。如今，通訊發(fā)達(dá)之神速令人驚嘆,，真可謂：一機在手可知天下之事,。隨著電腦入住百姓家庭，網(wǎng)絡(luò)世界向人們打開了互通有無,，共享彼此信息的便利條件,，這就意味著涉及計算機中的信息對所有用戶都是公開的，顯示器的輻射,，稍加改裝的普通電視機,，在30米內(nèi)就能夠接收到正在工作的計算機顯示屏上的信號,。有關(guān)情報傳遞的途徑已今非昔比，一些竊密分子仍然能夠透過運用“黑客”程序等各種技術(shù)手段,，竊取網(wǎng)絡(luò)內(nèi)計算機系統(tǒng)的秘密信息，因此,，保密工作的涉及面也是十分之廣,。

通過學(xué)習(xí)，我認(rèn)識到以下三點：

一是廣大機關(guān)干部對保密工作重要性的認(rèn)識有待進(jìn)一步提高,。隨著我國改革開放的進(jìn)一步擴大,、市場經(jīng)濟的深入發(fā)展、信息化進(jìn)程不斷加快和民主法制建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),，涉密人員,、涉密活動、涉密載體等不斷發(fā)生新的改變,，使保密管理的對象,、領(lǐng)域、方式和環(huán)境發(fā)生了深刻變化,，保守國家秘密的難度加大,，泄密渠道增多，保密工作在觀念,、制度,、手段等方面與形勢任務(wù)不相適應(yīng)的問題日益突出。

二是保密宣傳教育形式有待進(jìn)一步創(chuàng)新,。盡管近年來全市開展了一系列有關(guān)保密法制宣傳教育的活動,，但總體看，多是發(fā)發(fā)傳單,、辦辦宣傳欄,，內(nèi)容上沒有很好的貼近干部群眾的工作實際，形式上沒有采取干部群眾喜聞樂見,、便于參與的形式,，使得干部群眾參與熱情不高，效果不很理想,。

三是保密宣傳教育規(guī)劃執(zhí)行力度有待進(jìn)一步加強,。目前，各單位的各項保密工作機制雖然已經(jīng)建立,，規(guī)章制度比較健全,，但仍然存在執(zhí)行不力、落實不到位的現(xiàn)象,，規(guī)劃和制度與執(zhí)行“兩張皮”成了一紙空文,，形同虛設(shè),。

針對以上問題，我決心在今后的機關(guān)工作中,，從自身點滴做起,，對機關(guān)保密工作有更加實際的行動。在今后的工作中,，我將做到以下四點：

首先是糾正錯誤認(rèn)識,，提高保密意識。結(jié)合一些泄密教訓(xùn)來看,，那些泄密職責(zé)者并不是不知道做好保密工作,，而是源于保密意識淡薄而產(chǎn)生了一些錯誤的認(rèn)識，例如單位內(nèi)部人員都知道的事情就算不上秘密,、將秘密告訴給關(guān)聯(lián)較好的人員談不上是泄密等等,。因此，在今后的理論學(xué)習(xí)中,，我會認(rèn)真學(xué)習(xí)《新保密法》,，隨時比照《新保密法》的資料進(jìn)行自我反思，查找自我對保密工作中存在的錯誤認(rèn)識,，堅持做到不該說的不說,、不該看的不看、不該聽的不聽,、不該問的不問,。

其次是堅持黨章對黨員的基本要求，抵御外界誘惑,。雖然平時不接觸保密工作,，也要以國家與群眾的利益為重。在對待國家和人民的利益時,，要時刻保持清醒的認(rèn)識,，在應(yīng)對外界誘惑時，用黨章來約束自己,，切實做到“眼不紅,、嘴不讒、手不伸”,。

最后是加快知識更新,，增強防范潛質(zhì)。信息化發(fā)展步伐的加快,，在無形中也對保密工作提出了更高,、更嚴(yán)的要求。當(dāng)前,，信息化發(fā)展速度明顯加快,，如果從事信息管理工作的人員不能加快知識更新,，不僅僅是會被工作所淘汰，更重要的是在應(yīng)對犯罪分子利用網(wǎng)絡(luò)入侵時,，便會顯得束手無策,。因此，在今后的工作中,，我將會不斷以信息化發(fā)展趨勢為指引,，加快對新知識、新技術(shù)的吸收,，在工作中筑起一道牢不可破的“防火墻”。

總之,，在信息化快速發(fā)展的這天,，我們作為區(qū)委基層工作人員，要樹立牢固的保密觀念和腳踏實地做人,、認(rèn)真負(fù)責(zé)干事的作風(fēng),，要能耐得住寂寞，守得住冷清,，吃得了苦,，要善于利用時刻、靜下心來抓好學(xué)習(xí),，發(fā)奮提高自我的綜合素質(zhì),，爭當(dāng)新時代保密衛(wèi)士。