隨著個(gè)人素質(zhì)的提升,，報(bào)告使用的頻率越來越高,，我們?cè)趯憟?bào)告的時(shí)候要注意邏輯的合理性,。那么什么樣的報(bào)告才是有效的呢,？下面是小編幫大家整理的最新報(bào)告范文，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

設(shè)計(jì)員工的辭職報(bào)告篇一

您好!

十分抱歉我沒有按照您的要求完成單頁的設(shè)計(jì),，而是寫了這篇稱之為辭職信的東西,。因?yàn)槲矣X得無論是現(xiàn)在還是將來，zj的成敗都在這一念之間……

提筆千言不知該從何說起,，來zj已經(jīng)四個(gè)月零八天,，可能算得上是zj的元老了，看到我們從7,、8月份的輝煌走到今天的局面真的很心痛,，一段時(shí)間里做夢(mèng)都是公司。不知道您是否真正的想過我們?yōu)槭裁磿?huì)變成今天這樣的局面,。也許您又會(huì)說,，過去那些都是假繁榮，現(xiàn)在我們才是真的,，可捫心自問,，g總您不覺得那時(shí)候的公司才是一個(gè)公司嗎?那時(shí)的我們才是真正的團(tuán)隊(duì)嗎?我們一起加班一起撒歡，只可惜現(xiàn)在的我們變成了這樣,，g總您有想過真正的原因嗎?

在信的最后,，我還是很坦率地向行里致敬，因?yàn)槭撬o予了我第一份工作的機(jī)會(huì),，賜予了我這次轉(zhuǎn)變?nèi)松愿竦氖中g(shù)臺(tái),。同時(shí)，我還感激我的第一位領(lǐng)導(dǎo),，是您教會(huì)了我在工作中所應(yīng)該發(fā)揮出的這么一種精神風(fēng)采：熱忱,、積極、上進(jìn),、謹(jǐn)慎,、自律。

我家里也開著一個(gè)十幾個(gè)人的小廠,，(當(dāng)然沒法跟您的企業(yè)相提并論),，每逢工人們回家收秋的時(shí)候，我媽總是會(huì)把工人們沒卷起來的鋪蓋給洗了,、縫好,。因?yàn)榧依锔傻氖桥K活,，工人的被子都特別臟，我看了都想給扔了,，對(duì)我媽的這個(gè)舉動(dòng)更是不解——一個(gè)老板娘何必對(duì)他們這些窮的要命又臟的要命的工人這么好,，可我媽說：“你對(duì)別人好，別人才能給你好好干活,?！?/p>

僅是一個(gè)普通的農(nóng)村婦女，僅是一句樸實(shí)的話,，但我覺得這才是一個(gè)企業(yè)的生存之道,。“水能載舟亦能覆舟”這些道理,，g總您比我們懂得多得多,。可是您是怎么對(duì)待您的員工呢?且不說合同如何規(guī)定,，就說說我們公司的加班,，是的，所有的公司都要加班,，但我們公司的加班都在做什么呢?不到下班沒有活,，不到下班沒有會(huì)，這就是zj的原則,。每天上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)總是在公司晃來晃去,，指手畫腳。弄得每個(gè)人不知所措,，怨聲載道!每天你都在忙著應(yīng)付客戶,，每次到下班的時(shí)候就要開會(huì)，而且一開就是一個(gè)多小時(shí),，我不知道我們所有的員工都要住在這里才好嗎?我們都是成年人我們都有家,，都有朋友，雖然是出來打工,，但同樣有人疼,。每天下班有人在家里等著吃飯，我們希望能把事情提前,，不要把什么都拖到下班后都拖到晚上!可惜,，g總這些您永遠(yuǎn)都不能明白!

誰讓我們都要生活呢，我們?nèi)塘?，也認(rèn)了,。可惜g總加班歸加班，你總是覺得我們白天上班的時(shí)候很閑很偷懶,，平時(shí)活動(dòng)中心都是很瑣碎的事情,，每一件都要一步一步去做，每個(gè)人都在盡自己努力希望公司能有更大的發(fā)展,。過了7,、8月的旺季顯得很冷清，但是程序還是一樣的程序,，方法還是一樣的方法,，什么事情都急不來的。再說人氣不高難道是我們的責(zé)任?即便是旺季的時(shí)候我們也沒能按照您的規(guī)定完成業(yè)績(jī),，您有沒有想過這是為什么?不想給提成可以直接明說,，為什么一定要制訂一個(gè)大家都完成不了的目標(biāo)呢?您是怎么想的呢?我們的付出最終得到什么樣的回報(bào)?淡季到了雖然下班時(shí)間提前半個(gè)小時(shí)，但是還是一樣我們伴著星星一起回家,。加班的時(shí)候您想都沒想,，為什么下班的時(shí)間您這樣的卡我們?何不做個(gè)順?biāo)饲槟?早下班還讓我們一點(diǎn)都不感激您,，這是您要的結(jié)果嗎?

看到一個(gè)個(gè)員工離開,，我想您一定是無關(guān)痛癢。每一次員工的離開,，總是有人要對(duì)我們說他們是如何的不能適應(yīng)公司,，如何的不懂得珍惜，如何的失去機(jī)會(huì),，但我要告訴您的是,，是有人要排除異己!每個(gè)人的離開都是因?yàn)槟芰Σ恍校驗(yàn)樗麄兌加羞@樣那樣的個(gè)性,、不服從公司的管理,。我們公司的管理真的有那么重要嗎?為什么業(yè)績(jī)一直上不去，管理也是亂七八糟?就拿陳xx,、劉xx,，隋xx，都可以說是公司的功臣,，但這些曾經(jīng)在公司拼命的人,，為什么都離開了?您都是怎么對(duì)待他們的?

陳xx，雖然是兼職,，早期的設(shè)計(jì)大部分都是他的功勞,，最后又得到了什么?劉xx，他是如何為公司盡心盡力,，而他的工資又拿到多少?還有隋xx,，您都讓他們失望到了極點(diǎn)。戶外做活動(dòng)的時(shí)候，連最簡(jiǎn)單的方便面面包礦泉水都沒有,，您居然還問我們中午飯?jiān)趺闯?不是一頓飯的問題,，只是我們一次次的小的付出需要一個(gè)回報(bào)，需要一個(gè)安慰,，可是……

說完公司我再說說我可愛的同事們,，我不止一次在我的轉(zhuǎn)正總結(jié)和月度工作總結(jié)中提到我的同事在工作和生活上給予的巨大幫助，陳立煉和王晟是好的上級(jí),，能及時(shí)指出我工作中的不足和需要改進(jìn)的地方,，并給予意見和建議。工作上是好的老師和搭檔,，平日生活中也是很好的朋友,，可供交流的話題也很多，能給予不少指導(dǎo)性的意見和建議,，啟發(fā)性也很大,，從他們的人生經(jīng)歷中也能領(lǐng)悟很多做人的道理。劉會(huì)計(jì)我一直是視為長(zhǎng)輩,，比我父母也要年長(zhǎng),，平日里交流和分享ll公司和審計(jì)部過往的風(fēng)風(fēng)雨雨和點(diǎn)點(diǎn)滴滴，以及劉會(huì)計(jì)豐富的人生經(jīng)歷,，這些都讓我很感動(dòng),，使我更加堅(jiān)信ll這棵常青樹必將茁壯成長(zhǎng)、枝繁葉茂,，因?yàn)樗母哪敲瓷?，它和滋養(yǎng)它的土地有著那樣深厚的感情。我向你們鞠躬,，也祝福你們,！祝福ll公司！

一次又一次的失望,，最終也都變成了絕望,，大家也只好選擇離開。然而每一個(gè)人的離開總是有領(lǐng)導(dǎo)要跟我們找那么多地“壞話”,，其實(shí)誰要走,，為什么走，我們心里明鏡一樣,。另外我告訴您,，很多人現(xiàn)在過的比在zj好得多，無論是環(huán)境還是待遇,，尤其最重要的是心情,。從來不懂得珍惜的是您,。

不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海,。每一個(gè)人的離開都是公司一次一次的給我們的絕望所致,。y總總是跟我們說，公司剛起步,，但是我們也要吃飯,。我從來都沒提工資的問題，因?yàn)槲夜居泻玫陌l(fā)展不會(huì)虧待我們,，但是現(xiàn)在我已經(jīng)夠累了,，不想再加重自己的負(fù)擔(dān)，想多一點(diǎn)時(shí)間回家,，多一點(diǎn)時(shí)間陪家人,，多一點(diǎn)時(shí)間休息。當(dāng)然在我走后,，y總肯定又有很多的“話”加在我身上了,，什么素質(zhì)能力不高之類的，但我仁至義盡,，我走了,，公司省下我這筆薪水當(dāng)作我走之后再招新人的工資吧!

言盡于此，我想我們的走也是對(duì)的,，否則我們這副“怨”女的形象也會(huì)影響到新員工,，希望您能從新開始,，善待他們!

還是那句話,，得道多助失道寡助，我都說了這么多,，意思也已經(jīng)相當(dāng)明了了,，希望您善待員工，不要把女人當(dāng)男人使,，把男人當(dāng)牲口用,，否則鐵打的人都會(huì)撐不住的。誰都不傻,，每個(gè)人心里都像明鏡一樣,。其實(shí)關(guān)心員工很簡(jiǎn)單，只要給他們一個(gè)可以喘氣的機(jī)會(huì)就可以,。

公司業(yè)務(wù)部近期人員變動(dòng)較大,，因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在10/24左右完成工作交接,。這個(gè)時(shí)間也許比較緊,，如果實(shí)施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一周。但是我還是希望副理理解,，現(xiàn)臨近年底,，如果能給予我支配更多的時(shí)間來找工作我將感激不盡!

最后還想說一點(diǎn)，尋找適合我們公司發(fā)展的思想和制度,，我們不是那什么大公司,，不應(yīng)該讓一些條條框框給束縛住。當(dāng)然您要還是覺得那樣是對(duì)的,，員工走人都是不識(shí)相的話我無話可說,，就當(dāng)我這封信白寫了。

g總y總(此處引用某位高人的稱呼方法)保重,，有緣再見!

設(shè)計(jì)員工的辭職報(bào)告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

院經(jīng)過這么多年的發(fā)展由小變大,，業(yè)務(wù)從幾十萬到數(shù)百萬，多少人為了設(shè)計(jì)院的發(fā)展殫精竭慮加班加點(diǎn),。我們?cè)?jīng)無怨無悔,，因?yàn)樵O(shè)計(jì)院是我們的母親，是我們賴以生存的家,。但在業(yè)務(wù)量創(chuàng)出新高時(shí),，我們卻心痛的看到設(shè)計(jì)院正走向落后——體制上的落后、管理上的落后,、意識(shí)上的落后,、技術(shù)上的落后。

設(shè)計(jì)院幾年前在獎(jiǎng)懲機(jī)制上進(jìn)行的改革者曾為設(shè)計(jì)院的業(yè)務(wù)發(fā)展注入了強(qiáng)大的動(dòng)力,，但到今天,，它對(duì)設(shè)計(jì)院發(fā)展的推動(dòng)力越來越小，在以市場(chǎng)為依托的設(shè)計(jì)院,，陳舊的體制的弊端已日趨明顯,。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的不靈活性、獎(jiǎng)金到位的不確定性,、對(duì)業(yè)主義務(wù)技術(shù)咨詢服務(wù)的不重視性在這種體制中設(shè)計(jì)院的領(lǐng)導(dǎo)由上級(jí)任命,，而非群眾公選，何來代表群眾的利益,，何來長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展打算,。得過且過，明哲保身,。改革開拓也許會(huì)阻力重重,，默守陳規(guī)也許是不做不錯(cuò)。這種陳舊的體制不改何來代表最廣大群眾的利益,，何來企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,。

完成父母及個(gè)人心愿,。父母從小就希望自己能投身軍營(yíng)，報(bào)效祖國(guó),。父親年少時(shí)由于家庭關(guān)系復(fù)雜,，未能入伍，甚是遺憾?，F(xiàn)在又由于國(guó)家頒布新的征兵政策,，鼓勵(lì)高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役。作為中國(guó)公民,，我有義務(wù)去服兵役,，且各方面均符合要求。應(yīng)國(guó)家號(hào)召,，我準(zhǔn)備為建設(shè)祖國(guó)國(guó)防事業(yè)貢獻(xiàn)自己的青春年華,。

在此，我感謝市委宣傳部和市文明辦領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)提供給我一年多來的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)時(shí)期,，感謝領(lǐng)導(dǎo)和其他同事帶給我快樂的工作和學(xué)習(xí)的時(shí)間,。在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的指導(dǎo)幫助下，我學(xué)會(huì)了很多做人,、做事的道理,，同時(shí)我在綜合協(xié)調(diào)和文章寫作等方面也有了很大的提高，這將是我一生受用不盡的寶貴財(cái)富,，在此我表示衷心的感謝,。

在用人方面設(shè)計(jì)院沒有很好的發(fā)揮各人能力上的優(yōu)勢(shì)，使他們能夠各司其職,、協(xié)同工作,，從一開始以技術(shù)為先對(duì)市場(chǎng)不重視，發(fā)展到后來集體出擊市場(chǎng),，拋棄了技術(shù)與內(nèi)部管理,、職能互相交錯(cuò)、各自為政,。領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)設(shè)計(jì)院的作用已不是一輛齊奔的馬車，而是五馬分尸,。與其它管理有序的設(shè)計(jì)院相比真是汗顏,、慚愧;在工作中不開會(huì)、不談心,、不交流,、不溝通，想法各異,、誤會(huì)重重,，古人尚談廣開言路,，我們又何妨聽一下逆耳的忠言。何謂一俊遮百丑,，今天的設(shè)計(jì)院正以漂亮的`經(jīng)營(yíng)數(shù)字遮蓋著重重的管理危機(jī),，而這些危機(jī)將帶著設(shè)計(jì)院走向深淵。

對(duì)設(shè)計(jì)院來說市場(chǎng)與人才是我們賴以生存的兩件法寶,。我們卻很不重視,，這些年來可曾討論過市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃，可曾討論過市場(chǎng)的呵護(hù)問題,?？蛻羰俏覀兊纳系郏鎸?duì)上帝的聲音,，我們應(yīng)該是盡量去做好,，盡量讓自己適應(yīng)市場(chǎng)，而不是我行我素,，責(zé)怪都是上帝的錯(cuò),。同時(shí)，這些年來對(duì)中層骨干力量的提拔毫無音訊,，對(duì)設(shè)計(jì)骨干來說,，提拔為中層干部從經(jīng)濟(jì)利益上并無區(qū)別，但這是對(duì)他們工作的認(rèn)可,，對(duì)他們夜以繼日工作的榮譽(yù)回報(bào),，人都是有上進(jìn)心的，這些東西是金錢無法代替的,。更何況任命公布以后再收回,，情理何在!這不是自毀長(zhǎng)城嗎?痛哉!痛哉!對(duì)生存之本如此不重視，是長(zhǎng)遠(yuǎn)的意識(shí)嗎?是對(duì)全體設(shè)計(jì)院人員的意識(shí)嗎?

這兩年來我們對(duì)外及內(nèi)部的交流非常之少,，在技術(shù)日新月異的今天,，如果出去走一圈會(huì)發(fā)現(xiàn)我們?cè)诩夹g(shù)上已經(jīng)開始落伍，作為設(shè)計(jì)院我們沒有專門的技術(shù)負(fù)責(zé)人,，沒有技術(shù)學(xué)習(xí)計(jì)劃與活動(dòng)的安排,，缺乏對(duì)外的視野，尤如井底之蛙,。

院經(jīng)過這么多年的發(fā)展由小變大,，業(yè)務(wù)從幾十萬到數(shù)百萬，多少人為了設(shè)計(jì)院的發(fā)展殫精竭慮加班加點(diǎn),。我們?cè)?jīng)無怨無悔,，因?yàn)樵O(shè)計(jì)院是我們的母親，是我們賴以生存的家,。但在業(yè)務(wù)量創(chuàng)出新高時(shí),，我們卻心痛的看到設(shè)計(jì)院正走向落后——體制上的落后,、管理上的落后、意識(shí)上的落后,、技術(shù)上的落后,。

痛定思痛，我們不想否認(rèn)設(shè)計(jì)院的成績(jī)與發(fā)展,，但常言到“居安思?！保螞r我們已處危境,。言辭雖然激烈,，但均發(fā)自肺腑。設(shè)計(jì)院是我們的家,，愛之越深責(zé)之越切,。

今天，我們辭職離開設(shè)計(jì)院,，只是想去探索一種新的經(jīng)營(yíng)理念,。國(guó)家培養(yǎng)了我們這些大學(xué)生，而今正是我們用自己的技術(shù)和能力回報(bào)社會(huì)的時(shí)候,，我們不想把時(shí)間浪費(fèi)在無畏的爭(zhēng)吵與摩擦中,，只想有更多的精力，更好的心情去學(xué)習(xí)技術(shù),，服務(wù)社會(huì),。況且設(shè)計(jì)人員的獨(dú)立工作，合作經(jīng)營(yíng),，這也是我國(guó)設(shè)計(jì)市場(chǎng)與國(guó)際接軌的發(fā)展趨勢(shì),。我們離開后，與設(shè)計(jì)院會(huì)有競(jìng)爭(zhēng),，但永遠(yuǎn)只有在技術(shù)與服務(wù)上的競(jìng)爭(zhēng),，這更有利于雙方能力的提高與進(jìn)步。在其它方面我們由衷的希望更多的是合作,，在設(shè)計(jì)院需要時(shí),，我們完全愿意在市場(chǎng)上和設(shè)計(jì)上進(jìn)行合作與交流。這種在競(jìng)爭(zhēng)中合作的理念也是我們這次辭職后的基本經(jīng)營(yíng)思路,。

每次拿到工資時(shí),，我都感到幸福，可這幸福中帶有太多的苦澀,。我發(fā)覺自己不適合水利設(shè)計(jì)這份工作，人總是要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的,，高的工資待遇也彌補(bǔ)不了這份工作帶給我的沮喪與痛苦,。如果我能適應(yīng)這份工作,，我真希望自己留下來，可考慮再三,，我還是提交了這份辭職報(bào)告,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，我們辭職了,，即將離開工作了十幾年的地方,，心情是沉重的，但不管我們走到哪里,，都是在為蘇州服務(wù),，在為國(guó)家服務(wù)，就讓我們用三十歲的黃金年齡飛翔一次,，全身心地為事業(yè)奮斗一次,，為技術(shù)投入一次。我們走了,，感謝您對(duì)我們十幾年的培養(yǎng),，今后我們努力的工作，踏實(shí)的服務(wù)也許就是對(duì)您和對(duì)國(guó)家最好的回報(bào),。

在經(jīng)過20xx年下半年的時(shí)間里,，某某醫(yī)院給予了很好的機(jī)會(huì)，讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)方面的運(yùn)做,，但由于自己缺乏市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn),，自己沒有能很好的為某某醫(yī)院做好新的市場(chǎng)開發(fā)，自己身感有愧醫(yī)院的兩年的培養(yǎng),。

設(shè)計(jì)員工的辭職報(bào)告篇三

尊敬的設(shè)計(jì)院領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，感謝院領(lǐng)導(dǎo)近兩年多來對(duì)我的關(guān)心和照顧，我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向院里提交辭職報(bào)告書,。

20xx年春節(jié)年假期間,，我認(rèn)真的回顧了自己這兩年的多工作。自從20xx年7月份來到設(shè)計(jì)院至今,，我完成了從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變,。在設(shè)計(jì)院里有過

歡笑，有過收獲,，也有過痛苦,。來設(shè)計(jì)院工作是我的幸運(yùn)，這幾年公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo),，同事們對(duì)我的幫助更是讓我感激不盡,。

每次拿到工資時(shí)，我都感到幸福,，可這幸福中帶有太多的苦澀,。我發(fā)覺自己不適合水利設(shè)計(jì)這份工作,，人總是要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的，高的工資待遇也彌補(bǔ)不了這份工作帶給我的沮喪與痛苦,。如果我能適應(yīng)這份工作,，我真希望自己留下來，可考慮再三,，我還是提交了這份真誠的辭職報(bào)告,。

由于實(shí)在不能適應(yīng)設(shè)計(jì)院的工作，這兩年來工作的壓力,，讓我的脾氣暴躁,，讓我沒有時(shí)間關(guān)心自己的飲食與健康，讓我不分白天與黑夜,，我的身體實(shí)在吃不消了,。每一天，我都很苦悶,，我真的承受不了這樣的工作壓力,。我要崩潰了。我真的迫切的需要換個(gè)環(huán)境,。

再者,，有俗語說我們這個(gè)年齡的青年上需陪伴高堂，下需陪伴女朋友,，可上班這么長(zhǎng)時(shí)間我沒有時(shí)間陪伴自己的父母,，女朋友更是連影子也沒有。我很痛苦,，面對(duì)父母盼兒媳的心情,，我感到更大的壓力與痛苦。

所以懇請(qǐng)您諒解我做出的決定,，也請(qǐng)您支持我的決定,。我將與提出辭職報(bào)告的當(dāng)天離開院里。

此致

敬禮,！

辭職人：

時(shí)間：20xx年月日

設(shè)計(jì)員工的辭職報(bào)告篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請(qǐng),。

我自20xx年xx月xx日進(jìn)入xx有限公司，到現(xiàn)在已經(jīng)有半個(gè)多月的時(shí)間,。正是在這里我開始踏上了社會(huì),，開始了從一個(gè)學(xué)生轉(zhuǎn)變到一個(gè)社會(huì)人的生涯。

作為一名設(shè)計(jì)師,，自從xx年以來,，我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快xx年過去了，我要重新確定我未來的方向,。誠然,，論工作環(huán)境,、團(tuán)隊(duì),、壓力，甚至個(gè)人喜好,，我都很滿意,。但，因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由,，我申請(qǐng)辭職,。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。

在過去的半個(gè)月里,，利用公司給予的良好的學(xué)習(xí)和鍛煉時(shí)間,，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)自己，增加了自己的知識(shí)和實(shí)踐,。我對(duì)于公司半個(gè)月以來的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對(duì)現(xiàn)在工作的畏懼而是經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的思考,，我覺得離我所追求的目標(biāo)越來越遠(yuǎn)。當(dāng)初,，我懷著雄心壯志從xx來到xx,，就是想找一個(gè)能夠給自己挑戰(zhàn)與機(jī)遇的舞臺(tái)去奮斗，可是路越走越迷茫,，人如果沒有追求,，他的生活會(huì)很乏味。再加上自己來到南方經(jīng)常生病,，對(duì)這里的環(huán)境不是很適應(yīng),，相信公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)給予原諒。

非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧,。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴,。將來無論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸,。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分,。

我也很清楚這時(shí)候想公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際,，所有的工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn),。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,，為了不讓公司因我而造成決策失誤,，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。

祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!并祝xx的事業(yè)蓬勃發(fā)展!同時(shí)望批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

日期：20xx年xx月xx日

設(shè)計(jì)員工的辭職報(bào)告篇五

xxxx部長(zhǎng)：

您好,！

我的家庭情況您很清楚,，有家庭、孩子,、和雙方的老人,。還有債務(wù),；現(xiàn)在一個(gè)月拿2仟多元，一面還債，一面生活開支,，很是捉襟見肘,。

現(xiàn)在一家公司聘請(qǐng)去做設(shè)計(jì),，條件是基本工資xx元,，養(yǎng)老按基本工資交納，還有不少的住房公積金,，基本工資每年浮動(dòng)1次,；每周上5天，中午提供很不錯(cuò)的工作餐,；都按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行,。

很幸福，很幸運(yùn)和大家相處了5年多的時(shí)間,，在這幾年中我們一起工作,，一起付出，有過歡笑,，也有過爭(zhēng)吵,，很欣慰，在這幾年中能夠得到各位的幫助和認(rèn)同深感幸福,，對(duì)于各位在這幾年給予的幫助和支持深表感謝,。

和各位一起和諧愉快的工作是我一生中一段很難忘的幸福的經(jīng)歷，真的很希望以后我們還有在一起合作共事的機(jī)會(huì),。

為了改善現(xiàn)有的家庭條件,，同時(shí)給孩子一個(gè)好的成長(zhǎng)空間；我選擇離開,。

工作交接我會(huì)全部交接清楚,；將我的電腦資料和檔案室的書面資料交待清楚；再有不明白的地方可以電話聯(lián)系我,。

我相信公司的明天會(huì)更好,，在xx總的領(lǐng)導(dǎo)下“xxxx”這個(gè)品牌會(huì)更加閃耀，到時(shí)候我也會(huì)自豪的給別人講,，我在“xxxx”呆過,，和大家一起共過事,，xxxx公司的發(fā)展，也有我的一筆,。

此致

敬禮,！

辭職人：xx

日期：20xx年xx月xx日

設(shè)計(jì)員工的辭職報(bào)告篇六

xxx部長(zhǎng)：

您好!

我的家庭情況您很清楚，有家庭,、孩子,、和雙方的老人。還有債務(wù);現(xiàn)在一個(gè)月拿2仟多元,，一面還債,，一面生活開支，很是捉襟見肘,。

現(xiàn)在一家公司聘請(qǐng)去做設(shè)計(jì)，條件是基本工資xx元,，養(yǎng)老保險(xiǎn)按基本工資交納,，還有不少的住房公積金，基本工資每年浮動(dòng)1次;每周上5天,，中午提供很不錯(cuò)的工作餐;都按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行,。

很幸福，很幸運(yùn)和大家相處了5年多的時(shí)間,，在這幾年中我們一起工作,，一起付出，有過歡笑,，也有過爭(zhēng)吵,，很欣慰，在這幾年中能夠得到各位的幫助和認(rèn)同深感幸福,，對(duì)于各位在這幾年給予的幫助和支持深表感謝,。

和各位一起和諧愉快的工作是我一生中一段很難忘的幸福的經(jīng)歷，真的很希望以后我們還有在一起合作共事的機(jī)會(huì),。

為了改善現(xiàn)有的家庭條件,，同時(shí)給孩子一個(gè)好的成長(zhǎng)空間;我選擇離開。

工作交接我會(huì)全部交接清楚;將我的電腦資料和檔案室的書面資料交待清楚;再有不明白的地方可以電話聯(lián)系我,。

我相信公司的明天會(huì)更好,，在xx總的領(lǐng)導(dǎo)下“xxxx”這個(gè)品牌會(huì)更加閃耀，到時(shí)候我也會(huì)自豪的給別人講,，我在“xxxx”呆過,，和大家一起共過事，xxxx公司的發(fā)展,，也有我的一筆,。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

日期：20xx年xx月xx日

設(shè)計(jì)員工的辭職報(bào)告篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是設(shè)計(jì)部的xx,，很遺憾我要辭職了，下面是我的辭職報(bào)告,，設(shè)計(jì)部員工辭職報(bào)告范文,。

首先非常感激您近五年來的關(guān)愛與培養(yǎng)，使我從一個(gè)剛從學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生逐漸成為一名合格的設(shè)計(jì)師,，并在多方面小有成績(jī)的管理者,。回首過去,，從公司組建,，經(jīng)歷了諸多的困難，今天終于有所成就,，公司也發(fā)展壯大起來,，這是眾人所期望已久的，看到公司的今天我感到無比的欣慰,，也希望自已能夠?yàn)楣颈M更大的努力,。

可是今天我不得不鼓起勇氣，提交這份辭職報(bào)告,，我想是時(shí)候該離開了,，其實(shí)早在xx年就想過要離開，可那時(shí)候正是公司面對(duì)巨大挑戰(zhàn)的時(shí)刻,，也是您事業(yè)的一個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻,，為了報(bào)答您對(duì)我的培養(yǎng)，我沒有理由不留下來與您并肩作戰(zhàn)?，F(xiàn)在,，我們終于看到了勝利的光芒，我想應(yīng)該離開了,，天下沒有不散的宴席,。

每個(gè)人都在懷揣著自己的理想，在社會(huì)中不停地奮斗與拼搏,。我想我也應(yīng)該向自己有個(gè)交待了,，十年的夢(mèng)想未能實(shí)現(xiàn)而深感不安，我堅(jiān)信在不遠(yuǎn)的時(shí)候我會(huì)成為一個(gè)教育者,，一個(gè)有思想的設(shè)計(jì)師,，并且，我會(huì)一直向著我的理想去憧憬與奮斗,，辭職報(bào)告《設(shè)計(jì)部員工辭職報(bào)告范文》,。

姜總，除此之外還有一些其他的因素加速而堅(jiān)定了我的離開,。四年八個(gè)月的時(shí)間里,，我把全部的精力放在了工作上,，沒有一點(diǎn)自己的空間，對(duì)家人,，朋友和自己都無法交待,，我需要時(shí)間去學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，去陪我的家人,，但我無法做到,。其實(shí)，我喜歡忙碌的生活,，充實(shí)并且讓自己能夠充滿激情,。可是,，我更喜歡去專注設(shè)計(jì),，讓自己能夠更有思想，但這一切做不到,。每一天辦公室,，工地，會(huì)場(chǎng),，三點(diǎn)一線的工作方式，繁雜的瑣事,，無法讓自己的大腦清醒,，可以說對(duì)于一個(gè)報(bào)有一生為設(shè)計(jì)而奮斗的人來講，這無疑是一種殘酷的桎梏,。近五年這樣的工作時(shí)間里,，我得到了很多東西，比如經(jīng)驗(yàn),，比如為人處事,，比如金錢等，但我可能會(huì)失去設(shè)計(jì)師應(yīng)有的激情與敏銳,，這是我無法接受的,。

再有，經(jīng)過了幾年的工作上的認(rèn)識(shí),，對(duì)華彬集團(tuán)有了更加深刻的認(rèn)知,，華彬是一個(gè)偉大而充滿激情的企業(yè)，董事長(zhǎng)有著超越常人的遠(yuǎn)見與把握全局的能力,。但是,，這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,，架構(gòu),，以及行為方式,，有的讓人無法理解，也許,，像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,，畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想,，對(duì)于集團(tuán),，對(duì)于華彬大業(yè)，怎樣把合適的人放在合適的位置上,，這才是能夠持久發(fā)展的關(guān)鍵,。在過去的日子里非常感激董事長(zhǎng)和您的厚愛，把我從設(shè)計(jì)師提到設(shè)計(jì)部經(jīng)理,，再提到副總的位置,。除了感激對(duì)我的信任之外，我想說我并不適合這樣的工作,，這樣只會(huì)使我更加地疲于奔命,，而并非發(fā)揮我應(yīng)有的作用。

最后,，感謝您對(duì)我工作與生活上的幫助,，以為公司同事對(duì)我的幫助與肯定，給予我成長(zhǎng)的環(huán)境,，給予我發(fā)展的舞臺(tái),，感謝對(duì)我的信任，希望公司越來越好,。在我辦理辭職手續(xù)這段時(shí)間,，我依然用一樣的熱情，用一樣的投入,，結(jié)束最后的工作,，劃一個(gè)完整的句號(hào)。

此致!

敬禮!

設(shè)計(jì)員工的辭職報(bào)告篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！十分抱歉我沒有按照您的要求完成單頁的設(shè)計(jì),，而是寫了這篇稱之為辭職信的東西。因?yàn)槲矣X得無論是現(xiàn)在還是將來,，xx的成敗都在這一念之間……

提筆千言不知該從何說起,，來xx已經(jīng)四個(gè)月零八天，可能算得上是xx的元老了,，看到我們從7,、8月份的輝煌走到今天的局面真的很心痛，一段時(shí)間里做夢(mèng)都是公司,。不知道您是否真正的想過我們?yōu)槭裁磿?huì)變成今天這樣的局面,。也許您又會(huì)說,，過去那些都是假繁榮，現(xiàn)在我們才是真的,，可捫心自問,，xx總您不覺得那時(shí)候的公司才是一個(gè)公司嗎？那時(shí)的我們才是真正的團(tuán)隊(duì)嗎,？我們一起加班一起撒歡,，只可惜現(xiàn)在的我們變成了這樣，xx總您有想過真正的原因嗎,？

我家里也開著一個(gè)十幾個(gè)人的小廠,，每逢工人們回家收秋的時(shí)候，我媽總是會(huì)把工人們沒卷起來的鋪蓋給洗了,、縫好,。因?yàn)榧依锔傻氖桥K活，工人的被子都特別臟,，我看了都想給扔了,，對(duì)我媽的這個(gè)舉動(dòng)更是不解——一個(gè)老板娘何必對(duì)他們這些窮的要命又臟的要命的工人這么好，可我媽說：“你對(duì)別人好,，別人才能給你好好干活,。”

僅是一個(gè)普通的農(nóng)村婦女,，僅是一句樸實(shí)的話,，但我覺得這才是一個(gè)企業(yè)的生存之道?！八茌d舟亦能覆舟”這些道理，xx總您比我們懂得多得多,?？墒悄窃趺磳?duì)待您的員工呢？且不說合同如何規(guī)定,，就說說我們公司的加班,，是的，所有的公司都要加班,，但我們公司的加班都在做什么呢,？不到下班沒有活，不到下班沒有會(huì),，這就是xx的原則,。每天上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)總是在公司晃來晃去，指手畫腳,。弄得每個(gè)人不知所措,，怨聲載道,！每天你都在忙著應(yīng)付客戶，每次到下班的時(shí)候就要開會(huì),，而且一開就是一個(gè)多小時(shí),，我不知道我們所有的員工都要住在這里才好嗎？我們都是成年人我們都有家,，都有朋友,，雖然是出來打工，但同樣有人疼,。

每天下班有人在家里等著吃飯,，我們希望能把事情提前，不要把什么都拖到下班后都拖到晚上,！可惜,，xx總這些您永遠(yuǎn)都不能明白！誰讓我們都要生活呢,，我們?nèi)塘?，也認(rèn)了?？上x總加班歸加班,，你總是覺得我們白天上班的時(shí)候很閑很偷懶，平時(shí)活動(dòng)中心都是很瑣碎的事情,，每一件都要一步一步去做,，每個(gè)人都在盡自己努力希望公司能有更大的發(fā)展。過了7,、8月的旺季顯得很冷清,，但是程序還是一樣的程序，方法還是一樣的方法,，什么事情都急不來的,。再說人氣不高難道是我們的責(zé)任？即便是旺季的時(shí)候我們也沒能按照您的規(guī)定完成業(yè)績(jī),，您有沒有想過這是為什么,？不想給提成可以直接明說，為什么一定要制訂一個(gè)大家都完成不了的目標(biāo)呢,？您是怎么想的呢,？我們的付出最終得到什么樣的回報(bào)？淡季到了雖然下班時(shí)間提前半個(gè)小時(shí),，但是還是一樣我們伴著星星一起回家,。加班的時(shí)候您想都沒想，為什么下班的時(shí)間您這樣的卡我們？何不做個(gè)順?biāo)饲槟?？早下班還讓我們一點(diǎn)都不感激您,，這是您要的結(jié)果嗎？

看到一個(gè)個(gè)員工離開,，我想您一定是無關(guān)痛癢,。每一次員工的離開，總是有人要對(duì)我們說他們是如何的不能適應(yīng)公司,，如何的不懂得珍惜,，如何的失去機(jī)會(huì)，但我要告訴您的是,，是有人要排除異己,！每個(gè)人的離開都是因?yàn)槟芰Σ恍校驗(yàn)樗麄兌加羞@樣那樣的個(gè)性,、不服從公司的管理,。我們公司的管理真的有那么重要嗎？為什么業(yè)績(jī)一直上不去,，管理也是亂七八糟,？就拿xx、xx,，xx,，都可以說是公司的功臣，但這些曾經(jīng)在公司拼命的人,，為什么都離開了,？您都是怎么對(duì)待他們的？

xx,，雖然是兼職,，早期的設(shè)計(jì)大部分都是他的功勞，最后又得到了什么,？xx,，他是如何為公司盡心盡力，而他的工資又拿到多少,？還有xx，您都讓他們失望到了極點(diǎn),。戶外做活動(dòng)的時(shí)候,，連最簡(jiǎn)單的方便面面包礦泉水都沒有，您居然還問我們中午飯?jiān)趺闯?？不是一頓飯的問題,，只是我們一次次的小的付出需要一個(gè)回報(bào)，需要一個(gè)安慰,，可是……

設(shè)計(jì)員工的辭職報(bào)告篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

院經(jīng)過這么多年的發(fā)展由小變大,，業(yè)務(wù)從幾十萬到數(shù)百萬,，多少人為了設(shè)計(jì)院的發(fā)展殫精竭慮加班加點(diǎn)。我們?cè)?jīng)無怨無悔,，因?yàn)樵O(shè)計(jì)院是我們的母親,，是我們賴以生存的家。但在業(yè)務(wù)量創(chuàng)出新高時(shí),，我們卻心痛的看到設(shè)計(jì)院正走向落后——體制上的落后,、管理上的落后、意識(shí)上的落后,、技術(shù)上的落后,。

總之，適應(yīng)業(yè)務(wù)環(huán)境變化,，摸索在生產(chǎn)管理方面盡職盡責(zé)的路子,，適應(yīng)工藝創(chuàng)新、設(shè)計(jì)創(chuàng)新的發(fā)展趨勢(shì),，摸索保護(hù)和激發(fā)廣大設(shè)計(jì)人員的創(chuàng)作熱情和創(chuàng)作理念的工作思路,，和同事們一齊為盡快拿回我們獨(dú)立的“設(shè)計(jì)資質(zhì)”而努力。

設(shè)計(jì)院幾年前在獎(jiǎng)懲機(jī)制上進(jìn)行的改革者曾為設(shè)計(jì)院的業(yè)務(wù)發(fā)展注入了強(qiáng)大的動(dòng)力,，但到今天,，它對(duì)設(shè)計(jì)院發(fā)展的推動(dòng)力越來越小，在以市場(chǎng)為依托的設(shè)計(jì)院,，陳舊的體制的弊端已日趨明顯,。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的不靈活性、獎(jiǎng)金到位的不確定性,、對(duì)業(yè)主義務(wù)技術(shù)咨詢服務(wù)的不重視性在這種體制中設(shè)計(jì)院的領(lǐng)導(dǎo)由上級(jí)任命,，而非群眾公選，何來代表群眾的利益,，何來長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展打算,。得過且過，明哲保身,。改革開拓也許會(huì)阻力重重,，默守陳規(guī)也許是不做不錯(cuò)。這種陳舊的體制不改何來代表最廣大群眾的利益,，何來企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,。

我于200*年x月x日至x月x日在xx賽孚制藥有限公司實(shí)踐。在這一個(gè)月里,，通過對(duì)具體事物進(jìn)行計(jì)算,、記錄、收集他們的有關(guān)數(shù)據(jù)資料，通過加工處理轉(zhuǎn)換為用戶決策有用的財(cái)務(wù)信息,。

離職并不是說ll公司不好,，相反我要說的是ll公司很好，是我從業(yè)以來最好的公司之一,，所有人都很好,，企業(yè)也蒸蒸日上，我也是那么的被咱們ll人所感動(dòng),，我驚嘆于現(xiàn)在所創(chuàng)造的成就和業(yè)績(jī),，我很佩服領(lǐng)導(dǎo)們的雄才偉略，也很敬重那些為ll事業(yè)奮斗多年的老人們,。ll之所以有現(xiàn)在的成就離不開所有同心同德的ll人的努力,，也更離不開領(lǐng)導(dǎo)任人唯賢，及對(duì)人才的尊重和信任等,。去了一些分公司,，也親耳聆聽到了員工對(duì)老總的稱贊，對(duì)公司發(fā)展前景的無比向往,，我也和大家一樣對(duì)ll的將來滿懷憧憬,。

在用人方面設(shè)計(jì)院沒有很好的發(fā)揮各人能力上的優(yōu)勢(shì)，使他們能夠各司其職,、協(xié)同工作,，從一開始以技術(shù)為先對(duì)市場(chǎng)不重視，發(fā)展到后來集體出擊市場(chǎng),，拋棄了技術(shù)與內(nèi)部管理,、職能互相交錯(cuò)、各自為政,。領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)設(shè)計(jì)院的作用已不是一輛齊奔的馬車,，而是五馬分尸。與其它管理有序的設(shè)計(jì)院相比真是汗顏,、慚愧;在工作中不開會(huì),、不談心、不交流,、不溝通,，想法各異、誤會(huì)重重,，古人尚談廣開言路,，我們又何妨聽一下逆耳的忠言。何謂一俊遮百丑,，今天的設(shè)計(jì)院正以漂亮的經(jīng)營(yíng)數(shù)字遮蓋著重重的管理危機(jī)，而這些危機(jī)將帶著設(shè)計(jì)院走向深淵。

在實(shí)習(xí)期間,，我先后在xx,、xx部、xx部和辦公室等各個(gè)部門的學(xué)習(xí)工作了一段時(shí)間,。這些部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的,，和我的專業(yè)知識(shí)相差也較大;但是各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程,。在本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教，不斷提高充實(shí)自己,，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。

作為公司領(lǐng)導(dǎo),，肯定要運(yùn)籌帷幄,，公司的方方面面都要非常了解，運(yùn)營(yíng),、采購,、人事、行政,、財(cái)務(wù)等都要知根知底,。然后才能制作出年終述職報(bào)告ppt。

對(duì)設(shè)計(jì)院來說市場(chǎng)與人才是我們賴以生存的兩件法寶,。我們卻很不重視,，這些年來可曾討論過市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃，可曾討論過市場(chǎng)的呵護(hù)問題,?？蛻羰俏覀兊纳系郏鎸?duì)上帝的聲音,，我們應(yīng)該是盡量去做好,，盡量讓自己適應(yīng)市場(chǎng)，而不是我行我素,，責(zé)怪都是上帝的錯(cuò),。同時(shí)，這些年來對(duì)中層骨干力量的提拔毫無音訊,，對(duì)設(shè)計(jì)骨干來說,，提拔為中層干部從經(jīng)濟(jì)利益上并無區(qū)別,，但這是對(duì)他們工作的認(rèn)可，對(duì)他們夜以繼日工作的榮譽(yù)回報(bào),，人都是有上進(jìn)心的,，這些東西是金錢無法代替的。更何況任命公布以后再收回,，情理何在!這不是自毀長(zhǎng)城嗎?痛哉!痛哉!對(duì)生存之本如此不重視,，是長(zhǎng)遠(yuǎn)的意識(shí)嗎?是對(duì)全體設(shè)計(jì)院人員的意識(shí)嗎?

述職報(bào)告是社會(huì)組織機(jī)關(guān)和部門的負(fù)責(zé)人向上級(jí)管理機(jī)關(guān)陳述自己某一階段工作情況，進(jìn)行總的回顧,，找出內(nèi)在規(guī)律,，以指導(dǎo)未來實(shí)踐的履行職務(wù)情況的口頭報(bào)告。作為綜合性較強(qiáng)的公文,，屬于報(bào)告的一種,，又與總結(jié)和講話稿相似。下面是小編給大家分享的有關(guān)述職報(bào)告范文,、會(huì)計(jì)述職報(bào)告,、個(gè)人述職報(bào)告、述職報(bào)告ppt,，希望對(duì)您有所啟發(fā),。

這兩年來我們對(duì)外及內(nèi)部的交流非常之少，在技術(shù)日新月異的今天,，如果出去走一圈會(huì)發(fā)現(xiàn)我們?cè)诩夹g(shù)上已經(jīng)開始落伍,，作為設(shè)計(jì)院我們沒有專門的技術(shù)負(fù)責(zé)人，沒有技術(shù)學(xué)習(xí)計(jì)劃與活動(dòng)的安排,，缺乏對(duì)外的視野,，尤如井底之蛙。

在以后的工作與學(xué)習(xí)中,，自己決心認(rèn)真提高專業(yè)知識(shí)水平,，加強(qiáng)責(zé)任心，為設(shè)計(jì)院的快速發(fā)展,，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到：

擺放底板混凝土保護(hù)層用砂漿墊塊,，墊塊厚度等于保護(hù)層厚度,，按每1m左右距離可縮小，甚至砂漿墊塊可改用鐵塊代替,。

痛定思痛,，我們不想否認(rèn)設(shè)計(jì)院的成績(jī)與發(fā)展，但常言到“居安思?！?，更何況我們已處危境,。言辭雖然激烈，但均發(fā)自肺腑,。設(shè)計(jì)院是我們的家,，愛之越深責(zé)之越切。

今天,，我們辭職離開設(shè)計(jì)院，只是想去探索一種新的經(jīng)營(yíng)理念,。國(guó)家培養(yǎng)了我們這些大學(xué)生,，而今正是我們用自己的技術(shù)和能力回報(bào)社會(huì)的時(shí)候，我們不想把時(shí)間浪費(fèi)在無畏的爭(zhēng)吵與摩擦中,，只想有更多的精力,，更好的心情去學(xué)習(xí)技術(shù)，服務(wù)社會(huì),。況且設(shè)計(jì)人員的獨(dú)立工作,，合作經(jīng)營(yíng)，這也是我國(guó)設(shè)計(jì)市場(chǎng)與國(guó)際接軌的發(fā)展趨勢(shì),。我們離開后,，與設(shè)計(jì)院會(huì)有競(jìng)爭(zhēng)，但永遠(yuǎn)只有在技術(shù)與服務(wù)上的競(jìng)爭(zhēng),，這更有利于雙方能力的提高與進(jìn)步,。在其它方面我們由衷的希望更多的是合作，在設(shè)計(jì)院需要時(shí),，我們完全愿意在市場(chǎng)上和設(shè)計(jì)上進(jìn)行合作與交流,。這種在競(jìng)爭(zhēng)中合作的理念也是我們這次辭職后的基本經(jīng)營(yíng)思路。

各位領(lǐng)導(dǎo),，我們辭職了,，即將離開工作了十幾年的地方，心情是沉重的,，但不管我們走到哪里,，都是在為蘇州服務(wù)，在為國(guó)家服務(wù),，就讓我們用三十歲的黃金年齡飛翔一次,，全身心地為事業(yè)奮斗一次，為技術(shù)投入一次,。我們走了,，感謝您對(duì)我們十幾年的培養(yǎng)，今后我們努力的工作,，踏實(shí)的服務(wù)也許就是對(duì)您和對(duì)國(guó)家最好的回報(bào),。

設(shè)計(jì)員工的辭職報(bào)告篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請(qǐng),。

我自20____年____月____日進(jìn)入____有限公司，到現(xiàn)在已經(jīng)有半個(gè)多月的時(shí)間,。正是在這里我開始踏上了社會(huì),，開始了從一個(gè)學(xué)生轉(zhuǎn)變到一個(gè)社會(huì)人的生涯。

作為一名設(shè)計(jì)師,，自從____年以來,，我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快__年過去了,，我要重新確定我未來的方向,。誠然，論工作環(huán)境,、團(tuán)隊(duì),、壓力，甚至個(gè)人喜好,，我都很滿意,。但，因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由,，我申請(qǐng)辭職,。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。

在過去的半個(gè)月里,，利用公司給予的良好的學(xué)習(xí)和鍛煉時(shí)間,，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)自己，增加了自己的知識(shí)和實(shí)踐,。我對(duì)于公司半個(gè)月以來的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對(duì)現(xiàn)在工作的畏懼而是經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的思考,，我覺得離我所追求的目標(biāo)越來越遠(yuǎn)。當(dāng)初,，我懷著雄心壯志從____來到____,，就是想找一個(gè)能夠給自己挑戰(zhàn)與機(jī)遇的舞臺(tái)去奮斗，可是路越走越迷茫,，人如果沒有追求,，他的生活會(huì)很乏味。再加上自己來到南方經(jīng)常生病,，對(duì)這里的環(huán)境不是很適應(yīng),，相信公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)給予原諒。

非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧,。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴,。將來無論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸,。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分,。

我也很清楚這時(shí)候想公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),，公司正值用人之際，所有的工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn),。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性,，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成決策失誤,，我鄭重向公司提出辭職,，望公司給予批準(zhǔn)。

祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!并祝____的事業(yè)蓬勃發(fā)展!同時(shí)望批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

辭職人：______

日期：20____年____月____日