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最新財務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)展望(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-11 14:46:26
最新財務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)展望(五篇)
時間:2023-01-11 14:46:26     小編:zdfb

總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,,它可以促使我們思考,,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢,?又該怎么寫呢,?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。

財務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)展望篇一

job title職位:job reporting to匯報給:

department隸屬部門:

purpose工作目的-以豐富的財務(wù),、會計經(jīng)驗(yàn),管理公司財務(wù)運(yùn)作,,制訂和遞交財務(wù)報表,,完成財務(wù)帳目,贏取公司運(yùn)營利益最大化和費(fèi)用,、稅務(wù)額度最小化,,支持公司完成發(fā)展目標(biāo)。

data(dimensions)工作區(qū)域范圍

科菲特飼料(長春)有限公司

result areas職位績效(describe the major result of the job expected to achieve說明該職位的工作側(cè)重點(diǎn)/結(jié)果)

1)遵循國家及地方財政法律,、法規(guī),,保證公司財務(wù)運(yùn)作合理合法。

2)建立和完善必要的財務(wù)系統(tǒng)及程序,,從而有效進(jìn)行內(nèi)部財務(wù),、資產(chǎn)管理。

3)根據(jù)公司要求,,嚴(yán)格制訂預(yù)算,,在執(zhí)行同時加以有效控制。

4)根據(jù)財務(wù)信息和管理者發(fā)展要求,,對公司的財務(wù)管理提出相應(yīng)建議,。

5)各項帳務(wù)定期審核,確保公司各項財務(wù)信息完整正確,,及時提供所需部門。

6)監(jiān)督辦理有關(guān)審計要求的一切事宜,。

7)監(jiān)督管理公司賒欠款事務(wù),。

8)采取必要措施,贏得公司運(yùn)營利益最大化和費(fèi)用,、稅務(wù)額度的最小化,。

9)培養(yǎng)、發(fā)展優(yōu)秀財務(wù)人員,,提高財務(wù)管理人員素質(zhì)及專業(yè)能力,。

10)根據(jù)要求時間,準(zhǔn)確完成各項規(guī)定報表(具體附后)及其他不定期報表,。

11)完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)事宜,。

附:

完 成 報 表

毛利分析

應(yīng)收款分析

資金狀況

納稅情況表(一套)

財務(wù)報表(一套)

市統(tǒng)計局匯總分析

外經(jīng)委經(jīng)營狀況分析

公司管理分析報表(一套)完 成 時 間 每周四 每周五 每周五 每月6日 每月8日 每月8日 每月8日每月12日

飼料辦統(tǒng)計匯總表

公司資金計劃

g relationships工作關(guān)系

-internal公司內(nèi)部:向總經(jīng)理匯報每月28日每月30日

同各部門高級管理者保持良好的合作關(guān)系

-external公司外部: 同相關(guān)財政、稅務(wù),、法律,、保險、銀行,、統(tǒng)計,、審計等行政管理部門合作,,建立良好財務(wù)運(yùn)作聯(lián)系

保守公司秘密,建立和維護(hù)良好的公司形象

ications and experience任職資格與經(jīng)驗(yàn)

-本科及以上學(xué)歷,,具備中國注冊會計師資格,。

-五年以上良好的財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)

-熟練掌握運(yùn)用中外會計制度及準(zhǔn)則

-英文讀寫熟練,掌握計算機(jī)操作

signature of job holder任職者簽名date日期:

date日期:

date日期: signature of immediate superior直接上司簽名signature of next superior高一級上司簽名

財務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)展望篇二

財務(wù)經(jīng)理(可派駐外地分,、下屬公司)

xxx公司

公司行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

公司類型:股份制公司

公司規(guī)模:100—499人

職位類別:互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

工作地點(diǎn):xx(可派駐外地分,、下屬公司)工作經(jīng)驗(yàn):五年以上 最低學(xué)歷:本科管理經(jīng)驗(yàn):是 工作性質(zhì):全職招聘人數(shù):1人

職位描述/要求:

崗位職責(zé):

1、協(xié)助建立符合總公司規(guī)章制度和分/子公司的財務(wù)工作流程和管理制度,;

2,、協(xié)助建立和維護(hù)公司及下屬子公司的財務(wù)管理體系;

3,、及時和準(zhǔn)確的完成企業(yè)日常經(jīng)營業(yè)務(wù)財務(wù)核算,;

4、幾時和準(zhǔn)確的完成企業(yè)稅務(wù)申報和年度匯繳,;

5,、幾時和準(zhǔn)確的提供滿足國家法律、法規(guī)要求的財務(wù)報告,;

6,、協(xié)助編制企業(yè)經(jīng)營預(yù)算、定期提供預(yù)算執(zhí)行情況分析,、實(shí)施好公司預(yù)算控制管理體系,;

7、根據(jù)管理需要編制企業(yè)經(jīng)營分析報告為企業(yè)管理層提供經(jīng)營決策支持,;

8,、協(xié)助公司及財務(wù)結(jié)算中心編制所需要的管理報表和分析報告;

9,、建立和審核分/子公司的財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度,,對分公/子公司的財務(wù)核算和財務(wù)內(nèi)控制度定期進(jìn)行審核

任職資格:

1、本科以上財務(wù),、金融類專業(yè)學(xué)歷,,高級會計師職稱或注冊會計師資格; 2,、5年以上大型公司財務(wù)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),,3年以上期貨、物流,、金融,、零售企業(yè)財務(wù)經(jīng)理或財務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

3,、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識,、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),;

4、熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系,;

5,、精通國家財稅法律規(guī)范,具備豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗(yàn),;

6,、熟悉會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù),、審計法規(guī),、政策;

7,、有較強(qiáng)的組織能力,、溝通能力和團(tuán)隊合作能力,為人正直,。

財務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)展望篇三

財務(wù)經(jīng)理

技能要求:

1,、具有豐富的財務(wù)專業(yè)知識和2年以上管理經(jīng)驗(yàn)

2、具有較強(qiáng)的策劃,、組織,、協(xié)調(diào)、計劃,、分析,、控制能力

3、有汽車行業(yè)財務(wù)主管,、財務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制定部門工作計劃,,主持財務(wù)部的日常工作

2、與工商,、稅務(wù),、銀行部門的關(guān)系協(xié)調(diào)與維護(hù)

3、負(fù)責(zé)部門員工的工作評價和考核

4,、負(fù)責(zé)(并指導(dǎo)下級)與其它部門進(jìn)行工作配合,,并對相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)調(diào)

5、負(fù)責(zé)財務(wù)制度建設(shè),、作業(yè)程序的設(shè)計,、執(zhí)行和控制

6、負(fù)責(zé)公司工資,、獎金發(fā)放的財務(wù)審核工作

7,、負(fù)責(zé)公司各項財務(wù)審批和公司財務(wù)預(yù)算的組織編制工作,,并監(jiān)督和考核

8、每月報表的編制與報稅及各項稅務(wù)報表的審核

9,、發(fā)票的購買與管理,、合格證的管理及各項增值稅票的認(rèn)證與抵扣

10、審核材料會計的成本核算工作

11,、負(fù)責(zé)各項往來款項的核對和清理工作,,并指導(dǎo)編制財務(wù)報表

12、監(jiān)控各部門的經(jīng)營費(fèi)用情況

財務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)展望篇四

沒來上海時我就想著這個城市里該有一些像樣的財務(wù)經(jīng)理人吧,?按照我老婆的教導(dǎo),,我太天真了。前幾天小馬就還說天下烏鴉一般黑呢,!我就想起如題的題目來,。

我經(jīng)歷過不少的財務(wù)經(jīng)理,總監(jiān),,fc,,fd,cfo,,不一而足,。我覺得財務(wù)經(jīng)理人的使命就是:

1.用數(shù)據(jù)說話

我的感覺是做的很好的沒有。無論報告,,數(shù)據(jù)還是分析,,預(yù)算都是不著邊際的多,太多,。如果你拿著一個任何一個cfo給你的數(shù)據(jù),,你完全可以讓他/她不一會就原形畢露。很多數(shù)據(jù)就是加加減減的拼湊,,甚至沒有任何理由,。

用數(shù)據(jù)說話,絕對不是用數(shù)據(jù)說假話,,空話,。至少數(shù)據(jù)的來源和出處要有據(jù)可靠,有據(jù)可查吧,?

2.幫助業(yè)務(wù)部門分析問題

我看過很多的報告和分析,。通常都是報告歸報告,有沒有人看,,效果如何通常是沒有人關(guān)心的,。這樣的報告就是為了填滿工作時間。一個稱職的財務(wù)經(jīng)理人就要關(guān)注業(yè)務(wù)部門的問題,并能夠用數(shù)據(jù)和分析幫助他們改進(jìn)和提高,。

我個人覺得很多報告都可以舍棄掉得,。

3.完善財務(wù)流程和系統(tǒng)

我發(fā)現(xiàn)很多財務(wù)經(jīng)理人不太喜歡這個領(lǐng)域,基本上喜歡按部就班的進(jìn)行,。所以任何公司的財務(wù)部門都加班,,而且工作量巨大。尤其那些外企,,報告多如牛毛,,系統(tǒng)又很不給面子,就靠著加班和低廉的勞動力,。

沒有流程和系統(tǒng),,那些個經(jīng)理人也就只能昧著良心混一天是一天。這樣的人還是很多的,。

4.發(fā)展員工和團(tuán)隊

現(xiàn)實(shí)職場的競爭壓力使得很多財務(wù)經(jīng)理人對待下屬就象對待階級敵人,。盡也是管有些做的斯文一些,但也是不夠,。關(guān)鍵的原因在于企業(yè)的文化和財務(wù)的小環(huán)境,,尤其財務(wù)的女人比較多,這是就更麻煩,。女人事情太多,,想法有捉摸不定。這一點(diǎn)樓主是領(lǐng)教太多,,而那些女人化的男性財務(wù)經(jīng)理人也多有這樣的惡習(xí),。

這就要求財務(wù)經(jīng)理人的品行要端正,業(yè)務(wù)要過硬而且有一定的胸懷和魄力,。

也許你注定成不了優(yōu)秀的財務(wù)經(jīng)理人,,但你要有自己的方向和目標(biāo),讓自己做一個表里如一的人,,一個專業(yè)的財務(wù)經(jīng)理人,。

財務(wù)經(jīng)理工作總結(jié)展望篇五

財務(wù)經(jīng)理:

1.建立并完善企業(yè)財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門的日常管理,、財務(wù)預(yù)算,、資金運(yùn)作等各項工作進(jìn)行總體控制,提升企業(yè)財務(wù)管理水平

2.根據(jù)部門中,、長期經(jīng)營計劃,組織編制企業(yè)財務(wù)工作計劃與控制標(biāo)準(zhǔn)

3.組織會計人員進(jìn)行會計核算和賬務(wù)處理工作,,編制,、匯總財務(wù)報告并及時上報 4.監(jiān)控、預(yù)測現(xiàn)金流量,,監(jiān)測企業(yè)各項財務(wù)比率,,確定合理的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu),,建立有效的風(fēng)險控制機(jī)制

5.負(fù)責(zé)組織部門成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測,、控制,、核算、分析和考核工作 6.及時匯報部門經(jīng)營狀況,、財務(wù)收支及各項財務(wù)計劃的具體執(zhí)行情況,,為企業(yè)決策層提供財務(wù)分析與預(yù)測報告,并提出支持性的建議

7.根據(jù)部門經(jīng)營方針和財務(wù)工作需要,,合理設(shè)置財務(wù)部組織結(jié)構(gòu),,優(yōu)化工作流程,開發(fā)和培養(yǎng)員工能力,,對員工績效進(jìn)行管理,,提升部門工作效率和員工滿意度

出納工作職責(zé):

1.辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

2.登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬,。

3.保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券,。

4.保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票,。

5.積極配合銀行做好對賬,、報賬工作。

6.配合會計做好各種賬務(wù)處理,。

7.完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作,。

會計工作職責(zé):

1.按照國家會計制度的規(guī)定,記賬,、核帳,、報賬做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確,、賬目清楚,、按期報賬。

2.編制會計報表要做到賬目健全,、賬目清楚,、日清月結(jié)、賬證賬務(wù)相符,,報表要做到內(nèi)容完整,,數(shù)字清楚正確、報送及時,。

3.按照經(jīng)濟(jì)核算原則,,定期檢查分析企業(yè)財務(wù)計劃、成本計劃和利潤計劃的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,,考核資金使用效果,,及時向總經(jīng)理提出合理化建議,當(dāng)好企業(yè)參謀,。4.依照會計檔案管理辦法建立和管理財務(wù)檔案,,做到資料齊全、保密,。

5.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交的其他相關(guān)工作,。

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