在日常的學(xué)習(xí)、工作,、生活中,,肯定對各類范文都很熟悉吧,。相信許多人會覺得范文很難寫,?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,,我們一起來看一看吧,。
主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會議上的講話篇一
國家林業(yè)局高度重視南京森林公安高等??茖W(xué)校的建設(shè)和發(fā)展,經(jīng)征得江蘇省委組織部門的同意,,局黨組決定對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行調(diào)整,這是局黨組貫徹中央組織部門有關(guān)精神,,推行干部交流的一個重大舉措,,同時也是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),促進(jìn)學(xué)校長遠(yuǎn)發(fā)展作出的重要決策。剛才,,高紅電同志宣讀了局黨組的任免決定,,周鴻升、杜永勝,、蘇惠民同志分別作了表態(tài)發(fā)言,,特別是郭廣銀副部長代表江蘇省委組織部作了重要講話,講得非常好,,學(xué)校要結(jié)合實(shí)際認(rèn)真抓好落實(shí),。下面,受賈治邦局長委托,,我講幾點(diǎn)意見,。
黨組認(rèn)為,周鴻升同志思想解放,、工作務(wù)實(shí),,在南京森林公安高等專科學(xué)校工作期間,,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和全校教職員工,,堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針,、政策,,堅定不移地貫徹落實(shí)黨組的一系列部署要求,開拓進(jìn)取,,銳意創(chuàng)新,,學(xué)校各項工作取得了長足發(fā)展。他擔(dān)任黨委書記的九年,,是學(xué)校發(fā)生重大變化的九年,,學(xué)校20xx年從中專改建為高等專科學(xué)校,,20xx年落戶仙林大學(xué)城并建成花園式新校區(qū),,實(shí)現(xiàn)了學(xué)校建設(shè)史上的兩次歷史性跨越。與此同時,,學(xué)校始終堅持從嚴(yán)治警,,堅持兩個文明一起抓,不斷強(qiáng)化內(nèi)部管理,,積極探索人事制度改革,,實(shí)行全員聘任制,實(shí)施分配制度改革,,師資力量不斷加強(qiáng),,招生規(guī)模和學(xué)生就業(yè)率持續(xù)增長,為社會輸送了大批公安人才,學(xué)校知名度在江蘇省,、行業(yè)內(nèi),、乃至全國得到大幅度提升,樹立了良好的社會形象,。學(xué)校有很多值得驕傲的地方,,承擔(dān)了全國十運(yùn)會的安檢工作,確保了十運(yùn)會的安全;南京市公安局特警隊60%的特警隊員都是學(xué)校畢業(yè)生,,而且表現(xiàn)很好;在江蘇省一些縣(市)公安局標(biāo)兵,、能手的考核中,名列前茅的大部分都是學(xué)校的畢業(yè)生;20xx年辦學(xué)水平評估,,專家組給予一致好評;20xx年王兆國副委員長到江蘇視察2所大學(xué),,其中就有南京森林公安高等專科學(xué)校;學(xué)校還多次被評為“南京市精神文明建設(shè)先進(jìn)單位”和省級文明單位;在20xx年度工作考核中,,學(xué)校班子被國家林業(yè)局評為優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子,,是獲此殊榮的兩個京外直屬單位之一。這些成績的取得,,與學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是分不開的,,與全校師生員工的共同努力是分不開的,與鴻升同志“班長”作用的充分發(fā)揮也是分不開的,。
鴻升同志思想政治素質(zhì)過硬,,政策理論水平高,大局意識強(qiáng),,善于抓大事,、要事,能夠抓住影響發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)部署和開展工作,。他有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)溝通能力,,既能堅持民主集中制原則,又能充分調(diào)動學(xué)校其他領(lǐng)導(dǎo),、全體教職員工和各方面的工作積極性,,發(fā)揮每位同志的特長,共同把學(xué)校建設(shè)抓好,。他工作熱情高,、干勁足,事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng),,為人正派,、熱情、坦蕩,,處事公道,,在南京森林公安高等??茖W(xué)校干部群眾中有較高威信,。這次黨組決定他到林產(chǎn)工業(yè)規(guī)劃設(shè)計院工作,,既是對鴻升同志個人的肯定,更是對南京森林公安高等??茖W(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和教職員工的肯定,。鴻升同志對學(xué)校有著深厚的感情,相信到新的崗位工作后,,仍然會繼續(xù)關(guān)注和支持學(xué)校的發(fā)展,。在這里,我代表賈治邦局長和國家林業(yè)局黨組,,向鴻升同志對學(xué)校發(fā)展作出的貢獻(xiàn)表示衷心感謝!向全校教職員工表示親切的問候和崇高的敬意!同時也向長期關(guān)心,、支持學(xué)校發(fā)展的江蘇省委、省政府,,南京市委,、市政府以及相關(guān)部門表示衷心的感謝!
今年全國林業(yè)廳局長會議提出了全面推進(jìn)現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)、構(gòu)建林業(yè)三大體系,、著力抓好六個方面工作的總體思路和要求,。南京森林公安高等專科學(xué)校作為全國惟一一所培養(yǎng)森林公安專門人才的高等院校,,在推進(jìn)現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)中承擔(dān)著重要職責(zé),,任務(wù)十分艱巨。學(xué)校工作做得怎么樣,,直接關(guān)系到全國森林公安系統(tǒng)的后備隊伍建設(shè)和后備人才培養(yǎng),,直接關(guān)系到森林公安隊伍整體素質(zhì)的提高,直接關(guān)系到能不能為現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)護(hù)好航,。盡管目前學(xué)校大部分畢業(yè)生分配到江蘇省和地方公安工作,,但長遠(yuǎn)看還是為森林公安培養(yǎng)人才。目前全國森林公安隊伍素質(zhì)總體上看還可以,,但是參差不齊,,很不平衡,特別是在一些重點(diǎn)林區(qū)和邊遠(yuǎn)地區(qū),,還相對差一些,,隊伍相對薄弱一些。為了盡快提高這支隊伍的素質(zhì)和培養(yǎng)更多的后備人才,,就要充分發(fā)揮學(xué)校的作用,,把林業(yè)行業(yè)特點(diǎn)和公安規(guī)律有機(jī)結(jié)合起來,培養(yǎng)更多的高層次專業(yè)人才,。當(dāng)前學(xué)校面臨專升本的關(guān)鍵時期,,加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),,加強(qiáng)學(xué)校建設(shè)和管理,切實(shí)達(dá)到本科院校的標(biāo)準(zhǔn)和要求,,盡快實(shí)現(xiàn)專升本的跨越,,這是當(dāng)前學(xué)校第一位光榮而艱巨的使命,。綜合多方面考慮,,局黨組研究決定永勝同志親自擔(dān)任學(xué)校黨委書記,這是對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的加強(qiáng),,這是推進(jìn)新時期學(xué)校工作的一項重要舉措,。
永勝同志長期從事森林公安和森林防火工作,他任森林公安局局長,、森林防火辦公室主任以來,,狠抓全國森林公安、森林防火隊伍建設(shè),,妥善解決了森林公安編制經(jīng)費(fèi)問題,,組織了多次大型專項嚴(yán)打活動,參與了多次重特大森林火災(zāi)的撲救指揮工作,,成立了國家森林防火指揮部,,榮獲過人事部頒發(fā)的一等功,是20xx年中央國家機(jī)關(guān)“五一”勞動獎?wù)芦@得者,,多次受到中央有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志的好評,,是一位專家型領(lǐng)導(dǎo)。永勝同志思想覺悟,、理論修養(yǎng)和政策水平都比較高,,事業(yè)心和責(zé)任感極強(qiáng),工作認(rèn)真,,踏實(shí)肯干,,思路清晰,思維敏捷,,勇于開拓,,富有創(chuàng)新精神。相信永勝同志擔(dān)任學(xué)校黨委書記后,,一定會在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全校師生員工為新時期學(xué)校發(fā)展做出更大的成績。
考慮到全國森林公安,、森林防火工作任務(wù)十分繁重,,永勝同志還不能完全將工作重心放在學(xué)校的工作上來,所以黨組決定在永勝同志兼任學(xué)校黨委書記的同時,,由學(xué)校校長蘇惠民同志兼任學(xué)校黨委副書記,,協(xié)助永勝同志主要負(fù)責(zé)學(xué)校黨委的日常工作,。惠民同志擔(dān)任學(xué)校校長以來,,一直與鴻升同志搭班子,,主要從事學(xué)校的行政管理工作,為學(xué)校近些年來的發(fā)展壯大做出了重要貢獻(xiàn),。黨組相信惠民同志一定會積極協(xié)助和配合永勝同志,,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)學(xué)校班子,、帶領(lǐng)全體同志把學(xué)校的工作帶上一個新的臺階,。
南京森林公安高等專科學(xué)校性質(zhì)特殊,,工作千頭萬緒,,要做好學(xué)校的各項工作,關(guān)鍵在班子,。學(xué)校班子調(diào)整后,,希望你們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng),繼續(xù)搞好自身建設(shè),,爭做“五好”班子,,以班子建設(shè)帶動隊伍建設(shè),以班子建設(shè)推動整個學(xué)校工作的和諧開展,,盡快實(shí)現(xiàn)“專升本”的第三次歷史跨越,。為此,要著重加強(qiáng)以下四方面工作,。
一要加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高水平。學(xué)校的隊伍是一支紀(jì)律部隊,,首先要抓好思想政治學(xué)習(xí),,提高政治理論水平。要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論,、“三個代表”重要思想,,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆五中、六中全會精神,,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,。下半年黨的十七大召開后,要及時組織學(xué)習(xí)貫徹,。要加強(qiáng)林業(yè)和公安理論,、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷更新知識,,提高履行崗位職責(zé)的能力和水平,,在推進(jìn)現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)中發(fā)揮積極作用,。
二要求真務(wù)實(shí),改進(jìn)作風(fēng),。要圍繞推進(jìn)現(xiàn)代林業(yè)建設(shè),,發(fā)揮學(xué)校優(yōu)勢,深入開展調(diào)查研究,,緊密結(jié)合學(xué)校實(shí)際,,研究學(xué)校發(fā)展,研究學(xué)生培養(yǎng),。要抓住學(xué)校的發(fā)展機(jī)遇,,扎實(shí)開展工作。學(xué)校的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子是比較優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子,,要發(fā)揚(yáng)好的傳統(tǒng),,按照黨組的要求,從突出重點(diǎn),、改進(jìn)作風(fēng),、明確責(zé)任、整合資源四個方面狠抓落實(shí),。
三要團(tuán)結(jié)協(xié)作,,形成合力。單位能否發(fā)展首要的看班子,,班子堅強(qiáng)與否首要的看是否團(tuán)結(jié),,是否有凝聚力。每位班子成員都要像愛護(hù)自己的眼睛一樣,,倍加珍惜團(tuán)結(jié),,自覺執(zhí)行民主集中制原則。要發(fā)揮班子的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,,帶領(lǐng)大家共同努力,,開拓進(jìn)取,創(chuàng)造更好的業(yè)績,。永勝同志要多抽出時間到學(xué)校來,,研究學(xué)校工作;涉及學(xué)校的重大事項,一定要班子集體研究決定;要建立有效的工作溝通機(jī)制,,克服班子主要領(lǐng)導(dǎo)不在同一地方的困難,,杜絕工作上出現(xiàn)脫節(jié)現(xiàn)象。
四要嚴(yán)于律己,,勤政廉政,。你們既是國家林業(yè)局的干部,同時也是人民警察,,要對得起頭頂上的國徽,。對公安部“五條禁令”等紀(jì)律要求,,必須嚴(yán)格遵守。要盡職盡責(zé),,以高度的責(zé)任感和工作熱情,,奮發(fā)工作;要堅持清正廉潔,自覺遵守中央和局黨組關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,,做到自重,、自省、自警,、自勵,,把班子建設(shè)成廉潔勤政的班子。
最后,,祝愿學(xué)校在新的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,,不辜負(fù)黨組和大家的期望,開拓進(jìn)取,,扎實(shí)工作,邁上一個新的臺階,,取得更大的成績,。
主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會議上的講話篇二
今年以來,在xxxxx的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在各科室,、監(jiān)管企業(yè)的支持配合下,在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下,,我緊緊圍繞xxx總目標(biāo),,緊貼xxxx總體工作部署,以飽滿的工作熱情,、過硬的工作作風(fēng),,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”工作職責(zé),扎實(shí)做好各項工作,。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子工作分工,,我主要協(xié)助黨政主要領(lǐng)導(dǎo)分管xxx、xxx科,、xx科?,F(xiàn)結(jié)合實(shí)際工作,將本人履行崗位職責(zé)情況,,匯報如下:
今年以來,,我始終堅持把學(xué)習(xí)擺在各項工作的首位,堅定理想信念,,增強(qiáng)四個意識,,真正用習(xí)近平總書記重要講話精神武裝頭腦,、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作,,作為提高自身理想信念,、道德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力,、管理能力并有效推動工作的重要途徑,。認(rèn)真參加xxxx國資委黨委中心組學(xué)習(xí)和支部理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)了《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī),。認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委四次全會上的重要講話精神,,自覺把思想和行動統(tǒng)一到黨中央對新時代全面從嚴(yán)治黨的重大決策部署上來。認(rèn)真學(xué)習(xí)xxxx精神,,切實(shí)履行好管黨治黨的政治責(zé)任,,不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善,、自我革新,、自我提高的能力。積極參加黨風(fēng)廉政教育方面的教育培訓(xùn),、理論學(xué)習(xí),、理論測試,認(rèn)真觀看廉政教育片,,通過正反兩方面典型案例,,進(jìn)一步夯實(shí)廉政思想道德防線。
(一)不斷強(qiáng)化國有企業(yè)黨建工作,。將國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,,作為黨建工作的重點(diǎn)來抓。研究制定了《2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,,將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作層層落實(shí)到各國有企業(yè),。結(jié)合國有企業(yè)實(shí)際不斷加強(qiáng)《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》的學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí),研究制定了《關(guān)于推進(jìn)xxx國資系統(tǒng)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)實(shí)施方案》,,對國有企業(yè)出現(xiàn)管黨治黨責(zé)任落實(shí)不到位,、“四風(fēng)”問題和違紀(jì)違法問題突出、腐敗問題嚴(yán)重等情形的視為基層黨建工作不標(biāo)黨組織,。每季度開展國資系統(tǒng)基層黨組織黨建工作互學(xué)互評互檢工作,,組織國有企業(yè)黨員職工積極參加“xxxxxx”平臺學(xué)習(xí)。根據(jù)xxx的統(tǒng)一安排,,組織各企業(yè)開展“xxxxxx”活動,。認(rèn)真做好春節(jié)、五一等重大節(jié)日期間的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
(二)不斷規(guī)范辦公室日常工作,。按照基層減負(fù)的相關(guān)要求,,不斷規(guī)范單位公文管理,嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量,。嚴(yán)格執(zhí)行xxxx規(guī)定,,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批制度,在重要經(jīng)費(fèi)支出時,,班子集體研究,、集體決定。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),,嚴(yán)格控制各種費(fèi)用的支出,嚴(yán)格控制各種會議活動,,杜絕公款吃喝,、奢侈浪費(fèi)的現(xiàn)象發(fā)生。
(三)不斷加強(qiáng)企業(yè)業(yè)績考核工作,。研究制定了《xxx國資委監(jiān)管企業(yè)業(yè)績考核監(jiān)督工作方案》,,分類設(shè)置考核指標(biāo),將企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,,作為業(yè)績考核的重要內(nèi)容,。為進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)經(jīng)營管理人員經(jīng)營行為,研究制定了《xxxx國有企業(yè)違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究暫行辦法》,,明確違規(guī)經(jīng)營責(zé)任追究范圍、資產(chǎn)損失認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),、責(zé)任追究方式等內(nèi)容,。制定了《xxxx國資委監(jiān)管企業(yè)外部董事管理辦法》,進(jìn)一步健全公司法人治理結(jié)構(gòu),,規(guī)范公司董事會建設(shè),,充分發(fā)揮外部董事對公司管理層進(jìn)行有效控制和監(jiān)督的作用。
(四)不斷做好廉潔自律工作,。加強(qiáng)自我約束,,注重從學(xué)習(xí)思想和行動等方面嚴(yán)格要求和規(guī)范自己,做到了自重,、自省,、自警、自勵,,切實(shí)做到“慎權(quán),、慎獨(dú)、慎微”。努力養(yǎng)成良好的思想作風(fēng),、工作作風(fēng),、生活作風(fēng)。時時處處以身作則,,嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事,,始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),不講無原則的話,,不辦無原則的事,。始終服從領(lǐng)導(dǎo)安排,堅決做到顧全大局,,令行禁止,。從小事做起,嚴(yán)格落實(shí)個人重大事項報告制度,。始終保持謙虛,、謹(jǐn)慎、不驕不躁艱苦奮斗的作風(fēng),,自覺抵制和反對各種消極腐敗現(xiàn)象,。在公務(wù)活動和社交活動中嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項規(guī)定。同時,,堅持廉潔教育,,重大節(jié)假日及日常工作期間,經(jīng)常有針對性地做好對分管科室黨員干部進(jìn)行溝通交流,,就廉潔自律的話題開展談心談話,,經(jīng)常提醒,并檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實(shí)情況,。
(一)政策理論學(xué)習(xí)不夠深入,。對黨風(fēng)廉政建設(shè)各項黨內(nèi)法規(guī)政策學(xué)習(xí)不夠主動,理論鉆研不夠深入,,系統(tǒng)性不夠強(qiáng),。雖然能夠認(rèn)真參加委黨委中心組組織的黨內(nèi)法規(guī)相關(guān)政策學(xué)習(xí),但是自覺主動地抽時間靜下心來主動學(xué)習(xí)比較少;在開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作時遇到問題才翻理論,、尋政策,,碰到需要才找依據(jù)、查資料,。學(xué)習(xí)停留在一般化水平,,缺乏擠勁和鉆勁,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的意識不夠強(qiáng),,沒能把理論和實(shí)踐緊密地聯(lián)系起來,。沒有認(rèn)清業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作之間的辯證關(guān)系,,投入到業(yè)務(wù)工作的精力比較多,投入到黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作精力相對少一些,。
(二)監(jiān)督管理工作不夠有力,。總認(rèn)為xxx國資委主要是服務(wù)于國有企業(yè),,行政審批的事項不多,,干部手中的權(quán)力小,忽視了對分管科室工作人員反腐倡廉和職務(wù)犯罪方面的教育,。對平時聯(lián)系的企業(yè),,對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、安全生產(chǎn),、疫情防控,、脫貧攻堅、黨建等工作關(guān)注得多,,對企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作監(jiān)督,、督促得少,檢查得少,、投入精力少,。
(三)統(tǒng)籌黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不夠合理。在部署業(yè)務(wù)工作的時候,,對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署的不夠多,,對自己分管業(yè)務(wù)范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展深度不夠。工作中缺乏進(jìn)取意識,,自我要求不高,,對工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán),,致使工作不夠深入,,工作質(zhì)量不高。
(一)進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,。堅持把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)政策理論學(xué)習(xí)擺在自身工作中的重要位置,深入學(xué)習(xí)掌握自治區(qū),、自治州黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的相關(guān)要求,,加深對政策理論知識的理解認(rèn)識。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)風(fēng)險防控工作,。嚴(yán)格落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合的制度,,全面、深入排查分管科室,、聯(lián)系企業(yè)工作中存在的廉政風(fēng)險點(diǎn),、廉政盲點(diǎn)。定期與分管科室、聯(lián)系企業(yè)負(fù)責(zé)同志進(jìn)行談心談話,,了解掌握思想,、工作、生活情況,,堅持多提醒,、多溝通、多幫助,、多督促,,認(rèn)真做好廉潔自律工作。
(三)進(jìn)一步深化宣傳教育工作,。探索對國有企業(yè)新任職人員進(jìn)行廉政教育培訓(xùn),,開展廉政知識測試工作。通過觀看廉政教育宣傳片,、學(xué)習(xí)違紀(jì)違法案例、參觀廉政教育基地等多種形式,,來警示教育國有企業(yè)黨員干部職工,,提高政治素質(zhì)和廉潔從業(yè)意識,筑牢紀(jì)律紅線,。
以上發(fā)言不到之處,,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會議上的講話篇三
做為中心班子成員,,本人始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義理論為指導(dǎo),,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,樹立良好形象,,積極發(fā)揮表率作用,,配合中心、支部全面推進(jìn)市政業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作?,F(xiàn)將本人履行“一崗雙責(zé)”情況匯報如下:
1,、團(tuán)結(jié)班子成員,服務(wù)大局,。作為班子成員始終把維護(hù)團(tuán)結(jié),、帶好隊伍作為業(yè)務(wù)工作首要來抓。堅持做到公道正派,、講大局,、講黨性,在大是大非問題面前立場堅定,,觀點(diǎn)鮮明,。
2,、帶好隊伍,抓好落實(shí),。一是抓職工理論學(xué)習(xí),,解決思想上的問題。在做好職工日常理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,,督促職工做好學(xué)習(xí)筆記,、普法筆記,多寫心得,。經(jīng)常與一線職工談心,、談話,了解他們的思想狀況和對單位在管理上的意見建議,。通過學(xué)習(xí),、談心,化解他們的“難”,,更好的帶領(lǐng)導(dǎo)職工把工作落實(shí)好,,把任務(wù)完成好。二是配合做好各項檢查工作,。在今年進(jìn)行的多次檢查,、驗收中,以身作則,,動員青鎮(zhèn)所職工,,上下齊心協(xié)力,深入一線,,嚴(yán)格把關(guān),,不出漏洞,加班,、加點(diǎn),、加量地履行職責(zé),使各項檢查工作順利完成,。三是咬住“安全”不放松,。安全是一切工作的保證,不能有一絲一毫的麻痹和大意,。一方面采用各種方式方法,,開展安全教育工作,定期不定期召開安全生產(chǎn)會,,進(jìn)行安全工作經(jīng)驗的交流;另一方面經(jīng)常開展安全檢查,防微杜漸,,現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場整改,,做到“露頭”就打,,不留“余地”。
1,、提高認(rèn)識,,加強(qiáng)責(zé)任。堅持對分管部門每季度召開一次黨風(fēng)廉政會議,,了解和解決部門落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制存在的問題,。根據(jù)班子分工,對我本人職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,,對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作目標(biāo)和任務(wù),,嚴(yán)格按照中心的要求,緊抓在手不放松,。
2,、堅持學(xué)習(xí),提高素質(zhì),。本人平時能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線,、方針、政策,,做好學(xué)習(xí)筆記,。堅持每日抽出一定時間看閱黨報、黨刊,,學(xué)習(xí)有關(guān)文件,、時事政治和業(yè)務(wù)知識。經(jīng)常深入基層,,深入一線,,調(diào)查研究,虛心向同志們學(xué)習(xí)基層工作方法,,提高分析問題,、解決問題能力。?
3,、嚴(yán)于律己,,率先垂范。以《黨章》和《廉政準(zhǔn)則》,、《處分條例》,、《監(jiān)督條例》要求約束自己、規(guī)范自己,,堅持做到自重,、自省、自警,、自勵,,從小事做起,,以身作則,嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事,,始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),,不講無原則的話,不辦無原則的事,,堅持公平正直,,不徇私情,顧全大局,,令行禁止?,。
一是對黨風(fēng)廉政責(zé)任制的認(rèn)識不到位,存在從理論到理論,,沒有真正落實(shí)到工作中;二是履行“一崗雙責(zé)”創(chuàng)新不夠,,思路不寬,辦法不多,,與工作結(jié)合不夠;三是對分管部門的管理還不夠到位,,到一線抓落實(shí)還不夠。
一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神,,切實(shí)嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”責(zé)任制要求,,管好自己,抓好隊伍,,以身作責(zé),,作出成效。
二是把抓業(yè)務(wù)和抓黨風(fēng)廉政建設(shè)同部署,、同檢查,、同落實(shí),帶頭執(zhí)行黨的紀(jì)律,,作好表率,。
三是廉潔從政,自覺接受群眾監(jiān)督,,虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見,,自覺接受群眾監(jiān)督。
主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會議上的講話篇四
同志們:
前段時間,,中央,、省委召開一系列會議,分別部署領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),、干部教育培訓(xùn),、整治選人用人不正之風(fēng)等工作。市委先后兩次研究組織工作,對貫徹落實(shí)中央,、省委精神提出了明確要求,。儒國同志今天出席會議并將作重要講話。我結(jié)合上級精神,、市委要求和工作實(shí)際先講幾點(diǎn)具體意見。
今年的組織工作會議上我講過,,集中換屆結(jié)束后班子和隊伍建設(shè)的重點(diǎn)要轉(zhuǎn)移到思想政治建設(shè)上來,,引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部把精力集中到干事創(chuàng)業(yè)、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展,。這是市委對今年和今后一個時期組織工作的新要求,。今年,市委控制了調(diào)整干部的面和頻率,,并且在有限的干部調(diào)整中注重利用職位資源選任那些扎實(shí)干事,、老實(shí)做人、不跑不要的同志,,樹立正確的用人導(dǎo)向,。在此基礎(chǔ)上,持續(xù)開展了“爭創(chuàng)五好領(lǐng)導(dǎo)班子,、爭做四型領(lǐng)導(dǎo)干部”活動,,建立落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)班子分工負(fù)責(zé)制度、領(lǐng)導(dǎo)班子重大問題議事決策制度,、談話提醒制度,、監(jiān)督聯(lián)席會議制度等,進(jìn)一步健全了領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行,、監(jiān)督機(jī)制,。
領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),是管根本,、管方向,、管長遠(yuǎn)的建設(shè),是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的核心和靈魂,。市委換屆以來花了大量精力抓思想政治建設(shè),,圍繞團(tuán)結(jié)干事、擴(kuò)大民主,、端正風(fēng)氣,,開展了領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)整頓,出臺了思想作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)文件,,市委帶頭在用人和決策上講民主,、重和諧,當(dāng)前我市領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)總體效果是好的,。但從領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的精神面貌,、運(yùn)行狀態(tài),、行為風(fēng)氣、干事成效來看,,離中央,、省委的要求和群眾的希望還存在不小的差距,沉積在一些干部頭腦中,、行為上的一些根深蒂固的不良習(xí)氣,、陳舊俗套還在相當(dāng)程度上影響甚至制約著事業(yè)的發(fā)展。過去積累的不穩(wěn)定因素還沒有消化完,,新的不穩(wěn)定因素又在出現(xiàn),。經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的壓力增大、難度增大,,一些地方和干部存在壓頭情緒,。一部分干部思想、工作比較浮躁,,沉不下去,,靜不下來,個人成長方面的要求過于強(qiáng)烈,,抓發(fā)展過程中對群眾反映強(qiáng)烈的一些突出的實(shí)際問題解決不力,。這種情況下,迫切需要各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)緊迫感,、責(zé)任感,、危機(jī)感,帶領(lǐng)黨員,、群眾聚精會神抓發(fā)展,、團(tuán)結(jié)一心度難關(guān),這也正是我們抓思想政治建設(shè)的首要出發(fā)點(diǎn)和根本落腳點(diǎn),。
領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)要以高舉旗幟,、堅定信念、踐行宗旨為根本,,以提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力為核心內(nèi)容,,把領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合起來,堅持思想建設(shè),、組織建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè),、反腐倡廉建設(shè)“五位一體”全面推進(jìn),,把各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅定貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策,善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅強(qiáng)集體。各地各部門黨委(黨組)要把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)列入重要議事日程,,制定領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中長期規(guī)劃,。“一把手”作為第一責(zé)任人要切實(shí)履行職責(zé),、擔(dān)當(dāng)重任,。組織部門在黨委(黨組)的領(lǐng)導(dǎo)下,要充分發(fā)揮牽頭抓總的職能作用,,加強(qiáng)指導(dǎo)和督促檢查,,形成一級抓一級、一級帶一級,,上下聯(lián)動、整體推進(jìn)的工作局面,。
從我市來看,,領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的主要任務(wù)是三個方面:一是端正發(fā)展觀念,提高發(fā)展能力,。深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,,把科學(xué)發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)班子謀劃發(fā)展的共識、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的思路,、促進(jìn)發(fā)展的政策,,引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)認(rèn)清發(fā)展形勢,端正發(fā)展理念,,創(chuàng)新發(fā)展措施,,增強(qiáng)發(fā)展實(shí)效。二是加強(qiáng)制度建設(shè),,轉(zhuǎn)變干部風(fēng)氣,。認(rèn)真落實(shí)干部教育、管理,、選拔,、使用、監(jiān)督等各項制度,,獎優(yōu)罰劣,,樹立正確的用人導(dǎo)向,促進(jìn)整個干部隊伍安心,、務(wù)實(shí),、求真。三是完善運(yùn)行機(jī)制,,保證團(tuán)結(jié)干事,。進(jìn)一步建立健全并落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子決策、運(yùn)行制度,促進(jìn)決策民主科學(xué),、運(yùn)行規(guī)范有序,,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè),,以領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和諧促進(jìn)單位的團(tuán)結(jié)和諧,,以單位的團(tuán)結(jié)和諧凝聚群眾的智慧和力量,調(diào)動一切積極因素,,帶好隊伍,,干好事業(yè)。
從長遠(yuǎn)來看,,領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)主要抓三個重點(diǎn):一是堅持和完善民主集中制,。完善并嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的各項制度規(guī)定,建立并落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策規(guī)則,,討論決定重大問題和任用干部要推行票決制,。進(jìn)一步完善地方黨委工作機(jī)制,市委建立了黨務(wù)工作例會制度,,在加強(qiáng)溝通,、形成共識、督促落實(shí)方面效果比較好,,各地可以借鑒執(zhí)行,。切實(shí)提高民主生活會質(zhì)量,建立民主生活會測評制度,,既要對總體情況測評,,又要對每個班子成員的表現(xiàn)進(jìn)行測評。建立健全交心談心制度,,班子內(nèi)部,、上下級之間的談心活動,要制度化,、經(jīng)?;猿痔嵝颜勗捴贫?,特別是在干部職務(wù)變動,、接到群眾反映、有不團(tuán)結(jié)苗頭等問題,,應(yīng)及時談話,,加以提醒,。二是把握用人導(dǎo)向,。選好人、用好人,,是領(lǐng)導(dǎo)班子的重要責(zé)任。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),,形成民主、公開,、競爭,、擇優(yōu)的機(jī)制,提高選人用人公信度,。選用干部,,既要看能力,更要重品行,,堅持以政治立場,、工作實(shí)績、品德作風(fēng),、群眾公認(rèn)取人,,而不能簡單地以票數(shù)取人、以年齡取人,、以學(xué)歷取人。班子成員特別是主要領(lǐng)導(dǎo),,要嚴(yán)格執(zhí)行干部任用條件,。定期進(jìn)行選人用人滿意度調(diào)查,把滿意度作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)成效和工作實(shí)績的重要指標(biāo),。三是改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),。改進(jìn)作風(fēng),一方面要靠組織教育督促引導(dǎo),,一方面要靠干部自覺?,F(xiàn)在部分干部心態(tài)比較浮躁,組織上尤其不能放松對作風(fēng)建設(shè)的要求,。市委換屆以來連續(xù)抓了兩年思想作風(fēng)集中整頓,,是有明顯效果的,至少對大多數(shù)的領(lǐng)導(dǎo)干部來說思想受到了觸動,,一些不良習(xí)氣得到了節(jié)制,。區(qū)縣(市)、市直單位今后要堅持不懈地抓好作風(fēng)建設(shè),,重點(diǎn)在深入調(diào)查研究,、服務(wù)基層群眾、推行民主科學(xué)決策,、執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督制度,、落實(shí)黨內(nèi)廉政建設(shè)責(zé)任制等方面下功夫,,保證各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部真正能干事、干成事,、不出事,。
干部教育培訓(xùn)工作是干部隊伍建設(shè)的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性,、戰(zhàn)略性工程,。中央要求,今后五年要推進(jìn)新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部工作,,以堅定理想信念,、增強(qiáng)執(zhí)政本領(lǐng)、提高科學(xué)發(fā)展的能力為重點(diǎn),,把干部教育培訓(xùn)質(zhì)量和效益擺在突出位置,,實(shí)施全覆蓋、多手段,、高質(zhì)量的培訓(xùn),,更好地為黨的中心任務(wù)服務(wù),為干部健康成長服務(wù),,為科學(xué)發(fā)展服務(wù),。大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的落腳點(diǎn)是大幅度提高干部素質(zhì),必須把著眼點(diǎn)放在提升干部素質(zhì)和執(zhí)政能力上來,,以創(chuàng)新和務(wù)實(shí)的精神抓工作,,努力提高干部教育培訓(xùn)工作實(shí)效。
1,、突出重點(diǎn)培訓(xùn)對象,。在全員培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,市本級以縣處級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),,區(qū)縣(市)以鄉(xiāng)科級干部為重點(diǎn),,抓好主要領(lǐng)導(dǎo)干部和中青年后備干部教育培訓(xùn)。對主要領(lǐng)導(dǎo)干部,、特別是“一把手”要重點(diǎn)培訓(xùn),,著力提高開闊視野胸襟、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展,、處理復(fù)雜問題的能力;對新任領(lǐng)導(dǎo)干部要優(yōu)先培訓(xùn),,幫助面對新任務(wù)確立新思路,提高思想政治素質(zhì),,學(xué)會正確履職,、科學(xué)決策,注重廉潔自律,、自我保護(hù);對后備干部要強(qiáng)化培訓(xùn),,突出理論武裝,、實(shí)踐鍛煉、黨性修養(yǎng),,幫助促進(jìn)全面健康快速成長;對急需人才要抓緊培訓(xùn),,切實(shí)開展知識更新、創(chuàng)新能力和相關(guān)技能的培訓(xùn);對基層干部要加強(qiáng)培訓(xùn),,注重務(wù)實(shí)和管用,。
2、加強(qiáng)黨性教育,。中央明確新時期干部教育培訓(xùn)的內(nèi)容是理論教育,、知識教育和黨性教育三個方面,把黨性教育正式明確為干部教育培訓(xùn)的三大內(nèi)容之一,,是干部教育培訓(xùn)工作的新要求,。當(dāng)前,一些領(lǐng)導(dǎo)干部能力很強(qiáng),、但缺失信仰道德,。要把黨性教育列入新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部的重要內(nèi)容,把黨性鍛煉貫穿于干部教育培訓(xùn)的全過程,。要保證用于黨性教育的時間,,主體班開展黨性教育、黨性分析的課時安排不少于一周,。把忠誠教育,、執(zhí)政為民教育、道德品行教育,、廉潔從政拒腐防變教育作為黨性教育的重要內(nèi)容,同時加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì),、心理素質(zhì),、發(fā)現(xiàn)問題解決問題素質(zhì)的培訓(xùn),不斷提升干部的道德品質(zhì)和精神境界,,形成健康的心態(tài)和人格,。要把黨性教育內(nèi)容納入考試測評范圍,參加脫產(chǎn)培訓(xùn)的學(xué)員學(xué)習(xí)期間至少寫一篇黨性剖析材料,。要運(yùn)用好黨性教育的成果,,把干部在黨性教育中的表現(xiàn)記入學(xué)習(xí)檔案,作為選拔使用的重要依據(jù),。
3,、改進(jìn)培訓(xùn)方式方法。樹立以人為本,、按需培訓(xùn)的理念,,圍繞學(xué)員最想學(xué)到的知識,、最想知道的情況、最想解決的問題完善課程設(shè)計,。改革班次設(shè)置方式,,逐步實(shí)現(xiàn)由按級別設(shè)置為主向按類別設(shè)置為主轉(zhuǎn)變,由一般性輪訓(xùn)為主向?qū)n}培訓(xùn)為主轉(zhuǎn)變,,由中長期培訓(xùn)為主向短期學(xué)制為主轉(zhuǎn)變,。創(chuàng)新培訓(xùn)方式和手段,在堅持和完善講授試教學(xué)的基礎(chǔ)上,,積極探索研究式,、案例式、體驗式,、互動式,、模擬式等教學(xué)方法,從教學(xué)任務(wù)和學(xué)員實(shí)際需求出發(fā),,不搞“一刀切”,。加強(qiáng)專職教師隊伍建設(shè),擴(kuò)大兼職教師隊伍規(guī)模,,逐步實(shí)現(xiàn)主體班外請兼職教師授課達(dá)三分之一以上,。
4、整合教育培訓(xùn)資源,。大力加強(qiáng)黨校建設(shè),,穩(wěn)步推進(jìn)縣級黨校辦學(xué)體制改革。把高等院校,、科研院所作為干部教育培訓(xùn)的重要陣地,,充分發(fā)揮其在學(xué)科建設(shè)、專業(yè)課程,、基礎(chǔ)研究等方面的優(yōu)勢,,為我所用。選擇一批市內(nèi)外高等院校作為教育培訓(xùn)基地,,開展合作辦學(xué),。在堅持發(fā)揮干部教育培訓(xùn)主渠道作用的同時,鼓勵在黨校系統(tǒng)內(nèi)部,、主陣地和社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之間開展公平競爭,,重要培訓(xùn)班次要加快推行項目管理,實(shí)行招投標(biāo)制度,,讓真正有實(shí)力,、高質(zhì)量的辦學(xué)機(jī)構(gòu)來承辦。通過政策引導(dǎo),、市場調(diào)節(jié),,促進(jìn)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)向優(yōu)勢辦學(xué)機(jī)構(gòu)流動,、培訓(xùn)資源向優(yōu)勢辦學(xué)機(jī)構(gòu)聚集、生源分配向優(yōu)勢辦學(xué)機(jī)構(gòu)傾斜,。
5,、完善干部教育培訓(xùn)工作體系。完善調(diào)訓(xùn)機(jī)制,。對未能完成調(diào)訓(xùn)任務(wù)的地方,、單位,不得列入組織系統(tǒng)年度考核評優(yōu)范圍;對無正當(dāng)理由不參加組織調(diào)訓(xùn)的學(xué)員,,不得列為提拔使用對象,,多次不服從組織調(diào)訓(xùn)的,要嚴(yán)肅批評,。完善考評機(jī)制,。建立培訓(xùn)檔案,把干部培訓(xùn)學(xué)時完成情況,、成績表現(xiàn),、黨性鍛煉等作為培訓(xùn)考核和任職晉升的重要依據(jù)。改進(jìn)教學(xué)評估手段,,省里將把對市縣兩級的評估重點(diǎn)放到教學(xué)質(zhì)量評估上來,,5年內(nèi)將基本完成評估。各級黨校在抓好基礎(chǔ)建設(shè)的同時,,要將改革重心放到提高教學(xué)質(zhì)量上來,。完善管理機(jī)制。組織部門作為干部教育培訓(xùn)的主管部門,,要實(shí)現(xiàn)由辦培訓(xùn)向管培訓(xùn)轉(zhuǎn)變,、由管微觀向管宏觀轉(zhuǎn)變、由管具體事務(wù)向管政策管方向轉(zhuǎn)變,。要把干部教育培訓(xùn)與干部選拔任用,、管理監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來,解決培訓(xùn)和使用,、管理相脫節(jié)的問題,拿出硬措施和新動作,,取得新成效,。
6、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),。學(xué)風(fēng)建設(shè)是黨風(fēng)建設(shè)的重要方面,。干部參加教育培訓(xùn)學(xué)風(fēng)不好的問題,是當(dāng)前社會上反映強(qiáng)烈的一個突出問題,。要把學(xué)風(fēng)建設(shè)擺在更加突出的位置,,切實(shí)抓緊抓好,。要重點(diǎn)加強(qiáng)對解決實(shí)際問題的研究,圍繞市委提出的一系列戰(zhàn)略決策,、制約經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實(shí)際問題開展教學(xué),,關(guān)鍵是要解決實(shí)際問題,力戒照本宣科,。黨校要堅持勤儉辦學(xué),,在教學(xué)、科研,、管理上多下功夫,,提高資源的有效利用率。強(qiáng)化學(xué)員和教學(xué)管理,,加強(qiáng)制度建設(shè),,嚴(yán)格培訓(xùn)紀(jì)律,嚴(yán)肅查處違反校紀(jì)校規(guī)的行為,。干部在參加脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間,,要住學(xué)員宿舍,吃學(xué)員食堂,,守學(xué)員紀(jì)律,,不能搞特殊。黨校是一個神圣的地方,,其嚴(yán)肅性,、權(quán)威性、純潔性是黨校的使命和責(zé)任所賦予的,,在學(xué)風(fēng)建設(shè)上要理直氣壯地發(fā)揮主體作用,,決不能放松管理,甚至縱容學(xué)員違紀(jì),。組織部門要加強(qiáng)督促檢查,,促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)不斷取得新成效。
各級黨委(黨組)要把大規(guī)模培訓(xùn)工作擺上重要位置,,及時研究解決工作中的重大問題,,穩(wěn)步推進(jìn)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),,帶頭轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng),,切實(shí)當(dāng)好表率。各級黨委組織部門要履行牽頭抓總,、綜合協(xié)調(diào)的職責(zé),。繼續(xù)加大經(jīng)費(fèi)投入,把培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列入各級政府財政預(yù)算,實(shí)行??顚S?,并隨著財政收入增長逐步增加。市一級已經(jīng)將主體班培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一列入市財政預(yù)算,,部分區(qū)縣(市)還沒有做到,,從20xx年開始,這項政策要全部實(shí)施到位,。
前段時間,,全國、全省干部監(jiān)督工作座談會相繼召開,,中央和省委專門部署了深入整治用人上不正之風(fēng)工作,,要求通過3—5年的努力,達(dá)到人民群眾對干部選拔任用工作和整治用人上不正之風(fēng)的滿意度明顯提高的目的,。我市的總體安排是,,通過動員部署、自查自糾,、整治規(guī)范,、完善提高“四個步驟”,健全干部選任工作,、防治用人上不正之風(fēng),、干部選任評價反饋“三個機(jī)制”,實(shí)現(xiàn)人民群眾對干部選任工作滿意度,、對整治用人不正之風(fēng)滿意度“兩個提高”,。當(dāng)前,各區(qū)縣(市)和市直部門要制定整治用人上不正之風(fēng)的實(shí)施方案,,迅速組織自查,,自查報告11月底前交市委組織部。深入整治用人上不正之風(fēng),,是當(dāng)前干部監(jiān)督工作的突出重點(diǎn),,要以深入整治用人上不正之風(fēng)為契機(jī),進(jìn)一步抓好干部選拔任用監(jiān)督和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督工作,,切實(shí)提高選人用人的公信度,。這次會議下發(fā)了10個文件制度,既有中央,、省里的,,也有市里的。各單位要認(rèn)真組織學(xué)習(xí),,深刻領(lǐng)會精神,,并向黨委(黨組)作好匯報和宣傳,,嚴(yán)格遵照執(zhí)行,。具體工作中,,要做到“四個加強(qiáng)”:
3、加強(qiáng)違規(guī)用人問題的查處,。中紀(jì)委,、中組部在《關(guān)于深入整治用人上不正之風(fēng)進(jìn)一步提高選人用人公信度的意見》中,進(jìn)一步明確了用人方面的七條紀(jì)律,,在這里我再重申一遍:一是對行賄買官,、受賄賣官的,按照組織程序,,一律先予免職,,再依據(jù)黨紀(jì)和有關(guān)武器法規(guī)追究責(zé)任。二是對民主推薦和選舉中搞拉票,、賄選等非組織活動的,,一經(jīng)查實(shí)嚴(yán)肅處理,已列為考察對象的排除出考察人選,,已列為候選人的取消候選人資格,,已經(jīng)提拔的責(zé)令辭職或者免職、降職,。三是對跑官要官的,,不僅不能提拔,而且嚴(yán)肅批評教育,,情節(jié)嚴(yán)重的,,給予組織處理或紀(jì)律處分。四是對封官許愿或者為跑官要官的人說情,、打招呼,,以及泄露醞釀、討論干部任免情況的,,嚴(yán)肅批評教育,,是組織人事干部的,要調(diào)離組織人事部門,,造成嚴(yán)重不良后果的,,要依據(jù)黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)武器法規(guī)追究責(zé)任。五是對違反規(guī)定選拔任用干部,、突擊提拔調(diào)整干部的,,所作出的干部任免決定一律無效,并按規(guī)定對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理,。六是領(lǐng)導(dǎo)干部受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)或行政職務(wù)以上處分且在提拔任職前已有明顯違紀(jì)違法行為的,,要對其選拔任用的過程進(jìn)行調(diào)查,確實(shí)存在違反規(guī)定選拔任用干部問題的,追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,。七是對因用人方面的問題受到責(zé)令辭職,、免職、降職等組織處理的,,兩年內(nèi)不得提拔,。根據(jù)這七條,今后在用人違規(guī)違紀(jì)處理上要進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律,,絕不能姑息遷就,。違反干部選任程序的任免事項,必須按程序重新進(jìn)行;違反干部交流,、任職回避等規(guī)定任用的干部,,必須按政策進(jìn)行調(diào)整;違反“十不準(zhǔn)”紀(jì)律和組織人事紀(jì)律作出的任職決定,按無效處理,。要認(rèn)真落實(shí)干部選拔任用有關(guān)事項報告制度,,對中央、省,、市文件規(guī)定的超職數(shù)配備干部,,提拔有爭議或有反映的干部,破格提拔干部,,提拔領(lǐng)導(dǎo)干部親屬和身邊工作人員,,身份外人員調(diào)任到黨政機(jī)關(guān)等11個事項必須先行報告,經(jīng)上級組織部門書面批復(fù)同意后,,會才能研究決定,,這是權(quán)限、程序和紀(jì)律要求,,也是底線,。要加大對超職數(shù)配備干部、超權(quán)限任用干部,、超政策調(diào)任干部這“三超”問題的查處力度?,F(xiàn)在個別地方,從局部利益出發(fā),,不管有沒有職數(shù),、是不是自己管的干部、政策允不允許,,想動誰就動誰,,沒有程序和紀(jì)律觀念,對這種情況下提拔重用調(diào)整的干部,,組織部門一律不予承認(rèn),,并要從嚴(yán)追究組織部門的責(zé)任,。
現(xiàn)在各地對身份外調(diào)任工作提了一些建議,這里我專門講一下,。20xx年,,中央、省里先后下發(fā)文件,,明確提出“要進(jìn)一步規(guī)范調(diào)任工作,堅決杜絕考不進(jìn)來調(diào)進(jìn)來的現(xiàn)象,?!笔形鶕?jù)上級精神,決定在實(shí)施《武器法》前后,,暫停開展身份外調(diào)任科級領(lǐng)導(dǎo)干部工作,。
今年3月,中組部,、原人事部下發(fā)了《武器調(diào)任規(guī)定(試行)》,,作為《公務(wù)員法》的一個重要配套法規(guī)文件,各級都非常慎重,。省委組織部,、省人事廳草擬了實(shí)施意見,近期可能下發(fā),,市里也將根據(jù)中央,、省里的規(guī)定和我市實(shí)際制定具體操作辦法。
停止調(diào)任工作,,一些地方和單位存在很多實(shí)際困難,,比如結(jié)構(gòu)性干部身份內(nèi)缺乏來源、有的事業(yè)單位身份內(nèi)沒有工作需要的合適人選等等,。為了解決個別矛盾特別突出的問題,,我們也研究了一些辦法。如允許從內(nèi)部沒有身份的干部中采取公開競聘的方式選人到公務(wù)員崗位擔(dān)任科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),,并規(guī)定聘期一般3年,,最多可以續(xù)聘一次,聘期內(nèi)不登記公務(wù)員身份,,到期后如無政策出臺,,回原崗位工作。這個辦法是有政策依據(jù)的,,也是符合客觀實(shí)際的,,但這是針對極個別特殊單位、經(jīng)過嚴(yán)格審批把關(guān)后開的口子,,大面上沒有推行,。最近我們發(fā)現(xiàn)一些區(qū)縣(市)和市直單位違規(guī)搞了一些,。這次會議之后,我們將組織一次全面清查,,糾正違規(guī)開展的調(diào)任工作,,各地要迅速進(jìn)行自我清理和糾正,把情況報到了市里來,。市委同意啟動調(diào)任工作后,,再嚴(yán)格按規(guī)定、按程序上報審批,。
4,、加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。最近,,中央和省的紀(jì)委,、組織部對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職、任職情況進(jìn)行了明確規(guī)范,,出臺了一些新的紀(jì)律規(guī)定,。市委決定近期先搞好調(diào)查摸底工作,各單位要按要求及時完成,。要認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度,。根據(jù)我們掌握的信息,今后新提拔的對象都要實(shí)行財產(chǎn)申報,。要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計及成果運(yùn)用,,采取跨區(qū)域?qū)徲嫛徲嫿Y(jié)果適度公開,、對擬提任干部先審計再研究等途徑,,切實(shí)發(fā)揮經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計對干部的監(jiān)督作用。
主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會議上的講話篇五
尊敬的**,、**:
對省公司黨委關(guān)于人事調(diào)整的決定,,我們公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅決擁護(hù)和服從。根據(jù)省公司黨委的決定,,**同志,、xxx同志和xxx同志即將走上新的工作崗位,我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部員工對他們表示良好的祝愿,,對xxx同志和xxx同志為@@公司所作出的貢獻(xiàn)表示衷心的感謝,,同時,我們也熱烈歡迎xxx同志來@@公司工作,,非常高興xxx同志能夠成為我們@@供電公司這個集體中的一員,。
xxx同志是我們公司的一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部。自從1995年進(jìn)入電力系統(tǒng)工作以后,,他就腳踏實(shí)地地從基層干起,,一步步成長為@@公司的黨委書記,,近年來,無論是作為一般職工,,還是作為領(lǐng)導(dǎo)干部,,他都堅持以事業(yè)為重,始終兢兢業(yè)業(yè),、勤勤懇懇,,展現(xiàn)了很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平,為公司的發(fā)展進(jìn)步付出了許多艱辛的努力,,做出了卓有成效的貢獻(xiàn),。特別是在期間,@@書記更是身先士卒帶領(lǐng)由公司員,,受到了國網(wǎng)公司和省公司的高度肯定。
我從去年3月25日調(diào)到@@供電公司來以后,,就開始和xxx同志在一起搭班子,、共事。雖然剛剛滿一年,,但我們之間配合得比較默契,,也結(jié)下了深厚的友誼,他在工作和生活上給予了我很大的支持和幫助,,在此向xxx同志表示由衷的感謝!并衷心地祝愿xxx同志走上新的崗位后工作愉快,,取得更大的成績。同時,,也懇請xxx同志繼續(xù)關(guān)心和支持@@供電公司的工作,。
xxx同志個人思想素質(zhì)好,政治堅定,,富有開拓精神和爭先勇氣,,有著較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平。xxx同志在@@公司工作了近三年,,在等方面取付出了艱辛的努力,,使各項工作都取得了長足的進(jìn)步。在我來@@工作的這段時間里,,xxx同志對我的工作給予了很大的支持,,在此向xxx同志表示由衷的感謝!并衷心地祝愿xxx同志在新的崗位上取得更大的成績。
這次調(diào)整,,省公司決定由xxx同志任@@,。xxx同志大家都非常熟悉了,作風(fēng)硬朗,,工作踏實(shí),。無論在還是在一線,,他都兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,、默默奉獻(xiàn),,在分管的工作范圍內(nèi)都取得了突出的業(yè)績。在今后的工作中,,希望xxx同志繼續(xù)保持優(yōu)良的工作作風(fēng),,為@@公司的發(fā)展進(jìn)步作出新的更大的成績。
xxx同志根據(jù)省公司黨委決定來我們@@供電公司工作,,我們非常歡迎,。xxx同志大局意識強(qiáng),思想政治素質(zhì)好,,政策理論水平高,,工作經(jīng)驗非常豐富,有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)管理能力,,善于協(xié)調(diào)處理復(fù)雜的問題和矛盾,,為人正直坦誠,作風(fēng)硬朗,,管理高效,,是一位非常優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部。xxx同志定會給我們帶來新的思想理念和工作思路,,也定會給我們公司帶來新的氣象和機(jī)遇,。在今后的工作中,我和班子其他成員將大力支持,、配合xxx同志的工作,,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司全體干部員工,在省公司的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,,緊緊圍繞公司確立的發(fā)展目標(biāo),,解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,,與時俱進(jìn),、開拓創(chuàng)新,艱苦奮斗,、真抓實(shí)干,,扎實(shí)推進(jìn)“兩個轉(zhuǎn)變”,進(jìn)一步把@@供電公司的各項工作繼續(xù)推向前進(jìn),。
在今后的工作中,,我們將以事業(yè)為重、以企業(yè)發(fā)展為重,,以員工為重,,互相尊重,,互相理解,互相支持,,自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié),,保證各項工作高效開展。等會,,省公司**還要給我們作重要指示,,同志們要認(rèn)真貫徹落實(shí)**的講話精神,加快推進(jìn)各項工作的開展,。下面,,我談三個方面的想法:
一要統(tǒng)一思想,堅決服從省公司黨委的決定,。廣大干部員工要盡快把思想和行動統(tǒng)一到省公司黨委的決定和各項決策部署上來,,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,堅決貫徹省公司黨委的決定,,以實(shí)際行動支持公司領(lǐng)導(dǎo)班子的工作,,支持xxx同志的工作。要上下同心,、團(tuán)結(jié)一致,、令行禁止,、勤奮工作,、無私奉獻(xiàn),確保指揮不斷,、秩序不亂,,確保各項工作正常有序開展。
二要強(qiáng)化責(zé)任,,保持良好的精神狀態(tài)和作風(fēng),。公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要始終保持良好的精神狀態(tài),緊緊圍繞公司年初制訂的發(fā)展目標(biāo),,切實(shí)增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,,樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心,聚精會神干工作,,一心一意謀發(fā)展,。始終保持一種時不我待、只爭朝夕的工作勁頭;始終保持一種一絲不茍,、腳踏實(shí)地的工作作風(fēng);要切實(shí)把精力用在工作上,,把心思用在事業(yè)上,把時間用在盡心盡責(zé)上,,撲下身子干工作,,鍥而不舍干事業(yè),。
三要狠抓當(dāng)前,在確保安全穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,,全面完成全年奮斗目標(biāo),。到年底還有不到2個月的時間了,各單位,、各部門尤其是各級領(lǐng)導(dǎo)干部,,一定要增強(qiáng)緊迫感和執(zhí)行力,要在確保安全穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,,集中精力,,狠抓落實(shí),確保高質(zhì)量完成今年各項工作任務(wù),。一是確保生產(chǎn)安全,。要認(rèn)真落實(shí)網(wǎng)省公司秋、冬季安全大檢查的有關(guān)要求,,扎實(shí)開展好“三查一整改”活動,,科學(xué)安排好電網(wǎng)運(yùn)行和檢修工作,堅決杜絕發(fā)生電網(wǎng)大面積停電事故,,堅決杜絕人身死亡和惡性誤操作事故,,堅決杜絕重大及以上設(shè)備損壞事故。二是確保施工安全,。要深刻吸取@@@@施工現(xiàn)場發(fā)生的重大人員性責(zé)任事故,,進(jìn)一步強(qiáng)化現(xiàn)場安全措施,合理有序安排施工進(jìn)度,,確保安全完成全年的基建任務(wù),。三是確保經(jīng)營安全。要高度重視年底的電費(fèi)回收工作,,認(rèn)真落實(shí)電費(fèi)回收責(zé)任制,,加大電費(fèi)回收獎懲力度;要加大內(nèi)稽外查力度,加強(qiáng)對抄,、核,、收等營銷各環(huán)節(jié)的管理,做到過程和結(jié)果并重,,確保顆粒歸倉;同時,,要扎扎實(shí)實(shí)地開展好“三節(jié)約”活動,將各項增收節(jié)支措施落實(shí)到位,。四是確保農(nóng)電反違章取得實(shí)效,。要繼續(xù)深入開展農(nóng)電反違章工作,對查出的問題要舉一反三、深入分析,,研究防范措施,,切實(shí)真查實(shí)改,切實(shí)取得實(shí)效,,切實(shí)提高農(nóng)電經(jīng)營管理水平,。五是確保企業(yè)穩(wěn)定。穩(wěn)定是一切工作的基礎(chǔ),,特別是在公司主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整期間,,穩(wěn)定工作尤其顯得更加重要。越是在這種情況下,,我們越要嚴(yán)格按照省公司要求,,統(tǒng)一思想,集中精力,,采取有效措施,,全力抓好隊伍穩(wěn)定工作,為公司發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件,。
同志們,,新的奮斗目標(biāo)在鼓舞著我們,艱巨的任務(wù)在鞭策著我們,,崇高的使命在激勵著我們,,讓我們在省公司的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在公司新班子帶領(lǐng)下,,倍加顧全大局,,倍加珍視團(tuán)結(jié),倍加維護(hù)穩(wěn)定,,以對工作的滿腔熱情,,對事業(yè)的無限激情,,對職工的真摯感情,,認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)地做好各項工作,,為全面完成年度各項目標(biāo)任務(wù),,為公司又好又快地建成“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司作出我們不懈的努力!
謝謝大家。