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巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇一

巡視工作匯報(bào)材料

巡視工作匯報(bào)材料

巡視工作匯報(bào)材料

敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先，我代表高新區(qū)黨工委,、管委會(huì)對(duì)自治區(qū)黨委巡視組在百忙之中到高新區(qū)開展巡視工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,。自治區(qū)黨委巡視組開展巡視工作意義重大，將對(duì)高新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和各項(xiàng)工作起到很好的推動(dòng)作用,。下面,，圍繞此次巡視工作的重點(diǎn)內(nèi)容和有關(guān)要求，我將高新區(qū)近兩年來的工作作一匯報(bào)：

一,、基本情況和主要做法：

(一)認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展

烏魯木齊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(以下簡(jiǎn)稱高新區(qū))成立于1992年8月，是經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的全國(guó)53個(gè)國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)之一,，也是新疆唯一的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),。高新區(qū)總體規(guī)劃面積18.75帄方公里,，規(guī)劃范圍東起216國(guó)道，西至北京南路,，南臨新醫(yī)路,，北到喀什東路。2019年又新增北區(qū)建設(shè)用地11.3帄方公里,。近年來,，在區(qū)市兩級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在科技廳的關(guān)心支持下,，高新區(qū)以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,，緊緊圍繞自治區(qū)黨委關(guān)于“烏昌經(jīng)濟(jì)一體化”的重要戰(zhàn)略部署和高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的奮斗目標(biāo),，以加快北區(qū)建設(shè)為重點(diǎn)，以強(qiáng)化招商引資工作為核心,，以實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略為突破口,，以強(qiáng)化內(nèi)部管理為基礎(chǔ)，加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè),，切實(shí)維護(hù)人民群眾切身利益,。全區(qū)上下解放思想、大膽創(chuàng)新,、扎實(shí)工作,，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)入了蓬勃發(fā)展的新階段。

2019年,，高新區(qū)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入180億元;是“九五”末期的491.8%,，年均增長(zhǎng)37.5%;工業(yè)增加值7.89億元，年均增長(zhǎng)22.9%;財(cái)政收入3.835億元,，年均增長(zhǎng)27.91%;外貿(mào)出口6.89億美元,，年均增長(zhǎng)71.29%;完成固定資產(chǎn)投資18億元，年均增長(zhǎng)37.37%,。整個(gè)“十五”時(shí)期實(shí)現(xiàn)的營(yíng)業(yè)總收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的5.76倍;工業(yè)增加值相當(dāng)于“九五”時(shí)期的3.25倍;固定資產(chǎn)投資相當(dāng)于“九五”時(shí)期的6.28倍;外貿(mào)出口相當(dāng)于“九五”時(shí)期的13.17倍;財(cái)政收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的4.43倍,。過去的五年，是高新區(qū)建區(qū)以來發(fā)展最快最好的五年,，是高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”取得重大突破的五年,，是城區(qū)面貌日新月異的5年，也是綜合實(shí)力大幅躍升的5年,。

(二)貫徹民-主集中制,，領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)

近年來，高新區(qū)黨工委管委會(huì)班子始終把貫徹和執(zhí)行民-主集中制作為加強(qiáng)自身建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，從抓學(xué)習(xí),、抓規(guī)范,、抓落實(shí)、抓監(jiān)督入手,，以身作則,，率先垂范，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹執(zhí)行民-主集中制的水帄,，增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。一是以思想教育為先導(dǎo)，著力提高思想政治素質(zhì),。兩委班子堅(jiān)持把思想政治建設(shè)放在班子建設(shè)的首位,，以每月一次中心組學(xué)習(xí)為主要載體，深入開展對(duì)黨章,、“三個(gè)代表”重要思想,、科學(xué)發(fā)展觀、中央十六屆五中全會(huì)精神以及自治區(qū)黨委,、烏魯木齊市委有關(guān)重大部署決定的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),。通過學(xué)習(xí)，兩委領(lǐng)導(dǎo)提高了執(zhí)政能力與決策水帄,，進(jìn)一步明確了高新區(qū)的發(fā)展思路和目標(biāo),，增強(qiáng)了加快發(fā)展的緊迫意識(shí)、責(zé)任意識(shí),、大局意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí);二是以科學(xué)決策為目標(biāo)，提高貫徹民-主集中制的水帄,。堅(jiān)持決策前深入調(diào)查研究,，掌握真實(shí)情況和第一手資料。對(duì)涉及技術(shù)性,、理論性的問題還組織專家,、學(xué)者進(jìn)行分析論證，作出評(píng)估,，最后召開兩委聯(lián)席會(huì)充分討論,，進(jìn)行表決。凡沒有經(jīng)過調(diào)查研究,，沒有經(jīng)過論證,，沒有經(jīng)過咨詢的，都不能做出決策,。對(duì)于上級(jí)黨委,、政府的重大決策和重要工作部署，通過召開大會(huì)、印發(fā)文件,、網(wǎng)上發(fā)布等途徑及時(shí)向黨員干部傳達(dá),，保障黨員干部的民-主權(quán)利，增強(qiáng)黨員干部的責(zé)任意識(shí),。同時(shí),，通過健全來信來訪、信息反愧領(lǐng)導(dǎo)接待日等工作制度,，以及設(shè)立專線電話,、電子信箱、民-主意見箱等多種形式,，保證基層黨組織和廣大黨員的意見或建議能及時(shí)反映上來;三是以制度建設(shè)為根本,，著力健全制度，推進(jìn)民-主集中制建設(shè)的規(guī)范化,。堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo),、民-主集中、個(gè)別醞釀,、會(huì)議決定”的議事程序,，制定了《高新區(qū)兩委聯(lián)席會(huì)議議事規(guī)則》、《高新區(qū)黨工委定期召開聽取重點(diǎn)工作匯報(bào)會(huì)議制度》和《督查工作制度》,、《中心組學(xué)習(xí)制度》等規(guī)章制度,。對(duì)大額資金使用、重大項(xiàng)目建設(shè),，及對(duì)干部的培養(yǎng),、選拔、考察,、考核等事項(xiàng)堅(jiān)持會(huì)議集體研究決定,。召開兩委會(huì)一般要有一半以上班子成員參加，討論重大問題時(shí)必須有三分之二以上班子成員參加,。黨政一把手充分發(fā)揚(yáng)民-主,，議事決策時(shí)堅(jiān)持“末位表態(tài)”;四是以強(qiáng)化監(jiān)督為保證，著力完善機(jī)制,，確保民-主集中制落到實(shí)處,。堅(jiān)持民-主生活會(huì)、黨組織生活會(huì),、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度,，主動(dòng)上門征求群眾意見，班子成員互相理解,、互相尊重,、互相支持、互相協(xié)作。如在去年的先進(jìn)性教育活動(dòng)中,，為保證班子民-主生活會(huì)的質(zhì)量,，會(huì)前，我們向機(jī)關(guān)各局辦,、各支部,、有關(guān)駐區(qū)單位和企業(yè)廣泛征求意見，經(jīng)梳理歸納后,，原原本本地反饋給本人,。然后根據(jù)征求的意見，班子成員認(rèn)真查找自身存在的問題,，做好發(fā)言準(zhǔn)備,。黨工委書記、管委會(huì)主任還分別找每位班子成員進(jìn)行了個(gè)別談心,，做好會(huì)前的思想溝通工作,。開會(huì)時(shí)，充分運(yùn)用“三講”的經(jīng)驗(yàn)和做法,，班子成員結(jié)合自己一年來的工作,、思想、黨性黨風(fēng)方面的情況,，查缺點(diǎn),、找不足、比差距,、促提高,，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，民-主生活會(huì)達(dá)到了統(tǒng)一思想,、振奮精神,、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)的目的。會(huì)后,，切實(shí)抓好整改,。針對(duì)個(gè)人查擺出的問題,，班子每個(gè)成員都聯(lián)系實(shí)際制定整改措施,，明確解決問題、改進(jìn)工作的責(zé)任和時(shí)限,。通過以上措施的實(shí)施,，進(jìn)一步加部隊(duì)后勤匯報(bào)材料

一是提供必要的條件。培養(yǎng)創(chuàng)新人才首要的是知識(shí)信息渠道必須通暢,。為便于官兵及時(shí)掌握知識(shí)信息,，大隊(duì)結(jié)合每月派出的流動(dòng)修理船和機(jī)關(guān)干部下點(diǎn)，開展了送資料、送技術(shù),、送信息活動(dòng),。為幫助官兵及時(shí)解答學(xué)習(xí)中遇到的問題，他們主動(dòng)與艇組駐地附近的院?；蛳嚓P(guān)企業(yè)取得聯(lián)系,，建立了信息咨詢網(wǎng)絡(luò);對(duì)主機(jī)維護(hù)人員，建議上級(jí)選派到國(guó)外相關(guān)企業(yè)學(xué)習(xí),。對(duì)沒有固定執(zhí)勤點(diǎn)的流動(dòng)船艇,，堅(jiān)持給予特殊保障。3416船船長(zhǎng)于懷吉所在的船隊(duì)明水期幾乎晝夜航行在江上,，學(xué)習(xí)條件極為不便,。大隊(duì)破例給他們船配備相關(guān)科技書籍及用于求教問題的船艇專用電話。近年來,，黑龍江,、松花江和烏蘇里江水位大幅下降、氣候也變化異常,，但他帶領(lǐng)大家靠科技助航,，圓滿完成上級(jí)交給的運(yùn)輸任務(wù)?？偨Y(jié)的頂推船隊(duì)操作要領(lǐng)及維修保養(yǎng)技能等經(jīng)驗(yàn),，成為軍地培養(yǎng)黑龍江、松花江和烏蘇里江船長(zhǎng)的必修課,。

去年,，于懷吉被軍區(qū)樹為學(xué)雷鋒學(xué)習(xí)成才標(biāo)兵。今年,，黑龍江水位出現(xiàn)了有水文記載以來最低的一次,。截止8月份，上游已滯留了500噸以上的船艇175艘,。于懷吉所在的艇是這些船隊(duì)中噸位最高的,。但在封江前駕船返回的，他是唯一的一個(gè),?？萍紕?chuàng)新需要一定的投入。近年來,，我們千方百計(jì)的為基層科技創(chuàng)新提供人財(cái)物保障?，F(xiàn)型多數(shù)船艇通信設(shè)備一直沒有列入專業(yè)部門管理體系，所有器材都是船艇建造廠家設(shè)置的,，光品牌型號(hào)就有20多種,，訓(xùn)練一名報(bào)務(wù)兵至少需要大半年的時(shí)間,。裝備處一名助理員主動(dòng)提出研制無線綜合報(bào)務(wù)訓(xùn)練機(jī)的構(gòu)想。要研制這套設(shè)備,，至少需要13萬元,。對(duì)于個(gè)人搞技術(shù)革新一下子拿出這么多錢，在大隊(duì)歷史上是從未有過的,。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)先后跑了十幾家共建單位,，幫助他籌措經(jīng)費(fèi);遇到技術(shù)難題，又主動(dòng)聯(lián)系駐地大專院校和科研單位,，為其提供智力支持,。半年后，終于促成了這一技術(shù)革新項(xiàng)目的研制成功,。研制后的報(bào)務(wù)訓(xùn)練模擬機(jī),，僅用3個(gè)月即可完成對(duì)各種船艇報(bào)務(wù)兵的培訓(xùn)任務(wù)。近年來,，該大隊(duì)每年至少為基層科技創(chuàng)新投入20多萬元,，做到了項(xiàng)目立起來，資金就跟上去,。

二是賦予任務(wù),。實(shí)踐中，我們堅(jiān)持開展科技創(chuàng)新活動(dòng),，努力在解決重點(diǎn)和難點(diǎn)問題上,，培養(yǎng)拔尖人才。船艇專業(yè)訓(xùn)練實(shí)踐性很強(qiáng),，受氣候影響,，船艇一年中要有半年時(shí)間“錨冬”，駕駛員的訓(xùn)練大都要經(jīng)過2個(gè)明水期,。由于義務(wù)兵服役期縮短,，以往“一年學(xué)習(xí)、二年跟船,、三年操舵”的訓(xùn)練模式已無法適應(yīng)任務(wù)要求,。去年初，他們?cè)谏霞?jí)的幫助下,，籌集資金300多萬元,，與上海海運(yùn)學(xué)院合作，經(jīng)過半年多的努力,，研制出了船艇綜合訓(xùn)練模擬系統(tǒng),。這套系統(tǒng),，既能搞適應(yīng)性訓(xùn)練,，又能搞操作訓(xùn)練;既能練在仿真的界江水系中進(jìn)行霧天,、雨天、夜間,、淺水區(qū),、岸形復(fù)雜條件下的駕駛技術(shù)，又能練機(jī)艙典型故障的排除能力和船艇遇險(xiǎn)及發(fā)生事故時(shí)的處理能力;既能練裝卸,、起航,、停泊等技術(shù)課題，又能練船艇編隊(duì),、隊(duì)形變換,、登陸等戰(zhàn)術(shù)課目，實(shí)現(xiàn)了一年四季不“下水”,，就能完成實(shí)船實(shí)艇訓(xùn)練和新兵當(dāng)年入伍,、當(dāng)年操艇的目標(biāo)?？偛繉＜曳Q其為“船艇訓(xùn)練的一場(chǎng)革命”,。

今年，該系統(tǒng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng),。在此基礎(chǔ)上,，他們還研制、充實(shí)了機(jī)電兵,、報(bào)務(wù)員,、槍帆兵模擬訓(xùn)練器材，建成了船艇模擬訓(xùn)練中心,，機(jī)電兵,、報(bào)務(wù)員的訓(xùn)練時(shí)間由原來的8個(gè)月均縮短為3個(gè)月，結(jié)束了槍帆兵訓(xùn)練只能在陸地上進(jìn)行的歷史,。綜合模擬訓(xùn)練中心的應(yīng)用,，不僅提高了官兵專業(yè)技能，而且也促進(jìn)了大隊(duì)?wèi)?zhàn)術(shù)綜合保障能力提高,。今年8月,，總后勤部對(duì)全軍陸空軍船艇部隊(duì)進(jìn)行以基地防衛(wèi)作戰(zhàn)演練為課題的考核。大隊(duì)出動(dòng)16種40余艘船艇270名官兵,，在戰(zhàn)術(shù)背景下演示了4個(gè)訓(xùn)練科目,，這在建隊(duì)史上是第一次?？偤箢I(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的同志看完演練后,，一致給予“是抽考過的單位中最好的”評(píng)價(jià)。幾年來,，我們還圍繞老裝備保持良好技術(shù)性能,，發(fā)揮更大的淺能,，以及改進(jìn)教育手段和加強(qiáng)伙食管理、干部士官管理等問題,，開展裝備技術(shù)革新和開發(fā)管理軟件的實(shí)踐,，培養(yǎng)了一大批技術(shù)創(chuàng)新和軟件開發(fā)等人才。

幾年來,，先后取得了982ek型巡邏艇噴水推進(jìn)泵組合式葉輪,、噴水推進(jìn)泵軸承技術(shù)改造等50多項(xiàng)技術(shù)革新成果，其中4項(xiàng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步獎(jiǎng),。今年7月,，在軍區(qū)組織的科技成果表彰會(huì)上，省軍區(qū)共展示9項(xiàng)成果,，大隊(duì)占4項(xiàng),。通過廣泛開展裝備技術(shù)革新活動(dòng)，不僅較好地保證了船艇的完好率和在航率,，而且每年還可節(jié)余維修經(jīng)費(fèi)30多萬元,。2019年2月，省軍區(qū)在該大隊(duì)召開了電化

教學(xué)

三是搞好激勵(lì),。陸軍船艇部隊(duì)在全軍是個(gè)“少數(shù)民族”，在我們省軍區(qū)也只有2家,。由于專業(yè)性比較強(qiáng),，大隊(duì)干部橫向交流機(jī)會(huì)少，縱向提拔路徑窄,，干部骨干老化的問題比較突出,，學(xué)習(xí)熱情在一定程度上受到了影響。為此,，大隊(duì)黨委專門制定《人才培養(yǎng)激勵(lì)機(jī)制》,，明確規(guī)定每年從兩業(yè)生產(chǎn)收中拿出10萬元作為獎(jiǎng)勵(lì)基金，重獎(jiǎng)有突出貢獻(xiàn)的尖子人才,，并把人才培養(yǎng)與立功受獎(jiǎng),、晉職晉銜晉級(jí)結(jié)合起來,。近年來，先后有23名干部被破格提拔使用,，有85名干部立功受獎(jiǎng)。為防止因干部老化造成人才流失問題,，建議上級(jí)采取超常手段保留,。大隊(duì)原通信參謀鄧國(guó)忠是軍區(qū)學(xué)雷鋒標(biāo)兵，因年齡偏大發(fā)展受限,，為了保留他,，大隊(duì)黨委根據(jù)其特長(zhǎng)將其改為技術(shù)員。原裝備處長(zhǎng)楊奇志,，一直負(fù)責(zé)裝備管理和技術(shù)革新工作,，為了留住這個(gè)難得的科技帶頭人才，大隊(duì)黨委在沒有編制的情況下,，報(bào)請(qǐng)上級(jí)把他改為工程師,。近年來，大隊(duì)共設(shè)法保留干部骨干176人,，使他們?cè)诓煌瑣徫簧习l(fā)揮了重要作用,，成為科技創(chuàng)新的中堅(jiān)力量。他們還注意發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)影響和帶頭作用,，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)與部隊(duì)一樣參加高科技學(xué)習(xí),，一樣分擔(dān)研究課題，一樣接受檢查講評(píng),，不搞“掛名”工程,。篇2：巡查情況匯報(bào)

巡查情況匯報(bào)

1 經(jīng)巡查發(fā)現(xiàn)1號(hào)院5號(hào)樓南一層陽(yáng)臺(tái)下網(wǎng)線非常亂 2 2號(hào)院1號(hào)樓北側(cè)電纜電源，電話線,，網(wǎng)線非常亂 3 門診樓東側(cè)一棵樹倒在圍欄上

4 1號(hào)院6號(hào)樓西側(cè)電纜線接頭有接觸不良,，絕緣膠燒焦現(xiàn)

象及排線亂

5 放療科南窗外空調(diào)電源線不整齊有點(diǎn)亂

建議：電源線用線槽固定 電話線及網(wǎng)線用線槽固定

篇3：盤二聯(lián)合站黨建巡察工作匯報(bào)

盤二聯(lián)合站黨建巡察工作匯報(bào)

————以人為本，塑造堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘

近年來,，在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我站黨支部緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作這個(gè)中心任務(wù)加強(qiáng)黨的建設(shè)，弘揚(yáng)“為民”精神,，全面發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,，堅(jiān)持“以人為本”，使黨建工作貼近實(shí)際穩(wěn)人心,、貼近生活感人心,、貼近職工暖人心，增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，進(jìn)一步穩(wěn)定隊(duì)伍的向心力和創(chuàng)造力,，下面就我站黨建工作情況作以下匯報(bào)：

一,、我站基本情況

盤二聯(lián)合站始建于1988年，現(xiàn)有職工77人,，其中黨員10人,，包括1名預(yù)備黨員。我站設(shè)有6個(gè)生產(chǎn)班組,，管理著83臺(tái)不同類型的設(shè)備,，擔(dān)負(fù)著臨盤采油四礦的原油脫水、凈化油外輸,、單井拉油和油井熱洗水加熱工作,。連續(xù)多年榮獲采油廠“安全生產(chǎn)先進(jìn)基層隊(duì)”、03年獲中石化“三星級(jí)站庫(kù)”,、07年獲局“行業(yè)一強(qiáng)基層隊(duì)”等榮譽(yù)稱號(hào),。

二、加強(qiáng)支部班子建設(shè),，塑造堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘,，打造引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的堅(jiān)強(qiáng)旗幟

黨員干部作為基層建設(shè)的管理者、決策者,、推進(jìn)者和服務(wù)者,，必須努力提高自身素質(zhì),、工作水平，以及駕馭復(fù)雜局面的能力。盤二聯(lián)黨支部始終堅(jiān)持把建設(shè)一支高素質(zhì)黨員隊(duì)伍作為黨建工作的切入點(diǎn),，積極探索新機(jī)制新方法,，強(qiáng)化教育,，嚴(yán)格管理,，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè),，努力開創(chuàng)黨員隊(duì)伍建設(shè)新局面,。

近年來，我們以鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，以創(chuàng)建“政治素質(zhì)好、工作業(yè)績(jī)好,、服務(wù)群眾好,、履行義務(wù)好、思想作風(fēng)好”為主要內(nèi)容的“五好黨支部”活動(dòng)為載體,，切實(shí)加強(qiáng)思想建設(shè),、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)等黨建基礎(chǔ)工作,，努力發(fā)揮基層黨組織的政治核心和黨支部的 戰(zhàn)斗堡壘作用,，打造引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的堅(jiān)強(qiáng)旗幟。

1,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，深化思(來自:1xielw1 寫 論文網(wǎng):)想建設(shè)，反腐倡廉,，提高班子成員的綜合素質(zhì) 強(qiáng)化黨員的先鋒意識(shí),，抓好素質(zhì)教育。今年重點(diǎn)學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀的相關(guān)論述,，自開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以來,，站黨支部成立了以支部書記為組長(zhǎng)的學(xué)習(xí)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,，圍繞采油廠制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃結(jié)合本單位實(shí)際,，制定并經(jīng)支部會(huì)議討論通過了本單位學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案，先后組織全體黨員干部集中學(xué)習(xí)黨的十七大精神,、《毛澤東 鄧小平江澤民 科學(xué)發(fā)展觀論述》,、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》等相關(guān)學(xué)習(xí)資料。對(duì)一些理解不深,、把握不準(zhǔn)的問題,，采取專題討論，思想交流,、寫心得等方式,，進(jìn)行探討和交流，進(jìn)一步增強(qiáng)了政治理論素質(zhì)和黨性觀念,。組織黨員觀看《廉政中國(guó)》,、《警鐘長(zhǎng)鳴》等優(yōu)秀電教片，同時(shí)鼓勵(lì)黨員干部牢固樹立“學(xué)習(xí)者生存發(fā)展”理念,，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的危機(jī)感,、緊迫感，不斷提高自己的理論水平和知識(shí)層次,，增強(qiáng)做好本職工作的能力,。

站黨支部結(jié)合局黨委組織開展的“思想作風(fēng)建設(shè)年”、“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”,、“深入群眾促和諧,，凝心聚力促發(fā)展”等主題活動(dòng)，深入剖析在黨員干部隊(duì)伍建設(shè)中存在問題和不足,，認(rèn)真制定符合實(shí)際,、切實(shí)可行的整改落實(shí)方案，明確目標(biāo)和時(shí)限要求，明確具體措施,，明確責(zé)任分工,，真正做到科學(xué)整改、按規(guī)律整改和有效整改,，不斷尋求完善與改進(jìn),，真正做到黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平,、職工群眾得實(shí)惠,。

廉政建設(shè)是保持我黨肌體健康的重要保障，通過“抓源頭,、促清廉”活動(dòng)的開展,，引導(dǎo)全站黨員干部自主進(jìn)行廉潔教育，進(jìn)一步解放思想,、廉潔自律,，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制納入目標(biāo)管理，在簽定年度目標(biāo)管理責(zé)任書的同時(shí),，簽定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,，落實(shí)責(zé)任追究，推動(dòng)黨員干部干部認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,。同時(shí)深入落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,，加大群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督的力度,，以促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,。其中重點(diǎn)是監(jiān)督黨員干部執(zhí)行四大紀(jì)律八項(xiàng)要求的情況以及班子主要負(fù)責(zé)人執(zhí)行民主集中制的情況。我們還將進(jìn)一步

完善黨風(fēng)廉政責(zé)任制,，通過強(qiáng)化責(zé)任分解,、注重量化考核、嚴(yán)格責(zé)任追究等,，使黨風(fēng)廉政責(zé)任制“由粗變細(xì)”,、“由虛變實(shí)”、“由寬變嚴(yán)”,，促進(jìn)我站黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實(shí)效,。

2、加強(qiáng)組織建設(shè),，增強(qiáng)黨支部的凝聚力,、戰(zhàn)斗力

我們嚴(yán)格黨的組織生活，堅(jiān)持每季對(duì)黨員組織生活進(jìn)行安排,，落實(shí)三會(huì)一課制度的同時(shí),，認(rèn)真開展了黨員先鋒崗,、黨員奉獻(xiàn)日、黨員責(zé)任區(qū)等活動(dòng)：每季召開一次黨員大會(huì),，每月至少召開一次支委會(huì),，每月召開一次黨小組會(huì)，每季度上一次黨課,，做好年度民主評(píng)議黨員工作,。在堅(jiān)持民主生活會(huì)制度上，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良傳統(tǒng),，每半年召開一次高質(zhì)量的支部民主生活會(huì),，支部班子成員講原則不講關(guān)系，講大局不講小節(jié),，對(duì)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提醒,，使每名黨員都在嚴(yán)肅認(rèn)真的組織生活中不斷完善自己，達(dá)到共同促進(jìn),，共同提高目的,。目前，我站黨支部有黨員10名,，占職工總?cè)藬?shù)的12.9%,。站黨支部班子成員分工明確,，對(duì)重要工作做到有組織,、有領(lǐng)導(dǎo)、有人管,，有人辦,，形成了一個(gè)組織健全，班子團(tuán)結(jié),、工作協(xié)調(diào),、開拓進(jìn)取、廉潔高效,、富有朝氣的戰(zhàn)斗集體,。

我站黨支部充分認(rèn)識(shí)到黨員的質(zhì)量是黨的生命，認(rèn)真做好新黨員的組織發(fā)展工作,。嚴(yán)格按照《黨章》規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員,，將有理想、有追求,、有作為,、有才干的骨干力量凝聚到黨組織的周圍，引導(dǎo)他們提高認(rèn)識(shí),，志愿加入中國(guó)共產(chǎn)黨,，目前有6名優(yōu)秀青工遞交了入黨申請(qǐng)書,。在發(fā)展黨員方面我站嚴(yán)格遵守發(fā)展黨員的程序認(rèn)真制定年度發(fā)展黨員計(jì)劃，經(jīng)過黨員大會(huì)討論以及全站職工投票確定出入黨積極分子,，確定發(fā)展對(duì)象,，認(rèn)真做好預(yù)備黨員的公示工作。另外我們還認(rèn)真抓好入黨積極分子培訓(xùn)工作,，落實(shí)培養(yǎng)聯(lián)系制度,，堅(jiān)持因人施教，強(qiáng)化集中培訓(xùn),，不斷提高入黨積極分子的素質(zhì),，為他們成才創(chuàng)造良好地的發(fā)展空間。3,、明確職責(zé)任務(wù),，分解落實(shí)責(zé)任，有效地發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用 我站黨支部通過健全黨建責(zé)任制,，完善配套制度,，以強(qiáng)化黨建責(zé)任制的落

實(shí)為目標(biāo)，明確職責(zé),，把工作責(zé)任逐級(jí)分解,，硬化任務(wù)、量化指標(biāo),、細(xì)化考核,、優(yōu)化結(jié)果，強(qiáng)化監(jiān)督考核,。與此同時(shí)黨支部共同研究先后制定了“黨員干部學(xué)習(xí)制度”,，“盤二聯(lián)基層領(lǐng)導(dǎo)崗位責(zé)任制”，“干部職工值班制度”等,，并對(duì)黨政監(jiān)督管理,、黨風(fēng)廉政建設(shè)、思想政治工作管理等工作建立起完善的制度,。工作運(yùn)行的規(guī)范化,，調(diào)動(dòng)了干部工作的積極性和主動(dòng)性，提高了工作效率,。

站黨支部認(rèn)真落實(shí)黨員責(zé)任區(qū)工作,，量化細(xì)化工作任務(wù)和目標(biāo)，讓每一位黨員干部在分管的責(zé)任區(qū)內(nèi)獨(dú)當(dāng)一面,，做好表率帶頭作用,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中的困難，消除安全隱患,。在“急,、難,、險(xiǎn)、重”工作中沖鋒在前,，不論條件多么艱苦,，環(huán)境多么惡劣，黨員在困難和危險(xiǎn)面前不退縮,，堅(jiān)守住自己的防線,。堅(jiān)持重點(diǎn)工作靠前指揮，難點(diǎn)工作親自上陣,，雨季搶險(xiǎn)排澇,，管線設(shè)備穿孔帶壓打卡子，夜間巡邏到班組,。

我們結(jié)合全站工作實(shí)際,，拓寬責(zé)任區(qū)內(nèi)黨員的工作范圍，確定了詳細(xì)的黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)責(zé)任目標(biāo)和考核內(nèi)容,，制定《黨員責(zé)任目標(biāo)考核細(xì)則》,，每季評(píng)比一次黨員責(zé)任區(qū),努力發(fā)揮黨員先進(jìn)性，切實(shí)增強(qiáng)黨員對(duì)所分管責(zé)任區(qū)的主動(dòng)性,、責(zé)任感,。黨員在責(zé)任區(qū)內(nèi)努力開展各項(xiàng)工作，做到黨員身邊無落后,，無違章,，及時(shí)掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，對(duì)難點(diǎn),、熱點(diǎn)問題,，認(rèn)真分析,，研究解決,，確保了職工隊(duì)伍穩(wěn)定和生產(chǎn)穩(wěn)定。

我們還認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制,，全面實(shí)行“一崗雙責(zé)”,，使黨建工作與每名黨員干部所分管的安全生產(chǎn)、業(yè)務(wù)技術(shù)及工會(huì)團(tuán)委等工作有機(jī)的結(jié)合起來,，大大增強(qiáng)了班子成員對(duì)黨建工作的責(zé)任意識(shí),，有力的推動(dòng)了我站的黨建基礎(chǔ)工作，黨員干部在分管的責(zé)任區(qū)內(nèi)黨員干部的表率大大激勵(lì)了職工的昂揚(yáng)的斗志,。因此,，黨員干部在群眾中威信高，黨員民主測(cè)評(píng)群眾信任率100%,，民主評(píng)議優(yōu)秀黨員達(dá)90%以上,。特別是去年我站分離器更換,、儲(chǔ)罐外保溫更換及站內(nèi)流程改造等各種急難險(xiǎn)重工作中，黨員干部總是身先士卒敢為人先,，塑造出一支“克難攻堅(jiān),、勇挑重?fù)?dān)、拼搏進(jìn)取,、創(chuàng)新求實(shí)”的良好班子形象,。

汶川大地震發(fā)生后，我站黨員以身作則,，率先加班加點(diǎn)工作,、積極繳納特殊黨費(fèi)，由此激發(fā)帶動(dòng)了團(tuán)員積極繳納特殊團(tuán)費(fèi),、職工踴躍捐款捐物等各項(xiàng)工作蓬勃開展,。在北京奧運(yùn)會(huì)以及今年的60周年國(guó)慶期間，我站黨員全部上到安保第一線,，我們一方面按照采油廠統(tǒng)一安排積極加強(qiáng)內(nèi)部人員的教育與控制,，另一方面嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)銷假制度和門衛(wèi)保衛(wèi)制度，達(dá)到了隊(duì)伍穩(wěn)定,、生產(chǎn)安全的管理目標(biāo),。通過一系列活動(dòng)的開展，帶動(dòng)起干部職工的工作積極性,，突顯了黨員模范帶頭作用的發(fā)揮,，全站上下形成了齊心協(xié)力促發(fā)展的濃厚氛圍。

4,、認(rèn)真踐行承諾,，為職工群眾辦實(shí)事

我站黨支部踐行科學(xué)發(fā)展觀，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制,，按照集體領(lǐng)導(dǎo),、民主集中、個(gè)別醞釀,、會(huì)議決定的原則,，不斷完善內(nèi)部議事和決策機(jī)制，增強(qiáng)班子共同貫徹民主集中制原則的自覺性和主動(dòng)性,，對(duì)獎(jiǎng)金發(fā)放,、隊(duì)務(wù)公開、誤餐費(fèi)的使用等問題必須經(jīng)集體研究同意后組織實(shí)施,，充分保障全站職工的知情權(quán),、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),，防止出現(xiàn)弄權(quán)行為,，充分發(fā)揮黨支部集體決策的作用,。我站黨支部真正撲下身子，深入生產(chǎn)一線,，盡心竭力地保障和改善民生,，為職工群眾辦實(shí)事，想群眾所想,、急群眾所急,，贏得了群眾的信賴和擁護(hù)。今年以來召開班組代言人會(huì)3次,，收繳隊(duì)務(wù)質(zhì)詢單30多份,，先后整改職工提出的如桌椅損壞，空調(diào)不制冷和休假不合理等群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題35項(xiàng),。

通過以上“四步法”實(shí)施以來,，我站黨員先進(jìn)性教育落到實(shí)處，黨員干部的作風(fēng)意識(shí),、紀(jì)律意識(shí)顯著增強(qiáng),，樹立了新時(shí)代黨員的風(fēng)采，推動(dòng)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié)的穩(wěn)步發(fā)展,，全面提高了我站的管理水平,。

三、創(chuàng)新黨建載體,，特色文化凝聚職工隊(duì)伍

企業(yè)文化對(duì)外是一面旗幟,，對(duì)內(nèi)是一種精神動(dòng)力。要建設(shè)一支過硬的職工隊(duì)伍,，必須不斷提升企業(yè)的品位,，來統(tǒng)一職工的思想，規(guī)范職工的行為,，激勵(lì)職工不斷奮進(jìn),。為此，我站黨支部積極探索黨建工作與生產(chǎn)管理的有效結(jié)合,，不斷創(chuàng)新黨建載體,，黨建工作的帶動(dòng)力增強(qiáng)，加大了基層企業(yè)文化建設(shè),，帶動(dòng) 篇4：向省委巡視組的匯報(bào)材料

山西焦煤霍州煤電集團(tuán)向省委巡視組工作匯報(bào)

（2019年6月28日）

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

今天，省委巡視二組來霍州煤電集團(tuán)公司開展巡視工作,，我代表集團(tuán)公司對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎,！

按照《中國(guó)共產(chǎn)黨巡視工作條例（試行）》和我省《實(shí)施意見》規(guī)定，開展巡視工作,，是新時(shí)期加強(qiáng)黨的建設(shè),，完善黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制的一項(xiàng)重要舉措,。2019年以來，根據(jù)《山西焦煤集團(tuán)公司落實(shí)省委巡視組反饋意見的整改方案》,，認(rèn)真研究制定了霍州煤電集團(tuán)公司的落實(shí)整改方案,，圍繞進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,、加快現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè),、加快技術(shù)創(chuàng)新、提升企業(yè)管理水平,、確保礦區(qū)穩(wěn)定等工作,，制定了具體整改措施，并將整改融入企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局,，大大促進(jìn)了企業(yè)安全發(fā)展,、和諧發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展,。作為省委巡視組今年巡視的重點(diǎn)單位,，對(duì)于我們來講既是一次促進(jìn)黨的組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè),、黨風(fēng)廉政建設(shè)的大好機(jī)會(huì),，也是很好地推動(dòng)企業(yè)安全、高效,、發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施的一件好事,。我們一定竭盡全力支持和配合好巡視組各項(xiàng)工作，也希望巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的工作多加批評(píng)和指導(dǎo),。

下面,，根據(jù)省委巡視組辦公室文件通知要求，我把霍州煤電集團(tuán)近兩年來貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀情況,，黨建,、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況以及今后發(fā)展思路向各位領(lǐng)導(dǎo)作一簡(jiǎn)要匯報(bào),。

一,、企業(yè)基本情況 霍州煤電集團(tuán)有限責(zé)任公司前身霍縣××局始建于1958年，2019年改制為霍州煤電集團(tuán)有限責(zé)任公司,，2019年加入山西焦煤集團(tuán)公司并成為其子公司,。公司位于晉中煤炭基地內(nèi)，現(xiàn)有霍州,、離柳,、嵐縣、霍東和鄉(xiāng)寧等5個(gè)礦區(qū)，分布在臨汾,、呂梁,、忻州、長(zhǎng)治和運(yùn)城5市所轄10個(gè)縣（市）,，主導(dǎo)產(chǎn)品為冶煉精煤,、電煤、焦炭共20多個(gè)品種級(jí)別?，F(xiàn)有分公司19個(gè),、控股子公司11個(gè)、參股公司6個(gè),，資產(chǎn)總額200億元,，員工3.8萬人。2019年煤炭產(chǎn)量突破1000萬噸,；2019年煤炭產(chǎn)量突破2019萬噸,。

霍州煤電集團(tuán)公司是一家以煤為主，多業(yè)并舉,，煤—電—材,、煤—焦—化兩條主產(chǎn)業(yè)鏈綜合發(fā)展的大型企業(yè)。煤炭產(chǎn)業(yè)現(xiàn)有11對(duì)生產(chǎn)礦井,，煤炭產(chǎn)能2240萬噸/年,；6座洗煤廠，入洗能力1680萬噸/年,。兼并重組整合礦井25座,，產(chǎn)能1836萬噸/年。非煤產(chǎn)業(yè)由電力,、焦化,、機(jī)制、建筑建材,、多種經(jīng)營(yíng)五個(gè)板塊組成?，F(xiàn)有3座坑口電廠，裝機(jī)容量170mw,?？毓?座焦化廠，設(shè)計(jì)年產(chǎn)焦炭60萬噸,；控股1座檸檬酸廠,，年產(chǎn)能4萬噸；參股建設(shè)一座化肥廠,，設(shè)計(jì)年產(chǎn)合成氨18萬噸,、尿素30萬噸、甲醇2萬噸,。機(jī)械修造產(chǎn)值2億元/年,。建筑產(chǎn)值4億元/年；水泥產(chǎn)能30萬噸/年,；粉煤灰制品年可生產(chǎn)6000萬塊標(biāo)磚和15萬m混凝土砌塊,。多經(jīng)綜合銷售收入10億元/年。

二,、近兩年指標(biāo)完成和主要工作 3 兩年來,，在山西省委、省政府和山西焦煤集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),，致力于提高自身優(yōu)勢(shì)和條件基礎(chǔ)，采取了切實(shí)有效的應(yīng)對(duì)措施,，穩(wěn)妥實(shí)施“十一五”規(guī)劃,，在全球金融危機(jī)和屯蘭事故的逆境中保持了健康穩(wěn)定的發(fā)展勢(shì)頭。

各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)完成情況（附表）： 主要抓了以下工作：

（一）夯實(shí)基礎(chǔ),，確保安全生產(chǎn),。我們堅(jiān)持安全工作從“基礎(chǔ)”抓起，重走長(zhǎng)征路,，基本思路是“整章建制,、完善標(biāo)準(zhǔn)、落實(shí)責(zé)任,，從嚴(yán)規(guī)范安全管理,、業(yè)務(wù)保安、員工操作三種行為”,。組織安全管理體制,、機(jī)制和制度重建，健全完善各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé) 任制,，推行23項(xiàng)基本安全管理制度,，著手制定安全管理、業(yè)務(wù)保安,、員工操作三種行為標(biāo)準(zhǔn),，建立具有系統(tǒng)性、科學(xué)性,、實(shí)踐性和可操作性的安全管理制度體系,。兩年來累計(jì)投入20多億元，開展安全專項(xiàng)整治,，重點(diǎn)解決了一大批制約礦井安全生產(chǎn)的“一通三防”,、防治水、安全供電、小煤窯治理等問題,，全面提升礦井的綜合抗災(zāi)能力,。開展安全管理示范礦井達(dá)標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng)和國(guó)家級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化煤礦建設(shè)，生產(chǎn)礦井全面取締外包工程隊(duì),，所有礦井全部達(dá)到安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)劃目標(biāo),。加強(qiáng)以干部思想作風(fēng)和紀(jì)律、員工操作素質(zhì)為重點(diǎn)的員工隊(duì)伍建設(shè),。煤炭生產(chǎn)百萬噸死亡率連續(xù)兩年控制在上級(jí)下達(dá)的指標(biāo)內(nèi),。

（二）規(guī)范流程，依法運(yùn)營(yíng)管理,。按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，集體決策，分工負(fù)責(zé),，分級(jí)管理”思路,，制定了股東會(huì)、董事會(huì),、監(jiān)事會(huì),、黨委會(huì)、經(jīng)理層工作規(guī)則,，明晰了董事會(huì),、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)營(yíng)層的職責(zé),，修訂了董事會(huì)各專業(yè)委員會(huì)工作制度,，對(duì)分公司、控股子公司,、參股公司實(shí)行分類管理,，制定了資源整合礦井現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)指導(dǎo)意見。引入市場(chǎng)機(jī)制,，重新設(shè)計(jì)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)管理體制,、機(jī)制、制度方案,，建立集團(tuán)公司與二級(jí)單位,、二級(jí)單位內(nèi)部?jī)杉?jí)市場(chǎng)運(yùn)行機(jī)制。完善業(yè)績(jī)考核和激勵(lì)機(jī)制,，進(jìn)一步體現(xiàn)分配的公平性和導(dǎo)向性,，掃除企業(yè)內(nèi)部管理體系中不利于發(fā)展的種種障礙,，調(diào)動(dòng)職工積極性，形成了在績(jī)效管理目標(biāo)下充滿激情,、富有生機(jī)的團(tuán)隊(duì),。

（三）突出“資源”和“項(xiàng)目”，推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。作為 資源型企業(yè)，我們始終把資源辦理作為企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)工作來抓,，兩年來,，完成了干河礦采礦權(quán)辦理和桑峨?yún)^(qū)探礦權(quán)轉(zhuǎn)讓,，辛置擴(kuò)區(qū),、木瓜擴(kuò)區(qū)、龐龐塔擴(kuò)區(qū),、回坡底擴(kuò)區(qū)四個(gè)采礦權(quán)得到省政府常務(wù)會(huì)議批準(zhǔn),，辦理和“圈回”資源面積320平方公里、儲(chǔ)量38億噸,。在重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)過程中,，貫徹資源綜合利用、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)的思路,，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展以“煤—電—材”,、“煤—焦—化”兩條產(chǎn)業(yè)鏈為標(biāo)志的循環(huán)經(jīng)濟(jì),，已經(jīng)建成的有方山“煤—電—材”工業(yè)園區(qū)、李雅莊“煤—焦—電”工業(yè)園區(qū)和210萬噸干河煤礦,。同時(shí),，我們與煤炭上下游企業(yè)合作，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),，進(jìn)行產(chǎn)業(yè)鏈園區(qū)化建設(shè),，與京能國(guó)際合作在建的龐龐塔1000萬噸煤電項(xiàng)目，與中煤地質(zhì)工程總公司合作的桑峨500萬噸項(xiàng)目,，與山西東盛焦化、中煤大地公司合作建設(shè)的譚坪800萬噸項(xiàng)目,，與華電國(guó)際合作的中峪500萬噸項(xiàng)目都將是煤炭,、洗選、電力為主的產(chǎn)業(yè)集群,。（四）積極主動(dòng),，依法規(guī)范，兼并重組整合地方煤礦,。按照山西省關(guān)于兼并重組整合地方煤礦一系列工作要求,，積極參與、依法規(guī)范,、組織實(shí)施兼并重組整合工作,。我公司資源整合工作共涉及4市8縣，完成25個(gè)板塊70座小礦,，整合前資源面積159平方公里,，儲(chǔ)量72352萬噸，總產(chǎn)能1327萬噸/年,，平均產(chǎn)能19萬噸/年,；整合后資源面積201.8平方公里,，儲(chǔ)量186563萬噸，總產(chǎn)能1836萬噸/年,，平均產(chǎn)能73.4萬噸/年,。目前協(xié)議簽訂率96%，“六長(zhǎng)”到位率100%,，采礦證換證率92%,，支付資源 篇5：關(guān)于政法系統(tǒng)作風(fēng)巡察工作的匯報(bào)

關(guān)于政法系統(tǒng)作風(fēng)巡察工作的匯報(bào)

各位領(lǐng)導(dǎo): 近年來，我院始終堅(jiān)持“三個(gè)至上”和“司法為民”的社會(huì)主義法治理念,，緊緊圍繞“五個(gè)嚴(yán)禁”及“兩個(gè)規(guī)定”,，以法院隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)為抓手，全面推進(jìn)各項(xiàng)審判工作,，特別是學(xué)習(xí)貫徹《中共四川省委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)政法隊(duì)伍建設(shè)的意見》和省紀(jì)委,、省政法委《關(guān)于開展政法系統(tǒng)作風(fēng)巡察工作的實(shí)施意見》以來，我院進(jìn)一步采取措施,，加大力度,，隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢(shì)頭，實(shí)現(xiàn)了干警“素質(zhì)大提高”,、法院“形象大轉(zhuǎn)變”的目標(biāo),，現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,。

（一）提高執(zhí)政能力，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子,。

堅(jiān)持定期民主生活會(huì)和黨組集中學(xué)習(xí)制度,。認(rèn)真學(xué)習(xí)以“三個(gè)代表”和“科學(xué)發(fā)展觀”為核心的建設(shè)具有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論，深刻領(lǐng)會(huì)黨的十七屆四中全會(huì)和省委九屆七次全會(huì)精神,，全面理解和正確把握黨的各項(xiàng)方針政策,，做到思路清晰,、明辨是非，政治堅(jiān)定,、方向明確,。

做業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的典范,。作為領(lǐng)導(dǎo)者,，不僅要有過硬的政治素質(zhì),，還必須具備過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)，只有堅(jiān)持不懈地進(jìn)行法律理論和實(shí)務(wù)的學(xué)習(xí),，與時(shí)俱進(jìn),，才能真正管好事、帶好人,。近幾年來,，我院班子成員自我施壓、主動(dòng)學(xué)習(xí)成為了習(xí)慣,，六個(gè)班子成員有4個(gè)參加了國(guó)家司法考試,，其有3名同志取得了司法資格證書,，另有一名同志取得了研究生學(xué)歷。在班子的帶動(dòng)下,，全院業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的氣氛空前高漲,，迄今為止，50歲以下具有大學(xué)法律本科學(xué)歷的干警達(dá)到80%以上,，2019年以來參加國(guó)家司法考試的達(dá)到80人次,，共有20多人取得了司法資格。在全市法院中處于領(lǐng)先水平,。

（二）坦誠(chéng)相待,、和衷共濟(jì),，打造民主,、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)的班子,。

民主議事,、集體決策是我院班子的一貫作風(fēng),。實(shí)踐證明：唯有民主才有希望和活力。日常工作中,，重大事項(xiàng),、重要工作堅(jiān)持班子集體研究決定。如在人事任免,、職級(jí)待遇,、工程建設(shè)、物質(zhì)采購(gòu),，財(cái)務(wù)管理等涉及單位全局利益和干警切身利益的事項(xiàng),，不搞個(gè)人說了算，在認(rèn)真調(diào)查研究,、充分尊重民意的基礎(chǔ)上,，堅(jiān)持少數(shù)服從多數(shù)的原則，科學(xué)合理決策,。

領(lǐng)導(dǎo)班子之間,，“班長(zhǎng)”多一些民主意識(shí)，善于聽取多方面意見,，積極支持班子成員開展工作,，調(diào)動(dòng)大家的積極性、創(chuàng)造性,，形成干事創(chuàng)業(yè)的整體合力,；班子成員多一些集中意識(shí)，牢固樹立全局觀念,、大局意識(shí),，堅(jiān)決維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,。

大興務(wù)實(shí)之風(fēng)，力戒虛夸浮躁,。領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)決定了整個(gè)單位或部門的工作作風(fēng)。班子成員不但是一個(gè)指揮員也是一個(gè)戰(zhàn)斗員,，我們提倡工作不能只停留在口頭上,，要落實(shí)

到行動(dòng)上，成績(jī)不能只體現(xiàn)在總結(jié)上,，要體現(xiàn)在實(shí)際工作中,，我們班子響亮地喊出“從我做起、向我看齊”的口號(hào),，敢于為造就一支勤勉敬業(yè),、務(wù)實(shí)高效的法院隊(duì)伍公開作出這樣的承諾，并為兌現(xiàn)這一承諾而不懈努力,。

（三）廉潔自律,、以身作則，建設(shè)清正廉潔的班子,。常言到：已不正焉能正人,。一個(gè)品性修養(yǎng)不端，行為不檢的領(lǐng)導(dǎo)者,，勢(shì)必上行下效,、禍害一方，如文強(qiáng)之流,，給黨和人民的事業(yè)造成了不可估量的損失,。要帶出一支清正廉潔的法院隊(duì)伍，首先要有一個(gè)清正廉潔的領(lǐng)導(dǎo)班子,。因此,，黨組一班人自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng)，從思想上提高拒腐防變的能力,；嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”制。

班子成員按照為民,、務(wù)實(shí),、清廉的要求，堅(jiān)持做人有準(zhǔn)則,，做事有原則,，工作有規(guī)則，做到講黨性,、重品行,、作表率,。慎用手中權(quán)力，時(shí)刻做到自重,、自省,、自警、自勵(lì),，嚴(yán)于自律,。做到了請(qǐng)吃不到、送禮不要,，公正廉明,，以實(shí)際行動(dòng)，維護(hù)法律的正義和自身的形象,，領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,，帶動(dòng)了全院司法作風(fēng)的明顯好轉(zhuǎn)，近些年來,，實(shí)現(xiàn)了社會(huì)各方面對(duì)本院班子成員和干警不廉潔行為的零投訴,、零舉報(bào)。

二,、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,、深入開展形式多樣，內(nèi)容豐富的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),，建立健全各項(xiàng)激勵(lì)機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制,，實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍思想作風(fēng)、工作作風(fēng),、紀(jì)律作風(fēng),、服務(wù)作風(fēng)的根本轉(zhuǎn) 變。

曾經(jīng)一段時(shí)期,，我院干部隊(duì)伍作風(fēng)存在著諸多問題,，如理想信念缺失、司法為民意識(shí)淡??；事業(yè)心責(zé)任感不強(qiáng)，工作敷衍塞責(zé),、不思進(jìn)?。凰痉芰Σ桓?、機(jī)械司法,、片面司法，不能案結(jié)事了：廉潔自律欠佳,，人情案,、關(guān)系案,、金錢案時(shí)有發(fā)生等等。盡管這些問題存在于極少數(shù)人身上,，但卻嚴(yán)重影響了法院隊(duì)伍的整體形象,，損害了司法權(quán)威和社會(huì)公信力，針對(duì)這些問題,，我們多措并舉,，多管齊下，花大力氣進(jìn)行治理,，力求實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。

（一）把加強(qiáng)社會(huì)主義法治理念教育和職業(yè)道德教育作為隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容,，解決好“權(quán)從何來,、為誰掌權(quán)、為誰司法,、為誰服務(wù)”這一根本問題,。

深入學(xué)習(xí)“三個(gè)至上”指導(dǎo)思想和社會(huì)主義法治理念，促使干警與黨中央保持高度一致,，強(qiáng)化為大局服務(wù)的責(zé)任感,、使命感，做到“四個(gè)在心中”,；切實(shí)開展“三大主題”活動(dòng),、“人民法官為人民”主題實(shí)踐活動(dòng)，“大學(xué)習(xí),、大討論”等活動(dòng),，通過系列的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，牢固樹立干警正確的司法理念,，進(jìn)一步教育干警把“為民司法”作為價(jià)值追求和行動(dòng)指南,，并落實(shí)到具體的司法實(shí)踐活動(dòng)中，使工作理念,、作風(fēng),、方法發(fā)生根本轉(zhuǎn)變。

深入學(xué)習(xí)和討論《廉政準(zhǔn)則》,、《人民法院工作人員紀(jì)行處分條例》,、“五個(gè)嚴(yán)禁”和“兩個(gè)規(guī)定”，借助反面典型開

展經(jīng)常性的警示教育,，吸取違紀(jì)違法典型事例的深刻教訓(xùn),，使反腐倡廉深入人心，樹立干警正確的權(quán)力觀,、金錢觀,、榮譽(yù)觀,。把干警的思想認(rèn)識(shí)進(jìn)一步統(tǒng)一起來，把干警的司法行為進(jìn)一步規(guī)范起來,，力爭(zhēng)在全院上下形成一種 “不愿為”的自律機(jī)制,。

(二)嚴(yán)格落實(shí)廉潔從政有關(guān)規(guī)定，著力構(gòu)建“不能為”的預(yù)防機(jī)制,。從院長(zhǎng)到黨組成員,、從黨組成員到分管的中層領(lǐng)導(dǎo)、再?gòu)闹袑宇I(lǐng)導(dǎo)到一般干警,，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,、扎實(shí)推進(jìn)懲防體系建設(shè)和反腐敗工作；班子成員和中層部門負(fù)責(zé)人,，每年都要在本單位,、本部門述職述廉；對(duì)財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況,，每年至少向本單位干警通報(bào)一至二次,，做到財(cái)務(wù)管理公開透明，提倡民主理財(cái),，民主監(jiān)督,；組建了由紀(jì)檢監(jiān)察、干警代表等人組成的基建領(lǐng)導(dǎo)小組,，對(duì)工程建設(shè),、裝飾裝修，一律公開招標(biāo),，單位一把手不分管具體工程項(xiàng)目,，也不插手具體事務(wù)，確保程序的公正性,、廉潔性,；對(duì)辦公物質(zhì)和裝備的采購(gòu)，一律由紀(jì)檢監(jiān)察牽頭,，通過公開招標(biāo)或競(jìng)價(jià)的方式進(jìn)行,，并邀請(qǐng)同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門或黨委政法委全程監(jiān)督。

通過這些措施,，從根本上鏟除了腐敗滋生的土壤,，創(chuàng)造了一個(gè)清清白白做事、干干凈凈做人的環(huán)境和氣氛,，干警從懷疑,、顧慮到理解、信任。這些年來,，我院在涉及人,、財(cái)、物管理的各項(xiàng)工作中,，沒有出現(xiàn)任何不廉潔的現(xiàn)象,，做到了 篇6：向省委巡視組匯報(bào)材料定稿

向省委巡視組匯報(bào)材料

尊敬的省委巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先熱烈歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我礦檢查指導(dǎo)工作。剛才王礦長(zhǎng)向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了常村礦近幾年的改革發(fā)展情況,，下面我將常村礦黨委近幾年的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下,。我礦現(xiàn)有支部51個(gè)，黨員998名,，干部480名,，職工6200余名。礦黨委以鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，圍繞集團(tuán)公司提出的“7654321”的“十一五”戰(zhàn)略規(guī)劃和我礦建設(shè)“中國(guó)潞安”能化大集團(tuán)標(biāo)志性礦井的宏偉目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委“抓班子,、帶隊(duì)伍、創(chuàng)環(huán)境,、促發(fā)展”的工作思路,，大力推行黨委工作績(jī)效管理評(píng)價(jià)體系，全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè),、組織建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè),，深入開展主題活動(dòng),，加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)、和諧礦區(qū)建設(shè),，促進(jìn)了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展,，較好地發(fā)揮了黨委的政治核心作用、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,。

一,、創(chuàng)新黨建工作，全面深入推進(jìn)黨委工作績(jī)效管理評(píng)價(jià)體系 推行黨委工作績(jī)效管理評(píng)價(jià)體系是今年公司黨委工作的重點(diǎn)工作,，是集團(tuán)公司黨委為保證“十一五”戰(zhàn)略目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)而采取的重大戰(zhàn)略舉措,，是對(duì)以往黨委工作經(jīng)驗(yàn)的系統(tǒng)總結(jié)和全面提升，它創(chuàng)新性地把績(jī)效管理引入到黨委工作中,，實(shí)現(xiàn)了對(duì)黨委整體工作全過程,、全方位的管理，使黨委工作進(jìn)一步明確化、目標(biāo)化,、具體化,。

我們常村礦作為集團(tuán)公司四個(gè)試點(diǎn)單位之一，按照“抓班子,、帶隊(duì)伍,、創(chuàng)環(huán)境、促發(fā)展”的工作思路,，從6月份開始進(jìn)行了試點(diǎn),，在運(yùn)行過程中，構(gòu)建了黨委,、部門,、支部三個(gè)層次的評(píng)價(jià)體系，完善了

黨團(tuán)員,、干部,、職工三個(gè)考核辦法，按照績(jī)效計(jì)劃——績(jī)效實(shí)施——績(jī)效考核——績(jī)效改進(jìn)四個(gè)環(huán)節(jié),，創(chuàng)新性地開展工作,。

1、績(jī)效計(jì)劃,。按照集團(tuán)公司黨委確定的工作目標(biāo),，結(jié)合我礦生產(chǎn)實(shí)際，制定出了礦黨委績(jī)效目標(biāo),，以目標(biāo)責(zé)任書的形式,，橫向分解到礦班子成員和職能科室，縱向分解到黨委,、部門,、支部三個(gè)層面，將目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到了崗位和個(gè)人,，形成了完整的目標(biāo)責(zé)任體系,。在此基礎(chǔ)上，按照黨委,、部門,、支部三個(gè)層次逐月制定計(jì)劃任務(wù)書，明確當(dāng)月的重點(diǎn)工作,，形成績(jī)效計(jì)劃,。

2、績(jī)效實(shí)施,。我們圍繞黨委,、部門,、支部三個(gè)層面的評(píng)價(jià)體系，按照所負(fù)責(zé)的工作指標(biāo),、工作內(nèi)容,，制定具體的實(shí)施方案，建立了業(yè)務(wù)督辦制度,、重點(diǎn)工作進(jìn)度通報(bào)制度,、績(jī)效輔導(dǎo)制度、績(jī)效溝通制度,、責(zé)任追究制度等一系列制度,，通過這些制度的有效運(yùn)行，確保了每一項(xiàng)工作指標(biāo)都能夠得到落實(shí),，每一項(xiàng)工作內(nèi)容都能夠有效地開展,。

3、績(jī)效評(píng)價(jià),。每月我們按照黨委,、部門、支部績(jī)效管理辦法和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),，對(duì)黨委,、政工部門和支部月度工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果直接與黨政負(fù)責(zé)人,、班子成員和職工的工資獎(jiǎng)金掛鉤激勵(lì),。9月份，全礦績(jī)效評(píng)價(jià)以后,，對(duì)前三名單位的干部、職工獎(jiǎng)勵(lì)23365元,，對(duì)后三名單位的干部,、職工處罰21615元。通過公正評(píng)價(jià),，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,，有效地調(diào)動(dòng)了干部、職工參與績(jī)效管理的積極性和主動(dòng)性,。

4,、績(jī)效改進(jìn)。在評(píng)價(jià)體系實(shí)施過程中,，我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)運(yùn)行中出現(xiàn)的各種問題和偏差,，及時(shí)糾正，對(duì)評(píng)價(jià)方法,、步驟,、標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)行程序進(jìn)行了不斷完善和規(guī)范。

通過4個(gè)多月的實(shí)踐，我們認(rèn)為,，黨委工作績(jī)效管理評(píng)價(jià)體系是一個(gè)全新的管理平臺(tái),，它可以為能化大集團(tuán)戰(zhàn)略的實(shí)施提供機(jī)制上的保證；為“抓班子,、帶隊(duì)伍,、創(chuàng)環(huán)境、促發(fā)展”工作思路的落實(shí)提供了制度上的支撐,；為黨委工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的緊密結(jié)合找到了新的切入點(diǎn),；為黨委工作的目標(biāo)化、制度化,、系統(tǒng)化提供了一個(gè)新的方法,；為推動(dòng)黨群部門的創(chuàng)新，提供了新的動(dòng)力,；是黨委工作方式方法的重大變革,。

二、加強(qiáng)班子建設(shè),，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展提供政治保障 領(lǐng)導(dǎo)班子是完成各項(xiàng)任務(wù),，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)的關(guān)鍵，我礦緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展,，重點(diǎn)從四個(gè)方面加強(qiáng)了班子建設(shè),。

第一、強(qiáng)化思想建設(shè),，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)

我們堅(jiān)持用理論武裝頭腦,，通過組織中心組學(xué)習(xí)，舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班,，狠抓干部的自學(xué),，提高了各級(jí)班子成員的思想政治素質(zhì)。本月25日開始,，我礦班子成員將分兩批參加集團(tuán)公司組織的十七大精神培訓(xùn)班,。

為了提高教育培訓(xùn)效果，我們還外聘專家教授來礦講課,，我們聘請(qǐng)了長(zhǎng)治市委黨校王春先教授講授《如何構(gòu)建和諧社會(huì)》,、山西省委黨校張路教授講授《牢固樹立落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀》。請(qǐng)市××院領(lǐng)導(dǎo)講預(yù)防職務(wù)犯罪,，請(qǐng)公司紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)講黨紀(jì)政紀(jì)案例,。另外，我們還購(gòu)買了多種電教光盤,，包括余世維教授的《贏在執(zhí)行》和于丹教授的《構(gòu)建和諧心靈》等,。從2019年開始,，我們建立了正規(guī)的培訓(xùn)制度，每年定期對(duì)科隊(duì)干部集中培訓(xùn)一次,。通過各種形式的教育培訓(xùn),，提高了各級(jí)班子的理論水平和政治素質(zhì)。緊密結(jié)合實(shí)際,，貫徹科學(xué)發(fā)展觀,，引導(dǎo)各級(jí)班子樹立起了安全發(fā)展、和諧發(fā)展的理念,，增強(qiáng)了責(zé)任意識(shí),、市場(chǎng)意識(shí)、廉政意識(shí),，為我礦又好又快的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ),。

第二、強(qiáng)化組織建設(shè),，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力,。

我礦黨委在班子的組織建設(shè)上堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，每年召開一次高質(zhì)量的民主生活會(huì),，通過民主生活會(huì)的召開,，增強(qiáng)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)，提高了凝聚力,。大力推進(jìn)干部輪崗交流,，選拔有技術(shù)、懂生產(chǎn)的行政干部充實(shí)到政工干部崗位上,，待他們熟悉掌握了政工工作后,，再回到行政崗位。通過輪崗交流,，激發(fā)了干部活力,，促進(jìn)了經(jīng)驗(yàn)交流，提升了干部的綜合素質(zhì),。為了適應(yīng)礦井快速發(fā)展的需要，我們大力起用年輕干部,，優(yōu)化了科隊(duì)班子的年齡結(jié)構(gòu),。支部班子建設(shè)是我礦組織建設(shè)的重點(diǎn)，根據(jù)工作需要及時(shí)對(duì)支部班子進(jìn)行補(bǔ)充調(diào)整,。目前,，全礦支部數(shù)量達(dá)到51個(gè)，黨組織覆蓋面達(dá)到100%,，全礦50多名支部書記中,，具有大中專學(xué)歷的有38人,，達(dá)到76%，平均年齡僅為39.86歲,，支部書記的綜合素質(zhì)明顯提高,。

第三、強(qiáng)化制度建設(shè),，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)行力,。

我們結(jié)合礦井生產(chǎn)實(shí)際，認(rèn)真貫徹民主集中制原則,，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)制度,，健全了黨委議事規(guī)則、礦長(zhǎng)辦公會(huì)議事規(guī)則和決策程序,，制定了《常村煤礦招投標(biāo)管理制度》,、《常村煤礦合同管理制度》、《常村煤礦工程建設(shè)規(guī)范化管理細(xì)則》等管理制度,；明確了重大決策的范圍和內(nèi)容,，在重要干部任免、重大項(xiàng)目安排,、大額資金使用上,，做到了領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論，集體決策,。為保證各項(xiàng)制度的順利推行,，提高執(zhí)行力，我們對(duì)全年重點(diǎn)工作進(jìn)行了目標(biāo)分解,，以文件形式下發(fā)了責(zé)任制,，自上而下明確了責(zé)任，落實(shí)到了崗位和個(gè)人,。建立了嚴(yán)格的考核制度和責(zé)任追究制度,，提高了各級(jí)班子的執(zhí)行力。

第四,、狠抓作風(fēng)建設(shè),，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的影響力。

礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng),，關(guān)系到企業(yè)的興衰,、發(fā)展，關(guān)系到干部的成長(zhǎng),，礦黨委高度重視作風(fēng)建設(shè)工作,，從制度、工作作風(fēng),、廉潔自

律,、民主管理等方面狠抓了我礦各級(jí)班子的作風(fēng)建設(shè),。

1、加強(qiáng)制度建設(shè),，從源頭預(yù)防腐敗,。首先，建立了完善的黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,。每年定期召開一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì),，從上到下層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，今年,，簽訂責(zé)任書122份,，明確了黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的方向和目標(biāo)。

其次,，嚴(yán)格執(zhí)行投資,、招投標(biāo)、物資設(shè)備采購(gòu),、產(chǎn)品銷售,、干部選拔任用、合同和工程管理年薪制等規(guī)定,，并結(jié)合自身實(shí)際下發(fā)了一系列管理制度,。今年1-9月份監(jiān)察科、法顧室,、企管科以及相關(guān)業(yè)務(wù)科室共同監(jiān)控合同項(xiàng)目321項(xiàng),，節(jié)約資金473521.6元。

2,、積極開展效能監(jiān)察工作,。去年，我礦除進(jìn)行公司四方面的效能監(jiān)察外,，還進(jìn)行了礦自選六個(gè)項(xiàng)目的監(jiān)察,，不僅完成了公司下達(dá)的1000萬元的效益指標(biāo)，大成公司還超額完成了集團(tuán)公司對(duì)其下達(dá)的200萬元的效益指標(biāo),。今年,，我礦在保證高效完成公司規(guī)定的效能監(jiān)察項(xiàng)目前提下，為提升我礦經(jīng)濟(jì)效益和工作效率,，自主立項(xiàng)三個(gè),，對(duì)凡不能按時(shí)完成的相關(guān)責(zé)任人員實(shí)行責(zé)任追究。

3,、開展廉潔文化活動(dòng),，形成濃厚的廉潔氛圍,。在完善基礎(chǔ)教育的同時(shí),，我們突出開展了以黨章教育,、征集廉潔文化格言警句、書畫作品,、廉潔文化演講賽等活動(dòng)為內(nèi)容的廉潔文化建設(shè),，共征集廉潔書法138條，漫畫作品292幅,，廉潔格言警句3016條,，制作宣傳圖版18塊。同時(shí),，以廉潔文化“進(jìn)機(jī)關(guān),、進(jìn)隊(duì)組、進(jìn)崗位,、進(jìn)社區(qū),、進(jìn)家庭”為著力點(diǎn)，大力開展廉潔文化“五進(jìn)”活動(dòng),。通過各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部讀廉潔書籍,、唱廉潔歌曲，寫廉潔體會(huì),，使“以廉為榮,，以貪為恥”的理念深深扎根于廣大黨員、干部和職工的頭腦中,。

4,、開展了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。領(lǐng)導(dǎo)干部做到了自律與他律相結(jié)合,，較好地做到了用制度管權(quán),，用制度管事，用制度管人,。從各

篇7：××鎮(zhèn)黨風(fēng)巡視工作匯報(bào)材料

××鎮(zhèn)2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)巡視工作情況

匯 報(bào) 材 料

尊敬的縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)巡視組的各位領(lǐng)導(dǎo)：

在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和縣紀(jì)委的正確指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)和國(guó)務(wù)院第四次廉政工作會(huì)議精神,緊緊圍繞縣紀(jì)委十二屆六次,、七次全會(huì)精神和2019年××縣政府系統(tǒng)廉政工作會(huì)議部署,，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理,、懲防并舉,、注重預(yù)防的方針，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作落實(shí),，深入推進(jìn)反腐倡廉制度建設(shè)，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定提供了有力的政治和紀(jì)律保證,。一,、領(lǐng)導(dǎo)重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作情況

一是根據(jù)鎮(zhèn)黨政班子成員分工和黨風(fēng)廉政建設(shè)?一崗雙責(zé)?要求,，鎮(zhèn)黨委建立了黨政班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)?一崗雙責(zé)?掛鉤聯(lián)系制度，實(shí)行每位黨政班子成員掛鉤聯(lián)系1～2個(gè)黨總支(支部)和相應(yīng)分管站（所）,，明確班子成員在指導(dǎo)好掛鉤聯(lián)系單位工作的同時(shí),，還要指導(dǎo)好所掛鉤聯(lián)系單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，掛鉤聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)既要對(duì)所聯(lián)系單位工作負(fù)責(zé),，又要對(duì)所聯(lián)系單位的黨風(fēng)廉政建設(shè) 負(fù)責(zé),。通過建立黨政班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)?一崗雙責(zé)?掛鉤聯(lián)系制度，切實(shí)增強(qiáng)班子成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)?一崗雙責(zé)?的責(zé)任意識(shí),，全面推進(jìn)了我鎮(zhèn)的各項(xiàng)工作,。二是在全鎮(zhèn)干部職工大會(huì)、鎮(zhèn)黨委會(huì)議上認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中共××縣委,、××縣人民政府關(guān)于印發(fā)××縣貫徹落實(shí)中共中央,、國(guó)務(wù)院關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定的實(shí)施意見的通知》，并要求各黨總支(支部),、站(所)認(rèn)真組織學(xué)習(xí),，同時(shí)經(jīng)鎮(zhèn)黨委會(huì)議討論決定，制定了《××鎮(zhèn)貫徹落實(shí)中共中央,、國(guó)務(wù)院關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定的實(shí)施意見》,。三是做好責(zé)任分解，加強(qiáng)責(zé)任落實(shí),。根據(jù)縣紀(jì)委對(duì)加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)提出的一系列新要求,、新思路、新舉措,，進(jìn)一步明確我鎮(zhèn)2019年反腐倡廉建設(shè)的思路和重點(diǎn),，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入重要議事日程，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作同經(jīng)濟(jì)工作有機(jī)結(jié)合起來,，狠抓責(zé)任制落實(shí)：做好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的考核兌現(xiàn),。結(jié)合2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的簽訂，兌現(xiàn)了2019年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書考核獎(jiǎng)懲,；分解任務(wù),，落實(shí)責(zé)任。結(jié)合實(shí)際對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行逐項(xiàng)細(xì)化分解,，明確了牽頭單位和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),，并結(jié)合黨總支(支部)和站（所）不同工作特點(diǎn)，分別制定了《黨總支(支

部)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,、《學(xué)校,、企業(yè)、機(jī)關(guān)黨支部黨廉政建設(shè)責(zé)任書》和《股所級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明確了對(duì)黨總支(支部),、學(xué)校,、企業(yè)、機(jī)關(guān)黨支部和股所領(lǐng)導(dǎo)干部的不同考核標(biāo)準(zhǔn),；抓好責(zé)任書的簽訂。鎮(zhèn)黨委與縣委簽訂責(zé)任書后,，及時(shí)召開了我鎮(zhèn)2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議,，會(huì)上鎮(zhèn)黨委書記分別與17名黨總支(支部)書記、9名站（所）長(zhǎng)簽訂了責(zé)任書,，各黨總支(支部)結(jié)合各自實(shí)際,，將責(zé)任書簽訂到各黨小組或黨員，形成了上下貫通,、條塊結(jié)合,、分級(jí)負(fù)責(zé)、共同參與的新局面,；加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),。結(jié)合鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部變動(dòng)情況，及調(diào)整充實(shí)了鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),。2019年1—8月共召開4次黨委會(huì)議專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并于6月中旬對(duì)各黨總支(支部)執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行了1次全面檢查,，對(duì)查檢中發(fā)現(xiàn)的問題已限期整改,。

二、貫徹落實(shí)懲防體系建設(shè)情況

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。按照縣委的要求,，鎮(zhèn)黨委及時(shí)成立了《關(guān)于貫徹落實(shí)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2019-2019年工作規(guī)劃工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》文件，領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由鎮(zhèn)黨委書記擔(dān)任,，其它黨政班子領(lǐng)導(dǎo)為

成員,，由鎮(zhèn)紀(jì)委書記兼任辦公室主任，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2019-2019年工作規(guī)劃工作的組織領(lǐng)導(dǎo),。

（二）制定實(shí)施意見,。結(jié)合××實(shí)際，印發(fā)了《××鎮(zhèn)關(guān)于貫徹落實(shí)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2019-2019年工作規(guī)劃的意見》(彩發(fā)［2009］28號(hào))和《關(guān)于印發(fā)《××鎮(zhèn)貫徹落實(shí)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2019—2019年工作規(guī)劃實(shí)施意見的分工方案》(彩發(fā)［2009］30號(hào))文件,，明確了我鎮(zhèn)貫徹落實(shí)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2019-2019年工作規(guī)劃的總體要求,、基本原則和主要目標(biāo)，對(duì)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2019-2019年工作規(guī)劃進(jìn)行了任務(wù)分解,。

（三）認(rèn)真貫徹落實(shí)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2019—2019年工作規(guī)劃,。一是在黨員干部反腐倡廉理論學(xué)習(xí)上做到早計(jì)劃、早安排、早落實(shí),，制定了《2019年黨委中心組理論學(xué)習(xí)安排》《2019,、年反腐倡廉教育工作實(shí)施意見》，征訂了《中國(guó)黨風(fēng)廉政建設(shè)報(bào)》,、《支部生活》,、《黨風(fēng)廉政建設(shè)》、《黨建文匯》等報(bào)刊雜志,，每月至少組織黨員干部進(jìn)行一次反腐倡廉教育學(xué)習(xí),，增強(qiáng)了廉政教育的實(shí)效性。2019年1-8月鎮(zhèn)黨委組織黨政班子領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)專題中心學(xué)習(xí)4次,，組織黨員

干部學(xué)習(xí)8場(chǎng)次,。二是鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一安排財(cái)政資金10.75萬元,，制作永久不銹鋼宣傳欄52組150平方米,，安裝到9個(gè)村委會(huì)和鎮(zhèn)行政中心辦公場(chǎng)所，搭建宣傳平臺(tái),，加大對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè),、黨建及村務(wù)、政務(wù),、黨務(wù)公開的宣傳力度,，營(yíng)造廉政文化宣傳氛圍。為進(jìn)一步加大對(duì)我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的宣傳教育力度,，及時(shí)總結(jié)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育工作取得的經(jīng)驗(yàn)和成果,。1-9月編印《紀(jì)檢監(jiān)察信息》共12期，被縣紀(jì)委采用5期,，省級(jí)網(wǎng)絡(luò)媒體采用1期,。三是認(rèn)真開展正反典型案例教育。組織黨員干部學(xué)習(xí)楊善洲同志先進(jìn)事跡,，讓黨員干部以楊善洲同志為榜樣,，恪盡職守，無私奉獻(xiàn),。同時(shí),，利用互聯(lián)網(wǎng)下載資源組織廣大黨員干部收看了《凈化領(lǐng)導(dǎo)干部生活圈》、《算一算七筆帳,，常思貪欲之害》兩部電教片,，通過正反典型案例教育，提高了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí),。四是及時(shí)進(jìn)行談話教育,。按照黨委確定的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制?一崗雙責(zé)?要求,，鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)新任職的股所領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行談話，分村掛點(diǎn)黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所掛點(diǎn)村委會(huì)?兩委?班子成員及時(shí)進(jìn)行廉政談話,，為村?兩委?班子廉潔從政打好?預(yù)防針?,。五是加強(qiáng)廉政黨課教育，增強(qiáng)廉政教育的親和力,。堅(jiān)持?一把手?講廉政黨課制度,，各黨總支（支部）領(lǐng)導(dǎo)根 篇8：關(guān)于開展黨建巡查工作的匯報(bào)

關(guān)于開展黨建巡查工作的匯報(bào)

今年以來，我支部以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，認(rèn)真貫徹落實(shí)組織工作會(huì)議和xxxx會(huì)議精神,，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以健全各項(xiàng)制度為保障,，以開展活動(dòng)為載體，以加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),，以促進(jìn)統(tǒng)戰(zhàn)工作發(fā)展為目標(biāo),，積極探索創(chuàng)新黨建工作新方法，進(jìn)一步提高了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，為開創(chuàng)統(tǒng)戰(zhàn)工作新局面提供了強(qiáng)有力的思想政治保證和組織保證,。

一、加強(qiáng)工作力度,，構(gòu)筑有序的黨建機(jī)制

1,、健全黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。建立支部書記負(fù)總責(zé),，全面領(lǐng)導(dǎo),，支部委員具體執(zhí)行的工作機(jī)制。結(jié)合工作實(shí)際,，制訂詳實(shí)的工作方案,，形成齊抓共管的黨建工作格局，有力推進(jìn)我聯(lián)合支部黨建工作責(zé)任制的落實(shí),。

2,、堅(jiān)持黨建工作制度化。黨支部每半年召開一次黨建工作分析會(huì),，每季度召開一次研討會(huì),，探索解決黨建工作中的實(shí)際問題和困難,，每月召開一次黨員生活會(huì)，認(rèn)真總結(jié),，分析黨建工作情況，落實(shí)具體工作措施,。

3,、加強(qiáng)“學(xué)習(xí)型黨組織”建設(shè),。按照“打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型干部”的目標(biāo)要求,，建立學(xué)習(xí)教育的長(zhǎng)效機(jī)制,。不斷豐富學(xué)習(xí)途徑，通過集中學(xué)習(xí),、個(gè)人自學(xué),、撰寫

心得體會(huì)

二、堅(jiān)持固本強(qiáng)基,，全面推進(jìn)陣地建設(shè)

1,、黨組織順利換屆。根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》規(guī)定及機(jī)關(guān)工委的要求,，統(tǒng)戰(zhàn)部,、工商聯(lián)聯(lián)合黨支部嚴(yán)格按照換屆程序及步驟，精心組織,，周密安排,，采用無記名投票的方式，選舉產(chǎn)生新一屆聯(lián)合支部委員會(huì)委員及支部書記,，為推進(jìn)各項(xiàng)工作開展提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想政治保障,。

2、圓滿完成xx縣第xxxx屆工商聯(lián)（商會(huì)）換屆工作,。依法選舉產(chǎn)生了xxx縣工商業(yè)聯(lián)合會(huì)（商會(huì)）第xxxx屆執(zhí)行委員會(huì)委員,，常務(wù)委員會(huì)，工商聯(lián)主席,、副主席,、秘書長(zhǎng)及商會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng),、秘書長(zhǎng),。其中非公經(jīng)濟(jì)人士xxxx人，比例高達(dá)xxx%,。

三,、豐富活動(dòng)載體，開創(chuàng)黨建工作新局面

1,、以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為載體,，做到四結(jié)合,。即：把“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”與加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí)，提升個(gè)人綜合素質(zhì)相結(jié)合,；與改進(jìn)工作作風(fēng),，提高工作效率相結(jié)合；與加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相結(jié)合,；與群眾評(píng)議，提高工作效能相結(jié)合,；有效推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的不斷深入,。

2、以“三問三解”活動(dòng)為載體,，走訪了部分規(guī)模以上非公企業(yè),，積極協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展中遇到的困難，主動(dòng)搭建服務(wù)平臺(tái),，開展政策解讀等活動(dòng),，做好政策、技術(shù),、人才,、維權(quán),、信息等服務(wù),，提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展增添活力,。

3,、以三聯(lián)共建為載體，積極深入所聯(lián)的xxxx村,，針對(duì)村情實(shí)際,，部機(jī)關(guān)成立了聯(lián)建工作領(lǐng)導(dǎo)班子，制定了切實(shí)可行的工作方案,。通過走訪調(diào)研,，對(duì)收集的村情民意，進(jìn)行建檔立冊(cè),，協(xié)調(diào) 相關(guān)部門開展水利,、交通等項(xiàng)目援建，幫助改善生產(chǎn)生活條件,；開展困難家庭結(jié)對(duì)幫扶,，切實(shí)改善困難群眾生活。

四,、存在的問題及今后打算

客觀分析單位現(xiàn)狀,，廣泛聽取意見,，主要存在以下幾方面的不足：黨建工作還沒有完全走上規(guī)范化軌道；離退休黨員管理不夠全面,；黨員干部聯(lián)系群眾仍須進(jìn)一步加強(qiáng),，黨員干部深入基層還不夠。

針對(duì)存在的問題,，主要從以下幾方面抓好黨建工作：

1,、要進(jìn)一步規(guī)范制度建設(shè)，加強(qiáng)黨員教育管理,，保證組織生活經(jīng)?；㈤L(zhǎng)效化,、規(guī)范化,。

2、要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)干部的思想政治,、宗旨意識(shí)教育,，加大培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度，提高黨員干部的政治素養(yǎng),。

3,、要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)統(tǒng)一思想，牢固樹立“創(chuàng)新發(fā)展”意識(shí),，制訂可行性措施,，促進(jìn)黨建工作科學(xué)發(fā)展。

4,、要進(jìn)一步圍繞中心服務(wù)大局,，把黨建工作與中心工作相結(jié)合，為全面完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)提供強(qiáng)有力保障,。 篇9：巡查工作總結(jié)

工業(yè)園區(qū)分局企業(yè)日常巡查工作總結(jié) 為認(rèn)真履行我局對(duì)企業(yè)的監(jiān)管職責(zé),，貫徹落實(shí)好相關(guān)法律法規(guī)，督促企業(yè)落實(shí)主體責(zé)任,，強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí),，確保企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量，今年來,，我局把對(duì)企業(yè)的日常巡查作為一項(xiàng)重要工作抓好落實(shí),，結(jié)合我局工作實(shí)際，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，嚴(yán)密組織,，確保巡查質(zhì)量，順利完成年初制訂的目標(biāo)任務(wù),。

（一）制訂計(jì)劃,，狠抓落實(shí),。在全面掌握企業(yè)基本情況的基礎(chǔ)上，劃分企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),，根據(jù)相關(guān)法規(guī),，制訂年度巡查計(jì)劃，結(jié)合平時(shí)日常工作,，統(tǒng)籌安排時(shí)間,，提高工作效率，確保巡查工作質(zhì)量,。根據(jù)巡查的情況,，對(duì)部分條件較差的企業(yè)加大巡查力度，并根據(jù)季節(jié)性產(chǎn)品的特殊性制定專項(xiàng)巡查計(jì)劃,。

（二）突出重點(diǎn),，注重實(shí)效。在巡查前,，巡查人員根據(jù)企業(yè)信息登記表,，先了解企業(yè)的行政許可證書、標(biāo)準(zhǔn),、計(jì)量,、特種設(shè)備、產(chǎn)品質(zhì)量,、人員情況等相關(guān)內(nèi)容,，做到心里有底，克服工作的盲目性,。巡查工作中,，根據(jù)企業(yè)類別,，確定檢查重點(diǎn),，認(rèn)真填寫《企業(yè)巡查記錄表》。結(jié)合實(shí)際情況,，適時(shí)進(jìn)行相關(guān)的法律法規(guī)的宣傳,，與企業(yè)負(fù)責(zé)人座談，幫助企業(yè)分析困境,，尋找出路,，深受企業(yè)歡迎。

（三）嚴(yán)密組織,，規(guī)范行為,。落實(shí)日常巡查責(zé)任制，確保每次開展巡查由2人或2人以上參加,，并主動(dòng)向被檢查單位出示有效證件,。嚴(yán)格工作紀(jì)律,，做到客觀公正，實(shí)事求是,。

（四）強(qiáng)化整改,，確保質(zhì)量。對(duì)巡查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促整改,，明確責(zé)任,，跟蹤問效，做到問題不整改不放過,，整改不徹底不放過,。

通過開展日常巡查工作，不斷規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)行為,，提高企業(yè)健康發(fā)展水平,。

2019年11月28日

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇二

巡察組巡察談話提綱

（班子成員）

依據(jù)巡察工作步驟，現(xiàn)在進(jìn)行巡察談話環(huán)節(jié),，希望你實(shí)事求是,、客觀真實(shí)地向巡察組提供情況。

1.目前,，你在單位的任職情況怎樣,，具體分管哪些工作？

2.簡(jiǎn)要談一談你對(duì)***新思想的認(rèn)識(shí),？

3.在貫徹落實(shí)十九大精神和黨中央重大部署以及省市區(qū)委部署方面,，你單位是怎樣做的？（簡(jiǎn)明提綱式或舉例式說明）

4.在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,，你們平時(shí)是怎么做的,？主要有那些措施？存在哪些不足,？（簡(jiǎn)明扼要）

5.你在個(gè)人分管的工作上,，怎樣抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的？存在哪些不足,？

6.你認(rèn)為你們班子在發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用和決策部署方面有哪些不足,？請(qǐng)你評(píng)價(jià)一下你們班子和單位？（舉例說明）

7.黨委堅(jiān)持民主集中制和“三重一大”制度情況如何,？存在哪些不足,？

8.黨支部的“三會(huì)一課”制度主要內(nèi)容是什么？支部活動(dòng)開展情況怎么樣,，黨費(fèi)是是如何收繳的,？

9.黨員的先鋒模范作用如何發(fā)揮，黨員及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否有不正當(dāng)言論，是否有抵觸上級(jí)黨組織決策部署的現(xiàn)象,？

10.中共耀州區(qū)第十五次代表大會(huì)精神和2342工程與你單位有哪些聯(lián)系,？（簡(jiǎn)要列條）

11.你怎么理解中央八項(xiàng)規(guī)定精神的？你單位學(xué)習(xí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神的方式是什么,？在貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面哪些做得好,，還存在哪些不足？特別是公務(wù)用車,、公務(wù)接待,、婚喪嫁娶、發(fā)放津補(bǔ)貼方面是怎么做的,？是否有違規(guī)現(xiàn)象,？

12.談一談你對(duì)“文件”和“會(huì)議”的看法？

13.汪新軍,、趙曉峰案對(duì)你最深的感觸是什么,？（列舉一二）

14.你認(rèn)為本單位容易發(fā)生不正之風(fēng)和腐敗的工作點(diǎn)（權(quán)利點(diǎn)）都有哪些？平時(shí)是怎么預(yù)防的,？

15.你單位在財(cái)經(jīng)紀(jì)律的執(zhí)行方面還有哪些漏洞,？

16.“六項(xiàng)紀(jì)律”指什么？（政治,、組織,、廉潔、群眾,、工作,、生活）單位和個(gè)人存在哪些不足？

17.作為領(lǐng)導(dǎo),，你平時(shí)模范帶頭作用發(fā)揮的還有哪些不足,？

18.據(jù)你了解，你單位或個(gè)人有無違法違紀(jì)問題,？

19.說說你對(duì)巡察工作的意見和建議,？

20.你是否還有其他需要向巡察組反映的問題？

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇三

xx年巡察組巡察工作報(bào)告總結(jié)

近年來,，市城鄉(xiāng)建設(shè)局領(lǐng)導(dǎo)班子重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,，積極落實(shí)中央和省市委有關(guān)作風(fēng)建設(shè)規(guī)定,，下面是小編搜集整理的巡察組巡察工作報(bào)告總結(jié)范文,，歡迎閱讀查看。

篇1：巡察組巡察工作報(bào)告總結(jié)

一,、巡察組人員工作安排

組織認(rèn)真學(xué)習(xí)《市委第二輪巡察工作方案》,、《共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,、中央八項(xiàng)規(guī)定,、“四風(fēng)”具體表現(xiàn),。

二、白銀區(qū)相關(guān)單位工作安排

(一)白銀區(qū)紀(jì)委：

1,、提供必要辦公條件,、聯(lián)絡(luò)人員名單、發(fā)布巡察公告,、意見箱設(shè)置等相關(guān)事宜,。

2、被巡察單位黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,，重點(diǎn)匯報(bào)存在的問題,。

3、被巡察單位信訪件,。

(二)4個(gè)被巡察單位：

1,、黨委黨組十八大以來黨風(fēng)廉政建設(shè)匯報(bào)材料(主要匯報(bào)存在的問題)、紀(jì)委(紀(jì)檢組)工作開展情況匯報(bào)材料,。

2,、領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工文件、組織構(gòu)架,、主要職能,、職能目錄。

3,、副科級(jí)以上干部個(gè)人工作簡(jiǎn)歷,。

4、全體干部名單(基本信息包括姓名,、聯(lián)系方式,、工作崗位、政治面貌,、學(xué)歷,、參加工作時(shí)間、進(jìn)入單位時(shí)間,、擔(dān)任職務(wù)等詳細(xì)信息),。

5、領(lǐng)導(dǎo)班子成員群眾路線教育活動(dòng)剖析材料,。

6,、單位近三年整體考核材料、黨風(fēng)廉政建設(shè)年終考核材料,。

7,、廉政風(fēng)險(xiǎn)排查防控資料。

8、近三年“三重一大”事項(xiàng)清單,、項(xiàng)目建設(shè)情況,。

9、民主測(cè)評(píng)表,。(提前準(zhǔn)備),。

10、公務(wù)用車明細(xì)單,。

11,、選人用人資料、“三會(huì)一課”記錄,、單位所有會(huì)議記錄,。

12、財(cái)務(wù)資料,。

13,、制度匯編冊(cè)

14、非稅收入情況,。

15,、近三年單位審計(jì)報(bào)告。

16,、政府工作報(bào)告,。

(三)其它配合單位：

1、區(qū)委組織部：

1,、圍繞巡察方案內(nèi)容,，介紹被巡察單位班子配備特點(diǎn)、不足;

2,、近三年收到反映4個(gè)被巡察單位相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部相關(guān)情況,。

2、區(qū)審計(jì)局：被巡察單位近三年審計(jì)情況,。

3,、區(qū)督查考核局(效能辦)：

1、圍繞巡察方案內(nèi)容,，介紹被巡察單位“三重一大”事項(xiàng)完成情況,。落實(shí)“三重一大”、區(qū)委區(qū)政府重大決策存在的不足,。

2,、工作作風(fēng)、效能建設(shè)情況,。

4,、信訪局：近三年被巡察單位信訪情況,，如有重大信訪,、多人上訪,、重訪，需說明原因,。

5,、數(shù)字辦、政務(wù)辦,、信息中心：近三年被巡察單位來電,、來信、絡(luò)舉報(bào)事項(xiàng)清單及相關(guān)單位答復(fù),。

6,、區(qū)住建局、扶貧辦,、民政局,、計(jì)生局、教育局,、殘聯(lián),、農(nóng)牧局、水務(wù)局,、林業(yè)局,、財(cái)政局：近三年涉及被巡察單位下?lián)艿膹?qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金、項(xiàng)目資金的規(guī)模,、資金來源,、劃撥標(biāo)準(zhǔn)、使用要求等清單,。近三年檢查被巡察單位資金使用,、項(xiàng)目建設(shè)方面的相關(guān)資料。

7,、法院,、檢察院：涉及被巡察4個(gè)單位公職人員涉法涉訴情況。公安局：涉及被巡察單位公職人員違反治安處罰條例相關(guān)情況,、公職人員出國(guó),、出境情況。

8,、房產(chǎn)局：指定專人配合抽查個(gè)人重大事項(xiàng)房產(chǎn)情況,。

篇2：巡察組巡察工作報(bào)告總結(jié)

根據(jù)市委巡視工作聯(lián)絡(luò)組的部署，市委第一巡察組向市城鄉(xiāng)建設(shè)局反饋巡察情況,。7月13日,，市委第一巡察組組長(zhǎng)李榮華,、副組長(zhǎng)閆倫鋒向市城鄉(xiāng)建設(shè)局黨委書記馬忠標(biāo)反饋了巡察情況。李榮華代表巡察組向市城鄉(xiāng)建設(shè)局領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了反饋,，局長(zhǎng)孫志偉主持會(huì)議,馬忠標(biāo)代表市城鄉(xiāng)建設(shè)局領(lǐng)導(dǎo)班子作了表態(tài)發(fā)言,。

李榮華指出，近年來,，市城鄉(xiāng)建設(shè)局領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹中央和省市委的各項(xiàng)決策部署,，重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，積極落實(shí)中央和省市委有關(guān)作風(fēng)建設(shè)規(guī)定,，全市城鄉(xiāng)建設(shè)面貌變化較大,，為全市跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。但巡察中干部群眾反映了一些問題,，主要是：在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，黨委的主體責(zé)任沒有完全落到實(shí)處,，領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”意識(shí)不強(qiáng),，主動(dòng)將黨建工作融入行政工作少，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí) “一崗雙責(zé)”制度缺乏有效的責(zé)任評(píng)價(jià)體系和責(zé)任追究辦法,。紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督職能未能充分發(fā)揮,，廉政風(fēng)險(xiǎn)的防控措施不夠有效,案件查處力度不夠，腐敗問題多發(fā),。工程建設(shè)領(lǐng)域存在違規(guī)操作行為,，部分工程沒有履行公開招投標(biāo)程序;設(shè)計(jì)、監(jiān)理等業(yè)務(wù)承接單位過于集中,，承接項(xiàng)目占比偏高;市政工程手續(xù)不全,，違規(guī)開工;國(guó)有資產(chǎn)(資金)管理領(lǐng)域存在違規(guī)失控現(xiàn)象，有的下屬單位資金未納入國(guó)有資產(chǎn)管理體系,，資金支出隨意,，辦公樓裝修造價(jià)變更較大,聯(lián)合私企開發(fā)國(guó)有土地,多年未能取得應(yīng)得權(quán)益。行業(yè)管理問題嚴(yán)重,，對(duì)全市建設(shè)工程招投標(biāo)工作監(jiān)管不到位;對(duì)違規(guī)違法施工現(xiàn)象執(zhí)法不嚴(yán),、查處不力;建筑業(yè)、綠化等專項(xiàng)工作省內(nèi)排名靠后;工作中存在不作為現(xiàn)象,，至今尚未建立城市污水排放許可制度,，行政審批制度改革存在不配套現(xiàn)象，公用事業(yè)管理缺位;協(xié)會(huì)管理比較混亂;重工程建設(shè)輕行業(yè)管理,。在執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和作風(fēng)建設(shè)方面,，“三公經(jīng)費(fèi)”仍然偏高，接待向食堂轉(zhuǎn)移傾向明顯,，公車治理不到位;風(fēng)險(xiǎn)金返還,、津補(bǔ)貼,、加班費(fèi)發(fā)放存在違規(guī)現(xiàn)象;違規(guī)報(bào)銷發(fā)票。在執(zhí)行組織紀(jì)律和干部選拔任用方面,，貫徹落實(shí)民主集中制不夠,，“三重一大”制度執(zhí)行不力，領(lǐng)導(dǎo)班子配合協(xié)調(diào)不夠;干部培養(yǎng)和選拔機(jī)制不盡科學(xué);內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)立不夠規(guī)范,。

巡察中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題線索和違規(guī)用人問題,，已按規(guī)定分別移交給市紀(jì)委,、市委組織部處理,。

李榮華代表巡察組提出了四點(diǎn)意見。一是要高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè),，進(jìn)一步落實(shí)兩個(gè)責(zé)任,。局黨委要充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，自覺履行主體責(zé)任;紀(jì)檢組要加大查處力度,，發(fā)揮典型案例的警示作用和“治本”效用,。二是要認(rèn)真履行建設(shè)行政職能，進(jìn)一步提升行政效能,。要以工程,、資金管理和行業(yè)管理等領(lǐng)域存在的突出問題整改為重點(diǎn)，嚴(yán)格執(zhí)法,，強(qiáng)化監(jiān)管,。三是要牢固樹立艱苦奮斗意識(shí)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。要貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省市委有關(guān)作風(fēng)建設(shè)要求,，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)。要針對(duì)反映突出的問題,，深入查找根源,，尋找解決辦法，提升群眾滿意度,。四是要不斷提高選人用人公信度,，進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn),、熱點(diǎn),、高風(fēng)險(xiǎn)崗位的監(jiān)管力度，提高干部監(jiān)督管理水平;按制度規(guī)定選人用人,。

馬忠標(biāo)表示,，針對(duì)巡察組反饋的問題，市城鄉(xiāng)建設(shè)局將結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng),，認(rèn)真整改,。一是切實(shí)落實(shí)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任,，堅(jiān)定不移地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。進(jìn)一步加大查辦案件和執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度,，形成足夠的威懾;二是持之以恒地抓好中央八項(xiàng)規(guī)定和市委實(shí)施意見的貫徹落實(shí),，把解決人民群眾反映強(qiáng)烈的問題作為重點(diǎn);三是切實(shí)糾正選人用人方面存在的問題，努力營(yíng)造良好的從政環(huán)境,，努力形成選用好干部的正確導(dǎo)向機(jī)制,。

市委第一巡察組全體成員、市城鄉(xiāng)建設(shè)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會(huì)議,。

xx年巡察組巡察工作報(bào)告總結(jié)范文二

6月1日,，市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組召開會(huì)議，聽取審議了xx年市委各巡察組第一輪巡察情況匯報(bào),。市委副書記,、市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)徐宏源，市委常委,、市委組織部部長(zhǎng),、市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)程水泉，市委常委,、市紀(jì)委書記,、市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組常務(wù)副組長(zhǎng)李軍出席會(huì)議并講話。

據(jù)了解,，今年第一輪巡察的“問題清單”顯示,，8個(gè)被巡察單位存在問題主要是：有的單位黨委(組)發(fā)揮管黨治黨領(lǐng)導(dǎo)核心作用不夠，不同程度的存在黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化,、黨的建設(shè)缺失,、全面從嚴(yán)治黨不力等方面問題;有的單位紀(jì)委(紀(jì)檢組)“三轉(zhuǎn)”工作滯后，對(duì)一些違紀(jì)問題查處不及時(shí),，執(zhí)紀(jì)偏輕偏松偏軟;有的單位財(cái)務(wù)管理不嚴(yán)格,，虛報(bào)冒領(lǐng)，政府采購(gòu)不規(guī)范,，專項(xiàng)資金管控不嚴(yán);有的單位對(duì)重點(diǎn)部門和二級(jí)單位監(jiān)督缺位;有的單位執(zhí)行“三重一大”制度不到位,，執(zhí)行選人用人制度不嚴(yán)謹(jǐn);有的單位和少數(shù)黨員干部無視紀(jì)律規(guī)矩，巧立名目亂發(fā)補(bǔ)助,、公款旅游,，頂風(fēng)違紀(jì)問題屢禁不止。

會(huì)議指出,，今年市委巡察機(jī)構(gòu)堅(jiān)決落實(shí)中央,、省委巡視巡察工作的新精神和市委關(guān)于巡察工作的部署要求，聚焦全面從嚴(yán)治黨,，切實(shí)深化政治巡察,，從嚴(yán)從實(shí)開展巡察監(jiān)督,，做了大量富有成效的工作。市委巡察八個(gè)組于1月25日至3月31日分別對(duì)市發(fā)展和改革委員會(huì),、市民政局,、市林業(yè)局、市體育局,、市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局,、市廣播電視臺(tái)、長(zhǎng)沙金霞經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),、市第三醫(yī)院八個(gè)單位開展為期兩個(gè)月的常規(guī)巡查,，發(fā)現(xiàn)了一批問題線索，督促解決了一批群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,，取得了比較明顯的成效,，社會(huì)各界反響較好,。

會(huì)議要求,，當(dāng)前要認(rèn)真做好巡察反饋工作，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組決定的事項(xiàng)和巡察組向被巡察單位提出的整改意見,，要強(qiáng)化跟蹤督辦,，要求被巡察單位即知即改、立行立改和全面整改,。同時(shí)要認(rèn)真做好巡察成果運(yùn)用,，建立臺(tái)賬，分類移交,，紀(jì)檢監(jiān)察,、組織和有關(guān)部門要對(duì)移交的線索優(yōu)先查辦，確保發(fā)現(xiàn)的問題線索移交一批,、印證一批,、查處一批，切實(shí)增強(qiáng)巡察工作震懾,、遏制和治本效果,。各被巡察單位黨委(組)要著力建立完善巡察反饋問題整改落實(shí)制度體系和責(zé)任落實(shí)機(jī)制，對(duì)反饋的問題要緊盯不放,，明確責(zé)任人,、列出時(shí)間表、規(guī)定辦結(jié)時(shí)限,，要加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域,、重要部門和二級(jí)單位預(yù)防腐敗制度建設(shè)，深入查找管理漏洞,，認(rèn)真研究制定務(wù)實(shí)管用的制度措施,，扎緊制度籠子,，切實(shí)做到用制度管人管權(quán)管事。

市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,、市委巡察組組長(zhǎng),、副縣級(jí)巡察員、市委巡察辦有關(guān)同志等參加了會(huì)議,。

巡察工作報(bào)告

根據(jù)縣委統(tǒng)一部署,，xx年5月12日至7月11日，縣委第二巡察組對(duì)縣城管大隊(duì)進(jìn)行了巡察,。7月11日下午,，針對(duì)反饋的三方面十二個(gè)問題，巡察組向縣城管大隊(duì)反饋了巡察意見,。我大隊(duì)高度重視反饋意見,，及時(shí)制定整改方案，細(xì)化措施,，全力推動(dòng)整改落實(shí),，按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布,。

一,、聚焦問題，從嚴(yán)從實(shí)落實(shí)整改工作,，切實(shí)做到全面深入改,，改到底改到位

(一)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)方面

1、針對(duì)“領(lǐng)導(dǎo)班子大局意識(shí)差”的問題,。他們采取三條措施進(jìn)行整改：一是全隊(duì)上下認(rèn)真學(xué)習(xí)正確對(duì)待整改,。該大隊(duì)召開支部擴(kuò)大會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)《反饋意見》,，排除抵觸情緒,，端正思想態(tài)度，人人對(duì)號(hào)入座,，虛心認(rèn)領(lǐng)問題,。班子成員首先提交了個(gè)人整改落實(shí)計(jì)劃，全體黨員和中層正職都寫反思材料,，為大隊(duì)找準(zhǔn)問題,、列出清單、推進(jìn)整改奠定基礎(chǔ),。二是認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制,。大隊(duì)黨支部充分發(fā)揮統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)作用，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格按照民主集中制原則辦事,，不斷完善集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的工作機(jī)制,，做到分工不分家，不搞個(gè)人說了算,。及時(shí)召開相關(guān)會(huì)議,，集體研究討論人事安排和財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)等重大問題，集思廣益,、博采眾長(zhǎng),，不斷提高班子科學(xué)決策、民主決策的水平,，從而增強(qiáng)了班子的戰(zhàn)斗堡壘作用,。三是黨支部書記就“老好人”思想進(jìn)行了深刻反思，擔(dān)當(dāng)意識(shí)不斷增強(qiáng),。在撲下身子,、親臨一線的同時(shí)，積極和其它班子成員溝通交流,，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,，層層傳導(dǎo)壓力，提高執(zhí)行力度,，有效地提高了在新常態(tài)下統(tǒng)攬全局的能力,。

2、針對(duì)“抓黨建用力不夠用心不?！钡膯栴}。一是堅(jiān)持“巡察整改”和“兩學(xué)一做”“三會(huì)一課”有機(jī)融合,，充分發(fā)揮“絡(luò)”和“黨課”兩個(gè)載體作用,，組織全體黨員及中層干部，認(rèn)真學(xué)習(xí)“黨章”“一準(zhǔn)則兩條例”“xx省關(guān)于深化政治巡視25條”“八項(xiàng)規(guī)定”“六個(gè)區(qū)別對(duì)待”“四種形態(tài)”“四條意見”等篇目,。以此提高黨員干部及全體隊(duì)員的政治業(yè)務(wù)理論和思想認(rèn)識(shí)水平,，為加強(qiáng)黨的建設(shè)奠定了良好思想基礎(chǔ)。二是出臺(tái)了黨支部工作職責(zé),、支委會(huì)民主議事決策,、發(fā)展黨員、“三會(huì)一課”,、黨員教育培訓(xùn),、黨費(fèi)收繳管理、組織生活,、民主評(píng)議黨員,、請(qǐng)示報(bào)告九個(gè)黨建工作制度，明確了黨支部書記、副書記及組織,、宣傳,、紀(jì)律檢查委員和黨小組長(zhǎng)職責(zé)，完善了大隊(duì)黨建工作機(jī)制,。三是不折不扣落實(shí)“三會(huì)一課”制度,，不走形式、不走過場(chǎng),。集體研究解決工作中存在的實(shí)際問題;嚴(yán)格落實(shí)雙重組織生活制度,，班子成員主動(dòng)參加所在小組組織生活，自覺接受黨員監(jiān)督,。黨支部書記給全體黨員和城管隊(duì)員上了一堂題為“嚴(yán)于律己增進(jìn)團(tuán)結(jié),，勇于擔(dān)當(dāng)不辱使命”的黨課，號(hào)召大家喚醒主人翁意識(shí),，做到“六個(gè)正確對(duì)待”為我縣城管事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。

(二)加強(qiáng)黨的建設(shè)方面

3、針對(duì)“班子成員服從意識(shí)不強(qiáng)”的問題,。他們一是以“兩學(xué)一做”為契機(jī),，堅(jiān)持不懈加強(qiáng)思想政治教育。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì),，周例會(huì)多次強(qiáng)調(diào)“講規(guī)矩,，有紀(jì)律”的重要性，班子成員主動(dòng)剖析服從意識(shí)不夠,、看齊意識(shí)差的表現(xiàn)和危害,，提高了按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則辦事的自覺性，增強(qiáng)了服從意識(shí)和看齊意識(shí),，自覺維護(hù)班子權(quán)威,。二是重申黨員干部必須遵守“八項(xiàng)規(guī)定”，加強(qiáng)對(duì)黨員干部遵守政治紀(jì)律,、組織紀(jì)律情況的監(jiān)督檢查,，防止黨員干部組織渙散、紀(jì)律松弛問題的發(fā)生,。三是明確了支部紀(jì)檢委員的監(jiān)督職責(zé),，著力強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)，認(rèn)真履行對(duì)違反黨的政治紀(jì)律行為言論的監(jiān)督,，對(duì)有違反紀(jì)律苗頭和傾向的黨員干部給予及時(shí)提醒和警示,。

4、針對(duì)“有的在黨不言黨,，在黨不信黨,，個(gè)別班子成員長(zhǎng)期不能夠堅(jiān)守工作崗位”的問題。他們一是組織黨員干部在機(jī)關(guān)會(huì)議室舉行了重溫“入黨誓詞”活動(dòng)，全體黨員面向黨旗,舉拳宣誓,。使大家深深感受到黨員的責(zé)任,、使命、榮耀,紛紛表示要時(shí)刻以黨員的先進(jìn)性鞭策激勵(lì)自己,牢記職責(zé)使命,奮發(fā)進(jìn)取,、用心工作,以高昂的精神,、優(yōu)異的業(yè)績(jī)踐行對(duì)黨的莊嚴(yán)承諾。二是按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育安排,，舉辦了“講政治,、有信念”專題討論，班子成員作了主題發(fā)言,，一般黨員作了交流發(fā)言,，大家查找剖析了“在黨不言黨，在黨不信黨”的表現(xiàn),、根源和危害,，表示要時(shí)刻把“講規(guī)矩、有紀(jì)律”放在首位,，尊崇黨章,，遵守法紀(jì)，嚴(yán)于律己,，堅(jiān)決維護(hù)黨的權(quán)威和團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,，在思想上、政治上,、行動(dòng)上同黨中央和省,、市、縣委保持高度一致,，從而使黨員干部的政治意識(shí),、大局意識(shí)、核心意識(shí),、看齊意識(shí)得到了很大提高。三是根據(jù)xx組函字【xx】xx號(hào)文件要求,，將相關(guān)資料進(jìn)行上報(bào),，配合相關(guān)部門對(duì)個(gè)別班子成員長(zhǎng)期不在崗問題進(jìn)行了組織處理。

5,、針對(duì)“在制度執(zhí)行上不嚴(yán)格,，現(xiàn)有的制度執(zhí)行流于形式，執(zhí)行簽到制度不規(guī)范”的問題,。他們一是對(duì)縣城市容管理工作體制機(jī)制進(jìn)行了探索,，制定出臺(tái)了《縣城市容秩序格化管理辦法》《縣城違法建設(shè)巡查制度》，在建立縣城市容格化、精細(xì)化管理機(jī)制上邁出了可喜的一步,。二是認(rèn)真排查管理漏洞,，重新修訂出臺(tái)了學(xué)習(xí)、考勤,、請(qǐng)銷假,、會(huì)議、公文,、檔案,、安全、值班,、衛(wèi)生等多個(gè)機(jī)關(guān)管理制度,，減少了管理上的隨意性，為建立用制度管事,、管人的機(jī)制奠定了基礎(chǔ),。三是發(fā)揮示范帶頭、強(qiáng)化制度教育,、完善監(jiān)督機(jī)制,，著力加強(qiáng)制度落實(shí)。要求黨員干部要帶頭學(xué)習(xí),、嚴(yán)格執(zhí)行制度,、自覺維護(hù)制度，辦公室和督查中隊(duì)也要適應(yīng)社會(huì)變化,，前移監(jiān)督關(guān)口,，創(chuàng)新監(jiān)督方法，確保做到市容監(jiān)管權(quán)力運(yùn)行到哪里,，制度就建立到哪里,，監(jiān)督就進(jìn)行到哪里，從而大大提高了制度的執(zhí)行力,。

6,、針對(duì)“違規(guī)選人用人，選拔中層干部沒有按相關(guān)程序請(qǐng)示上級(jí)主管部門,，招聘臨時(shí)工也沒有按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行筆試和面試”的問題,。他們一是召開了支委會(huì)議，對(duì)近期的城管隊(duì)伍運(yùn)行狀況和人事工作進(jìn)行了全面分析和研究,，討論了人事管理制度,，把支委會(huì)成員的思想統(tǒng)一到堅(jiān)持以新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)和“三嚴(yán)三實(shí)”的作風(fēng)標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到選人用人上來。二是出臺(tái)了“中層干部管理辦法”,。明確了大隊(duì)中層干部實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗,、輪崗交流和聘任制,。三是出臺(tái)了“協(xié)管員管理辦法”。明確了協(xié)管員的聘用原則,、基本條件,、招聘程序、工作職責(zé),、工作紀(jì)律和解聘程序,。

(三)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的問題

7、針對(duì)“落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”不力”的問題,。他們一是制定出臺(tái)了“支部領(lǐng)導(dǎo)班子主體責(zé)任,、支部書記第一責(zé)任人責(zé)任、班子成員一崗雙責(zé)責(zé)任,、支部紀(jì)檢委員監(jiān)督責(zé)任”四個(gè)制度,，明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)“主體責(zé)任”和“監(jiān)督責(zé)任”，強(qiáng)化了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”意識(shí),，細(xì)化分解任務(wù)分工,，每項(xiàng)工作都責(zé)任到人、到事,，實(shí)現(xiàn)了從“要我抓”到“我要抓”,、“要抓好”的轉(zhuǎn)變，健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)機(jī)制,。二是出臺(tái)了“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究,、情況通報(bào)和報(bào)告、述職述廉,、廉政警示教育,、民主生活會(huì)、誡勉談話,、重大事項(xiàng)報(bào)告,、廉潔自律、黨內(nèi)監(jiān)督和廉政檔案管理”黨風(fēng)廉政建設(shè)制度,，為加強(qiáng)思想建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)奠定了基礎(chǔ),。三是加大監(jiān)督力度,。充分發(fā)揮紀(jì)檢職能，落實(shí)支部紀(jì)檢委員監(jiān)督責(zé)任,，督促黨支部各項(xiàng)工作的實(shí)施、督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的落實(shí),、督查干部職工執(zhí)行政治紀(jì)律及工作紀(jì)律情況,，對(duì)發(fā)現(xiàn)的輕微違紀(jì)問題,，敢于較真叫板，該批評(píng)的批評(píng),，該處理的處理,，不留情、不手軟,。

8,、針對(duì)“沒有結(jié)合“一準(zhǔn)則兩條例”完善配套措施，解決‘牛欄關(guān)貓,、進(jìn)出自由’問題”的問題,。他們一是制訂出臺(tái)了城管行政執(zhí)法的權(quán)力清單、責(zé)任清單,、權(quán)力運(yùn)行流程圖,、執(zhí)法責(zé)任、執(zhí)法程序,、等行政執(zhí)法制度,，使城管行政執(zhí)法有章可循，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里,。二是制定出臺(tái)了城管行政審批工作制度,，規(guī)范了城管行政許可的承辦窗口、許可范圍,、審批程序和辦結(jié)時(shí)限,，為城管行政許可的公開、公平工作提供了制度依據(jù),。

9,、針對(duì)“追責(zé)問責(zé)制度不健全，監(jiān)督力度不夠”的問題,。他們一是制定出臺(tái)了“大隊(duì)工作職責(zé),、大隊(duì)長(zhǎng)崗位職責(zé)、副大隊(duì)長(zhǎng)崗位職責(zé),、縣城市容執(zhí)行格化管理辦法,、違法建設(shè)巡查制度、城管人員行為規(guī)范”等市容管理制度,，使縣城市容監(jiān)管有章可循,。二是重新修訂出臺(tái)了督查工作制度，明確了督查主體,、督查紀(jì)律,、督查范圍和督查方式，實(shí)行大隊(duì)長(zhǎng)輪流督查和督查中隊(duì)督查相結(jié)合的督查機(jī)制,，從而加大了縣城市容監(jiān)管追責(zé)問責(zé)的力度,。

10,、針對(duì)“在執(zhí)法過程中不敢見真碰硬，執(zhí)法人員缺乏擔(dān)當(dāng)意識(shí)“的問題,。為此領(lǐng)導(dǎo)組多次在周例會(huì)上強(qiáng)調(diào)城管隊(duì)員必須有化解矛盾的能力,、重視在群眾中的形象，引導(dǎo)隊(duì)員樹立全新的工作理念,，打牢執(zhí)政為民思想根基,，始終牢記“民生為本，和諧發(fā)展”的工作理念,。二是利用絡(luò)平臺(tái),，和外地城市管理專家學(xué)者溝通交流，尋求城市管理理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn)資料,，加強(qiáng)大隊(duì)城管執(zhí)法培訓(xùn)工作,。三是加大了對(duì)城管執(zhí)法隊(duì)員的督查考評(píng)力度，對(duì)執(zhí)法投訴,，明確答復(fù)時(shí)限和要求,。對(duì)確實(shí)存在執(zhí)法不規(guī)范、不文明現(xiàn)象的,，立即進(jìn)行整改,，有效地提高了執(zhí)法隊(duì)員法治意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)和執(zhí)法水平,。

11,、針對(duì)“存在違規(guī)發(fā)放補(bǔ)貼和擴(kuò)大開支范圍”的問題。他們制定出臺(tái)了財(cái)務(wù)管理制度,，明確了財(cái)務(wù)管理任務(wù),、預(yù)算編報(bào)執(zhí)行,、費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)和審批等運(yùn)行流程，為強(qiáng)化大隊(duì)財(cái)務(wù)管理提供了制度保障。

12,、針對(duì)“十八大以來,，執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定不到位”的問題,。他們一是組織領(lǐng)導(dǎo)班子和全體黨員重新學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,，深刻領(lǐng)會(huì)中央八項(xiàng)規(guī)定和糾正“四風(fēng)”的用意和決心。大家紛紛表示要切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性,，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的要求上來,，持之以恒地落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，在認(rèn)識(shí)上再深化,、在措施上再細(xì)化,、在行動(dòng)上再務(wù)實(shí)，使群眾看到實(shí)際成效,。二是認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》,，制定出公務(wù)車輛管理制度,，明確了公務(wù)車輛調(diào)度、使用,、加油、維修,、停放,、費(fèi)用報(bào)銷和駕駛員管理，堅(jiān)持把“三公”經(jīng)費(fèi)零增長(zhǎng)作為預(yù)算編制硬指標(biāo),，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)定額安排公用支出,，嚴(yán)控一般性支出，每月不定期開展專項(xiàng)檢查,，切實(shí)加強(qiáng)“三公經(jīng)費(fèi)”管理,。

二、持之以恒,，深化鞏固整改成果

一是持續(xù)抓好整改落實(shí)后續(xù)工作,。始終堅(jiān)持對(duì)巡察整改工作目標(biāo)不變、力度不減,。在抓好整改的同時(shí),，更加注重治本、更加注重預(yù)防,、更加注重制度落實(shí),。結(jié)合“兩學(xué)一做”專題教育和三項(xiàng)整改“回頭看”，對(duì)已基本完成的整改任務(wù)要深化,，鞏固整改成果;對(duì)尚需繼續(xù)解決的問題,，緊盯不放;對(duì)需要較長(zhǎng)時(shí)間整改的項(xiàng)目，常抓不懈,，實(shí)施綜合治理,。著力在構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制、狠抓制度落實(shí)上下功夫,，用嚴(yán)格健全的制度規(guī)范,，鞏固和拓展整改成果。

二是進(jìn)一步壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,。不斷強(qiáng)化黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,，完善“一崗雙責(zé)”的管理機(jī)制、“一考雙評(píng)”的考核機(jī)制和“一案雙查”的問責(zé)機(jī)制,，確?！皟蓚€(gè)責(zé)任”真正落地生根。

三是著力維護(hù)和保障群眾合法權(quán)益,。堅(jiān)持把解決損害群眾利益的突出問題作為工作重點(diǎn),，緊盯矛盾突出,、問題嚴(yán)重、群眾反映強(qiáng)烈的問題,，扎實(shí)開展民生領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理工作,，提升人民群眾的幸福感和滿意度。

四是加大案件查辦力度,。充分運(yùn)用“四種形態(tài)”,，抓早抓小，開展基層微權(quán)力和微腐敗治理,，著力查處“四風(fēng)”和群眾身邊的腐敗問題,，進(jìn)一步構(gòu)建風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

五是切實(shí)抓好干部隊(duì)伍建設(shè),，樹立正確的選人用人導(dǎo)向,，以好的作風(fēng)選好用好干部。加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育,，提高黨員干部的思想政治素養(yǎng),。大力培育先進(jìn)典型，以榜樣力量引導(dǎo)黨員干部一心為民,、干在實(shí)處,。

巡察工作報(bào)告

11月19日，市委召開xx年第一批黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察整改情況匯報(bào)會(huì),，聽取相關(guān)工作匯報(bào)并作具體部署,，同時(shí)，第一批黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察報(bào)告也正式向社會(huì)公布,。

巡察結(jié)果

8個(gè)單位共發(fā)現(xiàn)問題123個(gè)

“經(jīng)市委批準(zhǔn),，5月14日起，我市xx年第一批黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察組對(duì)市教育局,、市建委,、市房管局、市交委,、市農(nóng)委,、市公積金中心、成都大學(xué)和市農(nóng)發(fā)投公司8個(gè)單位開展巡察,?！笔形惨暵?lián)絡(luò)辦相關(guān)負(fù)責(zé)人說，4個(gè)巡察組緊扣黨的政治紀(jì)律,、組織紀(jì)律,、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,，聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,，堅(jiān)持以發(fā)現(xiàn)問題為導(dǎo)向，以推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)為重點(diǎn),，深入扎實(shí)開展工作,。

巡察期間，巡察組共與各單位主要負(fù)責(zé)同志溝通26次,，召開各類會(huì)議79次,，列席被巡察單位會(huì)議18次，受理信訪舉報(bào)162人件次,，開展個(gè)別談話1086人次，查閱有關(guān)資料4229卷(冊(cè)),，暗訪調(diào)查32次,，延伸巡察基層點(diǎn)位57個(gè)。通過巡察,，發(fā)現(xiàn)“兩個(gè)責(zé)任”貫徹落實(shí),、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作以及“四風(fēng)”方面等問題123個(gè)，向市紀(jì)委等單位移交問題線索35件,，向被巡察單位移交問題線索30件,，提出工作建議43件(次)，有力推動(dòng)了各被巡察單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的落實(shí),，在全市引起強(qiáng)烈反響,，取得了較好的社會(huì)效果。

問題梳理

落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”方面的問題

1.黨組(黨委)主體責(zé)任履行不夠到位,。一是一些被巡察單位仍然存在對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”邊界的認(rèn)識(shí)不夠清晰,、落實(shí)措施不實(shí)等問題，有的以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,，以文件傳達(dá)文件,，上緊下松、壓力遞減,。比如,，市農(nóng)發(fā)投公司黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任沒有完全理清，工作交叉,、職責(zé)不明,。二是貫徹落實(shí)流于形式。如市房管局黨組存在讓紀(jì)檢組代替履行主體責(zé)任的情況,。三是主體責(zé)任未落地生根,。如市公積金中心xx年的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)責(zé)任未細(xì)化分類，至巡察組進(jìn)駐時(shí)尚未將xx年目標(biāo)責(zé)任細(xì)化落實(shí)到中層干部和個(gè)人身上。

2.主要負(fù)責(zé)人第一責(zé)任履職不夠充分,。部分被巡察單位主要負(fù)責(zé)人抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的意識(shí)仍不夠強(qiáng),，將落實(shí)主體責(zé)任視作任務(wù)和包袱，能躲則躲,，能少則少,。如市公積金中心xx年至xx年三年時(shí)間均未在黨組會(huì)議上對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行過專題研究部署。

3.班子成員“一崗雙責(zé)”意識(shí)不強(qiáng),。一些單位班子成員存在重安排部署,、輕檢查落實(shí)，重業(yè)務(wù),、輕廉政的現(xiàn)象,。

4.監(jiān)督機(jī)構(gòu)監(jiān)督責(zé)任履行不夠徹底。有的監(jiān)督機(jī)構(gòu)工作方法單一,，監(jiān)督履職能力有待提高,。如市教育局紀(jì)檢組對(duì)交辦的信訪件深入調(diào)查不夠，有的未查深查透,。

黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的問題

1.違反工作紀(jì)律和工作制度問題,。如市農(nóng)發(fā)投公司黨的組織紀(jì)律觀念淡化，在xx年底以前,，均以領(lǐng)導(dǎo)班子辦公會(huì)代替黨委會(huì)議決重大事項(xiàng),。

2.違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和制度規(guī)定問題。如市建委在撥付散裝水泥補(bǔ)貼資金過程中,，存在未嚴(yán)格審核企業(yè)申報(bào)資料,、未經(jīng)業(yè)務(wù)處室和分管領(lǐng)導(dǎo)審簽即向企業(yè)撥付專項(xiàng)補(bǔ)貼資金160多萬元的情況。

3.大額資金管理不規(guī)范,、使用缺乏監(jiān)管,。如市房管局對(duì)專項(xiàng)維修資金監(jiān)管力度不強(qiáng)，且多年未進(jìn)行審計(jì),，存在違規(guī)擅自批準(zhǔn)緩交專項(xiàng)維修資金問題,。

4.下屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)問題突出。如市建委下屬事業(yè)單位成都市建筑設(shè)計(jì)院存在大額提取備用金,、大量使用現(xiàn)金支付且單位保險(xiǎn)柜中存放個(gè)人銀行卡和財(cái)產(chǎn)憑證等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的問題,。

5.個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告內(nèi)容填寫不真實(shí)。

6.個(gè)人違反廉潔自律問題,。如市公積金中心原主任胡旭光涉嫌個(gè)人貪腐,、嚴(yán)重違紀(jì)違法等，已按照規(guī)定報(bào)市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后移交相關(guān)部門處理,。

“四風(fēng)”方面的問題

1.形式主義方面,。如市建委八寶街辦公點(diǎn)的意見箱長(zhǎng)期未開箱,，箱內(nèi)塞滿大量廢紙和垃圾，“意見箱”成為一種擺設(shè),。

2.官僚主義方面,。如市房管局辦證大廳部分工作人員工作態(tài)度生硬，群眾測(cè)評(píng)滿意度不高;市教育局下屬教科院黨委書記連單位黨員數(shù)量及支部書記的名字都不清楚,。

3.享樂主義方面,。如成都大學(xué)少數(shù)干部組織紀(jì)律觀念淡薄，工作拖沓懶散,，未嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度和請(qǐng)銷假制度,，師德師風(fēng)建設(shè)有待加強(qiáng)。

4.奢靡之風(fēng)方面,。如市公積金中心原主要負(fù)責(zé)人在八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后仍用公款打高爾夫球,、出入高檔會(huì)所消費(fèi)、超標(biāo)準(zhǔn)宴請(qǐng)等,。

領(lǐng)導(dǎo)班子及干部隊(duì)伍建設(shè)方面的問題

1.未嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度,。如市農(nóng)發(fā)投公司未嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策機(jī)制，工程建設(shè),、大宗物資采購(gòu)和項(xiàng)目招投標(biāo)等問題基本不上黨委會(huì)討論，公司黨委會(huì)的重大決策記錄缺失嚴(yán)重,，留存的記錄無法反映集體討論過程,。

2.未認(rèn)真執(zhí)行干部輪崗交流制度。如市教育局,、市房管局,、市建委、成都大學(xué)等單位均發(fā)現(xiàn)重要崗位長(zhǎng)期未輪崗問題,，存在較大崗位廉政風(fēng)險(xiǎn),。

3.選人用人不夠規(guī)范民主。如市農(nóng)發(fā)投公司在干部推薦,、考察,、測(cè)評(píng)、任前公示等環(huán)節(jié)都不同程度存在不規(guī)范情況,，以董事會(huì)代替黨委會(huì)討論決定干部任免事項(xiàng),。

4.崗位、編制管理不夠規(guī)范,。如市農(nóng)委領(lǐng)導(dǎo)干部超配1人,、非實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)干部超配6人。

服務(wù)民生方面的問題

一些被巡察單位在執(zhí)政為民的宗旨意識(shí)上還有待加強(qiáng),，對(duì)民生工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機(jī)制不夠健全完善,。

如市建委城市市政建設(shè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠,，仍無法杜絕道路建設(shè)好后短期開挖的情況;市房管局對(duì)經(jīng)適房和廉租房人員住房資格審查存在把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象，對(duì)配套設(shè)施建設(shè)的協(xié)調(diào)跟進(jìn)力度不夠,，入住群眾意見較大;市教育局對(duì)違規(guī)擇校,、違規(guī)收費(fèi)、違規(guī)補(bǔ)課等事關(guān)群眾切身利益的問題治理力度缺乏,，xx年1月至8月市長(zhǎng)公開信箱受理的相關(guān)信訪反映多達(dá)900余條,，且辦理回復(fù)速度較慢。

五大建議

巡察組對(duì)被巡察部門工作提出五大建議

針對(duì)巡察中發(fā)現(xiàn)的問題,，巡察組提出了五個(gè)方面的建議,。

一、要進(jìn)一步推進(jìn)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí),。一方面,，各部門黨組(黨委)應(yīng)進(jìn)一步細(xì)化主體責(zé)任內(nèi)容，將工作責(zé)任明確到人頭,，加強(qiáng)考核督促檢查,，堅(jiān)決杜絕在“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)上滿足于面上部署與要求的工作傾向;另一方面，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)應(yīng)敢于堅(jiān)持原則,，善于學(xué)習(xí),、善于借力，充分利用派駐(出)機(jī)構(gòu)協(xié)作機(jī)制的優(yōu)勢(shì),，切實(shí)提高監(jiān)督工作的履職能力;要始終保持對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為的高壓態(tài)勢(shì),，抓早抓小，切實(shí)增強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度,。

二,、在加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)方面，建議各單位深入學(xué)習(xí)和嚴(yán)格執(zhí)行新頒布的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,、省委“1+5”文件和市委“一意見兩辦法”,。研究干部事項(xiàng)嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，落實(shí)末位表態(tài)發(fā)言制度,，確保決策科學(xué),、民主;在干部使用上對(duì)部門崗位職責(zé)進(jìn)行梳理細(xì)化，避免混崗混編,，制定具有針對(duì)性的部門考核目標(biāo)和獎(jiǎng)懲措施,，獎(jiǎng)勤罰懶，激發(fā)工作積極性;在干部管理上建立科學(xué)規(guī)范的教育監(jiān)管制度,，有效解決干部隊(duì)伍能力不足,、結(jié)構(gòu)老化等問題，營(yíng)造風(fēng)清氣正,、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,。建議市國(guó)資委加強(qiáng)對(duì)市屬國(guó)有企業(yè)及機(jī)關(guān)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)崗位人員調(diào)任使用的監(jiān)管,，防止出現(xiàn)選人用人漏洞。

三,、

四,、圍繞加強(qiáng)對(duì)下屬單位的監(jiān)管，巡察組建議被巡察單位要加強(qiáng)對(duì)下屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),，建立起強(qiáng)有力的責(zé)任傳遞機(jī)制,。尤其注重對(duì)下屬事業(yè)單位重要崗位、重點(diǎn)領(lǐng)域,、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重大財(cái)務(wù)支出等開展全面監(jiān)督,，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違法問題的，要及時(shí)查處,。

五、巡察組還提出要進(jìn)一步優(yōu)化工作方式,，建議各部門深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,，少發(fā)文、發(fā)短文,，少開會(huì),，開短會(huì)，切實(shí)解決“文山會(huì)?！?，提高工作效率。市建委,、市房管局等與民眾生活聯(lián)系緊密的部門應(yīng)更多深入基層,、深入群眾，進(jìn)一步豐富服務(wù)群眾工作措施,，通過拓寬群眾訴求渠道,、完善“領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)大廳”等方式,更加直觀了解和及時(shí)解決群眾關(guān)心關(guān)注的問題,。