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基層婦聯(lián)培訓領(lǐng)導講話材料篇一

這次婦女干部培訓班，是經(jīng)區(qū)委干部教育工作領(lǐng)導小組研究同意開辦的,。培訓班時間雖短,，但學習內(nèi)容豐富，形式活躍,，區(qū)婦聯(lián)組織得很好,。對于大家來說，這既是一次學習提高的機會,，更給大家提供了一次相互交流的平臺,。通過組織單位的共同努力,，以及在座各位的密切配合，我們圓滿完成了學習任務(wù),。在此,，我代表區(qū)委向參加本次培訓班的全體同志表示祝賀，希望大家把所學知識更好地運用到今后的工作中去,。這里,，我還結(jié)合這次培訓，講三點意見,。

一、如何看待當前的婦女工作

婦聯(lián)是黨領(lǐng)導下的婦女群眾團體,，是黨和政府聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶,。婦女工作是黨的群眾工作的重要組成部分。婦女作為我國社會主義建設(shè)的一支重要力量,，在創(chuàng)造人類文明,，推動社會發(fā)展中具有重大的作用。婦女的進步與發(fā)展是衡量社會文明程度的重要標志,。黨和政府歷來十分重視婦女的地位與作用,，始終把婦女工作作為黨的群眾工作的重要組成部分，從思想上,、組織上,、工作上全面加強黨對婦女工作的領(lǐng)導，促進了婦女工作與婦女事業(yè)的全面發(fā)展,。隨著改革開放的不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,，社會經(jīng)濟成份、組織形式,、就業(yè)方式,、利益關(guān)系和分配方式日益多樣化，婦女發(fā)展出現(xiàn)了許多新情況和新問題,，對婦女工作提出了一系列新的課題,。在新的形勢下，切實加強和改善對婦聯(lián)和婦女工作的領(lǐng)導,，對于更好地貫徹落實“三個代表”重要思想,，進一步鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ);更好地代表和維護廣大婦女群眾的根本利益，充分發(fā)揮婦女在推進先進生產(chǎn)力發(fā)展和創(chuàng)造先進文化中的重要作用,，都具有十分重要的意義,。

第一、婦女工作要努力促進先進生產(chǎn)力的發(fā)展,。婦女的地位,，歸根到底是由婦女在社會生產(chǎn)中的地位決定的,，婦女解放的一個先決條件，是參加社會生產(chǎn)勞動,。只有掌握了先進生產(chǎn)力的新時代婦女,，才能真正掌握自己的前途和命運。婦女工作要重在組織和引導廣大婦女群眾積極投身于改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的實踐,，切實保障婦女平等參加勞動,、平等獲得經(jīng)濟資源和社會服務(wù)、平等享有生產(chǎn)要素分配等婦女發(fā)展的基礎(chǔ)條件,，充分開發(fā)婦女的人力資源,，發(fā)揮婦女在經(jīng)濟建設(shè)中的生力軍作用。

第二,、婦女工作要努力體現(xiàn)先進文化的前進方向,。建設(shè)有中國特色社會主義，不僅要有繁榮的經(jīng)濟,，還要有先進的文化,。男女平等，尊重婦女,，就是一種符合時代精神的進步觀念和先進文化,。婦女工作要最大限度地發(fā)揮婦女在倡導先進文化中的作用，把提高婦女整體素質(zhì),，促進婦女全面進步作為最終目標;把培養(yǎng)“四有”,、“四自”女性作為根本任務(wù);把引導廣大婦女樹立符合時代精神的價值觀念，學習先進的科技知識,，選擇科學的生活方式,，崇尚文明進步的社會道德風范作為具體要求，讓廣大婦女積極參與先進文化的創(chuàng)造與傳播,。

第三,、婦女工作要努力代表最廣大婦女群眾的根本利益。婦女的利益是和廣大人民群眾的根本利益是統(tǒng)一的,。婦女工作做好了,，就解決了“半邊天”的問題。我們必須把維護婦女的合法權(quán)益作為婦女工作的出發(fā)點和落腳點;把實現(xiàn)好,、維護好,、發(fā)展好婦女群眾的根本利益和特殊利益作為全部工作的中心內(nèi)容;把健全法制、完善政策,、加大工作力度作為實現(xiàn)婦女利益的根本保證,，切實解決婦女群眾學習、工作,、生活中的實際問題,。只有這樣,，我們才能贏得人心，贏得全局,，獲得最廣泛最可靠的群眾基礎(chǔ)和力量源泉,。

近些年來，我區(qū)的婦女工作總體來說是進步的,，各級婦聯(lián)組織能夠切實履行好職責,，抓緊抓實各項工作，為我區(qū)全面建設(shè)小康社會作出了貢獻,，較好地發(fā)揮了黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶作用,。一是強化素質(zhì)，全區(qū)婦女群眾的整體水平得到提高,。加強了婦女干部學習,，從提高素質(zhì)上去突破制約婦女發(fā)展的瓶頸。二是強化服務(wù),，切實為婦女兒童辦實事。包括搞好勞務(wù)輸出,、開展扶貧助學等,。三是注重宣傳，營造了婦女發(fā)展的良好氛圍,。包括宣傳男女平等基本國策,，宣傳婦女各界典型，開展維權(quán)宣傳教育等,。四是注重實際,，深入開展了各項婦女活動。包括“雙學雙比”活動,、“巾幗文明示范崗”活動,、“美德在農(nóng)家”活動等。這些工作,，一方面擴大了婦聯(lián)工作的知名度,，讓各級組織更加重視婦女工作，廣大群眾更加認同婦聯(lián)工作,。另一方面有力推動了婦女發(fā)展整體水平,。但不可否認，我們的工作離領(lǐng)導要求還有差距,。這些差距的形成,，有我們主觀上的原因，包括婦女干部隊伍的素質(zhì)需要進一步提高,，婦女兒童權(quán)益的維護力度還不夠大,，婦女工作的創(chuàng)新意識還不夠強等,。客觀上講主要存在各級組織對婦女工作的認識不太高,，落實任務(wù)的措施不到位,，對婦女干部的培養(yǎng)選拔力度不夠大等因素。我區(qū)現(xiàn)有女干部5174人,，占全區(qū)干部的36.2%,，其中處級干部10人，科級干部224人,，區(qū)直黨政機關(guān)擔任黨政一把手的16人,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備書記1人，鄉(xiāng)長1人,，副書記,、副鄉(xiāng)長23人。20xx年以來發(fā)展女黨員342人,，占發(fā)展黨員人數(shù)的5.53%,，20xx年9月以來提拔女干部31人，占提拔干部的16%,，其中正科級8人,、副科級23人。從這些數(shù)據(jù)可以看出,，近些年來,，我區(qū)各級黨委對婦女工作還是比較重視，采取了切實有效的措施,，取得了一定的成效,。各級領(lǐng)導班子女干部的數(shù)量有了較大的增加，班子的整體結(jié)構(gòu)進一步得到優(yōu)化,。但從總體上看,，我區(qū)女干部偏少的問題還沒有得到根本解決，尤其是正職女干部和年輕女干部比例偏低,，女干部源頭不足的情況還比較明顯,。今后，我們將認真貫徹落實《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》,，切實把培養(yǎng)選拔女干部作為一項長期任務(wù),，作為整個干部隊伍建設(shè)的一個重要方面常抓不懈，抓出成效,。要從基礎(chǔ)工作抓起,，從發(fā)展女黨員、培養(yǎng)基層女干部抓起;要重視選拔年輕女干部,，把那些知識層次高,、發(fā)展?jié)摿Υ蟮哪贻p女干部放到關(guān)鍵崗位上去鍛煉;要進一步解放思想,，更新觀念，完善制度,，推進選拔任用女干部工作的制度化,、規(guī)范化。明年,，市,、區(qū)、鄉(xiāng)級領(lǐng)導班子將要換屆,。我們將以此為契機,，加大選拔配備女干部的工作力度，及時把德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀女干部選拔到各級領(lǐng)導崗位上來,，保證培養(yǎng)選拔女干部工作目標的順利實現(xiàn)。

二,、怎樣發(fā)揮婦聯(lián)的主體作用

作為黨領(lǐng)導下的婦女群眾組織，各級婦聯(lián)組織要充分發(fā)揮黨和政府的橋梁紐帶作用,，緊緊圍繞中心,，服務(wù)大局，突出重點,，切實維護婦女權(quán)益，不斷提高婦女素質(zhì),，全力推進婦女在參與我區(qū)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中建功立業(yè),。要主動適應(yīng)鼎城經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，以加速鼎城發(fā)展為第一要務(wù),，緊密圍繞我區(qū)建設(shè)現(xiàn)代化工業(yè)強區(qū),，以及我區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要任務(wù)，努力找準婦女工作與經(jīng)濟建設(shè)的結(jié)合點,，運用各種載體,，最大限度地調(diào)動婦女參與經(jīng)濟發(fā)展的積極性，團結(jié)帶領(lǐng)她們在鼎城跨越式發(fā)展中建功立業(yè),。要通過對《公民道德建設(shè)實施綱要》的貫徹落實,，提升婦女群眾綜合素質(zhì)，深化文明家庭創(chuàng)評活動,，推動我區(qū)精神文明建設(shè)發(fā)揮積極的作用,，在推動地方發(fā)展進程中,，促進婦女的進步發(fā)展和婦女工作的新突破,。今年，全區(qū)婦聯(lián)組織要按照“城鎮(zhèn)農(nóng)村統(tǒng)籌,，外輸內(nèi)轉(zhuǎn)結(jié)合,，創(chuàng)業(yè)就業(yè)并舉，培訓服務(wù)齊抓”的工作思路,，著重圍繞“三條”主線開展工作,。一是“巾幗創(chuàng)新業(yè)”主線,，以創(chuàng)新“巾幗建功”、“雙學雙比”兩項主體活動的競賽方式和服務(wù)機制為支點,，激發(fā)城鄉(xiāng)婦女的潛能和創(chuàng)造力,。二是“巾幗樹新風”主線，以提高婦女家庭成員思想道德素質(zhì)為重點,，開展創(chuàng)建“學習型家庭”和“美德在農(nóng)家”活動,。三是“婦女權(quán)益”主線，以建立婦女“議政,、建言制度”,，逐步形成婦女利益反映機制為重點，啟動“巾幗權(quán)益保障”行動,。在圍繞“三條”主線全面推進各項工作的同時,，要著力辦好幾件實事。一是要大力促進婦女創(chuàng)業(yè)再就業(yè)與農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作力度,。區(qū)鄉(xiāng)兩級全年要爭取培訓下崗女工1000人,，完成500人次農(nóng)村婦女科技致富能力培訓任務(wù)。二是要大力加強家政服務(wù)中心建設(shè)力度,。三是加大依法維護婦女兒童合法權(quán)益的工作力度,，為維護社會穩(wěn)定作出貢獻。四是認真開展好創(chuàng)建“學習型家庭”和“美德在農(nóng)家”活動,。五是大力推進全區(qū)未成年人思想道德教育等。

各單位黨組織要充分認識加強新時期婦女工作的重要性,，認真貫徹落實中央和省委精神,，切實把婦女工作擺上重要位置,，納入議事日程，要經(jīng)常聽取婦聯(lián)的工作匯報，努力解決婦聯(lián)和婦女工作中的實際困難,，積極為婦女工作的開展創(chuàng)造條件，努力推進婦女工作的發(fā)展,。

婦女工作是一項長期的社會系統(tǒng)工程,，涉及社會方方面面,。除黨委外，政府部門也要切實擔負起為婦女事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好條件和社會環(huán)境的重要職責,。要深入研究解決改革開放新形勢下的婦女問題,，從政策措施,、工作經(jīng)費,、活動場所、陣地建設(shè)等方面支持婦女工作的開展,。各有關(guān)部門要充分發(fā)揮職能作用,，積極參與婦女工作，合力推進婦女事業(yè)的發(fā)展。要積極研究探索建立有利于發(fā)揮婦聯(lián)民主參與,、民主監(jiān)督作用的有效途徑和機制,，使婦聯(lián)組織能更好地反映廣大婦女的意愿，代表廣大婦女參與到政策法規(guī)制定,、社會事務(wù)管理等工作中去,，在全社會形成尊重婦女，支持婦聯(lián)和婦女工作的良好氛圍,。

三,、對婦女干部提三點希望

第一，要加強學習,，不斷提高自身素質(zhì),。婦女干部素質(zhì)的高低，決定了婦女工作的成效,，也影響著廣大婦女群眾的整體水平,。去年市委、市政府向全市發(fā)出了建設(shè)學習型城市的號召,。廣大婦女干部一定要認清形勢,，努力學習馬克思列寧主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,，堅定理想信念，不斷提高運用科學理論改造客觀世界和主觀世界的能力,。要根據(jù)全民學習,、終身學習的學習型社會的要求，不斷提高適應(yīng)能力,、競爭能力和自主能力,，在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的過程中更好地建功立業(yè)。要妥善處理學習,、工作和家庭的關(guān)系,，抓緊時間學習，擠出時間學習,，保持持久的學習熱情,，不斷用新知識、新技能充實自己,、提高自己,、完善自我。要通過學習不斷提高自己各方面的素質(zhì),，努力成為合格的社會主義現(xiàn)代化事業(yè)建設(shè)者,，成為有理想,、有道德、有文化,、有紀律,，具有自尊、自信,、自立,、自強精神的時代女性。

第二,、要明確使命,，不斷創(chuàng)造新的業(yè)績。黨的xx大提出,，要在本世紀頭20xx年,，集中力量全面建設(shè)惠及十幾億人口的更高水平的小康社會。面對新世紀新任務(wù),，我們每一位同志肩上的擔子很重,，能否發(fā)揮好我們的聰明才智，引導和帶領(lǐng)廣大婦女同志投身到這一偉大實踐中,，是我們廣大婦女干部必須明確的歷史任務(wù),。全區(qū)廣大婦女干部一定要以昂揚向上的精神風貌和主人翁姿態(tài)，大力弘揚“四自”精神,，積極參與全面建設(shè)小康社會的實踐,，在物質(zhì)文明、政治文明與精神文明建設(shè)中大顯身手,，創(chuàng)新業(yè)績,。要增強宗旨意識，不斷改進工作的方式方法,，努力為廣大人民群眾掌好權(quán),，謀好利。要引導農(nóng)村婦女積極投身“雙學雙比”活動與巾幗科技致富工程,，努力提高自身適應(yīng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,、市場化和現(xiàn)代化的能力;要組織城市婦女積極參與“巾幗建功”活動，刻苦學習,，勤勉敬業(yè),，促進自己崗位成才;要幫助下崗女工要正確認識當前的企業(yè)改革，努力轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,，提高再就業(yè)競爭能力;要提高非公有制企業(yè)女職工自身文化和技能水平,，在全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)中展露英姿。全區(qū)廣大婦女要積極投身推動先進文化發(fā)展和精神文明的建設(shè)中去,，要結(jié)合貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》,，自覺遵守“愛國守法,、明禮誠信、團結(jié)友善,、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的道德規(guī)范和“尊老愛幼,、男女平等,、夫妻和睦、勤儉持家,、鄰里團結(jié)”的家庭美德,，倡導科學、文明,、健康的生活方式,。要妥善處理個人與社會、競爭與協(xié)作,、先富與后備的關(guān)系,，提倡尊重人、理解人,、關(guān)心人,，為人民、為社會多做好事,。

第三,，要履行職責，不斷創(chuàng)新工作思路,。創(chuàng)新是實現(xiàn)工作目標的動力,。廣大婦女干部是推動婦女工作發(fā)展的中堅力量。要緊密聯(lián)系婦女發(fā)展和工作的實際,，深入思考和研究有關(guān)婦女和婦女工作發(fā)展的全局性,、戰(zhàn)略性與前瞻性問題，不斷提高領(lǐng)導水平和工作能力,。要實現(xiàn)觀念上的創(chuàng)新,。要改變婦女工作的習慣定勢和陳舊觀念，形成適應(yīng)形勢發(fā)展要求的全新工作理念和思維方式,。要強化服務(wù)觀念,，把全心全意為人民服務(wù)的宗旨放在第一位，把竭誠服務(wù)婦女群眾,、一切依靠婦女群眾作為我們工作路線和工作方法,，把廣大婦女擁護不擁護、贊成不贊成,、滿意不滿意作為衡量婦聯(lián)工作成效的基本尺度,。要實現(xiàn)方式上的創(chuàng)新,。婦聯(lián)工作一些過時的工作方式必須要及時破除，對照xx屆四中全會提出的加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)要求,，積極創(chuàng)新工作方式,，調(diào)整工作內(nèi)容，改進工作方法,，使婦女工作更好地為地方發(fā)展服務(wù),。要實現(xiàn)形象上的創(chuàng)新。干部的形象代表著黨委政府的形象,。婦女干部的形象也代表著整個婦聯(lián)自身的形象,。過去，我區(qū)的婦女干部隊伍形象是好的,，素質(zhì)是高的,。但形勢發(fā)展了，任務(wù)要求同樣發(fā)生了變化,，對我們的形象要求也不盡相同,，我們必須樹立不斷學習的形象，樹立求真務(wù)實的形象,，樹立清白做人,、潔身自好的形象，使我們的婦女干部成為廣大婦女群眾心中的一桿標尺,。

同志們,，作為新時期的婦女干部，我們的工作任務(wù)光榮而緊迫,。但我相信,，有上級領(lǐng)導的高度重視，有婦聯(lián)的正確指導,，有大家的共同努力,，我們的工作目標一定能實現(xiàn)，也一定會實現(xiàn),。

謝謝大家!

基層婦聯(lián)培訓領(lǐng)導講話材料篇二

各位學員：

經(jīng)過5天緊張有序的學習,，婦干培訓班在縣委領(lǐng)導的正確指導和縣委黨校的大力協(xié)助下，經(jīng)過大家的共同努力,，圓滿地完成了學習任務(wù),。5天來，大家積極聽講,，認真記錄,，踴躍交流，主動請教,，時間雖短,，但大家普遍感到收獲很大,，達到了預(yù)期的效果。再次,，我代表縣婦聯(lián)向縣委黨校的全體教職員工表示感謝

!向參加學習的全體學員表示感謝!想為班級服務(wù)的全體班干部表示感謝!下面,，對本次培訓班的基本情況，我作一簡要總結(jié),。

一,、本次培訓班的基本特點

本次培訓班與以往相比，有以下幾個方面的顯著特點：

一是師資層次高,。本次培訓班安排了6個專題講座、2個娛樂活動,，授課老師都是對本領(lǐng)域工作有深入研究的老師,。可以說,，本次培訓班邀請的授課老師,，是近幾年來舉辦培訓班授課老師層次最高的。

二是組織人員齊,。參加本次培訓的有全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的婦聯(lián)主席,、縣直單位的婦委會主任共計120人，

三是培訓內(nèi)容精,。本次培訓,，我們本著“缺什么、訓什么”的原則來合理安排,，突出基本技能訓練,，注重提高實際操作能力，既有思想高度,，又有理論深度,，實踐性很強。為做好本次培訓,，我們于3月份廣泛征詢了各單位,、各部門的意見，多次商討論證,，精心篩選了授課內(nèi)容,。整個培訓，既有基礎(chǔ)理論輔導,，又有業(yè)務(wù)知識指導,，從理論到實踐、從宏觀到微觀,，相互補充,，相互結(jié)合,，對于我們開展工作都具有很強的指導性和實效性。

四是教學計劃實,。整個培訓過程,，計劃周密，落實到位,。在5天時間內(nèi),，既安排了專題講座，又安排了辦公操和聯(lián)歡活動,，擴大了培訓的范圍和力度,。充分采用多媒體技術(shù)制作課件，提高了培訓的質(zhì)量和效果,。

五是教學管理嚴,。在整個培訓過程中，參訓的同志做到了自覺遵守規(guī)定要求,，嚴格請銷假制度,，按時到課聽講，做好學習筆記,。婦聯(lián)跟班同志始終堅持全程服務(wù),，關(guān)心參訓人員學習、生活,，確保了本次培訓班高質(zhì)量地圓滿完成,。

二、本次培訓班的主要收獲

一是拓寬了思路,，明確了方向,。通過聆聽講座，使大家更加明確了這一道理,，大家充分認識到,，只有不斷增強發(fā)展意識、創(chuàng)新意識,，才能明確奮斗方向和目標,。通過培訓，進一步拓寬了大家的視野,，拓展了思路,，增強了大家的責任感和使命感。

二是掌握了知識,，提高了素質(zhì),。在培訓中，大家普遍感到，在以往的工作中存在著兩個方面的問題,，一方面,，對理論知識的學習不深不透，沒能打破陳舊的思維定勢,，不能運用新思路思考問題,，另一方面，在具體工作中,，對業(yè)務(wù)知識的學習抓得不緊,，有時只是為了應(yīng)付日常工作，沒有養(yǎng)成學習的自覺性,，不能開創(chuàng)性地開展工作,，難以適應(yīng)新形勢的需要。這次培訓,，給大家創(chuàng)造了良好的學習環(huán)境,，學習掌握了相關(guān)理論和專業(yè)知識，有了更深一層的理解和領(lǐng)會,，增強了理論修養(yǎng)，提高了業(yè)務(wù)水平和工作能力,，增強了信心,。

三是培養(yǎng)了骨干，建強了隊伍,。參加這次培訓的同志,，都是各個單位的中堅力量。建立一支政治素質(zhì)過硬,、業(yè)務(wù)能力較強,、創(chuàng)新層次較高的適應(yīng)婦女工作發(fā)展的新型人才隊伍，一直使我們關(guān)注的焦點,。通過這次培訓,，達到了培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干，建立高素質(zhì)隊伍的目標,，為全面實現(xiàn)跨越式發(fā)展提供了人才保證,。

四是促進了交流，增強了合力,。這次培訓,，給大家提供了一個相互交流學習的機會，有利于各單位,、各部門進行多方面的業(yè)務(wù)協(xié)作和資源整合,，增強了開展工作的合力。大家能夠主動切磋，取長補短,，積極交流,，共同促進，加深了了解,，增進了友誼,，形成了團結(jié)活潑、互幫互學的濃厚學習氣氛,。

三,、幾點要求

本次培訓班今天就要結(jié)束了，這里,，我提三點要求：

一是要抓好本次培訓班內(nèi)容的貫徹落實,。本次培訓班，時間雖短,，但內(nèi)容安排豐富,、新穎，實用性較強,?；厝ヒ院螅皶r向單位,、部門領(lǐng)導匯報本次培訓班的學習情況,。

二是要增強不斷學習的意識。目前婦女干部隊伍中年輕干部較多,，大多擁有高學歷,。但學習是一種投資，是為將來的生存進行積累,，為將來的發(fā)展而“儲蓄”,。要充分利用這次舉辦培訓班的有利契機，牢固樹立不斷學習的意識,，認識到學習的重要性和緊迫性,，形成不斷學習的良好氛圍。

三是要開創(chuàng)性地抓好工作的開展,。

1,、女性安康保險工作

2、農(nóng)村婦女宮頸癌普查項目

3,、婚前檢查工作

4,、《縣婦女兒童發(fā)展規(guī)劃(-)》終期評估工作

5、信息報送工作

最后,，祝大家身體健康,，萬事如意!

基層婦聯(lián)培訓領(lǐng)導講話材料篇三

同志們：

深入貫徹落實黨的*屆三中全會精神、加快農(nóng)村改革發(fā)展步伐、實現(xiàn)“加快奔小康,、建設(shè)新*”是當前和今后一段時期全縣上下的主要任務(wù),。12月2日，縣委,、縣政府召開了選派縣機關(guān)干部駐村開展幫扶工作動員大會,，下發(fā)了《關(guān)于選派縣機關(guān)干部駐村開展幫扶工作的通知》，對選派干部的范圍,、條件,、程序、管理及考核進行了詳細說明,，并在*新聞網(wǎng)上進行了公布,，全縣機關(guān)干部積極響應(yīng)號召，踴躍報名參加,，截止12月8日,，全縣共有547名科、股級機關(guān)干部報名參加駐村幫扶工作,，其中321名是個人自薦報名的,，226名是單位推薦報名的。按照“擇優(yōu)選派,、按需選派”的原則,，在個人自薦與單位推薦、按需挑選與組織選派的基礎(chǔ)上,，縣委組織部經(jīng)過認真調(diào)研,，精心篩選,，充分醞釀,，集體討論，最后決定選派100名優(yōu)秀機關(guān)干部到100個村開展駐村幫扶工作,，其中科級干部22名,，股級干部78名。這次選派的100名機關(guān)干部,，都是政治素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)能力強、工作作風優(yōu)良,、富有開拓創(chuàng)新精神的優(yōu)秀干部,，大家積極響應(yīng)縣委號召，主動要求到條件比較艱苦的農(nóng)村基層參加駐村幫扶工作,，志愿投身到新一輪農(nóng)村改革發(fā)展的實踐中,，這種行動是十分可嘉的，這種闖勁是十分可敬的，這種精神是十分可貴的,。在此,，我代表縣委向所有參加駐村幫扶工作的同志們表示衷心的感謝!

推進改革、加快發(fā)展,，關(guān)鍵在干部,。對于這次活動，縣委高度重視,，這是全縣落實貫徹黨的*屆三中全會精神的一項戰(zhàn)略舉措,，是全縣努力實現(xiàn)“加快奔小康、建設(shè)新*”總體目標的一項重大舉措,，也是縣委培養(yǎng)鍛煉使用干部的一項重要舉措,，縣里馬上就要召開十萬人大會，在縣影劇院設(shè)主會場,，各鎮(zhèn),、單位、學校設(shè)分會場,，進行現(xiàn)場直播,，并舉行駐村幫扶人員出征儀式。今天在這里召開這個會議,，就是對相關(guān)單位和駐村幫扶工作任務(wù)進行重點部署,，對駐村幫扶干部工作進行全面培訓。對于這次選派縣機關(guān)干部駐村開展幫扶工作的重大意義,，在前期動員大會上已經(jīng)強調(diào)過,，在此我就不再闡述。下面,，根據(jù)縣委研究意見,，我就開展好駐村幫扶工作提幾點要求。

一,、充分認識,，切實發(fā)揮駐村幫扶干部到農(nóng)村的幫扶作用

選派縣機關(guān)干部駐村開展幫扶工作，是縣委,、縣政府在農(nóng)村開展的一項重要工作,，是一項“以民為本、利民優(yōu)先”的“暖心工程”,，也是一項代表著縣委,、縣政府和選派單位形象的“民心工程”。駐村幫扶干部進村住戶去干什么,、怎么干,，我想這是所有駐村幫扶干部都關(guān)心的問題,。對于這個問題，我想用以下15個字來概括,，就是“強班子,、理思路、抓穩(wěn)定,、促發(fā)展,、辦實事”。落實到具體工作上,，主要有以下幾個方面：

一要謙虛謹慎,、不斷學習。對于這次開展駐村幫扶活動,，前期在動員大會上侍書記和我都講過,，目的有兩個，一是駐村幫扶,，二是培養(yǎng)鍛煉干部,。同志們從機關(guān)單位到農(nóng)村基層工作，一定要加強自身鍛煉,，放下架子,，撲下身子，靜下心來,，扎下根來,，一方面要深入學習黨和國家的各項農(nóng)村政策法規(guī)，在大政方針上必須做個清醒人,，在政策落實上必須做個帶頭人,，在法規(guī)運用上必須做個明白人;另一方面要做好深入細致的調(diào)查研究工作，虛心聽取基層干部的意見和建議,，耐心聽取農(nóng)民群眾的反映和呼聲,，把自身的長處與基層干部群眾的優(yōu)點很好地結(jié)合起來，使所要辦的事情能夠代表廣大群眾的利益,，得到廣大群眾的擁護和支持,。

二要勇于開拓,、敢于創(chuàng)新,。這次所幫扶的村是經(jīng)過前期充分調(diào)研，精心挑選的,，大多是中西部地區(qū)生產(chǎn),、生活條件較差、兩委班子相對戰(zhàn)斗力較弱,、經(jīng)濟發(fā)展比較緩慢的村,，大家下去以后,，一定要發(fā)揚艱苦奮斗、不怕困難,、勇于開拓,、敢于創(chuàng)新的拼搏精神，積極配合鎮(zhèn)黨委,、政府以及村“兩委”班子的工作,，熱情鼓勵、耐心指導基層廣大黨員干部群眾大膽改革創(chuàng)新,、大膽干事創(chuàng)業(yè)、大膽發(fā)家致富,，要加強村級組織建設(shè),，加強農(nóng)村基層干部隊伍建設(shè)，擴大農(nóng)民職業(yè)技能培訓和就業(yè),，大力發(fā)展農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè),，千方百計增加農(nóng)民群眾的收入，全面促進農(nóng)村社會穩(wěn)定,。在工作的過程中要明確幫扶指導定位,，既要積極參與幫扶村的經(jīng)濟發(fā)展、村莊建設(shè),、社會事業(yè)發(fā)展,，又要做到指導不指示，幫辦不包辦,，到位不越位,，對自己分內(nèi)的工作盡職盡責，職責范圍之外的事情,，要積極出主意,、想辦法，但不能隨意表態(tài),。

三要扎實工作,、認真做事。這次選派干部到農(nóng)村幫扶,，不是讓大家到基層去鍍金,，更不是搞形式主義，是要大家到農(nóng)村實實在在干事,。這次選派干部幫扶工作,，縣委、縣政府高度重視,，是經(jīng)過慎重考慮的,。下一步縣里將成立專門的工作機構(gòu),，指導部署全縣幫扶工作，研究提出幫扶工作方案,、目標任務(wù)計劃,，有針對性地對幫扶工作進行指導、督促和檢查,，縣委組織部將對全縣幫扶干部進行跟蹤考核,，并出臺具體的管理辦法,，對幫扶干部在幫扶期間的具體表現(xiàn)和取得的實績將作為以后選拔任用干部重要依據(jù)之一,。春節(jié)前,，幫扶人員一方面要熟悉幫扶村的情況,，對存在問題進行調(diào)查研究,，理清工作思路,，找出原因并提出解決辦法;另一方面要進行村莊整治工作,，特別是村容村貌,、河塘疏浚,、園林綠化等,，讓老百姓看到實實在在的效果。

二,、高度重視,，切實落實駐村幫扶干部所在單位保障職責

駐村幫扶干部代表著所在單位的形象，與選派單位息息相關(guān),，一損俱損,、一榮俱榮。這次還同時實行幫扶干部所在單位與鎮(zhèn)村對口幫扶,，幫扶干部的任務(wù),，同時也是幫扶干部所在單位的任務(wù)，幫扶干部所在單位要從全局的高度,，充分認識開展駐村幫扶工作的重大意義,，積極幫助幫扶干部履行幫扶職責，落實幫扶任務(wù),，協(xié)調(diào)幫扶事宜,，切實做好駐村幫扶干部的后勤保障工作。

一是做好駐村幫扶干部的工作交接,。駐村幫扶干部在幫扶期間,，與原單位工作脫鉤，不再承擔原單位工作,，專職做好幫扶工作,。從現(xiàn)在開始到元旦期間,，所有駐村幫扶干部所在單位要積極協(xié)助幫扶干部把手頭工作交接好,，要交接徹底,，有的單位可能會以種種借口讓幫扶干部兩頭跑，甚至有的單位可能要求幫扶干部仍把主要精力放在原工作上,，這是絕對不允許的,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理并通報批評。這次幫扶時間為三年,，每輪一年,，每名幫扶干部原則上到鎮(zhèn)村幫扶一年，如遇有特殊情況需調(diào)整人員,，需報經(jīng)縣幫扶工作辦公室批準,。幫扶干部在駐村幫扶期間，只轉(zhuǎn)黨(團)員組織關(guān)系,，行政關(guān)系,、工資關(guān)系保留在原單位，各項福利待遇保持不變,。

二是做好駐村幫扶干部的保障工作,。這次開展駐村幫扶工作，每名駐村幫扶干部都要吃住在村,，與村兩委班子及群眾共同生活,，共同干事，堅決不允許實行走學制,，為了不增加鎮(zhèn)村負擔,，各幫扶干部所在單位要為幫扶干部駐村開展工作做好后勤保障工作。在出征儀式前,，各單位要根據(jù)實際情況,，給幫扶干部提供必要的生活用品和交通工具，除駐村幫扶干部辦公,、住宿場所外,，一律由幫扶干部所在單位提前準備好，包括床,、被,、炊事工具以及生活用品等。同時,，各幫扶干部所在單位要做幫扶干部的堅強后盾,，但也不要頻繁地去看望，以防影響駐村幫扶干部正常工作,，同時給鎮(zhèn)村增加不必要的負擔和麻煩,。如果要去，要有針對性地帶資金,、帶項目去,。

三是做好幫扶工作啟動資金的協(xié)調(diào)工作,。開好頭、起好步,，打好全縣幫扶工作的第一仗,，年前顯現(xiàn)駐村幫扶工作的初步成效，各幫扶干部所在單位的支持到位是關(guān)鍵所在,。這次所幫扶的村都是經(jīng)濟發(fā)展比較緩慢的村,，村級集體經(jīng)濟比較薄弱，幫扶干部駐村后要開展一系列的工作,，需要一定的啟動資金,，這筆錢完全由村里出是有相當大困難的，出征儀式后,，各幫扶干部所在單位要迅速行動起來,，盡最大努力，調(diào)動一切資源,，協(xié)調(diào)啟動資金,，積極幫助駐村幫扶干部改善幫扶村容村貌以及一些基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。春節(jié)前后,，縣里將組織人員對各幫扶干部所在單位落實幫扶啟動資金情況進行專門檢查統(tǒng)計,，并對統(tǒng)計結(jié)果進行通報。

三,、加強溝通,，切實做好幫扶干部幫扶鎮(zhèn)村配合協(xié)調(diào)工作

一要高度重視，全力做好幫扶工作,。加快推進農(nóng)村改革發(fā)展,，是我們從全局上統(tǒng)籌謀劃、從戰(zhàn)略上全面部署貫徹落實*屆三中全會精神的必然選擇,。這次各鎮(zhèn)上報需要幫扶的村基本上都是各鎮(zhèn)排名比較靠后的村,，相對來說是各方面比較差的村。但是,，這次我們從縣機關(guān)選派的駐村幫扶干部都是經(jīng)過精挑細選的優(yōu)秀干部,，目的很明確，就是要通過幫扶,，使經(jīng)濟薄弱村達到有“雙強”班子,、有科學規(guī)劃、有高效農(nóng)田,、有特色產(chǎn)業(yè),、有配套設(shè)施、有保障機制、有整潔村容,、有文明村風的“八有”目標,。對于各鎮(zhèn)來說，這是一個難得發(fā)展機遇,，各鎮(zhèn)要充分利用好這個契機,，高度重視,，統(tǒng)一思想,，把幫扶工作納入全鎮(zhèn)發(fā)展的大盤子，要做到同謀劃,、同部署,、同落實。

二要明確責任,，全力提供幫扶保障,。各相關(guān)鎮(zhèn)要迅速行動起來，及時明確專人協(xié)調(diào)聯(lián)系幫扶工作,，各鎮(zhèn)黨委書記作為第一責任人,，分管領(lǐng)導作為具體負責人，要積極落實上級各項政策,、做好協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)工作,，大力支持駐村幫扶干部開展幫扶工作，積極為幫扶干部順利開展工作創(chuàng)造條件,，并及時了解本鎮(zhèn)幫扶工作開展情況,，確保駐村幫扶工作取得扎扎實實的成效。幫扶工作組組長要列席鎮(zhèn)三套班子會議,，及時傳達各項精神指示,，當前各鎮(zhèn)分管領(lǐng)導回去后第一要做的事就是向黨委班子匯報會議精神，盡快解決幫扶干部到鎮(zhèn)村后辦公住宿場所問題,，盡可能安排兩人以上集中居住,。

三要加強協(xié)作，全力推動工作開展,。100個幫扶村也要迅速行動起來,，下派駐村幫扶干部必將對你們村的發(fā)展起到積極的推動作用，但這不是根本的內(nèi)因所在,，100個幫扶村的“兩委”班子要大力發(fā)揚艱苦奮斗,、自力更生的優(yōu)良傳統(tǒng)，不等,、不靠,、不要，深刻查找自身存在的問題，深入挖掘本村的發(fā)展優(yōu)勢,，大力支持和配合駐村幫扶干部開展工作,，努力從根本上改變本村發(fā)展現(xiàn)狀，切切實實讓農(nóng)民群眾獲得實惠,。歲末年初,，鎮(zhèn)村環(huán)境整治工作是幫扶干部年前這段時間的主要工作任務(wù)之一，也是各鎮(zhèn)村年前所主要抓的工作任務(wù)之一,。各鎮(zhèn)村要積極配合幫扶干部做好鎮(zhèn)村環(huán)境整治工作,，迅速推動駐村幫扶工作的順利開展，尤其是各鎮(zhèn)水利,、城建等部門要積極配合好這項工作,，讓春節(jié)期間農(nóng)村有一個整潔、文明的環(huán)境,，讓廣大農(nóng)民群眾過一個安詳,、和諧的春節(jié)。

同志們,，我堅信,，通過你們一年的辛苦工作，你們所駐村的經(jīng)濟,、村貌一定會發(fā)生很大的變化,，你們一定會完成縣委、縣政府交給你們的光榮任務(wù),，向縣委,、縣政府交上一份滿意的答卷。

最后,，祝大家駐村幫扶工作取得圓滿成功!

基層婦聯(lián)培訓領(lǐng)導講話材料篇四

在深入開展第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的時刻,，在中小學(園)暑假開始不久，縣教育局舉辦全縣教育系統(tǒng)財務(wù)管理和校舍建設(shè)培訓班,，把教育助理,、中小學校長、職教校長,、幼兒園長及分管校長,、總務(wù)主任、主辦會計,，召集起來集中精力學習培訓,，充電提高，將收到很好的效果,。

這次培訓班辦得很有必要,。暑假期間,，教育系統(tǒng)實施基本建設(shè)比較集中，財務(wù)工作量相對比較大,。舉辦財務(wù)管理,、校舍建設(shè)培訓班，對增強法紀觀念,、規(guī)范操作行為,、提高工作質(zhì)量和效率具有重要作用，很有針對性,。

這次培訓班辦得十分務(wù)實,。培訓班邀請縣財政局、監(jiān)察局,、建工局有關(guān)同志作了關(guān)于加強教育經(jīng)費管理使用,、學?；窘ㄔO(shè)管理等輔導講座,，教育局機關(guān)有關(guān)科室領(lǐng)導也就有關(guān)業(yè)務(wù)提出了具體要求，學習培訓從實際出發(fā),，指導性很強,。教育局畢局長還要講話，將進一步明確要求,，大家要認真貫徹,，落到實處。 為了認真貫徹落實好這次培訓班的精神,，大力加強教育系統(tǒng)財務(wù)管理和校舍建設(shè)工作,，下面我講幾點意見。

一要提高認識,，切實增強加強教育系統(tǒng)財務(wù)管理和校舍建設(shè)工作的責任感,。加強教育系統(tǒng)財務(wù)管理和校舍建設(shè)工作是加強教育行風建設(shè)、樹立教育良好形象,、辦讓人民滿意教育的重要內(nèi)容,。近幾年來，全縣教育系統(tǒng)加強財務(wù)管理和校舍建設(shè)工作,，取得了明顯成效,。堅持加強學校(園)財務(wù)管理檢查、校長離任審計,、財務(wù)人員培訓,，創(chuàng)建了一批教育收費規(guī)范學校;堅持進行校舍建設(shè)招投標、校舍建設(shè)管理大檢查,，獲得了市"四好工程",、綠化景觀學校、校舍建設(shè)與管理優(yōu)勝獎等榮譽稱號。但是,，有些問題也不能回避,，比如個別學校收費行為不規(guī)范、財務(wù)運行程序不合要求,、校舍建設(shè)手續(xù)不齊全等,，還時有發(fā)生。我們要引起高度重視,，進一步提高思想認識,，以對事業(yè)負責，對工作負責,，對自己負責的高度責任感,，切實把教育系統(tǒng)財務(wù)管理和校舍建設(shè)工作抓緊抓好。

二要增強法規(guī)意識,，認真貫徹落實和不斷完善教育系統(tǒng)財務(wù)管理和校舍建設(shè)的各項規(guī)章制度,。無規(guī)矩不成方圓。要不斷增強依法治教,、嚴守法律法規(guī)的意識,，學校(園)領(lǐng)導要帶頭執(zhí)行教育經(jīng)費管理和使用制度，帶頭以實際行動規(guī)范學校財務(wù)運行行為,，帶頭嚴格執(zhí)行校舍建設(shè)管理各項規(guī)定,，確保不出現(xiàn)任何問題。要認真貫徹落實上級關(guān)于財務(wù)管理和校舍建設(shè)的各項政策法規(guī)要求,，將各項法規(guī)要求內(nèi)化為全縣教育系統(tǒng)廣大干部和教職員工的自覺行動,。同時，要結(jié)合實際,，對已有的規(guī)章制度進行完善,，尤其要堅持和完善財務(wù)公開制度，"財務(wù)公開"是學校政務(wù)公開的重要內(nèi)容,。

三要嚴肅紀律,，實行教育系統(tǒng)財務(wù)管理和校舍建設(shè)責任追究制。財務(wù)管理和校舍建設(shè)是十分敏感的問題,，責任重大,，紀律嚴明。必須建立“一把手”負總責,、校長是第一責任人的制度,，分管領(lǐng)導要具體管理，做到一級對一級負責,，誰出了問題就查誰的責任,，哪一級出了問題就追究哪一級的責任,，決不能心慈手軟。要加大督查力度,，組織力量對教育系統(tǒng)財務(wù)管理和校舍建設(shè)進行定期不定期的檢查,，既要總結(jié)經(jīng)驗、推廣典型,，又要發(fā)現(xiàn)問題,，立即整改，也要保護同志,、保護干部,、保護溧水教育的健康和諧發(fā)展。

四要采取措施,，精打細算,，讓有限的教育經(jīng)費在學校基本建設(shè)中發(fā)揮最大的效益,。要認真貫徹國務(wù)院前不久召開的建設(shè)節(jié)約型社會電視電話會議精神,，艱苦奮斗，厲行節(jié)約,，努力使有限的教育經(jīng)費用在刀刃上,。在保證質(zhì)量的前提下,，認真做好校舍建設(shè)等工程的預(yù)決算工作,，堅決防止鋪張浪費行為。要組織力量認真清理教育負債,，努力防止教育系統(tǒng)新增債務(wù)的發(fā)生,。要科學有效地運作教育經(jīng)費，優(yōu)質(zhì)高效地實施教育基本建設(shè)重點項目,，確保今年全縣教育事業(yè)各項奮斗目標順利實現(xiàn),。

五要抓住第二批先進性教育活動的契機，以加強教育系統(tǒng)財務(wù)管理和校舍建設(shè)工作的實效,，進一步樹立教育良好形象,。第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動已經(jīng)開始，全縣教育系統(tǒng)要發(fā)揚第一批先進性教育活動的成功經(jīng)驗,，通過學習動員,、分析評議和整改提高，進一步發(fā)揮好學校(園)基層黨組織的政治核心和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,，以整頓財務(wù)管理和校舍建設(shè)為契機,，想實招，辦實事,，進一步優(yōu)化教育布局,，促進教育均衡發(fā)展,，加快教育現(xiàn)代化步伐，努力解決人民群眾反映強烈的熱點,、難點問題,，建立長效機制，不斷提高人民群眾對教育的滿意度,。

基層婦聯(lián)培訓領(lǐng)導講話材料篇五

各位領(lǐng)導,、同志們：

為了貫徹落實中宣部、全國總工會《關(guān)于加強新時期工人階級新聞宣傳的意見》以及省市總工會關(guān)于在新聞媒體宣傳工人階級和工會工作的意見和縣第十二次黨代會精神,。大力加強工人階級偉大品格和工會組織在促進經(jīng)濟發(fā)展構(gòu)建和諧社會中取得的各項成就的新聞宣傳,，不斷擴大工會組織的社會影響力和凝聚力。今天在這里舉辦工會新聞宣傳培訓班,，目的是以宣傳工人階級和工會工作為主題,，以新聞媒體為載體，以“抓導向,、上報紙,、推典型、攻頭條”為基本思路,，深入報道我縣各級工會組織在服務(wù)大局,，服務(wù)職工，維護職工合法權(quán)益促進企業(yè)發(fā)展,，構(gòu)建和諧社會中的成就和經(jīng)驗,，以正確的輿論導向為工會工作營造良好的社會環(huán)境。為辦好這次培訓班,，工人日報駐河北記者站站長李昱霖同志,、河北工人報工會部主任王井堪同志、河北工人報駐衡水記者站站長蘇忠同志百忙中抽出時間為大家指導親自為大家授課,，讓我們以熱烈的掌聲對他們表示衷心感謝,。

縣總工會非常重視工會新聞宣傳工會，召開主席專題會進行研究,，并在十月十三日召開的全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會主席會上進行了安排部署,。近幾年來，我縣工會工作多次受到新聞媒體的關(guān)注和大力支持,。大學生村官任村工會主席20xx年在河北日報頭版,、河北工人報頭版頭條、燕趙都市報頭版,、衡水日報頭版等報刊刊登,，并被評為河北省20xx年度十大工會新聞。鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會專職副主席一崗三責在河北工人報頭版報道,，被評為20xx年度河北省工會十大創(chuàng)新成果,。我們希望通過這次培訓班使各位信息員的寫作水平有明顯提高,，力爭做到工會工作“報紙有文、廣播有聲,、網(wǎng)站有名”,。進一步擴大工會的影響力，提升知名度和公信力,。

為辦好這次培訓班,，我提三點要求：

一、 認識上要高度重視

今天參加會議的有鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會的專職副主席,，有規(guī)模以上企業(yè)的工會主席,，有縣直和事業(yè)單位的工會主席，有大學生村官工會主席,，總之都是工會人,，我們要在全縣工會系統(tǒng)樹立起“抓信息就是抓服務(wù)，就是抓教育,，就是抓工作推動,，就是抓培養(yǎng)鍛煉工會干部”的思想，希望大家十分珍惜這次難得的學習機會,。要把能聽《工人日報》,、《河北工人報》領(lǐng)導、資深記者專家的講課當成一種享受,，要認真聽,、仔細記、使大家早日練成“熟練工”,。參加今天培訓班的同志有的有寫作專長,，有的沒有在報刊上發(fā)表過文章，這沒關(guān)系,。我們看一下趙普的經(jīng)歷就能受到啟發(fā)?！蹲x友報》報道趙普：從保安到央視著名主播,。文章說：趙普的經(jīng)歷告訴人們，這一秒不失望,，下一秒就有希望,，前一級臺階踩牢，后一級臺階才會在踩在腳下;對每一次擦肩的機遇都不是觀望,，而是毫不畏縮的抓牢,，才會贏得最大的成功;在這方面，趙普已為我們做出了榜樣,。

二,、 新聞宣傳上要重點明確

全縣各級工會組織和各位信息員要圍繞全縣重大項目建設(shè),，城鎮(zhèn)建設(shè)，新農(nóng)村建設(shè),，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,，民生工程，社會保障等項重點為主題開展的勞動競賽,，圍繞做好群眾工作,，切實維護職工權(quán)益，建立群眾工作室,，普遍開展工資集體協(xié)商,，深入開展勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動，圍繞普遍建立工會組織,，激發(fā)基層工會活力方面的具體行動;圍繞協(xié)助黨政保障和改善民生,，維護職工合法權(quán)益，深化送溫暖,、一日捐,、專項救助、金秋助學,、促進再就業(yè),、強化職工安全生產(chǎn)和勞動保護等為職工辦得好事，解決得難事;圍繞加強工會自身建設(shè),，提高工會干部做好群眾工作的能力,，不斷深化創(chuàng)先爭優(yōu)，取得的新成就等方面撰寫稿件,，要在全縣各級工會組織初步形成領(lǐng)導關(guān)心重視新聞宣傳工作,，工會干部堅持結(jié)合工作實際撰寫信息和新聞稿，結(jié)合調(diào)研提煉宣傳報道,，上下齊心協(xié)力,，全會積極動手撰寫信息宣傳稿件的良好氛圍。

三,、 宣傳稿件要確保質(zhì)量

希望大家要本著基礎(chǔ)抓建會,，關(guān)鍵是維權(quán)，重點搞服務(wù),，目的促發(fā)展這一工作思路,，在吃透上情，摸清下情,，了解行情的基礎(chǔ)上,，撰寫新聞稿件時，必須堅持實事求是的精神,，如實反映真實情況,，不能有半點虛假,，數(shù)據(jù)要詳實，事實要充分,，剖析要清楚,，問題要抓準。同時,，要做到動態(tài)信息經(jīng)常報,，重點情況或重要事情及時報，要確保稿件的質(zhì)量和時效性,。要力爭使每篇稿件都要具備先進性,、指導性、真實性,、藝術(shù)性,。

今天參加培訓班的同志都具有“雙重身份”，既負責所在單位的工會工作,，自身又是信息員,，兩項工作都有任務(wù)、有指標,、有擔子,，希望大家要把兩者有機結(jié)合起來，各基層工會上報的典型性,、經(jīng)驗性,、創(chuàng)新性信息、宣傳報道稿件都要報縣總工會審核把關(guān)后再行上報,，確保質(zhì)量,。縣總工會對基層工會上報的稿件,，特別是一些經(jīng)驗性,，亮點性，創(chuàng)新性稿件將及時修改上報,，保證工會信息的時效性和指導性,。

縣總工會建立新聞宣傳獎勵制度，設(shè)立新聞宣傳專項經(jīng)費,，已經(jīng)制定新聞媒體宣傳考核獎勵辦法，,，明確了獎勵額度和考核標準,，對在中央和省市主要新聞媒體署名刊發(fā)的工會工作方面的文章予以重獎。會后開始實行,，充分調(diào)動全縣各級工會組織及工會干部的積極性,，努力構(gòu)建全縣聯(lián)動,，重點突出，效果明顯的新聞宣傳格局,，培養(yǎng)一支政治強,、業(yè)務(wù)精的新聞宣傳隊伍。

預(yù)祝培訓班圓滿成功!

基層婦聯(lián)培訓領(lǐng)導講話材料篇六

各位企業(yè)的環(huán)保員工：

大家早上好!

為提高我縣電解錳企業(yè)環(huán)境污染治理效果,，建立健全清潔生產(chǎn)的運作體系,，實現(xiàn)全方位的達標排放，今天我們請武陵錳業(yè)環(huán)科所的專家劉波先生和我局資深監(jiān)察隊員冷啟忠隊長為大家講授一些日常環(huán)保工作中的工作原則和工作方法,，不管大家以前是否已經(jīng)懂得這些內(nèi)容,，都請認真學習，爭取達到舉一反三的效果,。課后,，各位之間、各位和兩位主講人之間可以進行進一步的交流,，提出自己的意見建議,，大家互相取長補短，促進我局和各企業(yè)環(huán)保工作的快速發(fā)展,。 下面,，我簡單的講幾點，算是給大家的做個動員： 第一,、 為什么要重視環(huán)保工作

從工業(yè)革命開始,，人類社會對自然界的索取幅度越來越大，對自然界排出的污染物越來越多,，危害越來越大,，逐漸破壞了自然界自身的系統(tǒng)平衡，造成了很多環(huán)境問題,，比如酸雨,、城市熱島效應(yīng)、水域富營養(yǎng)化,、沙塵暴,、地下水沉降、颶風侵陸等等,，而且,，其趨勢是越來越惡化，影響范圍越來越大,。諸多專家都一致斷言,，如果不能及時有效地堵住這些自然界的漏洞裂縫，幫自然恢復(fù)系統(tǒng)平衡，無需多久,，就會引發(fā)自然界系統(tǒng)的全盤崩潰,，形成毀天滅地的災(zāi)難，抹殺人類文明,。在這種滅亡的陰影下,，世界各個國家別無選擇，都將環(huán)保放在極其重要的位置上,，形成了一系列的國際條約,，以互相監(jiān)督環(huán)保成效，因為只有先保證生存,，才可以談發(fā)展,。

說這些大家也許覺得太遙遠，太上綱上線,。那好,，我們還是把眼光放回秀山來。在座諸位絕大部分都是秀山本地人,，相信對于十幾年前山青水綠美妙環(huán)境都還歷歷在目,，電解錳企業(yè)的建立，給秀山經(jīng)濟帶來了很大的動力,，但同時也對自然環(huán)境造成了很大的危害和污染,，雖然經(jīng)過20xx年的錳污染整治，自然環(huán)境有著一定程度的恢復(fù),，但是比之當初,，仍然還有著巨大的差距。難道說,，你們愿意自己,，后代子孫都生活在這種會影響身體健康的污染環(huán)境中?所以，從自身利益出發(fā),，應(yīng)該重視環(huán)保,。

多年以來，我縣的錳污染整治成果的鞏固備受各級環(huán)保機關(guān)的重視,，每年都把組織專家到我縣檢查作為工作的主要內(nèi)容之一,，尤其在今年，將我縣18家電解錳企業(yè)和7個河流監(jiān)測點納入國控序列,，直接檢查頻度加大,，委派黔江區(qū)監(jiān)測中心每月對我縣進行河流水質(zhì)監(jiān)督監(jiān)測，要求各電解錳企業(yè)在線監(jiān)控設(shè)施與重慶市環(huán)保局聯(lián)網(wǎng),，并督促我局加大監(jiān)查管理力度,，務(wù)求織成一張無孔不入的監(jiān)察網(wǎng)絡(luò),，達到“違法必被捉,，被捉必重罰”的效果,。所以，從企業(yè)利益出發(fā),，應(yīng)該重視環(huán)保,。

二、企業(yè)環(huán)保隊伍在環(huán)保工作中的重要作用

按照系統(tǒng)職責,，中國環(huán)保人員大體都可以分成四組,，一是參謀組，包括國家環(huán)科院,、各省級環(huán)科院以及其他科研部門的相關(guān)專家,，其作用是研究新的環(huán)保技術(shù)，參照國內(nèi)外的環(huán)保案例,，對正在實施的規(guī)劃中進行指導校正,，以求效果最優(yōu)化，根據(jù)實際情況,，勾畫出短期和長期的環(huán)保藍圖;二是決策組,，包括各級政府和環(huán)保機構(gòu)的領(lǐng)導人，其作用是衡量利弊,，在參謀組所制定的眾多藍圖中選擇合適的定為規(guī)劃,，并調(diào)撥相應(yīng)的物資人力加以實施;三是傳導組，主要是各環(huán)保機構(gòu)的一般工作人員,，其作用是搜集提供參謀組和決策組做需要的信息,，傳達督行上級和本級領(lǐng)導的規(guī)劃;四是執(zhí)行組，主要就是企業(yè)的環(huán)保工作人員,，其作用是將環(huán)保規(guī)劃由虛擬變作現(xiàn)實,，達到預(yù)料的效果。四個組中,，決策組如意志,，參謀組如大腦，傳導組如神經(jīng)系統(tǒng),，執(zhí)行組如手腳,，四個組相互配合，共同完成環(huán)保事業(yè)的發(fā)展進步,。但其中執(zhí)行組人數(shù)最多,，是其他幾組發(fā)揮作用的基礎(chǔ)，就如同萬丈高樓的地基一般,。

三,、當前企業(yè)環(huán)保隊伍存在的問題

一是責任心不強,，我局在檢查中發(fā)現(xiàn)，相當一部分企業(yè)管理人員不清楚環(huán)保處理藥品的進貨量,，存貨量,、當日用藥量、當日排水量,、當日排水檢測結(jié)果等本應(yīng)掌握的數(shù)據(jù),，沒有自身發(fā)現(xiàn)解決問題的自覺性，也很少對環(huán)保操作人員起到督導作用,，環(huán)保操作人員存在脫崗,、遲到、早退現(xiàn)象,，對應(yīng)按操作規(guī)程進行的操作敷衍了事,，不加藥而只讓攪拌棒空轉(zhuǎn)，對在廢水排放前不檢測直接編造達標數(shù)據(jù),，對應(yīng)該即時進行記錄的每日藥品使用量不即時填寫,，而采用檢查前臨時抱佛腳形式的補填等等。二是素質(zhì)良莠不齊,，在檢查中,，我們發(fā)現(xiàn)不少企業(yè)的環(huán)保操作人員居然都還不了解企業(yè)生產(chǎn)工藝和廢水廢氣廢渣處理原理，對我們檢查中提出的問題答非所問,。三是為節(jié)約成本藥不加足,，為了應(yīng)付檢查制造假象，存在專門放置一池合格水任我局工作人員取樣的現(xiàn)象,。

四,、如何整頓企業(yè)環(huán)保隊伍

一是企業(yè)自身樹立執(zhí)行行之有效的賞罰制度，對于在工作中可能出現(xiàn)的懶惰,、故意,、過失等制定完善的懲罰制度，并由環(huán)保管理人員加強日常巡視,，已經(jīng)發(fā)現(xiàn)違規(guī)即照章處理,，對于表現(xiàn)良好的環(huán)保操作人員，應(yīng)予獎勵,，以激發(fā)其工作積極性,。二是我局將建立企業(yè)環(huán)保態(tài)度和環(huán)保能力的評價積分臺帳，根據(jù)日常監(jiān)管中對企業(yè)管理人員的素質(zhì),、盡責情況,、賞罰制度執(zhí)行情況的冷靜觀察，由兩位以上的執(zhí)法人員對當周各企業(yè)的情況進行評價打分,，以此平均分作為監(jiān)察力度和處罰力度的參考,。三是嚴格執(zhí)法,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違法行為，即需保證企業(yè)違法成本高于守法成本,。四是企業(yè)內(nèi)部加強學習培訓,，隨時讓環(huán)保操作人員理解新文件的內(nèi)容和精神。五是環(huán)保部門應(yīng)定期舉行崗位培訓,，以幫助企業(yè)人員提高責任心和熟悉業(yè)務(wù),。

基層婦聯(lián)培訓領(lǐng)導講話材料篇七

同志們：

今天，我們集中全街道社區(qū)股份公司財會人員在這里舉行社區(qū)財會業(yè)務(wù)知識培訓,，還把社區(qū)居委會的書記和主任都請了過來，其規(guī)模之大,，人數(shù)之多,，是我街道農(nóng)村城市化改制以來的第一次，其目的也非常明確,，就是為了貫徹落實市“基層基礎(chǔ)年”,、“城市管理年”和區(qū)“治理年”的各項工作目標和要求，指導各社區(qū)股份合作公司加強財務(wù)管理,，維護社區(qū)穩(wěn)定,。經(jīng)過充分細致地醞釀和準備，今天,，我們的財務(wù)人員業(yè)務(wù)知識培訓終于開班了,。首先，我代表xx街道黨工委,、辦事處,，向百忙之中為我們授課的深圳天華會計事務(wù)所的會計師們表示衷心的感謝!下面，我結(jié)合實際,，就此次培訓講幾點意見：

一,、統(tǒng)一思想，提高認識

市委和區(qū)委將今年確定為“基層基礎(chǔ)年”和“治理年”,，基層基礎(chǔ)工作提到了前所未有的高度,，而社區(qū)的財務(wù)管理工作是基層基礎(chǔ)工作的重要內(nèi)容之一。尤其是深圳自20xx年加快農(nóng)村城市化進程以后,，原來的村委會改制為社區(qū)居委會,。如何緊跟形勢，加強社區(qū)一級的財務(wù)管理,，成為擺在基層領(lǐng)導干部的一門新課題,。作為深圳市最早發(fā)展“三來一補”企業(yè)的街道之一，隨著城市化進程的不斷深入推進,，我們各社區(qū)股份公司的經(jīng)濟發(fā)展也面臨著新的挑戰(zhàn),，社區(qū)一級的財務(wù)管理受到越來越多的居民的關(guān)注,。

“經(jīng)濟越發(fā)展，財務(wù)管理工作就越重要”,，我街道各社區(qū)多年來的經(jīng)濟發(fā)展也充分證明了這一點,。個別社區(qū)把握住良好的機遇，發(fā)展先人一步,，經(jīng)濟形勢很好,，但因為不夠重視財務(wù)的管理工作，導致后來后院起火,，甚至還惹上官司,。在我們寶安不乏這樣的例子，甚至在我們也有,。這些都充分說明了經(jīng)濟發(fā)展和財務(wù)管理同樣重要,。“會賺錢,，也要會管錢”,，而“管錢”有時候需要更多的學問。加強對社區(qū)股份公司的財務(wù)管理,，是社區(qū)領(lǐng)導的一項重要工作,。從大處來說，“管”好財是為了維護社會穩(wěn)定,，確保經(jīng)濟的健康發(fā)展;從小處來說,，“管”好財是為了維護居民的切身利益。我們今天之所以把社區(qū)黨支部書記和股份公司的經(jīng)理請來開會,，就是希望各社區(qū)和股份公司的負責人進一步認清形勢,，高度重視社區(qū)財務(wù)管理工作，增強做好財務(wù)工作的緊迫感和責任感,，主動,、及時地了解和掌握社區(qū)財務(wù)工作開展的情況，更好地利用和管理好集體的每一分錢,。

二,、加強學習，提高素質(zhì)

21世紀是知識經(jīng)濟迅速發(fā)展的經(jīng)濟,。在這樣一個時代,，財務(wù)管理的內(nèi)涵、目標和方式都發(fā)生了根本性的轉(zhuǎn)變,。利益追求主體趨于多元化,，社會責任得到真正重視，無形資產(chǎn)成為投資決策的重點,，人力資本成為決定性的重要資源等等,，都成為新時代財務(wù)管理的特征,。要緊跟時代發(fā)展的步伐，迎接新的挑戰(zhàn),，唯一的辦法就是加強學習,，提高素質(zhì)。作為社區(qū)領(lǐng)導干部,，就是要充分認識新形勢下財會工作人員在社區(qū)和股份公司財務(wù)管理工作中的主體地位和主導作用,，想方設(shè)法為財務(wù)人員創(chuàng)造良好的學習、研討,、交流機會,，按照會計職業(yè)化管理的要求，加強社區(qū)財會人員的管理,、培訓和考核,，實行持證上崗。作為社區(qū)負責財務(wù)方面工作的人員,，從大處講，每天都有成千上萬的資金從我們的手頭流過,，都有成千上萬的資產(chǎn)交給我們?nèi)ス芾?，各項管理目標要依靠財?wù)管理來實現(xiàn);從小處說，每一筆資金的流向,、每一個單據(jù)的報銷,，都牽扯著廣大居民的切身利益。所以,，我們的財務(wù)管理工作不是簡單,、而是繁雜，不是可有可無,，而是非常重要,。

我們這次培訓，就是為了促進社區(qū)財務(wù)人員系統(tǒng)地更新知識,，熟悉掌握農(nóng)村城市化后的股份合作公司核算,，法律、法規(guī)特別是稅收政策與現(xiàn)行政策法規(guī)的銜接處理業(yè)務(wù),，進一步提高財務(wù)核算水平和經(jīng)營管理水平,。只有這樣，才能準確領(lǐng)會財務(wù)管理工作的政策和規(guī)定,，及時掌握最新的管理手段,，為社區(qū)的經(jīng)濟社會發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。因此,，我希望,，參加學習培訓的財會工作人員要十分珍惜這次學習機會,，認真學習，不斷豐富,、充實,、提高自己，使自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平與時俱進,。

三,、明確要求，學以致用

一個單位會計人員的素質(zhì),，會計工作的質(zhì)量,，會計監(jiān)督職能的發(fā)揮，直接關(guān)系到這個單位經(jīng)營管理水平的好壞,。為切實提高大家的財務(wù)管理水平,，這次我們專門邀請理論素養(yǎng)扎實、實踐經(jīng)驗豐富的深圳天華會計師事務(wù)所的會計師們來給大家授課,，時間三天,。會計師們長期從事財務(wù)工作的研究，積累了豐富的理論和實踐經(jīng)驗,，是全市資深的財務(wù)專家,，希望參加培訓的同志珍惜這次難得的學習機會，努力做到以下幾點：

一要明確培訓的重點和要求,，及時了解財經(jīng)法規(guī)的規(guī)定,，熟練掌握財務(wù)管理的新方式、新方法,，開闊視野,，博采眾長，為創(chuàng)造性開展財務(wù)工作奠定基礎(chǔ),。

二要結(jié)合自身崗位的實際和特點,，充分發(fā)揮自身的主觀能動作用，切實增強學習的自覺性和主動性,，集中精力,，虛心聽講，認真思考和討論,，做好筆記,，真正弄懂弄通每一個問題，并自覺運用到實際工作中去,，推動本職工作再上新臺階,。

三要模范遵守各項財經(jīng)紀律和規(guī)章制度。每一位財務(wù)管理人員，都必須把遵紀守法,，廉潔奉公作為自己的生命線,，做到黨風廉政建設(shè)長抓不懈、警鐘長鳴,。

同志們,，隨著深圳農(nóng)村城市化的進程不斷推進，社區(qū)一級的財務(wù)工作顯得日益重要,，希望大家統(tǒng)一思想,，提高認識，加強領(lǐng)導,，高度重視和做好社區(qū)財務(wù)管理工作,。同時，希望參加培訓的同志珍惜此次難得的機會,，靜下心來認真學習,，并學以致用，在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚勤勤懇懇,、一絲不茍的工作作風,，全面客觀、扎扎實實地做好各項工作,，為我街道的穩(wěn)定和發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻,。

最后，祝培訓班圓滿成功!

我的發(fā)言完了,，謝謝大家!

基層婦聯(lián)培訓領(lǐng)導講話材料篇八

同志們：

剛才，聽了幾位同志的發(fā)言,，很受啟發(fā),。這幾位同志介紹的經(jīng)驗都很好，值得借鑒和推廣,。蔣美蘭同志的發(fā)言,，反映了地方政府對農(nóng)民教育培訓和農(nóng)廣校事業(yè)的重視與支持;亓紅延同志的發(fā)言，反映了基層同志對教育培訓的需求,，也反映了廣大農(nóng)民對農(nóng)廣校工作的認可;吉林省雙遼市和山東招遠市農(nóng)廣校的做法和經(jīng)驗也值得大家借鑒,。

這些年來，農(nóng)廣校的同志們,，特別是長期工作在基層一線的廣大教師,，辛勤工作，無私奉獻,，為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展培養(yǎng)了大量人才,，做出了重要貢獻。在此,，我代表農(nóng)業(yè)部,、代表杜青林部長,，對大家表示衷心感謝，對工作在農(nóng)民教育培訓戰(zhàn)線的同志們,，表示親切地慰問,。下面，利用這個機會,，我也作個發(fā)言,，講三點意見。

一,、培養(yǎng)新型農(nóng)民是建設(shè)新農(nóng)村的重要保證

黨的xx屆五中全會提出了建設(shè)社會主義新農(nóng)村的重大歷史任務(wù),，明確了推進社會主義新農(nóng)村的一系列政策措施，要求按照生產(chǎn)發(fā)展,、生活寬裕,、鄉(xiāng)風文明、村容整潔,、管理民主的標準,，扎實穩(wěn)步推進新農(nóng)村建設(shè)。五中全會專門強調(diào),，要培養(yǎng)有文化,、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型農(nóng)民,，提高農(nóng)民的整體素質(zhì),。為了貫徹落實中央的戰(zhàn)略部署，農(nóng)業(yè)部提出了貫徹落實新農(nóng)村建設(shè)的實施意見,，要求加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè),，實施“轉(zhuǎn)變、拓展,、提升”三大戰(zhàn)略,，啟動“九大行動”。培養(yǎng)造就新型農(nóng)民,，內(nèi)涵豐富,，任務(wù)艱巨，需要我們付出艱苦的努力,。我們要有強烈的事業(yè)心,、責任感和使命感，首先要充分認識到農(nóng)民教育培訓工作的極端重要性和緊迫性,。

(一)培養(yǎng)新型農(nóng)民是新農(nóng)村建設(shè)的核心內(nèi)容,。沒有新農(nóng)民就沒有新農(nóng)村;建設(shè)新農(nóng)村，就要培養(yǎng)新農(nóng)民。農(nóng)民是新農(nóng)村建設(shè)的主體,，是新農(nóng)村建設(shè)的直接參與者和主要受益者,。沒有農(nóng)民科技文化素質(zhì)的提高，沒有適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)需要的新型農(nóng)民,，新農(nóng)村建設(shè)就缺乏根本支撐,。只有培養(yǎng)造就千千萬萬高素質(zhì)的新型農(nóng)民，把農(nóng)村巨大的人口壓力轉(zhuǎn)化為人力資源優(yōu)勢,，形成持續(xù)推動建設(shè)新農(nóng)村的力量源泉,，才能讓農(nóng)民共享和使用農(nóng)業(yè)科技成果，推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè);才能提高農(nóng)民務(wù)農(nóng)和轉(zhuǎn)移就業(yè)的能力,，形成增收致富的長效機制;才能使農(nóng)民崇尚科學,，崇尚文明，形成農(nóng)村良好的社會風氣,。

(二)培養(yǎng)新型農(nóng)民是推進新農(nóng)村建設(shè)的戰(zhàn)略抓手,。新農(nóng)村建設(shè)的關(guān)鍵在于發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟和提高農(nóng)民素質(zhì)。農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展一靠政策,、二靠科技,、三靠投入，但從長遠看,，關(guān)鍵還是要靠科技進步,。在科技的創(chuàng)新和發(fā)展中，勞動者是決定因素,，只有把農(nóng)民培養(yǎng)成掌握和運用現(xiàn)代科技的新型農(nóng)民,，才能使農(nóng)業(yè)科技成果真正轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力，才能更好地實現(xiàn)“三增”目標,。所以,，我們要把農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，真正轉(zhuǎn)移到依靠科技進步和提高勞動者素質(zhì)的軌道上來,。培養(yǎng)新型農(nóng)民是新農(nóng)村建設(shè)的重要抓手，抓住了新型農(nóng)民培養(yǎng),，就抓住了新農(nóng)村建設(shè)的關(guān)鍵,。

(三)培養(yǎng)新型農(nóng)民是解決“三農(nóng)”問題的客觀需要。說到底,，“三農(nóng)”問題的核心是農(nóng)民問題,。我國農(nóng)民基數(shù)大、素質(zhì)相對偏低,。據(jù)統(tǒng)計,，在4.9億農(nóng)村勞動力中，高中以上文化程度占13%，小學以下文化程度占36.7%,，接受過系統(tǒng)農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)教育的不足5%,。農(nóng)民的科技文化水平制約了先進技術(shù)和裝備在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的應(yīng)用，制約了農(nóng)村良好社會風氣的形成,，制約了自我發(fā)展能力的提高,，已經(jīng)成為解決“三農(nóng)”問題的瓶頸。不提高農(nóng)民素質(zhì),，根本解決“三農(nóng)”問題就會成為一句空話,。

(四)培養(yǎng)新型農(nóng)民是加快社會經(jīng)濟發(fā)展的必然選擇?！吨泄仓醒雵鴦?wù)院關(guān)于推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的若干意見》明確提出,，要大力開展農(nóng)村勞動力技能培訓;《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃綱要》進一步指出，要“支持新型農(nóng)民科技培訓,，提高農(nóng)民務(wù)農(nóng)技能和科技素質(zhì),。實施農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓工程，增強農(nóng)村勞動力的就業(yè)能力,。實施農(nóng)村實用人才培訓工程,，培養(yǎng)一大批生產(chǎn)能手、能工巧匠,、經(jīng)營能人和科技人員,。”國務(wù)院近期發(fā)布的《全民科學素質(zhì)行動計劃綱要》,，也明確要求實施農(nóng)民科學素質(zhì)行動計劃,。可以說,，培養(yǎng)新型農(nóng)民已成為推動經(jīng)濟社會發(fā)展的內(nèi)在動力,。

二、當前農(nóng)民教育培訓工作中要重點解決的幾個問題

農(nóng)民教育培訓是培養(yǎng)和造就新型農(nóng)民的根本途徑,。影響農(nóng)民教育培訓工作的因素很多,，我這里主要強調(diào)當前和今后一個時期，需重點解決的幾個問題,。

(一)發(fā)揮農(nóng)業(yè)部門的主體作用,，充分調(diào)動各方面的積極性。首先,，農(nóng)業(yè)部門要進一步發(fā)揮好統(tǒng)籌,、協(xié)調(diào)、組織和服務(wù)的功能,，要千方百計爭取政策和資金,，制定規(guī)劃,，加強指導與評估，搭建好工作平臺,。其次,，要充分利用教育、科技,、文化等各行業(yè),、各部門的現(xiàn)有資源，形成農(nóng)民教育培訓合力,。第三,，要充分調(diào)動教育培訓機構(gòu)的積極性，使隸屬于不同行業(yè)和部門的教育培訓機構(gòu)廣泛參與,。第四,，要充分調(diào)動農(nóng)民的積極性，切實增強他們增收致富和自我發(fā)展的能力,。

(二)采取更為有效的措施,，建立健全農(nóng)民教育培訓工作長效機制。要充分發(fā)揮廣播,、電視,、網(wǎng)絡(luò)等遠程教育培訓手段的優(yōu)勢，采用發(fā)放技術(shù)明白紙,、播放光盤,、科技直通車下鄉(xiāng)、開通科技大喇叭等等形式,，開展普及性知識培訓;要采取手把手,、面對面的現(xiàn)場培訓方式，注重理論知識和實踐的結(jié)合,，提高農(nóng)民的綜合素質(zhì),。要進一步完善政策，加大投入力度,，為農(nóng)民教育培訓工作提供條件保障,。在此基礎(chǔ)上，要進一步完善體系,、強化手段,、穩(wěn)定隊伍、調(diào)動農(nóng)民自身積極性,，建立起農(nóng)民教育培訓工作的長效機制。

(三)提高農(nóng)民教育培訓效果,，真正做到讓農(nóng)民滿意,。要引導教育培訓機構(gòu)根據(jù)農(nóng)民的需要,，采取農(nóng)民喜聞樂見的方式開展教育培訓，不斷提高農(nóng)民教育培訓效果,。要以培訓內(nèi)容農(nóng)民是否需要,、培訓方式農(nóng)民是否接受、培訓結(jié)果農(nóng)民是否滿意,，來作為衡量農(nóng)民教育培訓效果好不好,、質(zhì)量高不高的標準。要大力開展調(diào)查研究,，摸清基本情況,，準確把握農(nóng)民需求，根據(jù)需求確定培訓內(nèi)容;在組織實施上,，要進村辦班,，利用集中講解、現(xiàn)場指導等靈活多樣的培訓方式,，方便農(nóng)民學習,，提高學習興趣，確保取得實效,，努力做到真正讓農(nóng)民滿意,。

三、農(nóng)廣校要充分發(fā)揮培養(yǎng)新型農(nóng)民的重要作用

回良玉副在致中央農(nóng)廣校成立25周年賀信中指出,，農(nóng)廣?！白鳛槲覈匾霓r(nóng)業(yè)職業(yè)教育、農(nóng)民科技培訓和農(nóng)村實用人才培養(yǎng)基地,，在建設(shè)社會主義新農(nóng)村的歷史進程中肩負著重大使命”,。成立20xx年來，農(nóng)廣校開展了大規(guī)模的農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓,，培養(yǎng)了大批農(nóng)村實用人才,，為促進我國農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展做出了重要貢獻。當前和今后一個時期,，農(nóng)廣校要進一步按照“培養(yǎng)新農(nóng)民,、建設(shè)新農(nóng)村”的要求，緊緊圍繞實施“三大戰(zhàn)略”和“九大行動”,，繼續(xù)發(fā)揮農(nóng)民教育培訓的重要作用,，培養(yǎng)新型農(nóng)民，為新農(nóng)村建設(shè)做出新的更大的貢獻,。

(一)以培養(yǎng)新型農(nóng)民為重點,，大力開展農(nóng)民科技培訓，提高農(nóng)民務(wù)農(nóng)技能和科技文化水平,。圍繞主導產(chǎn)業(yè)和資源優(yōu)勢,，舉辦各種實用技術(shù)培訓班,，積極開展培訓、咨詢,、示范和推廣服務(wù),，大力推廣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新成果,、新品種和新方法,。結(jié)合新型農(nóng)民科技培訓項目，舉辦綠色證書培訓班,，根據(jù)農(nóng)民從事產(chǎn)業(yè)進行產(chǎn)前,、產(chǎn)中、產(chǎn)后各個環(huán)節(jié)的系統(tǒng)培訓,，使農(nóng)民具備從事農(nóng)業(yè)技術(shù)工作要求的基本知識和基本技能,，著力培養(yǎng)大批骨干農(nóng)民。

(二)以培養(yǎng)適應(yīng)城鎮(zhèn)化,、工業(yè)化需要的產(chǎn)業(yè)工人為重點,，開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓，提高農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)能力,。要發(fā)揮農(nóng)廣校自身優(yōu)勢,，積極參與陽光工程，積極申請國家陽光工程培訓任務(wù),，大力開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移引導性培訓和職業(yè)技能培訓工作,，提高農(nóng)民轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)技能，增強農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)能力,，加快農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移步伐,。在培訓中，要提高培訓的針對性,，規(guī)范培訓內(nèi)容,，保證培訓時間，加強實踐教學,，努力提高培訓質(zhì)量,。

(三)以培養(yǎng)農(nóng)村實用人才為重點，積極參與“百萬中專生計劃”,，培養(yǎng)具有中專學歷的實用人才,，提高他們帶頭致富和帶領(lǐng)農(nóng)民共同致富的能力。以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為依托,，圍繞產(chǎn)業(yè)設(shè)置專業(yè),，采取遠程教育和面授輔導相結(jié)合的方式，重點培養(yǎng)村組干部,、專業(yè)能人,、農(nóng)民合作經(jīng)濟組織骨干,、農(nóng)村經(jīng)紀人和遠程教育接收站點管理員等，使他們成為建設(shè)社會主義新農(nóng)村的帶頭人和發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的骨干力量,。“百萬中專生計劃”已被列入農(nóng)業(yè)部20xx年要辦的15件實事之一,。各級農(nóng)廣校要積極參與,，主動承擔任務(wù),，認真抓好招生、教學和管理等各個環(huán)節(jié),，確保把實事辦實，把好事辦好,。

此外,，還要以滿足農(nóng)民需求為導向，加強教育培訓媒體資源和手段建設(shè),，增強自身實力,。在模式、手段等方面學習和借鑒國內(nèi)外成功的經(jīng)驗,，提高農(nóng)民教育培訓的效果和效益,。

最后，我想再強調(diào)幾個方面的工作,。培養(yǎng)新型農(nóng)民,，農(nóng)廣校義不容辭，責任重大,。要完成好這一歷史重任,，必須在以下幾個方面狠下功夫。

(一)加強能力建設(shè),，改善辦學條件,。農(nóng)廣校經(jīng)過20xx年的發(fā)展，基本建立了覆蓋全國的農(nóng)民遠程教育培訓體系,，為農(nóng)村培養(yǎng)了大量實用人才,，取得了可喜的成績，是農(nóng)民教育培訓的一支寶貴力量,。但目前總體來說,，體系比較脆弱，基礎(chǔ)條件差,，嚴重制約了體系功能的發(fā)揮,。今后要下大力氣抓體系建設(shè)，從各方面爭取政策和資金,，健全機構(gòu),，明確職能,，改善條件;加強分類指導，對組織渙散,、不能很好發(fā)揮作用的學校建議地方進行整改,，鼓勵戰(zhàn)斗力強、基礎(chǔ)條件好的學校多承擔各種農(nóng)民教育培訓項目,。有為才有位,，農(nóng)廣校要在新農(nóng)村建設(shè)中主動發(fā)揮作用，爭取各級政府和主管部門的重視與支持,，努力成為深受歡迎的農(nóng)民教育培訓的中堅力量,。

(二)加強隊伍建設(shè)，提高教育水平,。從目前情況看,，農(nóng)廣校師資隊伍的能力和水平與承擔任務(wù)的要求相比還有差距。要采取各種有效措施,，培養(yǎng)既具有教育教學能力,、又具有實踐技能和指導能力的“雙師型”教師隊伍，特別要培養(yǎng)一支識大局,、謀實事,、講實干的各級校長隊伍。農(nóng)廣校由于自身擁有的專職教師隊伍的力量有限,，今后還要選聘農(nóng)村各行各業(yè)的專家,、基層科技人員和能工巧匠擔任輔導學員學習和指導學員實踐的兼職教師，建立起一支高水平的專兼職教師隊伍,。

(三)創(chuàng)新培訓模式,，工作落到實處。農(nóng)廣校要發(fā)揮體系健全,、了解農(nóng)村,、熟悉農(nóng)業(yè)、貼近農(nóng)民的優(yōu)勢,，發(fā)揮教育培訓,、科學普及、技術(shù)推廣,、信息傳播,、政策宣傳的綜合功能，不斷拓寬工作思路,，強化工作措施,，下沉工作中心，把培訓工作落到實處。這次農(nóng)廣校提出培訓教師,、媒體資源和人才培養(yǎng)“三進村”,，就是一個很好的農(nóng)民培訓模式，貼近和方便農(nóng)民,，可以為農(nóng)民提供有效的技術(shù)指導,、優(yōu)質(zhì)的媒體資源和教育培訓服務(wù)，可以把培訓工作做實,，讓農(nóng)民看到變化,、得到實惠。當前,，特別要創(chuàng)新對在家務(wù)農(nóng)人員的培訓方式和培訓內(nèi)容，使其能成為新型農(nóng)民,，努力解決“會農(nóng)的不務(wù)農(nóng),、務(wù)農(nóng)的不會農(nóng)”的問題;要重視農(nóng)民的道德教育和法治教育，將其列為重要培訓內(nèi)容,。

(四)加大宣傳力度,，營造良好的輿論氛圍。要利用廣播,、電視,、報紙、雜志,、網(wǎng)絡(luò)等大眾媒體,，加強對農(nóng)民教育培訓重要性和農(nóng)廣校作用的宣傳，使全社會認識農(nóng)民教育培訓工作的重要性,、關(guān)注和支持農(nóng)廣校的工作,，形成良好的輿論氛圍，同時拉動農(nóng)民對教育培訓的需求,。要及時發(fā)現(xiàn)和樹立先進典型,，總結(jié)和推廣先進經(jīng)驗，宣傳農(nóng)民教育培訓工作取得的成績和典型人物的先進事跡,，激勵和鼓舞大家爭優(yōu)創(chuàng)先,，爭做貢獻。

同志們,，農(nóng)民教育培訓工作責任重大,，事關(guān)新農(nóng)村建設(shè)全局。希望大家繼續(xù)發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè),、團結(jié)奮斗,、求真務(wù)實、開拓進取的“農(nóng)廣精神”，培養(yǎng)新農(nóng)民,，服務(wù)新農(nóng)村,，爭創(chuàng)佳績，不辱使命,。

謝謝大家!

基層婦聯(lián)培訓領(lǐng)導講話材料篇九

同志們：

今天舉辦的公務(wù)員職業(yè)道德與政務(wù)禮儀骨干培訓班,，是根據(jù)《公務(wù)員培訓規(guī)定(試行)》，省人社廳和市委組織部,、市人事局的統(tǒng)一要求安排的,。參加培訓的主要是各單位主管人事的副職和人事股長(專干)，這次培訓的主要內(nèi)容是學習和掌握公務(wù)員職業(yè)道德與政務(wù)禮儀,。下面,，我就今年的公務(wù)員培訓工作提幾點要求：

一、高度重視公務(wù)員的全員培訓工作

《公務(wù)員法》,、《公務(wù)員培訓規(guī)定(試行)》規(guī)定每一個公務(wù)員每年要參加不少于12天的學習培訓,。目前，我縣已形成組織人事部門牽頭,、財政撥款,、黨校承辦的公務(wù)員培訓模式，通過過去一年實踐證明是比較成功的,，受到了縣委,、政府高度好評。今后,，所有在職公務(wù)員每年都要輪訓一遍,，作為主管人事工作的領(lǐng)導和人事干部，回到單位后,，要認真做好宣傳工作,，積極配合、組織安排好本單位公務(wù)員分批參加培訓,。

二,、全面準確地把握公務(wù)員職業(yè)道德與政務(wù)禮儀培訓的精神實質(zhì)和基本內(nèi)容

公務(wù)員職業(yè)道德與政務(wù)禮儀建設(shè)在公務(wù)員社會生活中具有重要的地位。公務(wù)員的職業(yè)道德和政務(wù)禮儀如何,，不僅關(guān)系到公務(wù)員能否正當?shù)匦惺埂肮矙?quán)力”,，高效地履行國家公務(wù)，而且關(guān)系到社會的道德進步和國家的興衰存亡,。不斷提高公務(wù)員的職業(yè)道德和禮儀修養(yǎng),，無疑會對改進公務(wù)員的工作作風，樹立國家機關(guān)的良好形象,，提高辦事效率起到很好的作用,。

公務(wù)員職業(yè)道德與政務(wù)禮儀培訓分為兩個部分,。第一部分為職業(yè)道德建設(shè)，主要介紹公務(wù)員職業(yè)道德的基本概念,、基本原則,、基本要求、基本構(gòu)成以及提高道德修養(yǎng)的途徑等;第二部為公務(wù)員政務(wù)禮儀,。主要介紹公務(wù)員生活中的文明禮儀,，應(yīng)遵守的公共禮儀，公務(wù)員的氣質(zhì)修養(yǎng)和傳統(tǒng)禮儀等,。這兩個部分的內(nèi)容,，既是公務(wù)員學習培訓的重要課題，也是社會道德建設(shè)和公務(wù)員自我完善的重要課題,，因此我們務(wù)必要抓緊學好用好,。

三、認真做好公務(wù)員培訓的考試考核工作

學習培訓結(jié)束,，將統(tǒng)一組織考試,。同時，我們將強化培訓與使用相結(jié)合制度,，建立和完善公務(wù)員培訓登記、入檔制度,，將公務(wù)員教育培訓情況,，學習成績作為考核、選拔任用和晉升職務(wù)的重要依據(jù)之一,，并在年終考核時予以兌現(xiàn),。在這里，我也要求每一位學員要嚴格遵守培訓紀律,，配合好我局的教育培訓工作開展,。

四天的時間非常短暫，要學習的內(nèi)容很多,，最后預(yù)祝我們?nèi)w學員學習愉快并取得好的成績,。

基層婦聯(lián)培訓領(lǐng)導講話材料篇十

各位老師、各位員工：

大家好!

秋送千山秀,，花放萬里香,。在我市技校領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下，經(jīng)過我們的精心籌備,，**公司技能培訓班今天正式開班了,。在此，我代表公司全體員工向參加這次培訓的技校領(lǐng)導表示熱烈的歡迎,，并向他們致以衷心的感謝!

汽車市場的繁榮,，帶動了汽車維修市場的發(fā)展。傳統(tǒng)的汽車維修方式、維修制度以及經(jīng)營模式必然被現(xiàn)代汽車維修方式所代替,。以往的汽車維修往往就維修談維修, “眼看,、手摸、耳聽”的檢驗方式逐漸被先進技術(shù)投備所取代?，F(xiàn)代汽車維修將集汽車維修,、配件銷售、資訊和售后服務(wù)四位一體緊密結(jié)合,。汽車維修的新趨勢是維修對象的高科技化,、維修設(shè)備現(xiàn)代化、維修咨詢網(wǎng)絡(luò)化,、維修診斷專家化,、維修管理電腦化及服務(wù)對象的社會化。現(xiàn)代汽車技術(shù),、汽車檢測診斷設(shè)備,、維修工藝技術(shù)日新月異，技術(shù)更新及產(chǎn)品換代加快,，所以我們的維修技術(shù),、管理理念、服務(wù)意識等相關(guān)知識也都需要更新與提高,。因此,，提高員工技術(shù)水平、加強培訓,、提高綜合素質(zhì)也是迫在眉捷,，勢在必行。**公司于**年**月號成立,，至今已有---

借此機會,，我想對各位員工提三點要求：

一是要提高對學習文化知識和專業(yè)理論知識的認識。學習理論知識是提高技能的基礎(chǔ),，基礎(chǔ)要牢固,，絕非一日之功，它需要持之以恒的堅持不懈,。俗話說的好,，每天提高一小步，日積月累,，就會前進一大步,。我們要戒驕戒躁、重視學好理論知識,，因為離開專業(yè)理論的技術(shù)也是無源之水,、無本之木,。

二是要重視實踐操作，循序漸進地提高自己的技能水平,?！凹矣星牲S金，不如一技在身”,。學習的目的在于運用,，只有掌握并不斷提高職業(yè)技能，不斷為公司做出新的貢獻,，就業(yè)才能長久,，事業(yè)才能發(fā)展。在知識更新日益加快的今天,，如果不及時補充新知識,，掌握新技能，拓展新視野,，勢必喪失競爭優(yōu)勢,。形勢迫切要求我們更新專業(yè)知識，更新知識結(jié)構(gòu),，拓寬知識視野,，提高專業(yè)素養(yǎng)和技能。

三是要真正樹立正確的學習觀念,，珍惜培訓機會,。要善于學習、勤于實踐,，從自身做起，從現(xiàn)在做起,，在提高自身綜合素質(zhì)上狠下功夫,。按要求，扎扎實實地學好知識和提高技術(shù)技能,。同時,，要樹立終身學習觀念，努力掌握先進理論和先進技能,，今后為公司,、為社會做出自己的貢獻。

這次培訓班是經(jīng)技校認真籌備后舉辦的,，從課程的設(shè)置,、師資的配備和教材的選擇等方面都進行了周密安排，目的只有一個,，就是努力提高培訓質(zhì)量,，讓大家來有所學,、學有所獲。希望大家要按時參加培訓,，遵守紀律,，集中精力，認真學習,。在學習的過程中,，要把學習與思考很好地結(jié)合起來，堅持學用結(jié)合,，學以致用,，用科學的態(tài)度分析問題、解決問題,，努力提高業(yè)務(wù)技能水平和實際工作能力,。

有句話說的好，要想給人一杯水,，自己必須有一桶水,。因此我們不斷地充電，學習和研究先進的汽修理論知識,，并運用到工作中去,。同志們，**公司為你們搭建了一個環(huán)境舒適,、條件一流的平臺,，你們要用自己精湛的技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為公司的騰飛而努力奮斗吧!謝謝大家,。

基層婦聯(lián)培訓領(lǐng)導講話材料篇十一

同志們：

大家上午好! 為貫徹落實新修訂的行政,、事業(yè)單位會計制度和財務(wù)規(guī)則，規(guī)范行政事業(yè)單位會計核算和財務(wù)行為,，加強財務(wù)管理和監(jiān)督,，由市財政局牽頭，市監(jiān)察局,、審計局配合,，特舉辦全市行政事業(yè)單位財務(wù)人員培訓班。首先,，我代表市財政局,，向參加今天培訓的各單位財務(wù)負責人及財務(wù)人員致以崇高地敬意，向百忙之中為我們辛苦授課的各位老師表示衷心地感謝!

在培訓授課前,，我講三點意見：

一,、財務(wù)管理不可懈怠，思想上要認識到位

參加今天培訓的同志,，都是從事各單位財務(wù)工作的骨干力量,。從大處講,，幾乎每天都有資金從我們的手頭流過，每天都有資產(chǎn)交給我們?nèi)ス芾?，財?wù)管理關(guān)系到單位各項工作能否正常運行;從小處說,，每一筆資金的匯入、撥付,，每一個單據(jù)的報銷,，都牽扯著干部職工的切身利益，都代表著單位財務(wù)工作

的整體水平,，代表著財務(wù)人員和單位的整體形象,。所以，我們的財務(wù)管理工作不是簡單,、而是繁雜,，不是可有可無、而是非常重要的,。在坐的每一位同志,，都是單位不可缺少的“管家”，是領(lǐng)導決策不可缺少的參謀和助手,。這個“管家”當?shù)梅Q職不稱職,，參謀作用發(fā)揮得到位不到位，對全市各個行政事業(yè)單位的工作產(chǎn)生著極大的影響,。這一點,，希望大家能有一個清醒的認識，這份工作也更需要大家樹立起強烈的責任意識和崗位意識,。

二,、財務(wù)制度不可馬虎，執(zhí)行上要落實到位

財務(wù)制度是經(jīng)濟管理,、財務(wù)管理的重要組成部分,，像這一次培訓班上學習的《行政事業(yè)單位會計制度》和《財務(wù)規(guī)則》，就是我們行政事業(yè)單位財務(wù)管理的依據(jù)和準繩,，單位的一切經(jīng)濟活動都要依據(jù)這個制度,、規(guī)則來核算,，一切財務(wù)行為都要依據(jù)這個制度,、規(guī)則來規(guī)范。在平時的工作中我們也了解到,，以上規(guī)則和制度的變化也給我們財務(wù)人員工作上帶來很多困惑,。為盡快讓大家掌握這兩項規(guī)則制度，切實執(zhí)行好這兩項規(guī)則制度,，這期培訓班為我們授課的除了監(jiān)察局,、審計局的干部外,，還特意邀請到了上海理工大高級講師、高級會計師來為大家授課,。x老師長期從事財務(wù)工作的研究和教學,，積累了豐富的理論和實踐經(jīng)驗，希望參加培訓的各位同志能珍惜這次難得的學習機會,，認真聽講,、學以致用，使這次培訓工作收到實實在在的效果,。

三,、財經(jīng)紀律不可逾越，行為上要遵守到位

在中央紀委三次全會上,，指出：“要嚴明黨的政治紀律,、組織紀律和財經(jīng)紀律，使紀律真正成為黨員干部廉潔從政的硬約束,?！薄饵h政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、中央八項規(guī)定,、省委雙十條,、市委十二項規(guī)定也都對財經(jīng)紀律做出了要求。由此可見,，從中央到地方把財經(jīng)紀律與政治紀律,、組織紀律都放在了同等重要的位臵。對于財務(wù)負責人和財務(wù)人員來說,，遵守財經(jīng)紀律至關(guān)重要,，這也是我們的職責所在。所以,，這就需要我們帶頭嚴格遵守《預(yù)算法》,、《會計法》、《政府采購法》,、《行政事業(yè)單位會計制度》等各項財經(jīng)法律法規(guī),，遵守會計職業(yè)道德，不碰紅線,、不越底線,，這樣才能確保資金和人員安全。

最后,，預(yù)祝本次培訓班取得圓滿成功,，祝大家身體健康、工作順利!

基層婦聯(lián)培訓領(lǐng)導講話材料篇十二

同志們：

大家好,。

根據(jù)我局的安排,，今天在這里舉辦縣直預(yù)算單位財務(wù)會計培訓會議,。在正式培訓前，我想占用大家一點時間,，講幾個問題,。

一、要充分認識這次培訓的意義

大家知道,，我縣按照上級要求和國際慣例,，從今年開始，正式實施國庫集中支付制度,。伴隨這項改革,，財政會計核算中心退出歷史舞臺，會計核算業(yè)務(wù)重新退回各單位管理,。這就意味著各單位財務(wù)會計管理的任務(wù)更重了,，責任更大了。同時也意味著擔任單位財務(wù)會計的人員,，尤其是在坐的財務(wù)主辦人員任務(wù)更重了,，責任更大了。單位財務(wù)會計人員能否適應(yīng)形勢發(fā)展的要求,，承擔起新的任務(wù)和責任,，對搞好本單位的財務(wù)管理，乃至全縣的財政工作,，作用不可低估,。

但從近四、五個月的實際運作看,，據(jù)我了解,，形勢不容樂觀。由于種種主客觀原因,，目前縣直預(yù)算單位財務(wù)會計管理工作至少有一半尚未走上正軌,。有的到現(xiàn)在連帳都沒建起來;有的帳建起來了，核算卻相當不規(guī)范,，連會計報表都未報送一份;有的財務(wù)管理制度不健全,，管理隨心所欲;有的會計不會電腦，更談不上會計電算化了,。如此種種問題的出現(xiàn),，原因是多方面的，但與部分單位財務(wù)會計人員的責任心不強,、業(yè)務(wù)素質(zhì)不高密切相關(guān),。

基于上述,，為盡快適應(yīng)財政改革的新形勢,，不斷提高縣直預(yù)算單位財務(wù)會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),，努力規(guī)范單位的財務(wù)會計管理，我局決定舉辦這次縣直預(yù)算單位財務(wù)會計培訓會議,，這是很有必要的,。對這次培訓，我局高度重視,，指派的授課老師也做了精心準備,。希望大家珍惜這次機會，在短暫的兩天時間里,，按照會議要求認真聽講,，深入領(lǐng)會，學懂弄通,，保證回去后能盡快將單位的財務(wù)會計管理工作推上規(guī)范化,、制度化、法律化,。

二,、準確把握我縣行政事業(yè)單位財務(wù)會計工作出現(xiàn)的新情況、新問題

近年來,，我縣始終把宣傳貫徹執(zhí)行《會計法》等法律法規(guī)放在十分重要的位置，以培養(yǎng)學法,、知法,、守法、誠信的會計法律責任主體為首要任務(wù),，認真整頓會計秩序,，狠抓會計基礎(chǔ)工作和會計內(nèi)部控制體系建設(shè)，全面推進會計制度的貫徹實施,，努力提高會計隊伍素質(zhì),，大膽探索會計制度改革、國庫集中支付制度改革,、綜合預(yù)算和部門預(yù)算改革,，全面推行政府采購制度，為推動全縣社會經(jīng)濟建設(shè)和構(gòu)建和諧郎溪作出了積極貢獻,。

但是,，我們也應(yīng)該清醒地看到，由于經(jīng)濟效益的驅(qū)動,、收入分配格局的調(diào)整,、會計監(jiān)督機制的缺位等原因，在行政事業(yè)單位財務(wù)會計領(lǐng)域的違規(guī)、違紀,、違法現(xiàn)象時有發(fā)生,，有的甚至還較為嚴重。歸納起來,，主要表現(xiàn)在以下六個方面：

(一)會計人員職責不明,，領(lǐng)導和會計人員職業(yè)道德失范。部分單位由于未給會計人員明確崗位職責,，會計人員自己也不知道該做什么不該做什么,，抱著敷差事的態(tài)度，得過且過;個別單位領(lǐng)導人,、會計機構(gòu)負責人法制觀念淡薄,，為了達到自己的某種目的，授意,、指使會計人員違規(guī)操作;個別會計人員職業(yè)紀律松弛,，職業(yè)道德失范，喪失原則,，放棄職守;有的會計人員老好人主義作怪,，知情不舉，甚至通同作筆弊,。

(二)會計基礎(chǔ)較薄弱,，會計核算不規(guī)范。一是一些單位應(yīng)當建賬的不建賬或者賬目混亂;二是取得的原始發(fā)票要素不齊,、審核審批不嚴,，甚至白條入賬;三是會計科目設(shè)置不規(guī)范，未按規(guī)定設(shè)置會計科目;四是不按規(guī)定登記帳簿,，教人無法看懂;五是不及時對帳,，帳帳不符;六是長期不進行資產(chǎn)登記和清查，帳實不符;七是會計檔案裝訂和保管不規(guī)范,，人員變動后會計檔案不移交;八是會計電算化操作不規(guī)范,，會計電算化數(shù)據(jù)備份和保密不符合要求;九是不及時報送財務(wù)報表和財務(wù)分析，決策參謀作用未能充分發(fā)揮;十是工作不細致,，大錯不犯,，小錯不斷。

(三)收支管理不規(guī)范,，制度執(zhí)行不嚴,。對各項收支管理，各級都有明確的規(guī)定和制度,，但少數(shù)單位在執(zhí)行過程中,，卻有意無意地違反規(guī)定,。表現(xiàn)在收入上，一是不使用正規(guī)收費票據(jù),，用三聯(lián)單開據(jù);二是收入不入帳,，私設(shè)“小金庫;三是行政事業(yè)性收費超范圍、超標準,，加大群眾負擔;四是不按收支兩條線管理，擅自截留國家資金等等,。表現(xiàn)在支出上,，一是經(jīng)費使用不合理，一方面資金緊張,，一方面浪費現(xiàn)象嚴重;二是獎金津貼不按規(guī)定發(fā)放,，變相提高職工待遇;三是紀委禁令不執(zhí)行，假借名義外出旅游觀光,、相互宴請,、饋贈;四是有些單位和個人找出種種理由，以公家的名義行賄受賄等等,。收支管理不規(guī)范,，制度執(zhí)行不嚴，嚴重擾亂了正常的社會經(jīng)濟秩序,。

(四)往來不明,、資產(chǎn)不清、呆賬突出,。部分單位的債權(quán)債務(wù)關(guān)系長期沒有理順,，也未進行清理，應(yīng)收款項長期不進行催收,，對形成的呆賬未及時進行會計處理,。部分單位對無法支付的應(yīng)付款項也未按照規(guī)定轉(zhuǎn)作收入。甚至個別單位將資金和財產(chǎn)借給與本部門行政和業(yè)務(wù)活動無關(guān)的其它單位和個人長期使用,，有的已經(jīng)形成了呆賬,。對資產(chǎn)管理不進行明細核算，又不進行資產(chǎn)清查,，造成了國有資產(chǎn)的流失,。

(五)專項資金管理失控，?？畈荒軐Ｓ?。有的單位將專項資金專賬核算錯誤地理解為要單獨建賬核算，有的單位甚至將專項資金交由會計機構(gòu)以外的其它部門進行核算和管理;有的單位對專項資金不進行專戶明細核算,，籠統(tǒng)放在往來中,，不能清晰反映?？畹氖罩?有的單位正常經(jīng)費不足，想方設(shè)法擠占,、挪用專項資金,。專項資金管理的失控，使?？畈荒軐Ｓ?，不能充分發(fā)揮效益，也使黨和國家的方針政策不能落到實處,。

(六)內(nèi)控制度不健全,，管理隨心所欲。少數(shù)單位尚未建立內(nèi)控制度,，有的單位雖有制度但多數(shù)未能遵照執(zhí)行,，留于形式、就連最起碼的主辦出納分離,、印鑒分離,、票據(jù)領(lǐng)取與使用分離、制單與審核分離都沒有做到,。內(nèi)控制度不健全,，往往給不法分子以可乘之機。

三,、用改革創(chuàng)新的理念,，努力做好新形勢下的財務(wù)會計工作

隨著我國改革開放的不斷深入和市場經(jīng)濟體制的不斷完善,對會計工作提出了更新、更高的要求,，同時也為會計工作的發(fā)展帶來了新的機遇和挑戰(zhàn),。會計人員必須認清歷史賦予自己的責任，忠于職守,、依法履責,，為開創(chuàng)我縣行政事業(yè)單位會計工作新局面作出更大貢獻。為做好新形勢下的財務(wù)會計工作,，這里向大家提三點要求：

(一)進一步貫徹執(zhí)行《會計法》,，強化會計管理和監(jiān)督。深入貫徹《會計法》,，夯實會計基礎(chǔ),，加強會計監(jiān)管，整頓會計秩序,，提升會計質(zhì)量是今后會計工作長期而艱巨的任務(wù),，是會計工作永恒的主題。為此,，必須進一步加強會計管理和監(jiān)督,，在會計界逐步形成“誠信為本,、操守為重”的良好風尚，養(yǎng)成“遵守準則,，不做假帳”的高尚品格,。要全方位、多層面加強會計監(jiān)管,，堅決糾正違規(guī)現(xiàn)象,，堅決打擊違法亂紀行為。對違反會計法規(guī)的單位和人員,，會計人員要認真履行職責,，敢于抵制和舉報，使不法分子受到法律的制裁,，以維護國家法律的嚴肅性,。

(二)進一步規(guī)范行政事業(yè)單位會計人員的行為,。會計人員是會計秩序和市場經(jīng)濟秩序的維護者,，是會計信息的生產(chǎn)者，是“規(guī)范會計行為,，確保會計資料真實完整”的基本保證,。其職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)決定著會計工作的質(zhì)量。會計人員的職業(yè)道德規(guī)范要求我們“愛崗敬業(yè),、誠實守信,、廉潔自律、客觀公正,、堅持準則,、提高技能、參與管理,、強化服務(wù)”,，其最根本的一點，就是“不做假帳”,。會計人員應(yīng)當以“不做假賬”為道德準繩,，以《會計法》為行為準則來指導自己的執(zhí)業(yè)行為，提高自己的道德修養(yǎng),，做到自警,、自省、自律,、自重,，堅持依法理財，保證做到“常在河邊走,，就是不濕鞋”,。

(三)進一步強化會計基礎(chǔ)性工作,。會計基礎(chǔ)工作是會計的根本和基礎(chǔ)性環(huán)節(jié)?；A(chǔ)不牢地動山搖,。我們必須以強化行政事業(yè)單位的會計基礎(chǔ)為會計工作的突破口、著力點,，努力實現(xiàn)行政事業(yè)單位會計核算工作規(guī)范化,、程序化，全面達到財政部印發(fā)的《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化》的標準,。為了加強行政事業(yè)單位的會計核算,，強化會計基礎(chǔ)工作，提高財務(wù)和預(yù)算管理水平,，我局專門組織這次培訓,，其目的就是為了規(guī)范縣直行政事業(yè)單位的會計核算，提高財務(wù)管理水平和業(yè)務(wù)技能,。但僅靠這兩天的培訓是遠遠不夠的,，我們還要通過會計人員繼續(xù)教育、組織上門具體指導,、開展財務(wù)會計大檢查等多種形式,，進一步促進行政事業(yè)單位會計基礎(chǔ)工作盡快走上規(guī)范。

同志們：“經(jīng)濟越發(fā)展會計越重要”,，我希望縣直各行政事業(yè)單位要進一步提高對財務(wù)會計工作的重視,，廣大會計工作者要認真學習會計法律法規(guī)、學習會計業(yè)務(wù)知識,，堅持依法理財,、科學理財，搞好會計業(yè)務(wù)和財務(wù)管理工作,。相信通過我們的共同努力,，我縣的財務(wù)會計管理工作一定會開創(chuàng)嶄新局面，一定會為全縣經(jīng)濟和社會事業(yè)健康發(fā)展做出更大貢獻,。 謝謝大家!