在平日里,，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會,，從而不斷地豐富我們的思想,。那么心得體會怎么寫才恰當呢？下面我給大家整理了一些心得體會范文,，希望能夠幫助到大家,。

環(huán)保培訓心得體會篇一

【篇1：“社區(qū)管理創(chuàng)新” 培訓學習體會】

“社區(qū)管理創(chuàng)新” 培訓

學習體會

參加此次培訓本人身感榮幸，時間雖然短,，但業(yè)務針對性強,，內容充實，使我對社區(qū)工作的了解有了提升,，通過專家教授的講課,，集中提升了我們社區(qū)基礎理論的知識，澄清了某些專業(yè)上的模糊認識,，理順了社區(qū)建設的工作思路,，共享創(chuàng)典型社區(qū)的經驗，啟迪了創(chuàng)新工作思路,，從理論到實踐,，從說教到典型引路，從書面到幻燈片,，對我們進行大劑量的灌輸,，無疑是對我們構建和諧社區(qū)能力素質的積淀，可以說,，這是一次速成班,，是精神財富的饋送班，它提高了社區(qū)主任書記的含金量,，這是領導對我們的最大關懷,。

隨著改革的不斷深入，社區(qū)大量現(xiàn)象普遍出現(xiàn),，大量的單位人變成社區(qū)人,；大量的老齡化人群出現(xiàn)在社區(qū)；大量的“兩新”組織注冊經營在社區(qū),；大量的松散型文體團體活躍在社區(qū),；大量的行政管理和社會事務落到社區(qū),；大量的城市頑癥暴露在社區(qū)；大量的社會矛盾爆發(fā)在社區(qū),；大量的資金投入在社區(qū),，通過這次培訓；作為一名社區(qū)主任如何適應新形勢,，當好社區(qū)這個“小巷總理”,，如何更好地為社區(qū)居民服務，提高服務水平,，如何充分發(fā)揮居民自治組織的主觀能動性,，讓廣大居民自覺參與到社區(qū)建設中來，構建和諧社區(qū),。

首先是要緊跟新形勢,，勤奮學習，不斷提高自身素質,，同時還要勤于思考,，用科學的思維方式解決實際工作中的問題，與時俱進,，敢于創(chuàng)新,，構建和諧社區(qū)。其次是科技進步日新月異,，學習如逆水行舟,，不進則退，社區(qū)干部在工作中,，要有熱情,、感情、激情,；要有媽媽的心,、婆婆的嘴、大姐的樣,；構建不同群體之間的橋梁,，促進鄰里之間的溝通。我國現(xiàn)在既是經濟的黃金發(fā)展期,，也是各類矛盾和社會問題的凸顯期,。社會轉型必然要造成利益格局的變化和社會階層的變化，地位的下降會引起人們心理的不平衡,，收入的懸殊會使人們暴露出來不滿的情緒,，工作的緊張會增加人們精神的壓力，價值觀念和生活方式的變化會給人們帶來許多的來重大成就不適應，人口流動頻率的加快會使城市管理和難度越來越大,，社會上消極的東西會給人造成負面影響，再加上突發(fā)的天災人禍,，這些影響社會穩(wěn)定的所在因素雖然都反映在社會,，但卻都發(fā)生在社區(qū)，所以社區(qū)處在所有社會矛盾和社會問題的風口浪尖,，社區(qū)只有防范好了,，提前做了工作，才能最大限度地把各種問題消化在基層,，才能防患于未然,。

通過這次培訓、參觀,，不敢說我們已經取得了真經,，但起碼拓展了們的工作思路，激發(fā)了我們的工作熱情,，回顧昨日,，上海先進社區(qū)的工作理念、工作氛圍,，深深感染著我,，激勵著我，一是面對自己的工作,，還需快馬加鞭,，進一步完善社區(qū)的各項制度、職責,、大膽創(chuàng)新,。二是強化以人為本管理理念，為民辦實事,，提高執(zhí)政素質,。三是建設和諧社區(qū)，提高社區(qū)文化建設,，提高居民的精神文化生活,。四是加強黨員隊伍的建設，做到一個黨員一盞燈,，照亮身邊一群人,，有凝聚力。五是時刻牢記宗旨,，發(fā)展社區(qū),、建設社區(qū)，做好人民的公仆，努力創(chuàng)建和諧文明社區(qū),。

【篇2：社區(qū)建設及管理學習體會】

社區(qū)建設及管理學習體會

本人于月中旬參加了市委黨校舉辦的“社區(qū)建設和管理專題研修班”,。經過幾天的課堂聽講、案例分析,、考察實踐,，以及閱讀自修等，使我對當前階段社區(qū)建設的意義有了更加深入的了解,，特別是對社區(qū)建設和管理中的熱點難點問題有了更加準確的把握,。根據

教學

一,、社區(qū)建設和管理中面臨的突出問題

1、社區(qū)管理界限不清,。在強調管理重心,、管理權力下移時，不是強化社區(qū)的社會職能,，而是片面地擴大街道編制,，擴展社區(qū)組織的政府職能，使政府在社區(qū)管理中仍然擔當“包辦代替”的角色,，造成社區(qū)的社會職能不是強化,，而是萎縮、弱化,，使社區(qū)居民委員會工作難于開展,，不能適應形勢發(fā)展的要求，無法實現(xiàn)真正的社區(qū)自治,。2,、社區(qū)法規(guī)制度滯后。我國當前的民主法制進程雖然發(fā)展很快,，就總體情況來說,，還是落后于發(fā)達國家。需要立法來規(guī)范和管理的領域還有很多,，要針對城市社區(qū)制定一套完善的法律制度,，是一項復雜的系統(tǒng)工程，需要進行循序漸進的工作,，所以,，社區(qū)立法就會表現(xiàn)出相對滯后的情況。要建立先進的社區(qū)管理模式,，就必須盡快加強與社區(qū)管理相關的規(guī)范,、決策、組織,、管理等方面的法制建設,，使區(qū)域內各組織團體和個人呈現(xiàn)一種協(xié)調發(fā)展的良性態(tài)勢。有了完善的法律法規(guī)作保證,，社區(qū)管理才能在有序,、法制的軌道上正常運行。3,、社區(qū)組織尚待發(fā)展。我國目前城市社區(qū)服務組織的建設還不完善,，存在諸多不盡如人意的地方,，諸如社區(qū)服務組織運行過程中的行政化趨向；社區(qū)服務組織營利性取向過強,，過度市場化又缺乏嚴格的監(jiān)管,，改變了社區(qū)服務組織非政府、非營利的性質,；社區(qū)服務組織隊伍的整體素質不高,，專業(yè)技術人員、專業(yè)社會工作者,、管理人員的匱乏等使社區(qū)服務項目的拓展和服務質量難以進一步提高,；對社區(qū)服務認識滯后，使得在實際工作中對發(fā)展社區(qū)服務組織重視不夠,、投入不多,、力度不大，組織機構,、資金,、場地和政策措施得不到良好的落實等等。

4,、居民社區(qū)觀念淡薄,。許多社區(qū)居民仍把社區(qū)管理工作完全看作是政府、街道辦事處和居委會的事,，依賴心理和領受意識強,，對社區(qū)的管理工作不關心甚至不配合,，在大多數(shù)情況下只是參與社區(qū)具體事務的運作,。

5,、社區(qū)資金人才缺乏。現(xiàn)實情況是社區(qū)工作者普遍學歷較低，綜合素質不高,，使得社區(qū)管理與高速發(fā)展的社會經濟文化不相適應。雖然現(xiàn)在許多社區(qū)也吸納大學畢業(yè)生進社區(qū)工作,，往往好景不長,，人才很快流失,。

二,、推進社區(qū)管理和建設的對策

1,、加強社區(qū)內組織的培育。建立社區(qū)服務組織應本著從社區(qū)廣大居民的客觀需求出發(fā),，在規(guī)劃的基礎上,，政府需要出臺優(yōu)惠政策,，加大扶持力度，重點支持為社區(qū)老年人,、婦女、兒童,、殘疾人、失業(yè)人員等特殊群體服務的公益性社區(qū)組織,。應加強對社區(qū)自助組織的培育與管理，使其規(guī)范有序,，引導社區(qū)自助組織為建設環(huán)境優(yōu)美,、普遍信任,、有效規(guī)范,、人際關系和諧的和諧社區(qū)做出積極貢獻,。

2,、提高社區(qū)居民的參與意識。在居民自覺參與的意識和能力都還有待提高的情況下,，政府應該引導社區(qū)居民參與公共事務的管理,，培育居民的認同感和歸屬感,，在社區(qū)居民廣泛參與的基礎上尋求共識,。應當建立培育社區(qū)組織,，為居民參與提供載體條件,，完善社區(qū)建設的評價機制,，加強社區(qū)建設在居民之間的宣傳,。社區(qū)居委會和其他社區(qū)組織應當采取多種形式,，多方面,、全方位地在居民之間宣傳社區(qū)建設的內容,、意義，推動居民參與,，引導居民參與，讓居民明白自己也需要做些什么,，同時多向激活社區(qū)主體間的利益需求。

3,、加強組織網絡建設。建立健全社區(qū)黨建組織領導體系,，形成完善的社區(qū)黨建網絡結構。完善載體,，明確職責，激發(fā)共建載體的內在動力,。同時建立多渠道的投入機制，改善社區(qū)工作條件,，不斷優(yōu)化社區(qū)黨組織工作環(huán)境。在社區(qū)建設階段,，應該以政府主導，建立起社區(qū)的組織管理體系,，擬定相對完善合理的運作法律規(guī)范，之后不斷擴展社區(qū)居民的“四民”權利,，最終實現(xiàn)“三自”，從而完成社會組織管理模式的平穩(wěn)轉型,。從中國的國情出發(fā),，以人民的根本利益為落腳點,，由黨和政府強有力領導，分步,、穩(wěn)妥地實現(xiàn)社區(qū)的民主，最終實現(xiàn)城市社區(qū)建設的組織,、管理、服務和保障功能,。

4、完善法律法規(guī),。建立一個穩(wěn)定的、共同認可的法律法規(guī),，不僅可以解決政府和社區(qū)在合作過程中發(fā)生的矛盾，還可以實現(xiàn)政府依法行政和社區(qū)依法自治,。應當在法律的保障下,，實現(xiàn)社區(qū)民主管理、民主監(jiān)督,，保證社區(qū)與政府關系的良性互動。

5,、培育社區(qū)人才隊伍。全面加強社區(qū)建設,，客觀上要求作為工作在第一線的街居組織的社區(qū)工作者素質有一個大的提高，這需要進一步強化對街道辦事處,、社區(qū)領導干部的配備，拓寬社區(qū)干部來源渠道,，選聘優(yōu)秀人才,，充實社區(qū)干部隊伍,；要實行社區(qū)主要干部專職化，切實加強對社區(qū)干部的培訓,，使他們可以不斷解放思想、更新觀念,，在面對新問題時有新辦法；另一方面也要通過妥善解決社區(qū)工作者的待遇問題,，吸引更多的優(yōu)秀人才進入社區(qū)而不會隨意流出。

作為一名機關工作人員,，社區(qū)建設和管理與日常工作休戚相關，因此了解和學習相關的知識對我本職工作的開展大有裨益,。本次培訓是一個起點，在今后的實踐中我將會繼續(xù)關注,、不斷加深對這一領域的認識和理解。

資料來源：http://ba/data/xdth/

【篇3：社區(qū)學習心得體會】

希望與困難同在 機遇與挑戰(zhàn)并存--笑嘻嘻小

“一年之計在于春”這句話道出了春天對于全年的重大意義,，在這新年伊始，在這重要的時刻,，我作為一名社區(qū)干部有幸來到了梁平黨校學習，我感到無比的榮耀,，通過3月9日至13日的學習，我收獲很多,，總結出一句話就是：“面對新形勢、新挑戰(zhàn),、新常態(tài)，我們要記住希望與困難同在,，機遇與挑戰(zhàn)并存,，抓住機遇迎接挑戰(zhàn),，爭做一名合格的社區(qū)工作者”，為全面建成小康社會而努力,。

俗話說：“上面千條線，下面一根針“,，面對著紛繁復雜的社區(qū)工作我們應該：

一、加強學習,，提高自身能力 二、加強服務意識和發(fā)展意識

十八大報告指出,，加強政府職能轉變，建設服務型政府,，社區(qū)處在和群眾接觸的第一線，我們來之于民,、服務于民、為之于民,、這是我們?yōu)橹嬖诘母舅冢挥屑訌姺找庾R才能和群眾形成血肉聯(lián)系,，才能和群眾打成一片,；服務的本質是幫助群眾解決實際問題，解決實際問題社區(qū)需要一定的物質基礎,，“問渠那得清如許，為有源頭活水來”,，只有學會用發(fā)展的成果來解決實際問題，才能更好的為居民服務,，實現(xiàn)持之以恒的可持續(xù)的服務,，可以說加強服務意識和發(fā)展意識是做好社區(qū)工作的根本所在,。

三、創(chuàng)新社區(qū)治理新思維,，實現(xiàn)治理能力現(xiàn)代化

新一屆中央領導集體提出“四個全面”中的全面深化改革和全面依法治國高屋建瓴，標志著國家治理體系和治理能力的向著現(xiàn)代化邁進,，社區(qū)作為社會治理的最末端、社會治理的最小單元,，社區(qū)工作者應該深刻認識到實現(xiàn)基層“法治、共治,、自治、德治”建設的重要性,，著眼“為誰治理、靠誰治理”的社會治理新思維,，始終堅持依法治國的核心地位，最終實現(xiàn)“善治”的狀態(tài),，而達到“無為而治”的最終目標。創(chuàng)新社區(qū)治理新思維,，實現(xiàn)社區(qū)治理能力現(xiàn)代化是實現(xiàn)全面建成小康社區(qū)的重要一步。

最后,，在全面建成小康社會只剩5年之際，“面對著新常態(tài),，面對著困難與希望，面對著機遇與挑戰(zhàn),，當今唯有抓住機遇迎接挑戰(zhàn)，爭做一名合格的社區(qū)工作者，為全面建成小康社會,，為實現(xiàn)中華民族偉大復興夢而努力。

學習感言：希望與困難同在,，機遇與挑戰(zhàn)并存，抓住機遇迎接挑戰(zhàn),，爭做一名合格的社區(qū)工作者。

環(huán)保培訓心得體會篇二

培訓學習心得體會-技能培訓學習心得體會

技能培訓學習心得

第一篇：2016年崗位技能培訓學習心得

三月,，有幸參加了2016年第二批崗位技能培訓。三個月的集中學習,，更加深切理解與感受到組織這次培訓的好處與重要性。學習的感悟也頗深,。

首先，就自身而言,，這次學習提高了自身的素質與專業(yè)的水平。就本人的自身狀況來說,，我擁有35年的工齡，可是由于某些因素一直沒有系統(tǒng)的學習過專業(yè)的理論知識,。豐富的實踐經驗足以應付工作，可是我也深切感受到沒有專業(yè)理論知識,，工作就很難達到一個高度，這應該是一個基底?，F(xiàn)代的普遍教育方式是，首先系統(tǒng)地學習專業(yè)知識,，然后付諸實踐,，運用學到的知識更好地指導實踐。這種教育方式顯然在實踐中可以提高效率，可它的缺點就在于有時受到專業(yè)知識的束縛,，可能不能很靈活地運用到實踐中。而我們這代人恰恰相反,，我們沒有系統(tǒng)的學習過專業(yè)的知識，只是在實踐中學習,，實踐中掌握工作的技能與方法,。通過這次學習，我結合自身的實際情況,，出自己的優(yōu)缺點，豐富的工作經驗可以更好地理解專業(yè)的知識,，在未來的工作中我想通過實踐更好的鞏固所學知識，讓兩者互相滲透,，更好地提高工作。金融這一復雜而多變的行業(yè)可能光靠經驗或是理論都是不能夠走下去的,。只有把理論和實踐很好地結合起來，才是最正確的,。古人說看萬卷書，行萬里路,。這兩者在現(xiàn)實中都是不可缺的。

然后,，通過許多老教授的無私教導，和親切交流,。我突然感覺到對于我

這個即將退休的老員工而言，另一個重要而有意義的工作就是把自己豐富的工作經驗總結利用,，更好地教給晚輩，通過和年輕一輩的交流,，互惠互動,，既讓自己接受新的知識又為本單位的人才培養(yǎng)工作出一份力,。

其次，在這次的學習中得以跟許多金融方面的許多教授專家,，還有來自于各個地方的同行交流，與其說這是一次學習不如說這是一次學術的交流,，每個人的思想和處理工作的方式都不同，有許多新鮮的思想和工作的技巧給我很大的觸動和啟發(fā),，鄧小平指出：“金融很重要，是現(xiàn)代經濟的核心,。經濟搞好了，一著棋活,，滿盤皆活?！边@深刻地闡明了金融在現(xiàn)代經濟中的特殊地位及其舉足輕重的作用。金融既建立在經濟的基礎上又影響著經濟,。經濟在不斷的發(fā)展中，金融自然也要不斷的探索,，創(chuàng)新，發(fā)展,。在這次的學習中，也讓我開闊了眼界與思想,，不能固步自封,，停留在以前的思想上,。要不斷接受新的知識與概念。與

時俱進,。

最后,，我想通過這次的學習,，不僅僅是學到了更加專業(yè)的知識,，開闊了眼界，更重要地學習到了自主學習的方法,。這將終身受益，只有不斷地學習與總結才能不斷地進步,。學習是工作的前奏與基礎。我想有了這次學習的經驗與收獲可以更好地提高以后的工作,。

這些是我在這次崗位培訓中一些體會與感悟。在這里我還要感謝組織這次培訓學習的單位與領導,。沒有這些領導的高瞻遠矚與關愛也就沒有這次的學習機會。我們這些老員工也就不可能創(chuàng)新與進步,。通過這次的學習我想我會更好地投入到工作中，學以致用,。

第二篇：公安機關警務實戰(zhàn)技能教官班培訓心得

xx年7月20至8月19日,蒙市局領導信任，我參加了新疆兵團公安機關警務實戰(zhàn)技能教官班的培訓,。在新疆石河子黨校經過近三十天封閉式高強度煉獄般的訓練，使我深刻的感覺到現(xiàn)代警

務理念與實戰(zhàn)技能對廣大基層民警的重要性,，感覺到公安部黨委領導決策的英明。

此次警務實戰(zhàn)技能培訓使我對警務實戰(zhàn)技能有了新認識,，在參加此次培訓之前，我曾多次參加過不同形式的警務實戰(zhàn)技能培訓,。培訓學習心得體會從內心來說，對這次警務實戰(zhàn)技能培訓未能引起足夠的重視,。相反,，我把這次培訓當作一次休息調整和鍛煉身體的機會，沒有把警務實戰(zhàn)技能的提高當做一件大事來看待,。一方面認為自己已經具備了一定的實戰(zhàn)技能，也曾運用學到的技能抓獲過多名違法犯罪嫌疑人,。另一方面認為自己在指揮中心工作,，只要掌握初步的技能就可以，無需過深過細掌握,。但到了培訓班經過短暫的訓練后，發(fā)現(xiàn)自己原先掌握的實戰(zhàn)技能由于不經常使用和訓練已經有所退化,，對原來掌握較好的基本方法已不能熟記于心，動作變形,，不能做到應用自如。這時,，產生了一種恐懼感。使我發(fā)現(xiàn),，不僅僅是

警務技能，而且也包括其他業(yè)務知識同樣如此,，只要不經常練習、使用,，它就會逐漸淡化出你的知識圈、應用圈,，離你越來越遠，甚至是離你而去,，無法從容應付工作中各種復雜的局面，無法有效的保護人民群眾和自身的安全,。

環(huán)保培訓心得體會篇三

關于環(huán)境治理的心得體會

王博

在短短的一周中,，我踏入到了基層工作中，在這次環(huán)境治理的專項工作讓我更加系統(tǒng)全面的了解了國家在基層的政策,，掌握了很多促進基層發(fā)展的知識，提高了在基層工作的能力,。通過一周的學習，我受益匪淺,，收獲良多,，同時也讓我進一步明確了作為一名到基層任職的大學生肩上擔子的沉重。為此,，也讓我更加堅定了在基層創(chuàng)業(yè)的信念，我相信,，通過自己不斷的努力，一定會在基層這片廣闊的土地大有作為,，我將用我的行動換取理想的成績來回報組織對我的關懷和百姓對我的厚愛。

開始我對基層一無所知,，如果沒有這次參加這次專項活動，就不能和一起工作的同事們交流,，就不會知道自己已經被落下好遠好遠了,，想想都有些后怕,。這次的工作真的是太重要了,，讓我這知道了自己的不足，開始放眼在基層,，改變思路，加強學習,，要更加的積極進取,，讓自己快點進步,，追上他們的腳步,。我們要堅定信念,立足基層,不斷加強學習、努力工作,以實際行動推動新農村建設,實現(xiàn)人生價值,。我們在今后的工作中要有了一種前進的動力,。我也深刻領會到了基層是我們汲取營養(yǎng)的好去處,是實現(xiàn)價值的好舞臺,是鍛煉意志的好地方。選擇這條路不后悔,，我要勇敢地堅定地走下去。領導們真情的話語,、殷切的希望對我們既是一種關愛，又是一種鞭策,。我們一定會立足崗位、服務群眾,、為新農村建設貢獻自己的聰明才干,。

要建設新農村，光有激情是不夠的,，還要具備在基層工作的能力。工作一年多,，對基層工作有了更深層次的了解，也更加堅定了要做好基層工作的理念,。

首先，基層是培養(yǎng)鍛煉人才的大舞臺，要做好一名合格基層工作人員,，要在愿干、能干,、會干等環(huán)節(jié)上下功夫、求實效,。愿干，是態(tài)度問題,。要真正帶著責任和感情深入到基層，不擺架子,、不講條件,、不計得失,，主動克服工作和生活中的困難,，把心思放在工作上,，腳踏實地干實事，凝心聚力解難題,。能干,，是素質問題,。要注重多讀“無字書”,，主動把學習與工作緊密結合起來，從書本中“走出來”,，做到“信書”而不“唯書”，多向基層干部群眾學習,，努力在思考中提高素質。會干,，是方法問題,。要擺正位置,，定準角色,，進了農村門，就是農家人,。要服從黨委政府的組織領導，自覺開展工作,。要慎獨、慎行,，強化自我管理，嚴格要求自己,，堅持從大局著眼，注重細節(jié),，不搞花架子，努力在工作中提高能力,，在實踐中掌握方法，在行動中樹立形象,。

其次，要做好基層工作還要在以下三個方面做好,。

1.認真學習、增強能力,。

要多學習，多思考,，深刻領會黨的十七大精神和十七屆四中全會精神,，熟悉黨在基層的各項方針政策,，同時也要認真學習政治理論、法律法規(guī),、經濟管理等知識，特別是農村實用技術知識,，努力提高自身政治素質、業(yè)務能力,，使自己在處理難纏事、粘手事上,，既堅持原則，又掌握一定的分寸和靈活性,，做到指導工作不越位，幫助增收有水平,。特別是在在冉主任的專題演講中，反復強調了學習的重要性,，要求大家要“隨時隨地學習”、“有選擇的學習”,、“有目的學習,，學習是為了更好的做人、做事,、生活”??從只言片語中不難看出各位領導對學習的重視，再反問自己,，各位領導在百忙中都還不斷學習，那我又有什么理由不踏踏實實學習呢? 2.搶抓機遇,，勇于創(chuàng)業(yè)。

我們可以深入本村以及周邊地區(qū)進行調查，多學習多請教多談討,，尋求適合本村發(fā)展的創(chuàng)業(yè)項目。我們要扎根農村,、打好持久戰(zhàn)的思想準備。只要全身心地投入到基層工作中,，就會發(fā)現(xiàn)，在廣大的農村天地里也有很多的創(chuàng)業(yè)機會,。只要搶抓機遇，勇于創(chuàng)業(yè),，我們一定會帶領著村民探索出一條適合自己的發(fā)家致富之路。

3.努力進取,，積極向黨組織靠攏

我們黨領導著中國人民過上了幸福美滿的生活，能夠加入中國共產黨是我一直以來的夢想,。我會不斷的努力工作，認真學習,，增強自己的理論知識，提高自身素質,，努力讓自己向黨組織靠攏，時刻以黨員標準要求自己,，努力使自己盡快達到黨組織的要求，早一點投入黨組織的懷抱,。

通過這幾天的工作，我們對自己在農村要開展的工作有了一個更清晰,、全面地認識。特別是與來自村主任,，支書的交流中，學習他們的工作環(huán)境與工作經歷,，了解自己所在村子的一些特色,，這將為我今后工作開展提供了新的思路,。我們也在這次學習中建立了深厚的友誼,，相信大家回去后還會多多聯(lián)系，互相交流心得與經驗,，發(fā)揮自己當?shù)氐膬?yōu)勢，做到優(yōu)勢互補,，為社會主義新農村建設奮斗不息。

相信每一名新上崗的同事都有著深切的感悟,。同時，對即將開始的工作又有了重新的認識與規(guī)劃,。那么,，希望我們能把今天的感悟化成明天的行動,，在服務“三農”中展示出我們自尊、自信,、自立,、自強的美麗人生。我相信只要大家能夠堅持,，能夠耐得住農村的寂寞，在平時的學習工作中踏踏實實,，必將在廣闊的農村土地上結出累累碩果,。

環(huán)保培訓心得體會篇四

---下大力解決各種社會問題。二是適應社會結構的深刻變動,，迫切需要加強和創(chuàng)新社會管理。隨著改革開放的深入和社會主義市場經濟的發(fā)展,，長期以來在封閉、半封閉環(huán)境和計劃經濟條件下形成的社會結構發(fā)生了全方位,、根本性變化,帶來了許多社會問題。需要通過社會管理和創(chuàng)新來加以解決,。三是順應思想觀念的深刻變化，迫切需要加強和創(chuàng)新社會管理,。隨著各種思想文化的交流、交融,、交鋒,人們的思想意識、法制意識,、監(jiān)督意識不斷增強,給社會管理提出了新要求。這些都需要通過社會管理和創(chuàng)新來解決,。

二,、轉變理念,適應加強和創(chuàng)新社會管理面臨的新形勢新要求

樹立以人為本,、服務為先的理念。社會管理,，說到底是對人的管理和服務,，必須把以人為本,、執(zhí)政為民的理念貫徹始終。要求

管理者在思想觀念,、管理方式,、工作作風等方面,必須充分尊重群眾,、貼近

2---斷創(chuàng)新,，動員公眾廣泛參與，形成齊抓共管的局面,。二是轉變作風。干部風清氣正是加強和創(chuàng)新社會管理工作的決定因素,。密切干群關系，不斷在實踐中提升做好新形勢下社會管理工作的能力,。三是加強宣傳。要充分發(fā)揮新聞媒體的作用,多渠道多層次大力宣傳社會管理創(chuàng)新的重大意義,，樹立典型，推廣經驗,，努力營造

篇2：社會管理心得體會

篇1：社會管理創(chuàng)新心得體會

社會管理創(chuàng)新心得體會

2012年3月22日,在市委黨校召開了“關于社會管理創(chuàng)新綜合治理”的學習。學指出:“社會管理是人類社會必不可少的一項管理活動,。要形成和保持一定的社會秩序,就必須有一定形式的社會管理”?！拔覀兗訌姾蛣?chuàng)新社會管理,根本目的是維護社會秩序、促進社會和諧,、保障人民安居樂業(yè),為黨和國家事業(yè)發(fā)展營造良好社會環(huán)境?！睘榱素瀼芈鋵嵾@一重要講話精神,我們就如何加強和創(chuàng)新社

4---加強和完善流動人口,、特殊人群的管理和服務,。第四,要著力加強和完善公共安全體系,。第五,要著力加強和完善非公有制經濟組織,、社會組織和虛擬社會管理,。

四,、夯實基礎,發(fā)揮基層組織在加強和創(chuàng)新社會管理中的作用抓好以黨組織為核心的村級和社區(qū)組織建設,。

要建立健全以黨組織為核心的村級和社區(qū)組織建設,充分發(fā)揮黨的基層組織在構建和諧社會中的戰(zhàn)斗堡壘作用,。要深入開展平安社區(qū)創(chuàng)建活動,將平安建設延伸到社會各個領域各個方面,。

五,、加強領導,提高加強和創(chuàng)新社會管理的水平和實效,。 健全組織要充分發(fā)揮新聞媒體的作用,多渠道多層次大力宣傳社會管理創(chuàng)新的重大意義,樹立典型,推廣經驗,努力營造全社會共同關心、共同參與創(chuàng)新社會管理的良好局面,，同時要加強督促檢查,。健全各級領導干部和基層組織的工作責任制,、督促檢查制,、考核獎懲機制,把創(chuàng)新社會管理的責任分解到有關領導,、部門和個人,堅持領導帶

6---長治久安的極端重要性，自覺增強創(chuàng)新社會管理的緊迫感和責任感,。

縣委組織部和政法委安排這次培訓學習,，也是一種創(chuàng)新的切實有效的一種學習形式，同志們能排除很多干擾因素,，靜下心來認真的學習，真正達到了學習的效果,。通過他們典型經驗的介紹和老師的講課，不但學習了一定的理論知識,，而且掌握了一些先進的工作社會管理與創(chuàng)新知識，尤其是通過學習,，增強了黨性、堅定了理想信念,，提高了對做好群眾工作的重要性的認識、牢記了全心全意為人民服務的宗旨。

二,、社會管理創(chuàng)新貴在重民生，謀在順民意,，成在解民憂社會管理體制的改革是一項綜合的龐大的創(chuàng)新工程，需要經過堅持不懈而富有智慧的探索,。我認為貴在重民生,，謀在順民意，成在解民憂,。

貴在重民生，就是要堅持把改善民生與促進發(fā)展擺在同等重要的地位,，主要是體現(xiàn)在黨和政府的執(zhí)政理念上，扎

8---真誠傾聽群眾呼聲,、真實了解群眾愿望、真情關心群眾疾苦,、真心解決群眾困難的責任,。搞好矛盾糾紛排查調處工作,，切實解決群眾反應敏感,、解決難度大,、熱點,、難點問題,，以實際成效取信于民，為發(fā)展營造良好的氛圍,。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)新社會管理中,，我認為應抓好以下幾個方面的工作,。一是創(chuàng)新思想。進一步解放思想,，創(chuàng)新社會管理方法，加強社會管理,，逐漸形成管理科學化、溝通信息化和服務社會化的高效管理體系,。結合本鄉(xiāng)具體環(huán)境條件因地制宜，走出一條最有利于全鄉(xiāng)發(fā)展的道路,。

二是服務百姓。要充分發(fā)揮基層黨組織凝聚人心,、服務群眾的作用，始終帶著感情帶著責任,，辦好群眾關注的事、急需的事,、普遍得實惠的事。

三是平安大眾,。把老百姓最關心的、影響群眾安全感的突出治安問題解決好,，為每家每戶都創(chuàng)造一個平安和諧的環(huán)境。平安創(chuàng)建進萬家，百姓安居才樂業(yè),，應上下齊動，采取各項措施,，使全

10---激情,，大家已形成共識，下一步將結合本鄉(xiāng)實際,，借鑒好的經驗和做法，理清工作思路,，解放思想,、全面謀劃,、深入調查研究、總結出自己的路子,，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，挖掘各方面的潛力,，帶好隊伍，干好工作,，為發(fā)展經濟,，增加農民的收入，保一方平安做出自己應有的貢獻,。篇3：創(chuàng)新社會管理學習心得體會

創(chuàng)新社會管理學習心得

邢臺市橋東區(qū)東郭村鎮(zhèn)黨委書記 喬國兵

通過專題學習，我對創(chuàng)新社會管理方面的知識有了更深的認識,，受益匪淺。結合本次學習,，下面結合實際我談談對創(chuàng)新社會管理膚淺認識和體會：

一、創(chuàng)新社會管理是新形勢下基層最大的政治任務

當前我們正處于社會分層日趨多元,、利益矛盾愈加復雜的背景下，以創(chuàng)新求和諧,，積極創(chuàng)建

社會和諧的新體制已顯得尤其重要。黨中央,、國務院敏銳發(fā)覺社會管理

12---群眾最迫切需要解決的問題。

順民意,，就是我們在謀劃社會發(fā)展,、各項事業(yè)時，要時刻以民聲,、民意為基礎和方向標，相信群眾的首創(chuàng)精神和群眾智慧。順民意,，就要廣泛征求群眾意見，聽取群眾的利益訴求,，把決策部署考慮更周全些,，把困難問題想得更嚴重些；就是要統(tǒng)籌兼顧,，照顧各方，協(xié)調一致,，切實把群眾想辦,、愿辦的事情辦好,，集中力量把一些難事辦成。例如村居在實施舊村改造的問題,，一定要廣泛聽取群眾意見，把好事辦好,，切不可操之過急，哪怕停一停,。

解民憂，就是要在解決群眾具體困難憂愁中使實勁,、見實效，把主要精力,、全部心思都用在為民辦實事上，用在主動聯(lián)系,、溝通群眾感情上,，下力氣解決群眾反映敏感,、解決難度大的熱點難點問題，以誠摯之心,、真誠之舉贏得百姓實心實意的滿意度，以實際成效取信于民,。

三、創(chuàng)新社會管理重在基層

14---程投入,，為群眾辦更多的好事、實事,；進一步加大就業(yè),、創(chuàng)業(yè)幫扶力度,，完善社會保障體系,，加強養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險的征繳和管理,，不斷完善醫(yī)療救助、教育救助,、生活救助、社會互助,、法律援助等社會救助體系，不斷提高公共服務水平,，著力解決當前群眾反映強烈的民生問題，使改革發(fā)展成果更好地惠及基層群眾,。四是發(fā)揮職能。要充分發(fā)揮基層社村居協(xié)調利益,、化解矛盾、排憂解難的作用,。調解工作，離不開法制宣傳,，我們應立足居民利益無小事、務實高效的原則,，積極深入到村居群眾當中，及時給受助群眾提供法律幫助和咨詢,。同時加大與派出所、司法等部門的聯(lián)動援助力度,，充分建立和發(fā)揮社區(qū)法律服務作用,，依托社區(qū)法律教育宣傳的平臺,，開展法律咨詢和法律服務活動。近期,，我們東郭村鎮(zhèn)群眾工作站結合東郭村鎮(zhèn)法庭駐點法官，開展司法調解,，同時邀請鎮(zhèn)法律顧問，為群眾提供法律援助服務,，幫助群眾從法律上認識問題、解決

16----

環(huán)保培訓心得體會篇五

培訓學習心得體會-培訓學習心得體

會 培訓心得范文

為期四天的“凝聚心靈,、卓越團隊”培訓讓我刻骨銘心，這是我人生中的一筆寶貴的財富,。在這段時間里，我很開心,，很感動，學到了很多東西,，也提高了不少，同時也進一步認識到自己不足,。這里我衷心感謝湄潭縣煙草專賣局(分公司)領導給我們提供一次那么寶貴的提升機會,，感謝威鵬投資咨詢有限責任公司的沈老師、李老師以及各位教練孜孜不倦的教誨,，特別感謝各位伙伴們陪我走過心靈的成長路程，你們辛苦了!

原以為培訓會很流于形式化,，但恰

恰相反，培訓采取理論與實踐相結合,，注重感悟式培訓,，整個訓練安排緊湊有序,，內容豐富,，活動緊張而又不失輕松；工作人員認真負責,，任勞任怨；伙伴們滿懷激情,，認真投入，頑強拼搏,，表現(xiàn)出色，讓我看到了真正的卓越團隊,。這次培訓使我收獲頗深，看到了未來的發(fā)展方向,，并對它充滿了信心，進一步認識了什么是團隊,，如何組建團隊，也充分認識了什么是卓越團隊以及如何打造一支卓越團隊,，“生死電網”更是磨練了我們的意志，培養(yǎng)了我們團結協(xié)作,，頑強拼搏，開拓進取的精神,。培訓心得范文。

威鵬投資咨詢有限責任公司的培訓給予我的啟發(fā)是一筆永久的精神財富,，無論我身處何種崗位我都會永遠記得著這十分有益的人生感悟。

一,、團隊的力量讓我們走向成功

文檔沖億季,，好禮樂相隨miniipad移動硬盤拍立得百度書包

團隊的力量是巨大的,，巨大到我們

無法估量，每個人在團隊中都充當著重要的角色,，如果每一個個體都將自己的優(yōu)勢和潛能發(fā)揮出來，那么整個團隊的力量是驚人的,；在這次的培訓中沒有一項任務是僅靠自己就能成功的，都是大家團結協(xié)作,，分工配合,，共同努力完成,。我們勇創(chuàng)隊的伙伴們都充分發(fā)揮自己的才能,，在每天兩次的創(chuàng)意出場中為團隊出謀劃策，積極參與,，服從安排，團結協(xié)作,，全力以赴，出色的完成了任務,。通過全體伙伴們的共同努力，我們勇創(chuàng)隊展現(xiàn)了非凡的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，最后獲得了第一名，我為我們的團隊感到驕傲,。

二,、人與人之間要善于有效的溝通,，相互理解,，互相尊重,，彼此寬容交流是無限的，溝通是永恒的,。人與人之間的矛盾大多是缺少交流與溝通而造成，如果一個集體里面的人,，對于自己的想法，你不說,，我也不說，大家都把自己的真實感受隱藏在心底,，就很容易引起他人的猜測而導致誤會，進而產生

矛盾,，使整個集體渙散，后果可想而知,。我想這次我們團隊表現(xiàn)比較出色，其主要原因也是大家能很好的相互交流,，增進理解，互相尊重,，在各項游戲和分享活動中我們隊的伙伴們都各抒己見，也發(fā)生了很多分歧,，但我們能互相尊重，求同存異,，服務大局。培訓心得范文,。在今后的工作中我們面臨著更多更嚴峻的挑戰(zhàn)，更應該要積極主動的與同事與領導有效的溝通，在溝通中得到理解,，得到尊重，得到寬容,，得到信任，得到進步,，營造輕松和諧的工作環(huán)境，理解領導的領導方式與領導作風,，在工作中盡職盡責的做好本職工作，高質量,，高效率地完成工作任務。

三,、

這個社會是弱肉強食的社會,，競爭是殘酷的，但有了競爭,，才有進步，而競爭的后果會產生優(yōu)者生存,，劣者淘汰。不管今天我們取得多大的成就,，都不能驕傲自大，目中無人,，必須清楚的意識

到這個社會正處在不斷的發(fā)展中，必須居安思危,，不斷的學習,，不斷創(chuàng)新，不斷提高自己,。我們要發(fā)展,，要進步就離不開創(chuàng)新,，我們要贏得勝利也離不開創(chuàng)新，如果你沒有自己的創(chuàng)新之處,，那么你就不能加分或少加分而遠遠落后于別人，如果你沒有自己創(chuàng)新動作而只是一味的模仿別人那么你就會被現(xiàn)實社會淘汰,。要創(chuàng)新又離不開思考,，思考才能發(fā)現(xiàn)新的東西，而要做到這些又需要我們有豐富的知識和豐富的經驗,，還要有足夠的勇氣，因此不管何時何地，我們都必須不斷的學習知識,，不斷積累經驗,，不斷的思考，不斷

總結

這次的培訓雖然收獲頗多，但也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足,，如遇事還不夠冷靜,，想問題還不夠深入，處理事情欠缺周全的考慮等等,，這些都需要自己在今

后工作中不斷改進，我相信經過自己不斷努力學習,，不斷的虛心請教,，不斷的克服困難,，一定能夠得到不斷的進步，為湄潭煙草的美好明天獻上自己的力量,。