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2023年標(biāo)準(zhǔn)用工勞動(dòng)合同 標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)用工合同下載(九篇)

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2023年標(biāo)準(zhǔn)用工勞動(dòng)合同 標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)用工合同下載(九篇)
時(shí)間:2023-01-25 18:45:01     小編:zdfb

在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,,越來(lái)越多事情需要用到合同,它也是實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶,。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢,?下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀合同模板,,希望大家能夠喜歡!

標(biāo)準(zhǔn)用工勞動(dòng)合同 標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)用工合同下載篇一

乙方(勞動(dòng)者):________________________

甲乙雙方根據(jù)《勞動(dòng)法》及《________回族自治區(qū)外來(lái)勞動(dòng)力就業(yè)管理辦法》規(guī)定,,平等自愿,、協(xié)商一致,,簽訂本合同。

一,、合同期限

自________年________月________日起至________年________月________日止或工作(工程)結(jié)束止,。

二、工作內(nèi)容

甲方分配乙方在崗位擔(dān)任職務(wù)(工種),。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),,具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:________________。

三,、工作時(shí)間

1、甲方實(shí)行每日不超過(guò)________小時(shí),、每周不超過(guò)________小時(shí)工作制,,如實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或不定時(shí)工作制,由甲方報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)后實(shí)行,。

2,、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,,經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點(diǎn),甲方按照規(guī)定支付加班工資,。日加班不超過(guò)________小時(shí),,月加班不超過(guò)________小時(shí)。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,,每月日為發(fā)薪日;工資制度和分配形式按下列第項(xiàng)執(zhí)行,;

1,、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制,乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),,每日工資________元,,每月工資________元;

2,、實(shí)行計(jì)件工資制,,具體標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_______。

3,、乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),,甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。

五,、勞動(dòng)保險(xiǎn)

1,、甲方和乙方按照自治區(qū)和當(dāng)?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2,、乙方患病,、工傷、致殘,、死亡等待遇,,按照國(guó)家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六,、乙方的勞動(dòng)保護(hù),、安全衛(wèi)生及紀(jì)律獎(jiǎng)懲等按有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。

七、違約責(zé)任

1,、本合同具有法律效力,,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。

2、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的,,除全額支付工資外,,還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

3,、一方違反本合同,,給對(duì)方造成損失的,依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失,。

八,、雙方約定的其他事項(xiàng):____________________________________。

九,、因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,,雙方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十,、本合同未盡事宜,,按照國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十一,、本合同雙方簽訂后報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)鑒證,,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(簽章):__________________乙方(簽章):__________________

________年________月________日________年________月________日

標(biāo)準(zhǔn)用工勞動(dòng)合同 標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)用工合同下載篇二

甲方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

乙方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

甲,、乙雙方經(jīng)過(guò)充分協(xié)商,就甲方雇用乙方為甲方單位臨時(shí)工,,雙方達(dá)成如下協(xié)議:

一,、甲方聘用乙方為 個(gè)月,時(shí)間自20xx年 月 日至20xx年 月 日止,。

二,、乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

三,、乙方在工作期間,,不得違章操作(包括騎摩托車(chē)、用電事故,、放水事故),,若由于乙方操作不當(dāng)所造成的一切后果,均由乙方承擔(dān),,甲方概不負(fù)責(zé),。

四、乙方在上班期間不得喝酒,、打架,、斗毆并遵守喀管處制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,。

五、乙方應(yīng)按時(shí)上,、下班,不得無(wú)故離崗,,有事必須向甲方提前請(qǐng)假,。

六、乙方在下班時(shí)間后,,甲主概不負(fù)責(zé)乙方的一切行為,。

七、甲方應(yīng)每月按時(shí)向乙方發(fā)放工資,。

八,、在聘用期間,乙方如違反以上規(guī)定,,甲方有權(quán)隨時(shí)解除其用工合同,,造成嚴(yán)重后果者追究其法律責(zé)任。

九,、本合同一式二份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽字之日起生效,。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

xx年x月 x日

標(biāo)準(zhǔn)用工勞動(dòng)合同 標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)用工合同下載篇三

甲方:

乙方: 身份證號(hào)碼:

1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,, 經(jīng)協(xié)商甲,、乙雙方共同簽訂本協(xié)議, 共同執(zhí)行,。

2,、本協(xié)議期限為 :自 年 月 日起至 年 月 日止。

3,、工作任務(wù):

3.1 甲方安排乙方在 崗位,,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

3.2 乙方的崗位,、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),,執(zhí)行安全規(guī)程,,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;

3.4 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配,。

4、勞動(dòng)報(bào)酬:

按天計(jì)酬,每天80元,;其它各種福利,、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。

5,、勞動(dòng)紀(jì)律:

5.1 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定,。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,。同時(shí),愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,,保守甲方機(jī)密,,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),、管理和教育,。

5.2 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律, 甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,, 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘,。

6、協(xié)議的終止,、變更,、續(xù)簽和解除:

6.1 本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止, 由于生產(chǎn)工作需要,, 在雙方同意條件下,, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應(yīng)提前1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù),。

6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意,, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

6.3,、甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議,。

6.4、具有下列情況之一,, 乙方可以解除本協(xié)議:

6.4.1 經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),, 生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣,、嚴(yán)重危害職工身體健康,, 企業(yè)又不加以改善的,;

6.4.2 甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī), 侵害乙方合法權(quán)益的,。

6.5 任何一方提前解除協(xié)議, 均應(yīng)提前 30天通知對(duì)方。

7、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,, 給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償,。

8,、協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬?lài)?guó)家有規(guī)定的,, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬?lài)?guó)家沒(méi)有規(guī)定的,, 甲,、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充,;如不能解決,,可以由三都縣中和鎮(zhèn)法院進(jìn)行仲裁。

9,、本協(xié)議雙方簽字即生效,。協(xié)議一式貳份,甲,、乙雙方各持一份,,具有同等法律效力。

甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

合同簽訂日期: 年 月 日

標(biāo)準(zhǔn)用工勞動(dòng)合同 標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)用工合同下載篇四

甲方全稱(chēng)法定代表人

注冊(cè)地址

乙方姓名性別出生日期

居民身份證號(hào)聯(lián)系電話

戶(hù)口所在地址郵政編碼

在甲方工作起始時(shí)間

簽訂本合同前工作單位

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,,自愿簽訂本合同并承諾共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同為期限勞動(dòng)合同,。本合同于

年月日生效,,其中試用期至年月日止。

本合同于年月日終止,。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任崗位(工種)工作,。

第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。

第四條甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度,。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周工作40小時(shí),。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,,乙方平均每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí),。定時(shí)工作制的,,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,,乙方自行安排工作和休息時(shí)間。

第五條甲方安排乙方加班,,應(yīng)符合法律,、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間,,應(yīng)支付不低于小時(shí)工資150%的工資報(bào)酬,;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于日工資200%的工資報(bào)酬,;甲方安排乙方法定休假日工作的,,應(yīng)支付不低于日工資300%的工資報(bào)酬。

第六條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,,制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

第七條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

第八條在法定工作時(shí)間內(nèi),,乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方以貨幣形式支付乙方工資,,月工資為元或按執(zhí)行,。乙方在試用期間的工資為元。甲乙雙方對(duì)工資的其它約定,。

第九條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足,,使乙方不能在法定工作時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的,甲方支付乙方的月生活費(fèi)為元或按執(zhí)行,。

第十條甲乙雙方按國(guó)家和____省有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

第十一條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家和____省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十二條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和____省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十三條甲方為乙方提供以下福利待遇:

第十四條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,依法制定規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,。

學(xué)校用工合同范本

第十五條乙方應(yīng)當(dāng)遵守規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,,遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作制度,、操作規(guī)程和工作規(guī)范,;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,;積極參加甲方組織的培訓(xùn),,提高職業(yè)技能,。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理,,直至解除本合同,。

第十六條有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續(xù):

(一)甲乙雙方協(xié)商一致的,;

(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法履行的;

(三)訂立本合同所依據(jù)的法律,、法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化的。

第十七條當(dāng)事人依據(jù)第十六條第(二)項(xiàng)的約定,,一方要求變更本合同的,,應(yīng)將變更要求書(shū)面通知另一方,另一方應(yīng)在15日內(nèi)(含15日)書(shū)面答復(fù)對(duì)方,;15日內(nèi)未答復(fù)的視為不同意變更本合同。

第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,本合同可以解除,。

第十九條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的,;

(二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制訂的規(guī)章制度的,;

(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的,;

(四)被依法追究刑事責(zé)任的。

第二十條有下列情形之一的,,甲方可以解除本合同,,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方:

(一)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后,,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作,;

(二)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任的,;

(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,。

第二十一條甲方有下列情形之一,,確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前30日向全體職工說(shuō)明情況,,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),,經(jīng)向同級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)報(bào)告后,,可以解除合同:

(一)瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間;

(二)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的,。

第二十二條乙方有下列情形之一的,,甲方不得依據(jù)本合同第二十條、第二十一條規(guī)定解除本合同:

(一)患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級(jí)的,;

(二)患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的,;

(三)女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,;

(四)集體協(xié)商的職工代表在勞動(dòng)合同期內(nèi)自擔(dān)任代表之日起5年以?xún)?nèi)的;

(五)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

第二十三條乙方解除本合同,應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,,甲方應(yīng)予以辦理保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移,、檔案移交等相關(guān)手續(xù),并出具經(jīng)同級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)備案的《終止或解除勞動(dòng)合同證明書(shū)》,,但乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的除外,。

第二十四條有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除本合同:

(一)在試用期內(nèi)的,;

(二)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

(三)甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。

第二十五條本合同期限屆滿(mǎn)后,,因甲方原因未辦理終止手續(xù)而造成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的,乙方要求解除勞動(dòng)關(guān)系的,,勞動(dòng)關(guān)系即行解除,。

第二十六條有下列情形之一的,本合同終止:

(一)合同期限屆滿(mǎn)的,;

(二)合同約定的終止條件出現(xiàn)的,;

(三)乙方達(dá)到法定退休條件的;

(四)甲方依法破產(chǎn),、解散,、被撤銷(xiāo)的;

(五)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

第二十七條本合同期限屆滿(mǎn)前30日內(nèi),甲方應(yīng)將終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同意向以書(shū)面形式通知乙方,。

第二十八條有下列情形之一的,,應(yīng)續(xù)訂本合同并及時(shí)辦理續(xù)訂手續(xù):

(一)合同期限屆滿(mǎn),,甲乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的;

(二)本合同期限屆滿(mǎn)后,,用人單位未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系,,乙方要求續(xù)訂勞動(dòng)合同的。

第二十九條發(fā)生下列情形之一的,,甲方按有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

(一)甲方克扣或無(wú)故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的,;

(二)支付乙方的工資報(bào)酬低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,。

第三十條有下列情形之一的,甲方根據(jù)乙方在本單位的工作年限,,每滿(mǎn)一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,最多不超過(guò)12個(gè)月。工作不滿(mǎn)一年的按一年計(jì)算,。

(一)經(jīng)與乙方協(xié)商一致,,甲方解除本合同的;

(二)乙方不能勝任工作,,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作,由甲方解除本合同的,;

(三)本合同期限屆滿(mǎn),因甲方原因未辦理終止手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系,,經(jīng)與乙方協(xié)商一致,,解除勞動(dòng)關(guān)系的。

第三十一條有下列情形之一的,,甲方解除本合同,,應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限每滿(mǎn)一年支付乙方相當(dāng)于甲方上年月平均工資一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,不滿(mǎn)一年的按一年計(jì)算,,如乙方解除本合同前12個(gè)月的平均的工資高于甲方上年月平均工資,,按本人月平均工資計(jì)發(fā):

(一)乙方患病或非因工負(fù)傷,不能從事原工作也不能能從事甲方另行安排的工作的,;

(二)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的,;

(三)甲方裁減人員的,。

第三十二條甲方向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)不得低于企業(yè)所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

標(biāo)準(zhǔn)用工勞動(dòng)合同 標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)用工合同下載篇五

編號(hào):

勞動(dòng)用工合同書(shū)

單位:烏魯木齊達(dá)坂城區(qū)東溝鄉(xiāng)葦子村煤礦

甲方(用人單位) 法定代表人:?jiǎn)挝坏刂罚簽豸斈君R市達(dá)坂城區(qū)東溝鄉(xiāng)葦子村四隊(duì)

乙方(勞動(dòng)者)姓名: 家庭住址:

身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》和國(guó)家有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同,。

一、勞動(dòng)合同期限

有固定期限:自年月日起至年 月日止,。

二,、工作內(nèi)容和工作時(shí)間

(一) 根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在崗位上工作,。

(二)乙方應(yīng)按照甲方要求,,按時(shí)完成規(guī)定的工作量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

(三)乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)過(guò)8小時(shí),,實(shí)行三班制工作制度。

甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息一日,。甲方因生產(chǎn)特點(diǎn)不能按照前款執(zhí)行時(shí),,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn),可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或者定時(shí)工作制,。

三,、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)

(一)甲方根據(jù)本單位的工資制度,實(shí)行月工資制,,乙方滿(mǎn)勤月工資為元/月,。

甲方提供住宿條件或者等同于提供住宿條件的,不得折算為乙方工資,。

(二) 甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,,每月工資,并由乙方簽字確認(rèn) ,。

(三)用人單位應(yīng)依法為職工繳納工傷保險(xiǎn),,并在本單位內(nèi)公示。 用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,,避免和減少職業(yè)病危害,。

職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)采取措施使職工得到及時(shí)救治,。

四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一) 甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動(dòng)法律的勞動(dòng)安全和保護(hù)設(shè)施,勞動(dòng)防護(hù)品和其他勞動(dòng)條件,。甲方必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù),。

(二) 甲主在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。在工作場(chǎng)所,,甲方必須按照國(guó)家安全生產(chǎn)的規(guī)定,,采取必要的安全措施。

(三)甲方為乙方提供宿舍、食堂,、飲用水,、洗浴、公廁等基本生活條件必須達(dá)到安全,、衛(wèi)生要求,。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

(一)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度,,應(yīng)當(dāng)與在乙方簽訂本合同時(shí)告知乙方,。

(二)乙方應(yīng)自覺(jué)尊守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù),。乙方對(duì)甲方違章,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)有權(quán)拒絕;對(duì)危害生命安全和身體建康的勞動(dòng)條件,,有權(quán)提出批評(píng),、檢舉和控告。

六,、勞動(dòng)合同的解除和終止

(一)甲乙雙方單面解除本合同,,應(yīng)符合《勞動(dòng)合同法》第37條、

第38條,、第39條,、第40條和第41條的規(guī)定。乙方有《勞動(dòng)合同法》第42條規(guī)定情形的,,甲方不得依照《勞動(dòng)合同法》第40條,、41條的規(guī)定解除本合同。

(二)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),,勞動(dòng)合同即行終止,。甲乙雙方協(xié)商同意,,可以續(xù)定勞動(dòng)合同,。

(三) 解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),,甲方應(yīng)依據(jù)有關(guān)法律等規(guī)定等定出具體解除,、終止勞動(dòng)合同的證明書(shū)或者相關(guān)文件。

七,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

(一)甲方依法解除乙方勞動(dòng)合同,,應(yīng)當(dāng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模凑铡秳趧?dòng)合同法》第46條的規(guī)定執(zhí)行。

(二)甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,,要在補(bǔ)足低于部分標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí),,依法支付賠償金。

八,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

(一) 甲乙雙方在履行本合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議的,,可先行協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,,可在爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向(用人單位工商注冊(cè)地或者施工地)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的,可以在15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

(二)本勞動(dòng)合同與國(guó)家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,,依照家法律及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本勞動(dòng)合同一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(公章) 法定代表人(委托代理人)

乙方(簽字)

合同簽訂日期: 年 月 日

標(biāo)準(zhǔn)用工勞動(dòng)合同 標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)用工合同下載篇六

甲方(建筑施工企業(yè)):

法定代表人:

地址:

電話:

乙方(農(nóng)民工):

姓名:

性別:

年齡:

文化程度:

住址:

身份證號(hào):

甲乙雙方根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,平等自愿,、協(xié)商一致,,簽訂本合同。

一,、合同期限自__年__月__日起至__年__月__日止或者_(dá)_工作(工程)結(jié)束止,。

二、工作內(nèi)容甲方分配乙方在__崗位擔(dān)任__職務(wù)(工種),。在正常情況下乙方應(yīng)當(dāng)完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),,具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)為:

三、勞動(dòng)報(bào)酬甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,,每月__日為發(fā)薪日,。

工資制度

1、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制,,乙方完成生產(chǎn)工作任務(wù),,每日工資__元,每月工資__元,;

2,、實(shí)行計(jì)件工資制,具體標(biāo)準(zhǔn)為:

五,、勞動(dòng)保護(hù)

1,、甲方按照__規(guī)定參加工傷保險(xiǎn),乙方因工負(fù)傷,、致殘,、死亡依法享受因工傷亡待遇,。

2、甲方為乙方提供符合國(guó)家,、自治區(qū)有關(guān)勞動(dòng)安全,、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定的作業(yè)場(chǎng)所和防護(hù)設(shè)施;

3,、乙方遵守甲方的安全規(guī)定和操作規(guī)程,,不得違章操作。

六,、其他約定的事項(xiàng)

七,、違約責(zé)任本合同具有法律效力,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行,。一方違反本合同,,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任;給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,依法賠償相關(guān)損失,。

八、因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,,甲乙雙方均可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

九、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(章):法定代表人(簽章):

乙方(簽章):

______年______月______日

鑒證機(jī)關(guān)(章):鑒證人(簽章):

______年______月______日

標(biāo)準(zhǔn)用工勞動(dòng)合同 標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)用工合同下載篇七

甲方:______________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

乙方:______________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

因工作需要聘用__________為我單位員工。雙方根據(jù)“平等自愿,,協(xié)商一致”的原則,,簽定本合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,,明確雙方的權(quán)利,、義務(wù),并共同遵守履行,。

合同有效期限年,,自年月日至年月日止。

乙方職位是__________,,在合同期內(nèi),,甲方將可能指派乙方于其它職位。

(一)工作時(shí)間:甲方實(shí)行每周_________日,,每日_________小時(shí)工作制,。加班要提前通知乙方,,由甲乙雙方商定,,按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。

(二)勞動(dòng)報(bào)酬:按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),,甲乙雙方協(xié)商定為每月_________元,。

(一)按時(shí)上下班,不得遲到早退,。

(二)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,,保證生產(chǎn)。

(三)愛(ài)護(hù)單位財(cái)產(chǎn),,不無(wú)故損壞公物,。

(四)上班工作(生產(chǎn))時(shí)間不得做私事,不得做與生產(chǎn)工作無(wú)關(guān)的事,。

(五)聽(tīng)從指揮,,服從調(diào)動(dòng)。

(六)保質(zhì)保量完成任務(wù),,不得投機(jī)取巧,。

(七)有事及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告,不得擅自主張,。

合同期滿(mǎn)后即終止執(zhí)行,,并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要,,甲方繼續(xù)招用乙方,,需要經(jīng)乙方同意,并經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn),,雙方重新簽訂合同,。

甲方:

乙方:

年月日

標(biāo)準(zhǔn)用工勞動(dòng)合同 標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)用工合同下載篇八

__________(公司(以下稱(chēng)甲方)因工作需要,按照國(guó)家,、北京市有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),、規(guī)章規(guī)定,聘用__________(以下稱(chēng)乙方)為我公司員工,。雙方根據(jù)“平等自愿,,協(xié)商一致”的原則,簽定本合同,,確立勞動(dòng)關(guān)系,,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),,并共同遵守履行,。

一、合同期限

本合同自年月日起生效,。本合同有效期經(jīng)甲,、乙雙方商定,,采取下列第種形式。

1,、合同有效期限年,,至年月日止。

2,、無(wú)固定期限,。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外,其他終止條件為_(kāi)________.3.合同期限至于工作(任務(wù))完成時(shí)終止,。其完成的標(biāo)志事件是__________.新招收,、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動(dòng)合同,,自生效之日起個(gè)月內(nèi)為試用期,。

本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份,。均具有同等效力,。

二、工作任務(wù)

(一)乙方職位是__________,,向____________報(bào)告,。

(二)在合同期內(nèi),甲方將可能指派乙方于其它職位,。

三,、工作時(shí)間

(一)甲方實(shí)行每日不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作制度,。并保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時(shí),。

(二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(三)甲方因生產(chǎn),、工作需要,,經(jīng)與工會(huì)或乙方協(xié)商同意,可安排乙方加班加點(diǎn),。但每個(gè)工作日延長(zhǎng)工作時(shí)間不得超過(guò)三小時(shí),,每月累計(jì)不得超過(guò)三十六小時(shí)。

(四)有下列情形之一的,,甲方延長(zhǎng)工作時(shí)間不受本條第(三)項(xiàng)規(guī)定限制:

1,、發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因,,威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全,,需要緊急處理的;

2,、生產(chǎn)設(shè)備,、交通運(yùn)輸線路,、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)或公共利益,,必須及時(shí)搶修的;

3,、在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷,,必須連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或者營(yíng)業(yè)的,;

4,、必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的,;

5,、為完成國(guó)防緊急任務(wù)的;

6,、為完成國(guó)家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的,。

四、休假

乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)日,、公休假日以及年休假,、探親、婚喪,、計(jì)劃生育,、女職工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇。

標(biāo)準(zhǔn)用工勞動(dòng)合同 標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)用工合同下載篇九

甲方:_________________有限公司

乙方:_________________

身份證號(hào)碼:_________________

工種:_________________

工程名稱(chēng):_________________

工作地點(diǎn):_________________

一,、甲方根據(jù)工程建設(shè)需要,,招用乙方為勞務(wù)用工人員。

二,、乙方必須自覺(jué)遵守甲方的規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,,服從甲方管理人員的指導(dǎo),如違反甲方的規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,,甲方有權(quán)解除勞務(wù)用工協(xié)議,。

三、乙方的勞動(dòng)用工期限:_________________以完成一定工作任務(wù)為期限(承包工程的任務(wù),、承包工程的工程量及質(zhì)量,、承包任務(wù)的完成期限)。

四,、乙方的勞動(dòng)報(bào)酬:_________________施工期間,,每月30日前根據(jù)合格工作量的完成情況,經(jīng)甲方審定后按實(shí)際完成工作量以法定貨幣足額支付乙方工資,。乙方的月工資不得低于重慶市最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

五,、乙方因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和重慶市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六,、甲乙雙方必須執(zhí)行國(guó)家有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和福利的規(guī)定,,乙方執(zhí)行計(jì)時(shí)、計(jì)件工資制,,在計(jì)時(shí),、計(jì)件工資結(jié)算時(shí),甲方將社會(huì)保險(xiǎn),、福利費(fèi)用計(jì)算在乙方的工資中,。由乙方自行將社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用繳納到社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén),甲方不再另行支付,。

七,、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家以及重慶市的有關(guān)勞動(dòng)安全,、職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防防護(hù)設(shè)施,。

八、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī),,建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,,嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止勞動(dòng)過(guò)程中的安全事故,減少職業(yè)危害,。

九,、甲乙雙方在本協(xié)議有效期內(nèi)經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議約定的內(nèi)容,。變更協(xié)議應(yīng)采用書(shū)面形式,,雙方各持一份。

十,、本協(xié)議甲乙雙方簽字后生效,。本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各持一份,,具有同等法律效力,。

甲方:_________________(蓋章)

乙方(簽字):_________________

聯(lián)系電話:_________________

單位負(fù)責(zé)人:_________________

___________年___________月___________日

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